縣委書記在全縣領導干部會上講話范文（19篇）

演講稿不僅要符合語法規范，還需要注重內容的獨特性和創新性。以下是小編為大家精心挑選的演講稿范文，希望能給大家提供借鑒和參考。

縣委書記在全縣年輕領導干部成長成才座談會上講話1

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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聽了各位同志的發言，感覺今天這個會開得很好！開會之前，我讓組織部門就我縣年輕干部在工作中存在的問題列了一個清單，現在我就挑一些問題來講一講，給同志們提個醒。

一是不虛心，不好學。放不下架子，拉不下面子，覺得自己讀的書不少，不愿虛心學習。二是工作“上手”不快。對自己分管的工作，業務不熟，政策不明，上級領導來開展調研時，有些領導干部匯報發言抓不住要點，還存在不做筆記的現象。三是對自己要求不嚴。有些同志沒有創一流的意識，不求高標準，只求過得關，有時甚至應付了事。四是心浮氣躁。有的同志年紀輕輕就當了領導干部，卻不專心工作，心里只想著提拔升遷。五是工作本領不強。有的同志工作方法不夠多，沒有擔當精神，處理問題和矛盾手足無措，疲于應對。六是怕字當頭。有的同志總是存在畏難情緒，遇到問題就怕，碰到困難就躲。七是作風飄浮。有的同志忙于會務多，下基層調研少，吃喝應酬多，解決實際問題少。等等。這些問題在我們的年輕領導干部中或多或少的存在，我在這里梳理一下，是想給大家提個醒，對大家有好處。

今天來參會的同志都是我縣年輕的科級領導干部，很羨慕大家年輕。青春是一種資源。因為青春代表著活力，有張力，有可塑性和成長空間。但是青春也是一種不可再生的資源，過去了就沒有了，希望大家珍惜當下，珍惜青春。青春也是一種資本?，F在上級考慮到人才和事業的可持續發展，重用年輕干部，年輕就有優勢，年輕就是資本。但是，我們年輕卻不可自恃年輕，只能把年輕當做一種工具。青春是一種活力。但青春的不足是缺乏能力，能力是多方面的，在基層工作既要有定力，還要有耐力，要經得住狂風驟雨，耐得住艱辛困苦。所以，習總書記講：青春是用來奮斗的。我們有幸生在這樣一個偉大的時代，要摒棄慣性思維，緊跟時代的腳步。

同志們，青春是福，但我們也要正確地認識和提升自己。具體要怎么做，我認為主要有三個方面。

第一，要“練本領”。俗話說：師傅領進門，修為靠本身。我希望在座的×位同志都能成器成才。但是要成器成才，首先就是要練本領。習近平總書記在“十九大”報告里提出八種本領，除了改革創新本領、科學發展本領、依法執政本領之外，我想在這著重講一下其他五個方面的本領。一是學習的本領?！凹埳系脕斫K覺淺，絕知此事要躬行”，真正的學習不只是來自于課本，理論必須結合實踐，實踐才能出真知。孔子曰：“三人行，必有我師”。所以同志們要虛心，要多向他人學習，向實踐學習。二是政治領導的本領。政治領導本領最重要的是“政治三力”：政治領悟力、政治判斷力、政治執行力。在基層工作，要認真領會上級的政策方針，要知道中央實施鄉村振興戰略要做什么，疫情防控為了什么，基層治理要干什么。要發揮領導干部的標桿作用，保證黨和國家大政方針政策在基層不走偏。三是群眾工作本領。在基層工作最重要的本領就是群眾工作本領，群眾工作是一切工作的基礎，也是我黨的優勢。要學會與群眾打交道，深入貫徹以人民為中心的發展思想，多為群眾辦實事，讓老百姓信服你，把黨中央的大政方針變成人民群眾的行動自覺。四是狠抓落實的本領。對于上級的決策部署，我們不能照本宣科，層層轉達，而是需要通過你的知識和對社會的認知，堅持實事求是的原則，扎實有效、不折不扣地落實到位。五是駕馭風險的本領。我們做任何事情、任何決策都是有風險的，世界上沒有一件事是完全百分之百有把握的。因此，我們要居安思危，未雨綢繆，思考如何做好風險評估，防范風險，化解風險。駕馭風險既靠經驗，更靠法治。

