生產是指通過一定的勞動過程將自然資源或者半成品轉化為成品的過程。為了更好地了解生產管理，以下是一些相關書籍和研究資料，大家可以參考一下。
安全思想意識在安全生產中的重要性
安全生產始終是煤炭企業工作的天字號大事，任何時候都必須堅持“安全第一，生產第二”，堅持以安全生產為前提做好其他各項工作，安全文化是企業安全工作的一項重要內容，是企業全體員工對安全工作的一種集體共識，是實現安全長治久安的有力保證。因此，企業實施安全文化工程，堅持“安全第一，生產第二;以安全塑文化、用文化保安全”的原則，突出加強觀念文化、行為文化、制度文化和物質文化，真正用文化筑牢安全防線，從而保證和推動企業安全生產的健康和諧發展。
一、把觀念文化建設作為提升職工安全思想境界的前提。
安全文化的培養，要從思想觀念轉變著手，更需要從陳舊的思想意識中解脫出來，要用現代企業管理的理念和思維方式來思考。如“干煤炭沒有不出事的”“不違章作業就不能多出炭、多進尺”等等，這些思想觀念問題不解決，企業的安全文化就難以推進，安全就沒有保證。協莊礦堅持以職工為核心，把“人本”管理作為安全工作的靈魂主線，推行人性化管理，從抓思想、提認識、轉變觀念入手，實現“安全健康”主題，不斷豐富和提升2s安全管理文化，構建起以“安全就是政治，安全就是效益，安全就是健康，安全就是幸?！?“抓安全沒有越位的，抓安全沒有過時的”;“安全只有起點沒有終點”等內容的安全文化體系。為提高干部職工安全意識，該礦充分利用安全活動日、政治學習日、班前班后會和報刊、廣播、電視、網絡等現代化媒體，廣泛深入地進行宣傳動員，形成強大的安全輿論聲勢，為安全文化奠定了思想基礎，同時精心組織，團員青年通過設立安全法律、法規咨詢站的方式加強對安全法律、法規的宣傳，并在全礦職工中廣泛開展了“違章指揮是處于好心還是草菅人命”安全大討論，唱響了“安全第一、生產第二”的主旋律，組織傷亡家屬到井下區隊現身說法教育，并將建礦以來發生的事故案例編印成冊，發放到職工手中，起到了警鐘常鳴的教育效果。為了提高干部職工的安全意識，該礦還在井口安設了安全提醒裝置，在井下大巷建起了安全文化親情教育長廊，在工區學習室懸掛了安全警語警句;利用礦有線電視制作播出了安全專題新聞，開辟了“安全寄語”和“三違親情規勸”等安全教育欄目，從而潛移默化的增強了干部職工的超前防范意識，形成了“自己的安全自己管，自己的責任自己負”，“安全是政治、安全是效益、安全是健康、安全是幸?！钡陌踩砟?，使職工從“要我安全”變成了“我要安全”。
二、把行為文化建設作為提高職工技術素質的關鍵。
如協莊礦在安全生產管理中牢固樹立“安全培訓是職工最大的福利”的思想，加強對全礦職工的安全技能和安全知識的系統培訓，針對當前安全生產任務繁重，職工人員緊張的實際，他們采取靈活多便的學習形式進行安全教育。在技術培訓上，他們本著干什么學什么、缺什么補什么的原則，實施培訓計劃。他們對一般工種側重于崗位技能的應知應會培訓，對安全管理人員及要害工種側重于安全法律法規、操作技能和安全專業知識的培訓，以提高被培訓人員對事故的處理能力和突發事故的應變能力。為了加強對特殊崗位職工、新分職工、勞務工和轉崗職工人員的培訓，他們嚴格按照“先培訓后上崗、先培訓后就業”的原則進行，并明確規定培訓學習達不到考核要求的不準上崗，切實增強了培訓學習的針對性、主動性和實效性。對薄弱人物，他們還及時開展安全預防性教育，有重點有步驟地進行培訓和幫教，從而使職工能夠干標準活、干放心活。另外，基層區隊為了提高職工技術素質，還堅持利用周二、周五職工安全學習，組織職工進行安全法律法規、操作規程等有關現場安全生產知識的學習，進一步提高了職工的業務素質，筑牢了安全生產的思想根基。
三、把制度文化建設作為健全安全管理機制的根本。
將加強人的管理貫穿企業文化建設的全過程，抓好管理機制，使安全管理成為一種自覺行動。近年來協莊礦不斷創新安全管理機制，建立完善、嚴格的安全責任體系。一是安全風險抵押金制，把安全管理和個人利益掛鉤，增強了各級安全管理人員的責任心。二是安全檢查點檢制。加大安全檢查制度，建立安全檢查盲區排查制度，實行縱到底、橫到邊的盯住式檢查，不留死角，使安全生產的各項制度得到了真正落實。三是安全隱患排查制。狠抓安全隱患的治理，把著眼點和立足點放在事故的超前防范上，健全完善排查治理制度，對排查出的安全隱患實行跟蹤制，落實時間進行整改。四是安全信息管理制，嚴格安全信息閉合管理，使事故隱患有發現、有整改、有落實。五是安全生產聯責制，嚴格執行崗位區域聯職聯責制度和“管理到現場、措施落實到現場、解決問題到現場”領導干部下井現場辦公制。六是區隊干部盯班制，使干部切實把全部精力和時間放在抓現場安全生產上，做到職工三班倒、班班有領導。七是工程質量掛牌制，嚴把工程質量關，推行工程質量終身負責制，質量事故行政追究制，工程質量留名掛牌制，工程質量驗收監督制等多項安全質量管理制度。真正做到“凡事有章可循、凡事有人管理、凡事有監督考核”。
四、把技術文化建設作為創造良好安全環境的保證。
良好的安全環境是實現安全生產的重要條件和保障。先進的技術裝備是營造良好的安全作業環境，避免事故發生的前提條件。協莊礦始終堅持科技興礦的原則，不斷加大安全投入，積極推廣應用新技術、新工藝、不管經濟形勢如何變化，只要安全生產需要都積極籌措資金保證投入。近年來，他們先后投資新上了綜采綜掘設備，減輕了職工體力勞動，保障了職工身體健康，積極開展了技術攻關研究，改善了作業環境，保證了安全生產的順利進行。
安全生產的重要性
隨著農業生產現代化進程的不斷推進，農業機械在農業生產中占據越來越重的地位，在改善農村生產條件、減輕人力勞動強度、提高農業生產效率和質量方面發揮出非常重要的作用，在一定程度上幫助農民提高年度收入水平，成為農民致富的重要輔助手段之一。隨著農村地區農業機械保有量增加，農機安全使用的問題隨之產生，目前農業部門和交通部門已經就農業機械駕駛、生產等相關方面頒布管理規定，這標志著我國農業機械的使用已經進入新的時期，各地鄉鎮政府要根據管理規定進行農業機械的管理工作。
目前各級鄉鎮政府對于農機安全生產的意識不到位，對于農業機械對農業生產、農民人身安全、農村穩定和諧發展的作用認識不到位，忽略了農機安全生產的重要性，農機安全生產相關制度和方案沒有得到切實的落實執行，從政府管理人員到農民對農機安全生產的意識都停留在表面，沒有形成切實的行動和準確的認識。
1.2農機管理部門信息源頭難查。
鄉鎮政府下轄村落分部零散，相互之間信息流通不暢，農機管理部門難以及時接收到農機出現故障或安全問題的消息，很難掌握事故真實、具體情況，為農機部門管理和監督工作帶來很大難題。且農機安全事故多發于農忙時節，農民忙于春耕、秋收，大多數機械處于負荷運轉狀態，農民也處于疲勞駕駛階段，對機械的維修和保養工作無法按部就班完成，即使機械出現問題，在農忙階段只要還能使用農民就不會停止耕種和收獲作業，在此期間農機事故多發，安全性能降低，但農民無暇向農機部門上報，農機管理部門無法知曉農機安全問題的具體情況。
1.3農機安全生產管理、監督工作不到位。
農村村落分部零散，相互之間信息交流不暢，且大多數農機管理部門工作人員與管理區域內的農業機械數量不成比例，造成定期巡視、管理、抽查工作無法按時進行，對區域內農機手管理工作不到位，注冊登記、培訓考核等工作進行不徹底，管理和監督工作開展難度大是導致地區內農業機械安全生產和使用問題嚴峻的重要原因之一。
安全生產是農業機械使用的第一前提，政府部門管理人員、工作人員和農民都要對安全生產意識進行深化和提高，農機管理部門可以邀請宣傳部門進行配合工作，在田間地頭進行安全生產的安全教育活動，營造政府部門重視、關注農業機械安全使用和生產的區域氛圍，在農民心中種下安全生產的種子，并在多方面、多手段的宣傳攻勢下，將農民安全生產意識提到最高。
2.2加強對農機手的管理。
農機管理部門要重點加強對區域內農機手的管理工作，通過嚴抓農業機械注冊登記、農機手定期培訓考核、農業機械定期年檢等形式，加強對當地農業機械的規范化管理，通過嚴抓農業機械安全使用和生產的專項工作和打擊違章作業活動的形式在當地營造出農機安全生產嚴厲監督的氛圍，配合宣傳活動，鼓勵農民揭發檢舉違規操作農業機械的相關現象，通過群眾的監督彌補管理部門對當地的監督漏洞，加強對農機操作人員的管理，降低農機違規操作引發安全的幾率。
2.3加強農機管理、監督隊伍的配備。
農機管理部門需要不斷在田間地頭巡視、監督，即使如此對突發性、隱蔽性農機安全故障和事故還是無法及時察覺和就位處理，因此基層農機管理部門需要上級政府盡快投入財政資金，配備巡視、快速處理事故用車。通過執法車輛的配備，有效提高農機管理工作人員的工作效率和質量，提高對突發性農機安全事故的.反應速度和能力，最大程度上為農民群眾處理農機安全使用和生產事故。
2.4開展各項獎懲措施。
農機管理單位可以通過注冊登記農機使用信息、定期進行安全檢查、按時參加培訓考核等形式為農民發下安全生產補貼，補貼不僅限于金錢，可以是農機維修中使用的機油、零部件，農民生產中需要的藥物、肥料等，將農機安全生產與補貼掛鉤，補貼不多但能夠有效起到推動廣大農民自覺進行農機的安全使用和生產的作用。對于在管理和監督工作過程中發現的違規操作農機的農機手，管理部門要進行相應的懲罰，用一獎一懲對農業機械操作和使用人員進行行為約束，從人員方面盡量遏制農機安全生產事故的發生，提高農村社會安全、平穩運行程度。
2.5榮譽激勵。
農機管理工作到位是農村機械安全生產的最重要途徑，上級主管部門可以通過開展評選先進的形式，鞏固農村地區農機安全生產工作成果，建立起基層政府倡導、農機管理部門參與、農民積極配合的評優機制，配合監管工作提高地區農機安全生產水平。農業機械的安全使用和生產是農村地區穩定、和諧的重要組成部分，關系到農民的切身利益和鄉鎮政府的管理工作成效，通過對農業機械生產使用現狀的分析，找到影響農機安全生產的因素，并提出相應的解決方案，為推動農業社會平穩快速發展具有重要意義。
安全思想意識在安全生產中的重要性
本文就煤礦安全事故發生的特點、性質、安全意識薄弱人群的不安全行為及心理作一分析,闡述強化職工安全意識在安全生產中的重要性,強調要以人為本,以安全意識為根,加強安全意識“薄弱人”的.引導教育.
