寫學習心得可以提高思維能力、寫作能力和表達能力，培養批判思維和分析問題的能力。以下是小編為大家收集的實習心得范文，供大家參考，希望能夠給大家撰寫實習心得提供一些啟示和幫助。一起來看看吧！
師德師風心得體會篇一
近年來，隨著教育事業的不斷發展和進步，如何加強和提高師德師風建設成為了教育界的重要任務。作為一名商南的教師，我深深感觸到了師德師風建設的重要性。在多年來的工作中，我積累了一些心得體會，希望能對廣大教師同仁有所啟示和幫助。
首先，提升自身的道德修養是師德師風建設的基礎。作為一名教師，我們的言行舉止直接影響學生的價值觀和人生觀的形成。因此，在工作中，我們要注重提高自己的素質和道德修養。要遵守職業道德，做到忠誠教育事業，嚴守職業操守，不以個人利益為重，以學生的安全和成長為首要任務。同時，我們還要注重自己的言行舉止，時刻保持良好的形象，成為學生學習和生活的榜樣。
其次，加強教師之間的交流和溝通是師德師風建設的關鍵。教師作為一支集體，利用好集體智慧和力量，可以更好地引導和幫助學生。因此，我們教師之間要加強交流，相互借鑒和學習經驗。通過教研活動和專題研討，我們可以分享教學心得和教學方法，討論解決教育教學中的難題和困惑。同時，也要注意傾聽和尊重他人的意見，虛心接受批評和建議，共同提高自己的教育教學水平。
第三，激勵和關愛學生是師德師風建設的核心。作為教師，我們要以學生的需求和利益為出發點，幫助他們成長和發展。要尊重每個學生的個性和特長，因材施教，為每個學生提供適合他們發展的機會和平臺。同時，我們還要關心他們的身心健康，注意他們的情感變化和成長問題，及時給予關注和幫助。只有真心關愛學生，才能建立起良好的師生關系，為學生的全面發展提供支持和指導。
第四，積極參與社會活動是師德師風建設的重要內容。教師不僅僅是一線的傳道授業者，更應該成為社會的積極參與者和推動者。我們可以通過參加社會公益活動，為弱勢群體和困難學生提供幫助；可以開展學校社團或社會實踐活動，讓學生了解社會、關注社會，培養他們的社會責任感和公民意識。同時，我們還可以通過撰寫教育教學論文、參與教育創新項目等途徑，為教育事業的發展貢獻自己的力量。
最后，推進師德師風建設要注重制度化的保障和規范。師德師風建設不能僅僅停留在個人行為的層面，還要建立完善的制度和規范。學校要加強組織和領導，制定相關的師德師風建設方案和政策。同時，要加強師德師風建設的監督和評估，對有突出表現的教師要及時表彰和獎勵，對違反師德師風的行為要予以嚴肅處理。只有有了制度保障和規范，才能推動師德師風建設工作的深入開展。
總之，商南師德師風建設是一項綜合性的工作，需要廣大教師共同努力。我們教師要提升自身的道德修養，加強交流與溝通，關愛和激勵學生，積極參與社會活動，推動師德師風建設的規范化和制度化。只有這樣，我們才能夠更好地履行教育教學工作，為培養高素質人才作出更大的貢獻。希望廣大教師同仁共同努力，為商南的師德師風建設貢獻自己的力量！
師德師風心得體會篇二
非常榮幸的參加這次暑假學習培訓，聽取了各位的園長講座以及經驗豐富老師的示范課。通過這次的培訓使我在教學教育工作認識從模糊到清晰，從茫然到豁達，不光是教學業務上面學到很多，更多的是在教師的道德素質以及生活態度和清楚自己的人生規劃。
在這個只是迅速更新的時代里，作為教師面對的是祖國的未來和希望，只有不斷的學習和提高完善自己才能更好的履行教育的圣神職責。作為教師不光學習自身專業知識外，同事還要學會做事人際交往。我們要做如何與家長溝通。如何善于觀察，思考，研究。做好和家長、學生、同事關系，相對的來說，工作起來就會更得心應手。
做到讓學生喜歡你，喜歡上你的課，進而喜歡聽你的指導。這是需要不斷的提升個人魅力，在平時積累經驗中獲得平和優雅的心境。在和幼兒相處中要獲得幼兒的信賴。多讀書，提升自己，要再教學業務提高需要在工作不斷的反思自己。在教師這一行沒有最好的，只有更好了。在不斷的反思與積累中獲得自己的經驗與方法。這就做為一個好的老師的標準。
在教育一行最重要的就愛心，有愛才有教育。良好的師德師風事教育的前提和保證。教育是需要公平的，教育是需要高質量的。
