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最新創意編程工作總結報告 創意工作總結優選(通用5篇)

時間:2023-07-10 05:39:46 作者:曹czj

隨著社會一步步向前發展,報告不再是罕見的東西,多數報告都是在事情做完或發生后撰寫的。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的報告嗎?這里我整理了一些優秀的報告范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

創意編程工作總結報告篇一

我是個極其熱愛設計的人,有興趣,有靈感,能開設計公司是我從大學初期時候就萌發的夢想——做個老板,這個念頭一直沖擊著自己,鞭策著自己,使自己堅強,使自己勤奮!在20_____年的時候,終于碰到一貴人,是我一個高中同學,他出大部分資金,一起合伙開了個設計公司,在那時,自己幾年的夢想在一殺那就實現了,———我擁有了自己的公司了!

但我忽略了以下幾點:

1,開了公司并不一定賺錢,開公司只是手段,賺錢才是最高指令。我忽略了。2,開公司了,不一定就是老板,因為我還沒那氣質,坐在老總椅子上還晃悠。需要幾年的時間來塑造。我也忽略了。3,我是設計師出身,抹不去的是對設計的愛護,對市場的怯懦。4,對公司的發展給予了無限的期望,其實設計公司能完成的歷史任務是有限的。

以下我就逐一分析我所忽略的這幾點。

我就按時間順序來說明公司發展的幾個階段吧~

所以我的第一步就是招人,自己有足夠的設計頭腦,和我合作的合伙人也是設計界的高手,在消化上絕對沒有問題了,理所當然地應該招收業務人員,先攻沒把握的部分,這是自己一貫的作風。

于是,我們陸續招收了幾批業務人員,開始對外跑業務,幸運的是我招收的前兩個業務員在沒多久就出了單子,我感覺非常高興,加上自己的一些社會關系,業務量還算豐富。但就是感覺業務消化慢,客戶由于各種原因,拖延項目時間,有的是中途喊停,很是讓我頭疼。還好,公司的備用資金充分,可以逐步發放大家的工資。

為了能讓業務進一步擴大,我又招收了幾個業務員,但后來的幾批業務員中,幾乎沒給公司帶來任何經濟效益,而且他們的報價,策劃,洽談,花費了我很大的精力,畢竟他們是業務員,對設計這塊的知識咱也不能要求得太高。在一個月之后,沒有什么見效之后,或則自動離職,或則公司清退,都是無功而返,這樣大概也過了大半年的時間。

出與對這樣的操作方法的反思,我認為有如下不妥之處,讓我取消了業務員制度:

1,業務員是純粹的利益眼光,這是他們的職業要求,瞄準利。只要是來設計公司做業務的人,基本是沒有什么業務經驗的,因為正如男怕入錯行,擁有好的業務能力的人,是不應該到設計這個行業里來的,他們可以選擇更好的,更大的發揮平臺的。因為我能招到的基本上都是剛出社會不多久,或剛來深圳沒多久的員工,等他們認清了市場規律之后,也是感慨設計市場的局限,一般都是轉入其他行業了?;騽t是能力根本就不行的,出不來業績,老板自己都感覺不滿意,不請走也無其他辦法??傊麄冸x開了這個行業,因為他們對這個行業沒有感情,沒有什么糾纏,而我作為在設計圈滾爬幾年的人,是放不下對設計行業的局限的,得繼續留守。

總結以上的幾點,可以看出,如果公司自己本身不是在市場里叫得響的牌子,離開了公司價格就得掉下去的話,招收業務員就如同一位前輩說的,為他人做嫁妝?!囵B業務員,根本不能從他們身上賺到錢。

于是乎,出于以上的惡性循環考慮,我徹底放棄了對業務部門的依賴,改而轉為電話銷售,因為我的想法是:業務員由于利益的關系,小業務要做,大業務就跑掉。而電話銷售的作用主要就是拉來信息,由我自己,或高級設計師洽談,中間沒多少利益關系,(雖然電話銷售也有一定的提成,但畢竟少)。

