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個人半年度工作總結 個人半年度工作總結個人優質

時間:2023-06-23 13:12:24 作者:曹czj

總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢?以下是小編收集整理的工作總結書范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

個人半年度工作總結 個人半年度工作總結個人優質篇一

今天,我們在團結奮進、緊鑼密鼓的熱烈氣氛中為上半年度總體工作劃上了一個完美的句號。這半年怡逢一年一度的風扇旺季,也許大家都在忙于旺季的投入,而忘記了時間的'原因,總感覺僅是彈指一瞬間,09年已過一半。總體來講,這半年,我們百利豐人,是忙碌的,同時又是充實的,是團結拼搏的又是成果豐碩的。我們會感受到農民豐收的喜悅,品一品滋味,忙點累點,也是香甜的。

回顧這半年度工作,我依然是在困難與學習中成長而來,學習指專業知識與工作經驗,困難是指隨公司經濟業務的拓展而財務核算工作量的加大,例如商場數量的增加(市場較上一年度增加十余個)加之風扇旺季使得日常工作超出飽和度。不過不管如何,一路上還是蹣跚走過來了。記得年初針對我所涉及的財務工作為自己定下的計劃一是細化工作,二是不斷進取提升數據分析能力。現就這半年工作做一簡要的總結。

一、 細化工作:

工作的細化是我過去乃至未來永久不變的追求與方向。我總認為,為事者,求細求真為之首,只有端正自己的思想才會被現實世界所認同。

百利豐是一個有目標、有思想、的進取性團隊。那么要保持前進的步伐,首先要考驗團隊協作力。當然,各司其職,我們做的都很好。要談協作力,也許很難輕松做到。其實很多崗位職工作范圍不是一個固定值,應該是隨經濟業務的開展而變化著的。各掃門前雪,不管他人瓦上霜的工作態度,很多時候也能完成基本的協作,維持現狀也許足已,追求更高是遠遠不夠的。真正意思的協作是真心真意投入到我們共同的事業中來,做一些表面上看來并不是自己本職工作的事,比如幫助新同仁完成一項新課題,協助一位與你工作性質完全不同的同事做一件他較困惑的事。相互滲透,這才叫真正意義上的協作,看似份外,實為份內,仔細一想,是有道理的。這些事情和自己工作有著千絲萬縷的聯系,也許同事的困惑追溯根本,因自己昨日的一點小疏忽而起?;蛘?,沒有今日的份外協作,也許自己明天的本職工作就不能更順利或者更完美的開展。

我曾反思過這樣一個問題狗不應該去拿老鼠嗎?寓言里說,曾有一人親眼見過狗認真的抓來一只老鼠,拿來與貓分享。它們同為一個園林,雖工作性質完全不同,但卻共有一個忠誠的態度,有一個共同的目標,那就是讓這個園林明天會更好。動物尚且如此,何況人呢?所以在某種意義上“狗就應該去拿老鼠?!?關于工作范圍,我就是這樣想的,這是我的長期方向,要真正的做到這一點也需要長期的改進與提升。每逢參加龐大的促銷隊武例會時,我就會主動通告大家,只要遇到庫存有變動的業務,就可以與我及時溝通,在特殊狀況下,如果需要我來幫忙或協助,也包括要貨,及其他我權力與能力范圍之內的事,我都會熱心為大家服務。

2. 細化工作還要談到狹義上的崗位職責

我本人即為財務部一名員工,并非管理千軍萬馬,只求管出一本賬實相符的好賬,我想成本會計這一塊也需要細中加細。像是繪畫,僅是粗枝大葉簡單勾勒出來的作品,也許連自己也不會喜歡。如果我們投高價配置的財務系統,最終如果不能提供一個可靠數據給公司,那就失去了意義,針對這一點,我想首先要健全商品收支管理制度,二是引導貨物出入倉真正走向現代化管理。

在做旺季功堅戰的緊張時刻,從數據中分析,我發現這樣一個突出問題-------也許是有時出于不知情或是沒辦法,沒時間考慮而做出無手續性的交接。我們都是百利豐的主人,在貨物收出發生的當時,可否反思以下兩種被喻為顆粒歸倉的方案,a種方案,現有一堆不知名,記不清具體數量及詳細名稱的貨物,由不確地點,已捆好,平移至你處。算是顆粒歸倉。b種方案,今有具體時間,具體經手人確認簽字并與實物相符的單據連同貨物一并交于專項負責人處,請負責人確認簽字。也算是顆粒歸倉。

我們常會看到小孩子間相互拉勾的情形,這并非在教師與家長的督促下,自發的一種交接,表面上是情感交接,但在童年來說,這比簽字還重要,還有力度??磥磉B孩子尚且能做到拒絕情感交接。再比如,我們在自己小家庭里,借給他人財或物時,很少會這樣去說:“我現在借給你幾張人民幣,但具體多少我不知道,反正你到時候你還我就行,具體還幾張你看著辦吧,無所謂。”這樣看來,顯然選擇b方案會是事半功倍的事。a方案日后所帶來的負面影響是很深的,可能要經過大規模審查,核實,即勞民傷財,又加大工作難度,降低工作效率,近爾影響經濟開發運行速度的惡性循環,還很有可能為公司造成嚴懲的經濟損失。在當前,單憑覺悟的提升也并不會解決問題,而細化管理工作,不斷健全管理規定,從而運用科學管理方案,去引導全方面工作走向正軌,是一切管理問題之首。

