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2023年綠化養護用工勞動合同(五篇)

時間:2023-06-28 18:16:33 作者:曹czj

在人們越來越相信法律的社會中,合同起到的作用越來越大,它可以保護民事法律關系。那么大家知道正規的合同書怎么寫嗎?下面我給大家整理了一些優秀的合同范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

2023年綠化養護用工勞動合同(五篇)篇一

乙方:

甲方聘用乙方為校園綠化養護工人,雙方在平等自愿、協商一致的.基礎上訂立本合同,建立勞動關系并承諾共同遵守。

一、合同期限:從______年____月____日起到______年____月____日止,其中______年____月____日至______年____月____日為試用期。

二、工作崗位和工作職責:甲方安排乙方在________校園范圍內各綠化區從事花草樹木的綠化養護,因工作或業務的需要,甲方可調整乙方的工作崗位,具體工作內容和職責按甲方的崗位責任制和規章制度而定,乙方對此并無異議。

三、勞動報酬:乙方試用期間每月工資為___元,試用期滿后,甲方按乙方的工作表現待定勞動報酬(最高為___元)。調資、獎勵及調動崗位、改變工作后的工資按甲方有關規定執行。

四、勞動紀律:

1、乙方每天工作時間___小時,試用期內每月休息為___天,試用期滿后為每月休息___天。

2、乙方自覺遵守國家法律法規和甲方制定的各項規章制度(如員工守則、綠化養護工作規范、職業道德等),服從管理,主動、積極、負責和保質保量做好本職工作。

3、甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促和考核,并有權依據檢查、考核結果,參照________相關制度對責任人或當事人加以處罰或獎勵。

五、合同的終止或解除條件:

1、雙方經協商一致同意提前終止本合同。

2、本合同期滿后自然終止。

3、乙方有以下情形之一,甲方有權解除本合同,并不作任何補償:

(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴重違反勞動紀律或嚴重違反甲方規章制度,符合辭退開除條件的;

(3)被依法追究刑事責任的;

(5)故意或過失使甲方或第三方利益遭受較大損害的。

4、甲方有以下情形之一,乙方有權解除本合同:

(1)在試用期內;

(3)甲方無法采納或滿足乙方提出的合理化建議或要求的。

六、安全責任:綠化養護施工中凡因違章操作、違章作業而造成的安全、工傷事故等責任及經濟損失由乙方承擔。乙方上下班往返路途中發生的安全事故等由乙方負責。

七、未盡事宜,雙方另行協商解決。發生爭議如協商不成,可向有關部門申請調解或仲裁。

本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,自甲方簽名并蓋章,乙方簽名后生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

2023年綠化養護用工勞動合同(五篇)篇二

(以下簡稱甲方)聘用乙方為該公司綠化(保潔)工人,雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本合同,建立勞動關系并承諾共同遵守。

四、 勞動紀律:

1. 乙方每天工作時間8小時,每月休息6天。

2. 乙方自覺遵守國家法律法規和甲方制定的各項規章制度(如員工守則、綠化管養規范、職業道德等),服從管理,主動、積極、負責和保質保量做好本職工作。

3. 甲方有權對乙方履行制度的情況進行檢查、督促和考核,并有權依據檢查、考核結果,參照公司相關制度對責任人或當事人加以處罰或獎勵。

五、 合同的終止或解除條件:

1. 雙方經協商一致同意后方可提前終止合同。

2. 本合同期滿后自然終止合同。

3. 乙方有以下情形之一,甲方有權解除本合同,并不做任何補償:

(1)、在試用期間被證明不符合錄用條件的。

(2)、嚴重違反勞動紀律或嚴重違反甲方規章制度的。

(3)、被依法追究刑事責任的

(4)、乙方患有傳染性疾病或身體狀況欠佳或有其它不適于從事綠化養護工作的疾病。

(5)、故意或過失使甲方或第三方利益遭受較大損失的。

(6)、對外泄密公司重要的商業機密而使甲方名譽受損或經濟受損的。

(7)、違反國家人口和計劃生育政策,被舉報、投訴或查辦的。

(8)違反甲方員工守則有關規定,符合辭退開除條件的。

(9)、有關法律法規允許終止合同的情形。

4、甲方有以下情形之一,乙方有權解除本合同:

(1)、在試用期內。

(3)、甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

(4)、甲方無法采納或滿足乙方提出的合理化建議或要求。

六、本合同未有約定而甲方員工守則另有規定,按員工守則執行。未盡事宜,雙方另行協商解決。發生爭議如協商不成,可向有關部門申請調解或仲裁。

七、本合同一式雙份,甲已雙方各執一份,自甲方簽名并蓋章(指印),乙方簽名后生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