但實際上,我也請過幾批的電話銷售人員,但奇怪的是一個象樣的業務都沒拉到。而且有幾個女孩,我認為電話銷售能力很強,又大膽,又敬業,聲音甜美,努力了,沒成功?;貋淼男畔⒑苌伲茈s。

我就分析,為什么呢?~

創意編程工作總結報告篇二

作為一名剛入職xx的新員工,盡管剛走進一個新的工作環境,周圍的一切都是陌生的,但我很快適應了這的環境和熟悉了這份工作,這將是我職業生涯的一個騰飛點,我對此也十分珍惜,盡最大努力去做好這一工作。

下頭就我入職這一個月的工作和學習進行下回顧和總結。

作為一名剛入職的新人來說主要還是以學習為主,所以來到部門后我首先的工作就是看圖紙,熟悉公司產品的結構,控制流程,在遇到不明白的地方時,我就進取的向領導和同事請教。

嚴格遵守公司的規章制度,在這段時間內從未出現遲到早退現象。我對領導的安排是完全的服從,并不折不扣的執行,對于自我不會的工作我也主動的去承擔,爭取能夠更多的為領導和同事分擔工作,快速的提高自我,勝任自我的崗位。我始終以一個學徒的身份向他們請教工作中的經驗。

經過這段時間的工作,我發現了自身存在的很多缺點與不足。例如與其他部門同事溝通少,在處理上事情上的方法不夠成熟,經驗不夠豐富,做不到統籌規劃。展望xxxx,除了一如既往地聽從各級領導安排,虛心向各位領導和同事學習外,還應當加強與其他部門同事之間的溝通交流,經過不斷的學習和總結積累自我的工作經驗,逐步提高自我的工作本事,更好的為公司服務。

總體來說,我對xxxx充滿了期望,新年新氣象,期望在xxxx年里,大家相互共勉,共同打造完美的藍海。

創意編程工作總結報告篇三

名醫坐診,權威診斷,先進設備,科學治療!

愛心仁術,來自仁愛。

愛心由我奉獻,療效請你驗證!

不手術、輕松排石不是夢。

徹底治療杜絕復發

大海中匯聚成某某門診標志,(電腦三維造型)藍色背景,自右而左,字幕:身邊的呵護,健康的保障。一條曲線閃光自右而左劃過,出現三維制作的字幕:某某門診部。畫外音:身邊的呵護,(隨字幕一起)健康的保障,(做停頓)某某門診部。

大家都說好,你也能做到!

點滴關愛,匯流成河——某某醫院,全情呵護您的健康。

給你一個希望,圓您一個夢想。

關愛健康,從自己做起,從現在做起——某某醫院

關心你,體貼你,門診部

廣告做得好,療效來驗證(蓋章:療效)

國際領先的全能孕育促成療法,讓每個家庭都完美幸福是我們的心愿

國家單位,權威機構,專家品質,專業打造,值得信賴

孩子是生命的延續,孩子是家庭的希望;

好廣告不如好療效

好男人,就應該抬起頭來,勇敢面對!

呵護健康,仁愛為本——某某醫院

婚后無子莫發愁,尋子得福水清溝(青島)

健康從這里開始,疾病從這里消失。

健康的女人最幸福。

健康人生,從某某某某醫院開始。

健康人生從這里開始!

療效來自權威/專業,康復不再遙遠。

綠色生命需要精心的呵護!

美麗人生,從某某開始(美容)

美容找專業,美麗不打折。

門診部——使您輕輕松松,安坐無憂!

某某健康中心,全情為您奉獻康復的希望。

某某醫院,還您一個漂亮的臉蛋。

某某醫院,全情關愛你的生殖健康!

某某醫院,全情關愛女性健康。

某某醫院,讓您堂堂正正做男人!

某某醫院,是您治療疾病及疾病的首選某某醫院。

某某醫院,守護你的健康!

