報告范文是一種展示和分享研究成果的方式，它可以讓讀者了解我們的研究過程和結果。報告范文中的觀點和論證可以作為參考，但也需要根據具體情況進行靈活運用。
兩集中兩到位報告
根據區委組織部下發的《關于開展2021年度干部選拔任用兩評議”工作的通知》精神，我校將開展干部選拔任用“一報告兩評議”工作做為加強干部選拔任用監督，提高選人用人公信度的重要舉措，切實提高思想認識，加強組織領導，嚴格履行程序，確保了“一報告兩評議”工作扎實有效開展。現將此項工作開展情況總結報告如下：
開展干部選拔任用“一報告兩評議”實施方案》，明確了“一報告兩評議”工作的指導思想、工作程序、時間安排和總體要求等。細化工作責任分工，確立了由常務副校長馮廣山負總責，副校長劉寶奎具體負責此項工作的責任分工，切實加大對“一報告兩評議”工作的指導和組織協調力度，為我?！耙粓蟾鎯稍u議”工作順利開展奠定了堅實的組織保證。二、嚴格履行程序，保證“一報告兩評議”工作質量。一是深入分析，全面總結2021年度干部選拔任用工作。為確?！耙粓蟾鎯稍u議”工作扎實有效開展，校委重點圍繞學習貫徹《干部任用條例》、履行干部選拔任用工作程序、深化干部人事制度改革、開展整治用人上不正之風、存在的主要問題及改進措施等方面，對2021年度貫徹《干部任用條例》、做好干部選拔任用工作情況進行認真總結，撰寫了2021年干部選拔任用工作情況報告。二是嚴格按照規定范圍，確定民主測評對象。三是認真籌備，切實做好干部選拔任用工作專題報告和評議工作。根據“一報告兩評議”工作安排和黨校實際情況，1月16日我校召開有全體機關干部都參加的“一報告兩評議”工作專題會議。會上，常務副校長馮廣山就2021年干部選拔任用工作情況進行了專題匯報，與會的23名機關干部在認真聆聽基礎上，本著高度負責、實事求是的態度，以無記名方式填寫《干部選拔任用工作民主評議表》，客觀公正地對我?？萍壐刹窟x拔任用工作進行了民主評議。真正使評議工作成為擴大民主、加強監督、促進工作的過程。四是綜合分析評議結果，進一步提高選人用人公信度。會議結束后，有關人員對評議表進行了匯總，與會的23名機關干部對我?？萍壐刹窟x拔任用民主評議平均滿意率為100%，從評議分析結果來看，全體干部對干部選拔任用工作認可度較高，體現了校委在干部選拔任用工作中，認真貫徹條例，堅持正確的用人導向，充分發揚民主，堅持公開、公平、公正，提高選人用人公信度，受到教職工的好評。
三、存在的問題及改進措施。我們的工作雖然取得了一定的成效，但是還存在一些不足和薄弱環節：一是對干部任用工作有關文件的學習領會的深度不夠;二是新形勢下黨校的人事制度改革工作還有待于進一步加強，同時存在著配套機制還不夠健全等問題。今后，我們將按照干部任用文件的總體要求，從思想上找差距，從機制上求突破，從工作上找抓手，抓重點、抓關鍵，切實加大改革力度，努力形成人盡其才、充滿活力、符合黨校發展需要的用人機制。一是我們將進一步加大對干部任用文件的學習宣傳力度，不斷提高黨員干部自覺學習、貫徹的自覺性，切實增強學習效果。二是改進和完善干部考察的方法，積極探索拓展干部考察的深度和廣度，擴大參與面，自覺接受教職工監督，確保把人選準、用好。三是進一步加快人事制度改革步伐，加大科級干部競爭上崗的力度，全面推進科級干部競爭上崗，不斷規范干部選拔任用程序。四是加大科級干部輪崗力度，努力建設工作得力、作風過硬的高素質干部隊伍，進一步推進黨校工作高水平發展。
文檔為doc格式。
兩集中兩到位報告
為進一步推動轉變政府職能，深化機關效能建設，提升市行政服務中心服務水平，中心在xxxx年工作目標任務中提出了推行兩集中、兩到位設想，4月20日韓書記等市領導到中心調研，在聽取了中心工作匯報后明確指出：要堅定不移地推行兩集中、兩到位，且越快越好?，F將近期中心推行兩集中、兩到位工作情況匯報如下：
一、現階段全面推行兩集中、兩到位工作的重要性和必要性。
兩集中即各職能部門的行政審批職能向一個科室集中，成立集中行使行政許可職能的行政許可科;行政許可科向市行政服務中心集中，成建制進入中心。兩到位即各部門審批項目進中心到位，中心窗口是部門實施行政許可的唯一窗口;部門對窗口工作人員授權到位，行政許可科負責人帶隊進駐中心，窗口實行首席代表制。
《行政許可法》第25條規定：經國務院批準，省、自治區、直轄市人民政府根據精簡、統一、效能的原則，可以決定一個行政機關行使有關行政機關的行政許可權，即相對集中行使許可權;第26條規定：行政許可需要行政機關內設的多個機構辦理的，該行政機關應當確定一個機構統一受理行政許可申請，統一送達行政許可決定。實行兩集中、兩到位，與這兩個法律條文的精神是一致的。中共安徽省委關于貫徹落實黨的十六屆六中全會精神、努力構建和諧安徽的意見以及王金山省長在省政府第五次廉政工作會議上的講話都要求探索相對集中行政審批權，全面落實首席代表制。
3、省內外成功的經驗。
xxxx年7月1日《行政許可法》實施后，當年下半年四川眉山市在不增加機構、編制、人員的情況下，進行了市級機關內設機構行政許可權職能歸并，在全國率先設立行政許可科，他們這種做法已在四川全省推廣，成為全國審批制度改革戰線上的一面旗幟。浙江象山縣xxxx年5月份推行行政機關內設機構行政許可職能歸并改革，同年6月底全部完成職能歸并工作，目前已形成象山經驗。我省蕪湖市于xxxx年7月份在全省率先推行兩集中、兩到位改革，巢湖、黃山、滁州等市已在部分單位開展了試點，且都已取得了良好的效果。
市行政服務中心成立以來，經過近六年的探索和實踐，在方便企業和群眾辦事、優質高效服務等方面做了一些工作，但與市領導的要求和群眾的期盼相比還有一定差距，存在項目兩頭受理、窗口授權不到位、即辦件比例過低等問題，今年元月份，市規劃局行政審批中心首家成建制進中心;5月9日，市藥監局在中心窗口第一家實行首席代表制，為下一步推行兩集中、兩到位作了償試，使窗口不再是收發室、掛號室，而是辦理室、診療室，極大地提高了窗口辦事能力。應該說，推行兩集中、兩到位，是加快政府職能轉變，深化行政管理體制改革的重要舉措，是《行政許可法》便民、高效原則的具體細化，有利于整合行政資源、提高行政效能，有利于減少審批環節，真正方便群眾辦事，有利于推進廉政建設、優化經濟發展環境。
二、我市推行兩集中、兩到位工作的主要內容和方法步驟。
為積極、穩妥地搞好這項行政審批制度改革，4月26日，市長助理、政府秘書長項小龍率中心、發改委等部門到蕪湖進行了學習，5月14日，項小龍又率市編辦、中心等有關人員赴浙江象山考察，通過借鑒外地成功經驗，中心起草了我市《關于在市行政許可職能部門開展兩集中、兩到位工作實施方案》。推行兩集中、兩到位的方法步驟為：
1、出臺工作方案，成立領導小組。
對市行政服務中心起草的實施方案召開黨政聯席會議進行審定后，以市委、市政府聯合發文的形式發布實施;同時，成立以市長為組長，常務副市長、紀委書記、組織部長為副組長的高規格領導小組，下設辦公室，從市法制辦、編辦、監察局、行政服務中心等部門抽調人員辦公，用三個月左右時間，全面完成這項改革任務。
2、召開動員大會，進行全面部署。
市委、市政府召開全市推行兩集中、兩到位工作動員大會，市領導作動員報告和重要講話，各有關部門黨政主要負責人和中層以上干部等參加會議。
3、采取三種形式，設立許可科室。
動員大會結束后，各部門制定本單位兩集中、兩到位工作方案，報市領導小組審核批準后，自行調整歸并審批職能、機構和人員。結合我市實際情況，我市各部門內設機構行政許可職能歸并要在內設機構個數、原有人員編制數、中層領導職數三個不增加前提下進行，具體有以下三種形式：
一是撤一建一。行政許可職能由二個及二個以上科室承擔的部門，其內設機構及工作職能應進行分類、歸并、調整，撤消一個原有科室，單獨設立行政許可科。
二是并一建一。因工作性質特殊，撤消一個原有科室確有困難的，可在合并原有科室的基礎上(保留原有科室名稱)，單獨設立行政許可科。
三是掛牌。行政許可職能由一個科室承擔，或者行政許可辦件量少的部門，單設行政許可科確有困難的，可在原有科室掛行政許可科牌子。
4、刻制行政審批專用章，許可科成建制進中心。
各部門設立的行政許可科，代表本機關承辦行政許可事項，原則上成建制進駐市行政服務中心，把行政許可項目全部納入窗口集中辦理。為保證向窗口授權到位，即保證窗口審批、蓋章、完成文書、證照制作三到位，各窗口由市政府辦公室統一刻制與原單位相同的印章，實行一印兩模，用編碼加以區別，交各行政許可科保管使用，并制定相應的印章使用和管理辦法，保證機關印章和窗口印章不混用、換用。
5、組織檢查驗收，適時修訂三定方案。
由市紀委、市監察局牽頭，會同市行政服務中心、市法制辦、市編辦組成檢查驗收小組，對各單位的推行兩集中、兩到位工作情況開展專項檢查，檢查情況向市委、市政府匯報。市編辦將根據各單位運行情況，適時修訂三定方案，下達確認文件。
從外地推行兩集中、兩到位工作實踐來看，我市在工作中會面臨如下幾個問題：
兩集中兩到位報告
根據縣行政審批制度改革領導小組xx號文件的要求，我局認真組織落實責任對我局的“兩集中”“兩到位”工作進行了認真的自查，自查情況如下：
一、基本情況。
按照縣政府的要求，縣水務局行政審批股于年12月10日正式進駐縣政務服務中心大廳，進駐政務中心的行政審批項目和非行政審批項目xx項。根據《省人民政府關于加強機關行政效能建設的決定》，進一步減少行政審批項目和提高辦事效率的有關要求，將原有項目進行了優化上報，并按照縣府公xx號、府發xx號文件批準執行。我局按照“兩集中、兩到位”的工作要求，將調整后的行政審批項目18項、公共服務項目16項和日常監管項目7項全部集中到行政審批股，入駐政務服務中心的本部門窗口集中對社會提供“一站式”服務;充分授予窗口行政審批權和辦事權利，全權受理和辦結行政審批相關事務。并以xx號文件制定了“兩集中、兩到位”工作方案、機構設置及人員安排、崗位職責和前后臺管理方案以及監督管理職責。
年5月經過進一步調整、合并、終止將我局的行政審批項目調整為行政審批項目16項;日常監管1項;公共服務14項;已全部進駐政務中心，由行政審批股全權受理，為企業和群眾提供一站式服務。
二、執行情況。
根據縣委、縣政府確定(的年為我縣“行政效能建設年”“招商引資突破年”“項目攻堅年”我局除以xx號文件規定的外，對“兩集中、兩到位”工作又進一步落實，由局黨組書記、局長賴朋親自主持召開了局涉及行政審批相關股室的專題會議，從以下五個方面進一步完善了行政審批工作：
四是規范收費;所有行政審批項目收費由窗口出具財政收據在政務中心銀行窗口繳納，局計財股不在收取相關費用。
五是依法審批;行政審批股要認真負責，對行政審批項目要按承諾時間完成，加強法律法規的執行，特別是行政收費項目做到有理有據，絕不出現亂收費和不按標準收費的情況發生。通過以上幾項措施杜絕了行政審批項目由相關股室受理和體外循環現象發生。
三、人員配備。
年我局對行政審批股人員重新進行了調整，把懂業務、熟悉行業法律、法規的同志充實到一線工作崗位，調整后的行政審批股保持原有的2人，文化程度大專，都是中共黨員。
四、存在的不足及整改措施。
一是新調整到崗上的同志對業務還不完全熟悉，需要加強業務知識和法律法規的學習。
二是對企業和群眾法律法規的宣傳力度不夠，企業怕繳費而不愿意前來辦理導致辦件量少。需加大宣傳力度，使辦件量有所回升。
林業和園林管理局對深化審批服務“兩集中兩到位”開展情況工作總結的報告
區政務服務辦：
按照區政務辦制定的《x區深化“兩集中、兩到位”工作方案》要求，我局認真組織對照分析，查找問題，對現有行政審批項目和審批流程等進行了全面梳理、及時調整完善現有的審批要素及審批環節?，F將工作開展情況匯報如下。
現有審批人員x名，分別設駐政務服務中心首席代表、a崗、b崗各一名，負責對現有審批事項暨服務事項的申請審核、審批、上報工作。審批事項已按照要求，對首席代表授權到位，并且已續簽《x省行政審批授權書》。
林業和園林管理局現有《木材運輸許可》等行政許可暨服務事項xx項，其中行政許可類xx項，行政確認項x項，已全部進駐政務服務中心。
我局組織相關專業人員對各審批事項辦事流程進一步清理，力求做到環節最少，流程最簡，辦事更方便，并對現有審批事項的《辦事指南》、《一次性告知書》、《申請表》等進一步復查，刪除多余的文字表述，力求做到簡潔、明了。執行環節中，事項的申請、審核、許可證（批準、批文）發放，均按照“兩集中、兩到位”的要求，集中在區政務中心或委托的便民服務中心辦理，堅決杜絕“兩頭受理、體外循環”的情況。
x區為非林區，涉及林業服務的面較窄，之前未設置公共服務事項。經過本次對涉及林業的所有行政權力事項和面對申請人事項梳理，未發現適合調整為公務服務的事項或依據。
經xxxx年兩次對蓋章證明事項清理，已取消涉及林木種子生產經營許可、木竹材經營加工許可原需要村、鎮蓋章證明材料，改為由審核部門與政府基層部門之間確認。已于xxxx年清理后落實到位。
來源：網絡整理免責聲明：本文僅限學習分享，如產生版權問題，請聯系我們及時刪除。
content_2();。
兩集中兩到位報告
為進一步推動轉變政府職能，深化機關效能建設，提升市行政服務中心服務水平，中心在xxxx年工作目標任務中提出了推行“兩集中、兩到位”設想，4月20日韓書記等市領導到中心調研，在聽取了中心工作匯報后明確指出：要堅定不移地推行“兩集中、兩到位”，且越快越好?，F將近期中心推行“兩集中、兩到位”工作情況匯報如下：
一、現階段全面推行“兩集中、兩到位”工作的重要性和必要性。
“兩集中”即各職能部門的行政審批職能向一個科室集中，成立集中行使行政許可職能的行政許可科;行政許可科向市行政服務中心集中，成建制進入中心?！皟傻轿弧奔锤鞑块T審批項目進中心到位，中心窗口是部門實施行政許可的唯一窗口;部門對窗口工作人員授權到位，行政許可科負責人帶隊進駐中心，窗口實行首席代表制。
《行政許可法》第25條規定：“經國務院批準，省、自治區、直轄市人民政府根據精簡、統一、效能的原則，可以決定一個行政機關行使有關行政機關的行政許可權”，即相對集中行使許可權;第26條規定：“行政許可需要行政機關內設的多個機構辦理的，該行政機關應當確定一個機構統一受理行政許可申請，統一送達行政許可決定”。實行“兩集中、兩到位”，與這兩個法律條文的精神是一致的。中共安徽省委關于貫徹落實黨的十六屆六中全會精神、努力構建和諧安徽的意見以及王金山省長在省政府第五次廉政工作會議上的講話都要求探索相對集中行政審批權，全面落實首席代表制。
3、省內外成功的經驗。
xxxx年7月1日《行政許可法》實施后，當年下半年四川眉山市在不增加機構、編制、人員的情況下，進行了市級機關內設機構行政許可權職能歸并，在全國率先設立行政許可科，他們這種做法已在四川全省推廣，成為全國審批制度改革戰線上的一面旗幟。浙江象山縣xxxx年5月份推行行政機關內設機構行政許可職能歸并改革，同年6月底全部完成職能歸并工作，目前已形成“象山經驗”。我省蕪湖市于xxxx年7月份在全省率先推行“兩集中、兩到位”改革，巢湖、黃山、滁州等市已在部分單位開展了試點，且都已取得了良好的效果。
市行政服務中心成立以來，經過近六年的探索和實踐，在方便企業和群眾辦事、優質高效服務等方面做了一些工作，但與市領導的要求和群眾的期盼相比還有一定差距，存在項目兩頭受理、窗口授權不到位、即辦件比例過低等問題，今年元月份，市規劃局行政審批中心首家成建制進中心;5月9日，市藥監局在中心窗口第一家實行首席代表制，為下一步推行“兩集中、兩到位”作了償試，使窗口不再是收發室、掛號室，而是辦理室、診療室，極大地提高了窗口辦事能力。應該說，推行“兩集中、兩到位”，是加快政府職能轉變，深化行政管理體制改革的重要舉措，是《行政許可法》“便民、高效”原則的具體細化，有利于整合行政資源、提高行政效能，有利于減少審批環節，真正方便群眾辦事，有利于推進廉政建設、優化經濟發展環境。
二、我市推行“兩集中、兩到位”工作的主要內容和方法步驟。
為積極、穩妥地搞好這項行政審批制度改革，4月26日，市長助理、政府秘書長項小龍率中心、發改委等部門到蕪湖進行了學習，5月14日，項小龍又率市編辦、中心等有關人員赴浙江象山考察，通過借鑒外地成功經驗，中心起草了我市《關于在市行政許可職能部門開展“兩集中、兩到位”工作實施方案》。推行“兩集中、兩到位”的方法步驟為：
1、出臺工作方案，成立領導小組。
對市行政服務中心起草的實施方案召開黨政聯席會議進行審定后，以市委、市政府聯合發文的形式發布實施;同時，成立以市長為組長，常務副市長、紀委書記、組織部長為副組長的高規格領導小組，下設辦公室，從市法制辦、編辦、監察局、行政服務中心等部門抽調人員辦公，用三個月左右時間，全面完成這項改革任務。
2、召開動員大會，進行全面部署。
市委、市政府召開全市推行“兩集中、兩到位”工作動員大會，市領導作動員報告和重要講話，各有關部門黨政主要負責人和中層以上干部等參加會議。
3、采取三種形式，設立許可科室。
動員大會結束后，各部門制定本單位“兩集中、兩到位”工作方案，報市領導小組審核批準后，自行調整歸并審批職能、機構和人員。結合我市實際情況，我市各部門內設機構行政許可職能歸并要在內設機構個數、原有人員編制數、中層領導職數“三個不增加”前提下進行，具體有以下三種形式：
一是撤一建一。行政許可職能由二個及二個以上科室承擔的部門，其內設機構及工作職能應進行分類、歸并、調整，撤消一個原有科室，單獨設立行政許可科。
二是并一建一。因工作性質特殊，撤消一個原有科室確有困難的，可在合并原有科室的基礎上(保留原有科室名稱)，單獨設立行政許可科。
三是掛牌。行政許可職能由一個科室承擔，或者行政許可辦件量少的部門，單設行政許可科確有困難的，可在原有科室掛行政許可科牌子。