作者：劉秀峰作者單位：冀中能源金牛股份公司邢臺礦刊名：管理學家英文刊名：guanglixuejia年，卷(期)：“”(2)分類號：x9關鍵詞：安全意識生產重要性“薄弱人”
礦山測量在礦山安全生產的重要性論文
摘要：礦山測量工作的主要目的是保證礦產資源的合理開發利用，減少礦石的損失，提高采掘效率，有效預防安全事故的發生。因此，要求礦山測量工作必須及時提供準確的井下巷道位置，繪制準確的采掘工程平面圖，及時反映掘進巷道與采場的相互空間位置。防止在開采過程中穿透原采空區、含水層、溶洞或者透入相鄰巷道從而造成安全事故。
礦山測量工作是每個礦山建設和每個礦山在生產時期中不可缺少的一種測量工作。隨著采礦工業的不斷發展，礦山測量工作要求也越來越高，礦山測量涉及到很多方面的礦山管理。由于我國地下礦產資源十分豐富，所以礦山測量工作對促進和保證安全生產，提高經濟效益，以及合理開發利用礦產資源起著相當重要的作用。文章淺談礦山測量在礦山的生存與發展中兩個方面的作用。
礦山測量工作被比作礦山生產建設的眼睛，為礦山安全生產及礦山管理，及時提供各種圖紙資料和各種數據，從而使計劃的編制和安全生產的指揮具有可靠的依據。測量工作跟不上，不能及時地、準確地將這個空間的變化，以及由此暴露出來的各種地質現象或者其他信息及時繪制成圖，不能及時反映出地質情況的變化，那就無法制定下階段的采掘工程計劃，從而直接影響采掘工程的計劃。而一旦礦山測量工作有失誤或者提供的資料及圖紙不及時，就會造成采礦生產的盲目性以及管理工作的混亂，從而給礦山的安全生產帶來隱患和損失。在開采過程當中，由于地下地質條件復雜，開采難度加大，加上在開拓和采切過程中無論在時間或空間上都在不斷的變化，而且是多個分段同時生產作業。所以測量就必須嚴格按設計要求和礦山的測量規范進行施工放樣，達到設計要求，從而提高經濟效益；如果測量不及時或測量不準確，達不到設計要求，礦石損失就大，經濟效益降低，而且容易埋下安全隱患。因此，礦山測量工作在礦山的作用是很關鍵的。測量工作必須及時對上、下分段的掘進及采礦作業地點的相對位置繪制成圖，及時掌握下分段空頂或采空區和上分段作業面的相對位置，從而避免安全事故的發生。貫通測量工作是礦山測量工作的重中之重。在礦山當中有水平巷道的貫通、傾斜巷道的貫通、豎井及暗井的貫通、上下分段的上山人行通風井貫通，等等。在貫通測量中，貫通工程質量的好壞直接影響到礦山安全生產的整個系統。
礦山的主運輸巷道就是整個礦山的主動脈。當然在指導井巷掘進的測量過程中會存在誤差，最終反映在貫通的接合處，使其中線不能理想銜接，發生錯開現象，出現偏差，這就是貫通誤差。它包括縱向貫通誤差、橫向貫通誤差、高程貫通誤差三種。一般的水平巷道或傾斜巷道，其橫向方向和高程方向為重要方向。因為在巷道相向對打時，測量人員必須及時測量填圖，當相向對打距離還有最后15m貫通時，測量人員必須及時通知一方停止掘進作業，只能由一方完成貫通工程，以免造成爆破事故的發生。如果測量不規范或極限誤差超過允許誤差造成貫通處方向偏差及高程偏差，造成巷道錯開或坡度過大，或者高差過高，造成整個巷道兩邊高低過多，運輸系統無法進行，只能挑高填低。這樣不僅工程量大，而且增加工程費用，給礦山企業帶來巨大的損失，又對整個礦山的運輸系統帶來極大的安全隱患。所以在貫通測量之前，必須制定測設方案。測設方案分四個步驟：
（1）控制形式；
（2）測量方法；
（3）選定儀器；
（4）確定誤差參數。
一般是取二倍誤差預計結果作為極限誤差，即：極限誤差小于允許誤差，就達到測設方案。所以貫通測量必須嚴格按照開采設計提供的各種數據和礦山的測量規范進行施測，按照礦山的開采設計進行測量，各項誤差指標必須在礦山測量規范允許范圍內，不論是哪種礦山，坑道的開掘位置、坑道形式、坑道間的相互位置及相互關系及質量的要求，都是經過預先設計的。而為了保證各種坑道按設計要求進行施工放樣，就必須進行礦山的專門測量工作，特別是主運輸巷工程質量的好環，直接影響到行人的人身安全。如不按設計要求施工放樣，造成坡度過大，這樣在運輸過程中礦車車速過快，容易跳軌，從而引發安全事故。礦山測量工作在礦山安全生產中起著舉足輕重的作用。
由于地下礦山地質條件復雜，會經常遇到含水層、溶洞、斷層，因此要求礦山測量工作必須及時提供準確的井下巷道位置，繪制準確的采掘工程平面圖，及時反映掘進巷道與采場的相互關系位置，防止在開采過程中穿透原采空區、含水層、溶洞或者透入相鄰巷道從而造成安全事故。特別對相鄰巷道的測量工作更須注意。因為相鄰巷道之間的保安礦柱較薄一般為5m，如果測量不準確而穿透相鄰巷道，那么開拓及回采作業過程當中就會存在極大的安全隱患。特別是遇到頂板比較松軟的地段，由于測量原因相鄰進路相互打通造成頂板跨度大，這樣就增加巷道支護和維護的難度，而且頂板、邊邦容易脫落，容易導致安全事故的發生。礦山測量工作的好壞，對礦山的安全生產工作和經濟效益影響都很大。測量技術不過硬，未能按設計要求的方位去施工放樣，礦體位置控制不好，如設計是沿脈掘進巷道而如果測量工作不及時或無法定準方位，往脈外或往礦體內掘進巷道，都會增加巷道的工程量和礦石丟失。這樣不僅增加企業的.工程開支，還會損失礦石，減少經濟效益。由于在地下大量的開采過程當中會對地面的地物、地貌嚴重破壞從而形成陷落區、塌陷區，在豐水期的時候會造成陷落區積水，直接威脅到井下的安全生產。所以，必須對露天陷落區、塌陷區進行測量，并及時填圖，及時反映井下生產作業面和陷落區的相對位置，從而有效預防在地下開拓過程中采掘工作面出現積水或淤泥事故的發生，并且對露天危險區域圈定警戒線。實踐證明，在當今發生的事故當中，如果測量工作做到及時填圖，準確繪制井上井下對照圖，確定井下與地面的相對位置；這樣當礦井發生事故有人員被困井下時，通過井下采掘工程平面圖確定發生事故地點，從而確定被困人員的位置，然后通過井上井下對照圖確定地面與井下的相互關系，制定最佳的救援方案，選擇最佳的救援通道，解救出井下被困人員，能夠確保國家和人民群眾的財產安全，特別是挽救了許多人的寶貴生命。所以，礦山測量在許多礦山事故當中起到極其重要的作用。
2礦產資源合理開發利用方面。
礦山測量在礦產資源開發利用方面也是具有極其重要的作用，主要是研究和指導礦山生產的均衡發展，有效降低礦石的損失和礦石的貧化。當然礦石的損失和貧化是由多個方面原因造成的，但是與礦山測量工作的好壞也有一定的關系。主要表現在采場的炮孔位置和炮孔深度測設不準確，從而導致礦石未能被采出，或者造成大量廢石摻入。這也是礦石貧化和礦石損失的一個重要因素。礦山的測量工作也是對巖層及地表陷落的移動觀測。找出移動范圍和移動規律，從而制定出合理的保安設計，這樣既能確保礦產資源的合理開發利用，減少礦石的損失，又能有效預防安全事故的發生。在地下礦山的開采當中，井巷工程質量的好壞直接影響到礦山的安全生產。礦山的工程質量是礦山安全的保障，而礦山測量工作的好壞直接影響到工程質量的好壞。因此，礦山測量工作是礦井施工放樣、質量檢查和工程驗收的重要依據。所以礦山測量對工程質量的保證，就直接關系到礦山的安全。總之，礦山測量工作對礦山的作用是十分重要的，也是必不可少的，它關系到礦山的生存與發展。
參考文獻:。
[1]江濤，郭良，賈萬江.議礦山測量中的管理工作[j].工程建設與設計，（2）.
[2]王文天.礦山測量中數字化測量技術的應用[j].科技傳播，（20）.
