團支部專題組織生活會征求意見（專業16篇）

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黨史教育專題組織生活會征求意見和建議集合

黨的黨史研究和教育，是指黨中央在2021年2月1日決定的全黨開展的教育活動，是為了鼓勵全黨不要忘記初衷，牢記使命，不斷加強新時期黨的建設。2021年2月，中共中央發布了全黨開展黨史學習教育的通知，做好黨史研究和教育工作。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

對照黨史學習教育要求，回顧總結自己近年來在工作中的表現，感覺自己在黨員要求上還有一定距離，現針對自身存在的不足自我剖析如下：

一是通讀《黨史學習教育方案》不夠深入，由于難以抽出整段時間，就只挑選了部分章節閱讀，沒有全部讀完，在整體理解上存在偏差。

三是存在工作方法較簡單的問題。辦公室上傳下達工作中,對領導當然是能做到尊重領導,但在任務交辦及催辦工作中，對科室的同志存在急躁情緒，個別時候甚至出現過言語沖突，過于注重工作的結果，忽視了溝通的過程。

三是發揮黨員模范作用不夠，享樂主義仍有殘留。看到其他條件較好的單位待遇高、福利好、食堂伙食好等，仍然會有羨慕情緒，存在攀比現象。

一是創新能力比較缺乏。平時處理日常性、事務性的工作已經比較繁忙，較少有時間了解宏觀信息，作一些理性思考，特別缺乏全局性的思維，要實現工作創新，還需要自己不斷學習和提高。

二是爭創一流的精神不夠。爭創一流，勇于爭先的意識樹的還不夠牢，認為單位的大事有領導負責把握方向，作為文秘人員，只要配合好，認真完成分配的工作就行，對于如何在整體上創出成績、創出特色，充分發揮辦公室人員的參謀助手作用還缺乏認真的思考。

一是要勤于工作。做到腦勤、眼勤、嘴勤、手勤、腿勤。多向基層跑動要問題，掌握第一手材料，及時掌握系統內各單位工作進展情況，形成文字材料，為領導決策參考服務。

二是要勇于擔當。要敢于站在更高的位置思考和解決問題，工作方法要向老科長看齊，思維方式要向單位領導看齊，逐步形成從全局角度思考工作的習慣。對日常工作，如召開一次大會、組織一次活動、起草一份文稿等等，也要勇于擔當，做到一絲不茍、精益求精，不出差錯。

三是要政治業務兩手抓、兩手硬。時間再緊也要抽出專門時間各個時期的黨史，做到原原本本學、逐字逐句學，往深里學、往實處學，切實把習近平新時代中國特色社會主義思想貫穿到工作實際中去。

1.注重黨員的自主學習。

集體組織的各項學習活動多數黨員都能積極參加，但個人學習主動性和深度不夠，平時也缺乏學習的自覺性和主動性。對自主學習也應加大約束力度，對學習內容和學習進度做出硬性要求。要求黨員按質按量完成個人學習任務。

2.開展“普通黨員將黨課”活動。

以黨員個體講授為主要形式，課后由黨支部或黨小組進行點評，實現以講促學、以評促學，做到人人參與，相互提高。提高黨員參與學習和討論積極性。

3.立足實際需求，因才施教。

要根據黨員對象的年齡、職業、學歷層次和工作崗位性質的情況，分類進行培訓，同時提供送課上門、巡回宣講等服務，增強學習的針對性與實效性。

4.發揮遠程教育站點作用。

利用“網上課堂”、電教片，與現代遠程教育信息量大、生動直觀、方便快捷等優勢，實現黨員與現代信息技術的零距離接觸。

5.組織黨員參與志愿服務活動。

要發揮黨員示范引領和輻射帶動作用，走在前、作表率，以黨風促政風、帶民風，凝聚道德建設正能量，引導居民崇德向善、見賢思齊。

由于本人對黨內多方面事務不是很了解，故謹按自己的理解說幾點建議，若有不合適的地方，還望多多指點。

首先，我們必須重視我們的黨組織生活會，盡量要豐富多彩一些，每次開會時可以換一些形式，比如討論會、辯論會、交流會等等。但前提是氛圍要營造好，讓大家想說、敢于說出自己的想法或看法。

其次，學習方面，要鼓勵大家積極向典型學習，樹立良好的“比、學、趕、幫、超”的學習氛圍。讓每位同志對自己有較高的要求，只要每位同志都達到目標了，那我們整個黨支部的整體學習素質也就上去了，成績優異或者有較大提升也可以做為我們黨支部的一個特色。

第三，思想方面，大家要充分利用黨組織生活會上的時間，認真學習，并且自己下來也要學習相關實事，組織可以定期考察，并把其作為一個黨內活動，讓大家積極參與，也起到監督的作用。

第三，組織方面，我們應建立一種相對完善的機制，把大家可以以一種更和-諧的方式組織在一起。

第四，黨內活動，我們應舉辦一些我們黨內特定的活動，盡量好好舉辦，爭取每年都有一些固定的活動，比如去軍區看望退役軍人及家屬、去黨校學習等等(以上只是建議)，我們應有我們特色的活動，這樣我們的黨支部也就更能顯現出特色來。

以上是本人一些不成熟的建議，有很多不足之處，還望批評指正。更希望能對特色黨支部的建設有一些用處。

小學黨支部年“講認真”專題組織生活會征求意見表

問題：工作爭強當先的意識不強，與時俱進，開拓創新，更新觀念，大膽工作的思想樹立的不牢固。

建議：站在講政治愛、講正氣的高度要求自己。敢于開展批評與自我批評，自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。

政治紀律方面。

問題：在日常工作中總是有意無意地放松了自我學習，對學習“走過場”、流于形式，學習的自覺性、主動性不強。

建議：加強理論學習，不斷提高自身素質，全面、系統、準缺地加強理論學習，努力打下堅持的政策理論功底。

工作紀律方面。

問題：在工作標準上不夠嚴格，不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握，距離領導要求還不夠嚴格。

建議：進一步改進工作作風，在務真務實上狠下功夫，始終保持雷厲風行的工作作風，

責任擔當方面。

為了高質量開好2018年韭菜莊鄉黨員領導干部民主生活會，深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，以新氣象新擔當新作為落實好黨中央、自治區、市、縣委的各項決策部署，根據黨章和黨內有關規定，按照黨員領導干部民主生活會有關程序，現就鄉領導班子和領導干部有關情況征求鄉屬各單位、黨員群眾、黨代會代表等相關組織和人員的意見：

1、思想政治方面：在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面；在執行《中共中央政治局關于加強和維護黨中央集中統一領導的若干規定》方面；在“四個意識”“四個自信”“兩個維護”方面；在貫徹落實習近平總書記重要指示批示和黨中央決策部署方面。

2、精神狀態方面：在貫徹新發展理念，樹立正確發展觀政績觀，推動工作和事業發展中的思想觀念、發展理念、工作方法等方面；在落實意識形態工作責任制方面；在擔當責任、攻堅克難、工作落實，創造性開展工作方面（是否存在不想為、不愿為、不敢為、假作為等突出問題）。

3、工作作風方面：在執行中央八項規定及其實施細則精神方面；在防止和克服形式主義、官僚主義,帶頭轉變作風方面（是否存在以會議貫徹會議、以文件落實文件,表態多調門高、行動少落實差,“走過場”“做虛功”等表現；是否存在工作安排部署脫離實際、檢查考核過多過濫等突出問題）。

其他：您對韭菜莊鄉黨委班子和班子成員還有別的什么意見？

廣大黨員群眾可通過來信來訪的方式說明相關意見和建議，也可將相關意見和建議直接投放到鄉政府1樓民主生活會專用征求意見箱內。不屬于本次民主生活會征求意見范圍內的不予受理。

為切實找準我支部班子存在的不足，為開好組織生活會，我們于2月18日發出征求意見建議表，向支部黨員進行發放，征求意見建議。共發出征求意見表19份，收回19份，現將梳理匯總情況如下：

在遵守黨的政治紀律、政治規矩和組織紀律方面。

在學習黨章、準則及總書記講話等方面。

在查擺“不嚴不實”問題方面。

在落實黨風廉政建設主體責任和監督責任方面。

在堅持履職盡責、做好發展以及工作整體運行情況方面。

在落實黨建工作責任制和黨員隊伍建設方面。

在虛心聽取群眾意見、解決員工反映最突出問題等方面。

1、重要的理論學習應提前進行討論;。

2、開展主題黨日活動形式應更多樣、內容應更豐富、思路應更廣泛;。

3、支部缺少黨風廉政教育相關內容;。

4、對不經常參加支部會議的黨員，黨支部要對其進行批評教育;。

6、多開展一些參觀活動;。

7、嚴格控制黨員大會請假人員。

政治紀律方面。

黨性修養純正、理想信念堅定，講信仰、講忠誠，在原則問題和大是大非面前立場堅定。

工作紀律方面。

隨時隨地講黨性、重品行、作表率，時時刻刻權為民所用、情為民所系、利為民所謀，不忘黨紀國法。

責任擔當方面。

在工作中勇于擔當，主動動腦，做到既堅持原則有靈活主動，不做“老好人”。發揚勇于開拓創新，勇于斗爭的優良傳統和作風，努力開拓工作新局面。

為切實找準第二黨支部存在的不足，為開好組織生活會，我們于8月底發出征求意見建議表，廣泛征求意見建議。現梳理匯總情況如下：

1、政治思想過硬，擁護集團公司黨委決議，結合當前主題教育的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風，維護企業榮譽。工作雷厲風行，敢抓敢管敢干，執行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質保量地完成各項工作任務，不斷帶領職工開拓進取。

2、支部成員整體素質較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、支部領導班子是一個政治堅定、團結務實、勤奮實干、作風民主、敬業精神強、極富戰斗力和創造力的領導班子。班子成員在各自分管的工作中充分發揮黨員先鋒模范作用，在崗位上認真履行職責，關心并解決群眾的熱點和難點問題，貫徹執行民主集中制，帶頭廉潔自律。

1、加強支部黨員的教育和培訓，提高黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和企業發展的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強黨支部標準化建設。

1、理論學習氛圍不濃，學習的深度和寬度需延伸。突出表現在社區支部委員忙于業務，理論學習的自覺性、主動性不足，存在著實用主義的傾向，用什么才學什么，與工作關系密切的學得多，與工作關系不大的學的少，尤其是對黨的最新理論學習不夠、理解不深，撰寫學習心得體會少。

2、工作創新不夠強。有時思想觀念不能適應社區工作。新常態的要求，對新時期社區工作的發展定位不夠準，眼界不寬，考慮處理問題就事論事，在結合黨建+工作實際開展踐行工作上有所欠缺，缺乏開拓創新精神，破解難題的辦法不多。

3、360全方位服務為居民辦實事不夠，服務群眾意識不強。特別是在334工程到戶與居民面對面交流時間較少，不能撲下身子、放下架子深入基層，沒能及時了解群眾反映的問題和困難，沒能時常關心困難家庭的生產生活條件，缺乏與群眾情感上的交流，不接地氣。

5、主動擔當意識不夠強。堅持原則、敢于擔當不夠，不敢觸及敏感問題，有時甚至回避矛盾。

6、工作落實力度不夠。有時落實上級精神和政策沒有很好的結合當地實際，深入檢查、狠抓落實的少，跟蹤服務，監督檢查方面做的不實。

7、堅持原則不夠。管理制度雖然有了，但存在“掛在墻上，喊在口上”的現象，執行起來緊一陣松一陣。存在重業務輕管理的現象，只強調業務工作搞好，而忽視其他方面的教育和管理。還存在著對出現問題的同志教育不夠，遷就照顧思想。

社區支部在各方面存在著上述問題，通過集體研究，認真剖析，認為主要是由以下幾方面原因造成的：

1.總認為長期接受思想教育，人生價值取向沒有問題，這種思想認識導致了敢于擔當、求真務實、理想信念不夠堅定。

2、宗旨意識有所弱化。在實際行動中沒有做到時刻把群眾的冷暖掛在心上，主觀上不同程度淡化了對群眾的感情。

3、缺乏進取精神和責任意識。對工作的熱情有所減退，缺乏干勁、只求過得去，不求過得硬。在思想上，自滿松懈的想法多了，認為把自己的事做好，把自己管好就對得起組織。

4、黨性修養不夠。社區支部黨員認為自己是有多年黨齡的黨員，黨性修養鍛煉這么多年，已經足夠成熟和堅定，因而放松了黨性修養。這些問題的存在，導致出現個人主義，以“自我”為中心，更多的是考慮自己，而對黨的事業，對群眾需要解決的問題則考慮得少。

通過認真剖析和開展批評與自我批評，支委班子一致認為，無論是學風問題還是工作作風問題，無論自身要求放松還是廉潔自律意識標準不夠等問題，其根本原因是理想信念出現動搖，政績觀出現偏差，群眾觀念有所淡化和支部黨建工作有所失誤所致。為此，支委班子將要圍繞中心工作搞好整改，全面落實黨建工作責任制，齊抓共管、支部抓黨小組，黨小組抓黨員，—級抓一級，層層抓落實黨建工作格局，確保黨的建設各項任務落到實處，把“二學一做”教育活動的成效體現在全面建設水平的明顯提升上。

(一)進一步加強學習，增加思想認識。把學習作為一種精神追求、一種政治責任，切實加強理論學習，以理論上的清醒和堅定，始終保持思想上、政治上的清醒和堅定。自覺做到“多學習、少應酬，多實干、少做秀，多補位、少拆臺，多奉獻、少索取”，努力做為人民服務的帶頭人，做人民群眾信賴的貼心人。

(二)進一步加強支部班子和黨員隊伍建設。一是堅持民主集中制，提高支部科學決策、民主決策的水平。強化集體領導觀念，重大問題由集體討論和決定。增強民主意識和民主作風，集思廣益，博采眾長。在決策前慎密論證，廣泛征求意見，凝聚集體智慧，為科學決策提供正確的依據。切實履行好“為黨分憂、為民解難”的神圣職責，努力把本支部建設成為推進和諧社會建設的窗口。

(三)進一步強化宗旨意識。牢固樹立為人民服務的宗旨意識和“群眾利益無小事”的理念，千方百計為居民解難事、辦實事。牢記肩上的重擔和使命，自覺地從思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動上深入群眾、工作上依靠群眾。

(四)要進一步解放思想，務實創新，增加工作實效。當前面對黨員+踐行五大工程的新要求，敢于擔當、務求實效，堅持只有努力才能改變，只要努力就能改變，針對工作中存在的薄弱環節和突出問題，有針對性地采取改進工作、完善機制等措施，不斷提升工作水平。

(五)切實加強黨的建設和思想政治教育。充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認真堅持“三會一課”制度，加強黨員干部的教育管理，堅持定期的組織生活會制度，把黨員干部之間談心交心活動制度化、經常化，鼓勵黨員干部互相找不足、提意見，講真話、講實話、講心里話，把工作的重心轉到服務發展、服務民生、服務基層、服務群眾上來。

(六)嚴格自律，加強作風建設和制度建設。要以身作則，嚴以律已，堅持真抓實干、敢于擔當、變革創新、務求實效的作風，要求黨員做到的支部委員自己率先做到，在工作生活中帶頭講大局、講團結、講奉獻，帶頭創造佳績，帶頭遵紀守法，帶頭宏揚正氣，傳遞正能量。進一步完善處室各項規章制度，嚴格按照各項管理制度辦事，認真執行厲行節約、反對鋪張浪費的規定，帶頭抵制享樂主義和奢靡之風。

總之，這次黨組民主生活會，圍繞“學習教育、聽取意見、查擺問題、開展批評、落實整改、建章立制”幾個環節深入推進，特別是各方面工作問題今后改進措施與努力方向上作出公開承諾，接受監督，并以實際行動履行踐諾。

根據《中國共產黨寧都縣委關于印發〈“加快寧都發展，重塑寧都形象”主題教育活動實施案〉的通知》(寧發[2012]12號文件)精神對照檢查階段的要求，通過召開一次民主生活會。為切實找準我局領導班子存在的不足，為開好班子民主生活會，我們于7月下旬發出征求意見建議表，分別向局屬各黨支部、各部門、運輸企業和服務對象發放廣泛征求意見建議。共向縣直各單位發出征求意見表15份，收回10份;無空表現象，填表率100%。梳理匯總情況如下：

1、政治思想過硬，擁護縣委、縣政府的決議，相結當前主題教育活動的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風，維護領導班子榮譽。工作雷厲風行，敢抓敢管敢干，執行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質保量地完成各項工作任務，執政能力強，不斷帶領全局職工開拓進取。

2、局領導班子成員整體素質較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、局黨總支求真務實，真抓實干，立黨為公，執政為民，在重點工程建設、交通行政執法、公路路政管理及養護、危橋改建、運政管理、廉潔從政、隊伍建設等方面，取得了較好成績，得到了上級領導及社會各界的一致認可，為廣大人民群眾安全便捷出行做出了積極的貢獻，為我縣經濟社會科學發展、跨越發展提供了強有力的保障。

4、局領導班子是一個政治堅定、團結務實、勤奮實干、作風民主、敬業精神強、極富戰斗力和創造力的領導班子班子成員在各自分管的工作中充分發揮黨員先鋒模范作用，認真執行黨的方針政策，堅持科學、和諧地發展交通事業，在崗位上認真履行職責，關心并解決群眾及交通運輸行業中的熱點和難點問題，貫徹執行民主集中制，帶頭廉潔自律。

1、加強全系統人員的教育和培訓，提高全局黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和交通現代化建設的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強宣傳思想工作，為交通事業的發展營造良好氛圍。

1、希望局領導班子成員深入基層、運輸企業調查研究，開展暗訪調查，分析了解基層情況，提出指導意見。

2、抓好基層黨建工作，發揮基層黨組織和黨員的先鋒模范作用，提高基層黨組織的凝聚力、號召力、戰斗力。

3、以〈若干意見〉為契機，加快農村公路建設步伐，統籌城鄉交通發展，大力實施農村交通物流。

4、加強城市公共交通安全管理，推進城鄉公交基礎設施建設。

通過民主生活會征求的意見、建議，可以看出廣大黨員、群眾對我局黨總支的期望值比較高，希望全體黨員干部在今后的工作中，戒驕戒躁，繼續深入學習實踐科學發展觀，深入開展創先爭優(三送)活動，以務實的作風扎實推進我局各項工作順利開展。

開展“兩學一做”學習教育，是黨中央從戰略全局的高度出發，推動黨內教育從“關鍵少數”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經常性教育延伸的重要舉措。但知易行難，要將“兩學一做”落到實處，見到實效，各地各部門需要有所為，有所不為，切忌“四種思想”作祟。

切忌囫圇吞棗，淺嘗輒止。開展“兩學一做”學習教育，基礎在學，要帶著問題學，明白為什么學，學什么，怎么學，學細學深學透。要樂于學習、善于學習，制定學習計劃，明確學習內容，自學，比學，趕學，講學，討論學，形成學習黨章黨規、學習系列講話的濃厚氛圍。切忌以學習時間不足為借口囫圇吞棗、淺嘗輒止，不思進取。

切忌學用脫節，知行不一。思想是行動的先導，開展“兩學一做”學習教育，目的就是通過學習黨章黨規、學習系列講話，解決黨員隊伍在思想、組織、作為、紀律等方面存在的問題，為黨員發揮先鋒模范作用保駕護航?！皩W”就要黨員堅定理想信念，提高黨性覺悟，為“做”夯實基礎;“做”就要黨員“學”以致用，自覺按照黨員標準規范言行，勇于擔當作為，在生產、工作、學習和社會生活中起先鋒模范作用。

切忌走走過場，搞搞形式?！皟蓪W一做”學習教育不是一次活動，各級黨委(黨組)要層層落實責任，結合實際做好安排部署，加強具體指導。堅持以上率下、層層示范傳導，凡是要求群眾做到的，黨員必須首先做到;凡是要求黨員做到的，領導干部必須首先做到。切不可將自己置身于學習教育之外，切不可為開展學習教育而搞學習教育，切不可以工作繁重而放松學習教育，致使學習教育走過場，搞形式。

切忌大而化之，不顧實際?！皟蓪W一做”學習教育面對的是全國黨員，層級多、范圍廣。要充分考慮不同群體黨員實際情況，科學設計方案，對不同行業、類型、層級的黨員分別提出發揮作用的具體要求，教育引導黨員在任何崗位、任何地方、任何時候、任何情況下都銘記黨員身份，主動地向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊，更加自覺地尊崇黨章、履行黨員義務，立足崗位建功業、作貢獻。

注重法律實務，將法律理論與實務相結合，提高案件處理的規范性科學性。

在日常工作中心存敬畏、行有準則、行有所止，以一身正氣、兩袖清風為品行操守，持續干凈清正的精神風范。

工作中嚴于律已，以身作則，真正做到率先垂范。在工作中以適應新時期工作的需求，蹲下來和群眾對話，保持平和心態，做到“有耐心、有愛心，又細心”，不過于急燥，始終要保持平等、公正的態度。

始終牢記對的責任、對人民的責任、對歷史的責任，真正以大無畏的膽當精神走在前列。

總部為開好xxxx年黨支部組織生活會，針對黨支部、黨支部書記、支部委員進行了征求意見，并進行了梳理。

1.多開展有意義的黨內活動，提高黨員的凝聚力；

2.拓寬黨務公開渠道，讓黨員更加了解黨支部的工作動向；

3.關心職工群眾不夠；

4.黨支部工作思路狹窄。

1.對支部政治理論學習抓的不緊，沒有新思路，形式單調，針對性不強；

有形式主義問題，效果不好；

2.支部黨內活動單一、效果不明顯，活力不夠；

3.對車間職工群眾的思想和工作關心幫助少，關心職工群眾不深入；

4.與職工群眾深入交流少，參加生產勞動少，和職工群眾還不能打成一片；

5.參與生產工作的主動性不強；

6.車間活動太少，不能勞逸結合，職工隊伍死氣沉沉；

7.對支部工作提出的建議少。

1.參與黨支部工作的主動性和積極性不高，對自己要求不高；

2.對身邊職工群眾關心幫助少，帶動職工群眾學技術不夠不積極，表率作用有差距；

3.對黨員的學習和思想幫助不夠；

4.對加強支部工作的意見和建議少；

5.黨員之間互相批評不主動。

6.組織黨員開展活動少，缺少凝聚力，吸引力不強；

7.對黨員和職工群眾的思想了解少也不深入；

8.支部整體工作活力不足，支委作用發揮不明顯；

1、加強全系統人員的教育和培訓，提高全局黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和交通現代化建設的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強宣傳思想工作，為交通事業的發展營造良好氛圍。

1、希望局領導班子成員深入基層、運輸企業調查研究，開展暗訪調查，分析了解基層情況，提出指導意見。

2、抓好基層黨建工作，發揮基層黨組織和黨員的先鋒模范作用，提高基層黨組織的凝聚力、號召力、戰斗力。

3、以〈若干意見〉為契機，加快農村公路建設步伐，統籌城鄉交通發展，大力實施農村交通物流。

4、加強城市公共交通安全管理，推進城鄉公交基礎設施建設。

通過民主生活會征求的意見、建議，可以看出廣大黨員、群眾對我局黨總支的期望值比較高，希望全體黨員干部在今后的工作中，戒驕戒躁，繼續深入學習實踐科學發展觀，深入開展創先爭優(三送)活動，以務實的作風扎實推進我局各項工作順利開展。

小學黨支部年“講認真”專題組織生活會征求意見表

組織生活會：是黨支部、集團以交流思想、總結交流經驗、開展批評和自我批評為中心的組織活動制度。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

為切實找準第二黨支部存在的不足，為開好組織生活會，我們于8月底發出征求意見建議表，廣泛征求意見建議?，F梳理匯總情況如下：

1、政治思想過硬，擁護集團公司黨委決議，結合當前主題教育的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風，維護企業榮譽。工作雷厲風行，敢抓敢管敢干，執行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質保量地完成各項工作任務，不斷帶領職工開拓進取。

2、支部成員整體素質較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、支部領導班子是一個政治堅定、團結務實、勤奮實干、作風民主、敬業精神強、極富戰斗力和創造力的領導班子。班子成員在各自分管的工作中充分發揮黨員先鋒模范作用，在崗位上認真履行職責，關心并解決群眾的熱點和難點問題，貫徹執行民主集中制，帶頭廉潔自律。

1、加強支部黨員的教育和培訓，提高黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和企業發展的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強黨支部標準化建設。

為切實找準我支部班子存在的不足，為開好組織生活會，我們于2月18日發出征求意見建議表，向支部黨員進行發放，征求意見建議。共發出征求意見表19份，收回19份，現將梳理匯總情況如下：

在遵守黨的政治紀律、政治規矩和組織紀律方面。

在學習黨章、準則及總書記講話等方面。

在查擺“不嚴不實”問題方面。

在落實黨風廉政建設主體責任和監督責任方面。

在堅持履職盡責、做好發展以及工作整體運行情況方面。

在落實黨建工作責任制和黨員隊伍建設方面。

在虛心聽取群眾意見、解決員工反映最突出問題等方面。

1、重要的理論學習應提前進行討論;。

2、開展主題黨日活動形式應更多樣、內容應更豐富、思路應更廣泛;。

3、支部缺少黨風廉政教育相關內容;。

4、對不經常參加支部會議的黨員，黨支部要對其進行批評教育;。

6、多開展一些參觀活動;。

7、嚴格控制黨員大會請假人員。

為了高質量開好2018年韭菜莊鄉黨員領導干部民主生活會，深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，以新氣象新擔當新作為落實好黨中央、自治區、市、縣委的各項決策部署，根據黨章和黨內有關規定，按照黨員領導干部民主生活會有關程序，現就鄉領導班子和領導干部有關情況征求鄉屬各單位、黨員群眾、黨代會代表等相關組織和人員的意見：

1、思想政治方面：在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面；在執行《中共中央政治局關于加強和維護黨中央集中統一領導的若干規定》方面；在“四個意識”“四個自信”“兩個維護”方面；在貫徹落實習近平總書記重要指示批示和黨中央決策部署方面。

2、精神狀態方面：在貫徹新發展理念，樹立正確發展觀政績觀，推動工作和事業發展中的思想觀念、發展理念、工作方法等方面；在落實意識形態工作責任制方面；在擔當責任、攻堅克難、工作落實，創造性開展工作方面（是否存在不想為、不愿為、不敢為、假作為等突出問題）。

3、工作作風方面：在執行中央八項規定及其實施細則精神方面；在防止和克服形式主義、官僚主義,帶頭轉變作風方面（是否存在以會議貫徹會議、以文件落實文件,表態多調門高、行動少落實差,“走過場”“做虛功”等表現；是否存在工作安排部署脫離實際、檢查考核過多過濫等突出問題）。

其他：您對韭菜莊鄉黨委班子和班子成員還有別的什么意見？

廣大黨員群眾可通過來信來訪的方式說明相關意見和建議，也可將相關意見和建議直接投放到鄉政府1樓民主生活會專用征求意見箱內。不屬于本次民主生活會征求意見范圍內的不予受理。

思想認識方面。

政治紀律方面。

黨性修養純正、理想信念堅定，講信仰、講忠誠，在原則問題和大是大非面前立場堅定。

工作紀律方面。

隨時隨地講黨性、重品行、作表率，時時刻刻權為民所用、情為民所系、利為民所謀，不忘黨紀國法。

責任擔當方面。

在工作中勇于擔當，主動動腦，做到既堅持原則有靈活主動，不做“老好人”。發揚勇于開拓創新，勇于斗爭的優良傳統和作風，努力開拓工作新局面。

注重法律實務，將法律理論與實務相結合，提高案件處理的規范性科學性。

在日常工作中心存敬畏、行有準則、行有所止，以一身正氣、兩袖清風為品行操守，持續干凈清正的精神風范。

工作中嚴于律已，以身作則，真正做到率先垂范。在工作中以適應新時期工作的需求，蹲下來和群眾對話，保持平和心態，做到“有耐心、有愛心，又細心”，不過于急燥，始終要保持平等、公正的態度。

始終牢記對的責任、對人民的責任、對歷史的責任，真正以大無畏的膽當精神走在前列。

總部為開好xxxx年黨支部組織生活會，針對黨支部、黨支部書記、支部委員進行了征求意見，并進行了梳理。

1.多開展有意義的黨內活動，提高黨員的凝聚力；

2.拓寬黨務公開渠道，讓黨員更加了解黨支部的工作動向；

3.關心職工群眾不夠；

4.黨支部工作思路狹窄。

1.對支部政治理論學習抓的不緊，沒有新思路，形式單調，針對性不強；

有形式主義問題，效果不好；

2.支部黨內活動單一、效果不明顯，活力不夠；

3.對車間職工群眾的思想和工作關心幫助少，關心職工群眾不深入；

4.與職工群眾深入交流少，參加生產勞動少，和職工群眾還不能打成一片；

5.參與生產工作的主動性不強；

6.車間活動太少，不能勞逸結合，職工隊伍死氣沉沉；

7.對支部工作提出的建議少。

1.參與黨支部工作的主動性和積極性不高，對自己要求不高；

2.對身邊職工群眾關心幫助少，帶動職工群眾學技術不夠不積極，表率作用有差距；

3.對黨員的學習和思想幫助不夠；

4.對加強支部工作的意見和建議少；

5.黨員之間互相批評不主動。

6.組織黨員開展活動少，缺少凝聚力，吸引力不強；

7.對黨員和職工群眾的思想了解少也不深入；

8.支部整體工作活力不足，支委作用發揮不明顯；

1、加強全系統人員的教育和培訓，提高全局黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和交通現代化建設的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強宣傳思想工作，為交通事業的發展營造良好氛圍。

1、希望局領導班子成員深入基層、運輸企業調查研究，開展暗訪調查，分析了解基層情況，提出指導意見。

2、抓好基層黨建工作，發揮基層黨組織和黨員的先鋒模范作用，提高基層黨組織的凝聚力、號召力、戰斗力。

3、以〈若干意見〉為契機，加快農村公路建設步伐，統籌城鄉交通發展，大力實施農村交通物流。

4、加強城市公共交通安全管理，推進城鄉公交基礎設施建設。

通過民主生活會征求的意見、建議，可以看出廣大黨員、群眾對我局黨總支的期望值比較高，希望全體黨員干部在今后的工作中，戒驕戒躁，繼續深入學習實踐科學發展觀，深入開展創先爭優(三送)活動，以務實的作風扎實推進我局各項工作順利開展。

黨支部專題組織生活會征求意見集合

總部為開好xxxx年黨支部組織生活會，針對黨支部、黨支部書記、支部委員進行了征求意見，并進行了梳理。

1.多開展有意義的黨內活動，提高黨員的凝聚力；

2.拓寬黨務公開渠道，讓黨員更加了解黨支部的工作動向；

3.關心職工群眾不夠；

4.黨支部工作思路狹窄。

二、對黨支部書記***的意見（原始意見32條，梳理為7條）。

1.對支部政治理論學習抓的不緊，沒有新思路，形式單調，針對性不強；

有形式主義問題，效果不好；

2.支部黨內活動單一、效果不明顯，活力不夠；

3.對車間職工群眾的思想和工作關心幫助少，關心職工群眾不深入；

4.與職工群眾深入交流少，參加生產勞動少，和職工群眾還不能打成一片；

5.參與生產工作的主動性不強；

6.車間活動太少，不能勞逸結合，職工隊伍死氣沉沉；

7.對支部工作提出的建議少。

1.參與黨支部工作的主動性和積極性不高，對自己要求不高；

2.對身邊職工群眾關心幫助少，帶動職工群眾學技術不夠不積極，表率作用有差距；

3.對黨員的學習和思想幫助不夠；

4.對加強支部工作的意見和建議少；

5.黨員之間互相批評不主動。

6.組織黨員開展活動少，缺少凝聚力，吸引力不強；

7.對黨員和職工群眾的思想了解少也不深入；

8.支部整體工作活力不足，支委作用發揮不明顯；

1、加強全系統人員的教育和培訓，提高全局黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和交通現代化建設的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強宣傳思想工作，為交通事業的發展營造良好氛圍。

1、希望局領導班子成員深入基層、運輸企業調查研究，開展暗訪調查，分析了解基層情況，提出指導意見。

2、抓好基層黨建工作，發揮基層黨組織和黨員的先鋒模范作用，提高基層黨組織的凝聚力、號召力、戰斗力。

3、以〈若干意見〉為契機，加快農村公路建設步伐，統籌城鄉交通發展，大力實施農村交通物流。

4、加強城市公共交通安全管理，推進城鄉公交基礎設施建設。

通過民主生活會征求的意見、建議，可以看出廣大黨員、群眾對我局黨總支的期望值比較高，希望全體黨員干部在今后的工作中，戒驕戒躁，繼續深入學習實踐科學發展觀，深入開展創先爭優(三送)活動，以務實的作風扎實推進我局各項工作順利開展。

1.多開展有意義的黨內活動，提高黨員的凝聚力，讓每一個黨員都發揮模范帶頭的作用。

2.提升支部班子解決問題的能力，積極到基層去調研發現問題，積極去解決實際問題，做好基本的支部管理工作。

3.嚴格進行支部的管理工作，完善各項管理制度，將從嚴治黨工作落到實處。

1、考慮問題多從大局來考慮，不要總是想著自己的利益，多多配合其他的部門一起協同解決問題，而不是把問題拋給上級的領導。

2、平時的工作中建議多做少說，不要遇到一點點小事就埋怨別人，多從自己身上找原因，然后提高自己解決問題的能力。

3、做事不要拖拖拉拉，做一件事就要成一件事，而不是做一半放一半，上面不催促就不行動，以至于一點點小事拖成了解決不了的困難。

4、加強黨建知識的學習，不要催一下學習一下，不要學了不懂得運用到實際工作中，導致學習和實際工作兩張皮的情況。

1、工作中存在很強的“好人主義”的思想，部門的管理制度不嚴，員工干事情的積極性不高，工作的效率不高。

2、工作中少言寡語，有什么問題也不懂得講出來，悶在心里卻不配合找方法解決實際問題。比如遇到工程建設的問題，常常是沒方法沒對策，就一拖再拖，把一點點小問題拖成了大毛病。

3、工作中模范帶頭作用發揮的不明顯，沒有爭先創優的積極性，工作按部就班沒有激情。

1、自我嚴格管理的不夠，沒有為自己制定嚴格的標準，沒有為自己確立更高的目標，未能將黨員的監管工作落到實處，沒有將從嚴治黨落到實處。

2、工作創新不夠強。有時思想觀念不能適應社區工作。新常態的要求，對新時期社區工作的發展定位不夠準，眼界不寬，考慮處理問題就事論事，在結合黨建+工作實際開展踐行工作上有所欠缺，缺乏開拓創新精神，破解難題的辦法不多。

3、360全方位服務為居民辦實事不夠，服務群眾意識不強。特別是在334工程到戶與居民面對面交流時間較少，不能撲下身子、放下架子深入基層，沒能及時了解群眾反映的問題和困難，沒能時常關心困難家庭的生產生活條件，缺乏與群眾情感上的交流，不接地氣。

5、主動擔當意識不夠強。堅持原則、敢于擔當不夠，不敢觸及敏感問題，有時甚至回避矛盾。

6、工作落實力度不夠。有時落實上級精神和政策沒有很好的結合當地實際，深入檢查、狠抓落實的少，跟蹤服務，監督檢查方面做的不實。

7、堅持原則不夠。管理制度雖然有了，但存在“掛在墻上，喊在口上”的現象，執行起來緊一陣松一陣。存在重業務輕管理的現象，只強調業務工作搞好，而忽視其他方面的教育和管理。還存在著對出現問題的同志教育不夠，遷就照顧思想。

社區支部在各方面存在著上述問題，通過集體研究，認真剖析，認為主要是由以下幾方面原因造成的：

1.總認為長期接受思想教育，人生價值取向沒有問題，這種思想認識導致了敢于擔當、求真務實、理想信念不夠堅定。

2、宗旨意識有所弱化。在實際行動中沒有做到時刻把群眾的冷暖掛在心上，主觀上不同程度淡化了對群眾的感情。

3、缺乏進取精神和責任意識。對工作的熱情有所減退，缺乏干勁、只求過得去，不求過得硬。在思想上，自滿松懈的想法多了，認為把自己的事做好，把自己管好就對得起組織。

4、黨性修養不夠。社區支部黨員認為自己是有多年黨齡的黨員，黨性修養鍛煉這么多年，已經足夠成熟和堅定，因而放松了黨性修養。這些問題的存在，導致出現個人主義，以“自我”為中心，更多的是考慮自己，而對黨的事業，對群眾需要解決的問題則考慮得少。

通過認真剖析和開展批評與自我批評，支委班子一致認為，無論是學風問題還是工作作風問題，無論自身要求放松還是廉潔自律意識標準不夠等問題，其根本原因是理想信念出現動搖，政績觀出現偏差，群眾觀念有所淡化和支部黨建工作有所失誤所致。為此，支委班子將要圍繞中心工作搞好整改，全面落實黨建工作責任制，齊抓共管、支部抓黨小組，黨小組抓黨員，—級抓一級，層層抓落實黨建工作格局，確保黨的建設各項任務落到實處，把“二學一做”教育活動的成效體現在全面建設水平的明顯提升上。

(一)進一步加強學習，增加思想認識。把學習作為一種精神追求、一種政治責任，切實加強理論學習，以理論上的清醒和堅定，始終保持思想上、政治上的清醒和堅定。自覺做到“多學習、少應酬，多實干、少做秀，多補位、少拆臺，多奉獻、少索取”，努力做為人民服務的帶頭人，做人民群眾信賴的貼心人。

(二)進一步加強支部班子和黨員隊伍建設。一是堅持民主集中制，提高支部科學決策、民主決策的水平。強化集體領導觀念，重大問題由集體討論和決定。增強民主意識和民主作風，集思廣益，博采眾長。在決策前慎密論證，廣泛征求意見，凝聚集體智慧，為科學決策提供正確的依據。切實履行好“為黨分憂、為民解難”的神圣職責，努力把本支部建設成為推進和諧社會建設的窗口。

(三)進一步強化宗旨意識。牢固樹立為人民服務的宗旨意識和“群眾利益無小事”的理念，千方百計為居民解難事、辦實事。牢記肩上的重擔和使命，自覺地從思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動上深入群眾、工作上依靠群眾。

(四)要進一步解放思想，務實創新，增加工作實效。當前面對黨員+踐行五大工程的新要求，敢于擔當、務求實效，堅持只有努力才能改變，只要努力就能改變，針對工作中存在的薄弱環節和突出問題，有針對性地采取改進工作、完善機制等措施，不斷提升工作水平。

(五)切實加強黨的建設和思想政治教育。充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認真堅持“三會一課”制度，加強黨員干部的教育管理，堅持定期的組織生活會制度，把黨員干部之間談心交心活動制度化、經?；膭铧h員干部互相找不足、提意見，講真話、講實話、講心里話，把工作的重心轉到服務發展、服務民生、服務基層、服務群眾上來。