4、刻制行政審批專用章，許可科成建制進中心。
各部門設立的行政許可科，代表本機關承辦行政許可事項，原則上成建制進駐市行政服務中心，把行政許可項目全部納入窗口集中辦理。為保證向窗口授權到位，即保證窗口審批、蓋章、完成文書、證照制作三到位，各窗口由市政府辦公室統一刻制與原單位相同的印章，實行一印兩模，用編碼加以區別，交各行政許可科保管使用，并制定相應的印章使用和管理辦法，保證機關印章和窗口印章不混用、換用。
5、組織檢查驗收，適時修訂“三定方案”
由市紀委、市監察局牽頭，會同市行政服務中心、市法制辦、市編辦組成檢查驗收小組，對各單位的推行“兩集中、兩到位”工作情況開展專項檢查，檢查情況向市委、市政府匯報。市編辦將根據各單位運行情況，適時修訂“三定方案”，下達確認文件。
從外地推行“兩集中、兩到位”工作實踐來看，我市在工作中會面臨如下幾個問題：
一是思想認識問題。推行“兩集中、兩到位”是一項全新的工作，是政府部門在新形勢下實施的一場自我革命，說到底是權力分工和利益的調整，行政部門和公務員能否更新觀念，形成共識是這項改革成敗的關鍵。
二是圖形式走過場問題。各部門自身制定的工作方案如不夠細化，就難以落實，對窗口授權不到位，就會造成回局簽批現象，這樣還是穿新鞋走老路。
三是中心場地問題。各部門行政許可科成建制進中心，對中心辦公場地面積和辦公形式都提出了新的要求，要有合適的場地才能利于工作的開展，必須加強中心硬件建設。
四是上下業務對口問題。這項改革實施后，行政部門上下級內設處室之間的對口關系將被打破，條條下達的習慣能否作出相應調整，特別是條管的上級部門會不會支持這些改革等等，也會影響改革的順利進行。
五是收費銀行設立和中心運行費用問題。行政許可項目向中心集中后，為做到便民、利民，繳費必須在中心，中心必須設立收費窗口，由于中心與市中行有合作協議，但市中行又不是非稅收入定點銀行，哪家銀行在中心設立收費窗口難以確定?！皟杉?、兩到位”工作完成后，中心工作人員將達到200人左右，工作經費將顯著增加，中心打算實行“朝九晚五”作息制度，交通費、中餐費補貼需財政納入預算。
四、建議和對策。
1、提高認識，統一思想。部門行政職能歸并、撤并設立行政許可科是這次改革的核心，行政許可科統一進行政服務中心是這項改革的關鍵，各部門要在市委、市政府的正確領導下，切實按照工作方案中的歸并原則、工作任務和和時間安排，高標準完成各項任務，要務必做到令出即行。
2、認真研究，精心組織。各部門要在全面梳理行政職能的基礎上，重新界定內設機構職責權限，提出切實可行、符合要求的內設機構調整方案;在具體實施中，要做到工作不斷、秩序不亂。
3、嚴明紀律，確保政令暢通。紀檢監察和組織部門要專門發出文件，對執行市委、市政府要求不力的部門采取強有力的組織措施，對拒不服從調整的部門和人員要進行處理，為這次改革提供保證。
4、明確分工，協同配合?！皟杉?、兩到位”工作涉及部門較多，主要牽頭責任部門為市編辦、市法制辦和市行政服務中心，市編辦主要任務是負責行政許可內設機構的職能整合歸并和機構調整等事項的審核、審批;市法制辦主要任務是負責行政許可項目的清理、審核、公布等事項;市行政服務中心負責各部門的行政許可科進駐窗口辦公等事項。各部門必須密切配合，各司其職，在市委、市政府的統一領導下，確?！皟杉小傻轿弧惫ぷ饔行蛳蚯巴七M，順利圓滿完成這些改革任務。
民主集中制貫徹不到位
黨的力量來自組織。貫徹新時代黨的組織路線必須以黨的組織體系建設為重點。黨組是黨的組織體系中的重要組成部分，是黨在非黨組織中設立的領導機構，是黨對非黨組織實施領導的重要組織形式。各個黨組不同于各級黨委。所有黨組都不是選舉產生的，也不需要換屆。在新時代，黨組要發揮“把方向、管大局、保落實”的領導作用，必須堅持民主集中制，提高民主集中制執行力。這要求黨組從理論層面上深刻認識民主集中制的制度優勢，從實踐層面上準確把握民主集中制中民主與集中的動態平衡規律；黨組書記要當好班長，不能當家長；黨組所有成員要提高個人素質、改進工作方法。提高黨組民主集中制執行力，對于加強黨的組織體系建設，提高黨的長期執政能力和領導水平，實現黨對一切工作的領導十分重要和迫切。
黨的歷史證明，什么時候我們黨對民主集中制堅持和運用得好，黨的事業就前進就發展；什么時候堅持得不好，黨的事業就會受到損失甚至遭到破壞。《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》（以下簡稱《準則》）強調，黨的政治生活必須堅持民主集中制原則，指出“堅持集體領導制度，實行集體領導和個人分工負責相結合，是民主集中制的重要組成部分，必須始終堅持，任何組織和個人在任何情況下都不允許以任何理由違反這項制度”。本研究在中國浦東干部學院的學員中對“各級黨委（黨組）領導干部堅持和運用民主集中制的情況”進行了問卷調研，有效問卷來自113名領導干部，其中廳局級42人，縣處級71人。
一、現狀分析：以上率下，重點在一把手。
《準則》抓住各級領導機關和領導干部這個重點，從各級黨委（黨組）、黨委（黨組）主要負責同志、領導班子成員三個層面對民主集中制進行集中闡述，邏輯嚴密，層次清晰。基于此，問卷對各級黨委（黨組）、黨委（黨組）主要負責同志和領導班子成員堅持貫徹民主集中制的情況進行了比較。從調查來看，在黨委、一把手和班子成員三個類別的評價上，縣處級領導干部均高于廳局級領導干部。而不論在縣處級人群還是廳局級人群，一把手的分數均低于黨委（黨組）和班子成員。一把手評分較低，這說明一把手在貫徹民主集中制方面，表現得不如黨委（黨組）和班子成員。廳局級評分較低，說明廳局級領導干部在貫徹民主集中制方面，表現得不如縣處級領導干部。從結果得出的啟示是，貫徹民主集中制，關鍵在以上率下，重點要抓住一把手。
“政者，正也。子帥以正，孰敢不正？”黨的十八大以來，以*同志為核心的*身體力行、率先垂范，自上而下堅定推進全面從嚴治黨向基層延伸，以上率下，以良好的黨風帶動政風、民風，贏得了群眾信任和擁護，開創了黨和國家事業新局面。風成于上，俗化于下，上行則下必效。因此，在貫徹落實《準則》的過程中，就要以上率下，一級做給一級看，一級帶著一級干，一級抓一級，層層落實到“最后一公里”，使民主集中制真正貫徹到黨內政治生活的方方面面。
以上率下要以領導干部為重點，抓住關鍵少數。中紀委專題片《永遠在路上》中，時任中石油一把手的蔣潔敏為謀私利亂開“綠燈”，他的下屬則睜一只眼閉一只眼，成了幫兇和同謀；“什么都要抓一把手才行，管住了一把手，就管住了問題的絕大部分?！倍趯ｎ}片《打鐵還需自身硬》中，廣東省政協原*朱明國因嚴重違紀落馬后，也表示“當一把手35年，我的體會如果你一把手開口了，基本上沒有人反對。”蔣潔敏和朱明國的話，既是對自身教訓的沉痛反思，也是對一把手問題的警示提醒。
二、問題分析：分類要求，杜絕禁令性行為。
《準則》堅持問題導向，對于堅持民主集中制，從正反兩個方面明確了邊界，劃設了禁區。對于應該怎么做，有6處“必須”等指令性要求；對于堅持民主集中制不應該怎么做，有11處“不允許、不得、不能、不準”、3處“堅決反對和防止”、2處“堅決防止和克服”、1處“堅決反對和糾正”等禁止性規定。針對《準則》中的禁止性規定，本研究進行了調研。
1.各級黨委（黨組）存在的主要問題：集體領導不到位。受訪者普遍認為各級黨委（黨組）最突出的問題體現在“議而不決、決而不行、行而不實”，占比42.2%；其次是“獨斷專行或各自為政”，占比35.6%?！耙渣h委具體決策名義集體違規”雖有發生，但比例最低，占比13.3%。這些問題都是各級黨委（黨組）不能正確堅持集體領導制度的具體表現。
各級黨委（黨組）必須堅持集體領導制度，這是黨實現正確領導、有效治理國家的根本保證?！稖蕜t》將各級黨委（黨組）集體領導擺在堅持民主集中制原則的首位，從三個方面作了強調：一是對什么問題進行集體領導?！稖蕜t》指出，各級黨委（黨組）要善于觀大勢、抓大事、管全局。這就決定了集體領導的內容主要是對重大問題進行決策。一般來說，所謂重大問題，是指對全局有著關鍵或者比較關鍵意義的問題，主要特點是全局性、整體性、戰略性。凡屬重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用，都屬于重大問題，必須經集體討論作出決定。二是按什么程序進行集體領導。要堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，由集體討論、按少數服從多數作出決定。三是用什么制度規范集體領導?！稖蕜t》充分吸收了黨在民主集中制發展過程中的創新成果，比如提出要落實黨委常委會（或黨組）議事規則和決策程序；要健全常委會向全委會定期報告工作并接受監督制度；要建立上級組織在作出同下級組織有關重要決策前征求下級組織意見的制度。
2.主要負責同志存在的主要問題：發揚民主不到位。受訪者普遍認為各級黨委（黨組）主要負責同志在貫徹民主集中制過程中，最為突出的問題是“名為集體領導，實際上個人或少數人說了算”，占比57%；其次是“名為集體負責，實際上無人負責”，占比27%；最后是“研究討論問題時，搞一言堂甚至家長制”，占比24%。對主要負責同志而言，排名第一和第三的問題都是由于一把手不能很好地發揚民主的結果。正如*同志在參加河北省委常委班子專題民主生活會時講到，有的一把手只講集中不講民主，習慣于逢事先定調，重大問題不經班子成員充分醞釀和討論就拍板，甚至對多數人的意見也置之不理。這是對民主集中制的巨大破壞。排名第二的問題，則是由于主要負責同志不夠敢于擔責。
如何杜絕此類問題的發生？《準則》指出，各級黨委（黨組）主要負責同志必須發揚民主、善于集中、敢于擔責。一是發揚民主。各級黨委（黨組）主要負責同志要當好“班長”，必須要注意向自己的“一班人”作宣傳工作和組織工作，要善于處理自己和委員之間的關系，把這“一班人”指揮好。遇事要明說，要勤說，要慎說，才能更好地發揚民主。明說，是要把問題擺到桌面上來。勤說，是要互通情報。主要負責同志要鼓勵各委員之間把彼此知道的情況互相通知、互相交流。慎說，是不要輕易表示贊同或反對。要注意征求和傾聽各部門的意見。很多地方實行的一把手末尾表態制，就是一把手在充分發揚民主的基礎上，最后綜合集體意見并作最后陳述表態的做法，這就從制度上為發揚民主提供了保障。
二是善于集中?！吧朴诩小钡囊蟾哂凇罢_的集中”。善于集中包含創造性、目的性和大局觀三個層面的要求。當前，形勢任務和黨內情況發生了很大變化，面臨著許多復雜的新情況新問題。因此，黨委主要負責同志必須能夠在應對復雜局面時，創造性地運用集中原則。善于集中的第二個要求是目的性。集中的核心是全黨各個組織和全體黨員服從黨的全國代表大會和中央委員會，堅決同以*同志為核心的*保持高度一致，不折不扣貫徹執行中央的路線方針政策和重大決策部署。善于集中的第三個要求是大局觀。主要負責同志要學會“彈鋼琴”。要學會抓中心工作，又要圍繞中心工作同時開展其他方面的工作。要善于處理個人利益和集體利益、部門利益和全局利益之間的關系。
三是敢于擔責。責任只有輕重之分，而無有無之別。作為黨委（黨組）主要負責同志，必須堅持原則、認真負責，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危機敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭。
3.領導班子成員存在的主要問題：分工負責不到位。受訪者普遍認為各級黨委（黨組）班子成員在貫徹民主集中制過程中，最為突出的問題是“研究工作時，不能充分發表意見”，占比65.6%；其次是，“決策形成后，不能一抓到底”，占比51.1%；“違背集體決定，自作主張，自行其是”排名第三，占比20%。
《準則》從三個方面對加強領導班子成員的分工負責作了強調：一是要充分發表意見。領導班子成員要切實增強全局觀念和責任意識，在集體決策時充分發表意見。特別是對分工負責的工作，要吃透上情、掌握下情，提出具體意見供集體決策。在集體決策過程中，要秉承對黨和人民事業高度負責的精神，敢于提出不同意見。二是要執行集體決定。領導班子成員要嚴明黨的組織原則和黨內政治生活準則，守紀律、講規矩，集體討論時可以暢所欲言，一旦作出決定，就必須堅決執行，一抓到底。如有不同意見，可以保留或向上一級黨組織提出，但在上級或本級黨組織改變決定以前，除執行決定會立即引起嚴重后果等緊急情況外，必須無條件執行已作出的決定，不得違背集體決定自作主張、自行其是。三是要維護班子團結。調研中，71%的受訪者認為領導班子成員存在“當面不說、背后亂說，會上不說、會后亂說，當面一套，背后一套”的錯誤言行。這就要求領導班子成員在對集體負責的同時，必須尊重主要負責同志，積極配合支持工作；領導班子成員之間要相互協作，相互補臺。當然，維護班子團結絕不是一團和氣、相互包庇，而是堅持講原則、講規矩，發現問題和不足及時指出，共同維護堅持黨性原則基礎上的團結。
兩集中兩到位報告
市政務服務中心：
按照市政務服務中心《關于對市級部門“兩集中、兩到位”情況開展督查的通知》(達市政務函[xxxx]24號)文件精神，我局對“兩集中、兩到位”的情況進行了認真自查，現報告如下：
一、設置行政審批科，及時認真歸并行政審批職能。
按照《關于市級相關部門設置行政審批科的通知》(達市編發〔xxxx〕34號)文件要求、市委、市政府政務服務中心工作的總體要求和加強行政機關效能建設相關規定，我局結合實際，設置了行政審批科，在環評監管科增掛行政審批科牌子。將原工業城市科、核與輻射監管科和環評監管科的行政審批職能統一劃入行政審批科。行政審批科按照法律法規授權范圍履行行政審批職能，直接入駐政務服務中心，管理本部門窗口的工作和工作人員，其主要職能職責是：
1、負責輻射安全許可證核發工作。
2、負責危險廢物經營許可證核發工作。
3、負責排污許可證核發工作。
4、負責拆除或者閑置防治污染設施審批工作。
5、負責向大氣排放轉爐氣、電石氣、電爐法黃磷尾氣、有機烴類尾氣審批審批工作。
6、負責建設項目環境影響評價審批工作。
7、負責建設項目環境保護設施竣工驗收工作。
8、負責危險廢物跨市轉移審批工作。
9、負責廢棄電器電子產品處理資格審批工作。
二、選齊配強審批科長(首席代表)、窗口工作人員。
在機關工作人員十分緊張的情況下，局黨組經多次認真研究，決定由從事多年環保工作經驗的業務能力強、專業知識水平較好、工作認真負責的`環評科副科長任我局首席代表，并選派市環境監察執法支隊業務能手入駐市政務服務中心窗口。窗口全面負責我局環保行政審批事宜;負責我局所有環保行政審批事項的窗口受理、審核、審批、現場勘察、制證等事宜，確保行政審理事項辦理的及時性和準確性，杜絕了辦事群眾“兩頭跑”、“體外循環”等現象，努力提高行政審批事項的辦結率和滿意率。
三、全面向窗口授權，所有審批事項全面入駐政務服務中心。
我局按照市政務服務中心的要求，已將所有行政審批事項授權窗口集中辦理，及時向政務服務中心派駐了工作人員，制定了《xx市環境保護局首問負責制度》、《xx市環境保護局限時辦結制度》、《xx市環境保護局服務承諾制度》和《xx市環境保護局責任追究制度》、為進一步優化我市投資發展環境，簡化行政審批程序，提高行政審批效率，更好地服務投資企業，加快我市重大投資建設項目的順利實施，我局還制定了《xx市環境保護局并聯審批及代辦服務工作制度》、制定了審批事項辦事指南和辦事流程，授權并啟用了行政審批專用章。我局窗口工作嚴格按照市委、市政府及政務服務中心要求嚴格執行一次告知、一窗受理、分送審查、并聯審批、限時辦結、跟蹤服務、一窗發證的工作程序。
我局的行政審批工作目前嚴格按照了“兩集中、兩到位“的要求有序運行。今后我局將進一步加強行政審批各項工作，確保環保行政審批的辦結率、滿意率不斷提升，為xx經濟社會加快發展、科學發展、為建設川渝陜結合部區域中心城市創造良好的發展環境和政務環境。
xx市環境保護局。
xxxx年5月9日。
兩集中兩到位報告
市審改辦：
根據《關于對兩集中、兩到位工作落實情況開展專項檢查的通知》要求，我局開展了認真自查，現將相關情況總結如下：
一、審批事項。
我局現有行政審批事項1項：糧食收購資格認定。
二、行政審批科室設置情況。
我局成立監督檢查科，具體負責行政審批事項的辦理;我局行政審批項目--糧食收購資格已進駐市政務服務中心，局監督檢查科1名工作人員進駐政務服務中心窗口辦公、服務。
三、行政審批權向政務服務中心窗口授權情況。
糧食局政務服務中心窗口具有審批決定、審核上報、組織協調和直接發證等權限，保障我局進駐市政務服務中心項目做到“既能受理，也能辦理”，獨立運行。
四、行政審批的辦理。
(一)收件。
1.窗口接收。2.信函接收。
(二)受理。
審核：受理人對照審批條件進行審核。初步審核主要審查材料是否齊全、材料填寫是否規范、完整等。
(三)審查。
自受理申請之日起，根據規定的資格條件對申請人提交的申請材料進行審查。如需要，審核機關將派工作人員對申請人的倉儲設施、檢驗化驗儀器、計量器具等進行實地核查，對申請人提供的有關專業人員進行詢問。
(四)審批決定。
局業務分管領導簽署審核意見，局主要負責人簽署批準或不予批準。對符合條件的，頒發《糧食收購許可證》(正、副本各一個)，對不符合條件的，書面通知。
201x.11.20。
兩集中兩到位落實情況報告
為進一步鞏固行政審批“兩集中、兩到位”改革工作成果，提升改革成效，杜絕授權不到位、人員不到位、審批體外循環等現象，9月22日上午，孟津縣副縣長辛俊峰帶領縣紀委效能監察局工作人員，到縣行政服務中心對相關部門“兩集中、兩到位”落實情況進行檢查。下面整理了兩集中兩到位落實情況報告，希望對您有幫助!
