民主生活會是黨員對黨的領導工作進行監督和評議的重要機制。請大家共同學習以下這些民主生活會組織形式和議題設置的方法。
學院黨員民主生活會發言提綱
通過黨員組織生活會談心談話,我聯系自己的思想和工作實際,查找出了自己存在的問題和不足,并對個人存在問題的原因進行了剖析,現將本人缺點梳理意見匯總如下:
(一)在思想上,忽略了理論學習。在黨的理論學習中,沒有系統地學習政治理論,僅僅停留在了解一些條例、規定的部份章節、條款上,真正理解政治理論更少。學習有時比較懶惰,即便學了些政策理論和業務知識,但停留在表面的多,深入不夠。通過工作實踐記住了一些知識要點和工作方法,但記不住或記不清的東西還是很多。
(二)在工作上工作態度有些怠慢,對自身的要求不高。表現在工作主動性還不夠,多數時候是領導安排了什么才做什么,缺乏開拓精神,工作的主動性、積極性,對做得效果好不好、質量高不高,對怎樣更好地完成工作任務思考太少。
(三)生活中對身邊的事物缺乏熱情。平時只顧忙著盡力去做好本職工作,不太注意周圍發生的事情,對與自己無關的或關系不大的事還不夠熱心、不夠主動,沒能更熱情更主動地關心群眾,也沒能熱心地幫助周圍的同志有針對性地去想辦法,幫助解決實際問題,從而使自己缺乏對周遍事物的熱情,使自己的心胸還不夠寬廣、視野不夠開闊。
針對個人存在的問題,必須采取積極的措施,迅速整改,我從思想深處查找原因,在身體力行上下功夫,力求在政治上有明顯提高,思想上有明顯進步,工作與生活有明顯的變化。
第一,加強政治理論學習,提高自身素質。端正自己的學習態度,改進學習的方法,將理論與實際相結合,抓住學習重點。學習時制定出詳細的政治理論學習計劃,爭取學時有成效,做事有突破。通過不斷地學習,用新知識、新文化、馬列毛澤東思想、鄧小平理論相結合武裝自己的頭腦,不斷提高個人政治修養,增強分析問題解決問題,辨別是非的能力,時刻更新自己的頭腦,正確樹立自己的世界觀、人生觀、價值觀。
第二,加強與群眾聯系,提高工作的效率。在平時的工作中要主動地關心群眾,與其他老師多做交流,多關愛學生,熱心地幫助周圍的同志分析具體情況,有針對性地去想辦法,幫助解決實際問題。用自己的溫情感動人,用自己的熱情感染人,用自己的真情帶動人,充分發揮黨員的宗旨。
第三,加強創新意識,提高開拓進取的精神。要發揮自己的創新能力,提高自己的實際工作能力,提高工作的效率,發揮黨員先鋒模范與帶頭作用。
總結這次的自我剖析過程,本人對自己存在問題有了更全面的了解,相信通過不斷地學習與體驗,加上自己找、群眾提、上級點、互相幫的過程,會時刻提醒自己,今后以高標準、高要求的標準從眼前做起,從自身做起,真抓實干,改進工作,把誠摯的心獻給學生,把執著的心獻給事業,把堅定的新獻給黨,努力使自己成為一名優秀的共產黨員。
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黨員民主生活會發言提綱
根據《關于認真開好2020年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》要求,會前,我聚焦主題深化學習,堅持學深悟透,打牢開好這次年度民主生活會的思想基礎。同時,緊密結合工作實際,深入開展談心談話,廣泛征求意見建議,緊緊圍繞思想政治、精神狀態、工作作風等3個方面查找自身存在的差距和不足,結合典型事例進行了深刻剖析,明確了今后努力方向和整改措施?,F將個人對照檢查情況報告如下:
一、存在問題和具體表現。
1.學習習新時代中國特色社會主義思想上存在“實用主義”“拿來主義”等現象。在學習上“?!焙汀叭钡年P系沒有處理好,對自身分管的工作如全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭等方面的重要論述和重要講話精神就比較注重,對分管以外的如生態文明、意識形態等方面學不深研不透,學習的系統性、全面性大打折扣,客觀上造成了自身理論知識不夠全面。另外,主動學的自覺性還不夠強,有時候工作一緊張起來就疏忽學習,突出表現為工作越繁忙,學習的勁頭越不足,沒能很好的堅持以學促干。
2.在貫徹落實黨中央決策部署上有時候還存在不夠到位的現象。在黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作上,近年來雖然在消減腐敗存量上做了大量的工作,也取得了比較顯著的成績,但是在如何遏制重點領域、重點人群的腐敗現象上思考不多,監督執紀的“后半篇文章”做得還不夠實、不夠細。
3.與違反政治紀律政治規矩行為作斗爭的主動性還不夠強。雖然自己工作日常中能夠嚴守紀律規矩,但是在對一些干部在公開場合上對黨的路線方針政策說三道四和社會上、網絡上的謠言和錯誤言論上,還是不敢于直接進行批評指正,還存在著“自掃門前雪,莫管瓦上霜”的心理。
(二)堅定貫徹新發展理念,以奮發進取的精神狀態,積極應對新形勢新挑戰,敢于擔當責任、勇于直面困難,創造性開展工作。要重點查找是否存在不想為、不愿為、不敢為、假作為等方面存在的突出問題。
1.問題矛盾上缺少“扭住不放、一抓到底”的恒心和韌勁。有時候工作上只注重安排部署,對工作過程關注不夠,有的工作缺乏直接督促檢查,對工作上遇到的問題,沒有扭住不放,一抓到底。如在開展作風建設上,雖然一直強調要求作風督查要改進監督方式,提升監督效果,但對這些問題我沒有能夠很好的盯住不放,導致有的督查組每次匯報同樣的問題都還是存在,監督檢查在一定程度上流于形式。
2.在踐行糾錯容錯上還有畏手畏腳的心理。雖然現在大力提倡容錯糾錯,但在實踐中,黨員干部犯錯的具體情形不一,容錯免責的范圍和邊界在實際操作中比較難以準確定性。在容錯糾錯上缺乏勇氣和動力,有問題還是以請示上級意見為主,在容錯糾錯上不敢拍板定論,認為容錯糾錯與監督執紀“寬松軟”的現象,容易給人帶來“問責追責不分青紅皂白”不良影響。
3.監督執紀上“嚴管”與“厚愛”的關系處理不夠到位。在工作中,雖然一直秉承“嚴管就是厚愛”的理念,但是有時候會以關愛同志為名,對有些犯錯誤的同志,沒有及時批評指正,反而會覺得工作出現疏忽難免,在紀律處分上能輕則不重,把“厚愛”放在了“嚴管”前面,影響了監督執紀的效果。如在扶貧領域腐敗和作風問題專項治理上,對幫扶責任人不在崗、作風不扎實等問題上,往往采取不點名通報處理為主,給予紀律處分的不多,客觀上降低了紀律的震懾力。
1.會風文風上有時候過于煩冗拖沓。在工作中雖然能夠想著盡量少開會、開短會,但有時候為了能夠多布置幾項工作,會議一開就超時,導致短會開成了長會,有時候甚至一個星期開了兩次三次會;在制定文件、撰寫材料上,有時候過于追求面面俱到、貪大求全,如在制定扶貧領域腐敗和作風問題專項治理相關實施方案上,認為文件要與上級高度一致,沒有很好結合當地的實際,造成了實施方案一改再改,遲遲沒有得到印發實施。
2.干事創業上“守”的心理過強,“比”的勁頭不足。有時認為只要工作遵照上級部署要求,按部就班完成上級安排的任務就可以,工作上有時候只注重看“及格線”,不愿去嘗試“滿分線”,自我加壓的主動性不強,同時對先進地方取得的成績,有時候過于強調客觀因素不同,不愿去作比拼,滿足于當前。
3.形式主義、官僚主義仍然不同程度存在。從事事務性工作多,深入基層、深入群眾開展調查研究較少;調研時與主要領導交流多,與具體工作人員和基層干部、群眾交流少聽取的意見建議不夠廣泛。對群眾反映的問題有時候存在推、繞的心理,如在公開大接訪上,遇到群眾反映的非業務范圍內的問題或者因歷史原因長期遺留的問題,雖然都是引導到相關業務部門進行受理,但是對受理的結果跟蹤督辦不到位,存在“一轉了之”的現象。
二、產生問題的原因分析。
產生以上問題與不足的原因,綜合各方面提出的批評意見建議,經認真分析,個人認為自身存在問題的根源主要有以下幾個方面原因。
(一)政治理論學習上“為何而學”“怎樣去學”沒有認識把握到位。有時候認為學政治理論不如學業務理論來得具體來得直接,主觀上放松了自己對政治理論學習的要求,沒有認識政治理論學習是黨員干部一項最基礎的學習要求,不能做到深研細讀、入腦入心、吃透精神實質;在學習方式上,以參加培訓、集體學習為主,利用工作空閑和業余時間學習比較少,造成對黨的最新理論成果學習不深入、不系統,理解把握的不夠全面。
(三)以人民為中心的立場不夠牢固。沒有牢固堅持以人民為中心的發展思想,工作上還是存在著“唯上”多于“為下”的心理。為人民服務的宗旨意識有所淡化,“從群眾中來到群眾中去”的理念沒有認真領會執行,有些工作聽取基層意見不夠,深入群眾較少,未能在思想上關心群眾,感情上貼近群眾,工作上聯系群眾,行動上照顧群眾,以至于和群眾有距離感。同時,對于關系群眾切身利益的事情,缺乏急群眾之所急、想群眾之所想、解群眾之所需的思想。
三、今后的努力方向和整改措施。