總之,工作的細到程度是無止境的,是每個人無休止的追求。而這一點做為財務工作者更為重審核的細致程度,管理的細致程度,無盡無休。還是那句話,財務管理絕對可以代表公司的形象,我們對此者有責任去為之做些什么。

二、 不斷進取提升數據分析能力以全面提升自己。

數據分析是財務工作從單一記賬工作而分支出的一項學問,是繼財務監督與管理之前的初級升華,也是合格財務工作者的基本前提。數據分析能力是我的欠缺項目,這一點我很有緊迫感。我常常拿來管理會計學上的案例來分析自己工作上的實例,或多或少對我的工作有些提示吧。但研究并不透徹。所以說實話,這一計劃我完成的不好,客觀理由是旺季分身無術,無睱故及,本質是,自己努力不夠。

我提出自我批評。我喜歡來自于自己的指責,從而多從自身找差距,才能以平和的心態去面對百利豐這支進取性的團隊。

在王總和徐總及各部門領導的帶領下,貫徹公司文化及理念,開創行業重大創新為我們共同的目標去奮斗。回顧這一年的工作歷程,作為太和品牌的銷售人員,雖完成公司的暫定目標,但工作中存在不少的問題,希望公司能給于指正。為了來年更好的完成太和的營銷工作、實現既定目標,特對階段性的銷售工作進行總結。

剛進公司那會,什么都不懂。公司本著培養的目的把我招至太和的大家庭,通過近一年的學習及摸索,我主要從以下幾個方面來總結與展望未來。

1、工作方面。虛心向同事們學習,不懂的多問、多看、多想。努力提高服務質量,微笑面對顧客,用心服務,盡量減少客訴的發生,保持品牌形象。完善顧客資料,重點培養新的顧客群,讓新的顧客轉變為忠實顧客;針對老顧客要付出更多的耐心和細心,并讓其帶新的顧客進行消費。

2、學習方面。為提高銷售技巧,利用業余時間,在網絡、書本中不斷學習新的知識,充分運用于日常銷售工作中,增強了自身素質并提升個人銷售業。

注重團隊合作精神,服從公司安排,以創新理念為主,提高最大銷售利潤為目標。

經過這一年來的工作的磨練,能得到公司的認可我感到非常榮幸。臨近年終,展望第四季度,自己有必要對工作做一下回顧,目的在于吸取教訓,提高自己,以使把工作做得更好,自己也有信心和決心,在新的一年內把工作做得更出色。最后祝太和能在公司和我們的共同努力下創造財富。

個人半年度工作總結 個人半年度工作總結個人優質篇二

一、后勤保障工作是醫院工作的一個十分重要環節,是一項復雜的系統工程,從原來的幾千平米擴大到3萬多平米,面積增大,人員增多,按兄弟單位相比,后勤人員相差近半數,在人少事多的情況下,導致后勤工作難度加大,后勤工作曾一度出現慌亂狀況,往往是顧了這里忘了那里,管了維修又疏忽了供應,通過整改加強了科內協調,全科工作人員立足本職,改變觀念意識,抓好以人為本的管理,是醫院后勤保障的工作關鍵,樹立主人翁意識有效地發揮職工的主觀能動性,樹立“以顧客為中心”的服務理念,慌亂局面得到改善。

二、萬事開頭難,新院搬遷后勤工作難度大。在醫院經濟情況不是那么雄厚的情況下,先后保障了鍋爐安裝,熱水、暖氣的供應,中央空調投入使用,組建運行班組,制訂了堅持以安全運行為主,《電工維修工作崗位責任制》、《鍋爐工維修責任制》、《降耗節能制度》等相關配套制度,抓崗位培訓和崗位技能管理,依照停電應急方案,開展高低壓配電跳閘倒閘程序演練,開展節能降耗工作,杜絕長明燈、長流水事情發生,做好關燈等工作,有效地降低了運行成本。

三、加強了對醫院保潔,洗滌,綠化環境,食堂、花店、超市合同的簽訂與管理及衛生保潔公共區域的劃分,衛生員工作職責規章制度的制訂與管理工作。

四、建立健全采購制成立了采購小組,對醫院所需后勤物。資采購進行價格控制,與供貨商簽訂合同,價格不能高于市場同類物資批發價格,保質、保量,按計劃及時采購,印刷品按計劃改版印制,訂制夏季工作服,中西藥袋等物品,印制供應,保證質量,如棉制品必須具有纖維檢驗合格證。

五、保障水電、通信、有線電視等暢通,新裝電話機80余臺,空調70余臺,及時交納水費、話費,購電費,天然氣費,職工移動電話入網手續等工作。維修水、電、有線電視、電話、門、鎖、電視機、空調近兩仟次。

六、按月將水、電、租花、保潔等費用核實到科室報計財科。

七、為醫院增收,節約開支,如有線電視收視費,按文件標準應交74983.2元,經多方協商交33676元,少交41307.2元,新院環衛費按文件標準率全年交110000元,經領導及科室協調,全年交18000元,減少92000元。兩項為醫院節約133307.2元。

