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2023年中職學校就業工作計劃 轉移就業工作計劃(實用9篇)

時間:2023-09-15 14:26:51 作者:琉璃

當我們有一個明確的目標時,我們可以更好地了解自己想要達到的結果,并為之制定相應的計劃。通過制定計劃,我們可以更加有條理地進行工作和生活,提高效率和質量。下面是我給大家整理的計劃范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

中職學校就業工作計劃 轉移就業工作計劃篇一

2012年猴場小學農村勞動力轉移培訓計劃 為貫徹黨的十六大和十六屆三中全會精神,落實全縣職業教育工作會議和全縣農村教育工作會議的要求,切實加強我鄉農村勞動力轉移培訓工作,認真完成2012年我鄉農村勞動力轉移就業各項任務,切實拓寬農牧民增收渠道,增加農牧民經濟收入,我校特制定本計劃。一、指導思想 以黨的十七屆五中、六中全會精神為指導,按照縣人事勞動與社會保障局的各項要求,夯實基礎,狠抓落實,全面推進農村勞動力轉移就業工作,為促進農民增收、創收,加快農村經濟社會發展作出積極的貢獻.二、目標任務(一)搞好調查摸底,建好基礎臺帳。認真組織開展一次全鄉范圍內的農村勞動力資源普查。全面摸清我鄉農村勞動力資源的技能素質、就業狀況、培訓意向和就業愿望等信息,建立勞動力資源數據庫,并進行動態管理,為科學開展農村勞動力培訓、轉移工作提供依據。(二)全面推進農村勞動力培訓、轉移。積極開展職業技能培訓班,讓勞動力基本掌握一到兩門實用技術,同時加強鄉村勞動保障平臺建設,對外出務工人員進行法律知識培訓,提高自我保護意識。(三)大力做好宣傳工作,充分發揮鄉勞務服務中心作用,調動村級勞務協會積極性,鼓勵本鄉勞動力外出務工,鄉勞務服務中心與用工單位、個體戶積極聯系,提供更多用工崗位,確保勞務輸出服務質量。

(四)按照就近原則,主要輸出地為本鄉,一方面降低外出務工人員成本,另一方面確保外出務工人員的合法權益得到保障。(五)做好外宣工作。按時上報農村勞動力轉移就業培訓記錄。三、培訓對象及任務 黨員干部、農民群眾、致富能手。

四、培訓時間及地點 時間:2012年3月起至12月止;

地點:納雍縣厙東關鄉猴場小學。五、培訓教師 遠程教育管理員。六、教學方式 主要采取集中播放錄像與講授結合的方式進行。

壯年農民工進行基本技能和技術操作規程的培訓。對具備相應條件并有創業意向的下崗職工開展創業培訓,提供創業指導。當前,要根據勞動力市場需求,調整和把握培訓方向,確定勞動力就業培訓的重點領域。如勞動密集化程度高,吸納數量大的加工業、建筑業等工種;以及就業方式靈活、就業門類繁多、就業彈性大的餐飲、家政服務、生活用品維修、營銷等服務業。3、在開展崗位培訓方面,要根據崗位要求,按照缺什么補什么的原則有針對性開展在崗、轉崗、晉升等方面的培訓。有關學校和培訓機構要通過舉辦日校、夜校、周末學校等形式,對進城務工人員廣泛開展技能培訓、證書培訓和學歷教育,組織開展城市文明生活和農民工維權知識等方面的引導性培訓。

中職學校就業工作計劃 轉移就業工作計劃篇二

在落實國家、省市、校各項關于大學生就業的積極政策的同時,根據我院實際,積極探索促進畢業生就業的新思路。通過積極的就業政策,引導大學生形成正確的擇業、就業、創業觀念,保障和鼓勵我院畢業生就業的積極性和主動性。鼓勵和支持畢業生考研、到基層就業、參軍入伍、自主創業等多渠道就業。