(一)進一步加強政治理論學習,用理論武裝頭腦。始終把政治建設擺在首位,深入學習和自覺踐行《中央政治局關于加強和維護黨中央集中統一領導的若干規定》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》,自覺同中央的基準看齊定向、對標對表,進一步樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。進一步端正學習態度,認真學習習新時代中國特色社會主義思想,積極主動地在黨性修養上下功夫,增強理論功底,用理論知識武裝頭腦、用專業知識提升能力,提高政治敏銳性和政治鑒別力。同時,不斷拓展理論層面、優化知識結構,更好地將學習成效體現在具體工作中,確保學有所用、學以致用。
(二)進一步堅定理想信念,增強宗旨意識。在思想上堅定理想信念,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,任何時候都不動搖。堅持正確的政治立場,堅持人民性就是黨性,解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的根本問題,傾聽群眾呼聲,反映群眾意愿,積極幫助群眾解決熱點難點問題。加強作風修養,增強憂患意識,以鍥而不舍的決心,馳而不息的勁頭緊抓嚴抓作風建設,認真落實中央八項規定精神及其實施細則,自覺抵制“四風”,同時加強家風建設,管好身邊人。
(三)進一步務實創新,增強工作實效。一是堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新,最終達到工作成效的不斷提高。二是要不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創工作新局面。三是加強密切聯系群眾,堅持深入基層調查研究,真正沉下去,靜下心,摸實情,出實招,堅持將工作重心下移,把各項活動安排到基層前沿陣地,盡可能為群眾排憂解難,增強群眾獲得感。
(四)進一步嚴于律己,強化遵規守紀。一是筑牢思想防線,切實加強紀律觀念,自覺遵守國家法律法規,常思貪欲之害,常懷律己之心,時刻樹牢紀律高壓線、警戒線,筑牢拒腐防變的思想紅線,做到令行禁止,確保在工作生活中不觸線,不越線。二是強化行為規范,把紀律觀念內化為行為,變被動要求,為主動遵守,將紀律要求貫徹到自己的一言一行中,自重、自省、自警、自勵,堅決做到自覺抵制歪風邪氣,管得住小節,守得住本分。三是自覺接受監督,在日常工作和生活中主動接受組織和廣大干部群眾的監督,把接受監督的過程當作是自我完善、自我提高的過程,落實到工作生活全過程和各方面。
學院黨員民主生活會發言提綱
根據這次民主生活會的要求,我認真學習了有關會議、講話和文件精神,開展了檢查和自我剖析,制定了整改措施?,F將有關情況報告如下。
在市委工作會議上市委書記劉xx著重指出:“思想境界決定標準水平,解放思想、提升境界是推動干事創業的總閥門?!苯鼛啄陙?,在市局黨組的帶領下,通過全局上下的齊心努力,質監各項事業取得了令人矚目的成績。實踐發展永無止境,解放思想永無止境,改革開放永無止境。黨的十八大報告指出“要適應國內外經濟形勢新變化,加快形成新的經濟發展方式,把推動發展的立足點轉到提高質量和效益上來”。當前,質監事業面臨著深化改革和跨越發展的緊迫形勢。我深深感到要很好地完成當前質監行政體制改革,必須加快發展;穩定職工隊伍,增強凝聚力、向心力,必須加快發展;要解決好社會轉型期的各種難點、熱點問題,必須加快發展,即使是發展過程中遇到的困難和矛盾也必須依靠發展去化解、去克服。
就我本人來講,我始終本著發展的思想去思考問題,開展工作,做好工作。201*年對我來說,是收獲比較大的一年,理論得到提高,政治修養不斷加強,工作作風更加扎實,基層情況全面掌握,并能理論聯系實際,指導具體工作,這對我搞好工作,特別是把握大局、更好的依法行政起到了積極作用。
在學習和工作中,我能夠認真貫徹執行黨的基本路線、基本方針,認真學習黨的十八大和十八屆三中全會精神,能夠按照市委、市局黨組的重要決議、決定指導工作和實踐,在大事大非問題上,能夠頭腦清醒,立場堅定,旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致。注重加強理論學習,全面提高思想政治素質。面對當下變革的時代,學習顯得更為重要和緊迫。因此,無論工作多忙多累,我都比較注重學習,做到自加壓力,認真學習,勤于思考。我時刻銘記自己作為班子成員的職責,自覺維護班子團結,在重大問題和決策部署上,始終自覺堅持民主集中制原則,決不借工作之便拉關系、謀私利,決不說不利于班子團結的話,決不做有損部門形象的事。()在生活上,能夠嚴格按照領導干部廉潔自律各項規定和局里的規章制度要求自己,始終堅持廉潔自律與履行職責的互融共進。自覺保持思想純潔、作風純潔、清正廉潔,注重發揮領導示范作用,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己堅決不做,時刻注重發揮模范帶頭作用。一年來稽查隊伍沒有發生任何違紀現象。
雖然各項工作取得了很大的成績,我自己也做出了最大努力,但對照黨的紀律、群眾期盼、先進典型,對照改進作風要求,通過廣泛征求意見和作風大排查,我也清醒地認識到,目前還存在一些問題和不足。
一是理論學習不能持之以恒,運用理論分析解決實際問題的能力和水平還有待于進一步提高。隨著社會的不斷發展,不斷進步,社會管理越來越復雜,對行政執法提出了新要求,雖然想創新工作方式、方法,提高工作效率,但是由于學的不夠深刻,導致思想解放程度尚淺、工作創新精神不足,在一定程度上束縛了思想,影響了工作的深入開展。
二是對新形勢新環境調研定位不夠。在全面深化改革和加快轉變政府職能新形勢下,如何才能做到依法行政、履職盡責,提高對三大安全的監管能力、預警能力、應急處置能力,思考調研得還不夠,亟需新的理念和新的模式的形成。
三是實干作風不夠過硬,工作方法缺少創新。自身思想解放程度還不夠,思路還不夠開闊,面對各種難點、熱點問題,難以跳出傳統思維方式的束縛,有些時候會有產生求穩的思想觀念,不能主動在豐富工作經驗的基礎上做出新的嘗試、用創新的工作方法開創稽查工作新局面。
四是工作中存在注重形式,追求短期效應的情況。對完成罰沒收入要求多,對企業實際困難和需求關注不夠,注重了對違法企業的處罰和程序上的完善,存在為執法而執法的情況,重點工作抓得不實不狠。
五是基層觀念比較薄弱。對稽查局干部關心不夠深入,平時給執法工作人員布置任務多,思想交流和集體活動相對較少,對他們的思想狀況了解還不夠全面、深入,尤其是對他們生活中、工作中遇到的困難關心得較少,主動出面幫助解決、協調的力度不夠大,稽查局內部環境緊張有余而活潑不足,活力略顯不夠。
三、下一步努力方向。
一是加強理論學習,進一步增強理論功底。以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,不斷提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫,進一步提高理論學習的效果,實現理論與實踐相統一。
二是改進工作作風,進一步增強宗旨意識。牢固樹立全心全意為人民服務的思想,樹立為黨為人民無私奉獻的精神,把個人的追求融入黨的`事業之中,保持思想道德的純潔性,在生活上艱苦樸素,勤儉節約,不奢侈浪費,不追求享受;在工作作風上,深入實際,傾聽群眾意見,想群眾之所想,急群眾之所急,努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務水平。
三是保持清正廉潔,進一步增強拒腐防變能力。增強戰勝自我的膽識和魄力,抗得起誘惑,耐得住寂寞,經得起考驗,做到自重、白警、白省、自勵,嚴格執行反對“四風”方面各項制度;加強道德修養,樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀,追求積極向上的生活情趣,帶頭弘揚社會主義道德風尚,堅決抵制歪風邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現象作斗爭,帶頭樹立高度的責任感和敬業精神,盡心盡力把工作做好。
四是務實創新,進一步增強工作實效。堅持解放思想、實事求是,在科學理論的指導下,通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新,最終達到工作成效的不斷提高。不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創工作新局面。始終圍繞質監事業的長遠發展和中心工作,帶頭貫徹和落實上級黨政各項決策和部署,盡職盡責做好各項工作。
總之,在即將到來的201*年要進一步提高自己政治素質和領導能力,積極進取、再接再厲,在市局黨組的帶領下,一方面勇于探索、完善體制,加大執法力度,嚴厲打擊違法行為,履職盡責;另一方面做到依法行政、和諧辦案,夯實工作基礎,服務轄區企業,落實企業質量主體責任,為打造質量強市做出更大的貢獻。
謝謝大家!