八、每月加強院容、衛生監管,共筑安全防線,配合保衛科行政大查房,發現問題及時整改。

九、加強對醫院家屬區的安全水電、屋面維修等工作的處理。

十、半年來做了一定工作,但離醫院領導要求還有不盡人意之處,在今后的工作中克服缺點,更新觀念,增強創新意識,為我院的快速發展做出應有的貢獻。

個人半年度工作總結 個人半年度工作總結個人優質篇三

一、外經貿工作實現時間過半任務過半

據業務統計,上半年全縣外貿進出口總值完成1336.6萬美元,比去年同期增長40.5%,完成年度目標任務的58%,超過時序進度8個百分點,實現了時間過半任務過半。

尤其可喜的是6戶骨干企業中,松蘿、泰柯、新安源、黃汽電公司皆實現了兩位數的增長。以茶葉為代表的農產品出口仍然高速增長,增幅達到53.1%;漂白土等資源性產品增幅也達到32.0%;機電產品則也保持了10.7%的增長。

上半年實際引進外資1009萬美元,同比增長48.4%,完成全年任務的53.7%,也實現了時間過半任務過半。

二、內貿管理工作有序推進成效顯著

一是認真組織實施了“家電下鄉”工作。截至6月25日,全縣已銷售下鄉家電產品2105臺(件),發放補貼資金31萬元。

二是部署、開展了“萬村千鄉市場工程”工作。華夏超市等4家試點企業已完成建店22個。

三是加強了對肉類市場的監管工作。組織開展了元旦、春節、等重大節日肉品市場大檢查,確保了居民食肉安全。基本完成了縣生豬定點屠宰場遷建的各項準備工作,一旦完成場地交接即可動工興建。

四是開展了加油站的安全檢查和年審工作,我縣11家加油站通過安全檢查和年檢。

五是開展了春繭收購管理工作。在春繭收購期間,除了抓收購秩序管理外,還深入發動、廣泛宣傳鮮繭收購管理的政策精神,讓廣大栽桑養蠶農戶知曉我縣大力發展蠶桑產業的目的意義、國內外市場形勢以及扶持政策,價格政策等,提高農民載栽桑養蠶的積極性,為我縣蠶桑產業的恢復和發展奠定基礎。

下一步工作打算

一、外經貿工作

1、引導外貿企業大力開拓新興市場。

2、努力優化出口結構。充分利用各項外貿扶持資金,加大自主創新投入,提高自主創新能力,加快產品結構優化升級,增強出口產品國際市場競爭力。

3、積極做好進出口孵化服務工作,強化出口隊伍建設。力爭全縣獲外貿經營權企業達到40家,發生出口實績的企業達到20家,形成“鋪天蓋地”的格局。

4、進一步加大政策資金扶持力度。用足用好用活中小企業國際市場開拓資金、出口信用保險補貼資金等各項促進政策,進一步擴大國家進出口銀行貸款規模和出口賬戶擔保貸款規模,幫助出口企業解決融資難問題。

5、積極配合做好引進外資工作,增強服務意識,提高服務水平,做好外資迎進的協調服務工作。

二、內貿管理工作

1、繼續做好“家電下鄉”各項工作,加強網點管理,規范經營行為,方便農民群眾,把黨和國家的惠民政策切實落到實處。

2、組織、指導有關試點企業認真做好“萬村千鄉市場工程”建設工作,保質保量完成--年規劃建設任務,爭取農家店鄉、村覆蓋率達到100%。完成“萬村千鄉市場工程”的中期評估工作。

3、繼續做好肉類市場的監管工作,對私屠濫宰、加工制售病害肉、注水肉等違法違規行為保持高壓態勢,確保肉類制品質量安全。加快縣生豬定點屠宰場的遷建步伐,爭取早日建成投入使用。

4、加強市場監測工作。加強城鄉市場信息服務體系建設,擴大監測范圍,完善信息監測系統,強化市場預測預警,為實施市場調控、保障市場供應創造條件。加強市場應急管理,健全生活必需品市場應急處置體系,完善市場應急預案,建立重要商品儲備制度,強化市場應急處置能力。

個人半年度工作總結 個人半年度工作總結個人優質篇四

2019年上半年轉眼即逝,在這半年里我們的工作做得如何,寫一份半年度工作總結吧。下面是小編搜集整理的半年度個人工作總結,歡迎閱讀。更多資訊請繼續關注年度工作總結欄目!

