在日常學習、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?下面是小編為大家收集的優秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
人居環境會議內容篇一
下文是小編精心收集整理的消防工作會議記錄,希望對大家有幫助,讓我們一起來閱讀吧!
時間:20xx年11月30日
地點:大會議室
與會人員:全體隊員
記錄人:賈張彬
會議紀要:
1、10~11月在招錄撲火隊員工作中,每位同志都很上心,表現出很強的責任心。真著急,真付出,真想辦法,在此謝謝大家對單位工作的支持。
2、每位班長嚴密掌握新來隊員的各個人情況、思想動態,做到及時發現,及時溝通,及時反映,及時處理。隊員如有想法可直接找班長或隊長或反映。
3、提高防火,防盜及安全意識。每位隊員保管好自己的物品,鎖好儲物柜;吸煙必須到吸煙區,電臺、手機等充電到值班室,不準使用電熱毯等產品。咱們是著火的話就鬧笑話了,帶隊出現偷盜現象那還得了,所以大家要提高意識,出現此類現象該說說,該罰罰,造成嚴重后果的決不姑息。
4、加強相互間團結。每位隊員要克服省份不同,年齡不同,家庭成長環境不同,受教育程度不同,性格各異的諸多因素,在一起上班,一起吃,一起住是一種緣分,你的上鋪也許就是火場上拉你一把的兄弟。所以大家彼此間要當以誠相待,生活上相互關心照顧,訓練上互相幫助,不許挑事兒,炸刺兒,拉幫派的現象。如出現教育行不通的就罰或開除。
5、服從命令聽指揮,不偷懶,不耍滑。在工作,生活中班長,隊長安排的工作要不打折扣的去完成,有意見先保留,等執行完命令再單獨向領導反映,不準出現當眾頂撞領導,不服從命令或偷耍滑的現象,如出現此類現象教育不行就罰或開除。
6、愛護公物財務。愛惜單位內的公共設施,愛護分發的每一件物品,做到物有人管,損必有罰。
7、適應撲火隊的工作環境,工作性質,工作特點。平時多多閱讀《撲火隊管理制度匯編》,了解各項規章制度,并嚴格遵守各項制度。
8、祝大家在森林工作生活愉快,盡快成長為一名合格的森防兵。
同志們:
這次全縣冬防暨“三節”期間消防安全工作會議是縣政府決定召開的,可以說是在關鍵時期召開的一次重要會議。主要任務是根據盛市政府冬防工作暨“三節”期間消防安全工作部署,分析形勢,落實任務,明確責任,強化措施,切實作好冬防及“三節”期間消防安全工作,嚴防重特大火災,特別是群死群傷惡性火災事故的發生,保障人民生命財產安全,維護全縣消防形勢穩定。下面,結合我縣的實際,就全面做好我縣冬防及“三節”期間消防安全工作,講以下兩個方面的問題。
一、關于前段工作的簡要回顧
今年以來,全縣消防工作在縣委、縣政府的領導下,在上級支隊的指導下,各地各部門積極配合,認真踐行江同志“三個代表”的重要思想,堅持以經濟建設為中心,以維護全縣消防安全為重點,加強領導,強化措施,打防并舉,上下連動,協同作戰,大力推進各項基礎建設,全縣消防工作取得了一些成績。自11月1日冬防以來,全縣發生火災50起,與去年同期相比下降了28。6%。
總結前段工作,概括起來有以下幾個特點:
一是,各級領導高度重視消防工作,緊緊圍繞經濟建設這個中心,把消防安全工作納入重要工作日程,從講政治,保穩定,促發展的高度,不斷增強責任感和緊迫感,明確責任,落實任務,強化措施,千方百計不斷增加對消防工作的投入,按照“誰主管誰負責”的原則,層層落實防火安全責任,切實加強對消防安全工作的組織領導。
二是,消防宣傳工作不斷深入。以貫徹落實《消防法》、《吉林省消防條例》、公安部61號令和提高全民防火意識為重點,在新聞單位和各有關部門大力支持下,堅持日常宣傳和“119”重點宣傳相結合,在全面推進《消防法》、《吉林省消防條例》、61號令貫徹落實的同時,全面準確及時報道全縣的消防工作情況,對重大消防問題跟蹤采訪,及時曝光。
人居環境會議內容篇二
綜治工作會議記錄 3 3 篇(最新版)-word 文檔,下載后可任意編輯和處理-綜治工作會議記錄 3 篇 ? 為進一步推動醫院綜治工作的深入開展,醫院組織綜治辦、醫務科等相關科室開會部署工作,以下是小編給大家整理的綜治工作會議記錄 3 篇,喜歡的過來一起分享吧。
案,做好應急響應,集中保潔人員共同學習防暑小常識及中暑后的處理方法,防止高溫中暑狀況發生。
同時,要加強應急職守,確保信息暢通,如遇突發事件,? 要及時向上級報告以便妥善處置,并按照規定程序及時上報。
綜治工作會議記錄二 ? 時間:14:30 ? 地點:會議室 ? 主持人:xx ? 記錄人:xx ? 參加人員:全局干部職工 ? 會議議題:
綜治工作安排 ? 會議資料:
(一)市容市貌、占道經營專項整治。集中力量開展占道經營、麻辣夜市、流動攤點等排查整治活動。取締各類違章占道經營行為,對占道影響交通、市容和老百姓出行的要嚴肅查處。建立健全各項督查、巡查制度,不間斷地取締和打擊倚門開店、占道經營行為,實現長效管理。
(二)環境衛生專項整治。進一步廣泛發動群眾,人人動手整治環境,全面改善城市環境質量,不斷提高全民衛生意識。對琴水河、下街里河進行清污清淤;加快垃圾處理場建設進度;改建、擴建、新建公共廁所、垃圾中轉站;增設環保垃圾桶;加強對各類重點場所、重點單位、機關院校、企事業單位和居民家庭內外環境的衛生大排查,清除衛生死角和散存垃圾;加大對施工工地的環境整治,及時清運建筑垃圾等問題。
(三)居民放養家禽家畜專項整治。為建立省級衛生、園林縣城營造良好的環境,我局協助公安部門對城區內違章養犬,家禽、家畜放養干擾和影響居民正常生活秩序的狀況進行專項整治。
(四)劃行歸市專項整治。為了加強城市管理,樹立城市形象,健全市場功能,逐步培育和建立專業市場,更好地為市民帶給方便、舒適的購物環境,規范市場經營秩序,促進縣城商業活動有序經營,構成服務行業方便群眾、專業行業合理分布、農貿市場分散布置的良好格局。這次劃行歸市整治堅持三個原則:一是便民的原則;二是集中的原則;三是禁止占道經營的原則。
(五)戶外廣告專項整治。在開展綜合治理工作的同時,強化管理、因地制宜。清除各類非法設置和低檔次戶外廣告和標志,更新破損陳舊招牌和門頭裝璜,對店招也將實行統一規劃和設計,力求設置形式新穎獨特、美觀、藝術和多樣化,全面提升我縣戶外廣告和招牌設置的檔次和水平。
識。
具體要求:
1.加大領導力度,精心組織實施。我局要充分認清該項工作的艱巨性和復雜性,把綜合治理工作作為貫穿全年的一項重點工作,聯系實際,真抓實干,主要領導親自掛帥,分管領導專抓專管。要擔負主戰和督戰之責,以堅定不移的.決心和前所未有的力度,構成人民群眾用心參與的局面,集中時間、集中力量、集中精力打好綜合治理工作的攻堅戰。
2.健全目標職責,保證開展有序。要根據實際,分解目標職責,細化工作計劃,建立目標職責制,保證綜合治理工作有條不紊地展開。根據有關法律、法規和規章,按職責依法做好各項排查整治工作。落實工作職責,加強督促檢查。
3.廣泛發動群眾,構成強大聲勢。重視抓好輿論導向,集中力量、集中主題、集中時段宣傳綜合治理工作的重要性、必要性。要大力宣傳進行綜合治理工作的決心和工作政策,大力宣傳綜合治理工作對改善城市形象和城市居民生活環境的好處,大力宣傳綜合治理工作中涌現出的好人好事和典型事件,用心營造良好的社會氛圍,確保綜合治理工作順利進行。
類矛盾,把好事做好、實事辦實,力保綜合治理工作取得成功。
5.用心探索創新,完善長效機制。要把綜合治理工作作為攻克城市管理難點頑癥的手段,把綜合治理工作作為提升城市管理水平的方法,把綜合治理工作作為探索創新城市管理路子的過程。進一步完善并落實好門前三包職責制;創新完善機制,提高衛生保潔水平;落實巡查制度,加大巡查督查工作力度,及時發現糾正各種違章違規行為;嚴格落實職責制,對重要地段實行定人定責定崗管理,鞏固整治成果,把城市管理納入長期化、制度化、規范化的軌道。
綜治工作會議記錄三 ? 會議資料:20xx 年 11 月 16 日,在會議室召開了綜治工作會議。相關部門負責人參加了會議。會議傳達了上級有關會議精神,部署了下一步工作重點?,F紀要如下:
一、加強領導,健全組織。成立安全工作督查小組。
二、提高思想認識,明確領導職責。安全工作能不能做到真正的安全,關鍵在于領導重視。要站在深入貫徹落實十七大精神和科學發展觀,站在構建社會主義和-諧社會的高度,牢固樹立“安全發展”的理念,落實“一把手”工程負責制,嚴格做到“三親自三切實”,即親自部署、親自查看、親自整改,切實執行制度、切實落實職責、切實保證安全。
立健全培訓制度,增強全員安全防范意識;四是完善考核職責制,層層簽訂職責狀;五是完善信訪接待制度,嚴格實行“屬地管理”的原則,處理好群眾信訪、社會矛盾、醫患糾紛等,重點是解決問題,消化矛盾,確保穩定;六是建立健全職責追究制度,凡在綜治暨安全生產工作中因失查、失控、失誤造成的事件,實行全縣衛生系統通報批評,并根據情節依法依規嚴肅查處,與各衛生單位負責人目標管理考核嚴格掛鉤。
四、排查隱患,防微杜慚。認真開展安全大檢查,突出重點,堵塞漏洞,不留死角。重點對食品安全、醫療安全、防火安全、水電設備安全、人員密集場所安全和建筑施工安全、危險化學品管理進行檢查。查各項安全管理制度和預案是否建立健全;安全隱患突出、存在嚴重問題的場所的是否整改徹底;重點部門、要害部位安全措施是否貼合規定;治安防范、消防設施是否運行正常;對出租房屋、門店、流動人口的管理掌控狀況是否清楚明了;“三密”文件、計算機網絡信息系統等保密制度落實是否到位等。對檢查中發現的問題要認真加強整改,做到隱患必除,漏洞必堵,有錯必改,失責必究,確保安全、穩定的衛生環境,促進全縣衛生事業又好又快的發展。
