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2024年春節后上班領導講話稿(實用21篇)

時間:2024-01-19 11:11:02 作者:HT書生

領導講話稿的語氣要穩重莊重,體現出領導的權威和威嚴。在這里,我們為大家提供一些領導講話稿例文,希望能夠幫助到您。

春節后上班收心會領導講話稿范文精選

同志們:

首先,我代表局領導班子向大家拜個晚年,祝同志們在20xx新的一年里身體健康、全家幸福、萬事如意,祝大家在新的一年里,所有的愿望都能夠實現!祝我們的房管事業蒸蒸日上,越來越好,全局形象地位越來越高,在新的一年進入全市先進行列!

20xx一年,是我們經貿人繼往開來、大有可為的一年,我們要認真貫徹落實省第a次黨代會和市第a次黨代會精神,再接再厲,發奮圖強,以改善、推進、誠信、為民服務為主題,統籌兼顧,整體推進民政事業又好又快發展,開創新的輝煌局面。只有這樣,我們才能不辱使命,在事業的發展和人生的歷練中一帆風順。

今天上午我們召開這樣一個短會,既是集中向大家拜個年,也是一個收心會,希望同志們從現在起,從春節節日的氛圍中走出來,立即進入工作狀態,認真安排落實好今年的各項工作,確保新的一年開好局、起好步。下面,我就如何抓好當前和今后各項工作講三點意見:

過去的一年,經過局系統全體干部職工的共同努力,全局各項工作都取得了一定的成效。在20xx年度全市目標任務綜合考核中,我局獲得了經貿系統工作獎、新興產業和特色產業發展獎、服務創新創優工作獎、經貿系統先進獎等四個獎項,相比往年的排名,今年我局一舉脫掉了長期落后、連年倒數,特別是20xx年倒數第一的“帽子”,可喜可賀!這些成績的取得,是市委、市政府正確領導的結果,是全系統干部職工凝心聚力、開拓進取、努力奉獻、各項工作創先爭優的結果。在這里,我對局系統全體干部職工的辛勤奉獻表示衷心的感謝!

20xx年是住經貿工作任務十分繁重的一年,也是我局鞏固位次、提升形象至關重要的一年。春節已過,工作必須從頭抓緊,開局工作如何,對全年工作影響極大。近期,局里將以市政府名義召開全市經貿系統工作會議,對20xx年各項工作進行總結表彰,研究部署20xx年的目標任務,同時還要與各處室、各直屬單位簽訂20xx年度各項工作目標責任書,要實現今年工作開好局、起好步,需要大家盡快從春節的喜慶氣氛中走出來,靜下心來深入思考,認真謀劃,一著不讓,緊張快干。從現在開始,各處室、各直屬單位要立即恢復正常的工作秩序,全體干部職工要進入正常的工作狀態,各處室、各直屬單位要嚴格工作紀律,特別是嚴格上下班、請銷假和工作日午間禁酒等各項制度,各服務窗口要全員上崗,熱情服務。

春節前,全局各條線對新的一年的目標任務進行了精心謀劃和不斷完善,目前已經基本敲定,近期將通過局文件形式下發。要完成新的一年的目標任務,推進房管事業的新跨越和新發展,實現“全市爭一流、全省有位次、全國有影響”的目標,需要全局干部職工堅持不懈的努力。

滿懷著奮進的豪情,我們迎來了充滿希望的20xx年。春節已過,大家要盡快從節日的喜慶氣氛中走出來,理清思路,振奮精神,進一步調整好工作狀態,靜下心來思考和研究當前及今后一個時期的工作。中紀委召開十八屆三次全會,我們要緊密結合自身工作實際,深刻領會精神實質,深入思考怎樣將以人為本、執政為民的理念貫穿到經貿工作中,深入思考實踐以人為本、執政為民的理念時應該加強哪些工作,如何做好這些工作。在這里,我只想給大家鼓好“四股勁”。

一是拼勁。困難面前勇者勝。想要干成一番事業,取得優異成績,只有發揚“勇往直前、頑強拼搏”的精神才有可能成功,稍有松懈,就可能前功盡棄。要結合各自實際謀劃的亮點、重點工作,做工作上的“拼命三郎”,抓住一切可能,變希望為現實。

二是闖勁。只有敢闖才有出路。鄧小平同志曾經講過:“沒有一點闖的精神,沒有一點冒的精神,沒有一股氣和勁,就走不出一條好路,就干不出新的事業”。要善于用靈活的辦法、創新的思路,創造性地解決和處理工作中遇到的各種問題。“世上本無路,走的人多了,也就成了路”,希望大家都勇于做第一個趟路的人。

三是韌勁。對看準的事情,就要決心大、信心足、辦法多、措施硬,不管遇到什么困難和問題,都一如既往,堅持連續抓、經常抓、持之以恒、一抓到底,不達目標,決不罷手。

四是狠勁。工作上要敢于較真,在工作落實的各個環節,動真的、來實的,碰硬的,提高工作落實的執行力。

一是加強機關效能建設。嚴格執行各項規章制度,進一步加強機關管理,嚴格考勤、請銷假、車輛管理等規章制度。

二是切實改進工作作風。認真貫徹落實“八項規定”,建立長效工作機制,嚴格要求自己,做到警鐘長鳴,要嚴格依法按程序辦理,切實提高工作效率。

三是扎實推進重點工作。有序推進“城考”、縣域生態環境質量考核、限期治理、總量減排等重點工作。

四是樹立創新意識,著重加強工作創新,做到與時俱進,勇爭一流。

同志們,新的一年,新的開始,希望全體職工要盡快從節日的氣氛和休息的狀態中調整出來,把心思收回到工作中來,全身心投入工作中。20xx年,我們的工作任務艱巨,使命光榮。全體經貿干部要樹立良好的精神狀態、統一思想、增強信心,以時不待我、只爭朝夕的精神,以開放大氣、實干圖強的宏大氣魄,努力開創經貿工作新局面,計劃早行動,使今年的工作再上新臺階。

春節上班第一天領導講話稿

1.有“禮”須有“節”乎?“節”后更應有“禮”!祝你:周一快樂相伴周二好運連連周三身體康健周四事隨人愿周五歡笑不斷周六周日打牌贏錢!兄弟有禮了!

2.用喜悅添加激情,用喜慶增添勇氣,用喜樂調動堅持,用喜氣復制毅力,用喜歡追求夢想,用喜笑保持激情;祝你假期歸來,工作順利更美好,萬事順心!

3.煙花歡笑美酒一樣醉人,團圓擁抱鮮花一樣美好。幸福的假期帶著的希望,充沛的精力投入到工作里。祝你新年工作步步高,家庭幸福平安繞。

4.新年新禧,除了歡樂,還有勞累;長假結束,除了疲倦,還要調節;上班伊始,除了忙碌,還有收獲;努力付出,除了艱辛,還有成就。愿你工作稱心如意!

6.新年第一天上班,我在默默地為你祝福,愿你的生活中:夏宜人,冬溫暖,秋收獲,春滿園。

7.新年的熱鬧漸漸遠去,休息娛樂讓人有些念念不舍。生活的精彩仍在繼續,奮發努力才能不辜負美好時光。把懶惰思想快快丟棄,精力充沛去迎接新的挑戰。祝你年后事業更上一層樓!

8.忘記年齡!忘記過去!忘記恩怨!擁有真愛!擁有朋友!擁有未來!珍愛自己!珍愛別人!珍愛家人!保你健康!保你幸福!保你快樂!祝你順順利利事事如意!

9.駛出新年的港灣,高揚奮進前向的風帆;離開春節的驛站,行囊里把情意真愛增添;會放松休閑給身體充電,更會積極進取開創嶄新的天。祝你工作愉快,大展宏圖。

11.節已過,假結束,帶上努力去報道;收收心,定定神,認認真真干工作;將激情,投事業,緊抓機遇斂財富;同事間,互問好,關系融洽共奮斗;將祝福,送予君,工作順利好運伴;工作第一天,愿你有個好的開頭,收獲自己新一年的輝煌!

12.節前,我安排同志們用短信向你表達祝福,講得很好,下面我再就節后的工作補充三點意見:好身體,常鍛煉,好朋友,常掛念,好運氣,常相伴!

13.節后體變胖,短信送上減肥小妙方:早晨空腹喝一杯蜂蜜,下午吃點蘋果獼猴桃,酸奶與水果搭配,減肥又清腸。祝你節后身形不走樣,身心皆健康!

14.節后上班渾身沒勁,年的味道久久回味。美酒美食新鮮免費,食堂快餐吃了傷胃。張弛有度累了就睡,高效工作權當減肥。心情愉快一學就會,回條信息一點不貴。年后工作,快快樂樂。恭喜發財!

16.假期快樂,上班苦悶,假期雖好已是昨日,今日苦難卻在眼前。打起精神,好好工作,苦悶的日子里拼搏,奮斗,加薪,升職,下個假期會更快樂!(^o^)。

17.假期結束回崗位,咱們還得努努力。新年要有新目標,咱的業績創新高;新年要有好心態,咱的事業攀新高。祝愿你新年新狀態,新年步步高升!

18.輕松已欠費,松懈已停機,懶惰已呼叫轉移,閑聊已不在服務區,重拾工作手機卡,裝上年前舊號碼,整裝出發,假日歸來更瀟灑。愿你事業順心,心情愉快!

19.七天,把一年的疲倦,轉化為奮斗的源泉;此時,把七天來的休息,幻化為生活的積極;節后上班第一天,愿你大把賺錢!

21.年后上崗心歡喜,神采飛揚精神爽;勇往直前有信心,斗志昂揚底氣足;事業興旺添精彩,工作勤奮業績佳;薪水翻翻笑開懷,步步高升日子美;祝你年后多努力,一展宏圖笑開顏!

22.年后上班了,感覺被軟禁了,有木有?!坐立不安了,哈欠連天了,有木有?!行動像笨笨熊,面相像大熊貓了,有木有?!剛上班就想下班,剛工作就想拍磚了,有木有?!為了工作,為了人民幣,咬咬牙,狠狠心接著干吧。祝年后工作也開心!

23.快樂降了點溫度,平靜提高了姿態;狂歡落下了帷幕,奮斗拉開了序幕;忙碌消失了閑逸,忙碌回歸了正常,自我投入了努力,希望承接了輝煌!

24.裝幾兩幸運,稱幾斤祝福,放幾噸快樂,通通送你,祝你工作順利;拔幾根平安,挑幾朵健康,攬幾點舒心,全都給你,愿你事業蒸蒸日上。假日歸來,愿你工作順利,心情愉悅!

25.抓一把“平安”,罩著你返崗的路,送一片“幸?!?,鎖定你的笑臉,拿一盒“甜蜜”,封裝佳節記憶,祝愿你在新的起點上再接再厲,再造輝煌!

春節后上班領導講話

又是一年開工時,上班第一天,領導進行了新春致辭,現向大家呈現如下:

篇一。

同志們:

日月開新元,天地又一春。滿懷著豐收的喜悅,我們送走了輝煌的,迎來了嶄新的。征途如虹,歲月如歌,在這歲序更迭、祥和喜慶的時刻,分局黨組、工會謹向所有默默工作在國土資源管理崗位上的同志們致以節日的問候和良好的祝愿!祝大家在新的一年里身體健康,家庭幸福,萬事如意!

剛剛過去的20,是忙碌、充實并且取得豐碩成果的一年,面對復雜而嚴峻的管理形勢,我局在區委、區政府和市國土資源局的正確領導下,開拓進取、迎難而上,以“三思三創”精神為指引,緊抓“雙保雙服務”工作主線,著力轉變管理理念和服務方式,全區管理工作呈現穩步推進、協調發展的良好態勢。在加強土地資源保護,加快土地規劃報批,推進土地節約集約利用,強化國土資源執法監察和干部隊伍建設等方面均取得了驕人成績,為推動地區經濟發展和產業轉型升級做出了重要貢獻。

回顧過去的365天,每一天都浸潤著我們為國土事業發展而付出的辛勤汗水,所有成績的取得,離不開全局干部職工團結一致、頑強拼搏,也離不開家屬同志們的理解與支持。在此,分局黨組、工會向全局干部職工及家屬表示衷心的'感謝并致以崇高的敬意!

成績鼓舞人心,形勢催人奮進。展望20,我們信心百倍、歡心鼓舞、斗志昂揚!我們將以嶄新的精神面貌迎接新春的朝陽,在新的一年里同心同德、團結進取,共同譜寫出我區國土資源管理事業更加動人的樂章!

同志們:

春節假期,我們在辭舊迎新、共賀新禧的歡樂祥和氣氛里,開開心心地度過了愉快的7天。今天,我們大家仍帶著節日的余慶,以及愉悅的心情返到工作崗位開始新年的工作了。在今年上班的第一天,我在這里簡短地講三句話。

第一句,是祝福大家的話,以表達市府行政中心對一直支持和關心我們工作的單位和部門表示深深的感謝,向一直來辛勤工作、認真服務、努力進取的全體窗口人員致以親切的問候和誠摯的祝福!祝大家在新的一年里身體健康、事業興旺、家庭康泰、幸福吉祥!祝大家在牛年里,繼續發揚踏實肯干、勤勞堅韌、自強不息的老黃牛精神,除了對同事、對群眾、對領導以及家人不能用牛脾氣之外,我祝大家的工作、事業、理想,還有大家的股票、財運,都牛氣沖天!

