外協主管個人簡歷（模板18篇）

一份精心設計的個人簡歷可以讓您在求職過程中脫穎而出，從而提高獲得面試機會的幾率。以下是一些經典的個人簡歷模板，通過參考這些模板，或許能幫助您更好地編寫自己的個人簡歷。

主管個人簡歷

主管個人簡歷

姓名：性別：

婚姻狀況：民族：

戶籍：年齡：

現所在地：身高：

聯系電話：

電子郵箱：

求職意向。

希望崗位：公關主管。

工作年限：職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職日期：隨時

工作經歷。

xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔任公關主管。主要工作是：1.負責公司新品的公關計劃的制定和實施；2.負責日常公關傳播的媒體投放計劃制定；3.負責根據公司和產品性質選擇最適合的媒體投放廣告；4.負責公關媒體的投放計劃的制定；5.負責公司的危機公關。

xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔任公關經理。主要工作是：1.負責平面、網絡、電視媒體的關系建設和維護；2.負責制定年度和月度的公關計劃并執行；3.負責品牌和產品的推廣、公關計劃；4.負責項目（活動）的計劃、組織和實施；5.負責配合銷售部門進行客戶開發。

xx年3月—xx年7月xx有限公司，擔任公共事務管理。主要工作是：1.負責提升公司對外的整體形象、知名度；2.負責制定年度公關策略，并帶領團隊完成指標；3.負責與客戶和媒體的維護，開發新客戶；4.負責開拓媒體和其他公關資源；5.負責活動的線上互動與傳播。