總之在次學習培訓中，體現了幼兒園領導對我們老師的關心，也體現了幼兒園對教學工作的不斷改進和完善。大大的激勵老師的工作熱情，我也相信老師們從這次培訓中學習了許多的寶貴的經驗，我也不例外，我會更加努力學習，提高自己的教學水平。向經驗豐富的老師不斷學習。
幼兒園師德師風建設心得體會四
從事幼兒教育工作半年多，經歷了數不清的瑣碎事情，也正是這些瑣碎的事，鍛煉了自己各方面的能力，培養自己成為細心，注重細節的人。但是瑣碎的平凡，卻是一種神圣的使命，因為我們面對的是孩子，每一個瑣碎可以說聯系到孩子的健康、安全、成長和快樂！這半年多來，我面對著孩子，懵懂、迷茫、不知所措、驚慌、焦慮也有喜愛和成就感帶來的快樂?？偟膩碚f，自己是發自內心的愛孩子，但是沒有更好的方法和專業理論來指導自己工作。愛孩子是母雞都能夠做到的事，所以真正做到愛孩子，要不斷學習師德師風，不斷學習和充實自己的專業理論知識，才能真正使孩子一生受益。
有人說：如果一個教師把熱愛教育和熱愛學生結合起來，他就是一個完美的教師。反過來說，如果我們只知道教書而不知道育人，那么，只能稱其為教書匠，所謂人類靈魂工程師也是空有其名。由此看來，德是賦予人靈魂的基石。道德的培養和提高，不管是對教師自身還是對學生都是尤為重要的。教師要根據學生的身心發展規律和認知規律，有的放矢地進行教育工作，做到曉之以理、動之以情、導之以行，要通過自己的表率、模范作用去感染每一個學生，教育每一個學生。
明清之際的思想家孫奇逄曾說過，教人讀書，首先要使受教育者為端人，為正士，在家則家重，在國則國重，所謂添一個喪元氣進士，不如添一個守本分平民。這無疑也提示了我們：教師不僅要向學生傳授知識，還要教會學生學會做人。所以在教學和生活中，要特別強調教師不僅要自重、自省、自警、自勵、自強，還要做到以身作則，言行一致。只有這樣才能春風化雨，潤物無聲。此外，教師既要善于汲取民族精華并賦予時代精神，還要善于吸收古今中外的先進經驗和優秀文化，做到古為今用、洋為中用。教育學生敢于思考，勇于創新，既提高人文素養，又打好科技素質基礎。
師德師風心得體會篇三
第一段：引言，說明商南師德師風建設的重要性和目的（200字）
商南師德師風建設是為了提高教師的道德水平，樹立良好的師風形象，進一步提高學校教育教學質量的關鍵措施。作為一名教師，我深切體會到師德師風的重要性。在長期的教學實踐中，我不斷總結經驗，不斷反思并改進自己的師德師風，逐漸形成了自己的心得體會。
第二段：關于培養學生責任感的經驗和體會（250字）
作為一名教師，要注重培養學生的責任感。在課堂上，我常常通過引導學生參與集體活動，讓他們養成團隊合作的意識和責任感。同時，我鼓勵學生主動參與社會實踐活動，通過親身經歷，讓他們認識到自己的社會責任。在學校管理中，我也注重培養學生的責任感，讓他們參與學生會、班級事務，并承擔相應的責任。通過這些努力，我發現學生的責任感得到了提高，他們更加主動參與學校活動，對待學習更加負責。
第三段：關于與同事的合作和溝通的心得（250字）
在商南師德師風建設中，與同事的合作和溝通也非常重要。我不僅尊重每個同事的個性和特點，還積極主動地與他們進行交流和合作。在合作過程中，我注重與同事共同制定目標和計劃，并保持良好的溝通和協作，為學生營造一個良好的學習環境。同時，我也樂于與同事分享教學經驗和教學資源，互幫互助，共同提高。通過與同事的合作和溝通，我發現團隊的凝聚力得到了增強，教師的教學水平也得到了提高。
第四段：關于正確處理學生問題的體會（250字）
在師德師風建設中，正確處理學生問題也是一項重要的工作。在學生問題處理中，我始終堅持以學生為本，傾聽他們的心聲，關注他們的成長。當學生遇到問題時，我會耐心傾聽并提供積極的解決方案，幫助他們找到正確的方向。同時，我也注重培養學生的自主解決問題的能力，鼓勵他們思考和解決問題的方法。通過正確處理學生問題，我發現學生的信任感和歸屬感得到了增強，班級的和諧氛圍得到了維護。
第五段：總結，強調師德師風建設的重要性和必要性（250字）
總之，商南師德師風建設是學校教育教學質量提升的重要保障。作為教師，我們要不斷總結經驗，不斷反思并改進自己的師德師風。通過培養學生責任感、與同事的合作和溝通、正確處理學生問題等方面的努力，我們可以逐步完善自己的師德師風，提高教師隊伍整體的素質。只有這樣，我們才能真正為學生們樹立良好的榜樣，為學校教育事業的發展做出更大的貢獻。希望商南師德師風建設能夠繼續深入推進，為培養更多優秀的人才貢獻力量。