1.深入貫徹落實黨的大學生就業最新精神,在全院范圍內廣泛宣傳、深入動員,鼓勵大學生到基層去、到國家最需要的地方去建功立業;做好貧困生的就業工作;鼓勵學生自主創業;鼓勵學生參軍入伍。就業指導工作小組將會同畢業班班主任,完善和制定相應鼓勵辦法,明確分工,共同協作,做好宣傳工作,扎實有效地將此項工作落到實處。

2.做好就業市場信息的調研、綜合、分析工作。及時將市場就業信息、我院就業狀況向學校招生、專業設置、教育教學環節、各職能部門進行反饋工作。由于主動聯系我院的以皖北地區為主的用人單位多是教育行業,以應用數學為主的類師范專業學生的就業意向也傾向于教育行業。這就更加迫切要求我院強化這類專業學生從師素質的培養,尤其是普通話水平、教態、教學應變能力、語言組織、表達能力、教案編寫板書等基本功的訓練,提高學生的綜合從師素質。非類師范專業應以就業為導向,積極調整專業設置,改革教學內容和人才培養模式。

3.加大就業市場的開發力度。在鞏固上一年度上海、杭州、南京教育培訓機構就業市場的良好基礎之上,繼續加大走訪省內就業市場建設力度,尤其是縣一級基層用人單位。同時加大省外就業市場的開拓,組織到昆山、連云港等地調研開發新的就業市場;在上海參加校企合作交流會,向多家企業咨詢他們的用人政策,宣傳推薦我院畢業生;與用人單位建立廣泛深入的聯系;了解我校畢業生在求職、工作過程中存在的實際困難和問題。

4.組織好20xx屆畢業生參加學校各類校園招聘月活動。始終堅持“市場需求為導向,就業基地為依托,校園招聘為主體,服務學生為宗旨,提升質量為目標”的就業工作思路,積極配合學校招聘會等活動,多渠道為畢業生搭建就業平臺。并邀請多家金融、教育機構到我院開展大學生就業講座和專場招聘會。總結洽談會的經驗,在組織、籌備及邀請和審核用人單位、組織學生積極參與等方面,將更加完善、合理、規范。爭取讓用人單位、學生、家長、社會都滿意。

5.在組織好大型洽談月的基礎上,將繼續組織好用人單位的日常接待、信息發布、畢業生洽談等工作。

1.完善課程體系建設。繼續推進和完善大學生職業發展與就業指導課程體系建設。按照國家、省市的要求,大學生職業發展與就業指導課程安排學時為不少于38學時,貫穿于大學四年的各個階段。在課程改革、教師培訓、集體備課及指導內容上進一步完善,探索就業工作的長效機制。使就業指導課真正成為學生喜愛,對學生擇業、職業生涯規劃有促進作用的一門重要課程。

2.結合多種形式開展大學生就業指導。大學生就業指導要結合畢業生思想教育來進行;要將課程和講座、報告、座談、咨詢、測評等多種形式結合起來。通過全面的就業指導和擇業教育,促進畢業生認清就業形勢,轉變就業觀念,克服畏難情緒,提高自身素質,積極應對就業市場的激烈競爭。

3.做好貧困學生、孤殘學生的個別指導,要在服務上下功夫,在政策、經濟、情感等各方面給予他們傾斜和幫助。推進個別性指導。即對有不同需求的學生,要進行個性化的指導。

認真宣傳國家就業政策,組織填寫、審核畢業生登記表和就業推薦表,做好畢業生畢業資格審查工作,做好用人信息的收集、發布工作,接待用人單位來電、來函與組織中小型招聘會,接待畢業生及家長的咨詢,做好后天服務工作,為畢業生簽訂就業協議、收驗就業協議提供方便,做好“雙困”畢業生幫扶工作,做好20xx屆畢業生文明離校工作等。

中職學校就業工作計劃 轉移就業工作計劃篇三

20xx年,全國大學生就業形勢仍十分嚴峻,我校20xx屆畢業生5371人,突破五千人(含研究生和三本海華學院畢業生),其中:博士研究生24人,碩士研究生947人,本科生3524人,海華學院876人;創歷史新高,就業工作將面臨更大的壓力。