第二，要“有格局”。領導干部能走多遠，取決于你的格局有多大，你的格局決定了你的前途。第一個格局是登高望遠?！叭藷o遠慮必有近憂”，所以我們要登高望遠，不能鼠目寸光。登高望遠首先要樹立正確的“三觀”。要從歷史規律中探索世界觀，從哲學中領悟人生觀，從現實中尋找價值觀。第二個格局是開闊胸襟。有的人不自信，這是胸襟不足的表現。領導干部要懂得謙虛，擺正位置，精誠團結，要開闊胸襟，包容大度，虛懷若谷。第三個格局是守住高地。我們做任何事情不能人云亦云，要懂得守住高地和底線。一是遵紀守法的高地。領導干部要牢固樹立紀律規矩意識，不能在紅線面前“栽跟頭”。二是修身立德的高地。領導干部能力有大小，但是一定要有品德，要有責任意識和大局觀念。“德高”才能“望重”，才能使人信服。第四個格局是淡泊名利。有的人把名和利看得太重，這是沒有格局的表現。淡泊名利有三個方面：一是“上樓梯”。什么是上樓梯？就是我們當官要有上樓梯的心態，要有排隊的態度，穩扎穩打，不能好高騖遠，想著一步登天。二是“不挑食”。每一個地方每一個崗位都是一次學習的機會，都是一個鍛煉的平臺，都是一種積累，不要挑三揀四，要做到厚積薄發。三是求缺。曾國藩寫的“萬卷藏書宜子弟”，“宜”字不出頭，沒有上面一點，為什么？求缺。每一個人都要有理性思維，人生太順的時候也不能得意忘形，月滿則虧，人滿招損。第五個格局是處變不驚。有句話是：“就這樣風雨兼程”。當領導干部就是風雨兼程，畏懼風雨，就會被風吹雨打，在實際的工作中，我們會面臨很多的變故，同志們一定要有處變不驚的氣魄，這是格局！

第三，要“擔硬擔”。“寶劍鋒從磨礪出”，當將軍的都是身經百戰，因此，年輕干部要敢挑重擔，敢挑硬擔。一是要吃苦耐勞。不能吃苦，不能耐勞，就不是擔硬擔的姿態。我希望年輕領導干部在面對一些急難險重的事情和一些復雜局面的時候，一定要到第一線去參與，去歷練，練就獨立“開刀”的能力。二是要扛得住。有些事情需要我們先扛住才能做到，面對一項很艱巨的任務，處理一個意外事故，不要怕，要敢于擔當，要學會客觀冷靜地分析，妥善有效地處理。三是要有斗爭心。年輕干部要有斗爭心，要有正義感。不要“和稀泥”，當“和事老”，要仗義執言，維護公平正義，為弱者說話，替人民群眾著想，不能只為強者撐腰。

第四，要“守清廉”。守得住清貧，耐得住寂寞。一定要學好《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，把紀律和規矩挺在前面，要自重、自省、自警，要知足，尊重自己的人格。你們年輕干部有的是時間，有的是舞臺，趕上了這個偉大的時代，就要趕緊跟上這個時代。一定要有迎接所有困難的決心，要有取得輝煌成就的進取心。只要你足夠優秀，就不要怕被埋沒，就能取得一番成就。

