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內部監督工作情況報告篇一
堅持以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實黨的十x大、十x屆x中全會及科學發展觀的精神要求，結合本村實際，進一步加強和改進黨支部建設，為完成今年街道黨委確定的工作目標和各項任務提供堅強的思想保證、組織保證和作風保證，充分發揮黨支部戰斗堡壘作用。
(一)注重理論學習，加強作風建設
組織黨員、干部深入學習“十x大”重要精神，結合干部隊伍能力作風建設，進一步轉變思想觀念，勇于實踐，為全面推進我村社會主義新農村建設，爭創小康村奠定堅實的基礎。黨支部要用良好的作風服務于黨員、服務于群眾。帶頭抓好精神文明建設，使黨員干部切實起到模范帶頭作用。
(二)弘楊敬業精神、加強黨風建設。
1、組織全體黨員學習黨員隊伍中的先進典型，以此來弘楊敬業精神，加強黨員思想道德建設，努力營造良好的精神氛圍，造就一支“政治堅定、思想過硬、品格高尚、”的高素質黨員隊伍。
2、以黨風促作風，以黨性鑄靈魂。要求每位黨員在年初，結合自己崗位實際，寫出個人今年的奮斗目標。總支將跟蹤獲取信息，及時通報，使黨員的先鋒模范作用在工作實際中凸現出來。
(三)強化基礎工作，加強黨建建設。
1、認真分析、評價我村黨建工作現狀，積極開展創爭活動，力爭使我村黨支部的黨建工作邁上新臺階。
2、加強黨員思想、組織、作風建設，增強黨員的政治責任感和使命感，以黨員形象和表率作用影響帶動周邊年輕黨員努力工作，不斷進取。
3、抓好入黨積極分子隊伍建設，建立完善入黨積極分子培養制度，幫助積極分子端正入黨動機，樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。
4、做好一線一流青年的發展工作，堅持對入黨積極分子進行有計劃培養與教育，今年做好一名積極分子發展的準備工作。
5、開展黨課教育，在堅持上好黨課的同時，采取走出去、請進來、集中學習與自學相結合等方式，加強黨員、入黨積極分子思想教育，使黨員、入黨積極分子通過黨課教育，思想上確實有所得。
(四)其它工作
1、及時完成開發區、街道黨工委下達的工作任務。
2、關心離退休黨員生活，及時探望外出黨員的家屬，幫助他們排憂解難。
3、進一步抓好計劃生育工作，提倡育齡青年做青年做到晚婚晚育，優生優育。突出防范意識，切實做好社會治安綜合治理工作。
4、積極發揮我村委員會在管理中的橋梁作用，協助村搞好建設，開展好各項活動，推動我村精神文明建設。
5、進一步加強黨風廉政建設。
6、加強財務管理，壓縮一切不合理開支。
7、加強控違巡查工作的力度，有效遏制違章搭建現象。
8、努力做好群眾工作，為群眾解決各種困難加強穩的局面。確保我村的穩定。
9、進一步加強武裝、民政、婦聯、共青團、老年及防汛抗旱工作。
10、做好重點工程的征地、讓地的協調工作。
11、做好全程代理服務工作。
(五)重點民生工程
1、今年我村將籌集資金對管莊、小翟、保興三個村民組進行水泥道路鋪設。從而結束我村沙石路的歷史。
2、對管莊斗門進行改造，以確保安全度汛。
3、爭取上級的項目資金，治理前圩、王圩的水系。
內部監督工作情況報告篇二