黨員領導干部民主生活會個人發言提綱
上次民主生活會,本人針對自身存在的問題,本著即知即改的原則,一年來,在工作、學習和生活中,盯著問題抓整改,特別是在貫徹“三嚴三實”要求的實踐中,有了一定的收獲。作為黨的群眾路線教育實踐活動的延展深化,“三嚴三實”是加強黨風建設的新標桿,“天下大事必作于細,古往今來必成于實?!薄皩崱笔菍嵤虑笫恰⒍乇緞諏嵉膬灹甲黠L,是腳踏實地、真抓實干的革命干勁,是忠誠于黨、忠誠于祖國和人民的基本要求。在歷史的滾滾長河中,無數鮮活的事例證明,任何宏偉藍圖的實現,都是靠“下馬服務”干出來的,不是憑“紙上談兵”說出來的,具體到建設平安句容工作中來,就是要實謀、實干,在建設“強富美高”新句容的征途上貢獻平安建設的一分力量。
二、存在的主要問題。
對照“三嚴三實”的要求,我深切地感受到自身還存在著一些不嚴不實的問題。表現在:
在修身做人、用權律己、干事創業等方面存在的不嚴不實的問題。
在修身做人方面,表現為一是學習的主動性不夠。自恃有一定的工作經驗,不愿也不想擠時間踏實學習,存在著嚴重的以干代學的傾向。二是說話不注意。有時不注意場合和分寸,亂批評人。
在用權律己方面,表現為一是為群眾解難辦實事上的力度不夠,在擔任第一書記期間,在組織部指定的8家貧困戶以外,還有不少貧困家庭,有的低保已辦理,有的仍未辦結。二是對自己分管的工作往往比較主觀,有些推進措施確定以后,不太聽得進其他意見。
在干事創業方面,一是干事不夠踏實,業務不精,底數不清,對分管工作做不到“一口清”。二是創新工作招數少,一年來工作頭緒不少,整天忙忙碌碌,但成效不大,沒有過硬的典型和有推廣價值的創新成果。
二是在遵守黨的政治紀律、政治規矩、組織紀律方面存在的問題。
對照黨章和準則的要求,在遵守黨的政治紀律、政治規矩、組織紀律上自身還存在著一些打折扣的現象。一是對政治紀律認識不夠深。對一些貶損黨的領導和國家形象、妄議國家大政方針的言論抵制不力,不敢亮劍,隨波逐流,喪失原則,當“政治逃兵”。二是大局意識不夠強。思維局限,跳不出自己的“一畝三分地”,大多數情況下,都是從本部門和個人分管的工作利益出發,如到基層指導工作時,往往對綜治和平安建設或自身分管的工作強調的比較過頭,其他方面關心不夠。三是工作紀律不夠嚴。下基層指導工作不夠嚴謹,表現為對指導內容、項目、要求等準備不夠充分,導致指導質量不高。年內,還存在著3次遲到早退現象。
另一方面是有時因工作關系,也會接受一些吃喝宴請,下鄉時偶爾會受到接待,雖然不是什么高消費,但影響也不好。
三、
原因分析。
產生上述問題的原因是多方面的,總體表現在:
一是黨性修養不夠。對黨的創新理論的學習沒有能夠做到內化于心,外化于形,圖形式、走過場,沒有把學習的成果應用到自己的思想和工作實踐。加強黨性修養的自覺性不強,自省、自律、自修不及時、不到位,放松了對主觀世界的改造,沒有牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀。
二是思想境界不高。思想不夠解放,思路跟不上時代,眼界胸襟不寬,坐井觀天,習慣于拿自己的昨天跟今天比,不善于在大格局、大環境中找定位、定目標。工作標準不高,拿不出實招硬招,創不出特色亮點。
有時存在著當“逍遙官”的思想,遇事“難”字當頭,遇難“退”字當先,碰到矛盾和問題要么東閃西躲,要么“擊鼓傳花”,不愿做艱苦細致的工作。
四是工作作風不實。謀劃不實,在年度大項工作的確立上以閉門造車代替深入調研和科學論證,存在著不成功與我關系不大的錯誤思想。推進不實,缺乏釘釘子精神,工作熱情保持不住,容易情緒化。
五是自我約束不嚴。工作中請示、匯報不及時、不準確,有時還會亂請示,生活中雖然不敢公開搞“四風”,但也時不時管不住自己的嘴,心存僥幸。黨內生活中,貫徹執行民主集中制還不夠有力,原則性、戰斗性不強。
目前,本人住房情況已向組織作過申報;
從無公車私用情況,辦公用房嚴格按照規定執行,符合要求。無秘書配備、工資關系轉移等方面的問題。
四、整改措施。
我將以這次民主生活會為契機,針對自己存在的問題,認真反思,努力改進,從嚴貫徹“三嚴三實”要求,全力推進各項工作落實。
加強業務知識的學習,并自覺在實踐中應用,努力提高業務能力;
廣泛學習經濟、法律、社會、歷史等方面的知識,不斷拓寬知識面,努力適應新的形勢,新的變化。
違背群眾意愿的事,再大的誘惑也堅決抵制,切實做到感情上貼近群眾、行動上深入群眾、利益上維護群眾。
繼續深化“六級三化”社會治理工作,改進落實措施和方法,建立“六級三化”要事日記制度,引進數據分析,及時向主要領導提供科學有力、分析有據、價值重要的決策參考,推進機關指導基層工作的科學化,把句容版的“網格化管理”模式推向新高度。
四是自覺防微杜漸,筑牢廉潔從政防線。堅持高尚的精神追求,培育高尚的道德情操,養成良好的生活作風,自覺抵制形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的侵蝕,時刻以《條例》和《準則》從嚴要求自己,進一步規范自身從政行為,自覺拒腐防變,增強慎獨意識和自律觀念,做到勤政務實、勤儉節約、秉公用權、生活正派。堅持和發揚艱苦奮斗的優良傳統,始終保持昂揚向上、奮發進取的精神狀態,自覺接受黨組織和群眾的監督,管住自己,守住小節,防微杜漸,以實際行動維護黨紀政紀的權威性和嚴肅性,樹立勤政廉政的黨員領導干部形象。
黨員民主生活會發言提綱
學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和***總書記對四川工作系列重要指示精神不夠深入,未完全學懂、弄通、做實,學習上所下功夫不夠;對社會上的一些負面言論所產生的社會影響認識不足、抵制不力,沒有時刻主動引導和勸解。
(二)在精神狀態方面存在的問題。
思想上還存在愿意干容易干的事、出成績的事,對一些難事、歷史遺留下來的事,抓的積極性還不高,特別是對何解決農民反映的熱難點問題,找到解決矛盾的最佳結合點等方面做的不夠,對征地拆遷及信訪維穩等問題,辦法點子不多。
(三)在工作作風方面存在的問題。
對村組一線調查研究不多,深入基層服務群眾不夠。對村組干部了解和關心不夠,有時抓工作流于形式,督促落實做的不好。工作上不注重方式方法,硬性安排任務多,幫著出主意、想辦法少。在抓工作落實上一定程度上還存在著重布置、輕落實的問題。
(四)在為民情懷方面存在的問題。
群眾觀念、公仆意識有待進一步增強,對待群眾工作耐心和細致程度不夠,不能經常在內心深處和群眾特別是生活困難群眾進行換位思考。
(一)理論學習不夠。存在安于現狀不思進取、不愿學習的情況;有時覺得學習就是一種負擔,寧可喝喝茶清閑清閑,也不愿參與學習。對強化理論武裝加強黨的思想政治建設的重要性、長期性認識不足,對改進工作作風的信心和斗志不足,缺乏堅定的理想信念和政治自覺。
(二)開展工作有顧慮。工作中存在求穩怕出錯思想,不敢放心放膽放手地開展工作。該決定的事情不敢輕易決定,導致工作中過于求穩,主動服務不夠,超前服務不夠,創新服務不夠。
(三)黨性修養不夠。在考慮問題中習慣本位主義、實用主義,站在全局的角度上想問題不夠。面對社會大眾思想多元化現象,有時會感到困惑,放松了對自身建設的要求,淡化了理想信念、群眾觀念。特別是面對繁重工作壓力和突發事件考驗時,有時會出現煩躁情緒,導致工作動力不足、精神狀態不佳,其根本原因就在于黨性修養不夠,理想信念不夠堅定。
(四)群眾觀念淡化。為人民服務的宗旨意識不牢固,落實到行動上做的還不夠,深入基層少、聯系群眾少、為群眾做具體事少。做群眾工作的辦法還不多,距離黨對服務群眾的要求還有很大差距。
(一)加強學習,提升黨性修養。加強政治理論學習,認真學習領會***新時代中國特色社會主義思想,堅定維護以***同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署,打牢理論功底,增強運用理論指導工作的自覺性和主動性,堅決抵御和堅定駁斥意識形態領域錯誤思潮影響,增強政治敏感性與政治辨別力,在大是大非問題上堅決站穩立場、保持清醒頭腦,始終與以***總書記為核心的黨中央保持高度一致。
(二)勇于擔當,爭創一流業績。以高度負責的精神、認真扎實的開展工作,努力改變工作中被動性較強的局面,不斷增強工作的主動性、超前性。堅持解放思想,敢于創新、敢于突破、敢于擔風險,在促進發展上努力探索切實可行的新思路,在征地拆遷上努力嘗試行之有效的新方法,在包村工作上切實抓出新亮點。
(三)求真務實,改善工作作風。把抓落實作為工作常態,增強指導工作的針對性,下功夫把問題分析得深一些、透一些,在努力促進發展的同時高度重視民生問題,多深入村社,多聽群眾的心聲,多了解他們的需求,盡最大努力給他們照顧和幫助。
(四)嚴于律己,加強黨風廉政建設。始終保持頭腦清醒,自覺同黨中央保持一致,同組織保持一致,做到聽招呼、講規矩、守制度,對上級決策和部署不歪曲、不搞變通,做到執行不折不扣。樹立和強化尊紀守法意識,敬畏黨規黨紀,嚴格執行上級各項廉政規定,提高自我約束能力,自覺置身于規矩之下,嚴格按黨性原則辦事,按政策法規辦事,按制度程序辦事,切實做到既在大是大非面前過得硬,又在小事小節上過得了關。
黨員民主生活會個人發言提綱字
按照村黨總支的安排部署,對照自查提綱,深入查找自己存在的問題,切實開展批評與自我批評:
一、存在的問題。
(一)在堅定堅決聚焦總目標方面。
堅定堅決總目標存在學習不透、不深,與實際工作脫節。如:自駐村以來各項工作任務重,加班多,在組織安排的政治理論學習中,僅僅是滿足于記好筆記,對有安排的內容盡量少學,沒有安排的根本不學,涉及到工作內容,更少了。
(二)在“兩個全覆蓋”開好家庭會議方面。
