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農資經營安全責任書 安全生產工作報告

時間:2023-07-29 13:08:34 作者:曹czj

在當下這個社會中,報告的使用成為日常生活的常態,報告具有成文事后性的特點。寫報告的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編幫大家整理的最新報告范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

農資經營安全責任書 安全生產工作報告篇一

堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作原則,以此次開展安全生產整治專項活動為契機,帶領分管各部門深入基層,全面排查各領域安全生產情況,切實提高安全管控能力,有效化解安全隱患,防范各類安全生產事故。目前,共排查安全生產主體212家,共發現安全生產隱患問題32個,已整改30個,整改率達95%。

一是加強組織領導,壓實工作責任。健全工作機構,成立由本人任組長,各有關單位為成員的工作領導小組,明確單位主要負責人是“第一責任人”,親自安排、組織、部署,深入分析安全生產隱患,明確整治重點和難點,確保安全生產整治專項行動取得實實在在成效。二是深入排查整改,建立工作臺賬。按照整改專項行動排查范圍,組織各部門深入分管行業、領域,全面排查安全隱患和薄弱環節,對排查中發現的問題,逐一建立隱患排查臺賬,明確整改措施、整改時限、具體負責人,確保及時整改到位。三是強化輿論宣傳,提高安全意識。深刻汲取近期安全事故教訓,安排各成員單位認真學習安全生產工作會議精神,充分利用廣播、led顯示屏、宣傳板、微信群等載體普及安全生產知識,通過走訪、排查等方式提醒各生產主體負責人開展安全知識培訓,全面增強防范和應對安全事故能力。

總體來說,此次專項整治活動取得了階段性成果,但還存在一些不足,主要表現在:一是企業安全生產主體責任落實不到位。個別生產主體安全意識薄弱,不認真履行主體責任,重生產、輕安全,重效益、輕投入。二是部門統籌兼顧不力。部分監管部門把安全生產專項整治行動等同于開展業務工作,沒有建立健全日常安全生產管護機制。三是安全意識不強烈。有的缺乏安全生產自我保護意識,需進一步加強安全生產教育,由“要我安全”向“我要安全”轉變。

一是強化宣傳教育。認真學習決策部署,進一步強化安全生產紅線意識和底線思維,加強對干部職工的安全生產教育,提高安全生產意識。二是壓實工作責任。進一步壓實屬地領導責任、部門監管責任、企業主體責任,深入細致做好安全生產隱患排查工作,織牢織密安全生產“防護網”,切實保障生命財產安全。三是健全長效機制。各單位要認真履行安全生產“一崗雙責”,堅持以“四不兩直”、督導檢查、隨機抽查等方式開展安全生產常態化檢查工作,建立健全安全生產長效管護機制,切實減少和杜絕安全生產事故發生。

農資經營安全責任書 安全生產工作報告篇二

一、切實貫徹落實“平安建設”考核要求。根據地方平安建設考核大綱對氣象部門的要求,一是協助縣政府出臺《xx縣首批氣象防災減災重點單位名單》,首批的15家單位中,有6家完成嘉興市氣象災害應急準備工作認證;二是由氣象局與縣安監局聯合發文公布了xx年度防雷重點單位名單,建立了重點單位的防雷安全定期檢測制度,截止目前,共檢出3家單位存在隱患,已督促1家單位完成整改,2家單位正在實施整改;三是與縣安監、建設等單位合作,組建聯合督察組,對全縣層面上的新建、改建建筑物進行安全許可督察,確保所有新建、改建項目全部履行氣象行政許可的要求。

二、認真落實全縣維穩工作部署。根據縣委維穩工作要求,一方面積極做好單位內部矛盾化解,由局紀檢監察員牽頭,對單位內部廉政風險和各類職工矛盾風險保持動態監控,發現苗頭及時化解。另一方面,與結對鎮、村維穩工作建立連帶考核制度,由局辦公室牽頭,每月組織工作人員到結對鎮、村開展1次走訪,及時了解基層穩定情況,對基層難以解決的突出矛盾及時形成報告上報縣政府協調處理。同時,建立局內部新聞發言人和網絡管理員制度,及時收集網絡輿情,對群眾反映氣象方面的疑惑事項和突出問題高度重視,認真分析總結其他地區的經驗和教訓,通過政務微博,以真誠、實事求是的態度,積極回復處理本地網絡輿情。

三、加強突發事件應急能力建設。年初,單位內部出臺《xx縣突發公共事件應急流程》,明確突出事件的處置程序和相關責任人員。10月份,縣委縣政府成立了全縣應急聯動工作領導小組,氣象部門作為全縣二級應急聯動單位,明確氣象應急保障職責,建立24小時應急通訊響應制度。