教育背景。

畢業院校：xx傳媒大學。

最高學歷：本科。

畢業日期：20xx-07

專業：廣告學。

語言能力。

英語水平：優秀。

國語水平：優秀。

粵語水平：優秀。

主管個人簡歷

別：女。

婚姻狀況：已婚。

民族：漢族。

戶籍：遼寧—錦州。

年齡：30。

現所在地：廣東—惠州。

身高：163cm。

希望地區：廣東—惠州。

希望崗位：行政/人事類—人事經理/主管。

行政/人事類—員工培訓經理/主管。

行政/人事類—招聘經理/主管。

尋求職位：人力資源主管、招聘/培訓主管。

待遇要求：6000元/月。

最快到崗：1個月之內。

20xx—09～20xx—07西安交通大學信息工程專業本科。

1997—09～20xx—07遼寧省錦州市第二中學無高中。

20xx—01～20xx—01惠州市人才交流中心人事干部培訓有證書。

至今7年6月工作經驗，曾在2家公司工作。

***公司名稱（20xx—06～至今）。

公司性質：私營企業行業類別：農、林、牧、漁業。

擔任職位：培訓主任崗位類別：員工培訓經理/主管。

工作描述：1。主要負責培訓中心培訓體系的搭建，培訓制度，流程制定。

2。統籌培訓管理工作，培訓計劃制定，實施，內訓及外訓的開展。

3。培訓課程的開發，教材制訂，定期與培訓機構的合作。在線培訓系統的開發。

4。公司企業文化活動的開展。

***公司名稱（20xx—12～20xx—05）。

公司性質：合資企業行業類別：互聯網、電子商務。

擔任職位：招聘主管崗位類別：招聘經理/主管。

工作描述：

1。人力資源開發。主導負責對中高層人員的招聘與選拔，組織開展網絡招聘與現場招聘工作。

2。招聘效果的評估。人力資源報表的制作。招聘相關制度的編寫與實施運用。

3。招聘渠道的拓展，與招聘機構。勞務派遣，中介機構聯系，定時定量為公司輸入員工。

4。人才培養和儲備，發現企業內部各類人才并建立關鍵崗位儲備人才檔案，激勵員工素質技能的不斷提高。

5。負責公司職員及員工的檔案辦理工作。包括檔案的調動，轉正，定級等。

6。參與新進員工的培訓工作。

離職原因：尋求更好的發展空間。

***公司名稱（20xx—02～20xx—06）。

公司性質：外資企業行業類別：機械制造、機電設備、重工業。

擔任職位：人力資源主管崗位類別：招聘經理/主管。

工作描述：20xx年2月提升為人力資源主管。

管理：人力資源平臺建設，建立人力資源管理的各項程序與規章制度，用于指導人力資源各項工作的開展。

招聘：

1。主導招聘方面工作，熟練操作職員及員工招聘工作，以及相關人力資源工作的分析，制定。如年度招聘計劃制定，招聘成本分析，招聘效果分析等。

2。建立穩定的的招聘渠道并建立有效的甄選制度，包括試庫的建立，更新，職員花名冊的建立。

3。跟進分析招聘人員任用情況及離職人員離職原因分析。

4。建立企業人才庫。

業績考核：

1。協助部門經理建立績效管理運行制度，

2。進行工作分析，形成職位說明書。

3。業績考核實際操作。

培訓：

1。根據公司發展科學預測培訓需求，制定培訓計劃。

2。組織開展各類型的培訓并進行培訓效果確認。

薪酬：

1。定期開展薪酬調查。

2。參與薪酬方案設計。

檔案管理：

1。員工人事檔案的分類管理。

2。人事系統的'維護。

離職原因：求發展。

技能專長。

專業職稱：市助理人力資源管理師。

計算機水平：高級。

計算機詳細技能：熟練使用各種辦公軟件，了解photoshop，frontpage的使用。

技能專長：熟練應用人事考勤系統。測評系統，及薪資系統。

語言能力。

普通話：流利粵語：一般。

英語水平：cet—4。

英語：良好。

發展方向：為人踏實，工作責任心強，執行能力強，具有較強的獨立處理事務的能力。謹慎。

良好的人際溝通技巧，樂于從事人力資源工作，愿意對人力資源各個領域有更深刻的理解，合理的運用，對在人力資源方面發展有強烈的愿望。希望可以成為優秀的人力資源管理者。

其他要求：公司提供一定國家規定的福利待遇。五天八小時制。有廠車接送。

自我評價：

1。了解現代企業人力資源管理各個模塊，對招聘績效薪酬培訓規劃等有一定的認識及理解。

2。主要負責招聘這一模塊的工作，如招聘計劃制定，招聘成本預算，招聘效果的分析，招聘流程制定以及現場招聘，網絡招聘員工招聘等，都有一定工作經驗。

3。兼任培訓工作，日常培訓工作的開展，培訓調查，培訓計劃參與制定。

4。熟練員工考勤，人力資源報表及相關人事檔案手續的辦理。對員工績效與薪酬有一定的了解，輔助部門經理制作，整理業績考核及員工薪酬資料。

5。工作認真負責，可以承受一定的工作壓力，有較強的精力投入工作，富有工作熱情，樂于敬業。有強烈的團隊合作精神。

6。本人活潑開朗，良好的人際溝通。對公司企業文化的宣傳，如員工生日晚，元旦晚會，員工報刊等有一定的經驗。

7。熟練的操作電腦辦公軟件。

8。目前正在進入人力資源知識的學習，參加過多次培訓。

主管個人簡歷

姓名:。

性別:。

年齡:。

身高:。

學歷:。

工作年限:。

居住區域:。

戶口所在地:。

求職意向。

期望從事職業:。

工作經歷。

20xx/xx-20xx/xx北京301醫院附屬酒店領班主管。

直接下屬：10位。

匯報上司：前廳經理。

20xx/xx-20xx/xx北京301醫院附屬酒店前廳經理。

角色描述：由于在領班主管方面所表現出的與年齡所不相符的成熟和干練，得到酒店管理層的一致贊譽和認可，被破格提升為前廳經理，頂替離職的前廳經理職位;做為酒店的前廳經理，負責管理和調度整個前廳的50位服務員和前臺收銀人員，參與酒店總經理的管理層會議，貫徹總經理的管理精神;負責領班人員的職效考核和升遷建議;負責投訴處理和客戶關系的深化建設。

直接下屬：50位。

匯報上司：酒店總經理。

主要業績：干練的職業形象很好的在整個酒店樹立起來，確保了整個酒店。

前廳的業務的正常順暢開展。

自我描述。

計算機技能：熟練掌握word、excel、powerpoint等辦公軟件。

禮儀形態：受過專業的禮儀培訓，具備良好的禮儀技能。

溝通技術：具備良好的溝流溝通技能，能夠準確的理解溝通需求。

主管個人簡歷

姓名：

目前所在：越秀區。

年齡：31。

戶口所在：湖南。

國籍：中國。

婚姻狀況：已婚。

民族：

漢族培訓認證：未參加。

身高：168cm。

誠信徽章：未申請。

體重：50kg。

人才測評：未測評。

我的特長：

人才類型：普通求職應聘職位：物業招商/租賃/租售：，其它類：

工作年限：10。

職稱：無。

求職類型：全職。

可到職日期：隨時

希望工作地區：廣州,,。

廣州白云世界皮具貿易中心。

起止年月：200310～201012。

公司性質：私營企業。

所屬行業：物業管理/商業中心擔任職位：

工作描述：廣州白云世界皮具貿易中心20xx年10月開業，是一家以批發、貿易外主，零售為輔的大型專業市場，現已成長為中國皮具市場的領頭羊，年交易額數百億元，商場整體價值增值超過30倍。

本人于03年入職公司擔任物業管理員，由于當時商場生意冷清、客流量小，導致商場租賃幾乎處于停滯狀態;三個月后在上級給予的機會中，建議公司調整了招商策略，合理整合公司現有客戶資源,僅用13個月的時間，商場招租簽約率為100%，商場經營氛圍日漸濃厚。由于招商業績突出，20xx年被公司晉升為招商主管，主要工作內容如下：

1、參與商場的運營策略、定位、業態布局規劃及租金政策的制定；

3、負責客戶意見反饋及投訴的最終處理,及重點客戶的管理;。

4、負責對商場整體經營管理狀況的調研、分析等;。

5、負責商場規劃、招商、營銷和客戶服務的業務指導及合同條款的審議、簽訂;。

6、參與項目后期的招商、銷售、維護管理工作，及時與上級溝通，高效完成公司下達的長短期工作任務目標。離職原因：

外語：英語一般粵語水平：一般其它外語能力：國語水平：精通。

1、曾擔任過集團10萬余平方2個大型商場的主要招商、租賃管理工作;。

2、7年大型商場的招商與物業管理工作經驗，較強的資源整合能力及組織管理能力;。

3、熟悉大型商超規劃到運營的管理流程，敏銳的市場觸覺;。

4、較強的公文寫作、編輯能力；了解國家相關法律法規、物業管理條例等；

5、熟悉商場的經營策劃、招商、租賃、經營運作、物業維修保養管理工作；

6、有一定的項目管理操作經驗,并有一定的客戶資源；

7、有較強的帶領團隊、商業談判能力，善于與人溝通；

8、工作作風：嚴謹、務實、認真負責、積極進取。

外協主管個人簡歷

三年以上工作經驗|男|24歲（1992年6月30日）。

居住地：廣州。

電話：130******（手機）。

e-mail：

最近工作[1年8個月]。

公司：xx公司。

行業：貿易、商務、進出口。

職位：工程經理。

最高學歷。

學歷：本科。

專業：數控模具設計。

學校：廣州工程技術職業學院。

自我評價。

熟悉iso質量管理體系及歐美企業研發流程;能獨立分析并解決客戶投訴以及產品制造過程中的品質問題;能夠獨立完成新材料的導入以及新模具、新供應商的跟蹤及確認;擅長團隊合作,具有良好的溝通協作能力，能及時有效地與同事或其它部門溝通協作。了解常用五金塑膠的特性、加工工藝和表面處理。多年的產品開發機構設計，能單看一張照片，或客戶提到的要求設計出客人或老板想要的產品.