能夠按照總支要求,開展“兩個全覆蓋”工作,存在的問題是在地方各項政策沒能吃透,致使在下沉和家庭會議時解說不到位。如:在下沉、家庭會議上對惠民政策、社會主義核心價值觀進家庭理解不深,不透,致使宣傳講解不夠到位。
(三)發揮模范帶頭作用不夠明顯。雖然平時能夠組織黨支部開展活動,按時繳納黨費,但是在發揮支部宣傳員的工作職責方面還不到位。
二、原因剖析。
一是理論武裝不夠重視。黨員干部,本應該在工作中加強自己的政治理論學習,提高自己的黨性修養。雖然能按時參加集體學習,但是平時總是以工作忙為借口,不能認真的自學,即使是學習也是簡單的看看報紙,看看電視,接受的知識也是不系統。放松了對世界觀、人生觀的改造。出現了理論學習與業務工作脫節的現象。
二是自我要求放松。認為自己作為一名黨員,只要毫不動搖地堅持黨的領導,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威,主動參與發聲亮劍活動,簽訂承諾書,堅決與“兩面人”做斗爭就是一個合格的共產黨員了,但是,從長遠來說沒有認識到常態化發聲亮劍的重要性和必要性,存在一定的盲目樂觀傾向。
三是敢于擔當精神有所缺乏。主要是思想觀念上缺乏敢闖敢拼的精神,習慣于按老辦法想問題做工作,常常滿足于現狀,不求做的好,只求過得去現象依然存在,忽視了強化自我完善和提高。
三、整改措施。
一是強化學習,提高素質。正確處理工學矛盾,正確處理學習與工作的關系,堅持自學與集中學習相結合,堅持每天擠出半小時以上時間自學,堅持參加每周1次以上集中學習,深入習近平總書記系列講話精神、第二次中央工作座談會精神,深刻領會黨章黨規和習近平系列重要講話精神,全面準確掌握其思想和精神實質,提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,增強規則意識,規矩意識,強化擔當精神,自覺把黨章黨規和習近平系列講話要求轉化到實際行動,做到學而信、學而用、學而行,以實實在在的工作成績展示學習效果。同時,加強對本職工作所需的政策法規、專業知識的學習,多向領導和同事學習,在實踐中學習,注重以學促做,以學相長,努力成為行家里手。
二是堅持常態化發聲亮劍。認真貫徹落實中共維吾爾自治區委員會《關于嚴肅反分裂斗爭紀律的規定》,堅持每季度發聲亮劍一次,確保在反分裂斗爭這一重大原則問題上,始終做到旗幟鮮明、立場堅定、認識統一,敢于發聲亮劍。同時,結合干部下沉活動,動員所住5戶群眾積極參加周一升國旗,開好家庭會議,積極發聲亮劍表明自己態度。
三是改變作風,強化創新意識。作為領導干部要帶頭講大局、講團結、講奉獻,養成勤于思考的習慣,在工作中,著力克服因循守舊、畏首畏尾、患得患失的心理,要敢想敢為,凡事想在前,動在后,進一步增強大局意識、責任意識、創新意識,強化奉獻意識,力爭在工作創新方面取得突破。
以上是我的發言,如有不妥之處,請參會領導和各位同志們批評幫助。
民主生活會議發言提綱
按照市紀委、組織部《關于開好xx度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》要求,自己對照“三個代表”重要思想和《黨章》規定的黨員標準,對照“兩個務必”、“八個堅持、八個反對”、“四大紀律、八項要求”,現就自己的思想、工作和作風等情況總結如下:
本人自任黨組成員、副局長以來,在市委、政府和黨組的正確領導下,能夠在思想和行動上與黨中央保持一致,嚴格按黨員和黨員干部標準要求自己,較好地完成了所分管的工作。在公路養護、農村公路建設與管理、工程質量監督和監理工作中取得了較好的效果,所分管的單位也取得了長足的發展。本人和所分管單位的廉政建設工作也比較平穩。通過先進性教育,自己感到還有以下不足。
一、理想信念有所淡化。
由于近幾對學習抓的不緊,認為社會主義初級階段是一個很長的歷史時期,產主義社會還很遙遠。認為自己已經快五十歲的人了,便產生了進取心不強,在工作上表現出不求有功,但求無過,缺乏創優爭先的意識,使有些工作該抓的沒有去抓,該抓好的沒有抓好。
二、堅持科學發展觀和正確的政績觀不夠牢固。
1、科學發展觀體現得不好。
按著科學發展觀的要求,把發展目標投向人的自由拓展和能力的發展,從以“物”為中心到以“人”為中心,體現“生存、自尊和自由”。自己感到在所分管的工作中應該把構筑“進取型交通、誠信型交通、安全和諧型交通、廉政型交通”作為一切工作的出發點,充分體現“以人為本”的工作理念。在公路養護上做到路面平順、暢通,為行車行人提供舒適條件;在安全上完善各類設施,及時清除路阻路障,為行車行人提供安全保障;在綠化上打造和諧優美的公路綠化環境;在職工隊伍建設上創建廉政高效的職工隊伍。但自己總感到承德由于經濟發展較晚,經濟總體水平較低,在發展上從以“物”為中心到以“人”為中心還需要很長的過程,進而在工作中科學發展觀體現得不好,全面協調發展意念在工作中體現得不夠。
2、正確的政績觀樹立的不牢。
由于自己所分管的工作都是具體的,總感到只要按要求按時完成任務就行了,有時卻忽視了對標準和質量要求,使所管的工作質量和標準不高,效果不好。這主要是正確的政績觀樹的不牢,對所分管單位和工作出現的熱點、焦點、難點問題解決的不及時,督導檢查不能及時跟進,自覺眼睛往下看,腳步往下走不夠。但不存在為了貪求政績,忘記了權為民所用的情況;不存在好大喜功,爭風頭,搶彩頭,為了政績,爭功出名,不顧現實條件,不顧客觀規律,不顧群眾意愿,大搞“形象工程”、“政績工程”的情況;不存在攬功諉過,有好事時貪天之功、以為己力,遇難事時百般推脫、怨天尤人的情況;不存在藏憂護短,報喜不報憂,甚至弄虛作假,蒙蔽群眾,欺上瞞下等情況。
三、求真務實,聯系群眾不夠深入。
求真務實,聯系群眾,是辯證唯物主義和歷史唯物主義以一貫之的科學精神,是我們黨思想路線的核心內容,也是產黨人應具備的政治品格。但通過分析,感到自己還存在不思進取、不認真學習理論、不用心汲取新知識、不認真思考新問題,思想上固步自封、停滯不前的情況。存在作風飄浮、工作不實,在抓落實上不夠,對于開拓性的開展工作方面考慮的較少,只是忙于日常工作,工作的前瞻性不強,缺少對新時期條件下對分管工作的思考;平時忙于分管工作和事務性的工作,對工作的研究不夠,工作質量有待提高;工作不夠扎實,有時候粗心大意,出一些小的錯誤;工作作風換夠深入,深入基層很少;缺乏和分管單位黨員、干部、群眾和本系統其他同志的橫向溝通和交流;在工作繁多、工作量大的情況下,有時候缺乏統籌安排,顧此失彼。
民主生活會議發言提綱
班子評議:是一個善于學習,真抓實干的班子,班子成員之間能夠做到相到支持,相互配合、相互理解,形成了領導班子“合心、合抓、合力”的良好氛圍。
個人年度工作成績、存在的問題、原因分析及努力方向。
通過深入學習實踐科學發展觀活動,我無論在思想上還是在實踐工作中都取得了一定的實際效果,根據調研和分析檢查階段;任務要求,緊密聯系個人實際,自查自糾,自我剖析,深刻剖析問題存在的原因,以便在今后的工作和生活當中能不斷完善自我,提升自我。
一、存在的問題。
1、學習不夠,知識面窄。
2、缺乏創新精神。
3、有時對自己要求不嚴格,工作標準時高時低。
二、主要原因分析。
1、思想認識和重視不夠。
2、解放思想做得不夠。
三、今后努力方向。
1、加強學習,提高素質。
2、轉變工作作風。
3、高標準、嚴要求自己。
民主生活會發言提綱
根據號文件的精神,按照專題民主生活會“三嚴三實”“忠誠干凈擔當”的要求本人通過集中、學習/征求意見、交心談心等環節對照《黨章》《廉政準則》《共產黨員處分條例》的相關規定查找自己“為官不為”的問題?,F將對照檢查情況向組織和同志們作一個簡要匯報。
一、存在的問題。
1、抓業務內容時間多,自身學習理論時間少,組織干部職工政治理論方面的學習更少,這是修身不嚴和律己不嚴的表現。黨的群眾路線學習結束以后,由于“三嚴三實”“忠誠干凈擔當”的專題活動對科級干部及一般的黨員沒有作硬性的要求,自己對黨性的錘煉也就放松了下來,具體表現為以主業務代替抓政治理論學習,以業務忙為借口自身沒有深入學習政治理論;以安排業務工作代替干部職工集體政治理論學習。
2、對單位制度的執行不到位,這是用權不嚴的表現。例如我所分管的辦公室在執行《公務接待制度》的時候沒有嚴格按照“人均40元/餐”的標準和有函、有會議通知等相關正規手續才接待的規定,往往是上級或是平級部門一個電話礙于面子就馬上安排,下級一匯報就表現出理解基層鄉鎮和村里苦處,馬上安排。
3、在工作中沒有把自己擺進去,這是謀事不實的表現。到政法委已經三年了,法檢公幾家領導都是處級,自己總覺得對政法工作是外行,并且只是一個小小的科長,不宜自行到政法各部門去班門弄斧,導致了三年來未未單獨深入政法各部門進行調研過。
4、全縣政法綜治工作沒有創新的大動作,沒有新起色,這是創業不實的表現。如、我縣被評定為省級平安縣后,就產生了自滿情緒,躺在功勞簿上睡大覺,沒有大膽的創新工作以微弱的劣勢與省級平安縣失之交臂。另外在社會管理創新方面的措施缺乏,天天就拿著上帕鎮的共產黨員矛盾糾紛隊宣傳,可是觸及到推廣的問題確是舉步維艱,三年了只有今年上帕鎮才獲得一個創新的州級三等獎。
5、對待工作,情緒化嚴重,缺乏一抓到底的思想,這是謀事不實的表現。工作上一陣熱一陣冷,熱起來,工作恨不得不過夜,對自己如此,對職工也如此;如為了pk怒江長安網信息采用量催負責人甚至直接打電話崔部門報送信息。又如為了提高公眾安全感在省排名,經常催促綜治辦拿出針對性的宣傳方案。冷下來,幾個星期都不過問。如縣委對網格化工作的督查,督查室要求形成專報,負責人沒完成也就不了了之。
6、黨風廉政建設的主體責任履職不到位,好人思想嚴重,怕得罪人,對干部職工的廉政教育、提醒教育、批評教育不夠,表現為缺乏擔當精神。作為黨支部書記對黨員干部的反面典型學習不夠,認為那些違紀違法犯罪的現象離我們很遠,不用整體跟一般的干部職工嘮叨。另外總覺得在一起工作是緣分,在制度管理的同時要體現人性化,但執行中對干部不按要求完成工作,上班遲到、早退、溜班,甚至周五下午不上班等違紀情況素手無策。
