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美容院連鎖加盟方案(精選8篇)

時間:2023-09-16 12:48:11 作者:筆舞

無論是在個人生活中還是在組織管理中,方案都是一種重要的工具和方法,可以幫助我們更好地應對各種挑戰和問題,實現個人和組織的發展目標。那么我們該如何寫一篇較為完美的方案呢?下面是小編精心整理的方案策劃范文,歡迎閱讀與收藏。

最新美容院連鎖加盟方案匯總篇一

身份證號:_________

合伙人(乙方):_________

身份證號:_________

經甲乙雙方友好協商、達成以下合伙協議:

1.合伙項目名稱由甲乙雙方共同商定,向工商部門申請。

2.經營地:_____市_____路_____層。

美容(具體以工商部門核準的經營范圍為準)

自_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止,共_____年。如果需要延長期限的,在期滿前_____個月辦理相關手續。

1.甲方出資人民幣_____元(包括甲方已出資經營門面房半年租金_____元),大寫_____萬元,占總投資額的_____%;乙方出資人民幣_____元,大寫_____萬元,占總投資額的_____%。

2.雙方以現金方式出資,于_________年_________月_________日以前交齊。

3.本合伙出資共計人民幣_____元,大寫_____萬元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產,不得隨意請求分割。合伙終止后,各合伙人的出資仍為個人所有,屆時予以返還。

1.甲方為美容院日常經營和管理者,每月工資暫定_____元(后期具體工資隨經營和管理的變化而定)。

2.乙方負責美容院財務工作,且配合甲方工作?,F因乙方仍有正常工作,在退休前不享有工資待遇;在退休后,共同參與日常經營和管理,可以享有同甲方相同的工資待遇。

3.盈余分配:每月核算盈余,利潤按出資比例分配。

4.債務承擔:合伙債務先以合伙財產償還,合伙財產不足清償時,以出資比例為依據,按比例承擔。

(一)入伙

他人可以入伙,但須經甲乙雙方同意,并辦理出資手續和定力補充協議,補充協議與本協議有同等效力。

(二)退伙

1、需正當理由方可退伙。

2、退伙需提前30天通知對方,并經對方同意。

3、未經雙方同意而自行退伙給對方造成損失的,應當承擔賠償責任。

(三)出資的轉讓

允許合伙人轉讓其在合伙中的全部或部分財產份額。在同等條件下,合伙人有優先受讓權。如向合伙人以外的第三人轉讓,第三人應按入伙對待,否則以退伙對待轉讓人。合伙人以外的第三人受讓合伙企業財產份額的,經修改合伙協議即成為合伙企業的合伙人。

合伙協議約定或全體合伙人決定,甲方為合伙負責人,其權限為:

1、對外開展業務,訂立合同。

2、對合伙事業進行日常管理。

3、出售合伙的產品(服務、貨物等)、購進常用貨物。

4、支付合伙債務。

(一)合伙人的權利:

1、合伙事務的經營權、決定權和監督權,合伙的經營活動由合伙人共同決定,無論出資多少,每個人都有表決權。

2、合伙人享有合伙利益的分配權;合伙利益按投資占比分配。

3、合伙人分配合伙利益應以出資額比例或者按合同的約定進行,合伙經營積累的財產歸合伙人共有。

4、合伙人有退伙的權利。

(二)合伙人的義務:

1、按照合伙協議的約定維護合伙財產的統一。

2、分擔合伙的經營損失的債務。

3、為合伙債務承擔連帶責任。

1.未經全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸合伙,造成的損失按實際損失進行賠償。

2.禁止合伙人參與經營與本合伙競爭的業務。

3.除合伙協議另有約定或者經全體合伙人同意外,合伙人不得同本合伙進行交易。

4.合伙人不得從事損害本合伙企業利益的活動。

5.合伙人不得泄露合伙項目的商業信息和商業秘密,造成損失的應承擔相應的賠償,后果嚴重則追究其法律責任。

在退伙的情況下,其余合伙人有權繼續以原企業名稱繼續經營原企業業務,也可以選擇、吸收新的合伙人入伙經營。

(一)合伙因下列情形解散:

1、合伙期限屆滿。

2、全體合伙人同意終止合伙關系。

3、合伙事務完成或不能完成。

4、被依法撤銷。

5、出現法律、行政法規規定的合伙企業解散的其他原因。

(二)合伙的清算:

1、合伙解散后應當進行清算,并通知債權人。

2、清算人由全體合伙人擔任,自合伙企業解散后15日內指定合伙人或委托第三人,擔任清算人。15日內未確定清算人的,合伙人或者其他利害關系人可以申請人民法院指定清算人。

3、合伙財產在支付清算費用后,按下列順序清償:合伙所欠招用的職工工資和勞動保險費用;合伙所欠稅款;合伙的債務;返還合伙人的出資。

4、清償后如有剩余,則按本協議第五條第一款的辦法進行分配。

5、清算時合伙有虧損,合伙財產不足清償的部分,依本協議第五條第二款的辦法辦理。各合伙人應承擔無限連帶清償責任,合伙人由于承擔連帶責任,所清償數額超過其應當承擔的數額時,有權向其他合伙人追償。

1.合伙人未按期繳納或未繳足出資的,應當賠償由此給其他合伙人造成的損失;如果逾期仍未繳足出資,按退伙處理。

2.合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓其財產份額的,如果他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人,可按退伙處理,轉讓人應賠償其他合伙人因此而造成的損失。

3.合伙人私自以其在合伙企業中的財產份額出質的,其行為無效,或者作為退伙處理;由此給其他合伙人造成損失的,承擔賠償責任。

4.合伙人嚴重違反本協議、或因重大過失或違反《合伙企業法》而導致合伙企業解散的,應當對其他合伙人承擔賠償責任。

5.合伙人違反第九條規定,應按合伙實際損失賠償,勸阻不聽者可由其他全體合伙人決定除名退伙。

最新美容院連鎖加盟方案匯總篇二

甲 方:

身份證號:

乙 方:

身份證號:

甲方現將位于 xxxx門面所經營的“寧波江東帝宜家汽車服務有限公司江北清河分公司”轉讓給乙方所有。

一.轉讓總金額為人民幣(大寫) 肆拾萬 元正。乙方在簽定之日,交定金人民幣(大寫) 叁拾萬 元正,在交完定金一個月內,甲方協助乙方辦理營業所需的所有執照(汽車美容洗車執照,三類汽車維修執照,工商營業執照變更等),逾期未辦理造成乙方的損失全部由甲方承擔。

二.本次協議轉讓的內容是:

1. 年 月 日到年 月 日止的門面租金,人民幣(大寫) 拾萬伍仟 元正,乙方在簽定轉讓協議之日付清。

2.該店面內的所有設施設備,貨物產品,以及所有的辦卡客戶,全部都給乙方。明細詳見附件清單,所辦的會員卡總金額甲方與乙方各承擔一半。

1. xxx 門面的租賃合同問題(續簽問題)。

2. xxx門面的相關費用解決,如水電費,物業管理費,清潔費,治安費等相關的各種費用。

3.本店的相關產品的供貨商的洽談。

4.本店的辦卡客戶的交接。

5.本店員工的工資,吃住問題的交接。

本協議一式兩份,甲乙雙方各一份。由甲乙雙方簽字后生效。

甲方(簽章):

最新美容院連鎖加盟方案匯總篇三

乙方:

一、甲方因經營(工作)需要,經考核聘用乙方在 崗位工作,擔任職務,合同期限自 日起至 年 月 日止。在合同期內,甲方有權根據經營(工作)需要及乙方的表現調整乙方的崗位和職務。

二、甲方實行同工同酬、易崗易薪制,按乙方當前的工作崗位和職務月工資定為 元,其它項目工資按勞所得。

三、乙方應嚴格遵守甲方的工作制度,在非規定休息日休息的均視為無薪休假,不計發工資,情節嚴重的,倒扣工資。

四、合同期內,乙方工作表現優秀,在續簽合同的前提下,甲方將提供乙方外出學習進修機會,學習費用由乙方負擔。在學習期間不計發工資及補貼。

五、在合同期內,乙方若有以下行為,甲方有權及時解除本合同,并且不做任何補償。

2;嚴重違反美容院制定的規章制度的;