本學期,大學生就業工作將繼續堅持:以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發展觀,堅持以人為本,認真學習、落實好黨的十七大會議精神,努力做好我校大學生就業工作。本學期,大學生就業指導中心將著重開展以下幾方面工作。一、加強就業市場建設(全學期)

1、組織籌辦好11、12月的師范專業和非師范專業的兩場大型洽談會,接待組織好中、小型及專場洽談會;(20xx年10月20xx年1月)

3、推進就業基地、見習基地建設。主動與省市就業基地、見習基地聯系,建立起長期、穩固、互贏的伙伴關系;(全學期)

4、有針對性、有計劃地走出去,與省內外教育、人事部門,學校、企事業單位建立廣泛聯系。(1011月)

二、加強大學生就業、創業指導(全學期)

在就業指導上,要研究在大學生擇業方面出現的新的、突出問題,探索可行的指導辦法。尤其是要在就業指導課的形式和內容上多下功夫,創造性地開展就業指導。

1、加強就業指導課的改革。使講課內容更貼近學生的實際,講課的形式更豐富、更實用。再結合專題講座、座談會、個別咨詢等形式,幫助其認清社會發展形勢,認識自我,樹立正確的擇業觀,積極就業。2、發揮創業指導服務站的社團功能,充分做好大學生創業指導,樹立創業典型,推動創業熱情,促進大學生創業。

3、加強指導人員隊伍建設。有計劃地組織就業指導工作人員進行各種形式的學習,掌握指導的知識、政策,不斷提高服務意識、工作能力。4、做好大學生學生職業素質測評。

5、積極做好市場調查,預測社會需求,為招生、教學提供依據。

三、完善校園就業信息網(全學期)

本學期,就業中心將到各學院進行就業工作調研,了解學生就業意向,摸清學生就業心理;與院領導座談本學院的就業工作,了解學院的培養模式和培養規格,使學院成為大學生就業工作的主體。(9月10月)

五、做好20xx、20xx屆畢業生的改派工作(全學期)

六、做好20xx屆畢業生就業工作總結,整理好畢業生的相關檔案材料(10月12月)

畢業生就業名冊、就業協議書是畢業生就業的憑證,是畢業生查找就業去向的依據,所以要將以上材料準確無誤的整理好,裝訂成冊,上交校綜合檔案室。

七、完善“遼寧師范大學畢業生就業工作實施意見”,修訂“遼寧師范大學20xx屆畢業生專業簡介”,印制“畢業生推薦表”、“畢業生自我簡況”及其他宣傳資料,進一步完善“遼寧師范大學畢業生就業工作獎勵辦法”(9月)

八、配合省教育廳做好我校20xx屆畢業生的資格審查工作(910月)

九、做好20xx屆畢業生初次和年終就業率的統計、上報工作(8月、12月)

中職學校就業工作計劃 轉移就業工作計劃篇四

——年——月——日

大學生就業促進協會2014年

工作計劃

2014年學生工作的總體思路是:深入貫徹落實黨的十八大精神,堅持科學發展觀,堅持以……為精神導向,繼續堅持“……”的社團理念,以促進大學生更滿意就業為工作目標,加強隊伍建設,提升學生工作品牌,為同學們更早準備職場發展而努力。

一、工作思想

以馬克思、列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論,“三個代表”重要思想為指導,本著更好的為同學服務的態度,逐步探索工作思路與形式,明確社團工作重點,優化部門設置,不斷提高各部門的工作效率,優化部門的工作形式,豐富部門的工作內容,鍛煉部門干部與干事的工作能力,完善部門的工作制度,更好地發揮團體部的作用。

二、工作宗旨

團體部會以“……”為工作理念,組織學生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的實踐活動。協助團委,學生處認真工作,讓部門成員學有所為,為有所學。

