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2023年村民兵工作計劃及總結(精選6篇)

時間:2023-09-14 01:13:03 作者:書香墨

計劃在我們的生活中扮演著重要的角色,無論是個人生活還是工作領域。計劃為我們提供了一個清晰的方向,幫助我們更好地組織和管理時間、資源和任務。下面是小編帶來的優秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!

村民兵工作計劃及總結篇一

認真貫徹縣森林防火工作的要求,進一步落實森林防火行政領導負責制,以宣傳為先導,以深化落實責任為重點,實行一級抓一級,層層抓落實,形成良好的森林防火氛圍,全面提高群眾的森林防火意識。切實加強領導,精心部署,把森林防火責任落實到人,落實到山頭地塊,不留死角。建立起領導重視,*負責,群眾廣泛參與,全社會積極支持的森林防火工作新機制。提倡文明祭祖,禁止明火上墳,確保清明節期間無重大森林火災和人員傷亡事故。

1、3月1日前各村負責把《封山育林制度》、《森林防火通告》發放張貼到每個村組及人員集中的場所。3月1日前各村必須召開村支兩委、全體*員、村民代表會議,并將《封山育林制度、《森林防火通告》《致廣大農民群眾的*》有關規定進行學習,并要求宣傳下發到到每家每戶,做到家喻戶曉,人人皆知。同時落實責任人做好外出人員的聯系工作,以確保他們密切注意上墳安全用火。

2、3月10日前各村對轄區內的癡、呆、傻人員進行一次排摸登記,落實監護人員和監護措施,開展一次森林防火安全隱患大排查。

3、3月2o日前各村以組為單位進行調查摸排,劃分清明節森林防火責任地段,落實人員實行包干,明確責任,3月20日至4月14日,各村增派巡查人員,加強巡邏檢查,制止一切野外違章用火。各村落實駐村干部管村,村干部管山的制度。

4、鄉教辦組織好全鄉中小學全面開展森林防火宣傳教育活動,充分發揮中小學生對家長和親屬的森林防火宣傳作用,確保無煙上墳、文明祭祖。

5、鄉各安全職能部門成員單位要積極配合開展森林防火工作,維護正常的森林防火管理秩序。森林火災發生后,要及時趕赴火災現場,開展火災現場調查,從嚴打擊火災肇事者。

6、各村利用廣播、宣傳欄、標語等形式搞好森林防火宣傳工作。3月30日4月6日,鄉利用宣傳車播放《封山育林制度》,《森林防火通告》在全鄉范圍內進行巡回宣傳。

(一)切實加強領導,精心部署,把防火工作落實到人。防火工作由各村支書、主任負總責,要落實防火地段;在本村山林地段要落實巡查人員,要有村干部帶隊,把每個地段名稱、巡查人員名單、村干部帶班人名單,3月15號前上報鄉黨政辦、林業站。

(二)各村要加強值班,實行24小時值班制度,接到森林火情報告的要在第一時間向鄉森林防火指揮部(電話xxxxxxx)報告,確保信息暢通。

(三)對本村內的癡、呆、傻人員進行一次排摸登記,落實監護人員和監護措施,做到不玩火、不到森林邊緣活動。人員名單3月15日前上報鄉黨政辦。

1、鄉森林防火指揮部對每起受害面積100畝以上的森林火災,要查清責任,堅決按照有關規定追究責任。

2、護林防火_,要堅守崗位,加強巡邏檢查,管死各類野外違章用火。鄉林業站和各村要加強對護林防火巡查人員的管理和監督,發現一次不在崗的,扣發5o元補貼,發現二次不在崗的,予以辭退。

村民兵工作計劃及總結篇二

一、進一步加強走訪力度,確保公眾滿意度提高。

(一)開展“走千家進萬戶”活動。

1、在7月組織開展固定電話自測自評活動,對全鄉電話用戶社會治安滿意狀況進行調查摸底,做到心中有數。對回答比較滿意的進行實物小獎勵。

2、在6月組織包村干部、村干部、黨員等配合綜治辦對村民尤其是固定電話戶開展“五個一”走訪活動,即上門上戶做一次溝通問候工作、發一封公開信、發放一份“問安于民”問卷調查表、發放一張警民聯系卡、征集一次對社會治安狀況的意見和建議。

3、政法各部門要結合各自開展的主題教育活動會同各自包干、村干部開展好“大走訪”活動,要成立專門的走訪工作小組,實行干警包片責任制,深入基層、深入群眾家中,全面搜集社情民意,及時了解群眾對社會治安狀況和對各部門的意見和建議。