為做好本職工作,我堅持嚴格要求,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業講奉獻。我們箱管工作的最大地規律就是“無規律”,因此,我們正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業,二是錘煉業務講提高。經過半年的學習和鍛煉,我們在工作上取得一定的進步,利用辦公室學習資料傳閱的同時,細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向領導、同事請教,在不斷學習和探索中使自身工作質量有所提高。

半年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規范自己的一切言行,嚴格遵守公司的各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作方法;堅持做到不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的話不說,積極維護公司的良好形象。

工作中,我們注重把握根本,努力提高服務水平。箱管人手少,工作量大,這就需要我們團結協作。在這半年里,不管遇到什么樣的困難,我們都積極配合做好工作,我們的心都能往一處想,勁都往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把工作圓滿完成。

半年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,學習、服務上還不夠,和有經驗的同事比較還有一定差距,在今后工作中,我一定認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。

面對箱管事務雜、任務重的工作性質,不怕吃苦,主動找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應各種艱苦環境,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。

加強學習,勇于實踐,博覽群書,在向書本學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養”;同時,講究學習方法,端正學習態度,提高學習效率,努力培養自己具有扎實的理論功底、辯證的思維方法、正確的思想觀點、踏實的工作作風。力求把工作做得更好,樹立公司的良好形象。

在今后的工作中,我將在物流公司各位領導的正確領導下,繼續以人為本;牢記公司的宗旨,突出重點,狠抓服務落實;樹立科學發展觀,以求真務實的工作態度做好箱管服務工作,為在箱管崗位上做出自己應有的貢獻,為運輸戶提供優質高效的服務,為我們公司的發展做出自己的貢獻。

態度決定一切,不能用正確的態度對待工作,就不能在工作中盡職盡責。既然改變不了環境,那就改變自己,盡到自己本份,盡力完成應該做的事情。

只有熱愛自己的本職工作,才能把工作做好,最重要的是保持一種積極的態度,本著對工作積極、認真、負責的態度,踏實的干好本職工作。

在工作中,每個人都有自己的長處和優點。培養自己的團隊意識和合作態度,互相協作,互補不足。工作才能更順利的進行。僅靠個人的力量是不夠得,我們所處的環境就需要大家心往一處想,勁往一處使,不計較個人得失,這樣才能把工作圓滿完成。

工作有成績,也存在不足。主要是加強業務知識學習和克服自身的缺點,今后要認真總結經驗,克服不足,把工作干好。

同事之間要坦誠、寬容、溝通和信任。我能做到坦誠、寬容和信任,就欠缺溝通,有效溝通可以消除誤會,增進了解融洽關系,保證工作質量,提高工作效率,工作中有些問題往往就是因為沒有及時溝通引起的,以后工作中要與領導與同事加強溝通。

積累工作經驗,改進工作方法,向周圍同志學習,注重別人優點,學習他們處理問題的方法,查找不足,提高自己。

自11月我進入餐廳財務擔當出納工作以來,我虛心學習新的專業知識,積極配合業務部門的工作,努力適應新的工作崗位,以最快的速度和最好的狀態承擔起工作職責。

首先,在公司和部門領導的支持和幫助下,推進了餐廳各項財務制度及其日常的工作流程建立和規范。在同事們的指導和幫助下使我學到了不少餐廳管理運行的常識,使我較快地熟悉工作環境。

1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與帳目,發現金額不符,做到及時匯報,及時處理。

2、及時收回各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行。

3、根據會計提供的依據,與銀行相關部門聯系,井然有序地完成了職工工資和其它經費發放工作。

4、堅持財務手續,嚴格審核(完全依據審批權限給予支付),對不符手續的憑證不付款。

5、做好收銀臺的監管工作和收銀員的管理工作。

1、依據餐廳的運行情況,協助領導對財務報銷制度、收銀工作流程等進行了補充和微調。

2、根據試營業期間歸集出的問題,草擬餐廳物料采購作業流程、電子菜譜信息權限管理辦法、配合促銷計劃編制代金券的發放使用核對統計的規則。

1、對本餐廳管理運行出現的問題研究還不夠深入,致使所涉財務管理條線的相關問題缺乏預見性,常常是問題發生后才管理制度進行修正。

2、對針對以上問題,今后的努力方向是:

加強理論學習,進一步提高工作效率。對業務的熟悉,必須通過相關專業知識的學習,虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的能力。

綜上所述。在過去的半年中,付出了努力,也得到了回報。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作,并在工作中掌握財務人員應該掌握的原則。作為財務人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸,既要做好監督控制的工作,又要注意恰當的工作方法。只有不斷的提高業務水平才能使工作更順利的進行。

個人半年度工作總結 個人半年度工作總結個人優質篇五

回顧20xx年上半年的工作,我經歷了二個階段的工作變化,第一季度在技術研發工作,第二季度在20xx年3月注塑產品線工作,在此期間得到了各級領導的指導和幫助,無論在哪個崗位,都較好地完成了本職崗位的各項工作任務;半年來,我從技術到管理,思想上得到了提高,工作能力也在不斷進步,現將20xx年上半年的工作小結如下。

一、努力學習,提高個人素質

上半年是我們偉星“奮進20xx年”的開端,輔料的生產經營穩步發展,做為一名偉星企業的員工,無論在思想上、知識上、行動上都必須跟上時代發展的要求,不然就會被淘汰,為了做一個合格的偉星人,我不斷告誡自己,“學習、學習、再學習”,自覺養成勤于學習、勤于思考的良好環境,在學習中加強自身修養,不斷提高自己適應能力,增強個人素質。首先認真學習鄧小平理論和“三個代表”的重要思想用“三個代表”的重要思想武裝自己的頭腦,工作中樹立正確的“人生觀、世界觀、價值觀”,充分發揮“干在偉星、樂在偉星”。二是在今年3月份安排我參加到注塑產品線工作,由于工作涉及到部分管理工作,為此我必須利用下班和空余時間,盡快掌握“握劍”、“練劍”等相關管理知識。三是積極參加未來之星組織的活動,切實把“敬業、愛崗、奉獻”的精神體現到實際工作中去;在實際工作中不計個人得失牢記心中,使自己的思想得到了升華,個人的品質得到了凈化,工作干勁也足了。