求職意向。

到崗時間：一個月之內。

工作性質：全職。

希望行業：貿易、商務、進出口。

目標地點：廣州。

期望月薪：面議/月。

目標職能：工程經理。

工作經驗。

2013/7―至今：xx公司[1年8個月]。

所屬行業：貿易、商務、進出口。

工程部工程經理。

1.負責部門日常技術管理工作;。

2.負責對小組人員的產品外觀設計和結構設計合理性進行審核評估;。

3.獨立完成新產品結構設計和舊產品結構優化改進;。

5.負責新產品手板性能測試;。

6.跟進新產品由開發設計到量產過程。

7.負責制程中重大的'工藝、工程、品質問題處理;。

8.負責與相關工廠溝通解決生產中的問題.

9.對業務或客戶，提供產品技術支持、問題解答;。

2012/6―2013/6：xx商業合作社[1年]。

所屬行業：機械制造、機電設備、重工業。

研發部研發工程師。

1.組織新產品設計,開發階段的技術評審及工藝路線的評估;。

3.改善不合理的設計方案/及生產遺留下的歷史問題;。

4.與相關部門統籌項目管理工作和任務分配;。

5.從事項目的研發和專利突破工作,制定研發和生產工程的項目激勵方案及推動實施.

教育經歷。

2008/9―2012/6廣州工程技術職業學院數控模具設計本科。

證書。

2010/6大學英語六級。

2009/12大學英語四級。

語言能力。

英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。

主管個人簡歷

戶口所在地：身材：163cm50kg。

婚姻狀況：未婚年齡：26歲。

人才類型：普通求職。

工作年限：3職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職日期：一個星期

月薪要求：5000--8000希望工作地區：廣州深圳珠海。

公司性質：外商獨資所屬行業：貿易/進出口。

擔任職務：業務經理。

工作描述：采購與銷售一體，開發客戶，工廠出貨進度跟蹤，和客戶業務郵件聯絡、提供客戶咨詢、報價。通過理論結合實際,掌握了從事國際貿易的全流程(租船訂艙、報檢報驗、報關、出入倉、出口)的技巧,熟悉各種外貿單證(外貿合同、信用證、提單、發票、箱單等)制作及審核。有工廠出口貨物經驗，能獨立操作外貿接單和跟單的全過程，能夠及時處理客戶與供應商之間發生的矛盾問題，熟知公司的經營模式，懂得協調員工之間的溝通關系。除此之外，偶爾管理公司財務方面的做帳工作，確保公司的經營運作可以順利進行。

離職原因：個人發展需要。

公司名稱：起止年月：xx-03～xx-12廣州敏騰實業有限公司(topco）。

公司性質：中外合資所屬行業：貿易/消費/制造/營運。

擔任職務：船務部科長。

工作描述：負責一切出口工作，包括安排出口前驗貨，租船訂艙，拖車，報關，制作單證，配合生產與銷售部門的工作，做到快速銜接這兩個部門的中間重要環節。在運輸倉儲過程當中出現意外時，能及時并且有效地安排貨物的調動，以保證貨物能按時正常裝船。此外，還能與報關科人員保持良好的溝通關系，出貨前提供正確的報關資料，避免船務與報關部門之間的工作出現脫節情況。

離職原因：交通不便。

公司名稱：起止年月：xx-04～xx-10大學期間廣州交易會（春、秋）。

公司性質：民營企業所屬行業：其他行業。

擔任職務：翻譯員兼臨時業務員。

工作描述：接待外商客戶，翻譯參展商與外商之間的交流信息，對客戶提出的訂單要求準確記錄，以便按照訂單的需要安排準確的采購到質優價廉的原材料，為生產過程做好一切的準備就緒工作。

離職原因：實習。

畢業院校：華南師范大學。

所學專業一：商務英語所學專業二：

受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校（機構）專業獲得證書證書編號。

xx-09xx-07市一中高中-。

xx-09xx-07華南師范大學商務英語英語專業8級。

外語：英語精通。

其它外語能力：日語初級，英語專業八級。

國語水平：精通粵語水平：精通。

勤于思考，思維敏捷，做事有條理、有計劃，獨立解決問題的能力強；為人親切，謙虛，善于傾聽和學習；責任心強，具有團隊合作精神。在校期間順利通過英語專業8級，并拿到學士學位，工作期間多次得到上司的好評。

性格開朗，做任何事情都抱著一種認真負責的態度，而且決心與恒心并存。

主管個人簡歷

婚姻狀況：已婚民族：漢。

戶籍：江西年齡：29。

現所在地：吉安身高：1.69。

聯系電話：135**27758。

電子郵箱：

希望崗位：電工、電工機修、設備主管。

工作年限：職稱：

期望薪資：面議。

求職類型：全職。

到崗時間：隨時。

xx年3月—至今××公司，擔任設備主管。工作內容：

主要負責安排電工的日常工作，及工作進程，各部門的協調工作，對設備的增加和驗收，設備的運行情況，及本廠對外的設備的維修與工程服務工作！本廠主要設備波峰焊.回流焊,端子壓著機,電腦剝線機.氣動剝線機,烤爐,振動機,變頻電源,電阻成型機.電容成型機,臺鉆.風槍,安規測試儀,電批,數示電熱鐵，沖床，空壓機.發電機等等。