4、被依法追究刑事責任的。

六、在下列情況下,經甲、乙雙方協商一致,可改簽長期正式勞動合同,同時解除本合同。

1、乙方申請,經甲方進一步認定乙方工作優秀的;

七、乙方在上崗前需交納上崗風險抵押金元,若解除合同需提前30天以書面形式通知甲方,離崗前應交回在崗期間公司發給的制服、資料等所有公司財物及有關證件。合同未到期離崗或提交書面離崗申請未滿30天而離崗的,甲方不予退還風險抵押金,并且按風險抵押金的 %賠償違約金。

八、合同期內乙方造成的所有欠款,應在甲方規定的期限內負責追回,甲方亦可直接從乙方工資中扣除;離崗前欠款未追回的,甲方有權直接向乙方擔保人追回,乙方擔保人負有連帶責任。

九、本合同一式兩份,自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效,任何一方違反本聘用勞動合同所造成經濟損失的,應根據后果和責任大小承擔責任。

未盡事宜,具體問題具體解決。

甲方(簽章): 乙方(簽章):

擔保人(簽章):

年 月 日 年 月 日

最新美容院連鎖加盟方案匯總篇四

___________美容院根據中華人民共和國國務院勞動法規和________市私營企業勞動管理實施辦法,結合本美容院經營的具體所需今制訂此勞動合同書。

雙方根據“平等自愿”、“協商一致”的原則,簽定本合同,確立勞動關系,明確雙方的權利、義務,并共同遵守履行。

身份證號碼:___________________。

一、合同有效期:

為___年,從______年___月___日至______年___月___日止,勞動合同期滿,在雙方同意的條件下,可續簽合同。

二、職責要求:

(1)、乙方必須接受甲方的監督和指揮,按其職位要求及美容院的制度,努力做好工作。

(2)、根據工作需要,可以調換乙方的工作崗位。

(3)、乙方必須按《美容院員工手冊》的全部內容和條款,嚴守美容院規章制度。

(4)、乙方每周六天工作制,每天工作時間由甲方安排,當工作需要乙方加班時,甲方需補償相應的假期。

三、勞動報酬:

(1)、固定工資____元/月

(2)、績效工資____元/月

(3)、補貼共____元/月

(4)、提成獎金:完成核定月度銷售任務部分,可獲獎金____元。超出月度銷售任務部分,提成____元。

(5)、完成全年銷售任務(月度銷售任務 x 12),于農歷新年前,可獲年終獎金 。

(6)、所得稅或個人收入調節稅由乙方負擔。

(7)、按美容院經營情況及員工對業務熟練程度,工作所業績,在適當時間考慮調整職位及薪酬。

(8)、甲方每月5日如期發放貨幣工資。如遇節假日或休息日,應提前在最近的工作日支付工資。

(9)、所轄的人員聘用、調動、解雇均須以書面形式知會美容院并征得美容院同意。

(10)、簽約起,若未滿一年可按比例執行。

四、福利及勞動保險:

(1)、員工服務滿一年,可依下列規定給予帶薪年假:

a、工作滿一年以上未滿三年者:每年5日

b、工作滿三年以上未滿五年者:每年10日

c、工作滿五年以上未滿十年者:每年14日

d、工作滿十年以上者,每滿一年遞增一日,但總數不超過30日。

(2)、乙方享有國家法定公眾假期,如因業務需要在法定假日不能休假,可由甲方安排在該法定假日前后六十天內補放。

(3)、乙方因病,實行計劃生育,分娩及婚事、喪事等,按本美容院制定的具體辦 法處理。

(4)、乙方請事假,須有正當理由及以書面申請和經有關部門主管批準方為有效,甲方不發給事假期間的薪酬。

(5)、因公傷殘、死亡,則按美容院購買的有關保險規定及本美容院制定的具體辦法辦理。

(6)、社會勞動保險條例,按國家有關規定執行。

(7)、乙方自行解決當值時的工作餐。

五、續訂、變更、解除、終止勞動合同:

(1)、合同期屆滿即告終止。如經雙方協商同意,可以續訂合同。

(2)、如甲方因經營情況變化,調整經營任務,或者乙方因個人原因要求變更合同條款,經合同雙方協商同意,可以變更勞動合同的相關內容,并由雙方簽字(蓋章)。如甲方訂立勞動合同時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經當事人雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的,甲方可以解除勞動合同。

(3)、有下列情形之一的,甲方可解除勞動合同,并不作任何補償,同時也取消年終獎金。

1、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方依法制定的規章制度。

2、乙方嚴重失職,營私舞弊,泄露商業秘密,對甲方利益造成損害的。

3、乙方的行為按照國家的法律、法規規定被追究刑事責任的。

4、乙方不能勝任工作,連續2個月未能完成月度銷售任務。

5、不按美容院規定的銷售方式及違反美容院的核定價格進行銷售活動.

6、借故不參與美容院的大型對外活動,不服從美容院的工作安排,工作不合作,損人利已。

7、對外的銷售活動中故意損害美容院的形象,私自向客戶提出美容院合約外的任何個人要求。

8、兼任美容院外的任何職務及銷售美容院外的任何產品。

9、不按美容院制度定期以書面形式向直屬上司如實匯報工作,弄虛作假。

(1)、乙方患病或非因工負傷的,醫療期滿后確實不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排工作的。

(2)、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同不能履行,經雙方當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的。

(3)、若甲方因不可預見的意外因素,造成嚴重財政困難時的正常裁員,可單方面終止合同,一旦意外因素得到克服,財政狀況好轉而需要增員時,甲方應優先考慮乙方。

(4)、勞動合同約定的解除條件的。

七、本合約期滿,如果雙方續約,則應另行協商確定續約的條件和支付,以及乙方的工作職責和目標。

八.下列情形之一的,乙方可隨時通知甲方解除勞動合同:

(1)、甲方不按勞動合同規定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

(2)、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

九.乙方非依據本合同第(七)條規定的情況外解除勞動合同,應提前15天以書面形式通知甲方。否則須以十天薪酬為代通知金,但不免除乙方應依約承擔的賠償責任。

乙方承擔的賠償責任的范圍包括:

(1)、甲方為招收錄用乙方而直接支付的費用。

(2)、甲方為乙方支付的教育、培訓費用。

(3)、對甲方的生產、經營和工作所造成的直接經濟損失。

(4)、勞動合同及其附件中約定的其他賠償費用。

乙方單方面解除勞動合同,甲方可依約追究其違約責任。

十、保密和不競爭

(1)、所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或披露或由乙方從甲方獲得的技術和商業秘密,包括甲方的供應商、客戶關系、營銷方法和銷售組織等,均屬保密范疇,乙方承擔保密義務并保證不會將它們用于本合同以外的用途。

(2)、在本美容院期內或續約期內,乙方不得直接或間接地參與與甲方業務有競爭關系的業務或組織。作為甲方支付約滿酬金的代價,乙方在本合同期滿后一年內不得直接或間接與甲方業務競爭。

十一、 乙方辭職經甲方批準后或被甲方解雇者,應將美容院的一切物品、證件、文件及有關資料及其復印件交回美容院,方可辦理離職手續。乙方應以甲方的信譽及利益為重,不得對外泄漏業務上的機密,以及從事有害甲方聲譽及業務進展的事項。如乙方給予甲方造成經濟損失或工作遭受破壞,乙方應承擔賠償的責任及應負法律的責任。

十二、甲方制定的《員工手冊》為本合同的附屬文件,與本合同有同等約束力。

本合同自簽訂之日起生效,簽約雙方各執一份。

十三、因本合同履行而引起的或與本合同有關的任何爭議,雙方首先應友好協商解決。如協商不成,則應將爭議提交勞動仲裁委員會仲裁。

甲 方: 乙 方(簽 署):