二、誠實做人,扎實做事,腳踏實地干好本職工作

20xx年上半年,我的工作調整了,面對的都有許多新面孔、新工作,為了盡地熟悉身邊的人和事,盡快適應新的工作崗位履行職責,首先注意糾正自己在工作中存在的不足;努力做到以誠待人、文明禮貌、尊重老同志,多請教、多請示,工作中努力做到不怕苦、不怕累,克服懶惰思想,遵守企業的各項規章制度,扎扎實實干好領導交給的各項工作。每干一項工作,除了認真學習本職業務知識外,“誠實做人、扎實做事”是指導我干工作宗旨,力爭做到了干一行、愛一行,不講條件,服從領導。

三、存在的不足和今后努力的方向

回顧半年來自己的總體工作,雖然干了不少事,但還存在不少問題:一是離領導的要求相差甚遠,自己本身還有差距,有待于在今后的工作中提高自己。高質量地去完成各項工作;二是在做好各項工作中,應當樹立超前意識;要有開拓創新的工作精神,努力使各項工作有新的起色。要不斷研究新問題;三是還需加強實際與理論知識的學習,提高個人素質,提高自己的工作能力。

在下半年里,我將圍繞領導的整體工作思路,認真學習領導在去年總結會議上的報告精神,發揚求真務實的精神,不斷研究工作中出現的新情況、新特點、新問題,圍繞“打磨一項工藝,攻克一門技術,做好一個產品,培育一個接觸點”的工作作風。使工作的規范化、制度化,刻苦學習,創造性地開展工作,不斷改進工作方法,提高工作效率,以保持管理自己的約束與責任,進一步加強學習,提高自我約束的能力。工作中努力糾正存在的不足,發揚與時俱進,開拓創新,團結協作的精神。,努力把本職崗位工作做“實”,做“細”,為企業的發展做出自己應有的貢獻。

個人半年度工作總結 個人半年度工作總結個人優質篇六

半年度個人

回顧xx年上半年的工作,我經歷了三個階段的工作變化,一季度在煙草酒店工作,二季度在直屬分局工作,xx年3月借調分公司工作,在此期間得到了各級領導的指導和幫助,無論在哪個崗位,都較好地完成了本職崗位的各項工作任務;半年來,我從基層到機關,思想上得到了提高,工作能力也在不斷進步,現將xx年上半年的工作小結如下,半年度個人。

一、努力學習,提高個人素質

xx年上半年是我們煙草行業改革深入推進聯合重組的半年,煙草的生產經營穩步發展,做為一名煙草企業的職工,無論在思想上、知識上、行動上都必須跟上時代發展的要求,不然就會被淘汰,為了做一個合格的煙草人,我不斷告誡自己,“學習、學習、再學習”,自覺養成勤于學習、勤于思考的良好環境,在學習中加強自身修養,不斷提高自己適應改革發展的能力,增強個人素質。首先認真學習***理論和“三個代表”的重要思想用“三個代表”的重要思想武裝自己的頭腦,工作中樹立正確的“人生觀、世界觀、價值觀”,充分發揮***員的模范帶頭作用。二是在政治思想理論學習的同時,還注意學習業務理論知識、法律知識和科技知識,以達到盡快適應業務工作的需要,今年3月份安排我到分局工作,由于工作涉及到部分相關法律、法規知識,才能干好本職工作,為此我利用下班和空余時間,盡快掌握了“專賣法”、“經濟法”等相關法律法規,很快適應了工作。三是積極參加市局(分公司)組織的“求真務實、埋頭苦干”作風建設活動,切實把“敬業、愛崗、奉獻”的精神體現到實際工作中去;在實際工作中不計個人得失始終把***員的先進性牢記心中,使自己的思想得到了升華,個人的品質得到了凈化,工作干勁也足了,年度《半年度個人》。

二、誠實做人,扎實做事,腳踏實地干好本職工作

xx年上半年,我的工作調整了2次,每次面對的都有許多新面孔、新工作,為了盡地熟悉身邊的人和事,盡快適應新的工作崗位履行職責,首先注意糾正自己在工作中存在的不足;努力做到以誠待人、文明禮貌、尊重老同志,多請教、多請示,團結同志,工作中努力做到不怕苦、不怕累,克服懶惰思想,遵守企業的各項規章制度,扎扎實實干好領導交給的各項工作。今年3月份組織上安排我到分局工作;在此期間,干過專管員、稽查員及科室內勤工作。每干一項工作,除了認真學習本職業務知識外,“誠實做人、扎實做事”是指導我干工作宗旨,干專管員和稽查員時,雖然工作艱苦又累,自己都能夠克服困難,力爭做到了干一行、愛一行,不講條件,服從領導,與商戶發生矛直的時候,做到了堅持原則有耐心,嚴格遵守了專賣工作人員的“六條紀律”,不但較好地完成了工作任務,同時與同事、與商戶相處的很融洽。為誠信經營管理做出了努力。