三、工作主題

在校團委的領導下,圍繞全校就業與就業促進工作的具體安排,以社團發展為核心,以滿足廣大會員愛好為目標,以維護廣大會員權益為目的,以開展社團會員為手段,以社團穩定發展為基礎,組織豐富多彩的社團活動,滿足學生的精神文化需求,服務校園文明建設。

加強咨詢服務建設。為全校學生提供就業咨詢服務平臺。二是加強對咨詢人員的培訓,規范咨詢工作流程,提升服務效果。

提升信息化服務力度。以常用網媒為基礎,輔助以紙質版文件,向廣大同學宣傳就業策略以及盡可能早的為就業準備的必要性。

四、重點工作

1、與……展開深入交流學習經驗

4、社團招收新會員

5、配合學校順利完成各大型企事業招聘會

6、組織全社團的校外素質拓展

6、社團文化藝術節

9、完善會員紙質版檔案與電子檔案

10、網媒建設

五、具體工作

2014年上半年

方向。

第三、四、五三周進行社團內部主題辯論會以促進協會融合。

第六周協助學生處就業辦公室完成我校春季大型雙選會。

第七、八周積極聯系鄭州各大高校就業相關類社團,進行交流,共同進步。第九周社團總結前段時間的全部工作,并積極部署下一步社團工作。

第九周—第第(兩個第)十四周:……。

第十五周召開本學期最后一次全體大會:做好社團后半年工作部署,鼓勵全體同學積極的投入專業課的學習。

2014年下半年:

自第一周—第四周:進行招新。新生是社團發展的不竭源泉,是社團的動力所在,我們將通過不同的途徑進行招新工作,暫定新招收會員人數為100人左右。第五周:召開全體大會,安排工作并讓新會員更好的了解協會,從而安排自己的社團發展規劃,并且更好的融入新的環境。

第六、七周:開展豐富多彩的活動,組織不同的游戲進行社團融合,讓新同學融入協會,讓我們協會成為會員課外活動的一大亮點。

第八周—第十二周:對會員進行若干技能的培訓,比如與人溝通、演講,以及使用技能如計算機常用軟件的培訓。

第十三周—第十五周:配合……的順利完成。

第十六周:召開全體大會,總結本年度的各項工作。鼓勵同學們積極投入學習,備戰期末考試。

六、部門工作分配

根據團委,學生處本學期的工作要求,社團各部門分配如下:

1、會 長、副會長:做好平時的日常監督管理工作;組織、策劃各類學生團體活動以及協助各個社團活動的開展;學期末對干事和社團做最后的評定。

2、辦公室:做好檔案、資料及日常文件的分類整理工作;做好會議記錄;更新社團工作人員的聯系方式,以保信息暢通。

3、會長助理:以積極的態度、堅韌的毅力、務實的作風,完成對新干部的培訓,引導新干部思想工作,使其更好的投入到工作中;做好歷史檔案的整理及存檔;做好每次例會的考評;做好每一次的會議記錄;協助辦公室做好各社團資料的整理存檔。

4、市場部:做好市場調研、與人溝通等外交行工作。

5、活動部:策劃并組織各項活動,積極做好外聯贊助工作。

以上就是我這學期的工作骨干,我認為有了骨干是一切的基礎,有一個清晰的骨干就會有將來繁茂的枝葉,我們大學生就業促進協會是有信心做到讓老師、讓同學,讓所有人看到一個有活力、有生氣、有成績的學生社團,我們會盡自己最大的努力給大家創造展現自我的平臺,讓大家的大學生活過得充實、快樂、有意義。

2014年3月4日

中職學校就業工作計劃 轉移就業工作計劃篇五

二、指導思想

為在校大學生提供自我認知、自我展示的平臺,幫助大學生樹立自信心,增強學習的主動性、合作的協調性,實現自我教育、自我管理、自我服務,積極拓展綜合素質,樹立正確的就業、擇業、創業觀,增強就業競爭力。