四、繼續加強氣象特種行業安全管理。年初,局主要領導分別與各科室負責人簽訂了安全生產責任書,局下屬防雷所所長也分別與相關防雷檢測、氣球施放人員簽訂安全生產責任書,在全年高溫、低溫、雷暴等季節,及時提醒相關人員安全注意事項,做好特種作業人員勞保用品保障。對氣球施放工作進行全面整治,確保氣體運輸、儲存等過程中的安全。對于防火防盜工作,以重大節假日等時節為抓手,對各科室、檔案室、機房等防火防盜重點部門進行及時提醒和檢查,保證各類防御措施履行到位,各類防御設施安全有效。

農資經營安全責任書 安全生產工作報告篇三

公司在遵義供電局和地方黨委、政府的正確領導下,認真貫徹落實省公司、遵義供電局的各項安全生產文件精神,堅持“安全第一,預防為主”的方針,深入貫徹南方電網一號令,狠抓各項安全措施的落實,以高度的政治責任感和使命感,繼續發揚愛崗敬業優良傳統,加強安全管理,明確安全責任,同心協力,團結一致,努力工作,千方百計地抓好安全生產工作,確保電網安全穩定,保證可靠供電。

受公司領導班子委托,由我向大會做20xx年安全生產工作報告,請予審議。

1、20xx年實際完成發電量:20xx萬千瓦時、購電量(含電網、小水電)14002萬千瓦時,實現供電量16095萬千瓦時,綜合損失率13.22。

2、縣城網、農網實施情況:

(1)20xx年計劃35千伏123萬元;10千伏及以下283萬元;調度自動化150萬元;95598客戶服務系統工程35萬元;電力營銷系統40萬元。計劃631萬元,已完成433萬元,完成率為69。

(2)農村電網改造自籌資金計劃285萬元,完成了兩個所(魯班、茅壩)的驗收。

(3)農網結算情況:按照省公司黔電財20xx397號文件批復,我市二期農村電網改造施工工程決算,計劃投資1940、9萬元,決算批復1937、37萬元,節余3、53萬元,固定資本形成率100。

3、“兩措”完成情況:20xx年“兩措”項目共17項,已完成14項,項目完成率82.“兩措”計劃資金274萬元,實際完成242.816萬元,完成率88.6萬元。

4、隱患消缺情況:20xx年共發現主要隱患223項,已消缺198項,消缺率88.78。

我公司20xx年沒有發生重大的電網事故和重大設備事故,沒有發生火災事故,沒有發生誤操作事故,沒有發生負同等責任的人身死亡事故,完成了3個百日安全記錄。

但是電網內非公司責任的農電人身死亡事故2起,死亡2人。

多種因素造成全年累計燒壞變壓器30余臺;外外單位施工造成一次兩條路線停電約3小時;鹽津河電站渠道平灘河段渠堤塌方23米,間接經濟損失約15萬元的事故。

交通安全方面,發生兩起交通安全責任事故和一起車輛損壞事故。

1、開展安全性評價工作

根據今年遵義供電局安全生產工作的總體部署和《關于開展縣供電企業安全性評價的通知》的要求,我公司領導高度重視,在今年4月份開始全面開展安全性評價工作,通過運用科學的管理手段,采用科學的診斷方法,對我公司目前的安全生產工作進行全面、客觀、公正的評價,對于公司安全工作的開展提供了科學、客觀的基礎資料。

根據遵義供電局查評提出的問題以及《中國南方電網有限責任公司電力生產安全性評價工作導則(試行)》的要求,安全性評價工作按照“評價、分析、評估、整改”的過程循環推進,實行閉環動態管理,對評價過程中發現的問題按照評估結論制定并落實整改措施。明確反事故工作的重點和需要采取的措施,以防止人身事故、重大設備事故和頻發事故,制定了公司的安全性評價工作整改方案,對發現的問題進行了整改。

2、宣貫南方電網“三大規定”

南方電網公司的《安全生產工作規定》、《安全生產監督規定》以及《安全生產獎懲規定》是構建安全管理的基石制度。為了全面宣貫南網“三大規定”,確保全員認識、領會并掌握“三大規定”,公司組織發放了“三大規定”書籍,舉辦了“三大規定”知識考試。

3、做好迎峰度夏和防汛工作

為進一步加強安全生產監督管理,切實做好迎峰度夏和防汛工作,根據遵義供電局關于“貫徹落實國務院領導批示精神做好防汛工作的緊急通知”,我公司領導高度重視,迅速部署工作,有針對性地對基層單位進行迎峰度夏工作和防汛進行檢查,全力以赴把工作抓好抓細,加強領導,做到組織健全、人員到位、物資到位,值班人員堅守崗位,確保公司安全生產和電網安全可靠運行。

4、開展“安全生產月”工作

6月,參加仁懷市政府在解放廣場開展安全生產宣傳咨詢日活動,由公司的安全生產部、團委和供電所人員現場為群眾提供咨詢服務,并現場派發20xx份有關電力安全生產和安全用電的傳單;利用宣傳車到各鄉鎮宣傳安全知識、發放資料懸掛宣傳標語;配合仁懷市舉辦的安全知識競賽活動;舉辦全公司安規閉卷考試,并實施了獎懲考核,并根據組織、成績對各單位進行了獎懲。

