通過年度總結,我們可以清晰地了解自己在不同領域的表現,為下一年的目標設定合理的方向。以下是一些職場精英的年度總結范文,讓我們看看他們是如何在工作中不斷成長和進步的。
跆拳道社團年度工作計劃總結
利用一些錄影資料讓學員知道什么是跆拳道、更深入的了解跆拳道精神、和跆拳道禮儀。
1、集合隊伍課前動員點名報數分隊形
2、熱身運動
先在比較寬敞的場地慢跑數圈、然后整頓隊形開始做些熱身運動、比如壓腿、拉韌帶等、這樣可以防止在教學過程中有些初學者會之前沒有接觸過而受傷。
3、素質訓練
比如蛙跳俯臥撐仰臥起坐時間保持在20分鐘
4、基本腿法教學
教練組的同學演示一些比較簡單的基本腿法、比如正踢、側踢等。還有部分簡單的出拳動作、時間保持在20分鐘以內、然后交給學員自己練習并在一旁指導。讓學員有充分的時間親自體驗。
5、復習舊動作、學習新動作
先帶學員一起做一遍教過的動作、再根據學員學習的情況適當的教一些其他的動作。
6、下課
集合隊伍總結訓練鼓勵隊員解散
舉辦一些可以檢測體力、增強體力的活動和比賽。讓所有的會員都融入活動中來。讓社團中的每一個會員都有機會展示自己。
社團年度工作計劃
我們將在平時組織各種活動,例如周末廣場,發揚跆拳道的魅力,不斷的學習吸收跆拳道文化的精髓,以更加自信和優秀的身影走進大學的文化校園,為所有跆拳道愛好者及武術愛好者帶來快樂。
(1)培養同學們的武術水平,提高學生自我保護能力。
(2)感受跆拳道的魅力和快樂,促進學生身心發展。
每周2、周4及周5。
南校體操房及新?;顒又行?。
第一階段。
培養會員興趣:跆拳道的起源,相關背景的介紹,著名黑帶的了解等。
第二階段。
基本禮儀學習。
第三階段。
基本功的訓練:基礎腳法的訓練,拳法的訓練。
第四階段。
太極八章的練習。
第五階段。
特技,組合動作的練習、配合。
年度社團工作計劃
為了更好的豐富同學們的課余文化生活,進一步加強我們創新社團的建設,營造和諧有序的工作環境和朝氣蓬勃的.社團部團隊文化,力爭在團委、老師的指導和社團部所有成員的共同努力下,社團部的工作能有突破與創新,將我們的社團文化生活在整個學校宣傳推廣,讓更多的同學加入到我們的社團隊伍中來!
本社團為自愿組織起來的高中生社團,活動宗旨和任務是憑借全體社員對科技、藝術等的熱愛與激情,旨在提高學生的創新能力和綜合能力素質。充實學生的業余生活,同時也為豐富校園文化作貢獻。
本社團主要是給熱愛科學、藝術等同學提供一個展現自我的空間,挖掘其潛能,提高個人水平和藝術修養,充分展示自己的才華。在校內外開展活動,以積極向上的態度充實校園生活。
本社團會定期在校內開設“創新作品展覽”,展示社內近期作品,并在校內征集優秀作品,擇優展示以求共同進步。除此之外本社團每月至少舉辦活動一次(特殊情況除外),以保證作品數量與質量雙豐收。希望會給校園文化帶來不一樣的氣氛。
1、本社團為社長負責制。
3、責任劃分:
社長:負責社團及社員職能與工作的協調,以及整體事物的安排。負責與校領導、外校社團聯系,以取得支持、尋求幫助。
副社長(人事):負責吸收新社員,社內人員調動,對外宣傳?;顒訒r財務方面由其負責。
財務:管理社團內部財務收支,協調各部人員。
部長:負責本部社員在部門中的具體工作分配,并進行管理。
社員:凡加入本社團者,首要條件必須熱愛魔術,并有一定基礎為其次。
4、權利與義務:參照社團規章制度。
1、按時參加社內各項活動(特殊情況除外)。
2、不能參加者及時向部長請假,無故缺勤次數超過活動次數一半時開除社員資格。
3、身為社員應及時交納社費。
4、社員要按時認真執行社長及副社長交予的任務(包括部長)。
5、社內應相互友愛,出現矛盾及時以及積極向上的方式解決。
6、社員要有良好的修養,為社團樹立良好形象,社員違紀有損社團形象將視情節嚴重給予嚴肅處理。
7、參加比賽及活動,應以陽光熱情積極的態度參加,按規章制度行動。
8、社員加入社團半年后才可自愿要求退社。
9、綜上所述,本社會根據規章制度管理社員,以樹立本社良好形象。
近期:本社團將在學校各種活動中以節目的方式參加活動。
長期:1、舉辦社團活動,宣傳創新魅力。
2、開展創新作品展覽。
3、創新作品評比。
4、與校外創新社團聯宜活動,擴大影響。
社團年度工作計劃
新學年、新氣象,在新學期的開始,團體部要繼承和發揚上學期團結務實的工作精神,積極熱情的工作態度;要總結以前工作中的失誤,爭取在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好,順利開展第六屆社團文化藝術節各項活動,將我校的學生團體工作再上一個新臺階。
一、工作思想
以馬克思列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論,“三個代表”重要思想為指導,學習重要精神,本著更好的為同學服務的態度,將常規工作與評建工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰,不斷提高部門的工作效率,優化部門的工作形式,豐富部門的工作內容,鍛煉部門干部與干事的工作能力,完善部門的工作制度,更好地發揮團體部的作用,協助團委、學生會譜寫出輝煌的工作樂章。
二、工作宗旨
團體部會以“和諧、熱情、求實、拓新”為工作理念,積極引導、服務、協調、監督和考核全校學生社團,組織學生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、文化、體育、實踐及公益活動。
三、工作主題
成員的合法權益,為評估做出最大努力。
四、重點工作
(一)招收干事
(二)社團開學注冊
(三)社團招收新會員
(四)社團管理層轉軌工作
(五)社團文化藝術節
(六)各種電子版、紙制檔案的收取,整理。
(七)抓緊各個系院學生團體部的職能,為成立社團聯合會打好基礎。
五、具體工作
第一、二周
完成各個社團開學注冊工作,張貼海報公式,并注明具體招收社員時間(第四周內),同時完成本部門干事招收工作,并分配各個任務。
第三、四周
完成所有社團新社員招收工作,完成所有社團管理層轉軌工作,確定新社團負責人并做好相關通訊錄,確定社團文化藝術節總方案并將子方案全部收齊;舉辦社團文化藝術節開幕暨社團巡展。
第五、六周
監督審查各個社團的活動。
第七、八、九周
做好學生團體發展論壇預備工作,第九周論壇正式開始。
第十、十一、十二周
做好社團文化藝術節當中的每一個環節。
在第十二周搞好閉幕式。
第十三、十四周
做好社團文化藝術節的總結工作。
第十五、十六周
做好本學期收尾工作,各個社團的學期總結,部門的總結。
六、部門工作分配
根據團委、學生會本學期的工作要求,我部現設立五個小組分配如下:
1、部 長、副部長:做好平時的日常監督管理;組織、策劃各類學生團體活動以及協助各個社團活動的開展;學期末對干事和社團做最后的評定。
2、辦公室:做好檔案、資料及日常文件的分類整理工作;更新社團工作人員的聯系方式,以保信息暢通。
3、秘書組:以積極的態度、堅韌的毅力、務實的作風,完成對新干部的培訓,引導新干部思想工作,使其更好的投入到工作中;做好歷史檔案的整理及存檔;做好每次例會的考評;作好每一次的會議記錄;協助辦公室做好各社團資料的整理存檔。
4、活動、策劃組:做好日常工作的同時并協助部長做好部門內部各種活動策劃;審核各種社團上交的文件;完成“校園社團新秀匯演”的活動策劃書;上交主席團進行修正、審批;進行招新的面試。
5、宣傳組:做好對各個社團的海報通知;更新新的社團社長通訊錄。
部門人員分配如下:
1、部 長、副部長:xxxx
負責人:xxx
2、辦公室:xxx
負責人:xxx
3、秘書組:xxx
負責人:xxx
4、活動、策劃組: xxx
負責人:xxx
5、宣傳組:xxx
負責人:xxx
以上就是我這學期的工作骨干,我認為有了骨干是一切的基礎,有一個清晰的骨干就會有將來繁茂的枝葉,我們團體部是有信心做到讓老師、讓同學,讓所有人看到一個有活力、有生氣的部門,我們會盡自己的最大可能讓大家展示自己的才能,讓大家的大學生活過得開心快樂,為本科評估做出我們最大的努力。
一, 協會內部管理
(1) 干事的培養
一直都這么認為,協會其實可以看作是另一種比較新穎的交友平臺,因此我們協會一直都把每一位新招的干事看作自己的朋友,在這里,沒有會長的盛氣凌人,也不會有部長的高高在上。
我們所謂的干事培養其實就是把我們在做干事期間的所悟所感給新干事們分享分享而已,還有就是把我們博閱的以書會天下友的口號唱到每個角落,和干事們一塊玩一塊學,一塊兒感悟一塊兒交流。
(2) 部門規章制度
雖說我們協會把交友玩樂看成是一個比較重要的活動部分,可是,我也知道,沒有嚴謹的紀律以及嚴肅的一絲不茍的干事精神我們這個團體大家庭是不會維系很長久的。
于是我想在此說說我們協會的一些規章制度:
2,例會缺席次數超過3次,直接失去優秀干事考核資格,以后在新舊換屆時直接影響會長部長的競選。
3,我們部門設有會議長,四個部門---策劃部,宣傳部,外聯部,活動部,共七個部長。