第二句,是回顧工作。在不平凡而充滿挑戰的年,我們中心通過開展“創優質高效服務,建群眾滿意窗口”等活動,認真抓好服務態度、辦件質量和工作效率,努力創新管理模式,強化服務監督,完滿地完成了我們的各項工作規劃。正所謂“世間自有公道,付出總有回報”,大家通過辛勤的工作,誠摯的服務,以及負責任的態度,認真細致地把2萬多個辦件一一受理和審核落實,按時交到群眾或企業手中,并為政府財政收繳了近3800多萬元資金,通過公平公正公開的采購和工程招投標,全年節約政府資金xx多萬元。中心全年整體工作效率明顯提高,機關作風得到較大改進??傊?,我們的全年工作順順利利,并得到上級領導的肯定,得到群眾和社會的好評!這結果就是對我們一年工作的最好回報!

第三句,是新年展望。同志們,作為政府部門的窗口工作人員,我們責任在身,做好行政服務工作,我們義不容辭。因此,在新的一年里,我們要繼續深入開展“創優質高效服務,建群眾滿意窗口”活動,繼續在深化行政審批制度改革重大領域和關鍵環節上尋求新的突破。在運行機制上,中心和窗口部門要狠抓“兩集中(即部門審批職能向專責科室集中,部門行政審批專責科室職能向行政服務中心集中)、兩到位(即行政審批項目進中心要到位,部門向窗口授權要到位)”工作的落實、鞏固、提升,重新梳理項目,再造審批流程,明確工作時限,確保抓出實效,要抓好并聯審批等拓展延伸服務工作,更大程度地發揮中心“一站式”服務作用。在管理機制上,中心要在抓好各項規章制度落實的基礎上,繼續開展和完善精細化管理、規范化服務工作,著重發揮好、利用好行政審批電子監察系統新平臺的作用,著力尋求中心管理的新突破,拓展中心管理的新空間,爭創中心管理的新優勢。在考核、激勵機制上,要繼續完善中心考核辦法,把各項考核與評先評優結合起來,促進中心人員增強工作熱忱,創造一流的工作新業績。在目標管理上,加強隊伍建設,提升服務水平,以“零差錯、零投訴、零障礙”為工作目標,力求做到全年不發生因窗口工作人員失職而導致的有效投訴。

同志們!說到不如做到,要做就做最好!2014年是我們市全面落實“聚人心,打基礎,促發展,樹品牌”工作思路的重要一年,讓我們上下團結一心,在市委市府的正確領導下,堅持便民服務、廉潔從政的宗旨,進一步解放思想、與時俱進,銳意改革,創新行政審批工作機制,做好行政服務中心“規范化、信息化和科技化”這篇文章,全面推進“一站式”服務體系建設,為努力營造我市更加便捷、廉潔、高效的政務服務環境作出我們應有的貢獻。

謝謝大家!

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春節后上班第一天領導講話稿

在喜慶的氣氛中,我們大家度過了一個歡樂、祥和、平安的春節。在此,我代表黨組和行政班子向全體干部職工拜個晚年,祝大家虎年大吉、工作順利、身體健康、闔家幸福、萬事如意!

“一年之計在于春”,在春節后上班的第一天,委里即召開全體干部職工會議,目的是動員全委上下把注意力迅速集中到各項工作上來,全力投入到經濟社會發展各項工作中,為今年發展開好局、起好步。這個會議,既是一個收心會,也是一個工作部署和動員會。下面我講四點意見:。

一、20__年工作回顧。

過去的一年,在全體干部職工的共同努力下,州發改委取得了優異的成績,實現了“五個歷史性突破”。這些成績是在王天洋同志帶領全委干部職工打好的基礎上取得的、凝結了前任幾屆領導的心血。

(一)爭取上級投資取得歷史性突破。全年共爭取國家和省支持,得到投資補助資金27.2億元,比上年增長64.8%,絕對值增加11億元,創歷史記錄。

(二)全社會固定資產投資取得歷史性突破。全年完成全社會固定資產投資485億元,增長61.1%,比20__年絕對值增加184億元,超額完成省450億元,州480億元的目標任務,比20__年凈增183億元。

(三)重大工程和重點項目建設取得歷史性突破。全年共安排重大工程和重點項目218個,完成投資318.2億元,同比增長48.7%。比20__年增加41個項目,絕對值增加104.2億元。

(四)干部職工隊伍建設取得歷史性突破。委內14名正副科級干部得到推薦并任命,輸送一名干部到義龍新區任職,3名科級干部升任副縣級,1名副縣級領導轉任重要職務,爭取到鐵建辦業務科和綜合科兩個內設機構,做好醫改辦、生態移民辦機構申報工作,通過招考選調新增6名年輕能干的新同志,補充了新鮮血液,全州抽選5名同志跟班學習,緩解工作人員嚴重不足的問題。

(五)發改委地位和形象提升取得歷史性突破。爭取國家發行14億元企業債券,州納入國家生態補償示范區,派出干部參加三個新區籌建工作。20__年度民主生活會圓滿舉行,并獲得先進基層黨支部、政務服務先進單位、消防先進集體、省發改委、州目標績效一等獎表彰等,全面完成省州安排部署的各項工作任務。

二、五點重要經驗。

(一)胸懷大局、超前謀劃;。

(二)敢想敢干、志在必得;。

(三)創先爭優、形成合力;。

(四)注重溝通、相互支持;。

(五)班子團結、敢于擔當。

三、20__年工作重點。

節后上班,全體干部職工思想上要快收心、工作上早上路,20__年我們的工作要堅持五個原則:。

(一)堅持實施大戰略與爭取投資并重,突出抓好投資。

州欠發達,原因在欠開發欠開放;欠開發開放,主要表現在投資不足和欠工業化、欠城鎮化。我們要看到,今天的投資就是明天的經濟,今天的投資結構就是明天的產業結構,今天的投資質量就是明天的經濟競爭力。

1、千方百計力爭國家更多資金支持。今年國家在去年基礎上新增投資350億元,總投資達4376億元,省已有安排,全州要爭取中央、省100億元,任務很重,各科室要認真分析,組織各縣爭取項目申報,同時著手考慮20__年項目編報工作。

2、確保完成各項目標任務。20__年,全州固定資產投資目標1000億元,較上年番了一番,目標高、任務重,元月份完成85.35億元,這樣看來,每月要完成90個億,各科室要認真抓好重大工程和重點項目建設推進力度、加快醫改、生態移民、績效考核等各項工作的進度,實現投資目標。

3、著力引進大項目,做大gdp。發改委全體職工,人人有責,要充分利用親情、友情、鄉情,推介和宣傳,引進外資、技術、管理經驗,引進大項目、大企業,加快全州產業發展,努力把發展成面向東盟的新的產業基地,同時充分開發旅游資源,爭取旅游業取得更大突破。

(二)堅持黨組集體領導與分工負責并重原則,突出敢于擔當。

1、堅持集體領導。凡集體研究決定的,堅決貫徹執行,“三重一大”問題必須通過集體研究決定。

2、領導要帶頭抓落實。強化責任制,堅持領導分工負責制,強化目標管理,科長抓科員、一級抓一級。特別是要認真落實政府工作報告,任務明確后,分管領導要啟動責任機制,科長要主動謀劃。

3、要勇于擔當。主動向上對接,爭取投資,加強同行業部門聯系,獲取更多的信息資源。

4、注重細節。細節決定成敗,每個科室都要注意辦一事,成一事,各科室自己把關,出問題要實施責任追究。

(三)堅持創先爭優與調動干部積極性并重,突出調動干部積極性。

1、工作要有爭第一的風范。干就要干好,干就必須爭第一。

2、干部要主動工作。要發揮主觀能動性,勤思考、善謀劃,“思路決定出路,態度決定人生”。

3、有為才有位。機遇永遠給有準備的人。有的同志怕累,工作來了就躲,要明白領導重用你,才叫你干事,不叫你干事,那是你干不成事,那就沒有想頭了。所以希望同志們努力工作才會有建樹。

4、加大選拔、推薦、任用干部的力度。命運如掌紋,無論多么曲折,終究掌握在自己的手中。

(四)堅持工作與學習并重,突出提高工作效率。

堅決貫徹落實中央改進工作作風,密切聯系群眾的“八項規定”。

一是學習業務知識,提高工作能力。

二是學習政策、法規、時勢、經濟形勢,為工作補充能量。

三是工作中相互學習,提高工作效率。老同志耐心幫助年輕同志,學習更新知識。年輕同志虛心向老同志學習,學好看家本領,盡早作好接班準備,特別是新到崗的同志,更要積極主動求學。

四是注重反腐倡廉教育,自覺遵守廉政準則,依法從政。嚴肅查處不作為、亂作為形為;堅決杜絕“吃、拿、卡、要”不正之風;謹記:敬仰黨的事業、敬畏手中權力、敬重服務的人民。

春節收心會領導講話稿

同志們:

一周的春節長假過后,相信有的員工仍然沉浸在節日的余韻中,精神狀態不佳,心態有些懶散,做事有些煩躁。迎接“三會”之時,盡快幫助員工收心、找到工作狀態,顯得極為重要。

春節期間,梁場的很多領導及員工,堅守崗位確保節日期間生產不受影響,他們忙碌的身影一刻不挺。這些普通員工舍小家、顧大家的高度責任感和敬業精神,就是值得學習的身邊楷模。我們應該以這些普通員工為榜樣,堅守崗位心無旁騖、恪盡職守一絲不茍,在度過一個歡樂祥和的春節長假后,盡快收拾心情,全身心投入工作,讓節日里蓄積的能量充分發揮到工作中,以嶄新的面貌面對新一年的工作。

用責任收心,即要以對工作、對集團公司高度的責任心來約束自己,將思想統一到集團公司的工作部署上來,將心收到各自的崗位上來。xx年水湖制梁場,面臨的生產任務異常繁重,如何確保各項工作目標的實現,需要我們每個員工認真負責抓好每一項工作落實,不僅要細化、量化全年指標,更要把握過程、閉環管理、執行到位。而這些,都需要我們立即著手,振奮百倍精神迅速打開工作局面,投入百倍努力推進工作開展,不能有一絲懈怠、一分懶惰。

常言道,“一年之計在于春”。在這萬物競發的大好春光里,開好頭、起好步顯得尤為關鍵。為此,每個員工都應該理清思路、盡早打算、統籌安排、務實工作,既要認真思考、周密安排,將年前工作與年后工作有機銜接起來,又要將各項工作措施網盡早啟動、及早推進、趕早努力、務求實效,才不會延誤全年的工期進展,才會使工作呈現出新的氣象,使全年工作再上一個臺階。

新年已過,讓我們每個人都學會用榜樣收心、用責任收心、用務實收心,耕種好春的希望,爭取用一個良好的開局,迎接“三會”,為全年生產目標的實現吹響奮進的號角,為局公司向更遠的方向發展付出自己的力量。

春節上班第一天領導講話稿

同志們!

今天是正月初八,是我們春節后第一天上班,首先讓我代表局黨委給局機關全體干部職工拜個晚年,祝福大家在新的一年里身體健康、工作順利、闔家幸福、事事如意!