三、工作理念

秉承協會的服務宗旨,正在朝著服務專業化、宣傳信息化、合作網絡化的發展模式邁進。始終圍繞著就業的特點,開展與就業有關的多種多樣的特色活動,如舉辦模擬招聘大賽、職業規劃演講比賽、模擬自薦書大賽、素質拓展訓練等品牌活動。不斷豐富協會的活動形式,發掘協會的潛力。除此之外,要緊緊圍繞就業指導中心的工作思想,積極協助招生就業做好本職工作,努力成為就業指導中心的得力助手。

四、工作要點

1、 求真務實,銳意進取,加強協會內部組織建設,完善協會的《財務制度》、《會議制度》、《考核制度》、《評優制度》等各項制度,使協會的管理制度化、規范化、科學化;同時進一步修訂和完善協會的章程,協調協會各部門之間的工作,明確各部門的相關職能,進行合理分工,以提高協會工作效率,同時為協會的發展注入新的思想。

2、 進一步加大宣傳力度,擴大協會影響力。加強各社團之間的交流合作,有效利用校內資源來展示協會的風采;加強與各兄弟院校學生機構的聯系,通過經驗的交流、資源的互換,增強協會人員的實力,為協會將來更深層次的發展做好知識、經驗儲備。做好就業信息的收集工作,充分體現就業協會的自身特色。

五、階段工作

1、9月底10級新生入學,選舉新一屆干事、會員等系列活動,有宣傳部主要負責,各部門協助宣傳部將招新工作順利開展。

2、招新結束后,在10月左右王老師或x老師將對協會干事、會員進行全方面的培訓,使之針對自身的職責和協會的發展與進一步的了解。

3、10月10日左右,招生就業處將舉行一場書籍贈送活動,請各部門做好相應的準備。10月中旬開始新老校區模擬招聘會初賽,具體工作策劃書,屆時由相關部門提出。

4、10月下旬,在新老校區將各舉辦一次新生職業生涯規劃講座。

5、本學期照例將舉辦一次自薦書大賽,由招生就業處主辦,大學生就業協會承辦。做好前期的宣傳工作,力爭一些新的模式與觀點。

六、結束語

中職學校就業工作計劃 轉移就業工作計劃篇六

一年前下崗時的垂頭喪氣還歷歷在目,如今的張光艷已成了郭園鎮東渡服飾廠的一名員工,每月能拿到2000多元的工資,她說是鎮社保所的郭再云所長幫助了她,郭所長這雪中送炭的義舉從根本上解決了她們全家上上下下的燃眉之急,讓她重新找回自信,讓全家陰霾的天空有了一縷陽光。

張光艷家住田王8組,全家上下5口人,丈夫在一建筑隊上做小工,自己原來在本村一家小作坊內做后套。公公婆婆如今都已七八十歲,而且糟糕的是,長年又被疾病纏身,每年僅花在倆老人身上的醫藥費就用去了家庭一半的開支。女兒王春燕還在上初中,學費、生活費、其他雜七雜八的費用,讓全家上下生活窘迫不已。烏夜偏逢連漏雨,去年年初,丈夫在施工時不小心腳采空,從二層摔了下來,索性樓層不高,地面是泥地,摔傷了腰部和右腿。全家上下東拼西湊,才籌齊了手術所需的費用,手術是成功了,腰部被稱上了鋼板,但醫生告訴他們,他們的兒子,他的丈夫,以后不能再干重體力活了。這個消息猶如晴天霹靂,讓原本窘困的家庭更加的雪上加霜,丈夫可是全家的頂梁柱?。榱烁玫恼疹櫿煞?,張光艷辭去了原本的工作,全心全意在家照顧丈夫。白天,張光艷強裝笑容,安慰丈夫,鼓勵家人一切都會好起來的。夜晚,這個堅強的女人偶爾也會躲在無人的角落里抹上兩把眼淚,她的苦無人能說,她告誡自己唯有堅強!公婆需要她,丈夫需要她,女兒也需要她!