20xx上半年我鎮武裝部將全面貫徹黨的十九大精神，以^v^理論和三個代表重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照縣人武部的部署要求，結合我鎮武裝工作實際情況，認真抓好各項工作的落實。20下半年xx年我們將主要抓好以下幾項工作：
一、民兵組織整頓工作。民兵組織整頓工作是基層武裝部的工作重點，我們將認真學習濉溪縣人民政府濉溪縣人民武裝部關于做好民兵組織整頓工作的意見，明確民兵整組的意義、整組的程序、內容和要求，掌握基層民兵組織的現狀和問題，擬制切實可行的基干民兵結構調整方案。認真總結一年來民兵工作情況，找出問題，制定措施，按時上報整組總結和民兵組織實力。
二、民兵軍事訓練和戰備工作。民兵訓練要嚴格按照縣人武部要求人數到齊，組訓時嚴格落實四落實單兵理論成績、專業操作考核成績合格率達到95% 以上;分隊成績合格。戰備工作是民兵工作的最基本而重要的工作，我部將結合各種重大節假日，有計劃安排，配合公安機關完成各種戰備執勤任務，為維護社會穩定和安全生產做貢獻。
三、雙擁工作。結合八一建軍節開展走訪慰問軍烈屬活動，幫助軍屬處理好軍民糾紛，密切軍政軍民關系;抓好全民國防教育。協同民政部門搞好雙擁工作，軍烈屬享受的優惠政策及時到位。
四、兵役登記工作。對符合服兵役年齡的公民進行注冊管理，確定應服兵役或免服兵役，還是不得服兵役或緩征，并為確定當年預征對象打好基礎。掌握全鎮適齡公民的政治、身體、文化狀況，確定當年預征對象。
第一，認真做好平時征兵準備工作，即把好兵役登記關，確保適齡青年的登記率和簽證率達到百分百，確保把大、中專待分配畢業生、高中應屆生、部隊需求的高技術人才、身體、政治合格的適齡青年，確定為預征對象。
第二，嚴把管理關，對確定的預征對象進行跟蹤管理，對預征對象進行認真的病史、政審調查，按誰審查、誰簽字負責，加強預征對象外出的請銷假制度，要求預征對象在外出期間要向包村、包組的干部請假，并告明去向、聯系方法、時間、干什么，歸來時必須銷假制度執行。預征對象外出時村級應及時向上級報告，并登記。
第三，把好體檢關，嚴防不思進取、思想落后、故意逃避兵檢的青年弄虛作假，對此類發生將嚴格按《兵役法》規定執行。
第四，把好文化、政審關，配合公安機關對兵檢合格人員進行政審調查，嚴防在社會上有違法亂紀行為和參加^v^組織的青年蒙混入伍，確保部隊純潔性。
在20xx下半年的工作中我們將繼續保持敬業務實、開拓進取的工作作風，力爭各項工作取得好的成績，向鎮黨委政府交一份滿意答卷。
內部監督工作情況報告篇三
市_辦紀檢監察工作在市紀委、監察局的領導下，堅持以^v^理論為指導，貫徹三個代表重要思想，積極落實科學發展觀，通過開展廉政教育、實行黨風廉政建設責任制、開展政風行風評議、加強機關效能建設、推行黨務政務公開等活動，扎實推進懲治和預防_體系建設，進一步改進了機關作風，增強了服務意識，提高了隊伍素質。現將20_年紀檢監察工作情況總結如下：
一、抓學習，教育的基礎性作用得到鞏固
加強學習是筑牢拒腐防變的重要途徑。一年來市_辦黨組結合開展保持^v^員先進性教育及創先爭優活動，精心制訂學習計劃，合理安排時間。通過學習，全體黨員干部進一步及時了解了當前中央和省市反腐倡廉的最新形勢和動態，促進大家從思想深處對反腐倡廉工作重要性的認識。同時，采取各種形式加強對干部的教育，反腐倡廉教育不斷深化。