同志們,過去的一年,全體干部職工都積極工作,各個方面都干的很好,使我們局獲得了省和市的很多榮譽和獎勵,通過召開全國水生態修復及水利風景區建設管理會議和方方面面的工作,大大提高了水利形象。水文局的干部職工也干的不錯,獲得了很多省級獎勵,取得了很大的成績。大家確實為水利快速發展作出了貢獻。但是,大家也必須看到,我們今后的工作任務還十分艱巨繁重。根據市委市政府的工作部署和省水利廳的工作要求,結合我們局的實際情況,為做好新一年的工作,我對大家提幾點希望和要求:

春節已經過完,從今天起,我們就正式上班了,希望大家盡快從年味中走出來,從思想上、行動上轉到我們的工作上來。因為我們今年的工作任務仍然很重,8大重點水利工程建設,5項主要工作的開展,需要每個科室站隊公司,需要每位干部職工,都要有思路,有計劃,有措施,有行動,有落實。春節前省廳就來了2個通知,一是初九要組織召開水庫移民工作電視電話會,會議材料和會務都需要我們準備。

二是準備參加省召開的膠東調水施工現場會,我們還要做會議發言。下一步按照省的施工計劃,配合進行渠首沉沙池的遷占和施工。

三是3月初要召開全市水利工作會,結合貫徹全省水利局長會議精神,安排部署全市的水利工作。我們本身制定的許多工作計劃,還要做詳細的研究和落實。去冬今春雨雪較少,旱情嚴重,春季抗旱和引水工作也需要進一步做好。所以,大家一定要對今年的工作任務有一個清醒的認識,要盡快的將思想、行動轉到正常工作上來,確保今年水利再創佳績。

今年我們能否再創佳績,關鍵是看各項工作是否有創新,是否有新的突破,是否有新的發展。所以各局直屬單位、局機關各科室站、隊、公司,特別是局各科室站隊,都要結合自己的工作,研究如何開拓創新,如何實現創新的問題,確保各項工作都有開拓,都有創新,都有突破。請各位局領導和有關科室站、隊、公司及局屬單位的負責人都要高度重視,認真研究,理清工作思路,找準開拓創新的突破口,集中領導,集中精力,明確責任,真抓實干,確保新的一年各項工作都有創新,都有新的發展。

這兩年來,隨著我們局機關規章制度的不斷完善,同志們思想覺悟在不斷提高,文明程度不斷提升,總體上說,我們局機關的紀律和遵章守紀情況還是比較好的,同志們的工作作風也是不斷得到了改進和加強,這為我們圓滿的完成各項水利任務和做好各項工作奠定了良好的基礎條件,這樣才使我們水利不斷取得新的成績,使水利得到了領導和社會各界的認可和肯定。但是我們也必須看到,我們有不少地方還存在著不足,比如有的規章執行不嚴,有的不按規定辦事,有的作風懶散,有的工作應付從事,缺乏高標準嚴要求,有的個人主義、小團體意識嚴重,缺乏大局意識和團隊觀念等等。

所有這些不足和問題,對我們開創新業績,對水利事業的發展是非常有害的。必須引起我們全局干部職工的高度重視和高度警惕,必須盡快完善規章制度建設、嚴格規章制度的遵守;進一步轉變工作作風,提高效能效率,適應緊張繁重的工作需要,以自己的模范行為,樹立起水利的良好形象。

加強文明節約型機關建設,是建設精神文明和建設資源節約型社會的重要內容。我們局的財力還很有限,欠帳還很多,經濟還十分緊張,我們的各項開支還很多,還帳還貸款的壓力也很大,需要花錢的地方也很多,因此希望大家都要從思想上過緊日子,不要大手大腳,從水、電、暖、辦公招待、會議、車輛管理等各個方面來節約,自覺為水利局節約資金,節約每一分錢。同時也要廣開財源,加強征費收費,主動向油田,向財政、向上級要政策,要項目,要資金,要支持。多為我局聚財增財。同時要加強金水公司的多種經營工作,多為局里和職工創收增收。關于加強機關文明建設問題,我不想細說了。

在這里我主要強調的是,在機關衛生面貌、機關管理、文明辦公、文明用語、文明接待、文明行為,文明處理同志之間的關系,文明創建活動等,請大家都要引起注意,用文明標準來約束自己的行為,應當怎樣做,不應當怎樣做,要體現出干部的水平,黨團員的水平,國家職工的水平,做文明人,爭當文明標兵,創建文明科室,爭創文明機關和文明行業。

總之,希望大家在新的一年里,要有新的思路,有新的風貌,有新的作風,有新的突破,有新的業績。最后再一次祝愿大家在新的一年里身體好,工作好,運氣好,事事好,一切都好!

春節節后上班第一天領導講話

新年開始了,我們今天召開節后第一個工作會議,值此機會,我首先代表縣委、縣人大、縣政府、縣政協給大家拜個晚年。祝大家身體健康,工作順利,事業興旺!

我們知道年初工作的好與差,直接影響到全年。因此,各地、各部門要按照市電話電視會議精神要求,盡快從節日的喜慶氣氛中走出來,集中思想,集中精力,從頭抓起,抓緊、抓好今年的各項工作,努力奪取新年工作開門紅。下面,我就如何貫徹落實市電話電視會議精神,切實抓好當前各項工作,講兩點意見:

一、要集中思想,切實把注意力轉移到工作上來。

一年一度的新春佳節已經過去了。從今天開始,大家都要真正進入工作狀態,都要把思想和精力轉移到工作上來,認認真真,全心全意地履行好工作職責,把各項工作抓上手。要恢復正常的機關工作秩序,嚴格上下班紀律,確保人員在崗在位。要防止和克服在極少數人身上可能出現的整天忙于吃喝應酬,而將工作置于一邊,或者人已到崗,但心不在焉,思想不集中的現象。實踐證明,一個松松垮垮、治軍不嚴的部隊是打不了勝仗的。各鄉鎮、各部門主要負責同志不但要從自身做起,帶頭樹立榜樣,而且要管好自家人,帶領一班人,集中精力搞好工作。x年已過去了整整一個月,如果我們稍有松一松、放一放的思想,第一季度的任務就很難完成,就會影響全年大局。因此,我們每個同志都要有一種緊迫感、責任感,要自覺地走出新春佳節的喜慶氣氛,積極投入到工作當中,切實保證機關工作正常有序運轉。

二、要狠抓落實,全力奪取新年工作的開門紅。

過去的x年,是不平凡的一年。黨的xx屆五中全會的勝利召開,明確了今后5年我國社會和經濟的發展方向,極大地推動了我國改革開放和社會主義現代化建設事業的新發展。就我縣而言,在面臨較多困難的情況下,全縣各項工作仍然取得了不小進步,這充分展示了**人民團結一致、拼搏進取、勇往直前的精神風貌。x年,是我縣全面建設寬裕小康的開局之年,任務艱巨,時間緊迫,人民寄予我們厚望。我們必須堅定信心,團結奮斗,改進作風,狠抓落實,確保新年工作有好開頭,有新起色,奪取開門紅??h委正在進一步研究和制定x年的工作思路和“十五”計劃,下個月將召開縣八屆九次全委擴大會,全面部署今年工作。各鄉鎮、各部門都要按照“整體推進,重點突破,創建特色”的總體思路和要求,在已訂規劃的基礎上,再進一步理清思路,夯實措施,從頭、從緊安排好今年的各項工作。

一是任務要落實。各鄉鎮、各部門在制訂和落實目標任務時,要堅持“團結奮斗,不甘落后”的指導思想,工作不能低標準,不能光和過去比,與落后比,而要有新的目標追求,爭取新的突破。對定下來的目標任務,要認真搞好分工,層層分解,落實到位。各單位主要領導要加強督促檢查,多到基層走走,多了解一些情況,查看任務是否明確到人,人員是否安排到位,工作是否正常開展。對節前未辦完的工作,要落實盡快辦結,使各項工作都有始有終。

二是措施要落實。抓措施落實,是整個工作抓落實的關鍵環節,就是我們平常所說的抓實著,出實招。一項工作最終效果如何,主要取決于措施落實。各鄉鎮、各部門、各單位,對全年工作的任務,包括抓好節后工作,都要有具體措施來保證落實,對已經制訂的措施要進行一次再研究、再敲定,看措施實不實,可行不可行。對尚未制訂措施的目標任務要迅速落實人員,搞好調查研究,盡快拿出切實可行的方法措施來。對重大任務的落實,不僅要有常規措施,還要有超常規措施,以確保任務的完成。

三是責任要落實。這里我向大家打一個招呼,對鄉鎮和部門的領導班子將穩定一段時間。縣委對各級干部評價,不看說功看做功,不看資歷看實績,不看過去看現在,主要是看你現在履行職責的情況。

希望大家放開手腳干工作,切實把應負的責任承擔起來。要強化領導責任,重點工作要有主要領導掛帥負責,一般工作要明確專人負責。各項工作都要層層建立和完善責任制,做到一級抓一級,一級帶一級,誰主管誰負責,誰分工誰負責,層層級級落實好責任制,使人人有擔子,個個有事干。同時,還要嚴格考核辦法,落實獎懲措施,充分調動廣大干部職工的積極性,主動投身于兩個文明建設。

節后上班領導講話稿范文

長假過后,不少人都會陷入一種懶洋洋的狀態中,上班時也總是無精打采。下面是本站小編給大家整理的節后上班領導。

講話稿。

范文,僅供參考。

各位員工,大家新年好:

首先,我給大家拜個晚年,祝大家在新的一年里,身體健康,工作順利,萬事如意,馬到成功!

今天是2月2日農歷正月初三,從1月17日我們開發區召開了年終總結表彰大會至今近20天時間里,開發區領導考慮到大家在20xx年團結奮斗、努力拼搏,為保持全區經濟總量和各項主要經濟指標增長速度,連續四年雄踞全市首位付出了很多辛苦,于是給大家提供了一個相對松弛的工作環境,讓大家放松一下繃緊了一年的神經,利用春節這個假期休息好、調整好。以更加飽滿的精神面貌,更加高昂的工作干勁和更加積極的工作態勢,全身心、滿負荷地投入到20xx年的工作中去。同時,也給平時支持我們工作的家人以更多的關心和體貼。

截止到今天,春節、元宵節都相繼過去,也該是我們書歸正傳、步入正軌的時候了。今天會議的主要任務就是讓大家收心。使大家從松弛的節日狀態調整回緊張的工作狀態,全心全意搞建設,一心一意謀發展。下面我講四點意見:

一、聚人收心,全身心的投入到工作當中。

過年就是休息和放松的日子,大家利用此機會走訪親訪友,溝通感情,但是正式上班了,就要將心收回來,堅決杜絕“沒出正月,還是過年,年沒過完,事不愿干”的不良習慣,心思要迅速集中,狀態要迅速調整,工作秩序要迅速恢復。

從今天開始,開發區全體干部職工都要有一股提速爭先、馬不停蹄的干勁,為全年工作目標的完成,奠定良好基礎。

二、開拓創新,確保一季度實現開門紅。

一年之計在于春,第一季度是全年的龍頭,一定要舞活,這樣全年工作基礎就牢固,起步就穩。今年,是完成“”規劃的關鍵一年,市委、市政府對我們寄予了厚望,我們開發區也義不容辭的要承擔起挑大梁、扛大旗的重任。同時,20xx年我們的發展還面臨資金瓶頸與土地瓶頸雙重壓力,這些不利因數都不容需我們有絲毫懈怠,絲毫放松。我們必須統一認識,開拓創新,按照永濤主任在年終總結表彰大會上的講話精神,分解各自的工作任務,強化工作措施,在工作落實上下功夫,在工作創新上做文章,做到早謀劃、早安排、早動手、早落實,確保一季度實現“開門紅”。

三、嚴肅紀律,繼續發揚嚴謹的工作作風。

春節剛剛過完,這個時期,往往是紀律松懈之時。當前各部門要重點要抓好上班秩序,嚴格上下班紀律,確保人員在崗在位。要防止和克服在極少數人身上可能出現的整天忙于吃喝應酬,而將工作置于一邊,或者人已到崗,但心不在焉,思想不集中的現象。20xx年已經過去了一個多月,如果我們稍有松懈,第一季度的工作任務就很難完成,就會影響全年。因此,每位同志都要有一種緊迫感、責任感,要自覺地從新春佳節的喜慶氣氛中走出來,積極投身到工作當中,切實保證機關正常、有序運轉。從今天開始,考評小組將不定期抽查,如發現有紀律渙散,無故離崗問題,將嚴肅處理。

四、弘揚正氣,大力倡導甘為孺子牛的奉獻精神。每個人都有自己的習氣,一個單位也有一個單位的風氣,良好風氣的形成要靠日積月里的培養。我們開發區各項工作要想在全市繼續保持領先地位,就必須弘揚正氣,使每個人都牢固樹立爭先創優意識和敢為開發區事業無私奉獻的精神。春節期間,我們的值班人員能夠嚴格按照值班時間到崗到位,個別家里有事的,都能自覺與其他同志聯系串班,保證了值班人數,圓滿的完成了值班任務。正月和正月,很多同志以雪為令,主動到單位除雪,這就是我們單位的正氣值得表揚。在此,我代表開發區黨委對這些同志的付出表示衷心的感謝。然而,也有極個別同志兩次除雪都沒有露面,還有的部門初七上班以后上級有事找不到人。產生這些問題原因我不想深究,我想你們都會有相當充分理由的,可能是家距單位遠不方便到單位,也可能是考慮雪下得小不必要打掃,還可能是臨時有急事脫不開身,但是沒有來除雪同志和你們的部門領導打招呼了嗎?和你們的分管主任請假了嗎?事情在忙打個電話的時間總會有的吧,我們前一階段實行的是彈性工作時間,但彈性工作時間不等于放假,彈性工作時間是指有事辦,無事才可以在家休息,才可以走親訪友。以雪為令到單位除雪是1月17日年終總結大會提出的要求,也是開發區領導班子的集體意見,沒有特殊情況應不擇不扣的執行。xx昨天還特意詢問了這兩次除雪的一些情況,并叮囑在今天的會議上就相關問題向大家強調一下。我希望既沒有來除雪,也沒有請假的同志做好自省,在今后的工作中杜絕再發生類似問題??紤]到這兩次下雪都是發生在春節期間,又在我們實行彈性工作制期間里,所以暫不做考評小組年底考評依據,同時,我們也將進一步完善各種考勤考評機制,使勇于奉獻的人得到實惠,不思進取的人感到壓力,以弘揚東港經濟開發區的堂堂正氣。

同志們,龍是中華民族神圣的象征,豬年自然被人們寄予了更多的希望,讓我們借助龍騰盛世,堅定信心,真抓實干,開拓進取,勵精圖治,圓滿完成今年的各項工作任務,在豬年里鑄就新的輝煌!