7、對政法委班子建設匯報不到位,導致委機關班子長期配備不足,嚴重影響了政法綜治工作的開展,這是為官不為的表現。作為政法委副書記、黨支部書記,積極協助書記搞好班子建設是我義不容辭的責任,但我到政法委任副書記三年,任黨支部書記兩年,班子成員不是越來越多越來越強,而是越來越少。
8、對職工的業務指導不夠,存在大包大攬的現象,這是為官不為的表現。作為黨支部的負責人,培養年輕干部是我的一項工作,但怕他們年輕不能勝任工作,經常大包大攬,不敢放手,不利于年輕干部的成長。
二、分析存在問題的原因。
1、放松了對世界觀的改造。人生觀、價值觀、榮辱觀有松動,放松了對黨性修養的錘煉,放松了對自身和所分管的干部職工的要求。
2、進取意識減弱。自己認為年紀差不多了混到了正科級別,已經是船到碼頭車到站,在奮斗也就這個樣子,甘當一名守攤干部,能偷懶就偷懶,只求過的去不求過得硬。
4、對黨風廉政建設的重要性認識不夠?!扒Ю锎蟮虤в谙佈ā钡牡览?,而職工上下班紀律,接待制度等方面的相關規定都是不足掛齒的小事就是一個個蟻穴,都有可能將我們的工作毀于一旦。
三、整改措施。
通過對照檢查,自我剖析,使我更加清醒的認識到自身存在的問題和產生這些問題的根源,也更增強了我改進不足、提高修養的動力,在今后的工作中將從以下幾方面改進和提高。1、要進一步加強政治理論學習,增強黨性修養。把加強政治理論學習擺在自身建設的首要位置,重點學習黨的十八屆五中全會及中央和省州縣重要會議精神,學習黨的路線方針政策以及最新理論,切實增強政治敏銳性和鑒別力,以理論上的清醒,促進政治上的堅定。堅守共產黨人的精神追求,時刻提醒自己,嚴把思想關口,認真踐行“三嚴三實”,樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。認真研究我縣的政法綜治工作,大膽創新社會管理,做到用黨的理論和本職工作雙促進,堅決杜絕理論和實際“兩張皮”的現象。
2、牢記黨的宗旨,爭創一流工作業績。牢記全心全意為人民服務的宗旨,牢固樹立立黨為公、執政為民、甘作人民公仆的思想,樹立和實踐群眾觀念和群眾路線,把為人民謀利益作為自己的最高行為準則。在工作中,認真落實深入基層、深入群眾的工作要求,多傾聽群眾的批評和意見,把群眾滿意不滿意,高興不高興,答應不答應,擁護不擁護作為工作的出發點和落腳點。帶著深厚的感情去幫助解決困難群眾遇到的實際問題,只要符合群眾切身利益的事,難度再大也要努力辦;違背群眾意愿的事,與民爭利的事有再大的誘惑也要堅決抵制,實實在在地為基層群眾辦一些實事、謀一些好事,切實做到感情上貼近群眾、行動上深入群眾、利益上維護群眾。
3、不斷解放思想,樹立開拓創新理念。按照解放思想、實事求是、與時俱進的要求不斷轉變思想觀念,勇于突破思想束縛,努力把解放思想體現在具體的工作中。要打破常規,開拓創新,面對新的形勢,以全新的思維去解決工作中遇到的各種問題,圍繞如何推動全縣政法綜治工作科學快速發展,及時向黨委提供科學有力、分析有據、價值重要的決策參考。切實增強發展意識、服務意識和責任意識,全面提高工作效能和整體水平。
4、自覺防微杜漸,筑牢廉潔從政防線。堅持高尚的精神追求,培育高尚的道德情操,養成良好的生活作風,自覺抵制形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的侵蝕,時刻以《黨章》從嚴要求自己,進一步規范自身從政行為,自覺拒腐防變,增強慎獨意識和自律觀念,做到勤政務實、勤儉節約、秉公用權、生活正派。堅持和發揚艱苦奮斗的優良傳統,始終保持昂揚向上、奮發進取的精神狀態,自覺接受黨組織和群眾的監督,管住自己,守住小節,防微杜漸,以實際行動維護黨紀政紀的權威性和嚴肅性,樹立勤政廉政的黨員領導干部形象。同時嚴格要求單位職工嚴格遵守《黨章》《廉潔自律若干規定》《黨紀處分條例》及單位的相關制度。
民主生活會發言提綱
(20**年**月**日)。
按照**黨工委統一部署,通過對照黨史學習教育的目標要求,我重點剖析了自身存在問題及根源,現將個人對照檢查情況匯報如下:
一、存在的問題。
(一)在對照深刻感悟“兩個確立”方面。能夠主動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,深刻領會確立習近平同志黨中央的核心、全黨的核心,確立習近平新時代中國特色社會主義思想的指導地位這一歷史論斷,自覺在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。但是還存在一些不足之處:一是學習不精不細不深。思想上不夠重視,輕視理論學習,缺乏主動性和自主性。二是在理論聯系實踐、學用結合上還有差距。對黨的十九大及系列全會精神特別是習近平關于巡視巡察工作重要論述的認識還不全面、不系統,存在一知半解、淺嘗輒止的情況。
(二)在帶頭牢記我們黨是什么、要干什么方面。一是擔當精神有待加強。當前咱們巡察辦剛成立不久,面對巡察全覆蓋這個新任務,辦里人手不足,各項工作任務繁重,遇事考慮困難多、考慮客觀多,有求穩怕亂、不敢作為的傾向,缺乏敢闖敢試的銳氣、取于斗爭的勇氣、大膽負責的膽氣。二是履職成效有待提升。面對新的五年巡察規劃背景,對所分管領域的工作面臨的新情況新問題新考驗,沒有積極探索新措施新辦法,遇到稍微復雜工作研究時間長落實推進慢,培訓、督導等各工作尚未形成工作機制。
(三)在帶頭踐行以人民為中心的發展思想方面。一是巡察報告質量還不夠高,了解問題還不夠深刻。在參與的三輪村級巡察工作中,對發現的問題向深處挖的韌勁不夠,只是作一個表面的了解,沒能透過現象發現問題的本質,抓不住問題的重點,歸納不出問題的屬生,第**輪村級巡察報告普遍質量不高,在第**輪巡察組工作評估中得分較低,排名靠后。二是還存在關心群眾、解決難題不夠的現象。對在現場巡察過程中群眾反映的某些問題,常以不在巡察組受理范圍內予以推拖,沒有做到想群眾之所想、急群眾之所急、盼群眾之所盼,遇事怕麻煩,一推了之。
(四)在帶頭學習運用黨在不同時期成功應對風險挑戰的豐富經驗方面。一是應對新形勢新問題的能力有待提升。在面對巡察這項新生事物時,工作缺乏主見,人云亦云,不能將上級政策與新區實際有效結合,習慣于憑老經驗辦事,對出現的問題只滿足或只看到一種答案,不能積極思考多種答案并從中挑選出最佳選項,在面對和處理復雜問題和局面時,習慣于在是與非、行與否之間進行簡單的抉擇,思維不開拓,視野不開闊,能力不突出。二是壓力傳導不夠。對分管的**、**工作貫徹執行不夠堅決,措施不夠有力。**工作只進行了一個輪次,本次的**培訓遲遲沒有落實,**計劃也沒有完成。整改聯系試點督導工作也是下去督導少,推進力度不大,整體工作進度較慢。
(五)在帶頭深刻汲取黨史中正反兩方面經驗方面。一是貫徹執行紀律規矩還有差距。在日常工作中,有遲到、早退現象,對巡察組的同志有時管理過松,對違反紀律現象不能夠及時指正并批評教育。二是政治能力還需進一步提高。在平時工作和生活中,對一些敏感問題和不當言論,特別是意識形態領域的復雜性認識不夠,缺乏必要的警惕性和鑒別力。如在聽到一些錯誤主張和言論時,沒有堅決果斷地反對、及時糾正,甚至有時不自學會充當了傳播者,缺乏自覺維護黨的形象的政治責任感。三是艱苦奮斗、節約意識還有待進一步提高。有時有意志消沉、生活奢靡的想法。時常有隔個五六天不喝酒就想找個地方或幾個人坐一塊喝點酒,吹吹牛的情況,有時對辦公室內的辦公用品和用水用電不能做到厲行節約,有浪費現象。經對照檢視,本人生活作風良好,始終秉承積極向上的生活態度,始終保持積極健康的業余愛好,生活習慣良好有序,無不良嗜好。
二、原因分析。
(一)學習自覺性不強。認為工作只要過得去就行,沒有養成好的學習習慣,學習的自覺性、主動性不強。
(二)理想信念不堅定。在工作中,我雖然能夠做到在思想和行動上同黨中央保持高度一致,但是當面對繁重工作壓力和突發事件考驗時,有時明顯出現煩躁情緒,其根本原因就在于理想信念不夠堅定、自覺、清醒。
(三)宗旨意識不牢固。近年來,隨著生活水平日益提高和社會思想多元、多樣、多變,為人民服務的宗旨意識有所淡化,以至于宗旨意識出現了情況。
三、
整改措施。
(一)強化理論學習。認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想,堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。努力做到學之求深、信之求誠、用之求效,努力培養全局眼光、增強戰略思維能力,力爭成為一名真正的行家里手、專業干部。
(二)強化理想信念。一是堅定正確的政治方向,堅持中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信、文化自信,學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,在學懂、弄通、做實上下功夫,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
(三)強化宗旨意識。針對今年存在的脫離群眾、高高在上問題,下步,將按照習總書記提出的“多干群眾急需的事,多干群眾受益的事,多干打基礎的事,多干長遠起作用的事”主動接受群眾對工作的評判,以誠懇的態度接受群眾的批評監督。
(四)強化自律意識。即事到知足心常愜,人到無求品自高。努力做到事業上、工作上要努力拼搏、力爭上游,權力、名利、地位、榮譽上要坦然面對、不爭不求,始終保持共產黨人的浩然正氣、昂揚銳氣和蓬勃朝氣!