2023年綠化養護用工勞動合同(五篇)篇三

乙方:____________

乙方被甲方聘為天潤康園(東南區、西南區)維修工。雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本合同,建立勞動關系,并承諾共同遵守。

一、合同期限:

自____________至____________。

二、工作崗位及工作職責:

甲方安排乙方承擔振泉怡園綠化景觀工程范圍內的綠化及花木養護工作。因工作或業務需要,甲方可調整乙方的工作崗位。具體內容和責任根據甲方崗位責任制和規章制度確定,乙方對此無異議。

三、勞動報酬:

乙方月工資為____________人民幣。調薪、獎勵、轉崗、跳槽后的工資按甲方相關規定執行。

四、勞動只是紀律:

1、乙方每天工作8小時,每月無固定休息日,可根據天氣情況調整;

2、乙方應自覺遵守國家法律法規和甲方制定的各項規章制度(如員工守則、綠化管理方案、職業道德等),服從管理,主動、主動、負責、保質、保量做好本職工作。

4、乙方負責苗木養護期間的澆水、施肥、除草、補種和修剪。此外,乙方應負責從現場檢查苗木情況。如因各種人為原因造成苗木損壞或異常,乙方應提前通知甲方進行相關處理,未能提前通知由乙方負責。

五、合同終止或解除的條件:

1、雙方協商同意提前終止本合同;

2、本合同到期后自然終止;

3、乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度,符合辭退、開除條件的;

4、故意或過失給甲方或第三方利益造成重大損失的。

六、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,簽字蓋章后生效。

乙方:____________

日期:____________

2023年綠化養護用工勞動合同(五篇)篇四

1、施工地點:

2、施工單位:

3、工程承包方式:包工包料(大包干)。

4、所承包的工程量:新校區內未完成的綠化量以設計20xx年6月第三版圖紙為準,包括新增補苗(雙方認可并簽字的附件一(3)頁,小苗數量僅供參考,實際用量按設計要求質量標準。樹木數量如遇甲方供苗按附件二(2)頁認定的清單苗木價格相對扣減)

5、甲方應盡職責:甲方應24小時有足夠的水源供用和放置苗木場地,加班時用電源。甲方在對乙方苗木驗收合格無異議后,在約定時間(節假日除外)付好款項。

6、乙方應盡職責:乙方應該注意清潔衛生,文明施工,苗木應按甲方規定大小,質量不得隨意改變,變更應與甲方協調同意后,才能變更苗木,苗木不得有病苗,應保證紅花綠葉。

7、工程承包總造價:總造價伍拾貳萬元整。(不含稅)。

8、付款方式:按工程進度60%付款,苗木進場第一車后,從第二車開始分段付款(付款按造價60%)。工程完工驗收合格后天之內付工程總造價90%,其余10%的保證金待一年養護期滿樹苗驗收后天之內付清。

9、其他未盡事宜,協商解決。

10、本合同一式兩份,雙方各執一份,共同遵守!

甲方代表簽字(蓋章):

甲乙方代表簽字(蓋章):

年 月 日

2023年綠化養護用工勞動合同(五篇)篇五

甲方聘用乙方為? 工程養護工人,雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本合同,建立勞動關系并承諾共同遵守。

一、 合同期限:從 年 月 日起到 年 月 日止。

二、 工作崗位和工作職責:甲方安排乙方在珍泉頤園綠化景觀工程范圍內從事花草樹木的綠化養護工作,因工作或者業務的需要,甲方可調整乙方的工作崗位,具體內容和職責按甲方的崗位職責制和規章制度而定,乙方對此并無異議。

三、 勞動報酬:乙方每月工資為 元。調資、獎勵及調動崗位、改變工作后的工資按照甲方有關規定執行。

四、 勞動僅紀律:

2、 乙方應自覺遵守國家法律法規和甲方制定的各項規章制度(如員工守則、綠化管養規劃、職業道德等),服從管理,主動、積極、負責和保質保量做好本職工作。

4、 乙方在養護時負責對苗木進行澆水、施肥、除草、補種及修剪等工作。并負責現場距察苗木情況,如苗木因各種遭人為破壞或出現異常,乙方應提前通知甲方做相關處理,如未提前通知由乙方自行負責。

五、 合同的終止或解除條件

1、 雙方經協商一致同意提前終止本合同;

2、 本合同滿期后自然終止;

4、 故意或過失使甲方或第三方利益遭受較大損失的。

六、 本合同一式貳份,甲乙雙方各執一份,自簽字蓋章后生效。

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