(六)嚴格自律，加強作風建設和制度建設。要以身作則，嚴以律已，堅持真抓實干、敢于擔當、變革創新、務求實效的作風，要求黨員做到的支部委員自己率先做到，在工作生活中帶頭講大局、講團結、講奉獻，帶頭創造佳績，帶頭遵紀守法，帶頭宏揚正氣，傳遞正能量。進一步完善處室各項規章制度，嚴格按照各項管理制度辦事，認真執行厲行節約、反對鋪張浪費的規定，帶頭抵制享樂主義和奢靡之風。

總之，這次黨組民主生活會，圍繞“學習教育、聽取意見、查擺問題、開展批評、落實整改、建章立制”幾個環節深入推進，特別是各方面工作問題今后改進措施與努力方向上作出公開承諾，接受監督，并以實際行動履行踐諾。

為切實找準我支部班子存在的不足，為開好組織生活會，我們于2月18日發出征求意見建議表，向支部黨員進行發放，征求意見建議。共發出征求意見表19份，收回19份，現將梳理匯總情況如下：

在遵守黨的政治紀律、政治規矩和組織紀律方面。

在學習黨章、準則及總書記講話等方面。

在查擺“不嚴不實”問題方面。

在落實黨風廉政建設主體責任和監督責任方面。

在堅持履職盡責、做好發展以及工作整體運行情況方面。

在落實黨建工作責任制和黨員隊伍建設方面。

在虛心聽取群眾意見、解決員工反映最突出問題等方面。

1、重要的理論學習應提前進行討論；

2、開展主題黨日活動形式應更多樣、內容應更豐富、思路應更廣泛；

3、支部缺少黨風廉政教育相關內容；

4、對不經常參加支部會議的黨員，黨支部要對其進行批評教育；

6、多開展一些參觀活動；

7、嚴格控制黨員大會請假人員。

為切實找準我局領導班子存在的不足，為開好班子民主生活會，我們于7月下旬發出征求意見建議表，分別向局屬各黨支部、各部門、運輸企業和服務對象發放廣泛征求意見建議。共向縣直各單位發出征求意見表15份，收回10份;無空表現象，填表率100%。梳理匯總情況如下：

1、政治思想過硬，擁護縣委、縣政府的決議，相結當前主題教育活動的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風，維護領導班子榮譽。工作雷厲風行，敢抓敢管敢干，執行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質保量地完成各項工作任務，執政能力強，不斷帶領全局職工開拓進取。

2、局領導班子成員整體素質較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、局黨總支求真務實，真抓實干，立黨為公，執政為民，在重點工程建設、交通行政執法、公路路政管理及養護、危橋改建、運政管理、廉潔從政、隊伍建設等方面，取得了較好成績，得到了上級領導及社會各界的一致認可，為廣大人民群眾安全便捷出行做出了積極的貢獻，為我縣經濟社會科學發展、跨越發展提供了強有力的保障。

4、局領導班子是一個政治堅定、團結務實、勤奮實干、作風民主、敬業精神強、極富戰斗力和創造力的領導班子班子成員在各自分管的工作中充分發揮黨員先鋒模范作用，認真執行黨的方針政策，堅持科學、和諧地發展交通事業，在崗位上認真履行職責，關心并解決群眾及交通運輸行業中的熱點和難點問題，貫徹執行民主集中制，帶頭廉潔自律。

1、加強全系統人員的教育和培訓，提高全局黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和交通現代化建設的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

為切實找準第二黨支部存在的不足，為開好組織生活會，我們于8月底發出征求意見建議表，廣泛征求意見建議?，F梳理匯總情況如下：

1、政治思想過硬，擁護集團公司黨委決議，結合當前主題教育的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風，維護企業榮譽。工作雷厲風行，敢抓敢管敢干，執行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質保量地完成各項工作任務，不斷帶領職工開拓進取。

2、支部成員整體素質較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、支部領導班子是一個政治堅定、團結務實、勤奮實干、作風民主、敬業精神強、極富戰斗力和創造力的領導班子。班子成員在各自分管的工作中充分發揮黨員先鋒模范作用，在崗位上認真履行職責，關心并解決群眾的熱點和難點問題，貫徹執行民主集中制，帶頭廉潔自律。

1、加強支部黨員的教育和培訓，提高黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和企業發展的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強黨支部標準化建設。

黨史學習教育專題組織生活會征求意見建議

中國共產黨黨員，以下簡稱黨員、共產黨員或共產黨員，分為中國共產黨正式黨員和中國共產黨預備候補黨員。指按照中國共產黨章程規定的入黨條件和程序，經批準加入中國共產黨的工人、農民、士兵、知識分子和其他社會階層的先進分子。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

為切實找準局領導班子存在的問題，我們采取多種形式廣泛征求意見：一是給各科室及下屬單位全體黨員干部發放征求意見表，征求他們對我們機關黨委領導班子的意見建議；二是局機關黨委書記帶領機關科（室）相關責任人深入基層開展征求意見座談會。三是在檢查基層新一輪基層正風反腐時，通過與各支部黨員群眾談話交流，廣泛收集意見建議。先后共收集意見和建議主要歸納為以下4個方面14類問題：

一、堅持圍繞中心、服務大局，但在政治站位上還不夠高遠。一是思維層次有待提升。有時觀察分析問題站位不高，視野不開闊，缺乏放到全局、全區、全市的高度去認識問題。二是大局意識有待加強。在研究安排工作時，從本單位角度出發多一些，全局高度不夠，對工作的理解不夠全面。三是擔當作為有待加強。有的存在做事怕擔責任的錯誤思想，患得患失，沒有吃苦精神和迎難而上的意愿，攻堅克難意識和主動性不強，行政領導的意識強，組織成員的意識弱，議事站位低，對分管以外的工作不愿說不愿管，甚至沒有“意見”，缺少主人翁精神。四是落實指示不夠到位。個別同志“等、靠、要”的思想嚴重，在執行黨委決議時，敷衍了事。有時行動不夠迅速，落實不夠全面，效果不夠理想，特別是在落實中碰到困難時，積極主動協調、想辦法克服的少。五是黨性修養有待加強。有的對政治紀律認識不夠深，認為在行動上與黨的要求保持一致就行了，思想認識無所謂，對社會上一些錯誤的政治言論沒有主動抵制，存在麻痹思想。

三、堅持學習為先、教育黨員，但在理論武裝上還不夠扎實。一是學習刻苦性不夠強。理論水平與當前xxxx工作還不相適應，雖然局黨委制定了一系列學習制度，但由于事務性工作較多，平時各種檢查、專項整治任務多，導致理論學習大打折扣。二是學習內容領域較窄。有的黨員干部自學的主動性不強、自覺性不高，僅僅停留在抄抄筆記，寫寫體會，有的領導干部學習的系統性、計劃性不強，看上級文件多，深入研究學習貫徹xxxx先進理論的少，對xxxx缺乏深層次探討與思考。三是學習研究氛圍不濃。有時學歸學、用歸用，忙于事務性工作，理論脫離實際、實用主義的問題不同程度存在，學習方法比較呆板、單調，對一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”，對一些熱點、焦點問題，缺乏深層次互動和思想交流，理論聯系實際不深、不透。機關科室的黨支部設置不夠科學，有些科室黨員干部人數過少，不利于開展黨務工作與黨建活動，也不便于基層黨員管理。

三、堅持立行立改、糾風除弊，但在嚴實作風上還不夠徹底。一是工作作風上有差距。深入基層不夠，工作作風不夠扎實。對下屬單位的業務指導、服務不夠經常，深入基層開展調查研究不夠深入。談工作的多，找干部職工談心溝通思想的少；去現場安排任務、解決問題的多，全面深入的了解情況、察實情、明實數、摸實底的少；掌握一般情況的多，認真坐下來具體分析問題、解決問題的少。二是嚴格自律上有差距。對敏感問題有基本的警覺和刻意的自律，但對老領導、老同事等交辦的事上有打感情分，打招呼的現象。三是監督糾錯上有差距。對基層正風反腐指導力度不夠大，對傾向性問題的違規違紀的苗頭掌握不夠，開展咬耳扯袖、談話提醒針對性不強，敲警鐘、拉袖子不夠到位。

四、堅持一崗雙責、主業主抓，但在抓黨建組織上還不夠深入。一是議事決策質量不高。黨建力度不大，黨組織地位和作用有待進一步夯實。一些黨支部制度不完善，支部組織生活不健全，“三會一課”制度堅持不好，個別支部存在支部大會不規范不嚴肅。二是能力素質還需提升。有的黨務工作者從未經過系統的培訓，黨務知識懂得不多，對黨員的教育管理手段比較落后，管理缺乏力度。片面認為，黨支部就是研究表彰獎勵、黨員發展、經費開支等問題，未能將年度工作計劃、貫徹上級重大決策、階段性重大工作同業務工作齊抓共管，直接造成了黨建工作和業務工作的分離脫節。三是組織生活不夠嚴肅。有的同志參加組織生活走形式，講過場，拍拍照，留個像，沒有敞開心扉談思想、講問題，向上級機關和領導同志匯報工作時，說成績、說亮點多一些，講問題、講缺點則少一些，希望得到上級認可的心思要重一些，敢于揭短、亮丑的勇氣還不夠。

以上收集整理的意見建議請xx書記批評指示。

1、班子成員作風正、工作實，始終保持良好的精神狀態和工作干勁，在工作中認真貫徹落實十八大精神；千方百計抓好安全生產，大力推進質量標準化建設，為全礦員工謀福祉。

2、重視黨風廉政建設，召開專題例會和大會、簽訂黨風廉政責任書，注重抓好黨員干部隊伍建設。

3、重視政治思想的學習教育。認真抓好黨委中心組學習、黨風廉政教育學習、領導班子民主生活會、黨員培訓、支部“三會一課”等活動，學習黨的十八大報告、新黨章等知識，強化對黨員干部的政治教育。

4、廣泛開展調查研究，對基層工作能實行具體的指導；在基層單位的生產決策實施之前，能嚴格研究把關。

5、堅持民主集中制原則，通過召開黨政聯席會，印發會議紀要，增強工作透明度，使基層單位及時了解全礦工作動態和工作重點。

6、注重工團等群眾組織的建設，積極開展各類企業文化創建工作，全面提升全礦整體文明水平，塑造了良好的外部形象。

7、進一步加強學習和培訓。建議開展形式多樣的學習活動，可以采取“請進來，走出去”等方式，邀請專家來開講座，外出學習先進單位的經驗做法。

8、進一步加強宣傳和聯動。一是加強對安太堡礦工作的宣傳，提升安太堡礦的形象和地位；二是加強聯動，當前礦機關和基層單位的溝通還不夠，需要進一步加強聯動，能在礦級層面上解決的問題要盡量直接解決，要上下一條線，共同完成。

9、建議在決策上多考慮職工的利益。

10、建議通過參觀警示教育基地、紅色革命基地等形式加強全礦廉政教育。

11、注重先進典型的挖掘和培養，及時總結推廣，樹露天礦嶄新形象。

（一）召開黨史學習教育動員會為深入開展黨史學習教育，支部于3月17日召開了黨史學習教育動員會，認真學習貫徹落實習近平總書記2月20日在黨史學習教育動員會講話精神，會議圍繞習近平總書記黨史學習教育動員會重要講話精神深入學習討論。會上，就如何開展黨史學習教育，結合支部實際，要準確把握好“為什么學”、“怎么學”的問題，開展黨史教育，與國資國企監管工作有效結合，是貫穿支部全年的一項重要政治工作。會議要求全體黨員干部要提高政治站位，明確學習目標和學習任務，黨員先學，開好頭，帶頭學習好“四史”，特別是黨史的學習。同時，我們學習黨史要學以致用，結合黨史學習教育，與我們的工作相結合起來。

（二）制定黨史學習教育方案結合工作實際，制定了委機關黨支部黨史學習教育方案，方案緊緊圍繞學懂弄通黨史學習教育，讀原文，學原著，以學史明理，學史增信，學史崇德，學史力行，為主要目標，以銘記光輝歷程、認識偉大貢獻、感悟初心宗旨、傳承偉大精神，為重要學習內容，讓全體黨員學有所思、學有所悟、學有所得，學出堅強黨性、學出信仰擔當。

（四）開展紅色教育主題黨日活動結合黨史學習教育活動，黨支部組織全體黨員分兩批次到xx和xxx紅色革命教育基地現場參觀學習開展主題黨日活動，重溫入黨誓詞，傳承紅色基因，弘揚偉大革命精神。

（五）開展學黨史、悟思想宣講活動4月14日，黨支部邀請了蘇區精神（廣東）研究中心主任、廣東黨史宣講團團長、市委黨史研究室主任xxx同志作《銘記光榮歷史弘揚蘇區精神加快振興發展》專題宣講報告。詳細講述在不同時期光榮的革命歷史，詳細介紹了中央蘇區革命斗爭的重要歷史地位和梅州中央蘇區的歷史貢獻，深刻闡述了“蘇區精神”的主要內涵和現實意義，讓每一名黨員收獲滿滿，更加堅定了全體黨員的理想信念，進一步激發我們銘記光輝歷史，傳承紅色基因，發揚紅色傳統，以優異的成績慶祝建黨100周年。

（六）認真組織學習收看習近平總書記在建黨100周年慶祝大會上的重要講話。7月1日，委機關支部組織全體黨員認真收看了習近平總書記在建黨100周年慶祝大會上的重要講話，習近平總書記全面總結了黨團結帶領各族人民創造的偉大成就、形成的偉大建黨精神，鮮明指出了以史為鑒、開創未來的前進方向，講話高屋建氣、大氣磅礴、豪情滿懷、催人奮進，是一篇閃耀著馬克思主義光輝的綱領性文獻，對于全黨在新的征程上牢記初心使命、開創美好未來，不斷奪取中國特色社會主義新勝利，實現中華民族偉大復興的中國夢，具有重大而深遠的意義。收看后，支部組織開展專題研討，大家一致表示，一定要把習近平總書記重要講話學習好、領會好、貫徹好，要把學習貫徹重要講話精神與做好疫情防控、國資國企監管業務、機關黨建工作結合起來，引導各級黨員干部牢記使命、勇于擔當、開拓進取，持續用力推動黨中央決策部署落地落實，奮力譜寫我市國資國企監管事業改革發展新篇章，確保實現“十四五”良好開局。

機關支部支委會自黨史學習教育開展以來，按照“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”的要求，積極組織全體黨員通過學習強國平臺自學，聽專家宣講輔導學，參加研討集中學、自學等方式，對百年黨史、新民主義史、社會主義革命和建設史、改革開放史等有了更深入的認識和理解，同時積極參加單位組織的“我為群眾辦實事”實踐活動，通過此次黨史學習教育活動，支委班子成員思想受到洗禮，黨性得到錘煉，信念得到夯實。對照黨史教育專題組織生活會的要求，支委班子成員認真開展談心談話、認真梳理存在的問題和不足，分析問題產生的原因，進一步明確了今后努力的方向和整改措施，現檢視剖析如下存在問題：1、在黨的創新理論武裝方面，還存在學得不深，悟得不透，用得不活的問題。比如學用結合不夠，主觀世界改造不夠的問題。2、在照黨性修養方面，還存在錘煉不夠的問題。比如標準不夠高,站位不夠高和組織開展組織生活不夠到位的問題。3、在干事創業方面，還存在創新意識不強的問題。比如在落實執行上級的工作安排方面和運用新理論、新思想、新方法解決新情況、新問題的能力有待提高的問題。4、在全心全意為民服務的宗旨意識，還存在宗旨意識不夠強，政治引導作用發揮得不夠到位的問題。

1、提高思想認識。黨史學習教育是提升和改進每一名黨員思想認識和工作作風的的最重要途徑。支部全體黨員要充分認識這一點，要把黨史學習教育放在重要的高度，深刻提煉黨史背后的理論信念。真正做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行，學黨史、悟思想、辦實事、開新局，以傳承紅色基因，奮力開啟全面建設社會主義現代化國家新征程，以優異成績迎接建黨一百周年。2、緊抓學習實效。黨支部要結合國資國企改革發展工作任務把黨史學習教育活動當做一項重大政治任務來抓，持續堅持組織學習好。深入結合工作實際，全面總結經驗，查找不足。對已取得的成效，采取鞏固措施，對效果不明顯的，查明原因制定整改措施，做實黨史學習教育活動。3、加大宣傳力度。習近平總書記指出：“歷史是最好的教科書”“學習黨史、新中國史，改革開放史和社會主義發展史，把黨和國家各項事業推向前進的必修課”。因此為做好黨史宣傳工作，一方面充分利用黨史學習教育活動，組織黨員學習好黨史，為黨員購買黨史學習教育有關書籍。另一方面通過學校宣傳欄，充分有效宣傳好黨史學習教育,懸掛宣傳標語，營造黨史學習教育氛圍，組織黨員到紅色革命基地參觀學習，進一步提高黨史教育的質量和影響力。

黨史學習教育專題組織生活會征求意見范文

“中國共產黨的歷史是一部政黨史，是一部特殊的歷史。它研究的是中華人民共和國成立后中國共產黨作為執政黨的歷史。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

按照市直機關工委轉發《中共福建省委組織部關于2018年度基層黨組織組織生活會和民主評議黨員的通知》要求，市政府辦第一黨支部采取書面征求、走訪了解等形式，分別征求本辦秘書科、綜合科、xxx科、xxxx科等相關科室對xx黨支部及其支委的意見和建議，具體意見歸納如下：

(一)加強理論學習，夯實思想基礎。

一是通過自學提高思想認識。全體黨員采取自學方式，深入學習黨的十九大精神、《中國共產黨章程》《習近平談治國理政(第二卷)》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》《中共中央政治局貫徹落實中央集中統一領導的若干規定》《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定實施細則》、中共中央辦公廳《印發習近平總書記關于進一步糾正“四風”加強作風建設的重要批示的通知》以及省第十次黨代會和省委十屆二次、三次、四次、五次全會精神，進一步提高了思想認識。二是集中學習領會上級精神。在前期自學的基礎上，支部召開理論學習會，專題研討習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位和豐富內涵，搞清楚弄明白“八個明確”主要內容和“十四個堅持”基本方略的重大創新思想創新觀點，把著力點聚焦到黨和國家事業取得的歷史性成就和歷史性變革、中國特色社會主義進入新時代、我國社會主要矛盾已經發生重大變化等重大政治論斷上，聚焦到貫徹落實黨的十九大的重大決策部署上，聚焦到以習近平同志為核心的新一屆中央領導集體是深受全黨全國各族人民擁護和信賴的領導集體上，聚焦到習近平總書記是全黨擁護、人民愛戴、當之無愧的黨的領袖上，切實把支部班子成員思想統一到中央和省委、市委的要求上來。三是討論交流加強思想溝通。召開支委懇談會，互動交流自己的學習心得、思想認識，結合“四風”問題集體會診、談心談話。支部全體黨員結合各自的思想和工作實際，主動談認識、談體會，相互啟發，共同提高。通過學習交流、思想發動，班子成員打消了怕丟面子、怕揪辮子、怕結梁子的思想顧慮，為開好高質量專題組織生活會奠定了堅實的思想基礎。

(二)加強支部建設，促進隊伍發展。

近年來，支部按照《黨章》要求，嚴格把好發展黨員工作中的培訓、政審、考察、審批、轉正等各個環節，認真履行新的入黨流程，保障發展黨員的質量。經過這幾年來的發展，支部分三批次共發展xx名優秀青年加入中國共產黨，另有1名青年被確定為入黨積極分子培養對象，進一步充實壯大了黨員隊伍力量。支部連續四年被機關黨委會評為先進基層黨支部，2014年被市直機關黨工委授予xx市市直機關先進基層黨支部稱號;先后有5名同志被評為優秀黨務工作者，9名同志被評為先進個人，18名同志被評為優秀黨員。

(三)加強黨風廉政建設，鑄牢黨員心中反腐城墻。

按照黨風廉政建設工作相關要求，支部組織黨員認真學習《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨紀律處分條例》和學習教育讀本，觀看警示教育紀錄片，通過多方面學習提高黨員干部的政治素養，幫助黨員干部筑牢思想防線，增強黨員干部的防腐拒變能力。在重大節假日等敏感時期，召開黨風廉政建設專題會議，強調廉政問題，拉緊大家腦中反腐那根弦。近幾年來，xx支部黨員能夠堅持立黨為公，執政為民，依法行政，潔身自愛，沒有重大違法違紀事件發生。

(四)加強“三會一課”，打造學習近平臺。

不斷完善落實“三會一課”制度，與“三嚴三實”“兩學一做”等學習教育活動相結合，豐富“三會一課”開展的形式和內容。在活動的形式上，既有自學，又有集中統一學習，既有每次主題，又形成系列活動;在活動的內容上，既有上級規定的內容，也有自選的當前熱點內容、支部中心工作、辦公室工作等。結合活動特色，定時間、分專題組織黨員進行學習，確保做到每次學習都有主題、有討論、有收獲，使之成為黨員政治學習的陣地、思想交流的平臺、黨性鍛煉的熔爐。

(一)進一步深入學習貫徹黨的十九大會議精神。把學習貫徹黨的十九大精神作為工作中一項十分重要的政治任務，推動機關黨員干部進一步吃透精神、領會實質，筑牢深化改革的思想基礎。支部學習活動可更系統、更緊湊，切實提高黨員學習的自覺性、主動性，尤其是對黨建知識的學習要學以致用。

(二)進一步用好“黨員e家”及app平臺，激發基層黨建活力。不斷打造“黨員e家—黨建園地”，通過“黨員e家”平臺功能，貼近基層工作實際，使黨建工作更接地氣、更具活力;積極推動支部黨員“每周線上學習一篇理論文章、觀看一次視頻”，力爭通過新穎的設計、豐富的內容和便捷的服務，使支部黨員注冊率、登錄率、核準率達到“三個100%”。

(三)進一步優化干部隊伍結構。重點對支部黨員年齡梯隊結構進行分析，做好支部黨員的培養教育等工作。一是著力推進支部新進黨員培養工作。從支部黨員年齡結構看，也需要進一步調整。因此，我們要加強新進黨員的培養工作，進一步優化支部黨員的梯隊結構。二是結合“兩學一做”常態化制度化建設和“不忘初心，牢記使命”主題教育，大力推進支部黨員培訓教育。對支部的學習教育活動進行充實完善，著力將一些理論培訓、業務培訓、廉政建設培訓的相關內容充實進去，提升學習的針對性和實效性。

(四)進一步關心黨員干部。有針對性地開展黨內激勵關懷幫扶活動，使黨員感受到黨組織的溫暖。對干部家庭的困難與問題多加關心，對干部子女培養問題多加了解引導，對干部思想反映多予談心化解，為本支部干部職工創造良好和諧的干事創業氛圍。

為了確保我們支部班的不足，為了召開組織生活會議，我們于2月18日發出征求意見的建議表，向支部黨員發行，征求意見。共發出征求意見表19份，回收19份，現總結如下。

在遵守黨的政治紀律、政治規則和組織紀律方面。

在學習黨章、準則、總書記講話等方面。

在調查不嚴格問題方面。

在落實黨風廉政建設主體責任和監管責任方面。

在堅持履行職責、發展、整個工作運行狀況方面。

在實行黨建工作責任制和黨員隊伍建設方面。

在虛心聽取群眾意見、解決員工反映最突出的問題等方面。

1、重要理論學習應事先討論。

2、開展主題黨日活動形式應更多樣化，內容應更豐富，思路應更廣泛。

3、支部缺乏黨風廉政教育相關內容。

4、對于不經常參加分部會議的黨員，黨支部必須批評教育。

5、開展更有意義的娛樂活動，提高黨員凝聚力，提高工作壓力，豐富黨員生活，增加工作動力。

6.開展更多參觀活動。

7.嚴格控制黨員大會的休假人員。

由于本人對黨內多方面事務不是很了解，故謹按自己的理解說幾點建議，若有不合適的地方，還望多多指點。

首先，我們必須重視我們的黨組織生活會，盡量要豐富多彩一些，每次開會時可以換一些形式，比如討論會、辯論會、交流會等等。但前提是氛圍要營造好，讓大家想說、敢于說出自己的想法或看法。

其次，學習方面，要鼓勵大家積極向典型學習，樹立良好的“比、學、趕、幫、超”的學習氛圍。讓每位同志對自己有較高的要求，只要每位同志都達到目標了，那我們整個黨支部的整體學習素質也就上去了，成績優異或者有較大提升也可以做為我們黨支部的一個特色。

第三，思想方面，大家要充分利用黨組織生活會上的時間，認真學習，并且自己下來也要學習相關實事，組織可以定期考察，并把其作為一個黨內活動，讓大家積極參與，也起到監督的作用。

第三，組織方面，我們應建立一種相對完善的機制，把大家可以以一種更和-諧的方式組織在一起。

第四，黨內活動，我們應舉辦一些我們黨內特定的活動，盡量好好舉辦，爭取每年都有一些固定的活動，比如去軍區看望退役軍人及家屬、去黨校學習等等(以上只是建議)，我們應有我們特色的活動，這樣我們的黨支部也就更能顯現出特色來。

以上是本人一些不成熟的建議，有很多不足之處，還望批評指正。更希望能對特色黨支部的建設有一些用處。

各院系級黨組織：

黨的組織生活是黨內政治生活的重要內容和載體，是黨組織對黨員進行教育管理監督的重要形式。為進一步提升組織生活質量，深化黨組織和黨員隊伍建設，現根據上級有關文件精神，結合學校實際，就2019-2020學年第一學期黨員組織生活安排提出如下意見。

深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻學習領會中共十九屆四中全會、全國教育大會、全國高校思想政治工作會議、學校思想政治理論課教師座談會精神，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，結合開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，圍繞落實立德樹人根本任務、推進“雙一流”建設，嚴格落實黨的組織生活各項制度，創新方式方法，增強組織生活活力，進一步突出黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性，切實發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為學校事業改革發展提供堅強的思想和組織保證。

2019年9月：結合“不忘初心、牢記使命”主題教育有關要求,組織黨員持續深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，認真研讀《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》，學習習近平總書記關于教育工作的重要論述以及習近平總書記考察上海重要講話精神。學習傳達暑假黨委全委擴大會等會議精神，增強團隊意識，加強團隊建設，切實提高學校各個層次的團隊戰斗力。結合教育部關于高校黨組織“對標爭先”建設計劃和市教衛工作黨委關于新時代基層黨建質量提升工程的有關精神，立足實際，制定黨支部學期工作計劃。

2019年10月：結合慶祝新中國成立70周年，組織師生深入學習黨史、新中國史，深入開展愛國主義教育、革命傳統教育和國防教育，做到不忘歷史、不忘初心，知史愛黨、知史愛國。同時，結合學習中共十九屆四中全會精神，圍繞扎扎實實地履行好師大人的育人使命、文明使命和發展使命，圍繞解決基層治理和基層黨組織建設面臨的緊迫問題和師生反映強烈的熱點難點問題，結合本單位黨建課題研究、黨建工作創新創優項目建設、示范黨支部創建等工作，開展討論，堅持需求導向、問題導向、效果導向，做好調查研究、建言獻策。

2019年11月：組織黨員結合自身實際，至少參加一次志愿服務，為身邊群眾至少辦一件實事好事，以實際行動踐行初心和使命。組織黨員對照黨章黨規找差距，召開主題教育專題組織生活會，開展民主評議黨員，自我檢視問題，自我整改提高，不斷增強黨的意識、黨員意識、紀律意識、團隊意識，不斷提升政治境界、思想境界、道德境界。

2019年12月：結合“教育系統支部建設年”要求，對標落實《華東師范大學黨支部工作細則（試行）》情況，系統總結支部年度工作，支部委員會向黨員報告工作。結合澳門回歸祖國20周年，全面準確理解“一國兩制”是國家的一項基本國策，是實現香港、澳門長期繁榮穩定的必然要求。

2020年1-2月:做好2020年交納黨費數額的核定。組織開展志愿服務群眾、走訪慰問老黨員和困難黨員等活動，通過多方面接觸了解社會民生，進一步增強黨員的憂患意識、責任意識、宗旨意識、使命意識，錘煉和提升黨性，增強黨組織的凝聚力和戰斗力。

各院系級黨組織應根據以上安排意見，結合本單位實際，指導黨支部制定具體的組織生活計劃。各黨支部要按照所制定的計劃，認真安排組織生活，切實提高質量、增強實效，同時做好記錄和宣傳工作。

組織生活應每月組織1次，一般安排在每月最后一周的星期三，每次保證半天時間。如遇節假日或特殊情況，活動時間可順延，原則上一周內完成。組織生活時間不得隨意占用，因特殊原因未能如期開展的，應及時補上。組織生活開展前，支部委員會應當認真研究確定主題和內容，要向黨員做好提前預告，引導黨員做好充分準備。組織生活開展后，應當抓好議定事項的組織落實。對事先請假的黨員，要采取一定形式進行“補課”；對無正當理由不參加的黨員，要談心談話和批評教育。

為推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，提高組織生活的吸引力和感染力，促進基層黨組織之間的經驗交流，各院系級黨組織應按照“全覆蓋、固定化、求實效”的目標要求，建立主題黨日和組織生活觀摩交流常態化機制。各級黨組織書記每學期應至少觀摩1次非所在支部主題黨日或組織生活，并形成《主題黨日和組織生活觀摩交流意見反饋表》，提交給所在院系級黨組織留存。

各院系級黨組織除組織所屬基層黨支部開展主題黨日和組織生活觀摩交流外，每學期還應推薦2-3項主題黨日或組織生活參加學校層面觀摩交流。校示范黨支部培育支部應推薦1項主題黨日或組織生活參加學校層面觀摩交流。

中共華東師范大學委員會。

2019年8月29日。

為切實找準第二黨支部存在的不足，為開好組織生活會，我們于8月底發出征求意見建議表，廣泛征求意見建議?，F梳理匯總情況如下：

1、政治思想過硬，擁護集團公司黨委決議，結合當前主題教育的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風，維護企業榮譽。工作雷厲風行，敢抓敢管敢干，執行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質保量地完成各項工作任務，不斷帶領職工開拓進取。

2、支部成員整體素質較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、支部領導班子是一個政治堅定、團結務實、勤奮實干、作風民主、敬業精神強、極富戰斗力和創造力的領導班子。班子成員在各自分管的工作中充分發揮黨員先鋒模范作用，在崗位上認真履行職責，關心并解決群眾的熱點和難點問題，貫徹執行民主集中制，帶頭廉潔自律。

1、加強支部黨員的教育和培訓，提高黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和企業發展的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強黨支部標準化建設。

為切實找準我支部班子存在的不足，為開好組織生活會，我們于2月18日發出征求意見建議表，向支部黨員進行發放，征求意見建議。共發出征求意見表19份，收回19份，現將梳理匯總情況如下：

在遵守黨的政治紀律、政治規矩和組織紀律方面。

在學習黨章、準則及總書記講話等方面。

在查擺“不嚴不實”問題方面。

在落實黨風廉政建設主體責任和監督責任方面。

在堅持履職盡責、做好發展以及工作整體運行情況方面。

在落實黨建工作責任制和黨員隊伍建設方面。

在虛心聽取群眾意見、解決員工反映最突出問題等方面。

1、重要的理論學習應提前進行討論;。

2、開展主題黨日活動形式應更多樣、內容應更豐富、思路應更廣泛;。

3、支部缺少黨風廉政教育相關內容;。

4、對不經常參加支部會議的黨員，黨支部要對其進行批評教育;。

5、多開展一些有意義的文娛活動，提高黨員凝聚力，環節工作壓力，豐富黨員生活，增添工作動力;。

6、多開展一些參觀活動;。

7、嚴格控制黨員大會請假人員。

為召開好七星關林口鎮鎮黨委班子2017年度民主生活會，根據《中共畢節市七星關鎮紀律檢查委員會中共畢節市七星關區組織部關于開好2017年度全鎮各級黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》七星組通[2018]6號文件精神，林口鎮采取發放征求意見表、召開座談會征求意見的形式廣泛征求黨員群眾、村級負責人、學校負責人等部門的意見和建議，現將征求意見和建議情況報告如下：

據統計，共收到對林口鎮黨委班子個人的意見建議34條，經歸納整理為15條。其中，各地各部門書面反饋意見建議6條，通過召開征求意見座談會征求到意見建議9條。

（一）政治立場堅定，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。鎮黨委領導班子堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，堅定不移的貫徹執行黨的路線、方針、政策，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅持在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想上學懂、弄通、做實，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導，深入貫徹黨的十九大精神，推動全鎮經濟社會平穩較快發展，為全鎮決戰決勝脫貧攻堅，全面實現同步小康奠定了堅實的思想基礎、政治基礎和組織基礎。

（二）堅持率先垂范，在執行上級決定、履職盡責上立說立行。鎮黨委領導班子在執行黨中央決策部署和省委、市委、鎮委決議決定上，不打折扣、執行有力，切實將精神落實落細落到實處，在帶領全鎮決戰決勝脫貧攻堅工作中凝心聚力、思路清晰、方向明確、措施有力，切實將脫貧攻堅工作抓早抓好抓實，在執行請示報告制度、《準則》、《條例》上，帶頭堅持請示報告制度，工作中的重大問題及時請示報告，臨機處置突發情況事后及時報告，個人有關事項按規定按程序向黨組織請示報告，始終保持思想自覺、以身作則、立說立行。在鎮黨委班子的領導下，全鎮各項工作穩步推進，社會事業與經濟發展同頻共振。

（三）始終堅持忠誠老實，在思想建設、作風建設、紀律建設上從嚴從實。一直以來，鎮黨委領導班子堅持把“思想求實、工作扎實、作風務實”作為班子的行為準則，帶頭講實話、講真話，不當“兩面派”，不做“兩面人”，不搞當面一套、背后一套，不在工作中報喜不報憂、報功不報過，不弄虛作假欺瞞黨組織，嚴格執行中央八項規定和省委、市委十項規定，在抵制和反對“四風”上，從細處著眼、從嚴處著手，堅持以身作則、身體力行，不斷加強自身建設，不斷凈化自己的工作圈、朋友圈、生活圈，樹立良好家風。堅持黨要管黨從嚴治黨方針，全面加強黨的思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設和制度建設，為全鎮經濟社會發展營造了一個風清氣正的良好環境。

（一）黨的建設方面（6條）。

1.落實全面從嚴治黨政治責任（1條）。

（1）建議繼續強化基層黨組織建設，加強黨員干部管理和教育，從思想建設上加強干部拒腐反腐的自覺性，推進反腐工作常態化。

2.“四風”問題（2條）。

（2）建議精簡會議活動，切實改進會風，提高會議實效，開短會、講短話，力戒空話、套話。

（3）建議加強機關作風建設，出臺具體措施對存在“四風”問題的干部進行教育管理，情況嚴重的要嚴懲。

3、組織建設（1條）。

（4）建議加強基層黨組織黨員發展工作，注重發展年輕有為的黨員，為黨組織注入新鮮血液。

4.基層基礎保障（2條）。

（5）建議擴大村、社區干部培訓范圍，將副職干部納入培訓保障。

（6）加強村干部的業務培訓工作，提高基層干部業務水平和整體素質，提升干部參加脫貧攻堅工作的能力。

（二）經濟社會發展方面（2條）。

1、區域經濟（1條）。

（7）建議加強全鎮各項工程資金的保障力度，特別是在節氣期間，要及時將工程款劃撥到位，降低信訪工作壓力，提升群眾滿意度和幸福感。

2、社會民生（1條）。

（8）建議進一步加大農業產業結構調整力度，將產業結構能夠產生的效益最大化，確保群眾增收致富。

（一）對曾鑄同志的意見建議（1條）。

（9）注重與基層干部的交流，加強與村（社區）主要負責同志交心談心。

（二）對趙旭同志的意見建議（1條）。

（10）建議加強對基層工作的調研，進一步掌握全鎮民情、民困的情況。

（三）對王順福同志的意見建議（1條）。

（11）建議加強調研走訪工作，多與基層工作人員和廣大群眾交談。

（四）對龍剛同志的意見建議（1條）。

（12）建議加強對基層工作的調查研究，增加與基層干部群眾交心談心。

（五）對朱勇同志的意見建議（1條）。

（13）建議建立健全村級干部工作激勵機制，解決“工作上干好干壞一個樣”的問題，以此提高村干部的工作積極性。

（六）對劉學同志的意見建議（1條）。

（14）建議加強與基層干部、群眾面對面的交流。

（七）對周璇同志的意見建議（1條）。

（15）建議加強宣傳工作的指導。

按照區紀委、區委組織部《關于開好2021年度領導班子民-主生活會的通知》要求，我委在精心準備基礎上，于2021年1月22日下午召開了領導班子民-主生活會。會上，黨政班子成員對照文件要求，深入查找了存在的突出問題，積極開展了批評與自我批評，努力確保了民-主生活會的質量?，F就群眾座談會征求到的意見建議及班子成員查找出來的問題，制定如下整改方案：

1.意見建議：要量力而行制定工作目標。目前業務工作壓力巨大，建議制定計劃和目標的時候，要考慮科室人員的綜合能力。整改措施：

1.完善業務工作目標責任制。年初制定切實可行的考核指標，與科室簽訂業務工作目標責任狀，做好業務目標的進度安排計劃。

2.做好業務科室同志的思想工作。暢通上下溝通渠道，分管領導要及時了解工作進展和目標完成情況，領導和指導業務指標的完成。

2.意見建議：要加強工作的計劃性。全年業務工作要有全盤計劃，分管領導確定自己負責的重點和亮點工作，主要領導確定全委重點和亮點工作。要加強會議和活動的計劃性，提早部署，預留時間籌備。

1.聚焦重點工作推進。根據區政府重點工作，確定全委的重點工作，做好任務分解，制定時間表，任務到人、責任到人。分季度做好重點工作推進情況的自查，確保完成全年目標。

2.完善一周會議和活動安排制度。重要會議和活動提前一周上報及部署。

3.意見建議：要加強重點工作的協調性。重點推進的高新技術產業化工作，需要積極爭取區里領導的重視，建議班子領導既要指導科室具體工作，也要和區里的領導加強溝通協調，落實土地指標等困難。解決好創業中心孵化資金財政撥付滯后于項目立項的問題。

2、工作創新不夠強。有時思想觀念不能適應社區工作。新常態的要求，對新時期社區工作的發展定位不夠準，眼界不寬，考慮處理問題就事論事，在結合黨建+工作實際開展踐行工作上有所欠缺，缺乏開拓創新精神，破解難題的辦法不多。

3、360全方位服務為居民辦實事不夠，服務群眾意識不強。特別是在334工程到戶與居民面對面交流時間較少，不能撲下身子、放下架子深入基層，沒能及時了解群眾反映的問題和困難，沒能時常關心困難家庭的生產生活條件，缺乏與群眾情感上的交流，不接地氣。

5、主動擔當意識不夠強。堅持原則、敢于擔當不夠，不敢觸及敏感問題，有時甚至回避矛盾。

6、工作落實力度不夠。有時落實上級精神和政策沒有很好的結合當地實際，深入檢查、狠抓落實的少，跟蹤服務，監督檢查方面做的不實。

7、堅持原則不夠。管理制度雖然有了，但存在“掛在墻上，喊在口上”的現象，執行起來緊一陣松一陣。存在重業務輕管理的現象，只強調業務工作搞好，而忽視其他方面的教育和管理。還存在著對出現問題的同志教育不夠，遷就照顧思想。