民主生活會議發言提綱
一年來,我認真學習黨的xx大精神和黨的路線、方針、政策,努力學習和實踐科學發展觀,學習有關畜牧業方面的法律、法規,不斷提高自身的政治理論水平,在思想上與黨中央、省、市和縣保持高度一致。圍繞省委提出“解放思想大討論活動”的開展,結合實際,踏實工作,使自己所聯系動物防疫工作順利開展。一年來,工作上雖然取得一些成績,但與黨和政府的要求還有很大距離,總結起來,在理論學習、觀念更新、作風建設、為民服務等方面尚有不足,在作自我批評的同時,也希望班子成員給我提出批評意見,我將誠懇接受,努力改正。
一、努力學習不夠。
新世紀對黨員干部的綜合素質提出了更高要求,努力學習迫在眉睫。自己平時一般按照上級下達的任務學習政治理論和黨的路線、方針、政策,也學習公共經濟管理等知識,并力爭將其運用于工作實踐,只因學習不夠深入、透徹、系統、全面,特別是對鄧小平理論和“xxxx”的重要思想,以及科學發展觀等學習膚淺,自覺將理論與實踐結合較差。所以,今后要端正學習態度,探索學習方法,深入細致地學習鄧小平理論和“xxxx”重要思想,同時也學習經營知識和市場經濟知識、法律知識等,最大限度地把理論與實踐緊密結合起來,用黨的理論來指導工作。
二、思想解放不夠。
在新形勢下,自己的思想還不夠解放,膽子小,觀念比較陳舊,看問題、辦事情往往習慣于老觀點、老辦法。認為應照章辦事,對一些新的東西看不慣。殊不知在現時生活中,要靈活機動,上級政策要與本地實際相結合。通過對比,方覺思想解放不夠,跟不上時代要求。今后要加強學習,進一步解放思想,更新觀念,用現代的市場經濟的觀念來看問題,處理問題,堅決克服陳舊的觀念,使自己的思想觀念能適應形勢的要求,用新的思想、新的觀念來開創全縣畜牧產業工作的新局面。
三、關注民生不夠。
一是為民服務意識還需進一步提高。在工作中,自己雖然注重走群眾路線,多為群眾利益著想,想努力為群眾辦實事、辦好事。但因條件限制,真干少,群眾因免疫密度低造成疫病死亡的損失巨大。平時,想問題、辦事情只注重怎樣干好工作,怎樣能完成上級下達任務,考慮對上邊交差就行,對下邊關心相對較少,有時在做具體工作中(如項目材料編寫)只考慮什么時候能把工作做完,不考虛職工感覺和疾苦。今后自己在工作中,應盡量讓職工高興、贊成、滿意。時刻牢記“權為民用、情為民系。
四、工作作風還不夠踏實。
用開會、打電話布置工作較多,在辦公室上班多,雖然偶有下鄉,也只是去看看疫病或去做專項工作,沒有主動去傾聽群眾的意見,到基層調查研究少,第一手材料掌握不夠詳細具體,采取的工作方法難免存在主觀臆斷的現象。今后一定要轉變工作作風,有條件時盡量深入基層、深入群眾,全面了解基層情況,不斷提高自己的工作能力和工作水平。
五、廉潔自律方面。
自己平時能夠自覺遵守廉潔自律的各項規定,一般不會用公款單獨接待,也不自駕公車,不賭博,不搞“小剌激”。今后,自己要認真學習廉潔自律的有關文件,提高自律意識,自覺執行有關規定。
對于以上不足,我一定會正確認識,嚴肅對待,并在今后積極改正。同時,歡迎班子成員對我提出批評和意見,我會虛心接受,并對大家的幫助和支持表示真誠的感謝。
民主生活會發言提綱
同志們:
學黨規黨章,學系列講話,這是每一個黨員的“基礎課”。按說,這應該是大家都學習過的,為什么這一次還要大張旗鼓地從頭學起?這起碼說明,我們黨內有不少同志學得不扎實、做得不到位。正所謂,基礎不牢,地動山搖。當前,我們黨在執政過程中,正面臨著四大危險的考驗,這也就是報告中提到的,精神懈怠危險、能力不足危險、脫離群眾危險、消極腐敗危險。
同時,在黨內兩大群體中存在嚴重問題。一是領導干部群體中面臨的最大問題就是官僚化的傾向,這種傾向直接會演化為為中國共產黨的代表性危機;領導干部在我們黨內,人數不多,卻是“關鍵少數”。當下,有一些領導干部口頭上喊著為人民服務,而實際上卻一腦門子“當官做老爺”的想法。這種行為最集中的體現為以權謀私,拉幫結派,形成利益集團。如果任由這種趨勢蔓延,我黨就勢必變為高高在上的官僚機器,黨與政府機構變為門難進、臉難看、事難辦的衙門,黨的領導干部一入此衙,則行蹤難覓。倘若如此,黨與人民的血肉聯系、魚水之情就會蛻變成官民之間的一道巨大鴻溝,甚至還會激化出相互對立的危險。
而在普通黨員群體中所體現出的最大問題是理想信念缺失與黨性修養下降,這就使得中國共產黨有可能陷入主體性迷失和執政地位的正當性下降的泥淖。中國共產黨有8000多萬黨員,平均16個中國人里就產生一名黨員。這一龐大的群體本應是一個先鋒隊組織,代表中國先進生產力的發展要求,代表先進文化的前進方向。但是,現實情況中,卻充滿了悖論。試想,目前有多少中共黨員是社會主義與共產主義信仰的堅定信徒?又有多少人在日常的工作與生活中,真正體現出先進性,發揮了先鋒隊作用?比如,在新媒體時代,不少黨員以為微信中的朋友圈就是自由圈,隨意發表影響穩定、否定一切的言論:以愛國不愛黨為由,借紀念偉人的機會,全面否定改革開放和四項基本原則;有的以博人眼球為雄,胡編亂造駭人聽聞的消息;有的以標新立異為豪,美丑不分等等。
首先要認真學習,深刻認識這次“兩學一做”學習教育的意義?!皩W”是做好“兩學一做”學習教育的基礎。全體黨員干部要弄清楚該做什么、不該做什么,能做什么、不能做什么,明白作為一名黨員最基本的要求是什么。首先要學習黨章黨規,黨章黨規是共產黨從建立之初發展到現在的思想凝練,是黨員干部立身、立業、立言、立德的基石。學習黨章黨規是對黨發展歷程的回顧,是思想不謀而合的展現,是引領行為的根本。學習黨章黨規,重在明確基本標準、樹立行為規范。其次要學習系列講話精神。強調指出,理想信念是共產黨人的精神之“鈣”,必須加強思想政治建設,解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題。學習系列講話,重在加強理論武裝、統一思想行動,重在自覺強化看齊意識,經常、主動向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨的發展理念和奮斗目標看齊。
這幾年,中共中央從作風建設入手,一方面通過出臺八項規定與開展黨的群眾路線教育實踐活動;另一方面大力開展巡視工作與“鐵腕反腐”并舉,目標直指我們黨內的“關鍵少數”。已取得的成效,可以說是有目共睹。而如今開展的“兩學一做”的學習教育,卻是從“關鍵少數”向廣大黨員的拓展,從集中性教育向經常性教育的延伸。
要做好這次學習教育,就要充分認識到它的“風向標”意義,把這項活動作為進一步深化全面從嚴治黨的重要舉措,作為保持發展黨的先進性和純潔性的重大政治任務來對待。
其次,切入擺查問題,加強黨性修養,成為合格黨員。開展“兩學一做”學習教育,關鍵還是要看黨員本人是否認識、是否投入、是否真正查擺問題、進而改進。要通過學習,爭做以知促行,做講政治、有信念,講規矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為的黨員;通過學習,爭做自重、自省、自警、自勵,說實話,辦實事的黨員;通過學習,爭做在政治上、思想上、作風上以黨章的規程嚴格要求自己,永葆一名黨員的先進性、純潔性的黨員;通過學習,爭做嚴守政治紀律,遵守政治規矩,在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨的黨員。面對當前錯綜復雜的情況,作為黨員必須時刻保持清醒的頭腦,不人云亦云,多學習、多思考、多深入;不點贊、不評論、不轉發;腦清、言明、行規;還要有善良心、感恩心、滿足心。
風正氣、勇于擔當作為,充分發揮先鋒模范作用。
簡單來說,“兩學一做”就是通過兩項學習,發現查擺問題,加強黨性修養,成為合格黨員。
再次要用實際行動,做好本職工作,踐行好政風行風和標準化工作。開展“兩學一做”學習教育,關鍵還是要落實到行動上,落實到工作實處。要堅持學用結合,達到知行合一;在工作中自覺做到勤學習、多動腦、常思考。要將學習成果運用到具體實踐中去;善于從具體工作中發現規律性問題,在日常小事中總結客觀事物發展的規律,以理論知識推動實踐工作。防止大而化之、學用“兩張皮”,力戒形式主義和官僚主義。
對于我們一線窗口的廣大黨員來說,履行好政風行風服務規范,執行好公共服務標準化制度是我們一線黨員應盡的職責和義務,廣大黨員理應成為政風行風的標兵、公共服務標準化執行的標兵,通過我們一線窗口黨員耐心細致的工作,傳達黨和政府對廣大群眾的關愛,實現社會和諧。
民主生活會發言提綱2
各位領導、同志們:
大家好!