3月份借調到分公司工作以后,由于有些工作原來接觸過,所以干起工作比較得心應手,半年以來,無論領導分配給自己干什么工作,都能夠認真地去完成??评锏墓ぷ鞔蠖际撬殡s的小事,所以自己在工作中樹立了“三個服務理念”,小事情當大事去,認真對待每一件事,扎實做好每一項工作來指導自己的工作。平時,科長對我們的工作要求標準也比較高。所以,我們完成的工作也基本上達到了各方面的滿意。今年入冬以前,由于局領導對職工生活的高度關心,我們科長的帶領,首先對住宅樓、辦公樓、供電、供水、供暖情況進行了深入細致的了解,在掌握了一手資料的情況下,我們制訂了相關的管理規定,同時對一些老化的管道進行了改造,職工住宅樓的水電表進行了更換。完善和規范了各方面的管理制度,在做此項工作,由于“服務”理念明確,所以平時加班、加點不計較,職工找到時不怕麻煩。有時在休息時間,職工找到我需解決問題時,我都能做到親自到家中問明情況,聯系維修部門,及時解決。盡到了應盡的職責。另外,在車輛管理方面,根據科長的安排,我協助科里的老同志,完善了車輛管理的各種檔案資料,建立了“一車一檔”。

年終上級安全部門檢查時受到了好評。再就是在日常接待任務工作中,注意在細節上下功夫,環節上找漏洞,主動去了解來客的生活習慣,心中想的是煙草的形象,在提高服務質量和辦事效率上下功夫,較好地完成了每一次接待服務。

個人半年度工作總結 個人半年度工作總結個人優質篇七

倉管: 倉儲部門的職能:三個字:收 管 發1、收:供應商——進料數量驗收——進料品質驗收——是否合格(不合格退給供應商)——入庫入帳——表單的保存與分發;2、管:(保證賬物卡一致致)倉庫物料要物清、帳清、質量清、用途清3、發:生產命令或領料單、出倉單——準備物料——發放物料——物料交接——帳目記錄4、月底盤點(25號起),交月報表5、做賬:按進出倉記錄做好賬目記錄.. 步入社會已經有兩年了吧,但是現在的我,想問題不像當初那么簡單,多想多做是我們現在年輕人的作風.所以我想挑戰自我。

本人除了有一定的工作經驗外,還有牢固的理論基礎。

在這兩年的工作中,使我積累了豐富的工作經驗,也學會了很多學校里沒有的知識與管理技能。

倉管員工作職責 1、準確地做好材料進出倉庫的帳務工作。

2、嚴格按照材質的驗收要求做好材料驗收工作。

3、不合訂購要求的或不合格的材料堅決不予驗收。

4、認真做好倉庫季報、工程項目竣工材料決算表工作。

5、認真做好倉庫材料的分類擺放和保管工作。

6、認真做好倉庫安全防范及倉庫衛生工作。

7、認真做好倉庫發料工作。發料原則:憑工地主管簽名的領料單進行發放;材料必須送至倉庫門口交接(重物品除外);先進倉的料先發,舊廢料根據實際情況合理利用。

8、認真做好退料工作。退料原則:不合要求材料及時通知采購員退回供貨商并報財務;工地完工的剩余材料及時回收倉庫保管。

9、認真做好各工地材料使用的監控工作。避免重復領料和材料浪費。

10、認真做好手動工具和機具的借收登記工作。

11、有責任提出倉庫管理的合理建議。

1、了解各部門物資需求及各種物資的市場供應情況,掌握財務部及采購部對各種物資采購成本及采購資金控制要求,熟悉各種物資采購計劃。

2、各部門急用的物品要優質采購,要做到按計劃采購,認真核實各部的申購計劃,根據倉庫存貨情況,定出采購計劃,對定型、常用物資按庫存規定及時辦理,與倉管員經常溝通,防止物資積壓,做好物資使用的周期性計劃工作。

3、采購物品應做到價廉物美、擇優錄取。時鮮、季節性物資如部門尚未提出申購計劃,應及時提供樣板、信息供經營部門參考選用。

4、采購物資應嚴格把好質量關,對不符合質量要求的要堅決拒收,根據銷售動向和市場信息,積極爭取定購貨源,根據“暢銷多進、滯銷不進”的原則,保證貨源充足。

5、認真貫徹執行合同法,嚴格審核合同款項,訂購業務,必須上報經理或主管級,研究后方可實施。

6、經常到柜臺和倉庫了解商品銷售情況,以銷定購。積極組織適銷對路的貨源,防止盲目進貨。盡量避免積壓商品,提高資金周轉率。經常與倉庫保持聯系,了解庫存情況,對庫存商品要做到“了如指掌”和“心中有數”,有計劃、有步驟地安排好日常工作。