師德師風心得體會篇四
商南是一個山清水秀的地方，我有幸成為商南師范學院的一名教師。在這個學院內，有一種濃厚的教書育人的氛圍，并且積極進行師德師風建設。我深受影響，思考著如何做好教師這個職業。通過多年的工作經驗，我深刻認識到做一個高尚的師德師風建設者的重要性和必要性。在這個過程中，我總結了一些心得體會。
首先，作為一名教師，要時刻保持良好的師德師風。師德是教師職業道德的體現，是教師對學生、對學校、對職業的忠誠與擔當。作為一名師范學院的教師，我要做到言行一致，以身作則。善待同事，尊重學生，尊重學科，尊重職業。在工作中，常常要胸懷大度，從容淡定，對學生保持耐心和關愛，用心去感受教學的快樂。
其次，加強師德師風建設需要不斷提升自己的教育教學水平。只有通過提高專業能力，才能更好地履行教育使命。作為一名教師，我們要不斷學習，提升自己的學術水平和教學能力。在這個過程中，積極參加學術研討會、教育培訓等活動，與同行交流互動，不斷充實自己的知識儲備，提高自己的專業素養。同時，我們還要善于學習先進的教育理論和教學方法，及時調整教學策略，以更好地適應多樣化的學生需求。
第三，樹立正確的教育觀念，注重學生的全面發展。教師不僅要傳授學科知識，更要培養學生的綜合素質和能力。我們要尊重學生的個性差異，做到因材施教，關心學生的成長和發展。在教學過程中，要激發學生的學習興趣和學習動力，引導學生形成積極主動、批判思維和創新創造的能力，培養學生的品德修養和道德意識。只有這樣，我們才能真正做到以人為本，培養出優秀的后繼者。
第四，要善于關注和引領學生的成長。學生的成長是教師工作的一項重要任務。我們要積極了解學生的需求和困惑，關注他們的學習和生活，為他們提供必要的幫助和指導。在教學過程中，我們要耐心傾聽學生的意見和建議，及時傳授知識和經驗，幫助他們解決問題，帶領他們走向成功。同時，我們還要為學生樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，引導他們樹立正確的人生目標，培養他們積極向上的心態和勇往直前的行動力。
最后，要通過身心修養提升自己的師德師風。作為一名教師，身心健康是做好師德師風建設的重要保證。我們要注重鍛煉身體，保持良好的生活習慣，不斷提高自己的身體素質。同時，我們還要注重心理健康，保持樂觀積極的心態，學會釋放壓力，保持心靈的平衡和健康。只有身心健康的教師才能更好地投入到教育教學中，為學生的成長和發展做出更大的貢獻。
總結起來，商南師德師風建設是一項艱巨而又重要的任務，每一位教師都應該以身作則，不斷提升自己的教育教學水平，關注學生的全面發展，引領學生的成長，并通過身心修養提升自己的師德師風。我深信，在全體教師的共同努力下，商南師范學院的師德師風水平會越來越高，教育教學質量會越來越好，為培養出更多的優秀人才做出更大的貢獻。
師德師風心得體會篇五
百年大計，教育為本；教育大計，教師為本；教師大計，師德為本。到底什么是師德師風？所謂師德，就是教師具備的最基本的道德素養；師風，是教師這個行業的風尚風氣。愛崗敬業，教書育人，為人師表，誨人不倦，有教無類，這都是師德。十年樹木，百年樹人，踏上三尺講臺，也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢？我認為，熱愛學生，尊重學生是教師最基本的道德素養。
一個教師只有熱愛學生，才會依法執教，無微不至地關心學生的健康成長；才會愛崗敬業，樂于奉獻，竭盡全力地去教育學生；才會自覺自愿地約束自己，規范自己的言行，更好地做到為人師表；廉潔從教。我國現代教育家夏沔尊說：教育之沒有情感，沒有愛，如同池塘沒有水一樣，沒有水，就不能稱其為池塘，沒有愛就沒有教育。教師面對的不是冷冰冰的產品，而是一個個有著鮮活生命，正在茁壯成長的孩子。如果說智慧要靠智慧來鑄就，那么愛心要靠愛心來成就。在我的身邊，許多老師敬業愛生的事跡常常感動著我，尤其是那些班主任，他們是真正將自己的心掏出來給孩子們的，這樣的老師怎能不贏得學生的愛戴！