社區支部在各方面存在著上述問題，通過集體研究，認真剖析，認為主要是由以下幾方面原因造成的：

1.總認為長期接受思想教育，人生價值取向沒有問題，這種思想認識導致了敢于擔當、求真務實、理想信念不夠堅定。

2、宗旨意識有所弱化。在實際行動中沒有做到時刻把群眾的冷暖掛在心上，主觀上不同程度淡化了對群眾的感情。

3、缺乏進取精神和責任意識。對工作的熱情有所減退，缺乏干勁、只求過得去，不求過得硬。在思想上，自滿松懈的想法多了，認為把自己的事做好，把自己管好就對得起組織。

4、黨性修養不夠。社區支部黨員認為自己是有多年黨齡的黨員，黨性修養鍛煉這么多年，已經足夠成熟和堅定，因而放松了黨性修養。這些問題的存在，導致出現個人主義，以“自我”為中心，更多的是考慮自己，而對黨的事業，對群眾需要解決的問題則考慮得少。

通過認真剖析和開展批評與自我批評，支委班子一致認為，無論是學風問題還是工作作風問題，無論自身要求放松還是廉潔自律意識標準不夠等問題，其根本原因是理想信念出現動搖，政績觀出現偏差，群眾觀念有所淡化和支部黨建工作有所失誤所致。為此，支委班子將要圍繞中心工作搞好整改，全面落實黨建工作責任制，齊抓共管、支部抓黨小組，黨小組抓黨員，—級抓一級，層層抓落實黨建工作格局，確保黨的建設各項任務落到實處，把“二學一做”教育活動的成效體現在全面建設水平的明顯提升上。

(一)進一步加強學習，增加思想認識。把學習作為一種精神追求、一種政治責任，切實加強理論學習，以理論上的清醒和堅定，始終保持思想上、政治上的清醒和堅定。自覺做到“多學習、少應酬，多實干、少做秀，多補位、少拆臺，多奉獻、少索取”，努力做為人民服務的帶頭人，做人民群眾信賴的貼心人。

(二)進一步加強支部班子和黨員隊伍建設。一是堅持民主集中制，提高支部科學決策、民主決策的水平。強化集體領導觀念，重大問題由集體討論和決定。增強民主意識和民主作風，集思廣益，博采眾長。在決策前慎密論證，廣泛征求意見，凝聚集體智慧，為科學決策提供正確的依據。切實履行好“為黨分憂、為民解難”的神圣職責，努力把本支部建設成為推進和諧社會建設的窗口。

(三)進一步強化宗旨意識。牢固樹立為人民服務的宗旨意識和“群眾利益無小事”的理念，千方百計為居民解難事、辦實事。牢記肩上的重擔和使命，自覺地從思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動上深入群眾、工作上依靠群眾。

(四)要進一步解放思想，務實創新，增加工作實效。當前面對黨員+踐行五大工程的新要求，敢于擔當、務求實效，堅持只有努力才能改變，只要努力就能改變，針對工作中存在的薄弱環節和突出問題，有針對性地采取改進工作、完善機制等措施，不斷提升工作水平。

(五)切實加強黨的建設和思想政治教育。充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認真堅持“三會一課”制度，加強黨員干部的教育管理，堅持定期的組織生活會制度，把黨員干部之間談心交心活動制度化、經?；?，鼓勵黨員干部互相找不足、提意見，講真話、講實話、講心里話，把工作的重心轉到服務發展、服務民生、服務基層、服務群眾上來。

(六)嚴格自律，加強作風建設和制度建設。要以身作則，嚴以律已，堅持真抓實干、敢于擔當、變革創新、務求實效的作風，要求黨員做到的支部委員自己率先做到，在工作生活中帶頭講大局、講團結、講奉獻，帶頭創造佳績，帶頭遵紀守法，帶頭宏揚正氣，傳遞正能量。進一步完善處室各項規章制度，嚴格按照各項管理制度辦事，認真執行厲行節約、反對鋪張浪費的規定，帶頭抵制享樂主義和奢靡之風。

總之，這次黨組民主生活會，圍繞“學習教育、聽取意見、查擺問題、開展批評、落實整改、建章立制”幾個環節深入推進，特別是各方面工作問題今后改進措施與努力方向上作出公開承諾，接受監督，并以實際行動履行踐諾。

按照某某開展黨史學習教育工作的安排，我參加了黨史學習教育集中學習研討。通過深入學習習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話精神，進一步統一思想、統一意志、統一行動，深刻認識到紅色政權來之不易、新中國來之不易、中國特色社會主義來之不易，深刻認識到中國共產黨為什么能，馬克思主義為什么行，中國特色社會主義為什么好，進一步提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。具體有以下學習體會同大家交流。

一、主要體會我們黨的一百年，是矢志踐行初心使命的一百年，是篳路藍縷奠基立業的一百年，是創造輝煌開辟未來的一百年?；赝^往的奮斗路，眺望前方的奮進路，必須把黨的歷史學習好、總結好，把黨的成功經驗傳承好、發揚好。在全黨開展黨史學習教育，是牢記初心使命、推進中華民族偉大復興歷史偉業的必然要求，是堅定信仰信念、在新時代堅持和發展中國特色社會主義的必然要求，是推進黨的自我革命、永葆黨的生機活力的必然要求。在慶祝我們黨百年華誕的重大時刻，在“兩個一百年”奮斗目標交匯的關鍵節點，在全黨集中開展黨史學習教育，正當其時，十分必要。黨員干部要通過黨史學習教育，不斷堅定理想信念，把對黨忠誠放在第一位。持續強化理論武裝，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，真正在學懂弄通做實上下功夫，在常學常新中加強理論修養，強化理論思維，做到學而悟、學而信、學而用。切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

牢記黨的宗旨是踐行初心使命的根本力量所在，管好自己、履好主責是踐行初心使命的重要責任擔當。我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民，進入中國特色社會主義新時代，我國社會主要矛盾已經轉化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發展之間的矛盾，這對黨員干部的群眾工作理念、工作能力提出了新的要求。要求要堅持問題導向，直面新的社會主要矛盾的新要求，始終堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，永遠保持對人民的赤子之心，不斷增強人民的獲得感、幸福感、安全感，帶領人民創造更加幸福美好的生活。

二、存在的主要問題和不足學習的目的既要武裝頭腦又要解決實際問題，在學習的同時，對自身思想上存在的問題和差距進行了認真查找和梳理，進一步明確了今后努力的目標和方向。

（一）理論學習不夠深入。在系統把握學、拓展延伸學、聯系實際學上下功夫還不夠，有時把工作當成硬任務，學習變成軟任務，忙于平時的具體事務性工作，忽略了學習，不能靜下心來認真學習政治理論，鉆研業務學習，上級要求學什么就學什么，工作中用到哪部分才學哪部分，導致政治理論學習不夠深，政策要求研究面窄和業務鉆研不深不透的問題，特別是中央、市委對于**工作的一些要求和具體業務方面，臨時抱佛腳，理解不深。不善于從習近平新時代中國特色社會主義思想中找立場、找觀點、找方法，具體工作在體現時代性、規律性和創造性方面還有很大差距。主要是從思想上沒有真正認識到政治理論學習的重要性，運用理論指導實際工作的意識不強，自覺性不高，即使是學習也淺嘗輒止，缺乏對理論學習的系統研究和深刻理解。

（二）執行上級政策不夠到位。能夠自覺樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護，通過學習能夠做到向黨中央看齊，向黨中央的決策部署看齊，但在深刻理解和貫徹落實上還存在時差，從學習理解到自身消化再到自覺執行需要一定時間和過程，導致有些認識和執行不夠及時。貫徹上級決策部署上，站位不高，落實上級決策部署，有時存在一定的本位主義思想，局限于自己負責的工作，遇到工作，首先考慮如何盡快簡單地完成工作任務，而不是如何高質量、全面系統地推動工作，在結合自身特點創造性地開展工作上有所欠缺，缺乏前瞻性的對策和方法，破解難題的辦法、手段不多，在工作任務的落實上還不夠到位。有些工作停留在會議、文件層面，針對性和操作性不夠強，督促落實不夠，缺乏釘釘子精神和一抓到底的勁頭。

（三）宗旨意識不夠牢固。沒有將黨的群眾路線和全心全意為人民服務宗旨根植于思想深處、貫穿到日常工作始終，繼承和發揚黨的優良傳統。對新時期群眾工作的新情況新特點研究和把握不夠，缺乏打通聯系服務群眾“最后一公里”的思想和行動自覺。沒有牢固樹立“基層利益無小事”、“群眾利益無小事”的觀念，其實質是沒有根本解決“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題。

三、今后努力方向和改進措施。

（一）持之以恒加強理論學習，提高政治站位。深入學習黨的十九大精神，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想，努力在學深弄懂、學用結合上下功夫，使其成為自己履職盡責的燈塔和干事創業的指南。樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護。堅持在思想上和行動上與黨中央保持高度一致，樹立正確價值取向，堅定理想信念，永葆對黨的忠誠心。

領導。同時，要把兩者有機地結合起來，融會貫通，確?；鶎拥姆从?、群眾的意愿能夠為領導所了解，確保各項工作開展能夠緊緊圍繞群眾“轉”、帶著群眾“干”、解決群眾“盼”，確保各項決策體現基層單位和人民群眾的根本利益。

總部為開好xxxx年黨支部組織生活會，針對黨支部、黨支部書記、支部委員進行了征求意見，并進行了梳理。

1.多開展有意義的黨內活動，提高黨員的凝聚力；

2.拓寬黨務公開渠道，讓黨員更加了解黨支部的工作動向；

3.關心職工群眾不夠；

4.黨支部工作思路狹窄。

1.對支部政治理論學習抓的不緊，沒有新思路，形式單調，針對性不強；

有形式主義問題，效果不好；

2.支部黨內活動單一、效果不明顯，活力不夠；

3.對車間職工群眾的思想和工作關心幫助少，關心職工群眾不深入；

4.與職工群眾深入交流少，參加生產勞動少，和職工群眾還不能打成一片；

5.參與生產工作的主動性不強；

6.車間活動太少，不能勞逸結合，職工隊伍死氣沉沉；

7.對支部工作提出的建議少。

1.參與黨支部工作的主動性和積極性不高，對自己要求不高；

2.對身邊職工群眾關心幫助少，帶動職工群眾學技術不夠不積極，表率作用有差距；

3.對黨員的學習和思想幫助不夠；

4.對加強支部工作的意見和建議少；

5.黨員之間互相批評不主動。

6.組織黨員開展活動少，缺少凝聚力，吸引力不強；

7.對黨員和職工群眾的思想了解少也不深入；

8.支部整體工作活力不足，支委作用發揮不明顯；

1、加強全系統人員的教育和培訓，提高全局黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和交通現代化建設的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強宣傳思想工作，為交通事業的發展營造良好氛圍。

1、希望局領導班子成員深入基層、運輸企業調查研究，開展暗訪調查，分析了解基層情況，提出指導意見。

2、抓好基層黨建工作，發揮基層黨組織和黨員的先鋒模范作用，提高基層黨組織的凝聚力、號召力、戰斗力。

3、以〈若干意見〉為契機，加快農村公路建設步伐，統籌城鄉交通發展，大力實施農村交通物流。

4、加強城市公共交通安全管理，推進城鄉公交基礎設施建設。

通過民主生活會征求的意見、建議，可以看出廣大黨員、群眾對我局黨總支的期望值比較高，希望全體黨員干部在今后的工作中，戒驕戒躁，繼續深入學習實踐科學發展觀，深入開展創先爭優(三送)活動，以務實的作風扎實推進我局各項工作順利開展。

為切實找準第二黨支部存在的不足，為開好組織生活會，我們于8月底發出征求意見建議表，廣泛征求意見建議?，F梳理匯總情況如下：

1、政治思想過硬，擁護集團公司黨委決議，結合當前主題教育的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風，維護企業榮譽。工作雷厲風行，敢抓敢管敢干，執行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質保量地完成各項工作任務，不斷帶領職工開拓進取。

2、支部成員整體素質較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、支部領導班子是一個政治堅定、團結務實、勤奮實干、作風民主、敬業精神強、極富戰斗力和創造力的領導班子。班子成員在各自分管的工作中充分發揮黨員先鋒模范作用，在崗位上認真履行職責，關心并解決群眾的熱點和難點問題，貫徹執行民主集中制，帶頭廉潔自律。

1、加強支部黨員的教育和培訓，提高黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和企業發展的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強黨支部標準化建設。

根據上級黨委文件的要求，我的分公司從2018年6月22日到25日，在分公司黨員和大眾中，圍繞分公司級和成員以恐怖、慢、假、庸、散等作風建設為中心，以座談會、發行征求意見表等形式，廣泛征求黨內外大眾的意見和建議。

通過征求意見和建議，學校領導班子和黨內外大眾一致認為，我部分委員會班子和成員一直重視干部作風建設，是勤奮務實、高效廉潔的領導集團，作風建設令很多干部大眾滿意。這次收集的意見建議如下:。

1.負責意識不強，主觀反省少。面對工作中的矛盾、棘手問題和失誤，客觀原因要求較多，主觀反思意識不強。

2.不愿承擔創新、改變帶來的未知結果，工作保守，缺乏突破。

3.要確立敢于負責的良好方向，不要害怕責任、責任、糾紛，要在大眾面前確立不避難、勇敢前進的榜樣。

1.緊迫感不強:在學校的具體工作中，缺乏等不及坐不住的緊迫感和責任感。接到工作后，總是按時完成工作，缺乏爭奪意識。

2.危機意識不強:在學校長期發展和自主適應教育新變化等方面，缺乏不等我的危機意識，缺乏學校傳統優勢項目，缺乏足夠的自我超越意識，容易陷入停滯狀態。

3.對于大眾反應的問題，有時處理不及時、效率高，建議改善。

1.一些教育教育以外的工作，形式多，無效，增加老師的負擔。

2.工作中有時不擔心，回避問題。

1.學校在行業內的定位標準不夠高，工作要求不夠嚴格。

2.面對教育信息化改革，缺乏學習的緊迫感和勇于爭先恐后的進取精神。

3.安于現狀，工作不求進取:安于現狀，抓住大事，謀求長期意識淡薄，工作按部就班，不求成功，但求不成功。

1.有些教師做法懶惰，上班遲到早退。

2.有些制度和要求只停留在紙面和口頭上，不能落實。

1.希望黨組織發揮領先作用，樹立為基層服務的意識，建立更多的交流平臺，開展更多的實踐活動，在活動中提高組織凝聚力。

2.多關心一線教職工的生活，多關注和解決教師的實際生活困難。

3、盡量多組織一些外出學習活動，學習別人的先進經驗和做法。

為切實找準第二黨支部存在的不足，為開好組織生活會，我們于8月底發出征求意見建議表，廣泛征求意見建議?，F梳理匯總情況如下：

1、政治思想過硬，擁護集團公司黨委決議，結合當前主題教育的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風，維護企業榮譽。工作雷厲風行，敢抓敢管敢干，執行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質保量地完成各項工作任務，不斷帶領職工開拓進取。

2、支部成員整體素質較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、支部領導班子是一個政治堅定、團結務實、勤奮實干、作風民主、敬業精神強、極富戰斗力和創造力的領導班子。班子成員在各自分管的工作中充分發揮黨員先鋒模范作用，在崗位上認真履行職責，關心并解決群眾的熱點和難點問題，貫徹執行民主集中制，帶頭廉潔自律。

1、加強支部黨員的教育和培訓，提高黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和企業發展的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強黨支部標準化建設。

由于本人對黨內多方面事務不是很了解，故謹按自己的理解說幾點建議，若有不合適的地方，還望多多指點。

首先，我們必須重視我們的黨組織生活會，盡量要豐富多彩一些，每次開會時可以換一些形式，比如討論會、辯論會、交流會等等。但前提是氛圍要營造好，讓大家想說、敢于說出自己的想法或看法。

其次，學習方面，要鼓勵大家積極向典型學習，樹立良好的“比、學、趕、幫、超”的學習氛圍。讓每位同志對自己有較高的要求，只要每位同志都達到目標了，那我們整個黨支部的整體學習素質也就上去了，成績優異或者有較大提升也可以做為我們黨支部的一個特色。

第三，思想方面，大家要充分利用黨組織生活會上的時間，認真學習，并且自己下來也要學習相關實事，組織可以定期考察，并把其作為一個黨內活動，讓大家積極參與，也起到監督的作用。

第三，組織方面，我們應建立一種相對完善的機制，把大家可以以一種更和-諧的方式組織在一起。

第四，黨內活動，我們應舉辦一些我們黨內特定的活動，盡量好好舉辦，爭取每年都有一些固定的活動，比如去軍區看望退役軍人及家屬、去黨校學習等等(以上只是建議)，我們應有我們特色的活動，這樣我們的黨支部也就更能顯現出特色來。

以上是本人一些不成熟的建議，有很多不足之處，還望批評指正。更希望能對特色黨支部的建設有一些用處。

總部為開好xxxx年黨支部組織生活會，針對黨支部、黨支部書記、支部委員進行了征求意見，并進行了梳理。

1.多開展有意義的黨內活動，提高黨員的凝聚力；

2.拓寬黨務公開渠道，讓黨員更加了解黨支部的工作動向；

3.關心職工群眾不夠；

4.黨支部工作思路狹窄。

1.對支部政治理論學習抓的不緊，沒有新思路，形式單調，針對性不強；

有形式主義問題，效果不好；

2.支部黨內活動單一、效果不明顯，活力不夠；

3.對車間職工群眾的思想和工作關心幫助少，關心職工群眾不深入；

4.與職工群眾深入交流少，參加生產勞動少，和職工群眾還不能打成一片；

5.參與生產工作的主動性不強；

6.車間活動太少，不能勞逸結合，職工隊伍死氣沉沉；

7.對支部工作提出的建議少。

三、對黨支部組織委員***的意見（原始意見26條，梳理為10條）。

1.參與黨支部工作的主動性和積極性不高，對自己要求不高；

2.對身邊職工群眾關心幫助少，帶動職工群眾學技術不夠不積極，表率作用有差距；

3.對黨員的學習和思想幫助不夠；

4.對加強支部工作的意見和建議少；

5.黨員之間互相批評不主動。

6.組織黨員開展活動少，缺少凝聚力，吸引力不強；

7.對黨員和職工群眾的思想了解少也不深入；

8.支部整體工作活力不足，支委作用發揮不明顯；

1、加強全系統人員的教育和培訓，提高全局黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和交通現代化建設的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強宣傳思想工作，為交通事業的發展營造良好氛圍。

1、希望局領導班子成員深入基層、運輸企業調查研究，開展暗訪調查，分析了解基層情況，提出指導意見。

2、抓好基層黨建工作，發揮基層黨組織和黨員的先鋒模范作用，提高基層黨組織的凝聚力、號召力、戰斗力。

3、以〈若干意見〉為契機，加快農村公路建設步伐，統籌城鄉交通發展，大力實施農村交通物流。

4、加強城市公共交通安全管理，推進城鄉公交基礎設施建設。

通過民主生活會征求的意見、建議，可以看出廣大黨員、群眾對我局黨總支的期望值比較高，希望全體黨員干部在今后的工作中，戒驕戒躁，繼續深入學習實踐科學發展觀，深入開展創先爭優(三送)活動，以務實的作風扎實推進我局各項工作順利開展。

為切實找準第二黨支部存在的不足，為開好組織生活會，我們于8月底發出征求意見建議表，廣泛征求意見建議?，F梳理匯總情況如下：

1、政治思想過硬，擁護集團公司黨委決議，結合當前主題教育的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風，維護企業榮譽。工作雷厲風行，敢抓敢管敢干，執行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質保量地完成各項工作任務，不斷帶領職工開拓進取。

2、支部成員整體素質較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、支部領導班子是一個政治堅定、團結務實、勤奮實干、作風民主、敬業精神強、極富戰斗力和創造力的領導班子。班子成員在各自分管的工作中充分發揮黨員先鋒模范作用，在崗位上認真履行職責，關心并解決群眾的熱點和難點問題，貫徹執行民主集中制，帶頭廉潔自律。

1、加強支部黨員的教育和培訓，提高黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和企業發展的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強黨支部標準化建設。

按照省委組織部和廳機關黨委《關于召開20xx年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》安排部署，按照開好組織生活會的要求，xx黨支部以黨小組為單位召開民主生活征求意見座談會，采取發放征求意見表的方式，認真征求全體黨員和部分群眾對支部班子的意見。本次共發放征求意見表xx份，其中黨員xx份、干部x份、群眾x份。共收到對支部班子的意見建議x條，經過梳理精簡，分類匯總出突出的意見建議x條，主要有以下意見：

1、學習的整體意識還不夠強。雖建立了支部學習制度，但自覺性、主動性不高。

2、組織和帶動xx職工的學習培訓不夠，走出去到省內外學習交流不多。

1、個別部門存在形式主義和官僚主義。防止和鏟除形式主義、官僚主義必須求實；要深入一線調查研究，做到對一線的情況真知、深知。

2、個別中層干部履職盡責意識不強，有的不知責、不積極履責，遇事應付干或干不好;有的找不到工作著力點，無所事事，出勤不出力。

1、建議領導班子在培養年輕領導成員上應加大力度。加強對管理人才、專業人才的培訓，提高管理人員的意識和知識。

2、領導在管理上制定了規章制度，但在檢查落實方面，持之以恒不夠。

3、應加強各部門之間的協調溝通，提高各部門的工作質量。機構設置、人員編制要科學合理，有些部門人多事少、有些部門卻人少事多，忙閑不均。

以上意見全部納入整改落實方案，下一步，xx黨支部班子將狠抓整改落實，列出整改清單，明確整改事項和具體措施，一件一件抓、一件一件改，確保查擺出來的問題改到位、見實效，使組織生活會的成效轉化為提高自身、推動工作的實際成果。

進一步發揮敢于擔當責任，敢于直面困難的工作風格，本著對黨、對公司負責的態度查找工作中管理中存在的疑難雜癥，對癥下藥，高效解決，不斷提升管理水平。

精神狀態方面:進一步發揮敢于擔當責任，敢于直面困難的工作風格，本著對黨、對公司負責的態度查找工作中管理中存在的疑難雜癥，對癥下藥，高效解決，不斷提升管理水平。

工作作風方面：持續學懂吃透中央八項精神，繼續帶頭轉變工作作風、知行合一。通過工作簡報、樹立典型等方式在全體系形成良好的工作作風。

其他方面：開拓眼光，以更長遠的眼光看待問題，解決問題。

通過上級點、群眾提、自己查方式，圍繞學習教育，結合黨史學習教育的收獲，認真剖析了問題及其產生的原因，共查擺問題9條，并制定了整改措施，對照檢查如下：

通過黨史學習教育活動，公司領導班子有以下三點收獲：一是在黨史學習教育活動中鑄就了信仰之魂。在革命戰爭年代，堅如磬石的理想信念支撐著共產黨人視死如歸、革命到底。無論是寫下“砍頭不要緊，只要主義真”后英勇就義的夏明翰，還是斷腸明志的陳樹湘，他們獻出寶貴生命的感人故事都啟迪著我們，走好新時代的長征路，更需要筑牢信仰之基、把穩思想之舵，補足精神之鈣，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。二是在黨史學習教育活動中踐行為民的初心。歷史充分證明，江山就是人民，人民就是江山，人心向背關系到黨的生死存亡，搞清楚國有企業的性質，要和民營資本家拉開差距，公司黨支部要把公司的持續發展和如何確保提高職均收入、應盡的社會義務放在首位。三是在黨史學習教育活動中涵養清廉之風。從蘇區時期出臺黨的第一個反腐敗法令，到黨的十八大以來“得罪千百人，不負十三億”的反腐決心，百年“黨史”見證了共產黨人敢于刀刃向內、勇于自我革新的歷史自覺和勇毅擔當，公司黨支部深刻吸取經驗教訓，深入推進全面從嚴治黨，堅持自省自警自律自重，永葆清正廉潔的政治本色。

（一）落實黨史學習教育活動不到位，黨史學習不扎實方法不得當。表現在：對于怎樣學黨史、怎樣悟思想理解不透，沒有搞清楚也沒有搞懂國有企業的根本是什么，對黨史學習教育活動在思想層面上有些偏差。

（二）大局意識不強，凝聚力不夠。表現在：

（三）抓“我為群。

黨史教育專題組織生活會征求意見表范文

1、政治思想過硬，擁護縣委、縣政府的決議，相結當前主題教育的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風，維護領導班子榮譽。工作雷厲風行，敢抓敢管敢干，執行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質保量地完成各項工作任務，執政能力強，不斷帶領全局職工開拓進取。

2、局領導班子成員整體素質較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、局黨總支求真務實，真抓實干，立黨為公，執政為民，在重點工程建設、交通行政執法、公路路政管理及養護、危橋改建、運政管理、廉潔從政、隊伍建設等方面，取得了較好成績，得到了上級領導及社會各界的一致認可，為廣大人民群眾安全便捷出行做出了積極的貢獻，為我縣經濟社會科學發展、跨越發展提供了強有力的保障。

4、局領導班子是一個政治堅定、團結務實、勤奮實干、作風民主、敬業精神強、極富戰斗力和創造力的領導班子。班子成員在各自分管的工作中充分發揮黨員先鋒模范作用，認真執行黨的方針政策，堅持科學、和諧地發展交通事業，在崗位上認真履行職責，關心并解決群眾及交通運輸行業中的熱點和難點問題，貫徹執行民主集中制，帶頭廉潔自律。

1、加強全系統人員的教育和培訓，提高全局黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和交通現代化建設的需要。

2、繼續加強黨風。

廉政。

建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強宣傳思想工作，為交通事業的發展營造良好氛圍。

1、希望局領導班子成員深入基層、運輸企業調查研究，開展暗訪調查，分析了解基層情況，提出指導意見。

2、抓好基層黨建工作，發揮基層黨組織和黨員的先鋒模范作用，提高基層黨組織的凝聚力、號召力、戰斗力。

3、以〈若干意見〉為契機，加快農村公路建設步伐，統籌城鄉交通發展，大力實施農村交通物流。

4、加強城市公共交通安全管理，推進城鄉公交基礎設施建設。

通過民主生活會征求的意見、建議，可以看出廣大黨員、群眾對我局黨總支的期望值比較高，希望全體黨員干部在今后的工作中，戒驕戒躁，繼續深入學習實踐科學發展觀，深入開展創先爭優（三送）活動，以務實的作風扎實推進我局各項工作順利開展。

黨史教育專題組織生活會征求意見范文

回顧過去的奮斗道路和前進道路，我們必須學習和總結黨的歷史，繼承和發揚黨的成功經驗。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

按照公司黨委《關于召開黨史學習教育專題組織生活會的通知》要求，根據濱海公交車隊黨支部組織生活會統一安排，我積極參加組織生活會各項準備工作，并通過自我查擺、相互談話、征求意見等方式，深入剖析了自己存在的問題，反思了問題產生的根源，明晰了問題整改的措施，現將有關情況進行對照檢查，請大家等下對我提出批評意見：

（一）理論學習專業學習不夠。理論學習不系統、不廣泛，深度廣度把握不夠，對業務知識、法律法規學習不夠。理論聯系實際不夠，沒有自覺地、有意識地將所學的理論知識融匯貫通，運用其立場、觀點和方法去進行工作。

（二）在筑牢信仰之基、增強歷史定力，堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面沒有起到引領帶頭作用。

（三）對“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發展”沒有實現黨建工作與業務工作的深度融合，沒有把黨建工作與其他工作同安排、桶部署、同研究、同落實、同督辦，再有就是黨建工作與業務工作的結合點、切入點、著力點、突破點、支撐點選的不夠好，存在“兩張皮”現象，沒有深入研究探索“黨建”工作模式。

（四）學習不夠積極，不夠扎實。學習的自覺性還不十分強，大多數時間忙于業務工作，靜下心來學習理論、思考問題少，學習不夠系統，政治水平不強，對新形勢的路線、方針、政策理解不深，黨員在宗旨意識、黨章條例、黨性修養和世界觀、人生觀、價值觀等方面還不同程度存在著差距和問題。

（五）“一切為了人民、一切依靠人民”的意識有所淡化，與基層和群眾直接溝通交流少，當面了解乘客愿望和訴求更少，對乘客反映的問題轉辦、交辦多，直接調查處理少，傾聽乘客呼聲，堅持把乘客的利益放在第一位的思想還需進一步增強。

1、學習不夠積極，不夠扎實。學習的自覺性還不十分強，大多數時間忙于業務工作，靜下心來學習理論、思考問題少，學習不夠系統，政治水平不強，對新形勢的路線、方針、政策理解不深，黨員在宗旨意識、黨章條例、黨性修養和世界觀、人生觀、價值觀等方面還不同程度存在著差距和問題。

2、日常工作中，沒有把自己看成是黨員，淡化了黨的先進性和黨員先鋒模范作用的發揮。工作中雖然積極肯干，熱情不減，但突出黨的先進性，體現黨宗旨沒有落實到實際工作中，自身的黨性修養還需通過努力學習得到有效的提升。

4、繼續抓好理論學習，努力提高學習能力。努力提高自己的綜合素質，適應新形勢發展的需要，必須充分認識加強學習的重要性，增強學習的自覺性和緊迫感。要全面系統地抓好政治理論學習，學會運用理論觀點去領會黨的路線、方針和政策去分析新情況、研究新問題、解決新矛盾，把理論與實際有機結合起來，在研究實際問題上下功夫。

5、遇到問題的時候，有怕麻煩，圖省事的思想，一切為了人民，一切依靠人民的意識淡薄，不把乘客的訴求放在第一位。對有些事項協調處理還不夠到位，與群眾意愿存在一定差距，歸根到底是宗旨意識不強，群眾觀念還不夠牢固。

1、加強學習，提高自身素質。切實把理論學習作為自己的第一需要，講學習、講正氣，注重黨性鍛煉。做一個重視學習，善于學習的人，堅持在干中學、學中干，用理論指導實踐。

2、牢固樹立“四個意識”、增強“四個自信”、做到“兩個維護”，廉潔自律，持續良好形象。牢固地樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀，把個人的追求融入黨的事業之中，堅持黨的事業第一。在生活上艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費，不追求享受;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作上吃苦耐勞，不畏艱險，勇往直前，永葆一個共產黨員的良好形象。

3、開拓創新，永葆工作活力。我必須將本職崗位作為實踐黨員先進性最直接的舞臺，加強業務學習，努力成為本職崗位的行家里手，沖破傳統觀念和小生產習慣勢力的束縛，不因循守舊，永葆工作的蓬勃生機，不安于現狀，大膽工作。

4、強化責任意識，大局意識，個人服從組織，增強核心意識，看齊意識。工作中嚴格要求自己，求真務實，服從組織領導，切近組織心聲，進一步解放思想，不斷完善和提高自，嚴抓工作落實，做好本職工作。

5、用黨員標準嚴格要求自己，堅持以人民為中心的發展思想，以習近平新時代中國特色社會主義思想的重要內容為根本，堅定全心全意為人民服務的決心，服務好乘客。

根據**區委組織部《關于召開2018年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》的通知的要求，**局支部圍繞組織生活會主題，就2018年度組織生活會廣泛征求了意見建議，現匯報如下：

區委組織部下發關于召開2018年度基層黨組織組織生活會通知以來，黨支部委員之間、黨支部委員與黨員之間要普遍開展談心談話，誠懇聽取對黨支部工作和黨支部委員的意見建議，注意了解黨員工作生活情況、思想狀況和心理狀態，肯定成績、指出不足，溝通思想、交換意見。同時，還要主動征求群眾特別是服務對象對黨支部和黨支部委員的意見建議。

通過上述方式，共征求到意見建議10多條，經過整理梳理，歸納為5條。

（一）對班子的總體評價。普遍認為，2018年以來，**區氣象局支部有大局意識、團結協作、有較強的凝聚力和戰斗力；嚴格落實“三會一課”等制度，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，筑牢理想信念根基，確保全黨團結一心、步調一致，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。

（二）征求到的意見建議。

1、黨支部班子及成員需經常到各股室交流談心，了解和解決各股室和職工存在的問題不全面。

2、黨支部班子成員對氣象為農服務工作的關注度不夠。

3、組織學習：創新“三會一課”的學習方式不多，要堅持黨員學習制度，學習的時間間斷不宜太長，學習時間具體根據學習情況，靈活安排，全面加強和改進支部黨的建設。

4、黨支部將黨建工作進一步提升，加強黨員的監督和管理。

5、組織活動：適時組織慶?；蛭捏w活動，增強黨支部的戰斗力、凝聚力和向心力，改善黨支部組織生活是大家所關注的焦點問題，從形式到內容創新和充實組織生活成為當前支部建設的重點。

20xx年，法律與政史系學生黨支部在學院黨委和系黨總支的正確領導和指導下，繼續深入學習和貫徹“黨的十七大”精神，在建黨九十周年之際，根據新形勢和新情況，理論聯系實際，切實加強支部建設，不斷發揮學生黨員的先鋒模范作用，進一步加強了基層黨支部的戰斗堡壘作用。通過學生黨支部全體學生黨員的辛勤努力，圓滿完成了20xx年的各項工作任務?，F將我系學生黨部的各項工作做以下匯報：

一.本支部簡要概況法律與政史系學生黨支部現有學生黨員139人，負責學生黨支部的教師共有3人，學生入黨積極分子138人，其中學生正式黨員16人，學生預備黨員123人。在20xx年上半年，共發展新黨員52人，畢業班黨員轉出67人，在20xx年下半年，發展新黨員60人。另外，20xx級新生有2名黨員的組織關系轉入我支部，其中1名正式黨員，1名預備黨員。

三、本支部存在的問題本支部存在的問題本支部黨員同志們的共同努力下，本學期的工作都基本上順利完成，認真貫徹了黨的十七屆六中全會精神，大家不但在理論上得到了學習，能力上也得到了一定的鍛煉，但同時也發現了很多不足，主要為以下幾點1.在對黨員、重點積極分子的評議工作還顯得深度不夠，1.在對黨員、在對黨員重點積極分子的評議工作還顯得深度不夠，部分學生黨員入黨前后不一樣。生黨員入黨前后不一樣。2.政治理論學習不夠，與實際聯系較少政治理論學習不夠，理論學習不夠3.學生黨支部的宣傳活動要進一步加強學生黨支部的宣傳活動要進一步加強4.支部內部沒有形成競爭的良好風氣，導致有部分黨員同志對支部內部沒有形成競爭的良好風氣，黨支部的組織活動熱情不夠，導致黨員的凝聚力不強。黨支部的組織活動熱情不夠，導致黨員的凝聚力不強。

四、對學生黨支部工作的意見和建議對學生黨支部工作的意見和建議1、進一步加強組織機構建設，完善管理條例，提高支部委員的進一步加強組織機構建設，完善管理條例，建設理論水平，使支部建設更加規范化、系統化、理論化。理論水平，使支部建設更加規范化、系統化、理論化。2、建立完善的獎懲機制，通過組織約束和自我約束共同促進黨建立完善的獎懲機制，員自身發展3、加強黨員的政治理論學習，學會融會貫通加強黨員的政治理論學習，4、加強學生黨小組組長的培訓，明確責任加強學生黨小組組長的培訓，小組組長的培訓5.學生黨支部要加強對黨員、積極分子的考察和監督學生黨支部要加強對黨員、6、定期召開民主生活會、做好思想上面的工作。定期召開民主生活會、做好思想上面的工作。

回首即將過去的20xx年，學生黨支部取得了不錯的成績，組織能力、管理能力、工作能力等方面都有較大進步。但在肯定成績的同時，我們也深刻地認識到我們的工作仍存在一些不足之處，針對這些情況，我們會在今后的工作中認真思考和研究，謙虛學習，積極改進，爭取出色地完成20xx年的每一項工作任務。各位黨員同志，讓我們一起努力，發揮先鋒模范帶頭作用，開創法律與政史系學生黨支部美好明天!

