當前位置:首頁>文秘知識>三八婦女節福利發放通知范文(13篇)

三八婦女節福利發放通知范文(13篇)

時間:2023-11-20 09:39:00 作者:琴心月

通知需要注意格式規范,一般包括標題、發布單位、發布日期、正文和聯系方式等要素。為了幫助大家更好地理解和運用通知的寫作技巧,下面是一些經典通知范文,供大家進行參考和學習。

三八婦女節福利發放通知

集團各部室、各所屬企業:

值此“三八”婦女節來臨之際,為表示對廣大女性員工的關愛,后勤服務中心定于年3月8日向大樓女性員工小蛋糕及鮮花(每人一份),謹向辛勤工作在各部門各崗位的.女員工致以衷心的節日問候!

領取注意事項:

一、鮮花將由后勤人員于3月8日上午派送至大樓各辦公室;

蛋糕領取地點:食堂一樓入口處。

特此通知!

謝謝配合。

城發集團后勤服務中心。

三八婦女節福利發放通知

xx的全體女同胞們:

值此“三·八”婦女節來臨之際,我謹代表公司向各位女同胞們表示忠心的節日問候!祝全體女同胞們工作順利,生活幸福,身體健康,萬事如意!

根據公司福利規定,3月8日上午所有女同事放假半天(下午14:00上班),發放節日津貼:100元/人。請女同胞們于3月7日到人事部領取。

特此通知。

xx。

20xx年xx月xx日。

三八婦女節福利發放通知

借此"三八"婦女節來臨之際,謹向深圳市軟件有限公司全體女員工致以最衷心的'節日祝福!為了體現公司對女員工的關愛,現給予每位女員工發放100元紅包福利。

根據國家法定節假日規定,現公司決定x年3月8日下午給予女員工放假半天,請各位做好工作安排。

特此通知!

最后,祝愿全體女員工生活幸福美滿,更加的健康美麗!

深圳市軟件有限公司。

20xx年xx月xx日。

三八婦女節福利發放通知

xxx:

值此"三八"婦女節來臨之際,謹向辛勤工作在公司各部門各崗位上的女員工致以衷心的節日問候!同時,為了切實體現對廣大女員工的關愛,公司將給每位女員工發放節日禮金,正式員工每人200元,試用期員工每人100元,隨2月份工資一同發放。已提出離職、即將離職及已離職員工均不享受。同時,在3月8日前女職工還可到人資部領取小禮品一份。

另根據國家法定節假日規定,三月八日給予女員工放假半天(當天上午或下午,由其直接上司安排),請各部門提前做好工作安排。

順祝女員工們在新的`一年里工作順利,生活幸福,美麗健康!

人力資源行政部。

20xx年x月x日。

三八婦女節福利發放通知

值此“三八”婦女節來臨之際,謹向辛勤工作在公司各部門各崗位上的女員工致以衷心的節日問候!同時,為了切實體現對廣大女員工的關愛,公司將給每位女員工發放節日禮金,正式員工每人200元,試用期員工每人100元,隨2月份工資一同發放。已提出離職、即將離職及已離職員工均不享受。同時,在3月8日前女職工還可到人資部領取小禮品一份。

另根據國家法定節假日規定,三月八日給予女員工放假半天(當天上午或下午,由其直接上司安排),請各部門提前做好工作安排。

順祝女員工們在新的一年里工作順利,生活幸福,美麗健康!

人力資源行政部。

x年3月2日。

三八婦女節福利發放通知

親愛的各位同事:。

本周一舉辦的婦女節活動—女性營養學和保健講座受到了廣大女員工的積極關注和熱情參與,并獲得較好的`反響;今后,工會將在公司不同區域繼續推廣此類活動,有任何意見或建議請給我們反饋。

工會也給公司全體女員工準備了婦女節禮物,將于3月6日(周五)中午發放到各部門聯絡人處,大家可根據各部門通知領取。

祝女同胞們節日快樂,美麗同青春永駐!

通知人:xxx。

20xx年xx月xx日。

三八婦女節福利發放通知

借此“三八”婦女節來臨之際,謹向深圳市勵拓軟件有限公司全體女員工致以最衷心的節日祝福!為了體現公司對女員工的關愛,現給予每位女員工發放100元紅包福利。

根據國家法定節假日規定,現公司決定xxx年3月8日下午給予女員工放假半天,請各位做好工作安排。

特此通知!

最后,祝愿全體女員工生活幸福美滿,更加的健康美麗!

xx市xx軟件有限公司。

xxx年3月8日。

三八婦女節福利發放通知

借此"三八"婦女節來臨之際,謹向軟件有限公司全體女員工致以最衷心的節日祝福!為了體現公司對女員工的關愛,現給予每位女員工發放100元紅包福利。

根據國家法定節假日規定,現公司決定x年3月8日下午給予女員工放假半天,請各位做好工作安排。

特此通知!

最后,祝愿全體女員工生活幸福美滿,更加的健康美麗!

xx軟件有限公司

20xx年3月8日

三八婦女節福利發放通知

公司各部門、各項目部:

值此“三八”婦女節來臨之際,謹向辛勤工作在公司各部門各崗位上的女員工致以衷心的節日問候!同時,為了切實體現對廣大女員工的`關愛,公司將給每位女員工發放節日禮金,正式員工每人200元,試用期員工每人100元,隨2月份工資一同發放。已提出離職、即將離職及已離職員工均不享受。同時,在3月8日前女職工還可到人資部領取小禮品一份。

另根據國家法定節假日規定,三月八日給予女員工放假半天(當天上午或下午,由其直接上司安排),請各部門提前做好工作安排。

順祝女員工們在新的一年里工作順利,生活幸福,美麗健康!