這些部長各司其職,招新后,按干事們的意愿將他們分組到各個部門,干事們就由部長們帶領管理,干事有什么不懂可以問部長。
如果還有什么解決不了的大家就開會商議,集思廣益,知道想到合適的解決的方案。
4,. 工作計劃及工作總結。
5,思想偏激,無集體觀念,無自我約束,工作懶散的成員,將取消干事資格;
1, 圖書漂流活動。
localhost這個活動是我們博閱的特色活動。
我們打算與讀者理事會再度合作,一起舉辦。
舉辦時間現在大致定在十一到十二月份之間
2, 元旦游園晚會。
這是每年每度都有的一個活動,在元旦期間舉行的較大型的活動。
旨在豐富大學生的課外生活,也可以展現新穎的校園文化。
3, 第二個活動是博覽群書的演講比賽。
準備與演講與口才協會合作。
旨在號召大家把讀書當作一種習慣,另一方面,我想,一個人光有知識是沒用的,要把所學的知識傳達出來,為大家所了解,那樣才是真正的發揮了知識的作用了。
于是我們這個活動,就是想要在豐富知識的同時注重口才的培養。
新世紀的一代,我們要用自己的口才把自己推銷出去。
活動先定在2013年三四月份
這個活動名叫“誰是大導演”,是計劃與話劇社合作的一個活動。
我們博閱給他們提供劇本,他們安排演出。
這個活動想出的初衷是想,喜歡讀書的人可能也有喜歡寫東西的愛好或習慣,當然,這也包括一些劇本。
這樣的話這個活動就是一個很好的展現自己,發掘個人潛能的平臺。
這個活動目前安排在2013年六七月份。
一, 宣傳方式的轉型
關鍵做到以下幾點:快、新、好。
以前不是很了解關于新聞報道這一宣傳方式,覺得那只是在電視上才經常為人們采納的宣傳方式,錯誤的估計了它的廣普性。
現在才知道,它是一個不錯的宣傳渠道。
我們社團協會在搞一些大大小小的活動時,要想擴大自己社團的知名度,就得讓更多的人了解你們社團的這些活動。
因此,在以后辦較大型活動時要快速及時的.與新聞部的相關負責人聯系,讓他們在第一時間就趕到我們活動現場,并如實地講述他們新聞部那邊需要的信息,耐心等候他們記錄相關信息。
還有,以前我們經常用的宣傳板也得派上用場,宣傳板要及時擺出去,下雨天要注意不能把宣傳板弄濕弄臟了,這些細節都要熟悉在心,不容含糊。
活動期間我們要留有一些有代表性的活動現場照片,活動過后可以再把照片展現出來,再度宣傳一下,以此達到更好的宣傳效果。
二, 關于外聯工作的定位及其活動經費規劃
外聯部的主要任務是調節社團與社團,社團與社聯,社團與校外的一系列活動的正常運行。
1)在社團策劃活動時,如果自己的社團規模比較小,辦一個活動的資源不夠,就可以考慮與其他與自己社團性質類似的社團合作,一起辦活動。
此時就需要外聯部與這些協會交流以達到意見上的一致。
2)我們在舉辦活動時,毫無疑問需要經費,這時我們外聯部的就需要與社聯那邊交涉,商討有關經費的問題,從而達到意見上的一致。
3)我們博閱是一個與書分不開的協會,這就要求我們與圖書館那邊有很好的交流,像我們的圖書漂流活動就是與圖書館那邊合作的。
這些方面的交涉也是外聯部的工作范疇。
4)當然,我們社團的活動是一天比一天辦的好,當好到一定程度時,我們就可以與校外其他名校相類似的社團合作,這樣可以擴大我們社團的知名度,引來更大的一批愛好者,這樣就可以慢慢一步一步實現我們最初的夢想。
總的說來,外聯部,就像國際上的外交部,需要與各色人物交流,以達到意見,利益上的一致。
他的任務任重而道遠!
三, 新學期的招新計劃
一年一度的社團招新又要拉開了序幕,其實我們都明白,要想把協會社團辦好,招新這一環節特別重要,我們不能忽視。
這就要求我們要有比較新穎的招新點子,以吸引別人的眼球,讓更多的人心甘情愿地加入我們社團或協會。
招新計劃
招新時間:具體時間還得看天氣情況。
大體的是在新生軍訓期間。
招新地點:xx大學陽光小區三棟宿舍樓與足球場之間那條馬路兩邊設點招新。
招新方式: 帳篷設點發傳單作介紹
招新人員:博閱協會全體會長部長
招新對象:xx大學陽光小區全體2012屆新生
招生意義:交流互補,于溫雅隨意中博取新知,休閑娛樂中提升思想。
重整學風為己任,吸納志同道合者,以我協會讀書治學之風濡染紡大校園。
招生亮點:為吸人眼球,提高招新效率,我們計劃在招新時身著古裝手捧書卷招新。
以上就是我們博閱讀書協會的年度工作計劃,如果有什么不周,有什么不足,有哪里需要改進的,希望給予指點,謝謝!
社團年度工作計劃
交流部主要是針對社團與社團之間交流與合作展開工作的,反映問題與工作匯報,收。社團的相關問題,積極解決加強與強校,大校的聯系和交流。
1、積極引導、以更好地指導社團成員的學習和生活的,努力引導他們成為“學習的典范,工作的模范”,實現成員“精英化”。
2、內部我不也提出了自己的方案,定期對每段時間部里工作表現好的部員提出表揚,予以榮譽,激勵他們繼續努力,不要因為一點點成就就滿足,就不斷進取,不斷創新。定期對部里工作表現差的部員予以批評,累計三次的取消年度評優資格。
3、讓部員與各個社團的主席團人員以及各個社團的部員充分接觸,一是對部員能力的鍛煉,二可以借助他們的關系對社團內部有一個深入的了解。
4、讓部員發揮自己的主觀能動性、讓他們自己策劃活動,從而組織社團做活動。
5、每周一次例會,對本周工作做個總結,及時發現問題并改正問題,從而提高我部的工作效率。
1、在校團委老師與社聯主席團的領導下,協助好社聯內部的各項工作。
2、協助開展好各社團文化活動。充分發揮學生社團在學生特長發展和個性培育方面的作用,努力適應不同層次學生的需求。
3、組織各社團的活動時要分類設計,爭創特色。
4、努力從各方面提高社團活動的質量,展社團風。,亮社團品牌,樹社團新風,使社團活動穩步發展、再創輝煌。
5、積極與外校社團,社聯聯系,加強合作。本著多組織校際活動的宗旨,加強與其他學校的交流。
社團工作計劃總結
某某年大半學期是我們新望臺小學在鎮教委的領導下,社區活動取得豐碩成果的一個階段,在何傳軻、司紅波的指導下,我們開展了一系列小學生志愿者服務社區活動,使更多的當代學生走出校園,接觸社會,為將來就業進入社會打下堅實的基礎,可以說社區服務既迎合了學生服務社會的愿望,又使社會接受了新鮮的社會志愿服務者。
社區是社會成員聚居的重要場所,當今隨著社會文明的進一步發展,社區日益凸顯其特殊的功能,在宣傳、教育、娛樂群眾等方面起著至關重要的作用,社區逐漸成為人民群眾精神活動的場所,社區的安定和團結是整個城市和諧發展的基礎,確保了國家和社會的長治久安,可以說未來社會社區的作用將越來越大,因此社區工作對于國家和社會是重要的。對于我們學生來說是我們入社會之前了解熟悉社會的實踐機會。有組織地發動學生參加社區服務工作有助于提高學生的思想道德素質,培養“我為人人,人人為我”崇高的奉獻精神。使整個社會充滿愛心,變得溫暖,這是我們的目標。
某某年下半學期新學期開始,我們就重視社區服務工作,把它列為本學期的工作重點,并作出了詳細的策劃,逐漸提上日程。為此,首先,新生入學后,我們對新生進行了一定的基礎培訓,把原先年級的社區分配給新生,由他們服務,并由學生給予新生一定的指導,使新生對社區服務內容有初步的了解,方便今后的工作的開展,大家都也色的完成此項交接任務。
接下來的時間里,各班級的社區服務活動在學校的帶領下井然有序的開展起來了,每周三下午周六周日,同學們紛紛犧牲自己的休息時間進社會進行服務活動。內容豐富多彩,有些班級積極創新,有出黑板報,發傳單,宣傳醫療,衛生,科普,文化知識,演講,辯論,文藝演出等等,可謂面面俱到,體現了我們當代學生青春充滿活力,思維活躍、健康向上的樂觀態度,這些活動極大地豐富了社區居民的業余生活,受到了社區居民的熱烈好評,在社區經常能聽到社區居民有這樣的好評“新望臺的學生真是有愛心,把我們社區搞得充滿溫馨,就像一個家啊,環境變干凈了,墻報的內容豐富了,我們居民就能從這里能了解及時的社會信息,真是方便?!蔽蚁肼牭竭@樣的贊揚聲,我們同學和老師都會感到由衷的高興,因為我們師院人得到了社會的廣泛認可,我們會繼續努力爭取得到更多的認可。
在這些社區服務中,各班級積極配合,熱情高漲,能夠在繁忙的學業中抽出這么多次進社區服務是非常不容易的,為此他們付出了很多寶貴的時間和辛勤的汗水,都是值得我們好好學習的。他們是我們當代學生的無私奉獻精神的儀表者和實踐者,是我們學習的榜樣。
通過這學期的工作,我們看到取得成績驕人的一面,同時也看到了存在不足和缺點的一面。在工作中,首先,涉及人員未能全部普及,有些同學有志愿但由于各種原因未能參加,為此我們實踐部應該多聯系實踐的基地,為更多的學生提供更多的實踐機會。其次,工作過于粗線條,效果不明顯,有些班級辦是純粹地搞衛生等體力活動,未能發揮我們學生的良好科學知識的優勢,在今后的實踐中,我們要充分調動起志愿者的積極性,挖掘其潛能,從而全面體現我們學生的知識涵養和道德修養。在工作中團隊合作能力較差,缺乏一定的團隊合作能力,從而使工作效率低下,今后要注重合作能力。
總之,社區服務活動不管是現在還是將來,都是我們學生生活中不可缺少的組成部分,是增加實踐技能的有效途徑。我們實踐部會不斷總結經驗,吸取教訓,以正確的工作思路指導我們今后的工作,相信今后的社區活動會越辦越出色。