1.注重黨員的自主學習。

集體組織的各項學習活動多數黨員都能積極參加，但個人學習主動性和深度不夠，平時也缺乏學習的自覺性和主動性。對自主學習也應加大約束力度，對學習內容和學習進度做出硬性要求。要求黨員按質按量完成個人學習任務。

2.開展“普通黨員將黨課”活動。

以黨員個體講授為主要形式，課后由黨支部或黨小組進行點評，實現以講促學、以評促學，做到人人參與，相互提高。提高黨員參與學習和討論積極性。

3.立足實際需求，因才施教。

要根據黨員對象的年齡、職業、學歷層次和工作崗位性質的情況，分類進行培訓，同時提供送課上門、巡回宣講等服務，增強學習的針對性與實效性。

4.發揮遠程教育站點作用。

利用“網上課堂”、電教片，與現代遠程教育信息量大、生動直觀、方便快捷等優勢，實現黨員與現代信息技術的零距離接觸。

5.組織黨員參與志愿服務活動。

要發揮黨員示范引領和輻射帶動作用，走在前、作表率，以黨風促政風、帶民風，凝聚道德建設正能量，引導居民崇德向善、見賢思齊。

為切實找準第二黨支部存在的不足，為開好組織生活會，我們于8月底發出征求意見建議表，廣泛征求意見建議?，F梳理匯總情況如下：

1、政治思想過硬，擁護集團公司黨委決議，結合當前主題教育的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風，維護企業榮譽。工作雷厲風行，敢抓敢管敢干，執行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質保量地完成各項工作任務，不斷帶領職工開拓進取。

2、支部成員整體素質較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、支部領導班子是一個政治堅定、團結務實、勤奮實干、作風民主、敬業精神強、極富戰斗力和創造力的領導班子。班子成員在各自分管的工作中充分發揮黨員先鋒模范作用，在崗位上認真履行職責，關心并解決群眾的熱點和難點問題，貫徹執行民主集中制，帶頭廉潔自律。

1、加強支部黨員的教育和培訓，提高黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和企業發展的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強黨支部標準化建設。

1.與人溝通交流不夠，特別是與基層作業人員交流不夠。在工作中總是一味踏踏實實，埋頭干活，不重宣揚。

2.基層深入不夠。往往只注重深入井下作業地點，對于基層作業人員的生活起居及家庭生活情況幾乎不過問，造成了作業人員的思想情緒把握不準，基層的實際情況掌握不全面，直接或間接的影響了自己各項工作的開展。

3.開拓創新精神還很不夠。在工作中安于現狀，工作上放不開手腳，不夠大膽，滿足于按照領導要求，做好本職，完成任務，缺乏創造性、獨創性的工作思路，存在著等、靠的思想，大膽工作的思想不牢固，不能夠很好的掌握工作的全局性，工作缺乏創新精神，不能與時俱進。

1.是自我放松了學習及對自我的要求，沒有從思想深處充分認識學習的重要性。沒有樹立長期的觀念，沒有把長期學習，不斷提高自已的工作潛力作為目標。

2.是沒有樹立科學嚴謹的工作態度和大膽創新的風格，在小節上放松了自身紀律，自我對自我的工作沒有進行系統的規劃、整理。

總部為開好xxxx年黨支部組織生活會，針對黨支部、黨支部書記、支部委員進行了征求意見，并進行了梳理。

1.多開展有意義的黨內活動，提高黨員的凝聚力；

2.拓寬黨務公開渠道，讓黨員更加了解黨支部的工作動向；

3.關心職工群眾不夠；

4.黨支部工作思路狹窄。

1.對支部政治理論學習抓的不緊，沒有新思路，形式單調，針對性不強；

有形式主義問題，效果不好；

2.支部黨內活動單一、效果不明顯，活力不夠；

3.對車間職工群眾的思想和工作關心幫助少，關心職工群眾不深入；

4.與職工群眾深入交流少，參加生產勞動少，和職工群眾還不能打成一片；

5.參與生產工作的主動性不強；

6.車間活動太少，不能勞逸結合，職工隊伍死氣沉沉；

7.對支部工作提出的建議少。

1.參與黨支部工作的主動性和積極性不高，對自己要求不高；

2.對身邊職工群眾關心幫助少，帶動職工群眾學技術不夠不積極，表率作用有差距；

3.對黨員的學習和思想幫助不夠；

4.對加強支部工作的意見和建議少；

5.黨員之間互相批評不主動。

6.組織黨員開展活動少，缺少凝聚力，吸引力不強；

7.對黨員和職工群眾的思想了解少也不深入；

8.支部整體工作活力不足，支委作用發揮不明顯；

1、加強全系統人員的教育和培訓，提高全局黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和交通現代化建設的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強宣傳思想工作，為交通事業的發展營造良好氛圍。

1、希望局領導班子成員深入基層、運輸企業調查研究，開展暗訪調查，分析了解基層情況，提出指導意見。

2、抓好基層黨建工作，發揮基層黨組織和黨員的先鋒模范作用，提高基層黨組織的凝聚力、號召力、戰斗力。

3、以〈若干意見〉為契機，加快農村公路建設步伐，統籌城鄉交通發展，大力實施農村交通物流。

4、加強城市公共交通安全管理，推進城鄉公交基礎設施建設。

通過民主生活會征求的意見、建議，可以看出廣大黨員、群眾對我局黨總支的期望值比較高，希望全體黨員干部在今后的工作中，戒驕戒躁，繼續深入學習實踐科學發展觀，深入開展創先爭優(三送)活動，以務實的作風扎實推進我局各項工作順利開展。

1.對xx同志(支委)的意見建議：一是加強政治理論學習，特別是加強對黨史學習教育四本書的深入學習，不斷加強理想信念，提高黨性修養，發揮工作特長，把工作熱情、工作能力帶到支部組織建設。二是加強與黨員、大眾的交流，了解他們的思想、工作、生活等情況，及時把握思想動向，存在的困難和問題。

2.對xx同志(支委)的意見建議：一是加強政治理論學習，特別是加強對黨史學習教育四本書的深入學習，不斷加強理想信念，提高黨性修養，作為宣傳委員，對支部。

年的學習計劃進行統籌思考。二是強化黨員的教育培訓，今年是建黨100周年，在學習黨史方面做好對支部黨員的教育培訓計劃，多思考、多提建議、多想辦法。

3.對xx同志的意見建議:一是工作的統籌性和計劃性還不夠，還存在安排工作不及時，遇到事情臨時性布置多，還缺乏工作的前瞻性。二是對總支和支部的指導還不夠，還存在以“會議落實會議、以文件落實文件”的情況，結合支部實際有針對性的提出指導意見還不多。

4.對xx同志的意見建議:一是強化政治理論學習，特別是加強對意識形態宣傳教育相關內容的理論學習，進一步把握新形勢下思想政治工作的新要求。二是對支部宣傳工作的指導不夠，積極發揮宣傳辦的工作優勢助力支部做好宣傳教育工作還不夠。

5.對xx同志的意見建議:一是對黨建業務知識還不夠熟悉理論學習不夠深入，公文寫作能力有待加強。二是作為黨辦的副主任，責任擔當精神不夠，時有急躁情緒。

6.對xx同志的意見建議:一是理論學習不夠，對黨史學習教育重視不夠，參加支部的集中學習還不夠，有時因為部門工作忙而不能及時參加支部的集中學習。二是對支部工作支持不夠，與支部黨員溝通交流不夠，工學矛盾還比較突出。

按照市直機關工委轉發《中共福建省委組織部關于2018年度基層黨組織組織生活會和民主評議黨員的通知》要求，市政府辦第一黨支部采取書面征求、走訪了解等形式，分別征求本辦秘書科、綜合科、xxx科、xxxx科等相關科室對xx黨支部及其支委的意見和建議，具體意見歸納如下：

(一)加強理論學習，夯實思想基礎。

一是通過自學提高思想認識。全體黨員采取自學方式，深入學習黨的十九大精神、《中國共產黨章程》《習近平談治國理政(第二卷)》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》《中共中央政治局貫徹落實中央集中統一領導的若干規定》《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定實施細則》、中共中央辦公廳《印發習近平總書記關于進一步糾正“四風”加強作風建設的重要批示的通知》以及省第十次黨代會和省委十屆二次、三次、四次、五次全會精神，進一步提高了思想認識。二是集中學習領會上級精神。在前期自學的基礎上，支部召開理論學習會，專題研討習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位和豐富內涵，搞清楚弄明白“八個明確”主要內容和“十四個堅持”基本方略的重大創新思想創新觀點，把著力點聚焦到黨和國家事業取得的歷史性成就和歷史性變革、中國特色社會主義進入新時代、我國社會主要矛盾已經發生重大變化等重大政治論斷上，聚焦到貫徹落實黨的十九大的重大決策部署上，聚焦到以習近平同志為核心的新一屆中央領導集體是深受全黨全國各族人民擁護和信賴的領導集體上，聚焦到習近平總書記是全黨擁護、人民愛戴、當之無愧的黨的領袖上，切實把支部班子成員思想統一到中央和省委、市委的要求上來。三是討論交流加強思想溝通。召開支委懇談會，互動交流自己的學習心得、思想認識，結合“四風”問題集體會診、談心談話。支部全體黨員結合各自的思想和工作實際，主動談認識、談體會，相互啟發，共同提高。通過學習交流、思想發動，班子成員打消了怕丟面子、怕揪辮子、怕結梁子的思想顧慮，為開好高質量專題組織生活會奠定了堅實的思想基礎。

(二)加強支部建設，促進隊伍發展。

近年來，支部按照《黨章》要求，嚴格把好發展黨員工作中的培訓、政審、考察、審批、轉正等各個環節，認真履行新的入黨流程，保障發展黨員的質量。經過這幾年來的發展，支部分三批次共發展xx名優秀青年加入中國共產黨，另有1名青年被確定為入黨積極分子培養對象，進一步充實壯大了黨員隊伍力量。支部連續四年被機關黨委會評為先進基層黨支部，2014年被市直機關黨工委授予xx市市直機關先進基層黨支部稱號;先后有5名同志被評為優秀黨務工作者，9名同志被評為先進個人，18名同志被評為優秀黨員。

(三)加強黨風廉政建設，鑄牢黨員心中反腐城墻。

按照黨風廉政建設工作相關要求，支部組織黨員認真學習《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨紀律處分條例》和學習教育讀本，觀看警示教育紀錄片，通過多方面學習提高黨員干部的政治素養，幫助黨員干部筑牢思想防線，增強黨員干部的防腐拒變能力。在重大節假日等敏感時期，召開黨風廉政建設專題會議，強調廉政問題，拉緊大家腦中反腐那根弦。近幾年來，xx支部黨員能夠堅持立黨為公，執政為民，依法行政，潔身自愛，沒有重大違法違紀事件發生。

(四)加強“三會一課”，打造學習近平臺。

不斷完善落實“三會一課”制度，與“三嚴三實”“兩學一做”等學習教育活動相結合，豐富“三會一課”開展的形式和內容。在活動的形式上，既有自學，又有集中統一學習，既有每次主題，又形成系列活動;在活動的內容上，既有上級規定的內容，也有自選的當前熱點內容、支部中心工作、辦公室工作等。結合活動特色，定時間、分專題組織黨員進行學習，確保做到每次學習都有主題、有討論、有收獲，使之成為黨員政治學習的陣地、思想交流的平臺、黨性鍛煉的熔爐。

二、下一步工作建議。

(一)進一步深入學習貫徹黨的十九大會議精神。把學習貫徹黨的十九大精神作為工作中一項十分重要的政治任務，推動機關黨員干部進一步吃透精神、領會實質，筑牢深化改革的思想基礎。支部學習活動可更系統、更緊湊，切實提高黨員學習的自覺性、主動性，尤其是對黨建知識的學習要學以致用。

(二)進一步用好“黨員e家”及app平臺，激發基層黨建活力。不斷打造“黨員e家—黨建園地”，通過“黨員e家”平臺功能，貼近基層工作實際，使黨建工作更接地氣、更具活力;積極推動支部黨員“每周線上學習一篇理論文章、觀看一次視頻”，力爭通過新穎的設計、豐富的內容和便捷的服務，使支部黨員注冊率、登錄率、核準率達到“三個100%”。

(三)進一步優化干部隊伍結構。重點對支部黨員年齡梯隊結構進行分析，做好支部黨員的培養教育等工作。一是著力推進支部新進黨員培養工作。從支部黨員年齡結構看，也需要進一步調整。因此，我們要加強新進黨員的培養工作，進一步優化支部黨員的梯隊結構。二是結合“兩學一做”常態化制度化建設和“不忘初心，牢記使命”主題教育，大力推進支部黨員培訓教育。對支部的學習教育活動進行充實完善，著力將一些理論培訓、業務培訓、廉政建設培訓的相關內容充實進去，提升學習的針對性和實效性。

(四)進一步關心黨員干部。有針對性地開展黨內激勵關懷幫扶活動，使黨員感受到黨組織的溫暖。對干部家庭的困難與問題多加關心，對干部子女培養問題多加了解引導，對干部思想反映多予談心化解，為本支部干部職工創造良好和諧的干事創業氛圍。

中共黨史是政黨史，是專史，它研究建國后中國共產黨作為執政黨的歷史。其主要內容，一是怎樣執政，即怎樣把馬克思主義與中國實際和時代特征相結合，提出社會主義革命、建設與改革開放的理論、路線、方針和政策，一方面通過憲法和法律把它們變成國家的意志，貫徹到國家生活的各個領域。小編今天為大家精心準備了觀看100周年慶典心得，希望對大家有所幫助!黨史學習教育專題組織生活會征求意見黨史學習教育開展以來，我按照學黨史、悟思想、辦實事、開新局的目標要求，堅持讀原著、學原文、悟原理，認真學習《論中國共產黨歷史》等必讀書目、積極踐行我為群眾辦實事，著力從百年黨史中體會馬克思主義的真理味道、感受黨的創新理論的思想偉力、領悟中國共產黨的獨特魅力、崇仰革命先輩犧牲奉獻的精神品格，進一步打牢了明理、增信、崇德、力行的思想基礎。同時，按照這次專題組織生活會通知要求，深入開展談心談話，廣泛征求意見建議，圍繞四個對照進行了深入黨性分析，查找問題差距，剖析根源癥結，制定了整改措施。下面，由我做個人對照檢查。

（一）對照學史明理方面。通過多年的工作經歷，結合近段時間黨史的學習對中國共產黨為什么能、馬克思主義為什么行、中國特色社會主義為什么好有了更深一步的理解，對黨的基本理論和創新理論能夠做到真學真信真用，不斷加強思想改造和黨性歷練，在高舉旗幟、踐行兩個維護等重大政治原則問題上，能夠頭腦清醒、態度鮮明、立場堅定。但是對照更高標準要求，還存在一些不容忽視的問題。一是刻苦鉆研還不夠。這些年來始終在接受學習和教育，在思想深處或多或少存在差不多、夠用了的心態，對黨的創新理論特別是習近平新時代中國特色社會主義思想，學得還不夠刻苦、不夠全面，缺乏如饑似渴、廢寢忘食的勁頭，平時忙于各種事務多，靜下心來系統學習深入思考少，對學過的理論和知識記得影影綽綽的多，深層積淀少。二是消化轉化還不夠。對黨的創新理論能夠做到深入學、跟進學，但聯系思想實際、改造頭腦不夠，特別是轉化為立場、觀點、方法，形成科學的思維方式、內化為政治判斷力政治領悟力政治執行力還有很大差距。有時對中國特色社會主義發展的曲折性、艱巨性，對一些歷史虛無主義的政治危害性認識不足，不能完全站在黨和國家全局利益的高度去分析、判斷問題，容易被一些表面現象和自身所處的小環境所左右，深層次判斷、理解問題及透過現象看本質的能力水平還不是很強；有時對上級意圖的理解把握還不全面、不深入、不具體，在貫徹落實上還存在過分強調客觀因素和實際困難，甚至左顧右盼、落不到底的現象。三是實踐運用不夠。弘揚理論聯系實際的學風還不實，用理論學習成果指導實踐、形成工作思路還有差距，在把學習成果內化為指導工作思路、方法方面，雖然平時也注重結合崗位職責進行對接，但對一些新形勢新情況新問題還缺少深入研究探索，有的學習成果指導價值、實用價值還不高。

（二）對照學史增信方面?；仡櫚倌挈h史，無數革命先輩、英模先進在黨的帶領下，牢記初心使命，舍生忘死、拼搏奮進，構起了中國共產黨人偉大的精神譜系，也為我們立起了精神標桿。反思自己，能夠堅持以先輩先進感召自己、鞭策自己、引領自己，用實實在在的工作來回報組織的培養，但還存在一些差距不足：一是學習典型事跡不深不細。在黨史學習教育活動中，自己雖然學習了邱少云、黃繼光、劉胡蘭、錢壯飛、黃大發等共產黨成立以來黨內涌現出的一代代優秀和先進分子，也了解了他們的感人事跡，心中也產生了共鳴。但對他們的先進典型事跡僅僅停留在學過這一層面，沒有很好地分析、思考感人事跡背后的深刻道理，沒有從中吸取更多的前進力量和奮斗的勇氣。二是對標看齊標準有所降低。認為自己身處和平年代，與革命先烈、先進典型所處的環境條件不同，平凡的工作崗位上沒有更多讓自己出彩的機會。三是沖鋒帶頭作用發揮不好。作為黨員，作為領導干部，把參加黨史學習教育更多理解為建黨百年之際的必然活動，對開展活動所要達到的目的認識不足、理解不深、行動滯后，沒有充分發揮自己是黨員的先鋒模范帶頭作用，沒有把我為群眾辦實事真正落到實處，自己給群眾辦的事實要么意義不大，要么結果群眾不夠滿意。

（三）對照學史崇德方面。黨史學習教育開展以來，本人不斷從光榮傳統、優良作風中汲取黨史精神營養，不斷傳承紅色基因，涵養提升道德修養、始終崇德向善的思想自覺和行動自覺，激發走好新時代長征路的精氣神。但對照學史崇德的要求，還有一些做得不夠的地方。一是遵崇維護的力度還有欠缺。對于網上關于歪曲事實真相、抹黑英烈英模的所謂細節內幕、惡意話題，雖然非常反感，但沒有站在維護黨和國家形象、維護民族精神的角度來認識看待，勇于發聲、堅決抵制、大膽斗爭不夠。二是對照踐行的力度還有欠缺。內心對革命先輩、英模先進典型充滿敬佩，但在精神的傳承和弘揚上，還存在說得多、做得少的現象，有時感覺精神可貴、踐行很難，沒有真正時時處處對照先輩先進找差距、反思不足抓改進，特別是結合本職崗位，如何處理好公與私、義與利、得與失的關系，做到守土有責、守土擔責、守土盡責，還遠遠不夠。三是模范表率的力度還有欠缺。自覺用先輩先進的奉獻精神、愛民情懷、表率作用約束自己的言行、嚴格要求自己還有差距，降低工作標準、自我要求放松等享樂主義的思想不同程度存在。下步，還需要以先輩先進為鏡子，全面對照反省、不斷加強自我改進。

（四）對照學史力行方面。近些年，無論從事哪項工作，都能夠牢記初心使命，自覺以事業為重，始終充滿激情，勤奮敬業、腳踏實地的完成組織交給的各項任務。但深入對照反思，還存有三個方面的差距：一是振奮精神干事業的勁頭有所淡化。有時工作干了，做的也比較艱苦，但在為什么干？應當怎樣做好上思考的還不深。任現職已經有幾個年頭了，隨著時間的推移，思想上或多或少有了一些新的困惑和干擾。有時也有不求過得硬、但求過得去，松口氣、歇歇腳的想法。這些東西也常常與積極學習、勤奮工作、嚴格自律的黨性要求形成碰撞，如果自己拿不準、拿不住，也容易帶來思想、狀態和工作上的滑坡。這是我必須時刻謹記的。二是積極主動改作風的銳氣有所弱化。思想深處仍存在著創先爭優意識不強、擔當動力不足問題，有些工作標準不高，求平保穩，對政策性難題有等靠思想，對共性矛盾問題有觀望現象，對棘手敏感問題有畏難情緒。有時抓工作落實還浮在面上，滿足于安排了、部署了，親臨一線指導、跟蹤督導問效還不夠，工作落實不到位、標準不高的問題有所表現。

（一）持之加恒加強思想改造不夠。培塑世界觀、人生觀、價值觀的自覺性和刻苦性不夠，有時關注業務工作多，關注學習改造少，存在學用兩層皮的現象，特別是隨著工作時間的延續、年齡的增長，內心自覺不自覺地產生了一些不愿接受改造的惰性心理、差不多過得去的自滿情緒，一定程度上弱化了終生改造的韌勁、知行合一實勁、小處著手的細勁。

（二）強化責任振奮精神狀態不夠。我參加工作10年，在業務崗位工作也已經滿10年，雖然也能做到兢兢業業、任勞任怨，但精神狀態有所滑坡和懈怠，缺乏以往那種干勁、沖勁和實勁，表面上是事業心責任感弱化，實際上是初心使命沒有牢固樹立起來。

（三）緊而又緊嚴守紀律規矩不夠。對當前全面從嚴治黨、正風反腐的高壓形勢還缺乏清醒敏銳的認識，對黨章黨規黨紀缺少深入系統的學習領悟，紀律觀念和法規意識樹立得不夠牢固，大的方面能夠按照規章制度執行，但在細節小處上還有打折扣的現象，反映出自己對黨紀黨規的敬畏度和執行力還需進一步加強。

（一）強化理論武裝。繼續把學習黨的創新理論作為首要任務，圍繞深刻領悟習近平新時代中國特色社會主義思想，認真參加集體學習，并持之以恒的進行自學，在掌握基本立場、觀點、方法的基礎上，不斷加強思想改造，著力提升政治判斷力政治領悟力政治執行力，切實堅定政治理想、堅守政治定力、樹立政治擔當，確保自己在大是大非、政治風浪等考驗面前，能夠站穩立場、守住思想防線，切實樹牢四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護。

（二）強化責任擔當。牢記為民初心、職責使命，恪守黨性原則，改進工作作風；珍視崗位職責，以勤勉敬業、模范帶頭的良好精神狀態，圓滿完成上級交辦的各項工作任務；珍惜工作機會，主動作為，力爭多做貢獻；珍重班子生活，堅決維護集體權威，出好主意，當好參謀，主動為黨委獻策分憂，講大局，講團結，為班子建設盡職盡責，盡心盡力。

（三）強化作風改進。圍繞崗位職責和群眾需求抓落實，堅決不做表面文章，不提脫離實際的口號，不干群眾反感的事，多為群眾辦實事好事；對上級要求的事、黨委決策的事、建設發展有益的事，認認真真，不折不扣地抓好抓實，抓出成效。特別是要盯著難題抓破解，做好基礎的、細致的、經常性的工作，力爭使所負責的工作有新面貌、標準有新提高、難點有新突出。

（四）強化自律標準。自覺遵守黨章黨規黨紀，認真對照先輩先進典型事跡，不斷加強黨性修養和自我改造，自覺參加組織生活，不斷汲取政治營養，進一步完善自我、提升自我；嚴格遵守和模范執行廉潔從政各項規定，時刻警惕各種誘惑，嚴格按制度、規定和程序辦事，主動接受黨組織和群眾的監督，始終保持健康的生活情趣、高尚的道德情操和崇高的精神境界，樹立黨員干部的良好形象。

根據院黨委開展民主生活會征求意見工作的部署，黨辦、人事處、監察室聯合經過網上下發征求意見表、與中層干部、青年教工、高級職稱和黨外人士以小型座談會、個別訪談等形式在全院教職員工中征求意見，經歸納整理共征集意見68條（仍有部分重復資料），主要意見如下：

1、本屆領導班子是一個想有所作為的、務實的領導團體，教師們都看到學院的變化和發展。

2、能堅持先進理念，踏踏實實，認認真真，做出了成績。

3、班子整體團結、民主，教師們此刻敢于發表不一樣意見和提議，不像以前有很多顧慮。

4、會風精簡，辦實事多了。

班子建設：

1、要深入基層，院領導除正式會議外，和教職工近距離、應對面的交談很少，有時分管領導也不能做到經常下基層，提議領導除過支部生活、安排工作外，能否每學期至少有一次下基層。

2、在制定政策和措施時，要有預見性和合理性，指導職能部門對各項重大事項的制度時要做到時間、說法、措辭一致和并軌。

3、會風雖然精簡了，但又是過于簡短，每次會議領導講完后，中層干部沒有交流溝通的機會，印象中兩年里沒在會上有機會發言。

4、個別領導說話過于隨意，不太注重場合，期望慎重。

5、部門配備副職期望能征求一下正職意見，二級管理逐步實施放權，讓部門領導能有褒獎懲處的條件。

6、機構設置、人員編制要科學合理，此刻還是存在有些部門人多事少、有些部門卻人少事多，忙閑不均。黨委要通盤、慎重研究。

7、院領導班子思路清晰，團結，工作協調性較好。提議進一步加強與其他高校的溝通交流，借鑒他們的經驗做法；關注青年干部和青年教師兩類人員的培養；進一步關注學生的切身利益，多聽取學生的意見和需求，加強與他們的溝通。

8、院領導班子在民主的基礎上，“集中”做得不夠。對關系教職工利益的事情，在團體討論后提出意見，向有關方面進取爭取。

9、機構職能的劃分與歸口，需要從院領導層面加強溝通，協調各相關部門。

10、目前，學院很多方面是有制度但卻沒有很好地按制度執行。院領導管理日益偏細，有時會從事過于具體的工作。

（1）領導班子有較強的團隊精神，班子成員分工明確，相互溝通協調較好，在重大問題決策問題上，是經過局黨委會討論決定，嚴格執行了重大問題團體討論制度。充分體現了團體的力量，班子的團結統一。

（2）領導班子整體政治素質高，在職工中樹立了較好的形象。敬業心、職責心強，并且嚴格遵守黨的政治紀律和黨風廉政建設等有關要求，認真貫徹執行黨中央的“八項規定”及“六項禁令”以高標準要求自我，不斷加強自身作風建設，為全局上下作出好的表率，領導班子經常無休息日，盡心盡職為局機關發展作貢獻，不計個人得失。我們今日的不斷發展，跟領導班子的努力密不可分。

（3）局黨委認真貫徹落實黨的十八大精神，嚴格執行黨中央、國務院、省委、市委以及縣委的決策部署。切實踐行黨的群總路線教育實踐活動，深入基層切實了解群眾疾苦，經過黨委會研究、制定貼合科學發展觀和實際需要的切實可行的解決方案，并認真貫徹執行。局黨委的這一做法受到廣大群眾的一致好評。

（4）領導班子在廉潔自律方面，能以身作則，嚴格要求，自覺貫徹黨風廉正建設職責制，以“突出查擺‘四風問題’、做為民務實清廉表率”為主題，認真解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風問題。有效的防止了腐敗行為的發生，在全縣廉潔作風方面樹立了極佳口碑。

（5）領導班子思路清晰，戰略發展明確，改革創新意識強，能正確應對住建行業大的環境形勢，大膽探索住建行業改革創新思路。制定合理的、貼合汶上縣城鄉建設實際的年度計劃目標并堅決認真貫徹落實，此舉極大的促進了縣住建行業的健康有序發展，提高了人民群眾的滿意度。

1、多關心和幫忙第一線員工的生活和工作。在不影響工作的前提下適當的組織一些文體活動，豐富廣大職工的業余生活，使之以更飽滿的熱情投入到工作之中。

2、多組織基層科室交心、談心活動。及時掌握一線職工的工作動態，加強與一線職工的溝通交流，增強一線職工的工作進取性。

3、改善員工用餐的質量監督工作。

黨支部專題組織生活會征求意見

組織生活會：是黨支部或黨組交流思想、總結交流經驗、開展批評和自我批評的組織活動制度。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

**《關于召開2017年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員幾個問題的通知》（組通字【2017】41號），昌寧三中第二黨支部將召開“凈化黨內政治生態，展現政治生活新氣象”專題組織生活會，支部深入聽取黨員、群眾服務對象意見建議，采取座談走訪、發放意見建議表等多種方式，共發出征求意見建議表73份，收回73份。廣泛征求黨組織、黨員教師、非黨教師代表等方面的意見,結合座談走訪的建議，幫助領導班子深入查找“四講四有”方面存在的突出問題，班子成員把自己擺進去，主動認領問題。通過梳理各方代表提出的意見，共梳理出學校領導班子主要存在的3個方面的問題。支部班子緊密聯系思想、工作和生活實際，主動深查細照，召開專題會議進行“會診”，并分別向學校領導班子和班子成員進行了反饋。認真做實做好征求意見工作，為專題組織生活會取得預期實效、充分開展批評與自我批評提供了堅強的保證。現將征求意見梳理情況報告如下：

（一）“理想信念、道德行為”方面的問題（4條）。

1、對黨的系統理論學習不足，理論素養有待提高、言行不夠規范。

2、與師生群眾交流不夠。

3、謀事主觀，工作方式方法簡單，缺乏服務意識。具體表現在：主動為師生、家長群眾服務意識淡薄。

4、自律不嚴，理想信念不夠堅定。

（二）“黨的意識、宗旨觀念”方面的問題（4條）。

1、黨員先鋒模范作用不明顯。具體表現在：思想與工作上因循守舊，不注重理論學習和工作創新。

2、責任意識不強，缺乏吃苦精神。具體表現在：工作不積極主動，不敢擔當；對政策上沒有明確規定的事項，或等上級決策，或不作為。

3、工作得過且過，按部就班，進取精神不夠。具體表現在：面對工作任務重、壓力大的現狀，業務能力提升意識淡薄，敬業奉獻精神不強。

4、部分班子成員淡忘黨員身份，先鋒意識不強。

（三）精神狀態、能力素養等方面的問題（1條）。

各種業務素質能力有待提高，對抓黨建工作重要性認識不足，黨建責任制貫徹落實不很到位。

（一）“理想信念、道德行為”方面的問題（9條）。

1、放松政治理論、業務知識學習，工作能力有待進一步提高。存在抓得不緊、學得不深、應用不準的問題。

2、組織紀律觀念淡薄，有遲到早退現象。

3、工作方法簡單，個人修養有待提高。

4、全局意識淡薄，想個人問題多，考慮學校工作少。

5、艱苦樸素作風不夠，廉潔自律，抵制不良風氣的意志不夠堅定。

6、過分追求目標成績，往往忽視了學生的全面發展。

7、重大決策征求群眾意見不夠，有時候是太體現“民主”而沒有集中，優柔寡斷，效率很低；有時候又太過集中而不夠民主，武斷獨斷。

8、批評與自我批評的意識氛圍不足。

9、自身素質能力與履行職責的要求還有差距。

（二）“黨的意識、宗旨觀念”方面的問題（8條）。

1、缺乏全局意識，存在私事大于公事的問題。

2、對學校師生職工關心不夠，服務意識不強。

3、對工作督促檢查不到位，致使有些工作滯后。

4、有得過且過的思想，不大膽，守穩思想嚴重，工作主動性不強。

5、對分管工作缺乏主動性安排，創新意識不強。

6、工作避重就輕，工作傾心傾力不足，遇到問題就上交，怕擔責任，有當甩手掌柜的思想。

7、開拓創新精神與當前形勢發展的要求還有差距。

8、責任追究不力。有大事化小、小事化了的現象。

（三）精神狀態、能力素養等方面的問題（2條）。

1、不敢正視矛盾，遇到問題有好人主義思想。

2、責任意識不強，工作擔當不夠。寧可累死在路某某，也不能閑死在家里！寧可去碰壁，也不能面壁。是狼就要練某某，是羊就要練某某。什么是奮斗？奮斗就是每天很難，可一年一年卻越來越容易。不奮斗就是每天都很容易，可一年一年越來越難。能干的人，不在情緒上計較，只在做事上認真；無能的人！不在做事上認真，只在情緒上計較。

為切實找準我局領導班子存在的不足，為開好班子民主生活會，我們于7月下旬發出征求意見建議表，分別向局屬各黨支部、各部門、運輸企業和服務對象發放廣泛征求意見建議。共向縣直各單位發出征求意見表15份，收回10份;無空表現象，填表率100%。梳理匯總情況如下：

1、政治思想過硬，擁護縣委、縣政府的決議，相結當前主題教育活動的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風，維護領導班子榮譽。工作雷厲風行，敢抓敢管敢干，執行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質保量地完成各項工作任務，執政能力強，不斷帶領全局職工開拓進取。

2、局領導班子成員整體素質較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、局黨總支求真務實，真抓實干，立黨為公，執政為民，在重點工程建設、交通行政執法、公路路政管理及養護、危橋改建、運政管理、廉潔從政、隊伍建設等方面，取得了較好成績，得到了上級領導及社會各界的一致認可，為廣大人民群眾安全便捷出行做出了積極的貢獻，為我縣經濟社會科學發展、跨越發展提供了強有力的保障。

4、局領導班子是一個政治堅定、團結務實、勤奮實干、作風民主、敬業精神強、極富戰斗力和創造力的領導班子班子成員在各自分管的工作中充分發揮黨員先鋒模范作用，認真執行黨的方針政策，堅持科學、和諧地發展交通事業，在崗位上認真履行職責，關心并解決群眾及交通運輸行業中的熱點和難點問題，貫徹執行民主集中制，帶頭廉潔自律。

1、加強全系統人員的教育和培訓，提高全局黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和交通現代化建設的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

總部為開好xxxx年黨支部組織生活會，針對黨支部、黨支部書記、支部委員進行了征求意見，并進行了梳理。

1.多開展有意義的黨內活動，提高黨員的凝聚力；

2.拓寬黨務公開渠道，讓黨員更加了解黨支部的工作動向；

3.關心職工群眾不夠；

4.黨支部工作思路狹窄。

二、對黨支部書記***的意見（原始意見32條，梳理為7條）。

1.對支部政治理論學習抓的不緊，沒有新思路，形式單調，針對性不強；

有形式主義問題，效果不好；

2.支部黨內活動單一、效果不明顯，活力不夠；

3.對車間職工群眾的思想和工作關心幫助少，關心職工群眾不深入；

4.與職工群眾深入交流少，參加生產勞動少，和職工群眾還不能打成一片；

5.參與生產工作的主動性不強；

6.車間活動太少，不能勞逸結合，職工隊伍死氣沉沉；

7.對支部工作提出的建議少。

1.參與黨支部工作的主動性和積極性不高，對自己要求不高；

2.對身邊職工群眾關心幫助少，帶動職工群眾學技術不夠不積極，表率作用有差距；

3.對黨員的學習和思想幫助不夠；

4.對加強支部工作的意見和建議少；

5.黨員之間互相批評不主動。

6.組織黨員開展活動少，缺少凝聚力，吸引力不強；

7.對黨員和職工群眾的思想了解少也不深入；

8.支部整體工作活力不足，支委作用發揮不明顯；

1、加強全系統人員的教育和培訓，提高全局黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和交通現代化建設的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強宣傳思想工作，為交通事業的發展營造良好氛圍。

1、希望局領導班子成員深入基層、運輸企業調查研究，開展暗訪調查，分析了解基層情況，提出指導意見。

2、抓好基層黨建工作，發揮基層黨組織和黨員的先鋒模范作用，提高基層黨組織的凝聚力、號召力、戰斗力。

3、以〈若干意見〉為契機，加快農村公路建設步伐，統籌城鄉交通發展，大力實施農村交通物流。

4、加強城市公共交通安全管理，推進城鄉公交基礎設施建設。

通過民主生活會征求的意見、建議，可以看出廣大黨員、群眾對我局黨總支的期望值比較高，希望全體黨員干部在今后的工作中，戒驕戒躁，繼續深入學習實踐科學發展觀，深入開展創先爭優(三送)活動，以務實的作風扎實推進我局各項工作順利開展。

（一）政治合格方面。

一是政治理論學習的主動性、自覺性欠缺，水平不高，學習緊迫感和憂患意識不夠強。理論水平與實際有差距，缺乏科學觀點、方法理論聯系實際去指導、分析、解決面臨的實際問題。二是聯系群眾不夠全面，宗旨意識需要進一步提高，對普通群眾思想政治工作做的還不夠扎實。開拓進取、艱苦奮斗、刻苦鉆研的精神有待提升。創新意識不強，研究解決新形勢下制約工作深層次問題上還顯得眼界不夠廣、思路不夠寬、辦法不夠多，習慣按老套路老辦法解決問題。

（二）執行紀律合格方面。

一是政治紀律重視還不夠，工作中對工作紀律強調多，執行政治紀律講得多、抓得少，組織專題性學習少，存在用行動一致代替思想一致的現象。二是對一些負面信息的影響警惕不夠，對于身邊出現的一些小道消息和“奇聞異事”，雖然做到了不參與、不傳播，但由于情面等顧忌，沒有及時地、旗幟鮮明地進行反駁和糾正。

（三）品德合格方面。

一是明“大德”不足，未完整的閱讀理解黨章，明確黨員義務;未深刻感悟黨一路走來的艱辛歷程;沒有革命先烈以及老黨員那種為黨和人民犧牲一切的崇高信仰;同時在新時期，關注習總書記的系列講話，領悟黨的先進政策不夠，未能用自己的行動提高自己的政治道德水平，提高個人自身修養。二是守“公德”不嚴。公德是包括社會公德和職業道德，社會公德是在日常生活中，我們就應尊守的約定俗成的行為準則，回顧過往的自己，也曾因為趕時間，闖過紅燈，忽略斑馬線。接待辦事人員也忽視了自己就應擁有的熱情態度，解決問題也存在有得過且過疲于應付的狀態。

（四）發揮作用合格方面。

一是在工作中思想解放不夠，創新意識不強。工作過于求穩，進取心不強，憑老經驗老辦法辦事，面對新形勢新問題，缺乏新辦法、新點子和新舉措。二是思想比較浮躁，對待工作存在急功冒進的思想，在工作困難面前有時存在猶豫不決的問題，缺乏勇于擔當，沖鋒陷陣的精神。

存在以上問題，我認為主要有以下幾點原因造成：

(一)理論學習在思想認識上把握不深。一是重視程度不夠：認為在鄉鎮這個層面，主要任務是抓好落實，只要在政治上與黨中央保持高度一致，在工作中認真貫徹黨的路線方針政策就夠了，在思想上不同程度地存在“重具體工作、輕理論學習”的問題。二是學習深度不夠：有時對政治理論學習滿足于記住“幾條重要論斷”和“幾句講話”，缺乏系統性、經常性的深入學習。三是聯系實際不夠：理論聯系實際的學風堅持發揚不夠好，對工作中出現的問題往往是從工作本身找原因，上升到世界觀、人生觀、價值觀和思想覺悟的高度思考剖析比較少。

(二)聯系群眾意識有所淡化。與群眾深層次交流的比較少，在同群眾同甘共苦上降低了標準。主要是對科學政績觀、事業觀理解不全面，工作中存在功利主義色彩，對上負責與對下負責有時結合得不夠好，想問題、辦事情、做決策沒能時刻站在為了人民群眾這個原點，沒能把握好解決實際問題與為民的高度統一。

(三)黨性修養有所弱化。受市場經濟、社會不良思想等影響，也感到一些困惑和疑慮。一是放松了自我管理。認為上級黨委這些年持續抓作風建設，作為一名入黨多年的老黨員，黨性已經比較成熟堅定了，而且和別人比已經管得夠嚴了，沒有必要自己和自己過不去。二是存在從眾心理。認為在當前的社會大環境中，在一些事情上沒必要太較真，工作過得去就行，從內心放松了黨性修養的要求。

(四)政治紀律和組織紀律有所放松。通過深刻查擺，普遍感到入黨以來，在工作中磨練了黨性，錘煉了意志，經受住了各種考驗。但隨著個人的發展變化，自身逐漸表現出了意志衰退、奮斗精神淡化的傾向，在工作和生活上放松對自己的要求，工作上只求過得去、不求過得硬，標準上只求不違規、不求作表率，令行禁止的意識不夠深入，政治紀律松懈的思想有所抬頭，組織紀律的自我管理上出現松懈。

（一）加強政治理論學習，努力提高自身素質，進一步堅定共產主義理想信念。全面認真系統地學習黨的方針政策，按照合格共產黨員的標準要求自己，時刻把堅定共產主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標，立黨為公，甘于奉獻。

（二）進一步改善工作作風。要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，用心工作;善于對遇到的問題進行理性思考，深挖其中的規律性;善于從事物之間的種種聯系去分析和解決問題;善于從政治、全局的高度認識事物;善于根據個人具體狀況和自身工作特點，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去。

（三）樹立刻苦學習的精神，努力改造主觀和客觀世界。學習不僅僅能夠增加知識，提高思想理論水平，而且能夠充實精神世界，修養道德情操。我要切實地把理論學習作為自己的第一需要。按照“精學理論，深學業務，廣學知識”的思路，把學習目標量化，計劃細化，做到博學而不窮，篤行而不倦。

（四）求真務實，開拓創新。解放思想，實事求是，與時俱進，是我們黨的思想路線。堅持求真務實，是我們黨的優良傳統，是共產黨員應有的品質，是黨和人民事業興旺發達的關鍵所在。樹立開拓創新的精神，永葆工作中的蓬勃生機和活力，一是想問題，辦事情，做決策都要堅持從實際出發，遵循客觀規律，不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實話、真話，敢于聽實話、真話。重實際，辦實事，求實效，不搞形式主義，不擺花架子。三是創造性地工作。大膽地投身到工作實踐中去，在工作中勇于開拓創新，不墨守陳規，不固步自封，從實際出發，不斷探索真理，研究新問題，解決新問題，不斷總結和完善已有的經驗，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創工作新局面。

（五）樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神，牢固地樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀，由此入手，牢固地樹立為黨為人民無私奉獻的精神。要把個人的追求融入黨的事業之中，堅持黨的事業第一，堅持人民的利益第一;要個人利益無條件地服從群眾利益、國家利益，為黨和人民的事業甘愿奉獻畢生精力;要持續思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，努力做一個無愧于黨，無愧于人民的人;要在生活上艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費，不追求享受;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作上吃苦耐勞，不畏艱險，始終持續那么一股勇氣，一股銳氣，不屈不撓，勇往直前。