(二)、開展矛盾糾紛排查調處回訪活動。

各村、各部門要全面排查不穩定因素,集中時間、集中精力重點化解一批矛盾糾紛,解答群眾的質疑,將矛盾糾紛遏制在萌芽狀態,切實解決好我鎮經濟社會發展中存在的一些重大矛盾糾紛和不穩定因素。

(三)、開展重點對象重點回訪活動。

根據全鎮固定電話用戶全面測評,掌握的第一手資料,對測評反應的問題,對一些重點用戶,要通過這次走訪,有所偏重,針對他們反應的問題,要進行耐心細致的解答,化解他們心中的怨氣。走訪過程中,要與群眾面對面溝通交流,心與心促膝談心,聽民意、訪民情、解民憂,用真情敲開群眾家門、敲開百姓的“心門”。

二、進一步加強巡防巡查力度,加強嚴打整治力度,確保見警率提高。

1、強化巡邏布控。全鎮全天單位時段巡邏警力2名,輔警巡邏力量5名。白天重點為各村主要街道及集貿市場,夜間巡邏重點為易發案部位,治安狀況復雜區域。

2、加強治安防控預案建設。根據我鎮村莊布局制定出切實可行的治安防控行動預案,保障在打擊犯罪,處理突發案件時有章可循,提高防范綜合能力。遇到重大節日、突發案件時,根據不同地域,必須保證足夠的警力和聯防隊員在最短時間內,按照責任劃分到崗到位,并迅速投入查控處置工作。

3、加強全鎮公共娛樂場所的治安管理。派出所要對公共娛樂場所進行經常性的安全檢查,及時發現和解決治安管理工作中存在的問題,從嚴整治無照經營,違規經營場所,堅決查禁“黃、賭、毒”、等社會丑惡現象。

三、加強宣傳力度,確保公眾安全感增強。

1、宣傳平臺建立。各村、各單位要在交通要道和人口密集區張貼標語,動員社會各界和人民群眾積極參與平安建設。在主要街道及重要地段懸掛橫幅標語,各個村書寫固定標語2幅,測評期間每個村書寫臨時性標語10—20條,在全鎮形成建設和諧遙觀的濃厚氛圍。

2、學校宣傳。要在全鎮所有中小學校組織開展好“四個一”活動,即開一次動員會,發一封公開信,每周開一次主題班會,出一期黑板報。通過學校這個陣地,加大對學生的宣傳,以此為輻射,帶動學生家庭的安全防范意識的增強。

3、普法宣傳。以“六五”普法為契機,結合法制講座進村、進學校活動,大力提高廣大人民群眾的法制觀念和法律意識,用法律武器維護自身的合法權益。

4、集市宣傳。我鎮綜治干部和司法所成員,在農貿市場,采取發放宣傳單、設立咨詢點等形式向群眾廣泛開展政法綜治宣傳活動,解答人民群眾對政策、法律的疑問和對政法部門的誤解,引導他們通過合法程序和法律援助渠道解決訴求,促進社會和諧。

村民兵工作計劃及總結篇三

為切實做好20xx年我鎮農村住房改造、赤膊墻整治工作,全面推進 “中國幸福鄉村”建設,著力建設社會主義新農村,根據市委、市政府《關于加快農村住房改造建設的政策意見》(市委辦[20xx] 3號)及江農房辦[20xx]1號文件精神,結合我鎮實際,制定本方案。

1.20xx年完成舊房拆除任務782戶以上(其中異地搬遷拆除132戶),創建1個以上農村住房改造建設示范村。

2、20xx年完成赤膊墻整治216戶。

(一)認真研究,制定計劃。各村要結合任務數及本村實際,制定出切實可行的年度工作計劃,在5月中旬前上報鎮政府。

(二)規劃先行,加強指導。農村住房改造建設要按照規劃先行為原則,各村要結合土地利用總體規劃修編及 “三改一拆”工作的推進為指導思想進行規劃。

(三)因地制宜,分類實施。

一是建設農房改造示范村。各村要充分挖掘自身潛力,仔細摸排村莊現狀,對照示范村建設要求,積極申報農房改造示范村。

二是重點推進連片拆除。對未申報示范村的村,各村要積極推進小區域的連片拆除工作。通過拆除連片的危舊房、附屬物、違章建筑,清理一戶多宅等方法,推進分區域的連片拆除,每個連片區塊拆除面積均要達到500平方米以上。

