實施方案的關鍵在于執行，只有付諸行動才能讓計劃變為現實。以下是一些實施方案的注意事項和經驗總結，希望能夠對大家有所幫助。
創建“五好”黨支部實施方案
一方面，奮力奪取疫情防控和經濟社會發展雙勝利。疫情反彈后我就快速響應，第一時間實行最嚴格的防控措施，設立xx個疫情防控臨時黨支部，設置卡點xx個，組織轄區xx余名黨員參與疫情防控工作，轄區各屆愛心人士和企業累計捐款xx余萬元。至今未出現一例確診病例。復工復產工作堅持部門聯動、機制帶動，將各類政策落實到位，把好事、實事辦到企業心坎上，xx月初轄區復工復產率已達到100%；另一方面，以項目建設為突破口，做好“六穩”“六?！惫ぷ鳌７e極協調稅務部門做好在建項目稅收監管，掌握項目建設情況、企業納稅情況，做到心中有數。截止xx月底財政稅收完成xx萬元，位列全區前三。
最強黨支部實施方案最強黨支部建設實施方案
為貫徹全面從嚴治黨總要求，堅持抓實基層、打牢基礎，加強新時代黨支部建設，推動局屬黨支部標準化建設水平提質爭優，按照烏海市委組織部《關于深人推進黨支部標準化建設?筑牢新時代北疆基層戰斗堡壘，建設“最強黨支部”實施方案》（烏黨組[2020]17號）要求，結合實際，特制定如下實施方案。
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以《中國共產黨章程》和有關黨內法規為基本遵循，以黨的組織體系建設為重點，圍繞“三年打基礎、五年爭優先”工作目標，牢固樹立“一切工作到支部”的鮮明導向，堅持突出政治功能，著力提升組織力，圍繞中心，服務大局；固本強基，突出領域重點；目標導向、問題導向、效果導向有機統一；示范引領，整體推進五項基本原則，不斷提高黨支部建設質量，夯實黨的執政根基。結合我局黨支部實際，按照定量與定性相結合的方式，建立基層黨支部可遵照執行、上級黨組織可依據指導，并進行考核評估的標準體系，著力提升基層黨組織建設制度化、規范化和科學化水平，高質量地把我局各支部建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、促進業務工作的堅強戰斗堡壘。力爭在2020年底，全局黨支部標準化建設達標率達到97%以上，“最強黨支部”比例力爭達到30%以上；到2021年，全局“最強黨支部”比例力爭達到40%以上；到2023年，全局60%以上黨支部達到“最強黨支部”標準。
1.政治功能強。做到旗幟鮮明講政治，自覺學習黨的政治理論，堅定執行黨的政治路線，堅決站穩黨的立場和人民立場。切實做到黨支部的政治引領作用強，引領基層各類組織和黨員群眾自覺貫徹黨的主張。
2.隊伍建設強。黨支部工作機制健全，黨支部班子嚴格執行民主集中制，職責分工明確并履責到位，團結干事氛圍好。黨支部書記政治素質好，政治理論水平高、組織協調能力和群眾工作本領強，先鋒模范作用突出。發展黨員工作規范，黨員教育經常，黨員管理嚴格，不合格黨員處置及時，隊伍純潔，先鋒模范作用發揮好。
3.組織生活強。嚴格執行黨的組織生活制度，經常、認真、嚴肅地開展批評和自我批評?！叭龝徽n”形式多樣、氛圍莊重，主題黨日“黨味”濃、主題突出，組織生活會和民主評議黨員工作程序規范、評議結果運用好，及時開展談心談話，黨內關懷幫扶工作到位。
4.作用發揮強。黨支部組織設置規范、隸屬明確、運行順暢，支部委員開展工作圍繞中心、服務大局，業績突出、成效明顯，認真完成黨支部的八項基本任務和重點任務，戰斗堡壘作用發揮好。
5.群眾工作強。堅定踐行群眾路線、密切聯系群眾，遵守群眾紀律，認真落實組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾的職責，為群眾解難題、辦實事，群眾對黨支部工作支持度高、評價好。
具體標準見附件。
(一)組織發動階段(5月至6月中旬)。
1.動員部署、制定方案。各黨支部是黨支部標準化建設的責任主體，黨支部書記是第一責任人和具體責任人。各黨支部要對開展“最強黨支部”建設工作進行動員部署，確保相關政策要求和工作任務落實到每名黨員。各黨支部要結合具體實際，抓好落實。
2.領導包抓、示范推動。黨組按照日常掌握的情況和基層黨建工作全面摸底，確定基礎較好的黨支部作為示范點重點推進，確定黨建基礎薄弱黨支部集中攻堅，其它黨支部同步推進。實行黨組班子成員聯系包抓責任制，建立聯系點，每月到聯系點調研指導一次以上，不達標不脫鉤。黨組成員對局屬4個黨支部進行聯系幫扶，副局長張立華同志聯系幫扶考核分局黨支部和濱河分局黨支部，副局長魏定立同志聯系幫扶機關黨支部和規劃分局黨支部。各黨支部書記要帶頭建立“最強黨支部”建設工作，全面把握“最強黨支部”建設標準，提出具體舉措、切實把抓好黨支部作為黨的組織體系建設的基本內容、管黨治黨的基本任務、檢驗黨建工作成效的基本標準，打造政治過硬、本領過硬、群眾滿意的黨支部。
3.支部啟動、制定清單。結合各黨支部實際制定的“最強黨支部”建設工作計劃，制定到2020年底的詳細任務清單，任務要細要實，措施要嚴要精。要注重內在質量。要明確工作進度、主要措施、責任單位、時限要求等內容，便于有計劃地抓落實，通過嚴謹的過程保證結果的質量。
(二)對標自查階段(6月底前)。
1.學標議標、明確方向。各黨支部要組織支部委員、黨務干部學標議標，通過學習討論，學透標準體系，掌握規定動作，找到工作短板，明確努力方向，為對標用標和改進工作打好基礎。
2.廣泛自查、逐項對標。各黨支部要對照本方案上的“最強黨支部”建設標準，緊盯任務清單，廣泛開展自查，逐項對標，查漏補缺，摸清底數。
3.對接制度、跟蹤管理。各黨支部要對照標準對本支部現行黨支部建設規章制度建設進行審查。符合標準的要堅持，不符合標準要求的，要對現有規章制度進行修訂完善，研究提出加強和改進的方法措施。
(三)爭創達標階段(10月底前)。
1.督促指導、有序推進。采取實地檢查、重點抽查、定期和不定期抽查等方式，經常性對基層黨支部推進“最強黨支部”建設情況進行督促指導。對督查抽查中發現的重視不夠、履職不力、措施不實、落實不到位、成效不明顯的，甚至弄虛作假的，按照相關規定嚴肅追究黨支部及有關人員責任。
2.抓點示范、以點帶面。黨組將結合近年來掌握的個支部黨建工作實際，選樹1個工作基礎好、規范程度高的黨支部為示范點進行重點創建，打造標準化“標桿式黨支部”，以點帶面促整體提升。在創建過程中組織觀摩交流和爭創評比工作，及時總結黨支部標準化建設經驗，推廣成熟做法，及時解決傾向性問題。
(四)總結驗收階段(12月底前)。
黨組、黨總支將結合績效考核和黨支部書記抓基層黨建述職評議考核，對各黨支部建設標準化工作情況進行全面系統的考核評價。
1.強化考核、認真驗收。對各黨支部的“最強黨支部”建設工作要一個支部一個支部考，一個標準一個標準過，確保推進質量，對未達標的黨支部責令限期改正。
2.匯總意見、及時反饋。對“最強黨支部”建設工作推進過程中，遇到的問題和基層提出的意見建議，自下而上進行匯總，經各黨支部整理后，反饋給市局黨建辦。
3.跟蹤問責、整改提升。強化“最強黨支部”建設工作考核驗收情況的結果運用。對在考核期未達標的黨支部，要對支部書記進行約談，并建立工作臺賬，落實銷號整改，幫助轉化提高。
4.申報評選，提質爭優。局屬各黨支部對照《“最強黨支部”建設標準》進行自評，黨支部自評達到評定條件后，于10月底前向黨總支申報，黨總支根據日常了解和年度述職評議考核情況，對黨支部工作予以評定，經黨組研究后向工委進行申報評定。
(五)鞏固提升階段(長期堅持)。
在全面創建、整體提升的基礎上，持續抓好“最強黨支部”建設標準體系的貫徹執行。在執行過程中，要及時對不適用于工作實際，不利于實踐操作的相關指標進行分析研判，及時向市局黨建辦反饋。
1.強化領導責任?！白顝婞h支部”建設工作由黨組牽頭抓總，黨建辦具體負責，成立“最強黨支部”建設工作領導小組。領導小組構架如下:。
組?長:許x。
副組長:張xx、魏xx、王xx、劉xx。
成?員:李xx、佟xx、郝xx、閆x、王x、井x。
領導小組辦公室下設市局黨建辦，負責日常的工作組織和協調。
各級領導干部要把重視黨支部、善抓黨支部作為黨員領導干部政治成熟的重要標志，把建設“最強黨支部”作為推進黨支部標準化規范化建設的重要抓手，作為深入推進北疆先鋒工程的重要載體。黨支部書記要帶頭推動“最強黨支部”建設工作，切實把抓好黨支部作為黨的組織體系建設的基本內容、管黨治黨的基本任務、檢驗黨建工作成效的基本標準。
2.強化組織實施。各黨支部要切實加強對“最強黨支部”建設工作的組織領導，指定專人負責，搞好統籌謀劃，細化工作措施，精心組織實施。黨組、班子成員、黨支部書記要充分認識建設“最強黨支部”的重大意義，謀定而動，主動作為，將建設“最強黨支部”作為抓基層黨建工作的重點任務，主動調研指導，及時解決研究存在的問題，切實將各項工作抓小抓實抓細。
3.堅持典型帶動。要注重培育、發現、宣傳一批叫得響、立得住的黨支部建設標準化工作先進典型，特別是通過“最強黨支部”建設有效推動城市管理工作的先進典型。要尊重基層首創精神，鼓勵基層積極探索，加大總結推廣力度。要注重宣傳“最強黨支部”建設工作的好經驗好做法，引導各黨支部比學趕超，為“最強黨支部”建設工作順利推進營造良好氛圍。
4.力戒形式主義。要把中央、自治區黨委、市委關于解決形式主義突出問題為基層減負規定貫徹落實到建設“最強黨支部”工作始終，要緊密聯系工作實際，把開展黨支部建設標準化工作同黨支部日常工作結合起來，與推動完成城市管理各項任務結合起來，統籌推進，合理安排，在具體工作中推進標準、落實標準，在推進落實標準中提高黨支部工作的水平。
創建“五好”黨支部實施方案
強化黨建引領，推進“融合引領”行動，指導各單位找準黨建和業務的最佳緊密結合點，讓部門黨建工作有載體、有特色，為奪取脫貧攻堅和疫情防控“雙勝利”、推動全縣經濟社會持續健康發展提供堅強的組織保障。通過開展崗位練兵和業務知識、公務禮儀等方面的學習培訓，強化對黨員干部的教育管理監督，不斷強化遵守黨章黨規黨紀的自覺性、堅定性，增強善作善成本領，不斷提升個人形象，對外展示了干部良好的精氣神。如縣委組織部通過錘煉組工干部“四個能力”，做到“四個轉變”，打造了“活力組工”，優質服務好全縣的“黨員、干部、人才”，樹立了模范部門良好形象。通過開展創建全省文明城市和全國民族團結進步示范縣等工作，鞏固提升脫貧攻堅成果，不斷提升xx縣的知名度和美譽度。
創建“五好”黨支部實施方案
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十六大和十六屆三中全會精神，按照“五個好”黨支部的創建標準，扎實開展創建工作，不斷推進基層黨務工作的發展。
二、創建目標。
通過扎實的創建活動，以求真務實的工作態度，成功創建“五個好”黨支部。
“五個好”黨支部的創建工作，是我站黨支部認真貫徹落實奇水黨發[2004]12號文件，扎實推進基層黨支部建設的具體體現，對此項工作，我站黨支部成員在思想上要有一個高度的認識，要本著切實推進基層黨支部建設工作不斷發展的目的，扎實開展“五個好”黨支部創建活動。領導的高度重視，是順利完成“五個好”黨支部創建工作的關鍵，為此，我站支部成立了“五個好”黨支部創建工作領導小組：
組長：
副組長：
成員：
2、制定“五個好”黨支部創建工作責任制，對具體工作進行了明確分工。
為了保障創建質量和創建工作的穩步發展，我站黨支部對創建“五個好”黨支部各項工作，結合單位實際工作建立了相應的崗位責任制，將“五個好”黨支部的創建工作納入黨建經濟雙目標的建設工作中，要求全站職工要高度重視創建工作的發展，在單位“五個好”黨支部領導小組的領導下，圍繞“五個好”黨支部創建核心工作，全力以赴做好創建工作，要確保創建質量和創建效果。并對創建工作進行了明確的分工，具體工作安排為：
(1)支部書記，負責“五個好”黨支部各項工作的落實工作，對創建工作負直接領導責任。
(2)站長，對創建工作負間接領導責任，要確保創建工作穩步發展，具體落實班子建設好具體工作和執行政策好以及工作任務完成好三個方面各項工作的落實工作，嚴格執行班子建設好、政策執行好和任務完成好方面的標準。為創建工作的穩步發展創造良好的工作環境。
(3)副站長，負責為農服務方面支部安排的各項具體工作的落實工作。另兼政策執行好和任務完成好方面各項具體工作的落實工作。支部委員馬利負責農牧民群眾反映好方面的調查落實工作。
(5)成員，負責“五個好”黨支部創建過程中，有關會議記錄、宣傳資料及板報的設計與制作工作，另外，協助支部書記做好其他方面的工作。
3、對照創建標準完善支部建設不足之處。
“五個好”黨支部的建設工作，離不開黨建工作各項制度的建設和落實工作，在今年的“五個好”黨支部建設過程中，我們將嚴格按照“五個好”黨支部創建標準，抓好各項創建工作的落實工作，對支部建設不足之處要結合工作實際進行完善，要使支部的建設與時代的發展相適應，達到推動業務工作不斷發展的目的。