古代教育家早就提出有教無類，同在一片藍天下，孩子們應該有同等的受教育權利。熱愛一個學生就等于塑造一個學生，而厭棄一個學生無異于毀壞一個學生。前蘇聯著名教育學家蘇霍姆林斯基就曾花10年時間，將一名有偷竊習慣的學生培養成一名成功的農莊主席。每一位學生都渴望得到老師的愛，尤其是那些家庭有過特殊變故的學生，容易形成特別性格，這就要求教師真誠相待、熱情鼓勵、耐心幫助，用師愛的溫情去融化他們心中的堅冰，讓他們在愉快的情感體驗中接受教育。雖然我們無法象太陽一樣，將自己的光輝撒遍世界的每個角落，但我們卻可以象母雞愛護小雞一樣，關愛自己的每一個學生。
師德，即教師職業道德，是指教師在從事教育教學活動，履行教書育人職責時必須遵循的行為準則和道德規范的總和。一個學校能不能為社會主義建設培養合格的人才，培養德智體全面發展、有社會主義覺悟的有文化的勞動者，關鍵在教師。16年的教學實踐，讓我從領悟到篤信這樣的信念：一個優秀的教師首先應該是一個優秀的人，一個愛國敬業、熱情執著、人格獨立、富有愛心、公正正直、品行端方的人。我想，這是作為一個優秀教師所必備的。教師的人格力量是影響教育質量的潛在因素，它比言語教育具有更強的心靈滲透力，它對教育質量的影響也是更持久，更深遠，這就要求我們從自身做起，努力增強道德修養和人格魅力。
師德師風心得體會篇六
近年來，教師隊伍建設一直是教育事業中的熱門話題。作為一名小學教師，我切身感受到了師德師風建設的重要性。以下是我對這個主題的一些心得體會。
首先，作為一名小學教師，我們應該始終堅持高尚的師德。師德是教師的職業道德，是教師修身、立德、行善的品格。我們應該用自己的行為和言語做出榜樣，為學生樹立正確的道德觀念。尊重每一個學生，給予他們平等的待遇。對待教育工作要兢兢業業、擔當責任。只有堅守良好的師德，才能得到學生和家長的尊敬。
其次，營造和諧的師生關系是非常重要的。教師是學生的引路人，是他們的知識講解者，更是他們的朋友和傾聽者。只有在和諧的師生關系中，學生才能更好地接受和積累知識。我們要尊重學生的個性和特點，關心他們的成長，幫助他們克服困難，建立起師生間的互信和友誼。只有這樣，我們才能真正做到以愛為本，促進學生全面發展。
第三，對教育教學工作要有熱情和奉獻精神。教師是一種職業，更是一份責任。我們要對教育事業充滿熱愛和責任感，將個人的奮斗融入到學生的成長中。只有真心熱愛教育工作，才能培養出更多有志于教育事業的人才。此外，我們還要不斷學習和提高自己的教育教學水平，追求卓越。只有教師具備了足夠的知識和教育教學技巧，才能更好地去教導學生。
第四，教育教學工作要嚴格要求自己。我們教師是肩負著培養下一代的重任，我們有義務遵守規章制度，約束自己的行為。我們要在教育教學中嚴格自律，嚴肅對待自己的職業操守。對教育教學活動要認真備課，上好每一堂課。同時，我們還要積極參加各種培訓和研討活動，不斷提高自己的專業水平，為學生提供更好的教育。
最后，師德師風建設是一個持續的過程，需要全社會的共同努力。教師們要互相學習，相互鼓勵，互相幫助，共同進步。學校和家庭要形成合力，共同培養優秀的學生。社會上的其他人群也要給予教師足夠的關心和支持，尊重教育這個行業，為教師們創造良好的工作環境。
總之，師德師風建設是教育事業中不可或缺的一部分。作為小學教師，我們應該始終堅守高尚的師德，營造和諧的師生關系，對教育教學工作充滿熱情和奉獻精神，嚴格要求自己的教育教學水平，并與學校、家庭和社會共同努力，共同促進師德師風建設的發展。只有這樣，才能培養出更多優秀的學生，為構建和諧社會做出更大的貢獻。
師德師風心得體會篇七
師德師風對一個教師個性的重要，因為，教師是學生行動的標桿。澤民同志也說過：“教師作為人類靈魂的工程師，不僅僅要教好書，還要育好人，各方面dou要為人師表?！本C上所述，我們清楚地意識到：正確認識自身的職業價值，倡導愛崗敬業，強化職責意識，是社會對教育職業道德的必然要求。由此可知，作為教師，你要把學生培養成大家都愿意接近的人，你就要注意培養學生的道德，而你要使學生成為有道德的人，就要讓學生愿意和你接近，以便對學生施加大的影響。良好的師德師風的構成，絕非一朝一夕，在制度約束的基礎上，也需要廣大教師提高自律意識，自覺改正自己生活、工作中的不良習慣，在學生中樹立起良好的師德師風。作為一名學生管理工作的輔導員，我認為要提高自身的師德師風要從以下幾個方面下手，努力提高自身的綜合素質。