xx年3月—xx年7月××公司，擔任電工機修。工作內容：工作認真負責,動手能力強,曾多次參與廠房搬遷及水.電設計,對線切割,磨床,普銑,普車，鉆床，切片機，電火花打孔機，沖床,等離子空氣切割機，等等設備的維護與維修!參加過空壓機,發電機(威爾信)的維修及維護與保養，從發電到配電維修的全程工作！有一定的維修能力!cnc數控車床，數控銑床（法蘭克）等設備維護與操作，plc也懂一點。

xx年3月—xx年7月××公司，擔任技術員。工作內容：獨立完成上級安排的工作!本人熟悉工廠水電安裝，設備的維修‘維護與調試，主要負責發電機的操作和維護:烤爐,流水線,變頻電源.發電機.空壓機.網線.電話線，的安裝與維修及維護.門.鎖.風扇.熱水器.水.電.氣管的安裝及維修，滅火器的維護，另本人機修也有一定的能力。

工廠搬遷和安裝設計（20xx-03～20xx-08）。

擔任職位：電工。

項目描述：從老廠設備的拆除.到新廠設備的設計安裝.

責任描述：保證設備的運行,與安裝水平!

畢業院校：江西吉安成人中專。

最高學歷：中專。

畢業日期：

專業：應用電子技術。

培訓經歷。

普通話：流利粵語：一般。

英語水平：口語一般。

英語：一般。

其他：沒有。

專業職稱：中級電工。

計算機水平：初級。

計算機詳細技能：一般！

技能專長：熟悉控制線路，電器維修。機修等維修!

本人是一個思想敏捷。工作積極主動，認真負責的人，具有良好的團隊精神和協作能力，中專三年的學習和在外的9年的工作經驗，使我具備了較高的技術水平和管理經驗，欲在生產管理，設備主管等。設備維護改造等領域等展示自己的能力。

文檔為doc格式。

主管個人簡歷

期望月薪： 面議

期望從事的崗位： 采購經理/主管

期望從事的行業： 電子/半導體/集成電路,機械/設備/重工,其他行業

技能特長： 本人工作認真負責、踏實能干，善于理性結合感性管理

上海大學 (本科)

起止年月： 20xx年至20xx年7月

學校名稱： 上海大學

專業名稱： 材料科學與工程

獲得學歷： 本科

主管個人簡歷

最高學歷：中專/技校。

期望月薪：面議。

工作年限：5-8年。

期望地區：南昌-西湖。

籍貫：江西-宜春。

獲過銷售冠軍最好業績過萬帶過多人團隊續簽效率高適應出差客戶資源豐富。

xx房產。

工作時間：20xx年9月至20xx年6月[3年9個月]。

職位名稱：銷售主管/經理。

公司行業：中介服務。

工作內容：根據公司的業務范圍尋求合適的商業房產(包括：地皮.整棟大廈.酒店.店面.寫字樓.大型商場等營業性物業)進行資料整理，對接合適的客戶進行業務開展，從而產生效益。

xx有限公司廈門分公司。

工作時間：20xx年7月至20xx年10月[2年3個月]。

職位名稱：市場專員/經理。

公司行業：跨領域經營。

工作內容：根據公司的發展需要，負責開發福建江西廣東區域里的度假式房產物業和小區，與開發商洽談合作增加公司的度假式公寓覆蓋范圍和數量，使公司的o2o服務模式進一步完善。

xx化傳媒有限公司。

工作時間：20xx年4月至20xx年9月[5個月]。

職位名稱：營銷。

公司行業：媒體/影視/文化。

工作內容：針對公司的業務情況進行業務拓展，策劃營銷活動方案，為企業和公司提供全方位的線下活動的策劃和營銷落地，使公司盈利，得到更多的企業家會員，使得合作公司或企業的盈利模式升級營業額大幅提高。

xx公司。

工作時間：20xx年2月至20xx年8月[6個月]。

職位名稱：工程施工員。

公司行業：媒體/影視/文化。

工作內容：完成電信網絡光纖的光改，配合公司完成即定任務。

20xx年9月至20xx年7月|江西建筑技術藝術學院|中專/技校|模具制造技術。

我是個90后，有80后的睿智與沉穩，有90后的激情和超前思維，敢想敢做是我的一貫做事方式，勇于承擔責任與工作壓力是我的工作方式。

主管個人簡歷

姓名：

目前所在：白云區。

年齡：33。

戶口所在：湖南。

國籍：中國。

婚姻狀況：已婚。

民族：漢族。

培訓認證：未參加。

身高：165cm。

誠信徽章：未申請。

體重：

人才測評：未測評。

我的特長：

人才類型：普通求職。

應聘職位：銷售主管：，

市場/營銷：

工作年限：10。

職稱：

求職類型：全職。

可到職日期：隨時

月薪要求：面議。

希望工作地區：廣州,,。

擔任職位：

工作描述：主持運營部的日常工作，以及協調與其他部門的工作。主抓客服工作與貨品配送工作，制定和優化客服工作流程，提高工作效率，制定考核方案，根據考核點監控客服的工作狀態，發現問題，解決問題。管理加盟商反饋的信息，并追查到相應部門負責人給予處理結果。審查區域主管分析和解決店面在營運上出現的問題，并給予意見和幫助。

離職原因：廣州藍天織帶廠。

公司性質：民營企業。

所屬行業：批發/零售。

擔任職位：工作描述：主要負責公司織帶衍生產品的開發，生產，銷售。管理批發店面的日常事物，鍛煉了在人，物，場管理方面的知識離職原因：公司結束經營湖南邵陽化工研究所起止年月：199807～200401公司性質：國有企業所屬行業：石油/化工/礦產/地質擔任職位：工作描述：協助主任管理車間日常工作，主要抓安全生產，制定操作流程，編寫操作流程，培訓指導操作流程的執行。調配車間人員的調動，保證生產力的最大化。