社團年度工作計劃
以學校新三年主動發展規劃為指引,真正落實“以人為本”的理念,立足于兒童文化的視角,組建學生社團,開展豐富多彩的社團活動,促進學生自主、多元發展,積極主動地交往,于互助中共同進步,形成實小學生的特質。
1、從面上推廣社團活動,積極推進學?!般y杏娃素養工程”的實施,豐富學生生活,滿足學生交往需求,促進學生主動發展,形成互助共進的分享文化。
2、強化社團組織建設,制定社團管理及評價制度,嚴格選拔具有“開放的心態,領袖的氣質”這種特質的社長,促進社團活動有特色、有效率地開展。
我們將緊扣“指導思想”,大處著眼,小處入手,確保工作重點的目標達成。
(一)不斷豐富社團主題,滿足每個學生的發展需求。
上學期的學生社團活動,作為“小學生‘互助共進’交往策略的研究”的主要研究內容,以四年級為試點扎實開展,受到了學生的歡迎和家長、教師的支持。為了滿足更多學生的交往需求和發展特長的愿望,從面上推廣社團活動有其必要性。為保障社團活動的有效開展,首先必須確保有豐富的社團主題吸納興趣不同的學生,切實提高社團活動的質量,形成實小的特色文化。
結合上學期的社團活動情況、學校的師資力量及學生的意愿,進行有目的的篩選、調整、補充,分六大類(藝術天地、信息時代、體育競技、手工勞技、科學探趣、思維創新)擬定學校的社團主題,增加主題數量(約30個),既要弘揚學校的傳統特色,又要體現學校新的育人理念,為學生的提供更多的自主選擇空間。這其中,將會有體現學校傳統特色的“烹飪”、“航?!?、“藝術體操”“陶陶樂”等社團,也會新增“禮儀隊”等特色社團,還將增設“思維體操”、“文學創作”、“英語天地”等學科性質的社團,滿足不同學生主動發展、提升素養的需求。
(二)科學統籌社團活動,保障每次活動的有序開展。
1、充分保障活動場地。盡管學校場地有限,空間較小,但合理安排仍能確保每個社團有相應的活動場地。
目前可用于開展活動的教室共有40個(三——六年級教室25個,微機教室2個、美術、音樂、科學、形體等教室12個,閱覽室、階梯教室2個),外加學校操場、籃球場和乒乓臺,共可容納約46個社團。
2、合理安排活動時間。活動時間統一集中于每星期二下午3:15——3:55開展,一方面可減少其他活動的沖突,另一方面可減輕指導教師的工作負擔。
3、有機安排社團人員。預計三——六年級的全體學生約1200名,五六年級學科性質的社團活動可吸納約150名學生,其余學生分配到各社團,平均人數仍較少。我們將延續上學期報名的成功做法,在學生自愿報名的基礎上,進行有機調配,既滿足學生需求,又尊重學生的意愿。
4、不斷提升師資力量。針對社團主題,在充分利用本校師資力量的基礎上,可借助有一定技能的家長或社會人員力量,確保各社團活動至少配備一名能承擔指導職責的教師,使社團活動能順利開展。本學期,我們將聘請“弈天棋社”的專業棋師擔任社團的指導教師,打造學校的棋文化。
5、強化與校本課程的整合。以學生社團的方式開展選修式校本課程(不一樣的我),不僅能推動校本課程的有效實施,還能減輕教師的工作負荷,調整其工作狀態,保障活動的有效開展。
(三)積極營造社團文化,確保每個社團的活動質量。
1、完善并落實社團公約。本學期,我們將繼續組織部分學生代表進行座談會,結合學校管理層的意見,對上學期擬定的“社團公約”(試行稿)進行完善,組織各社團成員認真學習,在活動中能嚴格遵守社團公約。
2、制定社團管理制度。新學期,將在科研部的組織下,與課題組核心成員共同商議制定社團管理制度。在活動過程中對社團進行有效管理,努力提升社團活動的質量。
3、建構社團評價體系。在對社團強化管理的基礎上,建構有效的評價體系,努力體現分享文化、兒童文化,用文化引領社團發展。
4、強化社長的選拔培養。社長應是一個社團的靈魂,既要承擔組織者的角色,具備一定的管理、組織、協調能力,又要積極營造社團的文化氛圍,與指導教師一同引領社團積極健康地發展。作為社長,應具備“開放的心態”和“領袖的氣質”。強化對社長的培養,就是要充分發揮其應有的作用,提升社團活動的質量。
社團年度工作計劃
啦啦操運動作為我校的重點特色項目,不僅是我校大課間重點推行的展示內容,也是我校體育工作開展的重點。啦啦操隊伍的建設是我校啦啦操項目文化建設的基礎,也是我校啦啦操特色建設水平的最直接體現。為了更好的促進隊伍的整體建設和隊員的全面發展,提升校啦啦操隊的競技水平,現制定本年度啦啦操工作計劃:
1、豐富學生的課余生活,培養學生的啦啦操學習興趣,帶動我校學生對啦啦操運動更深入的了解。
2、為我校各種大型活動、演出及展示提供支持。
3、促進我校啦啦操活動的深入開展,推動校本教材的研發,提升體育教師隊伍專業水平。
1、選拔隊員:
進行新隊員選拔,選拔范圍為三四年級各班學生。選拔隊員總人數約為21名。
要求:(1)身體勻稱、模仿能力強、學習意識較好;
(2)道德品質高尚,能吃苦,具有時間觀念和集體主義榮譽感。
2、訓練時間和地點:
時間:每周三、周五下午課間操。
地點:一樓大廳。
3、參訓教練:
李星。
1、啦啦操規定無級別套路一:
這個內容為新生入門以及正式入隊內容,教師會通過兩周時間進行基本功訓練,兩周的操化動作教學,一個月后進行基礎考核,成績達到b以及b以上的同學將進入套路二的學習(一個月)。
2、啦啦操自編無級別套路二:
這套動作也相對簡單,老師會通過三周的時間進行操化的教學,一周的時間進行動作糾正,一周時間隊形編排,兩周時間進行賽前集訓。
3、啦啦操自編一級動作套路:
本套動作相對前面套路動作偏快,涉及難度,更具有觀賞性和技術性,本套動作教學用時約一個月,隊形編排一周,強化動作兩周,賽前集訓兩周。
4、啦啦操基礎訓練(融入以上操化內容):
(1)基本姿態的訓練(2)協調性訓練(3)節奏訓練(4)表情訓練。
(5)力量訓練。
1、隊員應按時到達指定訓練地點,訓練時要精力集中,保證訓練時間,不能隨意缺勤。經常不訓練或不遵守訓練時間的隊員,會提出批評,必要時更換隊員。
2、隊員應遵守訓練安排,當時間沖突時需要及時調整,保證訓練質量,如確實無法調劑應當跟教練提前請假。
3、啦啦操訓練內容廣泛,尤其是基本素質訓練中,隊員嚴格按照教練要求進行練習,避免意外傷害事故。
4、隊員課后需多看啦啦操視頻資料,增加啦啦操理論學習,通過老師講解,拓寬隊員視野和訓練興趣,并提高隊員團隊意識和互幫互助精神。
5、定期向領導匯報啦啦操訓練情況。
1、3月份進行隊員選拔。
2、4月份進行啦啦操基本功訓練,套路訓練。
3、5月份進行啦啦操比賽訓練。
4、六月份進行學校啦啦操社團匯報演出。
5、啦啦操社團總結活動。
社團年度工作計劃
新的學期、新氣象,在新學期的開始,社團部要繼承和發揚上學期團結務實的工作精神, 積極熱情的工作態度, 要總結以前工作中的失誤,在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好,配合團總支將我系的學生團體工作再上一個新臺階。
本著更好的為同學服務的態度,將常規工作與評建工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰,不斷提高部門的工作效率,優化部門的工作形式,豐富部門的工作內容,鍛煉部門干部與干事的工作能力,完善部門的工作制度,更好地發揮社團部的作用,協助團委譜寫出輝煌的工作樂章。
社團部會以“和諧、熱情、求實、拓新”為工作理念,積極引導、服務、協調 、監督和考核全校學生社團,組織學生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、 文化、體育、實踐及公益活動。
系校團委的領導下, 圍繞系里工作的具體安排。以社團發展為核心,以滿足廣大學生愛好為目標;組織豐富多彩的社團活動,滿足學生的精神文化需求;服務校園文明建設強化學生社團的監管力度, 對校級大型社團活動給予大力支持; 進一步完善學生管理制度。
(一) 會議方面:
1 、每兩周召開一次部門例會。
2 、例會上進行前期工作總結和下期工作安排。 學生會社團部活動宣傳報道方面:
1 、近期將張貼海報向全校師生介紹社團部的構成及建設等情況,樹立社團部的對外形象,增加社團部工作的透明度和影響力,盡快開展活動。
2 、每次活動利用海報、展板等方式做好前期宣傳中期宣傳和后期宣傳工作,以 吸引更多的同學。
(二) 協助團總支、學生會的工作方面:
1、全力協助團總支、 學生會各部門的各項工作 。積極配合學校及系內開展的各項 活動。
2、定期組織社團部的內部調研活動,以此來了解社團部文化建設的效果,了解 成員的需求,尋找工作中的待改進之處。 定期進行座談等形式的互動活動,以加 強各部門成員之間的交流,挖掘優秀社團部后備力量。
(三) 關于學?;顒臃矫妫?/p>
1 、聽從團總支領導老師的統一指揮、調度及安排。
2 、積極配合團總支各部門的工作。
我部門將集思廣益, 為團學會的明天貢獻自己的力量。時刻與其他各部門保持聯系,取長補短,采納金點子、好建議,不斷學習,不斷反思,不斷創新。
社團年度工作計劃