俗話說：三百六十行，行行出狀元。做任何工作都是如此，學生工作也不例外。這也說明了熱心在工作中的重要性。熱心能夠說是做好工作的首要因素，做任何事情都需要熱心和熱情。要做好學生工作，首要的是要熱愛這份工作，喜歡這份工作。只有在此基礎上我們輔導員才能以飽滿的熱情熱心地為學生服務、做好學生工作。學生第一天報到，輔導員作為處在接待第一線的工作人員，應熱情地接待新生和隨同的家長，讓他們對學校不產生陌生感，而是讓他們有家的歸屬感。輔導員也就應利用這個機會，與他們建立信任感，先了解他們的一些基本狀況，這對于以后的工作是大有幫忙的。
由于我院分高職和中職，學習成績上、自制力上不如其他院校的學生，所以學生工作也就相對復雜。我們面臨的事情、出現的問題也相對較多。這也許是讓我們輔導員缺乏信心的重要原因，輔導員對寧夏建設職業技術學院的學生工作有疑慮，心態上不是很好。這就要求我們輔導員在做學生工作時，必須要對自己有信心，對做好學生工作有信心。我們在做工作之前，最好做一些詳細的工作計劃，我們要對自己的工作心里有數。這樣能使我們的工作具有針對性和目標性，在無形中就增強了我們的自信心。我們有信心，工作做好了，學生才相信我們。
學生是輔導員工作目標對象。我們在做學生工作時，要以學生為中心。學生到了學校，就是我們學校這個大家庭中的一分子。我們的輔導員要愛我們的學生，把他們真正地納入我們的這個大家庭之中。在做學生工作時，時時愛護我們的同學。要讓他們感覺到我們這樣一個大家庭對他們的愛。不能由于自身的疏忽、錯誤而傷害我們的同學。作為輔導員，我們應時刻注意自己的言行，要管好自己的嘴。該說的說，不該說的必須不能說。即使是我們的同學犯錯誤了。我們也要換一種方式，對他們進行說理，用心引導。在工作中說一些他們能夠容易理解的話。我們輔導員自己犯了錯誤，要作自我批評。我們要經常深入學生宿舍和他們進行溝通，對于出現問題的同學，要給予關愛。
我們輔導員和同學們的接觸過程中，要真心地對待每一位同學。同學們出現什么問題，遇到了什么解決不了的事情，作為輔導員要真情實意地為其解決。要讓同學們感覺到我們是確確實實地為其解決問題，實實在在地為其解決困難。而不能讓學生感到我們是在擺花架子。只有真心地對待我們的每一位學生，我們才能贏得他們的信任，出現了問題他們就會第一個想到的就是我們輔導員。他們才會讓我們來為他們解決問題。
我院男生比較多，比較頑皮的學生、不愛學習的學生和不聽話的學生可能占有相當的部分。我們在工作中如果遇到這樣的學生，我們首先要把自己穩住，要有心平氣和，要有耐心。我們要耐心地為他們做好出現的每個問題和每件事情，要耐心勸說每一位出現問題的同學，耐心地聽取每一位同學的傾訴。輔導員耐心了，我們的學生才能安下心來。在同學們的日常學習生活中，我們就應有計劃地找一些同學談話，耐心地聽取他們近期的看法和想法。遇到頑皮的、不聽話的、不愛學習的學生，要耐心地勸說，用心引導使其逐漸步入正軌。
同學們從踏入校園的那一刻開始，也就真正地進入了我們的視線，走進了我們的生活中。這就要求我們關心學生的生活，關心學生的學習，關心他們的健康。學生來報到了，要幫忙他們做好入學工作。學生在學習生活中遇到了一些問題，我們要認真地傾聽，認真地做筆記，并及時地解決他們遇到的問題。自己解決不了的，要及時的向上級反映，也能夠和各位輔導員討論尋求解決的方法。千萬不能拖沓，更不能不解決。
學生們在日常的生活中，難免地會發生這樣那樣的問題，一旦學生出現問題時，我們不能一味地批評，總說他們的不是，說他們這不就應，那也不就應。這樣就在無形中增加了他們的心理負擔，不但解決不了問題，甚至有可能使問題激化。這就要求我們對學生要有寬容心。同學們出現了問題，該批評的還是要批評的，但是要以說理為主，在此基礎上指出他們所犯的錯誤，并為他們指正，這樣同學們在今后的學習生活中才能信任我們。