4、規范“五個好”黨支部各類檔案的整編工作。
檔案是對歷史的真實記載，對于在創建“五個好”黨支部過程中，所需要的各種資料，我站支部決定，安排專人進行管理，對所有上報、存檔資料都要嚴格按標準進行撰寫，做到各項工作都有文字材料，有記載。對形成的檔案資料要進行分類歸檔，做到分類科學、創建檔案資料齊全。
5、結合實際及時研究解決創建過程中出現的問題。
創建“五個好”黨支部，是一個推動支部建設工作不斷發展的過程，對于創建過程中出現的問題或存在的困難，我站創建“五個好”黨支部領導小組，將及時采取措施進行解決，在解決問題過程中要注重實效，體現“四實”作風，達到圓滿完成創建工作要求的目的。
從申報“五個好”黨支部之日起到年底檢查驗收前，嚴格按“五個好”黨支部創建標準順利完成創建工作。
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創建“五個好”黨支部實施方案
**村位于**縣**鄉以北9公里處，15個村民組，1481人，25名黨員，4名村干部，xx年村集體收入完成50多萬元，人均純收入達到2920元。該村堅持以開展“三級黨建聯創”活動為契機，以創建“五個好”黨支部為目的，全村多年來從未發生過一起刑事與上訪案件，一直是政通人和、村泰民安，人人有事干，天天見效益，家家遵法紀，戶戶守誠信，扎實推進小康村建設步伐。
一是多方籌資，建成一塊強陣地。投資30萬多元，興建村部辦公樓，改善村干部的辦公條件，同時對活動陣地進行了改造、整修，各室齊全、制度上墻、公開欄顯眼，已成為村里一大亮點。二是團結奮斗，形成一個好班子。凡涉及人、財、物及關于全村經濟社會發展的重大問題，都必須由層層討論通過后方可執行。“會前多交流，會中可討論，會后不扯皮”是維系班子團結的紐帶。在這一作風的要求下，村干部在工作中互相支持補臺，在生活中情同手足?！按笫轮v原則，小事講風格”在這里得到淋漓盡致的表現。三是一套好制度，管好了人和事。村黨支部認為只有建章立制、照章理事，用制度管好人，才能做好各項工作。為此，黨支部在全村建立了有關黨組織建設、黨員定期培訓、經濟社會等8項制度，每項制度有分管領導，有責任人，有監督人，有考核評比，并層層簽訂責任狀。黨支部重顯生命活力，各項工作都有了新的'起色。
二、堅持發展興村，加快小康建設步伐。
一是切實加強基礎設施建設。投資20多萬元，興建村小學教學樓20間，完善辦學設施，使200名適齡兒童擺脫了險房。投資10多萬元，完成了農電網改造，使全體村民用上了放心電。投資12萬元，興修村組通路2條、2.7公里，架設平板公路橋3座，使5個村民小組121個農戶出行方便。自籌資金18萬元，完成1公里“村村通”工程，徹底改變了交通滯后的狀況，方便了群眾。二是做大做強勞務經濟。多年來，該村十分重視和發展勞務經濟，積極引導農民工變無序流動為有序輸出，動員、鼓勵、支持農民工參加不同形式的培訓，實現由體能型開始向持能型的轉變，全村600多名勞動力常年外出務工經商，年勞務收入達到1000多萬元。三是大力發展支柱產業。該村從改造低產林入手，著力培育板栗產業，現已發展板栗3500畝，年產量一直穩定在100多噸以上，產值40多萬元。
三、凈化一方水土，構建和諧村莊。
一是在堅持依法以德治村中，一直注重對村全體村民的教育。充分利用農閑時節，廣泛宣傳各種法律法規，使村民法制意識明顯增強。二是大力構筑精神文明載體。在村部修建了圖書閱覽室，設立了讀報欄、宣傳欄，墻上刷寫《村規民約四季歌》、《村民文明公約歌》等宣傳標語，使群眾在潛移默化中提高文明修養。三是堅持易風移俗與樹新風結合，提倡喪事簡辦，喜事新辦，深入開展“十星級文明戶”創建活動，并實行動態管理。關愛弱勢群體，讓孤寡老人感受到人間的溫暖與關愛。全村呈現了一派祥和、文明、知禮、明信的蓬勃景象。
創建“五好”黨支部實施方案
出臺《進一步貫徹落實中央八項規定精神切實加強作風建設實施細則》等工作制度，有效推進辦文辦會工作規范化、精細化、制度化和高效化。持續推進“基層減負年”，涉及全縣性的大會，由縣“兩辦”加強對會議的統籌，做到“多會合一”，進一步減少開會次數降低會議成本，做“節約型”機關的表率。創新工作形式，在脫貧攻堅工作調度方面，利用廣電網絡和移動云視訊系統等方式，讓村級足不出村就能參加會議。各業務專班需要基層干部落實的工作提示，經分管縣領導簽字后，由縣脫貧攻堅指揮部整合統一發出指令，切實為基層減負。以脫貧攻堅統攬經濟社會發展全局，按照“四個不摘”要求，選派70%機關黨員干部到基層一線專抓脫貧攻堅工作，緊扣“五步工作法”，制定出臺“雙十條規定”，讓扶貧干部在一線奮發有為、建功立業。
最強黨支部實施方案最強黨支部建設實施方案
為認真學習貫徹中國特色社會主義思想和黨的十九大精神以及黨的十九屆四中全會精神,深入貫徹落實新時代黨的建設總要求，根據縣委組織部關于印發《“最強黨支部”建設方案》的通知,縣委黨校決定開展“最強支部”創建工作。為確保創建工作取得實效，特制定如下方案。
以新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大精神，認真落實新時代黨的建設總要求和黨的組織路線，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，以黨的組織體系建設為重點，堅持“三年打基礎、五年爭優先”工作目標，堅持“一切工作到支部”理念，強化政治功能，著力提升組織力，持續推動全面從嚴治黨向縱深發展，不斷提高黨支部建設質量，夯實黨的執政根基。
(一)支部班子優。支部班子政治堅定,堅決維護黨中央的核心、全黨的核心地位,堅決維護以同志為核心的黨中央權威和集中統一領導,帶頭貫徹執行黨的基本路線、方針政策和上級黨組織的決議、決定及工作部署,切實履行好管黨治校的主體責任,發揮支部書記和支委成員“頭雁”作用，促進隊伍綜合素質整體上臺階。
1、黨支部班子團結。堅持民主集中制，做到集體領導與個人分工相結合，每月按時召開支委會。
2、黨支部書記“雙當雙抓”。黨支部書記既要當好行政負責人、抓好行政業務工作，又要當好黨支部負責人、抓好黨建工作，切實履行“主體責任”。
3、黨支部委員表率作用突出。組織、宣傳、紀檢等支部委員政治合格，作風過硬，帶頭履行黨建責任和黨員義務，為黨校其他普通教職員工樹立榜樣，在創建活動中爭當表率。
(二)黨員隊伍優。發揮黨員干部先鋒模范作用，引領帶動支部整體建設。
1、黨員政治理論學習深入。依托“主題黨日”等活動，組織黨員深入學習黨的十九大精神、新時代中國特色社會主義思想、關于內蒙古的重要講話精神,深入學習領會自治區黨委、盟委和縣委重大決策部署，增強黨員黨性，堅定政治定力。
2、黨員主體地位突出。能夠認真履行黨員義務，主體地位得到保障。拓寬黨員表達意見渠道，切實落實黨員知情權、參與權、選舉權、監督權。
3、黨員先鋒作用發揮明顯。黨員領導干部帶頭嚴守政治紀律、政治規矩,牢固樹立“四個意識”、不斷強化“四個自信”,堅決做到“兩個維護”。引導黨員立足崗位創先爭優，深入開展共產黨員示范行動，,做到對黨忠誠、做事干凈、敢于擔當。
4、黨員帶頭弘揚時代新風。帶頭踐行社會主義核心價值觀，模范遵守社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德。
(三)工作機制優。按照黨支部標準工作法要求，堅持硬件建設和軟件建設兩手抓，大力推進黨建工作規范化建設，豐富黨組織生活，發揮黨支部戰斗堡壘作用，強化機制創新，推動責任落地落實。
1.黨建陣地規范布局。按照“六有”標準(即有場所、有設施、有標志、有黨旗、有黨報黨刊、有制度)，有專門的黨建工作場所，場所標識為“黨員活動室”。黨員活動室醒目位置懸掛黨旗、入黨誓詞，有滿足本支部黨員活動的桌椅和設備。規范設置黨務公開欄。有書柜、報刊架，訂閱相關黨報黨刊和黨建書籍。黨支部工作職責、班子成員分工負責表、“三會一課”、“主題黨日”、“服務基層”、民主評議黨員、黨費收繳管理和使用的規定、中國共產黨發展黨員工作流程圖、基層黨組織應急管理流程圖，將榮譽榜等規章制度統一掛上墻。
2.軟件資料規范分揀。軟件臺賬資料規范完整，總體以基本隊伍、基本活動、基本陣地、基本制度、基本保障五個類別分類建立。資料盒分類標識，簿冊數量根據實際自行確定。規范填寫黨支部工作手冊，黨員花名冊、黨費收繳情況表、入黨積極分子情況統計表等信息采集齊全，根據黨支部實際情況及時更新。基本隊伍內容包含《黨員信息》、黨員名冊，支部黨員轉入、轉出臺賬，黨員發展類登記臺賬等;基本活動內容包含支部工作手冊(主要記錄“三會一課”、組織生活會等)、黨課情況、“主題黨日”、談心談話、黨員民主評議、“黨員進社區”、下基層(到包扶村開展精準扶貧)、專題教育活動等;基本陣地內容包含支部成立、支部換屆、宣傳報道、黨員活動室打造相關資料;基本制度內容包含年度工作文件(工作計劃和總結、學習計劃)、制度文匯等;基本保障內容包含黨費臺賬、學習資料等。同時，做到黨員理論學習個個有記錄、有痕跡。
3.管理機制創新建立。嚴格執行盟委、縣委制訂的黨建考評辦法，全面建立和推行“黨員積分量化管理”制度，對黨員履行基本義務情況進行細化內容、量化積分，健全結果運用，強化激勵機制，將年底積分作為民主評議、評先評優的重要依據，形成“見紅旗就扛、見第一就爭”的創先爭優良好氛圍。
4.黨建品牌提煉創建。黨支部突出特色，定位打造有黨校自身特色的黨建品牌，爭取建設學習型黨支部、打造名師黨建課堂。
(四)工作業績優。充分發揮黨建工作引領作用，大膽探索創新，推動業務工作和隊伍建設黨建品牌。
1.業務工作成績突出。統籌好黨建工作與業務工作的關系，做到相互促進、雙向聯動。
2.支部服務成效顯著。充分調動黨員干事創業的積極性、主動性和創造性，引導黨員在制定、完善和執行相關政策中堅定落實以人民為中心的發展思想，服務群眾成效顯著。
3.隊伍建設成效明顯。把政治建設放在首位，以正規化、專業化、職業化為發展方向，努力把本支部黨員隊伍打造成一支講政治、講規矩、講擔當、講自覺的突泉黨建突擊隊，隊伍的凝聚力、向心力和戰斗力顯著提升。
4.脫貧攻堅成效明顯。嚴格履行落實脫貧攻堅責任，扎實開展結對幫扶，貧困戶對幫扶黨員干部充分認可。
(一)加強組織領導。我校成立創建“最強支部”工作領導小組,黨支部書記、常務副校長、xx任組長，其余校黨支部委員為成員。領導小組下設辦公室于黨校校委辦公室，負責動員、指導、督導檢查等工作。
(二)突出創建特色。將黨建學習、黨建培訓作為黨校加強基層黨支部建設工作的切入點和突破口，從制度創新、硬件完善、軟件規范、組織有力、等方面入手，認真篩選、反復研究，提煉確保好“最強支部”創建主題和品牌。精心培育特色典型，注重工作創新，力爭做到工作有亮點特色、值得借鑒推廣。
(三)強化督導檢查。我校將“最強支部”創建工作納入年度綜合考評，統籌兼顧、周密安排，與“兩學一做”學習教育常態化制度化、“不忘初衷，牢記”主題教育等有機結合起來。“最強支部”工作領導小組對重視程度不高、組織推進不力、工作落實不到位、成效不明顯的，嚴肅批評、追責問責。
(四)抓好宣傳促進。積極報送創建工作信息簡報，及時反映經驗做法和工作亮點，廣泛深入開展正面宣傳，切實發揮“最強支部”的示范、引領、激勵和規模效應。對有實效的做法要充分進行宣傳，確保黨員干部熟知、群眾了解，不斷擴大突泉縣黨?！白顝娭Р俊眲摻üぷ鞯母姓倭陀绊懥Α?/p>
創建“五好”黨支部實施方案
始終把政治建設擺在首位，讓黨員干部堅定“四個自信”、樹牢“四個意識”、堅決做到“兩個維護”。利用黨校教育培訓陣地、“理論中心組學習會”“三會一課”等平臺，強化思政理論學習，不斷提升黨員干部政治素質。目前，開設“水鄉微課堂”推出視頻講課9期，組織干部參加新時代學習大講堂業務知識專題講座19期4209人次，參加上級視頻培訓會4期4674人次。截止第二季度，各單位黨委（黨組）累計集中學習超過160余次，各黨支部開展“黨課開講啦”168余次。用好用活“學習強國”學習平臺，完成全縣14個學習管理組及各單位黨支部的主體架構搭建，組織機關黨員干部進入平臺，在職黨員覆蓋率達100%，總體學習位居全州前列。通過以學促考、以考促學，開展政策（政治）理論測試64余次。創新過政治生日方式，開展“政治生日憶初心、忠誠擔當作表率”主題活動，喚醒黨員入黨初心，做到“常思入黨初衷、銘記入黨誓詞、牢記黨員義務”，爭當“三個表率”。
村五星級黨支部實施方案
可以圍繞基層支部“三大功能”的某一項功能來撰寫，也可以借鑒“五型班組”中的做法，如安全型支部、創新型支部、和諧型支部等，各支部可參考以下格式，再次聲明：僅供參考。
開頭“為貫徹落實布爾臺礦黨委創建品牌要求。。。。。?！苯Y合本支部現狀，提出支部品牌的背景。說到上一級黨委即可，這里不要長篇大論國家政策或者兩級公司政策。