五、增加安全投入,強化保障機制。堅決杜絕重醫療安全忽視消防安全、重醫療設備投入輕安全設施投入的不良傾向,進一步加大對安全設施的投入,及時維修與更換相關設備,根據單位實際配備相關的安全設備設施,確保設備完好,確保使用安全,確保萬無一失。
人居環境會議內容篇三
在會議過程中,由記錄人員把會議的組織情況和具體內容記錄下來,就形成了會議記錄。以下是由本站pq小編為大家推薦的創衛工作會議記錄,歡迎大家學習參考。
時間:201x年6月21日
地點:會議室
參會人員:全局人員
會議主持人:王明 記錄人:陳來華
會議內容:為認真貫徹落實市愛衛會有關國家衛生城市復審迎檢安排,增強干部職工的衛生文明意識,召開此次會議。全局上下要統一思想,提高認識,增強自覺性,力爭達到創衛工作的總體目標和要求。
加強組織領導,確保工作落到實處,我局成立了創衛工作領導小組,及創衛活動的組織網絡體系。此次迎檢,根據責任路段劃分,由王明同志負責監管西大街的葛仙路 —羊角山路責任區的衛生整治及維護,巫進圣同志負責監管局辦公樓內外的衛生整治及維護。辦公室負責整理相關臺賬,并做好后勤保障工作,確保相關硬件和軟件設施準備到位。另外,將衛生區分解到各科室,并與之簽訂責任狀,落實責任,明確任務、目標和序時進度,層層負責,建立嚴格的創衛督查和目標考核驗收制度,按照標準和序時進度定期檢查驗收。
對責任區路段的雜草、菜園、菜島進行清理;周邊張貼的小廣告、破損廣告牌等及時清理;對路邊晾曬衣物、隨意擺攤占道經營的行為要制止;各種車輛要擺放整齊;對流動攤點要保證無垃圾落地、污水外流,維護公共環境。室內衛生要做到樓道內整潔,無亂堆亂貼亂畫現象。辦公室內家居、設備、物品擺放整齊,辦公桌、窗臺等保持清潔,無亂堆亂放,無垃圾雜物。會議室內嚴禁吸煙。
創衛工作涉及到方方面面,任務重,難度大,要求高,全局人員要本著從實際出發的原則,在確保本單位創衛工作正常開展,不留死角,不出問題的前提下,以大局為重,全力以赴,要樹立責任意識,堅決維護句容形象,做到一聲令下,積極響應,不折不扣完成任務,為全市創衛增光添彩做出應有的貢獻。對迎檢實施情況及時總結糾正,并在半年工作總結時進行獎評,計入年終績效考核。
時間 201x‐3‐12
地點 6樓會議室
主持人 秦長年
記錄人 徐鋆
參會人員 創衛領導小組及工作人員
1、 制定除“四害”計劃,堅持“以環境治理為主,綜合防治” 的原則,四害孳生地得到有效控制,講究科學防治,不使 用國家禁用的藥物。
2、 創建文件資料和工作臺帳齊全,各項工作走上了規范化、 制度化、法制化軌道。
靖江市國稅局“愛衛、創衛”工作會議記錄
時間 201x‐7‐2
地點 6樓會議室
主持人 秦長年
記錄人 徐鋆
參會人員 創衛領導小組及工作人員
組織召開了中心創衛工作動員推進大會,提煉了七條“創衛” 宣傳標語,在局域辦公網播發宣傳口號,在辦公樓樓前、樓內醒目位置懸掛條幅和宣傳標語,形成了強大的輿 論氛圍,對創建工作進行了宣傳動員。
靖江市國稅局“愛衛、創衛”工作會議記錄
時間 201x‐11‐8
地點 6樓會議室
主持人 秦長年
記錄人 徐鋆
參會人員 創衛領導小組及工作人員
1、 開展了業務學習培訓。
2、 加強領導,把創衛工作落在實處
3、 總結創衛工作。
主持人: 參會人:
會議地點:二樓會議室 會議時間:201x年4月29日 會議內容:
1、副主任宣讀了《關于成立創建國家衛生城市指揮部的通知》,明確了“創衛”工作的組織機構及各成員單位工作職責。
3、與各責任單位簽訂責任狀。
4、副主任就新區創衛工作講話。
李繼亮分析了 “創衛”工作的重要性和緊迫性。他指出,創建國家衛生城市,有利于提高新區居民文明程度,有利于樹立新區良好對外形象,有利于促進新區經濟健康快速持續發展,必須狠抓落實,迅速、扎實開展各項工作。
就如何實現“創衛”目標任務,提出五個具體要求:一是狠抓城市建設,完善配套設施;二要狠抓衛生管理,搞好清掃保潔;三要狠抓環境保護,提高環境質量;四要狠抓監督管理,加強疾病控制;五要狠抓愛國衛生工作,改善人居環境。
針對做好“創衛”工作提出“四個到位”的保障措
施:一是組織領導到位。各部門要在創建國家衛生城市指揮部的統一領導下,依據實施方案將每項任務指標分解到專人,做到主要領導要親自抓,分管領導具體抓,干部職工齊動手;二是部門配合到位。各部門要支持“創衛”,相互配合,努力營造人人關心“創衛”、共同參與“創衛”的良好氛圍。三是宣傳動員到位。充分利用各種宣傳方式,開展“創衛”工作,做到“創衛”宣傳進廠、到店、入戶,使之家喻戶曉,婦孺皆知。四是監督管理到位。黨工委、管委會辦公室和黨群工作部要采取定期與不定期、明查與暗訪、抽查與全面檢查相結合等方式,及時掌握工作動態,反饋工作情況,推動“創衛”工作落到實處。