作為輔導員，我們就應對我們的學生有職責心。我們要對他們在校中的生活學習負責，對他們的身心健康負責。同學們既然來到了學校，他們的一舉一動我們都要負責。這就要求我們在工作中，認真負責，用心主動。學生出現問題了，要及時解決。我們要經常深入到同學中，了解他們學習生活的最新動態。只有我們對學生負責了，學校才會信任我們，學生才會信任我們，社會才會信任我們。
透過師德師風學習，也讓我發現了自身的不足。做人民滿意的教師不能光作為一種口號，要付出實際行動，在教育教學中首先要學會不斷學習，以學習來豐富自己的學識，提高自身潛力，業務水平；其次，在實際教學中要勤于鉆研，傾心育人，要用心去傳授知識，培養學生多方面的智力；另外，師是服務于學生的，在服務學生的同時，要教會學生怎樣做人，做一個對社會有用的人。
加強教師師德師風建設心得體會3
作為一名高校教師，我始終牢記“學為人師，行為世范，默默耕耘，無私奉獻”，尤其我們面對的是大學生，他們已經成年，高校教師就成為他們進入社會前最后學習知識、學習做人的引路人。
我們只有熱愛祖國，熱愛人民，擁護中國共產黨領導，擁護中國特色社會主義制度，遵守法律法規。貫徹黨和國家教育方針，依法履行教師職責，維護社會穩定和校園和諧，不得有損害國家利益和不利于學生健康成長的言行，才能以身作則，傳遞正確的政治方向和愛國精神，影響和引導學生成為一個對社會對祖國有用的人，成為一個滿身學識，擁戴祖國，奉獻社會，建設美好中國的人。
我們只有忠誠人民教育事業，樹立崇高職業理想，以人才培養、科學研究、社會服務和文化傳承創新為己任，恪盡職守，甘于奉獻。終身學習，刻苦專研。真心關愛學生，嚴格要求學生，公正對待學生，做學生良師益友，不損害學生和學校的合法權益，才能以飽滿的熱情，把豐富的學識、優秀的價值觀傳遞給學生，讓每一個學生在學校都學到更多的知識，樹立健康的價值觀、人生觀。
只有嚴謹治學，弘揚科學精神，勇于探索，追求真理，修正錯誤，精益求精。實事求是，發揚民主，團結合作，協同創新。秉持學術良知，恪守學術規范。尊重他人勞動和學術成果，維護學術自由和學術尊嚴。誠實守信，力戒浮躁。才能抵制學術失范和學術不端行為，才能培養一批有學識的、有理想的科研人才，為我國科學發展添磚添瓦。
只有服務社會，勇擔社會責任，為國家富強、民族振興和人類進步服務。傳播優秀文化，普及科學知識。熱心公益，服務大眾。主動參與社會實踐，自覺承擔社會義務，積極提供專業服務。堅決反對濫用學術資源和學術影響。才能建設一支服務型教師隊伍，為實現中華民族偉大復興而奉獻。
只有為人師表，淡泊名利，志存高遠，樹立優良學風教風，以高尚師德、人格魅力和學識風范教育感染學生。遵守社會公德，維護社會正義，引領社會風尚。言行雅正，舉止文明。自尊自律，清廉從教，以身作則。自覺抵制有損教師職業聲譽的行為。才能創造一支有文化、有學識、有理想、有信念的青年隊伍，成為建設祖國的中堅力量。
師德師風心得體會篇八
社會上有很多職業，其中教師職業是最神圣、最受尊重的職業。一個熱愛教育、獻身教育的教師必須深刻理解教師職業的重要性。如果從事這一職業的人沒有良好的師德和師風，他們如何能夠肩負起社會的重托，對學生的身心產生具體的影響？如何為國家培養有用的人才？一個有專業意識的教師首先會把他的職業生涯與國家的發展和民族的振興聯系起來。認識到他們的職業不僅是教學，而且是為國家培養新人。職業意識使教師知道自己是一個接受社會信任的人，對學生的身心有著特定的影響。
教師的言行潛移默化地影響著學生的思想、行為和素質。學生喜歡模仿老師的言行，這將對學生的成長產生終身影響。因此，教師必須始終為學生樹立良好的榜樣，做學生首先要做的事情。堅持自律。教師只有形成強烈的職業意識，才能充分發揮自身的生命價值，為社會做出貢獻。因此，專業感是教師道德和風格的前提。三、教師強烈的敬業精神是教師道德和風格的條件。敬業精神來源于專業感。責任感是一種堅定的職業信念。它是把你的工作提升到偉大事業的高度，審視你的追求，相信你的選擇，不管你遇到什么困難。當我們選擇教育時，我們應該對自己的選擇無怨無悔，不管名利如何，積極主動，努力創新。
師德師風心得體會篇九
在幼教崗位上已經工作20多年了，在20多年里我學到了很多東西，特別是現在在進行二期課改，這對我們新教師更是一個很大的考驗，我們不僅要對一期課改有一定的了解，還要趕上二期課改的步伐，不斷用新的教育理念來武裝自己。對此，我有一點小小的感受。