目標要明確、具體。例如：“工匠型”支部的目標——提升黨員的工匠精神，敬業精神，發揮好黨員傳幫帶的作用，到達支部技術水平全面提升的目的。（最好要有一些前后變化對比和數據支撐）。
對品牌詳細介紹。
具體說明如何開展品牌工作，這里必須詳細展開說明。例如：“工匠型”黨支部創建工作，要有可支撐的具體保障措施，開展哪些具體工作，黨員要干什么？支部要做什么？這些都要表述清楚才具有說服力，切記不要為了“創建”而撰寫，要切合支部實際，可操作，嚴禁假大空。
????詳細介紹。
黨支部實施方案精選_
根據《中共六枝特區教育局黨組關于開展好2017年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》（六教黨字〔2018〕2號）文件要求，現結合實際制定我校2017年專題組織生活會黨員集中學習實施方案。
一、指導思想。
我校黨員集中學習工作將以黨的十九大精神為指導，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨章為重點，緊緊圍繞黨員學習、思想、工作、生活中的實際問題，組織學校黨員認真學習，深入討論，嚴格評議，著力提高廣大黨員思想政治素質和干事創業的能力，進一步解放思想、實事求是、改革創新，推動學校各項工作取得新進展。
二、學習內容。
1.習近平新時代中國特色社會主義思想和《中國共產黨章程》；
2.黨的十九大精神和習近平總書記參加貴州代表團討論時的重要講話精神；
3.《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》；
4.省第十二次黨代會、省委十二屆二次全會、市第七次黨代會、市委七屆四次全會和特區第十一次黨代會有關精神。
三、學習方式及時間采取集中學習的方式，從2月26日起至3月1日，支部面向全部黨員，結合工作實際和黨員需求，按照黨支部確定的學習主題，組織全體黨員開展學習。
四、學習要求。
3.每位黨員要對照《黨章》和黨員先進性要求，結合自己的思想、工作實際，實事求是地總結2017年度自己在思想、工作、學習等方面取得的成績，深刻剖析存在問題的原因，準確地找到解決實際問題的辦法。
五、學習安排。
4.2018年3月1日集中學習省第十二次黨代會、省委十二屆二次全會、市第七次黨代會、市委七屆四次全會和特區第十一次黨代會有關精神。
2018年2月1日。
支部換屆實施方案
為了切實做好村黨支換屆選舉工作，根據《中國共產黨基層黨組織選舉工作暫行條例》、《渭濱區委組織部關于在農村黨組織換屆選舉中推行“兩推一選”的意見試行》、《神農鎮村級黨組織換屆選舉工作的實施意見》和有關規定，結合本村實際，制定本方案。
一、本村黨支部委員會由5人組成，設書記1人，委員4人。
二、村黨支部的環節選舉工作在鎮黨委領導和駐村指導員指導下，由上屆支部委員會負責主持。
三、按照有關規定，換屆選舉工作堅持公平、公正、公開、差額、競爭的原則，實行“兩推一選，采取等額提名”，差額選舉的辦法進行。兩推一選即：分別在全體黨員和村民代表中進行民主直接提名，在黨員大會上選舉支部委員會委員，召開一次委員會會議選舉書記。
四、凡本村黨支部的正式黨員，都有表決權、選舉權和被選舉權。
五、本村黨支部委員會實行差額選舉，委員的正式候選人比應選名額多一人。
六、黨支部委員會成員的構成原則和候選人的條件如下：
1、政治成熟，立場堅定。熱愛和擁護中國共產黨，能模范執行黨在農村的各項方針政策，思想上同黨中央保持一致，未參加法論功等邪教組織。
積極履行義務，正確行使權力，維護黨的團結和統一，為參加集體上訪等事件。
3、品格優良，公道正直，作風正派，為人誠和，遵紀守法，團結群眾，注意從嚴要求自己。
4、熟悉本村村情，關心集體，熱心為群眾服務，在群眾中有較高威信。
5、有較強的組織領導能力；遇事沉著冷靜、不急不躁，善于調查分析和思考，有科學的決策能力和果斷的執行能力；了解市場經濟，懂知識、會管理，有遠見、預見和膽識，能與時俱進，有開拓創新精神，能帶領村民共同致富。
6、年齡一般在55周歲以下的本支部所屬中共正式黨員，初中以上文化程度，有一定的口頭和文字表達能力，身體健康，能勝任本職工作。
七、候選人的提名及正式候選人的確定。
1、黨員推薦提名：支部委員會候選人初步人選提名采取召開全體黨員大會，當會發放《黨員提名推薦表》的辦法進行；每一提名表填寫的候選人人數不得超過應選人數。對確因特殊原因不能到會的黨員，在第三方在場的情況下電話或入戶征詢意見。推薦情況報鎮黨委。
2、群眾推薦：依據提名情況和鎮黨委的確定的初步人選，召開村民代表會或村民會議進行群眾推薦。推薦結果報鎮黨委，由鎮黨委按比應選人數多2至3人的差額確定考察對象。
3、組織考察，確定正式候選人：以客觀、公正的原則，鎮黨委采取走訪、座談、調閱有關資料等形式廣泛聽取各方面的初步人選的意見，逐個就其現實表現情況進行考察，根據考察情況，結合任職條件、構成原則，集體研究按照比例應選人數多1人的差額確定正式候選人。
八、選舉采取召開黨員大會的方式進行，選舉大會前有上屆村黨支部負責，把選舉大會召開的時間、地點及按姓氏筆畫順序排列的正式候選人嗎，名單，張榜公布。
九、投票選舉時，由上屆村黨支部主持召開選舉大會，經大會提名，監、計票人員當會由全體黨員推薦產生，正式候選人及其直系親屬不得擔任監、計票人員。大會設工作人員若干名，工作人員由鎮黨委確定安排。
十、選舉采用無記名投票、秘密寫票的方式進行。選舉人領票后在秘密寫票處寫票后投票。不能填寫選票的，可以委托工作人員代寫，代填人不得違背委托人意愿。
十一、每一位選舉人只有一次投票權，可以投贊成票或不贊成票，也可以另選其他有被選舉權的人。
因故未出席會議的黨員不能委托他人代為投票。
十二、選舉收回的選票，少于或等于投票人數，選舉有效；多于投票人數，選舉無效，應重新選舉。
十三、投票結束后，當眾開箱，公開計票。做出書面記錄，并由監計票人簽名。由會議主持人宣布當選人名單。
十四、有選舉權的到會人數超過應到會人數的五分之四，選舉會議有效。
十五、選舉時，被選舉人獲得的贊成票超過實到會有選舉權的人數的一半，始得當選。
當選人多余應選名額時，以得票多者當選。如遇票數相等，不能確定當選人數時，應就票數相等的被選舉人重新投票，得票多者當選。
當選人少于應選名額時，對不足的名額應當在沒有當選的候選人中另行選舉。另行選舉時，根據第一次得票多少順序按20%的差額確定候選人，但差額最少不能少于1人。候選人獲得的贊成票超過實到會有選舉權的人數的半數選票始得當選。
每一選票所選人數少于或等于規定應選人數的為有效票，多于規定應選人數的為無效票。
書寫無法辨認或者不按規定符號填寫的選票無效；部分模糊、無法辨認的，部分無效。
十六、選舉出黨支部委員后，召開新一屆委員會第一次會議，在第一次會議上選舉書記，并進行分工。當會宣布選舉結果，選舉結果上報鎮黨委審批。
十七、本方案經全體黨員會議討論通過后實施。
社區黨支部學習計劃實施方案
社區是若干社會群體或社會組織聚集在某一個領域里所形成的一個生活上相互關聯的大集體，是社會有機體最基本的內容，是宏觀社會的縮影。社會學家給社區下出的定義有140多種。以下是東星資源網小編為大家精心整理的社區黨支部學習計劃實施方案，歡迎閱讀。
兩學一做的啟動，意味著黨內教育從關鍵少數向廣大黨員拓展、從集中性教育向經常性教育延伸，黨內教育漸次深入。但知易行難，兩學一做學習方案從中央傳達到基層，最終要落地在黨支部，關鍵是要落到行動中，真正做出實效。因此，每一個黨支部都要把責任放在心頭、扛在肩上，真正讓兩學一做在基層落地、生根發芽，使黨支部成為打造四鐵干部的鍛造熔爐。
要分類施策。習總書記強調：要堅持區分層次，及時指導，一把鑰匙開一把鎖，防止走過場和形式主義。兩學一做學習教育對象從黨員領導干部拓展到全體黨員，既要抓住黨員領導干部這個關鍵少數，持續用力，又要注重廣大黨員的接受能力，因材施教。每一個黨支部要根據不同領域、不同行業特點和不同層次、不同群體黨員實際，有針對性地進行指導，分類細化，切實把學習系列講話作為理論武裝的重中之重，引導黨員干部堅定三個自信，補足精神之鈣，加強信仰之修，鑄牢黨性之魂。
要強化方式。黨章黨規內容豐富、系統性強，總書記系列重要講話涉及廣泛、指導性強，學好兩個內容需要下大功夫。兩學一做學習教育的主體是全體黨員，每一個黨支部要抓好學習這個基礎，以各種基層黨員干部易于接受、貼近心聲的方式，將學習融入到日常組織生活中，做到日常學、深入學，抓在日常、嚴在經常，在統一思想、凝聚人心、調動積極性上下功夫，多一些集中學習、多一些討論交流、多一些有效載體，使學習教育的各項工作更接地氣、富有生氣、收到實效，使每一名黨員學黨章黨規、學系列講話，能夠做到學而信、學而用、學而行。
要檢查督導。開展兩學一做，關鍵是在督導上下功夫，從嚴要求，強化問題導向，通過從實督導著力解決貫徹落實不力、一陣風、走過場等突出問題，強化黨員干部的黨性鍛煉和道德修養。因此，每一個黨支部要把學習黨章黨規和習-系列講話制度化、常態化，建立常態化檢查督導、全程考核評價、跟蹤式從嚴問責的學習教育工作落實推進機制，制造部門聯動效應，采取專項檢查、隨機抽查等形式，抓好對重點環節、重點領域的督促檢查，及時發現和解決問題，確保兩學一做在黨支部落地，得到貫徹落實，不流于形式。
俗話說，喊破嗓子，不如甩開膀子，說一千道一萬關鍵還是在落實。只有各級黨支部發揮關鍵性作用，真正將兩學一做工作做實、做牢，黨的根基才能牢固，黨才能有戰斗力，才能有效的激勵廣大黨員干事創業、開拓進取，為兩個一百年奮斗目標凝心聚力、共圓夢想。
兩學一做學習教育不僅要作為遠程教育的主打菜，還要成為受基層黨員歡迎的特色菜，結合基層實際，筆者認為，應該從以下三個方面下功夫：
一是要加強組織管理，夯實工作基礎。以遠程教育站點為依托，提高黨員干部的政策理論、業務知識，著重從組織領導、制度執行、播放收看、業務培訓等方面入手，按照有組織、有場地、有設備、有制度、有計劃、有教材、有播放、有典型的八有標準嚴格管理，切實加強黨員遠程教育終端站點建設。成立以村支部書記任組長的遠程教育工作領導小組，堅持統籌兼顧，將黨務村務、黨員教育、群眾服務合為一體，要建立健全《學習制度》、《播放收看制度》、《設備管理制度》和《計算機操作注意事項》等相關規章制度，形成了遠教工作的長效機制。
少用白天、多占夜晚；
少用農忙、多占農閑的原則，合理安排學習時間，做到學習、生產兩不誤。
三是要用活遠教資源，引領村民致富。學以致用是遠程教育工作的關鍵點。應避免遠程教育工作學用兩張皮的現象，要通過樹立遠程教育學用典型，發揮典型距離近、真實可信、示范帶動作用明顯的特點，樹立一批雙強黨員、雙強村干部、雙帶致富個人典型。
一、樹立指導思想。
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論和十-大重要思想為指導，深入貫徹科學發展觀，緊緊圍繞社區建設與發展工作大局，突出"提升學習能力、構筑教育體系"主題，以提高黨員干部的整體素質和增強黨組織的戰斗力為重點，健立健全有效的學習制度，創新學習載體，豐富學習內容，堅持學以致用，切實提升黨組織和黨員干部服務居民的能力和水平，為創建和諧社區提供精神動力和智力支持。
二、明確總體要求。
建設學習型黨組織，要按照科學理論武裝、善于把握規律、富有創新精神的要求，以提高全區思想政治水平為基本目標，深入學習馬列主義、-思想、鄧小平理論、"三個代表"重要思想以及科學發展觀，學習黨的路線方針政策和國家法律法規，學習黨的歷史，牢固樹立辯證唯物主義和歷史唯物主義世界觀和方-，確立黨組織全員學習、黨員終身學習的理念，營造和形成重視學習、崇尚學習、堅持學習的深厚氛圍，不斷提高黨員的知識素養，不斷增強黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。
三、
堅持用科學理論武裝全黨，要認真學習馬克思主義科學理論，系統掌握中國特色社會主義理論體系，學習辯證唯物唯物主義和歷史唯物主義世界觀和方-，學習黨的路線方針政策，學習《黨章》，學習中央重要會議精神，學習黨的認真。
總結。
和發揚深入學習實踐科學發展觀活動的經驗，深刻理解科學發展觀對社區工作提出的新要求，推動學習實踐活動向深度和廣度發展，不斷提高黨員、干部的政治理論水平，從而促使他們在工作實踐中堅持科學理論、運用科學方法，推動科學發展。
四、完善學習制度。
建設學習型黨組織，要建立健全科學完備、符合實際、行之有效的制度，做到用制度管學習、促學習、查學習、用學習，為推進學習型黨組織建設提供根本保障。
（一）建立健全領導制度。成立創建學習型黨組織工作領導小組，以黨支部書記程克源同志為組長，副支部書記朱海燕同志為副組長，社區其他黨員干部為學習成員，明確朱海燕同志為分管負責人。