安全生產的重要性
作為礦山企業的基層單位――選礦廠，如何在日常工作中保證全體員工的人身安全，是擺在每一個班組長及操作工面前的一道課題。大量的資料及屢屢發生的各類安全事故證明，在平時的日常工作中，注重提高員工的安全意識，使全體員工牢固樹立“生產必須安全，安全促進生產”、“安全生產，人人有責”、“安全第一，預防為主”等安全意識顯得尤為重要。下面就從幾個方面談談如何提高員工的安全意識，從而保證選廠日常生產工作中員工的安全。
一、提高員工安全意識，首先應從遵守有關規程、規章制度入手。作為礦山企業的員工，我們大家都十分熟悉選礦行業對從業人員的基本要求、所必須掌握的一些安全知識、安全規程及規章制度。這些規程、規定及規章制度，對選礦行業從業人員所要掌握的一些必要的安全常識、安全規定作了嚴格的界定，特別是那些使用了“嚴禁”、“必須”、“不得”等強制性詞語的條文，我們從業人員都要認真地理解和掌握，在日常生產工作時，嚴格按照規程所要求的去做，來不得半點馬虎。
有了這些規程、規定及規章制度，作為班組長及操作工，要首先熟悉所從事工種具體有些什么規定，哪些是應該做的，哪些是不能做的，都要認真對待；規程、規定及規章制度所要求做的，都要嚴格執行。在平時的工作中，我們有些班組、有些成員之所以發生這樣那樣的事故，原因之一，就是明明知道規程、規定及規章制度中是要求那樣做的，可就是沒有嚴格地去執行，抱著若無其事或僥幸心理，自覺不自覺地違反了規程、規定及規章制度，結果導致了事故的發生。這些事故事故往往有一個共同的特點，工作人員說起規程、規定及規章制度頭頭是道，可工作時卻把這些規程、規定及規章制度當成了“耳旁風”，拋到一邊，真是“說進來重要，干起來次要，忙起來不要”，結果導致了事故的發生。因此，加強對全體員工嚴格執行規程、規定及規章制度意識的培養，牢固樹立員工按章施工的自覺性，在日常生產工作中，是顯得十分重要的。
二、提高員工安全意識，應從事故中汲取教訓。
雖然有很多規程、規定及規章制度，但由于從業人員安全文化意識的高低，加之一些不可預料的原因，每年都會發生大大小小的事故，有的造成人員傷亡，有的造成設備損壞。事實上，有些事故是完全可以避免的，之所以以各種形式發生了，究其原因就是從業人員沒有認真地執行有關規程、規定及規章制度，在工作中違反了規定，結果導致了事故的發生。因此，從事故中汲取教訓，也應是提高員工安全意識和一個重要方面。
一篇“他人亡羊我補牢”的文章，就旗幟鮮明地肯定了從事故中汲取教訓的做法。倘若我們各基層單位都能認真地學習各種事故通報，用血的教訓教育我們的員工加強安全生產意識，嚴格遵守規程、規定及規章制度，就完全有可能達到消滅事故、安全生產的目的。
三、提高員工安全意識，堅持“四不放過”也是一種很好的途徑。事故原因不查清不放過、責任人員未處理不放過、整改措施未落實不放過、有關人員未受到教育不放過?！保ê喎Q“四不放過”）在提高員工安全生產意識的教育中，堅持“四不放過”也同樣能達到遏止事故的目的。
1、堅持“四不放過”，可以深根究底地查出事故發生的直接原因，為什么會發生這個事故，究竟是誰的責任，是哪一個環節出了問題，為什么會這樣麻痹大意，這樣一層一層地追究下去，直到查明查清事故發生的真正原因，使人們明白，之所以發生這個事故，人的原因是第一方面的，什么事故都是由人引起的。這樣查明事故發生的原因，會使人們知道，在安全生產中，應該怎樣、不應該怎樣，從而避免類似事故再次發生。
2、堅持“四不放過”，可以“擴大”事故影響，達到“有則改之，無則加勉”的目的。事故發生后，堅決抓住事故責任者和應受教育者這一環節不放，讓他們受到教育，在思想深處深挖事故發生時自己的所思所想，哪些方面違反了規程，當時為什么有違反規程的行為，以后在工作中應以怎樣的姿態對待安全生產。這樣深挖思想根源，觸動靈魂深處，使方方面面的人員受到教育，從而提高員工的安全生產意識。
3、堅持“四不放過”，可以有效地、及時地采取防范措施。查清事故的目的，并不是和某些人過不去，乃是為了更好地預防各類事故的發生。沒有采取防范措施不放過，就是在查清事故原因后一個最明智的舉措，采取必要的防范措施，有效地避免事故的發生。這是提高員工安全生產意識的另一著重點，絕不可等閑視之。
4、堅持“四不放過”，可以使事故責任者感受到一次切膚之痛，在以后的工作中兢兢業業，嚴格遵守規程、規定及規章制度。對事故責任者采取必要的處罰措施，只是一種手段，目的是想達到維護規程、規定及規章制度的嚴肅性。對事故責任者嚴肅處理，只是想告誡他人，規程、規定及規章制度是用血的教訓寫成的，任何人只有無條件地服從，觸犯了必將受到嚴肅處理。這樣使事故責任者和他人受到教育，從而進一步提高員工的安全生產的自覺性。
總而言之，提高員工安全生產意識，是一項艱苦的、長期的、系統工程，需要花大力氣來抓。提高員工安全生產的途徑也是多方面的，同樣需要探索、實踐、把握。只有不斷地提高員工的安全生產意識，培養他們良好的安全生產習慣，安全生產才不會成為一句空話，也才能最終實現“生產必須安全，安全促進生產”的目的。
安全生產的重要性
摘要：我國經濟的不斷發展，對于電力能源的需求也在逐級提高，有效的推動了電力企業的發展。同時，對于電力企業安全生生產的要求也在不斷提高，電力企業安全監察工作單的開展是電力企業安全生產的重要保障。本文主要針對電力企業安全監察工作在電力企業安全生產中的應用進行分析，并且依據情況提出了一些意見，希望能夠推動到電力企業安全監察工作的開展。
隨著社會的不斷發展，人們的生活水平也在不斷提高，對于企業在發展過程中的安全問題也更加重視。在電力企業發展過程，安全問題占據著重要地位，良好的安全監察工作是電力企業安全云運行的根本保證，也是供電質量的根本保證。因此，在電力企業安全生產過程中，積極開展安全監察工作勢在必行。
電力能源是我國經濟發的主要動力，是維持人們日常生活正常運轉的根本保證。科技的不斷發展，涌現出了大量的電氣新設備，并且以及廣泛應用于電力企業的生產活動中，有效的提高了電力企業的生產效益，為我國的發展提供不竭動力。從電力愜意自身來說，安全生產對于電力企業的發展具有重要意義，不僅能夠保證電力企業生產的安全，還能保證電力企業的經濟效益，保證電力企業順利完成任務。如果電力企業在生產經營活動中出現故障，會造成嚴重的經濟損失，一定程度上增加了電力企業的運行成本，從而降低了電力企業的經濟效益，不利于電力企業的發展。電力企業在發展的過程中，做好安全監察工作是電力企業安全生產的根本保證[1]。
在電力企業安生產工作中，電力企業首先應該構建完善的安全監察體系，對于電力企業生產過程中的各個部門進行監督，依據相關的條例要求，安全監察工作的主要任務包括：（1）安全監察工作和安全生產的相關規定、故障處理措施、貫徹落實上級部門的相關要求，對電氣企業各個部門運行的安全機制進行落實，對于一些違規操作、不合理的生產現象進行處理；（2）能夠實現對電力生產設備的監督，積極對電力生產活動中的技術以及相應的安全措施進行分析，保證工作人員自身的安全。另外，還要對相應的電氣設備、起重工具、運輸設備等進行定期維護，保證其安全運行；（3）實現對電力生產的現場監督；主要包括了：電力設備安全培訓、工作人員定期考試、安全教育、上崗培訓等工作。（4）保證電力企業安全生產過程中的保護用品、安全用具、防護物品等采購以及發放使用。（5）安全監察紅工作能夠保證相關工作的順利開展，能夠提高電力企業安全生產計劃的落實；積極組織各項安全生產工作，例如：班前班后會議、設備安全問題分析、安全監察、設備運行信息反饋。（6）幫助電力企業管理部門制定合理的安全技術勞動保護措施，并且制定配套的落實計劃，保證相應的措施能夠順利落實。（7）積極組織工作人員對設備進行定期不定期的安全檢查，對于其中存在的問題積極的進行了歸納處理，找到事故的規律，提出相應的意見，希望能夠推動電力企業的安全運行。
通常來說，電力企業安全生產工作主要包括了以下幾點特征：（1）電力企業安全生產水平是電力企業各項生產經營活動質量的'體現，能夠貫徹落實電力企業安全生產的運行方針。在實際工作中，企業的相關領導首先應該加強對安全監察工作的重視，積極的和電力企業的全體工作人員進行協調合作，才能保證良好的工作質量[2]。另外，企業的領導，還要有明確的指導思想，為相關工作的開展指明道路。（2）電力企業安全生產過程在中，安全監察工作的主要職責是對于電力安全運行中發生的事故進行調查工作、安全處理工作、安全規章制度的落實、事故現場工作的監督，保證相關工作能夠得到落實；概括來說，主要包括了：對電力企業安全生產工作中的違章操作、違規指揮、設備安全問題、設備質量檢修、工作人員的素質等工作進行監督；對于電力企業安全生產中發現的問題及時進行調查、責任追究、統計分析等工作進行監督落實；對電力企業運行過程中的所有工作人員進行監督，保證良好的工作質量。（3）安全指標；電力企業安全生產活動中，如果出現事故，任何部門不能對其進行更改、調整、嚴格按照相應的指標進行考核。如果私自對其進行更改，首先會嚴重影響電力企業的安全信譽記錄；其次，安全指標考核和電力企業的經濟效益掛鉤，對其進行更改，不僅會導致電力企業經濟效益低，還會影響員工的利益，導致相關工作的順利開展；最后，對于電力企業安全事故責任處理過程中，關系到個人利益問題。所以，在工作過程中，相關了人員應該嚴格按照相關原則履行義務，慎重從事，才能保證良好的工作質量。（4）電力企業安全生產過程中，所涉及的設備、系統、技術種類較多，屬于高度機械化、自動化活動。在實際的工作中，各個設備的安全運行是電力企業安全生產的根本保證。工作過程中，如果那個部門出現問題，相關工作人員應該依據實際情況，及時進行分析，明確責任，實際進行調查，明確問題原因，及時進行處理。另外，相關工作人員還要積極進行學習，不斷強化自身專業技能，不斷正在實戰中積累經驗，才能更好處理工作中遇到的問題[3]。（5）工作過程中，相關工作人員應該應該明確安全監察工作的專業性、復雜性，相關工作人員應該積極開動腦筋、培養獨立思考的能力，不斷強化個人心理素質，才能保證安全監察工作的順利開展。
4
綜上所述，電力企業安全生產活動中安全監察工作占據重要地位，是電力企業安全生產的重要保證，能夠有效的提高電力企業的經濟效益。在實際工作過程中，工作人員應該從實際出發，不斷完善自身的工作能力、依據電力企業的狀況制定相應的配套措施，保證相應相關工作的順利開展，保證各個電力企業生產的安全以及工作人員自身的安全。
參考文獻：
[1]李芳.淺析電力安全監察工作在電力安全生產中的重要性[j].科技風,2012(21):94.
[3]蔡永鋒.電力安全生產中電力安全監察工作的重要性探析[j].科技與創新,2015(24):48,51.
