當我們經歷一段特殊的時刻，或者完成一項重要的任務時，我們會通過反思和總結來獲取心得體會。記錄心得體會對于我們的成長和發展具有重要的意義。下面我給大家整理了一些心得體會范文，希望能夠幫助到大家。
煙草走訪心得體會篇一
煙草的歷史可以追溯到古代，現在雖然吸煙已經被證明對健康有負面影響，但煙草依然是一項大型產業。近日，我參加了一次煙草企業的走訪，從中我對煙草產業有了更深入的了解，同時也對于煙草的正反兩面產生了深刻的體會。
第一段：了解煙草的基礎知識
在煙草企業的走訪中，第一件事就是了解煙草的基礎知識。我們參觀了煙草種植基地和煙草工廠，在短短的幾個小時里，我知道了煙草生長和煙草制成的過程。這次了解讓我驚訝的是，煙草的實際種植和制造遠比我想象的要復雜和工藝要求高得多。這令我對煙草生產的規模，工藝和技術水平十分佩服。
第二段：認識煙草對健康的危害
我們都知道，煙草對人體健康有非常嚴重的危害。而在這次走訪中，我們也見識了煙草的“黑暗面”。在一個小的生產車間中，我們看到了制造七七八八品牌香煙的煙草葉，其中制造的過程過度依賴了化學物質，以保持煙葉的新鮮度和其它不良物質。這是我完全沒有意識到的，而這讓我認識到了煙草對健康的危害到底有多嚴重。
第三段：認識煙草行業對社會的實際影響
除了對健康的影響外，煙草產業還存在著對社會的影響。由于煙草品牌的廣泛宣傳和價格的低廉，煙草成了許多不良行為、習慣和文化傳統的支持者，如吸毒、犯罪和妨礙公共衛生等。除了這些影響外，煙草工業還創造了大量就業機會和稅收。考慮到這些影響，我認識到煙草產業的實際影響十分復雜。
第四段：認識公共衛生和文化的重要性
盡管煙草行業有它的正面影響，但是它的不良影響也不可小覷。這樣的影響進一步強調了公共衛生和文化的必要性。政府和與之同步的組織應該制定更多法規以減少煙草對健康的影響和社會影響，并促進大眾對健康和公共關懷的熱愛。同時，我們的文化應該反對煙草產業的宣傳，并支持健康飲食和運動習慣等健康習慣。
第五段：總結
在這次煙草企業的走訪中，我對煙草產業有了深刻的理解。我聽到了不同的意見和看法，利用這些信息和個人經驗，我對煙草生產和消費有了更多的了解。雖然煙草產業對社會和健康有不同的影響，但無論如何，這個產業是一個復雜的產業，需要政府和社會繼續探討和評估。 我也希望所有的人都能被教育和啟發，認識到煙草對健康的危害，從而養成良好的健康習慣。
煙草走訪心得體會篇二
今年是我省煙草系統開展“素質年”活動的第一年，我們市局領導也組織全地區專賣管理人員進行了提升素質的學習培訓。
短暫的培訓，使我收獲頗多。這次培訓，通過學習《煙草專賣法》及其它一些相關的法律、法規，使我原有的工作思維有了很大的轉變，知識視野進一步寬闊，業務理論得到夯實。
在煙草工作近六年的時間里，雖然對煙草公司的現狀和發展有了一定的認識，但都是狹義和淺薄的，從來沒有系統地學習和整理過。通過理論學習《煙草專賣法》及《煙草專賣法實施條例》，學習《刑法》、《國家賠償法》、《行政復議法》、《行政訴訟法》等一些法律，結合現階段我國煙草行業的情況及處境，使自己明確了日后煙草企業發展的方向，更了解到專管員的重要性，專管員是與商戶連接的橋梁與紐帶，更是公司利益的直接創造者，明確了重要性，也使自己樹立一種強烈的責任感，在今后的生活中我會將學到的東西全部應用到工作中。
通過這次系統培訓及業余自學，使我明白了公司為什么要求我們轉變思想觀念？為什么要改革現有的經營管理模式？公司未來的發展目標是什么？將來我們會采取哪些營銷戰略等等。這些問題在我頭腦中打下了深刻的烙印，明確了自己以后工作需要改進和加強的重點，對于今后開展具體工作有了方向性輪廓，對于提升自身素質有了根本性的規劃。