5、加強對外來施工單位的管理

今年,我公司加強對工程建設施工單位尤其是外地到我公司承包工程的施工單位的管理,對施工單位的資質進行嚴格檢查,依法與施工單位簽訂合同,明確安全責任,并按規定嚴格執行。在公司二樓組織開展了20xx年城網工程管理人員和施工單位進行上崗前安全培訓,增強了安全意識,為確保配網工程的安全施工打下了良好基礎。

6、抓好消防管理工作

根據消防管理工作要求,按照“預防為主,消防結合”方針,公司與市消防大隊干警共同開展了一期電力安全與消防知識培訓班,結合安全性評價和危險點控制,定期檢查和更換消防設施和滅火器具,防止火災事故發生。

7、做好電力設施安全隱患專項整治工作

我公司深入開展電力設施安全隱患專項整治工作,為保障人民群眾的生命財產安全,始終堅持“安全第一、預防為主”的方針,防止事故的發生,在公司領導的重視和大力支持下,安排資金,完成了20xx年計劃的春、秋兩季大檢查,防雷測試,兩站清淤補漏,一、二期農村電網自查自糾,煤礦安全清理整頓,變電站整改,實施了茅壩變電站增容等電力設施隱患整治。對嚴重危害人身、設備、電網安全運行的事故隱患,特別是重大的事故隱患要及時消除,采取嚴密的措施防止事故的發生。

4、每月對兩票進行統計,核對合格率,匯總保存數據;

5、每月向遵義供電局上報安全生產情況,核對公司安全天數;

6、做好事故的調查、分析、上報、處理工作。

1、安全管理方面存在有:

(1)有個別部門因為個人業績、單位考核等原因而隱瞞事故不報;

(7)縣城網改造施工管理有不到位現象;

(8)“兩措”計劃和主要隱患的消缺率未達到100;

(9)設備標牌、警示標志及線路編號未完善;

(10)相關技術崗位專職未設置;安全生產獎懲不很分明;

(11)個別新建、大小修等安裝未嚴格按照技術規范設計安裝和認真驗收等。

2、10千伏線路部分有54條約160公里10千伏未改造,存在的主要問題是:架設年代久、導線老化、電桿矮小、破裂露筋、導線對地安全垂距不夠、金具銹蝕嚴重等隱患。

3、低壓線路部分有:根據各部門上報數據統計,一、二期農網改造和戶表安裝后,農村低壓線路約30x40未改造,存在的主要問題是:木電桿、破股線、接頭多、對地距離不夠、抗事故能力較差,遇較小的外力都會造成倒桿和斷線事故。

認真落實貫徹南方電網、貴州電網和遵義供電局20xx年工作會議精神,按照公司安全生產工作部署和要求,繼續加強安全監督管理工作。

1、進一步加大安全性評價和危險點控制工作的力度,根據《仁懷市電力公司安全性評價工作整改方案》,按照問題的危險程度、輕重緩急進行大力整改,做到措施到位、人員到位、資金到位、監督到位,執行有力、反饋及時、防控有效。力求達到評價有效,不斷整改的目的,并形成持續改進制度。

2、吸取南方電網和貴州電網20xx年發生幾起人身和電網事故的經驗教訓,開展“兩票三制”大檢查,結合南方電網公司新的“兩票”標準,繼續組織有關專業人員對電站、變電所供電所、電力實業公司和農發公司進行認真細致“兩票三制”檢查工作,對于主要負責任和直接責任人重視不夠,執行不力的行為,應當堅決執行考核措施;由此導致安全事故發生的,要嚴格處罰。推廣“兩票”標準,規范“兩票三制”工作,使“兩票”合格率要達到百分之百,防止誤操作事故的發生。

3、繼續做好電力設施安全隱患整治工作,采取有力措施,爭取資金、技術、人力的投入,采取各種措施和辦法,把電力設施安全隱患專項整治工作落到實處。并希望得到遵義供電局的支持和幫助,盡可能將剩下的農網改造遺留問題和隱患逐步完成整改。

4、繼續做好火災隱患排查工作,對于兩站、變電所和庫房,以及供電所的大量箱式變壓器、配電變壓器可能存在的火災隱患,認真檢查,查找隱患,落實資金、人員和整改期限,全面、徹底清除火災隱患。

5、認真組織,加強管理,貫徹落實公司20xx年“兩措計劃”(安全技術勞動保護措施計劃、反事故措施計劃)。各單位、部門要根據計劃安排,提前做好相關組織、技術措施,落實資金、材料、人員,加強基礎管理,做到立項、審計監督、施工、驗收、交付、投運、結算資料齊備。

6、根據《20xx年安全生產培訓計劃》,按照不同培訓對象,結合公司工作的實際需要擬定培訓內容,各單位、部門要組織教材,資料,按學時要求認真開展安全培訓工作,進一步提高我公司員工的安全意識和業務水平。