（六）加強自身建設，做到廉潔自律，時刻牢記自己是一個共產黨員，始終做到自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，認真遵守黨的廉政建設規定，做到廉潔自律，勤政為民。

（一）對黨(總）支部班子的意見。

1.多開展一些有意義的活動，提高黨員的凝聚力和為人民服務的水平。

2.希望能夠保持團結協力的精神，努力把衛生院建設得更好。

3.多組織一些外出學習、參觀活動，學習別人的經驗，從而提高黨員的認識。

4.多開展活動，加強黨員間的交流和了解。

5.對經常不參加支部會議的黨員，黨支部要對其進行批評教育。

6.利用周六日或者節假日組織黨員進行一些有意義的活動，如：探望鎮內的孤寡老人，關心他們的生活所需，開展各種便民利民服務等。

7.多創造一些機會，使新老黨員有更多的交流和學習機會，從而更好更快地融入到黨組織的大家庭中！

8.開展更多新穎的群眾工作，使更多的新加入的年輕黨員有更多的溝通、交流、學習的機會；更好地聯系群眾，為群眾辦實事。

9.多組織有意義活動，確立會議制度，賞罰分明；多些關心老黨員的身體健康。

10.打好群眾基礎，密切聯系群眾，了解訴求，以最廣大人民群眾利益為根本出發點。

（二）對黨(總）支部班子成員和其他黨員的意見。

1.希望黨(總）支部班子成員能夠加強對支部黨員的引導交流，應當更多采用面對面談心談話的方式，與普通黨員開展溝通交流，及時了解支部黨員同志的思想活動、工作學習等方面的情況，有針對性地對支部黨員同志存在的問題進行教育輔導工作。

2.希望黨(總）支部其他黨員能夠進一步加強學習，樹立終身學習的觀念。在錯綜復雜的環境中保持政治上的清醒和堅定，不斷提高自身的政治定力和黨性修養，錘煉自身的思想品德，以實績為檢驗，把自己從事的工作同實現黨的奮斗目標緊密聯系起來，努力創造一流的業績。

為切實找準我支部班子存在的不足，為開好組織生活會，我們于2月18日發出征求意見建議表，向支部黨員進行發放，征求意見建議。共發出征求意見表19份，收回19份，現將梳理匯總情況如下：

在遵守黨的政治紀律、政治規矩和組織紀律方面。

在學習黨章、準則及總書記講話等方面。

在查擺“不嚴不實”問題方面。

在落實黨風廉政建設主體責任和監督責任方面。

在堅持履職盡責、做好發展以及工作整體運行情況方面。

在落實黨建工作責任制和黨員隊伍建設方面。

在虛心聽取群眾意見、解決員工反映最突出問題等方面。

1、重要的理論學習應提前進行討論；

2、開展主題黨日活動形式應更多樣、內容應更豐富、思路應更廣泛；

3、支部缺少黨風廉政教育相關內容；

4、對不經常參加支部會議的黨員，黨支部要對其進行批評教育；

6、多開展一些參觀活動；

7、嚴格控制黨員大會請假人員。

2、工作創新不夠強。有時思想觀念不能適應社區工作。新常態的要求，對新時期社區工作的發展定位不夠準，眼界不寬，考慮處理問題就事論事，在結合黨建+工作實際開展踐行工作上有所欠缺，缺乏開拓創新精神，破解難題的辦法不多。

3、360全方位服務為居民辦實事不夠，服務群眾意識不強。特別是在334工程到戶與居民面對面交流時間較少，不能撲下身子、放下架子深入基層，沒能及時了解群眾反映的問題和困難，沒能時常關心困難家庭的生產生活條件，缺乏與群眾情感上的交流，不接地氣。

5、主動擔當意識不夠強。堅持原則、敢于擔當不夠，不敢觸及敏感問題，有時甚至回避矛盾。

6、工作落實力度不夠。有時落實上級精神和政策沒有很好的結合當地實際，深入檢查、狠抓落實的少，跟蹤服務，監督檢查方面做的不實。

7、堅持原則不夠。管理制度雖然有了，但存在“掛在墻上，喊在口上”的現象，執行起來緊一陣松一陣。存在重業務輕管理的現象，只強調業務工作搞好，而忽視其他方面的教育和管理。還存在著對出現問題的同志教育不夠，遷就照顧思想。

社區支部在各方面存在著上述問題，通過集體研究，認真剖析，認為主要是由以下幾方面原因造成的：

1.總認為長期接受思想教育，人生價值取向沒有問題，這種思想認識導致了敢于擔當、求真務實、理想信念不夠堅定。

2、宗旨意識有所弱化。在實際行動中沒有做到時刻把群眾的冷暖掛在心上，主觀上不同程度淡化了對群眾的感情。

3、缺乏進取精神和責任意識。對工作的熱情有所減退，缺乏干勁、只求過得去，不求過得硬。在思想上，自滿松懈的想法多了，認為把自己的事做好，把自己管好就對得起組織。

4、黨性修養不夠。社區支部黨員認為自己是有多年黨齡的黨員，黨性修養鍛煉這么多年，已經足夠成熟和堅定，因而放松了黨性修養。這些問題的存在，導致出現個人主義，以“自我”為中心，更多的是考慮自己，而對黨的事業，對群眾需要解決的問題則考慮得少。

通過認真剖析和開展批評與自我批評，支委班子一致認為，無論是學風問題還是工作作風問題，無論自身要求放松還是廉潔自律意識標準不夠等問題，其根本原因是理想信念出現動搖，政績觀出現偏差，群眾觀念有所淡化和支部黨建工作有所失誤所致。為此，支委班子將要圍繞中心工作搞好整改，全面落實黨建工作責任制，齊抓共管、支部抓黨小組，黨小組抓黨員，—級抓一級，層層抓落實黨建工作格局，確保黨的建設各項任務落到實處，把“二學一做”教育活動的成效體現在全面建設水平的明顯提升上。

(一)進一步加強學習，增加思想認識。把學習作為一種精神追求、一種政治責任，切實加強理論學習，以理論上的清醒和堅定，始終保持思想上、政治上的清醒和堅定。自覺做到“多學習、少應酬，多實干、少做秀，多補位、少拆臺，多奉獻、少索取”，努力做為人民服務的帶頭人，做人民群眾信賴的貼心人。

(二)進一步加強支部班子和黨員隊伍建設。一是堅持民主集中制，提高支部科學決策、民主決策的水平。強化集體領導觀念，重大問題由集體討論和決定。增強民主意識和民主作風，集思廣益，博采眾長。在決策前慎密論證，廣泛征求意見，凝聚集體智慧，為科學決策提供正確的依據。切實履行好“為黨分憂、為民解難”的神圣職責，努力把本支部建設成為推進和諧社會建設的窗口。

(三)進一步強化宗旨意識。牢固樹立為人民服務的宗旨意識和“群眾利益無小事”的理念，千方百計為居民解難事、辦實事。牢記肩上的重擔和使命，自覺地從思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動上深入群眾、工作上依靠群眾。

(四)要進一步解放思想，務實創新，增加工作實效。當前面對黨員+踐行五大工程的新要求，敢于擔當、務求實效，堅持只有努力才能改變，只要努力就能改變，針對工作中存在的薄弱環節和突出問題，有針對性地采取改進工作、完善機制等措施，不斷提升工作水平。

(五)切實加強黨的建設和思想政治教育。充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認真堅持“三會一課”制度，加強黨員干部的教育管理，堅持定期的組織生活會制度，把黨員干部之間談心交心活動制度化、經?；?，鼓勵黨員干部互相找不足、提意見，講真話、講實話、講心里話，把工作的重心轉到服務發展、服務民生、服務基層、服務群眾上來。

(六)嚴格自律，加強作風建設和制度建設。要以身作則，嚴以律已，堅持真抓實干、敢于擔當、變革創新、務求實效的作風，要求黨員做到的支部委員自己率先做到，在工作生活中帶頭講大局、講團結、講奉獻，帶頭創造佳績，帶頭遵紀守法，帶頭宏揚正氣，傳遞正能量。進一步完善處室各項規章制度，嚴格按照各項管理制度辦事，認真執行厲行節約、反對鋪張浪費的規定，帶頭抵制享樂主義和奢靡之風。

總之，這次黨組民主生活會，圍繞“學習教育、聽取意見、查擺問題、開展批評、落實整改、建章立制”幾個環節深入推進，特別是各方面工作問題今后改進措施與努力方向上作出公開承諾，接受監督，并以實際行動履行踐諾。

1.多開展有意義的黨內活動，提高黨員的凝聚力，讓每一個黨員都發揮模范帶頭的作用。

2.提升支部班子解決問題的能力，積極到基層去調研發現問題，積極去解決實際問題，做好基本的支部管理工作。

3.嚴格進行支部的管理工作，完善各項管理制度，將從嚴治黨工作落到實處。

1、考慮問題多從大局來考慮，不要總是想著自己的利益，多多配合其他的部門一起協同解決問題，而不是把問題拋給上級的領導。

2、平時的工作中建議多做少說，不要遇到一點點小事就埋怨別人，多從自己身上找原因，然后提高自己解決問題的能力。

3、做事不要拖拖拉拉，做一件事就要成一件事，而不是做一半放一半，上面不催促就不行動，以至于一點點小事拖成了解決不了的困難。

4、加強黨建知識的學習，不要催一下學習一下，不要學了不懂得運用到實際工作中，導致學習和實際工作兩張皮的情況。

1、工作中存在很強的“好人主義”的思想，部門的管理制度不嚴，員工干事情的積極性不高，工作的效率不高。

2、工作中少言寡語，有什么問題也不懂得講出來，悶在心里卻不配合找方法解決實際問題。比如遇到工程建設的問題，常常是沒方法沒對策，就一拖再拖，把一點點小問題拖成了大毛病。

3、工作中模范帶頭作用發揮的不明顯，沒有爭先創優的積極性，工作按部就班沒有激情。

1、自我嚴格管理的不夠，沒有為自己制定嚴格的標準，沒有為自己確立更高的目標，未能將黨員的監管工作落到實處，沒有將從嚴治黨落到實處。

根據鎮黨委安排，我今天來參加我們支部班子xxxx年度組織生活會和民主評議黨員工作，通過剛才會議的召開，我認為這次組織生活會有以下幾個特點：一是黨支部高度重視，會前準備扎實充分。

重點學習領會習近平總書記關于加強黨的政治建設，堅決貫徹黨中央決策部署，敢于擔當負責，狠抓工作落實，突出基層黨組織政治功能，提高基層黨建工作質量，防止和克服形式主義、官僚主義等重要指示精神，學習掌握《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨支部工作條例(試行)》，所有黨員都做了認真的準備，開展了談心談話，征詢意見建議，全體黨員相互開展的批評與自我批評誠懇、真切、深刻，有針對性。

此次會議開出了好的氛圍，開出了好的境界，真正起到了出汗、排毒、紅臉、心跳的效果。

二是支部書記帶頭示范，為大家樹立了標桿。黨支部書記對整個活動的進展情況，抓在手上，心中有數。能夠帶頭從嚴要求，認真查擺自己的問題和不足，帶頭揭傷疤。同時虛心接受其他同志的批評，負責任地帶頭批評其他黨員，起到了很好的示范作用。

三是自我批評嚴肅認真，剖析根源觸及靈魂。

每名黨員都能把聚光燈打在自己身上，著重從認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”和履職踐諾、擔當作為、真抓實干、遵規守紀等方面，把自己擺進去，找差距，做到對征求到的意見不過濾、不遮掩，有回應，有交代。

四是相互批評一針見血，真刀真槍。

堅持從誠懇、團結同志的角度，有一說一，點穴位，講問題，不拐彎，不鋪墊，氣氛很好，起到了紅臉出汗、加油鼓勁，凝心聚力、提神勵志的效果。借這個機會，我向xx黨支部全體黨員提幾點希望：

一要繼承好傳統。組織生活會是我們黨的一項好傳統，是增強班子團結溝通的一項好制度，希望不僅要經常開，而且要像本次會議一樣，務求實效，力爭把每一次組織生活會都開成團結奮進的會議，加油鼓勁的會議。

二要解決好問題。

對這次組織生活會征求的意見，大家在會上提出問題，要本著有則改之無則加勉的原則，理性看待，認真解決。對能立即解決的馬上解決，立改立行;對需要一定時間才能解決的，要明確時限、明確責任人，一項一項地抓好落實。

三要運用好成果。

對這次組織生活會，以及在解決問題過程中的一些好做法、好經驗，能用制度鞏固下來的，盡量用制度鞏固下來。同時運用組織生活會成果，推出工作新舉措、規范工作新制度、樹立單位新形象。

我的講話完了，謝謝大家。

為切實找準第二黨支部存在的不足，為開好組織生活會，我們于8月底發出征求意見建議表，廣泛征求意見建議?，F梳理匯總情況如下：

1、政治思想過硬，擁護集團公司黨委決議，結合當前主題教育的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風，維護企業榮譽。工作雷厲風行，敢抓敢管敢干，執行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質保量地完成各項工作任務，不斷帶領職工開拓進取。

2、支部成員整體素質較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、支部領導班子是一個政治堅定、團結務實、勤奮實干、作風民主、敬業精神強、極富戰斗力和創造力的領導班子。班子成員在各自分管的工作中充分發揮黨員先鋒模范作用，在崗位上認真履行職責，關心并解決群眾的熱點和難點問題，貫徹執行民主集中制，帶頭廉潔自律。

1、加強支部黨員的教育和培訓，提高黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和企業發展的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強黨支部標準化建設。

黨史教育專題組織生活會征求意見范文

中國共產黨成立于1921年7月23日。1921年中國共產黨成立后，確立了新民主主義革命的正確道路，給遭受重災的中國人民帶來了新的希望和新的依靠。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

依據中央和省委、市委、區委關于仔細開好黨史學習教育專題民主生活會有關通知要求，黨史學習教育啟動以來，我堅持讀原著、學原文、悟原理，通過參加集合學習研討、個人自學、傾聽黨課、與同志交流學習心得等形式，仔細學習了《中國共產黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》《習近平論中國共產黨歷史》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》《中國共產黨xx歷史》，以及各級各類違紀違法典范案例等書目內容，組織和參加了黨史學習教育“五個一”實踐活動和“我為群眾辦實事”等活動，仔細撰寫了學習體會感悟文章，集合學習會上進行了學習研討交流。為開好這次專題民主生活會，我嚴格依據有關要求，普遍征求觀點建議，展開談心談話，對照黨的創新理論，黨章黨規黨紀，對照初心使命，對照先輩先進，仔細查擺自身存在的突出問題，進行了黨性分析，明確了整改措施，撰寫了個人發言材料?，F作如下對照檢查。

（一）對照黨的創新理論方面。一是思想認識有偏差。習慣性地認為黨的創新理論更多是管方向、管大局的指導性的國家領導人講話、指示批示，中央和省、市制定的有關政策和文件，自己作為基層干部，更多時間是與群眾打交道，落實理論政策，簡潔地理解為在常規工作推動中抓好落實即是，沒有深刻認識到黨的理論在推動經濟社會發展中的重要指導、指引作用。二是理論學習不深化。在學習黨史過程中，沒有形成自覺、主動、常態的習慣，更多時候思考業務工作多，黨史學習按部就班、依規推動，把“學過”視為“學好”，把“作筆記”當作“已學完”，把“參加了相關黨史學習教育實踐活動”當作“完成了規定動作”。沒有嚴格依據“學懂、弄通、做實”的要求讀原著、學原文、悟原理，對馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想等黨的創新理論學習不深化不系統。比如：在學習黨史系列書籍過程中，更多關注自己感喜好的部分和與自己本質工作聯絡密切的內容，把其他內容簡潔地、掃瞄式進行學習，沒有更好地把黨史內容與工作實踐融會貫穿。三是研討交流不扎實。把展開黨史學習教育理論研討交流當作撰寫發言材料，依據安排寫一寫自己學習黨史的過程、學過了哪些內容，然后簡潔談幾句感悟，在會上與同志們進行交流。理論研討預備沒有仔細思考與工作的結合點，往往是就學習黨史談黨史，談初淺的、面上的東西，研討交流文稿和交流會上的發言質量不高，只求過得去，不求過得硬，沒有真正把黨史當作建黨百年之際提升共產黨員信念信仰的基本教材。比如：在參加“改革開放時期歷史”專題學習研討時，自己會前預備的發言材料就沒有很好地將實事求是的真理與工作實踐密切結合起來進行分析，切實指導工作實踐，學習研討的效果不突出。

（二）對照黨章黨規黨紀方面。一是學習的自覺沒有形成。認為黨內法規是給哪些“視規則紀律而不見”的人制定的，自己多年來工作始終嚴格要求自己，嚴格落實黨的法規制度，始終堅守共產黨人的精神家園，始終切記入黨時的錚錚誓言，不會出現違反黨內法規的行為?；诖?，確定程度上放松了自己對黨章黨紀黨規的學習。如同：自己學習《黨章》，習慣性地擇其重點學黨員義務，沒有深刻認識黨章要常學常新、當作枕邊書時刻提示自己是共產黨人的重要意義。二是執行的標準有所降低。簡潔地把自己不違反黨紀國法當作遵守、當作落實，感覺黨內法規離自己遠，也不會像哪些違紀違法的人視黨內法規如玩物，在“溫水煮青蛙”效應下，出現了黨性修養的淡化和黨性意識的弱化，把間接違反黨內法規當作工作展開需要的所謂“通融”，實質是執行黨內法規標準的降低，極易造成違紀違規行為。三是對身邊的違紀違法案存在麻木心理。黨的十八大以來，黨中央和各級各地黨組織、紀委始終堅持反腐高壓態勢，查處了薄熙來、周永康等一大批高級官員違紀違法案，同時堅持“拍蠅”行動，查出的干部不計其數，有離自己遠的、也有近的。但總認為自己都不存在違紀違法案中的相關行為，自己是清白的、廉潔的，漠視了時常提示自己的重要性，內心深處的盲目自信、麻木心態掩蓋了或許觸碰法規、違法黨紀的危急。

（三）對照初心使命方面。一是淡化了對初心的理解。通讀黨史，察覺自己對初心的理解有差距。革命戰爭年月，共產黨的初心就是與人民一條心，堅定打垮侵略者和一切敵人，爭取民族獨立、人民解放。今日，我們的初心就是在和平年月帶領人民群眾持續奮斗，更好為人民服務，共同努力，推動中華民族浩大復興。這一使命任務尤為困難，但自己的認識僅僅停留在簡潔地服務群眾的小是小非上，沒有深刻認識初心的新時代內涵。二是使命擔負不足。面向新時代改革發展穩定困難任務，面向世界百年未有之大變局，面向國際風云變換，面向中國社會摩擦的轉變，使命擔負意識明顯不足，存在“大馬過得河，小馬過得江”的中立心理，沒有革命戰爭年月革命先烈的拼勁、闖勁、干勁，擔負的肩膀不足寬。同時，在工作中主動創新不足，確定程度上存在“現在各級要求嚴、灰色收入為零、生活壓力大“的錯誤認識，引起工作求穩怕亂，不肯主動擔負，不肯思考問題，影響工作質量。

（四）對照先輩先進方面。一是學習典范事跡不深不細。在黨史學習教育活動中，自己雖然學習了邱少云、黃繼光、劉胡蘭、錢壯飛、黃大發等共產黨創立以來黨內涌現出的一代代優秀和先進分子，也理解了他們的感人事跡，心中也產生了共鳴。但對他們的先進典范事跡僅僅停留在“學過”這一層面，沒有很好地分析、思考感人事跡背后的深刻道理，沒有從中吸取更多的前進力量和奮斗的勇氣。二是對標看齊標準有所降低。認為自己身處和平年月，與革命先烈、先進典范所處的環境條件不同，平凡的工作崗位上沒有更多讓自己出彩的機遇。如同：學習黃大發同志先進事跡，認為現今已經不存在傳統原始方式開渠鑿山，都用高科技的東西替代了，感覺現在再去用這樣的方式推工作不僅效益不高，而且顯得固步自封，實質是對這一典范事跡學習認識的不深不透，沒有理解事跡背后的深刻道理，沒有更好理解大發精神的實質和內涵。三是沖鋒帶頭作用發揮欠好。作為黨員，作為領導干部，把參加黨史學習教育更多理解為建黨百年之際確實定活動，對展開活動所要到達的目的認識不足、理解不深、行動滯后，沒有充足發揮自己是黨員的先鋒模范帶頭作用，沒有把“我為群眾辦實事”真正落到實處，自己給群眾辦的事實要么意義不大，要么結果群眾不足滿足。如同：面向發展中的群眾摩擦和訴求，習慣性地把問題拋給別人，以不屬于自己的職責范圍為由委婉謝絕，引起一些自己能夠幫助群眾解決的問題久拖不決，影響了干群關系和諧。

（一）理論學習不足扎實，思想有所滑坡。多年來從事服務工作，感覺理論學習對自己工作影響不多、聯絡不大，從而放松了對學習的認識。在學習共產黨的歷史、學習習近平新時代中國特色社會主義思想、學習貫徹黨的理論路途方針政策上自己多年來始終堅持，感覺該掌握的自己都比較清楚了，認為自己思想上、政治上、行動上是過硬的，能夠自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，理想信念的基礎是結實的，精神之鈣也是足足的。基于此，引起自己對黨的創新理論缺乏深鉆細研的學習精神，特殊是對共產黨的歷史和習近平總書記關于治國理政的新思想、新論斷滿足于現學現用、即學即用，對新學問、新政策掌握不足、理解不透、掌握不準，影響了理論聯絡實際的質量。

（二）紀律規則守得不牢，底線意識淡化。對黨內法規制度學習存在“雨過地皮濕”問題，往往是看時打動、學時興奮、工作中“自我感覺良好”。基于此，在黨史學習教育中，學習共產黨建立形成的黨內法規制度往往是以學過為標準、已學完為滿足，在學習質量上對自己要求不高。思想上的麻痹和麻木，引起對自己分管的xx科和聯絡鎮鄉（街道）xx領域干部的紀律教育和引導不足，存在個別同志在工作中變相違規、為群眾辦事拖沓、索要好處等問題。基本在于對黨的紀律法規學習不深化、要求不高不嚴，對身邊人紀律規則管理監督不足，失之于寬、失之于軟問題隱蔽存在。

（三）擔負作為決心不足，標準執行不嚴。對比老一輩革命家的擔負精神和干事作風，明顯有差距。認為自己在工作中按部就班推動，質量過得去，不在人前不在人后就行，工作中不情愿去樹立形象、帶頭示范，也不肯去思考和創新。對照習近平總書記“面向困難不退縮、面向摩擦不回避”的要求進行反思，自己在擔負新使命、服務新發展上因循保守、求穩怕亂。究其基本，還是責任意識不強，學習鉆研新理論、新學問、新技能主動性不高，統籌能力、推動發展能力、抓分管領域隊伍能力出現減退削弱。

（四）為民服務意識不強，宗旨樹得不牢。共產黨至創立之日起，就把為人民服務鮮亮地寫在自己的旗幟上，帶領和要求全體黨員和干部要始終把為人民服務作為基本宗旨，作為自己的初心和使命。但通過學習，對比先進先烈，自己明顯有不小差距。習近平總書記強調，人民對奇妙生活的向往，就是我們的奮斗目標。自己作為黨員領導干部，在為人民服務、為人民謀利益謀福祉上思考不多、辦法不多，習慣跟著上級安排和文件要求落實，習慣常規性工作，對群眾關懷的、涉及群眾利益的事項落實質量不高，群眾滿足度不高。

（一）堅定站位，做到對黨確定忠誠。針對思想滑坡、信念信仰弱化、政治能力不足等問題，始終把黨史學習作為增強自身信念信仰的重要路徑，在建黨百年之際學深學透學明白共產黨的歷史，不忘自己入黨時的錚錚誓言，始終不忘共產黨走過的艱苦過程，時刻以黨內先進典范引領和教育自己，不斷提升自我黨性修養。牢牢掌握習近平總書記關于增強黨的政治建設的總體要求，準確掌握其內涵實質和精華要義，做到忠誠干凈擔負，避免和克服形式主義、官僚主義。結合衛生、健康事業發展實際，抓好工作推動中的政治紀律和政治規則執行，做到站位精準、立場堅定，始終忠誠于黨的浩大事業。

（二）強化學習，切實增強理論武裝。針對學習黨的理論不足、思想上有所滑坡、理論研討不深化等問題，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，始終把黨史學習教育貫穿全年始終，堅持集合學習與自學相結合，堅持黨史學習教育與“三會一課”相結合，會前結合學習研討內容仔細撰寫研討發言材料，會上發言結合工作實際，主悅耳取大家的發言和觀點建議，確保在學習黨史進一步豐富對黨的認識，增強理論武裝，不斷堅定對共產主義的信念信仰，補足精神之鈣，切實樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，思想上政治上行動上始終與黨中央保持高度一致，堅定維護好習近平總書記全黨的中心地位，堅定維護黨中央權威和集合統一領導。

（三）主動擔負，務實實行基本宗旨。針對初心使命淡化、宗旨樹得不牢、學習先進先烈不足問題，始終堅持把學習黨的政策、學習先進典范、學習革命先烈作為長期的任務，時刻對標展開學習；始終堅持以人民為中心的發展思想，時刻不忘為人民服務的初心，主動擔負新時代事業使命任務，圍繞“十四五”規劃和2035遠景目標，推動經濟社會發展和常態化疫情防控下各項工作高質量發展。始終堅持深化研究、創新措施、狠抓落實，主動深化聯絡鎮鄉（街道）、深化單位科室和干部職工，理解分管領域工作推動、發展現狀，深刻分析根源，切實擔負作為，推動問題有效解決，推動工作質量上臺階上水平。

（四）對標看齊，推動作風深化轉變。以黨史學習教育為契機，深化、系統全面展開共產黨創立以來涌現出的一代代先進典范和英模人物事跡學習活動。堅持集合學習和自學相結合，深刻認識和理解先進先烈人物事跡告訴我們的深刻道理，切實做到學有所思、學有所悟、學有所獲、學有所成。在其位、謀其政、履其職，是黨員領導干部一身的諾言，也是對人民的最好回應。工作中，要堅持時常對標看齊，時刻提示自己奮力工作，把革命先烈和典范人物“釘釘子”的精神作為抓工作落實的基本要求，真抓實干，真下功夫，以實實在在的行動贏得群眾認可。要時常端詳自己，時刻回憶黨史、回憶戰爭年月的軍民魚水情，始終把人民對奇妙生活的向往作為永久不變的奮斗目標，不折不扣抓落實，不折不扣向前推，推動作風深化轉變，更好造福人民。

（五）嚴于律己，堅守紀律規則底線。針對黨內法規學習不全面不系統不深化、紀律規則意識淡化弱化、干部要求松散等問題，始終把學習共產黨創立以來有關廉潔自律、嚴守紀律規則、清白做人為官的典范事跡作為黨史學習教育的重要內容，貫穿整個學習過程，力求在年底通過學習讓自己的紀律規則意識進一步增強。持續傳承和發揚中國共產黨廉潔從政、一心為民、堅守初心本色的優良傳統，從嚴落實中央八項規定及實施細則和各級有關規定，不斷凈化自己的“生活圈”、“社交圈”、“朋友圈”。堅持管好身邊人和親人，做到自警自省自勵的同時，時刻教育身邊的同志和親人遵規守紀，始終嚴于律己、嚴管干部，以實際行動維護新時代良好的政治生態，不斷把黨內遵規守紀、廉潔忠誠、干凈擔負的作風代代傳承下去，推動中華民族浩大復興，更好凝心聚力向世界展示東方大國的威猛與力量。

根據市委統一部署,市人社局黨組擬于近期召開20-年度黨史學習教育專題民主生活會，現廣泛征求各方面的意見，有關事項如下：

征求對市人社局領導班子及班子成員在以下五個方面的意見建議:。

(一)帶頭深刻感悟“兩個確立”的決定性意義，深刻感悟黨堅持把馬克思主義同中國具體實際相結合、同中華優秀傳統文化相結合的非凡歷程，全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,樹立正確黨史觀，堅定信仰信念信心，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

(二)帶頭牢記我們黨是什么、要干什么這個根本問題，心懷“國之大者”，牢記初心使命，貫徹新發展理念，履職盡責、擔當作為，聚焦統籌常態化疫情防控和經濟社會高質量發展、加快疫后重振、深化改革開放、維護社會穩定、推動人社重點工作等正在做的工作，不折不扣把黨中央決策部署和省委、市委工作要求在人社部門落實到位。

(三)帶頭踐行以人民為中心的發展思想，尊重群眾意愿，突出疫后民生補短板，突出疫后重點群體關心關愛，為群眾辦實事解難題，有效保障改善民生，增強人民群眾獲得感幸福感安全感，確保黨永遠保持同人民群眾的血肉聯系。

(四)帶頭學習運用黨在不同歷史時期成功應對風險挑戰的豐富經驗，增強憂患意識，保持戰略定力，提高能力本領，敢于斗爭、善于斗爭，不斷取得新的勝利和榮光。

(五)帶頭深刻汲取黨史中正反兩方面經驗，履行全面從嚴治黨責任，旗幟鮮明講政治，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，落實中央八項規定及其實施細則精神，持續用力糾“四風”、樹新風，堅決反對形式主義官僚主義，加強對“一把手”監督和領導班子監督，堅決同一切違規違紀違法現象作斗爭，堅定不移推進清廉人社建設。

針對以上五個方面，分別對市人社局黨組班子和黨組班子成員個人提出意見建議。請于20-年1月12日前以電子版形式發送至電子郵箱-.

聯系人:-，聯系電話:-。

對照黨史學習教育要求，回顧總結自己近年來在工作中的表現，感覺自己在黨員要求上還有一定距離，現針對自身存在的不足自我剖析如下：

一是通讀《黨史學習教育方案》不夠深入，由于難以抽出整段時間，就只挑選了部分章節閱讀，沒有全部讀完，在整體理解上存在偏差。

三是存在工作方法較簡單的問題。辦公室上傳下達工作中,對領導當然是能做到尊重領導,但在任務交辦及催辦工作中，對科室的同志存在急躁情緒，個別時候甚至出現過言語沖突，過于注重工作的結果，忽視了溝通的過程。

三是發揮黨員模范作用不夠，享樂主義仍有殘留?？吹狡渌麠l件較好的單位待遇高、福利好、食堂伙食好等，仍然會有羨慕情緒，存在攀比現象。

一是創新能力比較缺乏。平時處理日常性、事務性的工作已經比較繁忙，較少有時間了解宏觀信息，作一些理性思考，特別缺乏全局性的思維，要實現工作創新，還需要自己不斷學習和提高。

二是爭創一流的精神不夠。爭創一流，勇于爭先的意識樹的還不夠牢，認為單位的大事有領導負責把握方向，作為文秘人員，只要配合好，認真完成分配的工作就行，對于如何在整體上創出成績、創出特色，充分發揮辦公室人員的參謀助手作用還缺乏認真的思考。

三、今后努力整改的方向。

一是要勤于工作。做到腦勤、眼勤、嘴勤、手勤、腿勤。多向基層跑動要問題，掌握第一手材料，及時掌握系統內各單位工作進展情況，形成文字材料，為領導決策參考服務。

二是要勇于擔當。要敢于站在更高的位置思考和解決問題，工作方法要向老科長看齊，思維方式要向單位領導看齊，逐步形成從全局角度思考工作的習慣。對日常工作，如召開一次大會、組織一次活動、起草一份文稿等等，也要勇于擔當，做到一絲不茍、精益求精，不出差錯。

三是要政治業務兩手抓、兩手硬。時間再緊也要抽出專門時間各個時期的黨史，做到原原本本學、逐字逐句學，往深里學、往實處學，切實把習近平新時代中國特色社會主義思想貫穿到工作實際中去。

由于本人對黨內多方面事務不是很了解，故謹按自己的理解說幾點建議，若有不合適的地方，還望多多指點。

首先，我們必須重視我們的黨組織生活會，盡量要豐富多彩一些，每次開會時可以換一些形式，比如討論會、辯論會、交流會等等。但前提是氛圍要營造好，讓大家想說、敢于說出自己的想法或看法。

其次，學習方面，要鼓勵大家積極向典型學習，樹立良好的“比、學、趕、幫、超”的學習氛圍。讓每位同志對自己有較高的要求，只要每位同志都達到目標了，那我們整個黨支部的整體學習素質也就上去了，成績優異或者有較大提升也可以做為我們黨支部的一個特色。

第三，思想方面，大家要充分利用黨組織生活會上的時間，認真學習，并且自己下來也要學習相關實事，組織可以定期考察，并把其作為一個黨內活動，讓大家積極參與，也起到監督的作用。

第三，組織方面，我們應建立一種相對完善的機制，把大家可以以一種更和-諧的方式組織在一起。

第四，黨內活動，我們應舉辦一些我們黨內特定的活動，盡量好好舉辦，爭取每年都有一些固定的活動，比如去軍區看望退役軍人及家屬、去黨校學習等等(以上只是建議)，我們應有我們特色的活動，這樣我們的黨支部也就更能顯現出特色來。

根據**文件精神，1月7日在全體鎮干部工作會議上向各鎮直單位負責人、機關干部廣泛開展征求意見，截至1月9日共收到意見、建議30份，現將有關情況整理匯報如下：

從收集到的意見中歸納整理出四點：一是加強對干部職工、村干部、第一書記、工作隊員的關心關愛；二是少開會、開短會、說短話；三是加大對非貧困村的基礎設施建設和產業發展的力度；四是重抓工作落實，輕理論學習，學習黨的理論不夠深入。

針對**鎮黨委、人大、政府領導干部個人的意見整理出以下幾點：一是沒能經常到所分管的部門了解情況，疏于管理；二是工作長遠目標不夠明確，指導不夠到位；三是與年輕干部、村干部溝通交流較少；四是需加強對基層組織建設的領導力度；五是政治理論學習不夠深入和堅持。

根據**區委組織部《關于召開2022年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》的通知的要求，**局支部圍繞組織生活會主題，就2018年度組織生活會廣泛征求了意見建議，現匯報如下：

區委組織部下發關于召開2022年度基層黨組織組織生活會通知以來，黨支部委員之間、黨支部委員與黨員之間要普遍開展談心談話，誠懇聽取對黨支部工作和黨支部委員的意見建議，注意了解黨員工作生活情況、思想狀況和心理狀態，肯定成績、指出不足，溝通思想、交換意見。同時，還要主動征求群眾特別是服務對象對黨支部和黨支部委員的意見建議。

通過上述方式，共征求到意見建議10多條，經過整理梳理，歸納為5條。

（一）對班子的總體評價。普遍認為，2018年以來，**區氣象局支部有大局意識、團結協作、有較強的凝聚力和戰斗力；嚴格落實“三會一課”等制度，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，筑牢理想信念根基，確保全黨團結一心、步調一致，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。

（二）征求到的意見建議。

1、黨支部班子及成員需經常到各股室交流談心，了解和解決各股室和職工存在的問題不全面。

2、黨支部班子成員對氣象為農服務工作的關注度不夠。

3、組織學習：創新“三會一課”的學習方式不多，要堅持黨員學習制度，學習的時間間斷不宜太長，學習時間具體根據學習情況，靈活安排，全面加強和改進支部黨的建設。

4、黨支部將黨建工作進一步提升，加強黨員的監督和管理。

5、組織活動：適時組織慶祝或文體活動，增強黨支部的戰斗力、凝聚力和向心力，改善黨支部組織生活是大家所關注的焦點問題，從形式到內容創新和充實組織生活成為當前支部建設的重點。

1.與人溝通交流不夠，特別是與基層作業人員交流不夠。在工作中總是一味踏踏實實，埋頭干活，不重宣揚。

2.基層深入不夠。往往只注重深入井下作業地點，對于基層作業人員的生活起居及家庭生活情況幾乎不過問，造成了作業人員的思想情緒把握不準，基層的實際情況掌握不全面，直接或間接的影響了自己各項工作的開展。

3.開拓創新精神還很不夠。在工作中安于現狀，工作上放不開手腳，不夠大膽，滿足于按照領導要求，做好本職，完成任務，缺乏創造性、獨創性的工作思路，存在著等、靠的思想，大膽工作的思想不牢固，不能夠很好的掌握工作的全局性，工作缺乏創新精神，不能與時俱進。

1.是自我放松了學習及對自我的要求，沒有從思想深處充分認識學習的重要性。沒有樹立長期的觀念，沒有把長期學習，不斷提高自已的工作潛力作為目標。

2.是沒有樹立科學嚴謹的工作態度和大膽創新的風格，在小節上放松了自身紀律，自我對自我的工作沒有進行系統的規劃、整理。

各二級單位黨組織、各相關部門：

開好黨史學習教育專題民主生活會，是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆六中全會精神的重要舉措，是學習貫徹省委十一屆九次、十次全會精神的重要安排，是黨史學習教育的重要內容。根據有關要求，在召開學校黨委領導班子民主生活會之前，要廣泛征求各方面對黨委常委領導班子和黨委常委同志個人的意見。為高質量推進學校黨委領導班子2021年度民主生活會工作，現就在全校范圍內廣泛征求對校黨委常委班子和成員個人的意見建議通知如下：

對照習近平總書記關于嚴肅黨內政治生活的重要指示精神，按照“學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行”和“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”的要求，結合我校實際，堅持目標導向，全面檢視問題，真正把問題找實、把短板找準、把根源挖深。著重從以下五個方面征求意見建議：

1.帶頭深刻感悟“兩個確立”的決定性意義，深刻感悟黨堅持把馬克思主義同中國具體實際相結合、同中華優秀傳統文化相結合的非凡歷程方面。重點查找是否存在運用新理論新思想指導實踐、推動工作還不夠有力的問題；是否樹立正確黨史觀并推動事業發展方面還存在差距的問題；是否存在把握正確政治方向，提高政治能力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面還存在差距的問題。

2.帶頭牢記我們黨是什么、要干什么這個根本問題，心懷“國之大者”方面。重點查找是否存在團結帶領師生不折不扣貫徹落實黨中央決策部署和省委、學校第四次黨代會精神還不夠有力的問題；是否存在貫徹新發展理念，聚焦新冠肺炎疫情防控、履職盡責、擔當作為方面力度不夠的問題；是否存在加快創建推進學校治理體系和治理能力現代化方面的體制機制不夠的問題。

3.帶頭踐行以人民為中心的發展思想方面。重點查找是否存在尊重群眾意愿，為群眾辦實事解難題方面力度不夠的問題；是否存在有效保障改善民生，增強人民群眾獲得感幸福感安全感，確保黨永遠保持同人民群眾的血肉聯系上真抓實干、務實求效上還有差距的問題。

4.帶頭學習運用黨在不同歷史時期成功應對風險挑戰的豐富經驗方面。重點查找是否存在增強憂患意識，保持戰略定力方面還有差距的問題；是否存在提高能力本領，敢于斗爭、善于斗爭，不斷取得新的勝利和榮光方面還有短板弱項的問題。