近日，南康市為進一步鞏固和擴大行政審批“兩集中、兩到位”改革成果，努力實現行政審批服務事項“全面進駐窗口辦理、全面啟用系統辦理、全面納入電子監察”的工作目標，由市效能辦、市政府法制辦和市行政服務中心管委會組成聯合督查組，對全市52個相關單位(部門)的“兩集中、兩到位”工作落實情況進行了專項督查。
此次督查主要針對各相關單位(部門)常駐窗口、專業辦事大廳和綜合窗口的行政職權事項梳理情況、成立行政審批服務科情況、人員進駐情況、公示辦理地點情況等10項內容進行專項督查，主要采取看現場、查資料、調閱系統等方式，檢查各有關單位行政審批“兩集中、兩到位”改革落實情況，對督查中發現的問題，督查組當場開具《整改督辦通知單》限期整改到位。如實填寫《行政審批”兩集中、兩到位”改革工作落實情況評分表》并將得分情況進行全市通報。
為進一步推動轉變政府職能，深化機關效能建設，提升市行政服務中心服務水平，中心在xxxx年工作目標任務中提出了推行兩集中、兩到位設想，4月20日韓書記等市領導到中心調研，在聽取了中心工作匯報后明確指出：要堅定不移地推行兩集中、兩到位，且越快越好?，F將近期中心推行兩集中、兩到位工作情況匯報如下：
兩集中即各職能部門的行政審批職能向一個科室集中，成立集中行使行政許可職能的行政許可科;行政許可科向市行政服務中心集中，成建制進入中心。兩到位即各部門審批項目進中心到位，中心窗口是部門實施行政許可的唯一窗口;部門對窗口工作人員授權到位，行政許可科負責人帶隊進駐中心，窗口實行首席代表制。
《行政許可法》第25條規定：經國務院批準，省、自治區、直轄市人民政府根據精簡、統一、效能的原則，可以決定一個行政機關行使有關行政機關的行政許可權，即相對集中行使許可權;第26條規定：行政許可需要行政機關內設的多個機構辦理的，該行政機關應當確定一個機構統一受理行政許可申請，統一送達行政許可決定。實行兩集中、兩到位，與這兩個法律條文的精神是一致的。中共安徽省委關于貫徹落實黨的xx屆六中全會精神、努力構建和諧安徽的意見以及王金山省長在省政府第五次廉政工作會議上的講話都要求探索相對集中行政審批權，全面落實首席代表制。
3、省內外成功的經驗。
xxxx年7月1日《行政許可法》實施后，當年下半年四川眉山市在不增加機構、編制、人員的情況下，進行了市級機關內設機構行政許可權職能歸并，在全國率先設立行政許可科，他們這種做法已在四川全省推廣，成為全國審批制度改革戰線上的一面旗幟。浙江象山縣xxxx年5月份推行行政機關內設機構行政許可職能歸并改革，同年6月底全部完成職能歸并工作，目前已形成象山經驗。我省蕪湖市于xxxx年7月份在全省率先推行兩集中、兩到位改革，巢湖、黃山、滁州等市已在部分單位開展了試點，且都已取得了良好的效果。
市行政服務中心成立以來，經過近六年的探索和實踐，在方便企業和群眾辦事、優質高效服務等方面做了一些工作，但與市領導的要求和群眾的期盼相比還有一定差距，存在項目兩頭受理、窗口授權不到位、即辦件比例過低等問題，今年元月份，市規劃局行政審批中心首家成建制進中心;5月9日，市藥監局在中心窗口第一家實行首席代表制，為下一步推行兩集中、兩到位作了償試，使窗口不再是收發室、掛號室，而是辦理室、診療室，極大地提高了窗口辦事能力。應該說，推行兩集中、兩到位，是加快政府職能轉變，深化行政管理體制改革的重要舉措，是《行政許可法》便民、高效原則的具體細化，有利于整合行政資源、提高行政效能，有利于減少審批環節，真正方便群眾辦事，有利于推進廉政建設、優化經濟發展環境。
為積極、穩妥地搞好這項行政審批制度改革，4月26日，市長助理、政府秘書長項小龍率中心、發改委等部門到蕪湖進行了學習，5月14日，項小龍又率市編辦、中心等有關人員赴浙江象山考察，通過借鑒外地成功經驗，中心起草了我市《關于在市行政許可職能部門開展兩集中、兩到位工作實施方案》。推行兩集中、兩到位的方法步驟為：
1、出臺。
工作方案。
成立領導小組。
對市行政服務中心起草的實施方案召開黨政聯席會議進行審定后，以市委、市政府聯合發文的形式發布實施;同時，成立以市長為組長，常務副市長、紀委書記、組織部長為副組長的高規格領導小組，下設辦公室，從市法制辦、編辦、監察局、行政服務中心等部門抽調人員辦公，用三個月左右時間，全面完成這項改革任務。
2、召開動員大會，進行全面部署。
市委、市政府召開全市推行兩集中、兩到位工作動員大會，市領導作動員報告和重要講話，各有關部門黨政主要負責人和中層以上干部等參加會議。
3、采取三種形式，設立許可科室。
動員大會結束后，各部門制定本單位兩集中、兩到位工作方案，報市領導小組審核批準后，自行調整歸并審批職能、機構和人員。結合我市實際情況，我市各部門內設機構行政許可職能歸并要在內設機構個數、原有人員編制數、中層領導職數三個不增加前提下進行，具體有以下三種形式：
一是撤一建一。行政許可職能由二個及二個以上科室承擔的部門，其內設機構及工作職能應進行分類、歸并、調整，撤消一個原有科室，單獨設立行政許可科。
二是并一建一。因工作性質特殊，撤消一個原有科室確有困難的，可在合并原有科室的基礎上(保留原有科室名稱)，單獨設立行政許可科。
三是掛牌。行政許可職能由一個科室承擔，或者行政許可辦件量少的部門，單設行政許可科確有困難的，可在原有科室掛行政許可科牌子。
4、刻制行政審批專用章，許可科成建制進中心。
各部門設立的行政許可科，代表本機關承辦行政許可事項，原則上成建制進駐市行政服務中心，把行政許可項目全部納入窗口集中辦理。為保證向窗口授權到位，即保證窗口審批、蓋章、完成文書、證照制作三到位，各窗口由市政府辦公室統一刻制與原單位相同的印章，實行一印兩模，用編碼加以區別，交各行政許可科保管使用，并制定相應的印章使用和管理辦法，保證機關印章和窗口印章不混用、換用。
5、組織檢查驗收，適時修訂三定方案。
由市紀委、市監察局牽頭，會同市行政服務中心、市法制辦、市編辦組成檢查驗收小組，對各單位的推行兩集中、兩到位工作情況開展專項檢查，檢查情況向市委、市政府匯報。市編辦將根據各單位運行情況，適時修訂三定方案，下達確認文件。
一是思想認識問題。推行兩集中、兩到位是一項全新的工作，是政府部門在新形勢下實施的一場自我革命，說到底是權力分工和利益的調整，行政部門和公務員能否更新觀念，形成共識是這項改革成敗的關鍵。
二是圖形式走過場問題。各部門自身制定的工作方案如不夠細化，就難以落實，對窗口授權不到位，就會造成回局簽批現象，這樣還是穿新鞋走老路。
三是中心場地問題。各部門行政許可科成建制進中心，對中心辦公場地面積和辦公形式都提出了新的要求，要有合適的場地才能利于工作的開展，必須加強中心硬件建設。
四是上下業務對口問題。這項改革實施后，行政部門上下級內設處室之間的對口關系將被打破，條條下達的習慣能否作出相應調整，特別是條管的上級部門會不會支持這些改革等等，也會影響改革的順利進行。
五是收費銀行設立和中心運行費用問題。行政許可項目向中心集中后，為做到便民、利民，繳費必須在中心，中心必須設立收費窗口，由于中心與市中行有合作協議，但市中行又不是非稅收入定點銀行，哪家銀行在中心設立收費窗口難以確定。兩集中、兩到位工作完成后，中心工作人員將達到200人左右，工作經費將顯著增加，中心打算實行朝九晚五作息制度，交通費、中餐費補貼需財政納入預算。
1、提高認識，統一思想。部門行政職能歸并、撤并設立行政許可科是這次改革的核心，行政許可科統一進行政服務中心是這項改革的關鍵，各部門要在市委、市政府的正確領導下，切實按照工作方案中的歸并原則、工作任務和和時間安排，高標準完成各項任務，要務必做到令出即行。
2、認真研究，精心組織。各部門要在全面梳理行政職能的基礎上，重新界定內設機構職責權限，提出切實可行、符合要求的內設機構調整方案;在具體實施中，要做到工作不斷、秩序不亂。
3、嚴明紀律，確保政令暢通。紀檢監察和組織部門要專門發出文件，對執行市委、市政府要求不力的部門采取強有力的組織措施，對拒不服從調整的部門和人員要進行處理，為這次改革提供保證。
4、明確分工，協同配合。兩集中、兩到位工作涉及部門較多，主要牽頭責任部門為市編辦、市法制辦和市行政服務中心，市編辦主要任務是負責行政許可內設機構的職能整合歸并和機構調整等事項的審核、審批;市法制辦主要任務是負責行政許可項目的清理、審核、公布等事項;市行政服務中心負責各部門的行政許可科進駐窗口辦公等事項。各部門必須密切配合，各司其職，在市委、市政府的統一領導下，確保兩集中、兩到位工作有序向前推進，順利圓滿完成這些改革任務。
疫情防控不到位整改報告
疫情是指疫情的發生和發展。嚴重急性呼吸綜合征sars、甲型h1n1流感h1n1和2019年冠狀病毒性疾病新冠肺炎-19在更大的地區爆發。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
xxx局按照督查問題整改報送要求，認真進行了問題整改和總結，現將我局新冠肺炎疫情防控工作情況整改總結如下。
(一)嚴防嚴控群體性聚餐。督促各鄉鎮嚴格監管聚餐聚會活動，并每日向食安辦上報各鄉鎮取消群體性聚餐數據，截至2月7日，共收到各鄉鎮上報取消群體性聚餐xxx起;組織縣內大型餐廳負責人(法人)召開新冠肺炎疫情防控工作安排會，并通過實地走訪的形式，要求各酒店、餐廳、農家樂要嚴格按照疫情防控要求，不得承辦任何聚餐聚集活動。
(二)加強經營主體疫情防控督查。1月份以來，雷波縣市場監管局嚴格開展市場經營主體疫情防控工作檢查和督導。共檢查農貿市場、商場超市、凍品店、食品經營店、餐飲店、酒店、藥店等經營戶425家次，對未進行消毒、體溫檢測和未正確佩戴口罩的經營戶責令其整改并要求規范進貨臺賬。
(三)嚴格監管城區藥店售藥情況。選取城區10家藥店監測其出售退熱、止咳藥品實名制登記情況，并將每家藥店退燒藥、止咳藥、抗病毒藥、抗生素藥四類藥品銷售情況做好臺賬記錄，實行藥品銷售監測周報制度。
(四)健全冷鏈物流監管體系，加強冷鏈物流監管。加強入縣關口冷鏈物流疫情防控。市場監管局會同農業農村局，交通運輸局等冷鏈物流專班成員單位在xxx、xxx、xxx、沙xxx四處入縣交通要道設置冷鏈物流檢查卡點，并根據冷鏈疫情防控要求做好冷鏈物流相關臺賬登記，嚴格排查冷鏈車輛、冷鏈食品，檢查冷鏈食品“兩證明一報告一信息”是否齊全，截止2月8日共檢查冷鏈車輛85輛次，無進口冷鏈食品運輸車輛進入我縣;設立進口冷鏈食品集中監管倉，逐步建立健全集中監管倉運行管理制度。
(五)推行冷庫庫長責任制，進一步強化冷庫管理。排查全縣冷庫32家,并分類做好相關臺賬;推行冷庫庫長責任制度，落實冷庫屬地責任、部門責任和企業責任，目前城區范圍內掛冷庫制度公示牌10家。督查指導冷鏈物流相關企業入駐“川冷鏈”平臺，并按要求規范錄入銷售數據，目前入駐平臺企業162家。
(六)排查摸底進口高風險非冷鏈集裝箱運輸車輛。對全縣使用進口高風險非冷鏈集裝箱貨物的生產經營主體信息和貨物底數情況，進行全面排查摸底。目前，全縣無一家進口高風險非冷鏈集裝箱貨物的生產經營商家。
(七)嚴格落實重點場所、重點人員的核酸檢測。截至2月8日，上報疫情防控指揮部配合疾控中心做核酸檢測一共431份，其中冷凍水產品及肉類生產、經營場所從業人員203份;外賣騎手從業人員14份;農貿市場、肉類生產場所環境(冷凍產品，肉類、包裝表面、設備、污水等)216份。
(一)信息化程不高。經營戶文化程度不高，對于信息化手段使用度不高，部分經營者甚至不會使用微信公眾號和小程序，導致“川冷鏈”平臺、天府健康通的普及存在一定的阻力。
(二)安全意識、疫情防控意識不夠。部分經營戶對于疫情防控缺乏積極性和主動性，防控意識薄弱，部分安全隱患難以及時發現整改。在督導排查過程中一些超市、商場、農貿市場、餐館等公共場所未提醒進入場所人員正確規范佩戴口罩、未嚴格執行體溫監測制度和消殺記錄等相關記錄不完善、進出人員管控力度不夠和無防疫標識等防控措施。
(三)人員隊伍不足。食藥安全、冷鏈物流涉及環節多，場所廣，人員數量多，督查監管任務日趨繁重、有限的人力資源難以完成量大面廣的監管督查任務。
(四)部門協調配合不夠，開展聯合整治力度不夠。作為冷鏈物流專班牽頭單位，聯合專班成員單位開展專項整治力度不夠;冷鏈食品疫情防控運行機制不完善，冷鏈物流疫情防控，相比“人防”而言，工作難度更大、要求更高。
(一)持續筑牢冷鏈食品防疫防線，強化監督檢查力度，對疫情防控措施，相關文件精神進行層層學習傳達，推進“川冷鏈”平臺、天府健康通等平臺的宣傳力度，通過電話、微信、實地指導的形式加強冷鏈物流企業“川冷鏈”平臺的規范使用。強化防疫氛圍，保證食品安全、疫情防控可追溯力度。
(二)持續發力、強化監管。對標存在的問題和漏洞，按照責任清單，加強問題整改，確保工作成效有提升。加強春節期間監管力度，對餐飲、農貿市場、超市、商場等公共場所每天安排相關股室所進行檢查督查，要求經營戶嚴格落實疫情防控措施。從業人員須持有有效健康證明，并佩戴口罩上崗;每天兩次以上對營業場所及電梯等設備進行消毒并做好消毒臺賬;進入經營場所人員須佩戴口罩、進行體溫檢測并做好記錄;各營業場所須注冊并粘貼防疫場所碼。
(三)突出責任、強化督導。堅持以問題為導向，進一步壓緊壓實各環節的責任和責任人，同時，進一步加強工作檢查力度，對工作落實不到位的責任股室和責任人進行嚴肅問責，確保全局工作的有效開展。
(四)印發《xxx縣市場監督管理局關于進一步加強春節期間疫情防控和安全生產工作的通告》(xxx發〔2021〕7號)，督促各市場主體做好春節期間疫情防控措施和安全生產工作;印發疫情防控知識宣傳單1000份，張貼、發放給廣大商戶、餐飲企業和超市等，強化經營戶和消費者疫情防控意識。
(五)健全冷鏈物流疫情防控體系。推行冷庫庫長責任制度，落實冷庫屬地責任、部門責任和企業責任，對全縣冷庫企業進一步加強監管。在冷鏈食品微信群要求各經營戶上報每日進出貨數據，加強冷鏈食品動態監管。推動xxx進口冷鏈食品集中監管倉的運行，完善進出倉管理制度，對進口冷鏈食品切實落實進倉報備、信息登記、出倉證明等相關手續，嚴格按照制度要求對進口冷鏈食品進行監管;冷鏈物流卡點嚴格排查冷鏈物流運輸車輛，仔細檢查相關證明、報告和追溯信息，并詳細做好冷鏈物流車輛信息臺賬記錄。
(六)完善疫苗接種臺賬。累計接種人數94人，其中監管人員接種人數22人、冷鏈食品餐飲從業接種人數72人，疫苗接種臺賬均詳細記錄接種監管人員和冷鏈食品餐飲從業人員詳細信息。完善從業人員核酸檢測報告存檔制度，目前相關從業人員核酸檢測報告均在xxx局存檔。
現將《關于做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作督查發現問題整改的通知》中，涉及我鎮新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控存在問題的整改情況報告如下：
1、各路口進出車輛及車載人員身份核實不規范，由司乘人員本人自行填寫身份信息，存在錯填、瞞報個人信息現象。
整改情況：我鎮在信息登記過程中，安排專人對照駕乘人員身份證件對聯系電話、家庭住址等信息進行了詳細登記，并使用專用相機拍照留存，不存在由司乘人員自行填寫信息的情況。
2、農村群防群治工作不充分，農民防控意識不強，部分村社進村車輛和人員管控措施不夠優化，進村車輛和人員登記緩慢，造成交通擁堵、車輛長時間排隊;有的關卡只對外來進出車輛進行檢查，對本村進出車輛及人員未作檢查和登記。
整改情況：我鎮在防控工作開展前期，廣泛開展疫情防控宣傳，明確進出車輛登記標準，并充分調動農村黨員干部投身防控疫情第一線，在各交通路口監測點安排值勤值守，嚴格執行24小時值班值守制，不存在交通擁堵、車輛長時間排隊的現象。
3、一線工作人自身防護意識不強，防護措施不到位。
整改情況：為保障一線工作人員安全，我鎮已在各交通檢測點工作人員登記處米外設置安全警戒線。目前，由于口罩、防護服等防護用具嚴重不足，正在向上級部門協調解決。