同志們:

今天是正月初八,是我們春節后第一天上班,首先讓我代表局黨委給局機關全體干部職工拜個晚年,祝福大家在新的一年里身體健康、工作順利、闔家幸福、事事如意!

同志們,過去的一年,全體干部職工都積極工作,各個方面都干的很好,使我們局獲得了省和市的很多榮譽和獎勵,通過召開全國水生態修復及水利風景區建設管理會議和方方面面的工作,大大提高了水利形象。水文局的干部職工也干的不錯,獲得了很多省級獎勵,取得了很大的成績。大家確實為水利快速發展作出了貢獻。但是,大家也必須看到,我們今后的工作任務還十分艱巨繁重。根據市委市政府的工作部署和省水利廳的工作要求,結合我們局的實際情況,為做好新一年的工作,我對大家提幾點希望和要求:

第一,要盡快將思想行動轉到工作上來。春節已經過完,從今天起,我們就正式上班了,希望大家盡快從年味中走出來,從思想上、行動上轉到我們的工作上來。因為我們今年的工作任務仍然很重,8大重點水利工程建設,5項主要工作的開展,需要每個科室站隊公司,需要每位干部職工,都要有思路,有計劃,有措施,有行動,有落實。春節前省廳就來了2個通知,一是初九要組織召開水庫移民工作電視電話會,會議材料和會務都需要我們準備。二是準備參加省召開的膠東調水施工現場會,我們還要做會議發言。下一步按照省的施工計劃,配合進行渠首沉沙池的遷占和施工。三是3月初要召開全市水利工作會,結合貫徹全省水利局長會議精神,安排部署全市的水利工作。我們本身制定的許多。

工作計劃。

還要做詳細的研究和落實。去冬今春雨雪較少旱情嚴重春季抗旱和引水工作也需要進一步做好。所以大家一定要對今年的工作任務有一個清醒的認識要盡快的將思想、行動轉到正常工作上來確保今年水利再創佳績。

第二,要實現工作上的開拓創新。今年我們能否再創佳績,關鍵是看各項工作是否有創新,是否有新的突破,是否有新的發展。所以各局直屬單位、局機關各科室站、隊、公司,特別是局各科室站隊,都要結合自己的工作,研究如何開拓創新,如何實現創新的問題,確保各項工作都有開拓,都有創新,都有突破。請各位局領導和有關科室站、隊、公司及局屬單位的負責人都要高度重視,認真研究,理清工作思路,找準開拓創新的突破口,集中領導,集中精力,明確責任,真抓實干,確保新的一年各項工作都有創新,都有新的發展。

第三,要進一步嚴格紀律改進作風。這兩年來,隨著我們局機關。

規章制度。

的不斷完善,同志們思想覺悟在不斷提高,文明程度不斷提升,總體上說,我們局機關的紀律和遵章守紀情況還是比較好的,同志們的工作作風也是不斷得到了改進和加強,這為我們圓滿的完成各項水利任務和做好各項工作奠定了良好的基礎條件,這樣才使我們水利不斷取得新的成績,使水利得到了領導和社會各界的認可和肯定。但是我們也必須看到,我們有不少地方還存在著不足,比如有的規章執行不嚴,有的不按規定辦事,有的作風懶散,有的工作應付從事,缺乏高標準嚴要求,有的個人主義、小團體意識嚴重,缺乏大局意識和團隊觀念等等。所有這些不足和問題,對我們開創新業績,對水利事業的發展是非常有害的。必須引起我們全局干部職工的高度重視和高度警惕,必須盡快完善規章制度建設、嚴格規章制度的遵守;進一步轉變工作作風,提高效能效率,適應緊張繁重的工作需要,以自己的模范行為,樹立起水利的良好形象。

第四,要建設文明節約型機關。加強文明節約型機關建設,是建設精神文明和建設資源節約型社會的重要內容。我們局的財力還很有限,欠帳還很多,經濟還十分緊張,我們的各項開支還很多,還帳還貸款的壓力也很大,需要花錢的地方也很多,因此希望大家都要從思想上過緊日子,不要大手大腳,從水、電、暖、辦公招待、會議、車輛管理等各個方面來節約,自覺為水利局節約資金,節約每一分錢。同時也要廣開財源,加強征費收費,主動向油田,向財政、向上級要政策,要項目,要資金,要支持。多為我局聚財增財。同時要加強金水公司的多種經營工作,多為局里和職工創收增收。關于加強機關文明建設問題,我不想細說了。在這里我主要強調的是,在機關衛生面貌、機關管理、文明辦公、文明用語、文明接待、文明行為,文明處理同志之間的關系,文明創建活動等,請大家都要引起注意,用文明標準來約束自己的行為,應當怎樣做,不應當怎樣做,要體現出干部的水平,黨團員的水平,國家職工的水平,做文明人,爭當文明標兵,創建文明科室,爭創文明機關和文明行業。

總之,希望大家在新的一年里,要有新的思路,有新的風貌,有新的作風,有新的突破,有新的業績。最后再一次祝愿大家在新的一年里身體好,工作好,運氣好,事事好,一切都好!

同志們:

一晃,今天已經是農歷正月初九了,在這里,我給大家拜個晚年,祝大家在新的一年里心想事成,萬事如意,身體健康,工作愉快。

從大家洋溢著笑容的臉上看得出大家這個春節過得還是很不錯,很開心的。從今天大家表現出來的精神狀態看得出大家還是很放松的,很多人還沒有從春節的氣氛中走出來。但是,我要告訴大家的是今年的工作已經開始了,希望大家盡早收心,盡快投入到緊張的工作中去,及早進入工作狀態,全面開展各項工作。所以,今天這是個收心會,同時也是今年工作的部署大會和動員大會。下面我將具體說明一下今年我局的工作思路和工作任務。

首先,我對全局節日期間的有關情況進行簡要講評。今年春節前后的情況,概括起來有以下特點:

一、機關領導對春節期間的工作非常重視,對春節有關事宜進行了認真細致的研究和全面部署安排。因為春節長假原因,很多人都回家過春節了,所以必須提前把節日期間的工作安排好,為此在春節放假前,機關全體干部在一起召開了會議,研究布置春節前后的工作,進一步統一思想,合理計劃,統籌安排。

二、對春節期間的值班人員進行嚴格的管理,對發現瀆職怠工的行為予以嚴厲的處罰,同時制定嚴格的春節值班制度,規范管理,保障工作正常開展。機關班子成員響應號召,帶頭輪流值班,保證值班人員始終保持在位,電話暢通,并做到了“四個到位”即人員帶班到位、情況檢查到位、問題處理到位、情況反映到位。我局很多同志在春節期間,舍小家為大家,展現無私奉獻的精神和可貴精神品質,堅守工作崗位,認真落實各項規定,按時上報有關情況,確保了春節安全。

總的來看,今年春節假期各方面工作都很正常,沒有出現中斷和其他的異常情況。實現了局班子節前提出的無盜竊、無火災、無車輛事故,為春節的安定和諧局面做出了積極的貢獻,這離不開節前機關領導班子對各項工作的正確領導和充分合理安排,離不開各部門的認真積極工作,離不開全局上下的不懈努力。在此,我代表機關班子成員向大家表示忠心的感謝!

20xx年春節長假已經結束,今年的工作即將全面展開。我們全體干部職工要迅速將思想從節日狀態轉移到工作上來,明確思路,打起精神,以最快的速度,最好的狀態全身心地投入到今年的各項工作中去。從今天開完會之后,各股室各人員迅速到位,各項工作恢復正常,扎實做好所承擔的各項工作,借著勝利召開的東風,將我局工作推向一個新的高峰。

最后,希望大家在新年里有新的氣象和風貌,努力拼搏,頑強奮斗,以昂揚的斗志出色的完成今年的各項工作任務,為我局的工作再立新功。

春節后上班收心會領導講話稿范文精選

同志們:

新年好!首先向大家拜個晚年!

今天是我們全體干部職工春節過后上班的第一天,也就是兔年上班的第一天,大家滿載著新春佳節的福氣、團團圓圓的喜氣,返回到工作崗位開始新年的工作。借此機會,我在這里簡短地講三句話。

一是真誠祝福。

向一直以來辛勤工作、認真服務、努力進取的全體干部職工致以親切的問候和誠摯的祝福!祝大家在新的一年里身體健康、事業興旺、家庭康泰、幸福吉祥!

二是認真回顧。

過去的一年,是我鎮搶抓機遇、融入新城,發揮新優勢,創造新業績,推進洞陽新一輪大發展的關鍵之年。面對重點工程征拆安任務繁重、矛盾糾紛復雜、社會維穩壓力巨大、周邊鄉鎮競爭咄咄逼人的態勢,全體干部職工能夠精誠團結、攻堅克難、勇于擔當,積極主動應對各種挑戰,千方百計解決發展難題,各項工作保持了良好地發展勢頭。

全鎮經濟快速增長,城鄉統籌有力推進,民生民利得到改善,各項事業欣欣向榮,特別是在鎮村環境綜合治理中,我鎮被評為“瀏陽市十佳環境整治鄉鎮”,應該說,全年收到了預期的成效。總之,我們的全年工作順順利利,并得到了上級領導的肯定,得到了群眾和社會的好評!這結果就是對我們過去一年工作的最好回報!

三是新年展望。

20xx年是實施“十二五”規劃的開局之年。站在“十二五”開局這個新起點,面對“高速時代”的新機遇,我們要緊緊圍繞“融入新城區、挺立大北區、對接試驗區”的戰略思想,按照“經濟結構大調整、集鎮建設大開發、重點工程大推進、民生事業大改善”的發展方針,團結一心,奮力前行,搶抓新機遇、瞄準新目標,為實現全鎮跨越式發展作出新的更大的貢獻!

為切實開好局、起好步,實現首季開門紅,在這里我提三點工作要求:

一要收心。

原來我們還沉浸在節日的氛圍中、朋友的交往中,大家保持著一種很愉快、很輕松的心情。今天是2月9日,春節長假已結束,現在開始要立即收心,絕不能“吃正月,耍二月”,一定要牢記“一年之計在于春”的古訓,把精神振作起來,把心思統一起來,把精力集中起來,投入到今年的工作中去。

二要抓緊。

今年全鎮的各項工作部署得很早,重點也突出。年初我們就召開了20xx年經濟工作會議,對各項工作任務都做了詳細的部署和安排,大家要圍繞各項任務,對照自己的崗位和分管的工作,找好著力點,抓緊研究實施方案,制定具體的落實措施,抓緊實施行動,確保各項工作落到實處。

三要精細。

精細是成功的關鍵。今年的工作任務很重,需要精心地組織,努力地將指標精細化。今年的重點工程建設已進入關鍵時期,每一步,每一個關節都需要精細策劃和管理,這樣才能做出效果,取得效應。如何精細?我看:一是要抓細節,考慮得細,事情就做得好;二是要抓薄弱環節,要完成今年的目標任務,我們要正確地對待當前面對的困難和問題,客觀準確地查擺存在的困難,科學有效地制定應對之策;三是要抓關鍵。人們常說,抓工作要抓重點,抓主要矛盾,這樣才能牽住牛鼻子。我想我們的關鍵就是要做好服務,快速融城。

同志們!說到不如做到,要做就做最好!20xx年前進的方向已經指明,宏偉的藍圖已經繪就,讓我們同心同德、奮發圖強,共同創造我鎮更加美好的明天!

最后,讓我在這里再一次祝大家宏兔大展!突飛猛進!謝謝大家!

節后上班領導講話稿范文

各位領導、各位老師,親愛的少先隊員:

在六一兒童節來臨之際,我們在這里隆重舉行慶?!傲弧眱和澕拔乃嚂莼顒?。在此,我代表教育辦公室向支持我校少先隊工作的各級領導、關心少年兒童成長的老師們表示崇高地敬意和誠摯地問候!向全體少先隊員們致以節日的祝賀!

二中小在各級領導的關心支持下,在村委、村民的支持下,在全體師生的共同努力下,各項工作都取得了較好的成績,這是有目共睹的,學校多次承擔上級檢查、督導任務,受到了領導們的好評。希望全體教師在此基礎上,戒驕戒躁,求真務實,積極進取,把今后的各項工作做得更扎實,更富有成效。

少年兒童是祖國的未來,是國家的希望。少先隊員們,今天你們是天真爛漫的紅領巾,明天將成為現代化建設的生力軍。你們是幸運的一代,更是肩負重任的一代。為此我向全體少先隊員們提出以下幾點希望:

一、要從小樹立遠大的理想,培養高尚的道德情操。從一點一滴、一言一行做起,逐步養成文明禮貌,團結互助,誠實守信、遵紀守法,勤儉節約、尊敬師長的良好品行,努力成長為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義事業接班人。

二、要掌握豐富的知識,培養勇于創新的精神。希望你們要有強烈的求知欲和上進心,發憤讀書,勤奮學習,努力掌握科學文化知識,增強創新精神和能力三、要鍛煉強健的體魄,培養良好的心理素質。要堅持體育鍛煉,不斷增強體質,以適應完成學習任務和將來擔負繁重工作的要求。要塑造勇于探索、善于創造的心理品格,以積極進取的精神狀態迎接未來的挑戰。

少先隊員們,繁榮昌盛的美好前景在召喚著我們。我們要努力提高自身素質,在新的人生起點上,再接再厲,使自己成為新世紀祖國建設需要的有用之材。

最后祝各位領導老師們工作順利、身體健康!