三是全面打響赤膊墻整治攻堅戰,建設生態幸福家園。

20xx年赤膊墻整治的重點是高速公路、205國道、縣鄉公路沿線以及幸福鄉村創建、美麗鄉村精品線路沿線和集鎮所在地村莊。20xx年度完成外圍其他村莊赤膊墻的整治。

(一)提高認識,加強領導。開展農村住房改造、赤膊墻整治是推進新農村建設、中國幸福鄉村創建的重要抓手,各村要把此項工作與中心村及“美麗鄉村”建設以及當前的“三改一拆”結合起來,切實加強領導,推動此項工作的順利開展。

(二)加大督查,嚴格考核。農村住房改造、赤膊墻整治工作列入鎮村干部季度、年度工作考核,并實行專項工作考核獎勵。具體考核獎勵辦法為:1. 完成鎮下達舊房拆除任務數的,獎勵村主職干部每人1000元;2. 連片拆除舊房建筑占地面積500平方米以上的,給予村主職干部每人每平方米2.00元的獎勵;3.被評為20xx年度市農戶改造建設示范村的,另行獎勵村主職干部每人1000元;4.完成下山搬遷拆除任務數的,獎勵村主職干部每人1000元;5、完成赤膊墻粉刷整治任務的,獎勵村主職干部每人1000元;6、各村其他有功人員的考核獎勵辦法由各村自行制定,但獎勵辦法須報鎮備案。以上考核數據以市農房改造建設協調小組辦公室驗收認定為準,赤膊墻整治以年終鎮政府組織相關人員進行實地驗收認定為準。鎮政府將對農村住房改造、赤膊墻整治完成情況進行定期督查和通報,對未完成農村住房改造、赤膊墻整治任務的,年度綜合考核酌情扣3-5分。

村民兵工作計劃及總結篇四

一、指導思想

以_為指導,全面貫徹_,深入貫徹新時代軍事戰略方針,牢固樹立戰斗力這個唯一的根本的標準,科學把握適應國防建設需要強能力、服務經濟社會發展做貢獻的總體要求,按照有利于領導管理、有利于提高質量、有利于快速動員、有利于執行任務的要求,優化布局結構,健全鞏固組織,按編落實人員,清點補充裝備,完善規章制度,不斷夯實民兵建設高質量發展。

二、總體安排

鎮黨委、政府及時部署工作任務,各部門配合、協助鎮人武部,并督導貫徹落實,鎮人武部按上級要求抓好年度民兵組織整頓工作落實。

三、整組任務

(一)普通民兵800人,普通民兵營編組300人左右,普通民兵連編組100人左右。

(二)基干民兵,全鎮編基干基干民兵20人,與南寨鎮合編30人的物資裝卸排。

四、實施步驟

(一)籌劃準備階段

1.統籌部署任務。2月底前,根據縣民兵調整改領導小組辦公室的職責分工,制定鎮級股室責任分工。

2.開展潛力調查。根據《20_年民兵組織整頓潛力調查工作的通知》要求,由鎮人武部牽頭,各股室站所及各村按時開展,2月底前完成潛力數據核驗、錄入工作。

3.開展宣傳活動。民兵役宣傳活動,動員適齡青年加入民兵組織,營造良好的民兵工作氛圍。

(二)組織實施階段

1.調整配備人員。4月中旬前,組織基干民兵30人進行體格檢查及政治考核,對擬編入基干民兵隊伍技術崗位的人員到縣武裝部進行專業技能考核,4月底前組織民兵出入隊,開展民兵入隊訓練,建立基干民兵檔案。

2.預建黨的組織。4月底前,建立基干民兵黨小組,參照《中國_軍隊委員會(支部)工作規定》等法規,建立和落實黨的理論學習、形勢分析、談心談話制度等。

3.清點落實裝備。5月中旬前,按照組建分隊編制明確的裝備標準,落實所需應急裝備器材和軍民通用裝備器材,民兵裝備器材按照有利于戰備、任務分開、模塊存儲,實行標準化配載,入箱上架和分類放置,確保安全穩固、取放便捷,確保底數清,情況明。

4.集合點驗民兵。5月下旬前,集合點驗,核實人員信息、組織官兵相識,根據縣人武部年度軍事訓練任務計劃,6月份開展基干民兵軍事訓練,4至11月份組織推薦物資裝卸排基干民兵到縣人武部開展軍事訓練。