（二）建立健全學習制度。把學習型黨組織建設工作擺在突出位置，納入重要議事日程，納入社區建設總體規劃，每季度研究一次學習工作，深入到黨員群眾之中進行調研學習需求，有針對屬于提出學習的內容任務、方法措施等，每個月組織黨員干部集體學習一次，定期對黨員、干部、入黨積極分子講黨課，并對他們的學習情況進行有效的檢查和指導，切實讓大家思想上受到啟發、理論上得到武裝。
（三）建立健全黨員個人自學、述學制度。明確規定黨員自學的學習內容，制訂學習計劃和目標，明確學習的要求，強化黨員、干部的日常學習，激發個人自學的內在動力。同時，適時地召開黨員、干部的述學活動，使黨員講述在學習中的收獲、體會、方法和經驗，講述自己在學習過程中認識上的轉化、理解上的深化，以達到相互交流、共同提高的目的。
加強對樓幢長及居民代表的普遍培訓，著眼于普及黨的基礎知識，知道黨的重要會議內容，培養善于做群眾工作、公益活動的"社區人"。
（五）建立健全主題教育制度。結合黨員和工作需要，確定特色鮮明的主題活動，組織開展"講文明、樹新風"、"送溫暖、獻愛心"、"手拉手、關愛下一代"、"志愿者"、"五好家庭"等主題社會公益活動，以"五四"、"端午"、"六一"、"七一"、"八一"、"十一"、"重陽"等革命節日和民間傳統節日為主題的紀念活動，通過發放宣傳資料、樹立戧牌、張貼宣傳畫、播放愛國-、舉行文體活動等多種群眾喜聞樂見的形式開展教育活動，以貼近群眾、貼近生活、貼近內心的方式推進小區社會公德、家庭美德、職業道德的建設，激發居民愛國、愛黨、愛人民、愛家園、愛生活的情感和建設美好未來的干勁。
（六）建立健全學習督查考核制度。及時掌握黨員、干部參加學習活動的基本情況，嚴格遵守學習的時間和要求，每半年組織一次日常的學習筆記、學習心得的檢查，不定期召開學習座談會、心得交流會，根據實際情況，可聯系相干單位和部門進行理論知識競賽或演講。對于學習中表現突出、成績優秀的黨員給予表彰，對于學習中存在不足的黨員給予鞭策和指導，保證每個學員在學習上不掉隊。
深入開展學習型黨組織建設活動，要切實強化領導、精心組織、落實責任、注重實效，緊密結合上級黨委的相關工作要求，深刻解讀、大力宣傳，在抓好鞏固提高、拓展教育陣地、完善網絡體系、擴大教育面等方面下功夫，進一步增強黨員干部隊伍的素質，切實提高為民辦實事的能力和水平。
一、積極發揮社區黨組織的核心作用。
1、宣傳、貫徹執行黨各項方針政策，深入貫徹落實黨的十-大精神和區黨代會提出的加強黨建工作的各項任務。在街道黨工委的領導下，開展社會主義三個文明的建設，在社區中著重抓好愛國主義、集體主義和社會主義思想建設。
2、健全黨組織網絡，重視加強班子的思想建設、組織建設和作風建設。黨支部和支部成員要有全局觀，團結協作，加強黨組織凝聚力與戰斗力。本著民主協商原則，充分發揮黨組織的堡壘作用。解決社區各項事務。
3、加強黨建工作，使黨員走在社區創建的前沿，繼續開展黨員一人一崗活動和黨員責任區制度，做好社區困難居民幫困、助困工作，把黨的溫暖送到千家萬戶。
二、加強黨員的教育管理。
1、以學習貫徹黨的十-大精神為主線，結合學習馬列主義、-思想和鄧--理論，加強對黨員隊伍的思想政治教育。提高黨員的馬克思主義理論素養。
2、開展形式多樣、內容豐富的黨員活動。并把每月的第一個星期三定為黨員活動日，使黨的活動為社區居民所需要，為群眾所支持，為黨員所歡迎。
3、每年至少二次有針對性、時事性對黨員進行培訓。今年，我們以黨的十-大為主線，全面落實區黨代會提出的加強黨建工作的各項任務。
4、繼續做好黨員的民主評議制度。加強對黨員的監督，對不合格黨員要落實責任人，做好幫教工作，并做好黨費收繳工作。
5、發揚黨員全心全意為人民服務的思想。關心年老、體弱和生活有困難的黨員，及時上門進行慰問，排憂解難。并開展黨員助殘、扶貧活動。樹立共產黨員"吃苦在前，享樂在后"的共產主義精神。
6、做好組織發展工作，吸收優秀群眾加入黨組織，使我黨永?；盍?。
三、落實各項規章制度。
1、堅持集體領導的原則，重大事情集體討論決定，充分發揚民主。發揮集體的作用和智慧。
2、健全"三會一課"制，定期召開支委會、支部會和小組會。黨課年不少于四次。
3、開辟黨員責任區，健全黨員聯系戶，有黨員的墻門黨員和小組長一起管理。
4、每年一次民主評議會，對黨員進行考核，半年一次民主生活會。
5、支部委員定期向支部匯報情況，支部一年一次向黨員大會匯報一年的工作情況，并定期向街道黨工委呈報工作情況。
四、促進社區精神文明建設。
1、牢固樹立"兩手抓"，兩手都要硬的思想。做到年初有計劃，年中有檢查，年終有總結。
2、以創文明社區、平安社區為載體，以"讓家園更溫馨，黨員怎么辦為主題。"全體黨員積極參加，獻計獻策，形式多樣。改善社區環境，實現社區安定，營造一個溫馨、和諧的丹鳳家園。
3、加強宣傳力度，充分利用市民學校、黨員學校，開展公民道德教育，學習身邊的楷模。
4、利用社區資源，開展多層次的群眾性文化娛樂活動，豐富社區文化。
5、加強對青少年的教育，開展兩個假期青少年教育活動。并進行大規?？破招麄骰顒?。對社區內的兩勞回歸和吸毒青年進行幫教，樹立他們對生活的信心。
6、以"為民、便民、利民為宗旨，開展黨員愛心服務，發揚共產黨員的無私奉獻精神。鞏固黨在群眾中的領導地位，能使黨員更多的為群眾辦實事，辦好事。
六枝特區第三小學黨支部。
根據《中共六枝特區教育局黨組關于開展好2017年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》（六教黨字〔2018〕2號）文件要求，現結合實際制定我校2017年專題組織生活會黨員集中學習實施方案。
一、指導思想。
我校黨員集中學習工作將以黨的十九大精神為指導，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨章為重點，緊緊圍繞黨員學習、思想、工作、生活中的實際問題，組織學校黨員認真學習，深入討論，嚴格評議，著力提高廣大黨員思想政治素質和干事創業的能力，進一步解放思想、實事求是、改革創新，推動學校各項工作取得新進展。
二、學習內容。
1.習近平新時代中國特色社會主義思想和《中國共產黨章程》；
2.黨的十九大精神和習近平總書記參加貴州代表團討論時的重要講話精神；
3.《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》；
4.省第十二次黨代會、省委十二屆二次全會、市第七次黨代會、市委七屆四次全會和特區第十一次黨代會有關精神。
三、學習方式及時間采取集中學習的方式，從2月26日起至3月1日，支部面向全部黨員，結合工作實際和黨員需求，按照黨支部確定的學習主題，組織全體黨員開展學習。
四、學習要求。
3.每位黨員要對照《黨章》和黨員先進性要求，結合自己的思想、工作實際，實事求是地總結2017年度自己在思想、工作、學習等方面取得的成績，深刻剖析存在問題的原因，準確地找到解決實際問題的辦法。
五、學習安排。
4.2018年3月1日集中學習省第十二次黨代會、省委十二屆二次全會、市第七次黨代會、市委七屆四次全會和特區第十一次黨代會有關精神。
六枝特區第三小學黨支部。
2018年2月1日。
黨支部活動實施方案
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習邛崍市第十三次黨代會提出“363”總體工作思路，圍繞“內練本領、外塑形象、組工干部大練兵”的主題，加強黨組織建設和黨員隊伍建設，充分發揮黨組織的政治核心作用和共產黨員的先鋒模范作用，激發廣大干部職工的積極性和創造性，提高干部職工的凝聚力，為促進我支部的穩步發展起積極作用。
二、具體目標。
通過開展活動，促使本支部成員提升職業技術水平和隊伍素質，為市委“363”工作計劃提供有力保障。
三、
主要內容。
1、繼續創建先進基層黨組織；
2、爭當優秀共產黨員。
四、業務大培訓活動具體工作措施。
1、認真實施學習業務大培訓方案，營造良好的學習氛圍，以此來扎實推進黨建工作和專業業務工作；堅持以“講黨性、重品行、做表率”為要求，促使支部又好又快地發展。
化素質，在各項工作中起表率作用。
3、堅持“為民服務”的理念，引導支部黨員樹立正確的人生觀、價值觀和全心全意為人民服務的思想，不斷探索服務模式，優化服務流程，提高服務質量。
4、開展“比、學、趕、幫、超”競賽活動，及時發掘先進典型；培養和造就一支提高干部隊伍“四種能力”，大興“五種優良作風”的群眾受歡迎的干部隊伍。
五、作風大轉變活動具體措施。
1、學習十七屆六中全會、省委九屆九次全會、成都市委十一屆九次全會、成都市委經濟工作會以及邛崍市第十三次黨代會精神，開展加強干部隊伍能力作風建設的重大意義的宣傳及黨員和黨員領導干部中的先進典型的宣傳，為扎實開展干部隊伍能力作風建設營造良好的輿論氛圍。
2、結合本地區發展、本單位實際，下基層廣泛聽取各方面的意見，及時、準確地分析檢查自身存在的突出問題和不足，明確努力方向。在此基礎上，召開民主生活會，形成推進本支部干部隊伍能力作風建設的實施意見。
3、開展以“實現‘363’需要一支什么樣的干部隊伍”為主題的作風大討論，鼓勵群眾為干部隊伍能力作風建設建言獻策。精心選出先進典型并開展宣傳學習活動。
4、認真回顧。
總結。
前期工作和活動，特別是針對自身能力和作風存在的突出問題和薄弱環節，采取切實有效的整改措施，提升能力，改進作風，樹優形象。同時，注重總結好的工作經驗，形成干部隊伍能力作風建設長效機制。
六、主要方法：
按照中共邛崍市委組織部的要求，要重點圍繞“內練本領、外塑形象”，全力推進市委“363”工作思路，分四個階段進行。
第一階段：對照標準找問題（2012年5月中旬前）。主要抓好以下工作：
1、宣傳發動。組織召開支部大會，進行安排部署，搞好宣傳發動。
2、制定活動方案。結合是不實際，制定活動實施方案，對黨員參加活動提出明確目標和具體要求。
3、組織學習。組織黨員干部和廣大職工認真學習相關文件，切實領會“內練本領、外塑形象”的要求，提高認識，增強開展黨員的自覺性和主動性。
第二階段：黨性標準大討論（2012年5月下旬）。
按照市委組織部的方案要求，結合支部實際工作，制定工作目標，明確責任分工，把握工作重點，主要開展以下“四項活動”：
1、“黨性教育”活動。結合實施黨員“黨性教育”，進一步提高黨員的思想認識，采取重溫入黨誓詞、回顧黨的成就、學習黨史、學習黨的方針政策、黨務工作培訓、領導干部講黨課-等形式，對黨員普遍進行黨性教育，并組織群眾對黨員進行評議。
2、“崗位責任”活動。從強化政治核心理念，提高保障人民健。
康能力，充分利用一切時間廣泛開展崗位練兵、知識競賽等活動，努力提升業務技術水平。
3、“查找問題”活動。支部黨員在“樹四心”學習教育活動中，對照“十嚴禁”和“公道正派”等規定發現自身存在的問題進行自查自檢。
第三階段：問題限期整改（2012年6月上旬前）。
支部黨員對照前期查找出的問題，制定整改計劃，明確整改具體措施和整改完成時間。整改工作完成后，形成問題整改情況說明，報黨支部審閱。
第四階段：能力大檢驗活動和總結（2012年7月上旬前）。
1、通過閉卷測試、現場問答等方式，對支部黨員掌握業務知識和相關學習內容進行測試。
2、對“內練本領、外塑形象”活動進行系統總結，認真總結經驗、查找不足，進一步研究制定改進措施。
3、考核評議。請上級黨組織對我支部黨組織開展的活動情況進行考核，并采取適當方式組織黨員、群眾進行評議。
3、完善機制。對開展“內練本領、外塑形象”活動中行之有效的做法用制度的形式固定下來，形成長效機制。
五星支部創建實施方案
局機關各科室：
為認真貫徹落實黨的十九大精神，落實新時代黨的建設總要求，切實加強和改進新時代機關黨的建設，把機關基層黨組織建設成為講政治、有活力、能戰斗的堅強堡壘，把機關黨員干部隊伍建設成為政治強、業務精、作風優的過硬隊伍，不斷開創州機關黨建工作新局面。州直機關工委緊緊圍繞州委中心工作，銳意進取、奮發有為、愛崗敬業、甘于奉獻，發揮機關基層黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，深入推進機關黨組織規范化建設，建立評星定級、比學趕超長效機制，不斷增強基層黨組織的凝聚力、創造力、戰斗力，現制定關于開展“五星級黨支部”創建活動實施方案如下：
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和省第十三次黨代會及州委十二屆六次全會精神，緊緊圍繞新時代黨的建設總要求，堅定不移推動全面從嚴治黨，以黨的政治建設為統領，按照“科學考評、動態管理，分類指導、整體提高”的原則，科學設置標準，實事求是對機關黨支部進行對標定位、整改提高，促進晉位升星，提高機關黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設和紀律建設，充分發揮基層黨組織在推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的戰斗堡壘作用，全面提高機關黨的建設質量，推動黨的十九大精神和省第十三次黨代會精神在機關內落地生根。