祝少先隊員們節日愉快!

春節上班領導講話稿

尊敬的嘉賓、朋友和xx的全體同仁們:

大家晚上好!

首先,我代表xx公司感謝各位嘉賓、各位朋友對xx一貫的支持和幫助!

其次要感謝xx的全體員工!是你們的努力和敬業使xx取得了今天的成績。還要感謝你們的家人,是他們在背后默默的支持、鼓勵和幫助,使你們能全身心的投入工作,他們是當之無愧的幕后英雄。值此新春來臨之際,祝你們家庭和睦!身體健康!新春快樂!幸福如意!

在過去的一年,我們涌現了大批的優秀員工,我感謝他們在各自的崗位上做出的榜樣!祝愿他們在新的一年再接再勵,取得更大的'成績!還要感謝戰斗在全國各地、異地他鄉的一線員工,是他們的努力使我們xx的產品走進了千家萬戶,在這里,我要對他們說聲:你們辛苦了。

xx年,在各屆朋友的大力支持下,在全體員工的共同努力下,xx公司取得了可喜的成績,可以說是一個豐收年:國際業務零的突破,全國統一服務熱線xx的推出,iso最高獎項“管理卓越獎”的獲得,新廠房的落成……無不見證著我們的成功。

xx的未來是非常美好的,讓我們攜手共進,打造出一個欣欣向榮的國際型企業!

最后。

請大家舉杯,

為xx美好的明天!

春節后收心會上領導講話稿

各位同事:

今天是春節假期后第一天正式上班,把大家召集起來開個會,主要目的是向大家拜個晚年,祝大家新年快樂,心想事成,萬事如意!同時想借這個會,讓大家收收心,從今天開始,集中精力,團結一致,扎扎實實做好新一年的工作。

過去的一年,我們超額完成了年初定下的目標,團隊建設和業務建設呈現出良好的發展態勢。過去的一年大家付出很多,很辛苦,我代表公司暨我本人向在座的各位表示衷心感謝。

全面客觀地總結回顧去年的工作,還存在一些薄弱環節,不容盲目樂觀,歸納起來我認為主要體現為“五個有待進一步提高”:一是業務素質有待進一步提高,有些同志未能花時間深入學習業務相關知識,滿足于知道一些、了解一點,掌握的不準不透不深不多,關鍵時刻暴露出知識的貧乏和經驗的不足;二是工作質效有待進一步提高,有些同志有些時候存在“完成任務”的心理,將工作做到最完美的意識不強,主動出擊找工作不夠,遇事滿足于“完成”,未能進一步求精求高,工作中創新的點子不多,整體上檔次不夠;三是對外形象有待進一步提高,雖說團隊給了我們較高的評價,但我們自己應該嚴格要求自己、正確認識自己,要看到我們有的制度還落實不到位,少數人紀律上、工作上放縱自己;四是責任意識有待進一步提高,在工作運轉中還存在把關不嚴,出現了不該出現的問題,少數人沒有自己的思想;五是和諧程度有待進一步提高,對內,部門協作不夠,對外,借鑒不夠,尤其是與上級和其它相關部門的聯系不夠,在一定程度上影響了我們的工作創新進程。這些問題要引起我們的高度重視。

下面,我針對上述存在的問題,結合新一年度的工作,講幾點意見,供大家參考。

一、加強學習,刻苦鍛煉強素質。

高素質的團隊,是提高工作水平的前提和保證,促進每個同志自身素質的不斷提高,使之成為勝任本職工作的行家里手,是對工作最實際的檢驗。素質的提高應該包括以下幾個方面。

一是人品素質要強。公司近年來一直在推動弟子規的學習,其目的就是要讓我們樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,加強人品塑造,提高思想道德修養。

二是業務素質要強。張口能說、提筆能寫、閑時能思、有事能辦,是對同志們業務上的要求。達到這個要求不容易,也不是一蹴而就的,它需要我們長期堅持、持之一恒地學習。當今正處于處于一個知識不斷更新、需要終身學習的知識信息時代。要樹立強烈的學習意識,要有不學習就不能勝任崗位的意識,要有不學習就不能勝任工作、就會落伍的憂患感,養成主動學習的良好習慣。我們的學習不能僅限于一般意義上的讀書學習,要把握學習的“五個基本屬性”:即講究學習的適用性,立足于管用、能用,自我補課,自我提高;注重學習的廣泛性,盡可能多地涉獵知識,拓寬視野,不強求門門精,但應做到樣樣懂;力求學習的深邃性,精通本職業務,吃透上級精神,把握工作動態;注重學習的實踐性,多到團隊中了解情況,多參加一些重要會議、重要活動;堅持學習的經常性,鍥合不舍、持之以恒地學習,使工作的過程成為學習的過程。為提高學習實效,應當堅持“五個一”的學習機制,即“一日一讀”“一周一學”“一月一講”“一季一比”“一年一評”。

二、嚴格要求,樹形象。

我們分公司的性質既是服務于團隊,又是監管于團隊,工作作風如何、整體形象如何,直接體現了分公司的作風,直接關系到公司的形象。

一是要樹立求真務實的形象。

二是要樹立開拓創新的形象。蘇東坡有一首絕句《題西林壁》——“橫看成嶺側成峰,遠近高低各不同;不識廬山真面目,只緣身在此山中”,道出了視野在人的認知過程中的特殊作用。因此,要創新思維方式,就必須拓寬視野,努力實現“三個轉變”,即工作重點要從完成具體事務向善于抓大事、謀全局、當高參轉變;工作目標從滿足于做好當前工作向善于主動出擊、超前謀劃轉變;工作方式從被動應付向自覺思考、創造性開展工作轉變。

三、團結協作,傾心協力創和諧。

一是繼續推進和深化和諧班子創建工作。要高度重視和加強“一班人”的團結,努力在班子中創造相互信任、相互配合、相互關心、相互溝通、相互支持的良好氛圍,使大家心往一處想,勁往一處使,真正做到共事、共心、補臺、補位,發揮出整體效能。

二是突出創建和諧隊伍。

三是努力提供和諧服務。

四、開拓創新,善于謀事爭一流。

一是謀事求早。謀事求早,關鍵是做到適時有效,思領導之所急,謀領導之所需;謀事求早,還要把握前瞻性,盡可能早半拍快半拍,多未雨綢繆,少亡羊補牢,多當事前“諸葛亮”,少等事過“馬后炮”。

二是思路求新。

三是工作求實。真抓實干是成就事業的動力,唯有實干才能出成果、創佳績。

春節開工領導講話稿

各位老師:

為什么要開展師德師風建設活動

一是形式發展的需要?!对谌珖鴥炐憬處煷碜剷系闹v話》,對廣大教師提出了“愛崗敬業、關愛學生;刻苦鉆研,嚴謹篤學;勇于創新,奮發進??;淡泊名利,志存高遠”的“四點希望”,這是新時期師德師風建設的總要求,我們要全面貫徹認真落實,切實加強教師隊伍建設,提升廣大教師師德師風水平,努力樹立教育的良好形象,這是辦人民滿意教育的需要;黨的十九大報告提出“辦人民滿意教育”,要加強教師隊伍建設?!皩W高為師,身正為范”,作為人類靈魂的工程師,肩負著全面貫徹黨的教育方針,實施素質教育,提高教育現代化水平,培養德、智、體、美全面發展的社會主義建設者和接班人的歷史重任。我們要從確保黨的事業后繼有人和社會主義事業興旺發達的高度,從全面建設小康社會和實現中華民族偉大復興的高度,從落實科學發展觀,落實科教興國、人才強國戰略的高度,充分認識新時期加強和改進師德建設的重要意義,身體力行的去踐行師德規范,自覺做人民滿意的教師,學生愛戴的教師。

二是學校發展的需要?!皫熣?,人之模范也?!睅煹聨燂L既是一個學校辦學實力和辦學水平的重要標志,又決定著學校的學風和校風,決定著一個學校的精神風貌和人文風格;師德師風既是學校改革和發展的原動力之一,又是學校辦學質量和效益的競爭力所在。一流的學校必須要有一流的師德和師風!加強師德師風建設,既是勢在必行,又是人心所向,更是眾望所歸。我們一定要從學校發展的戰略高度,統一思想,提高認識,正視和重視師德師風問題,增強搞好師德師風建設的緊迫感和責任感,把這項活動作為學校可持續發展系統工程的重要環節,集中精力抓緊抓好,要發揚“團結進取、務實創新、艱苦奮斗、爭創一流”的紅中精神,高質量實現“辦人民滿意教育,創和諧平安校園”的辦學目標,為學校創品牌之路,提供強大的精神力量,奠定堅實的思想基礎,創造厚實的文化積淀。

三是教師自身發展的需要。名校是因為有名師,名師造就了名校。名師不但教學質量強、業務精湛,而且具有高尚的師德和人品。但是,隨著社會的發展,教師的責任更加突出了,教書育人工作的標準更高了,對師德素質的要求更加嚴格了,師德師風也要與時俱進,體現時代性,把握規律性,富于創造性。簡而言之,能否建成一流的農村初中,與學校的師德師風有著直接的內在的聯系。學校的管理體制的改革、發展戰略的實施、教育質量和效益的提高,都需要廣大教職工積極參與、和衷共濟、敬業奉獻,需要廣大教職工積極性、主動性、創造性的充分發揮。只有這樣,才能保持學校的創新能力,才能保持學校不斷發展的生命力。

所以,師德師風不是空泛和抽象的,它與教師的思想覺悟、價值觀念、道德水平、工作態度等息息相關,并在教師的教學、科研等各項工作中具體地顯示出來。我們看到,正是由于多年來廣大教師愛崗敬業、辛勤耕耘、前赴后繼、無私奉獻,才鑄就了我校優良的教育教學藝術風格和高尚的師德師風,也擁有了我校歷年來在社會上的良好聲譽。

在師德師風建設過程中,要把握好以下幾個方面:

1、正確的教育觀念是師德師風的根本。我們每一個教師,都要圍繞“辦人民滿意的學校”這個目標思考問題,以“三個代表”重要思想為指導,以培養“四有”新人為宗旨,進一步解放思想,適應社會主義現代化事業的需要,樹立新的學生觀、教育觀、人才觀、質量觀和發展觀,全面貫徹黨的教育方針,堅持育人為本、德育為先,自覺把自己的教學和科研工作與培養社會主義現代化事業的建設者和接班人聯系起來,增強整體觀念和大局意識,培養學生健康成長。

2、強烈的事業心和責任感是師德師風的核心。教師是“太陽下面最崇高的職業”,因為我們從事的是百年樹人的事業,“傳道、授業、解惑”,是人類文明承先啟后、繼往開來的階梯和橋梁。也就是說,我們不但要向先人負責,更要向未來負責。因此,我們的教師必須要有嚴謹的治學態度,面對不斷發展變化的新形勢,要意識到我們需要研究的課題還很多,需要改進的地方也很多,要沉得下來,鉆得進去,意志堅定,淡泊名利,無愧人民教師的光榮稱號。

3、遵循教育規律因材施教是師德師風的靈魂。教育是專業性極強的工作,在熱心和耐心的基礎上,還必須專心和精心。這就要認識教學的特點、知識的特點以及學生的生理和心理特點,把握教育的規律、學習的`規律以及學生成長成才的規律,從必然中獲取自由。要按照“尊重學生個性、關愛學生成長、發展學生潛能、完善學生素質”的要求,處理好個性與共性、感性與理性等各種關系,注重培養學生的能力和個性發展,力戒千篇一律、死板教條的因循守舊心態,克服立竿見影、拔苗助長的急功近利情緒。要創造一種充滿好奇心和想象力的學習氛圍,努力營造百花齊放、萬馬奔騰的教育氛圍,讓學生得到全面發展。

4、團結協作開拓創新是師德師風的關鍵。團結是一個組織的生命力、凝聚力和戰斗力的體現。在高度分工合作的現代社會,任何單打獨斗的個人英雄主義的想法和做法,都注定是行不通的。因此,大家要千方百計形成一盤棋,擰成一股繩,心往一處想,勁往一處使,在優勢互補中爭取更大的突破。創新是發展的動力;勤于學習、善于創新是新時期教育工作者必備的素質;對于每個教師來講,創新是改進教學、提高質量的根本途徑。