一年來,我履行了*****黨支部書記的各項義務,貫徹執行黨的路線、方針、政策,注重職工思想教育,穩定隊伍,加強學習,提高自身理論水平和政治素養,廉潔自律,奉公職守,帶領黨員干部和全體職工創先爭優,建功立業,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用。對照此次民主生活會的要求,我認真查找了自己在工作、學習、思想、作風等方面存在的問題及思想根源,請大家提出寶貴的意見和建議。
首先,我將一年來學習工作的基本情況作一匯報。
我在學習上對自己提出了更加嚴格的要求,注重加強政治理論、業務知識的學習,積極參加各種學習培訓,通過網絡、報刊等擠時間自學,以此豐富自己的知識,開拓自己的視野,對先進管理思想、管理經驗和公司發展面臨的新形勢等都有了新的認識。進一步加深對鄧小平理論、“三個代表”、科學發展觀等重要思想的理解,特別是十八大召開以來,深刻領會精神實質,并落實到實際工作當中。并以黨員開放式大講堂等形式積極開展職工教育培訓工作,學習了“八項規定”、《什么才是好部門好員工》、《曾經的鐵道兵讓我們學會了什么》、“九種文化”、“務企興業模范”高慶生事跡等,提高了職工的思想素質。
作為******班子的一員,我認真堅持民主集中制,既能積極發表自己的見解,又能愛護和珍惜班子的團結合作;既能大膽負責,勇于承擔責任,又能對討論作出的決策、決議,堅定不移地貫徹執行,不推諉,不扯皮。平時多深入基層,多深入一線,多與職工談心,積極向基層提出指導意見,并向上級和領導班子進行意見反饋,增強了工作的針對性。積極開展黨工共建創先爭優活動,營造比學趕幫超的良好氛圍,充分調動職工的工作熱情和積極性。我還把黨建和思想政治工作納入日常企業管理當中,采取多種措施調動全體黨員和廣大職工的積極性,及時化解各種矛盾和糾紛,及時解決工作中出現的各種問題,使油品中心的基礎管理工作較過去有了一定的提升。在廉潔自律方面,我始終以一個共產黨員的標準嚴格要求自己,做到清正廉潔,警鐘長鳴,不利用職權謀取不正當利益。
雖然做了一定的工作,但與上級黨組織的要求和職工群眾的.期望相比,還存在不少差距。主要表現在以下幾個方面:
一是理論學習深度不夠。雖然在平時能夠堅持學習,學以致用,但從對黨員干部的要求上來說,理論學習還不是十分主動,理論鉆研還不是十分深入。并且由于主要分管黨務工作的原因,對國內外經濟形勢、油品市場關注度不夠。今后要繼續發揚刻苦鉆研精神和學習態度,增強學習自覺性,從今年10月起,我被任命為油品中心經理,主抓經營工作,要從橫向與縱向不斷擴寬知識面,重點增加一些與生產經營工作有關的專業知識,并運用理論指導實踐,提高管理能力和決策能力。
二是需要加強黨性修養。作為一名黨員,既要以身作則,率先垂范,更要統攬全局,切實履行自己的職責,而自己還是忽略了一些細節問題。如開展批評與自我批評做得還不夠,自我批評不夠經常,不能勇于面對自己的錯誤并及時改正;對他人批評不夠大膽,()擔心傷害他人感情和不利于工作順利的開展。因此,要正確運用批評與自我批評這個武器,既要堅持原則,敢于同不良現象作斗爭,又要注意對同志的批評方式,通過批評,達到新的團結和統一。
三是管理不夠到位。抓管理一直都沒有松懈,但是實踐過程中還有許多不足之處,最主要的問題是方式方法缺乏創新,沒有摸索出更好的更科學的可以運用于實際的管理方法,有時在制度和紀律面前礙于人情?,F作為油品中心經理兼黨支部書記,要勤于思考,在思考中創新,不安于現狀、不局限于經驗,善于駕馭經驗并敢于突破經驗,走創新之路,摸索出一套更加適合油品中心實際情況的管理方式,既主張人性化,又管理有序,把油品中心的管理工作做到更上一層樓。
四是為群眾服務的意識不夠強。雖然日常工作中能夠經常跟職工談心交流,了解職工所想、所需,但有效溝通不足,偶爾還是會由于公司利益而影響職工利益。因此,要牢記黨的宗旨,時時處處以黨員和領導干部的標準要求自己,增強全局意識和群眾意識,從大局出發考慮問題,克服形式主義,忠實地為基層為群眾服務,高標準高質量做好各項工作,為群眾誠心誠意辦實事、解難事、做好事,樹立好自己的良好形象。
人無完人,金無足赤,在我身上還存在著其他的缺點和不足,希望同志們給予中肯的批評。我將本著虛心的態度,加以接受和改正,真正的在思想上和工作上有一個明顯的提高,為公司發展做出應有的貢獻。
謝謝大家!
民主生活會議發言提綱
各位領導、黨員同志們:
根據縣紀委、組織部、《關于開好2015年度全縣黨員領導干部民主生活會的通知》(永組通〔2015〕44號)文件要求,現就是我的批評與自我批評材料。一年多來,在黨支部的正確領導下,我通過不斷學習,對標檢查,思想認識有了新提高,增強了努力搞好本職工作的責任感和使命感。在思想上和實踐工作中都取得一定實際效果,使自己在崗位上和思想素質得到了完善和提升,但是離領導和同志們的要求還有一定差距。下面我本著批評與自我批評的原則,對照自己的實際,挖掘思想,剖析根源。俗話常說:“金無足赤,人無完人”,我深刻的認識到自己還有很多不足,主要表現在以下幾個方面。希望領導和同志們批評指正。
一、存在問題及原因分析
思想解放程度不夠。存在著理想信念方面,存在黨員意識、宗旨意識、憂患意識淡薄問題。對政治理論學習不夠,心存僥幸意識。認為只要跟著黨組織學習就已足夠,積極干好本職工作就可以了。沒有將加強自我學習提高政治素養放在完善自我的高度,沒有自覺和系統地學習中國特色社會主義理論,導致自己理論水平不夠高。導致對自身世界觀、人生觀和價值觀自我改造重視不夠,從而使思想水平在較低層次徘徊,看待問題、分析問題,解決問題能力明顯不夠。
2.學習知識鉆研業務精神還不夠。沒有主動擠出時間來開展自學,系統的學習創先爭優理論。未能夠做到把課余的時間多用于提高投資管理能力方法方式的學習上。對新知識,新技術的學習不足,表現沒有沉下心認真的學習理論知識,對東西一知半解。有時放松對自己的要求和標準,滿足于能應付過得去、差不多。具體工作不夠扎實,存在急于求進的情況,接到工作首先想到的是盡快完成,而不是做到做好。對事實情況未作詳細了解之前便枉下結論導致事與愿違使事情未收到預期結果。做事雖有計劃,但很難按計劃實施,經常給人虎頭蛇尾的感覺。究其原因主要是學習態度問題,一是認為自己腦子不好使,記憶力不行了,不是學習的時候了,二是認為理論是務虛的,能大致了解一些就可以了,滿足于一知半解。
. 工作藝術性不夠。不成熟、不穩重做事風風火火走馬觀花不認真不細致。主要表現在工作方法簡單,只安于表面,處理事情方法比較簡單,缺少靈活性和藝術性,對問題深層次思考不夠,對工作方法的完善會給自己的工作帶來動力認識不深刻。粗心大意,在平時的工作忽略小節,而小節往往導致事故的發生,小節是事故的到火點,在今后的工作中我會認真從小節入手,以仔細的態度對每一件事。究其原因主要是自己的性格缺陷導致。還是自我滿足,自我安慰的思想存在。
事業心不如從前開拓進取精神不足,缺乏迎難而上開創新局面的干勁和勇氣,工作作風上有時緊時松,工作標準上有時不夠嚴格。由于經驗還不足,工作的水平還不高。個人創新不夠。所以導致工作效果體現的不明顯。在義無反顧抓落實方面做得不到位。
2、今后努力方向及整改措施
升級為目標,以惠及民生為主線,以提高自主創新力為核心的一種新型金融政策工具;就是堅定貫徹黨中央國務院產業布局之戰略方針,為民資架設一條更為科學的投資渠道,讓青年創業不再為啟動資金發愁的資金融通渠道;就是“跟黨走,聽黨話”。為出資者掌管好財富,回歸創投支持創新創業本質、給投資者帶來豐厚回報的科學賺錢之道。
3、對支部班子成員的意見及建議
領導班子成員政治素質普遍較高,工作能力強具有改革創新意識,班子成員之間團結協作好,有較強的敬業精神和事業心,能嚴于律己、廉潔奉公。不足之處,由于工作繁忙,與普通黨員談心的次數還不夠多。
中央決定,今年在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話,做合格黨員”學習教育,這是繼黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育之后,深化黨內教育的又一次重要實踐,也是推動學習教育從“關鍵少數”向全體黨員拓展、從集中性教育活動向經常性教育延伸的重要舉措。對此,我決心以這次“兩學一做”專題教育活動為契機,自覺加強學習,學黨章黨規、學系列講話,堅定理想信念,不斷提升自已的精神境界和道德品格,強化集體意識和集體榮譽感,在實際工作中自覺踐行,做合格黨員。下面,我結合自身對黨規黨紀的學習和思考,與同志們交流學習體會主要有三個方面的內容:
(一)對照黨章黨紀及系列講話精神,查擺自身存在問題:一是學習流于形式,自現論水平有待進一步提高。雖然平時比較注意學習,但總感到學習的自黨性還是不是很高,學習的內容不夠全面、系統、深刻,缺乏理論學習的動力和壓力,沒有讓學習進入工作,進入思想,沒有以自己所承擔工作應有的高度去認識學習重要性,沒有以應對新形勢,新任務,解決自身差距利不足上去認識學習的緊迫性,因而不能以高度的責任感利自覺性對待學習;二是工作作風有待進一步深入,雖然對工作比較負責,但對各項具體工作的進展把握得不夠深入,主動性與自覺性不夠;三是工作創新意識有待進一步增強,平時只想平穩扎實地把本職工作干好,工作中競爭意識,創新意識有些減弱,缺乏黨性修養的自覺性,沒有跟上時代的步伐,在世界、人生觀、價值觀上與組織的要求、黨員的標準還有差距。
(二)立足自身實際,明確今后努力方向:一是加強學