其實在幼兒園開展創新教育，培養幼兒教師的創新意識是可能性最大的。
人們都說幼兒教師是多才多藝的，確實藝術能升華人的精神，改變人的行為，特別是他對右腦功能地提升與開發，使人獲得了創造的思路與靈氣。
所以幼兒教師在師范中接受的藝術教育、藝術熏陶對實際工作有著解凍思維僵化、拓展思維方式、激發創造靈感的作用。而且幼兒園是離高考指揮棒最遠的地方，這就不會產生應試教學。
幼兒園的課程設置、教材使用又沒有固定的模式，這就使教師可根據班級的實際情況，結合季節、主題、幼兒的興趣來選擇教學內容，創造性的設計教學活動。
我認為，二期課改最重要的要培養幼兒教師的創新意識，首先，要創設民主氛圍，讓教師敢于創新。
創設民主氛圍是指創設營造民主、寬松、和諧的心理氛圍，運用有效的措施與方法建立一個平等、尊重、友好、與積極的心境狀態，使教師的創造性思維進入一個馳騁的心理空間。這時他們的思想是開放的，思維是活躍的，會自由表達自己的想法，因為她有足夠的安全感，即使說錯也沒關系。
因此教師容易產生特別流暢的獨特的思維，容易產生靈感。創造'需要無拘無束的氣氛;創造，要求每個人都能”自由的呼吸”。
讓園長與老師之間的關系少一些嚴厲，多一些微笑：少一些指責，多一些寬容;少一些約束，多一些尊重。這樣教師的人格得到尊重，情感受到感染后容易對創造性的教育產生興趣，處處以主人翁的精神投入到工作中去。
其次，要組織安排，讓教師善于創新。創新意味著打破舊的規則，所以創新要求組織指定的計劃必須具有一定的彈性，給教師留有創造的時間和空間。
如果教師的每個工作安排的非常緊湊，那么就沒有時間進行思考、探索，創新的構想也無條件產生。要認可每一位教師的才能并充分挖掘潛在才能，使教師之間優勢互補，形成合力，發揮其最大的積極性和效益，使她們自身價值得到較好實現，個性得到充分發揮。注重學習讓教師具有自我更新、自我超越的能力。即不斷獲取百科知識和專業技能的自學能力以及不斷吸收教育學科的新知識、新技能，并在教育中積極運用的能力。
這是因為幼兒強烈的好奇心是否得到滿足很大程度上取決于教師知識是否淵博，另一方面因為現實中幼兒園教師多數是中師畢業，文化層次相對較低，這一狀況與當代幼兒園因信息渠道增多而智力發展加快，知識面增寬的現狀形成突出矛盾。因此園長要激活教師的創造性思維，必須為教師創設學習的條件。
如;開設講座、專家指導、看書活動、學歷進修、教學練兵、外出學習觀摩等等。幼兒教學理論的發展與其他科學一樣日新月異，幼兒園教師要跟上時代發展步伐，事實創新教學，必須不斷學習、不斷自我更新和自我超越。最后，要科學合理的評價，讓教師樂于創新。
由于個人先天和后天條件不同，其創造開發的'早遲水平的高低則有所差異。要善于發現教師的閃光點，不輕視教師的點滴創造。要運用形式多樣的的激勵機制，培養教師的創造意志。
還要經常向教師提出中等程度的成就目標，經常對教師的教學工作情況作詳細具體而及時的反饋，不斷加以鼓勵、強化、糾偏，形成對工作穩定的熱情，從而激勵教師的創造意志。要引導教師自我欣賞、自我激勵，增強創造的動力。因為自我欣賞、自我激勵是創造動力的源泉，也是情感智商的主要因素。
二十一世紀是人才競爭的世紀，是創造的世紀。創造是艱難的，創造也是快樂的，創造更是無止境的。培養一支有創新意識的、高素質的教師隊伍是時代的需要，是教改的需要。只有領導不斷更新管理經驗，才能培養教師的創新意識，激發創新潛能。
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二期課改要求教師在教學過程中應與學生積極互動、共同發展，要處理好傳授知識與培養能力的關系，注重培養學生的獨立性和自主性，引導學生質疑、調查、探究，在實踐中學習，促進學生在教師指導下主動地、富有個性地學習。教師應尊重學生的人格，關注個別差異，滿足不同學生的學生需要，創設能引導學生主動參與的教育環境，激發不同學生的學習積極性，培養學生掌握和運用知識的態度和能力，使每個學生都能得到充分的發展。
1、教師應成為孩子的傾聽者、觀察者。新課程理念下的教師，不僅要傳播知識。