曾國藩有一副對聯我想送給在座的各位：戰戰兢兢，即生時不忘地獄；

坦坦蕩蕩，雖逆境亦暢天懷。簡單點講，就是要戰戰兢兢當官，坦坦蕩蕩做人。最后，祝愿大家在未來的崗位上，在未來的事業上，在未來的人生上，風調雨順！謝謝大家！

縣委書記在全縣領導干部會上講話

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

對x、x同志主政x期間的工作，給予了高度評價，對x今后的工作提出了明確要求和殷切希望，我們要認真學習領會，堅決貫徹落實，努力把x的各項工作做得更好，讓市委、市政府放心！讓x人民滿意！

從著名的將軍縣——x，來到x門戶——x，接過x改革發展的“接力棒”，我深感使命光榮、責任重大、充滿信心！

之所以使命光榮，是因為x區位優勢獨特、生態良好，民風淳樸，孕育著巨大的發展潛力。我為自己能夠融入這片生機無限的熱土，為全縣x萬人民服務，而感到十分榮幸和自豪！我將肩負使命，與全縣人民一道，共同為x的改革發展事業，貢獻自己的綿薄之力。

之所以責任重大，是因為當前全省上下、全市上下追趕跨越的發展態勢咄咄逼人，能否把握x轉型發展的機遇，能否抓住x加快發展的關鍵，推進x各項事業再上一個新臺階，市委、市政府給予了厚望，x人民充滿著期盼。因此，我深感責任如山！

之所以充滿信心，是因為有市委、市政府的正確領導，有歷屆班子帶領全縣人民打下的堅實基礎，特別是近幾年來，在x書記和x縣長為首的黨政班子帶領下，大力實施差異化發展戰略，寫下了“小縣大作為”的濃重一筆，創造了x發展史上輝煌的業績。我堅信：有歷屆班子培養造就的一支務實肯干的干部隊伍，有全縣人民的全力支持，x的改革開放事業，就一定能夠承前啟后、繼往開來。

今后，我將帶領縣四套班子，在市委、市政府的正確領導下，和全縣人民一道，同心同德、同心協力，共創x的發展大業。

第一，奮力激發一股加快發展、轉型發展的滿腔熱忱。按照科學發展觀的要求，進一步謀劃和完善發展思路、發展目標和發展舉措，著力提升x“新型工業化、新型城鎮化、農業農村現代化、發展生態化”四化發展水平，努力實現x經濟社會在發展水平、發展層次、發展規模上的提速、提質、提效。

第二，始終保持一腔以民為本、為民謀利的高尚情懷。我將牢記全心全意為人民服務的宗旨，著力服務發展、服務民生、服務基層，盡心盡力辦好貼近百姓、關系民生的好事實事，切實維護好、實現好、發展好全縣人民的利益，努力提升幸福指數，造福x百姓。

我將團結帶領縣委一班子人，協調處理好與其他班子之間的關系，尊重老領導、老干部、老同志，認真聽取人大代表、政協委員的意見和建議，凝心聚力，形成推進發展的整體合力，共同推動x的加快發展、轉型發展。

第四，著力營造一個風清氣正、求真務實的良好環境。作為班長，我將堅持嚴以律己、清正廉潔，自覺遵守黨政領導干部廉潔自律的各項規定，嚴格依法依規辦事，自覺接受黨和人民群眾的監督。堂堂正正做人、清清白白為官、實實在在干事。堅持正確的用人導向，把德才兼備、以德為先、注重實績的干部使用好，注重保護好干部干事創業的積極性，努力營造風清氣正的社會環境。

各位領導、同志們，從今天起，x就是我的第二故鄉，我將倍加珍惜組織和全縣人民給我這個服務奉獻的機會，用滿腔的熱情和務實的行動，與四套班子一道，帶領全縣人民，努力開創x和諧發展的新局面。

謝謝大家！

縣委書記在全縣干部大會上的講話

（2008年11月11日）。

女士們、同志們、朋友們：

“秋空明月懸，桂花飄香飛”，金秋送爽，碩果累累。今天，我們把各位家屬朋友請到一起來，就是歡聚一堂，暢所欲言，拉拉家常，說說情誼，談談心聲。剛才，11位家屬朋友的發言情真意切，感人至深。