五星級黨支部創建活動是全面提高機關黨組織建設整體水平的重要舉措，是對機關黨支部實行的動態目標化管理。我們要按照“領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好”的標準，結合機關黨組織的功能定位、職責任務，對黨支部實行星級管理，發揮星級目標的激勵作用和評價標準的導向作用，提升機關黨建工作整體水平。星級創健活動內容分為五個星級，具體設置為戰斗堡壘星、先鋒模范星、制度建設星、活動開展星、工作創新星五個方面考核評價參考標準，每個星級單獨考核，按標準達到要求即可晉級升星，只要有一項達不到要求的即不得星。
機關黨組織“五星級黨支部”每年評定一次星級，采取動態評比，實行升降星制度。具體按照以下五個步驟進行：
(一)安排部署。年底或次年初，機關黨組織要對開展“五星級黨支部”評定活動進行安排部署，明確年度爭創目標任務，制定詳細工作措施。
(二)對標定位。按照“黨組織自評、黨委(總支)測評、上級黨組織評定”的程序，根據《州直機關“五星級黨支部”考核評價標準》，對所屬黨支部進行對標定位。
l、支部自評。每年11月底之前，各黨支部對照考核評價標準開展自查自評，總結成績，查找不足，形成自評意見，工委直屬支部將自評結果上報機關工委。
2、機關黨委(總支)測評。每年12月底之前，各機關黨委(總支)采取召開測評會、發放調查問卷、回訪服務對象等形式，就所屬黨支部發揮作用情況開展群眾滿意度測評，測評結果上報機關工委并向黨支部通報，提出星級評定意見并向州直機關工委上報《州直機關“五星級黨支部”評定申報表》。直屬黨支部星級評定由機關工委統一組織開展。按照“基層黨組織自評、黨員群眾測評、上級黨組織評定”等程序開展，由黨組織根據星級評定標準開展自查自評、申報星級，機關工委采取召開測評會、發放調查問卷等形式，就黨組織創建五星級黨支部情況開展群眾滿意度測評，并對照星級評定標準進行考評，綜合自評、測評和考評結果，確定基層黨組織星級等次。
(三)晉級爭星。星級評定后，按照鞏固先進、推動一般、整頓后進的要求，組織指導黨支部針對自身存在的突出問題和薄弱環節，制定整改措施，抓好整改提高，推動黨支部爭創更高星級。五星級、四星級黨支部重在鞏固提高、高位求進，打造示范品牌;三星級黨支部重在查漏補缺、比學趕超，推動全面進步;二星級、一星級黨支部重在彌補短板、改進工作，實現晉級爭星;無星黨支部重在理清思路、細化措施，促進整改提高。
(四)考核驗收。按照分級負責的原則，每年結合部署下一輪“五星級黨支部”評定活動，由上級黨組織負責對所屬黨支部上一輪工作進行考核驗收，具體可與年度目標責任考核等工作結合起來。黨支部星級評定等級根據日常工作和年度考核驗收結果實行動態管理，對不符合相應星級標準的黨支部予以摘星并責令整改，對工作成效明顯、達到相應星級標準的予以升星。
(五)嚴格獎懲。機關工委每年在召開基層組織專題會議時對晉升為五星級和進位兩個星級以上的黨支部進行通報表彰。各黨委(總支)每年要對“五星級黨支部”評定活動開展惰況和黨支部星級評定惰況進行通報，對晉升到四星級和進位幅度較大的黨支部予以通報表彰。對連續兩年被評定為二星級或當年被評定為一星級的黨支部書記要進行誡勉談話，連續兩年被評定為一星級的黨支部，對黨組織書記進行警告;對被評定為無星級黨支部的書記當年進行問責。
追我趕、奮力爭星的生動局面。
黨支部星級評定結果要與基層黨組織及其領導班子成員的評優評先、機關黨建、精神文明建設考核相掛鉤。在州直機關工委組織的各類評比表彰中，原則上受州直機關工委表彰的必須為五星級黨支部，推薦州級以上表彰的州直機關基層黨組織必須為五星級黨支部;三星級以下黨支部占本單位黨支部總數三分之二以上的機關黨委(總支)及其領導班子成員不能被評為優秀，三星級以下直屬黨支部及其領導班子成員不能被評為優秀。
五、有關要求。
開展“五星級黨支部”評定活動，是鞏固“三基”建設成果的重要舉措，是推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的有效載體，是以改革創新精神加強基層黨組織建設的重要抓手，各單位要高度重視，統一安排，精心組織，及時督查指導，通過建立領導干部聯系后進支部、整改落實督查、定期通報、領導約談等制度，指導基層黨支部開展好工作，確保取得實效。要加強調查研究，結合本部門本單位實際健全完善考核評價體系，不斷提升星級管理的科學性和實效性。要把開展“五星級黨支部”評定活動與深化“兩學一做”
學習教育成果結合起來，與“三型”黨組織創建結合起來，為完成本部門本單位中心任務提供堅強保證。要廣泛宣傳發動，大力選樹培育先進典型，充分調動和激發基層黨組織和廣大黨員干部的主觀能動性，營造評星定級、比學趕超的濃厚氛圍。
五星支部創建實施方案
為了深入貫徹落實黨的xx大精神，切實增強基層黨組織的號召力、凝聚力和戰斗力，不斷提高基層黨組織的服務水平，為鹽湖區經濟社會發展提供不竭動力和堅強保障，區委決定，在全區開展以“真誠贏得信任、服務獲得支持”為主題的基層服務型黨組織創建活動。為落實好基層服務型黨組織創建活動各項工作任務，結合我區非公經濟組織實際情況，現制定如下實施方案。
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，以全心全意為人民服務為根本宗旨，以保持黨的先進性、純潔性和鞏固黨的執政基礎為創建目標，以服務群眾、做群眾工作為主要任務，深入貫徹落實黨的精神，牢固樹立“上級服務基層、黨建服務中心、黨員服務群眾”的意識，切實幫助非公有制經濟組織解決困難和問題，通過扎實有效的基層服務型黨組織創建活動，促進非公有制經濟組織健康發展，促進企業的勞動關系更加和諧，使我們的黨組織和黨員在服務中獲得企業職工更大的信任、贏得更大的支持，讓職工都能夠獲得更多的實惠，享受更多的幸福。
創建基層服務型黨組織，目的是為了充分發揮基層黨組織推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用。要通過創建服務型非公黨組織，把黨組織的政治優勢轉化為促進企業的發展優勢，把黨員的先鋒模范作用轉化為促進企業發展的榜樣力量。2013年年底前，建成工委和支部兩級服務網絡，到2015年，力爭把全區2017年創建服務型黨組織實施方案以上非公黨組織建成高標準的服務型黨組織。真正使非公黨組織成為黨在企業中的戰斗堡壘，在企業職工群眾中發揮政治核心作用，在企業發展中發揮政治引領作用。
1.服務發展，讓黨組織有凝聚感。一要落實好《服務個民協會員“五五”措施》，通過建立“五個平臺”和“五個體系”，開展“五項活動”，提供“五個幫助”和“五項服務”，切實為非公經濟發展做貢獻。二要利用工商職能，以股權出質(出資)融資、動產抵押融資、商標權質押融資等方式，幫助企業解決融資困難，力爭2013年內幫助和引導企業完成融資5億元。三要大力組織實施幫扶工程，落實好一企一策，對重點企業實行保姆式服務，從登記注冊、品牌興企、信用建設、招商引資、開拓市場、維護權益等方面進行重點幫扶，達到進企業、接地氣，抓黨建、凝人氣，促發展、聚財氣。20xx年新發展個體戶不少于2000戶、農村專業合作社100家、有限責任公司和獨資企業300家。力爭年內服務和引導新注冊商標150件，新培養和發展1件中國馳名商標，3件山西省著名商標。
2.服務企業，讓企業主有成就感。一是引領企業誠信守法經營，在非公企業中實施社會責任報告制度，了解企業在守法經營、照章納稅、獻愛心捐助、職工合法權益(社保、醫保、工傷保險等)、福利待遇等方面的執行情況，引導企業把握正確方向，負起社會責任，維護各方利益，實現健康發展。二是引導企業文化建設，將企業的經營理念、品牌意識、價值觀念和宗旨意識與黨建工作有機融合，培育具有時代特征的企業文化，為企業增添精神動力。黨組織每季確定一個主題，每月開展一次活動。三是通過宣傳發動，組織企業主走出去、請進來，進一步把非公經濟組織的熱情調動起來、力量凝聚起來、作用發揮出來，在轉型跨越發展的主戰場干大事、創偉業、立新功。
3.服務職工，讓職工有歸屬感。一是政治上關心，重點培養專業技術人員、管理人員和生產一線骨干中的優秀人才入黨，20xx年培養入黨積極分子100名，力爭新發展黨員60名。二是生活上關懷，積極開展健康向上的文化活動、濟困扶危的送溫暖活動等。有條件的企業要開辦德孝大講堂，宣傳德孝文化。三是工作上關愛，堅持以人為本的理念，多在關愛人、凝聚人、激勵人、提高人上下功夫，把企業黨組織建成職工群眾的“主心骨”和“貼心人”。
4.服務黨員，讓黨員有榮譽感。根據企業類別和經營性質，運用設立黨員責任區、黨員示范崗、黨員突擊隊等形式，激勵廣大黨員立足崗位做貢獻;圍繞科學管理、增產降耗、技術攻關，組織開展建言獻策等活動，把黨員和群眾的智慧凝聚到企業發展上來;開展以“亮身份、比能力，亮崗位、比奉獻，亮職責、比作用”為主題的“三亮三比”活動，不斷增強黨員的先進性和純潔性。
1.加強組織領導。為保證基層服務型黨組織創建活動順利進行，區非公工委成立活動領導組。組長由工委書記、市工商局副局長兼鹽湖分局局長焦xx擔任，副組長由工委副書記原xx、李xx、王x、紀委書記卞xx擔任，成員由鹽湖工商分局黨組成員組成，領導組下設辦公室，主任由王培兼任。各黨建指導站、非公黨組織要把開展基層服務型黨組織創建活動作為當前和今后一個時期黨建工作重點任務，加強組織領導，科學謀劃安排，認真組織實施。
2.提高思想認識。建設學習型、服務型、創新型馬克思主義執政黨是黨的提出的重大戰略任務，各單位要把學習作為基礎，以學習強化服務意識、提升服務本領;要把創新作為動力，以創新激發服務活力、拓寬服務領域;要把服務作為落腳點，以真誠贏得信任、服務獲得支持。全體工商干部、黨員和群眾要認真履行“一崗雙責”之職，自覺投入到基層服務型黨組織創建活動中。
3.狠抓工作落實?；顒宇I導組要加強對創建工作的推進落實情況進行定期和不定期的督導檢查，及時了解情況、總結經驗、解決問題，確?；顒尤〉脤嵭?。區非公工委將于半年和全年分兩次，按照“有服務場所、有服務隊伍、有服務機制、有服務活動、有服務效果”的五有標準，年終評比出“十佳基層服務型黨組織”進行表彰獎勵，對工作不力的單位及時通報批評。
4.注重典型引路。各基層黨組織要加大黨建工作創新力度，積極發現和培育活動中的好做法、好經驗、好典型。要充分發揮電視、報刊、網絡等媒體的作用，大力總結、宣傳、推廣先進典型。每個指導站都要重點培育1—3個典型。要通過經驗交流、現場觀摩等形式的專題推進會，加強交流學習，促使共同提高。
社區黨支部學習實施方案
社區是若干社會群體或社會組織聚集在某一個領域里所形成的一個生活上相互關聯的大集體，是社會有機體最基本的內容，是宏觀社會的縮影。社會學家給社區下出的定義有140多種。以下是豆花問答網小編為大家精心整理的社區黨支部學習實施方案，歡迎閱讀。
兩學一做的啟動，意味著黨內教育從關鍵少數向廣大黨員拓展、從集中性教育向經常性教育延伸，黨內教育漸次深入。但知易行難，兩學一做學習方案從中央傳達到基層，最終要落地在黨支部，關鍵是要落到行動中，真正做出實效。因此，每一個黨支部都要把責任放在心頭、扛在肩上，真正讓兩學一做在基層落地、生根發芽，使黨支部成為打造四鐵干部的鍛造熔爐。
要分類施策。習近平總書記強調：要堅持區分層次，及時指導，一把鑰匙開一把鎖，防止走過場和形式主義。兩學一做學習教育對象從黨員領導干部拓展到全體黨員，既要抓住黨員領導干部這個關鍵少數，持續用力，又要注重廣大黨員的接受能力，因材施教。每一個黨支部要根據不同領域、不同行業特點和不同層次、不同群體黨員實際，有針對性地進行指導，分類細化，切實把學習系列講話作為理論武裝的重中之重，引導黨員干部堅定三個自信，補足精神之鈣，加強信仰之修，鑄牢黨性之魂。
要強化方式。黨章黨規內容豐富、系統性強，總書記系列重要講話涉及廣泛、指導性強，學好兩個內容需要下大功夫。兩學一做學習教育的主體是全體黨員，每一個黨支部要抓好學習這個基礎，以各種基層黨員干部易于接受、貼近心聲的方式，將學習融入到日常組織生活中，做到日常學、深入學，抓在日常、嚴在經常，在統一思想、凝聚人心、調動積極性上下功夫，多一些集中學習、多一些討論交流、多一些有效載體，使學習教育的各項工作更接地氣、富有生氣、收到實效，使每一名黨員學黨章黨規、學系列講話，能夠做到學而信、學而用、學而行。
要檢查督導。開展兩學一做，關鍵是在督導上下功夫，從嚴要求，強化問題導向，通過從實督導著力解決貫徹落實不力、一陣風、走過場等突出問題，強化黨員干部的黨性鍛煉和道德修養。因此，每一個黨支部要把學習黨章黨規和習-系列講話制度化、常態化，建立常態化檢查督導、全程考核評價、跟蹤式從嚴問責的學習教育工作落實推進機制，制造部門聯動效應，采取專項檢查、隨機抽查等形式，抓好對重點環節、重點領域的督促檢查，及時發現和解決問題，確保兩學一做在黨支部落地，得到貫徹落實，不流于形式。