(一)加強理想信念教育。將創先爭優活動、反腐倡廉宣傳教育與_廉政文化建設緊密結合，組織開展讀書思廉、觀紅色經典和歌詠活動，盡情謳歌黨的光榮歷史和豐功偉績，進一步增強干部的黨性修養和黨性鍛煉，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
(二)加強警示教育。組織機關黨員干部定期觀看電教片，接受警示教育。通過學習教育活動，全辦黨員干部政治意識、大局意識、廉法從政意識明顯增強，從思想上筑起了防腐反腐的牢固防線。
二、抓創建，懲防體系建設得到完善
辦黨組在推進懲防體系建設方面積極主動。按照市紀委、監察局的要求，對全辦各項工作、各個崗位進行認真梳理，明確了工程項目、行政審批、行政執法三個廉政風險防空點，建立了由一把手負總責，分管領導一崗雙責的責任體系，進一步抓好任務分解、明確責任分工、細化工作任務，增強工作合力，全面推進反腐倡廉建設工作。具體做法是：
(一)落實黨務公開，黨組織工作透明度增強。完善了黨內情況通報、重大決策征求意見等制度，及時公布黨內信息，做到能公開的均公開，暢通黨內信息上下互通渠道，切實落實黨員的知情權、參與權和監督權。
(二)實行政務公開，行^v^力在陽光下運作。我辦將審批事項、審批流程、辦結時限全部向社會公開，并成立行政審批辦公室進駐政務大廳，實現了首問負責，一站式審批目標。
(三)加強制度建設。結合單位實際制定、完善有關人、財、物及工程管理等方面的各項制度、規定、辦法，對公務接待、公車管理、選任用人等環節全面規范。
(四)加強監督制約。
1、落實集體領導和個人分工負責制度。辦黨組始終實行集體領導和個人分工負責相結合的制度。凡是大額經費開支、干部任免和獎懲，以及_審批事項和涉及_全局性的工作，都按照集體領導，民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由黨組會或主任辦公會、行政辦公會集體討論作出決定，并做到議事有規則，會議有議程。黨組成員根據集體的決定和分工認真履行自己的職責，積極參與集體領導。
2、落實民主生活會制度。為了保證民主生活會的質量，辦黨組在每次召開民主生活會前，印制《征求意見表》發至各縣(區)_辦、辦機關各科及直屬單位征求意見和建議，對反饋回來的意見和建議進行梳理并發給領導班子每位成員。班子成員逐項開展對照檢查，查擺存在問題，制定整改措施。同時，還把民主生活會情況和整改措施在全辦內進行公示，接受群眾監督。
3、辦領導班子及班子成員的年終考核和黨風廉政建設責任制考核時，辦領導班子向參加民主測評的干部群眾通報了黨風廉政建設和反_的工作情況。班子成員就落實黨風廉政建設責任制和廉潔自律情況進行了書面述職述廉，接受干部群眾的評議和監督。四是完善信訪工作機制，加大查辦案件力度。進一步拓寬群眾參與_反腐倡廉工作渠道，定期排查信訪舉報線索。認真處理群眾來信來訪，切實做好信訪件的初核與調查工作，做到件件有著落、事事有回音。通過各項制度落實，我辦班子成員之間，領導與一般干部之間，黨員與群眾之間形成了相互制約的良好監督機制。
三、抓管理，機關效能建設得到加強
(一)制定新舉措、激發新活力。重點圍繞機關效率、作風、執行力等關鍵詞，把治庸治懶治散作為加強機關作風建設的重要突破口，認真制定工作方案，查找問題，研究問題根源和解決辦法，大力整治干部隊伍中作風不實、效率不高、執行不力、為政不廉等庸懶散問題，以治庸提能力、以治懶增效率、以治散正風氣，不斷深化和推進辦效能建設。