人居環境會議內容篇四
出 席 人 員 全體班主任、德育處、校長
會 議 主 題 落實計劃、從細節開始抓
主 持 人 校長
記 錄 人
校長:
一、 簡要總結2星期工作
二、 簡單講一下本學期的德育工作重點:
(四)繼續加強學生的心理健康教育、生命教育,培養學生積極、健康、向上的心理品質;
(五)繼續加強法制安全教育,共建和諧校園;
(六)加強學生的公民意識教育,使學生具備必要的公民素質;
(七)推進學校的健康教育和環境教育
三、要做好的幾個細節
1、繼續寫好班級循環日記。
2、讓每個學生都有事情做。
3、關于學生就餐細節。
4、加強和家長藝術性溝通。
5、放學如何更快打掃完班級衛生。
四、本周主要要做的兩件事:
各班利用班隊活動圍繞“養成良好的學習習慣”開展班隊活動,我們看課程表到時候會聽課或巡課。第二發動學生為班級添一點綠色。
人居環境會議內容篇五
地點 三樓會議室
主持人 湯
記錄人
參會人員 全體干部職工
1、 建立健全組織,切實加強對創建衛生城市工作的領導。
2、 采取多種形式,深入持久地開展創建衛生城市有關教育。
3、 采取扎實有效措施,使各項創建工作落到實處。
4、 部署本年度工作。
人居環境會議內容篇六
會議記錄主要記錄權威人士或代表人物的言論,那么,以下是本站小編給大家整理收集的公司工作會議記錄,內容僅供參考。
時間: 年2月 日
地點:公司 會議室
參加人員:安全生產工作領導小組成員及辦公室成員、各車間主任、各部門負責人
會議主題: 公司2月份安全生產工作月例會
會議內容:
一、傳達上級有關會議、文件精神
1、突出抓好煙花爆竹及民爆物品安全檢查整治
2、突出抓好人員密集場所消防安全檢查整治
3、突出抓好春運安全檢查整治
4、突出抓好危險化學品安全檢查整治
5開展重大安全隱患整改督導
二、布置本公司安全生產工作
1、加大對企業職工關于煙花爆竹及民爆物品安全的宣傳力度,排查企業內部相關情況。
2、加強對生產車間、食堂、宿舍等場所消防安全檢查,不留隱患
3、加強對企業員工生產生活安全教育
4、加大對企業員工的安全生產知識宣傳力度,營造良好的安全生產氛圍
三、對公司開工情況進行檢查,安排各車間在開工前對生產場所進行安全排查。
xx年1月23日,萬象國紀公司在香河國元會議室召開年度工作會議,出席會議的領導有:郭虎亮、孫學鋒、于建業、王暉、李響、張雪娟;各公司主管級以上員工共32人參加會議。會議的程序為:
1、宣讀萬象國紀工作報告
2、分組討論;
3、大會交流發言;
4、領導講話。會議由投資公司辦公室主任隋斌主持。
公司副總經理于建業首先做了萬象國紀工作報告。他匯報了公司xx年主要經濟指標完成情況,全面回顧總結了公司取得的收獲和進展,具體談到:
2、地產板塊方面,“共青社”項目如期竣工順利交樓,穩定房價推進銷售初見成效。公司尊重人才、重用重獎骨干人員,并嚴格公司內控管理規避經營風險。停車主業收入實現翻番;房地產預售收入過億元;公司內控管理進一步加強;企業文化建設有聲有色。在闡述xx年的工作要點時于建業說,公司將繼續堅持“雙主業”的發展方向。一要爭取落實政府支持政策;二要做好安貞醫院自動化車庫的運營工作;三要積極拓展市場;四要做好在建項目的驗收和運營工作;五要做好房地產項目的銷售控制和項目儲備;六要進一步加強職工隊伍建設;七要各公司聯手停車業務健全機制共同發展;八要加強企業宣傳工作,擴大行業影響力;九要繼續建立完善的內控體系強化內控制度的執行。
在聽取投資公司的工作匯報后,大會分為4個組進行討論。董事長郭虎亮參加了投資公司和機電公司的分組討論,總經理孫學鋒參加了停車公司和地產公司的分組討論。討論氣氛熱烈而有序,大家暢言公司一年的發展和自己的工作體會,直言存在的問題和面臨的壓力,表示要把壓力變成動力,齊心協力在新的一年里共同推動公司的發展。
孫總強調,公司從領導到員工,要認真剖析工作過程存在的漏洞,從抓思想認識提高著眼,真抓實干,注重實效。有針對性的調整開發策略,既要保住已有的項目,又要重視新項目的市場開發,完善開發獎勵機制,力爭在大型商業、大型醫院、大型地產方面取得突破,做到依靠全體職工開發市場份額。
郭董對大家提出新的要求:
1、認清形勢,抓住機遇,促進公司在上新臺階;
2、苦練內功,狠抓管理,打造公司核心競爭力;
3、解放思想,開拓思路,開創公司發展新局面。
會議達成共識,統一了思想,使公司員工對公司xx年工作目標和“”規劃有了更深的理解,明確了努力的方向。