7、加強公司各安裝、搶修隊伍和外來施工隊伍的安全監督管理。嚴格執行《電業安全工作規定》中的有關規定,規范安全資質審查,簽訂安全協議,明確雙方安全責任,嚴格審核安全施工方案,強調加強現場的安全管理和技術交底,對申報工作票中簽發人、工作負責人必須經過《安規》學習考試,符合條件后,才能審批同意擔任雙簽發工作票中的簽發人、負責人的資格。

8、按照20xx年《安全生產管理獎懲考核辦法》規定,檢查、監督部門要檢查、監督到位,發現違反安全生產規定,落實計劃不力,發生安全事故的各級人員,特別是違章、違紀、發生事故后隱瞞不報的,要嚴懲不怠。

應當看到,公司電力設備設施基礎還比較薄弱,職工安全意識不強,業務技術能力有待提高,習慣性違章現象屢禁不止,導致20xx年的安全形勢比較嚴峻;為此,在具體落實上述措施的前提下,全體干部職工要切實落實“安全第一、預防為主、以人為本”方針,做到“三不傷害”,維護電網安全,使公司20xx年的安全生產工作達到不發生人身傷亡事故,不發生設備重大、特大事故,不發生大面積停電事故、火災事故和交通安全責任事故,完成三個安全百日指標的總體目標。

謝謝大家!

農資經營安全責任書 安全生產工作報告篇四

切實增強漁業系統干部職工及漁民群眾安全意識、提升漁民安全素質、提高漁業防災減災救災能力,進一步督促落實漁業生產企業安全生產主體責任,建立健全漁船安全管理規章制度、應急預警機制和安全生產長效機制,徹底排查治理事故隱患,確保漁船安全適航,有效防范和堅決遏制重大漁業船舶水上安全生產事故發生。

(一)漁業安全生產責任制制定及自查自改情況;漁業生產安全隱患排查治理長效機制建設情況;建立和完善漁業生產生產事故應急機制情況。

(二)漁業生產企業及漁民簽訂“安全生產責任狀”情況;漁業安全生產相關法律、規章及安全生產技術標準、操作規程等貫徹執行情況;漁業安全生產規章制度建立和完善情況。

(三)漁船隱患排查,持有有效證書情況;救生、消防和信號設備配備情況;有無擅自載貨、載客、無證駕駛及超載情況,涉漁“三無”船舶的清理、取締情況。

(四)漁民安全生產教育培訓情況;漁船船員持證上崗情況。

第一階段(5月上旬-6月中旬)為自查階段,各單位要對轄區內漁業生產企業和漁船進行排查,對發現的安全隱患要及時進行整改。

第二階段(6月下旬-8月下旬)為復查階段,各單位要在全面鞏固集中排查治理的基礎上,著重抓好監督檢查和復查治理工作,健全重大隱患防控機制,及時堵塞漏洞,防止隱患發生。

第三階段(9月-10月)為分析總結階段,各單位要認真總結安全隱患排查治理工作,針對排查除問題,認真分析產生的原因,有針對性的制定防范措施,著力構建漁業安全生產長效機制。

縣漁政漁港監督管理站將在不同時段根據需要對相關單位和水域進行檢查和督導。

各單位要高度重視此次漁業安全生產隱患排查整治活動,把其作為當前漁業安全生產工作的重要任務,立即行動,周密安排部署,盡快將排查整治工作落實到每個單位、每個企業和具體人員,確保取得實效。對檢查中發現的各類安全隱患和問題,要指定專人負責,限期整改,實行閉環管理,力求全面覆蓋、不留死角。

農資經營安全責任書 安全生產工作報告篇五

一、20__年安全工作回顧

剛剛過去的20__年,我們付出了拼搏奮斗的汗水,也收獲了穩中求進的喜悅。一年來,在農電電廠的正確領導下,電廠堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,按照上級安全管理要求,結合我電廠實際,扎實開展以現場安全管控為重點的安全文明施工活動,安全生產局面總體平穩,較好地完成了全年工作任務。實現了全年安全生產無事故的目標。

1、建全安全責任考核體系。為確保全年安全目標的實現,年初電廠修訂和完善了安全文明施工等3個考核細則和有關規定,全員繼續實行安全生產風險抵押,切實增強各類人員的責任意識和風險意識,把安全生產責任制落實到工作的每個環節、每個現場、每個崗位和每位員工。實現了安全生產風險共擔,責任共保。做到了千斤重擔大家挑,人人身上有目標。有效形成了“班組保施工隊,施工隊保電廠”的安全生產責任考核機制。

2、嚴格執行《安規》和“兩票三制”,杜絕無票作業,所有施工現場,都嚴格執行了工作票雙簽發,工作派工單,做到有據可查,同時規范了“兩票”填寫,“兩票”的合格率較去年明顯提高并按規定進行了獎懲兌現。

3、加大對現場的管控力度,多管齊下抓現場、盯一線。為強化考核,兩個施工隊的安全員全過程跟蹤現場安全督導和管控,進一步加強全方位的安全生產管控,提高到位監督和現場管理的實效性,確?,F場真正處于“三控”狀態。