財務科安全生產月重點工作計劃財務科安全生產的重要性
為進一步做好我項目部安全生產管理工作，切實加強該項目對安全生產工作的領導，項目部把安全工作列入重要議事日程，由項目經理直接抓，項目副經理具體抓，各部門負責人、各分分包隊及現場安全員具體分工負責組織實施，全面深入地開展項目部的安全生產管理工作，形成了上有領導抓，下有人員管理的齊抓共管的良好局面。
二、組織機構健全各項安全制度措施。
根據公司、分公司的要求，建立健全了安全生產管理體系，加強了領導，分工明確，項目經理負責整個項目的安全工作，項目副經理主抓工程的安全生產工作。項目部下設專職安全員，全面監督和指導現場的安全生產，并設置了義務安全員，及時了解和反饋工地上的安全信息。根據本工程的特點，合理編制了各項目安全生產制度及各項保證措施。組織落實了安全生產體系的建設，為工程的安全生產提供了強有力的體制和組織保證，為安全生產工作提供了有利的前提條件。
三、制度保證，措施到位。
1、建立安全生產工作領導責任制和責任追究制。由項目副經理負責，將安全生產工作列入各分包隊的目標考核內容中，定期進行嚴格考核，嚴格執行責任追究制度，對造成重大安全事故的，要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。
2、簽訂責任書。項目部與各分包隊層層簽訂責任書，明確各自的職責。將安全教育工作作為對員工及分包隊年終考核的重要內容之一，實行一票否決制度。貫徹“誰主管，誰負責”的原則，做到職責明確，責任到人。
3、不斷完善項目部安全生產工作規章制度。建立健全項目部安全施工的各項規章制度，并根據安全生產工作形勢的發展，不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全生產管理制度。
4、建立項目安全事故處置預案制度。項目部建立事故應急救援領導小組，制定了安全事故處理應急預案制度。
四、加大安全生產技術交底力度，提升規范操作能力。
由于各分包隊的施工人員來自不同的地方，文化程度、業務能力參差不齊，給工程施工的安全生產管理工作帶來了一定的難度。為此，項目部安全人員在每一個分項工程開工以前，組織現場施工人員對該分項工程的安全情況進行安全交底，使其施工人員明白各種操作規程及規范要求，做到規范施工安全施工，為安全生產打下了堅實的理論基礎。其次，組織現場安全管理人員進行培訓，使其明白各項安全生產的相關規定及操作要求，提高安全管理人員的政策理論水平，強化其責任心。
五、加大安全宣傳力度，潛移默化地使廣大施工隊伍在施工生產過程中接受安全生產教育。
安全生產教育工作不是可有可無的一門工作，是項目部安全生產工作最重要的一部分，我們安全生產的指導思想是“安全第一，預防為主，綜合治理”。因此，安全生產教育工作是“預防為主”的前提。在安全生產教育工作為，我們不只停留在會上講，書上學，還應具體落實到施工當中去，一年來，項目部在宣傳教育力度上花了不少財力及人力，在施工現場，為確保安全施工、文明施工，制作了數萬元的安全生產、文明施工的標志標牌。并且根據各分項工程的施工特點，不定期的對不同施工地點的標志示牌進行撤換，使現場施工人員在施工過程當中即能受到教育，同時也給他們一種警示，從根本上預防各類安全事故的發生。
六、嚴格檢查制度，消除安全隱患。
七、防護用品的發放及各類應急預案的制定及演練。
根據施工規范要求，進人施工現場必須配戴安全帽，高空作業時，施工人員必須戴好安全帽，系好安全帶和安全繩。為此，項目部要求各施工隊在各分項工程開工以前，必須根據各分項工程所需的防護用品配發到每一個施工人員的手中，并在施工進入施工現場前配戴好方能進行施工。經現場抽查，防護用品的普及率達100%。為有效地預防各類事故的發生，對現場可能出現的安全事故能夠快速有效的搶險，項目部根據安全生產規范要求及業主要求，編制了有關專項應急預案。
八、201x年的工作重點。
1、在安全管理工作中，根據實際情況逐漸修訂完善安全生產規章制度。
2、加強對各個施工隊的安全管理監察力度和獎罰力度，強制性不定期對各個施工現場及作業層進行安全檢查，使安全管理工作制度化。
3、繼續堅持日常安全檢查，把安全隱患消除在萌芽狀態。
4、堅持班前教育，定期進行職工安全思想教育，提高員工的安全思想意識，從根本上保證生產的安全。
5、高度重視，強化落實。在“落實”上下功夫，保證落實及時有效。
6、在以后的安全管理工作中注意安全管理方法的改進。加強學習，更新管理方法，即有科學性，又有實用性;即有嚴肅性，又有以人為本的元素。
一、指導思想和總體目標：
指導思想：以深入學習科學發展觀為引領，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”方針，進一步督促企業落實安全生產主體責任，結合實際落實安全監管工作，加大執法力度，深化專項整治，加強宣傳教育，遏制重特大安全事故的發生。
總體目標：依法落實各級安全生產責任制，切實履行黨政領導班子和領導干部安全生產“一崗雙責”制度，強化企業主體責任，進一步減少一般事故，控制較大事故，杜絕重特大事故，力爭事故總量和死亡人數同比有所下降，確保不突破區政府下達的安全生產控制指標，實現安全生產狀況平穩好轉。
二、圍繞“創新思維，突出重點，落實責任，依法監管”的工作思路，主要抓好以下工作：(一)夯實安全生產基礎工作，強化安全生產綜合管理1.強化監管人員管理。著力加大安全生產監管力度，強化鎮、村兩級安全生產管理人員的配置，明確具體的職責分工安排，確保各項安全生產工作任務落實到人、落實到責任。加強對鎮及村居安全生產管理人員、執法人員的業務培訓和指導，增強鎮、村兩級監管人員的業務素質，在解決應知、應會的基礎上，重點培養獨立工作能力和應急處理能力，提高監管人員的業務水平和管理水平，進一步強化村級基層安監隊伍的建設。
2.落實安全生產責任制。一季度要逐級落實簽訂好2__年度《安全生產責任書》工作，建立和完善村居、企業安全生產層級責任制，實現安全監管責任重心下移，關口前移。各村居要做好與轄區內企業100%簽訂安全生產責任書工作，監督企業認真落實安全生產主體責任。同時，細化各項指標，加大對村級安全生產管理考核力度，確保安全生產責任制不留空檔。另外，根據區委區政府的相關考核辦法，結合我鎮實際，及時制定我鎮黨政領導班子和領導干部安全生產責任制考核辦法及“一票否決”辦法，認真考核我鎮各有關部門黨政領導班子和領導干部安全生產“一崗雙責”責任制履職情況。
3.加強與各單位的溝通協調。積極發揮鎮安委會職能，堅持聯席會議制度，指導村居和協調好鎮安委會成員單位落實各自領域的安全監管，重點落實好節假日和重大活動的安全生產聯合督查，特別是加強工礦企業生產安全、交通，消防等指標考核部門的安全生產綜合協調。今年要重點建立村居之間、安委會成員單位之間、村居與安委會成員單位之間的聯動學習機制，借鑒別人好的經驗及做法，取長補短，改進自身的監管方式。
4.完善企業基礎工作。以開展安全生產標準化(規范化)創建工作為抓手，認真落實規模企業標準化創建工作，推進特種設備使用企業標桿企業申報工作，促使企業按照行業標準、規范要求完善自身的安全監督管理，提升企業負責人的安全意識和責任意識，以點帶面，并共同遏制安全生產事故的發生。
5.大力推動中介機構幫扶工作。20__年我鎮開展安全生產中介幫扶工作打下良好基礎，今年將繼續大力推進安全生產監管社會化，加大力度推進對村居委、安全生產基礎薄弱企業、新辦的中小企業、安全生產高危企業、家具企業等領域進行中介幫扶。全面推廣安全生產中介幫扶，購買社會服務，借助中介專業力量，將安全生產監管工作推向社會化。另外，創新、探索特種設備監管模式，嘗試以購買社會服務方式開展特種設備監管，借助社會力量對我鎮特種設備的登記、業務受理、檢查、業務指引等方面工作實施幫扶。
6.進一步加強應急機制建設。強化應急管理工作，組織開展各類應急演練。積極指導企業、單位適時開展各類應急演練，重點抓好?；?、家具、公共聚集場所、特種設備企業等單位的應急演練工作，今年重點組織中小企業開展聯合演練、規模企業全員演練，大力提升各村居、企業開展事故應急救援活動的質量，爭取更多的企業、更多的員工能夠參與，進一步提升企業及群眾對突發事故的應急處置能力，充分掌握逃生、自救、互救方法。
7.積極開展各類安全培訓教育工作。重點抓好企業安全培訓，落實企業負責人和初級安全主任培訓和再教育培訓;配合開展好?；纷鳂I人員、特種設備作業人員培訓;積極推進“安全培訓進企業”全員培訓，提升企業安全生產負責人及相關管理人員的管理水平;積極拓展鎮、村級安全生產監管人員業務培訓渠道，重點提升鎮級監管人員的業務水平，為全鎮的安全生產綜合監管提供有力保障。
8.大力開展安全宣傳工作。一是繼續辦好《市場安全監管》(月報)，充分發揮月刊的宣教、指導作用;二是根據季節特點，定期通過電視、媒體、手機信息等渠道宣傳各類安全生產常識、小知識，增強全民的安全意識，通過加大對安全生產的宣傳力度，讓安全生產理念深入民心。三是加強安全生產監管工作信息電視宣傳力度，加大對違反安全生產法律法規行為的曝光率;四是認真做好“安全生產月”、“11.9”消防安全日及“交通安全”宣傳月等系列活動，以各類主題活動為契機，強化各個領域的安全宣傳教育工作;五是利用各種宣傳渠道，創新宣傳模式，深入到村居(社區)、企業、學校，組織、指導各單位開展形式多樣的安全教育活動。
(二)強化部門聯動機制，加強執法力度，深入開展隱患排查治理工作。
1.加強日常監管，落實重點行業的隱患整改治理。各村居、各部門要強化對全鎮轄區內企業的監管工作，認真開展對企業的日常檢查、巡查，全面排查治理安全隱患。各單位要針對重點領域，重點行業，加大對存在重大安全隱患企業的排查治理的力度，突出重點，鐵腕狠抓隱患整治，嚴防各類生產安全事故的發生，確保不突破上級下達的各項考核任務指標。