蓋 章: 員工姓名(正 楷):

日 期: 日 期:

最新美容院連鎖加盟方案匯總篇五

乙方:甲乙雙方遵照《中華人民共和國合同法》及《民法通則》的相關法律法規,本著共同發展,開拓市場,創造雙贏的愿望。在誠信、公平、互利、互惠的基礎上,經共同協商達成如下協議,以資共同遵守。

一、 標的物

甲方同意乙方承包經營,甲方位于廣漢市中山大道南一段17號西園大酒店北二樓的美容美發廳(以下簡稱美發廳,建筑面積102㎡、精品裝修、中央空調、24小時熱水)。

二、承包期限

美發廳承包期限自20xx年九月十八日起至20xx年九月十七日止,承包有效期一年,本協議書經甲乙雙方簽字后,乙方向甲方交納保證金人民幣叁萬元,協議書生效,承包期滿后,乙方無明顯違約行為,有優先承包權。

三、承包費用及支付方式

四、責任確定

甲乙雙方為承包經營關系,乙方自主經營,自行納稅,自負盈虧,其發生的債權債務關系,與甲方無關。

五、行政管理

美發廳隸屬于西園大酒店娛樂部,接受娛樂部經理及酒店領導的工作指導和例行檢查,美發廳將服務人員名單編制成冊報娛樂部備案,到安全部辦理相關手續,持證上崗。美發廳服務人員必須按照酒店管理規范的相關規定,設計自己的經營模式和服務程序,約束員工的行為舉止,逐步與甲方的星級服務標準接軌,服從甲方的星級服務指導。

六、經營費用1 . 乙方按月(次月5日)向甲方繳納自來水費,熱水費和電費。

2. 美發廳經營所需要的工具、低易耗品、布草類費用,乙方自行支付。

七、違約責任

1. 在經營中發生違反國家法律,法規者;

2. 在經營中嚴重影響甲方其他經營項目者;

3. 不按期繳納承包費者;

4. 不按期繳納水、電費者;

5. 經營管理不善,造成火災水毀及人力破壞者;

6. 不可抗力因素造成的后果不在此列;

7. 如果違約發生,由違約方按照可以計算的損失額度向守約方進行賠償,不可計算的名譽損失雙方協商賠償。在本協議書執行過程中,如發生爭議,雙方友好協商解決。若協商不成可向當地仲裁委員會提起仲裁,直至向人民法院提請訴訟。

本協議一式肆份(本協議書之附件為不可缺失文件),甲乙雙方各持貳份,自簽章后生效,同具法律效力,若有未盡事宜,可形成補充協議,與本協議書具同等法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

最新美容院連鎖加盟方案匯總篇六

甲方:身份證號:

乙方:身份證號:

二、雙方協商確定,美容院現有資產核算資金為21萬元(包括轉讓費、裝修、基本設施、庫存產品),甲方占投資總額的70%,乙方在原有美容院折價4萬元基礎上再出資3。5萬元即占投資總額的30%。

四、本合同期限為四年(按店鋪租賃時期)。如果需要延長期限的,在期滿前六個月雙方自愿辦理有關手續。

五、雙方協商確定的職責:

甲方作為投資主體出現,負責管理和外圍事務,包括活動策劃、項目及產品引進,處理相關財務,收錢,過賬、繳款等日常事務,負責招聘培訓美容師等。

乙方負責會計記賬事務,充當本店的店長,管理日常事務、顧客及幫助美容師做好店內銷售服務工作。

六、雙方協商確定:

1、義務:雙方任何一方都應本本著合伙雙方共同經營,共同勞動,共擔風險,共負盈虧的原則處理日常事務等。

七、甲乙雙方經營的美容店是共同承租的,如果資金短缺,共同承擔出資增加成本,不得依靠任何一方。原有裝修費用按每年三萬元折舊損耗,直到合同期滿為止。

八、支付方式:辦理公用賬號,如果不申請公用賬號,必須有記賬本隨時查閱,賬務必須在雙方合伙面前做到日清月結,大家心里有底。

九、違約責任:甲乙雙方如果有一方在合約期間,提出退股、離職或自動放棄并未滿整年者,當年利潤分紅不予享受。只能按當時的實際資產核算退出部分本金;如果本店有相應的債務,則按照分紅比例負擔。如果有外債償還,必須還清債務之后方可離開,如果離開時沒有適當的資金還清,應當按比例在十日內向對方清償自己負擔的比例債務部分。