5.帶頭深刻汲取黨史中正反兩方面經驗，履行全面從嚴治黨責任方面。重點查找是否存在貫徹執行《中共湖北經濟學院委員會落實全面從嚴治黨主體責任清單》還不夠有力的問題；查找在旗幟鮮明講政治，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，落實中央八項規定及其實施細則精神，持續用力糾“四風”、樹新風，堅決反對形式主義官僚主義，加強對“一把手”監督和領導班子監督，堅決同一切違規違紀違法現象作斗爭上還有差距的問題。

征求意見采取書面征求、座談會、走訪、個別談心談話等方式進行。

1.常委同志結合日常工作，采取座談會、走訪、個別談心談話等方式征求下級黨組織、分管部門、聯系單位、黨員群眾、黨代會代表的意見建議。常委同志所在黨支部負責收集各方面對校黨委常委同志個人的意見，并將征求到的意見建議原汁原味梳理后報組織部匯總。

2.各二級單位黨組織（含機關各黨支部）采取多種方式和途徑做好本部門、本系統的意見收集工作，將征求到的意見建議原汁原味梳理形成書面材料，報組織部統一匯總。

3.黨委統戰部負責組織征求各民主黨派和無黨派代表人士的意見建議，并將征求到的意見建議原汁原味梳理后報組織部匯總。

4.學生工作處、研究生處負責組織收集學生的意見建議，并將征求到的意見建議梳理后報主題教育領導小組辦公室匯總。

1.對××同志（支委）的意見建議：一是加強政治理論學習，特別是加強對黨史學習教育4本書的深入學習，不斷增強理想信念，提高黨性修養，發揮工作特長，將工作熱情、工作能力帶到支部的組織建設中。二是加強與黨員、群眾的溝通交流，多了解他們的思想、工作、生活等方面的情況，及時掌握思想動態、存在的困難和問題。

2.對××同志（支委）的意見建議：一是加強政治理論學習，特別是加強對黨史學習教育4本書的深入學習，不斷增強理想信念，提高黨性修養，作為宣傳委員，對支部每年的學習計劃進行統籌思考。二是強化黨員的教育培訓，今年是……在學習黨史方面做好對支部黨員的教育培訓計劃，多思考、多提建議、多想辦法。

3.對××同志的意見建議：一是工作的統籌性和計劃性還不夠，還存在安排工作不及時，遇到事情臨時性布置多，還缺乏工作的前瞻性。二是對總支和支部的指導還不夠，還存在以“會議落實會議、以文件落實文件”的情況，結合支部實際有針對性的提出指導意見還不多。

各黨支部，系、室、中心：

根據黨史學習教育的部署安排，學院黨委擬于近期召開黨史學習教育專題民主生活會。為找準問題、切實整改，提高民主生活會質量，現面向全院師生征求意見建議，具體事項通知如下：

(一)針對帶頭深刻感悟“兩個確立”的決定性意義，深刻感悟黨堅持把馬克思主義同中國具體實際相結合、同中華優秀傳統文化相結合的非凡歷程，全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，樹立正確黨史觀，堅定信仰信念信心，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面的意見建議。

(二)針對帶頭牢記我們黨是什么、要干什么這個根本問題，心懷“國之大者”，貫徹新發展理念，履職盡責、擔當作為，聚焦新冠肺炎疫情防控、保持經濟發展、深化改革開放、維護社會穩定等正在做的工作，不折不扣把黨中央決策部署落實到位方面的意見建議。

(三)針對帶頭踐行以人民為中心的發展思想，尊重群眾意愿，為群眾辦實事解難題，有效保障改善民生，增強人民群眾獲得感幸福感安全感，確保黨永遠保持同人民群眾的血肉聯系方面的意見建議。

(四)針對帶頭學習運用黨在不同歷史時期成功應對風險挑戰的豐富經驗，增強憂患意識，保持戰略定力，提高能力本領，敢于斗爭、善于斗爭，不斷取得新的勝利和榮光方面的意見建議。

(五)針對帶頭深刻汲取黨史中正反兩方面經驗，履行全面從嚴治黨責任，旗幟鮮明講政治，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，落實中央八項規定及其實施細則精神，持續用力糾“四風”、樹新風，堅決反對形式主義官僚主義，加強對“一把手”監督和領導班子監督，堅決同一切違規違紀違法現象作斗爭方面的意見建議。

請各黨支部緊扣以上五個方面的問題，填寫《南郵社會與人口學院黨史學習教育專題民主生活會會前征求意見建議表》，于1月15日16:00前將表格電子版發送至：。學院將對收到的意見和建議梳理匯總，作為查擺問題、整改落實的重要依據。

為切實找準第二黨支部存在的不足，為開好組織生活會，我們于8月底發出征求意見建議表，廣泛征求意見建議?，F梳理匯總情況如下：

1、政治思想過硬，擁護集團公司黨委決議，結合當前主題教育的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風，維護企業榮譽。工作雷厲風行，敢抓敢管敢干，執行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質保量地完成各項工作任務，不斷帶領職工開拓進取。

2、支部成員整體素質較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、支部領導班子是一個政治堅定、團結務實、勤奮實干、作風民主、敬業精神強、極富戰斗力和創造力的領導班子。班子成員在各自分管的工作中充分發揮黨員先鋒模范作用，在崗位上認真履行職責，關心并解決群眾的熱點和難點問題，貫徹執行民主集中制，帶頭廉潔自律。

1、加強支部黨員的教育和培訓，提高黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和企業發展的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強黨支部標準化建設。

按照市直機關工委轉發《中共福建省委組織部關于2018年度基層黨組織組織生活會和民主評議黨員的通知》要求，市政府辦第一黨支部采取書面征求、走訪了解等形式，分別征求本辦秘書科、綜合科、xxx科、xxxx科等相關科室對xx黨支部及其支委的意見和建議，具體意見歸納如下：

(一)加強理論學習，夯實思想基礎。

一是通過自學提高思想認識。全體黨員采取自學方式，深入學習黨的十九大精神、《中國共產黨章程》《習近平談治國理政(第二卷)》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》《中共中央政治局貫徹落實中央集中統一領導的若干規定》《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定實施細則》、中共中央辦公廳《印發習近平總書記關于進一步糾正“四風”加強作風建設的重要批示的通知》以及省第十次黨代會和省委十屆二次、三次、四次、五次全會精神，進一步提高了思想認識。二是集中學習領會上級精神。在前期自學的基礎上，支部召開理論學習會，專題研討習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位和豐富內涵，搞清楚弄明白“八個明確”主要內容和“十四個堅持”基本方略的重大創新思想創新觀點，把著力點聚焦到黨和國家事業取得的歷史性成就和歷史性變革、中國特色社會主義進入新時代、我國社會主要矛盾已經發生重大變化等重大政治論斷上，聚焦到貫徹落實黨的十九大的重大決策部署上，聚焦到以習近平同志為核心的新一屆中央領導集體是深受全黨全國各族人民擁護和信賴的領導集體上，聚焦到習近平總書記是全黨擁護、人民愛戴、當之無愧的黨的領袖上，切實把支部班子成員思想統一到中央和省委、市委的要求上來。三是討論交流加強思想溝通。召開支委懇談會，互動交流自己的學習心得、思想認識，結合“四風”問題集體會診、談心談話。支部全體黨員結合各自的思想和工作實際，主動談認識、談體會，相互啟發，共同提高。通過學習交流、思想發動，班子成員打消了怕丟面子、怕揪辮子、怕結梁子的思想顧慮，為開好高質量專題組織生活會奠定了堅實的思想基礎。

(二)加強支部建設，促進隊伍發展。

近年來，支部按照《黨章》要求，嚴格把好發展黨員工作中的培訓、政審、考察、審批、轉正等各個環節，認真履行新的入黨流程，保障發展黨員的質量。經過這幾年來的發展，支部分三批次共發展xx名優秀青年加入中國共產黨，另有1名青年被確定為入黨積極分子培養對象，進一步充實壯大了黨員隊伍力量。支部連續四年被機關黨委會評為先進基層黨支部，2014年被市直機關黨工委授予xx市市直機關先進基層黨支部稱號;先后有5名同志被評為優秀黨務工作者，9名同志被評為先進個人，18名同志被評為優秀黨員。

(三)加強黨風廉政建設，鑄牢黨員心中反腐城墻。

按照黨風廉政建設工作相關要求，支部組織黨員認真學習《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨紀律處分條例》和學習教育讀本，觀看警示教育紀錄片，通過多方面學習提高黨員干部的政治素養，幫助黨員干部筑牢思想防線，增強黨員干部的防腐拒變能力。在重大節假日等敏感時期，召開黨風廉政建設專題會議，強調廉政問題，拉緊大家腦中反腐那根弦。近幾年來，xx支部黨員能夠堅持立黨為公，執政為民，依法行政，潔身自愛，沒有重大違法違紀事件發生。

(四)加強“三會一課”，打造學習近平臺。

不斷完善落實“三會一課”制度，與“三嚴三實”“兩學一做”等學習教育活動相結合，豐富“三會一課”開展的形式和內容。在活動的形式上，既有自學，又有集中統一學習，既有每次主題，又形成系列活動;在活動的內容上，既有上級規定的內容，也有自選的當前熱點內容、支部中心工作、辦公室工作等。結合活動特色，定時間、分專題組織黨員進行學習，確保做到每次學習都有主題、有討論、有收獲，使之成為黨員政治學習的陣地、思想交流的平臺、黨性鍛煉的熔爐。

(一)進一步深入學習貫徹黨的十九大會議精神。把學習貫徹黨的十九大精神作為工作中一項十分重要的政治任務，推動機關黨員干部進一步吃透精神、領會實質，筑牢深化改革的思想基礎。支部學習活動可更系統、更緊湊，切實提高黨員學習的自覺性、主動性，尤其是對黨建知識的學習要學以致用。

(二)進一步用好“黨員e家”及app平臺，激發基層黨建活力。不斷打造“黨員e家—黨建園地”，通過“黨員e家”平臺功能，貼近基層工作實際，使黨建工作更接地氣、更具活力;積極推動支部黨員“每周線上學習一篇理論文章、觀看一次視頻”，力爭通過新穎的設計、豐富的內容和便捷的服務，使支部黨員注冊率、登錄率、核準率達到“三個100%”。

(三)進一步優化干部隊伍結構。重點對支部黨員年齡梯隊結構進行分析，做好支部黨員的培養教育等工作。一是著力推進支部新進黨員培養工作。從支部黨員年齡結構看，也需要進一步調整。因此，我們要加強新進黨員的培養工作，進一步優化支部黨員的梯隊結構。二是結合“兩學一做”常態化制度化建設和“不忘初心，牢記使命”主題教育，大力推進支部黨員培訓教育。對支部的學習教育活動進行充實完善，著力將一些理論培訓、業務培訓、廉政建設培訓的相關內容充實進去，提升學習的針對性和實效性。

(四)進一步關心黨員干部。有針對性地開展黨內激勵關懷幫扶活動，使黨員感受到黨組織的溫暖。對干部家庭的困難與問題多加關心，對干部子女培養問題多加了解引導，對干部思想反映多予談心化解，為本支部干部職工創造良好和諧的干事創業氛圍。

在遵守黨的政治紀律、政治規則和組織紀律方面。

在學習黨章、準則、總書記講話等方面。

在調查不嚴格問題方面。

在落實黨風廉政建設主體責任和監管責任方面。

在堅持履行職責、發展、整個工作運行狀況方面。

在實行黨建工作責任制和黨員隊伍建設方面。

在虛心聽取群眾意見、解決員工反映最突出的問題等方面。

1、重要理論學習應事先討論。

2、開展主題黨日活動形式應更多樣化，內容應更豐富，思路應更廣泛。

3、支部缺乏黨風廉政教育相關內容。

4、對于不經常參加分部會議的黨員，黨支部必須批評教育。

6.開展更多參觀活動。

7.嚴格控制黨員大會的休假人員。

對象。

類別。

意見建議內容。

黨總支部。

在執行上級黨組織決定方面的意見建議。

一、提升執行能力，對執行人員進行執行前強化培訓，明確自己的工作依據，二、強化執行動機，一個人不僅要會做還要有工作意愿，既要“肯做”。三、端正執行態度，積極進取，腳踏實地，強化實踐觀念和效率意識，開拓創新，改進工作方法。

一、在規范黨內規章制度落實上下功夫，提升基層黨支部建設科學化水平，構建標準體系，固化基本養成，堅持跟蹤指導。二、在錘煉黨員隊伍主體作用上下功夫，加強作風建設提升黨員黨性修養。

在加強黨員教育管理方面的意見建議。

一、基層黨支部支委員大都為兼職，精力有所分散抓業務工作多，抓黨建工作少，對支部建設的責任心有所懈怠。二、管理方式不適。三、教育形式單一，黨課教育方式呆板。四、教育黨員常態性管理和監督不到位。五、教育黨員的單向性，領導干部和黨務工作說教灌輸多，黨內民主風氣不足。

在開展批評和自我批評的意見建議。

一、開展批評和自我批評的方式單一。二、開展批評和自我批評的的機會以及時機不多，從而導致此次活動的開展不夠深刻。三、有黨員開展批評和自我批評的深度以及層次不夠深刻，且未提出行之有效的方法來解決。

對象。

姓名。

職務。

意見建議內容。

黨（總）支部班子成員。

xxx。

黨總支書記、校長。

一、多了解教師職工的想法，多幫助基層解決實際困難，了解職工想法，切實為職工辦實事、辦好事。二、對職工反映的實際問題，應積極協調解決。三、建議多一些人性化管理，增加領導與一線職工的交流。

xxx。

黨總支紀檢委員、副校長。

一、需要加強對所在黨支部進行黨風黨紀教育，負責坐在黨支部作風建設。二、積極落實紀委和黨委下達的各種文件精神。三、開展紀律檢查工作，負責所在黨支部的紀律檢查和信訪工作任務的具體落實。

xxx。

黨總支組織委員。

一、主動了解和掌握支部的組織狀況，根據需要提出黨小組的劃分和調整意見，檢查和督促黨小組過好組織生活。二、協助宣傳委員、紀律委員對黨員進行思想教育和紀律教育。三、做好發展黨員工作，了解入黨積極分子情況，負責對入黨積極分子進行培養和教育。四、做好黨員管理工作。

xxx。

黨總支宣傳委員。

一、大力宣傳黨的各項路線、方針和政策，使全體員工在思想上，行動上與黨中央保持一致。二、積極宣傳本支部的各項重大決策，做好群眾思想政治工作。三、協助支部書記抓好中心理論的學習，使每次學習做到有主體、有準備、有中心發言。

該同志認真學習貫徹十六大、十六屆三中全會精神，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，特別是在保持*員先進性教育活動以來，作為單位支部的“一把手”，能做到主動帶頭，學習培訓扎實，緊密聯系實際，堅持邊學邊改，轉變思想，提高依法行政水平和工作效率，切實推動環保工作，做到先進性教育和業務工作“兩不誤、雙促進”。

1、工作方面。忠于職守、兢兢業業、真抓實干，以開拓創新、與時俱進的精神，依法行政，切實做好環保工作。為我縣招商引項目做好服務工作，積極參與我縣綜合決策。關心群眾，深入基層，認真為群眾和基層排憂解難，努力解決環境問題。

2、廉潔方面。遵紀守法、嚴于律已、清正廉潔。認真學習貫徹兩個條例，堅決貫徹執行上級關于廉潔自律的各規定，按原則辦事，主持公道。加強思想道德修養，加強黨風廉政建設的自覺性，自覺抑制享樂主義、拜金主義和個人主義，做到拒腐蝕、永不沾。

3、政治思想方面。擁護黨的領導，堅持四項基本原則，認真學習*理論、“三個代表”重要思想，學習十六大精神、以及有關保持*員先進性教育活動學習輔導材料，認真貫徹執行黨的路線方針政策，做到講學習、講政治、講正氣，牢固黨的宗旨，堅持以黨員的標準嚴格要求自己，在思想上、行動上與黨中央保持一致，發揮黨員干部表率作用。

1、工作作風不夠扎實。表現在一是深入基層調查研究少；二是對同志關心不夠。

按照市直機關工委轉發《中共福建省委組織部關于2018年度基層黨組織組織生活會和民主評議黨員的通知》要求，市政府辦第一黨支部采取書面征求、走訪了解等形式，分別征求本辦秘書科、綜合科、xxx科、xxxx科等相關科室對xx黨支部及其支委的意見和建議，具體意見歸納如下：

一、總體評價。

(一)加強理論學習，夯實思想基礎。

一是通過自學提高思想認識。全體黨員采取自學方式，深入學習黨的十九大精神、《中國共產黨章程》《習近平談治國理政(第二卷)》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》《中共中央政治局貫徹落實中央集中統一領導的若干規定》《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定實施細則》、中共中央辦公廳《印發習近平總書記關于進一步糾正“四風”加強作風建設的重要批示的通知》以及省第十次黨代會和省委十屆二次、三次、四次、五次全會精神，進一步提高了思想認識。二是集中學習領會上級精神。在前期自學的基礎上，支部召開理論學習會，專題研討習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位和豐富內涵，搞清楚弄明白“八個明確”主要內容和“十四個堅持”基本方略的重大創新思想創新觀點，把著力點聚焦到黨和國家事業取得的歷史性成就和歷史性變革、中國特色社會主義進入新時代、我國社會主要矛盾已經發生重大變化等重大政治論斷上，聚焦到貫徹落實黨的十九大的重大決策部署上，聚焦到以習近平同志為核心的新一屆中央領導集體是深受全黨全國各族人民擁護和信賴的領導集體上，聚焦到習近平總書記是全黨擁護、人民愛戴、當之無愧的黨的領袖上，切實把支部班子成員思想統一到中央和省委、市委的要求上來。三是討論交流加強思想溝通。召開支委懇談會，互動交流自己的學習心得、思想認識，結合“四風”問題集體會診、談心談話。支部全體黨員結合各自的思想和工作實際，主動談認識、談體會，相互啟發，共同提高。通過學習交流、思想發動，班子成員打消了怕丟面子、怕揪辮子、怕結梁子的思想顧慮，為開好高質量專題組織生活會奠定了堅實的思想基礎。

(二)加強支部建設，促進隊伍發展。

近年來，支部按照《黨章》要求，嚴格把好發展黨員工作中的培訓、政審、考察、審批、轉正等各個環節，認真履行新的入黨流程，保障發展黨員的質量。經過這幾年來的發展，支部分三批次共發展xx名優秀青年加入中國共產黨，另有1名青年被確定為入黨積極分子培養對象，進一步充實壯大了黨員隊伍力量。支部連續四年被機關黨委會評為先進基層黨支部，2014年被市直機關黨工委授予xx市市直機關先進基層黨支部稱號;先后有5名同志被評為優秀黨務工作者，9名同志被評為先進個人，18名同志被評為優秀黨員。

(三)加強黨風廉政建設，鑄牢黨員心中反腐城墻。

按照黨風廉政建設工作相關要求，支部組織黨員認真學習《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨紀律處分條例》和學習教育讀本，觀看警示教育紀錄片，通過多方面學習提高黨員干部的政治素養，幫助黨員干部筑牢思想防線，增強黨員干部的防腐拒變能力。在重大節假日等敏感時期，召開黨風廉政建設專題會議，強調廉政問題，拉緊大家腦中反腐那根弦。近幾年來，xx支部黨員能夠堅持立黨為公，執政為民，依法行政，潔身自愛，沒有重大違法違紀事件發生。

(四)加強“三會一課”，打造學習近平臺。

不斷完善落實“三會一課”制度，與“三嚴三實”“兩學一做”等學習教育活動相結合，豐富“三會一課”開展的形式和內容。在活動的形式上，既有自學，又有集中統一學習，既有每次主題，又形成系列活動;在活動的內容上，既有上級規定的內容，也有自選的當前熱點內容、支部中心工作、辦公室工作等。結合活動特色，定時間、分專題組織黨員進行學習，確保做到每次學習都有主題、有討論、有收獲，使之成為黨員政治學習的陣地、思想交流的平臺、黨性鍛煉的熔爐。

二、下一步工作建議。

(一)進一步深入學習貫徹黨的十九大會議精神。把學習貫徹黨的十九大精神作為工作中一項十分重要的政治任務，推動機關黨員干部進一步吃透精神、領會實質，筑牢深化改革的思想基礎。支部學習活動可更系統、更緊湊，切實提高黨員學習的自覺性、主動性，尤其是對黨建知識的學習要學以致用。

(二)進一步用好“黨員e家”及app平臺，激發基層黨建活力。不斷打造“黨員e家—黨建園地”，通過“黨員e家”平臺功能，貼近基層工作實際，使黨建工作更接地氣、更具活力;積極推動支部黨員“每周線上學習一篇理論文章、觀看一次視頻”，力爭通過新穎的設計、豐富的內容和便捷的服務，使支部黨員注冊率、登錄率、核準率達到“三個100%”。

(三)進一步優化干部隊伍結構。重點對支部黨員年齡梯隊結構進行分析，做好支部黨員的培養教育等工作。一是著力推進支部新進黨員培養工作。從支部黨員年齡結構看，也需要進一步調整。因此，我們要加強新進黨員的培養工作，進一步優化支部黨員的梯隊結構。二是結合“兩學一做”常態化制度化建設和“不忘初心，牢記使命”主題教育，大力推進支部黨員培訓教育。對支部的學習教育活動進行充實完善，著力將一些理論培訓、業務培訓、廉政建設培訓的相關內容充實進去，提升學習的針對性和實效性。

(四)進一步關心黨員干部。有針對性地開展黨內激勵關懷幫扶活動，使黨員感受到黨組織的溫暖。對干部家庭的困難與問題多加關心，對干部子女培養問題多加了解引導，對干部思想反映多予談心化解，為本支部干部職工創造良好和諧的干事創業氛圍。

組織生活會征求意見表

民主生活會制度是伴隨著黨內民主生活的擴大和黨內民主觀念的提升而逐步確立并不斷發展完善起來的。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱！

一、肯定意見方面。

1、政治思想過硬，擁護縣委、縣政府的決議，相結當前主題教育活動的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風，維護領導班子榮譽，工作雷厲風行，敢抓敢管敢干，執行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質保量地完成各項工作任務，執政能力強，不斷帶領全局職工開拓進取。

2、局領導班子成員整體素質較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、局黨總支求真務實，真抓實干，立黨為公，執政為民，在重點工程建設、交通行政執法、公路路政管理及養護、危橋改建、運政管理、廉潔從政、隊伍建設等方面，取得了較好成績，得到了上級領導及社會各界的一致認可，為廣大人民群眾安全便捷出行做出了積極的貢獻，為我縣經濟社會科學發展、跨越發展提供了強有力的保障。

4、局領導班子是一個政治堅定、團結務實、勤奮實干、作風民主、敬業精神強、極富戰斗力和創造力的領導班子。班子成員在各自分管的工作中充分發揮黨員先鋒模范作用，認真執行黨的方針政策，堅持科學、和諧地發展交通事業，在崗位上認真履行職責，關心并解決群眾及交通運輸行業中的熱點和難點問題，貫徹執行民主集中制，帶頭廉潔自律。

二、意見建議方面。

1、加強全系統人員的教育和培訓，提高全局黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和交通現代化建設的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強宣傳思想工作，為交通事業的發展營造良好氛圍。

三、其他方面。

1、希望局領導班子成員深入基層、運輸企業調查研究，開展暗訪調查，分析了解基層情況，提出指導意見。

2、抓好基層黨建工作，發揮基層黨組織和黨員的先鋒模范作用，提高基層黨組織的凝聚力、號召力、戰斗力。

3、以〈若干意見〉為契機，加快農村公路建設步伐，統籌城鄉交通發展，大力實施農村交通物流。

4、加強城市公共交通安全管理，推進城鄉公交基礎設施建設。

通過民主生活會征求的意見、建議，可以看出廣大黨員、群眾對我局黨總支的期望值比較高，希望全體黨員干部在今后的工作中，戒驕戒躁，繼續深入學習實踐科學發展觀，深入開展創先爭優（三送）活動，以務實的作風扎實推進我局各項工作順利開展。

為切實找準第二黨支部存在的不足，為開好組織生活會，我們于8月底發出征求意見建議表，廣泛征求意見建議?，F梳理匯總情況如下：

1、政治思想過硬，擁護集團公司黨委決議，結合當前主題教育的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風，維護企業榮譽。工作雷厲風行，敢抓敢管敢干，執行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質保量地完成各項工作任務，不斷帶領職工開拓進取。

2、支部成員整體素質較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、支部領導班子是一個政治堅定、團結務實、勤奮實干、作風民主、敬業精神強、極富戰斗力和創造力的領導班子。班子成員在各自分管的工作中充分發揮黨員先鋒模范作用，在崗位上認真履行職責，關心并解決群眾的熱點和難點問題，貫徹執行民主集中制，帶頭廉潔自律。

1、加強支部黨員的教育和培訓，提高黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和企業發展的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強黨支部標準化建設。

該同志認真學習貫徹十六大、十六屆三中全會精神，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，特別是在保持*員先進性教育活動以來，作為單位支部的“一把手”，能做到主動帶頭，學習培訓扎實，緊密聯系實際，堅持邊學邊改，轉變思想，提高依法行政水平和工作效率，切實推動環保工作，做到先進性教育和業務工作“兩不誤、雙促進”。

1、工作方面。忠于職守、兢兢業業、真抓實干，以開拓創新、與時俱進的精神，依法行政，切實做好環保工作。為我縣招商引項目做好服務工作，積極參與我縣綜合決策。關心群眾，深入基層，認真為群眾和基層排憂解難，努力解決環境問題。

2、廉潔方面。遵紀守法、嚴于律已、清正廉潔。認真學習貫徹兩個條例，堅決貫徹執行上級關于廉潔自律的各規定，按原則辦事，主持公道。加強思想道德修養，加強黨風廉政建設的自覺性，自覺抑制享樂主義、拜金主義和個人主義，做到拒腐蝕、永不沾。

3、政治思想方面。擁護黨的領導，堅持四項基本原則，認真學習*理論、“三個代表”重要思想，學習十六大精神、以及有關保持*員先進性教育活動學習輔導材料，認真貫徹執行黨的路線方針政策，做到講學習、講政治、講正氣，牢固黨的宗旨，堅持以黨員的標準嚴格要求自己，在思想上、行動上與黨中央保持一致，發揮黨員干部表率作用。

1、工作作風不夠扎實。表現在一是深入基層調查研究少；二是對同志關心不夠。

2、服務意識有待進一步加強。一是群眾有關的來信來訪批辦的多，直接落實的少，解釋得多，辦理得少；二是沒有主動為排污單位提供排污技術上的指導。

3、學習主動性、自覺性不高。表現在一是缺乏全面系統地學習；二是被動地去學習。

1、不斷加強學習，努力提高自身的素質。提高學習的主動性、自覺性、系統性、計劃性、針對性，不斷提高和充實自己，提高工作水平和工作效率。

2、樹立爭先創優意識，認真抓好環保工作。實現三個方面重點工作新突破：一是服務經濟，實現參與綜合決策新突破；二是實現環保基礎設施建設的新突破；三是執法效果上的新突破。

3、樹立群眾觀點，努力轉變工作作風。一是把調查研究作為第一工作；二是多為群眾著想、多關心干部的工作和生活，多為群眾辦實事、辦好事；三是對環保工作科*籌、合理安排。

總部為開好xxxx年黨支部組織生活會，針對黨支部、黨支部書記、支部委員進行了征求意見，并進行了梳理。

1.多開展有意義的黨內活動，提高黨員的凝聚力；

2.拓寬黨務公開渠道，讓黨員更加了解黨支部的工作動向；

3.關心職工群眾不夠；

4.黨支部工作思路狹窄。

1.對支部政治理論學習抓的不緊，沒有新思路，形式單調，針對性不強；

有形式主義問題，效果不好；

2.支部黨內活動單一、效果不明顯，活力不夠；

3.對車間職工群眾的思想和工作關心幫助少，關心職工群眾不深入；

4.與職工群眾深入交流少，參加生產勞動少，和職工群眾還不能打成一片；

5.參與生產工作的主動性不強；

6.車間活動太少，不能勞逸結合，職工隊伍死氣沉沉；

7.對支部工作提出的建議少。

1.參與黨支部工作的主動性和積極性不高，對自己要求不高；

2.對身邊職工群眾關心幫助少，帶動職工群眾學技術不夠不積極，表率作用有差距；

3.對黨員的學習和思想幫助不夠；

4.對加強支部工作的意見和建議少；

5.黨員之間互相批評不主動。

6.組織黨員開展活動少，缺少凝聚力，吸引力不強；

7.對黨員和職工群眾的思想了解少也不深入；

8.支部整體工作活力不足，支委作用發揮不明顯；

1、加強全系統人員的教育和培訓，提高全局黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和交通現代化建設的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強宣傳思想工作，為交通事業的發展營造良好氛圍。

1、希望局領導班子成員深入基層、運輸企業調查研究，開展暗訪調查，分析了解基層情況，提出指導意見。

2、抓好基層黨建工作，發揮基層黨組織和黨員的先鋒模范作用，提高基層黨組織的凝聚力、號召力、戰斗力。

3、以〈若干意見〉為契機，加快農村公路建設步伐，統籌城鄉交通發展，大力實施農村交通物流。

4、加強城市公共交通安全管理，推進城鄉公交基礎設施建設。

通過民主生活會征求的意見、建議，可以看出廣大黨員、群眾對我局黨總支的期望值比較高，希望全體黨員干部在今后的工作中，戒驕戒躁，繼續深入學習實踐科學發展觀，深入開展創先爭優(三送)活動，以務實的作風扎實推進我局各項工作順利開展。

該同志認真學習貫徹十六大、十六屆三中全會精神，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，特別是在保持共產黨員先進性教育活動以來，作為單位支部的“一把手”，能做到主動帶頭，學習培訓扎實，緊密聯系實際，堅持邊學邊改，轉變思想，提高依法行政水平和工作效率，切實推動環保工作，做到先進性教育和業務工作“兩不誤、雙促進”。

1、工作方面。忠于職守、兢兢業業、真抓實干，以開拓創新、與時俱進的精神，依法行政，切實做好環保工作。為我縣招商引項目做好服務工作，積極參與我縣綜合決策。關心群眾，深入基層，認真為群眾和基層排憂解難，努力解決環境問題。

2、廉潔方面。遵紀守法、嚴于律已、清正廉潔。認真學習貫徹兩個條例，堅決貫徹執行上級關于廉潔自律的各規定，按原則辦事，主持公道。加強思想道德修養，加強黨風廉政建設的自覺性，自覺抑制享樂主義、拜金主義和個人主義，做到拒腐蝕、永不沾。

3、政治思想方面。擁護黨的領導,堅持四項基本原則，認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想，學習十六大精神、以及有關保持共產黨員先進性教育活動學習輔導材料，認真貫徹執行黨的路線方針政策，做到講學習、講政治、講正氣，牢固黨的宗旨，堅持以黨員的標準嚴格要求自己，在思想上、行動上與黨中央保持一致，發揮黨員干部表率作用。

1、工作作風不夠扎實。表現在一是深入基層調查研究少;二是對同志關心不夠。

2、服務意識有待進一步加強。一是群眾有關的來信來訪批辦的多，直接落實的少，解釋得多，辦理得少;二是沒有主動為排污單位提供排污技術上的指導。

3、學習主動性、自覺性不高。表現在一是缺乏全面系統地學習;二是被動地去學習。

1、不斷加強學習，努力提高自身的素質。提高學習的主動性、自覺性、系統性、計劃性、針對性，不斷提高和充實自己，提高工作水平和工作效率。

2、樹立爭先創優意識，認真抓好環保工作。實現三個方面重點工作新突破：一是服務經濟，實現參與綜合決策新突破;二是實現環?；A設施建設的新突破;三是執法效果上的新突破。

3、樹立群眾觀點，努力轉變工作作風。一是把調查研究作為第一工作;二是多為群眾著想、多關心干部的工作和生活，多為群眾辦實事、辦好事;三是對環保工作科學運籌、合理安排。

一.關于支部2018年7方面工作評價情況。

在遵守黨的政治紀律.政治規矩和組織紀律方面。

在學習黨章、準則、總書記講話等方面。

在查擺“不嚴不實”問題方面。

在落實黨風廉政建設主體責任和監督責任方面。

堅持履行職責。就發展和整個工作運行情況而言。

在落實黨建工作責任制和黨員隊伍建設方面。

在虛心聽取群眾意見.解決員工反映最突出問題等方面。

二.關于支部的意見和建議共征求7條。

1.重要的理論。

習應提前進行討論;。

2、開展主題黨日活動形式應更多樣、內容應更豐富、思路應更廣泛;。

3、支部缺少黨風廉政教育相關內容;。

4、對不經常參加支部會議的黨員，黨支部要對其進行批評教育;。

6、多開展一些參觀活動;。

7、嚴格控制黨員大會請假人員。

按照某某開展黨史學習教育工作的安排，我參加了黨史學習教育集中學習研討。通過深入學習習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話精神，進一步統一思想、統一意志、統一行動，深刻認識到紅色政權來之不易、新中國來之不易、中國特色社會主義來之不易，深刻認識到中國共產黨為什么能，馬克思主義為什么行，中國特色社會主義為什么好，進一步提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。具體有以下學習體會同大家交流。

一、主要體會我們黨的一百年，是矢志踐行初心使命的一百年，是篳路藍縷奠基立業的一百年，是創造輝煌開辟未來的一百年?；赝^往的奮斗路，眺望前方的奮進路，必須把黨的歷史學習好、總結好，把黨的成功經驗傳承好、發揚好。在全黨開展黨史學習教育，是牢記初心使命、推進中華民族偉大復興歷史偉業的必然要求，是堅定信仰信念、在新時代堅持和發展中國特色社會主義的必然要求，是推進黨的自我革命、永葆黨的生機活力的必然要求。在慶祝我們黨百年華誕的重大時刻，在“兩個一百年”奮斗目標交匯的關鍵節點，在全黨集中開展黨史學習教育，正當其時，十分必要。黨員干部要通過黨史學習教育，不斷堅定理想信念，把對黨忠誠放在第一位。持續強化理論武裝，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，真正在學懂弄通做實上下功夫，在常學常新中加強理論修養，強化理論思維，做到學而悟、學而信、學而用。切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

牢記黨的宗旨是踐行初心使命的根本力量所在，管好自己、履好主責是踐行初心使命的重要責任擔當。我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民，進入中國特色社會主義新時代，我國社會主要矛盾已經轉化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發展之間的矛盾，這對黨員干部的群眾工作理念、工作能力提出了新的要求。要求要堅持問題導向，直面新的社會主要矛盾的新要求，始終堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，永遠保持對人民的赤子之心，不斷增強人民的獲得感、幸福感、安全感，帶領人民創造更加幸福美好的生活。

二、存在的主要問題和不足學習的目的既要武裝頭腦又要解決實際問題，在學習的同時，對自身思想上存在的問題和差距進行了認真查找和梳理，進一步明確了今后努力的目標和方向。

（一）理論學習不夠深入。在系統把握學、拓展延伸學、聯系實際學上下功夫還不夠，有時把工作當成硬任務，學習變成軟任務，忙于平時的具體事務性工作，忽略了學習，不能靜下心來認真學習政治理論，鉆研業務學習，上級要求學什么就學什么，工作中用到哪部分才學哪部分，導致政治理論學習不夠深，政策要求研究面窄和業務鉆研不深不透的問題，特別是中央、市委對于**工作的一些要求和具體業務方面，臨時抱佛腳，理解不深。不善于從習近平新時代中國特色社會主義思想中找立場、找觀點、找方法，具體工作在體現時代性、規律性和創造性方面還有很大差距。主要是從思想上沒有真正認識到政治理論學習的重要性，運用理論指導實際工作的意識不強，自覺性不高，即使是學習也淺嘗輒止，缺乏對理論學習的系統研究和深刻理解。

（二）執行上級政策不夠到位。能夠自覺樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護，通過學習能夠做到向黨中央看齊，向黨中央的決策部署看齊，但在深刻理解和貫徹落實上還存在時差，從學習理解到自身消化再到自覺執行需要一定時間和過程，導致有些認識和執行不夠及時。貫徹上級決策部署上，站位不高，落實上級決策部署，有時存在一定的本位主義思想，局限于自己負責的工作，遇到工作，首先考慮如何盡快簡單地完成工作任務，而不是如何高質量、全面系統地推動工作，在結合自身特點創造性地開展工作上有所欠缺，缺乏前瞻性的對策和方法，破解難題的辦法、手段不多，在工作任務的落實上還不夠到位。有些工作停留在會議、文件層面，針對性和操作性不夠強，督促落實不夠，缺乏釘釘子精神和一抓到底的勁頭。

（三）宗旨意識不夠牢固。沒有將黨的群眾路線和全心全意為人民服務宗旨根植于思想深處、貫穿到日常工作始終，繼承和發揚黨的優良傳統。對新時期群眾工作的新情況新特點研究和把握不夠，缺乏打通聯系服務群眾“最后一公里”的思想和行動自覺。沒有牢固樹立“基層利益無小事”、“群眾利益無小事”的觀念，其實質是沒有根本解決“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題。

三、今后努力方向和改進措施。

（一）持之以恒加強理論學習，提高政治站位。深入學習黨的十九大精神，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想，努力在學深弄懂、學用結合上下功夫，使其成為自己履職盡責的燈塔和干事創業的指南。樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護。堅持在思想上和行動上與黨中央保持高度一致，樹立正確價值取向，堅定理想信念，永葆對黨的忠誠心。

領導。同時，要把兩者有機地結合起來，融會貫通，確保基層的反映、群眾的意愿能夠為領導所了解，確保各項工作開展能夠緊緊圍繞群眾“轉”、帶著群眾“干”、解決群眾“盼”，確保各項決策體現基層單位和人民群眾的根本利益。

對中心黨委班子成員的意見建議。

姓名。

職務。

意見建議。

zxx。

黨委書記、主任。

進一步當好班長，帶領中心干部職工履職守責，建設一支有擔當的干部隊伍；進一步多培養一些青年骨干，做好人才梯隊的培養。

lxx。

黨委副書記、副處長。

進一步抓好干部職工隊伍建設；進一步加強對財務統計、人事工作的指導。

nxx。

黨委委員、紀委書記。

進一步抓好干部職工隊伍建設；進一步加強黨風廉政建設工作的指導。

wxx。

黨委委員、副處長。

進一步抓好分管工作；進一步加強對公交、稽查、法規等工作的指導。

dxx。

黨委委員、副處長。

進一步抓好分管工作；進一步加強對辦公室、宣傳等工作的指導。

xxx。

黨委委員、副處長。

進一步抓好分管工作。

hxx。

黨委委員、副處長。

進一步抓好分管工作；進一步加強對宣傳、投訴等工作的指導。

為切實找準第二黨支部存在的不足，為開好組織生活會，我們于8月底發出征求意見建議表，廣泛征求意見建議。現梳理匯總情況如下：

1、政治思想過硬，擁護集團公司黨委決議，結合當前主題教育的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風，維護企業榮譽。工作雷厲風行，敢抓敢管敢干，執行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質保量地完成各項工作任務，不斷帶領職工開拓進取。