4、統籌協調不夠，存在扎堆排查、重復核查信息情況，有擾民傾向。
整改情況：我鎮由包村領導、干部會同村“三委”班子成員組成排查小組，逐社逐戶進行排查，根據上級要求，需進一步補充相關信息，因此對部分人員信息進行了再次摸底調查。
1、農村卡口檢查點均沒有御寒帳篷、體溫檢測設備，醫用口罩緊缺。
整改情況：我鎮共設置**處村級檢測點，目前，已搭設臨時帳篷*頂，已借用空置民房*處，剩余*處正在積極籌措御寒帳篷，爭取盡快完成。因醫療物資短缺，體溫檢測設備暫時無法配備。
2、農村和城市小區部分群眾還有扎堆聊天不戴口罩的現象。
整改情況：我鎮已通過手機微信群、短信平臺等，逐層向全鎮干部群眾發送了疫情相關信息及防控要求，講清疫情嚴峻性，勸導群眾不扎堆、不聚會，并成立了督查組對群眾聚集多發地開展全天候巡查，各村基本不存在扎堆聊天不戴口罩的現象。下一步，我鎮將舉一反三，加大宣傳力度，杜絕此類現象發生。
3、**交界處卡口，車流量很大，但沒有設立臨時留觀室，沒有發燒人員轉移備用救護車、醫務檢查人員沒有防護服和目鏡。
整改情況：我鎮已與縣物資保障組協調，為**入口檢測點增設帳篷1，用作臨時留觀室。關于備用救護車、醫務檢查人員沒有防護服和目鏡的問題，由于沒有物資設備，暫時無法整改。
4、**村宣傳標語只有一條、鄉村大喇叭沒有用起來，宣傳氛圍不濃厚，私人診所鄉村醫生個人防護不到位。
已由鎮中心衛生院牽頭，加大對各村衛生室、私人診所的檢查指導力度，對防護措施不到位的現場督促整改。
5、鎮中心衛生院對發熱等癥狀就診病人沒有全部嚴格按照規定流程進行預檢分診。
整改情況：由鎮中心衛生院統籌協調工作人員，增強發熱門診醫護人員隊伍，增設“發熱病人預檢分診處”標識，嚴格按照規定流程進行預檢分診。
下一步，我鎮將嚴格落實各項防控工作部署，不斷完善應對方案和措施，扎實做好疫情監測、排查、預警等工作，緊盯重點時段、重點地點、重點人員，舉一反三，細化任務，靠實責任，即知即改，確保無一遺漏、無一死角，確保精準到戶、精準到人，堅決打贏這場疫情防控阻擊戰。
按照省、市、縣疫情指揮部工作要求，在*月*日-*日之間，全省開展大排查問題整改“回頭看督導工作，促進大排查發現問題全面徹底整改，抓好常態化疫情防控措施落地見效，我校*月*日開始，進行了校園疫情防控排查整改工作，匯報如下：
根據上級對復學疫情防控工作的要求，我校從以下八個方面進行了排查，排查出問題一個，學生課間運動鍛煉區域缺少分區標識，馬上對問題進行了整改。
1.復學前，我校對師生員工及教師家屬、學生家長及共同生活的家庭成員進行了14天活動軌跡排查，準確掌握師生健康狀況。并有記錄，進行日報告、零報告。
2.學校建立了進門掃碼、測溫制度，采取相關了措施，在學生通行路徑上有標識線，提示學生保持安全距離。
3.我校安排了錯時上放學、上下課、安排了不同的學生通行線路、各班學生分區域進行課間活動、開展體育鍛煉等準備，開展小班化教學。
4.我校制定學生校內用餐方案，實施錯時下課、錯時就餐、同向單桌就餐，并保持餐位1米以上距離。
5.復學前，我校各班級多次教育學生上下學途中采取有效防護措施，掌握學生的上放學的出行方式。
6.對學校食堂食品和供水系統衛生安全進行了全面排查，落實食品安全監管責任，確保師生飲食飲水安全。
7.學校合理安排了宿舍床位，錯時、錯峰安排學生洗漱。落實了領導帶班、干部值班制度。
8.學校設置了臨時隔離室，并與我鎮醫院建立了聯防聯控機制，實現點對點、人對人、事對事，構建疫情防控快速處置通道。
以上是我校排查整改情況，在學校疫情防控工作中，我校一定會高度負責，嚴格按照上級工作部署，做好各項防控工作，確保師生生命安全。
按照省、市、縣疫情指揮部工作要求，在**19日-25日之間，全省開展大排查問題整改“回頭看"督導工作，促進大排查發現問題全面徹底整改，抓好常態化疫情防控措施落地見效，我校**19日開始，進行了校園疫情防控排查整改工作，匯報如下根據上級對復學疫情防控工作的要求，我校從以下八個方面進行了排查，排查出問題一個，學生課間運動鍛煉區域缺少分區標識，馬上對問題進行了整改。
復學前，我校對師生員工及教師家屬、學生家長及共同生活的家庭成員進行了14天活動軌跡排查，準確掌握師生健康狀況。并有記錄，進行日報告、零報告。
學校建立了進門掃碼、測溫制度，采取相關了措施，在學生通行路徑上有標識線，提示學生保持安全距離。
我校安排了錯時上放學、上下課、安排了不同的學生通行線路、各班學生分區域進行課間活動、開展體育鍛煉等準備，開展小班化教學。
我校制定學生校內用餐方案，實施錯時下課、錯時就餐、同向單桌就餐，并保持餐位1米以上距離。
復學前，我校各班級多次教育學生上下學途中采取有效防護措施，掌握學生的上放學的出行方式。
對學校食堂食品和供水系統衛生安全進行了全面排查，落實食品安全監管責任，確保師生飲食飲水安全。
學校合理安排了宿舍床位，錯時、錯峰安排學生洗漱。落實了領導帶班、干部值班制度。
學校設置了臨時隔離室，并與我鎮醫院建立了聯防聯控機制，實現點對點、人對人、事對事，構建疫情防控快速處置通道。
以上是我校排查整改情況，在學校疫情防控工作中，我校一定會高度負責，嚴格按照上級工作部署，做好各項防控工作，確保師生生命安全。
疫情防控工作問題整改情況匯報二農業農村局給病毒感染疫情防控工作檢查組的情況匯報農村地區和農業領域是新型冠狀病毒疫情防控工作的重點區域，也是防控難點。為打好疫情防控阻擊戰，連日來，某x區農業農村局深入貫徹落實____總書記重要指示精神和黨中央、國務院決策部署，按照各級黨委政府關于疫情防控有關要求，多次組織召開疫情防控工作會議，安排部署春節期間聯防控防工作，全面加強新型冠狀病毒疫情防控。
休假，返崗工作。成立了由主要負責人任組長、相關領導任副組長、具體科室負責人為成員的某x區農業農村局新型冠狀病毒感染的肺炎疫情處置工作領導小組。領導小組下設畜禽防疫檢疫檢查小組、動物運輸檢查小組、農產品供應保障小組、農畜水產品專項整治行動領導小組、信息綜合小組等5個小組，具體負責對應業務開展工作。下設辦公室在農產品質量安全監管科，負責疫情防控工作協調聯絡。領導小組按照“應急與預防并重、常態與非常態相結合”的原則，進一步完善應急預案和應急機制，落實工作責任，各相關站科室對照工作職責，制定行之有效的防控工作方案，切實強化工作措施，壓實責任，堅決做好疫情防控工作。
二、立足部門職責，開展專項行動一是細化防控措施。制定了區農業農村局《關于開展農畜水產品質量安全專項整治嚴防新型冠狀病毒疫情發生蔓延工作的實施方案》，成立了4個專班，開展全區農畜水產品質量安全專項整治行動，嚴厲打擊農畜水產品質量安全領域違法違規行為。印發了《關于做好農村人居環境綜合整治嚴防新型冠狀病毒疫情發生蔓延工作的通知》，要求各鎮街進一步加強農村垃圾死角、黑臭水體等清理，切實做好村莊環境衛生臟亂差問題集中整治工作，確保農村干凈整潔。
面監管，認真填寫監管記錄，截至28日，共計出動排查工作人員和基層防管員x余人次，累計排查畜禽養殖場x家，累計排查畜禽x萬頭（只），發放消毒藥x瓶，累計消毒面積x萬平米，相關從業人員身體健康，無疑似狀態。加大運輸環節監督檢查力度，落實道路檢查站落實值班制度，每日帶班領導到縣區交界處、各高速公路出入口巡查，重點檢查過往運輸動物及動物產品的車輛，截至目前未發現異常；加大對私屠濫宰的查處打擊力度。成立專門隊伍，由分管領隊干部帶班帶隊進行檢查，嚴厲打擊違法違規行為，截至目前，未發現私屠濫宰行為和隨意丟棄病死畜禽現象。三是保障市場供應。為保障疫情期間蔬菜供應，區蔬菜技術服務中心加強對蔬菜基地的檢查與指導，確保本地蔬菜產量質量。積極協助蔬菜基地辦理車輛通行證，確保蔬菜運輸安全暢通。目前，我區本地處于蔬菜上市期的蔬菜面積某畝，日供應量x公斤，各蔬菜批發市場及超市蔬菜供貨正常。
三、增強責任意識，落實防控措施一是要求全體干部職工務必進一步提高政治站位，充分認識疫情防控工作的嚴肅性和緊迫性，**月28日全體人員取消休假、到崗到位。
書》，排查結果每日上報局疫情防控領導小組。
三是做好輿論引導，教育并告知干部職工及家屬所有信息以官方權威發布為準，不信謠、不傳謠，未經證實不得轉發假新聞、小道消息，對網絡及社會輿情及時進行正面引導。
下一步，我局將實行每天一調度，每天一總結、每天一通報的三個“一”工作機制，切實做好農業農村領域疫情防控工作，積極配合有關部門落實疫情防控措施，確保群眾農畜產品供應安全充足、運輸通暢。
疫情防控工作問題整改情況匯報三現將《關于做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作督查發現問題整改的通知》中，涉及我鎮新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控存在問題的整改情況報告如下：
一、省政府督查組發現問題整改情況各路口進出車輛及車載人員身份核實不規范，由司乘人員本人自行填寫身份信息，存在錯填、瞞報個人信息現象。
整改情況：我鎮在信息登記過程中，安排專人對照駕乘人員身份證件對聯系電話、家庭住址等信息進行了詳細登記，并使用專用相機拍照留存，不存在由司乘人員自行填寫信息的情況。
進出車輛進行檢查，對本村進出車輛及人員未作檢查和登記。
整改情況：我鎮在防控工作開展前期，廣泛開展疫情防控宣傳，明確進出車輛登記標準，并充分調動農村黨員干部投身防控疫情第一線，在各交通路口監測點安排值勤值守，嚴格執行24小時值班值守制，不存在交通擁堵、車輛長時間排隊的現象。
一線工作人自身防護意識不強，防護措施不到位。
整改情況：為保障一線工作人員安全，我鎮已在各交通檢測點工作人員登記處米外設置安全警戒線。
目前，由于口罩、防護服等防護用具嚴重不足，正在向上級部門協調解決。
統籌協調不夠，存在扎堆排查、重復核查信息情況，有擾民傾向。
整改情況：我鎮由包村領導、干部會同村“三委”班子成員組成排查小組，逐社逐戶進行排查，根據上級要求，需進一步補充相關信息，因此對部分人員信息進行了再次摸底調查。
二、市委、市政府主要領導暗訪檢查反饋問題整改情況農村卡口檢查點均沒有御寒帳篷、體溫檢測設備，醫用口罩緊缺。
整改情況：我鎮共設置12處村級檢測點，目前，已搭。
整改情況：我鎮已通過手機微信群、短信平臺等，逐層向全鎮干部群眾發送了疫情相關信息及防控要求，講清疫情嚴峻性，勸導群眾不扎堆、不聚會，并成立了督查組對群眾聚集多發地開展全天候巡查，各村基本不存在扎堆聊天不戴口罩的現象。下一步，我鎮將舉一反三，加大宣傳力度，杜絕此類現象發生。
312國道武威與永昌交界處卡口，車流量很大，但沒有設立臨時留觀室，沒有發燒人員轉移備用救護車、醫務檢查人員沒有防護服和目鏡。
整改情況：我鎮已與縣物資保障組協調，為國道312線東入口檢測點增設帳篷1頂，用作臨時留觀室。
關于備用救護車、醫務檢查人員沒有防護服和目鏡的問題，由于沒有物資設備，暫時無法整改。
防護不到位的問題，已由鎮中心衛生院牽頭，加大對各村衛生室、私人診所的檢查指導力度，對防護措施不到位的現場督促整改。
鎮中心衛生院對發熱等癥狀就診病人沒有全部嚴格按照規定流程進行預檢分診。
整改情況：由鎮中心衛生院統籌協調工作人員，增強發熱門診醫護人員隊伍，增設“發熱病人預檢分診處”標識，嚴格按照規定流程進行預檢分診。
三、下一步工作措施下一步，我鎮將嚴格落實各項防控工作部署，不斷完善應對方案和措施，扎實做好疫情監測、排查、預警等工作，緊盯重點時段、重點地點、重點人員，舉一反三，細化任務，靠實責任，即知即改，確保無一遺漏、無一死角，確保精準到戶、精準到人，堅決打贏這場疫情防控阻擊戰。
2020年11月20日，市常態化疫情防控督導檢查組來我院督導檢查，督導中發現我院疫情防控工作存在著以下問題：
1、發熱門診未設有獨立的放射科。發熱病人與普通病人在進行影像檢查時共用一個通道。
2、各項規章制度還需進一步完善、整理、健全。
3、物資儲備不足，應加大采購量。
4、制度落實不到位。如;有人員(包括個別醫務人員)不佩戴口罩情況，有人員聚集現象，科室、環境消毒記錄不規范。
5、新冠實驗室周圍無更衣室，穿三級防護無單獨區域。
6、標本制備區未配備冰箱，新冠樣本和提取的核酸無法保存。
7、實驗室的凳子無靠背，新冠檢測量大時，不能倚靠休息，建議更換。
8、實驗室的紫外線燈為手控的，建議更換為計時器，方便計時消毒，及時關閉。
針對以上問題，我院積極面對，立即整改，成立了以院長為組長的醫療機構常態化疫情防控問題整改小組，成員為各職能科室及臨床科主任。根據督導組檢查過程中給與的整改建議予以逐項整改，具體如下：
(1)針對“發熱門診未設有獨立的放射科。發熱病人與普通病人在進行影像檢查時共用一個通道”，根據我院現有實際情況，我院加強影像科防控意識及感控管理，制定發熱病人ct等影像檢查應急預案，確影像科南口為發熱病人檢查專用通道，使用后嚴格落實一人一消毒消毒。
(2)進一步加強各項章制度的完善、整理、健全，各職能科室加強疫情防控相關制度的梳理，結合實際，制定符合我院的相關制度，并加強全院的學習。
(3)針對“物資儲備不足，應加大采購量”問題，我院根據儲備情況及防控需求，計劃12月初招標采購防護服及防護口罩2000套(個)、醫用外科口罩30000個及其他防護用品。
(4)加強制度管理及落實，要求全體醫務人員加強防護意識，佩戴口罩。加強進入醫院人員的管理，禁止未佩戴口罩人員入內。醫院采購體溫檢測設備，加強體溫監測。同時加強預檢分診管理及科室的感控管理，消毒記錄等規范管理。
(5)核酸實驗室：新冠實驗室周圍無更衣室，穿三級防護無單獨區域。已聯系核酸實驗室的規劃設計建造人員，結合我院實際區域，進行再設計整改。
(6)核酸實驗室：標本制備區未配備冰箱，新冠樣本和提取的核酸無法保存。規劃設計標本制備區冰箱放置區域，增加配備冰箱。
(7)核酸實驗室：椅子無靠背問題，后勤保障科已積極進行采購，完成后即更換。
(8)核酸實驗室：“實驗室的紫外線燈為手控的，建議更換為計時器，方便計時消毒，及時關閉”。針對上述問題，后勤保障科結合院感部門，馬上安排人員進行更換，可以達到計時消毒，及時關閉。
今后，我院將加強常態化疫情防控管理工作，按照相關法律法規，積極落實感染防控的各項規章制度、職責及防控流程，加強預檢分診、發熱門診管理，完善核酸實驗室設置，加快驗收準備，爭取盡早投入使用。加強疫情防控相關知識的培訓，提高全員防控意識，把疫情防控工作抓好做實。
xxx縣應對疫情應急指揮部辦公室：
xxx局按照督查問題整改報送要求，認真進行了問題整改和總結，現將我局新冠肺炎疫情防控工作情況整改總結如下。
（一）嚴防嚴控群體性聚餐。督促各鄉鎮嚴格監管聚餐聚會活動，并每日向食安辦上報各鄉鎮取消群體性聚餐數據，截至2月7日，共收到各鄉鎮上報取消群體性聚餐xxx起；組織縣內大型餐廳負責人（法人）召開新冠肺炎疫情防控工作安排會，并通過實地走訪的形式，要求各酒店、餐廳、農家樂要嚴格按照疫情防控要求，不得承辦任何聚餐聚集活動。
（二）加強經營主體疫情防控督查。1月份以來，雷波縣市場監管局嚴格開展市場經營主體疫情防控工作檢查和督導。共檢查農貿市場、商場超市、凍品店、食品經營店、餐飲店、酒店、藥店等經營戶425家次，對未進行消毒、體溫檢測和未正確佩戴口罩的經營戶責令其整改并要求規范進貨臺賬。
（三）嚴格監管城區藥店售藥情況。選取城區10家藥店監測其出售退熱、止咳藥品實名制登記情況，并將每家藥店退燒藥、止咳藥、抗病毒藥、抗生素藥四類藥品銷售情況做好臺賬記錄，實行藥品銷售監測周報制度。
（四）健全冷鏈物流監管體系，加強冷鏈物流監管。加強入縣關口冷鏈物流疫情防控。市場監管局會同農業農村局，交通運輸局等冷鏈物流專班成員單位在xxx、xxx、xxx、沙xxx四處入縣交通要道設置冷鏈物流檢查卡點，并根據冷鏈疫情防控要求做好冷鏈物流相關臺賬登記，嚴格排查冷鏈車輛、冷鏈食品，檢查冷鏈食品“兩證明一報告一信息”是否齊全，截止2月8日共檢查冷鏈車輛85輛次，無進口冷鏈食品運輸車輛進入我縣；設立進口冷鏈食品集中監管倉，逐步建立健全集中監管倉運行管理制度。