風雨無情,人有情。當同村村民聽到她家所遭遇的事情之后,紛紛主動捐錢捐物,村里也給予了不少幫助,但張光艷覺得物質上的幫助是短暫的,只能解決一時的燃眉之急,唯有自己有份工作,才是長久之計。

在了解到張光艷的遭遇后,同為人妻、人母的郭所長被張光艷這個女人背后的堅強、樂觀所折服,二話不說從自己的工資里抽出2000塊錢偷偷塞給了她。在后來的暢談中,郭所長了解到自己的想法和張光艷的一拍即合,那就是替她找份工作,才是長久打算。可張光艷本來是個做后套的,根本沒有什么一技之長,而且做后套的每個月的工資也沒幾個錢,根本不夠支撐這樣一個支離破碎的家庭。

-2郭所長一方面引導廣大失業人員樹立新的就業觀念,增強競爭就業、自主擇業的意識,一方面聯系鎮成教中心,市技工學校等培訓類學校定期開展就業培訓,提高就業困難家庭成員就業的能力。近年來,社保所先后針對市場舉辦了建筑培訓、服裝培訓等就業技能培訓班30多期,有近2000名失業、待業人員接受了技能培訓。為了解學員在雇主家的工作情況,郭所長還指定社保所其他成員,對用戶和培訓學員實行“全程跟蹤管理”,建立參訓學員“回校日”制度、用戶回訪制度,及時幫助學員改善工作,并在跟蹤的過程中了解市場需求,轉化成新的就業培訓內容,形成良性循環,用嚴格的管理,真誠的服務,樹立了良好的形象。

郭園鎮社保所

劉凌志

二〇一二年五月三十一日

中職學校就業工作計劃 轉移就業工作計劃篇七

為構建和諧社區,以創建充分就業社區為切入點,進一步加強社區勞動保障平臺,認真貫徹落實就業再就業政策,更好地促進下崗失業人員再就業。高舉人本服務旗幟,確立以人為本的就業服務觀念,提高社區就業服務質量和效率,實現城鎮勞動者充分就業,創建和諧社區。

二、工作目標

1、按照就業服務制度化、專業化、社會化的要求,推進"以人為本"的就業服務。進一步建立社區公共就業服務制度,完善服務功能,改進服務措施和辦法,提高服務質量和效率。

2、進一步發展社區非正規就業組織,開發社區就業崗位,增加城鎮就業容量,通過開展有效的再就業援助,進一步把就業再就業政策落實到基層。提高社區下崗失業人員再就業率,降低城鎮登記失業率,充分發揮社區勞動保障平臺在創建充分就業社區中的積極作用。

3、繼續推進社區勞動保障平臺建設,確保社區勞動保障工作隊伍的穩定,提高工作人員的業務素質。

三、主要措施

1、社區勞動保障機構要結合市場實際情況,認真總結重點和先進社區就業工作的經驗,進一步制定和完善本社區就業工作計劃和辦法。

2、根據國家新的就業再就業政策貫徹實施的需要,和各部門建立勞動就業信息網絡,保障工作平臺,配備相應的勞動就業信息人員,并逐步將其納入城市社區勞動保障工作管理體系,進一步構建和完善基層城鎮勞動保障工作平臺。

3、提高下崗失業人員能力素質。結合國家新的就業再就業政策的貫徹實施,組織社區下崗失業人員進行技能培訓,逐步提高社區下崗失業人員的綜合素質。

4、加強基礎管理,明確工作職責,完善社區就業服務制度。按照中央和自治區、市政府、街道有關勞動保障工作的要求,進一步完善社區公共就業服務制度。

(1)健全就業服務臺帳,加強就業服務基礎管理。繼續建立和完善社區下崗失業人員臺帳、"4050"就業困難人員臺帳、社區就業崗位開發臺帳和社區非正規勞動組織臺帳,做到轄區內的人員底數清、擇業意向清、個人技能狀況清、家庭就業人員情況清。 同時,要完善對社區下崗失業人員實行分類管理,開展個性化服務的措施和辦法,特別是要對社區內的"4050"大齡人員和其他就業困難人員實行"一人一卡"或"一戶一檔",以便開展有針對性與就業服務,進一步夯實社區公共就業服務基礎。