今年以來，全體紀檢監察干部圍繞中心，服務大局，恪盡職守，開拓創新，特別是在困難多、壓力大、任務重的情況下，勇于克服阻力和障礙，善于排除干擾和困惑，齊心協力，艱苦奮斗，努力工作，為開創全區黨風廉政建設和反腐敗工作的新局面，為維護和促進全區改革發展穩定的大局，付出了辛勤的勞動，作出了很大的犧牲。應該說，成績的取得離不開全體同志的共同努力，也離不開各位家屬朋友的大力支持，不僅是大家團結奮斗、負重拼搏的結果，更是家屬朋友們關心關注、理解支持的結果，正是你們站在我們身后，只求付出，不求回報，全力支持，無私奉獻，為我們營造了一個和諧、穩定的大后方，才使得我們能夠集中精力、安心工作，全區紀檢監察工作才能夠取得如此豐碩的成果，在這些成績里也凝結了你們的心血，飽含了你們的艱辛，你們是幕后英雄！借此機會，我代表區委、區紀委向勤奮敬業、團結苦干的全體紀檢監察同志表示深深的敬意！向長期以來一直理解、關心、支持我們工作的家屬朋友們表示由衷的感謝！

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-網上服務最好的文秘資料站點]家庭是每個人生活的主要場所，家庭是溫馨和諧的港灣。只有家庭幸福美滿，才能把全部精力投入到工作中，才能去創造輝煌業績。下面，我想談幾點想法，與大家共同交流。

一、要珍惜家庭，家庭是幸福的源泉。

我們都希望過幸福美滿的生活。什么是幸福？各有各的理解，但我認為，幸福最基本的表現就是擁有一個溫馨和諧的家庭。而一個幸福的家庭首先要有安全感，要有快樂。沒有安全感、不快樂，即使有了一切，也是徒勞的。有的人把對財富、金錢的追求當作幸福的內涵，我并不認為追求財富、金錢就是庸俗，關鍵是“君子愛財，取之有道”，對金錢、財富的獲取要光明正大，要建立在安全感的基礎上。如果企圖利用手中權力撈取好處，那肯定會犯錯誤，也終歸是心虛的，靠這樣得來的幸福是暫時的、虛幻的，是肥皂飽，最后會一無所有，甚至把一個好端端的家庭破壞。家庭是幸福的源泉，幸福是家庭的支點，一個破碎的家庭能么能有幸福。如果我們是真心關愛家人、想讓家人過得幸福，就要對家庭負起責任，就要盡最大努力避免家庭成員發生違法違紀問題。家庭幸福美滿，比什么都強。大家已經擁有了幸福，就要好好把握。健康、快樂、坦然生活，才是幸福的家庭。

二、要堅持自律，家庭是廉潔的防線。

我們紀檢干部手中都握有一定權力，我們家屬同志要當好廉內助，頭腦中要有自律意識，時刻繃緊廉潔這根弦。要增強法紀意識，提高免疫力。作為家屬平時也要學習掌握一些基本的黨紀法規知識，知道哪些事情能做，哪些事情不能做；哪些地方能去，哪些地方不能去；哪些人能處，哪些人不能處；哪些活動能參加，哪些活動不能參加，這樣在交往處事中就能把握好分寸。作為紀檢干部家屬，應該用更高的標準要求自己。有的事情別人能做，但作為紀檢干部家屬就要注意，弄得不好，就會造成不良影響。一個人犯錯誤，總有一個從量變到質變的演變過程，從不健康思想的產生到收受小恩小惠，一般來說家屬是最早知道的。所以家庭是非常重要的一道防線，“杜漸”就要從家屬開始，加強監督，盡好責任。