（五）推行冷庫庫長責任制，進一步強化冷庫管理。排查全縣冷庫32家,并分類做好相關臺賬；推行冷庫庫長責任制度，落實冷庫屬地責任、部門責任和企業責任，目前城區范圍內掛冷庫制度公示牌10家。督查指導冷鏈物流相關企業入駐“川冷鏈”平臺，并按要求規范錄入銷售數據，目前入駐平臺企業162家。
（六）排查摸底進口高風險非冷鏈集裝箱運輸車輛。對全縣使用進口高風險非冷鏈集裝箱貨物的生產經營主體信息和貨物底數情況，進行全面排查摸底。目前，全縣無一家進口高風險非冷鏈集裝箱貨物的生產經營商家。
（七）嚴格落實重點場所、重點人員的核酸檢測。截至2月8日，上報疫情防控指揮部配合疾控中心做核酸檢測一共431份，其中冷凍水產品及肉類生產、經營場所從業人員203份；外賣騎手從業人員14份；農貿市場、肉類生產場所環境（冷凍產品，肉類、包裝表面、設備、污水等）216份。
（一）信息化程不高。經營戶文化程度不高，對于信息化手段使用度不高，部分經營者甚至不會使用微信公眾號和小程序，導致“川冷鏈”平臺、天府健康通的普及存在一定的阻力。
（二）安全意識、疫情防控意識不夠。部分經營戶對于疫情防控缺乏積極性和主動性，防控意識薄弱，部分安全隱患難以及時發現整改。在督導排查過程中一些超市、商場、農貿市場、餐館等公共場所未提醒進入場所人員正確規范佩戴口罩、未嚴格執行體溫監測制度和消殺記錄等相關記錄不完善、進出人員管控力度不夠和無防疫標識等防控措施。
（三）人員隊伍不足。食藥安全、冷鏈物流涉及環節多，場所廣，人員數量多，督查監管任務日趨繁重、有限的人力資源難以完成量大面廣的監管督查任務。
（四）部門協調配合不夠，開展聯合整治力度不夠。作為冷鏈物流專班牽頭單位，聯合專班成員單位開展專項整治力度不夠；冷鏈食品疫情防控運行機制不完善，冷鏈物流疫情防控，相比“人防”而言，工作難度更大、要求更高。
（一）持續筑牢冷鏈食品防疫防線，強化監督檢查力度，對疫情防控措施，相關文件精神進行層層學習傳達，推進“川冷鏈”平臺、天府健康通等平臺的宣傳力度，通過電話、微信、實地指導的形式加強冷鏈物流企業“川冷鏈”平臺的規范使用。強化防疫氛圍，保證食品安全、疫情防控可追溯力度。
（二）持續發力、強化監管。對標存在的問題和漏洞，按照責任清單，加強問題整改，確保工作成效有提升。加強春節期間監管力度，對餐飲、農貿市場、超市、商場等公共場所每天安排相關股室所進行檢查督查，要求經營戶嚴格落實疫情防控措施。從業人員須持有有效健康證明，并佩戴口罩上崗;每天兩次以上對營業場所及電梯等設備進行消毒并做好消毒臺賬;進入經營場所人員須佩戴口罩、進行體溫檢測并做好記錄;各營業場所須注冊并粘貼防疫場所碼。
（三）突出責任、強化督導。堅持以問題為導向，進一步壓緊壓實各環節的責任和責任人，同時，進一步加強工作檢查力度，對工作落實不到位的責任股室和責任人進行嚴肅問責，確保全局工作的有效開展。
（四）印發《xxx縣市場監督管理局關于進一步加強春節期間疫情防控和安全生產工作的通告》（xxx發〔2021〕7號），督促各市場主體做好春節期間疫情防控措施和安全生產工作；印發疫情防控知識宣傳單1000份，張貼、發放給廣大商戶、餐飲企業和超市等，強化經營戶和消費者疫情防控意識。
（五）健全冷鏈物流疫情防控體系。推行冷庫庫長責任制度，落實冷庫屬地責任、部門責任和企業責任，對全縣冷庫企業進一步加強監管。在冷鏈食品微信群要求各經營戶上報每日進出貨數據，加強冷鏈食品動態監管。推動xxx進口冷鏈食品集中監管倉的運行，完善進出倉管理制度，對進口冷鏈食品切實落實進倉報備、信息登記、出倉證明等相關手續，嚴格按照制度要求對進口冷鏈食品進行監管；冷鏈物流卡點嚴格排查冷鏈物流運輸車輛，仔細檢查相關證明、報告和追溯信息，并詳細做好冷鏈物流車輛信息臺賬記錄。
（六）完善疫苗接種臺賬。累計接種人數94人，其中監管人員接種人數22人、冷鏈食品餐飲從業接種人數72人，疫苗接種臺賬均詳細記錄接種監管人員和冷鏈食品餐飲從業人員詳細信息。完善從業人員核酸檢測報告存檔制度，目前相關從業人員核酸檢測報告均在xxx局存檔。
xxx局。
20xx年2月10日。
現將《關于做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作督查發現問題整改的通知》中，涉及我鎮新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控存在問題的整改情況報告如下：
1、各路口進出車輛及車載人員身份核實不規范，由司乘人員本人自行填寫身份信息，存在錯填、瞞報個人信息現象。
整改情況：我鎮在信息登記過程中，安排專人對照駕乘人員身份證件對聯系電話、家庭住址等信息進行了詳細登記，并使用專用相機拍照留存，不存在由司乘人員自行填寫信息的情況。
2、農村群防群治工作不充分，農民防控意識不強，部分村社進村車輛和人員管控措施不夠優化，進村車輛和人員登記緩慢，造成交通擁堵、車輛長時間排隊;有的關卡只對外來進出車輛進行檢查，對本村進出車輛及人員未作檢查和登記。
整改情況：我鎮在防控工作開展前期，廣泛開展疫情防控宣傳，明確進出車輛登記標準，并充分調動農村黨員干部投身防控疫情第一線，在各交通路口監測點安排值勤值守，嚴格執行24小時值班值守制，不存在交通擁堵、車輛長時間排隊的現象。
3、一線工作人自身防護意識不強，防護措施不到位。
整改情況：為保障一線工作人員安全，我鎮已在各交通檢測點工作人員登記處米外設置安全警戒線。目前，由于口罩、防護服等防護用具嚴重不足，正在向上級部門協調解決。
4、統籌協調不夠，存在扎堆排查、重復核查信息情況，有擾民傾向。
整改情況：我鎮由包村領導、干部會同村三委班子成員組成排查小組，逐社逐戶進行排查，根據上級要求，需進一步補充相關信息，因此對部分人員信息進行了再次摸底調查。
1、農村卡口檢查點均沒有御寒帳篷、體溫檢測設備，醫用口罩緊缺。
整改情況：我鎮共設置**處村級檢測點，目前，已搭設臨時帳篷*頂，已借用空置民房*處，剩余*處正在積極籌措御寒帳篷，爭取盡快完成。因醫療物資短缺，體溫檢測設備暫時無法配備。
2、農村和城市小區部分群眾還有扎堆聊天不戴口罩的現象。
整改情況：我鎮已通過手機微信群、短信平臺等，逐層向全鎮干部群眾發送了疫情相關信息及防控要求，講清疫情嚴峻性，勸導群眾不扎堆、不聚會，并成立了督查組對群眾聚集多發地開展全天候巡查，各村基本不存在扎堆聊天不戴口罩的現象。下一步，我鎮將舉一反三，加大宣傳力度，杜絕此類現象發生。
3、**交界處卡口，車流量很大，但沒有設立臨時留觀室，沒有發燒人員轉移備用救護車、醫務檢查人員沒有防護服和目鏡。
整改情況：我鎮已與縣物資保障組協調，為**入口檢測點增設帳篷1，用作臨時留觀室。關于備用救護車、醫務檢查人員沒有防護服和目鏡的問題，由于沒有物資設備，暫時無法整改。
4、**村宣傳標語只有一條、鄉村大喇叭沒有用起來，宣傳氛圍不濃厚，私人診所鄉村醫生個人防護不到位。
已由鎮中心衛生院牽頭，加大對各村衛生室、私人診所的檢查指導力度，對防護措施不到位的現場督促整改。
5、鎮中心衛生院對發熱等癥狀就診病人沒有全部嚴格按照規定流程進行預檢分診。
整改情況：由鎮中心衛生院統籌協調工作人員，增強發熱門診醫護人員隊伍，增設發熱病人預檢分診處標識，嚴格按照規定流程進行預檢分診。
下一步，我鎮將嚴格落實各項防控工作部署，不斷完善應對方案和措施，扎實做好疫情監測、排查、預警等工作，緊盯重點時段、重點地點、重點人員，舉一反三，細化任務，靠實責任，即知即改，確保無一遺漏、無一死角，確保精準到戶、精準到人，堅決打贏這場疫情防控阻擊戰。
按照省、市、縣疫情指揮部工作要求，在*月*日-*日之間，全省開展大排查問題整改回頭看督導工作，促進大排查發現問題全面徹底整改，抓好常態化疫情防控措施落地見效，我校*月*日開始，進行了校園疫情防控排查整改工作，匯報如下：
根據上級對復學疫情防控工作的要求，我校從以下八個方面進行了排查，排查出問題一個，學生課間運動鍛煉區域缺少分區標識，馬上對問題進行了整改。
1.復學前，我校對師生員工及教師家屬、學生家長及共同生活的家庭成員進行了14天活動軌跡排查，準確掌握師生健康狀況。并有記錄，進行日報告、零報告。
2.學校建立了進門掃碼、測溫制度，采取相關了措施，在學生通行路徑上有標識線，提示學生保持安全距離。
3.我校安排了錯時上放學、上下課、安排了不同的學生通行線路、各班學生分區域進行課間活動、開展體育鍛煉等準備，開展小班化教學。
4.我校制定學生校內用餐方案，實施錯時下課、錯時就餐、同向單桌就餐，并保持餐位1米以上距離。
5.復學前，我校各班級多次教育學生上下學途中采取有效防護措施，掌握學生的上放學的出行方式。
6.對學校食堂食品和供水系統衛生安全進行了全面排查，落實食品安全監管責任，確保師生飲食飲水安全。
7.學校合理安排了宿舍床位，錯時、錯峰安排學生洗漱。落實了領導帶班、干部值班制度。
8.學校設置了臨時隔離室，并與我鎮醫院建立了聯防聯控機制，實現點對點、人對人、事對事，構建疫情防控快速處置通道。
以上是我校排查整改情況，在學校疫情防控工作中，我校一定會高度負責，嚴格按照上級工作部署，做好各項防控工作，確保師生生命安全。
為貫徹落實《關于進一步加強城區疫情防控胡緊急通知》，全力做好疫情防控整改工作，確保各項工作落實到位，現將整改落實情況匯報如下：
一是組織在家值班人員對進行《關于進一步加強城區疫情防控胡緊急通知》學習，落實專人負責此項工作，對檢查反饋問題進行全面梳理。全面掌握清楚外出過節人員活動軌跡，對不如實報告自身活動軌跡的人員而引發疫情的，嚴肅追究責任。二是做好疫情醫療廢物應急處置各項準備工作，督導醫療廢物集中處置做好工作，加大轉運頻次，優先處置涉疫情醫療廢物，做到日產日清。三是主動對接城管、住建、衛健部門做好社會零散防護廢棄物的處置監管，在城區各小區、街道、企事業單位設置了有害垃圾桶，宣傳引導群眾定點投放，對廢棄口罩統一收集消毒。四是深入各醫療機構、醫廢處置單位，現場督促檢查，指導科學收集、貯存和有效處置，確保環境安全。
下一步我局將繼續聯合相關部門發揮協同作戰優勢，加大對疫情醫療廢物和含傳染病病原體的危險廢物處置工作的監督管理力度，對涉嫌犯罪的依法嚴厲打擊，全力保障全市人民群眾的公共衛生安全，堅決打贏這場疫情防控阻擊戰。
目前，我鎮肺炎疫情防控工作正處于確保從始至終不發生一起疫情病例,并取得最終勝利的關鍵階段,面對境內外出現的疫情輸入病例風險,各村各防控卡點必須持續壓緊壓實“外防輸入,內防傳播”的防控措施，進一步鞏固前期成果。按照市縣督導檢查工作要求,決定在開展疫情防控工作“回頭看”，方案制定如下。
深入落實省、市、縣黨委政府關于疫情防控工作的各項決策部署，聚焦“思想麻痹松懈、防控措施松勁、關口卡點松弛”等問題，集中開展為期一周的疫情防控“回頭看”，認真查漏洞、找不足、防反彈，精準防控，科學防控，以更緊更高的措施和要求，重點防范外來人員輸入，確保疫情防控工作平穩有序進行，保障我鎮境內社會大局穩定。
(一)交通運輸管控措施是否落實到位。各村營運的公交車和交通運輸工具是否落實通風消毒，出入村的外來車輛是否登記檢測，村內出入往返人員和外來人員是否進行體溫檢測及居家隔離，發現的發熱人員是否及時登記報告和處置。(責任單位：鎮交通防控工作組、各村防控隊)。
(二)重點人員隔離防控措施是否落實到位。湖北及外省返鎮人員是否按規定隔離到位，并解除隔離，對即將返鎮人員是否勸阻，返鎮后是否進行隔離觀察，居家隔離措施是否落實到位。對境外來鎮人員是否按規定統計上報，是否定點隔離。對外出務工人員和進京人員是否按規定開具證明。(責任單位：疫情防控工作組、各村)。
(三)重點場所疫情防控措施是否落實到位。零售藥店對發熱咳嗽腹瀉類藥械產品銷售是否進行實名信息登記及報告，村衛生室、鎮衛生院發熱咳嗽病人是否預檢分診并及時報告。鎮內各處小賣部、超市、菜店等生活必需類場所是否按規定消毒通風，開業的飯店、澡堂等生活服務類場所是否進行環境衛生整治、消毒、通風。(責任單位：鎮衛生院、鎮復產復工工作組、各村)。
(四)各村防控責任是否落實到位。各村是否嚴格實行網格化、地毯式排查，對重點人員是否落實責任到人、聯系到戶的防控措施，各村“外防輸入”工作是否嚴格落實。防疫知識教育宣傳、減少集市等人群聚集活動是否落實，環境衛生整治消殺是否落實到位。(責任單位：鎮疫情防控工作組、各村)。
(五)用工企業責任是否落實。復工復產企業是否履行防控責任，是否對員工進行日常體溫檢測和健康監測并登記報備，是否對工作場所、公共區域、職工宿舍進行通風消毒。返工人員是否全程佩戴口罩，員工出現可疑癥狀時是否及時登記報告，及時進行隔離。(責任單位：鎮復產復工工作組)。
(一)自查自糾(3月5日-3月12日)。各疫情防控組、各村按照本方案要求，全方位、地毯式開展問題排查整改，對排查的問題制定整改清單，明確責任人員、整改措施、整改時限，確保排查的問題改徹底、改到位。
(二)督導檢查(3月12日-3月13日)。鎮領導對各聯系村開展“回頭看”工作落實情況進行監督檢查，發現問題，并向各村進行反饋。
(三)整改落實(3月13日-3月15日)。各工作組、各村要對照發現的問題進行細致排查，嚴格整改，確保不漏一項，不落一人。
(一)加強組織領導。各疫情工作組、各村要進一步提高政治站位，克服麻痹思想、厭戰情緒、僥幸松勁的心理，毫不放松地抓好疫情防控工作，確保工作力度不降、措施不減、勁頭不松。
(二)狠抓責任落實。各工作組、各村要嚴格落實部門職責和屬地管理責任，組長和村主要干部要親自部署落實，確保排查全覆蓋、無死角，對發現的問題和漏洞，確保完全整改。
(三)嚴肅責任追究。針對疫情防控“回頭看”中發現的不擔當、不作為、慢作為，導致防控措施落實不到位，引發疫情反彈，造成嚴重后果的，將嚴肅處理追究有關單位和人員責任。
現將《關于做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作督查發現問題整改的通知》中，涉及我鎮新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控存在問題的整改情況報告如下。
1、各路口進出車輛及車載人員身份核實不規范，由司乘人員本人自行填寫身份信息，存在錯填、瞞報個人信息現象。
整改情況我鎮在信息登記過程中，安排專人對照駕乘人員身份證件對聯系電話、家庭住址等信息進行了詳細登記，并使用專用相機拍照留存，不存在由司乘人員自行填寫信息的情況。
2、農村群防群治工作不充分，農民防控意識不強，部分村社進村車輛和人員管控措施不夠優化，進村車輛和人員登記緩慢，造成交通擁堵、車輛長時間排隊;有的關卡只對外來進出車輛進行檢查，對本村進出車輛及人員未作檢查和登記。
整改情況我鎮在防控工作開展前期，廣泛開展疫情防控宣傳，明確進出車輛登記標準，并充分調動農村黨員干部投身防控疫情第一線，在各交通路口監測點安排值勤值守，嚴格執行24小時值班值守制，不存在交通擁堵、車輛長時間排隊的現象。
3、一線工作人自身防護意識不強，防護措施不到位。
整改情況為保障一線工作人員安全，我鎮已在各交通檢測點工作人員登記處米外設置安全警戒線。目前，由于口罩、防護服等防護用具嚴重不足，正在向上級部門協調解決。
4、統籌協調不夠，存在扎堆排查、重復核查信息情況，有擾民傾向。
整改情況我鎮由包村領導、干部會同村“三委”班子成員組成排查小組，逐社逐戶進行排查，根據上級要求，需進一步補充相關信息，因此對部分人員信息進行了再次摸底調查。
1、農村卡口檢查點均沒有御寒帳篷、體溫檢測設備，醫用口罩緊缺。
整改情況我鎮共設置xx處村級檢測點，目前，已搭設臨時帳篷x頂，已借用空置民房x處，剩余x處正在積極籌措御寒帳篷，爭取盡快完成。因醫療物資短缺，體溫檢測設備暫時無法配備。
2、農村和城市小區部分群眾還有扎堆聊天不戴口罩的現象。