2.深入推進安全生產“打非治違”執法工作。要加大對各類工礦商貿企業的安全生產執法力度，堅持開展打擊非法違法生產經營建設行為專項行動。各部門對我鎮轄區內各類違反安全生產法律法規要求的生產經營行為，加大執法和處罰力度，并著力推動這項工作長期化、常態化、制度化，努力督促各生產經營單位能夠遵章守法開展各類生產經營活動。同時，加強學習，不斷提高業務水平，提升案件辦理質量。
3.加強危險化學品、重大危險源安全監管。市監局繼續深化對轄區內危化品生產經營企業、油站等重點單位及重大危險源的監控，嚴格按照危化行業檢查要求開展監督檢查，并督促有關單位完善相關安全監控技術措施和安全監控制度，健全隱患排查治理工作機制和制度，加強應急管理工作，確保不發生重特大安全事故。同時，要加大對下放危險化學品事權的學習，確保區、鎮危險化學品管理職能下放的無縫對接。
4.落實特種設備安全監管。各村居要聯合市監局重點開展好電梯、起重機械、壓力容器等特種設備的安全監管工作，重點加強對特種設備現場檢查業務知識的學習，確保特種設備安全隱患檢查到位。要進一步理順好新下放的特種設備登記審批職能事項，把好特種設備登記、審批與現場監察關，全力遏制特種設備安全事故的發生。
5.深入推進家具行業專項整治。根據我鎮《關于全面開展家具行業專項整治的工作方案》要求，派出所、市監局、專職消防隊、衛生、環保、供水、供電、各村居等部門要密切配合，突出重點，繼續深入開展家具行業專項整治工作，將家具企業整治工作轉化為常態化監管工作，采取有力措施，對安全生產、消防、職業衛生、環保等方面落實有效整改，進一步提升家具行業的管理水平。
6.大力推進防火安全工作。結合《鎮火災隱患排查整治專項行動工作方案》等文件要求，派出所、專職消防隊、綜治辦、各村居委等部門在20__年的基礎上繼續深入開展各類消防安全隱患排查行動，特別要重點對公眾聚集場所、“三小場所”、“三合一”場所、出租屋、易誘發群死群傷的火災事故高危場所開展火災隱患治理專項整治工作，確保全鎮防火安全。
7.強化道路交通監管工作。認真排查鎮及村級道路交通事故黑點，繼續保持高壓態勢，由交警中隊、城管局等交通管理部門加大對各項交通違法行為的整治力度。加強對鎮巴、校巴的安全管理，加強駕駛員的安全教育、車輛的安全檢查、道路線路、站點的規劃，責令運輸公司對存在的安全隱患進行排查、整改。城管局要做好水上交通、道路運輸、搬運裝卸等領域的安全監管。
8.強化建筑施工安全管理。城建局要強化建筑施工工地監管，指導監督建筑施工、工程監理、工程質量綜合管理。針對20__年度存在的主要問題，進行有針對性的檢查、復查行動，對曾發出整改、被扣分的工地加大檢查頻率，加強建筑工地的檢查力度，以保證我鎮建筑施工領域的安全。
9.落實校園安全管理。鎮宣文辦、教育局、消防、交通、綜治辦等部門要有針對性地對學生集中開展安全教育，強化校園周邊環境監管，提升學生安全意識，特別是對防火、防毒、防溺水、防交通事故進行教育及組織演練，提高學生的自救自護能力。并積極組織校車隱患排查治理工作，確保師生生命安全。
10.強化煙花爆竹安全監管。城管局、市監局、派出所、各村居等部門要加大對“禁炮”工作的宣傳力度，向我鎮轄區內的群眾廣泛宣傳我區禁止儲存、銷售和燃放煙花爆竹的有關規定，并繼續加大執法檢查力度，堅決打擊非法生產、銷售煙花爆竹等違法行為。
11.強化商貿、旅游行業安全監管。宣文辦要加大對我鎮碧江金樓等旅游景點的安全監管;市監局要強化相關機動游戲項目、游樂設施的監督力度，并健全我鎮各賓館、酒店的安全營運管理，配合有關部門對消防、衛生、公共安全定時進行專項的檢查，落實相應的預警措施。
12.做好供水、供電安全管理。鎮供水、供電等部門嚴格落實安全生產日常檢查和隱患整改治理工作，加強對全鎮供水、供電設備的監管和維護，確保全鎮供水、供電安全運行。同時，全力配合鎮有關部門推進的各項專項整治和執法檢查行動，依法配合對需要實施停水、停電的場所予以停水、停電處理。
13.落實其他領域安全監管。鎮其他安委會成員單位也要在各自職能范圍內各司其職，各負其責，認真做好本系統、本行業、本領域的安全生產管理工作。要健全制度，利用定期會議、聯合執法等方式，提升安全監管實效。
1.加大事故處理力度。切實吸取事故教訓，嚴格按照《生產安全事故報告和調查處理條例》的有關規定，增強事故調查處理的法律意識，堅持按“四不放過”原則開展事故調查處理工作，督促事故單位進一步落實安全生產責任制，推動安全生產各項工作扎實開展。
2.各單位、各部門要積極按時完成上級政府和部門交辦的工作任務，包括各類統計報表、工作計劃、方案及總結的報送工作。
礦山測量在礦山安全生產的重要性論文
本文從礦山安全生產存在的問題以及應對措施等方面進行探討，具有十分重要的現實指導意義。
2.1工作人員的安全意識不強。
人作為有思維的生物，其思想意識決定行為。在眾多安全生產事故中，因人的不安全行為和人的失誤占有很大比重。據有關事故案例統計，80%以上事故的發生都與人的不安全行為有關，在不安全行為的背后，起支配作用的大多是一些不安全的思想意識。對自身安全防范意識的淡薄，使得在實際生產過程中存在較大的隱患，以及在平常的事故中無法做出正確的判斷，造成許多不應有的損害。
2.2生產的安全設施不完善和技術力量薄弱。
生產中，完善的安全設施是保障工作人員進行安全生產的重要前提。但大部分礦山所處地域自然條件惡劣，對安全設施和開采技術的要求都較高，在開采過程中稍有不慎，便可能引發重大事故。此外，已進入深部探礦作業的企業，大多效益不好，缺乏資金和技術，最終導致礦山開采的安全設備落后以及安全設施不到位，這無疑是存在重大的安全隱患，以至于造成冒頂片幫、物體打擊、坍塌等事故。以非煤礦山死亡事故按照事故為例，冒頂片幫、物體打擊、坍塌、高處墜落、中毒和窒息、機械傷害等6類事故死亡人數占總死亡人數的78.6%。
2.3安全生產法律法規的.不健全。
礦山安全生產的《安全生產法》、《礦山安全法》等法律法規，在礦山安全生產工作中起到了一定的推動作用，但現在已不能滿足當前形勢的要求，并且本身沒有形成完整的、系統的體系，造成原有的一些法律條款與現行的行政審批制度存在一定的沖突。此外，一些礦山安全技術標準和程序也迫切需要修訂和補充，行業部門內部規定現有的安全技術標準和生產操作規程明顯滯后，已跟不上現代礦山企業管理的要求。
2.4安全監管體系的不完善。
目前，不完善的安全監督體系也是造成礦山安全生產被動的一個重要的因素。一方面來說，安全生產綜合監管部門難解地方保護瓶頸，使得安全監管工作難以落實；另一方面，安全監管隊伍力量比較薄弱，安全監管力度不夠，缺失責任心，同時安全管理工作和安全監管工作中沒有標準化，造成一定的管理難度，以及安全生產缺乏長效持久的保障機制。
財務科安全生產月重點工作計劃財務科安全生產的重要性
為全力做好新一年的安全生產工作，試驗工區在對2010全年生產工作進行安全分析的基礎上，精心部署全年安全工作思路和重點工作，為新一年安全生產起好步。
試驗工區將繼續堅持“安全第一預防為主綜合治理”方針以深化規范管理活動為契機以制度化、信息化為手段以保護人的生命規范人的行為提高職工素質為根本目的.以人為本加強安全教育培訓嚴格設備絕緣監督管理完善應急處置機制有效防止各類設備絕緣事故的發生確保電網安全穩定運行。并做好六項重點工作：
一是采取學案例、開展反思等安全活動，持續強化全員安全意識。
二是通過加強《安規》執行、到崗到位、安全獎懲，不斷強化作業全過程安全管控。
三是穩步推進狀態檢修，努力提升設備健康水平。
四是建立以預防為主的絕緣監督體系，加強絕緣監督技術管理;五是通過拓寬專業人員培訓渠道、完善專業培訓機制、發揮專家和培訓員等多種方式強化員工專業技術技能學習培訓。
(中國大學網)。
安全生產的重要性范文
安全生產是企業管理的重點，是企業發展的根本保證，是一個日積月累、持續不斷地過程。我們都知道，安全事大，人命關天，但在日常安全工作中忽視細小環節，簡化工作程序的行為，給安全生產埋下了事故的隱患！
“千里之堤，潰于蟻穴”，細節注定安全，車間生產是復雜并不斷發展變化的，任何一點細微的疏漏都有可能導致事故的發生，任何僥幸麻痹、投機取巧的想法都注定是要付出一定代價的。因此，在實際工作中，我們每位員工都應該認真吸取以往的事故教訓，克服馬虎膽大的工作作風，養成謹小慎微，耐心細致的工作習慣，嚴格按規定作業，重視工作中的每一個細節。
“海不擇細流，故能成其大；山不拘細壤，方能就其高?！卑踩a也一樣，只要我們每一個人堅持從點滴做起，從細節做起，就一定會營造出一片安全和諧的蔚藍天空。在生產經營和設備檢修過程中發生事故有多個類型，原因也有多種，其中，在安全管理中出現斷層，是導致發生各類事故的主要原因。
消除安全管理的斷層，就是車間、班組把安全工作落實的具體的生產和設備檢修現場。做到生產和設備檢修現場有人管安全、有人負責安全、有人監督安全，有人保證安全。各作業區域必須設立安全負責人，提前制定完善的事故處理應急預案。并辦理應當辦理的作業手續。決不能以生產忙、人員少為借口而忽略、放棄抓安全。建立健全安全管理體系，是做好安全工作的前提和保障。安全工作雖然涉及到方方面面，但人是主要因素，因此必須樹立以人為本的理念，切實抓好全員的安全培訓，認真落實“三級安全教育”制度，培養職工嚴格尊重守紀的自覺性，以及安全操作的技能。
我們要克服“職工干慣了、干部看慣了、大家習慣了”的思想，提高安全意識，自覺遵守規章制度去營造一個良好的生產、生活環境，促進員工安全意識培養和提高，確保企業安全生產、經營安全順利運行。記得有位哲人說過：“地球上一切美麗的東西都源于太陽，而一切美好的東西則來源于人”。然而，人類在創造美好財富的同時，卻又在違章的一瞬間無情地將之毀滅。如果說設備、財產的損失我們還可以計算出來的話，那么對于生命——人世間最寶貴東西的損失，卻是無法估量的！