(二)切實糾正損害群眾利益的不正之風。堅持圍繞中心、服務大局，標本兼治、糾建并舉，結合_工作實際，認真解決人民群眾反映強烈的突出問題，加強_干部隊伍政風行風建設，及時調整充實了辦行評領導小組及辦公室。針對去年行評工作中存在的差距，認真受理和辦理群眾的投訴和舉報，抓好突出問題的整改落實。20_年我辦召開兩次行評座談會，邀請_代表、政協委員、其它人士20多人對我辦政風行風進行評議，對大家提出的問題、意見給予了圓滿答復和解決。
四、抓責任，黨風廉政建設責任制得到落實
(一)及時部署。年初以來，辦機關和辦屬各單位自覺地把黨風廉政建設作為一項重要任務，通過黨組學習(擴大)會、黨員干部職工大會等，認真傳達上級指示精神，并結合實際，對本單位落實2020年任務進行及時安排。
(二)細化任務。辦黨組《2020年黨風廉政建設和反_工作要點及任務分工》，明確了7個方面19項任務的責任領導、牽頭部門、參與單位，完成時限。
(三)認真落實。機關各科室、辦屬各單位把分解到本部門、本單位的反腐倡廉和懲防體系工作任務進行再分解，切實落實一把手親自抓，分管領導具體抓，一級抓一級，全辦上下齊抓共管的領導體制和工作機制。
__年，_機關反腐倡廉和紀檢監察工作總體成效顯著，_干部在正確行使權力、自覺遵守廉政紀律等方面有明顯增強，涌現了大量嚴格依法行政、勤奮敬業，作風嚴謹，遵守廉政紀律的好人好事，_機關紀律嚴明、文明辦公、秉公執法的良好形象贏得了社會的廣泛贊譽。但對照新形勢新任務的要求，還存在一些薄弱環節和不足之處。主要是教育針對性不夠強，機關廉政文化建設特色不夠，對干部行政行為的監督覆蓋面還不夠全面等。這些問題，都要在今后的工作中切實加以解決。
內部監督工作情況報告篇四
2021年是我國“十四五”規劃開局之年，是中國^v^成立一百周年，也將是我校融合發展的關鍵之年，今年學校紀檢監察工作將緊緊圍繞發展大局，以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九屆五中全會精神，全面落實中央紀委五次全會，省紀委六次全會，市紀委十一屆第六次會議精神部署，結合市紀委駐教育局紀檢組全年工作重點安排，切實發揮監督保障作用，堅決履行監督主體責任，以高度的政治責任感行使全面監督職責，為實現學校各項發展目標創造風清氣正，清廉務實的優良環境。
一、總體要求
以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅持全面從嚴治黨總要求，以“四個監督”文件為指導，積極推進黨風廉政建設和反腐敗工作，健全各項監督措施，充分發揮監督職能。積極開展黨員干部警示教育活動，一體推進不敢腐，不能腐，不想腐，結合學校實際，積極開展以案促改，以案促建，以案促治工作，為推動學校高質量發展提供堅強保障。
二、2021年主要工作
（一）強化政治監督，推動全面從嚴治黨向基層延伸，向群眾靠近。
要監督督促學校各級黨組織和廣大黨員干部自覺加強政治理論學習，扎實開展黨史學習教育、要明確學習要求，深刻認識當前形勢下開展黨史學習教育的重大意義，廣大黨員干部要通過“學史明理，學史增信，學史崇德，學史力行”四個專題學習，學校要成立學史宣講團，廣泛開展專題宣講活動，要扎實做好黨史進課堂，課程思政活動，以潤物無聲的方式，在廣大學生中開展黨史教育活動，要守好主陣地，弘揚主旋律，充分發揮團委、學生會、學生社團等組織的積極作用，在學校開展的各項活動中融入黨史學習教育內容。爭取使學校成為全市黨史學習教育活動的典型代表。