我們要通過教學內容的創新、教學方法的創新,去引導和激勵學生,培養學生的創新精神、創造能力和創業意識,做到“青出于藍而勝于藍”。

5、言傳身教為人師表是師德師風的具體體現。要培養學生,首先要尊重學生;要教育學生,首先要關愛學生;要使學生學而不厭,自己就要誨人不倦。要設身處地的為學生著想,時刻記住自己的角色身份;既要把教學內容放在心上,還要注意自己的形象;要把言談舉止、儀態儀表與內在的教養、涵養和修養聯系起來思考,一定要意識到學生是在透過現象看本質、透過小節看大局,一葉可以知秋!我們的老師,在學校要做學生的表率,在社會上要做群眾的表率,發揮學校在精神文明建設中的窗口、示范和輻射作用。

師德師風的內涵很深,外延很廣,以上只是著重強調的幾個方面。希望大家在這次集中開展師德師風建設的活動中,認真學習、不斷提高,發現不足、采取措施、不斷改進、彌補不足,以積極向上的姿態和扎實有效的活動開展,建設紅中高素質的教師隊伍,樹立新時期教育工作者的嶄新形象。

在看到主流的同時,我們也要對我校師德師風建設中不盡人意的狀況和現象給予高度的重視,有的還必須予以警惕,切不可掉以輕心。當前,我校在師德師風方面存在一些問題:有的育人意識淡泊,對學生缺少關愛,仍有極少數教師進行有償家教,把主要精力放在“第二職業”上,對本職工作得過且過,敷衍了事;以教謀私現象在個別教師身上存在,體罰學生、將學生趕出教室的行為也偶然有之,上課接聽手機等現象依然在個別老師身上發生。此外,還有極少數教師缺乏責任心,備課不認真,教學內容陳舊,教學方法呆板,課堂不能組織學生、不能調動學生學習積極性等等。這些問題和現象的存在,嚴重影響了教師隊伍的形象和聲譽,影響了教學質量和科研水平的提高,也影響了校風學風的整體改善,極不利于學生素質教育的全面實施,與我們辦校的目標和我校在社會上的聲譽不相稱,與人民教師的光榮稱號不相稱。

老師們,如果看不到我校師德師風建設的主流和成績,肯定是錯誤的,我們就會失去信心;但是,如果看不到我校師德師風存在的問題,對其危害沒有足夠的認識,肯定是危險的,最終將使學校發展和廣大教職工的切身利益受到嚴重傷害。對此,我們決不能等閑視之。我們要繼承和發揚優良傳統和作風,以有力措施和高度自覺的精神履行教書育人的光榮使命,革除不良行為和弊端,一定要造就有所作為的一代教師隊伍,努力把中心小學這塊小天地做大做優做強。

春節領導講話稿

2015年也是我們極具挑戰的一年,在這一年里,我們也經歷了太多太多,一切都似乎突如其來又讓大家充滿無奈。新勞動法的出臺,花生原料的忽漲忽跌,全球經濟寒流對市場的蕭殺都不期而遇,這令許多休閑食品企業頓陷困境。

滄海橫流方顯英雄本色,跨越困難證明我們人是一支同心同德、能征善戰優秀的隊伍,因此在這里我代表向所有兄弟姐妹表示衷心的感謝,向我們同甘共苦的經銷商朋友表示衷心的感謝,向我們雪中送炭的供貨商朋友表示衷心的感謝。無論將來做到多么強大,我們都不會忘記一路相隨的兄弟姐妹和我們尊敬的合作伙伴!大家知道的誕生起源于xx年,經過幾年人的勤奮努力,加上迎來了酒鬼花生的好時機,從都江堰到今天成都崛起,已經凝聚了一支上幾百人的隊伍,面向全國經營著品牌,企業的規模和本質已發生了變化,我們不僅擁有成都市著名商標而且還是省名牌產品,已從一個小家發展成一個大家,能有今天的榮譽,來自我們企業每一位員工,以及更多來自全國各地的銷售精英和優秀員工的共同努力是分不開的。不僅如此,企業的目光也從花生休閑食品的奮斗延伸到整個休閑食品事業。企業的價值觀也從單純的經濟效益拓展到品牌效應。

我希望真正能成為大家自己的家,將大家凝聚起來,使企業成為大家的價值皈依和精神家園,有國家才有我們的大家,有了大家才有我們的小家。小家、大家、國家,家家相連,產品、企業、品牌,時時在心,真正做到永續經營、企業長青。

展望新的一年,我們依然是豪情滿懷,首先是我們要認真的應對當前愈演愈烈的金融危機,國家領導人也在不同的場合強調“信心比黃金和貨幣更重要”,“當金融和經濟危機到來的時候,企業家的信心尤為重要,人民的信心尤為重要,國家領導人的信心也尤為重要”。中國有巨大的市場潛力、豐富的人力資源和自主創新的能力,有理由相信,在政府的堅強、正確領導下,我們一定能夠戰勝危機,重振國內經濟發展的信心。人生難免有冬天!“禍兮福之所倚,福兮禍之所伏?!笔б獾臅r候不必過于悲觀,得意的時候也不必過于張揚,冬天會不會來臨,并不重要,重要的是我們有沒有準備好棉襖和食物,只有“未雨綢繆”,做好過冬糧食和棉襖的準備,這才是最重要的,才不至于被動,危機里面有挑戰、更有機遇。危機不可怕,但企業沒有準備就真的很可怕。在國內大環境不利、低廉勞動力成本優勢逐步喪失之際,轉型也好、升級也罷,都將帶來刻骨銘心的陣痛。我們必須直面這場挑戰,向成本控制要效益,向品質保證要市唱—以生產成本控制獲得發展新動力,以管理體制創新降低運營成本,以產品創新贏得新的市場空間?!俺杀究刂?、品質保證是戰勝這場風雨的支點”,這決不僅是一句口號,更預示著一次壯烈的鳳凰涅槃。

冬天來臨了,對春天的向往也漸漸清晰起來,要從重重風險迷霧中看到其中給我們蘊藏的'機遇、戰略性轉折機會,抓住它并利用它。危機與機遇是同行的,對未來長期的休閑食品消費,我們還是充滿信心的,盡管當前休閑食品受到寒流的影響正在逐步展露出來。而經濟動蕩時期,是對行業企業的一次大洗牌,能夠適應這種變化環境,并能夠從容應對的企業,能夠頂得住壓力,經受住考驗,經受住了風雨的洗禮,將可能實現企業脫胎換骨的轉型。在風雨的洗禮后變得更加堅強!

春節聚餐領導講話稿

各位領導、各位來賓、老師們:大家晚上好!

我們滿懷著的喜悅的心情,迎來了充滿希望的2x年,在這辭舊迎新的日子里,我們歡聚一堂,慶祝新年的到來。首先,我代表學院黨政領導班子,向各位來賓、向我們離退休的老領導老教師,向辛勤工作的全體教職員工,并通過你們,向關心支持學院工作的家屬,表示節日的祝賀和親切的慰問!

一年來,我院在學校黨委的領導下,在學校有關部門的關心支持下,在學院黨政領導班子的帶領下,在黨建、教學、科研、管理、學生工作等方面,取得了良好成績,受到了校領導充分肯定和較高評價,一致認為外教院的教職工素質是優秀的,外教院的學生工作是出色的,外教院的成績是有目共睹的,外教院的明天是大有希望的!作為學院領導班子,我們非常清楚,外教院能夠得到領導們的認可,外教院能夠得到同行的好評,外教院能夠在全國大學外語教學單位名列前茅,外教院能夠得到良好的社會口碑,一是得益于我們有良好的基礎,為外教院發展做好了鋪墊;二是全院教職員工為了外教院的發展作出了辛勤的努力,付出了汗水和心血。沒有你們就沒有外教院的今天,沒有你們就沒有外教院的發展,沒有你們就沒有外教院美好的未來。在這舊歲將去新年來臨之際,我代表學院黨政領導班子,向關心外教院發展的各位來賓、向為我們外教院的發展做出了突出貢獻的離退休老教師、向勤奮工作的全體教職員工們,表示最衷心的感謝和崇高的敬意!

x年是我國建國六十周年,是祖國編年史上具有歷史意義的里程碑,2x年是我校建校六十周年,是我校歷史上重要的篇章;繼往開來,當我們踏進2x年門檻的時候,我們已經開始了新的征程。學校領導對外教院寄予了很大的期望,為此我們要做到三點:一是進一步加強師資隊伍建設,二是狠抓教育教學質量。三是加快發展的步伐;老師們,我們外教院過去取得的成績靠大家,外教院今后的發展仍然要靠大家,希望各位老師為外教院的發展建言獻策,在充滿競爭的年代,我們沒有理由不努力,我們沒有理由不發展,我們沒有理由不前進!老師們,為了外教院的發展,我們只有攜起手來,同心同德,共渡難關,努力奮斗,才能開創我們外教院美好的未來!

各位領導、來賓、老師們:今天是圣誕節也是x年的歲末。大家工作一年了,辛苦一年了,勞累一年了,也該好好的休息一下,輕松一下,釋放一下啦。我們組織這次聚餐活動,就是為大家提供一個交流的平臺、放飛心情的平臺,營造一種歡樂祥和的氣氛,希望老師們吃好、喝好、玩好!希望老師們動起來,唱起來,舞起來,渡過一個愉快的夜晚!

祝老師們節日快樂,身體健康,工作順利,闔家幸福!

我提議:讓我們共同舉杯,為2x年干杯。

春節放假領導講話稿

尊敬的xx各位家長:

難忘的20xx年即將過去,我們又迎來嶄新的20xx年。在過去的日子里,我們同孩子們朝夕相處,見證了孩子們的茁壯成長,我們感到無比幸福和快樂!

幾年來我園致力于實現“讓入園幼兒健康快樂發展”的辦園宗旨,認真實施《幼兒園教育指導綱要》創建幼兒園三大特色:環境特色、課程特色、活動特色。教師隊伍年輕化專業化,做到一周兩次教研,一個月一次賽講,半個月一次業務學習,每個月一次主題活動,建立幼兒園網站,形成幼兒園、家長、教師三方面的教育網絡。不斷改善園舍美化環境,購置先進的電教設備,寢室、廚房衛生標準化,各種設施規范化。盛市、縣領導多次檢查受到認可和好評,主管縣長曾鼓勵我們努力創辦精品幼兒園。

20xx年,也是我們喜獲豐收的一年,經過3年來的申報和不斷完善,我園有幸于20xx年10月20日被佳木斯市教委授予“市級一類幼兒園”的光榮稱號,這一成績的.取得,得益于上級各主管部門的正確領導,得益于我園全體教職員工,團結一心,努力拼搏,積極進取,更得譽于廣大幼兒家長的大力支持。雖然我們在過去的工作中存在諸多不足,但家長朋友們給予了我們極大的包容和理解,借此機會,我代表孫晶幼兒園向一直關心支持我們工作的家長們表示衷心的感謝!

今年11月本人榮幸的被省教委推薦參加教育部國家幼兒園園長的培訓,在幼兒管理、教學活動、隊伍建設、辦園方向等多方面進行了系統的學習。因此,20xx年,我決心帶領全園教職工將繼續堅持“讓入園幼兒健康快樂發展”的辦園宗旨,在抓好幼兒智力開發和科學飲食的同時,注重對幼師素質的提高和工作能力的培養,加強幼兒園各項管理工作,努力打造精品園,以不辜負市級一類幼兒園的光榮稱號,也絕不辜負家長和社會各界對我們的期望。

值此元旦即將到來之際,祝家長朋友們節日快樂!身體健康!祝我們的寶寶們在新的一年里健康快樂的成長!

新年上班領導講話稿

(四)堅持工作與學習并重,突出提高工作效率。

堅決貫徹落實中央改進工作作風,密切聯系群眾的“八項規定”。

一是學習業務知識,提高工作能力。

二是學習政策、法規、時勢、經濟形勢,為工作補充能量。

三是工作中相互學習,提高工作效率。老同志耐心幫助年輕同志,學習更新知識。年輕同志虛心向老同志學習,學好看家本領,盡早作好接班準備,特別是新到崗的同志,更要積極主動求學。

四是注重反腐倡廉教育,自覺遵守廉政準則,依法從政。嚴肅查處不作為、亂作為形為;堅決杜絕“吃、拿、卡、要”不正之風;謹記:敬仰黨的事業、敬畏手中權力、敬重服務的人民。

(五)堅持抓好落實與改進作風并重,突出搞好服務。

一要改變工作作風。

今年是“改革開放年”,要牢固樹立全委一盤棋的思想,正確處理個人與集體、局部與全局的關系,找準自己的位置,演好自己的角色。機關要大力開展整治庸、懶、散等不良風氣。有的“周二”學習不認真、不到會;科室間工作推諉、扯皮,工作不積極、不主動;不分析行業情況,不掌握經濟運行情況,工作一問三不知;上下班紀律松懈,遲到、早退、喊不動;上班玩游戲、看電影、聊天等現象時有發生。紀檢監察要認真思考,拿出具體實施方案,堅決查處,嚴肅處理,與年終考核掛鉤。

二要加強團結。

同志之間團結一心,共同完成工作任務,遇上忙的時候,科室之間要互相幫助,同志間有困難、有事,要全力以赴相互支持。要有包容謙讓之心,創建和諧單位,在一起工作是緣分,有些同志對工作考慮不周,做得不到位的時候,要主動幫助,出謀劃策、想辦法、當面提醒,絕不允許背后講小話,兩面三刀,落井下石。謹記做人二要素:向上和向善,向上是覺悟人生,向善是奉獻人生,善即智、智即福、福即樂。

三要抓好宣傳工作。

機關信息管理領導小組,機關黨委、各支部宣傳委員,綜合科等按照我委信息管理辦法,努力提高文稿質量,加強宣傳報道。對外信息發送,根據分工責任機制,按程序審核,最后統一由綜合科編輯向各有關部門報送。達到宣傳好單位、宣傳好工作、宣傳好活動目的。四要尊老愛幼、家庭和諧。在單位尊老愛幼、在家庭尊老愛幼、在社會尊老愛幼,發揚中國傳統美德。

最后以兩個“最高境界”共勉:事業的最高境界:家人想你、單位念你!榮譽的最高境界:你已不在江湖、江湖還在傳說你!