為實現“會則必議、議則必決、決則必行、行則必果”的高效會議目標,并通報公司運作整體情況、部署公司工作安排,公司總部將定期召開公司經營會,并發布會議紀要,指導、敦促公司員工按時完成工作任務。本日會議內容如下:
受清明放假影響,本次會議移到x年4月8日星期二中午召開,按“高速度、跨越式”發展的公司總體發展思路,公司總部部署安排了多項工作內容,并落實到個人。希望大家及時完成工作目標,高效工作。工作安排如下:
一、x年信息網運維工作總結
x年4月2日至3日,省郵政公司召開了“x年計劃建設及信息網運維工作會議”,及時布署了x年的相關工作。黃石郵政局計劃4月14日至18日,按一天會議時間,召開x年度的工作總結及x年度的工作布署會,會中及時傳達和貫徹省公司相關會議精神。
由陳進一同志4月11日之前完成信息網運維工作x年度的總結及x年度的工作安排,并提交到公司郵箱,總部將及時審議并至遲下星期一提交到黃石郵政局計財科,供其作會前準備使用。
二、激光投影儀項目開發的策劃書,要求明確技術、工程流程、成本、利潤空間及市場定價等市場調研情況,本工作由陳進一同志4月11日前完成,并提交到公司郵箱。
三、gps系統引進消化及市場推廣工作:要求迅速與楚鴻聯系,消化吸收相關技術、學會工程施工、調試工作,編制工作施工流程,調查市場需求,落實需求車輛明細單,向黃石郵政局推介本項目,完成公司成本利潤評估、市場定價、二次開發空間評估、市場推廣前景評估等。本工作由易明同志牽頭,劉實協作,4月18日前完成,并提交到公司郵箱。
四、郵政局oa系統信息提取方面,由肖文同志使用“zhangli1”用戶,信息提取并交付總部審批,并按審批意見及時在oa中經辦。
五、由肖文同志代表公司參與4月10日至4月11日的郵政一季度開門紅表彰與經營分析會,會中了解各專業業務發展的最新進展及發展方向,分析發現其中的商機,聽取業主對本公司的業務需求及意見。
六、it外包業務方面,由陳進一落實市場調查評估等推動工作,如黃石港檢查院的帳務結算價位及流程、陽光的兩臺電腦等等。
七、開業慶典工作,由齊毛毛、尤應林、肖文負責,每日必議
八、萬達的用紙量商機信息方面,可能效益很大并長久,由易明同志迅速落實市場調研工作。
九、公司宣傳方面,宣傳對象重點為郵政局,宣傳方式受華鴻公司為民營單位而非其部門的限制,暫以各機關科室、專業局科室為載體,通過編輯宣傳他們的工作業績的資料,間接的宣傳華鴻的工作成果。總部指定由陳進一擔任宣傳員,長期提供宣傳資料。如atm排名等。青海之旅的宣傳由尤應林同志執筆,通過人教部門進行宣傳后,效果很好。
十、庫房清理騰位及七樓庫房搬遷工作,由劉建輝同志牽頭、大家協助,至遲4月11日完成。
十一、機房值夜工作方面,考慮到公司為周洪林同志提供夜宿的因素,指定星期五晚由其它同志輪流值守,齊毛毛同志安排。
十二、基建改造工作,由肖文同志4月11日之前完成機關門禁決算材料報送工作,4月18日前完成atm機決算報銷。鐘樓專營店加快決算進度。鐵山亮化、函件局門禁系統由呂燕利同志牽頭、肖文同志協助完成,其開工前的準備工作4月11日前完成,業主開工令待公司總務協調對口部門后,立即進場施工。
十三、林紅物業的合作方面,由尤應林同志策劃工作流程,理順工作職責和工作關系、陳建榮同志、李春華同志協助。4月11日前完成。
十四、其它事項:
1.下星期開始,總務、基建類晨會定在公司會議室召開。
2.電子商務局的票務合作業務,由尤應林同志負責,加強主動性,迅速推進工作進度。
3.公司派車送貨業務,要有一個流程,堅決避免相互等待,幾個小時不能出車的低效現象,如批量配送周期性業務,要求票據、帳務、貨物等方面提前一天準備好,第二天定時發車。
人居環境會議內容篇七
先富幫后富,同奔小康.注重發展壯大村級集體經濟。以下是由小編為大家整理出來的扶貧工作會議記錄,希望能夠幫到大家。
一年來,在上級黨委、政府的正確領導下,蓉中村認真學習貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中全會精神,落實南安市市長王春季到蓉中調研的指示精神,凝心聚力,攻堅克難,開展村級服務工作,推進蓉中村政治、經濟、社會、文化、生態全面發展,推進美麗鄉村建設。
一、抓龍頭,鑄鏈條,打牢實體經濟基礎
蓉中村始終堅持“發展才是硬道理”,注重發展壯大村級集體經濟。拓寬思路,積極探索推動經濟發展的新渠道,帶動村民增收致富,為進一步推進社會建設、文化建設和生態文明建設打牢經濟基礎。
發展壯大實體經濟,推進跨越發展。
充分發揮福建萊克石化有限公司及福建蓉中電氣設備有限公司的龍頭效應,帶動周邊小微企業發展。福建萊克石化有限公司新增加一條生產長效發動機冷卻液流水線,另與世界最大的化工企業——美國巴斯夫公司合作生產硼酸酯,現已投入生產。擴大福建蓉中電氣設備有限公司投資規模,征用100畝土地建設新廠房。通過新增企業的生產線,提升企業的競爭力,擴大企業經營規模,推動技術創新,增加企業利潤,打牢民營實體經濟基礎,同時增加村集體經濟。