第一步,到xxxx年初,實現協會網站的初次改版,完成協會網絡上走開放性的第一步。讓協會在網絡上更豐富多彩。
第二步,到xxxx年6月左右,完成協會網站的第二步改版,讓協會網站與協會日?;顒?、集會、比賽等相銜接,并能按時、及時地更新。同時,也與以便于會員學習和交流,給會員以方便。
第三步,xxxx年下半年內,擴大協會網站、qq群、51的開放性,學學習其他部門、協會合作和交流、與株洲本地部分公司集團進行商業合作。并通過廣告的方式為協會取得一些收入,讓協會在學院及其周邊獲得一定影響力。
第四步,xxxx年后,通過網絡與其他高校社團聯誼、與和學習關系緊密的一些公司合作、與網絡上一些知名站點合作,讓協會在社會上、網絡上取得更大的影響力。
兩個版塊之間互補互助,形成網絡部的工作整體。
1,協會網站。
聯系、吸收一些對網頁設計、管理感興趣并有一定的基礎的會員,自主或組織一些相關的學習,以提高協會網站的質量和部門的工作效率。
2,51、qq群。
添加所有會員入群,讓會員在網絡上聯系更方便密切讓會員之間交流學習的機會更多。
在十月下旬和十一月,組織部門會員進行一些網絡相關方面的知識的學習,為網站初次改版做準備。
在網站、qq群上及時的發表一些與大賽相關信息。
開展初次協會網站改版,預計于寒假前結束,并為下一次改版做準備。
及時、全面地發布相關信息,積極地與其他高校社團交流合作。
大學社團年度工作計劃
x本學期主要圍繞如何提高社團成員及同學的抗逆力,增強人際溝通、提高自信等為主,活動中以社團成員和同學自主組織為主,教師指導為輔,施行學生制定活動方案、教師修改、完善、學生組織活動、活動后學生撰寫心得這樣一種流程。
(1)社團主要活動應該由社團核心成員負責,讓他們逐步的鍛煉管理及組織社團的能力。
(2)社徽的設計。社團每一位成員或者幾位同學進行組合,根據自己對陽光社團的理解,設計出相應的社團徽標。
(3)社團負責人每周召開例會。社長及部長根據自己時間的安排,在周三前確定好每周社團的活動安排并且對上次及前期活動進行總結。有關會議的地點,初定在社團活動室如有其它情況可以自行決定。
(4)社團請假制度的規范化。請假的同學必須要以書面的形式將相關的原因寫出來,不能以口頭的形式或者讓別人口頭代為請假。請假須向社長請假。
(5)社團活動心得記錄表。每個人將自己參與活動的感想與心得寫下來,作為個人社團檔案資料進行保存。
(6)社團活動的形式要多樣化。以多元化的形式進一步豐富社團活動的內容,爭創特色優秀社團。
1、心理劇。
大學生學生作為一個特殊的群體,需要從身邊的事入手,才能真正了解他們的想法和困惑,才能真實的從根本上幫助他們釋懷。通過心理劇的形式,可以讓學生們一步步打開心門,演繹屬于他們自己的故事,這些故事將能打動身邊的每一位同齡人,共同維護他們心靈的那一片凈土。
2、校園采訪實錄dv。
可以與愛拍光影社團和播音主持社團的同學進行合作,在校園里進行了隨機采訪。問問同學們和老師們身邊的快樂以及他們對快樂的定義。通過dv的`方式,讓所有同學了解到身邊的同學們和老師們對快樂的想法,一起來交流并分享。最后可以將相關的內容進行總結,制作海報,上傳相關視頻到優酷。
3、辯論賽。
像普通的辯論賽一樣,心理社團可以結合現實生活中大學生的熱點話題進行開展相關的辯論賽活動。比如像大學生是否可以吸煙、過度的游戲是否是大學生應該做的。
4、心靈瑜伽。
開展一次有關于放松訓練的實務操作活動,讓同學們了解一些放松的方式與技巧,從而較為輕松應對生活中的壓力。更能為周圍的同學提供幫助。
5、朋輩輔導。
社團里的成員可以根據生活中的相關心理現象與困惑,開展朋輩輔導。
6、心理知識競答。
根據日常生活中常見的心理現象,開展心理知識競答活動??梢詫⑺猩鐖F成員分成兩個或三個小組,最終勝利的小組或表現的個人可以設置出相關的獎項,給予獎勵。
7、演講。
提前兩周告知社團成員有關于演講的主題。比如,有關于自信心的培養、好行為習慣的養成、如何提高學生的抗逆力等。選出幾位同學作為評委,然后將剩余的社團成員分成幾個小組,小組推選出優秀的成員進行演講,小組其他同學進行相關內容、資料的收集與整合。
8、小組交流會。
確定一到兩個主題(可以是同學們咨詢比較多的案例)后,將社團成員分成三組,每個小組圍成圈坐在一起。小組成員進行交流和探討。最后每個小組派出一位代表說出該小組的認識與總結。
9、電影展播。
選擇勵志、休閑或搞笑類的電影進行播放。放松身心,讓同學們以更好的姿態來面對學習與生活。
10、腦筋急轉彎。
沉重的學業負擔是否讓社員的腦袋轉動的越來越慢了?那就一起來腦筋急轉彎吧。讓社員的腦袋,轉起來。在愉悅中的氛圍中讓社團成員心底緊繃的那根弦得以放松。
11、社團專場晚會。
社團年度工作計劃
本學期大部分學生都是初出茅廬,未接受過專業的美術培訓,學生的基礎水平層次不齊,但學生對美術學習有著濃厚的興趣,學生想象力較為豐富、大膽,敢表現自己想法,表現自己想表現的內容,上課課堂氣氛很活躍。
存在的問題:
1、大部分學生都未接受過專業的美術培訓,學生的基礎水平層次不齊;。
2、學生作品缺乏表現力,使作品的生命力和震撼力不夠;。
3、部分學生作業上交較拖拉,效率較低。
三、培訓目的。
學生以個人或集體合作的方式參與各種美術活動,嘗試各種工具、材料和制作過程,學習美術欣賞和評述的方法,豐富視覺、觸覺和審美經驗,體驗美術活動的樂趣,獲得對美術學習的持久興趣;了解基本美術語言和表達方式和方法,表達自己的情感和思想,美化環境與生活。在美術學習過程中,激發創造精神,發展美術實踐能力,形成基本的美術素養,陶冶高尚的審美情操,完善人格。
四、活動要求。
以新課程標準為指導,更新教師的教育理論。積極探索研究新的美術教學模式,提高學生學習美術的興趣與水平。理順美術教學和對優秀生的培養,真正發揮學校美術的作用。
五、活動內容。
2、學習畫裝飾線條(直線、波浪線、鋸齒線、電話線、蝸牛線)和基本形狀(圓形、正方形、長方形、三角形、梯形等),并用于表現生活中熟悉的簡單物體的輪廓特征。
3、認識24種基本顏色,并選用多種顏色作畫,對使用顏色感興趣。
六、采取的措施。
并利用繪畫、王藝制作的形式表現感受,抒發情感和想象。
3、欣賞評價階段:教師創造各種形式讓學生觀摩賞析、評論藝術大師作品,通過對這些作品的欣賞提高學生的審美能力和創作意識。
七、進度安排。
原色的認識(第1-2周)。
兒童繪畫創作(第3周)。
我的自畫像(第4-5周)。
彩筆畫創作(第6-7周)。
欣賞優秀作品(第8周)。
想像畫(第8-9周)。
蠟筆畫創作(第12周)。
動物的臉(第13周)。
杯子的設計(第14周)。
認識色彩的色相(第16周)。
總結測試(第18周)。
社團年度工作計劃
新學年、新氣象,在新學期的開始,團體部要繼承和發揚上學期團結務實的工作精神,積極熱情的工作態度;要總結以前工作中的失誤,爭取在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好,順利開展社團各項活動,將我校的學生團體工作再上一個新臺階。
本著更好的為同學服務的態度,將常規工作與評建工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰,不斷提高部門的工作效率,優化部門的工作形式,豐富部門的工作內容,鍛煉部門干部與干事的工作能力,完善部門的工作制度,更好地發揮社團的作用,協助團委、學生會譜寫出輝煌的工作樂章。
主席團以“培養銷售精英,打造管理干將”為工作理念,積極引導、服務、協調、監督和考核各部門,組織社員廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、文化、體育、實踐及公益活動。
在校團委的領導下,圍繞全校工作的具體安排,以社團發展為核心,以滿足廣大會員愛好為目標,以保證廣大會員權益為目的,以開展社團會員為手段,以社團穩定發展為基礎,組織豐富多彩的社團活動,滿足學生的精神文化需求,服務校園文明建設;加強學生社團的監管力度,對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學生社團管理制度,維護學生社團成員的合法權益,為評估做出努力。
營銷策劃大賽。
1.時間:四月初。
2.地點:安徽新華學院。
5.比賽獎勵:設一、二、三等獎。
社團年度工作計劃
本文目錄。
新學年、新氣象,在新學期的開始,團體部要繼承和發揚上學期團結務實的工作精神,積極熱情的工作態度;要總結以前工作中的失誤,爭取在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好,順利開展第六屆社團文化藝術節各項活動,將我校的學生團體工作再上一個新臺階。
以馬克思、列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論,“三個代表”重要思想為指導,學習《文選》重要精神,本著更好的為同學服務的態度,將常規工作與評建工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰,不斷提高部門的工作效率,優化部門的工作形式,豐富部門的工作內容,鍛煉部門干部與干事的工作能力,完善部門的工作制度,更好地發揮團體部的作用,協助團委、學生會譜寫出輝煌的工作樂章。