煙草行業正處于改革和調整的重要時期。新形勢下的新情況、新問題層出不窮，如何提高工作效能，開拓創新，轉變觀念，是專賣隊伍充分發揮專賣管理職能，依法行政，樹立良好形象的關鍵。加強專賣隊伍管理和建設，對于推動煙草行業的改革和發展，切實維護國家利益和消費者利益具有重要意義。我們要在嚴厲制裁不法份子，始終保持打假、打私的高壓態勢的同時，加大宣傳力度，營造實踐“兩個維護”的氛圍，形成人人敢于同危害國家利益和消費者利益做斗爭的良好局面。
從表面上看，專管員的工作就是下去走訪檢查商戶，但實際上，它有著深層次的內涵?！皩９軉T”代表的是煙草公司，專管員表現出來的形象，就是煙草公司的形象；專管員表現出來的素質，就是煙草公司的素質，也是零售戶是否主動積極與煙草公司合作、共同締造規范化卷煙市場的一個重要因素，是影響卷煙價值鏈上不可缺少的一個環節。我認為，專管員是零售戶利益的代言人，是提升客戶滿意度工作的直接責任人。
這次素質年學習對于進一步提高企業競爭實力，更好地服務于新一輪創業、創新、創優的發展大局，全面提升職工整體素質，促進企業健康、協調、可持續發展，加快構建和諧煙草，具有極為重要地現實意義。培育較強驅動力的團隊文化，培養職工增強集體榮譽感，引導職工互相幫助，互相照顧，互相配合，為集體的目標而共同努力。不論在何處，言談舉止都要為公司爭光添彩。提升企業整體形象，一起努力打造出“盤錦煙草“這個大品牌。
以上就是我在這次“素質年”活動中的主要理論收獲，在以后的工作當中，我將把自己在培訓中學到的理論知識，切實融入到具體實際工作當中，奮發進去、開拓創新，努力促使自己的本職工作出現新局面，為煙草公司卷煙經濟持續、快速、健康、協調發展貢獻自己的一份力量。
煙草走訪心得體會篇三
一、關于煙草產品的定位
在參觀中，我聽到煙草企業負責人說了一句話：“煙草產品是高端的奢侈品，需要具備文化底蘊、卓越品質、高端價格、新穎研發的四個條件?！边@句話讓我深有感觸。煙草作為一種具有豐富歷史文化底蘊的產品，需要具有相應的文化品質，體現傳統和時代結合的哲學內涵。同時，對于有一定購買力的消費者來說，更注重產品的品質。因此，煙草產品需要打造具有高品質的形象，通過卓越品質來贏得消費者信任。當然，這樣的價格定位也不可避免地提高了煙草產品的定價，從而讓一部分消費者望而卻步。但從煙草企業的角度來看，這種高端價格是必需的，因為它能夠為企業提供更多的研發資金，來不斷推出新穎研發的產品。在煙草企業的戰略方向里，高端奢侈品定位是不言而喻的。
二、對煙草企業管理與技術的感受
參觀煙草企業，我感受到企業的規模和實力是不俗的。無論是研究開發中心還是生產車間，均有著高標準的管理和技術規范，這讓我感受到了煙草企業管理嚴謹，技術實力持續提升的歷史和發展趨勢。煙草作為一種特殊的農作物，對其管理人員的技術和管理能力提出了高要求，廠區內工人肩負著生產管控的重任，更是在日夜不息的勞動中將自己的技能不斷精益求精。因此，我認為煙草企業對管理和技術的強調是非常有必要的。
三、煙草企業的探索創新精神
煙草制品市場的競爭很激烈，這就要求企業在產品研發和營銷方面具有探索創新的精神。走訪煙草企業，我發現，煙草企業在新產品開發方面有獨到的創新能力，例如，推出卡口煙、互聯網銷售等新產品和新渠道，不斷滿足消費者的需求。因此，這也印證了煙草企業有探索創新的精神，能夠順應市場的需求和變化。
四、受到煙草對社會發展的影響
煙草作為一個傳統的產品，不僅是中國幾千年歷史文化的一部分，也是中國經濟的一部分。煙草工業的飛速發展，不僅給國家的經濟增長帶來很大的推動效果，也給社會帶來了很好的就業和生產活動。同時，在煙草生產中，對于環境保護也有著自己的措施，對于環境的減少污染工作也有著不懈的進步，煙草企業在不斷加強自己的社會關注度，與社會的聯系也在不斷加強。