孩子們發現：有的影子在前面，有的影子在后面，有的在左面，有的在右面，有的長，有的短，有的大，有的小，當幼兒回答各種不同的答案后，小朋友們都用期待的目光看著我，并問：”老師，這是怎么回事呀，怎么會這樣呢?”，在我的引導下，孩子們通過觀察、比較找到了答案。
為了激發幼兒繼續探索的興趣，我又提出了疑問：”是不是一天中，我們的影子總是這樣不變的呢?”，這激起了孩子進一步探索影子的興趣。
3、教師應成為合作者。我覺得新課程實施中的教師，應該善于把自我完善和集體和諧統一起來。在這個集體中，到處有你可學習和幫助的人，應樹立”我為人人”，”人人為我”的思想，相互學習和合作是為了共同提高。
我能積極鼓勵教師進行各種學習和培訓，要求教師關注課改信息，教育雜志上的、網絡里的，把平時有關看到的、想到的、讀到的等等文章，在教研活動中進行交流，在讀書筆記中進行摘記和撰寫體會，這不僅是一種學習的積累，更是個人素養的一種提高。二期課改的學習與實踐之中。
無論是管理者還是被管理者，大家都是一個共同體，一起想辦法，解決實際中碰到的具體問題。
新課程實施中的問題是多種多樣的，新課程在改變學生學習生活的同時，也改變了教師的教學生活，新課程中的教師將煥發出新的生命。
作為新教師的我必須不斷的進行專業的學習，對自己的教學過程進行反思，能夠獲得理論與實踐的高層整合，突破普遍存在的教師彼此孤立與封閉的現象，積極地與團體進行合作與協商，為自身教師角色的適應和發展奠定基矗不斷完善自己在教育教學中的創造性和專業發展的能動性，滿腔熱情地自主提升專業化的水平。為自己創造輝煌的舞臺，走向成功。
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師德師風心得體會篇十
隨著時代的發展，教育在社會中的地位也日益提升。作為教育事業中的重要一環，小學教師的師德師風建設至關重要。我作為一名小學教師，多年來一直秉持著良好的師德師風，不斷努力提高自身的教育水平和道德修養。以下是我對師德師風建設的一些心得體會。
首先，作為一名小學教師，我們應當始終以榜樣的力量影響著每一位學生。這就要求我們做到言傳身教。在教育教學中，我們必須言之有物，言之有理，語言要簡練明了，深入淺出，讓學生能夠理解并接受。此外，我們還要注重自身的形象塑造，注重言行舉止的規范。只有做到自己先做到，克己奉公，才能以身作則，給學生做出榜樣，開展起良好的師德師風建設。
其次，我們要注重與學生的溝通交流。學生是我們工作的對象，與學生的良好溝通交流是我們成功的關鍵。我們要學會傾聽學生，關注他們的需求和情感。在教育教學中，我們應該經常與學生面對面的交流，了解他們的學習狀況和生活狀態。通過與學生的交流，我們可以更好地了解他們的需求，更好地開展積極向上的教育工作。
第三，我們要注重教育方式和手段的創新。時代在進步，教育也要與時俱進。作為小學教師，我們要不斷地學習和探索新的教育方式和教學手段。我們要尊重學生的個性差異，針對不同學生的需求，采用不同的教育方式，使學生更加主動地參與到學習中來。同時，我們要靈活運用現代教育技術，創造出各種適合小學教育的教學資源和教學環境，提高學生的學習興趣和效果。
第四，我們要著眼于個人修養的提高。作為一名小學教師，我們要不斷加強自己的專業學習和教育教學能力的提升。我們應該積極參加各種培訓和學術交流活動，不斷學習新的教育理論和方法，提高自己的教學水平。同時，我們還要注重個人道德修養的培養，要做到心胸開闊，待人真誠，嚴于律己，堅守最基本的道德底線，以積極的心態和優良的品德為學生樹立典范。
最后，我們要注重小學師德師風建設的整體推進。師德師風建設不僅僅是個人的事情，更是整個學校和社會的共同任務。我們要加強師德師風建設的組織領導，建立健全師德師風評價和監督體系，激勵教師們養成良好的師德師風，形成風清氣正的教育環境。同時，我們還要加強與家長和社會的溝通聯系，鼓勵家長積極參與學校的教育教學活動，共同為小學師德師風建設貢獻力量。
總之，師德師風建設是小學教師工作的重中之重。作為一名小學教師，我們要以身作則，做到言傳身教；注重與學生的溝通交流；不斷創新教育方式和手段；提高個人修養；全面推進師德師風建設。只有這樣，我們才能更好地履行自己的教育使命，為學生的全面發展和素質提高貢獻力量。