團體部會以“和諧、熱情、求實、拓新”為工作理念,積極引導、服務、協調、監督和考核全校學生社團,組織學生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、文化、體育、實踐及公益活動。
成員的合法權益,為評估做出最大努力。
(一)招收干事。
(二)社團開學注冊。
(三)社團招收新會員。
(五)社團文化藝術節。
(六)各種電子版、紙制檔案的收取,整理。
(七)抓緊各個系院學生團體部的職能,為成立社團聯合會打好基礎。
第一、二周。
完成各個社團開學注冊工作,張貼海報公式,并注明具體招收社員時間(第四周內),同時完成本部門干事招收工作,并分配各個任務。
第三、四周。
完成所有社團新社員招收工作,完成所有社團管理層轉軌工作,確定新社團負責人并做好相關通訊錄,確定社團文化藝術節總方案并將子方案全部收齊;舉辦社團文化藝術節開幕暨社團巡展。
第五、六周。
監督審查各個社團的活動。
第七、八、九周。
做好學生團體發展預備工作,第九周正式開始。
第十、十一、十二周。
做好社團文化藝術節當中的每一個環節。在第十二周搞好閉幕式。
第十三、十四周。
做好社團文化藝術節的總結工作。
第十五、十六周。
做好本學期收尾工作,各個社團的學期總結,部門的總結。
根據團委、學生會本學期的工作要求,我部現設立五個小組分配如下:
1、部長、副部長:做好平時的日常監督管理;組織、策劃各類學生團體活動以及協助各個社團活動的開展;學期末對干事和社團做最后的評定。
2、辦公室:做好檔案、資料及日常文件的分類整理工作;更新社團工作人員的聯系方式,以保信息暢通。
3、秘書組:以積極的態度、堅韌的毅力、務實的作風,完成對新干部的培訓,引導新干部思想工作,使其更好的投入到工作中;做好歷史檔案的整理及存檔;做好每次例會的考評;作好每一次的會議記錄;協助辦公室做好各社團資料的整理存檔。
4、活動、策劃組:做好日常工作的同時并協助部長做好部門內部各種活動策劃;審核各種社團上交的文件;完成“校園社團新秀匯演”的活動。
策劃書。
;上交主席團進行修正、審批;進行招新的面試。
5、宣傳組:做好對各個社團的海報通知;更新新的社團社長通訊錄。部門人員分配如下:
1、部長、副部長:
負責人:
2、辦公室:
負責人:
3、秘書組:
負責人:
4、活動、策劃組:
負責人:
5、宣傳組:
負責人:
以上就是我這學期的工作骨干,我認為有了骨干是一切的基礎,有一個清晰的骨干就會有將來繁茂的枝葉,我們團體部是有信心做到讓老師、讓同學,讓所有人看到一個有活力、有生氣的部門,我們會盡自己的最大可能讓大家展示自己的才能,讓大家的大學生活過得開心快樂,為本科評估做出我們最大的努力。
新的學年已經開始,職劃部作為校學生會和各院系學生會不可缺少的部門,在校學生處、團委老師和城建學院老師的正確領導下,我部門今年將除了做好自己的本職工作外,還會不斷完善各項工作,配合各個部門做好工作,從中我們發揚了我們部門優良傳統——盡心盡職地服務于每一個城建學子。城市建設學院學生會職劃部部10-xx年度第二學期的大致的工作安排如下:
大概的工作安排如下:
(一)初步擬定辯論賽的策劃書,并交由分管主席和白云校區輔導員審批;。
(二)評委安排:城建學院辯論隊和輕工學院辯論隊各負責邀請2個評委;。
(三)宣傳:由于本次辯論賽定位于兩學院間的內部友誼賽,所以觀眾只邀請本學院司儀隊、準備參加新生杯辯論賽的辯手以及參加辯論賽的相關工作人員,部分學院辯論賽愛好者若有興趣也可以申請觀看比賽。
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新學年、新氣象,在新學期的開始,團體部要繼承和發揚上學期團結務實的工作精神,積極熱情的工作態度;要總結以前工作中的失誤,爭取在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好,順利開展社團各項活動,將我校的學生團體工作再上一個新臺階。
以“十八大”精神為準,本著更好的為同學服務的態度,將常規工作與評建工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰,不斷提高部門的工作效率,優化部門的工作形式,豐富部門的工作內容,鍛煉部門干部與干事的工作能力,完善部門的工作制度,更好地發揮社團的作用,協助團委、學生會譜寫出輝煌的工作樂章。
主席團以“培養銷售精英,打造管理干將”為工作理念,積極引導、服務、協調、監督和考核各部門,組織社員廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、文化、體育、實踐及公益活動。
在校團委的領導下,圍繞全校工作的具體安排,以社團發展為核心,以滿足廣大會員愛好為目標,以保證廣大會員權益為目的,以開展社團會員為手段,以社團穩定發展為基礎,組織豐富多彩的社團活動,滿足學生的精神文化需求,服務校園文明建設;加強學生社團的監管力度,對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學生社團管理制度,維護學生社團成員的合法權益,為評估做出最大努力。
(一)營銷策劃大賽。
具體計劃:1時間:四月初。
2地點:安徽新華學院。
5比賽獎勵:設一、二、三等獎。
(二)百元創業大賽。
1時間:四月底。
2地點:安徽新華學院。
5比賽獎勵:設一、二、三等獎。
以上就是我們這學期的工作重點,期間我社還會舉行一些小活動以豐富社員的校園生活。我們社團是有信心做到讓老師、讓同學,讓所有人看到一個有活力、有生氣的社團,我們會盡自己的最大可能讓大家展示自己的才能,讓大家的大學生活過得開心快樂,為本科評估做出我們最大的努力。
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新學年、新氣象,在新學期的開始,團體部要繼承和發揚上學期團結務實的工作精神,積極熱情的工作態度;要總結以前工作中的失誤,爭取在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好,順利開展第六屆社團文化藝術節各項活動,將我校的學生團體工作再上一個新臺階。
以馬克思、列寧主義,毛澤東思想,鄧小平理論,“三個代表”重要思想為指導,學習《文選》重要精神,本著更好的為同學服務的態度,將常規工作與評建工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰,不斷提高部門的工作效率,優化部門的工作形式,豐富部門的工作內容,鍛煉部門干部與干事的工作能力,完善部門的工作制度,更好地發揮團體部的作用,協助團委、學生會譜寫出輝煌的工作樂章。
團體部會以“和諧、熱情、求實、拓新”為工作理念,積極引導、服務、協調、監督和考核全校學生社團,組織學生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、文化、體育、實踐及公益活動。
成員的合法權益,為評估做出最大努力。
(一)招收干事。
(二)社團開學注冊。
(三)社團招收新會員。
(五)社團文化藝術節。
(六)各種電子版、紙制檔案的收取,整理。
(七)抓緊各個系院學生團體部的職能,為成立社團聯合會打好基礎。
第一、二周。
完成各個社團開學注冊工作,張貼海報公式,并注明具體招收社員時間(第四周內),同時完成本部門干事招收工作,并分配各個任務。
第三、四周。
完成所有社團新社員招收工作,完成所有社團管理層轉軌工作,確定新社團負責人并做好相關通訊錄,確定社團文化藝術節總方案并將子方案全部收齊;舉辦社團文化藝術節開幕暨社團巡展。
第五、六周。
監督審查各個社團的活動。
第七、八、九周。
做好學生團體發展論壇預備工作,第九周論壇正式開始。
第十、十一、十二周。
做好社團文化藝術節當中的每一個環節。在第十二周搞好閉幕式。
第十三、十四周。
做好社團文化藝術節的總結工作。
第十五、十六周。
做好本學期收尾工作,各個社團的學期總結,部門的總結。
根據團委、學生會本學期的工作要求,我部現設立五個小組分配如下:
1、部長、副部長:做好平時的日常監督管理;組織、策劃各類學生團體活動以及協助各個社團活動的開展;學期末對干事和社團做最后的評定。
2、辦公室:做好檔案、資料及日常文件的分類整理工作;更新社團工作人員的聯系方式,以保信息暢通。
3、秘書組:以積極的態度、堅韌的毅力、務實的作風,完成對新干部的培訓,引導新干部思想工作,使其更好的投入到工作中;做好歷史檔案的整理及存檔;做好每次例會的考評;作好每一次的會議記錄;協助辦公室做好各社團資料的整理存檔。
4、活動、策劃組:做好日常工作的同時并協助部長做好部門內部各種活動策劃;審核各種社團上交的文件;完成“校園社團新秀匯演”的活動策劃書;上交主席團進行修正、審批;進行招新的面試。