(三)檢查驗收階段

做好迎檢工作,針對檢查發現存在的問題,組織整頓工作逐條逐項拿出具體整改措施,確保問題清零查漏補缺,確保全部整改到位。

(四)整改提高階段

針對檢查發現存在的問題,組織整組工作逐條逐項拿出具體整改措施,確保問題清零查漏補缺,確保全部整改到位。

五、整組標準

(一)政治建設有力。依據貴州省《基干民兵預建黨組織工作規范》,加強基干民兵黨組織預建工作,積極開展思想政治教育,努力開展“雙爭”活動,基干民兵黨員比例達30%以上,基干民兵班有黨員,排以上干部是_正式黨員。

(二)力量體系優化。建強應急力量,基干民兵應急隊伍區分任務、層級、專業獨立編組,不得以下代上、交叉套用、重復疊加。物資裝卸排組建以后勤保障為主、兼顧專業救援的應急力量。

(三)應戰應急扎實。堅持以戰領建,完善動員方案預案,健全動員機制,確保能隨時動員收攏,基干民兵應急分隊平時在位率保持在80%以上,能夠在4小時內完成動員集結;其他基干民兵分隊平時在位率保持在60%以上,能夠在48小時內完成動員集結。強化依托部分民兵應急力量組建的森林滅火、防汛抗旱、抗擊雨雪冰凍災害、水域應急救援等應急救援隊伍建設。確保戰時能夠有效遂行上級賦予的相關任務。

(四)編建質量提升。推進民兵編組由行政向各類企業,由傳統領域向新興領域拓展,確保民兵專業隊伍、新質力量專業技術崗位人員對口率達到80%以上,人裝結合匹配率達到100%,完成上級賦予的民兵新質力量編建任務。繼續推進由戶籍地編兵向屬地編兵拓展,優先編組退役軍人、黨(團)員、經過軍事訓練、具有專業技術特長、戶籍在本地、工作穩定的人員。推進由單純人員編組向人裝結合編組拓展,建立裝備征、儲、訓、用、管計劃??h域范圍內基干民兵退役軍人比例達到30%以上,高中以上文化程度人員比例達到70%以上,技術崗位人員專業對口率達到80%以上。

村民兵工作計劃及總結篇五

目前,_鎮有一個==人組成的民兵應急排和一個==人組成的民兵連:民兵組織在維護社會政治穩定、促進經濟發展和精神文明建設中發揮著其他組織不可替代的作用。政治工作是我黨、我軍的一大優勢,是一切工作的生命線,民兵工作也不例外。為此,鎮黨委、政府按照縣委、政府和縣人武部的要求,周密計劃、精心組織、重抓落實。

二、黨管武裝原則落實情況

_鎮黨委、政府堅持黨管武裝的原則,先后制定并執行了鎮黨委書記兼任武裝部第一部長制度、黨委議軍制度和書記到武裝部現場辦公制度。并指派主管機關工作的副書記協助部長抓人武工作。鎮黨委曾就人武部工作計劃,辦公經費、參加治安聯防、戰備執勤等事項,提交黨委研究,并堅持每季度聽取一次武裝部工作情況匯報和下季度工作安排,及時解決專武干部工作和生活中的困難。鎮黨委書記除每周到武裝部現場辦公一次外,隨時查看專武干部值班,學_等情況,發現問題及時指出,對武裝情況做到胸中有數。

按照年初的政治教育計劃,本著合理安排,服從中心大局,集中輔導與分散自學的原則,到目前,已集中上政治課=課。鎮武裝部為民兵印發了應知應會試題等教育材料供民兵在業余時學_。通過教育,民兵們對黨的政策理論有了深刻地認識,對民兵職能作用有了進一步的明確,提高了維護祖國統一、民族團結、社會穩定的自覺性,旗幟鮮明地反對民族分裂和非法宗教活動。進一步認清了發展、穩定這一大局。

在創建“民兵之家”方面,我鎮克服了辦公場所緊張,無收入來源,投入嚴重不足的狀況,在有關部門的支持下,先后配備了乒乓球案、橡棋、影碟機等器材,并發動職工捐助報刊建起了民兵職工之家。我們將按上級規定和要求提供辦公場所,投入必要的經費來加強民兵組織建設。

四、對專武干部和民兵預備役人員的教育管理情況

對鎮專武干部實行單位管理和自我管理兩種方式,平時,專武干部隨機關一起進行考勤,按照縣政府統一的考勤規定執行。在節假日和上級命令要求進行戰備值班時,武裝部自行考勤,堅持每班=人值班,隨時保證有一名部長或副部長在位。根據現實工作需要和上級要求,鎮黨委制定了《關于加強專武干部隊伍建設的措施》,并堅持在實踐中總結和完善。民兵實行雙重管理,大部分時間由其所在單位進行管理,在武裝部集中學_教育,集中訓練和執行其他任務時,由鎮武裝部管理。截止目前,民兵預備役人員無違法和參與擾亂社會秩序現象。