春節放假領導講話稿

各位家庭成員:

首先作為“家長”我很榮幸作為企業的長者,與你們“歡聚于此”。

本次年會我想了許久,用什么樣的主題及新穎的創意,來營造并體現出公司的向心力及凝聚度,看著越來越多的員工在我們這個集體中萌發成長,使我想到了家的溫馨、家的溫暖,以“家”為主題,更是貼合實際的寓意表達。

年前我參加了不少公司的年會,那種領導講話大多以長篇大論,先總結前年的業績如何如何了得,再是夸夸其談的暢想明年的業績如何誘人,在此,我們作為“家人”而不是領導與員工之間,擺脫職場的禮節束縛,愿我們這一家子都能像“親人”一樣相濡以沫,為公司這個大集體貢獻自己的力量。

在這一年中,公司領導為企業摸索前行,適時的了解并謀求企業的發展新思路,在穩固前行的基礎上,為企業謀劃新的方向,目的都是促使我們這個集體能在業內發展中不斷壯大,在競爭激烈的`環境中“磨一劍,鑄萬金”,在此我對公司各部門領導及經理表示感謝,企業如同大船,而你們如同舵手,為企業保駕護航。

一個公司好的發展不僅限于部門領導的指引,奮斗在一線的員工用汗水及辛勞澆注著夯實的“船體”,使得企業這只大船在每一次起航中,乘風破浪,不思辛勞而忠,不求回報而誠,就是這種對企業忠誠的員工,才能造就企業的豐碑。

生存在于融合,在于理解,如同本次年會主題“家”字的理念一樣,要多一點理解與承擔、少一點埋怨與推諉;多一點信任、少一點猜疑;多一點付出、少一點索取。

如此以往,我們這個“家”才能真正的和諧、真正的幸福,希望下一年的今天,我能如同今天一樣,作為家人與你們在一起歡聚,辭舊迎新。

新年上班領導講話稿

撮鎮作為全國發展改革試點鎮,全省擴權強鎮試點鎮,不斷改革是自身發展的內在需要,而且這種需要在特定的發展階段會顯得十分迫切,我們的改革不僅任重而且道遠。今年,希望大家在改革問題上都有思想上的統一和思想上、工作上的準備。

第三件我要講的事是,我們要依托商貿物流開發區,銜接土地利用規劃,借勢基礎設施建設,在重大項目的引進和建設上取得更大的突破。大項目突破是要有條件的,不同的項目依存的特定條件也各不相同,但在撮鎮這方面的條件比過去成熟多了,因此也給了我們尋求突破的機會。今年,除了海合鋼管、東華建材、湘元機械、寬信機電、瑞宏鑄造二期、閩恒鋼鐵深加工,以及華東建材城、安糧鋼材大市場,包括青年工業園我們將之更名為合肥商貿物流開發區加工制造配套產業園已經開工的一批項目,要飽和達產和加快建設外,我們要重點整合好原青年工業園的土地資源,在引進重大工業項目上有新突破。

要在促進永輝城市廣場及華東物流園、中國中部小商品博覽城、華東國際建材城以及大型城市綜合體等重大商貿物流項目的建設上取得突破。使撮鎮的產業結構通過重大項目的帶動,實現轉型和優化。我想,只要我們準備得充分些,強力大膽地推進,我鎮在大項目建設上有大的建樹是完全有可能的。也是我們今年必須要達到的預期目標。

最后一件要說的事是,我們要通過做好拆遷安置工作,通過調整農業產業結構,通過發展經濟擴大就業,通過實施更多的民生工程,多方面多渠道照顧好發展好群眾利益。要想盡一切可能,想盡一切辦法,為群眾多辦一點實事,多做一點好事,靠一點一滴的努力,靠持之以恒的感化,最大限度爭取群眾的理解與支持,一定要學會做好新形勢下的群眾工作,萬萬不可漠視群眾的利益,把群眾推向自己工作的對立面。同時,我們要創造好的環境,讓更多的干部經歷更多的磨煉,有更好的成長與進步空間。

我個人認為,以上四件事是我鎮20xx年需要突出抓好的幾件大事。

當然,事情都是相互聯系,一個地方的發展環境是多重因素、多項工作相互依存與交織的一個整體。像計劃生育、信訪穩定、安全生產、植樹造林、清潔家園、勞動保障等等,都是需要抓緊抓好的重點工作。所以,沒有發展,就談不上發展上的重點;沒有整體的推進,就很難有工作上的重點突破,這種辯證關系就是毛主席所說的工作方法,要彈好鋼琴,沒有和聲就沒有主旋律。

時間關系,具體的工作我就不多說了。

新年的第一次會議,把新的一年黨委、政府要抓的主要工作給同志們作個通報,目的是要把大家的思想統一到這些事情上來,力量凝聚到這些事情上來。

現在,不是過了十五才算過年,那是時間概念上的錯亂,今天已經是20xx年2年9號了。所以,也是我前面所講的,擔心我們有的同志還浮淺地沉緬于過年的喧鬧氛圍當中。在這里,我也要強調幾點紀律要求:

第一,上班就上班了,沒有農歷十五之前還可以松一松之說,自今天開始,要一切正常,保持正常的上班狀態。黨政辦要嚴格考勤,不定期查崗,發現遲到、早退和曠工的,要按考勤制度處理;有特殊情況的,必須履行請假手續。

第二,所有鎮領導、所有鎮機關部門的正副職和各村、社區書記、主任要率先垂范,在規定的上班時間段,要堅守崗位,正常工作,我和顧鎮長遇到事情會隨時找你們。以上我提到的這些人,在農歷十五之前,離崗超過半天時間、含半天時間,必須向顧鎮長匯報。鎮領導、鎮機關部門正職和各村、社區書記還必須向我請假,以便工作安排。同時,各位鎮領導要抓好所分管部門和包片村、社區的這段時間工作。

各部門主要負責人要管好本部門人員,對缺勤人員較多、管理比較混亂、工作難以正常開展的部門,要嚴格責任追究。我看,我們部門負責人“一年一聘”的機制還不錯,你管不好自己的隊伍,就不會再要你干了。

第三,鎮分管領導牽頭,要謀劃好所分管部門的全年工作以及第一季度的重點工作,本月25日左右,鎮黨委、政府將聽取各位鎮領導的工作匯報,在此基礎上,鎮黨委、政府再研究制定全年及第一季度重點工作計劃,保證各項工作在新年一開始,就高效、有序、扎實地開展起來。

今天是節后上班的第一天。首先我和同志一起代表市委、市人大、市政府、市政協四套班子給大家拜個年,祝大家虎年吉祥、身體健康、工作順利、闔家幸福!同時,向節日期間堅守工作崗位的廣大干部群眾致以崇高的敬意!

春節假期剛剛過去,我們在這里召開這個電視電話會,一直開到鄉鎮,請各級各部門的負責同志參加,主要目的:一是收心歸位,大家忙碌了一整年、辛苦了一整年,只放7天假,確實不多,而且許多領導假期也沒撈到多少休息,但我們面臨的任務太重、太多,必須迅速把剛剛舒展開來的心思收攏起來,迅速到崗到位;二是擰上扣緊,我們在不同崗位上工作,好比是黨的事業機器上的一顆顆螺絲釘,事業要快發展,我們每個螺絲釘都要擰上勁、發上力!總之一句話,就是希望各級各部門領導借虎年之虎威,迅速披掛上陣,各就各位,虎虎生氣地工作,緊張快干起來!今天的會議就是發出這個信號彈、就是吹響這個集結號!

春節7天長假,今天上午就開會,還來不及細細總結。這里我簡要通報一下情況。由于各地各有關部門領導重視、準備充分、措施得力、工作到位,今年假期總體上來講還是圓滿實現了“安全、順暢、舒心、效益、喜慶”的預期目標。全市社會治安平穩。未發生重大刑事案件、治安案件、交通事故、火災事故、安全生產事故、群體性事件、聚集性甲流疫情和赴省進京上訪事件。交通運輸通暢有序。節日期間全市公路、鐵路、民航等部門根據客流特點,及時調整班次密度,配備充足運力,全市公路共發送7999個班次、運送旅客43.7萬人;鐵路共發送列車98對、運送旅客1.5萬人;民航進出港航班64架次、運送旅客4656人,同比分別增長23%、18.2%,確保了市民和游客及時安全出行。12日凌晨,由于京臺高速公路湯口至太平湖段路面結冰,有近70余臺汽車、300名乘客被堵,市交警支隊接報后,及時送去食品和飲用水,安撫受堵人員,并采取警車壓速開道、間隔放行、限速通行等方式,將擁堵車輛帶離至安全區域,使滯留人員在節前安全返家與家人團聚;黃山區委、區政府和有關鄉鎮也及時組織數百人上路打掃積雪,確保道路交通順暢。昨天下午,昱嶺關發生堵車現象,市縣交警、公路等部門及時采取相應對策,保證了道路的暢通。節日市場供應充足。全市城鄉各大商場超市、餐飲單位、集貿市場、旅游景區都備足食品及年節用品,特別是糧油肉蛋菜等生活必需品市場供應充足,品種豐富,價格平穩,購銷兩旺。供水、供電、通訊保障有力。安排人員實行24小時值班,制定了各項應急預案,一有故障發生,都能及時派出人員進行搶修。節日期間,全市未發生大面積停電、停水、通訊中斷現象,確保了市民和游客的正常生活。2月14日(正月初一)凌晨12:54分,由于發生凍雨、覆冰等惡劣天氣,造成地處高海拔的休寧白際、歙縣獅石兩地區供電中斷。市縣兩級供電部門接報后,立即組織人員連夜進行搶修,14日早上7:20分白際鄉部分村組恢復供電,同時對未恢復供電地區又及時通過柴油發電和小水電等方式臨時供電。到16日晚18時,休寧白際、歙縣獅石兩地全部恢復供電,確保了春節期間偏遠山區群眾正常的生產生活用電。節日旅游比較火爆。全市7天共接待國內外游客77.63萬人次、同比增長51.95%,實現旅游總收入3.55億元、同比增長45.47%。全市納入統計的52個旅游景區景點共接待游客27.45萬人次、同比增長55.35%,門票收入1149萬元、同比增長43.49%,其中黃山風景區接待游客4.57萬人、同比增長5.18%,門票收入557萬元、同比增長13.28%。特別需要指出的是,為確保游客安全,黃山風景區170多名環衛工人每天早上四點多鐘就上崗,鏟除游道上的積雪,方便游客游覽,確保游客出行安全。同時,景區還派人對國寶“迎客松”等古樹名木實行24小時值守,并采取搭支撐架、鼓風機吹雪等措施,確保了景區古樹名木的安全。中央電視臺新聞聯播正月初二報道了黃山風景區旅游接待火爆場面。節日文化氛圍濃厚。各地各部門都安排了豐富多彩的節日文化活動,大型多媒體歌舞《徽韻》春節期間正常演出,中心城區昱中花園舉辦了兩場廣場文藝演出,黃山區舉辦了迎新春書畫展以及軒轅車會等民俗活動,歙縣在新安江舉辦了龍舟比賽和各類花燈活動,休寧縣舉辦了經典誦讀活動,黟縣在各社區開展了愛國歌曲大家唱活動,祁門縣各鄉鎮均舉辦了各類舞龍舞獅表演,徽州區也開展了系列文化活動。工業生產態勢良好。據測算,節日七天完成現價工業產值約2億元、同比增長54%,永新股份、黃汽電、龍勝化工、華惠等一批骨干企業加班加點,產銷兩旺;2月18日(正月初五),黟縣縣委、縣政府組織開展了“春節企業用工招聘會”活動,組織市內50家企業進場招聘,提供就業崗位1000多個,受到了返鄉民工、求職者和應聘企業的熱烈歡迎和一致好評。信息報送及時暢達。各地各部門加大信息收集和報送力度,特別是市“兩辦”、市交通局、市公安局(交警支隊)、市假日辦(旅委)、市安監局、市文化局、市商務局以及黃山風景區管委會等8家單位每天都及時通過短信的形式向市委、市政府主要領導和值班領導報告,并實行“零報告”制度,為我們能夠在第一時間掌握、第一時間處置、第一時間反饋贏得了時間??傊?,今年春節7天長假之所以如此平穩有序、喜慶祥和,得益于各地各部門的精心安排,得益于全市上下的通力協作,得益于社會各界的傾情奉獻。希望各地各有關部門認真總結,發現規律、總結規律,為做好今后的節日“黃金周”工作提供借鑒。