三、要尊重包容，家庭是溫馨的港灣。

家庭是人生的港灣。對一個人來說，工作壓力并不可怕，僅僅是工作上的壓力并不會把一個人壓垮，但家庭壓力往往會弄得人心力交瘁。身心疲憊，好多都緣于家庭。所以，作為紀檢干部家屬，不僅要當廉內助，還要當賢內助，用心“經營”好家庭。

一要相互尊重、包容?；橐鼍拖笪赵谑种械囊话焉匙樱阍绞俏盏镁o，沙子就越是所剩無幾；你輕輕松松地握著，沙子反而仍在你的'手掌中。夫妻之間就是這么一個道理。相互之間是個平等的關系，要互相包容，尊重對方，讓對方活得輕松、活得舒心。

二要多溝通交流。夫妻之間難免磕磕絆絆，很多時候并不有什么了不起的大是大非問題，而是一些雞毛蒜皮的家庭瑣事。但對這些小事我們不能小看，如果不及時溝通，弄得不好，會給家庭生活帶來煩惱，甚至使家庭支離破碎。要互相信任，坦誠相待，取長補短。要培養良好的情緒，即使發生口角，也不要說有傷感情的話，尤其是對不足、對短處，要多體諒少指責，不要挖苦。

工作碰到困難時、情緒不好時、感到壓力大時，作為家屬要多一份關照多一點體諒少一點埋怨。妻子往往是丈夫的精神支柱，家屬的一句關心、理解和體貼的話，都會讓丈夫感到家庭的溫暖和幸福，感到心胸豁然開朗，重新鼓起工作的信心。這就是家庭的作用。

說了這些，總之希望我們每個紀檢干部家屬都能對自己的愛人做到“四多四少”，就是事業上多一份支持，少一份拖累；感情上多一份溫暖，少一份埋怨；生活上多一份理解，少一份苛求；廉潔上多一份把關，少一份奢求，使他們能夠解除后顧之憂，集中精力，全身心地投入工作，做一個好的紀檢干部。

最后，再次感謝大家為家庭所作出的辛勤勞動。祝各位家屬同志身體健康，家庭和諧幸福！

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縣委書記在全縣干部大會上的講話

同志們：

在新世紀第一個“五一”勞動節來臨之際，我們召開全市勞模大會，隆重表彰200度在我市兩個文明建設中涌現出來的模范先進集體和個人。這次會議是我市各條戰線模范先進集體和個人的群英會，也是發揚勞模示范作用、弘揚勞模精神，帶動全市人民把興市富民的宏偉事業推向更大勝利的動員會。我謹代表市委、市政府、市人大、市政協四大班子向大會表示熱烈的祝賀！向受到表彰的模范先進集體和個人致以崇高的敬意！

過去的一年，在省委委、省政府的正確領導下，我市四大班子帶領全市人民高舉鄧小平理論的偉大旗幟，全面貫徹落實黨的十六屆四中、五中全會精神和“三個代表”重要思想，認真開展保持共產黨員先進性教育活動，堅持以經濟建設為中心，開拓進取，扎實工作，克服種種困難，取得令人鼓舞的成就。全市國民經濟保持了持續、健康發展的態勢，經濟結構調整起步良好，企業改革步伐加快，農業和農村經濟穩步發展，城市建設、管理和環境綜合治理力度加大，商貿流通和第三產業發展迅猛，對外開放水平不斷提高，經濟發展環境進一步改善。精神文明建設和民主法制建設碩果累累，教育、科技、衛生、體育等社會各項事業都取得了新的進步。

這些成績的取得，是全市上下齊心協力、頑強拚搏的結果，其中也凝聚著在座的模范先進集體和個人的辛勤勞動與無私奉獻。一年來，大家在各自的工作崗位上，以高度的主人翁責任感和顧全大局的精神，忘我的勞動熱情和艱苦的`創業精神，良好的職業道德和愛崗敬業精神，勵志圖強，率先垂范，在平凡的崗位上做出了不平凡的業績。你們不愧是改革的先鋒，發展的主力，穩定的中堅，不愧為全市人民學習的楷模。