（二）強化重大基建項目的監督，確保學校新建設項目成為廉潔工程，安全工程，陽光工程。
今年是我校新校區建設的關鍵時期，在建、擬建的建設項目多，工程量大，紀檢監察工作要主動作為，提前介入，對項目的招投標、工程預決算、工程質量檢查、驗收要實現全面監督、全程監督，對建設項目中的違紀違規行為要勇于糾錯，敢于追責，嚴肅執紀問責。要壓實主管部門的主體責任，嚴格落實“一崗雙責”，學?；ü芾聿块T及管理人員要自覺、主動接受監督，防止權力濫用，嚴禁相關責任人員接受項目建設單位的紅包禮金，請吃送禮及從事其他文娛活動。要自覺凈化朋友圈、社交圈。做事業上的明白人，保證學校工作重心不偏航，穩定學校發展大局。
（三）強化學校物資采購監督，規范物資采購程序，扎牢制度“籠子”。
當前，學校仍處于發展初期，硬件設施及配套工程與高校的要求還存在較大差距。隨著幾個大的建設項目主體工程的完工及學校高質量發展的強勁需要，學校物質采購數量大幅提升。這一領域涉及面廣，資金投入大，利益相關方復雜，社會及群眾關注度高。既是廉政風險的缺口，也是紀檢監督的重點，今年學校紀檢監察工作將強化服務監督，在服務中當好監督員，在監督中當好戰斗員。從物資采購申請審批到議價、招標、采購、驗貨入庫等各個環節均應在紀檢監督范圍內。
（四）強化對干部人事考核及人才引進工作監督措施，保障各項干部考核、人才招聘錄用工作公平、公開、公正。
學校紀檢監察工作要貫徹黨的組織路線，監督完善干部考核評價機制的落實。堅持黨管干部，政治站位的原則，加強對青年干部選拔、培養及考核工作的監督，把好廉潔關，對政治上有問題，廉潔上有硬傷的干部要堅決行使一票否決。人才引進工作事關學校未來發展，學校紀委對人才引進方案的制定，資格審查，考試保密，成績統計，錄用公示等各環節加強監督，公布監督舉報電話，嚴肅查處弄虛作假及其他舞弊行為。
（五）圍繞市紀委監委駐教育局紀檢組今年工作重心，強化對學校收費工作及食堂管理工作的監督檢查。
今年紀檢監察工作要重點對學校各部門的收費情況進行專項督查，各部門收費是否有財政收費批復，收費標準是否公示，是否存在亂收費及多收情況，是否存在私設小金庫現象，這些問題都應該放在桌面上，要本著對學生負責，對學校負責，對教育形象負責的精神，追查相關人員的責任。要加大對學校食堂管理的監督力度，學校紀檢^v^門將對學校食堂定期督查，并配合相關職能部門做好整改工作。
（六）制定完善“師德師風”建設監督工作任務清單，推動監督下沉、監督落地。
1.為加強學校師德師風建設，促進清廉校風的形成，學校紀檢^v^門將制定《師德師風建設監督工作任務清單》，列出師德師風建設及評價過程中的風險點，緊盯師德師風建設中存在的突出問題、“細節小事”。把對師德師風建設的監督工作制度化、常態化。
2.推動師德師風建設監督下沉、監督落地，建立完善的監督管理機制，有效的教育糾錯機制，嚴肅的責任追究機制。對違反教師職業道德和工作紀律，工作失職瀆職等行為要發現及時，處置得當，追究到位。
3.加大監督力度，用好師德師風建設責任追究機制。要設立師德師風建設監督舉報信箱，及時發現問題線索。要在日常工作中主動作為，主動履行監督職責，把監督工作下沉到基層，細化到小節，使監督工作更接地氣。要強化責任追究，加強執紀問責，對被問責人員采取約談，書面報告等形式了解情況，向學校提出處分意見，以紀委名義公布處理結果。要建立師德師風建設監督臺賬，師德師風問題處分材料應進入個人師德師風建設檔案。