大家每天上班、下班，走廠區、進入生產現場，可以發現：我們周圍各種安全標識、警示牌，都是為了營造一個良好、安全的氛圍，更是對我們一種無聲的提醒。
時時講安全、處處抓安全、人人保安全。讓我們攜手筑起一道堅不可摧的安全長城，在各自的崗位上，保質、保量、保時地完成自己份內的工作；讓我們時刻用安全來規范自己的行為，平安度過生命的每一天。
一：習慣性違章。違章人的心態往往就是思想上存有干慣、習慣了的麻痹大意思想，工作中存有憑經驗，圖省事、怕麻煩的思想，這足以說明：誰對安全不負責，安全就不會對誰留情。
二：忽視小事。在許許多多小得不能在再小的細節里，往往就有許多“魔鬼”扼住了人們生命的“咽喉”，最終使人“窒息死亡”。所以安全生產無小事，誰忽視小事，放松小事，誰就要受到懲罰，吃苦頭。
三：對待安全的態度。許多施工單位為了趕工期，將每次開會所強調的安全生產規章制度、安全生產條例等統統拋之腦后，給生產安全事故埋下了重大隱患，這是對員工不負責任的表現。安全就是生命，安全就是效益，越是在安全管理上“較真”，越是對員工生命負責，生產經營單位對待安全生產就應該有這種態度。
四：環境與物的狀況影響。人、物、環境得以協調，能調節人的心理，激發人的有利情緒，有助于人的安全行為。否則，簡單的模式就是：環境差—人的心理受不良刺激—擾亂人的行為—生產不安全行為；物設置不當（或營運失常）——影響人的操作—擾亂人的行為———生產不安全行為。
安全生產是關系到國家和人民群眾生命財產的安全和人民群眾的切身利益的大事；安全生產管理最根本的目的是保護人民的生命和健康，安全生產是對企業的最根本要求，安全管理是每個管理人員必須遵守的行為準則，這也是安全生產管理的重要內容。安全工作是一項常抓不懈的主題，是生產的保證，也是員工效益的最大體現?！鞍踩笔俏覀兡昴曛v、月月講、時時講、人人講、大會講、小會講班前班后講的共同主題，“安全”對于我們每一個人來說都是重要的。
安全是什么？對于一個家庭，安全意味著和睦；對于一個企業，安全意味著發展；對于一個人，安全意味著生命！擁有了安全，不等于擁有一切，但沒有安全就一定沒有一切。對于我們而言，多一份遵章，就多了一份安全的籌碼，將擁有人生的幸福。沒有了安全，再健康的軀體也在劫難逃，再豐厚的物質也會變得一文不值，再豐沛的精神源泉也如無本之木。從老一輩石油工人至今，安全是一個老生常談的問題，在實際工作中當血淋淋的事故發生時，面對悲慘的場面，哭聲、血淚都無法挽回人的生命，確實讓人難以接受面對的現實。在具體的實際工作中，怎樣才能真正吸取教訓，石油史上違章亡人事故，大都是由于違章指揮、違章操作、違反勞動紀律造成的惡性事故。多起事故的發生，同時也告訴我們安全是天，不論在任何時候和地方，我們都要處處小心，不能抱有僥幸心理，總是都要把安全放在首位，多起事故說明都抱著麻痹大意，僥幸心理，盲目蠻干，也就是說把自己的安全沒當回事，最終結果是導致慘劇發生的源頭。
可以這樣說：沒有一個人不珍惜自己僅有一次的生命，沒有一個人會漠視安全問題導致的嚴重后果。但不把安全生產與自己的命運、生命時時刻刻、緊密聯系在一起的卻大有人在。他們片面認為：事故離我們還遠，只要干活時注意一下就行了。這說明他還沒有完成從農民到工人、從近代到現代的轉變。人類早已告別刀耕火種、飲毛茹血的時代，現代工業生產是以廣泛使用日新月異的大機器為特征的生產，時時刻刻與我們打交道的設備、零部件以及整個環境，其硬度遠比我們的軀體強，其速度遠比我們看到后再采取措施快，其能量遠比人體的能量大，故我們與安全只有一步之遙、一念之差。一旦進入不安全的陷阱，我們將無力回天。因此，我們說安全為天，并不僅僅要求大家增強對不安全生產危害性的認識，更重要的是增強對安全生產與自己密切相關的認識。只有全面認識到生產事故的復雜性、突發性、嚴重性，才能更好地領會安全生產的重要，各項管理規章制度，如何去落實、執行，這是最關鍵的一點，不能認為，要求職工認真執行就可以了，出現問題，熟視無睹，往往是得過且過，睜一只眼閉一只眼，為事故的隱患發生埋下了定時炸彈，最終引發了血淋淋的亡人事故。一害個人、二害家庭、三害集體、四害企業、五害國家，是一種無法彌補和挽救的事實。
當安全工作與生產發生矛盾的時候，生產必須給安全工作讓路，任何人不能以任何借口阻攔安全工作，總公司為了在鉆井生產現場有效的遏制違章行為的發生，認真貫徹落實集團公司反違章禁令，下決心、想辦法、精心策劃制定了一套詳細《違章行為控制辦法》，目的就是讓崗位操作員工把違章行為消滅在萌芽狀態，杜絕各類事故的發生。然而，在每月的違章行為分析會上，不論是在現場監督人員和基層管理者查究違章作業中，基層管理者和操作層卻都有不同程度的違章現象發生，安全罰款月月不斷，這說明了一個什么問題？由此可見，一些管理者在實際的執行中，光口頭上要求操作者嚴格去執行，實際工作中沒有認真地去落實控制措施。流于一種形式。導致一些習慣性的違章行為重復出現，才難以得到有效整治和消除，事故的發生不是突然，而是必然。如果安全工作搞不好，職工的生命和人身安全就沒有保障，員工的工作積極性就會受到很大的影響。結合生產現場的實際情況，在遵照“安全第一，預防為主，以人為本”的方針之下，我們的干部，作為基層工作的領導核心，對之負有理所當然的重任，在抓好安全管理的同時要以自身的先進性帶動全體職工，教育職工樹立起安全第一的意識，同時更要深入群眾，深入生產現場調查研究，發現隱患及時根除隱患，防患于未然。確保安全工作順利進行。
安全工作不能有任何借口。總公司為了有效遏制違章，認真貫徹落實集團公司六條反違章禁令，下大決心采取鐵腕手段整治違章，制定下發了《違章行為控制辦法》，但在實際的執行過程中，有部分基層管理人員總感到制度有缺陷、有不足，總要尋找這樣那樣的借口不去認真落實控制措施。在安全管理中“沒有任何借口”，因為借口的代價是無比高昂的、甚至是慘痛的。如果有了這些看似冠冕堂皇的借口，我們的操作人員將不按章操作，不遵守勞動紀律，而是憑著所謂的經驗或喜好進行操作；有了借口，安全管理人員將會簡化程序，不按規章制度辦事，該檢查的不檢查，該監督的不監督，該考核的不考核，或檢查、監督、考核都流于形式；也正是因為有了借口，我們作業現場常見的典型頑癥“低、老、壞”違章行為才難以得到有效整治和消除；這些都將導致事故的發生，甚至重復發生。如果每位員工都能認真執行各項規章制度，按章操作，那么“三違”現象就會不復存在，事故的發生率就會大幅降低，總公司就可以真正實現安全生產無責任事故。
觀念是認識的表現，思想的基礎，行為的準則，行動的先導?！八枷腚[患”使人的思想意識存在著不安全的思維和趨向。思想上的隱患讓人放松安全第一意識，讓安全措施得不到真正落實，讓人不能舉一反三接受事故教訓。今年來，在總公司安全生產形勢長時間保持平穩的情況下，基層管理思想上易出現盲目樂觀、松懈麻痹和厭戰情緒，會擔心“嚴管重罰”和“停工整改”等措施的強力落實，會影響工作任務和職工情緒；在諸多工作輕重緩急的擺布上，安全生產工作有時會出現為其他工作讓路的問題；這些都是對安全生產的片面模糊認識和直接思想障礙，必須糾正清除。安全工作，教育入手。要分別對各單位的主要負責人、安全生產管理人員及操作人員進行針對性的安全培訓，對特種操作人員必須按規定進行安全技術培訓，做到持證上崗，積極開展各類安全文化活動，從而提高全員的安全意識和安全素質，營造良好的安全文化氛圍。“一載遭蛇咬，十年怕井繩”，警示作用對麻痹的人們還是很有作用的。出事故的單位要吸取教訓，沒出事故的單位更要警鐘長鳴，認真查找事故隱患，采取有力措施，把事故隱患消滅在萌芽中。
“最大的敵人是自己”這句格言，用在安全管理上也是正確的。我們作為企業的管理者、操作者，是安全生產的最后一道防線，也是最重要的一道防線，保護自己的重任就在我們自己的肩上。因此，安全就在我們自己的手中，僥幸必不幸，為難必生難。安全生產是企業的頭等大事，而企業的管理者圍繞“安全生產”的主題應做的工作很多，既要抓主要矛盾，又不能留下絲毫安全隱患；這些工作如何進行才是最合理、最可靠的，值得管理者們不斷深入地研究和探討?？傊谏a的過程中，安全工作只有起點，沒有終點，只有把各項制度、措施落實到位，牢固樹立“安全第一，預防為主，以人為本”的方針，才能把各種事故隱患消除在萌芽狀態，只有這樣才能保證安全生產，才能構建和諧！
安全生產管理的重要性論文
計算機和我們的生活息息相關。當今社會對計算機的使用頻率和依賴性已經達到了一個很高的水平，但是計算機雖然確實提高了我們的生活質量，促進了社會的發展，但是網絡信息技術的不斷發展也使得我們的信息安全受到了比較大的威脅。這些問題如果被忽視的。話就會出現巨大的損失。所以我們必須避免這樣的損失產生。網絡信息技術的不斷發展和成熟使得人們的信息和網絡之間的聯系也越來越緊密，這也就使得信息的安全性受到了威脅。尤其對互聯網金融這些類型的行業來說，網絡信息的安全可以說絕對是重中之重，一點風險都不可以有。很多人使用網絡是因為網絡可以給大家帶來便利。但是應用越多就會有一些信息隱私遭到竊取。一般都是使用比較先進的技術來修改或者竊取隱私。這就是網絡安全問題。對信息安全產生威脅的因素有很多，既有人為的人禍，更有天災。所以說網絡信息的安全性一直是人們關心的重點，我們要找到威脅信息安全的因素并盡力解決好可能出現的各種問題。
1。1軟件本身存在的問題。
軟件也不是完美的，而它的缺陷就是一種隱患。軟件也有分類，一般可以分為三大類。一是做商用的軟件，二是操作系統，三是開發軟件。這三種最容易出現問題的是第三類。因為開發軟件由于是出于某種需要研發的，技術方面就很容易出現問題。而就是這些問題就容易被利用從而造成損失。有調查研究表明，當前我國不少軟件的設計本身就是有漏洞的，這些漏洞對信息的安全造成了比較大的危害。一旦惡意攻擊發現了這些漏洞，那么用戶的信息安全就面臨著巨大的威脅。
1。2自身操作的失誤。