離職原因：停薪留職。

志愿者經歷。

畢業院校：湖南廣播電視大學。

外語：英語較差粵語水平：其它外語能力：國語水平：

在化工行業的經歷培養本人強烈的責任感，工作上認真細致，執行上的一絲不茍，以及在突發狀況下緊急處理事物的能力，而后在營銷崗位上更多參與市場，適應市場多變，溝通分銷商，原材料商，從店面銷售了解市場，分析市場，審時度勢做出經營上的變化，最后的連鎖行業，讓本人充分發揮了之前工作經驗，極快的適應了新的工作行業與職務，適應工作量化管理，項目管理。

主管個人簡歷

姓 名：

性 別： 男

民 族： 漢

現所在地：

意向地區：

尋求職位： 設備主管、 項目主管、 工程主管

待遇要求： 可面議

最快到崗： 即刻到崗

教育經歷：

xx年 xx理工大學 機電一體 大專

xx年 xx二中 理科 高中

工作經驗：

一、**公司

行業類別： 電子、微電子技術、集成電路

擔任職位： 設備主管

工作描述： 1、設備管理，推行tpm體系理念制定完善設備相應的管理程序制度，完善內部管理，滿足iso內審和外審的要求。

2、細化設備操作和設計與維修人員職責分工，做好各設備滿足于生產的保障工作，對維修和設計技術人員進行指導，負責設備維修點問題解決。

3、對落后的不能滿足生產 或達不到工藝要求的設備進行改進，對改進的機臺 或配件進行設計。

4、收集，審核，分析設備的各種記錄報表，原始數據信息，及時解決各種隱患預防故障問題的發生。

6、設備開發的標準化建立、器件選型審核、針對舊設備零件磨損狀況評估，重新制作或改進原材料性能。

二、**公司

行業類別： 電子、微電子技術、集成電路

擔任職位： 設備設計工程師 工作描述： 1、參與lcd模組生產線設計、測試生產線的工藝流程設計。

2、設計自動化機器。完成生產所需的動作及達到可靠性、安全性、容易維護和使用的要求。

3、購買設備所需的所有部件(包括機械、電氣)及控制部件的質量、交期和成本。

4、編制控制時序圖，便于編程;與機械、軟件工程師一起對設備進行調試。

5、解決設備在生產中出現的問題，并進行持續改進。

7、設計生產所需的治具和夾具，上料/清洗/噴印生產線,bl組裝機，點膠機設備。

8.熟練應用三菱fx系列、歐姆龍系列、臺達、松下等多種plc編程工具，以及觸摸屏、變頻器、溫控、網絡通訊、伺服/步進 等的綜合運用。

三、**公司

行業類別： 儀器儀表、電工設備、工業自動化

擔任職位： 機電工程師工作描述： 1、改進現有生產線;解決生產中出現的問題，評估生產線設備運行的狀況、 對現有的設備.維修.保養.按照維修保養制度的規定，提出對設備系統維護保養計劃并負責 對舊機改良。

2、根據生產線的要求購買設備，及評價供應商，對設備改進以及新設備的安裝，調試，驗收等。

3、根據生產線的要求設計一些非標件及傳動裝置。設備維修的跟進，對凝難問題進行分析，解決。

4、協助設備維修、維護提出改進工藝流程、生產設備等方面的建議;及時、高效地診斷并解決生產設備的故障。

5、建立設備維護體系，使機械處于良好狀態，保證生產平穩進行。

技能專長：

1、熟悉生產的設備等管理體系，可從事生產和設備工程管理;

3、精通工業自動化多種設備維護;維修和改良性維修;

4、擅長自動化機械設備改良和技術革新;

自我評價：

(1) 專業知識強，專業崗位經驗豐富; (2)處事風格 邏輯清晰，把握關鍵，具有獨立見解;勇于承擔責任，具有獨立處理事情的能力;(3)做事風格 努力工作，主動承擔責任， 團結精神 與同事、其它部門及集團內其它公司積極配合，(4)事主動、積極、認真、嚴謹、有魄力;具有良好的策劃、組織、溝通、統籌、協調、應變、與分析處理問題的能力;有良好的全局觀，高度的工作責任心和職業操守公司利益至上。 總之我雖不是最優秀的，但我努力做到最優秀。

主管個人簡歷

婚姻狀況：已婚民族：漢族。

戶籍：**年齡：37。

現所在地：廣東-深圳身高：175cm。

意向地區：廣東-東莞。

意向職位：客戶服務/技術支持類-客戶服務主管。

客戶服務/技術支持類-客戶服務經理。

20xx-09～20xx-07化州市第三中學計算機高中。

20xx-06～20xx-06安萊汽車服務行業—卓越領導特訓營畢業證書。

20xx-04～20xx-04主機廠培訓標檢審計項目學習。

20xx-01～20xx-01主機廠培訓客戶專員服務知識。

**公司(20xx-02～至今)。

公司性質：集體企業行業類別：汽車、摩托車及零配件。

擔任職位：客服主管崗位類別：客戶服務主管。

工作描述：全面監控修訂客服部的系統和流程，相關制度的轉化，崗位培訓、文件管理;記錄并跟進處理日常投訴，重大案件匯總并召開會議與領導層進行分析，制定改進措施并實施，監督銷售和售后部門的客戶滿意度改善方案及對客服部與其它各部門間的工作進行協調，要求相關部門經理針對抱怨類型客戶進行跟蹤，對投訴的客戶處理后再次回訪客戶，直至客戶滿意為止投訴關閉，對投訴項目的整改跟進及整改項目執行情況。