人力資源行政部

xx年3月2日

三八婦女節福利發放通知

公司各部門、各項目部:

值此“三八”婦女節來臨之際,謹向辛勤工作在公司各部門、項目部各崗位的女員工致以衷心的節日問候!為了體現公司領導對廣大女員工的.關愛,向每位女性員工發放50元的紀念禮品。

特此通知!

祝女員工們在新的一年里工作順利,生活幸福,更加健康美麗!

行政人事部

xx年3月7日

三八婦女節福利發放通知

集團各部室、各所屬企業:

值此“三八”婦女節來臨之際,為表示對廣大女性員工的關愛,后勤服務中心定于20xx年3月8日免費向大樓女性員工提供小蛋糕及鮮花(每人一份),謹向辛勤工作在各部門各崗位的女員工致以衷心的節日問候!

領取注意事項:

一、鮮花將由后勤人員于3月8日上午派送至大樓各辦公室;

蛋糕領取地點:食堂一樓入口處。

特此通知!

謝謝配合。

20xx年3月8日。

城發集團后勤服務中心。

三八婦女節福利發放通知

借此“三八”婦女節來臨之際,謹向軟件有限公司全體女員工致以最衷心的節日祝福!為了體現公司對女員工的關愛,現給予每位女員工發放100元紅包福利。

根據國家法定節假日規定,現公司決定xx年3月8日下午給予女員工放假半天,請各位做好工作安排。

特此通知!

最后,祝愿全體女員工生活幸福美滿,更加的健康美麗!

軟件有限公司。

xx年3月8日。

三八婦女節福利發放通知

公司各部門、各項目部:

值此“三八”婦女節來臨之際,謹向辛勤工作在公司各部門、項目部各崗位的女員工致以衷心的節日問候!為了體現公司領導對廣大女員工的關愛,向每位女性員工發放50元的紀念禮品。

特此通知!

祝女員工們在新的一年里工作順利,生活幸福,更加健康美麗!

建設有限責任公司

20xx年三八婦女節福利發放通知3

借此“三八”婦女節來臨之際,謹向深圳市勵拓軟件有限公司全體女員工致以最衷心的節日祝福!為了體現公司對女員工的關愛,現給予每位女員工發放100元紅包福利。

根據國家法定節假日規定,現公司決定x年3月8日下午給予女員工放假半天,請各位做好工作安排。

特此通知!

最后,祝愿全體女員工生活幸福美滿,更加的健康美麗!

xx市軟件有限公司

x年3月8日

相關范文推薦
  • 11-20 四風問題整治回頭看個人自查報告(優秀15篇)
    自查報告是一種自我管理的方式,它可以讓我們更加認真地審視自己的行為、態度和方法,及時糾正錯誤,提高效能。接下來是一些自查報告的實例供大家參考,希望能夠對大家在寫
  • 11-20 碩士法學論文格式(熱門19篇)
    有時候我們需要借鑒范文的思路和觀點,來完善自己的論述和觀點。請大家跟隨小編一起瀏覽一下小編為大家精選的范文范本,相信會給大家帶來一些啟發和思考。附件1:。海洋工
  • 11-20 衛生院醫療安全自查報告大全(19篇)
    自查報告是一種對自身行為、工作或學術表現進行自我評估和總結的重要方式。接下來,小編為大家分享幾份優秀自查報告的案例,希望對大家有所幫助。為加強醫療安全管理,防范
  • 11-20 火災應急處置預案(優質19篇)
    應急預案的編寫需要全面考慮各種情況和可能的應對措施,以確保在緊急情況下能夠迅速有效地采取行動。以下是小編為大家收集的應急預案范例,供大家參考理解。為了防止和減少
  • 11-20 第一書記駐村述職報告(匯總15篇)
    述職報告是對自己在一段時間內工作表現的總結和概括,它可以促使我們對自身能力和成就進行反思。接下來是一些成功的述職報告案例,幫助大家更好地理解如何寫好這類文書。
  • 11-20 縣政府領導年度述職報告大全(18篇)
    描述和概括自己在工作中所承擔的任務、完成的項目以及達成的目標。以下是一些優秀的述職報告范文,供大家參考和學習,希望對大家的寫作有所幫助。2003年,區政府領導班
  • 11-20 慶國慶領導講話稿(通用21篇)
    領導講話稿是領導通過文字表達對全體干部員工的殷切期望和鼓勵。以下是小編為大家搜集的領導講話稿范文,供大家參考和學習。同志們:今天,內蒙古電力公司在這里舉行?當好
  • 11-20 派出所民警個人述職述廉報告(優秀21篇)
    這份述廉報告詳細記錄了政府官員的廉潔情況,讓公眾更了解政府部門的運作。希望這些述廉報告范文能為大家提供一些寫作的思路和方法,讓我們的述廉報告更加出色。
  • 11-20 人力資源工作方案和思路(優質12篇)
    人力資源管理的目標是實現企業與員工的雙贏,讓員工能夠在工作中得到滿足和成長。以下是小編為大家搜集的人力資源管理的成功案例和優秀企業的經驗分享,希望能為大家提供有
  • 11-20 大學生未來策劃書(熱門14篇)
    策劃書需要考慮項目的可行性、可持續性和利益相關方的需求,制定合理的實施措施。這份策劃書范文對于目標的設定和實施方案的設計非常具體,值得學習和借鑒。為貫徹落實學校

猜你喜歡

熱門推薦

国产精品嫩草影院奶水