某某醫院讓你的生命春天永駐。

某某醫院以合理的收費,可靠的療效,服務于廣大患者。某某醫院——圓您做父母的夢

片尾:黑屏,一聲嬰兒啼哭聲打破寧靜,接著一個男人興奮的聲音:生了,我老婆生啦!破譯生育基因密碼,創造不孕不肓輝煌(奇跡)權威機構,值得信賴!權威醫療機構,療效不打折扣!

確立特色優勢,專業捍衛健康——某某醫院。仁愛為本,健康大眾——某某醫院 上帝創造女人,我們塑造魅力!身邊的呵護,健康的保障!

生活與健康無界,關注生活,關愛健康——某某醫院

創意編程工作總結報告篇四

為確?!皠撘鈩撔隆被顒拥捻樌_展,公司領導高度重視此項工作,在活動開展前制訂和出臺了【2008】81號文,下發公司各部室、站、所、工區,并且多次在公司干部職工會上,就開展“創意創新”活動作了深入廣泛的動員、部署。在活動開展過程中,每一階段工作結束后,都召開轉段動員會,就前一階段工作開展情況進行回顧小結,對下一階段工作作動員、安排。通過深入廣泛的動員,公司廣大干部職工對開展“創意創新”活動的重要性有了深入認識,自覺地把思想統一到活動要求上,積極參加到活動中。

(二)強化活動領導,明確責任分工

明確了領導小組成員的職責任務,切實加強了對活動的領導。領導小組規定,定期召開“創意創新”調度會,及時掌握“創意創新”活動的開展情況。

(三)廣發征集創意,進行篩選評比

為使“創意創新”活動實施有步驟性、針對性,真正取得實效。公司結合工作實際制定下發了“創意創新”活動工作方案,明確了活動的指導思想、目標任務、組織領導,按照各單位的實際工作情況進行了指標分工,并作為一項考核指標進行考核。公司在7月11日上午組織召開創意創新交流匯報會,公司副經理紀衛青主持,會上共篩選出16項比較好的成果,并一一做了匯報;企管辦主任對上報的16項創意進行了逐個點評、指導,使各單位有了明確的方向和目標。會前,企管辦共收到創意35項,經篩選,保留了有實際意義的16項。這16項都按要求制作了幻燈片。

(四)認真組織實施,開展創意大賽

按照我公司81號文件精神,我公司在2008年7月19日舉行了“創意創新”成果評審會。參加評審的16個創意中,按類型創意(技術、管理、服務)評審,最后打分,共有5個創意比較新穎,實施可能性強,各主管副經理做了點評。經領導研究決定,將這五個創意選送市公司參加大賽。

創意編程工作總結報告篇五

又到年底了,今年是接觸網絡銷售推廣工作的第xx年。上個星期xx花時間整理了一下2022年網絡客戶成交和寄樣品次數的客戶資料數據。

雖然成效額總的數量不是xx萬、xx萬。但從成交額增長百分率上看,今年比去年同期增加了xx倍多。2022年寄樣次數比起2021年增加了xx%。看到這些數據,真是很高興!

即便是這樣,心里仍然堅定了一個信念、堅持用網絡推廣加大產品的宣傳力度、使2022年網絡銷售的成績再上一個新臺階。

根據幾年來的`感悟、我認為網絡上的客戶促使成交的最大因素就是建立信任感。性價比高的產品有很多、客戶能找到你、也能找到你的很多有優勢的同行。異地客戶對于成交缺乏的就是信任感,隨著網絡化的發展、網絡信息化給我們帶來了便利的同時、也制造了一些危機,受到網絡詐騙的客戶也不在少數。所謂一朝被蛇咬、十年怕井繩!

所以,我們在做了為客戶提供高效率服務、高性價比產品的同時、也要消除客戶與我們供應商之間的顧慮,讓客戶與我們合作起來放心、開心。

第一次合作賣產品、后續的合作用服務來贏得客戶的認同和信賴。在我們喊出誠信經商的同時,也要身體力行,用行動去證明自己的承諾。

一諾千金、贏在執行……我們繼續努力!

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