**公司(20xx-10～20xx-10)。

公司性質：股份制企業行業類別：汽車、摩托車及零配件。

擔任職位：客服專員崗位類別：客戶服務專員/助理。

工作描述：對快到保養期客戶進行保養提醒及預約，對新車進行主動客戶接觸，按30天時間間隔關注客戶車輛使用情況，每月對90天后未來廠客戶按自銷、他銷所占比例，按車齡、使用區域進行分類統計，并明確新增流失量，100%進行電話跟蹤，了解并分析未返廠原因，配合廠家的服務市場活動(包括召回)聯系客戶返廠時間并提供預約服務，對車輛快到年審、行駛證快到期的客戶進行提醒，做好客戶關懷;每天核對預約的客戶數，并統計預約率，預約準時到達率等，對影響預約率提升的因素進行歸納總結，并做好客戶維系工作。

離職原因：個人原因。

**公司(20xx-03～20xx-09)。

公司性質：股份制企業行業類別：汽車、摩托車及零配件。

擔任職位：客服專員崗位類別：銷售代表。

離職原因：轉職位。

專業職稱：

計算機水平：初級。

計算機詳細技能：

技能專長：工作經驗：4年，20xx年考到駕照。

普通話：流利粵語：流利。

英語水平：

其他：一般。

發展方向：本人想求客服經理，盡我全能的把自己的工作做得更好!

其他要求：包吃住。

自我評價：服從上級工作安排，執行能力強，善于資源分析,能充分利用各種資源，有較強的獨立性，有較強的分析能力，能夠適應快節奏的工作,性格樂觀開朗，做人本分，原則性較強，有比較沉穩的性格.對工作認真負責，經常得到領導的好評!做人誠懇，工作態度端正，善于溝通，愿意同大家一起協同作戰。

個人儀表儀態良好，五官端正，服務意識較強，熟悉待人接物禮儀，團隊意識、責任心強，服從管理，為人勤奮、努力，吃苦耐勞，好學心強。

興趣愛好：

主管個人簡歷

身 高： 168cm

希望地區： 廣東-東莞、 廣東-深圳

希望崗位： 工業/工廠類-車間經理/主管

尋求職位： 注塑主管、 試模主管

教育經歷

培訓經歷

20xx-03 ～ 20xx-05 民豐塑膠制模廠 雙色機的成型操作,高光產品的成型技巧,氣輔成型的中空注射技巧.等等各種類型的先進注塑工藝。

**公司 （20xx-09 ～ 20xx-08）

公司性質： 外資企業

行業類別： 橡膠、塑料制品

擔任職位： 注塑主管

崗位類別： 車間經理/主管

工作描述：

臥式單雙色注機130臺 《雅寶、新瀉、日精、日鋼、海天、富強鑫》

三.機器管理;

按制度范圍，長期執行機器與相關設備保養及檢修等,確保按照機器保養記錄嚴格執行保養。對有危險陷患的機器加裝安全護罩.

四.現場管理;

1、全面實施“7s”管理方針，確保人從“在崗一分鐘、盡責六十秒”的敬業精神,2、各職人員按崗位職責就位3、實施績效考核制、文件化、目標化、目視化的管理方針。4、樹立管理者的帶頭榜樣，強化全員參與敬業精神，按iso文件程序講到――寫到――做到――（長期執行）

**公司 （20xx-04 ～ 20xx-08）

公司性質： 外資企業 行業類別： 橡膠、塑料制品

擔任職位： 注塑主管 崗位類別： 車間經理/主管

工作描述： 臥式注塑機48臺《雅寶、東芝、恩格爾、巴頓菲爾》

1、負責注塑車間日常管理工作；

2、計劃、協調、控制生產過程；

3、根據客戶的需求相應地調整生產計劃及組織；

4、確保產品按時按質地發送給客戶；

5、確保注塑機以及設備及時并高效地生產，采取有效地措施改進產品的質量，發展并提高生產流程，最優化地使用人工。

離職原因： 辭職

**公司 （20xx-08 ～ 20xx-04）

公司性質： 外資企業 行業類別： 橡膠、塑料制品

擔任職位： 注塑領班 崗位類別： 工藝工程師

工作描述： 1： 執行注塑生產過程控制，確保在可控制范圍之內質量穩定、安全生產和環境運行。

2： 負責本班生產效率、耗料、品質控制，對生產過程進行監控和管理，確保本班的生產能按額、保質地完成任務。

3： 組織班前會傳達當班工作要求及注意事項，班后會將當班存在問題作總結，做好預防工作。

技能專長

專業職稱： 注塑成型管理技術培訓

計算機水平： 程序員

計算機詳細技能：

技能專長： 本人1999年開始從事注塑職業i，對塑料成型工藝有非常廣泛應用知識，對各種塑料特性有較強的認識及優越的參數設定和理論，如：abs. abs/pc. pc. pp. pom. pbt. pet. . pa66. . pmma. pvc. pps.等熱塑性塑膠。在多年動手試作經驗中對各類復雜結構之模具深有研究，如：精密齒輪，高光部品的精細調校，對各種抽芯、多行位、熱流道、中空模具結構非常了解及操作能力。熟悉的機型：雅寶、恩格爾、巴頓菲爾、日精、日鋼、東芝、新瀉、住友、海天、富強鑫單雙色機型。