5、宣傳組:做好對各個社團的海報通知;更新新的社團社長通訊錄。部門人員分配如下:
1、部長、副部長:
負責人:
2、辦公室:
負責人:
3、秘書組:
負責人:
4、活動、策劃組:
負責人:
5、宣傳組:
負責人:
以上就是我這學期的工作骨干,我認為有了骨干是一切的基礎,有一個清晰的骨干就會有將來繁茂的枝葉,我們團體部是有信心做到讓老師、讓同學,讓所有人看到一個有活力、有生氣的部門,我們會盡自己的最大可能讓大家展示自己的才能,讓大家的大學生活過得開心快樂,為本科評估做出我們最大的努力。
新的學年已經開始,職劃部作為校學生會和各院系學生會不可缺少的部門,在校學生處、團委老師和城建學院老師的正確領導下,我部門今年將除了做好自己的本職工作外,還會不斷完善各項工作,配合各個部門做好工作,從中我們發揚了我們部門優良傳統——盡心盡職地服務于每一個城建學子。城市建設學院學生會職劃部部10-xx年度第二學期的大致的工作安排如下:
大概的工作安排如下:
(一)初步擬定辯論賽的策劃書,并交由分管主席和白云校區輔導員審批;。
(二)評委安排:城建學院辯論隊和輕工學院辯論隊各負責邀請2個評委;。
(三)宣傳:由于本次辯論賽定位于兩學院間的內部友誼賽,所以觀眾只邀請本學院司儀隊、準備參加新生杯辯論賽的辯手以及參加辯論賽的相關工作人員,部分學院辯論賽愛好者若有興趣也可以申請觀看比賽。
(四)秩序:由學術部組成有關維護組進行現場秩序維持,同時要求各院系對自己的觀眾行為進行提前聲明,主席于現場作相關說明。
(五)物資:由輕工學院社團部進行物資統一安排購置,并且安排有關人員進行物資的管理與使用(借課室,場地布置由輕工學院負責)。
(六)人員:由職劃部部長鄭鍵斌主要進行人員的統一調度,跟進有關人員的工作。由學術部部長王澤駒進行評委安排、主持人安排與現場工作人員安排。
(七)總負責:由學術部進行工作的統一安排,協調部門間有關工作。
大概工作有:主持人。
串詞。
及中場觀眾問答題目的確定、頒獎工作的安排,協助學術部做好比賽當天簽到及賽場秩序的維持、比賽期間的計分工作以及演講計時工作人員的安排,同時跟進物資準備,司儀,場地布置。
(一)就業率登記:安排專人跟進,每個月更新2次數據;。
(二)舉辦畢業生典禮;。
1.畢業典禮開始前兩周初步擬定策劃書,并交由主席團審批;。
2.策劃書確定后做好相關的物資準備;。
3.嘉賓邀請,與畢業班班長做好溝通和做好進場、上臺細節準備。
(三)畢業生酒會。
(一)聯系上一任部長做好資料的收集;。
(二)聯系秘書部整理相關資料并打印。
以上是我部門的這學年的工作計劃,同時我們部門會積極地完成學校隨時交給我們的工作,請校自律部和學院老師監督。對于不完善的方面我們會盡快想辦法把它弄好。
社團年度工作計劃
為了指導協會日常工作有條不紊的開展,達成協會的目標和宗旨,實現提高同學們演講與辯論能力的目的,本協會就20xx—20xx年度上學期活動作如下計劃:
確定協會主要負責人和相關干部,并使其相互熟悉逐步進入工作狀態,年度工作計劃!。
按照社團聯合會的安排和要求,做好招收新會員的各項工作,包括宣傳、組織、策劃等。
(四)、舉辦(承辦或協辦)新生、辯論賽和各類演講賽;
(五)、加強與其他社團的`聯系和合作,創造性地開展協會的工作,工作計劃《年度工作計劃!》。
為較好地開展工作和完成既定任務,特作如下安排:
一、由秘書處負責協會檔案及資料的管理、活動的考勤和簽到等有關事宜;
四、由外聯部負責與外部的溝通和聯系,如與兄弟院校商討和協調有關活動事宜、邀請專家學者的培訓與講座、向外界拉贊助解決活動經費等有關事宜。
以上為本協會的初步工作計劃,在以后的工作中可能會作進一步的調整和完善。
社團年度工作計劃
新學期的開始,計算機學院團總支學生分會又迎來許多新面孔,很高興能夠繼續留在這。
個團體工作。學團聯今年對社團部以及社團工作十分重視,學生社團作為高校校園文化的重要載體,是培養學生興趣愛好,擴大求知領域,陶冶思想情操,展示才華智慧的舞臺。為使我院社團有更新的發展,社團部需加大社團管理,使社團步入制度化和規范化,對我們社團部成員也同樣是機遇和挑戰。
社團部成員:
部長:
副部長:
干事:
協會、ctc協會、經緯傳媒協會、藍軒攝影協會。
社團部應先配合好各社團的社團活動,以下是各社團的活動安排:
a、f6輪滑協會:每周三次輪滑教學活動(周二、周五、周六)。
每月一次大型活動,如:柳葉湖之行、刷街詩墻、刷街火車站。
b、港灣創業協會:向相關老師學習創業知識,組織創業教學。
組織團體活動、愛心活動。
c、magicwindow英語協會:白馬湖晨讀(每周六、日)。
英語角活動(每周二晚四食堂三樓)。
每周五晚組織社團成員活動。
d、瘋狂英語協會:英語教學活動(名人說、瘋狂練、大家說、才藝秀、模仿秀)。
周一至周五、下午6:10-6:40、t3c604。
e、ctc協會:開展計算機方面知識講座。
定期進行ps、ppt、網頁制作授課。
舉辦一次計算機組裝和操作系統的重裝授課。
收集會員作品。
f、經緯傳媒協會:組織普通話訓練。
支持、演講、播音培訓與實踐。
g、藍軒攝影協會:每兩周一次社團活動。
成立攝影組,進行專業培訓。
與其余社團進行聯誼活動,擴大朋友圈。
以上社團活動,我們部門將如期檢查是否進行,并按時向學團聯上交相關文件,配合好社團活動,使各社團活動規范化、秩序化。
2、社團活動組織。
現在我們的社團之間明顯存在著一種詬病,那就是各個社團之間的聯系不足,互相的合作還做的不夠好,往往只有自己社團做自己社團的活動,沒有和其他社團合作的機會,慢慢的社團的凝聚力就會下降,積極性也就隨之減少,所以我們社團部在配合好各社團活動的同時也應當適當的籌備一些活動,主要是各種可以使社團團結合作起來的活動,只要善于發現各個社團的合作店,就可以讓我們學院社團團結起來,這樣不僅增加了凝聚力,還調動了各個社團的積極性。通過社團部成員以及各社團負責人的商量,我們為接下來一學期的社團活動進行了安排設想:
(1)協會招新也正在如火如潮的進行中,我們學院的協會受到了廣大學弟學妹的青睞,以f6輪滑和ctc協會最為突出。社團招新結束后,我們部門將組織社團迎新晚會,讓各社團成員初步了解自己的社團以及相互認識。在迎新晚會過程中,我們會組織一些游戲以及節目使成員之間進行互動,同時我們部門將親身參與,讓學弟學妹感受到我們學院社團的熱情與真誠。完美的舉辦這一次迎新晚會,讓學弟學妹們感受計算機學院優秀的氛圍。
(2)我們學院有明星社團:f6輪滑協會。優秀社團:藍軒攝影協會。最初的活動便從這兩個社團開始。f6輪滑協會是極易開展活動也極易融入活動的一個協會,我們將多次舉行輪滑表演,在培養學弟學妹輪滑技術的同時也給文理學子帶來了樂趣,并使我們計算機學院的'活動得到學團聯的認可。藍軒攝影協會將會組織多次采風活動,如太陽山之行、柳葉湖之旅等,將會讓七個協會共同參與,增進彼此之間的感情,將我們計算機學院協會凝聚成一個大集體。
(3)瘋狂英語協會、magicwindow英語協會、經緯傳媒協會以及ctc協會都是教學類型的協會,并與我們的專業以及學習密切相關。我們打算組織瘋狂英語協會和magicwindow英語協會去各班進行教學活動,讓同學們擁有對英語的熱愛,對英語的激情。經緯傳媒協會中有許多傳媒方面的專業人員,若對我們學院進行培訓,將會使我們學院再涌現出一批最佳辯論、挑戰主持人大賽等活動的優秀選手。ctc協會則是與我們專業知識密切相關的一個協會,我們會組織相關方面的比賽,讓學院所有成員參與進來,豐富我們的專業知識,增強我們對計算機知識的深入了解。
(4)港灣創業協會是一個與我們大學生活息息相關的一個協會。為我們大學生兼職創業提供了一個很好的平臺,可以通過港灣創業協會培養我們學院學子的創業就業能力,提前讓我們了解到職業生活。
3、社團問題及解決方案。
1.各協會自身舉辦的內部活動由協會自行承擔,確實不夠部分,再經社團部向學團聯提出申請;各協會所需經費必須以報告形式書面申請,交送部長審核,并對協會活動經費去向必須詳細列出,做好存檔工作,以備監督檢查。
2.社團的宣傳力度不夠問題:社團的宣傳是計算機學院學生素質,能力對外的彰顯,充分展現我校課外活動和學生風采。所以,社團部需要有自己的網站,利用現代媒體宣傳社團工作:也要加強社團報紙,期刊等出版,不求多但求精,及時向外界宣傳社團的活動。
3.社團每舉行一次大型活動須提交策劃書和總結一份于社團部,且每個社團每期須有兩個以上的大型活動。
三、工作展望。
在組織及配合各社團活動的同時,我們部門也需進行一些部門活動,與其他部門進行聯誼活動,使我們部門能夠進一步得到大家的認可。同時也需與學團聯多接觸,讓學團聯對我們社團部,對我們學院的社團進行認可,利于我們更好的開展社團活動。同時服從上級老師,領導的安排以及配合其他部門的工作,靈活機動地開展工作。
以上的計劃尚不盡完善,有待對各個社團的進一步了解后作出補充。總體目標已經較為明確,社團部所展開的工作也將朝著既定的目標邁進,爭取創造社團工作的新佳績!