教訓,杜絕同類違章現象的再次發生,促使員工規范作業。

5、加大安全培訓力度。施工隊成立以來,利用大會、小會和安全學習日,由電廠安全員專門組織員工學習《安規》,安全生產規章、規定和施工中發現的違章以及不安全現象進行點評和分析,開展安全教育和培訓,對安規進行了年度考試,通過培訓和考試有力地提高了員工的安全知識水平。

6、強化農民工的安全教育和管理。對工程施工中使用的農民工和吊車司機、拖拉機駕駛員,首先從源頭上把關,開展安全教育和培訓,簽訂安全施工協議,嚴格執行現場一帽一卡一協議制度,深入立桿現場安全檢查、指導。

7、加強安全施工工器具管理,嚴格執行安全施工工器具管理規定,對破損和試驗不合格的安全施工工器具及時進行了更換和補充,全年校驗和更新安全工器具費用在10萬元以上,確保了員工的作業安全。

8、狠抓工程的進度、質量和材料管理,嚴格按圖施工,從勘察、定位、立桿、備料、領料到施工,層層把關,狠抓質量和效益。20__年因8個老同志內退,上級電廠在處理內退人員的待遇上雙方未達成共識,造成有近兩個月時間未能按計劃施工,仍然完成了136個臺區總產值4000萬元的施工任務。

9、狠抓員工的思想教育工作,電廠通過大會、小會、個別訪談等多種形式,積極開展員工的政治思想教育,使員工綜合素質得到全面提高,思想覺悟明顯好轉,工作作風和勞動紀律得到加強,同志們忘我勞動,放棄星期假日,起五更,冒嚴寒,披星星,戰高溫,風里來,雨里去,不怕苦、不叫累,加班加點,不計較個人得失,為電廠增效和安全生產工作奠定了堅實的基礎。

回顧一年的安全生產工作,之所以能取得可喜的成績,這主要得益于上級領導的高度重視,得益于安全基礎管理的進一步規范,得益于安全規章制度的嚴格執行,得益于安全文化氛圍的日益濃厚,這些成績的取得,更傾注著同志們的心血和汗水,凝聚著廣大干部員工的辛勞和智慧。借此機會,我代表電廠管理層,向在安全生產一線辛勤勞動、努力拼搏的廣大干部員工,表示親切的慰問和衷心的感謝!

(一)、20__年面臨著新的形勢,任務十分艱巨,對電廠特別是全體同仁的能力水平提出了更高要求。新的一年,施工任務仍然十分繁重,安全壓力繼續加大,目前在建的農網專項98個項目3323萬的任務正在實施,以前有關未完工程正在掃尾,20__年的項目還未下達,預計遠遠超過去年,農網改造工作面臨著時間緊、任務重、標準高、要求嚴、政處難度加大、外部環境限制等許多新困難。一方面施工任務繁重,一方面安全風險系數提高,今年的安全生產將面臨著更加嚴峻的考驗。新起點新目標新任務,讓人激情滿懷,又讓人充滿希望。干好20__年,我們不能有絲毫懈怠。

1、安全意識淡薄,現場管理松弛。

安全施工打不了折??墒俏覀冊谌粘9ぷ髦?,有的人常用經驗辦事,對一些必須采取的安全措施都覺得無關緊要,無所謂,習慣性違章時常發生,不開班前會,有的開會不認真,施工人員不在工作票上簽字確認,勘察不到位、不驗電、不掛接地線,不戴安全帽,不穿絕緣鞋,不使用雙控帶,復雜地段不設專人監護,施工無計劃,工作終結不開班后會,材料不配套,送電之前不驗收,工程質量和施工工藝不高,對當天的工作任務和出現的問題估計不足,沒有預見性。少數員工自我保護意識差,交通事故時有發生,部分員工現場工作憑經驗,圖省事、怕麻煩,對工作票交待的安全和技術措施執行不到位;部分員工業務技能不高,責任心不強,導致客戶投訴現象時有發生。農民工立桿現場多,管理不到位。

事故和突發事件的隱患及已出現的苗頭性問題,熟視無睹,以至把小事拖大,大事拖炸;有的員工,滿足于“差不多、過得去”的思想,班組管理存在管理職能不夠清晰、制度和標準執行不嚴、考核監督不到位等問題,與精細化管理的要求還存在相當的差距;有些員工,對電廠面臨的困難認識不夠,危機感、責任心和效益意識沒有牢固樹立,奉獻意識、敬業精神、全局觀念、團隊精神、雷厲風行的工作作風需要進一步加強。