整改情況我鎮已通過手機微信群、短信平臺等，逐層向全鎮干部群眾發送了疫情相關信息及防控要求，講清疫情嚴峻性，勸導群眾不扎堆、不聚會，并成立了督查組對群眾聚集多發地開展全天候巡查，各村基本不存在扎堆聊天不戴口罩的現象。下一步，我鎮將舉一反三，加大宣傳力度，杜絕此類現象發生。
3、xx交界處卡口，車流量很大，但沒有設立臨時留觀室，沒有發燒人員轉移備用救護車、醫務檢查人員沒有防護服和目鏡。
整改情況我鎮已與縣物資保障組協調，為xx入口檢測點增設帳篷1，用作臨時留觀室。關于備用救護車、醫務檢查人員沒有防護服和目鏡的問題，由于沒有物資設備，暫時無法整改。
4、xx村宣傳標語只有一條、鄉村大喇叭沒有用起來，宣傳氛圍不濃厚，私人診所鄉村醫生個人防護不到位。
整改情況已在各村增掛宣傳橫幅xx條;因鄉村大喇叭損壞，已與縣廣電公司協調維修，將于今天下午啟用。針對私人診所鄉村醫生個人防護不到位的問題，已由鎮中心衛生院牽頭，加大對各村衛生室、私人診所的檢查指導力度，對防護措施不到位的現場督促整改。
5、鎮中心衛生院對發熱等癥狀就診病人沒有全部嚴格按照規定流程進行預檢分診。
整改情況由鎮中心衛生院統籌協調工作人員，增強發熱門診醫護人員隊伍，增設“發熱病人預檢分診處”標識，嚴格按照規定流程進行預檢分診。
下一步，我鎮將嚴格落實各項防控工作部署，不斷完善應對方案和措施，扎實做好疫情監測、排查、預警等工作，緊盯重點時段、重點地點、重點人員，舉一反三，細化任務，靠實責任，即知即改，確保無一遺漏、無一死角，確保精準到戶、精準到人，堅決打贏這場疫情防控阻擊戰。
為貫徹落實習近平總書記在統籌推進新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作部署會議上的重要講話精神，全面落實省市縣疫情防控最新部署要求，縣商務局統籌工作力量，強化工作舉措，扎實抓好疫情防控和經濟社會秩序恢復。
抓對標自查，在“細”字上下功夫。
結合實際，及時制定《商貿企業復工復業工作方案》和備案流程圖，成立復工復業驗收工作組，對申請復工復業的企業，按照“六個必須”要求，積極組織企業對標自查，詳細了解復工復業方案和應急預案制定情況、返崗人員健康監測、防護物資儲備、防控知識培訓、工作臺賬建立等情況，扎實有序推進企業復工復業。至目前，已對標自查企業并立即通過復檢驗收企業49戶，已全面正常營業。
抓宣傳引導，在“正”字上下功夫。
針對消費群體缺乏防控知識和信息發布不夠及時的問題，積極引導商流企業全覆蓋開展疫情防控宣傳教育工作，通過電子顯示屏、廣播、微信群、倡議書、橫幅等多種形式，加強對消費群體疫情防控宣傳引導，進一步增強防控意識，抓實抓細防控工作。
抓督促指導，在“實”字上下功夫。
成立由局領導帶隊的3個督導組，多頻次深入全縣商流企業集中開展督導檢查，通過明查暗訪和現場查看等方式，指導企業強化防控責任的基礎上，穩妥有序進行復工復業。截至目前，共督導檢查商超、賓館等企業49家，對存在問題的10家企業，已即知即改6家，暫緩復工復業4家，經過多次指導已達到復工標準。
xxx縣應對疫情應急指揮部辦公室：
xxx局按照督查問題整改報送要求，認真進行了問題整改和總結，現將我局新冠肺炎疫情防控工作情況整改總結如下。
（一）嚴防嚴控群體性聚餐。督促各鄉鎮嚴格監管聚餐聚會活動，并每日向食安辦上報各鄉鎮取消群體性聚餐數據，截至2月7日，共收到各鄉鎮上報取消群體性聚餐xxx起；組織縣內大型餐廳負責人（法人）召開新冠肺炎疫情防控工作安排會，并通過實地走訪的形式，要求各酒店、餐廳、農家樂要嚴格按照疫情防控要求，不得承辦任何聚餐聚集活動。
（二）加強經營主體疫情防控督查。1月份以來，雷波縣市場監管局嚴格開展市場經營主體疫情防控工作檢查和督導。共檢查農貿市場、商場超市、凍品店、食品經營店、餐飲店、酒店、藥店等經營戶425家次，對未進行消毒、體溫檢測和未正確佩戴口罩的經營戶責令其整改并要求規范進貨臺賬。
（三）嚴格監管城區藥店售藥情況。選取城區10家藥店監測其出售退熱、止咳藥品實名制登記情況，并將每家藥店退燒藥、止咳藥、抗病毒藥、抗生素藥四類藥品銷售情況做好臺賬記錄，實行藥品銷售監測周報制度。
（四）健全冷鏈物流監管體系，加強冷鏈物流監管。加強入縣關口冷鏈物流疫情防控。市場監管局會同農業農村局，交通運輸局等冷鏈物流專班成員單位在xxx、xxx、xxx、沙xxx四處入縣交通要道設置冷鏈物流檢查卡點，并根據冷鏈疫情防控要求做好冷鏈物流相關臺賬登記，嚴格排查冷鏈車輛、冷鏈食品，檢查冷鏈食品“兩證明一報告一信息”是否齊全，截止2月8日共檢查冷鏈車輛85輛次，無進口冷鏈食品運輸車輛進入我縣；設立進口冷鏈食品集中監管倉，逐步建立健全集中監管倉運行管理制度。
（五）推行冷庫庫長責任制，進一步強化冷庫管理。排查全縣冷庫32家,并分類做好相關臺賬；推行冷庫庫長責任制度，落實冷庫屬地責任、部門責任和企業責任，目前城區范圍內掛冷庫制度公示牌10家。督查指導冷鏈物流相關企業入駐“川冷鏈”平臺，并按要求規范錄入銷售數據，目前入駐平臺企業162家。
（六）排查摸底進口高風險非冷鏈集裝箱運輸車輛。對全縣使用進口高風險非冷鏈集裝箱貨物的生產經營主體信息和貨物底數情況，進行全面排查摸底。目前，全縣無一家進口高風險非冷鏈集裝箱貨物的生產經營商家。
（七）嚴格落實重點場所、重點人員的核酸檢測。截至2月8日，上報疫情防控指揮部配合疾控中心做核酸檢測一共431份，其中冷凍水產品及肉類生產、經營場所從業人員203份；外賣騎手從業人員14份；農貿市場、肉類生產場所環境（冷凍產品，肉類、包裝表面、設備、污水等）216份。
（一）信息化程不高。經營戶文化程度不高，對于信息化手段使用度不高，部分經營者甚至不會使用微信公眾號和小程序，導致“川冷鏈”平臺、天府健康通的普及存在一定的阻力。
（二）安全意識、疫情防控意識不夠。部分經營戶對于疫情防控缺乏積極性和主動性，防控意識薄弱，部分安全隱患難以及時發現整改。在督導排查過程中一些超市、商場、農貿市場、餐館等公共場所未提醒進入場所人員正確規范佩戴口罩、未嚴格執行體溫監測制度和消殺記錄等相關記錄不完善、進出人員管控力度不夠和無防疫標識等防控措施。
（三）人員隊伍不足。食藥安全、冷鏈物流涉及環節多，場所廣，人員數量多，督查監管任務日趨繁重、有限的人力資源難以完成量大面廣的監管督查任務。
（四）部門協調配合不夠，開展聯合整治力度不夠。作為冷鏈物流專班牽頭單位，聯合專班成員單位開展專項整治力度不夠；冷鏈食品疫情防控運行機制不完善，冷鏈物流疫情防控，相比“人防”而言，工作難度更大、要求更高。
（一）持續筑牢冷鏈食品防疫防線，強化監督檢查力度，對疫情防控措施，相關文件精神進行層層學習傳達，推進“川冷鏈”平臺、天府健康通等平臺的宣傳力度，通過電話、微信、實地指導的形式加強冷鏈物流企業“川冷鏈”平臺的規范使用。強化防疫氛圍，保證食品安全、疫情防控可追溯力度。
（二）持續發力、強化監管。對標存在的問題和漏洞，按照責任清單，加強問題整改，確保工作成效有提升。加強春節期間監管力度，對餐飲、農貿市場、超市、商場等公共場所每天安排相關股室所進行檢查督查，要求經營戶嚴格落實疫情防控措施。從業人員須持有有效健康證明，并佩戴口罩上崗;每天兩次以上對營業場所及電梯等設備進行消毒并做好消毒臺賬;進入經營場所人員須佩戴口罩、進行體溫檢測并做好記錄;各營業場所須注冊并粘貼防疫場所碼。
（三）突出責任、強化督導。堅持以問題為導向，進一步壓緊壓實各環節的責任和責任人，同時，進一步加強工作檢查力度，對工作落實不到位的責任股室和責任人進行嚴肅問責，確保全局工作的有效開展。
（四）印發《xxx縣市場監督管理局關于進一步加強春節期間疫情防控和安全生產工作的通告》（xxx發〔2021〕7號），督促各市場主體做好春節期間疫情防控措施和安全生產工作；印發疫情防控知識宣傳單1000份，張貼、發放給廣大商戶、餐飲企業和超市等，強化經營戶和消費者疫情防控意識。
（五）健全冷鏈物流疫情防控體系。推行冷庫庫長責任制度，落實冷庫屬地責任、部門責任和企業責任，對全縣冷庫企業進一步加強監管。在冷鏈食品微信群要求各經營戶上報每日進出貨數據，加強冷鏈食品動態監管。推動xxx進口冷鏈食品集中監管倉的運行，完善進出倉管理制度，對進口冷鏈食品切實落實進倉報備、信息登記、出倉證明等相關手續，嚴格按照制度要求對進口冷鏈食品進行監管；冷鏈物流卡點嚴格排查冷鏈物流運輸車輛，仔細檢查相關證明、報告和追溯信息，并詳細做好冷鏈物流車輛信息臺賬記錄。
（六）完善疫苗接種臺賬。累計接種人數94人，其中監管人員接種人數22人、冷鏈食品餐飲從業接種人數72人，疫苗接種臺賬均詳細記錄接種監管人員和冷鏈食品餐飲從業人員詳細信息。完善從業人員核酸檢測報告存檔制度，目前相關從業人員核酸檢測報告均在xxx局存檔。
xxx局。
目前，我鎮肺炎疫情防控工作正處于確保從始至終不發生一起疫情病例,并取得最終勝利的關鍵階段,面對境內外出現的疫情輸入病例風險,各村各防控卡點必須持續壓緊壓實“外防輸入,內防傳播”的防控措施，進一步鞏固前期成果。按照市縣督導檢查工作要求,決定在開展疫情防控工作“回頭看”，方案制定如下。
深入落實省、市、縣黨委政府關于疫情防控工作的各項決策部署，聚焦“思想麻痹松懈、防控措施松勁、關口卡點松弛”等問題，集中開展為期一周的疫情防控“回頭看”，認真查漏洞、找不足、防反彈，精準防控，科學防控，以更緊更高的措施和要求，重點防范外來人員輸入，確保疫情防控工作平穩有序進行，保障我鎮境內社會大局穩定。
（一）交通運輸管控措施是否落實到位。各村營運的公交車和交通運輸工具是否落實通風消毒，出入村的外來車輛是否登記檢測，村內出入往返人員和外來人員是否進行體溫檢測及居家隔離，發現的發熱人員是否及時登記報告和處置。（責任單位：鎮交通防控工作組、各村防控隊）。
（二）重點人員隔離防控措施是否落實到位。湖北及外省返鎮人員是否按規定隔離到位，并解除隔離，對即將返鎮人員是否勸阻，返鎮后是否進行隔離觀察，居家隔離措施是否落實到位。對境外來鎮人員是否按規定統計上報，是否定點隔離。對外出務工人員和進京人員是否按規定開具證明。（責任單位：疫情防控工作組、各村）。
（三）重點場所疫情防控措施是否落實到位。零售藥店對發熱咳嗽腹瀉類藥械產品銷售是否進行實名信息登記及報告，村衛生室、鎮衛生院發熱咳嗽病人是否預檢分診并及時報告。鎮內各處小賣部、超市、菜店等生活必需類場所是否按規定消毒通風，開業的飯店、澡堂等生活服務類場所是否進行環境衛生整治、消毒、通風。（責任單位：鎮衛生院、鎮復產復工工作組、各村）。
民主集中制貫徹不到位
近日，中央第七巡視組向國家民族事務委員會黨組反饋巡視情況。中央巡視工作領導小組成員楊曉超主持召開向十三屆全國政協副主席，中央統戰部副部長，國家民委黨組書記、主任巴特爾的反饋會議，出席向國家民委黨組領導班子反饋會議，對巡視整改提出要求。會議向國家民委黨組主要負責人傳達了習近平總書記關于巡視工作的重要講話精神，中央第七巡視組組長郭旭明代表中央巡視組分別向國家民委黨組主要負責人和領導班子反饋了巡視情況。巴特爾主持向領導班子反饋會議并就做好巡視整改工作講話。
根據黨中央統一部署，2019年9月至11月，中央第七巡視組對國家民委黨組進行了常規巡視。巡視組堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹巡視工作方針，堅守政治巡視定位，把“兩個維護”作為根本任務，圍繞中心、服務大局，緊扣職責使命強化政治監督，重點檢查落實黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署、全面從嚴治黨戰略部署、新時代黨的組織路線以及巡視整改等情況，推動中央和國家機關加強政治建設，帶頭做到“兩個維護”、踐行“三個表率”、建設模范機關，推進黨和國家治理體系和治理能力現代化。中央巡視工作領導小組聽取了巡視組的巡視情況匯報，并向中央政治局常委會會議報告了有關情況。
郭xx在反饋時指出，國家民委黨組堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，管黨治黨政治責任意識增強，以鑄牢中華民族共同體意識為主線，積極開展民族工作，為促進民族團結進步事業作出了貢獻。巡視也發現了一些問題，主要是：學習貫徹習近平總書記關于民族工作重要論述和黨中央重大決策部署不到位，履行職責使命有差距，對馬克思主義民族觀認識不夠深刻，落實中央民族工作會議精神不到位，從全局和戰略高度深入謀劃工作不夠，防范化解意識形態風險不夠有力；全面從嚴治黨“兩個責任”落得不實，壓力傳導層層遞減，對委屬院校等下屬單位監督管理不到位，一些單位存在廉潔風險，整治形式主義、官僚主義力度不夠；領導班子和干部隊伍建設存在薄弱環節，執行民主集中制不夠到位，選人用人不夠規范，機關黨建不嚴不實；對巡視、審計等監督發現問題整改不到位。同時，巡視組還收到反映一些領導干部的問題線索，已按有關規定轉中央紀委國家監委、中央組織部等有關方面處理。
郭xx提出了四點整改意見建議：一是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大以及十九屆二中、三中、四中全會精神，堅持黨對民族工作的領導，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。加強政治建設，強化思想理論武裝，牢記初心使命，增強政治擔當，貫徹落實黨中央重大決策部署，以鑄牢中華民族共同體意識為主線，加強民族理論、民族政策研究和宣傳解讀，高度重視委屬院校工作，加強馬克思主義民族觀教育，促進各民族交往交流交融。二是夯實全面從嚴治黨“兩個責任”，層層傳導壓力。強化責任意識，落實“一崗雙責”，加強重點領域監督管理，嚴格監督執紀問責，保持懲治腐敗高壓態勢。切實轉變工作作風，堅決整治形式主義、官僚主義問題。三是認真貫徹落實新時代黨的組織路線，加強領導班子自身建設，提高抓班子帶隊伍能力，嚴格執行民主集中制，突出政治標準把好選人用人關，提振干事創業精氣神，從嚴從實抓好基層黨建工作。四是落實整改主體責任，建立整改長效機制，對上次巡視整改不到位和這次巡視新發現的問題以及“不忘初心、牢記使命”主題教育檢視問題一體整改、全面整改、真改實改。
楊xx對加強巡視整改提出明確要求，強調中央和國家機關是推動黨和國家各項事業發展的領導機關，在黨和國家治理體系中處于特殊重要位置，國家民委黨組要切實提高政治站位，堅持黨的領導，加強政治建設，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。要強化政治擔當，踐行初心使命，積極適應新形勢新任務新要求，自覺站在黨和國家事業全局高度謀劃本單位、本系統工作，結合職能職責把黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署落到實處。堅決落實全面從嚴治黨“兩個責任”，建立健全權力監督制約機制，持續整治形式主義、官僚主義，推動中央單位全面從嚴治黨向縱深發展。要從政治高度抓好巡視整改和成果運用，貫徹落實十九屆四中全會和中央經濟工作會議精神，把巡視整改與鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果結合起來，與深化改革發展結合起來，與強化日常監督結合起來。領導班子對巡視整改負總責，黨組書記必須自覺擔負起整改第一責任人責任，堅持從本級、本人改起，一體推進巡視新發現問題、“不忘初心、牢記使命”主題教育檢視問題和上次巡視整改不到位問題的整改，建立健全整改長效機制，完善內部治理體系，提高治理能力和治理水平，推動國家民委各項工作高質量發展。紀檢監察機關和組織部門要加強巡視整改日常監督，對敷衍整改、虛假整改的嚴肅問責。