語言能力

普通話： 流利 粵語： 一般

英語水平： 口語一般

英語： 一般

求職意向

發展方向： 十年多注塑行業的工作磨礪鞏固了我的專業知識并積累了豐富的行業經驗，使我熟悉注塑行業的整個生產流程，對于品質管理和如何做到先進高效優質的注塑生產，有著特別的的見解。在各項的崗位培訓，成本核算和薪酬設計方面有較強的管理能力。

另外，本人有良好的人際關系及溝通、協調能力，較強的組織、管理、領導能力。多次受到領導及同事對我的能力的肯定和認同。本人性格樂觀，熱愛體育運動。對未來發展趨勢本人有敏捷的洞察力，樂于接受新的挑戰，自信可勝任貴公司提供之職務，真誠希望加入貴公司，成為貴公司一員！

主管個人簡歷

一年以上工作經驗|男|30歲（1986年8月26日）。

居住地：九江。

電話：155******（手機）。

email：xxx。

公司：xx有限公司。

行業：物流。

職位：派送部營業員。

學歷：本科。

專業：市場營銷。

學校：井岡山大學。

到崗時間：一個月之內。

工作性質：全職。

希望行業：市場/營銷。

目標地點：南昌。

期望月薪：面議/月。

目標職能：分銷主管。

20xx/8—20xx/1：xx有限公司[3個月]。

所屬行業：物流。

營業部派送部營業員。

1.半月白班，半月晚班輪班。

2.晚班工作。主要負責晚班司機收單，貨物進出港交接，異常差錯處理與回復，更改申請接聽電話，客戶提貨與現金收取并交接。

3.簽收單掃描上傳，打補費用申請流程。

4.白班工作：配合配載員匹量配車，接聽電話，處理異常，通知客戶自提。

20xx/7—20xx/5：xx有限公司[10個月]。

所屬行業：快速消費品。

業務部業務員。

1.在江西區贛州辦駐縣業務.主要負責經銷商管理和溝通,回款及公司業務任務達成。

2.縣城本品市場氛圍營建.市場費用投放。

20xx/9—20xx/6井岡山大學市場營銷本科。

20xx/12大學英語四級。

英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。

主管個人簡歷

e-mail：__聯系電話：__。

地址：__郵編：__。

教育背景。

xxxx年xx月——xxxx年xx月西安交通大學中國工業外貿本科。

職業特長和技能。

豐富的倉庫管理知識和經驗；

熟悉立體倉庫的調整使用，對企業內部配送及商業物流中心的協調有豐富的經驗；

工作經驗。

xxxx年xx月——現在商貿有限公司物流主管。

職責：

商品庫存的管理，庫存數據，銷售數據的分析；

對原料的交期和質量嚴格控制，有效的支持了業務組的訂單出貨準時，無短裝；

xxxx年xx月——xxxx年xx月科技有限公司物流部職員。

職責：

協助物流經理完成對原材料、部件訂單跟蹤，供應商交貨期保證及再庫控制調整工作；

負責倉庫布局設計調整，倉庫設備導入及計算機edp系統的導入；

協助經理制定完善物流制度；

產成品在庫管理及對外出口配箱，對內銷售運輸配貨；

庫存檔案的管理，保存；

自我評價。

3年的物流管理經驗，清晰的思維，有很強的組織才能，果斷處理突發事件的能力；為人踏實、細心，我會是一位值得您信賴的工作助手。

主管個人簡歷

戶籍地：廣州身高體重：165cm65kg。

婚姻狀況：已婚年齡：29歲。

求職意向及工作經歷。

人才類型：普通求職。

工作年限：5職稱：初級。

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：5000--8000希望工作地區：廣州佛山花都。

工作經歷：公司名稱：起止年月：20xx-11～**有限公司。

公司性質：民營企業所屬行業：房地產，建筑，安裝，裝潢。

擔任職務：工程管理中心質安主管。

工作描述：

1、各項目現場的質量檢查、安全檢查，并跟蹤整改;。

3、編制月度項目工程監察評估月報;。

4、督促項目落實三級安全教育培訓，巡視檢查項目的安全交底資料;。

5、監督項目執行“三檢”制度及中間隱蔽驗收制度的落實情況;。

6、編制質量、安全、文明施工管理辦法等，相關制度流程;。

7、推動質量安全制度在項目上的執行;。

8、監督項目對進場原材料、半成品的抽樣送檢;。

9、上級領導安排的臨時性工作的執行。

離職原因：

公司性質：國有企業所屬行業：房地產，建筑，安裝，裝潢。

擔任職務：土建質檢主管。

工作描述：

1、組織制定質量管理大綱、程序和質量創優策劃;。

2、編寫部門質檢工程師的工作職責要求和范圍;。

3、制定項目部的質保監查及質保監督計劃;。

4、審核施工組織設計和施工方案中質量控制部分的內容;。

5、審核作業指導書或施工方案的可行性;。

6、組織和確定創優策劃和質量工藝評比工作;。

7、復核現場質量計劃，確定質量控制點，監督質檢員、質檢工程師落實執行;。

8、實施項目部內部質量監查活動，組織各部門接受總公司、外單位的質量審核;。

10、組織成立施工工藝qc小組，擔任主要指導成員;。

12、負責現場攪拌站試驗室和測量的檢驗工作;。

13、負責對質量事件的調查處理，對質量保證體系進行持續地改進，并提出報告;。

14、全面負責和督促單位工程竣工資料的審查和移交;。

16、參與施工前的圖紙會審，對實施工程提供必要的技術支持。

離職原因：工作地點流動性太大。

公司性質：國有企業所屬行業：房地產，建筑，安裝，裝潢。

擔任職務：土建質檢工程師。

工作描述：1、參與質量管理體系文件和管理制度的編寫;2、負責單位工程質量驗評劃分的編寫和升級;3、參與建筑工程創優策劃的組織和培訓;4、參與三級驗收和施工驗收資料的簽署;5、日常對施工工藝和成品保護進行監督、檢查，及時發出不符合項;6、參與施工工藝的檢查和評比工作;7、參與施工方案中質量部分的審核;8、參與各種質量問題的處理報告編寫和技術指導;9、工程施工過程中優化、變更的提出、跟蹤;10、及時統計不符合項和一次驗收合格率上報qa工程師;11、參加施工工藝qc小組主要成員，指導施工班組實施;12、材料進場的驗收和見證取樣，填署材料放行單;13、負責施工技術資料的收集、整理、審核;14、參加單位工程的驗收和消缺、尾工的督促整改;15、日常與監理業主等外單位的溝通協調;16、接受總公司、外單位的質量審核。