3、勞動紀律松馳,工作作風不扎實。突出表現為自由主義嚴重,不守紀律,不負責任。少數員工將電廠的組織紀律、工作紀律和一些最起碼的工作制度臵之腦后,請假無手續,有令不行,有禁不止,個別員工不服從分工,不聽指揮,自由散慢,業務技能較差,個別人心態不端正,不琢磨事,只琢磨人,不僅自己不干事,而且還對干事的人說三道四,評頭論足;有的作風飄浮,工作只求過得去,不求過得硬,有的怕苦畏難,對工器具保管不嚴,舊料回收嚴重不足,出了問題,推卸責任,回避矛盾,相互踢皮球。有的從業不勤,力不從心,生活作風不儉點,沒有把心事用在工作上。

針對上述存在的問題我們要深刻反省,有沒有司空見慣、熟視無睹的現象?剛才,__分析得比較全面,也比較到位。絆人的樁不在高,安全的事不在小。如果管理者不能從源頭上重視安全生產,我們就會始終徘徊在事故的邊緣。上面松一寸,底下松一尺。在安全管理上一定要從嚴,嚴格執行規章制度,會面對很多心理上的考驗,但是如果不從嚴管理,就會從惡如崩。在處理一些事件的過程中,我們也感覺到,去年以來,或者說多年以來,大家在工作中很辛苦,但是事故發生我們必須要嚴肅處理,安全事故是紅線,是火爐,紅線不能踩,火爐碰不得。

全體員工必須清醒地認識到,事故一旦發生,首先傷害的是傷者個人和家庭,其次傷害的是所在集體、所在企業,還會影響到正常的生產經營秩序和電廠的形象,影響到隊伍的精神狀態和生產氛圍,影響到社會的穩定。國網電廠提出“三不傷害”,不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害,我想還要加一個,就是不漠視他人被傷害。只有不漠視他人被傷害,我們才能上前一步,靠前一些。安全問題不能僅僅停留在口頭上,更重要的'是停留在心頭上。要心系員工,心系企業。不僅僅是一時地抓,要持續抓,一以貫之地抓。不管改革有何變化,不管工作有多大壓力,安全始終是我們的生命線?!皻v史”的教訓再次告誡我們,安全工作永遠只有起點,沒有終點,每天都要從零開始,必須時刻如履薄冰、如臨深淵。請同志們認真反思。

三、20__年安全工作思路和工作目標

省電廠×總在多次安全工作會議中指出:安全生產是電廠實現一切目標的前提和保障,“無危則安、無缺則全”,一事失,全盤輸。抓安全生產一定要從以人為本入手,以人為本體現在安全上就是要落實一個“嚴”字。嚴格的安全管理就是珍愛生命,珍惜幸福。我們既要通過抓載體,抓培訓,抓建章立制等形式,提高安全生產水平,更要轉變人的安全行為,提高人的意識安全。要堅持安全“四不放過”原則,懲前毖后,寧可嚴之于過,不可失之于寬。實現安全生產可控、能控、在控??煽厥窃竿桥袛?,是主觀意愿;能控是運用科技裝備及工具,通過組織管理,加強實踐引導,在過程中實現提升管控能力;在控是結果,是主觀愿望和客觀效果的和諧。抓好安全工作要不斷深化對安全規律性認識,要延長安全生產周期,必須過濾并減少“波峰”影響,海恩法則和破窗理論的提示,對我們的工作就具有很好的借鑒意義。要堅持“嚴密制訂、嚴格執行、嚴肅考核”。在建章立制階段,深入分析安全工作要求,以“全覆蓋、高標準”為目標,制訂環環相扣、保障有力的安全制度標準;在執行階段,以“不折不扣、全面到位”為目標,加強宣貫和指導,嚴格監督和檢查,確保制度標準得到有效落實;在考核評價階段,嚴格執行“責任追究制度化”,對責任事故按規定進行考核和處理,以此體現安全管理的嚴肅性,保證安全管理成效。要堅持突出重點。

(一)、20__年電廠安全工作的總體思路:牢固樹立安全發展理念,深入貫徹落實國家安全生產法律法規,堅持“安全第一”的工作定位不動搖、“預防為主”的工作思路不動搖、“綜合治理”的工作理念不動搖、以人為本的工作原則不動搖。把工作重點放在責任制的落實上,規章制度的執行上,把工作重心放在作業班組、作業人員和作業現場上,全面加強安全基礎管理,強化重點安全風險管控,深入推進員工素養職業化、風險管控流程化、隱患治理常態化、檢查監督專業化、應急管理實戰化、責任追究制度化,促進員工在思想上“要安全”、業務上“能安全”,持續提高安全生產“可控、能控、在控”水平,創建和諧企業,構建平安電廠。

(二)、20__年安全生產奮斗目標:

確?!叭齻€實現”

(1)實現全年無上級電廠考核的事故;

(2)實現三個百日安全無事故記錄;

(3)實現全年安全無事故。

農資經營安全責任書 安全生產工作報告篇六

什么是安全?安全就是企業員工在生產過程中沒有危險、不受威脅、不出事故等,企業財產在生產經營活動中不受損壞。比如企業員工在生產生產過程中的人身安全、車輛在行駛過程中的安全等等;在生產中通過計劃、組織、指揮、協調、監控等活動消除在生產經營活動過程中的不安定和危險的因素,避免事故發生,保證企業在良好的生產環境中實現自己的經營目標。