巴xx表示，巡視反饋意見實事求是、切中要害，讓人深受教育、深受觸動，國家民委黨組誠懇接受、照單全收，將聚焦學習貫徹習近平總書記關于巡視工作的重要講話精神，把抓好巡視整改作為當前和今后一個時期的重大政治任務，以整改的實際行動增強“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”。一是將聚焦職責使命和責任擔當，切實發揮好黨中央做好民族工作的參謀助手作用。二是將以鑄牢中華民族共同體意識為主線，促進各民族交往交流交融，確保民族地區與全國一道同步全面建成小康社會。三是將進一步夯實全面從嚴治黨主體責任，貫徹落實新時代黨的組織路線，扎實推進國家民委系統黨的組織體系建設，推動民族工作和國家民委工作再上新臺階。
中央第七巡視組副組長及有關同志，中央巡視工作領導小組辦公室、中央紀委國家監委有關監督檢查室、中央組織部有關局負責同志，中央紀委國家監委駐中央統戰部紀檢監察組有關負責同志，國家民委黨組成員、專職委員出席會議；國家民委有關部門負責同志列席會議。
集中整治自查報告
自我市開展“一創雙優”活動以來，按照我市教育局的安排部署，通過集中和討論，我認真地學習了“一創雙優”活動的相關內容，積極參加了學校里的大討論，認真查找自身在學習和等方面存在的突出問題，并從自身找原因，主動整改，自我完善。現將自查情況報告如下：
1、思想認識不夠，政治理論學習不深入。只停留在表面現象，沒有從實質上深入研究，導致對一些問題的認識上存在困惑。
2、與家長溝通不夠。學校、家庭與社會是不可分割的集體。要使能有個性地發展成為德、智、體全面發展的優秀人才，必須與家長及時密切地聯系，多交流，多溝通。在這方面的工作還不夠主動，未能全面的了解學生。
3、業務有待提高，本人多年從事英語教學，初次接觸歷史教學，教材不熟，教學方法過于簡單，缺乏創新。
4、教學的基本功，不是很扎實。作為歷史教師，普通話不太好，發音不準，影響教學效果，不利于教學任務的完成。
1、對教學理論的學習認識不夠，疏于學習。以往我總認為，只要能把的本職工作干好就行，其他學習都無關緊要，殊不知，學習與工作是相輔相成的。只有深入地、系統地、全面地學習，才能更好地勝任自己的工作。在我自己的教學工作崗位上，我認為只要能把歷史課上好就行了，而放松了對其他課的知識學習。
2、對“一切為了學生”的思想觀念弱化。我們的一切出發點應著眼于學生，想學生之所想，急學生之所急，真正做到一切為了學生。在工作中，學生稍有不聽話就缺乏耐心，缺少笑臉和熱情，總認為他們不是自己的孩子，他們想要怎么樣就隨他們，對他們也不嚴格管教，放任自流，與同學們的交流不夠，沒有與經常與他們打成一片結下濃厚的情誼。
3、思想觀念不創新，認識落后進取心不強。思維局限，認識落后，進取意識不夠強，認為工作上過得去就行，不求冒尖，但求穩而不亂，奉行多一事不如少一事的原則。按部就班，認為只要規規矩矩地按教學條款和規章制度的要求辦事，工作上不出錯，不給學校添亂子，也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標桿，讓自己朝著目標堅定地走下去，反而缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。
1、加強教育教學理論學習，積極參加學習活動，提高思想認識，并讓理論與實際相結合、
2、加強專業知識學習，虛心求教，探索教學理論，改進教學方法。
3、樹立服務意識，做到“一切為了學生，為了學生的一切，為了一切學生”始終圍繞為學生服務的這一先決條件，嚴于律己，一絲不茍，干好自己的本職工作。
集中采購整改報告
根據xxx經濟管理部文件(建工經管〔20xx〕14號)《關于做好物資管理效能監察相關工作的通知》的要求，為了做好迎接公司效能監察,提高項目物資管理水平,我物資部對項目物資管理工作進行了自查?，F將自糾自查情況報告如下：
一、項目物資部各項工作管理制度建立情況。
隨著天津項目部管理辦法的頒布，我物資部也建立了相應的大小15項部門管理辦法。其中主要包括：物資計劃的管理辦法、物資招投標管理、物資材料進場的驗收管理、主要物資使用控制措施、施工現場材料的保管、物資出庫管理等。項目物資管理辦法的制定為項目物資部今后工作的開展提供了依據，也為提高項目物資管理水平做了鋪墊。
二、物資采購計劃的審批與執行管理情況。
嚴格按《物資采購管理辦法》的有關規定，對各項目的物資采購計劃進行了梳理檢查，不存在計劃不實，擅自擴大采購品種、數量等問題。對物資采購計劃的審批程序和各流程、環節進行了詳細檢查，沒發現越權采購、降低采購審批權限、虛報計劃變通采購、套取現金等問題。應集中采購的物資，按照公司的有關規定進行了集中、合理、規范采購，無其他違反物資采購計劃審批與執行有關規定的問題。
三、物資采購招標管理情況。
根據《招投標管理辦法》，對按規定必須招投標的物資采購項目進行了檢查，對招投標項目的總數、金額進行了摸底，杜絕了應招標而未招標、肢解項目規避招標、明招標暗定中標商等違規現象;對招標委員會、招標人在招標過程中的招標行為進行了檢查，杜絕了有關人員違反規定干預或插手招標項目的行為，再次確定了公平、公開、公正的招標原則;重新檢查了物資的型號、數量、質量、價格在中標書、合同、現場的一致性。
四、物資采購合同、采購價格、采購結算、采購質量管理情況。
根據《合同管理辦法》，對物資采購合同的簽訂和要求進行了重新核實，重新檢查了合同的周密性、規范性和準確性;根據20xx年以來簽訂的采購合同，對各種采購物資的數量、名稱、價格、金額等基本情況進行重新核實;針對首要物資的采購，對訂貨次數、產品名稱、數量、價格、供應商等基本情況進行來了摸底，對資源市場內同一產品進行詢價比較;認真分析市場走勢，對所用物資材料進行了價格評估，對采購時機進行了重新統籌安排，采用規模、批量采購的方式，降低采購本錢;對物資結算過程中的付款方式和付款流程進行了自檢自查，杜絕了違反合同商定方式和額度擅自對外付款，付款手續不全進行結算等問題;對采購物資的質量進行了徹底檢查，確保了產品質量。
五、物資倉儲管理情況。
根據《項目物資管理辦法》，一是對入庫驗收環節進行了重新自檢自查，依據項目與供應商簽訂的合同及補充協議，對到場物資進行數量、規格、質量、性能等指標的檢驗和確認;二是對訂貨合同、送料清單、質量證明、產品合格證等進行核實;三是對到場物資外觀及內在質量的檢驗，確保到場物資質量符合規定要求，防止不合格產品和不符合要求的產品入庫;四是到場驗收后立即填寫進場物資驗收記錄，包括物資的名稱、規格、供貨單位、驗收日期、應收數量、實收數量、質量情況、驗收人等，填寫完畢后，驗收人員簽字認可。通過物資管理的自檢自查，既保證了采購物資質量，又提高了管理水平，為保證項目工程安全運行夯實了物資基礎。
六、存在的問題及原因。
1.在制度健全方面，制訂的相應管理制度與現實的工作存在不相符，需求進一步的美滿。管理制度是相對比較刻板，不是很靈動，而物資的日常管理工作多面向于現場管理，這就存在于制訂的制度在現場實際操作起來難免會發生沖突，現場管理的靈動性正好與制度的不靈動、死板彼此制約，以是現有的管理制度只有在不竭的現實管理實踐中才能得以美滿，得以推廣和發展。
2.物資計劃的不及時性和隨便性。根據《項目物資管理辦法》中的物資計劃管理劃定：項目一次性備料計劃即項目從完工到竣工所需的全部材料計劃。按分部分項工程由工程部在工程完工前(15天)，向物資部分提報;月度材料申請計劃即由工程部依據工程一次性備料計劃和施工生產進度提出的每月材料申請計劃，需在每月的25號前提下月的物資材料申請計劃。而一次性備料計劃的體例因為甲方的施工圖紙沒法及時向項目工程部提供，而施工圖紙對于一次性備料計劃的體例又極為關鍵，可以說沒有圖紙提供一次性備料計劃就沒辦法體例，一次性備料計劃沒法體例那么跟隨厥后的月度材料申請計劃的體例也將沒有依據，這就導致物資計劃沒法及時提交與物資部，從而致使物資臨時計劃變多，物資計劃管理也沒法按照劃定實施。
3.對市場上材料價格的了解渠道相對比較單一，難免會造成本錢的增加?，F在我們了解的方式首要就是通過網絡、供應商報價、造價信息，在以后的工作中需多多走出去加強市場查詢拜訪，充裕的了解各種物資的價格、性能等信息。
七、今后努力的方向。
1.進一步完善各項管理制度度。在現有制度的基礎上，研究集團公司以及國際公司物資管理辦法，取其精華來充實完善各項制度;項目各部門進行討論，聽取各方意見，對所提意見及方法進行匯總整編，加強各項制度在現實工作的可實施性，為物資管理水平的進一步提升，提供更好的制度依據。
2.加強物資計劃管理。為了確保物資計劃的嚴肅性，提高物資計劃的準確率，杜絕計劃隨意性，本著“物資進場，計劃先行”的原則，嚴格要求計劃的制定，無計劃不采購，防止因計劃的失準造成物資的積壓;在編制采購計劃時，組織保管、計劃、采購等相關人員進行月計劃的審編工作，根據各需用材料單位所報材料計劃情況，庫存情況編制，編報后報請項目主管批準后，并根據生產材料使用的輕、重、緩、急進行采購，在保證施工現場生產物資供應的同時，加強對材料使用過程的管理，降低材料費用，控制材料成本。
集中整治自查報告
根據我局下達的《關于開展作風建設集中整治活動的實施方案》的要求，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照全面落實科學發展觀，踐行科學管理理念，構建社會主義和諧社會的要求，以規范辦學行為、優化教育發展環境為主題，以提高教師自身教育素質為重點，從公正執法、規范執法、廉潔執法、文明執法四個方面查擺存在的問題和不足，提高自身的執法素養和水平，加強自身的思想作風、學風、工作作風、生活作風建設。在這次集中整治活動當中，采取走訪、座談等形式，深入基層涉藥單位開展調研，同時積極參與科室自查分析會，對照標準規定，自我剖析，現將自身所查擺出來的問題匯報如下：
能夠自覺擁護中國共產黨的領導，思想上追求進步，認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及“十六”大、十六屆三中全會、中紀委三次全會精神，切實提高自己的政治覺悟和思想素質。但是，對中央作出的一些決策，因為學習得不夠系統和深入，有時理解還存在片面的地方，使之不能有效的理論聯系實際，在實踐當中運用中央的思想、決策還不夠充分，能力還不夠強。在以后的學習工作中，一定要繼續加強思想理論方面的學習，成為鄧小平理論和“三個代表”重要思想的堅實擁護者和實踐者，從而提高自己的思想政治覺悟，為藥監執法工作打下良好的政治思想基礎。
自從我局成立以來，我一直在稽查科工作，從事著藥品稽查執法工作，在老同志和自己的努力肯干下，自己從一名對執法知識只是一知半解的新手成長為一名熟諳執法知識、精通執法工作的專業人員。自己在執法工作當中，始終抱著一種謙虛、謹慎、好學的精神，認真學習藥品監督管理方面的法律、法規和行政執法知識，積極投入到藥品監督執法的實際工作中去，虛心向有經驗、有知識的老同志學習，向他們積極討教藥品監督執法工作當中所遇到的實際問題，能與周圍的同士交流工作心得和經驗體會，使之迅速堵住執法漏洞，進一步提高自己的執法水平;能始終秉承著嚴格執法、文明執法的原則，保證著執法的公正、公平，在執法活動中，能嚴格依法行政，對監督檢查中所發現的問題和違法現象，不姑息縱容，而是及時指出、并向其宣傳、講解相應的法律、法規，并且嚴格按照法定標準對其進行行政處理，對當事人提出的藥品經營、使用過程中所遇到的業務、管理方面的問題，能始終不厭其煩的耐心的進行解答、指導，督促其合法、正規的進行藥品經營、使用活動。
在廉政執法方面，自己能始終銘記自己的工作職責和法律賦予的神圣使命，始終帶著一顆責任心去進行藥監執法，能嚴格執行黨風廉政建設制度和執法人員“八不準”，不以權謀私，不弄權勒索，不辦人情案、關系案，沒有“吃、拿、卡、要、報”的現象。在規范執法方面，自己能嚴格執行法定職責權限和程序，不存在亂檢查、亂罰款等違法、違規現象。但是在行政執法過程中的一些細節之處，還存在一些疏忽和問題，例如有時到了一家單位進行執法檢查時，沒有向當事人交待來意，就直接進行執法檢查，弄得當事人不明不白，使執法活動不能有序進行;在書寫執法文書時，有時不能嚴格按照規定的標準填寫，有時疏忽大意，產生漏項、錯項，給之后的案件處理增添了不少的麻煩;在對絕大多數法律條文熟知、運用得當的情況下，有時對一些個別法律條文還存在認知上的模糊和執法運用上的不得當。對以上存在的問題，雖然都是一些細微之處，但自己應該加強思想上的重視，加強法律、法規方面的學習和執法實踐的鍛煉，提高自己的執法素養和執法水平，嚴格按照規定的標準、規定的程序依法行政;認真學習、執行《藥品監督行政執法文書規范》，努力提高執法文書的書寫水平，使以后的執法文書更加規范、準確;繼續加強行政執法知識的學習，提高在實踐方面理論的運用水平，以理論促進實踐的提高、以實踐豐富理論的知識，提高執法水平和執法技巧。
集中采購整改報告
縣教育局綜治辦：
我們龍集中學在接到縣教育局下發的《關于印發〈泗洪縣學校（幼兒園）食堂及商店食品安全管理辦法〉的統知》之后，學校立即成立了校內飲食安全領導小組，并組織了相關人員進行了認真學習，及時對校內飲食安全進行了一次過細排查，具體情況如下：
一、學校：
學校成立了由校長鄧純林同志任組長、四位副校長任副組長、后勤主任、副主任及商店承包人任成員的校內飲食安全領導小組。
二、食堂。
1．食堂有從業人員花名冊，并對從業人員進行了安全知識培訓，有教材和考試卷。
2．已辦理衛生許可證（有效期20xx.11.2dd20xx.11.2），從業人員已辦理健康證，均有身份證。
3．購買米、面、油、醬、醋五大類食品做到了索證索票，并和供方簽定了供貨合同。
4．購買肉類食品，除了堅持驗印以外，每次均向供方索要有效檢疫合格證明。
5．堅持了每餐嘗餐制度，有專職嘗餐員，但無嘗餐記錄，現已經完善。
6．嚴格執行食品留樣制度有專人負責，并有留樣記錄。
7．嚴格執行公用餐具消毒制度，有專人負責，并有消毒記錄。
8．執行從業人員晨檢制度，并要求從業人員必須穿戴整潔的衣帽，做到了工作期間不準吸煙。
9．食堂做到了一日三掃，一周沖刷一次，并明確了負責人，同時層層落實了四防措施。
10．所有餐具做到了一清、二洗、三消毒，生熟食品、及用具做到了嚴格分開，有明顯標記。
11．庫房建立了嚴格的進出貨驗收、登記制度，做到了庫房有專人管理。
12．沒有出售過皮蛋、干煸四季豆，發青及發芽的馬鈴薯。
13．沒有使用強力毒鼠劑滅鼠。
14．沒有成立學生食堂衛生監督小組，也沒有存檔的記錄，正在完善之中。
15．食堂配有專用的冰柜，杜絕了涼拌菜。
三、商店：
校內商店無工商營業執照，無衛生許可證，無從業人員健康證，已停業。所有證件正在辦理之中。
總之，校內飲食安全責任重大，學校高度重視，決心在近期嚴格按照文件要求整改到位，并定期檢查，確保師生校內飲食安全。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
項目可行性研究報告服務到位
項目可行性研究報告是投資經濟活動（工業項目）決策前的一種科學判斷行為。它是在事件沒有發生之前的研究，是對事務未來發展的情況、可能遇到的問題和結果的估計?？尚行匝芯繄蟾鎸椖渴袌觥⒓夹g、財務、工程、經濟和環境等方面進行精確系統、完備無遺的分析，完成包括市場和銷售、規模和產品、廠址、原輔料供應、工藝技術、設備選擇、人員組織、實施計劃、投資與成本、效益及風險等的計算、論證和評價，選定最佳方案，作為決策依據。項目可行性研究報告為決策者和主管機關審批的上報文件。
1、項目投資預算、項目總體投資環境。
對資源開發項目要深入研究確定資源的可利用量，資源的自然品質，資源的賦存條件和開發利用價值。
2、全面深入地進行市場分析、預測。
全面深入地進行市場分析、預測。調查和預測擬建項目產品在國內、國際市場的供需情況和銷售價格；研究產品的目標市場，分析市場占有率；研究確定市場，主要是產品競爭對手和自身競爭力的優勢、劣勢，以及產品的營銷策略，并研究確定主要市場風險和風險程度。