探索農村金融改革,助力農民圓夢。進一步探索金融改革新模式,整合村級擔?;?、村級資產管理公司及南安市蓉中惠農金融合作有限公司三家資源,形成“三位一體”的金融服務體系,為村民提供貸款擔保,幫助解決貸款難題。不僅破解了農村貸款難、擔保難問題,而且有效盤活農村資產。截止12月,已成功辦理29筆業務,擔保金額800多萬元。
培養經濟后備力量,提升競爭潛力。在共青團梅山鎮委員會、梅山鎮總工會、梅山鎮關工委的關心指導下,成立蓉中村青年創業協會,旨在幫助蓉中村青年創業、服務青年發展、優化青年創業環境,培養一批敢于創業、勇于創業、善于創業的青年,幫助和扶持更多有志青年自主創業,推動蓉中村經濟穩步發展,加快蓉中村“美麗鄉村”建設步伐。
二、找思路,謀創新,夯實基層黨建工作
扎實開展組織工作。充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用,帶動村級群團組織參與村級工作開展,推動村級建設。一是切實抓好發展黨員工作,今年以來,黨建工作得到進一步加強,新吸收3名預備黨員,4名預備黨員轉正,另有3名從學校畢業的大學生預備黨員轉入。二是充分發揮黨員的先鋒模范作用,發動黨員帶動群眾參與 “美麗鄉村”建設,對各角落進行植樹綠化,建設文化休閑中心。三是主動發掘各類資源,與73146駐軍部隊開展軍民共建活動,共同清掃淤塞多年的圳溝,些圖案團支部組織青年志愿者參與日常村級服務工作。
認真開展黨的群眾路線教育實踐活動。深入貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神,堅持落實八項規定,嚴格按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,緊緊圍繞為民務實清廉主題,扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。積極做好宣傳工作,發動黨員、群眾參與到活動中。主動深查細照、查擺問題,找準在聯系群眾、服務群眾方面的突出問題。結合項目整改,建章立制,制訂《蓉中村黨的群眾路線整改進度安排表》。
三、創載體,添活力,豐富精神文化生活
開展喜聞樂見的文體活動,豐富村民的精神文化生活。組織農民藝術團,組建威風鑼鼓隊、女子腰鼓隊、廣場舞隊、管弦樂隊、合唱團等多支文化隊伍開展文藝活動,定期舉辦系列文化活動,利用春節、五一等節假日開展群眾喜聞樂見的文體活動,豐富村民的精神文化生活,群眾參與率達90%以上。組織“南安市李光前文化研究會”到梅山鎮芙蓉四村老人會及中小學中開展“光前精神宣講會”。
成立李光前文化研究會,發展文化增添新活力。以愛國僑領鄉賢李光前先生誕辰120周年紀念日為契機。組織芙蓉四村共同發起,聯合李光前創辦的中小學、幼兒園、圖書館、醫院等21個單位成立“南安市李光前文化研究會”,弘揚光前精神、傳承光前文化,把推進精神文明建設與弘揚光前精神傳承光前文化結合起來,使光前精神、光前文化、光前思想、光前豐功偉績成為引領蓉中村建設美麗鄉村的強大動力。
四、辦實事,享成果,提升村民幸福感
蓉中村始終堅持以人為本,堅持走群眾路線,發展依靠群眾,發展成果惠及百姓,千方百計改善民生,提高村民的生活質量,提高村民的幸福感,提升村民的居住環境,促進社會主義和諧新農村的建設。
創新社會治理,全方位服務群眾。充分發揮調解委員會的作用,對群眾來訪實行登記管理,并限7日內辦結,矛盾糾紛得到及時化解。為民服務中心為孤寡、病殘老人、留守兒童提供免費上門服務。重新裝修警務室,在全村交通要道安裝布置“電子眼”設備,重新整裝24小時巡邏隊,保障了社會安全穩定。全村連續7年實現 “三個零發案”和“三個百分百”,即零刑事案件、零越級上訪案件、零封建迷信活動案件,村民對民主法制的滿意率達到100%,對社區治安滿意率達到 100%,民事糾紛調解處理成功率達到100%。
實施民生工程,發展成果惠及群眾。針對就業難、看病難、養老難等最突出的三大問題,進一步完善村級社會公共服務體系。村就業指導小組,開展以家政服務、維修技術、針織技巧等實用技術為主要內容的訂單式培訓;與泉州市光前醫院共建,完善村級衛生室建設,幫助村民解決看病難的問題,并為50周歲以上村民提供免費體檢。村財為小學生繳納全部的學雜費,村財全額為村民繳納新農合,為村里男性60歲以上、女性55歲以上老年人每人發放600元春節慰問金,90歲以上的老年人發放800元春節慰問金,村民在就業、看病、養老等方面得到有效保障。進一步關心扶持病災等困難群眾,加大對困難群眾的補助。