五、對個人行為的反思
在這次參觀過程中，我不由自主地開始思考了自己的一些行為與生活方式。煙草對于人類健康的危害已經有了越來越多的科學證明，它損害了我們的身體，也會讓生命的長度縮短。作為一個懂得科學常識的人，我也應該正確認識煙草對個人健康及人類發展的重大危害，從而用自己的行為去促進健康生活和公共安全。
總的來說，在煙草企業的走訪中，我對這個行業的內幕有了更深入的認識，更加清晰了煙草企業的戰略方向、發展目標和管理特點，也感受到了煙草企業傳承先祖文化、對社會負責、勇于創新的精神。同時，也反思了自己個人對健康和社會公共安全的責任。希望煙草企業不斷提升自身的品牌形象，以更好地服務大眾，讓更多的消費者能夠了解并喜愛煙草產品。
煙草走訪心得體會篇四
專管員肩負法律法規宣傳、許可證治理、合理定量、市場監管、內部監管等任務，工作重且繁瑣。如何做好數據收集、情況了解、現場勘查、宣傳教育等前期市場走訪工作，筆者總結了“四不”：即不辭勞苦、不嫌麻煩、不畏強權、不計回報。
不辭勞苦
古人云：其身正，不令而行;其身不正，
雖令不從。專管員作為煙草專賣法律法規的執行者，只有勤走市場，才能在零售戶心中樹立正直、正派的良好形象，才具有說服力和影響力，通過行動和語言打動零售戶，引導零售戶守法誠信經營。如若不然，不敢想象零售戶不知道片區專管員是誰或對片區專管員不了解，片區市場凈化率會是一個什么樣子。
再者，市場是動態的，會出現很多問題，例如：消費需求與卷煙供給是否平衡，零售戶是否經不起誘惑，不法煙販是否利用零售戶法律意識薄弱進行欺騙誘導。假如專管員不常常拜訪零售戶，不從零售戶口中了解一些市場動態，就不能針對市場動態情況及時采取有效措施。
不嫌麻煩
在與零售戶接觸過程中要極具耐心和細心，針對不同層次的零售戶采取不同的方法進行宣傳教育、引導轉化。目前，零售戶中存在文化程度參差不齊，對煙草專賣法律法規的理解不盡相同，零售戶的習性和行為習慣各有迥異，對煙草專賣管理服務人員的配合或抵觸因人而異，零售戶當時的心情狀態和身體狀況因時而變等問題。
專管員在走訪過程中，要審時度勢，注重觀察，采取準確的方法，熱門思想匯報以某些言語或行為為切入口，緩解一些不和諧的氣氛，通過因勢利導、因地制宜、因人而異，逐漸引導零售戶轉入工作實際當中。專管員還要通過耐心的講解、釋疑、傾聽、立解等方法，幫助解決零售戶的實際問題，引導零售戶守法誠信經營，指導零售戶提高星級定量和銷售技巧，收集周邊零售戶的動態經營信息。
當前，部分專管員在市場走訪時存在走過場、一刀切的情況。這不僅跟專管員的責任心有關，而且與專管員的個性有極大關系。有些專管員平時作為風風火火，大大咧咧，做事不講究技巧，粗枝大葉，不但給零售戶留下不好的印象，而且對市場監管不力，給非法經營行為于可乘之機。
不畏強權
有些零售戶仗著某些親朋摯友在一些機要部門就職，要么不把煙草專賣管理人員放在眼里，公開進行非法經營，要么非法經營行為被發現后找關系走后門，使事情不了了之，在一定程度上給執法工作帶來難度，更甚的是迫使片區專管員對非法行為睜一只眼閉一只眼，造成非法行為半合法化。
這種現象必須引起高度重視，在法治社會里，法律最講究公平、公正原則，如果不對這種現象進行嚴峻打擊，嚴厲處理，勢必造成大家競相模擬，大肆進行非法經營，其后果將不堪設想。因此，專管員必須具備不畏強權的素質，對非法行為果斷予以打擊，并且煙草專賣局在一定程度上保護片區專管員，以避免專管員遭到報復。
不計回報