五、民兵隊伍組織純潔工作情況

鎮黨委本著政治建設求“可靠”的要求,認真開展民兵整組工作,凡進必審。對專武干部和應急分隊民兵政治表現進行層層把關,并實行政審責任制。一般程序為基層支部或黨小組推薦,鎮武裝部考察,鎮黨委討論決定,書記簽署意見,并報縣人武部備案。半年來,專武干部和民兵沒發生重大政治問題。武裝部能對工作在特殊崗位、重要部門的應急分隊民兵定期分析其思想狀況,開展談心、談活動,對思想骨干進行培訓,對個別情況進行排查,并及時向黨委和縣人武部報相關情況。民兵編組開展互學、互幫、互教活動,學理論,學軍事,學語言,文化等,使各族民兵在相互學_中提高思想認識和業務水平。

應急排民兵均來自各個單位,其中黨員占==%,團員占==%,從部隊復員的占==%,絕大多數是單位的業務骨干,他們在支援西部大開發、發展經濟和精神文明建設中發揮著重要作用。今年以來,約有==名民兵同所在單位職工一起結對幫扶貧困戶,幫助貧困戶理清發展思路,增長致富才干,增加經濟收入。據實略統計,民兵累計為貧困居民民、城鎮特困戶捐款====萬元,捐送面粉==袋,為致富提供了必要條件。還有相當一部分民兵參加了青年志愿者活動,興修生態林基地干支渠,累計約=公理,對鎮部分地段 的垃圾進行了清除。鎮專武干部和應急分隊民兵還配合公安部門夜間巡邏執勤,為遏止刑事、治安案件的上升發揮了重要作用,維護了縣城的社會穩定。

村民兵工作計劃及總結篇六

根據鎮黨委要求,結合我村黨支部工作實際,在廣泛征求黨員群眾意見的基礎上,制定了本年度工作計劃。

一、強化基礎建設

教設備,有完整的規章制度,有規范的檔案,有村務公開欄,有黨報黨刊。

2、充分利用遠程教育點,搞好黨員電教工作,電教設備管理好,做到定點存放,專人管理,有完整的遠程教育組織、制度和收看活動記錄。

二、黨支部活動規范化

1、支部領導核心作用發揮好,支部工作要有新創意和新舉措,村兩委班子配合的好,及時通報情況,交換意見,做到和諧共事。

2、利用“一課”制度,搞好黨員教育工作,保證全體黨員參與與決策、管理,監督權力的發揮,努力做到黨員活動參與率在60%以上。每月召開一次支委會,每季度召開一次支部黨員大會,研究一次發展新黨員工作,年末召開一次總結評比會。

3、搞好新黨員發展工作,按照新黨員發展要求,確定發展目標及培養人在黨員大會上進行公開確定,認真做好新黨員發展公示制有關要求。

4、認真做好黨費收繳工作,做到表冊齊全,及時足額按時價收繳上交。

5、做好黨員培訓工作,做到有計劃有內容,年內組織黨員學習不少于6天,農民科技培訓不少于5天,有教材,有學習記錄。

6、認真做好黨員民主評議工作,年末將評議黨員的結果進行公示,接受群眾監督。

7、流動黨員的管理,建立流動黨員臺帳,制定室外黨員管理制度,發放外出黨員活動證。

8、制定切實可行的村民增收目標,并按照規定完成,實現年內人均純收入6000元以上的目標。

9、積極開展無職黨員設崗爭星活動,充分調動全體黨員在兩個文明建設中的積極性。

三、宣傳思想教育工作

1、定期組織黨員、群眾代表,開展科普知識、市場經濟理論學習、討論活動。

2、利用農閑時間集中培訓黨員,后備干部、入黨積極分子,培訓率要達到95%以上。

3、兩委班子成員要抓好理論學習,力爭全年集中學習不少于12次。

4、抓好通訊稿件上報工作和理論成果轉化材料。

四、精神文明建設

1、開展《公民道德建設實施綱要》宣傳活動,開展文明小康戶評比活動。

2、利用重大節目開展文體活動,做到活動內容豐富,參加人數多。

3、建立愛國主義教育基地,進行愛國主義教育。

4、積極參加“文明單位建設”競賽活動。

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