7、努力學習業務知識,提高業務水平,接待來訪業務要熱情有禮,外出采購時要注意維護公司的禮儀、利益和聲譽,不謀私利。

8、嚴格遵守財務制度、遵紀守法、不索賄、受賄,在平等互利下開展業務活動。購進物資要盡量做到單據(發票)隨貨同行,交倉管員驗收,報賬手續要及時,不得隨意拖賬掛賬。

9、嚴格遵守《員工守則》及各項規章制度,服從采購主管分工安排。

個人半年度工作總結 個人半年度工作總結個人優質篇八

半年來,我鎮婦聯在區婦聯和鎮黨委的正確領導下,堅持以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹黨的xx大精神,以維護婦女合法權益,切實提高婦女整體素質為主線,按照年初提出的工作思路,結合我鎮婦女工作實際情況,主要開展了以下幾方面工作。

一、加強學習教育,不斷提高婦女自身素質

半年來,我鎮婦聯組織積極抓住各種有利時機,創新工作載體,通過各種有效途徑,扎扎實實的開展了一系列強素質、促提高、樹形象、做貢獻的宣傳教育活動,不斷提高我鎮婦女的整體素質。一是加強政治理論學習教育。加強政治理論學習是婦女工作的一項重要任務。一直以來,我們把提高婦女政治素質的教育放在首位,在3月31-4月1日,我們積極組織鎮、村婦女干部去市委黨校學習社會主義新農村建設和“八榮八恥”等內容的政治理論學習,進一步提高我鎮廣大婦女干部的政治理論素養和政治思想素質。二是大力宣傳男女平等基本國策以及黨的基本路線、方針、政策。在上半年,我們組織婦女同志學習、討論新《婚姻法》、《中國婦女發展綱要(xx20xx)》等知識,并且還以“三.八”節為契機,利用廣播、宣傳欄、張掛橫幅等形式,大力宣傳男女平等基本國策以及黨的基本路線、方針、政策等等。三是組織紀念“三八”國際勞動婦女節96周年活動,在3月8日,為了紀念“三八”國際勞動婦女節96周年,我們組織全鎮的婦女干部到江心嶼革命烈士紀念館等地學習參觀活動。通過以上的這些學習活動,提高了我鎮婦女同志的政治素質,幫助她們牢固樹立科學的價值觀、世界觀、人生觀、家庭婚姻觀、生育觀,增強了她們“以素質求平等,以作為求地位”的自我覺醒和自我發展意識,同時也增強了我鎮婦聯的號召力、凝聚力。

二、切實維護婦女合法權益,積極關注兒童身心發展

半年來,我們積極發揮婦聯聯系黨群的橋梁和紐帶作用的同時,還積極開展婦女維護合法權益工作。一是作好婦女維權咨詢活動,3月14日我們舉行了維護婦女合法權益咨詢活動并發放《反對家庭暴力共建幸福家園倡議書》份等。通過面對面的法律知識咨詢活動,營造良好的社會輿論氛圍,增強了廣大婦女群眾依法維護自身合法權益的覺悟。二是積極完善和發揮婦聯信訪窗口作用,切實保持家庭社會的穩定,為積極創建和諧、平安奠定了堅實的基礎。據統計1-6月份,我們積極參與調解和化解各類家庭糾紛3件,有效的避免了家庭惡性事件的發生,維護了相關婦女群眾的人身安全。

三是關注婦女、兒童的身心健康,半年來我們在作好婦女維護合法權益工作的同時,還積極開展一系列關注婦女、兒童身心健康的活動。元月26日,開展了全鎮老婦女干部的慰問活動,在5月21日至22日,聯同鎮計生辦月份組織了全鎮905名婦女進行免費的婦女病普查;在5月26日至27日,邀請區指導站胡彩珍講授了4期婦女健康知識講座,受教育婦女達到400多人次。此外,我們還非常重視兒童的身心健康,在鎮文化中心繼續開僻少兒書法培訓中心、圖書館、乒乓球室及健身苑點,在5月29日上午,舉辦了“關愛女孩、親情座談”活動并且還舉辦了16名貧困兒童與區、鎮領導結對儀式;5月30日,在黨政領導的帶領下慰問了7所幼兒園、小學和20名特困兒童,共送去慰問品及慰問金價值1.5萬元。5月31日舉行了“齊知榮辱,共織未來”的兒童繪畫比賽。

三、鞏固深化全面推進三項主體活動

半年來,我們圍繞鎮黨委、政府提出的“生態、文明、平安”的綠色奮斗目標,充實活動內容,創新活動方式,鞏固深化了三項主體活動。一是深化文明家庭創建活動。4月份我們進行了文明家庭的評選,共評出1200,使每個村的比例達到75%-80%。同時還在我鎮省級文明示范村九村開展了“孝悌之家、和睦之家、讀書之家、守法之家、勤儉之家”等特色家庭的評選。在6月26日,聯合鎮綜治辦開展了“不讓毒品進我家”大型宣傳活動,分發宣傳資料4000份,舉辦了涉毒人員幫教座談會、禁毒圖片巡回展等,積極營造“珍愛生命,遠離毒品”的濃厚氛圍。

二是開展巾幗建功、雙學雙比活動。為進一步解放婦女思想,展現新時代女性風采。在3月份,組織了30余名鎮、村婦女干部及其子女在堤塘內坡開展植種母子林活動,通過婦女同志的勞動,既增強她們的護綠愛綠意識,增進了母子感情,更為綠色建設貢獻一份力量。在3月2日,組織了100名婦女參加了區婦聯組織的活力、魅力、實力廣場大家唱活動;在元宵節其間我們還舉辦了燈迷活動;在4月份,在九村成立了一支統一著裝的巾幗服務者隊伍,并且還在九村建成了婦女兒童實驗基地。同時我鎮的九村和上巖頭村的婦女主任還榮獲區級優秀婦女干部稱號。