安全生產是什么?狹義的安全生產是指在生產過程中防止事故的發生,使在生產經營中保證企業員工的安全和健康、企業的財產不受損失。廣義的安全生產就是包含整個社會生產、生活各個環節與方面的安全,為實現安全、和諧的目的,在社會生產、交換、流通和消費活動過程中采取的各種措施、辦法開展的一系列安全活動。

什么是安全生產管理:指管理者對安全生產工作進行的計劃、組織、指揮、協調和控制的系列活動,為了保證在生產、經營活動中的人身安全與健康及財產安全,促進生產的穩定發展,保障社會穩定;安全生產管理有微觀和宏觀之分。宏觀安全生產管理體現安全管理的一切措施與活動,都屬于安全生產管理的范疇;微觀安全生產管理指從事經濟和生產管理部門,以及企業、事業單位進行的具體的安全管理的活動。

安全生產是一項系統工程。主要包括以下三個方面的內容:

1、安全生產管理。它包括國家安全生產的監督管理和企業的自主安全生產管理。國家安全生產監督管理主要是立法、執法和監督檢查等管理,企業根據國家的法規和政策,對企業自身的安全生產進行具體的直接管理。

2、安全技術。它包括機械(起重與運輸機械)安全技術,電氣安全技術,消防安全技術,化工安全技術,鍋、壓、管、特安全技術,礦山安全技術,建筑安全技術,冶金安全機會速等科學技術。

3、勞動衛生。主要是防止職業病、職業中毒和物理傷害,確保勞動者的身心健康。

在我們實際工作中,安全生產的內容既包含勞動保護(保護人)的內容,又包括財產安全(保護物)的內容。在保護人和保護物兩個方面,由于保護人是主要的,因此,勞動保護是安全生產的主要內容。勞動保護包括勞動安全、勞動衛生、工作時間和休息休假管理、女職工和未成年工特殊保護方面的內容。

農資經營安全責任書 安全生產工作報告篇七

公司首先成立了以總經理為組長、各部門負責人為成員的雙重預防體系建設組織機構,出臺了《雙重預防體系建設實施方案》《風險分級管控和隱患排查治理制度》,明晰職責、責任到人。

組織全員開展雙重預防體系建設相關知識培訓,實現“要我安全”到“我要安全”、從“安全部門管風險查隱患”到“全員參與風險管控、隱患排查”思想轉變,學習領會雙重預防體系建設要點及風險辨識評價方法,掌握安全風險分級管控和隱患排查治理與閉環管理的精髓。

在創建過程中,充分聽取基層意見,自下而上全員參與,一起討論風險點劃分、危險源辨識,合理劃分等級,制定可操作的管控措施并落地執行,真正將風險辨識到位、措施制定到位、隱患排查到位。

從作業場所、作業活動、設備設施三個方面開展風險辨識,運用安全檢查表、風險矩陣、作業條件危險性分析等評價方法對風險點進行評價分級,按照重大風險、較大風險、一般風險、低風險依次對應“紅、橙、黃、藍”四色,繪制廠區及各區域安全風險四色分布地圖、作業活動安全風險比較圖,再從工程技術、管理措施、培訓教育、個體防護、應急處置x個方面科學制定風險控制措施,最終形成公司級、部門級、班組級、崗位級風險管控清單及崗位風險應知應會卡、應急處置卡,在現場醒目位置進行告知、公示。通過對安全風險的辨識、評價,形成公司級管控風險x項、部門級管控風險xx項、班組級與崗位級管控風險xxx項,各級風險管控責任人定期對照風險管控措施的落實情況開展隱患排查治理工作。

充分發揮信息化系統便捷高效、預測預警、大數據分析等優勢特點,積極運行安全生產云端管理系統,系統按照預先設定的排期提醒隱患排查人員按期開展隱患排查,在現場使用手機掃描二維碼,獲取該現場的安全風險告知、風險管控措施、隱患排查標準清單等內容,對標檢查發現問題實時錄入系統,自動將隱患整改信息發送至具體責任人落實整改,待責任人上傳整改照片審核通過后方可關閉該隱患問題,實現隱患排查治理的閉環管理。

公司還配置了無人機、移動視頻監控等技術手段,對廠區內的施工作業進行監管、驗證,重點管控施工作業風險。

農資經營安全責任書 安全生產工作報告篇八

自宏文加油站取證以來,能自覺貫徹落實黨和國家安全生產的法律、法規,嚴格執行《國家安全監管總局工業和信息化部關于危險化學品企業貫徹落實國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知的實施意見》等上級的各項安全生產制度,并服從行政管理機關的監督管理,始終做到依法經營,無被處罰記錄。同時,還能把安全生產納入我加油站發展戰略和長遠規劃,并每年依據國家有關標準和規范,針對技術、設備設施特點和原材料、輔助材料、產品的特性等管理需要,不斷建立和完善各項安全生產規章制度。如:安全生產例會,設備管理,巡回檢查,安全檢查和隱患排查治理;干部值班,消防安全管理、防火防爆,應急預案,防泄漏,危險化學品安全管理,安全教育培訓,安全生產獎懲等規章制度,及時有效地規范了操作規程和從業人員的操作行為,防范生產安全事故的發生。