社團年度工作計劃
在新的校區、,新學年、新氣象,在新學期的開始,我社團要繼承和發揚上學期團結務實的工作精神,積極熱情的工作態度;要總結以前工作中的失誤,爭取在新的學期中把社團的各項工作做的更好,順利開展各項活動,將我社團的工作再上一個新臺階,豐富我校校園文藝色彩。
一、工作思想。
以學院的主要綱領為行動指南,本著立足煤炭,面向能源,面向社會的態度,將常規工作與評建工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰,不斷提高我社的工作效率,優化社團的工作形式,豐富社團的工作內容,鍛煉社團干部與干事的工作能力,完善社團的工作制度,更好地發揮吉他社特殊的作用,協助團委、學生會譜寫出輝煌的工作樂章。
二、工作宗旨。
我社將以“和諧、熱情、求實、拓新”為工作理念,積極引導、服務、協調、監督和考核全校學生社團,組織學生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、文化、體育、實踐及公益活動。充分提高我校學生對吉他及其他樂器的了解,豐富同學們的大學生活。
三、工作主題。
在校團委的領導下,圍繞全校工作的具體安排,以社團發展為核心,以滿足廣大會員愛好為目標,以保證廣大會員權益為目的,以開展社團會員為手段,以社團穩定發展為基礎,組織豐富多彩的社團活動,滿足學生的精神文化需求,服務校園文明建設;加強學生社團的監管力度,對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學生社團管理制度,維護學生社團成員的合法權益,為評估做出最大努力。
(一)社團招收新會員。
(二)社團開學注冊。
(四)社團文化藝術節。
(五)各種電子版、紙制檔案的收取,整理。
五、具體工作。
第一、二周。
第三、四周。
完成我社團新社員招收工作,完成所有社團管理層更新工作,確定新社團負責人并做好相關通訊錄,確定我社節目計劃的總方案并將子方案全部收齊。
第五、六周。
對新成員進行培訓活動。
第七、八、九周。
做好我社團發展論壇預備工作,第九周論壇正式開始。
第一、十二周。
做好我社團正常工作當中的每一個環節。
第十三、十四周。
第十五、十六周。
做好本學期收尾工作,吉他社社團的學期總結,各部的總結。
六、部門工作分配。
根據團委、學生會本學期的工作要求,我社現設立五個小組分配如下:
1、社長、副社長:做好平時的日常監督管理;組織、策劃各類學生團體活動以及協助各個社團活動的開展;學期末對干事和社團做最后的評定。
2、組織部:做好檔案、資料及日常文件的分類整理工作;更新社團工作人員的聯系方式,以保信息暢通,做好歷史檔案的整理及存檔;做好每次例會的考評;作好每一次的會議記錄。
3、外聯部:以積極的態度、堅韌的毅力、務實的作風,完成對新干部的培訓,引導新干部思想工作,使其更好的投入到工作中;作好與學院其他社團的交流與溝通,與外界的商家保持聯系。
4、活動策劃部:做好日常工作的同時并協助部長做好部門內部各種活動策劃;審核各種社團上交的文件;完成“校園社團新秀匯演”的活動策劃書;上交主席團進行修正、審批;進行招新的面試。
5、宣傳部:做好對各個社團的海報通知;更新新的社團社長通訊錄。
部門人員分配如下:
1、社長:焦樹文負責人:焦樹文。
2、組織部:自杰能負責人:自杰能。
3、外聯部:葉永強負責人:葉永強。
4、活動策劃部:楊自華負責人:楊自華。
5、宣傳部:付利婷負責人:付利婷。
以上就是我這學期的工作骨干,我認為有了骨干是一切的基礎,有一個清晰的骨干就會有將來繁茂的枝葉,我們團體部是有信心做到讓老師、讓同學,讓所有人看到一個有活力、有生氣的部門,我們會盡自己的最大可能讓大家展示自己的才能,讓大家的大學生活過得開心快樂,為本科評估做出我們最大的努力。
云南能源職業技術學院天朗吉他社。
20__—09—13。
大學社團年度工作計劃
設想:
分為四個步驟。
第一步,到____年初,實現協會網站的初次改版,完成協會網絡上走開放性的第一步。讓協會在網絡上更豐富多彩。
第二步,到____年6月左右,完成協會網站的第二步改版,讓協會網站與協會日?;顒?、集會、比賽等相銜接,并能按時、及時地更新。同時,也與以便于會員學習和交流,給會員以方便。
第三步,____年下半年內,擴大協會網站、qq群、51的開放性,學學習其他部門、協會合作和交流、與株洲本地部分公司集團進行商業合作。并通過廣告的方式為協會取得一些收入,讓協會在學院及其周邊獲得一定影響力。
第四步,____年后,通過網絡與其他高校社團聯誼、與和學習關系緊密的一些公司合作、與網絡上一些知名站點合作,讓協會在社會上、網絡上取得更大的影響力。
協會網站、51、qq群的具體計劃。
兩個版塊之間互補互助,形成網絡部的工作整體。
1,協會網站。
聯系、吸收一些對網頁設計、管理感興趣并有一定的基礎的會員,自主或組織一些相關的學習,以提高協會網站的質量和部門的工作效率。
2,51、qq群。
添加所有會員入群,讓會員在網絡上聯系更方便密切讓會員之間交流學習的機會更多。
在十月下旬和十一月,組織部門會員進行一些網絡相關方面的知識的學習,為網站初次改版做準備。
十一月第五屆無機化學大賽。
在網站、qq群上及時的發表一些與大賽相關信息。
十二月的協會網站改版。
開展初次協會網站改版,預計于寒假前結束,并為下一次改版做準備。
與其它高校社團聯誼。
及時、全面地發布相關信息,積極地與其他高校社團交流合作。
街舞社團年度工作計劃
3、社團成果展示.
4、社員問題解答.
5、各部門的職務任命情況.
三:社團開課模式。
因為人數較多采取上大課的形式.每個舞種由2至4名的老隊員來帶課.輪流巡查.為接受能力較弱的同學進行一對一教學.
四:街舞隊。
街舞隊負責排練節目,在各個系院,迎新晚會等地方進行表演.
五:精品活動。
精品活動對街舞社來說是一個大型的社團活動.
我們將會投入大量的人力.物力.財力來舉辦這個校級活動.
由全體社員參與和舉辦的活動.也是展示一學期以來社員在社團期間學習的成果.將分成若干小隊,從社員當中選出小部分優秀的社員當任小隊長.小隊長負責該小隊的成品舞.優秀的成品舞我們將給予給該小隊的人員獎勵,獎勵形式待定.
六:聯誼舞會策劃.
聯宜舞會是面向全校的舞會.以某某系院為主.合力舉辦的友誼舞會.是面向全校的舞會.傳播hip-hop文化在同學當中的影響力.使大家都有機會感受hip-hop文化給我們帶來的快樂.
這個小型舞會每月月底舉行.其目的主要是考察社員在社團期間所學的成果展示.促進社員之間的交流.凝聚社團凝聚力.