（七）以“清廉湖南”“清廉衡陽”建設精神為指導，高舉全面從嚴治黨旗幟，積極推進建設“清廉校園”。
1.加強輿論宣傳，營造“清廉校園”建設氛圍。學校紀委將召開“清廉校園”建設推進會，組織學習中央紀委五次全會，省紀委六次全會，市紀委十一屆六次會議精神，傳達2021年全市教育系統全面從嚴治黨工作會議上的重點工作安排。介紹學校黨委推動“清廉校園”建設基本思路，動員各處室、各部門全員參與，齊心協力，共繪“清廉校園”美好藍圖。
2.精心設計，制訂“清廉校園”建設實施方案。學校紀檢^v^門將從講政治的高度出發，廣泛聽取意見、建議，參考同類高校有益經驗，制訂《衡陽幼兒師范高等?？茖W校“清廉校園”建設實施方案》，《方案》經黨委批準實施后，將向全校及社會公示，接受社會和廣大教職員工的監督。
3.強化監督措施，落實“清廉校園”建設責任制。學校紀委將制定“清廉校園”建設責任清單，各處室、學院、二級機構應根據本部門工作特點，存在的廉潔風險，自覺對標對表，提出整改措施，并與學校簽訂“清廉校園”建設責任狀。學校年終將根據《方案》，加強對各部門的工作考核，考核結果將成為評優評先的重要依據。
（八）對照“唐仲和嚴重違紀違法案”積極開展以案促改，以案促建，以案促治工作。
組織全體黨員干部認真學習市教育局關于“唐仲和嚴重違紀違法案”以案促改工作方案，深刻反省，全面剖析自身存在的問題，從反面案例中汲取經驗教訓，教育廣大黨員干部堅守初心使命，廉潔用權行政，守住底線，不觸紅線。
新年新征程，廉政建設永遠在路上，反腐斗爭始終在行動。學校紀委將在學校黨委的堅強領導下，深刻認識學校新發展階段面臨的新形勢、新任務，堅定政治方向，堅守職責定位，主動融入學校發展大局，使正風肅紀反腐更好適應學校建設發展的需要，使監督釋放更大治理效能，為學校健康、穩定、持續發展創造條件。
內部監督工作情況報告篇五
按照相關要求，現將2022年度工作情況報告如下：
一、務實干，堅持“五個突出”，全面提升工作質效
一是突出監督首責，壓實主體責任。圍繞政治監督，聚焦安全、生產、穩定各項工作，加強監督檢查，嚴肅執紀問責，堅決查處在改革變革中陽奉陰違、阻礙改革變革，造成惡劣影響的人和事，確保各項決策部署、政策措施不折不扣貫徹落實;強化對干部選拔任用工作的監督，切實防止“帶病提拔”;不折扣落實安全工作會精神，認真開展安全生產風險隱患大排查大整治專項行動，進一步加強監督執紀問責，積極化解各類安全生產風險。圍繞日常監督，對干部作風情況進行督查x次，下發督查通報x期;通過明察暗訪等方式，開展疫情防控監督x次，對值班值守、防控宣傳等問題第一時間進行反饋，提出工作建議，督促整改完善員工外出請假機制等問題x個;加強“三公經費”的專項督查，對公務接待、公務用車、財務報銷等實行“月查季報”，開展知責履責動態督查x次，發現問題x條。將談心談話作為開展日常監督的重要舉措，防微杜漸、監督前移，全年針對各級干部開展談話x余次，進一步壓緊壓實責任，督促干部擔當作為。
二是突出執紀問責，運用“四種形態”。注重把黨風廉政建設作為系統工程來抓，從基礎工作做起，減存遏增，嚴肅查辦案件，今年以來，公司紀委共接收信訪舉報線索x件，給予黨紀處分x人，行政處分x人，誡勉處理x人，批評教育x人。堅持把干部約談工作作為實踐“四種形態”的重要抓手，將干部約談常態化，通過及時咬耳扯袖、紅臉出汗，使那些游離在紀律邊緣的干部懸崖勒馬，同時寬嚴相濟、分類施策，增強實事求是運用“四種形態”的精準性，全年有效運用監督執紀“四種形態”x人次(其中：運用“第一種形態”x人次，運用“第二種形態”x人次，第三種形態x人次)，運用“四種形態”更加主動，更顯精準。在及時梳理總結跟進調查來訪案件中，主動在群眾舉報中發現問題線索x條，牢牢把握紀律審查主動權，把抓早抓小落到實處。