下面,我講兩點意見,供同志們參考。

第一點意見,今年經濟社會發展的目標任務已經明確,要點對點、卯對卯,迅速抓好落實。過去的一年,我們在省委、省政府的正確領導下,團結和帶領全市人民攻堅克難、砥礪奮進,在十分困難的形勢下取得了令人矚目的發展成績,難能可貴,可喜可賀。但這已經成為“過去時”,眼下最主要的是要打好今年的攻堅戰。今年是實施“十一五”規劃的最后一年,是謀劃“十二五”發展的關鍵一年,也是我們加快建設現代國際旅游城市、實施大開放大建設大發展戰略的突破之年。年初召開的市委四屆十次全會和市“兩會”對今年的工作已經作出全面安排,主要精神就是:以科學發展觀為指導,以建設現代國際旅游城市為目標,以加快發展方式轉變為主線,以乘勢而上、加快發展為基調,千方百計保持經濟社會又好又快發展的強勁勢頭。具體部署就是:以推進項目建設為中心加快投資步伐;以推動“五個轉變”為切入點加快旅游經濟發展;以打造精品工程為載體加快文化產業發展;以建設八大園區為平臺加快新型工業發展;以促進城鄉統籌為主線加快農村改革發展;以實施簡政放權為契機加快縣域經濟發展;以培植經濟增長點為關鍵加快財稅金融工作上臺階;以改革開放為動力加快體制機制創新;以實施民生工程為抓手加快提高人民生活水平;以落實維穩三大任務為重點加快“平安和諧優秀區”建設。同時,要求在一些重要部位、關鍵環節上力求取得較大突破:盡快全面開工建設“三條高鐵”;全力爭取全國服務業綜合改革試點城市成功并啟動實施;抓緊通過驗收并爭取黃山口岸早日對外宣布開放;加速推進皖南國際旅游文化示范區建設;加快建設列入市“十大工程”的605個年度投資超千萬元、總投資1809億元、年計劃投資275億元的重點項目,完成300億元的招商引資任務;八大園區和七大工業優勢產業體系要有實質性進展;大力加強黃山、太平湖等15個重要節點建設;確保新安江延伸段綜合開發工程年內全部竣工;扎實展開投資80億元的中心城區“三橋五片九點十路”建設;力爭年內累計有200個村達到新農村建設“十有”標準,“八個一批”和農業產業化“1122”項目也要有大的進展;加緊實施“百村千幢”古民居保護利用工程;11個省級擴權強鎮試點鎮經濟社會發展都要有明顯變化,在全省試點鎮中力爭位次前移、比重上升;切實抓好投入超過10億元的35項民生工程;等等。重點突破可能不止這些。我想,只要大家提振精神、凝心聚力,突破就在你手中,變化就在你眼前!

同志們,今年的任務已經明確,關鍵在于落實。當務之急是要把這些工作任務盡快分解下去,明確責任,落實到人。市委四屆十次全會的任務已經分解下發,市政府近期也將把政府工作報告確定的各項任務分解下去。任務分解是一個形式,目的是要明確目標任務、明確工作措施、明確責任主體、明確時間要求,力爭今年的目標任務全面完成,同時還能每年辦幾件大事、解決一些突出問題。節后,市委、市政府還將召開市紀委四屆五次全會、農村工作會議、金融工作會議等一系列專門會議,對相關工作進行再動員、再部署,希望各地各部門要結合自身實際,認真抓好貫徹落實。市督查、督辦部門要加強督促檢查,對工作扎實、成效顯著的予以表彰,對措施不力、成效不大的予以批評。

第二點意見,確保工作落實,關鍵在領導,重點抓好“五條”。一要增強危機感。我們講,去年在形勢異常困難的情況下我們共同開創了黃山歷史上最好之一的發展時期、創造了最好之一的發展業績、營造了最好之一的發展環境。但我們必須清醒、必須警醒。無論是從當前面臨的形勢背景、政策導向,還是我們自身的條件、發展狀況來看,我們絲毫沒有理由陶醉、絲毫沒有理由自滿、絲毫沒有理由懈怠。應該看到,雖然今年發展環境總體上好與去年,但不確定、不穩定因素很多;雖然宏觀經濟政策基本導向不變,但變緊趨勢已初現端倪;雖然近些年我市發展較快,但發展不夠、總量不大、結構不優、后勁不強、人才不足的問題依然比較突出;雖然中心城區和其他區縣城及部分鄉鎮、村面貌有所改變,但庫區、老區和深山區的生產生活條件尚需進一步改善,部分城鄉群眾生活依然比較困難;雖然廣大干部工作很辛苦、很努力,但與新時期新任務新要求還不適應,與組織和人民的期望還有很大差距,橫向競爭更是越來越激烈、越來越直接。所以我們的領導同志一定要增強危機感。二要樹立責任心。古人云:“不患無策,只怕無心”。對于領導干部而言,責任心是對黨和人民的態度問題,是宗旨觀念和價值取向問題。我曾在多次會議上說過,責任心是第一位的。做人做事,都要講責任。尤其是在黃山工作的每一位同志更要講責任,不僅要對組織負責、對人民負責,還要對國家負責、對歷史負責。干同樣一事件,有責任心和沒有責任心結果是大不一樣的。有了責任心,干工作就會有激情和動力,就會積極、主動、用心;沒有責任心,干工作就缺乏主動性、自覺性、積極性。當前,黃山的發展既面臨嚴峻挑戰,也面臨難得機遇。應對挑戰,沒有責任心不行;搶抓機遇,沒有責任心更不行。責任心強,再大的困難可以克服;責任心差,很小的問題也有可能形成大礙。我們講,“我的崗位我負責、我的崗位請放心”,首先請我們在座的各級各部門領導要率先做到,要主動踐行、身體力行。三要提升精氣神。精神的力量在一定的時點上往往具有決定性意義?!笆略谌藶椤?、“人定勝天”,我覺得在咱們黃山應該大力提倡。我不贊成有人講我們黃山人性格內斂、偏于保守、精氣神不足,但也不能不看到確實存在這種現象。如果我們各級各部門領導同志患上了這個毛病,就會影響一片、影響事業。實踐證明,哪個地方發展快,哪個地方干部的精神狀態就好;哪個地方發展慢,哪個地方干部的精神狀態就差。年前,我聽仕魁同志說徽州區公安分局班子調整后,提出“有冠必奪、有一必爭”的口號,我聽了以后非常振奮,希望各級各部門都要有這種精神狀態。四要強化執行力。執行力是科學發展的生命力,執行出生產力、出競爭力、出創造力?,F在很多事情不是失之于道理不清、方向不明、政策不多,而是失之于說得多、做得少,說的人多、做的人少,致使許多工作有部署、無落實,有上文、無下文,嚴重影響和制約了發展。這種現象,說到底就是執行不力的問題。在黃山的改革發展進程中,我們要不遺余力地強化和提高執行力,尤其是各級領導干部更需要強化執行落實意識,提高執行落實能力,加大執行落實力度,增強執行落實成效,做出無愧于時代、無愧于人民的業績。在這個方面,一些地方和部門雷厲風行、一著不讓地抓落實、干工作的精神狀態著實讓我們深受感動。比如,市“十大工程”重點建設項目動員大會之后,各地各部門迅速組織貫徹落實,歙縣提出了“五再”(認識再提高、措施再強化、保障再提升、管理再科學、環境再優化)工作要求,休寧縣則召開“十大工程”會戰指揮部會議,就抓好今年重點項目工作進行部署,初步排定100個、總投資27.7億元的縣“十大工程”建設項目;祁門縣在“1.25”火災發生后,連夜召開事故處置緊急會議和安委會全體成員單位會議,反思“1.25”火災事故教訓,縣委、縣政府主要負責同志親自抓,全力做好安全生產工作;屯溪區、黃山區、休寧縣班子主要領導調整后,在前任打下的好的基礎上,工作十分積極主動,給我留下深刻印象;徽州區、黟縣對春節假日旅游工作安排部署也非常及時,春節期間節慶活動豐富、氣氛祥和;黃山風景區管委會在工作落實上也非常出色,對市委、市政府提出的要求、部署的工作,主要領導都是親自抓。這里需要強調的是,市委、市政府決策不是哪一個人說了算、也不是哪一個人制定的,而是集中大家智慧、集體研究決定的,也包括集中了人大、政協等方方面面的智慧。這些決策一旦形成,在實踐中雖然還有一個不斷調整、不斷完善、不斷更新的過程,但必須抓好執行和貫徹。五要發揮創造性。創造性開展工作是領導干部的優秀素質,是思想解放的重要體現?;仡欬S山近年來的發展歷程,就是思想不斷解放、觀念不斷更新、認識不斷飛躍的歷程;就是緊密結合實際、堅持實事求是、始終按規律辦事的歷程;就是超前謀劃、果敢決策、創造性開展工作的歷程。黃山要快速崛起,重要的一條就是要解放思想、敢闖敢試、改革創新、開發開放。今年的工作任務重、要求高,停留于一般的做法、滿足于固有的套路可能不行。希望各級各部門要善于把上級精神、外地經驗同本地實際相結合,善于在紛繁復雜的形勢中把握機遇、尋找突破口,弘揚敢闖、敢試、敢為的精神,創造性地開展工作。

同志們,春天孕育希望,希望鑄就輝煌。讓我們在省委、省政府的正確領導下,振奮精神,昂揚斗志,銳意進取,團結拼搏,為奪取首季工作“開門紅”、全面完成今年各項目標任務、奮力開創建設現代國際旅游城市新局面而努力奮斗!

春節慰問領導講話稿

蓮都區人民醫院全體職工、社會各界朋友:

新春伊始,萬象更新。我們即將揮手作別勇毅前行的。

20xx。

迎來滿載希望的。

20xx。

在這個一元復始、萬象更新的時刻,請讓我們。

對大家。

說聲謝謝,感謝大家在這最艱苦的時期,用強大的靈魂、堅韌的姿態,扛下所有,讓生命一次次轉危為安,正是因為有大家,萬家燈火才格外明亮、溫暖!同時,我們謹代表蓮都區人民醫院。

領導。

班子向關心支持醫院建設與發展的各級。

委、政府、麗水市中心醫院和各相關部門。

領導。

下沉。

專家。

社會各界朋友致以誠摯的感謝!向全院辛勤工作的干部職工致以節日的問候!向心系醫院建設的離退休老同志們致以崇高的.敬意!

20xx。

年是極不平凡、難以忘懷的一年。這一年,是我們全國上下抗疫的第三年,三年來我們眾志成城,多次完成支援湖北武漢、新疆、重慶等全國各地疫情防控、醫療救治任務,也圓滿完成了本土新冠肺炎疫情防控和醫療救治工作,我們從不言敗、從未退縮,用實際行動詮釋了新時代醫務工作者的擔當。隨著“新十條”的頒布和執行,醫院也迎來了新的挑戰,相信在。

委、政府、各級衛健部門的堅強。

領導。

下,我們一定能夠克服重重難關,打贏這場硬仗。年的到來。祝大家新年快樂、闔家幸福!

在春節后全縣公安工作會議上的領導講話稿

同志們:

今天召開的201x年公安工作會議,及時深入學習貫徹落實了習近平總書記重要講話,中央、省委、州委政法工作會議,省、州公安局長會議,縣經濟工作會議精神等,展示了公安局領導班子帶領廣大公安民警通過團結拼搏、銳意創新取得的成績和經驗,表彰了實戰中涌現出來的先進典型,樹立了榜樣,鼓舞了斗志。在此,我代表縣委、政府向受表彰的先進集體和個人表示衷心的祝賀!

201x年,龍里縣公安局各項業務工作和隊伍建設可謂碩果累累,尤其是犯罪實時控制、一村一警警務助理工作得到了上級領導的肯定,這些成績的取得的確來之不易!這些成績的取得,是以楊浚同志為班長的縣公安局黨委正確領導、團結奮斗的結果,是全縣各級各部門緊密配合、相互協作的結果,是全縣公安民警、武警和消防官兵辛勤工作、無私奉獻的結果。借此機會,我代表縣委、縣政府對全體公安民警艱苦卓越的努力表示衷心的感謝并致以崇高的敬意!

今年,是我縣奮力開啟龍里基本現代化事業新征程開局之年;同時,今年也是縣委全面依法治縣建設的啟動之年。擺在全縣公安機關面前的各項安保工作和基層基礎工作任務異常繁重艱巨。如何抓好今年的工作,圓滿完成今年的各項工作任務,楊浚局長作了詳細的部署安排。我完全同意,希望大家抓好落實。

這里,我著重強調幾個問題。

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