2、支部成員整體素質較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、支部領導班子是一個政治堅定、團結務實、勤奮實干、作風民主、敬業精神強、極富戰斗力和創造力的領導班子。班子成員在各自分管的工作中充分發揮黨員先鋒模范作用，在崗位上認真履行職責，關心并解決群眾的熱點和難點問題，貫徹執行民主集中制，帶頭廉潔自律。

1、加強支部黨員的教育和培訓，提高黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和企業發展的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強黨支部標準化建設。

填報黨組織：第十一黨支部。

總體評價分行黨委領導班子是一個政治堅定、作風民主、有戰斗力和凝聚力的班子，能認真學習中央紀委、中央組織部的精神，執行總行黨委的一切目標，按照總行的工作思路，帶領全體干部職工解放思想、與時俱進，實施一系列合乎深圳分行的發展措施，有力地促進了我行的全面進步。

廉政建設及作風建設方面。

1、繼續貫徹以人為本、執政為民的理念，嚴以律己、廉潔從政，保持分行黨委的先進性。

2、繼續加強干部職工的工作紀律、組織紀律建設，根除各種浮躁作風和形式主義。

業務發展方面。

1、深入到基層、員工和客戶，收集更種有利于深圳分行發展的建議，聯系實際，強化各網點的渠道建設。

2、定期組織員工參與業務學習培訓、職業拓展培訓，提高干部職工的業務水平、工作技能和思想覺悟。

內部管理方面。

1、完善科學合理的工作激勵考核制度，激發員工工作的積極性和主觀能動性。

2、積極組織開展各種職工集體活動，進一步提高員工的活力和集體凝聚力。

轉型發展方面。

1、進一步明確工作的長遠目標，統一思想，明確分工，做好各項工作的堅實后盾。

2、提高創新意識，引導干部職工多角度、多方位思考問題，樹立新觀念、開拓新思路、尋求新發展。

人力資源管理方面。

1、繼續堅持“德才兼備”的用人標準，優化人力資源，合理配置，因才分工。

2、建立健全合理的干部調動和人事調整機制，加強人才交流，促進人才培養。

其他方面。

1、建議及時按照規定兌現各種加班補貼，提高員工的加班積極性。

2、建議分行領導班子在政策允許的范圍內，為員工解決住宿不便、困難的問題，爭取為員工提供食宿，力所能及為干部職工解決一些福利待遇的問題。

1.理論學習氛圍不強，需要延伸學習的深度和寬度。突出的表現是社區支部成員忙于業務，缺乏理論學習的意識和主動性，有實用主義的傾向。他們學到的東西與他們的工作密切相關，學到的東西很少與他們的工作密切相關，尤其是他們對黨的最新理論學習不夠，理解不夠，寫作和學習經驗也很少。

2.工作創新不夠強。有時思想不能適應社區工作。新常態的要求是，新時期社區工作的發展定位不夠準確，視野不開闊?？紤]處理問題，就事論事，缺乏開拓創新精神和解決問題的方法。

3.360為居民提供全方位服務是不夠的，服務群眾意識不強。特別是在334項目中，與居民面對面交流的時間較少。他們不能跳下身子，放下架子深入基層，不能及時了解群眾反映的問題和困難，不能經常關心貧困家庭的生產生活條件，缺乏與群眾的情感交流，不腳踏實地。

5.缺乏主動性。堅持原則，敢于承擔責任，不敢觸及敏感問題，有時甚至避免矛盾。

6、工作實施不夠。有時，上級精神和政策的實施與當地現實沒有很好的結合，深入檢查，密切關注實施少，跟蹤服務，監督檢查不真實。

的同志教育不夠，遷就照顧思想。

社區支部在各方面存在著上述問題，通過集體研究，認真剖析，認為主要是由以下幾方面原因造成的：

1.總認為長期接受思想教育，人生價值取向沒有問題，這種思想認識導致了敢于擔當、求真務實、理想信念不夠堅定。

2、宗旨意識有所弱化。在實際行動中沒有做到時刻把群眾的冷暖掛在心上，主觀上不同程度淡化了對群眾的感情。

3、缺乏進取精神和責任意識。對工作的熱情有所減退，缺乏干勁、只求過得去，不求過得硬。在思想上，自滿松懈的想法多了，認為把自己的事做好，把自己管好就對得起組織。

4、黨性修養不夠。社區支部黨員認為自己是有多年黨齡的黨員，黨性修養鍛煉這么多年，已經足夠成熟和堅定，因而放松了黨性修養。這些問題的存在，導致出現個人主義，以“自我”為中心，更多的是考慮自己，而對黨的事業，對群眾需要解決的問題則考慮得少。

通過認真剖析和開展批評與自我批評，支委班子一致認為，無論是學風問題還是工作作風問題，無論自身要求放松還是廉潔自律意識標準不夠等問題，其根本原因是理想信念出現動搖，政績觀出現偏差，群眾觀念有所淡化和支部黨建工作有所失誤所致。為此，支委班子將要圍繞中心工作搞好整改，全面落實黨建工作責任制，齊抓共管、支部抓黨小組，黨小組抓黨員，—級抓一級，層層抓落實黨建工作格局，確保黨的建設各項任務落到實處，把“二學一做”教育活動的成效體現在全面建設水平的明顯提升上。

(一)進一步加強學習，增加思想認識。把學習作為一種精神追求、一種政治責任，切實加強理論學習，以理論上的清醒和堅定，始終保持思想上、政治上的清醒和堅定。自覺做到“多學習、少應酬，多實干、少做秀，多補位、少拆臺，多奉獻、少索取”，努力做為人民服務的帶頭人，做人民群眾信賴的貼心人。

(二)進一步加強支部班子和黨員隊伍建設。一是堅持民主集中制，提高支部科學決策、民主決策的水平。強化集體領導觀念，重大問題由集體討論和決定。增強民主意識和民主作風，集思廣益，博采眾長。在決策前慎密論證，廣泛征求意見，凝聚集體智慧，為科學決策提供正確的依據。切實履行好“為黨分憂、為民解難”的神圣職責，努力把本支部建設成為推進和諧社會建設的窗口。

(三)進一步強化宗旨意識。牢固樹立為人民服務的宗旨意識和“群眾利益無小事”的理念，千方百計為居民解難事、辦實事。牢記肩上的重擔和使命，自覺地從思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動上深入群眾、工作上依靠群眾。

(四)要進一步解放思想，務實創新，增加工作實效。當前面對黨員+踐行五大工程的新要求，敢于擔當、務求實效，堅持只有努力才能改變，只要努力就能改變，針對工作中存在的薄弱環節和突出問題，有針對性地采取改進工作、完善機制等措施，不斷提升工作水平。

(五)切實加強黨的建設和思想政治教育。充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認真堅持“三會一課”制度，加強黨員干部的教育管理，堅持定期的組織生活會制度，把黨員干部之間談心交心活動制度化、經常化，鼓勵黨員干部互相找不足、提意見，講真話、講實話、講心里話，把工作的重心轉到服務發展、服務民生、服務基層、服務群眾上來。

(六)嚴格自律，加強作風建設和制度建設。要以身作則，嚴以律已，堅持真抓實干、敢于擔當、變革創新、務求實效的作風，要求黨員做到的支部委員自己率先做到，在工作生活中帶頭講大局、講團結、講奉獻，帶頭創造佳績，帶頭遵紀守法，帶頭宏揚正氣，傳遞正能量。進一步完善處室各項規章制度，嚴格按照各項管理制度辦事，認真執行厲行節約、反對鋪張浪費的規定，帶頭抵制享樂主義和奢靡之風。

總之，這次黨組民主生活會，圍繞“學習教育、聽取意見、查擺問題、開展批評、落實整改、建章立制”幾個環節深入推進，特別是各方面工作問題今后改進措施與努力方向上作出公開承諾，接受監督，并以實際行動履行踐諾。

1、政治思想過硬，擁護縣委、縣政府的決議，相結當前主題教育的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風，維護領導班子榮譽。工作雷厲風行，敢抓敢管敢干，執行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質保量地完成各項工作任務，執政能力強，不斷帶領全局職工開拓進取。

2、局領導班子成員整體素質較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、局黨總支求真務實，真抓實干，立黨為公，執政為民，在重點工程建設、交通行政執法、公路路政管理及養護、危橋改建、運政管理、廉潔從政、隊伍建設等方面，取得了較好成績，得到了上級領導及社會各界的一致認可，為廣大人民群眾安全便捷出行做出了積極的貢獻，為我縣經濟社會科學發展、跨越發展提供了強有力的保障。

4、局領導班子是一個政治堅定、團結務實、勤奮實干、作風民主、敬業精神強、極富戰斗力和創造力的領導班子。班子成員在各自分管的工作中充分發揮黨員先鋒模范作用，認真執行黨的方針政策，堅持科學、和諧地發展交通事業，在崗位上認真履行職責，關心并解決群眾及交通運輸行業中的熱點和難點問題，貫徹執行民主集中制，帶頭廉潔自律。

1、加強全系統人員的教育和培訓，提高全局黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和交通現代化建設的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強宣傳思想工作，為交通事業的發展營造良好氛圍。

1、希望局領導班子成員深入基層、運輸企業調查研究，開展暗訪調查，分析了解基層情況，提出指導意見。

2、抓好基層黨建工作，發揮基層黨組織和黨員的先鋒模范作用，提高基層黨組織的凝聚力、號召力、戰斗力。

3、以〈若干意見〉為契機，加快農村公路建設步伐，統籌城鄉交通發展，大力實施農村交通物流。

4、加強城市公共交通安全管理，推進城鄉公交基礎設施建設。

通過民主生活會征求的意見、建議，可以看出廣大黨員、群眾對我局黨總支的期望值比較高，希望全體黨員干部在今后的工作中，戒驕戒躁，繼續深入學習實踐科學發展觀，深入開展創先爭優（三送）活動，以務實的作風扎實推進我局各項工作順利開展。

照中央和省委、市委、區委關于認真開好黨史學習教育專題民主生活會有關通知要求，黨史學習教育啟動以來，我堅持讀原著、學原文、悟原理，通過參加集中學習研討、個人自學、聆聽黨課、與同志交流學習心得等形式，認真學習了《中國共產黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》《習近平論中國共產黨歷史》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》《中國共產黨xx歷史》，以及各級各類違紀違法典型案例等書目內容，組織和參加了黨史學習教育“五個一”實踐活動和“我為群眾辦實事”等活動，認真撰寫了學習體會感悟文章，集中學習會上進行了學習研討交流。為開好這次專題民主生活會，我嚴格按照有關要求，廣泛征求意見建議，開展談心談話，對照黨的創新理論，黨章黨規黨紀，對照初心使命，對照先輩先進，認真查擺自身存在的突出問題，進行了黨性分析，明確了整改措施，撰寫了個人發言材料?，F作如下對照檢查。

一、對照黨的創新理論、黨章黨規黨紀、初心使命、先輩先進方面查擺的問題。

（一）對照黨的創新理論方面。

一是思想認識有偏差。習慣性地認為黨的創新理論更多是管方向、管大局的指導性的國家領導人講話、指示批示，中央和省、市制定的有關政策和文件，自己作為基層干部，更多時間是與群眾打交道，落實理論政策，簡單地理解為在常規工作推進中抓好落實即是，沒有深刻認識到黨的理論在推動經濟社會發展中的重要指導、指引作用。

二是理論學習不深入。在學習黨史過程中，沒有形成自覺、主動、常態的習慣，更多時候考慮業務工作多，黨史學習按部就班、依規推進，把“學過”視為“學好”，把“作筆記”當成“已學完”，把“參加了相關黨史學習教育實踐活動”當成“完成了規定動作”。沒有嚴格按照“學懂、弄通、做實”的要求讀原著、學原文、悟原理，對馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想等黨的創新理論學習不深入不系統。例如：在學習黨史系列書籍過程中，更多關注自己感興趣的部分和與自己本質工作聯系緊密的內容，把其他內容簡單地、瀏覽式進行學習，沒有更好地把黨史內容與工作實踐融會貫通。

三是研討交流不扎實。把開展黨史學習教育理論研討交流當成撰寫發言材料，根據安排寫一寫自己學習黨史的過程、學過了哪些內容，然后簡單談幾句感悟，在會上與同志們進行交流。理論研討準備沒有認真思考與工作的結合點，往往是就學習黨史談黨史，談初淺的、面上的東西，研討交流文稿和交流會上的發言質量不高，只求過得去，不求過得硬，沒有真正把黨史當成建黨百年之際提升共產黨員信念信仰的根本教材。例如：在參加“改革開放時期歷史”專題學習研討時，自己會前準備的發言材料就沒有很好地將實事求是的真理與工作實踐緊密結合起來進行分析，切實指導工作實踐，學習研討的效果不突出。

（二）對照黨章黨規黨紀方面。

一是學習的自覺沒有形成。認為黨內法規是給哪些“視規矩紀律而不見”的人制定的，自己多年來工作一直嚴格要求自己，嚴格落實黨的法規制度，始終堅守共產黨人的精神家園，始終牢記入黨時的錚錚誓言，不會出現違反黨內法規的行為。基于此，一定程度上放松了自己對黨章黨紀黨規的學習。比如：自己學習《黨章》，習慣性地擇其重點學黨員義務，沒有深刻認識黨章要常學常新、當成枕邊書時刻提醒自己是共產黨人的重要意義。

二是執行的標準有所降低。簡單地把自己不違反黨紀國法當成遵守、當成落實，覺得黨內法規離自己遠，也不會像哪些違紀違法的人視黨內法規如玩物，在“溫水煮青蛙”效應下，出現了黨性修養的淡化和黨性意識的弱化，把間接違反黨內法規當成工作開展需要的所謂“變通”，實質是執行黨內法規標準的降低，極易造成違紀違規行為。

三是對身邊的違紀違法案存在麻木心理。黨的十八大以來，黨中央和各級各地黨組織、紀委始終堅持反腐高壓態勢，查處了薄熙來、周永康等一大批高級官員違紀違法案，同時堅持“拍蠅”行動，查出的干部不計其數，有離自己遠的、也有近的。但總認為自己都不存在違紀違法案中的相關行為，自己是清白的、廉潔的，忽視了經常提醒自己的重要性，內心深處的盲目自信、麻木心態掩蓋了可能觸碰法規、違法黨紀的危險。

（三）對照初心使命方面。一是淡化了對初心的理解。通讀黨史，發現自己對初心的理解有差距。革命戰爭年代，共產黨的初心就是與人民一條心，堅決打倒侵略者和一切敵人，爭取民族獨立、人民解放。今天，我們的初心就是在和平年代帶領人民群眾繼續奮斗，更好為人民服務，共同努力，推動中華民族偉大復興。這一使命任務尤為艱巨，但自己的認識僅僅停留在簡單地服務群眾的小是小非上，沒有深刻認識初心的新時代內涵。二是使命擔當不夠。面對新時代改革發展穩定艱巨任務，面對世界百年未有之大變局，面對國際風云變換，面對中國社會矛盾的轉變，使命擔當意識顯然不足，存在“大馬過得河，小馬過得江”的中立心理，沒有革命戰爭年代革命先烈的拼勁、闖勁、干勁，擔當的肩膀不夠寬。同時，在工作中主動創新不夠，一定程度上存在“現在各級要求嚴、灰色收入為零、生活壓力大“的錯誤認識，導致工作求穩怕亂，不愿主動擔當，不愿思考問題，影響工作質量。

（四）對照先輩先進方面。一是學習典型事跡不深不細。在黨史學習教育活動中，自己雖然學習了邱少云、黃繼光、劉胡蘭、錢壯飛、黃大發等共產黨成立以來黨內涌現出的一代代優秀和先進分子，也了解了他們的感人事跡，心中也產生了共鳴。但對他們的先進典型事跡僅僅停留在“學過”這一層面，沒有很好地分析、思考感人事跡背后的深刻道理，沒有從中吸取更多的前進力量和奮斗的勇氣。二是對標看齊標準有所降低。認為自己身處和平年代，與革命先烈、先進典型所處的環境條件不同，平凡的工作崗位上沒有更多讓自己出彩的機會。比如：學習黃大發同志先進事跡，認為當今已經不存在傳統原始方式開渠鑿山，都用高科技的東西代替了，覺得現在再去用這樣的方式推工作不僅效益不高，而且顯得固步自封，實質是對這一典型事跡學習認識的不深不透，沒有理解事跡背后的深刻道理，沒有更好理解大發精神的實質和內涵。三是沖鋒帶頭作用發揮不好。作為黨員，作為領導干部，把參加黨史學習教育更多理解為建黨百年之際的必然活動，對開展活動所要達到的目的認識不足、理解不深、行動滯后，沒有充分發揮自己是黨員的先鋒模范帶頭作用，沒有把“我為群眾辦實事”真正落到實處，自己給群眾辦的事實要么意義不大，要么結果群眾不夠滿意。比如：面對發展中的群眾矛盾和訴求，習慣性地把問題拋給別人，以不屬于自己的職責范圍為由委婉拒絕，導致一些自己能夠幫助群眾解決的問題久拖不決，影響了干群關系和諧。

二、產生問題的根源剖析。

（一）理論學習不夠扎實，思想有所滑坡。多年來從事服務工作，覺得理論學習對自己工作影響不多、聯系不大，從而放松了對學習的認識。在學習共產黨的歷史、學習習近平新時代中國特色社會主義思想、學習貫徹黨的理論路線方針政策上自己多年來一直堅持，覺得該掌握的自己都比較清楚了，認為自己思想上、政治上、行動上是過硬的，能夠自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，理想信念的根基是牢固的，精神之鈣也是足足的?；诖耍瑢е伦约簩h的創新理論缺乏深鉆細研的學習精神，特別是對共產黨的歷史和習近平總書記關于治國理政的新思想、新論斷滿足于現學現用、即學即用，對新知識、新政策掌握不夠、理解不透、把握不準，影響了理論聯系實際的質量。

（二）紀律規矩守得不牢，底線意識淡化。對黨內法規制度學習存在“雨過地皮濕”問題，往往是看時感動、學時激動、工作中“自我感覺良好”。基于此，在黨史學習教育中，學習共產黨建立形成的黨內法規制度往往是以學過為標準、已學完為滿足，在學習質量上對自己要求不高。思想上的麻痹和麻木，導致對自己分管的xx科和聯系鎮鄉（街道）xx領域干部的紀律教育和引導不夠，存在個別同志在工作中變相違規、為群眾辦事拖沓、索要好處等問題。根本在于對黨的紀律法規學習不深入、要求不高不嚴，對身邊人紀律規矩管理監督不夠，失之于寬、失之于軟問題隱蔽存在。

（三）擔當作為決心不夠，標準執行不嚴。對比老一輩革命家的擔當精神和干事作風，明顯有差距。認為自己在工作中按部就班推進，質量過得去，不在人前不在人后就行，工作中不愿意去樹立形象、帶頭示范，也不愿去思考和創新。對照習近平總書記“面對困難不退縮、面對矛盾不回避”的要求進行反思，自己在擔當新使命、服務新發展上因循守舊、求穩怕亂。究其根本，還是責任意識不強，學習鉆研新理論、新知識、新技能積極性不高，統籌能力、推動發展能力、抓分管領域隊伍能力出現減退減弱。

（四）為民服務意識不強，宗旨樹得不牢。共產黨至成立之日起，就把為人民服務鮮明地寫在自己的旗幟上，帶領和要求全體黨員和干部要始終把為人民服務作為根本宗旨，作為自己的初心和使命。但通過學習，對比先進先烈，自己顯然有不小差距。習近平總書記強調，人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標。自己作為黨員領導干部，在為人民服務、為人民謀利益謀福祉上思考不多、辦法不多，習慣跟著上級安排和文件要求落實，習慣常規性工作，對群眾關心的、涉及群眾利益的事項落實質量不高，群眾滿意度不高。

三、整改措施。

（一）堅定站位，做到對黨絕對忠誠。針對思想滑坡、信念信仰弱化、政治能力不足等問題，始終把黨史學習作為增強自身信念信仰的重要路徑，在建黨百年之際學深學透學明白共產黨的歷史，不忘自己入黨時的錚錚誓言，始終不忘共產黨走過的艱辛歷程，時刻以黨內先進典型引領和教育自己，不斷提升自我黨性修養。牢牢把握習近平總書記關于加強黨的政治建設的總體要求，準確掌握其內涵實質和精髓要義，做到忠誠干凈擔當，防止和克服形式主義、官僚主義。結合衛生、健康事業發展實際，抓好工作推動中的政治紀律和政治規矩執行，做到站位精準、立場堅定，始終忠誠于黨的偉大事業。

（二）強化學習，切實增強理論武裝。針對學習黨的理論不夠、思想上有所滑坡、理論研討不深入等問題，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，始終把黨史學習教育貫穿全年始終，堅持集中學習與自學相結合，堅持黨史學習教育與“三會一課”相結合，會前結合學習研討內容認真撰寫研討發言材料，會上發言結合工作實際，主動聽取大家的發言和意見建議，確保在學習黨史進一步豐富對黨的認識，增強理論武裝，不斷堅定對共產主義的信念信仰，補足精神之鈣，切實樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，思想上政治上行動上始終與黨中央保持高度一致，堅決維護好習近平總書記全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導。

（三）主動擔當，務實踐行根本宗旨。針對初心使命淡化、宗旨樹得不牢、學習先進先烈不夠問題，始終堅持把學習黨的政策、學習先進典型、學習革命先烈作為長期的任務，時刻對標開展學習；始終堅持以人民為中心的發展思想，時刻不忘為人民服務的初心，主動擔當新時代事業使命任務，圍繞“十四五”規劃和2035遠景目標，推動經濟社會發展和常態化疫情防控下各項工作高質量發展。始終堅持深入研究、創新舉措、狠抓落實，主動深入聯系鎮鄉（街道）、深入單位科室和干部職工，了解分管領域工作推進、發展現狀，深刻分析根源，切實擔當作為，推動問題有效解決，推動工作質量上臺階上水平。

（四）對標看齊，推動作風深入轉變。以黨史學習教育為契機，深入、系統全面開展共產黨成立以來涌現出的一代代先進典型和英模人物事跡學習活動。堅持集中學習和自學相結合，深刻認識和理解先進先烈人物事跡告訴我們的深刻道理，切實做到學有所思、學有所悟、學有所獲、學有所成。在其位、謀其政、履其職，是黨員領導干部一身的諾言，也是對人民的最好回應。工作中，要堅持經常對標看齊，時刻提醒自己奮力工作，把革命先烈和典型人物“釘釘子”的精神作為抓工作落實的根本要求，真抓實干，真下功夫，以實實在在的行動贏得群眾認可。要經常審視自己，時刻回憶黨史、回憶戰爭年代的軍民魚水情，始終把人民對美好生活的向往作為永遠不變的奮斗目標，不折不扣抓落實，不折不扣向前推，推動作風深入轉變，更好造福人民。

（五）嚴于律己，堅守紀律規矩底線。針對黨內法規學習不全面不系統不深入、紀律規矩意識淡化弱化、干部要求松散等問題，始終把學習共產黨成立以來有關廉潔自律、嚴守紀律規矩、清白做人為官的典型事跡作為黨史學習教育的重要內容，貫穿整個學習過程，力爭在年底通過學習讓自己的紀律規矩意識進一步增強。繼續傳承和弘揚中國共產黨廉潔從政、一心為民、堅守初心本色的優良傳統，從嚴落實中央八項規定及實施細則和各級有關規定，不斷凈化自己的“生活圈”、“交際圈”、“朋友圈”。堅持管好身邊人和親人，做到自警自省自勵的同時，時刻教育身邊的同志和親人遵規守紀，始終嚴于律己、嚴管干部，以實際行動維護新時代良好的政治生態，不斷把黨內遵規守紀、廉潔忠誠、干凈擔當的作風代代傳承下去，推動中華民族偉大復興，更好凝心聚力向世界展示東方大國的威武與力量。

組織生活會征求意見集合

黨性修養純正、理想信念堅定，講信仰、講忠誠，在原則問題和大是大非面前立場堅定。

工作紀律方面。

隨時隨地講黨性、重品行、作表率，時時刻刻權為民所用、情為民所系、利為民所謀，不忘黨紀國法。

責任擔當方面。

在工作中勇于擔當，主動動腦，做到既堅持原則有靈活主動，不做“老好人”。發揚勇于開拓創新，勇于斗爭的優良傳統和作風，努力開拓工作新局面。

XX黨支部教育專題組織生活會對照自查材料

根據支部組織生活會要求，現將支部對比自查狀況匯報如下：

一、黨史學習教育開展狀況黨史學習教育開展以來，支部根據“學黨史、悟思想、辦實事、開新局〞的總要求，同步部署開展黨史學習教育、調查商量、檢視問題、整改落實，取得較好成效。黨史學習教育方面，黨員同志認真開展自學，支部每周至少組織一次集體學習，原本來本學習必學內容，有針對性地選學與黨史教育相關的其它內容，進一步提升了全體黨員的政治站位，升華了思想認識，強化了理論武裝。支部緊扣學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想這一主線，會前，支部組織了多次集體學習，組織黨員認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想等有關內容，不斷強化理論認識、思想武裝；支部書面征求意見建議，全體黨員之間深入開展了談心談話；全體黨員根據習近平總書記關于“四個對比〞“四個找一找〞的要求，深刻查擺存在的問題和缺乏，認真剖析問題根源，制訂了改進措施，經支部委員會集體商量，形成了支部剖析自查材料。

二、存在的主要問題〔一〕在增添“四個意識〞、堅決“四個自信〞、做到。

“兩個維護〞方面存在的問題和差距。一是集體學習和個人自學局限于讀原著、學原文等，在研討溝通悟原理上投入的時間和精力缺乏，對習近平新時代中國特色社會主義思想的新理論、新觀點、新戰略還缺乏系統深入的思索、消化和領悟；二是學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想與工作結合得還不夠緊密，大部分同志在學以致用、理論指導實踐上還有差距。

〔二〕在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在的問題和差距。個別同志面對新的業務領域，鉆研業務、精進業務的能力提升緩慢于工作進度要求，在有關工作環節協作協作還時有互相補臺不夠等現象，在工作中持續發力的干勁和韌勁還缺乏，甚至有畏難心情。

〔三〕在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面存在的問題和差距。一是學習工作與特勤站日常管理、改革進展需要的契合度還不夠強；二是開展主題黨日等組織生活的內容和形式有待進一步豐富，活動的效果有待進一步提高；三是黨員干部與指戰員溝通溝通還不夠常常深入。

〔四〕在思想覺悟、能力素養、道德修養、作風形象方面存在的問題和差距。一是對于黨支部自身建設的商量還不夠深入。二是盡管完成了上級支配的宣貫、學習等工作任務，但主動學好做的不夠好。三是個別同志對工作商量不夠深入，先鋒模范作用發揮不夠明顯。

三、產生問題的主要緣由分析。

〔一〕思想理論武裝不夠。盡管支部高度重視理論學習，嚴格落實集體學習制度并加大頻次，認真督導黨員個人搞好自學，但是集體學習的形式和內容還不夠豐富，沒有很好地到達效果。

〔二〕工作站位還需提升。個別同志工作站位還不夠高，創新意識不強，在所從事的業務領域不能夠全力開動腦筋、開拓思維。

〔三〕作風建設還需改進。個別同志還有不適應、不合拍的表現，比方：不愿走出舒適區，擔當意識還不夠強，調研不夠深入細致，協作協作還不夠默契的問題。

四、努力方向和整改措施〔一〕加強理論學習，強化政治建設。一是統籌支配好學習。認真商量制訂黨員學習教育打算，對每周集體學習和個人自學的內容均作出支配，認真落實集體學習制度，加大對黨員個人自學的指導催促檢查力度。二是豐富學習內容和形式。適時增加集體學習頻次，充分接受讀原著學原文、黨員結合工作談體會、全員輪番誦讀等方式，進一步提升學習效果，關心大家成進步步。三是深入開展學習研討溝通。集體學習中適度增加黨員個人結合崗位工作談心得、講業務等集中溝通環節，進一步推動理論學習成果轉化為實際工作能力。

度及流程，更加科學合理地明晰職責分工、細化業務操作流程。二是強化隊伍協作協作。在集體學習、主題黨日等集體活動中進一步增加隊伍集體建設的內容和頻次，在業務工作中黨員干部搶先垂范，注重引導全體指戰員精誠合作、協作補臺，指戰員之間、上下級之間加強磨合、協作，持續提升協作意識和能力。三是深化作風建設。持續引導全體指戰員堅持優質高效的職業追求，發揚吃苦耐勞精神，不斷增添持續改進提高工作的意識，保持改進提高的狀態，提升改進提高的能力，進一步強化責任擔當意識，提升履職盡責、擔當作為的底氣和能力。

學黨史悟思想辦實事開新局專題組織生活會征求意見表范文

組織生活會：是黨支部或黨組交流思想、總結交流經驗、開展批評和自我批評的組織活動制度。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

總部為開好xxxx年黨支部組織生活會，針對黨支部、黨支部書記、支部委員進行了征求意見，并進行了梳理。

1.多開展有意義的黨內活動，提高黨員的凝聚力；

2.拓寬黨務公開渠道，讓黨員更加了解黨支部的工作動向；

3.關心職工群眾不夠；

4.黨支部工作思路狹窄。

二、對黨支部書記***的意見（原始意見32條，梳理為7條）。

1.對支部政治理論學習抓的不緊，沒有新思路，形式單調，針對性不強；

有形式主義問題，效果不好；

2.支部黨內活動單一、效果不明顯，活力不夠；

3.對車間職工群眾的思想和工作關心幫助少，關心職工群眾不深入；

4.與職工群眾深入交流少，參加生產勞動少，和職工群眾還不能打成一片；

5.參與生產工作的主動性不強；

6.車間活動太少，不能勞逸結合，職工隊伍死氣沉沉；

7.對支部工作提出的建議少。

1.參與黨支部工作的主動性和積極性不高，對自己要求不高；

2.對身邊職工群眾關心幫助少，帶動職工群眾學技術不夠不積極，表率作用有差距；

3.對黨員的學習和思想幫助不夠；

4.對加強支部工作的意見和建議少；

5.黨員之間互相批評不主動。

6.組織黨員開展活動少，缺少凝聚力，吸引力不強；

7.對黨員和職工群眾的思想了解少也不深入；

8.支部整體工作活力不足，支委作用發揮不明顯；

1、加強全系統人員的教育和培訓，提高全局黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和交通現代化建設的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強宣傳思想工作，為交通事業的發展營造良好氛圍。

1、希望局領導班子成員深入基層、運輸企業調查研究，開展暗訪調查，分析了解基層情況，提出指導意見。

2、抓好基層黨建工作，發揮基層黨組織和黨員的先鋒模范作用，提高基層黨組織的凝聚力、號召力、戰斗力。

3、以〈若干意見〉為契機，加快農村公路建設步伐，統籌城鄉交通發展，大力實施農村交通物流。

4、加強城市公共交通安全管理，推進城鄉公交基礎設施建設。

通過民主生活會征求的意見、建議，可以看出廣大黨員、群眾對我局黨總支的期望值比較高，希望全體黨員干部在今后的工作中，戒驕戒躁，繼續深入學習實踐科學發展觀，深入開展創先爭優(三送)活動，以務實的作風扎實推進我局各項工作順利開展。

對照黨史學習教育要求，回顧總結自己近年來在工作中的表現，感覺自己在黨員要求上還有一定距離，現針對自身存在的不足自我剖析如下：

一、存在的問題。

一是通讀《黨史學習教育方案》不夠深入，由于難以抽出整段時間，就只挑選了部分章節閱讀，沒有全部讀完，在整體理解上存在偏差。

三是存在工作方法較簡單的問題。辦公室上傳下達工作中,對領導當然是能做到尊重領導,但在任務交辦及催辦工作中，對科室的同志存在急躁情緒，個別時候甚至出現過言語沖突，過于注重工作的結果，忽視了溝通的過程。

三是發揮黨員模范作用不夠，享樂主義仍有殘留?？吹狡渌麠l件較好的單位待遇高、福利好、食堂伙食好等，仍然會有羨慕情緒，存在攀比現象。

二、主要原因。

一是創新能力比較缺乏。平時處理日常性、事務性的工作已經比較繁忙，較少有時間了解宏觀信息，作一些理性思考，特別缺乏全局性的思維，要實現工作創新，還需要自己不斷學習和提高。

二是爭創一流的精神不夠?！盃巹撘涣鳎掠跔幭取钡囊庾R樹的還不夠牢，認為單位的大事有領導負責把握方向，作為文秘人員，只要配合好，認真完成分配的工作就行，對于如何在整體上創出成績、創出特色，充分發揮辦公室人員的參謀助手作用還缺乏認真的思考。

三、今后努力整改的方向。

一是要勤于工作。做到“腦勤、眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”。多向基層“跑動”要“問題”，掌握第一手材料，及時掌握系統內各單位工作進展情況，形成文字材料，為領導決策參考服務。

二是要勇于擔當。要敢于站在更高的位置思考和解決問題，工作方法要向老科長看齊，思維方式要向單位領導看齊，逐步形成從全局角度思考工作的習慣。對日常工作，如召開一次大會、組織一次活動、起草一份文稿等等，也要勇于擔當，做到一絲不茍、精益求精，不出差錯。

三是要政治業務兩手抓、兩手硬。時間再緊也要抽出專門時間各個時期的黨史，做到原原本本學、逐字逐句學，往深里學、往實處學，切實把習近平新時代中國特色社會主義思想貫穿到工作實際中去。

通過上級點、群眾提、自己查方式，圍繞學習教育，結合黨史學習教育的收獲，認真剖析了問題及其產生的原因，共查擺問題9條，并制定了整改措施，對照檢查如下：

通過黨史學習教育活動，公司領導班子有以下三點收獲：一是在黨史學習教育活動中鑄就了信仰之魂。在革命戰爭年代，堅如磬石的理想信念支撐著共產黨人視死如歸、革命到底。無論是寫下“砍頭不要緊，只要主義真”后英勇就義的夏明翰，還是斷腸明志的陳樹湘，他們獻出寶貴生命的感人故事都啟迪著我們，走好新時代的長征路，更需要筑牢信仰之基、把穩思想之舵，補足精神之鈣，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。二是在黨史學習教育活動中踐行為民的初心。歷史充分證明，江山就是人民，人民就是江山，人心向背關系到黨的生死存亡，搞清楚國有企業的性質，要和民營資本家拉開差距，公司黨支部要把公司的持續發展和如何確保提高職均收入、應盡的社會義務放在首位。三是在黨史學習教育活動中涵養清廉之風。從蘇區時期出臺黨的第一個反腐敗法令，到黨的十八大以來“得罪千百人，不負十三億”的反腐決心，百年“黨史”見證了共產黨人敢于刀刃向內、勇于自我革新的歷史自覺和勇毅擔當，公司黨支部深刻吸取經驗教訓，深入推進全面從嚴治黨，堅持自省自警自律自重，永葆清正廉潔的政治本色。

（一）落實黨史學習教育活動不到位，黨史學習不扎實方法不得當。表現在：對于怎樣學黨史、怎樣悟思想理解不透，沒有搞清楚也沒有搞懂國有企業的根本是什么，對黨史學習教育活動在思想層面上有些偏差。

（二）大局意識不強，凝聚力不夠。表現在：

（三）抓“我為群眾辦實事”活動落實不到位。表現在：開展“我為群眾辦實事”活動不細致，抓工作落實與預期有偏差，班子從思想上沒有轉變，依舊是將公司經濟效益放在首位，沒有把如何確保職工收入逐年遞增，改善工作環境等問題看的很重。

（五）銷售、財務工作管理不到位。表現在：

（七）設備管理維護不到位，責任心不強，執行力差。表現在：

（八）環保工作落實不到位。表現在：

（九）原材料把控不嚴，工藝指標落實不到位，產品質量差。表現在：

（一）政治站位不高。重生產經營輕黨建工作，政治的覺悟性不高，忽視了黨建工作在國有企業發展中的重要作用。

（二）宗旨意識淡化。思想上的轉變，經營方式的不靈活，對大客戶看的很重要，忽視了產品零售工作。

（三）開拓創新能力不足。憂患意識不強，依靠老辦法指導工藝配比，質量和成本是一個企業產品的優勢，長期考慮外部市場環境的因素，忘記了如何提升自身產品的優勢，如何的提升質量和管控成本。

（四）抓落實能力不強。沒有認真學習和領會習近平總書記關于安全生產的重要論述。不以犧牲人的生命安全為代價，牢牢守住安全生產的紅線。沒有加強主體責任，管生產必須管安全、管行業必須管安全、管業務必須管安全。

（一）從思想和行動上跟上。加強黨史學習，通過學黨史有所領悟、有所提升。加強學習培訓和職工的溝通，發現問題及時解決問題，全心全意為職工服務，把公司的持續發展和如何確保提高職均收入、改變職工的生活水平放在首位。

（二）轉變思想觀念，深化企業改革。充分利用黨員干部學習日、班前班后會等，抓好員工日常教育和引導，加強職工的思想教育和培訓，引導和帶動職工的思想意識，逐步提高職工的素質，增強企業的凝聚力。創新管理模式，加強企業管理，引進優化使用私營企業的薪酬分配方案優勢，優化公司薪酬分配方案，推進企業改革深入，提升企業競爭優勢。

（三）以釘釘子精神提高服務能力。一是加強銷售的管理制度，嚴格按流程執行，完善收款流程，規范銷售合同簽訂，同時提高零售的服務工作，實行全民銷售，擴大銷售市場。二是完善質量管理體系，提升質量意識，杜絕用慣性思維和經驗指導原料配比，嚴格按照精準投料設備或化驗結果進行配料調整，有效提高產品質量。

（四）強化責任落實，加強作風建設。改變總經理辦公會的方法。由原來的匯報上周工作完成情況和安排下周工作計劃變更為安排本周的工作有時間節點。即：工作內容-完成的時間-完成工作的情況（明確檢查人）。匯報工作改變為上周完成工作的情況、未完成的原因、措施及下周的工作計劃，同時將此項工作納入當月考核中，提高中層干部的執行力和責任心。加強責任和擔當，充分發揮自己崗位的作用，走進市場，走進職工，實實在在的解決問題，改變企業的面貌，改變職工的精神面貌，提高經濟效益，聚精會神發展企業，全心全意造福職工，實實在在回報股東，使建材公司得到可持續發展。

按照某某開展黨史學習教育工作的安排，我參加了黨史學習教育集中學習研討。通過深入學習習近平總書記在黨史學習教育動員大會上的重要講話精神，進一步統一思想、統一意志、統一行動，深刻認識到紅色政權來之不易、新中國來之不易、中國特色社會主義來之不易，深刻認識到中國共產黨為什么能，馬克思主義為什么行，中國特色社會主義為什么好，進一步提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。具體有以下學習體會同大家交流。