三是突出建章立制，堵塞管理漏洞。制定黨風廉政建設文件x個，簽訂黨風廉政建設目標責任書x份、廉潔自律承諾書x份、緊盯“一把手”權力運行的廉政風險點，發放《基層“一把手”廉政風險防控提醒函》x份。堅持“一案一總結”，針對審查調查中發現的共性問題和制度漏洞，及時提出監察建議，推動建章立制查漏堵塞，針對今年涉及xx問題，先后完善了xxx，自制度辦法運行以來，相關信訪舉報量大幅降低，取得顯著成效。
四是突出廉政教育，打造廉政文化。以黨史學習教育為契機，圍繞反腐倡廉教育宣傳月主題，自編自導自演紅色話劇《xx》，以業余的隊伍呈現出專業的水準，打造出“舞臺黨史學習教育課”的xx樣板，一經演出，受到上級一致好評;收集廉潔家風作品x幅，其中一幅木雕藝術作品被各電視臺爭相報道;發送廉政有關信息x余次，用好違紀違法典型案例，針對近年來發生在身邊的x起典型案例，組織召開剖析反思會，以案為鑒、以案促改;認真宣貫《行政紀律處分規定》，組織2場學習《規定》應知應會考試，張貼“十個嚴禁”牌板、掛圖x份，對新任命x名基層管理人員全覆蓋開展集體廉政談話，進一步樹立廉潔意識，弘揚良好作風，自覺接受黨紀條規的約束。
二、回頭看，審視“三項不足”，及時總結經驗教訓
一年來，雖然在各個方面都取得了一些成績，但對照上級的要求和職工的期盼，仍存在一些問題和不足。主要是表現在：
三是各種監督形式作用發揮有待加強,各職能部門未充分發揮好業務監督把關作用，在抓重點見實效下功夫方面還不夠等。
對此，我們頭腦一定要清醒，認識絕不能含糊，要把“嚴”的主基調長期堅持下去，堅定不移推進全面從嚴治黨向縱深發展。
三、向前行，明確“三個堅持”，扎實有序強力推進
2022年，我們將按照上級紀檢監察工作安排和公司黨委重要部署，從以下三方面做起：
一是堅持“嚴”字為基,嚴格監督管理。嚴明政治紀律和政治規矩，充分發揮監督的基礎性保障作用，把監督融入企業治理。緊扣我公司生產經營重點工作，找準開展監督工作的著力點和落腳點，全方位開展專項督查，真正做到與中心工作深度融合。加大對工資獎金分配、“三重一大”、工程建設、物資采購等重點工作和關鍵環節的日常監督力度，堅持問題導向，源頭參與，關口前移，加強各職能部門的聯動協同監督，構建地面井下齊抓共管的“大監督”工作格局，切實改變以往被動督查為主動防范，推動各項工作從“一時嚴”向“常態嚴”。
二是堅持“實”字為重，推進“三不”機制。堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾。緊盯“關鍵少數”和重點崗位，堅決查處各種侵害群眾利益的問題，針對管理漏洞及時建章立制，實現制度管人效果最大化，及時掌握領導干部日常思想工作生活狀況，抓早抓小，采取“柔性化”處置方式，更多運用“四種形態”中的第一種形態，使黨員既感受到紀律的嚴肅性，又感受到組織的溫暖，體會到嚴管就是厚愛，進而增強遵規守紀的自覺性。同時，對違紀案件實行“一案雙查”，在追究當事人責任的同時，嚴肅追究主體責任和監督責任，放大警示效果和震懾效應。