(2)完善服務功能,擴大服務內容。堅持以人為本的就業服務觀念,努力提高服務效率和服務質量。要按照就業服務"新三化"的要求,不斷完善社區勞動保障平臺的服務功能,擴大服務內容。

當前,在主動開展下崗失業人員求職登記、職業指導、職業介紹和代辦培訓申請、社會保險接續、小額貸款申請等就業服務的同時,社區都要普遍為高校畢業生、城鎮殘疾人、復員退役軍人與軍隊干部隨軍家屬、刑釋解教人員等城鎮其他特殊就業群體開設專門的就業服務窗口,擴大社區勞動保障服務范圍,充分發揮社區勞動保障工作平臺對促進城鎮就業再就業的職能作用。

(3)認真落實就業再就業政策,積極開展再就業援助, 做好政策宣傳。社區設立勞動保障和就業再就業政策宣傳欄,并且還要利用其他各種行之有效的形式,認真做好就業再就業政策宣傳和咨詢工作,使社區內的下崗失業人員家喻戶曉。

(4)實施就業再就業政策。社區勞動保障工作要依托上級勞動保障部門,建立社區下崗失業人員享受扶持政策情況檔案及其促進就業再就業情況數據庫,對領取《再就業優惠證》人員實行動態管理,隨時把下崗失業人員享受扶持政策中遇到的困難和問題,向有關部門反映。同時,在摸清下崗失業人員底數基礎上。進一步提高符合享受就業再就業優惠政策下崗失業人員的發證率,擴大政策落實的覆蓋面。

(5)開展再就業援助。進一步發展社區非正規就業組織,多渠道開發社區就業崗位,對下崗失業人員中的就業困難對象實行專人幫扶,提供有針對性的再就業援助。凡是由政府投資開發的社區公益性就業崗位,要首先滿足就業困難對象的需要,對愿意接受政府提供的公益性就業崗位的就業困難對象,要優先得到公益性就業崗位的援助。鼓勵和扶持下崗失業人員自謀職業和自主創業,積極為下崗失業人員創辦的社區非正規就業組織提出具體服務和日常管理,協助下崗失業人員選擇創業項目,幫助落實經營場所,協助申請貸款和申請享受減免稅費優惠政策,營造"自主創業、自我發展、社會幫扶、政府服務"的良好創業氛圍,使國家就業再就業政策落到實處。

(6)推進社區勞動保障信息系統建設,實現服務計算機化,實現社區與市場聯網,進一步完善覆蓋市、街道、社區的勞動力市場信息網絡系統,在社區開展網上政策宣傳和信息查詢服務。同時,努力完善服務手段,提高服務效率。

(7)加強就業再就業政策宣傳咨詢,開展"再就業援助月"活動。大力開發社區崗位,千方百計收集適合下崗失業人員就業的用工信息,為就業困難對象送崗位上門,進一步營造關心、支持、幫助下崗失業人員再就業的良好社會氛圍,為20xx年社區就業工作開好局、起好步。

中職學校就業工作計劃 轉移就業工作計劃篇八

一.配合各專業辦積極開展三個省級示范專業的市場用人情況的調研,在二月中旬、三月初拿出調研報告,力爭心中有數。并且在校企合作聯合辦學上爭取有所突破。

二.協助校長室制定xx年招生計劃、招生政策和措施。

三.新學期開學初即拿出招生宣傳簡章的初稿,及早做好文字修改、照片充實、版面設計等工作。力爭3月底前完成宣傳資料的印制和招生宣傳專題片拍攝任務。(1-2月份)

四.對03級實習生加強管理,規范管理,加強實習指導教師(班主任)隊伍建設,明確工作職責,落實對實習管理班主任工作的按月考核。(4月份)

五.積極開發聯絡新的用人單位及實習單位,配合各專業辦提前做好04級中專和02級高職學生的實習安排工作。并及早落實實習管理班主任人選,對實習管理班主任進行培訓。(3-6月份)