一、主要體會我們黨的一百年，是矢志踐行初心使命的一百年，是篳路藍縷奠基立業的一百年，是創造輝煌開辟未來的一百年?；赝^往的奮斗路，眺望前方的奮進路，必須把黨的歷史學習好、總結好，把黨的成功經驗傳承好、發揚好。在全黨開展黨史學習教育，是牢記初心使命、推進中華民族偉大復興歷史偉業的必然要求，是堅定信仰信念、在新時代堅持和發展中國特色社會主義的必然要求，是推進黨的自我革命、永葆黨的生機活力的必然要求。在慶祝我們黨百年華誕的重大時刻，在“兩個一百年”奮斗目標交匯的關鍵節點，在全黨集中開展黨史學習教育，正當其時，十分必要。黨員干部要通過黨史學習教育，不斷堅定理想信念，把對黨忠誠放在第一位。持續強化理論武裝，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，真正在學懂弄通做實上下功夫，在常學常新中加強理論修養，強化理論思維，做到學而悟、學而信、學而用。切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

牢記黨的宗旨是踐行初心使命的根本力量所在，管好自己、履好主責是踐行初心使命的重要責任擔當。我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民，進入中國特色社會主義新時代，我國社會主要矛盾已經轉化為人民日益增長的美好生活需要和不平衡不充分的發展之間的矛盾，這對黨員干部的群眾工作理念、工作能力提出了新的要求。要求要堅持問題導向，直面新的社會主要矛盾的新要求，始終堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，永遠保持對人民的赤子之心，不斷增強人民的獲得感、幸福感、安全感，帶領人民創造更加幸福美好的生活。

二、存在的主要問題和不足學習的目的既要武裝頭腦又要解決實際問題，在學習的同時，對自身思想上存在的問題和差距進行了認真查找和梳理，進一步明確了今后努力的目標和方向。

（一）理論學習不夠深入。在系統把握學、拓展延伸學、聯系實際學上下功夫還不夠，有時把工作當成硬任務，學習變成軟任務，忙于平時的具體事務性工作，忽略了學習，不能靜下心來認真學習政治理論，鉆研業務學習，上級要求學什么就學什么，工作中用到哪部分才學哪部分，導致政治理論學習不夠深，政策要求研究面窄和業務鉆研不深不透的問題，特別是中央、市委對于**工作的一些要求和具體業務方面，臨時抱佛腳，理解不深。不善于從習近平新時代中國特色社會主義思想中找立場、找觀點、找方法，具體工作在體現時代性、規律性和創造性方面還有很大差距。主要是從思想上沒有真正認識到政治理論學習的重要性，運用理論指導實際工作的意識不強，自覺性不高，即使是學習也淺嘗輒止，缺乏對理論學習的系統研究和深刻理解。

（二）執行上級政策不夠到位。能夠自覺樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護，通過學習能夠做到向黨中央看齊，向黨中央的決策部署看齊，但在深刻理解和貫徹落實上還存在時差，從學習理解到自身消化再到自覺執行需要一定時間和過程，導致有些認識和執行不夠及時。貫徹上級決策部署上，站位不高，落實上級決策部署，有時存在一定的本位主義思想，局限于自己負責的工作，遇到工作，首先考慮如何盡快簡單地完成工作任務，而不是如何高質量、全面系統地推動工作，在結合自身特點創造性地開展工作上有所欠缺，缺乏前瞻性的對策和方法，破解難題的辦法、手段不多，在工作任務的落實上還不夠到位。有些工作停留在會議、文件層面，針對性和操作性不夠強，督促落實不夠，缺乏釘釘子精神和一抓到底的勁頭。

（三）宗旨意識不夠牢固。沒有將黨的群眾路線和全心全意為人民服務宗旨根植于思想深處、貫穿到日常工作始終，繼承和發揚黨的優良傳統。對新時期群眾工作的新情況新特點研究和把握不夠，缺乏打通聯系服務群眾“最后一公里”的思想和行動自覺。沒有牢固樹立“基層利益無小事”、“群眾利益無小事”的觀念，其實質是沒有根本解決“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題。

三、今后努力方向和改進措施。

（一）持之以恒加強理論學習，提高政治站位。深入學習黨的十九大精神，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想，努力在學深弄懂、學用結合上下功夫，使其成為自己履職盡責的燈塔和干事創業的指南。樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護。堅持在思想上和行動上與黨中央保持高度一致，樹立正確價值取向，堅定理想信念，永葆對黨的忠誠心。

領導。同時，要把兩者有機地結合起來，融會貫通，確?；鶎拥姆从场⑷罕姷囊庠改軌驗轭I導所了解，確保各項工作開展能夠緊緊圍繞群眾“轉”、帶著群眾“干”、解決群眾“盼”，確保各項決策體現基層單位和人民群眾的根本利益。

今年是建黨100周年，在慶祝我們黨百年華誕的重大時刻，在“兩個一百年”奮斗目標歷史交匯的關鍵節點，開展黨史學習教育，正當其時，意義重大。黨史學習教育是黨的政治生活中的一件大事，是落實立德樹人根本任務的重要內容。在黨史學習教育中要樹立正確的黨史觀，做到明理、增信、崇德、力行。

在學校黨支部的正確領導下，通過黨史教育的不斷學習，我對標檢查，思想認識有了新提高，增強了努力搞好本職工作的責任感和使命感，但是離領導和同志們的要求還有一定差距。

下面我本著批評與自我批評的原則，對照自己的實際，挖掘思想，剖析不足，努力改進。

不足之處：

1.理論學習不夠深入，學習和鉆研政治理論及專業知識沒有一定的高度，缺乏深刻的認識，沒有主動擠出過多時間來開展自學，系統地學習創先爭優理論。理論學習與實踐操作存在距離，有些只能是想法，并沒有演化為具體的做法。

2.創新意識不足，缺乏亮點。工作中創新意識不是很強，用創造性的思維方式去做創造性的工作不夠。

3.自己的定位不夠準確，有時把自已當成學生保姆，有時情緒急躁，有時工作上膽子不夠大，有瞻前顧后的思想，惟恐事情做的不到位。而實際上思想包袱背的越重，工作反而越難開展。

改進措施：

1.加強理論學習，更好的提升自己的認識。認真學習黨史，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、習近平講話精神，并聯系實際努力改造世界觀，不斷提高理論水平，進一步堅定共產主義信念。勤學習、勤動腦動手，要學以致用，理論聯系實際，解決生活和工作中的新問題、新困難，增長自己的才干。

2.把全心全意為學生服務放在首位，樹立正確的人生觀和世界觀。為實現自我價值不斷努力，始終保持共產黨員的先進性。在業務業務上狠下功夫，增強工作的責任感和使命感，以創新的意識、創新的思路做好教育教學工作，以良好的形象，做一名讓學生、家長滿意的教師。

2、積極工作，腳踏實地做好本職工作，要深入教學、深入學生開展工作，多學習教育專著和教育理論，多了解學生，考慮問題三思而后行。克服工作中的煩躁情緒，進一步增強工作的積極性，樹立強烈的自覺意識和責任意識，樹立高度的責任感和敬業精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發點，用最短的時間完成學校布置的每項工作。

3、提高標準，嚴于律己。在工作和生活中嚴格要求自己，充分發揮自己的主動性和創造性，為學校的發展貢獻自己的微薄之力。時刻用黨員的標準要求自己，永葆黨的先進性。學在深處，干在實處。從一切能夠做的事情做起，把學生滿意不滿意，支持不支持作為工作的出發點和落腳點，少說空話，多辦實事，樹立教師工作中良好的黨員形象。

一、扎實學黨史，強化思想武裝。黨史學習教育讓我對黨有了更深的認識，思想受到了深深的洗禮。學習教育活動開展以來，按照支部的統一部署，我全面學習了中國共產黨的百年歷史，突出學習重點，把握內在要求，深刻銘記了中共國產黨百年奮斗的光輝歷程，深刻認識了中國共產黨為國家和民族作出的偉大貢獻，深刻感悟了中國共產黨始終不渝為人民的初心宗旨。通過收聽習近平總書記在中國共產黨成立一百周年慶祝大會上的講話，參加縣委、街道辦黨委和黨支部組織開展的一系列慶祝活動，讓我深入學習了中國共產黨百年征程中發揮的重大事件、英雄壯歌、先進事跡，感受到了中國共產黨成功推進革命、建設和改革的磅礴力量。從百年黨史中真正感悟到了“沒有共產黨，就沒有新中國”的真諦，感悟到了“中國共產黨為什么能”、馬克思主義為什么新、中國特色社會主義為什么好的深刻內涵，讓我更加堅定了對馬克思主義的信仰，對中國特色社會主義的信念，進一步增強了“四個意識”，更加堅定了“四個自信”，抱定了為實現新時代中國共產黨的歷史使命不懈奮斗的理想信念。

二、以人民為中心，堅持為民辦實事。習近平總書記在七一講話中強調：“堅持一切為了人民，一切依靠人民，充分發揮廣大人民群眾積極性、主動性、創造性，不斷把為人民造福事業推向前進”。這就是中國共產黨的初心和使命，充分體現了中國共產黨人的宗旨意識和為民情懷。作為鄉鎮和基層社區工作人員，我們的事業就是直面群眾，為人民服務的事業。為人民的幸福奮斗，為人民的利益擔當就是我們工作的全部意義。在黨史學習教育過程中，我始終把為民辦實事作為學習的出發點和落腳點。今年以來，我圍繞貧困群眾的幸福和利益發力，把鞏固脫貧攻堅和鄉村振興作為主要的工作內容，先后完成了貧困勞動力就業監測和返貧風險戶監測等服務工作。

三、開拓創新，圍繞中心服務大局。今年是十四五開局之年，習近平總書記在七一講話中向全世界莊嚴宣告：“經過全黨全國各族人民持續奮斗，我們實現了第一個百年奮斗目標，在中華大地上全面建成了小康社會，歷史性地解決了絕對貧困問題，正在意氣風發向著全面建成社會主義現代化強國的第二個百年奮斗目標邁進。”這是國家大局，也是我們基層鄉鎮社區工作人員工作的中心。在全面消除貧困和同步建成小康社會過程中，作為扶貧干部，我鞠躬盡瘁，貢獻了自己的青春，在脫貧攻堅和鄉村振興有序銜接的關鍵節點，我按照鎮黨委的工作部署，走基層，訪農戶，潛心調研，為全面推進鄉村振興戰略奠定了較好的基礎。

四、存在的不足。在黨史學習過程中，聽革命先輩的英雄事跡，看“七一勛章”獲得者的光輝成就，我感受到了自己作為一名普通黨員的渺小，感受到了自己的諸多不足。一是對黨百年奮斗的光輝歷史掌握得還不夠透徹，對黨的很多歷史事件、光輝人物了解的還不夠全面。二是為人民辦實事還有差距。在走訪貧困戶的過程中，會碰到很多家庭仍然存在實際困難的群眾，有時候感覺自己心有余而力不足，沒有把群眾的事當成自己的事一樣盡心盡力，不遺余力。

五、下一步努力方向。“請黨放心，強國有我?！边@是今日青年對黨的莊嚴承諾，也是作為青年黨員的我向黨組織的莊嚴承諾。從站在疫情防控的第一線，到脫貧攻堅的最前沿，我沒有后退，在建立現代化強國的偉大征程中我將更進一步，勇往直前。一是我會進一步加強理論修養，以黨史學習教育為契機，查漏補缺，補足精神上的鈣，筑牢理想信念之魂。二是我將進一步提升自我能力和水平，在實踐中提升自己的溝通和協調能力，在為人民服務的過程中提升為民務實的能力。三是我將賡續共產黨人的紅色血脈，站在群眾最需要的崗位上，不畏艱苦，在基層工作崗位上貢獻出自己的青春力量。

照中央和省委、市委、區委關于認真開好黨史學習教育專題民主生活會有關通知要求，黨史學習教育啟動以來，我堅持讀原著、學原文、悟原理，通過參加集中學習研討、個人自學、聆聽黨課、與同志交流學習心得等形式，認真學習了《中國共產黨簡史》《毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤關于中國共產黨歷史論述摘編》《習近平論中國共產黨歷史》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》《中國共產黨xx歷史》，以及各級各類違紀違法典型案例等書目內容，組織和參加了黨史學習教育“五個一”實踐活動和“我為群眾辦實事”等活動，認真撰寫了學習體會感悟文章，集中學習會上進行了學習研討交流。為開好這次專題民主生活會，我嚴格按照有關要求，廣泛征求意見建議，開展談心談話，對照黨的創新理論，黨章黨規黨紀，對照初心使命，對照先輩先進，認真查擺自身存在的突出問題，進行了黨性分析，明確了整改措施，撰寫了個人發言材料?，F作如下對照檢查。

一、對照黨的創新理論、黨章黨規黨紀、初心使命、先輩先進方面查擺的問題。

（一）對照黨的創新理論方面。

一是思想認識有偏差。習慣性地認為黨的創新理論更多是管方向、管大局的指導性的國家領導人講話、指示批示，中央和省、市制定的有關政策和文件，自己作為基層干部，更多時間是與群眾打交道，落實理論政策，簡單地理解為在常規工作推進中抓好落實即是，沒有深刻認識到黨的理論在推動經濟社會發展中的重要指導、指引作用。

二是理論學習不深入。在學習黨史過程中，沒有形成自覺、主動、常態的習慣，更多時候考慮業務工作多，黨史學習按部就班、依規推進，把“學過”視為“學好”，把“作筆記”當成“已學完”，把“參加了相關黨史學習教育實踐活動”當成“完成了規定動作”。沒有嚴格按照“學懂、弄通、做實”的要求讀原著、學原文、悟原理，對馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和習近平新時代中國特色社會主義思想等黨的創新理論學習不深入不系統。例如：在學習黨史系列書籍過程中，更多關注自己感興趣的部分和與自己本質工作聯系緊密的內容，把其他內容簡單地、瀏覽式進行學習，沒有更好地把黨史內容與工作實踐融會貫通。

三是研討交流不扎實。把開展黨史學習教育理論研討交流當成撰寫發言材料，根據安排寫一寫自己學習黨史的過程、學過了哪些內容，然后簡單談幾句感悟，在會上與同志們進行交流。理論研討準備沒有認真思考與工作的結合點，往往是就學習黨史談黨史，談初淺的、面上的東西，研討交流文稿和交流會上的發言質量不高，只求過得去，不求過得硬，沒有真正把黨史當成建黨百年之際提升共產黨員信念信仰的根本教材。例如：在參加“改革開放時期歷史”專題學習研討時，自己會前準備的發言材料就沒有很好地將實事求是的真理與工作實踐緊密結合起來進行分析，切實指導工作實踐，學習研討的效果不突出。

（二）對照黨章黨規黨紀方面。

一是學習的自覺沒有形成。認為黨內法規是給哪些“視規矩紀律而不見”的人制定的，自己多年來工作一直嚴格要求自己，嚴格落實黨的法規制度，始終堅守共產黨人的精神家園，始終牢記入黨時的錚錚誓言，不會出現違反黨內法規的行為。基于此，一定程度上放松了自己對黨章黨紀黨規的學習。比如：自己學習《黨章》，習慣性地擇其重點學黨員義務，沒有深刻認識黨章要常學常新、當成枕邊書時刻提醒自己是共產黨人的重要意義。

二是執行的標準有所降低。簡單地把自己不違反黨紀國法當成遵守、當成落實，覺得黨內法規離自己遠，也不會像哪些違紀違法的人視黨內法規如玩物，在“溫水煮青蛙”效應下，出現了黨性修養的淡化和黨性意識的弱化，把間接違反黨內法規當成工作開展需要的所謂“變通”，實質是執行黨內法規標準的降低，極易造成違紀違規行為。

三是對身邊的違紀違法案存在麻木心理。黨的十八大以來，黨中央和各級各地黨組織、紀委始終堅持反腐高壓態勢，查處了薄熙來、周永康等一大批高級官員違紀違法案，同時堅持“拍蠅”行動，查出的干部不計其數，有離自己遠的、也有近的。但總認為自己都不存在違紀違法案中的相關行為，自己是清白的、廉潔的，忽視了經常提醒自己的重要性，內心深處的盲目自信、麻木心態掩蓋了可能觸碰法規、違法黨紀的危險。

（三）對照初心使命方面。一是淡化了對初心的理解。通讀黨史，發現自己對初心的理解有差距。革命戰爭年代，共產黨的初心就是與人民一條心，堅決打倒侵略者和一切敵人，爭取民族獨立、人民解放。今天，我們的初心就是在和平年代帶領人民群眾繼續奮斗，更好為人民服務，共同努力，推動中華民族偉大復興。這一使命任務尤為艱巨，但自己的認識僅僅停留在簡單地服務群眾的小是小非上，沒有深刻認識初心的新時代內涵。二是使命擔當不夠。面對新時代改革發展穩定艱巨任務，面對世界百年未有之大變局，面對國際風云變換，面對中國社會矛盾的轉變，使命擔當意識顯然不足，存在“大馬過得河，小馬過得江”的中立心理，沒有革命戰爭年代革命先烈的拼勁、闖勁、干勁，擔當的肩膀不夠寬。同時，在工作中主動創新不夠，一定程度上存在“現在各級要求嚴、灰色收入為零、生活壓力大“的錯誤認識，導致工作求穩怕亂，不愿主動擔當，不愿思考問題，影響工作質量。

（四）對照先輩先進方面。一是學習典型事跡不深不細。在黨史學習教育活動中，自己雖然學習了邱少云、黃繼光、劉胡蘭、錢壯飛、黃大發等共產黨成立以來黨內涌現出的一代代優秀和先進分子，也了解了他們的感人事跡，心中也產生了共鳴。但對他們的先進典型事跡僅僅停留在“學過”這一層面，沒有很好地分析、思考感人事跡背后的深刻道理，沒有從中吸取更多的前進力量和奮斗的勇氣。二是對標看齊標準有所降低。認為自己身處和平年代，與革命先烈、先進典型所處的環境條件不同，平凡的工作崗位上沒有更多讓自己出彩的機會。比如：學習黃大發同志先進事跡，認為當今已經不存在傳統原始方式開渠鑿山，都用高科技的東西代替了，覺得現在再去用這樣的方式推工作不僅效益不高，而且顯得固步自封，實質是對這一典型事跡學習認識的不深不透，沒有理解事跡背后的深刻道理，沒有更好理解大發精神的實質和內涵。三是沖鋒帶頭作用發揮不好。作為黨員，作為領導干部，把參加黨史學習教育更多理解為建黨百年之際的必然活動，對開展活動所要達到的目的認識不足、理解不深、行動滯后，沒有充分發揮自己是黨員的先鋒模范帶頭作用，沒有把“我為群眾辦實事”真正落到實處，自己給群眾辦的事實要么意義不大，要么結果群眾不夠滿意。比如：面對發展中的群眾矛盾和訴求，習慣性地把問題拋給別人，以不屬于自己的職責范圍為由委婉拒絕，導致一些自己能夠幫助群眾解決的問題久拖不決，影響了干群關系和諧。

二、產生問題的根源剖析。

（一）理論學習不夠扎實，思想有所滑坡。多年來從事服務工作，覺得理論學習對自己工作影響不多、聯系不大，從而放松了對學習的認識。在學習共產黨的歷史、學習習近平新時代中國特色社會主義思想、學習貫徹黨的理論路線方針政策上自己多年來一直堅持，覺得該掌握的自己都比較清楚了，認為自己思想上、政治上、行動上是過硬的，能夠自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，理想信念的根基是牢固的，精神之鈣也是足足的?；诖?，導致自己對黨的創新理論缺乏深鉆細研的學習精神，特別是對共產黨的歷史和習近平總書記關于治國理政的新思想、新論斷滿足于現學現用、即學即用，對新知識、新政策掌握不夠、理解不透、把握不準，影響了理論聯系實際的質量。

（二）紀律規矩守得不牢，底線意識淡化。對黨內法規制度學習存在“雨過地皮濕”問題，往往是看時感動、學時激動、工作中“自我感覺良好”?；诖?，在黨史學習教育中，學習共產黨建立形成的黨內法規制度往往是以學過為標準、已學完為滿足，在學習質量上對自己要求不高。思想上的麻痹和麻木，導致對自己分管的xx科和聯系鎮鄉（街道）xx領域干部的紀律教育和引導不夠，存在個別同志在工作中變相違規、為群眾辦事拖沓、索要好處等問題。根本在于對黨的紀律法規學習不深入、要求不高不嚴，對身邊人紀律規矩管理監督不夠，失之于寬、失之于軟問題隱蔽存在。

（三）擔當作為決心不夠，標準執行不嚴。對比老一輩革命家的擔當精神和干事作風，明顯有差距。認為自己在工作中按部就班推進，質量過得去，不在人前不在人后就行，工作中不愿意去樹立形象、帶頭示范，也不愿去思考和創新。對照習近平總書記“面對困難不退縮、面對矛盾不回避”的要求進行反思，自己在擔當新使命、服務新發展上因循守舊、求穩怕亂。究其根本，還是責任意識不強，學習鉆研新理論、新知識、新技能積極性不高，統籌能力、推動發展能力、抓分管領域隊伍能力出現減退減弱。

（四）為民服務意識不強，宗旨樹得不牢。共產黨至成立之日起，就把為人民服務鮮明地寫在自己的旗幟上，帶領和要求全體黨員和干部要始終把為人民服務作為根本宗旨，作為自己的初心和使命。但通過學習，對比先進先烈，自己顯然有不小差距。習近平總書記強調，人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標。自己作為黨員領導干部，在為人民服務、為人民謀利益謀福祉上思考不多、辦法不多，習慣跟著上級安排和文件要求落實，習慣常規性工作，對群眾關心的、涉及群眾利益的事項落實質量不高，群眾滿意度不高。

三、整改措施。

（一）堅定站位，做到對黨絕對忠誠。針對思想滑坡、信念信仰弱化、政治能力不足等問題，始終把黨史學習作為增強自身信念信仰的重要路徑，在建黨百年之際學深學透學明白共產黨的歷史，不忘自己入黨時的錚錚誓言，始終不忘共產黨走過的艱辛歷程，時刻以黨內先進典型引領和教育自己，不斷提升自我黨性修養。牢牢把握習近平總書記關于加強黨的政治建設的總體要求，準確掌握其內涵實質和精髓要義，做到忠誠干凈擔當，防止和克服形式主義、官僚主義。結合衛生、健康事業發展實際，抓好工作推動中的政治紀律和政治規矩執行，做到站位精準、立場堅定，始終忠誠于黨的偉大事業。

（二）強化學習，切實增強理論武裝。針對學習黨的理論不夠、思想上有所滑坡、理論研討不深入等問題，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，始終把黨史學習教育貫穿全年始終，堅持集中學習與自學相結合，堅持黨史學習教育與“三會一課”相結合，會前結合學習研討內容認真撰寫研討發言材料，會上發言結合工作實際，主動聽取大家的發言和意見建議，確保在學習黨史進一步豐富對黨的認識，增強理論武裝，不斷堅定對共產主義的信念信仰，補足精神之鈣，切實樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，思想上政治上行動上始終與黨中央保持高度一致，堅決維護好習近平總書記全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導。

（三）主動擔當，務實踐行根本宗旨。針對初心使命淡化、宗旨樹得不牢、學習先進先烈不夠問題，始終堅持把學習黨的政策、學習先進典型、學習革命先烈作為長期的任務，時刻對標開展學習；始終堅持以人民為中心的發展思想，時刻不忘為人民服務的初心，主動擔當新時代事業使命任務，圍繞“十四五”規劃和2035遠景目標，推動經濟社會發展和常態化疫情防控下各項工作高質量發展。始終堅持深入研究、創新舉措、狠抓落實，主動深入聯系鎮鄉（街道）、深入單位科室和干部職工，了解分管領域工作推進、發展現狀，深刻分析根源，切實擔當作為，推動問題有效解決，推動工作質量上臺階上水平。

（四）對標看齊，推動作風深入轉變。以黨史學習教育為契機，深入、系統全面開展共產黨成立以來涌現出的一代代先進典型和英模人物事跡學習活動。堅持集中學習和自學相結合，深刻認識和理解先進先烈人物事跡告訴我們的深刻道理，切實做到學有所思、學有所悟、學有所獲、學有所成。在其位、謀其政、履其職，是黨員領導干部一身的諾言，也是對人民的最好回應。工作中，要堅持經常對標看齊，時刻提醒自己奮力工作，把革命先烈和典型人物“釘釘子”的精神作為抓工作落實的根本要求，真抓實干，真下功夫，以實實在在的行動贏得群眾認可。要經常審視自己，時刻回憶黨史、回憶戰爭年代的軍民魚水情，始終把人民對美好生活的向往作為永遠不變的奮斗目標，不折不扣抓落實，不折不扣向前推，推動作風深入轉變，更好造福人民。

（五）嚴于律己，堅守紀律規矩底線。針對黨內法規學習不全面不系統不深入、紀律規矩意識淡化弱化、干部要求松散等問題，始終把學習共產黨成立以來有關廉潔自律、嚴守紀律規矩、清白做人為官的典型事跡作為黨史學習教育的重要內容，貫穿整個學習過程，力爭在年底通過學習讓自己的紀律規矩意識進一步增強。繼續傳承和弘揚中國共產黨廉潔從政、一心為民、堅守初心本色的優良傳統，從嚴落實中央八項規定及實施細則和各級有關規定，不斷凈化自己的“生活圈”、“交際圈”、“朋友圈”。堅持管好身邊人和親人，做到自警自省自勵的同時，時刻教育身邊的同志和親人遵規守紀，始終嚴于律己、嚴管干部，以實際行動維護新時代良好的政治生態，不斷把黨內遵規守紀、廉潔忠誠、干凈擔當的作風代代傳承下去，推動中華民族偉大復興，更好凝心聚力向世界展示東方大國的威武與力量。

為切實找準第二黨支部存在的不足，為開好組織生活會，我們于8月底發出征求意見建議表，廣泛征求意見建議?，F梳理匯總情況如下：

1、政治思想過硬，擁護集團公司黨委決議，結合當前主題教育的要求勤政廉潔，能自覺抵制各種不正之風，維護企業榮譽。工作雷厲風行，敢抓敢管敢干，執行黨的政策和上級指示，不打折扣，能保質保量地完成各項工作任務，不斷帶領職工開拓進取。

2、支部成員整體素質較高，在廉潔自律方面能夠以身作則，嚴格要求自己，口碑較好，在職工中樹立了良好的形象。

3、支部領導班子是一個政治堅定、團結務實、勤奮實干、作風民主、敬業精神強、極富戰斗力和創造力的領導班子。班子成員在各自分管的工作中充分發揮黨員先鋒模范作用，在崗位上認真履行職責，關心并解決群眾的熱點和難點問題，貫徹執行民主集中制，帶頭廉潔自律。

1、加強支部黨員的教育和培訓，提高黨員干部的政治素質和工作能力，適應新形勢發展和企業發展的需要。

2、繼續加強黨風廉政建設，增強反腐倡廉的自覺性，進一步樹立黨組織在群眾中的威信。

3、關心職工生活。

4、加倍珍惜和維護團結，堅持民主集中制，增強民主意識，堅持民主程序決策。

5、從政治思想、廉潔勤政、作風建設及工作能力及各方面，狠抓制度建設。

6、加強黨支部標準化建設。

2、工作創新不夠強。有時思想觀念不能適應社區工作。新常態的要求，對新時期社區工作的發展定位不夠準，眼界不寬，考慮處理問題就事論事，在結合黨建+工作實際開展踐行工作上有所欠缺，缺乏開拓創新精神，破解難題的辦法不多。

3、360全方位服務為居民辦實事不夠，服務群眾意識不強。特別是在334工程到戶與居民面對面交流時間較少，不能撲下身子、放下架子深入基層，沒能及時了解群眾反映的問題和困難，沒能時常關心困難家庭的生產生活條件，缺乏與群眾情感上的交流，不接地氣。

5、主動擔當意識不夠強。堅持原則、敢于擔當不夠，不敢觸及敏感問題，有時甚至回避矛盾。

6、工作落實力度不夠。有時落實上級精神和政策沒有很好的結合當地實際，深入檢查、狠抓落實的少，跟蹤服務，監督檢查方面做的不實。

7、堅持原則不夠。管理制度雖然有了，但存在“掛在墻上，喊在口上”的現象，執行起來緊一陣松一陣。存在重業務輕管理的現象，只強調業務工作搞好，而忽視其他方面的教育和管理。還存在著對出現問題的同志教育不夠，遷就照顧思想。

社區支部在各方面存在著上述問題，通過集體研究，認真剖析，認為主要是由以下幾方面原因造成的：

1.總認為長期接受思想教育，人生價值取向沒有問題，這種思想認識導致了敢于擔當、求真務實、理想信念不夠堅定。

2、宗旨意識有所弱化。在實際行動中沒有做到時刻把群眾的冷暖掛在心上，主觀上不同程度淡化了對群眾的感情。

3、缺乏進取精神和責任意識。對工作的熱情有所減退，缺乏干勁、只求過得去，不求過得硬。在思想上，自滿松懈的想法多了，認為把自己的事做好，把自己管好就對得起組織。

4、黨性修養不夠。社區支部黨員認為自己是有多年黨齡的黨員，黨性修養鍛煉這么多年，已經足夠成熟和堅定，因而放松了黨性修養。這些問題的存在，導致出現個人主義，以“自我”為中心，更多的是考慮自己，而對黨的事業，對群眾需要解決的問題則考慮得少。

通過認真剖析和開展批評與自我批評，支委班子一致認為，無論是學風問題還是工作作風問題，無論自身要求放松還是廉潔自律意識標準不夠等問題，其根本原因是理想信念出現動搖，政績觀出現偏差，群眾觀念有所淡化和支部黨建工作有所失誤所致。為此，支委班子將要圍繞中心工作搞好整改，全面落實黨建工作責任制，齊抓共管、支部抓黨小組，黨小組抓黨員，—級抓一級，層層抓落實黨建工作格局，確保黨的建設各項任務落到實處，把“二學一做”教育活動的成效體現在全面建設水平的明顯提升上。

(一)進一步加強學習，增加思想認識。把學習作為一種精神追求、一種政治責任，切實加強理論學習，以理論上的清醒和堅定，始終保持思想上、政治上的清醒和堅定。自覺做到“多學習、少應酬，多實干、少做秀，多補位、少拆臺，多奉獻、少索取”，努力做為人民服務的帶頭人，做人民群眾信賴的貼心人。

(二)進一步加強支部班子和黨員隊伍建設。一是堅持民主集中制，提高支部科學決策、民主決策的水平。強化集體領導觀念，重大問題由集體討論和決定。增強民主意識和民主作風，集思廣益，博采眾長。在決策前慎密論證，廣泛征求意見，凝聚集體智慧，為科學決策提供正確的依據。切實履行好“為黨分憂、為民解難”的神圣職責，努力把本支部建設成為推進和諧社會建設的窗口。

(三)進一步強化宗旨意識。牢固樹立為人民服務的宗旨意識和“群眾利益無小事”的理念，千方百計為居民解難事、辦實事。牢記肩上的重擔和使命，自覺地從思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動上深入群眾、工作上依靠群眾。

(四)要進一步解放思想，務實創新，增加工作實效。當前面對黨員+踐行五大工程的新要求，敢于擔當、務求實效，堅持只有努力才能改變，只要努力就能改變，針對工作中存在的薄弱環節和突出問題，有針對性地采取改進工作、完善機制等措施，不斷提升工作水平。

(五)切實加強黨的建設和思想政治教育。充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。認真堅持“三會一課”制度，加強黨員干部的教育管理，堅持定期的組織生活會制度，把黨員干部之間談心交心活動制度化、經?；?，鼓勵黨員干部互相找不足、提意見，講真話、講實話、講心里話，把工作的重心轉到服務發展、服務民生、服務基層、服務群眾上來。

(六)嚴格自律，加強作風建設和制度建設。要以身作則，嚴以律已，堅持真抓實干、敢于擔當、變革創新、務求實效的作風，要求黨員做到的支部委員自己率先做到，在工作生活中帶頭講大局、講團結、講奉獻，帶頭創造佳績，帶頭遵紀守法，帶頭宏揚正氣，傳遞正能量。進一步完善處室各項規章制度，嚴格按照各項管理制度辦事，認真執行厲行節約、反對鋪張浪費的規定，帶頭抵制享樂主義和奢靡之風。

總之，這次黨組民主生活會，圍繞“學習教育、聽取意見、查擺問題、開展批評、落實整改、建章立制”幾個環節深入推進，特別是各方面工作問題今后改進措施與努力方向上作出公開承諾，接受監督，并以實際行動履行踐諾。

環保局組織生活會征求意見表

做官先做人，做人先立德。對黨員干部而言，應做怎樣的人，立怎樣的德?習近平總書記關于“做人要實”的重要講話給出了答案：“做人要實，就要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派”。

“忠誠老實要一心”，體現“守信”的需要。孔子說：“民無信不立。”孟子說：“誠者，天之道也;思誠者，人之道也?！闭\實守信，是中華民族的傳統美德;忠誠老實，是從政者最大的“官德”。黨的干部不同于一般群眾，對于黨的事業負有重大的責任，應該成為群眾的模范。這就要求黨員干部必須堅守精神追求，堅定理想信念，始終牢記黨的宗旨，堅定不移地貫徹黨的群眾路線，不斷增強中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信，始終站穩政治立場，對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，相信組織、依靠組織、服從組織，自覺接受組織安排，決不能個人凌駕于組織之上，決不能游離于組織之外，在政治、思想、行動上同黨中央保持高度一致。

“表里無異要一致”，體現“守矩”的需要。不成熟的市場經濟環境中，老實人吃虧的事隨處可見，黨員干部難免受到不良影響，不愿做“老實人”，一些領導干部做“兩面人”，說一套做一套，人前一套人后一套，對黨陽奉陰違?！罢\者，天之道也;思誠者，人之道也?！弊鳛辄h員干部，要始終堅持以黨和人民的事業為重，強化全局觀念和大局意識，不搞團團伙伙，不建小圈子，不立小山頭，說話辦事實字打頭，不騎墻、不回避，推心置腹交心談心，傾吐肺腑之言，一心一意謀在實處，工作中認真負責、盡心盡力，臟活、累活不計較，關鍵時刻挺身而出，不爭名逐利、不邀功請賞，任何時候任何情況下始終如一。

“篤實守道要一貫”，體現“守道”的需要。毛澤東說過，“一個共產黨員，應該是襟懷坦白，忠實、積極，以革命利益為第一生命，以個人利益服從革命利益?！睂τ邳h的領導干部來說，“公”更是一種無上追求。黨員干部做到公道正派，要講黨性、重品行、作表率，把德作為“硬杠杠”，先正其身，坦蕩胸襟，把好“欲望關”，不該拿的不拿、不該去的不去、不該辦的不辦;要有容人容事的氣度和從善如流的品格，善于團結同志共同干事創業，敢于批評“歪風邪氣”，也敢接受“逆耳忠言”，在原則與感情發生沖突時，處理問題出自公心;要教育引導干部做人要實，尊敬老實人、用老實人，不能讓老實人吃虧，在全黨全社會營造當老實人、講老實話、做老實事的良好氛圍。

黨員組織生活會征求意見表

(一)、是思想解放的力度還不夠大。對“中心”這個新生事物的認識還不夠到位，工作中循規蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創造性，還不能用全新的思維和方式去做開創性的工作。

(二)、是服務意識還有待于進一步增強。對“服務是我們的天職”的思想體會的不深不透，還沒有自覺地把學校和群眾對我們的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準，有些工作做的還不是那么令人滿意，小成即滿，今后還要繼續把工作做深做細，因為服務是永無止境的，群眾對我們的要求將會越來越高，不進一步提高服務意識就有可能損害學校和群眾的根本利益。

(三)、是精神狀態還不能很好的適應形勢的要求。工作熱情有所降低，精神狀態不佳，安于現狀，工作不夠積極主動，不求有功，但求無過，還需要進一步增強事業心和責任感。

(四)、是工作作風還不夠扎實。貫徹落實“熱情服務、微笑服務、主動服務、耐心服務、文明服務”的要求還不夠自覺，個別時候還做不到“來有迎聲，問有答聲，走有送聲”;有時還做不到受理、咨詢一樣熱情，生人、熟人一樣和氣，干部、群眾一樣尊重，忙時、閑時一樣耐心。如對待學校方針大政不理解的群眾存有急躁思想，不能以平和的心態做循循善誘的工作，有時態度生硬，不能盡最大可能為群眾提供方便。

(五)、是堅持學習還不夠自覺。日常工作中總是有意無意地放松了自我學習，忽視了知識能力的培養再造，學習的自覺性、主動性不強，忙于事務應酬，不愿擠出時間學，即使有了時間也坐不下來、深不進去。在理論學習上還不夠用心，理論素養還比較淺薄，與本職業務有關的就學一點，與本職業務聯系不緊的就不去學或者很少涉及。

(一)、政治思想意識不夠強。對黨的思想路線、方針政策的貫徹和執行，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時不我待的使命感和危機感。不善于運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦，沒有培養自己從政治的角度來觀察、分析問題，認識事物只停留在表面，未看本質，對事物的理解不深刻、不全面。對政治學習“走過場”,停于形式，敷衍了事，平時雖然經常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想，沒有意識其思想的精髓，更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化。

(二)、宗旨觀念不夠牢固。有些黨員有時對待學生和自己的同事不能始終保持熱情的態度，尤其當手頭工作稍多,稍忙時，存有“事不關己，高高掛起”的思想，以至自己為學生服務、為同事服務的公仆意識淡化，沒切實做到為群眾所想，為群眾所急?？傆X得自己是一個基層的普通黨員也干不了什么大事,沒有深刻理解全心全意為人民服務”的宗旨.以至于為群眾服務意識的淡薄.“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質表明堅持任何時候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標準，而我卻忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因?！耙磺袨榱巳罕姟笔且笪覀冋嬲龅饺娜鉃槿嗣穹?，拿出百分之百的熱情對待每一個學生，每一位同事,做到樹立黨員一面旗的良好形象.

(三)、業務知識不夠鉆研。對待工作不夠主動、積極，只滿足于完成領導交給的任務，在工作中遇到難題，不善于思考，動腦筋，常常等待領導的指示，說一步走一步。對業務知識的掌握不夠重視，缺乏一種敬業精神，認為自己已有的一些業務知識可以適應目前的工作了，在工作中遇到繁瑣、復雜的事情，會抱有可拖就拖的心態，今天不行，就等明天再說，對問題采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學習精神和態度。沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用：一方面，自認為是專業院校畢業，又念了這么多年的本專業，用起專業知識來會措措有余，一種自傲的情緒，不愿更深入地去鉆研;另一方面,缺乏敬業精神，在實際工作中常常得過且過,在業務方面存有依賴性，認為領導會有具體的示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好，反而招來非議。自己沒有一整套學習業務知識的計劃，所以在工作、學習中比較盲目.還有一方面，缺乏創新精神。對已經成為一種傳統的模式很依順，不太動腦筋去創新嘗試，不夠大膽，害怕失敗。