建設“美麗鄉村”,打造優美的人居環境。深入開展“家園清潔”行動,重新布置垃圾坑10個,并設立溫馨提示標語,提高群眾的衛生環保意識,全面清理全村水溝,清除雜草,加強公共場所和道路兩側的綠化,努力打造“水清、花艷、樹綠”的居住環境,推進綠化美化建設。實行“家園清潔長效機制”,保潔費調整為每人每年15元,增強村民環境衛生意識。通過投入一系列的項目建設,為村民打造健身、娛樂、休閑好去處,有效改善村民人居條件。為進一步整治芙蓉溪蓉中段流域環境,使該段形成水景觀,實施芙蓉溪整治工程、芙蓉溪攔水壩,修建配套夜景工程,并在溪堤路段兩側安裝景觀燈,進一步完善休閑活動設施,為群眾提供一個安全、舒暢的休閑場所。為方便村民出行,提供安全、暢通、舒適的出行環境,在楊山寨片區打通了一條環村路線,鋪設水泥路,今年年初又對改路段進行拓寬,重建水圳,重新砌路基,安裝路燈。在楊山寨山頂修建一座休閑公園,作為村民平時的休閑活動場所,以滿足村民日益增長的文化精神需求,先一期工程已順利竣工,二期工程也已啟動。對全村各個村民小組的環境進行綜合整治,按照村里統一出資,統一整合村民的土地資源,土地資源仍為原戶主所有的原則,整合舊豬圈、舊柴草間,建設休閑場所,植樹綠化,鋪設水泥路和水泥廣場,使環境面貌煥然一新。目前,第四、八、九生產小組整治工程已基本完工。
五、東部帶西部,先富幫后富,同奔小康
蓉中村跨省幫扶甘肅兩個貧困村脫貧致富取得優異成效,得到了各級黨委、政府的認可,并獲得國務院扶貧辦頒發的“全國社會扶貧先進集體”榮譽稱號。今年以來,我村繼續選派志愿者團隊跨省幫扶甘肅省兩個貧困村,主要是把敢拼會贏的創業精神,“三小三大”的服務理念和蓉中村富了口袋又富腦袋的成功經驗帶去甘肅,今年在兩個村鐘家岔村和北順村分別創辦小微企業工業園,其中鐘家岔村工業園區有5個項目落戶,北順村有4個項目落戶,全是來蓉中村培訓的打工青年自己創辦的小微企業。在此基礎上,我村向國務院扶貧辦提出了《關于開展全國貧困村創業致富帶頭人培訓的建議》,此后又提出了《貧困村創業帶頭人培訓方案》并細化了“1+11”的創新培訓模式,得到了國務院扶貧辦的充分重視,兩次召開專題會議研究,同意先在甘肅、寧夏試點。10月8日,國務院扶貧辦批復同意在蓉中設立“國務院扶貧辦貧困村創業致富帶頭人培訓基地”。該基地現已為甘肅、寧夏、湖北、福建四省培養了100名創業致富帶頭人。今年9月在中組部及福建省委組織部的協調下,我村又先后同湖北省咸豐縣楊柳溝村和壽寧縣下黨村締結為友好村,幫助兩個村級破解發展難題,找準發展思路,推動村級發展。
過去的一年,蓉中村經濟社會發展雖然取得了一定的成績,但與各級領導的要求,與人民群眾的期盼還有一定差距。蓉中村將深入學習貫徹xx大和xx屆三中、四中全會精神,凝心聚力,跨越發展,帶領全體村民致富,建設一個幸福、美麗的蓉中家園。
為使全鄉農村扶貧對象“住上好房子、過上好日子、養成好習慣、形成好風氣”,力爭做到精準化識別,針對性扶持,動態化管理,本會議特制定以下減貧措施:
一、因村因戶施策,組建以聯系鄉單位人員、包村干部、大學生村官為主的駐村工作隊,切實開展精準扶貧相關工作。
二、以人為本,加大青壯年外出務工技能培訓學習,提高勞務收入。
三、因地制宜,依托草場資源優勢,引進優質畜牧品種,引導村民科學養殖,努力增加畜禽產品銷售收入。
四、優化調整農業產業結構,種植優質蕎麥、馬鈴薯、青椒等品種,提高農產品銷售收入。
五、科學合理規劃彝家新寨建設布局,增強抗震設防能力,切實改善人居環境。
人居環境會議內容篇八
xxxx年7月6日,鎮委書記、人大主席王春波組織召開專題辦公會議,聽取鎮中心衛生院有關工作情況的匯報,討論研究了問安鎮中心衛生院工作的相關事宜,現會議內容如下:
會議認為,經過近幾年的建設,衛生院具備了好的硬件條件,如何加強軟件建設,如何更好服務群眾,滿足群眾基本醫療保健要求,是新一屆衛生院領導班子面臨的新課題,也是鎮委、鎮政府對衛生院提出的新要求。根據經濟社會發展規劃和衛生院面臨的新形勢、新任務,當前要抓好以下工作。一是抓隊伍。加強院領導班子建設,營造團結、溝通、協作的良好氛圍,形成合力;重視黨員隊伍建設,充分發揮黨員干部的模范帶頭作用;加強職工隊伍建設,提高職工的思想素質和業務能力;推進鄉村醫生隊伍建設,加強對他們的管理培訓及業務指導。二是抓服務。在提升醫療服務水平方面突出工作細節和服務態度,做好醫療安全、公共衛生安全的管理工作,制定應急預案,在適當的時候舉行應急演練。三是抓管理,讓人民群眾得實惠。重視群眾提出的熱、難點問題;加快門診、急診規范化建設,加強值班管理;按照相關規定積極推進院務公開;嚴格執行新農合政策,做到合理檢查、合理治療、合理用藥。
會議就有關具體問題進行了安排部署。