3、深入進行項目建設方案設計。
包括：項目的建設規模與產品方案、工程選址、工藝技術方案和主要設備方案、主要材料輔助材料、環境影響問題、項目建成投產及生產經營的組織機構與人力資源配置、項目進度計劃、所需投資進行詳細估算、融資分析、財務分析等等。
4、項目。
項目總結系統歸納，包括國民經濟評價、社會評價、項目不確定性分析、風險分析、綜合評價等等。
集中整治自查報告
我嚴格按照這次紀律作風整頓的要求，認真學習，深刻反思，對照要求深入剖析自己存在的問題，積極整改，努力提高，現將結果匯報于下：
1、學習的要求和動力不夠。
對學習的要求不夠高，學習的內容較淺，學習的范圍較窄，系統性、專業性、深入性不強，從而使得學習的效果不明顯。動力不足，缺乏學習的主動性。主要表現在：一是學習的自覺性不強。沒改變那種“要我學”為“我要學”的良好學習習慣。自己較注重單位安排的各種思想政治及業務學習，而對其他學習的主動性不夠;二是學習的鉆勁不夠。學習過程中，我認真做了筆記，但往往淺嘗輒止，沒有作深入消化，領會內涵，應用實踐;三是學習重點不清。自己沒有認真把握學習重點，但求面面俱到，忽視了與教學直接相關的重點學習。
2、責任意識不夠強。
大局意識不夠，往往只管自己職責以內的事，其它的事就少有過問。有時自己認為無足輕重、無礙大局、可干可不干的事，也就無不去做;有時本該今天干完的事，也隨便拖到明天干。
3、教學工作創新不夠。
在教學工作中仍有些默守陳規，拘泥于傳統教學思維和模式，不能放開思維，開拓創新。在處理問題時用一貫的老套路、老辦法。對于各種教學規章制度不加辯證分析地貫徹執行。
4、對工作的熱情度不夠。
教學工作是一項既單調而又枯燥乏味的重復性工作，剛接觸時，還覺得新鮮。但日復一日地重復，工作熱情有所減退，對工作的積極性也大不如初，滋生了不求有功，但求無過的工作態度。
1、平時疏于學習。
在知識結構日新月異的今天，不學習，就要落伍。以往我總認為，只要能把自己的本質工作干好就行，殊不知，學習與工作是相輔相成的。只有深入地、系統地、全面地學習，才能更好地勝任自己的工作。在我自己的教學工作崗位上專研，而放松了對其他課的知識學習。
2、為學生服務的觀念弱化。
我們的一切出發點應著眼于學生，想學生之所想，急學生之所急，真正做到一切為了學生。由于自己性情較急缺乏耐心，對他們管教不夠嚴格，與同學們的交流不夠，沒有與經常與他們打成一片結下濃厚的情誼。
3、思維局限，認識落后。
思維局限，認識落后，進取意識不夠強，認為工作上過得去就行，不求冒尖，但求穩而不亂。按部就班，認為只要規規矩矩地按教學條款和規章制度的要求辦事，工作上不出錯，不給學校添亂子，也就問心無愧。沒給自己樹立起跨越的高標桿，讓自己朝著目標堅定地走下去，反而缺乏向更高目標追求和奮斗的激情與勇氣。
1、加強學習，提高自身的素質和能力。
認真學習書本知識，做到全面學習和重點學習相結合，不斷給自己“加油”和“充電”，努力提高自己的教學水平和能力;認真學習各種規章制度，樹立愛崗敬業和安全教學的責任意識;積極參加學校的思想政治學習，努力提高自己的思想素質。
2、嚴于律已，增強為學生服務的意識。
我們工作的最終目標要體現在為學生服務上。所以在教學工作中，自己始終要圍繞為學生服務這先決條件，嚴于律已，一絲不茍地干好自己的本質工作。多抽時間與學生進行溝通和交流，增強為學生服務的責任意識。
3、開拓創新，樹立大局意識。
在教學工作中，要開拓創新，敢于突破常規思維，想別人之所沒想、所不想，樹立敢闖、敢冒的精神，只要所思、所識、所想、所為符合教學工作的要求和學生的實際，就大膽地干。要勇于剖析自己。經常對照檢查自己的思想和言行，做到有則改之，無則加勉;要積極地開展批評與自我批評。虛心向其他同志請教，請別人幫助查找問題，對于別人的批評和指正，自己決不敷衍，堅決摒棄面子思想。努力樹立大局意識和集體意識，一切以學校大局為重，服從學校和領導的安排，認真做好教學工作。
通過這次紀律作風整頓、師德師風建設暨校園軟環境的治理活動的開展，自查看到的問題，高度重視，堅持講黨性、講政治、講大局，從實際出發，端正態度，“照鏡子，正衣冠”樹形象，努力做學生愛戴的老師。
集中采購自查報告
(一)由于不可抗力事件，致使一方在履行其在本合同項下的義務過程中遇到障礙或延誤，不能按規定的條款全部或部分履行其義務的，不應視為違反本合同。本合同所指不可抗力，是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況。
(二)在不可抗力事件發生后，受影響方應盡快以書面形式將不可抗力的情況和原因通知簽約方。受影響方應盡實際可能繼續履行合同義務，以及尋求采取合理的方案履行不受不可抗力影響的其他事項。不可抗力事件影響消除后，雙方可通過協商在合理的時間內達成進一步履行合同的協議。
(三)在履行合同的過程中，如果乙方因不可抗力造成不能按時配送藥品和提供伴隨服務的情況時，應及時以書面形式將拖延的事實、可能拖延的時間和原因通知甲方。甲方在收到乙方通知后，應盡快對情況進行核實.并由甲方確定是否酌情延長交貨時間以及是否收取違約金或終止合同。延期應通過修改合同的方式由雙方認可并重新簽署。
第十條雙方(各方)就履行中產生的任何爭議，都應由雙方(各方)通過友好協商解決，協商不成的，任何一方有權向人民法院提起訴訟。
第十一條其它約定事項一、合同周期不低于1年。
二、雙方通過省藥品集中采購平臺確認的訂單為本合同的重要組成部分。
三、如果國家有關部門調整藥品價格，掛網藥品價格按有關規定執行，但因此造成藥品積壓，甲方有權退回積壓藥品或修改合同，由此對乙方造成的損失由甲乙雙方協商解決。
四、其他義務。
(一)凡在掛網采購目錄中的藥品，甲乙雙方須按公布的掛網價格通過省藥品集中采購平臺進行采購交易，不得以其他方式進行交易。
(二)甲乙雙方都負有保密義務，嚴格為省藥品集中采購平臺的相關信息保密。
(三)甲乙雙方均認可網上交易采購形式，并認可省藥品集中采購平臺的交易數據對雙方具有法律效力。
(四)伴隨服務。乙方可能被要求提供下列服務中的一項或全部服務：1.藥品的現場搬運或入庫;2.提供藥品開箱或分裝的用具;3.對開箱時發現的破損、近失效期藥品或其他不合格包裝藥品及時更換;4.其他乙方應提供的相關服務項目。如果乙方對以上可能發生的伴隨服務需要收取費用，應在報價時予以注明。
(五)合同修改。除了雙方簽署書面修改協議，并成為本合同不可分割的一部分的情況之外，本合同的條款不得有任何變化或修改。
第十二條甲乙雙方在網上藥品采購過程中，必須嚴格遵守國家的法律、法規和有關反商業賄賂的規定，自覺服從行政管理部門的監督管理。
第十三條甲方按采購合同的規定采購藥品，按約定時間付款，不得另設附加條件。
第十四條在法律規定的時效期間，任何一方沒有行使其權利或沒有就對方的違約行為采取任何行動，不應被視為對權利的放棄或對追究違約責任的放棄。任何一方放棄針對對方的任何權利或放棄追究對方的任何責任，應有書面放棄聲明。
第十五條一方變更通知或通訊地址，應自變更之日起三日內，將變更后的地址書面通知另一方，否則變更方應對此造成的一切后果承擔法律責任。
第十六條本合同自雙方的法定代表人或其授權代理人在本合同上簽字并加蓋雙方公章或合同專用章后生效。雙方應在合同上加蓋騎縫章。
第十七條本合同自起生效。原件一式份，電子文檔合同一份，具有相同法律效力。雙方各執份。
甲方：乙方：簽字(蓋章)：簽字(蓋章)：法定代表人：法定代表人:負責人(授權代表)：負責人(授權代表)：日期：日期:開戶銀行：開戶銀行:
帳號：帳號。
簽訂地點：xxxx衛生局。
簽訂時間：xxxx年xx月xx日。
買受方(簡稱甲方)：xxxxxxx。
賣出方(簡稱乙方)：xxxxxxx。
使用方(簡稱丙方：)xxxxxxx。
甲方接受丙方委托并根據委托書授權與乙方本著公開平等、誠實信用的原則，根據《中華人民共和國合同法》等法律、法規，經雙方協商一致，就xxxx年度xx區衛生系統藥品集中采購配送的有關事項達成如下具體協議。
一、藥品的品種、規格、劑型、產地、價格。
甲方向乙方采購的藥品品種、規格、劑型、產地、價格，詳見《中選通知書》附件清單。由于醫療活動具有不可預見性，故采購數量不宜明確，以丙方實際需要的采購計劃為準。
二、質量標準。
必須符合《藥品管理法》、《藥品流通監督管理條例》及相關法律、法規規定的質量標準。
三、包裝標準。
乙方提供的全部藥品均應按國家規定的標準保護措施進行包裝、運輸，每一個包裝箱內應附有一份詳細裝箱數量單。對拼裝或散裝的藥品，同樣按國家規定的標準保護措施進行包裝并提供藥品清單。
四、采購時間。
除搶救藥品外的常規藥品，丙方在每周星期一至星期二向中選配送公司發出采購計劃，以便于乙方組織貨源安排配送。
五、配送服務。
乙方自接到丙方采購計劃始，72小時內送達到醫療機構并當面驗收交接，配送率不得低于項目計劃的70%。因交通原因可能在非工作時間內送達者，應事先通知丙方有關人員等待，以免貨到時無人接收。
六、伴隨服務。
乙方向丙方提供下列伴隨服務：
1、藥品的現場搬運或入庫;同時丙方予以協助。
3、票、貨同行，便于乙方、丙方驗收交接。
七、藥品退貨。
因藥品流通不暢，丙方需要退貨的藥品，必須在藥品到效期前三個月之前向乙方提出。少于效期前三個月提出退貨者，乙方拒絕接受。
八、藥款支付。
1、中選藥品的貨款由江寧區衛生系統會計核算中心統一結算支付，備案自主采購的藥品款由丙方自付。
2、每個月票據截止時間為20號，丙方按局財務科要求將所有發票匯總上報采購中心。20號以后的發票納入次月。
3、從次月開始計算，局會計核算中心于第三個月內即支付全部發票貨款(如：采購中心2008年10月份接到丙方上報的發票，2009年元月份會計核算中心即支付去年10月份發票貨款)。
4、款項直接撥付給乙方的法定賬戶(以合同帳戶為準，望書寫清楚準確)。
九、權利和義務。
1、遇緊急或突發公共衛生事件時，丙方按“就近原則”及時采購。
2、乙方應保證其中選的藥品，不存在專利權、商標權或保護期等知識產權方面的爭議。如產生爭議由乙方自行處理和承擔責任。
3、乙方供應的藥品在丙方使用過程中，因受舉報、檢驗等查出質量問題，系乙方原因者由乙方負全部責任，系丙方原因者由丙方負責全部責任。
4、對丙方扣留正常發票而不能按時上報甲方和會計核算中心時，乙方可直接向江寧區衛生局紀委舉報，江寧區衛生局決不姑息任何損害乙方利益的行為。
十、違約責任。
1、乙方提供的藥品不符合合同約定的品種、規格、劑型、產地、質量標準、配送期限，給丙方造成損失的，乙方無條件賠償由此而引起的一切損失(含醫療糾紛所支付的賠償)。
2、自該合同簽訂之日始，乙方自覺履行“報價履約責任”：在配送過程中，除不可抗因素外，每撤一項目或在采購中心敦促通知書發出后7日內(以郵局印鑒日期為準)仍不能配送者，每一項目處5000元違約金，累計達三個項目者(包括7日內不能配送而強制撤標者)撤銷其全部配送資格。
3、甲方未在合同約定的期限內向乙方支付貨款，乙方可要求甲方支付違約金。甲方每遲支付7日，違約金為未支付貨款金額的5%，直至甲方支付應付貨款為止，但違約金最高不超過未支付貨款金額的50%。
十一、管理服務費。
按《江蘇省集中招標采購藥品價格及收費管理暫行辦法》，在本合同結束后一個月內甲方向乙方收取。
十二、合同生效及合同有效期。
本合同自甲乙雙方簽字蓋章后生效;有效期暫定一年。
十三、合同爭議解決方式。
本合同在履行過程中發生爭議，由三方協商解決，協商不成的，可直接向甲方所在地的人民法院起訴。
十四、附則。
1、本合同如有未盡事宜，經協商可以簽訂集中采購配送的補充協議，補充協議不得違背本合同的實質性內容，補充協議與本合同具有同等的法律效力。
2、本合同一式三份，甲方執二份、乙方執一份，并在江寧衛生網公示。
3、乙方和丙方嚴格按照《藥品管理法》和《藥品流通監督管理條例》，相互交換、索取規定的各種資質文件，以存檔備查。
甲方：乙方：年月日：
文檔為doc格式。
集中整治自查報告
自活動開展以來，社?？瓢凑站只顒愚k的統一安排部署，結合本科室工作實際，社?？迫w同志積極參加學習教育活動，認真討論查擺問題。通過自查，我們認為本科在思想觀念、工作作風、廉政建設、內部管理等方面還存在一些問題和不足，現剖析如下：
通過集中整治活動的開展，使科室在學習、工作等方面取得了一定的成績，但是通過廣泛征求意見建議，發現還存在一些問題和不足，主要表現在：
(一)學習方面。社?？茖W習一直都比較重視，但是也存在一些問題，科室人員積極參加局舉辦的各種學習活動較多，科室內部組織學習以及利用閑暇時間開展自學較少;組織學習本科室的業務知識較多，學習政治理論方面的學習較少;為學習而學習較多，學習用于實踐較少等等。
(二)工作方面。近幾年，隨著財政社會保障體制的改革與發展，社會保障各項業務不斷規范，體制機制不斷創新，管理水平不斷提高，但與財政精細化、科學化的管理要求還有一定的差距，還存在缺乏創新意識不夠強，開拓進取精神不足;應對處理復雜問題的經驗和能力不足;深入實際少，調查研究不夠;注重結果和質量要求，但忽視過程，工作方法簡單，不夠科學合理的情況。
(三)作風方面。近幾年，社?？撇粩嗉訌娍剖易黠L建設和隊伍建設，服務全局中心工作的水平不斷提高，落實社會保障各項政策的能力不斷增強，人員隊伍得到了鍛煉，作風不斷轉變，能夠順利完成黨組交給的各項工作任，但是針對社會保障工作中存在的熱點難點問題缺乏調查研究，對政策落實還存在理解和把握不夠，服務水平有待進一步提高。
(四)廉政方面。社?？埔恢北容^注重廉政建設，也要求大家切實做到廉潔從政，但是與當前反腐倡廉形勢的新要求，認識還不是很到位，公仆意識需進一步樹牢，憂患意識需進一步提高，勤儉意識需進一步增強。
(一)對學習重要性認識還不夠深刻。學習對于每一個單位來說是應有的思想基礎，但是有的時候從客觀上總是強調社保工作忙、任務重，沒有處理好工作與學習之間的關系，究其原因還是我們對學習的重要性認識不夠，缺乏學習的壓力感和緊迫感，沒能很好地把學習系統理論知識與提高素質結合起來。
(二)工作中的創新意識還不夠強。對待每一項社保工作，平時也總是要求大家認真干好，要有新的提高、新的發展，但在具體落實上，沒有用高標準去要求、去衡量，導致工作還不夠科學，不夠精細，缺乏創新意識。
(三)工作作風還需改進。由于社保工作政策性強，涉及面廣，政策落實關系民生，涉及群眾切身利益，對提高服務質量和服務水平的要求較高。雖然我們對此有一定的認識和體會，但是有時在工作中做得還不夠好，服務還有欠缺，作風仍需改進。
(四)對廉潔從政的認識還不夠深刻?？剖胰藛T雖然有時候對一些比如鋪張浪費等現象也很有意見，但是還不能做到堅持原則的堅定性和一貫性的統一，或多或少有隨大流思想。
(一)加強學習，提高隊伍素質。要求大家進一步增強對學習重要性的認識，繼續組織科室人員加強對政治理論知識和財政業務知識的學習，拓寬知識面，并做到理論與實踐相結合，不斷提高隊伍整體素質。
(二)創新工作，提高工作效能。在認真落實好局黨組各項決定以及各項社會保障政策的同時，針對工作中遇到的難點問題多深入基層開展調查研究，不斷完善各項社會保障各項業務管理制度，創新工作思路和方法，提高各項工作的質量和效果。
(三)切實轉變作風，提高工作效率。加強政治、思想、道德修養，增強群眾觀念、樹立大局意識，責任意識，切實解決思想上存在的“不親民、不務實、不作為、不守紀”的突出問題，發揚求真務實的工作作風，高標準、嚴要求，提高工作效率。
(四)深入實地，進一步加強調研力度。針對業務工作中存在的問題，要科學制定出調研計劃，不斷深入實際，搞好調查研究工作，增強管理工作的超前性、科學性。
(五)進一步加強廉政建設。堅決按照局廉潔自律的各項要求和規定，在各個方面做到不違規，把廉潔自律落到實處。模范遵守廉潔從政“八個禁止”，自覺做到“五個必須”，不斷增強服務意識。