操作失誤就很好理解了。人員對軟件，系統，設備陌生，不能很好應用，那樣就會造成安全隱患。或者是自己沒有安全意識，密碼設置的太簡單，賬戶借給別人或是在互聯網上分享也是會造成網絡安全問題的。當前網絡信息安全事故的發生有很大一部分就是因為操作人員沒有意識到操作的危害性，胡亂操作。調查顯示，每年都有大量的因為操作失誤造成的信息安全出現問題的例子。所以說為了保護信息安全，我們有必要對操作人員進行培養，幫助他們認識到科學操作的重要性，同時采取科學的措施幫助他們處理好可能對信息安全產生危害的不正確的科學習慣。
1。3惡意攻擊。
攻擊的類型主要有兩種，就是主動攻擊還有被動攻擊。兩者之間是有著明顯的不懂的。何謂主動呢？就是有目的的做出一連串的攻擊行為來達到破壞竊取信息的做法。何為被動呢？就是網絡能夠正常運行時，把重要的信息隱私進行竊取和修改的行為。惡意攻擊是引發網絡信息安全的罪魁禍首之一，想要解決好信息安全問題，我們就必須要處理好惡意攻擊。
1。4網絡本身所存在的問題。
雖然我們國家很重視互聯網的應用和發展，但由于技術還和先進國家有距離，沒有先進技術作支撐。很多設備部件還需要從先進國家買進。這樣的話也是容易有一些木馬病毒入侵造成網絡安全問題的。引發這些問題的主要因素都是認為的因素，因此要解決好這些問題也就需要我們必須有比較高的技術。這有這樣才能夠比較好的解決好這些問題。要解決好這些問題首先要處理好這樣一些問題。什么是網絡安全管理解決的問題？舉個例子來講，在企業的運轉過程之中，管理的科學性和安全性至關重要。從網絡的安全管理來說。其包含了策略，安全漏洞和保護要用到的防火墻，加密文件，鑒別和授權，防止病毒還有一些認證系統等。當前網絡本身存在的問題受到了越來越多的人的重視，也有越來越多的人才嘗試通過不同的方法解決好這些問題，希望通過不斷的努力我們能夠解決好這個問題。
網絡安全管理的組成其實比較簡單，其主要內容就是網絡安全配置、網絡安全事件、網絡安全事故還有網絡安全策略。只要抓住這些主要內容，那么網絡安全管理工作就一定能夠取得比較好的成績。
2。1安全配置。
安全配置其實很簡單，顧名思義就是為了保證網絡安全而采取的一些措施和輔助設備。這些配置的作用是提高網絡的安全性。安全配置在系統整體的安全性之中占據有至關重要的作用。如果安全配置好的話，就能夠保護安全系統的正常發揮，反之不但不能發揮作用，而且還影響到網絡本身的卡頓和效率。
2。2安全事件。
安全事件主要是在可以從計算機和網絡上看到的任何現象中的惡意行為對數據的破壞竊取或者是篡改。這是因為這樣的操作會將對用戶的信息產生危害，同時其還會對網絡的安全性造成消極的影響。除此以外，很多的安全事件也容易引起越來越多的犯罪比如說騷擾，色情傳播，敲詐等等。安全管理做的是否好可以直接從安全事件反映出來?？梢哉f安全事件的多少也是檢測安全管理是否到位的一個重要標準。但由于安全事件的復雜性，它也是一個比較讓人頭疼的事情。由于不同的安全系統有不同的人員來進行管理。大量的安全事件就沒有辦法去一一解決。從而導致安全系統不能夠很好利用起來發揮它的作用。所以需要針對性的技術進行整理找出對網絡安全有害的安全事件來解決。
2。3安全事故。
安全事故和安全事件雖然聽起來差不多，但是實際上所謂事故就是已經發生的并且造成了危害的安全事件。安全事故的發生就必須由網絡管理員立即采取行動來減少危害。安全事故的解決要從發生動機和造成這一事故的人開始查起，還要從發生事故中的設備尋找信息。這樣就需要先進技術的支持才能夠又快又好的解決事故。
2。4安全策略。
為了保證信息的安全性，安全策略也是我們必須要仔細考慮的重點問題之一。比如進行怎樣的安全配置，如何保護計算機數據，在面對安全事件如何分辨，安全事故又怎樣去處理。都是要由安全策略來做出正確引導。要判斷網絡系統安全與否，也是要用安全策略來分辨的。
2。5用戶的身份管理。
用戶身份管理就是需要擁有一個身份鑒別的功能。這個功能就是為終端用戶提供的網絡安全保護。首先，我們要把數據進行加密處理。數據加密處理的目的是為了提高數據的安全性，讓確保信息不會因為某些因素被他人盜取。其次，監測力度要加強。這種措施主要是針對一些外來入侵。對一些不正?，F象進行監測并及時做出反應來解決這種問題。監測主要是用每天自動生成的系統日志。日志中可以看到所有情況來進行不正常現象監測和處理。再其次是防火墻的安裝。防火墻是比較常應用到措施。原理是通過軟件硬件的結合，在內外網設立一個安全關卡來對外來入侵進行阻隔。與此同時它還能對內外網的訪問進行處理。有效的對不正當的訪問進行處理。防火墻還是一種相當可行的措施。最后，是控制傳播途徑。網絡是一種公開交流的地方。所以有隱私機密的信息的計算機，可以采取不直接和網絡進行連接，需要用物理隔離的方法。然后對于終端設備，傳輸線路也是要用到安全控制。所以我們就要用物理銷毀的辦法清除痕跡。此外，安全的儲存設備也是很有必要的。另外，我們還要做好過濾訪問。要有效控制網絡資源的不正當使用，就要用到過濾訪問。如果出現了不正當的訪問的話?？梢杂脵嘞迊硐拗迫说氖褂?。比如設置一些步驟，如果缺少了其中一個步驟就不能進行訪問。
上述內容已經表明，計算機的網絡安全不能忽視，它影響著人們的信息安全、隱私保護等。安全管理體系會成為：對安全軟件設備網絡化有效管理，可以成為一個全方位監測信息收集的中心，可以及時處理信息和解決安全事故中心，可以用高效策略進行引導運行的中心，并且擁有各種安全資源的管理中心。網絡管理叫做網絡管理中心，而安全管理叫做安全運行中心。當企業網絡的部署確定的情況下，企業管理管理就顯得特別重要。因此我們必須提高自身的安全意識并設立有效科學的機制，用合理的方法進行預防，才能創造一個和諧、綠色、健康的網絡環境。
工作重要性
從目前的市場形式來看，白酒企業之間的競爭，已不僅僅局限在資金、產品和人才，而是以品牌文化為核心價值的整合競爭，包含了對自己品牌、個性文化精確把握下的穩健執行、精確推廣，更包含著對自我品牌文化基因中優缺點把握中的揚長避短，他們完全可以先從小市場做單點突破，圍繞產品去做精、做細、做深、做透市場，以加強品牌的傳播和推廣，做好根據地市場顯得尤為重要。
一、2009年市場基礎建設方面好的做法：
1、引導公司全員提高思想認識，全員關注市場基礎建設，2009年被酒公司確定為“市場基礎建設年”。
2、得到了公司領導及全體同仁的大力支持。
3明確和細化了市場檢核的標準，使檢核工作更具體化、更具系統性和可操作性。
4、根據區域的不同，實施了產品的特殊陳列，年初，肅州城區片和嘉峪關片20%-30%的終端客戶進行了特陳，農村片針對加盟店的情況都進行了公司產品的全品項陳列，邁出了市場基礎建設的關鍵一步，實現了多年以來對終端客戶的最有效的控制。
5、在強化核心區域的同時，規范了金塔片、鼎新片、玉門市片的產品陳列。通過對產品的有效整合，對搶占市場份額及銷售起到了很好的促進作用。
6、加強對各區域市場的查核力度，市場督導辦嚴格按照計劃對各片區以抽查和普查相結合的方法進行督查。對業務員的業務行為、客情的維護、信息的反饋及收集上起到了很好的督促作用。
1、所包括的方面：服務意識；業務拜訪；產品陳列；產品質量；廣告宣傳；貨物的配送；良好的溝通；技巧的提升；感情的投入；日常其它工作。
2、扎實的市場基礎工作，是形勢要求我們必須做精、做細、做實、做透。為下一步的大市場、大營銷奠定堅實的基磊。
漢武御酒是當前酒嘉區域市場的酒類主銷品種，漢武酒業也有30年的釀酒歷史，在酒泉這個酒文化圣地飄香已久了，而真正形成規模走向市場，也不過10年的時間，其蓬勃發展則始于2005年后期。只有短短的5-6年時間。從當前的情況來看，漢武御在酒嘉市場上已經是當之無愧的第一品牌，占據著很大的市場份額。創業容易、守業難，雖然眼下的形勢是一片大好，我們清醒地認識到，驕人的業績是來之扎實的市場基礎建設。我們要全力以赴守好來之不易的江山。
3、復雜的市場現狀是百花齊放、各艷一方，看誰摘桂冠，是以扎實的市場基礎贏得效益。
“河西走廊”有大小的酒廠30家，被戲稱為“河西酒廊”可以看出酒嘉區域市場在酒行業的重要性。不管是外地酒，還是省內其他白酒企業對于任何一家釀酒企業來講，都是“必爭之地”。所以，無論是國內二線名酒，還是省內地產酒，都將酒嘉區域市場作為重點投入和爭奪的對象。雖然郎酒系列、滬州系列、茅臺貼標系列，五糧液貼標系列、還有各區域的地產系列酒自點率較低。但金六福系列、滬州系列酒的禮盒一直有自己獨有的市場份額。除以上提到的系列酒攻勢最猛：玉門的敬酒廠推出的系列酒；金塔航天酒業的“西部鴻”系列白酒，嘉峪關紫軒酒業推出的“峪泉坊”系列白酒，酒泉西域神龍酒廠推出的系列酒，在酒嘉各片區白酒市場占有地產酒的優勢，有一定的市場份額。此外，湖北的“稻花香”系列酒、山西的“杏花村”“汾酒”系列酒、河南的“汝陽杜康”系列等酒也挺進酒嘉各區域市場，以上系列酒，每年上市的新產品不下10種，大部分由經銷商貼牌生產。包裝越來越精美，促銷方式靈活多樣，人海戰、終端戰、禮品戰、廣告戰……市場硝煙彌漫，以此來吸引消費者的購買欲望。所以，在這種形勢下做好市場基礎工作，綁定客戶忠實于漢武酒業，吸引消費都的眼球、視線，顯得特別重要。
4、抓住客戶的心理，終端制勝，達到雙贏，要求我們做好市場基礎建設工作。
工作總結重要性
我們是腦力工作者，思維能力決定了我們的身價和收入。如何提升自己的思維能力?這個不是靠課本可以學來的。1是靠日積月累在工作中的提升。
提升的快與慢，一是有先天因素存在，我們難以改變，更重要的一點是好的工作習慣能夠讓我們成倍的加速提升。
工作總結是一天工作下來，用自己的語言把遇到的問題說清楚。
用嘴說當然也是一種方式，但寫的過程中，能夠更加詳盡的整理思路，注意修飾詞匯。
為了更好的說明問題，我們會竭力尋找合適的詞匯這個過程就是思維能力和邏輯能力的提升。
寫出來的內容跟說出來的內容相比，寫能夠成倍的調動腦力。2工作總結鍛煉語言能力。