1、關于村衛生室建設問題。目前我鎮部分村衛生室場所未規范。有5個村村委會未提供場所,其村醫在自家執業(龔家坪、曇華寺、覃家山、四崗、雙湖);2個村衛生室由村委會提供房屋但未達標(關廟山、萬店);1個村衛生室無固定場所,由村委會租房開展工作(龔橋)。按照醫改政策要求,村衛生室屬公益性質,應由村集體舉辦。會議決定由白琳丹同志牽頭于近期組織相關單位開展專題調研,形成方案后交黨委會研究。
2、關于衛生院院內環境問題。
衛生院新門診樓建成后,衛生院面貌明顯改善,但院內花壇未建設到位,老門診樓前場地管理混亂,院內垃圾處理不及時,影響了衛生院整體形象。會議決定由余兵同志牽頭,組織村鎮建設服務中心和衛生院相關人員對衛生院院內花壇、圍欄建設及垃圾清運等問題進行研究,形成可行性方案抓緊落實。
3、關于湖北省示范衛生院創建問題。
按照今年全市衛生工作會議要求,問安鎮中心衛生院今年必須創建“湖北省示范衛生院”,目前衛生院已在積極籌備階段,并接受省衛生廳于今年九月初的驗收。會議要求衛生院將創建工作作為今年工作的重點,細化措施抓好落實,確保一次性通過驗收。
4、關于經費問題。
近年來,鎮衛生院積極承擔了政府的計劃生育服務、愛國衛生、傳染病防治、食品藥品安全管理等職能。實施國家基本藥物制度后,衛生院經費實行收支管理,上述工作經費未納入市財政預算,在無經費支持下要求衛生院完成相應工作存在一定困難??紤]以上因素,會議決定,上述工作經費支出以滿足工作需要為出發點,采取經費包干形式,包干金額伍萬元整(包含今年年初已支出購買鼠藥的陸仟元經費)。
人居環境會議內容篇九
第一周
地 點
校園
主持人
校長
組織單位
學校
參加人員
全體師生
記錄人
班主任
活動主題
開學安全教育
會議內容
一、加強宣傳教育,提高安全意識。
認真組織開展以“構建和諧校園,健康安全成長”為主題的安全教育主題班會,提高我們的安全、文明意識,要時時想安全,事事講安全,樹立自我安全意識,讓安全走進我們的生活。
二、提高個人思想素質。
結同學,和同學和睦相處,善于化解同學之間的矛盾。嚴禁打架、罵人。打架往往是從罵人開始的,而有些同學罵人已成中頭蟬,極不文明,我認為,罵人和打架一樣,是一個人智力極度低下的表現。不因小事和同學爭吵,不打架斗毆,不在在校園內外發生暴力行為,爭做文明的中學生。注意中學生形象,禁止穿著打扮成人化,已發現有同學涂口紅、指甲油,還有同學染發帶首飾、掛件,男同學留長發等。教學區不穿背心、短裙,不穿拖鞋。
三、關注課間安全。
請同學們在課間不做劇烈的活動,避免發生各種傷害事故;上下樓梯*右走,做到“右行禮讓”;不追逐嬉戲,不打鬧,不攀高,不擁擠,不搶道;不在教學樓內打球、踢球。
四、嚴格規范操作。
體育活動、實驗課、社會實踐及其他戶外活動要嚴格服從老師指揮,嚴守操作規程,不擅自行動,防止各種妨害安全的問題發生。
五、遵守交通規則和交通秩序。
來校、回家做到文明行路,不騎摩托車,不騎自行車帶人;不乘坐農用車輛、無牌無證車輛,不乘坐超載車輛;兩人成排,三人成行,靠公路右行。
六、講究飲食衛生,養成良好習慣。
拒絕三無食品,不吃腐爛變質食品,不吃零食,不喝生水,不得校外的攤點上吃飯,不偏食,不暴食暴飲;不隨地吐痰,不亂扔果皮紙屑。
七、強化“防火災、防觸電、防侵害”意識。
不吸煙、不玩火,不焚燒廢棄物;不隨意觸摸各種電器,不私拉電線,不在宿舍內使用充電器、熱得快、電熱毯等電器;上下床輔注意安全。不接受陌生人接送與來訪,遇到形跡可疑的人要及時報告保衛科或教師。
八、學會自護自救,提高防御能力。
學會簡易的防護自救方法,遇到偶發事件要冷靜對待;敢于批評、指正一切違反安全要求的行為和現象,做維護校園安全的主人。
九、加強自我防范意識。
注意公共場所的人身和財產安全,不把珍貴物品、現金放在教室和宿舍,上學放學不要獨行,要走大路,最好由家長接送,或者和同學們結伴而行。如果遇到壞人壞事要冷靜、機智,要敢于見義勇為又要量力而行,要及時敢于撥打110報案。
十、認真學習,珍惜時光。
遠離網吧,遠離臺球室,遠離游戲廳,不吸煙,不喝酒,不賭博,不看不健康的書籍,不結伙、不談戀愛,不同社會閑雜人員交往。
老師們、同學們,法國思想家盧梭說過:"上帝是用模型來造人的,他在塑造了我們之后,就把那個模型搗碎了。"在這個世界上,每個人的生命都是唯一的。哪一個人不愿笑語常在,哪一個家庭不愿幸福美滿?安全如同一根七彩的絲線把我們這一個個美好的愿望連接起來,構成一個穩定、祥和、五彩繽紛的美好世界。
百善文明為先,萬思安全最重。文明在于細節的處理,安全在于未然的防患。讓我們積極行動起來,在全校形成一個“人人關心校園安全”的濃厚氛圍。我們一定要時刻加強安全意識,努力增強自我防范能力,做到警鐘常鳴,永記心間。