俗話說，喊破嗓子，不如甩開膀子，說一千道一萬關鍵還是在落實。只有各級黨支部發揮關鍵性作用，真正將兩學一做工作做實、做牢，黨的根基才能牢固，黨才能有戰斗力，才能有效的激勵廣大黨員干事創業、開拓進取，為兩個一百年奮斗目標凝心聚力、共圓夢想。
兩學一做學習教育不僅要作為遠程教育的主打菜，還要成為受基層黨員歡迎的特色菜，結合基層實際，筆者認為，應該從以下三個方面下功夫：
一是要加強組織管理，夯實工作基礎。以遠程教育站點為依托，提高黨員干部的政策理論、業務知識，著重從組織領導、制度執行、播放收看、業務培訓等方面入手，按照有組織、有場地、有設備、有制度、有計劃、有教材、有播放、有典型的八有標準嚴格管理，切實加強黨員遠程教育終端站點建設。成立以村支部書記任組長的遠程教育工作領導小組，堅持統籌兼顧，將黨務村務、黨員教育、群眾服務合為一體，要建立健全《學習制度》、《播放收看制度》、《設備管理制度》和《計算機操作注意事項》等相關規章制度，形成了遠教工作的長效機制。
少用白天、多占夜晚；
少用農忙、多占農閑的原則，合理安排學習時間，做到學習、生產兩不誤。
三是要用活遠教資源，引領村民致富。學以致用是遠程教育工作的關鍵點。應避免遠程教育工作學用兩張皮的現象，要通過樹立遠程教育學用典型，發揮典型距離近、真實可信、示范帶動作用明顯的特點，樹立一批雙強黨員、雙強村干部、雙帶致富個人典型。
一、樹立指導思想。
高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以鄧小平理論為指導，深入貫徹科學發展觀，緊緊圍繞社區建設與發展工作大局，突出"提升學習能力、構筑教育體系"主題，以提高黨員干部的整體素質和增強黨組織的戰斗力為重點，健立健全有效的學習制度，創新學習載體，豐富學習內容，堅持學以致用，切實提升黨組織和黨員干部服務居民的能力和水平，為創建和諧社區提供精神動力和智力支持。
二、明確總體要求。
建設學習型黨組織，要按照科學理論武裝、善于把握規律、富有創新精神的要求，以提高全區思想政治水平為基本目標，深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、"三個代表"重要思想以及科學發展觀，學習黨的路線方針政策和國家法律法規，學習黨的歷史，牢固樹立辯證唯物主義和歷史唯物主義世界觀和方-，確立黨組織全員學習、黨員終身學習的理念，營造和形成重視學習、崇尚學習、堅持學習的深厚氛圍，不斷提高黨員的知識素養，不斷增強黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。
三、
堅持用科學理論武裝全黨，要認真學習馬克思主義科學理論，系統掌握中國特色社會主義理論體系，學習辯證唯物唯物主義和歷史唯物主義世界觀和方-，學習黨的路線方針政策，學習《黨章》，學習中央重要會議精神，學習黨的認真。
總結。
和發揚深入學習實踐科學發展觀活動的經驗，深刻理解科學發展觀對社區工作提出的新要求，推動學習實踐活動向深度和廣度發展，不斷提高黨員、干部的政治理論水平，從而促使他們在工作實踐中堅持科學理論、運用科學方法，推動科學發展。
四、完善學習制度。
建設學習型黨組織，要建立健全科學完備、符合實際、行之有效的制度，做到用制度管學習、促學習、查學習、用學習，為推進學習型黨組織建設提供根本保障。
（一）建立健全領導制度。成立創建學習型黨組織工作領導小組，以黨支部書記程克源同志為組長，副支部書記朱海燕同志為副組長，社區其他黨員干部為學習成員，明確朱海燕同志為分管負責人。
（二）建立健全學習制度。把學習型黨組織建設工作擺在突出位置，納入重要議事日程，納入社區建設總體規劃，每季度研究一次學習工作，深入到黨員群眾之中進行調研學習需求，有針對屬于提出學習的內容任務、方法措施等，每個月組織黨員干部集體學習一次，定期對黨員、干部、入黨積極分子講黨課，并對他們的學習情況進行有效的檢查和指導，切實讓大家思想上受到啟發、理論上得到武裝。
（三）建立健全黨員個人自學、述學制度。明確規定黨員自學的學習內容，制訂學習計劃和目標，明確學習的要求，強化黨員、干部的日常學習，激發個人自學的內在動力。同時，適時地召開黨員、干部的述學活動，使黨員講述在學習中的收獲、體會、方法和經驗，講述自己在學習過程中認識上的轉化、理解上的深化，以達到相互交流、共同提高的目的。
加強對樓幢長及居民代表的普遍培訓，著眼于普及黨的基礎知識，知道黨的重要會議內容，培養善于做群眾工作、公益活動的"社區人"。
（五）建立健全主題教育制度。結合黨員和工作需要，確定特色鮮明的主題活動，組織開展"講文明、樹新風"、"送溫暖、獻愛心"、"手拉手、關愛下一代"、"志愿者"、"五好家庭"等主題社會公益活動，以"五四"、"端午"、"六一"、"七一"、"八一"、"十一"、"重陽"等革命節日和民間傳統節日為主題的紀念活動，通過發放宣傳資料、樹立戧牌、張貼宣傳畫、播放愛國-、舉行文體活動等多種群眾喜聞樂見的形式開展教育活動，以貼近群眾、貼近生活、貼近內心的方式推進小區社會公德、家庭美德、職業道德的建設，激發居民愛國、愛黨、愛人民、愛家園、愛生活的情感和建設美好未來的干勁。
（六）建立健全學習督查考核制度。及時掌握黨員、干部參加學習活動的基本情況，嚴格遵守學習的時間和要求，每半年組織一次日常的學習筆記、學習心得的檢查，不定期召開學習座談會、心得交流會，根據實際情況，可聯系相干單位和部門進行理論知識競賽或演講。對于學習中表現突出、成績優秀的黨員給予表彰，對于學習中存在不足的黨員給予鞭策和指導，保證每個學員在學習上不掉隊。
深入開展學習型黨組織建設活動，要切實強化領導、精心組織、落實責任、注重實效，緊密結合上級黨委的相關工作要求，深刻解讀、大力宣傳，在抓好鞏固提高、拓展教育陣地、完善網絡體系、擴大教育面等方面下功夫，進一步增強黨員干部隊伍的素質，切實提高為民辦實事的能力和水平。
對寫作有非常大的幫助！
黨支部活動實施方案
為進一步鞏固和拓展深入學習實踐科學發展觀活動成果，提高黨的執政能力、保持和發展黨的先進性、密切黨群干群關系，構建鄉村統籌黨建新格局，根據鎮黨委關于印發《中共xx鎮委員會關于印發xx鎮創建先進基層黨委實施方案的通知》（x發[xx]x號）文件精神，結合我村實際，特制定本方案。開展創先爭優活動，以爭創先進基層黨組織，從本村實際出發，豐富內容，創新形式，務求實效，在推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織的前提下，做到以下幾點目標：
（一）推動科學發展。要認真履行職責，切實貫徹黨的路線方針政策和縣委、鎮黨委作出的重大決策部署，認真落實本村科學發展規劃、思路、舉措，通過組織黨員深入學習科學發展的有關知識，再由各個黨員組織群眾學習科學發展的真正含義。
（二）服務人民群眾。要充分尊重群眾，緊密聯系群眾，緊緊依靠群眾，認真傾聽群眾呼聲，及時反映群眾意愿，主動關心群眾疾苦，幫助群眾解決生產生活中遇到的實際困難；積極參加黨員志愿服務活動，多為群眾辦實事辦好事。
1模范作用，強化組織功能；造就高素質的基層黨組織帶頭人隊伍，強化教育培訓，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用。創先爭優活動以創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員為主要內容。為實現真正把此次活動貫徹落實，爭創先進黨支部，我村將以以下幾點來要求自己：
1.抓學習，提高素質。一要在加強政治理論學習上爭先創優，全村黨員干部要認真學習黨在農村的各項路線、方針、政策，不斷提高自己的政策理論水平和思想覺悟。二要在加強業務技能學習上爭先創優，努力掌握做好本職工作的基本技能、基本規律和基本方法，學用結合，活學活用，加快黨在農村各項政策的落實，推動農村各項工作全面、快速、健康發展。三要在深入調研走訪上爭先創優，緊密圍繞經濟建設這個中心，將制約、影響我村發展的突出問題找準，理清發展思路，探討破解辦法。
2.抓工作，推動發展。一要在改變傳統種養殖觀念改變上爭先創優。在上級部門支持領導下，以實際行動組織各村致富戶、示范戶為群眾傳授致富經驗，組織廣大村民閱讀學習農村書屋內的科技圖書，在種養殖上轉變和創新。二要在農村基礎設施建設上爭先創優。借助土地整理項目的推進，加大我村各村間道路、生產道路、水利基礎建設和修繕的力度，通過改善水利設施、道路路況，逐步改善農村發展環境。
3.抓作風，弘揚正氣。一要在優化服務態度上爭先創優，以人民群眾的口碑為最高贊譽，耐心周到，熱情細致，廉潔高效，2不讓每一個前來辦事的村民吃閉門羹，對上級政府下達的各項惠民措施盡全力傳達到每個村民手中。二要在改進工作方法上爭先創優，要經常站在服務對象的角度進行換位思考，不能有怕麻煩的想法，想人民群眾之所想，急人民群眾之所急，憂人民群眾之所憂。
通過深入扎實開展創先爭優活動，使全體黨員干部的素質有新的提高，工作能力有新的增強，工作作風有新的改進，服務質量有新的變化，各項工作有新的突破。
黨支部活動實施方案
醫院黨支部2011年開展“創先爭優”
一、指導思想。
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，繼續深入學習實踐科學發展觀，圍繞提高人民群眾健康水平，加強醫院黨組織建設和黨員隊伍建設，充分發揮黨組織的政治核心作用和共產黨員的先鋒模范作用，激發廣大干部職工的積極性和創造性，提高干部職工的凝聚力，為促進我院的穩步發展起積極作用。
二、具體目標。
通過開展活動，使本單位的“黨建工作再上臺階、醫藥改革穩步推進、職工素養不斷提高、社區衛生服務到家”。
三、創先爭優活動的主要內容。
2、爭當“五好”優秀共產黨員，即：自覺學習好、工作業績好、服務群眾好、遵紀守法好、弘揚正氣好。
四、具體工作措施。
1、認真實施學習型黨組織創建方案，營造良好的學習氛圍，以此來扎實推進黨建工作和行政業務工作；堅持正確的辦院方針，以提高群眾滿意度為標準，促使醫院又好又快地發展。
2、加強黨員隊伍建設，開展學習競賽活動，學習活動有計劃、有內容、有體會文章。通過學習提高黨員的政治素養、業務技能和文化素質，在各項工作中起表率作用。
3、堅持“為民服務”的理念，引導黨員樹立正確的人生觀、價值觀和全心全意為人民服務的思想，不斷探索服務模式，優化服務流程，提高服務質量。
4、開展“比、學、趕、幫、超”競賽活動，及時發掘先進典型；培養和造就一支“團結務實，愛崗敬業，勇于探索，積極創新”的群眾受歡迎的醫務人員隊伍。
五、開展創先爭優活動的主要方法：步驟。
按照上級的要求，要重點圍繞迎接建黨90周年、向黨的十八大獻禮兩個重大課題展開，分四個階段進行。
第一階段：廣泛發動，安排部署（2010年6月中旬）。主要抓好以下工作：
1、宣傳發動。組織召開動員大會，進行安排部署，搞好宣傳發動。
2、制定活動方案。結合我院實際，制定創先爭優活動實施方案，對黨員參加活動提出明確目標和具體要求，吸收入黨積極分子參與到“創優爭先活動”中來。
3、組織學習。組織黨員干部和廣大職工認真學習相關文件，切實領會全黨關于開展創先爭優活動的要求，提高認識，增強開展創先爭優活動的自覺性和主動性。
第二階段：全面爭創，組織實施（2010年6月下旬—2012年4月）。
按照上級實施方案的要求，結合我院實際工作，制定工作目標，明確責任分工，把握工作重點，主要開展以下“四項活動”：
1、“黨性教育”活動。結合實施黨員“黨性教育”，進一步提高黨員的思想認識，采取重溫入黨誓詞、回顧黨的成就、學習黨史、學習黨的方針政策、黨務工作培訓、領導干部講黨課-等形式，對黨員普遍進行黨性教育，并組織群眾對黨員進行評議。
2、“崗位責任”活動。從強化政治核心理念，提高保障人民健康能力，充分利用一切時間廣泛開展崗位練兵、知識競賽、醫療技能比武-等活動，努力提升醫療技術水平，為促進我院衛生事業又好又快發展提供堅強人才保證。
3、“服務群眾”活動。要根據自身職能和特點，確定一系列服務群眾活動內容，組織黨員“開展尋醫下鄉活動”，進村入戶、進敬老院、進學校、結對幫扶、走訪慰問-等活動，深入做好黨員聯系和服務群眾工作，幫助群眾解決生活中的實際問題。
4、“組織創新”活動。積極探索創新，加強班子建設和醫院核心制度建設，結合建設學習型黨組織活動，抓好黨員陣地、活動和制度建設，強化組織功能，推進黨建工作創新。
第三階段：系統總結，完善機制（2012年5月—2012年12月）。圍繞向黨的十八大獻禮，重點抓好以下工作：
1、搞好總結。要對開展創先爭優活動進行系統總結，認真總結。
經驗、查找不足，進一步研究制定改進措施。
2、考核評議。請上級黨組織對我院黨組織開展的創先爭優活動情況進行考核，并采取適當方式組織黨員、群眾進行評議。