寫的工作花費時間更多，因為打字需要時間，縮短這個時間我們就需要更好的語言組織能力，用簡潔的語言把問題說清楚，如果我們自己重視寫出的內容，每寫一行就會對自己默念幾遍。
不但寫的能力能夠提升，說的能力也會不斷提升。工作總結提升你的書面表達能力。
電腦時代的書面表達能力不僅是文字，包括了圖片，表格，視頻媒體，優秀的文檔能夠大大提高溝通效率，甚至比說的效率還要高。3這些高效率的手段我們不能指望從課堂學到，只有通過過程，看到其他人更好的形式，慢慢學會并形成自己的風格。
每天的工作在大腦里面存在的時間根據不同人有不同的長度，但總是暫存的記憶，這個暫存記憶越長，我們下一步的工作效率越高。
如何延長暫存記憶，寫就是一個很好的辦法，俗話說好記性不如爛筆頭。寫過的內容因為你寫的過程，不斷回憶和思考，記憶4的更牢固，同時可以回查。
通過工具，比如outlook，能夠增加后續，增加提醒，這些都不是用普通的本子能做到的。
抓緊時間放棄手寫的習慣。盡早成為高效人士。
通過信息溝通，可以減少重復勞動。
信息溝通能夠促使自己認真對待工作總結。
如果我們的工作總結只寫給自己看，實際達不到提高的目的。
因為自己看不到自己需要提高的地方，只有不斷分享，讓別人指點，甚至挨罵，才能了解不足。
同時為了面子問題，我們也能夠更加花精力來做。開始需要人監督，習慣后就會主動分享你就變成大事了。6我們目前都是自己人，不要怕出丑，指出你不足的人是為了讓你更強，是讓你今后面對其他人的時候有個更好的門面。
真正的氣場不僅僅是來自于外表，著裝，更重要的是氣質。內在的越多，越自信。
安全生產的重要性
通過“安全生產月”活動，使我廠各級安全責任進一步得到明確和落實，職工的安全意識有了進一步的提高和增強?，F將活動期間的主要工作總結如下：
一、形成長效機制：
1、加大對“無后果違章”的查處力度，落實“誰違章誰下崗”的規定，建立反違章管理的長效機制。
2、規范了廠部和車間安全監督人員的日常工作，建立了日巡視、周匯報、月總結的安全監督長效工作機制。
3、規范三制管理，形成不定期進行放牌抽查巡檢長效機制。
4、形成了安全生產危急事件管理的長效機制。
二、解決實際問題：
1、在#9機組中修期間，安監人員共發現各類問題133項，均已監督整改完畢。
2、普查無票作業死角活動檢查，共匯總發現問題38項，并已落實整改。
3、對全廠機動車進行了43臺次安全檢查，對問題車輛進行整改，堅決杜絕病車上路，確保交通安全無事故。
三、消除安全生產隱患：
1、#9機組中修，檢修項目共309項。
2、發現并處理了高廠變分接開關值阻超標重大設備缺陷。
3、處理了旋風分離器旋風筒變形重大設備缺陷。
4、對廠內機房、鍋爐、氫站、煙囪等37處主要防雷設施進行了一次全面檢查，杜絕了重大設備隱患。
四、改變思想觀念：
1、樹立了木桶理論，即鍋爐能夠安全穩定的運行多少天取決于其磨損最嚴重、最薄弱的部位。
2、開展“反違章安全生產示范崗、示范班組”活動，提高了生產崗位及班組職工的安全意識和思想觀念。
3、黨群部門以不同形式到生產一線開展慰問活動，積極營造團結一致、同心和諧的安全文化氛圍。
4、樹立了不系安全帶就是“習慣性違章”的理念。
園藝產品安全生產的重要性和現實性匯編
中國歷來有禮儀之邦之稱，禮儀是中華文化的精髓。荀子曰：“人無禮則不生，事無禮則不成，國無禮則不成?！彼^“禮”，是教人尊敬與關心他人，使之合乎情理。所謂“節”是教人在言談舉止上要恰到其分，使之合乎事理。可見，小到人與人的交往，大到國家間的交往，都必須遵守社交禮儀規范，否則就會失禮失態。源遠流長的禮儀文化是前人留給我們的一筆豐厚的遺產，沒有誰能夠與世隔絕，于是就有了交際。人在社會化過程中，需要學習的東西很多，而社交禮儀教育是一個人在社會化過程中必不可少的重要內容，作為當代大學生禮儀的重要性更是不言而喻。
然而校園中的不文雅更是大忌，無禮儀的例子比比皆是，在自修室大聲喧嘩的，課堂手機鈴聲，震耳欲聾，見到師長不聞不問，人作為一個行為體在日常生活中的禮儀也相當重要，在日常生活中的禮儀更能顯示一個人的真正修養。舉止禮儀是自我心誠的表現，一個人的外在舉止行動可直接表明他的態度。做到彬彬有禮，落落大方，遵守一般的進退禮節，盡量避免各種不禮貌、不文明習慣。因此，提高認識，是加強禮儀修養的起點。這就要求學生工作者重視對大學生進行禮儀知識的教育，營造禮儀的環境和氛圍。
在學生會鍛煉了一段時間后，我看見學長學姐都是很恭敬的向他們問好，上課或者開會時間也注意將手機調成震動或靜音?.這些都使得我贏得了各種榮譽還建立了良好的人際關系。
“禮儀”正好成為當今社會人際交往的“通行證”，下面我將從。
幾個方面來講大學生學習禮儀的重要性：
第一，社交禮儀有利于大學生與他人建立良好的人際關系，形成和諧的心理氛圍，促進大學生的身心健康。
第三，社交禮儀有利于對大學生進行思想道德教育，提高思想道德素質。
第四，社交禮儀有利于對大學生進行人文知識教育，提高大學生的人文素質文化素質教育主要是指通過人文學科的教育去塑造和培養大學生的內在品格和修養，也就是塑造大學生具有高尚的精神境界和高品位的文化境界。
第五，社交禮儀有利于強化大學生文明行為，提高文明素質，促進社會主義精神文明建設。社交禮儀是社會主義精神文明教育體系中最基礎的內容。
大學生即將面臨社會的洗禮，已成為半個社會人，必要的禮儀是生活必不可少的，面臨著如何建立良好的人際關系，如何進行自我形象設計，如何盡快地適應社會生活等社會交往問題。那么，對大學生進行社交禮儀教育，讓大學生掌握符合社會要求的各種行為規范，不僅滿足大學生走向社會的需要，更好地促進大學生社會化；而且，還可以培養大學生適應社會生活的能力，提高他們的社會心理承受力。那么社交禮儀的必要性：
首先，大學生學習社交禮儀是適應對外開放的需要。禮儀的學習能夠幫助學習者順利的走向社會，走向世界，能夠更好地樹立起自身的形象，在與他人交往中給人留下彬彬有禮、溫文爾雅的美好形象。
其次，大學生學習社交禮儀是適應社會主義市場經濟發展的需要。如不懂得現代的社交禮儀，那么就很難在市場上立穩腳跟。在市場經濟條件下，人們不僅為自己也為組織均應更多地了解學交禮儀的知識，幫助自己順利走向市場、立足市場。作為明天的建設者和接班人，大學生理應在此方面走在前列。
再次，大學生學習社交禮儀是適應現代信息社會的需要。從某種意義上說，交際實質上就是一種信息交流，而信息乃是現代社會中最為寶貴的資源。由此可見，具有較強的交際能力，是現代人立足于社會并求得發展的重要條件。
最后，學習禮儀是爭做“四有”新人的需要。黨和國家號召每個大學生均應爭做“四有”新人，即做一個有理想、有道德、有文化、有紀律的人。
任何社會的交際活動都離不開禮儀，而且人類越進步，社會生活越社會化，人們也就越需要禮儀來調節社會生活。禮儀是人際交往的前提條件，是交際生活的鑰匙。禮儀之重不用言說，禮儀對大學生的重要作用更將會在未來的發展中起到不可言喻的作用。在實際生活中如何按照社交禮儀規范來約束自己行為，真正做到“誠于中而行于外，慧于心而秀于言”，把內在的道德品質和外在的禮儀形式有機地統一起來，成為真正名副其實的有較高道德素質的現代文明大學生。
安全生產的重要性和必要性
三、要達到的目標：一是貫徹落實科學發展觀和自覺性堅定性有新增強；二是推進改革創新，破解發展難題的能力有新提高；三是服務創新創業、促進科學發展；四是拒絕理由、雷厲風行、狠抓落實的作風有新改進；五是應對風險挑戰、推進事業發展和各項工作有新業績。
四、并提出“五種理念”，即：零停留理念，要求工作人員辦理公文、處理事務要馬上辦，辦得好；當日事當日畢理念，要求工作人員每天對工作來個回頭看，要做到手里的活不過夜，所有事情今日畢；協作無間隙理念，完善溝通協調機制；工作無盲區理念，無論承辦任何工作，都要盯住、盯緊、一盯到底，全程負責，做到謀劃早、考慮全、安排細。崗位無差錯理念，堅決杜絕忙中出錯，不因事小而疏忽大意，不因事多而出現紕漏，整體工作的準確以每個辦理環節、每個崗位的準確來保證。活動中要緊密聯系改革發展穩定的實際，要針對當前存在的突出問題，抓住關鍵環節和重點工作，努力在“兩轉變、一完善”上真正見到實效，即：促進機關由審批型向服務型轉變，促進一些干部的思想由官本位向民本位轉變；完善機關各項工作制度，靠制度管人管事。
第一，講嚴謹求實，就是要狠抓落實。我認為，對辦公室工作，什么叫質量？落實就是質量；什么叫效率？迅速落實就是效率。辦公室把黨委、政府的部署和要求雷厲風行、不折不扣地落實到自身工作中，這就是辦公室講政治、有覺悟的根本體現，工作質量和效率就有了根本前提和基礎。辦公室工作必須旗幟鮮明地反對官僚主義、形式主義和弄虛作假等歪風邪氣，這是市委、市政府制定的改進作風兩個“八條規定”的主要內容，也是辦公室工作抓落實、保質量、提效率的有效措施。我們切不能停留在以文件落實文件，以會議落實會議這些表面文章上。如果我們以深入、全面、過細、認真的態度去求實，抓落實，辦公室工作就能夠出質量、出效率。
第二，靠制度，就是要以制度化、規范化來保障（轉載自本網，請保留此標記。）辦公室工作的質量和效率。
各級黨委政府辦公廳室努力適應新的標準和要求，逐步規范政務管理，取得了一定效果。但是仍然還存在明顯不適應的問題。
在現代經濟和社會高效運轉，領導決策活動快節奏，經濟市場化、行政法制化的條件下，各級辦公室的工作必須以嚴格科學的制度規范來管人、管事，以好的制度出質量、出效率。一是實施全廳、全市政府系統辦公室的培訓工程；二是堅持公文季度審讀、錯情周報和優秀公文交流制度；三是實行公文業務講評和考核制度；四是嚴格實行每日公文“533”審核把關制度；五是堅持退文制度，就是對不合規范要求的請示、報告等，文電室、業務處兩道把關堅決退回。通過建立制度和執行制度，辦公廳公文及其他文秘工作質量和效率明顯提高您可以訪問本網查看更多與本文《在辦公室主任會議上的講話》相關的文章。
第三，靠知識，就是要以強化干部的業務素質來促進辦公室工作的質量和效率。