習,政治上的堅定來自理論上的清醒,今后,無論工作多忙,都要把學習作為自已的第一要務,把學習作為人生的重要組成部分,努力掌握利運用一切科學的新思想,新知識,新經驗;二是繼續堅持求真務實的工作作風,在今后的工作中,更好的堅持從實踐中來到實踐中去,堅持思想上求實、工作上務實、行動上落實,要深入到各個分支行、部室,多于基層一線,多聽聽他們的意見建議,切實掌握第一手資料,研究出切實可行的發展方案;三是加強黨性修養,增強政治修為,始終堅持立黨為公,執政為民,心中時刻想著黨的工作,想著人民群眾利益。黨性是黨員干部立身、立業、立言、立德的基石。黨性既有外在的約束性、規范性,更需要我們黨員干部的自覺自律和內在提升完善?!靶奁湫模纹渖?,而后可以為政于天下”,不斷地深化認識,增強自覺自為是畢生的功課;四是加強責任意識,努力出色工作,在今后工作中,要以強烈的責任感利使命感,認真做到用心想事,用心謀事,用心干事,認真出色地完成好本崗位的各項工作任務,盡自己全力奉獻人民。
觀、價值觀這個“總開關”問題。始終保持政治定力,不斷提高政治敏銳性和政治鑒別力,在大是大非面前頭腦清醒、立場堅定、態度堅決。二是要做講規矩、有紀律的表率。強化黨的意識、黨章意識、黨員意識,按照黨章要求規范自己的一言一行,落實好“三會一課”制度,用好批評和自我批評這個有力武器,高標準、高質量地開展好組織生活。始終把黨的政治紀律政治規矩挺在前面,心存敬畏、手握戒尺,將紀律和規矩體現到履行崗位職責當中,體現到日常生活中,做經得起考驗的合格黨員。三是要做講道德、有品行的表率。牢固樹立宗旨意識,想群眾之所想、急群眾之所急、解群眾之所需,察實情、講真話,積極回應群眾期盼和訴求。帶頭踐行社會主義核心價值觀,從自身做起、從點滴做起、從細節做起,為全社會的道德建設和風氣好轉做出應有貢獻。堅持不懈地修政德、嚴私德,注重培養健康的生活情趣,著力培育良好家風,以純潔的黨性和崇高的品行影響和帶動身邊的人。四是要做講奉獻、有作為的表率。要甘于奉獻,吃苦在前、享受在后,勤勤懇懇、兢兢業業做好每一項工作,用忠誠和奉獻書寫精彩人生。要擔當有為,把系列重要講話精神學習好,把黨章黨紀理解好,深化對客觀規律的認識和把握,善于在復雜問題中抓關鍵、抓重點,不斷提高自身的能力和水平。要保持過硬作風,一絲不茍、精益求精,以更加優良的作風推進各項工作高效有序運行。
近段時間,黨的群眾路線教育實踐活動深入開展,通過這段時間對黨群路線的教育實踐活動的學習,我對黨群路線有了更加深入的認識,對“為人民服務”娥黨員宗旨了更大責任責任感,對自身存在的不足進行了全面的反省和自我檢討,現將個人的自評檢查對照情況報告如下:
一、自身存在的突出問題
1、學習上的深度和廣度不夠,政策理論水平不夠高。雖然平時也比較注重學習,但學習的內容不夠全面、系統。對政治理論鉆研的不深、不透。有時只注重與計劃生育業務有關的內容,跟業務無關的涉獵較少,對很多新事物、新知識學習掌握的不夠好。理論與實踐有些脫節,不能有效地與實際工作緊密結合起來。
2、政治敏銳性不高,學習思考和洞察力待加強。對當前世界形勢的發展變化了解不足,對國家方針政策的領會思考不全面,思想上的重視程度顯得被動和滯后。存在只求做好本職工作,不主動抽出時間去多了解國際國內發生的重大事件,從一定程度上束縛了自己的思想,難以擴展見識、開拓眼界、創新思維。
3、工作作風還需要更加扎實,有時存在急于求成的情緒。在任務多、壓力大的時候,有時首先想到的是怎樣盡快完成,而不是首先考慮怎樣做到最好,導致工作中產生了一些急躁情緒,影響工作效果,沒有時刻以高標準嚴格要求自己。
4、創新意識不足。對新知識、新技術的學習上熱情不夠。表現在工作作風上有時有松懈現象;工作標準上有時不夠嚴格,只求達標,不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標準上去把握。有時認為只要完成好領導交給的任務和本職工作就行。
5、服務意識有待進一步提高。有時過于強調原則性,沒有從群眾的角度去思考問題,導致群眾因材料不全而不能及時辦理有關手續。
二、分析存在問題的原因,
主要有:一是對加強學習的重要性認識不夠;二是開拓進取精神仍然不足;三是個人修養不強。
今后,我必須認真履行黨員義務,嚴守黨的紀律,牢記黨的宗旨,堅持不懈地抓好學習,提高自己的理論水平和業務能力,身體力行“三個代表”重要思想,兢兢業業,勇于奉獻,努力使工作有更大提高。
三、整改措施和今后的努力方向
我決心通過這次對照檢查,找準問題,抓住產生問題的根源,明確今后努力的方向,虛心誠懇接受大家的批評和幫助,彌補思想上和工作上的不足。
1、加強政治理論和科學文化知識的學習,努力提高自身綜合素質。在今后的工作和學習中,在加強業務知識學習的同時,不斷積極主動地加強對政治理論的學習,牢固樹立共 產黨員的理想信念和宗旨意識,在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現理論與實際相統一。確立終身學習的觀念,廣泛拓展自己的知識視野,提高自己的知識水平和政治思想修養。
2、加強政治思想素質,提高政治敏銳性和洞察力。充分利用電視、廣播、報刊和互聯網等媒介深入了解國際國內大事和國家方針政策,提高政治覺悟和思想認識,緊密結合計劃生育工作的實際,認真學習憲法和法律、法規,在大是大非問題上堅持原則,隨時與黨中央保持高度一致,不說無原則的話,不做超越原則的事。要善于對遇到的問題進行理性思考,深挖其中的規律性;善于從事物之間的種種聯系去分析和解決問題;善于從政治、全局的高度認識事物,堅定理想信念和宗旨意識。
滿的精4神狀態,豐富自己的閱歷,鍛煉自己的各方面能力。確保按時保質完成各項工作任務。樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神,努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作。不斷改進自己的工作作風和工作方式,提高工作水平。干工作不能只求過得去,要高標準,嚴要求,爭第一,創一流。
4、謙虛謹慎,團結同志,在工作中體現共 產黨員的先進本質。在今后的工作學習和生活中,虛心向經驗豐富的同志學習請教,刻苦鉆研業務知識,擴大自己的知識面以彌補自己的缺陷,改變守舊的思想觀念,認真審視自己的缺點,努力克服一些不足之處,牢固樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀和無私奉獻的精神。在生活上艱苦樸素,勤儉節約;在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響;在工作作風上吃苦耐勞不畏艱險,始終保持蓬勃朝氣,以不排斥任何工作的態度,在本職工作中發揮自身的一些優勢,體現自身價值,提高自身修養,做到廉潔自律,以飽滿的熱情去完成各項工作任務,在工作中去體現一個共 產黨員應有的先進性。
大孕前管理力度,將管理融入服務之中,通過服務加強管理,確保計生率達標;加強宣傳教育工作,利用人口學校對育齡群眾進行培訓,舉辦以計生為主題的文體活動,吸引群眾參與,轉變群眾的婚育觀念,提高群眾的計生知識知曉率;深入開展優質服務工作,為育齡群眾提供全方位的服務,提高群眾的滿意率。以依法行政為手段,著重解決目前工作中存在的突出問題,執行法律法規要嚴肅,執行政策要嚴格,工作紀律要嚴明,工作態度要嚴謹,不斷提高依法解決實際問題的能力,提升工作水平。
民主生活會議發言提綱
一年來,在**醫院黨委與***分院黨支部的領導下,學習十八屆五中全會精神和同志關于三嚴三實講話精神實質,學習學習黨章和《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等規章制度,結合**衛生所所處**公司實際,積極做好書記與支會的助手,做到信息暢通,保證個人與時俱進不落后??偨Y如下:
一、遵守黨的紀律情況。
能按照要求遵守黨的政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律等,但是自身還存在經濟下滑缺乏信心、得過且過思想問題。
二、自身存在的不嚴不實問題。
(一)修身做人方面。
1、少管事少是非;。
2、說話直得罪人;。
3、認真的人與人相處孤獨。怕關鍵時候受到報復打擊。
(二)用權律己方面。
就是值班,沒有什么權力;嚴于律己,少給領導、同事找麻煩。
(三)干事創業方面。
1、平時處于寂寞角落,積極性不高;。
2、得過且過。
對照河南能源焦煤九里山礦節約能手劉金玉先進,感覺自己在工作中節約精神境界還不高;對比全國道德模范鑫珠春工業公司謝延信反省自己對待岳母孝道還存在差距,黨性還需更進一步鍛煉;汲取焦作遲軍等一些反面典型的深刻教訓,認清了放松自我修養、理想信念滑坡的嚴重危害,自身存在的不嚴不實問題,1、少管事少是非;2、得過且過;3、說話直得罪人。4、平時處于寂寞角落,積極性不高;5,認真的人與人相處孤獨。怕關鍵時候受到報復打擊。
三,原因分析與改進舉措。
以上幾種不嚴不實的思想表現,與自己52歲閱歷、身體急性應急精神障礙與周圍環境密不可分。過去因為說話直不分輕重,受到周圍同事不理解,一次漲工資受影響,損失約2萬元;自己忍辱負重不堪重負,一次搶救工傷中暈倒,換新工作環境治療心傷,接受與人相處教訓。人不可以得罪周圍人,否則做人難。
首先感謝習為首的黨中央,推反四風八項規定巡視新政;中紀委從嚴治黨的反腐敗的實際舉動改善了普通黨員的人際環境。讓講道理的普通黨員有了生活保證。也減少了周圍人們心中的黑暗魔鬼的窮追猛劫。比如讓講真話的人不再受到打擊報復。有了大環境的改變,自己的改進就簡單多了。聽從黨委與支部安排,自己去掉心里的陰影,敞開心扉,接受同志們的幫助意見。一年來自己為了改善環境也在博客里發表了許多學習心得體會文章。力爭傳播正能量。讓普通黨員活得舒心開心。謝謝同志們聆聽!