3、完善機制。對開展創先爭優活動中行之有效的做法用制度的形式固定下來，形成創先爭優的長效機制。
黨支部結對共建實施方案
為深入貫徹落實黨的十九屆五中全會精神，構建機關、農村統籌的基層黨建工作新格局，形成“以城帶鄉、資源共享、優勢互補、協調發展”的機關、農村基層黨組織聯動機制，根據縣委“掛包駐幫”活動精神，結合兩個黨支部工作實際，現就縣工業合作聯社機關支部與聯系村即鎮村黨支部開展支部共建活動制定如下實施方案：
一、指導思想。
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，緊密圍繞鄉村振興工作大局，按照“以城帶鄉、機關、農村互促、雙向受益、共同提高”的要求，積極探索統籌機關、農村基層黨建工作經驗，大力推進基層黨組織工作方式和活動方式創新，增強聯社機關黨員干部的宗旨意識，進一步轉變干部工作作風，提高服務意識和水平，切實幫助基層群眾解決實際問題，促進機關、農村社會和諧發展，努力實現“黨員干部受教育、基層群眾得實惠、城鄉支部共促進、科學發展見成效”的工作目標。
二、活動安排。
根據縣委開展“掛包駐幫”活動安排，縣工業合作聯社機關支部與鎮村黨支部人開展結對共建活動。
三、
工作任務。
按照“黨建搭臺、部門唱戲、機關、農村統籌、共建共享”的動作模式，結合駐村工作和扶貧攻堅工作要求，深入推進“五幫五強”活動，逐步促進和實現支部優勢互補、黨建工作互動。
1.幫助建強班子隊伍，增強支部活力。結合村支兩委班子換屆選舉，搞好宣傳發動和黨員群眾思想引導，協助完成兩委班子換屆選舉工作。兩委換屆后，要摸清村黨支部班子狀況，幫助其建立健全以支部為核心的配套組織。通過交心談心、共過組織生活、開展聯誼活動、組織考察學習等方式，加強對農村黨員的教育培養。通過組織開展“支部書記上黨課”、“黨員服務承諾”等活動，發揮共建支部黨員的先鋒模范作用。通過機關抽調一名黨員派駐聯系村擔任“第一書記”協助村黨支部開展工作，指導農村黨支部培養和發展1-2名年輕黨員，增強黨支部的生機和活力。
2.幫助擬定規劃項目，增強發展后勁。在前期深入實地調研的基礎上，統籌考慮農村經濟社會發展、基礎設施建設、鄉風文明建設、村容村貌整治、單位工作職能等情況，幫助村理清工作思路，科學制定村2021-2025年發展規劃。做好集體資產、資源、資金的清查登記工作，因地制宜幫助其搞好資源開發、盤活集體資產、興辦產業項目，發展壯大集體經濟。幫助其建立健全合作社等農村專業組織，發展壯大生產基地和產業化企業，提高農民組織化程度。
3.幫助完善陣地功能，增強活動效果。要根據村黨支部的實際情況，幫助整合資源，建設好村兩委辦公室、衛生室、農家書屋、農村綜合服務社等場所設施，努力把活動場所建設成為學習培訓、便民服務、文化娛樂、議事辦事的主陣地。
4.幫助制定各項制度，增強工作規范。要指導村黨支部建立健全各項工作制度，重點完善黨組織議事規則和決策程序、黨務公開、村務公開、民主管理和民主評議黨員干部、財務管理、黨員教育管理、服務群眾下訪制、干部績效考核以及黨組織書記崗位責任制、黨風廉政建設責任制等制度，不斷提升基層黨組織抓工作的規范性和科學性。
5.幫助關愛弱勢群體，增強黨群關系。組織動員有條件、有意愿的黨員干部與村的困難黨員和群眾結成幫扶對子，幫助結對的困難黨員和群眾制定脫貧致富的方案，并切實解決1-2個實際困難和問題。充分發揮自身在政策、技術、信息等方面優勢，對結對的困難黨員和群眾進行“三農”政策、農村實用技術、市場信息、業務知識等方面的服務和指導，使其了解黨的強農惠農政策，增強發展信心，早日脫貧致富奔小康。結對期間，支部每季度集體到村不少于1批次，每批次不少于3名以上黨員，開展支部結對共建和黨員干部與貧困戶結對幫扶活動，參與結對的黨員要寫1篇以上的。
心得體會。
上交單位黨支部。
四、工作步驟。
開展支部共建活動分三個階段進行：
1.宣傳發動階段（20xx年x月至20xx年x月）。召開專項會議進行動員部署，做好支部結對共建活動的宣傳發動工作，充分了解和掌握機關、農村支部共建活動的目的意義、指導思想、主要內容和工作要求。
2.全面推進階段（20xx年x月至20xx年x月）。落實共建措施，全面開展共建活動，重點幫助共建單位黨組織強化功能、完善制度、夯實基礎、加快發展、爭創“五個好”基層黨組織。
總結。
工作經驗，形成規范制度，建立長效機制，使機關、農村支部共建活動逐步走上制度化、規范化、科學化軌道。
五、工作要求。
開展機關、農村支部結對共建活動，是充分依靠群眾、抓好機關黨建和農村黨建工作的重要方法，是進一步轉變機關單位和黨員干部作風、關心農民群眾生產生活的具體實踐。
1.加強組織領導。突出黨建引領、黨建帶動，建立多方聯動的領導機制，實現機關、農村一體聯創共建由“單兵作戰”到“多管齊下”的轉變。具體負責聯社機關、農村支部結對共建活動的組織實施，確保促進機關、農村支部共建活動的有效開展。
聘請農業專家、專業技術人員到共建村傳授一次實用技術；
參與結對的機關黨員為結對戶辦一件實事；
在農閑季節和“七一”等重大節日，采取科技下鄉、義務勞動、文體活動等形式，組織共建支部的黨員過一次集體生活，開展一次主題黨建日活動。要堅決杜絕形式主義和官僚主義，做到不吃請、不擾民、不增加基層負擔。
3.要加強督促檢查。按照“定目標、定措施、定人員、定職責”原則，把支部共建活動納入年底考核范圍，單位制定考核細則，與干部評先評優掛鉤，與干部職務任免掛鉤。完善工作臺帳，要建立幫扶工作檔案，詳實記錄下基層的時間及開展結對工作的情況。黨員每季度要向支部報告一次工作情況，機關支部每季度要向縣聯社黨委辦公室報告一次。
XX黨支部標準化建設實施方案
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為進一步嚴格黨內政治生活，確保黨支部戰斗堡壘作用和***員先鋒模范作用得到充分發揮，扎實推進2022年度黨建工作計劃，根據《中國***章程》和黨內有關規定等要求，按照上級黨委安排部署，現就加強黨支部標準化建設提出如下方案：
一、堅持“四個規范”，推進黨支部規范化建設。
黨支部委員會由x人組成，由支部黨員大會選舉產生，配備組織委員、紀檢委員、宣傳委員等。支部委員會成員之間要明確職責分工，團結協作，相互配合，做到工作有目標、有計劃、有落實、有考核。
建立黨建工作責任制，明晰細化責任分工。明確黨支部的“集體責任”，黨支部是黨建工作責任制的責任主體，對本支部黨建工作負總責；明確黨支部書記的“直接責任”，黨支部書記是本支部抓黨建的直接責任人，全面負責黨建工作；明確組織委員、宣傳委員、紀律檢查委員的具體責任，完善領導班子分工負責制，加強對支部工作的指導和服務，督。
當前隱藏內容免費查看促支部工作任務的完成。在各項工作職責內容的設置上要做到目標清晰，內容具體。
健全黨支部工作制度，狠抓落實，務求實效。建立健全黨支部“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、黨員學習、黨員活動日等一系列組織生活制度，把制度落實到對黨員的教育、管理、監督等各個環節中去。要把工作制度的落實情況與黨員量化定級等掛鉤，變制度約束為廣大黨員的自覺行動，并在工作實踐中進行完善，逐步形成一套行之有效的工作機制。
鞏固黨支部陣地建設，嚴格規范設置標準。黨支部陣地建設要有活動場所、有門牌標識、有上墻制度、有臺賬資料、有新媒體設置。上墻制度包括入黨誓詞、黨員的權利和義務、“三會一課”制度、黨員活動日制度、黨員學習制度、支部委員職責及分工等內容；臺賬資料包括黨支部會議記錄、黨小組會議記錄、黨員日志、黨員花名冊、黨員活動簽到薄、黨員活動日臺賬、黨員集中學習臺賬等。
二、堅持“四個嚴格”，加強黨員管理監督。
1、嚴格黨員教育培訓工作。
（1）實現黨員教育培訓全覆蓋。黨員教育培訓工作面向全體黨員，堅持在加強經常性教育的基礎上，對全體黨員進行普遍培訓，創造人人皆受教育、人人皆可成才的機會，激發黨員學習的內在動力，全面提高整體素質。
（2）建立分類培訓常態化機制。對黨員要建立健全經?；?、常態化學習制度，與“三會一課”緊密結合，至少每周組織一次集體學習。對行動不便黨員也要采取送學上門、發放學習資料、召開座談會、參加黨員大會等形式進行培訓。
2、嚴格黨員管理工作。
（1）提高黨內生活質量。教育黨員樹牢理想信念，強化“四個意識”，同以***同志為核心的黨***保持高度一致。健全并嚴格執行“三會一課”、民主生活會和組織生活會等黨內組織生活基本制度，根據新形勢、新任務的要求，積極開展黨員活動日活動，不斷改進組織活動方式，提高組織生活質量。
（2）加強黨員領導干部履職能力。嚴格落實黨支部書記黨建工作述職制度和黨員領導干部參加雙重組織生活制度。年終開展黨支部書記黨建述職評議工作，督促黨支部書記在思想上解決職責定位的問題，真正把黨建“第一責任人”的職責落到實處。黨員領導干部既要參加民主生活會，又要以普通黨員的身份帶頭參加組織生活會，不斷改進領導作風，提高領導水平。
（3）完善民主評議黨員制度。堅持以黨支部為單位，立足于客觀公正、實事求是地評議黨員，評出團結、評出干勁、推進工作。評議結果報上級黨組織審議后，通過適當的方式在一定范圍內進行公開，要把評議中收集到的意見反饋給被評議者并督促其制定整改措施。
3、嚴格黨員監督工作。
（1）著力落實黨風廉政建設責任制。堅持“一把手”負責制，細化分解領導干部黨風廉政建設責任制“一崗雙責”的職責。
（2）增強黨內監督的廣泛性。堅持內部監督、紀檢監督和社會監督相結合。落實民主集中制，開展批評與自我批評，強化單位內部監督。
（3）加大督查問責力度。繼續強化作風建設，加大對違反***八項規定精神的責任追究，針對違規收受禮品、公車違規使用、吃拿卡要等問題，堅持不懈對機關作風建設情況開展監督檢查，對有問題的黨員，按照《中國***廉潔自律準則》和《中國***紀律處分條例》規定嚴肅處理，并在一定范圍內通報。
4、嚴格黨費收繳工作。
（1）嚴格執行黨費繳納標準。全體黨員要嚴格按照《關于中國***黨費收繳、使用和管理的規定》要求，計算和交納黨費。黨支部組織委員要認真負責地計算和核實好每位黨員的工資基數、應交納黨費數額，并負責督促黨小組組長每月底前將收繳黨費交給組織委員。
（2）規范黨費繳納的時間和程序。黨員應按月、主動交納黨費。黨支部要充分發揮黨小組長的作用，將收繳黨費作為黨小組長的一項固定內容。黨小組收齊黨費后，上繳至黨支部組織委員。
（3）嚴肅黨費繳納紀律。對不按照規定交納黨費的黨員，要按照組織程序進行幫助、教育，對經過批評教育，不能按期改正的，要及時向上級黨組織報告，直至做出組織處理。
三、堅持“六個過硬”標準，打造過硬黨支部。
在全面創建規范化黨支部的基礎上，按照“六個過硬”的標準，打造過硬黨支部。著重夯實支部班子基礎，突出政治堅定、業務求精、作風優良、紀律嚴明的要求，注重黨員思想建設、組織建設、作風建設和服務能力建設，充分發揮黨支部戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用。
堅持理論武裝，堅定理想信念，堅持不懈地用馬克思主義理論武裝基層黨員干部頭腦，切實做到真學、深信、篤行。持續深入地學習貫徹******系列重要講話精神，在思想上、政治上、行動上與以******為核心的黨***保持高度一致。
組織機構設置規范，人員配備齊全，工作機制完善?！叭龝徽n”、組織生活會、民主評議黨員、黨員學習、主題黨日等一系列組織生活制度健全，并能嚴格自覺執行。
支部班子堅強有力、團結和諧、務實進取、群眾信任。黨支部書記帶頭履行“直接責任人”職責，領導班子分工科學合理，責任明確具體，確保黨建工作任務的圓滿完成。
黨支部主動加強內部業務培訓，提升黨員的工作能力，立足崗位爭先進、履職盡責創佳績。
黨支部嚴格教育管理約束黨員，黨員形象良好。堅持理論和實踐相結合，深入群眾，深入實際，認真搞好調查研究。堅持發揚優良作風，從群眾中來，到群眾中去，誠懇、認真、扎實為群眾服務。堅持原則，敢于擔當，積極開展批評和自我批評。
黨支部陣地建設達到“七有”標準，即有活動場所、有門牌標識、有上墻制度、有臺賬資料、有培訓計劃、有師資力量、有新媒體設置，充分發揮保障作用。
四、抓好工作落實。
黨支部書記是推進黨支部規范化建設、打造“過硬黨支部”的第一責任人；組織委員是具體責任人，負責制定黨支部規范化建設及打造過硬黨支部的實施細則和工作計劃，要具體抓好工作落實；紀檢委員、宣傳委員要按照相關要求做好各自職責范圍內的工作。全體黨員要充分認識加強黨支部標準化建設重要意義，積極按照黨支部的安排部署參與相關工作。
黨支部建設實施方案工作
為不斷提高新時代黨建工作質量和水平，全面加強黨的領導和黨的建設，結合我局實際，制定如下實施方案。