今年是我市率先發展的關鍵之年，我們肩負著加快發展、實現趕超的重大歷史使命和責任。在新的形勢面前，我們要以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的十六屆四中、五中全會精神、市委四屆四次全會和市四屆人大四次會議精神，按照我市“十五”計劃藍圖，進一步解放思想，開拓進取，搶抓機遇，加快發展，全面實施“六大工程”，努力實現“四個提高”，把我市建設成為經濟更加繁榮、社會更加文明、環境更加優美的現代化城市。實現率先發展的宏偉目標，需要我們全面把握國內外形勢及其發展趨勢，把壓力變為前進動力，把嚴峻挑戰變為歷史機遇，以只爭朝夕的精神，知難而上，奮力拼搏。同時，也需要勞模先進更好地發揮示范、帶頭、骨干作用，影響和帶動全市人民推進改革開放和社會主義現代化建設事業再上一個新臺階。為此，向大家提出幾點希望：

一是認清形勢，搶抓機遇，增強加快我市發展的緊迫感和責任感。當前，全國各地都在競相加快發展，西部地區正興起開發熱潮，這對我們既是挑戰，也是難得的發展機遇。我們要按照十六屆四中全會的戰略部署，以發展為主題，以結構調整為主線，以改革開放和科技進步為動力，以提高人民生活水平為根本出發點，全面推進我市的經濟發展和社會進步。勞模精神集中反映了先進生產力的發展要求，反映了先進文化的前進方向，反映了最廣大人民的根本利益。希望你們進一步增強加快發展、富民強市的緊迫感和責任感，始終保持良好的精神狀態，始終追求更高的目標，爭創一流，多做貢獻，把我市的改革開放和現代化建設事業不斷推向前進。

二是解放思想，轉變觀念，始終站在支持改革和推進改革的前列。思想是行動的先導，創新是發展的動力。只有解放思想，搶抓機遇，開拓創新，苦干實干，我們才能有一個大的發展。全市勞模要進一步增強改革意識、創新意識和大局意識，充分認識國有企業進一步深化改革的重要性和緊迫性，以主人翁的姿態，理解改革，支持改革，推進改革，圍繞調整經濟結構，大力促進國有企業實現制度創新、機制創新、管理創新和技術創新，完善法人治理結構，建立現代企業制度，為重振國有企業雄風竭智盡力。

三是立足本職，埋頭苦干，促進全市經濟持續健康發展。工人階級是先進生產力的代表，是兩個文明建設和改革開放的主力軍。各鄉鎮、街道和各行業要充分發揮工人階級的作用，促進我市生產力的發展。要圍繞我市率先發展的總體部署和各項目標任務，以高度的主人翁責任感，高昂的勞動熱情和科學的求實態度，廣泛開展勞動競賽、提合理化建議、技術革新、技術協作、發明創造和雙增雙節活動，努力推進技術進步，促進科技成果轉化，積極推行清潔生產，推動“科教興市”和可持續發展戰略的實施，為全市經濟的持續、快速、健康發展貢獻智慧和力量。

四是倡導新風，弘揚正氣，把三個文明建設落到實處。要進一步加強理論學習和思想政治教育，堅持用鄧小平理論“三個代表”重要思想武裝頭腦，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。積極倡導和弘揚五種精神，即：解放思想、實事求是的精神，緊跟時代、勇于創新的精神，知難而進、一往無前的精神，艱苦奮斗、務求實效的精神，淡泊名利、無私奉獻的精神。要模范遵守職業道德，帶頭樹立社會公德，大力宏揚民族美德，積極投身創建文明單位、文明班組、文明村鎮、文明行業、文明家庭等活動，形成良好的社會風尚，推動我市整體文明水平不斷提高。