三是堅持“育”字為本,提升人員素質。持續推進黨史教育成果轉化，按照“打鐵必須自身硬”的要求，堅持邊學習、邊調研、邊工作、邊總結，分層分級推進紀檢人員培訓，加強業務培訓和實踐鍛煉，強化紀法意識、紀法思維、紀法素養，補齊業務短板，讓弱項變強、優勢更優，逐步提高專業化水平，進一步加大嚴管嚴治、自我凈化力度，做到知敬畏、存戒懼、守底線，持續打造忠誠干凈擔當的紀律鐵軍。
內部監督工作情況報告篇六
（一）落實^v^^v^重要講話和指示批示精神開展監督。制定《x財經大學黨史學習教育監督指導工作方案》，細化監督檢查內容和分工，及時跟進黨史學習教育各階段任務開展了三輪監督，督促學校各級黨組織認真開展“我為群眾辦實事”實踐活動。配合省委教育工委“黨內法規回頭看工作”，重點對^v^^v^關于教育工作重要講話和指示批示精神落實情況開展實地檢查，同時接受x建筑科技大學檢查組的現場督查檢查。
（二）對落實立德樹人根本任務開展監督。督促有關部門對^v^關于體育、美育、勞動教育等政策落實情況開展自查。加強對校風學風和校園文化建設的監督檢查，督促其抓好師生政治理論教育、黨章黨規黨紀教育、黨的宗旨教育、革命傳統教育和形勢政策教育。督促學校通過校外招聘和校內轉崗相結合的方式盡快落實思政課教師配比要求，力爭2022年達到師生比x：x要求；督導有關單位積極探索探索“大思政課”實踐路徑，不斷提高思想政治理論課與課程思政的質量。
（三）聚焦新時代意識形態工作開展監督。制定《x財經大學意識形態與思想政治工作專項督查方案》，對《教育系統貫徹落實《黨委（黨組）意識形態工作責任制實施辦法》的實施細則》等制度落實情況開展專項監督，督促學校黨委把意識形態工作的相關要求列入中心組學習內容，制定“正面清單”和“負面清單”，完善聯席會議制度；加強對教材和學術作品的監督檢查，督促學校健全編寫、審查、選用機制。
（四）聚焦黨委領導下的校長負責制執行情況開展監督。對《中國^v^普通高等學?；鶎咏M織工作條例》等黨內規章制度落實情況開展監督檢查。督促學校健全完善議事決策機制，對堅持民主集中制、“三重一大”民主決策開展監督。結合黨史學習教育督導，對基層黨組織民主生活會、組織生活會、“三會一課”和民主評議黨員制度落實情況開展監督檢查，督促學校加強對院系黨組織的領導指導。
（五）聚焦從嚴管黨治校開展監督檢查。緊盯常態化疫情防控措施落實開展督導檢查；對學校落實該項任務情況進行專項調研；對學校2021屆畢業生就業落實情況及學校貫徹落實畢業生就業相關政策情況進行檢查。開展公務用車排查整治，開展校內辦公用房排查整治，對面積超標的x間辦公室整改到位。開展厲行節約、堅決制止餐飲浪費行為專項監督檢查。聚焦節日期間易發問題進行監督檢查和明察暗訪，及時主動做好提醒及約談工作，嚴明紀律規定。
（六）聚焦學校師德師風建設開展監督檢查。對學校師德師風建設情況進行了督查。督查發現問題x個，已建議人事處設立師德師風監督員，建議評估中心發揮教學評估督導員作用，將師德師風作為督導的一項重要指標。
（七）聚焦加強領導班子和隊伍建設開展監督檢查。對選人用人情況進行全過程監督，本年度進行處級干部任前廉政考試x人次，對x名新任處科級干部廉政談話，黨風廉政意見回復。不斷完善干部廉政檔案，實現電子化、動態化管理，及時更新狀態。2021年，廉政意見回復x份，涉及x人，下發《紀律檢查建議書》x份，《工作建議》x份，督促相關部門就存在的問題及時整改和糾正，推進校內各監督主體和各部門切實落實主體責任。