離職原因：

公司性質：國有企業所屬行業：房地產，建筑，安裝，裝潢。

擔任職務：技術員兼測量員。

工作描述：

1、配合施工工程師參與單位工程施工方案和作業指導書的初始編寫;。

2、配合施工工程師參與施工前的圖紙會審和技術交底;。

3、施工驗收資料和施工記錄的編寫和報驗;。

4、與施工員做好施工布置圖、工期優化的策劃和實施工作;。

5、配合測量工程師根據廠區平面布置圖設立滿足施工需要的二級導線控制網;。

6、配合測量工程師定期復查導線控制點;。

7、配合測量工程師對建筑物開工前的軸線放樣定位及高程引點;。

8、配合測量工程根據設計定期對建筑物做好沉降的觀測和統計。

離職原因：

教育背景。

畢業院校：河北工程大學。

所學專業：工程管理第二專業：

培訓經歷：起始年月終止年月學校(機構)專業獲得證書證書編號。

20xx-0420xx-05廣東水利電力職業技術學院土建測量中級技工證。

20xx-0120xx-05廣東省建筑協會建筑質量員、安全員培訓證。

20xx-0720xx-08廣東省人事廳施工管理助理工程師。

20xx-0920xx-01自習建筑工程二級建造師。

20xx-0120xx-02中國廣東核電核電學院核電知識培訓的結業證。

語言能力。

外語：英語一般。

國語水平：一般粵語水平：一般。

工作能力及其他專長。

本人掌握iso標準和tqm等質量和有關工程技術管理知識，熟悉國家及電力、房地產行業的有關檢驗規范、標準等，熟悉發電廠、房地產土建專業的施工工藝流程、注意事項和要點，熟練掌握質量控制專業知識，熟悉專業所需驗評標準，并能正確指導和運用于施工過程中的質量控制和質量評價，具備較強的公關，溝通和獨立處理業務能力，熟悉整套質量評定和運作，精通質量業務管理，能夠正確處理質量問題，具有較強的分析能力、協調能力，較強的責任心和質量意識，善于分析、總結。

本人性格樂觀、自信熱情、做事穩重、有責任心、能吃苦耐勞，富有時間觀念，富于團隊合作精神和集體榮譽感及企業忠誠度，有一定的語言表達能力，善于溝通交際，具有良好的人際關系。堅信“工作的人生最美麗”。

每個人的目標都不同，而我永遠都是提醒自己，不努力就會被淘汰，跟不上社會發展的潮流;當今社會競爭激烈，我深深感到自己的不足和差距，但我有不斷學習的精神，相信自己一定能做好，我不是最好的，但我相信我將會做得更好!因此，不斷的學習，虛心的學習，才能在社會上立足，被社會所吸收、容納!!!

渠道主管個人簡歷

姓名：

目前所在：

年齡：

戶口所在：

國籍：

婚姻狀況：

民族：

培訓認證：

身高：

誠信徽章：

體重：

人才測評：

我的特長：

人才類型：普通求職應聘職位：貿易/進出口專員/助理：外貿業務員，貿易/進出口專員/助理：外貿業務員外貿跟單，市場/營銷/拓展主管：市場營銷工作年限：3職稱：無職稱求職類型：全職可到職日期：隨時月薪要求：20003500希望工作地區：廣州。

廣州卓越教育有限公司起止年月：201003～201008公司性質：民營企業所屬行業：教育/培訓/院校擔任職位：市場渠道專員工作描述：負責公司課外輔導的招生。離職原因：揭陽市惠來實驗中學起止年月：200909～201001公司性質：事業單位所屬行業：教育/培訓/院校擔任職位：英語教師兼班主任工作描述：擔任揭陽市惠來實驗中學初二（7）、（8）班英語教師和初二（7）班班主任。離職原因：廣州凌英計算機有限公司起止年月：200803～200906公司性質：民營企業所屬行業：計算機/互聯網/通信/電子擔任職位：校園代理主管工作描述：廣州各高校校園代理主管，負責開拓廣州各高校的計算機diy市場。

離職原因：

畢業院校：廣東外語藝術學院最高學歷：本科獲得學位:畢業日期：201006專業一：英語教育專業二：國際商務英語起始年月終止年月學校（機構）所學專業獲得證書證書編號200509201006廣東外語藝術學院英語教育英語教育（大專）200811201012廣東外語外貿大學開放學院國際商務英語國際商務英語（本科）

外語：英語精通粵語水平：精通其它外語能力：日語初級國語水平：精通。

英語教師：本人精通英語的聽說讀寫譯，對英語教學法非常熟練，具有初中英語教學資格證。

國際貿易：本人精通國際商務英語、國際貿易實務，熟悉國際貿易與進出口業務。

本人性格開朗,自信，樂觀積極向上，具有較強的組織協調能力和良好的人際關系。工作方面，責任心強，按時按質按量完成工作任務，積極參與工作知識的學習，力爭做到最好。