五是識大體、顧大局，精心維護安定團結的政治局面。要進一步發揚工人階級識大體、顧大局的優良傳統，正確認識和對待改革中出現的暫時困難和問題，正確處理國家、集體、個人利益關系，自覺做到個人利益服從集體利益，眼前利益服從長遠利益，多做理順情緒、化解矛盾的工作，多辦有利團結、有利穩定的事情，關心和解決好困難企業、困難職工群眾的生產和生活問題，努力把各種矛盾解決在基層，解決在萌芽狀態。要積極參與社會治安綜合治理，繼續深入開展同“”等各種違法亂紀和腐敗行為作斗爭，維護政治安定和社會穩定，為改革開放和經濟建設創造良好的環境。

勞動模范是全市各條戰線的功臣和楷模，在勞模身上凝聚著工人、農民和廣大知識分子的先進思想和優良品質，是我們寶貴的精神財富。全市人民都要以先進模范人物為榜樣，努力樹立遠大的理想和堅韌不拔的奮斗精神，努力用先進的思想道德和現代科學文化知識武裝自己，努力在生產和工作中發揮自己的智慧和創造力，為我市兩個文明建設作貢獻。各級、各部門各單位要大力宣傳勞模事跡、弘揚勞模精神，在各行各業、各條戰線掀起“學勞模、趕先進、創佳績、作貢獻”的熱潮，讓模范先進人物的崇高精神進一步發揚光大、代代相傳。一定要在思想上、政治上、工作上、生活上關心、愛護和支持勞模，熱情鼓勵他們的創造性勞動，認真解決他們工作和生活中的實際困難，落實好勞模的各項待遇，為他們的成長創造更好的條件，努力在全社會營造一種尊重勞模、關心勞模、爭當勞模的良好氛圍。

同志們，新世紀給我們提出了新任務、新挑戰，更給我們帶來了新機遇、新希望。讓我們高舉鄧小平理論的偉大旗幟，緊密團結在以胡錦濤為首的黨中央周圍，在省委委、省政府的正確領導下，同心同德，振奮精神，奮發進取，開拓創新，為實現興市富民的宏偉大業而努力奮斗！

謝謝大家。

縣委書記在全縣年輕領導干部成長成才座談會上講話完整

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

聽了各位同志的發言，感覺今天這個會開得很好！開會之前，我讓組織部門就我縣年輕干部在工作中存在的問題列了一個清單，現在我就挑一些問題來講一講，給同志們提個醒。

一是不虛心，不好學。放不下架子，拉不下面子，覺得自己讀的書不少，不愿虛心學習。二是工作“上手”不快。對自己分管的工作，業務不熟，政策不明，上級領導來開展調研時，有些領導干部匯報發言抓不住要點，還存在不做筆記的現象。三是對自己要求不嚴。有些同志沒有創一流的意識，不求高標準，只求過得關，有時甚至應付了事。四是心浮氣躁。有的同志年紀輕輕就當了領導干部，卻不專心工作，心里只想著提拔升遷。五是工作本領不強。有的同志工作方法不夠多，沒有擔當精神，處理問題和矛盾手足無措，疲于應對。六是怕字當頭。有的同志總是存在畏難情緒，遇到問題就怕，碰到困難就躲。七是作風飄浮。有的同志忙于會務多，下基層調研少，吃喝應酬多，解決實際問題少。等等。這些問題在我們的年輕領導干部中或多或少的存在，我在這里梳理一下，是想給大家提個醒，對大家有好處。