黨的十九大對新時代推進黨的建設新的偉大工程作出了頂層設計和全面部署，提出了新時代黨的建設總要求，為我們黨在新的歷史起點上全面加強黨的建設指明了前進方向。全面落實新時代黨的建設總要求，是學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的內在要求，是立足發展新的歷史方位、完成新時代黨的歷史使命和奮斗目標的必然要求，是提高黨的長期執政能力和領導水平、確保黨始終成為中國特色社會主義事業堅強領導核心的戰略要求，是推動全面從嚴治黨向縱深發展、確保黨永葆旺盛生命力和強大戰斗力的現實要求。全面落實新時代黨的建設總要求，對提升基層黨組織組織力、凝聚力、戰斗力，推動建設法治建設再上新臺階，努力完成“三好兩富”小康的階段性發展任務具有重大而深遠的意義。
2018年黨建工作總體思路是：深入學習貫徹習近平新。
時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平總書記來川(汶)視察重要指示精神，緊緊圍繞省委、州委、縣委決策部署，全面落實新時代黨的建設總要求，以黨的政治建設為統領，堅持“黨建抓質量”的工作基調，以“不忘初心、牢記使命”主題教育、抓黨建促脫貧攻堅為重點，統籌推進領導班子和干部隊伍建設、基層黨組織和黨員隊伍建設、人才隊伍建設，為建設法治和諧努力奮斗。
(一)提高黨員干部政治意識、政治能力。教育引導黨員干部牢固樹立“四個意識”，遵守政治紀律和政治規矩，尊崇黨章，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同中央、省州縣委保持高度一致，營造良好黨風政風，全力鑄就以人為本、和衷共濟的政治。
(二)強化黨員干部理論學習、思想武裝。教育引導黨員干部深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想的科學體系、精神實質、實踐要求，把總書記的關懷厚愛和殷切希望轉化為引領發展的科學思路，轉化為推動工作的強大動力，轉化為狠抓落實的有力舉措。將“不忘初心、牢記使命”主題具體化、生動化，教育引導干部學有榜樣，行有目標，踐行為推動振興發展，闊步邁入新時代的實際行動。
(三)鍛造全面進步、全面過硬的基層組織。全面提升基層黨組織組織力，在基層黨組織弱化、虛化、邊緣化問題上打基礎、補短板、下功夫，把我局基層黨組織建設成為宣傳縣委主張、貫徹縣委決定、團結動員群眾、推動轉型發展的堅強堡壘。發揮黨支部作用，廣大黨員發揮好先鋒模范作用，加大抓黨建促脫貧攻堅力度，抓實鄉村振興戰略，真正實現基層有活力、干部有能力、群眾有動力。
(四)建強敢于負責、勇于擔當的干部隊伍。把好干部標準落到實處，突出政治標準，優化干部成長路徑，拓寬選人視野，統籌干部資源，把在基層扎實歷練、在“吃勁”崗位和艱苦地區經受磨煉、業績突出的干部精心培養起來、及時發現出來、合理使用起來。出臺嚴管和厚愛、激勵和約束并重的制度機制，培養一支適應新時代中國特色社會主義發展的高素質專業化司法行政干部隊伍。
(五)營造勤政廉潔、務實高效的黨風政風。按照縣委。
“六個管住”要求，充分運用監督執紀“四種形態”，持之以恒正風肅紀，繼續整治“四風”問題，奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利。扎實推進監察體制改革，強化不敢腐的震懾、扎牢不能腐的籠子、增強不想腐的自覺，讓干部習慣在受監督和約束的環境中工作生活，以新的作風開創新的局面。
(一)堅定不移抓實政治建設這個根本。深刻領會十九大精神，“把黨的政治建設擺在首位”“黨的政治建設是黨的根本性建設，決定黨的建設方向和效果”精神，一是堅決維護領導核心地位。堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導。二是堅持和加強黨的全面領導。特別是落實好黨管干部、黨管人才原則，從政治、思想、組織、作風、紀律、經濟建設上，保證黨對一切工作的領導。凡屬職責范圍內的重大事項，必須經黨組會集體討論決定，絕不允許用行政會議等形式取代黨組的領導。三是扎實抓好黨章學習貫徹。黨章是黨的根本大法，把黨章作為黨員干部經常性的學習內容、作為教育培訓的必備課程、作為日常管理監督的根本標尺、作為干部談心談話的重要內容。開展“遵黨章、學黨章、講黨章”活動，引導黨員干部自覺學習黨章、模范貫徹黨章、嚴格遵循黨章、堅決維護黨章。四是深化領導班子政治建設。把政治建設作為領導班子建設的根本性建設，認真貫徹省委《關于堅決維護黨中央集中統一領導的規定》，研究制定新時代領導班子政治建設意見，教育引導黨員干部樹牢“四個意識”、增強“四個自信”。嚴格執行黨內政治生活準則，把講政治貫穿黨員領導干部民主生活會、干部考察考核和管理監督全過程。加強政治能力建設，把政治領導力作為干部培訓、實踐鍛煉的重要內容，著力提高領導干部把握方向、把握大勢、把握全局的能力。五是自覺履行黨建“主體責任”。嚴格落實黨組織書記抓黨建述職評議制度。開展“第一身份是黨的書記、第一職責是管黨治黨、第一政績是抓好黨建”專題討論。持續深化黨建工作全程紀實制度，規范填寫《黨建紀實薄》。六是鞏固發展良好政治生態?？v深推進從嚴治黨，按照縣委“六個管住”要求，更加嚴明黨的政治紀律和政治規矩，加強黨內監督檢查，決不允許自以為是、各行其是，決不允許有令不行、有禁不止。大力弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀，持之以恒糾正“四風”，持續開展“清風禹里”專項整治和“陽光問廉”行動。加強重點、關鍵崗位特別是“一把手”的監督，嚴格落實“三重一大”等制度，著力管好關鍵人、管到關鍵處、管住關鍵事。
(二)堅定不移用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。堅決貫徹十九大“用新時代中國特色社會主義思想武裝全黨”“深刻領會新時代中國特色社會主義思想的精神實質和豐富內涵，在各項工作中全面準確貫徹落實”精神，按照省州縣要求，重點抓好3項工作。一是高質量開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，著力解決信念不堅定、宗旨不牢固、初心缺失、使命感不強、擔當不力等突出問題，教育引導全體黨員悟初心、守初心、踐初心。扎實做好思想發動、專班組建、工作準備，通過專題調研和征求意見，結合實際制定實施方案，統籌開展主題教育活動，不斷強化黨組織的政治功能。二是建設全國重要的愛國主義教育基地。圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和習近平總書記來川(汶)視察重要指示精神等主要內容，面向黨員全覆蓋教育。認真落實習近平總書記到視察重要指示精神，以群眾大會、“戶戶入·入戶戶”為載體，深入每家每戶傳遞總書記對的親切關懷。緊緊圍繞“愛國愛黨·家國情懷”主題，整合優化培訓資源，研究制定映秀愛國主義教育基地的規劃和配套項目，推動愛國主義教育基地建設落地落實。三是常態化制度化開展“兩學一做”學習教育。堅持融入日常、抓在經常，開展黨組集中學習、會前學習。大力弘揚“紅船精神”和“長征精神”“抗震救災精神”，推動學做結合、知行合一。抓實“三會一課”制度，抓牢黨支部這一基本單位，全面落實支部固定主題黨日等做法，嚴格和規范黨員領導干部雙重組織生活制度，做到學而常、學而信、學而行。
(三)堅定不移加強高素質專業化干部隊伍建設。深刻領會十九大“建設高素質專業化干部隊伍”“貫徹新時期好干部標準”精神和省州縣要求，重點抓好4項工作。一是嚴格政治標準選人用人。把政治標準作為干部選用的首要標準，大力選拔忠誠、干凈、擔當的干部，大膽重用群眾公認、實績突出、關鍵時刻站得出來、頂得上去的干部，決不用那些當面一套、背后一套的“兩面人”、懶政怠政干部。二是強化干部考核精準科學。完善健全領導班子、領導干部任務、實績和負面“三張清單”，把半年考核、年終考核和專項考核結合起來，打牢平時了解、分析研判兩個基礎，防止簡單以票取人。三是推進干部隊伍專業化建設。啟動干部考察員隊伍建設，開展科級班子運行定期分析研判，形成運行情況報告。四是持續深入開展專業化大規模教育培訓。積極爭取干部職工開展業務培訓。
(四)堅定不移加大黨員干部關心激勵。深刻領會十九大“加強黨內激勵關懷幫扶”“各級黨組織要關心愛護基層干部，主動為他們排憂解難”精神，按照省州縣要求，重點抓好3項工作：一是大力激發黨員干部作用發揮?？v深推進共產黨員示范行動，大力推行黨員“先鋒公約”“積分評星”“思想體檢”等制度，始終讓群眾感到黨組織和黨員就在身邊。二是加強黨員干部關心關愛。開展黨內談心談話活動，每季度排查1次困難黨員，解黨員思想動態，幫助解決實際困難。認真落實干部“團聚”工程、健康體檢、節日慰問、帶薪休假、大病救助、心理關懷等具體舉措，切實解決黨員干部實際困難，提升歸宿感和溫馨感。三是做好老干部管理服務。加強離退休干部政治、思想和黨組織建設，建立健全離退休干部聯系會議機制，全面落實老干部各項政策。組織參加各類正能量活動，引導離退休干部講好故事、弘揚精神、傳播聲音。
(五)堅定不移提升基層黨組織組織力。深刻領會十九大“以提升組織力為重點”“不斷提高黨的建設質量”精神，按照省州縣要求，重點抓好4項工作：一是著力黨建扶貧質量提升。大力踐行“一線工作法”，按照“千名干部進萬家”要求，持續深化“戶戶入·入戶戶”新時代群眾工作法，結合農民夜校開展艱苦創業、脫貧爭先、感恩奮進“三項教育”。按照“一村一隊”標準配強駐村工作隊，集聚脫貧攻堅強大合力。發展壯大集體經濟，采取“支部+基地+黨員+貧困戶”模式，全面消除空殼村。二是著力基層治理質量提升。把2018年作為“感恩情懷培育年”，開展“感恩情懷培育工程”，感恩重獲新生，大力弘揚精神、傳播價值觀。深入開展“文明四風”扎根工程，突出“一季度一主題”活動，持續開展移風易俗，弘揚傳播社會正能量。扎實開展“掃黑除惡專項行動”，深化人民群眾安全感和滿意度“兩個提升”。積極創建全省民族團結示范縣，扎實抓好“孝善和儉”道德傳揚活動。加快推進全省法治示范縣創建，開展菜單式普法。修訂完善村規民約，持續開展“黨員協同化解矛盾”行動。三是著力基層組織質量提升。深入推進黨建帶工建、帶婦建、帶團建，增強黨組織吸引力、凝聚力和戰斗力。加快提升“鄉村振興”，推進城鄉黨建結對共建。持續整頓軟弱渙散基層黨組織，深化社區“雙報到”活動，完善社區“大黨委”，實現“群眾電話一打、黨員服務到家”;探索機關黨員年度業務與黨務工作“雙評雙考”機制，創建服務型、創新型、示范型“三型”機關，解決機關黨建“燈下黑”“兩張皮”等問題;四是著力基層黨員質量提升。探索建立藏區黨員政治合格標準，全面規范不合格黨員處置程序和操作規范，建立完善黨員“能進能出”長效機制，保持黨員隊伍先進性和純潔性。
(六)堅定不移推進人才體制機制創新。深刻領會十九大“人才是實現民族振興、贏得國際競爭主動的戰略資源”“堅持黨管人才原則，聚天下英才而用之”精神，按照省州縣要求，重點抓好2項工作：一是深化體制機制改革。研究制定《關于實施深度貧困縣人才振興工程的實施方案》，推動實施專業人才全員培訓、在職人員學歷提升、鄉土人才素質提升，健全人才評價、激勵制度。二是優化人才工作生態。實施優秀年輕干部人才遞進培養，完善年輕干部發現、培養鍛煉全鏈條機制。開通高層次人才一站式服務綠色通道，在事業留人、感情留人上下功夫，著力構建“近者悅、遠者來”的人才生態。深化聯系專家人才制度，開展重大節日走訪慰問專家人才活動，營造識才、愛才、敬才、用才的濃厚氛圍。
(一)加強領導責任。強力落實黨建工作責任，強化黨組織書記抓好黨建工作是本職、抓不好是失職、不抓是瀆職的責任意識，建立健全基層黨建工作目標責任、問責約談、考核評價三項制度，加大“一把手”抓黨建工作考核權重，切實傳導壓力。全面統籌黨建大局，形成齊抓共管合力，確保工作抓實抓緊抓出成效。
(二)加強制度建設。進一步完善黨建工作機制，明確黨建責任，形成知責明責、履責盡責、考責問責的工作開展格局。推進黨的組織制度、干部人事制度、基層組織建設制度、人才發展體制機制等改革任務落地。研究制定2018年重點改革課題工作方案，開展“學報告、見行動、促改革”組織工作大調研，推出實踐成果。
(三)加強經費保障。進一步強化黨內關愛基金建設，提高困難黨員的幫扶面和幫扶力度;建立黨建獎勵基金，對帶頭作用強、作用發揮好的黨員進行獎勵。
(四)加強宣傳報道。構建黨建思想陣地建設，扎實搞好宣傳的工作格局。多渠道、多角度開展黨建工作宣傳;積極向中央、省州等主流媒體積極宣傳報道黨建特色做法;認真挖掘提煉自身黨建工作特色經驗做法，不斷擴大宣傳影響。
(五)加強督促指導。建立黨建工作督促檢查機制，紀檢組長對黨組織建設推進情況，每月公布黨建工作“紅白榜單”，每季度對黨建工作開展情況進行督查，年終進行嚴格黨建考核。對黨建工作開展中的問題及時反饋，限期整改。對走過場、工作開展不力、造成負面影響的，追究責任。