一要不求單位對自己進行回報，當然必要的待遇獎勵是必須的。在實行新的用工分配制度下，人員實行定崗定薪，如果大家互相攀比，對一些現象看不入眼，勢必引起不平衡心理，以致工作中消極怠工，工作總結能躲則躲，能避則避，推諉扯皮，這將不利于煙草工作的和諧發展。
二要不求零售戶對自己進行回報。當前，經濟發展形勢大好，卷煙零售有利可圖，許多零售戶積極申請辦證。但在合理布局整個大框架的約束下，某些零售戶不符合條件無法辦證，就輕易產生零售戶托關系走后門，甚至賄賂宴請等。這就要求專管員必須經受起燈紅酒綠的誘惑，自覺遵守制度紀律，否則不但損害了煙草行業的良好形象，而且斷送自己的大好前程。
煙草走訪心得體會篇五
煙草走訪是指針對煙草相關企業、經銷商進行走訪采訪，了解煙草市場動態、煙草產品銷售等情況。作為一名實習生，我有幸參與了公司的煙草走訪活動。在此次活動中，我深切感受到了煙草行業的現狀和問題，并從中獲得了許多啟示和反思，以下是我的心得體會。
本次煙草走訪是由公司安排的，由我跟隨著相關工作人員一同進行。我們先后走訪了數家煙草企業和經銷商，通過實地了解他們的生產制作過程、產品銷售情況、市場反響等，廣泛收集行業信息，分析市場趨勢，為公司未來的發展方向提供參考。走訪期間，我深刻地認識到，煙草行業雖然有著豐厚的利潤和龐大的銷售額，但也存在很多令人堪憂的問題。
第二段：煙草行業的現狀和問題
煙草行業的市場競爭非常激烈，多數煙草企業和經銷商為了追求市場份額和利潤，不惜采用低價策略和過度營銷手段，其中大量存在著假冒偽劣、劣質煙草產品、強制營銷等行業亂象。這不僅有損廣大消費者的權益，也導致了煙草行業的不良影響。同時，煙草數量和品種繁多、選擇和購買需求多樣化、各種各樣的口感和果香等，也給消費者帶來了很多選擇上的困擾。因此，在煙草行業的市場競爭中，品質、口感和客戶服務質量成為了重要的競爭要素。
在煙草走訪中，我和同事一起親身探訪了煙草企業和經銷商，目睹了煙草產品的生產制作過程，實地了解了煙草產品的銷售情況和市場反響，從中我們得到了很多關于煙草行業的實用信息。同時，在陪同同事進行煙草走訪的過程中，也可以漸漸體會到行業中不同企業的經營方式和發展思路，并從其中獲取收獲。
第四段：對煙草行業的思考
通過這次煙草行業的走訪，我了解到煙草行業的優點和缺點，但是，我們不能僅僅看到煙草行業的問題，而應該通過行業走訪的方式，深入了解煙草行業的發展現狀和問題，為未來制定更明確、有序的發展規劃。而作為一名實習生，我可以從這次走訪中深刻的體會到，煙草行業的規范化、合理化的管理至關重要。企業應加強產品研發、提升產品質量、營造安全、健康、綠色的環境，切實保障消費者的健康權益。
第五段：總結與展望
通過這次的走訪，我不僅收獲了大量的實踐經驗，更為自己未來的職業道路做好了更加明確的規劃。同時，我希望煙草行業的從業者們，深入了解煙草行業現狀和問題，敢于創新、持續創新，在服務客戶、保護環境、推動煙草可持續發展的征程中不斷邁進，為生產和供應質量更高、更責任的煙草產品而努力。總之，煙草行業的肩負著偉大的責任，企業應該保障消費者的權益，健康發展。
煙草走訪心得體會篇六
按照市委市政府統一安排與部署，我司自20xx年開展“領導掛點、部門包村、干部幫戶”的“掛幫包”活動以來。開展了以走基層、暖民心為主題的幫扶工作。
一、深入基層、掌握民情
我司定點幫扶的大安區永嘉鄉瓦高村由原瓦廠村和高家坡村合并而來，共有17個村民小組，11個黨支部小組，農戶858戶，全村人口3338人。全村土多田少，為加快致富全村有70%以上主要勞動力均外出打工，致使留守兒童、老人較多，主要農產主要勞動力缺乏。該村地處自貢與內江交界，交通不便，村鎮辦公及文化教育基礎設施條件差。
二、 根據實際情況，積極開展幫扶工作