八:社團人事。
由于前期的職務分配有點草率,馬上將會重新任命職務。
舞元素。
一、指導思想。
貫徹“為生命而教育”的思想,為學校培養舞蹈特長學生,使孩子們的個性特長得到發展。
二、工作目標。
本學期的社團,主要思路還是把有舞蹈專長的孩子集中起來,全面、系統的訓練。訓練仍然以高年級有一定舞蹈基礎的孩子為訓練對象,以能夠構建一個優秀、精致的舞蹈團隊。
三、工作措施。
1、本期社團訓練前期工作中將完成選拔、整合、統一等工作,在本學期里除保留上期舞蹈社團骨干學生以外,還將吸取一部分熱愛舞蹈并有較好的舞蹈基礎、舞蹈外部條件、舞蹈表演較好的孩子。
2、通過培訓將社團打造為精品,社團成員將實行淘汰方法,對于落選的孩子定給予鼓勵與肯定,并和其班主任進行溝通交流做好離團工作。
3、做好社團的常規訓練工作,系統地訓練學生的舞蹈基本功。
4、儲備好社團舞蹈作品,為學校的重大藝術活動和明年的藝術節做好節目準備。
5、和學生家長及班主任作好溝通聯系工作,爭取他們對舞蹈社團工作的支持。
6、對舞蹈社團的優秀學生,支持和培訓他們參加成都市藝術人材選拔活動,為學校培養優秀舞蹈人才。
四、工作內容。
1、從第五周開始,我將開始進行舞蹈課的基礎與表演訓練,在訓練中,抓基礎要求學生統一訓練規格,制定期末完成目標,按照教案行課。
2、本學期任務重,不僅要達到期末時的考核標準,還要為今后的成都市藝術節中我校舞蹈節目部分而準備,所以在本學期訓練中,主要圍繞以藝術節所表演的節目需要的舞蹈素材、形象、技術技巧而作準備,充分打下基礎,并且完成成品節目的編創,拿出一個完整的以表演性為主的舞蹈節目。
五、工作要求。
在本學期中我還將嚴格抓好課堂紀律保證課堂秩序,從上學期的工作總結來看,課堂較為松散,除老師外無明顯帶頭干部,起表率作用,本學期我將嚴格對待紀律問題,從課堂中的細節抓起,例:服裝、發式的統一,鞋衣位置的擺放、師生問好等一系列要求著手,做到抓小抓嚴形成良好的課堂風氣。并調用學生積極性,評選出舞蹈社團干部,例:班長、副班長、清潔委員等。充分發揮每位學生的領導才能在集體中找到自身價值,提升自信。
六、工作想法。
1、舞蹈與音樂是相輔相成的,好的音樂可以陶冶人的情操,能使人沉醉在美好的情節中,更加能夠使每個學生發揮自己的想象力,去創造、去想象,一段好的音樂,就如一段精彩的人生,而每個人的感受更是融入了自身的體會,所以一堂好的舞蹈課必定離不開好的樂曲,舞蹈訓練中要多以名曲為訓練伴奏,從優美的音樂中找尋其特點和形象,使舞蹈動作與音樂情感相融合,提升學生的表現力。
2、在扶把上以芭蕾基本功的下半身訓練為主,做到細致入微、循序漸進以增強學生的下身控制力、支配力,提高穩定性,使學生在舞動中猶如“形如流水”,卻“穩于泰山”般的干凈利落。而上半身即頭、頸、肩、胸腰、中腰、大腰、手臂等肢體,運用中國古典舞特有的訓練方式,做到以腰為軸、以手為輪,使上身充分得到訓練,增加舞蹈動作的張力;在中間訓練融入古典舞蹈中的對“神韻”訓練,提高學生對五官,特別是針對眼睛的訓練,以及對身體細微處的感受,做到用心舞動,使舞姿與靈魂相結合,以免成為舞蹈匠人。
社團年度工作計劃書
如何寫社團年度計劃書?下面是小編整精心整理的社團年度計劃書希望對你有所幫助!
一、校大學生社團聯合會工作的指導思想。
堅持以“三個代表”重要思想和黨的xx大會議精神為指導思想,全面學習、落實科學發展觀,緊密圍繞學校發展大局,以積極健康的內容和活潑多樣的形式,通過多種層面組織、引導學生社團的活動,提高大學生的思想覺悟,增強大學生的綜合素質,為廣大學生提供一方“發揮才能,展示自我”的沃土。
二、校大學生社團聯合會的工作重點。
1、加強大學生社團聯合會內部建設,完善組織機構,確立更切合實際的管理制度,提高社聯各部門協調合作的能力,促進社聯各部門進一步秩序化、規范化開展工作。
2、以內部穩定為基礎,力求新起點、新發展、新飛躍。以引導管理為手段,重點建設校級精品社團,支持院級社團發展,逐步形成精品社團有特色,社團活動吸引力強,學生參與面廣,活動品味、層次相對較高的社團文化格局。特別是擴大曉莊社聯的品牌效應。
3、進一步加強社團對外交流,促使社團活動在立足校內的基礎上逐步走出校園、積極向校外拓展。同時加強與其他高校間同類社團的經驗交流,將“走出去”與“引進來”相結合,實現信息共享、優勢互補,共謀發展。
4、依托社團資源,發揮社團優勢,積極推進校園社團文化,鼓勵學生在社團活動中張揚自身個性,展現自身活力,挖掘自身潛力,把學生個性發展和自身成長成才有機結合起來。
一、本學期工作擬定"調整、鞏固、提高、創建"八字方針,"調整",主要是組織調整,即對個別不稱職的干部進行調整,另外鑒于高二學生小高考任務重等問題,主要工作調整到高一干部身上,同時也可實現下學期的平穩過渡;"鞏固",即鞏固社團活動成果和鞏固社團社員人數,控制退社現象,嚴禁社員空名現象;"提高",即提高社團干部的領導水平,提高社員參與活動的積極性,提高社員經社團活動提升的個人能力;"創建",即啟動星級社團創建工作,從而推動社團爭先創優工作。
二、檢查本學期各社團活動計劃,進一步完善社團的規范化、制度化建設,本學期每一個社團必須做到。
規章制度。
健全,檔案齊全。
三、創建星級社團,頒發星級社團評定標準,開展星級社團評定活動,擬從三星級起評,學期末評選結束,為下學期各社團招新做準備。
四、推動教研組直屬社團的創建工作。本學期繼續擴大學生社團,須激發學科組和學生兩個積極性,尤其是做好目前尚無直屬社團的教研組的工作,幫助他們在本學期內完成直屬社團的組建工作,做到有社團名稱,有社團發起人,有章程,有初步的組織機構,有一部分熱心參與的學生,有指導老師,為下學期全面招收社員打好基礎,做好前期準備。
五、總結上學期指導老師的工作經驗,召開指導老師工作會議,明確職責,積極工作,推動指導工作上水平。
一、工作思想以馬克思、列寧主義,毛澤東思想,理論,“三個代表”重要思想為指導,學習《文遜重要精神,本著更好的為同學服務的態度,將常規工作與評建工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰,不斷提高部門的工作效率,優化部門的工作形式,豐富部門的工作內容,鍛煉部門干部與干事的工作能力,完善部門的工作制度,更好地發揮團體部的作用,協助團委、學生會譜寫出輝煌的工作樂章。
二、工作宗旨團體部會以“、熱情、求實、拓新”為工作理念,積極引導、服務、協調、監督和考核全校學生社團,組織學生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、文化、體育、實踐及公益活動。
三、工作主題在校團委的領導下,圍繞全校工作的具體安排,以社團發展為核心,以滿足廣大會員愛好為目標,以保證廣大會員權益為目的,以開展社團會員為手段,以社團穩定發展為基礎,組織豐富多彩的社團活動,滿足學生的精神文化需求,服務校園文明建設;加強學生社團的監管力度,對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學生社團管理制度,維護學生社團成員的合法權益,為評估做出最大努力。
社團年度工作計劃
新學年、新氣象,在新學期的開始,團體部要繼承和發揚上學期團結務實的工作精神,積極熱情的工作態度;要總結以前工作中的失誤,爭取在新的學期中把學生團體的各項工作做的更好,順利開展社團各項活動,將我校的學生團體工作再上一個新臺階。
一、工作思想。
以“xx大”精神為準,本著更好的為同學服務的態度,將常規工作與評建工作相融合,以飽滿的精神和青春的活力迎接新學期的挑戰,不斷提高部門的工作效率,優化部門的工作形式,豐富部門的工作內容,鍛煉部門干部與干事的工作能力,完善部門的工作制度,更好地發揮社團的作用,協助團委、學生會譜寫出輝煌的工作樂章。
二、工作宗旨。
主席團以“培養銷售精英,打造管理干將”為工作理念,積極引導、服務、協調、監督和考核各部門,組織社員廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、文化、體育、實踐及公益活動。
三、工作主題。
在校團委的領導下,圍繞全校工作的具體安排,以社團發展為核心,以滿足廣大會員愛好為目標,以保證廣大會員權益為目的,以開展社團會員為手段,以社團穩定發展為基礎,組織豐富多彩的社團活動,滿足學生的精神文化需求,服務校園文明建設;加強學生社團的監管力度,對校級大型社團活動給予大力支持;進步完善學生社團管理制度,維護學生社團成員的合法權益,為評估做出努力。
四、重點工作。
(一)營銷策劃大賽。
具體計劃:1時間:四月初。
2地點:安徽新華學院。
5比賽獎勵:設一、二、三等獎。