六.認真組織好xx年4月份在我校舉辦的中等職業學校03級畢業生全市用人單位招聘會。

七.推廣蘇旗廣告公司成立團小組工作的做法,力爭在有條件開展團組織工作的實習單位中聯合校團委建立團組織并開展工作(以培養職業道德、做好實習工作為中心工作內容)。(2、3月份)

八.爭取編輯4--6期《實習簡報》(3--6月份)

九.繼續充實校園網“招生就業”欄目的內容。爭取在四月底增添xx年新的招生咨詢問答內容。并增設招生在線解答欄目,建立網上報名,登記系統。收集考生信息并及時聯絡。(5月份)

十.聯合各專業辦做好帶畢業生回訪初中生源學校工作,落實畢業生(已有較好工作單位及較好經濟收入)人選,深入進行招生宣傳,為xx年的招生工作做好鋪墊。

十一.抓住xx年中考體育加試、市、區中考現場咨詢會等機會,認真組織做好xx年招生宣傳工作,(3-7、8月份)

十二.布置安排好03級中專、01級高職學生畢業的各項工作。如各項表格的填寫,畢業生檔案材料的準備,幫學生做好自薦及推薦工作,并盡力聯絡實習單位人事部門領導,力爭多留用畢業生,提高畢業生錄用合同簽定率。

十三.繼續做好初中學校生源基地的招生宣傳工作,調整落實責任人,明確任務,深入做工作,擴大宣傳,加強宣傳力度,建議校領導明確并實施對招生責任區中層干部獎勵政策,鼓勵支持中層及教師積極開發新的生源基地學校。(4月份)

十四.爭取四月初完成今年招生宣傳材料的準備工作。

十五.積極開展中國職業技術教育學會《中等職業學校加強就業指導工作的研究與探索》課題中《就業指導工作密切與企業聯系的方法與途徑的探索》子課題調研工作,爭取在xx年底。完成調研工作并且拿出一批調研成果來。

十六.擴展辦學思路、積極開發新的辦學模式,探索與蘇北職業學校聯合辦學的新模式。

中職學校就業工作計劃 轉移就業工作計劃篇九

我社區住戶較為單一,基本為集團企業職工,且下崗失業人員較多,而外單位及流動人員較少。經統計登記,轄區多數失業人員均已就業或隱形就業。

今年我們社區主要的就業工作從以下幾個方面著手:

作為社區再就業工作者,我們直接面對的是基層群眾,就必須針對轄區內下崗失業人員的年齡結構、知識層次、技能情況,有的放矢,進一步做好就業、再就業政策的宣傳工作。積極搜索用工信息,積極宣傳就業政策和優惠條件,不斷增強社區居民的就業觀念。

進一步加大宣傳力度,積極開展下崗、失業人員就業與再就業培訓工作。今年,社區將配合社保所每月開展一次就業專業知識培訓班,組織轄區失業人員參加,提高他們的就業技能和知識水平。

3、加強與轄區企業的聯系,擴大社區人員就業面。

雖然我居地處商貿繁華地帶,個體小私營單位如餐館、理發店相對集中,用工機會較多,但是因為工資待遇各個方面的緣故。社區失業人員都不愿意從事這份工作,也就失去了就業機會。今年,我們將認真作好就業觀念的培訓工作,主動聯系企業,以轉變失業人員擇業觀,多方開發就業崗位為目標,促進就業工作的開展。

4、組織好社區失業人員參加用工洽談會,把握就業機會。

針對各種用工招聘會,要及時搜集信息,掌握用工條件,力求在最短的時間內將就業信息提供給失業人員,盡可能多地為他們提供就業機會和就業渠道。

5、宣傳,摸底、登記工作。

6、做好社區靈活就業人員社會保險補貼政策的宣傳、落實工作。

20xx年,社區就業工作將嚴格按照各級要求開展,力爭再上一個臺階,以就業工作帶動社區全面工作,推動社區建設,爭創服務性社區和充分就業社區。

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