1、加強組織領導，成立了以集團公司黨委書記、董事長為組長、副書記、副總經理為副組長，機關部門負責人為成員的幫扶工作組。先后確定了董祖輝、李曉軍、雷躍洪三名同志作為幫扶干部具體負責幫扶工作。
2、關心、慰問留守兒童，考慮瓦高村留守兒童較多，為關心他們的成長，公司在20xx年六一兒童節期間與瓦高村蘇泊爾小學30余名留守兒童進行思想交流，并送上了公司慰問金3000元，使他們過上了一個歡樂的兒童節。
3、支持村鎮文化及辦公場站建設，大力協助進行村鎮農民書屋和文化廣場建設，充實、豐富農村文化陣地。公司先后出資3.6萬元幫助新村陣地建設和改善辦公條件，并送去辦公桌椅。
4、確定了困難戶和重點幫扶對象，進行定點幫扶。通過調查與走訪，在瓦高村查找篩選出胡桂華、余龍才、陳文祥等11戶生活比較困難，急需幫扶的農戶進行幫助，幫助村民購置生產、生活用品。同時，逢年過節由集團公司領導親自帶隊走訪慰問困難戶，三年為他們送去了慰問品和慰問金計3萬余元。
三、轉變作風，基層組織建設進一步加強。
通過“掛包幫”活動的開展，以創新爭優為契機，加強基層組織建設，形成班子團結、決策民主、陣地鞏固、干部廉潔高效、村務財務公開透明、干群關系良好的局面。 轉變干部作風、密切干群關系是“掛包幫”活動的題中之義，集團公司堅持把“掛包幫”活動與基層組織建設相結合，加強黨員干部政治理論和業務學習，著力培育和精心打造服務型領導干部和領導班子，重點加強干部思想素質建設，轉變干部工作作風。
三年來，在市委市政府的正確領導下，我司的“掛幫包”工作得到了永嘉鄉政府的大力支持，贏得了瓦高村村民的好評。但是在農村，需要幫助、幫扶的人群太多，無法實現一一幫助，離市委市府的要求還相差甚遠，我們一定會認真貫徹和落實“掛幫包”工作責任，繼續協助瓦高村村民脫貧致富。
煙草走訪心得體會篇七
煙草行業的快速發展使得各個崗位的任職要求也在不斷發生著變化，雖然自己是一名普通的專賣稽查隊員，但是也已經明顯感覺到了壓力，感覺到如果不學習就有可能被淘汰。一年來，我始終把堅持學習作為檢驗個人能力和素質的首要標準，把“學習、學習、再學習”作為自己的座右銘，自覺養成了“勤于學習、勤于思考”的良好習慣，堅持主動學習政治理論知識，堅持用“三個代表”鄧小平理論和毛澤東思想武裝自己的頭腦，提高自己的思想覺悟，樹立正確的“人生觀、世界觀、價值觀”，嚴格遵守專賣工作人員的“六條禁令”，較好地完成了工作任務。堅持一切從我做起，實事求是。以工作力求仔細、崗位堅決堅守為原則，積極主動做好自己本職工作，隨時準備接受局領導的檢驗與考核。
3、逐旬完成所內工作分析，數據統計及上報工作；
5，管理所內資料、文件等，并完成相關資料歸檔工作；
在自身建設方面，“誠實做人、扎實做事”是指導我干工作的宗旨。我一直注重自身業務知識和專業知識的積累與完善，努力以不斷更新的知識理論武裝自己，以期能不斷以新的方式和理念適應工作中遇到的每一個問題，能夠真正做到與時俱進。努力提高自身修養、完善自身素質建設。
從抽出辦理簡易案件至今已有一年整，在思想上，我一直珍視現有的工作崗位和環境，以能為城市管理所做出應有的.貢獻為己任；在工作上，我勤懇努力，服從領導安排，積極主動工作，以任勞任怨、按時按質按量完成工作為原則，確保本職工作盡善盡美；在自身方面，我認真積累工作經驗，注重專業理論知識的完善，以期能使自己的業務水平不斷提高。我深知，在工作中員工態度的端正、工作的仔細和耐心是業務工作效率與質量的保證，員工工作環境的穩定及至行業工作經驗的精熟是業務不受損失的唯一法則，在以后的工作中，我將一如概往地堅持上述工作原則，努力把本職崗位工作做“實”，做“細”，為城市所的建設和行業的發展做出自己應有的貢獻。