為堅持“誰主管、誰負責”的原則,明確主要領導、各職能部門、各級管理人員、工程技術人員和崗位操作人員的安全生產職責,做到全員每個崗位都能明確的安全生產職責,我加油站成立了內部安全領導小組。即:由主要領導任組長、各職能部門負責人任副組長、崗位操作人員為組員的齊抓共管安全領導小組。同時,為進一步加強安全生產工作,我加油站企還注重配備具有安全管理人員資格證書的安全管理人員作為專職安全生產管理人員,進行現場24小時輪流安全值班工作。另外,我加油站能依據領導干部帶班制度的要求,堅持加油站現場有領導干部帶班作業,切實加強加油站晝夜間和節假日的值班工作,隨時確保遇到現場有重大異常生產情況和突發事件時,能及時應急處置,進而保障加油站的連續安全生產。

為進一步規范和強化的安全生產管理工作,我加油站能按照每年制定的安全培訓教育計劃,實施持續不斷的安全培訓教育活動,有效的提升了從業人員的安全生產知識和操作技能。一是強化從業人員安全培訓教育。一方面我加油站能定期對新錄用的員工進行強制性安全培訓教育,保證其了解危險化學品安全生產相關的法律法規,熟悉從業人員安全生產的權利和義務;掌握安全生產基本常識及操作規程;具備對工作環境的危險因素進行分析的能力;掌握應急處置、個人防險、避災、自救方法;熟悉勞動防護用品的使用和維護,經考核合格后方可上崗作業。另一方面我加油站能經常選送主要負責人和安全生產管理人員參加相關部門組織的安全培訓教育活動,促使主要負責人能了解國家新發布的法律、法規;掌握安全管理知識和技能;具有一定的企業安全管理經驗。安全生產管理人員能掌握國家有關法律法規;掌握風險管理、隱患排查、應急管理和事故調查等專項技能、方法和手段。

近年來,我加油站能將隱患排查治理納入日常安全管理,形成全面覆蓋、全員參與的隱患排查治理工作機制,使隱患排查治理工作制度化、常態化。主要分日常檢查、專業性檢查、季節性檢查、節假日檢查和綜合性檢查。開展每日檢查時,按照不同崗位與職責定期進行檢查,做到班組和崗位員工進行交接班檢查和班中不間斷地巡回檢查;每周專業檢查分別時,由各專業部門負責定期進行檢查;每月季節性檢查和節假日檢查時,由加油站安全領導小組根據季節和節假日特點組織進行檢查。其主要檢查三個方面:一是主要檢查儲存加油罐的壓力、溫度、液位、泄漏報警等重要參數的情況;二是主要檢查加油機功能的測試,保證設備、設施的完整性和生產裝置的長周期安全穩定運行;三是主要檢查消防、用電設施等配套器材是否完好等,并將排查情況記錄在案,及時整改安全隱患。

為貫徹落實上級關于開展 “安全生產月”應急預案演練周活動,按照預案,能深入開展“安全生產月”及“夏季汛期危險化學品安全生產集中整治工作”等活動,每年6月我加油站能針對汛期危險化學品安全生產的特點,結合本加油站實際,組織加油站所有人員舉行一次消防安全應急演練。演練模擬加油站接卸油品時發生火災,工作人員迅速出動,立即啟動應急預案,用消防器材進行滅火等實地演練,整個演練持續15分鐘。演練結束后,又結合我加油站安全管理工作好的經驗和做法,對參加人員在火災、溢油、防汛等安全生產事故應急處置措施進行了專門培訓。通過此次應急演練,提高了我加油站應對自然災害、突發事故的應急響應處置能力和職工自我保護意識,為順利度汛打下了堅實的基礎。

近年來,我加油站在排查安全隱患中,對發現不合格的問題,能及時進行整改。如:一是對發現汽油通氣管口未安裝機械呼吸閥的問題,我加油站及時出資購買汽油通氣管口未安裝機械呼吸閥設備進行安裝。二是對發現站房內設潤滑油加注間,不符合安全要求,我加油站能采取措施及時將潤滑油加注間從站房移出,避免同類或類似問題再次發生。

(一)我加油站的安全設施配備的情況如下:

(二)維護情況:

為了切實提高我加油站消防設施的防滅火功效,有效預防火災,確保人民群眾生命及財產安全,依照《消防法》的規定,我加油站能加強消防設施維護保養工作:一是對到期的消防器材進行集中更換,重點對干粉滅火器進行了干粉更換;二是對器材進行加油、保養;三是強化消防器材管理制度的執行,確保消防器材管理的科學性。

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