十、合同爭議的解決方式:本合同在履行過程中發生的爭議,由雙方當事人協商解決,也可由當地工商行政管理部門進行調解;協商或調解不成的,可提交當地仲裁委員會仲裁。也可以依法向人民法院起訴。

十一、甲乙某一方如果轉讓,只能按實際注入資金轉讓;即使增值,也只能按照投入的實際資金漲或者跌而轉讓。

十二、如需他人入股,須經甲乙雙方同意,按照當時店鋪增值或者是減值的價格,預估成本后,再接納第三者入股。并辦理增加出資額的手續和訂立補充協議。補充協議與本協議具有同等效力。

十三、雙方商定的其他事宜:

2、由甲方支付的二月份房租從當月營業款中扣除支付給甲方,如當月資金不夠下月支付。

十四、以上事實清楚,甲乙雙方無異議,雙方簽字有效。本協議一式兩份可受法律保護。

甲方:乙方:

簽訂時間:年月日

簽訂地址:

合作人:甲方:姓名______,性別___,年齡____,身份證號碼________________;(以下簡稱甲方)

乙方:姓名______,性別___,年齡____,身份證號碼________________。(以下簡稱乙方)

甲、乙雙方本著誠信合作,互惠互利,公平、公正、公開的原則,決定對原甲方經營的美容院實行股份合作經營,現定如下協議:合股經營宗旨精誠團結,共同發展。

一、合作期限:自年月日至年月日。在合作期內甲、乙雙方必須承擔所持店股權比例的各種法律、民事責任。甲乙雙方應積極對店的經營管理,協調內部關系。合作期滿,若一方主動退出,則本店的一切權益歸另一方所有;若則雙方都愿意繼續經營此店,則雙方無條件繼續履行本協議規定,并續簽協議或延長期限。

二、店實際總投資為人民幣元整。甲方出資人民幣元整,占股權%;乙方出資人民幣元整,占股權%。雙方出資期間:簽訂協議后3天內50%到位,裝修過半100%到位。

三、由甲乙方全權負責店的前期裝修、啟動、正常營業等日常經營管理,甲乙雙方共同制訂店鋪正常營業的總投資預算方案、結算清單。

四、甲、乙雙方都不得違反雙方認可的規章制度,甲乙雙方共同研究制定經營管理的規章制度,任何一方違反制度造成一定后果的,應賠償對方產生的一切損失。

五、分紅方法:雙方按持股比例一月一分,個人承擔的稅金由個人自己申報交納。

六、違約處理:違約一方的股權歸另一方所有,股金不予退還,并賠償產生的一切損失。

七、若經營虧損,甲、乙雙方均須根據投資比例承擔虧損額,及時把虧損補上。若任何一方出現連續3個月不把虧損額補上,則不補償虧損額的一方的股權作自動放棄,歸另一方所有,同時必須承擔相應股權比例的債務。若連續虧損3個月以上,則甲方應承擔相應的管理責任,乙方有權享有與甲方同等權力參與本店的日常管理。

八、合作期內如遇市政動遷或人力不可抗拒的自然災害等需中止合作的情況,若獲得外界補償、賠償的,甲、乙雙方按股份比例分配獲得的補償金、賠償款等。合作期間,若在雙方同意的條件下發生本店轉讓的情況,則轉讓費按出資比例分配。

九、甲、乙雙方對店鋪財務共同協商,任何一方都具有財務監督權。雙方共同協商決定店鋪的管理制度,薪酬制度、業務經營方式,利潤分配等。

十、本協議未盡事項,由甲、乙雙方協商解決。

(一)未經全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動。如其業務獲得利益,歸合伙人共同所有,造成的損失按實際損失進行賠償。