四、堅持黨建帶婦建工作,進一步加強基層網絡建設。

半年來,我們堅持黨建帶婦建的方針,積極立足自身,強化服務,履行職責,夯實基礎,適應發展,不斷加強并完善婦聯的自身建設,努力把婦聯建設成為政治堅定、組織健全、作風扎實、充滿活力的黨的群眾工作的堅強陣地和黨政的好幫手作用的工作要求,積極開展了組織建設等工作。

一是在3月28日勝利召開了鎮第十一次婦代會,并選舉產生了婦委會。二是在5月份組織全鎮九個行政村婦代會進行換屆,選舉出26個婦代會委員,9個村婦代會主任,通過對村級婦代會班子人員的充實調整,進一步使我鎮婦聯的基層組織網絡和結構建設得到了充實和完善,各村(居)婦女干部隊伍年齡結構趨于年輕化、合理化。三是組織了九個村婦代會主任進行學習相關法律、政策,不斷提高我鎮基層婦女干部的服務意識和業務水平。四是在“七一”期間組織了13名女入黨積極分子培訓。

回顧半年來的工作,在鎮黨委的重視,社會各界的支持和全體婦女的團結協作下,我鎮婦女工作取得了一定的成績,但是我們也清醒也看到存在的問題與不足。其主要表現在男女平等基本國策仍沒有深入人心,三項主體活動缺乏新的探索等等。

五、下半年工作打算

下半年,我們將解放思想,與時俱進,開拓進取,努力開創我鎮婦女工作的新局面。下半年我們的工作思路是:以切實維護婦女兒童的合法權益作為工作的出發點和落腳點,繼續努力營造婦女、兒童生存發展的良好氛圍,開展各項工作。一是繼續加強學習教育和宣傳、貫徹《中華人民共和國婦女權益保障法》、新《婚姻法》,依法維護婦女兒童的合法權益。二是繼續鞏固和深化三項主體活動,積極動員和帶領廣大婦女為我鎮的經濟發展建功立業。三是繼續加強女性素質教育,切實提高我鎮婦女同志的的綜合素質。四是繼續加強婦聯自身建設,不斷增強我鎮婦聯組織的凝聚力和戰斗力。

個人半年度工作總結 個人半年度工作總結個人優質篇九

xx年上半年,我的工作調整了2次,每次面對的都有許多新面孔、新工作,為了盡地熟悉身邊的人和事,盡快適應新的工作崗位履行職責,首先注意糾正自己在工作中存在的不足;努力做到以誠待人、文明禮貌、尊重老同志,多請教、多請示,團結同志,工作中努力做到不怕苦、不怕累,克服懶惰思想,遵守企業的各項規章制度,扎扎實實干好領導交給的各項工作。今年3月份組織上安排我到分局工作;在此期間,干過專管員、稽查員及科室內勤工作。每干一項工作,除了認真學習本職業務知識外,“誠實做人、扎實做事”是指導我干工作宗旨,干專管員和稽查員時,雖然工作艱苦又累,自己都能夠克服困難,力爭做到了干一行、愛一行,不講條件,服從領導,與商戶發生矛直的時候,做到了堅持原則有耐心,嚴格遵守了專賣工作人員的“六條紀律”,不但較好地完成了工作任務,同時與同事、與商戶相處的很融洽。為誠信經營管理做出了努力。

3月份借調到分公司工作以后,由于有些工作原來接觸過,所以干起工作比較得心應手,半年以來,無論領導分配給自己干什么工作,都能夠認真地去完成??评锏墓ぷ鞔蠖际撬殡s的小事,所以自己在工作中樹立了“三個服務理念”,小事情當大事去,認真對待每一件事,扎實做好每一項工作來指導自己的工作。平時,科長對我們的工作要求標準也比較高。所以,我們完成的工作也基本上達到了各方面的滿意。今年入冬以前,由于局領導對職工生活的高度關心,我們科長的帶領,首先對住宅樓、辦公樓、供電、供水、供暖情況進行了深入細致的了解,在掌握了第一手資料的情況下,我們制訂了相關的管理規定,同時對一些老化的管道進行了改造,職工住宅樓的水電表進行了更換。完善和規范了各方面的管理制度,在做此項工作,由于“服務”理念明確,所以平時加班、加點不計較,職工找到時不怕麻煩。有時在休息時間,職工找到我需解決問題時,我都能做到親自到家中問明情況,聯系維修部門,及時解決。盡到了應盡的職責。另外,在車輛管理方面,根據科長的安排,我協助科里的老同志,完善了車輛管理的各種檔案資料,建立了“一車一檔”。年終上級安全部門檢查時受到了好評。再就是在日常接待任務工作中,注意在細節上下功夫,環節上找漏洞,主動去了解來客的生活習慣,心中想的是煙草的形象,在提高服務質量和辦事效率上下功夫,較好地完成了每一次接待服務。

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