(二)禁止合伙人參與經營與本合伙競爭的業務。

(三)除合伙協議另有約定或者經全體合伙人同意外,合伙人不得同本合伙進行交易。

(四)合伙人不得從事損害本合伙利益的活動。

(五)禁止私自挪用、轉借、轉讓美容院的店面,貨物及流動資金。

甲方:乙方:

甲方簽字:乙方簽字:

日期:日期:

最新美容院連鎖加盟方案匯總篇七

乙方:

電話:

電話:

身份證號:

身份證號:

現住址:

現住址:

第一條、概述

甲方將位于____市大明宮公寓10804室建筑面積為114平方米的“xxx容養生會所”(后稱“本店”)轉讓給乙方經營。

第二條、甲方責任與義務

1、 甲方應將本店證照及目前所有會員、顧客的檔案資料移交給乙方,并為乙方 提供為期1個月的指導過渡。

最新美容院連鎖加盟方案匯總篇八

甲方:

姓名

性別

年齡

身份證號碼(以下簡稱甲方)

乙方:

姓名

性別

身份證號碼(以下簡稱乙方)

甲、乙雙方本著誠信合作,互惠互利,公平、公正、公開的原則,決定對原甲方經營的美容院實行股份合作經營,現定如下協議:合股經營宗旨精誠團結,共同發展。

一、合作期限:自 年 月 日至 年 月 日。在合作期內甲、乙雙方必須承擔所持店股權比例的各種法律、民事責任。甲乙雙方應積極對店的經營管理,協調內部關系。合作期滿,若一方主動退出,則本店的一切權益歸另一方所有;若則雙方都愿意繼續經營此店,則雙方無條件繼續履行本協議規定,并續簽協議或延長期限。

二、店實際總投資為人民幣元整。甲方出資人民幣元整,占股權%;乙方出資人民幣元整,占股權%。雙方出資期間:簽訂協議后3天內50%到位,裝修過半100%到位。

三、由甲乙方全權負責店的前期裝修、啟動、正常營業等日常經營管理,甲乙雙方共同制訂店鋪正常營業的總投資預算方案、結算清單。

四、甲、乙雙方都不得違反雙方認可的規章制度,甲乙雙方共同研究制定經營管理的規章制度,任何一方違反制度造成一定后果的,應賠償對方產生的一切損失。

五、分紅方法:雙方按持股比例一月一分,個人承擔的稅金由個人自己申報交納。

六、違約處理:違約一方的股權歸另一方所有,股金不予退還,并賠償產生的一切損失。

七、若經營虧損,甲、乙雙方均須根據投資比例承擔虧損額,及時把虧損補上。若任何一方出現連續3個月不把虧損額補上,則不補償虧損額的一方的股權作自動放棄,歸另一方所有,同時必須承擔相應股權比例的債務。若連續虧損3個月以上,則甲方應承擔相應的管理責任,乙方有權享有與甲方同等權力參與本店的日常管理。

八、合作期內如遇市政動遷或人力不可抗拒的自然災害等需中止合作的情況,若獲得外界補償、賠償的,甲、乙雙方按股份比例分配獲得的補償金、賠償款等。合作期間,若在雙方同意的條件下發生本店轉讓的情況,則轉讓費按出資比例分配。

九、甲、乙雙方對店鋪財務共同協商,任何一方都具有財務監督權。雙方共同協商決定店鋪的管理制度,薪酬制度、業務經營方式,利潤分配等。

十、本協議未盡事項,由甲、乙雙方協商解決。

(一)未經全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動。如其業務獲得利益,歸合伙人共同所有,造成的損失按實際損失進行賠償。

(二)禁止合伙人參與經營與本合伙競爭的業務。

(三)除合伙協議另有約定或者經全體合伙人同意外,合伙人不得同本合伙進行交易。

(四)合伙人不得從事損害本合伙利益的活動。

(五)禁止私自挪用、轉借、轉讓美容院的店面,貨物及流動資金。

甲方:

乙方:

甲方簽字:

乙方簽字:

日期:

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