今天來參會的同志都是我縣年輕的科級領導干部，很羨慕大家年輕。青春是一種資源。因為青春代表著活力，有張力，有可塑性和成長空間。但是青春也是一種不可再生的資源，過去了就沒有了，希望大家珍惜當下，珍惜青春。青春也是一種資本?，F在上級考慮到人才和事業的可持續發展，重用年輕干部，年輕就有優勢，年輕就是資本。但是，我們年輕卻不可自恃年輕，只能把年輕當做一種工具。青春是一種活力。但青春的不足是缺乏能力，能力是多方面的，在基層工作既要有定力，還要有耐力，要經得住狂風驟雨，耐得住艱辛困苦。所以，習總書記講：青春是用來奮斗的。我們有幸生在這樣一個偉大的時代，要摒棄慣性思維，緊跟時代的腳步。

同志們，青春是福，但我們也要正確地認識和提升自己。具體要怎么做，我認為主要有三個方面。

第一，要“練本領”。俗話說：師傅領進門，修為靠本身。我希望在座的72位同志都能成器成才。但是要成器成才，首先就是要練本領。習近平總書記在“十九大”報告里提出八種本領，除了改革創新本領、科學發展本領、依法執政本領之外，我想在這著重講一下其他五個方面的本領。一是學習的本領?！凹埳系脕斫K覺淺，絕知此事要躬行”，真正的學習不只是來自于課本，理論必須結合實踐，實踐才能出真知。孔子曰：“三人行，必有我師”。所以同志們要虛心，要多向他人學習，向實踐學習。二是政治領導的本領。政治領導本領最重要的是“政治三力”：政治領悟力、政治判斷力、政治執行力。在基層工作，要認真領會上級的政策方針，要知道中央實施鄉村振興戰略要做什么，疫情防控為了什么，基層治理要干什么。要發揮領導干部的標桿作用，保證黨和國家大政方針政策在基層不走偏。三是群眾工作本領。在基層工作最重要的本領就是群眾工作本領，群眾工作是一切工作的基礎，也是我黨的優勢。要學會與群眾打交道，深入貫徹以人民為中心的發展思想，多為群眾辦實事，讓老百姓信服你，把黨中央的大政方針變成人民群眾的行動自覺。四是狠抓落實的本領。對于上級的決策部署，我們不能照本宣科，層層轉達，而是需要通過你的知識和對社會的認知，堅持實事求是的原則，扎實有效、不折不扣地落實到位。五是駕馭風險的本領。我們做任何事情、任何決策都是有風險的，世界上沒有一件事是完全百分之百有把握的。因此，我們要居安思危，未雨綢繆，思考如何做好風險評估，防范風險，化解風險。駕馭風險既靠經驗，更靠法治。

第二，要“有格局”。領導干部能走多遠，取決于你的格局有多大，你的格局決定了你的前途。第一個格局是登高望遠。“人無遠慮必有近憂”，所以我們要登高望遠，不能鼠目寸光。登高望遠首先要樹立正確的“三觀”。要從歷史規律中探索世界觀，從哲學中領悟人生觀，從現實中尋找價值觀。第二個格局是開闊胸襟。有的人不自信，這是胸襟不足的表現。領導干部要懂得謙虛，擺正位置，精誠團結，要開闊胸襟，包容大度，虛懷若谷。第三個格局是守住高地。我們做任何事情不能人云亦云，要懂得守住高地和底線。一是遵紀守法的高地。領導干部要牢固樹立紀律規矩意識，不能在紅線面前“栽跟頭”。二是修身立德的高地。領導干部能力有大小，但是一定要有品德，要有責任意識和大局觀念。“德高”才能“望重”，才能使人信服。第四個格局是淡泊名利。有的人把名和利看得太重，這是沒有格局的表現。淡泊名利有三個方面：一是“上樓梯”。什么是上樓梯？就是我們當官要有上樓梯的心態，要有排隊的態度，穩扎穩打，不能好高騖遠，想著一步登天。二是“不挑食”。每一個地方每一個崗位都是一次學習的機會，都是一個鍛煉的平臺，都是一種積累，不要挑三揀四，要做到厚積薄發。三是求缺。曾國藩寫的“萬卷藏書宜子弟”，“宜”字不出頭，沒有上面一點，為什么？求缺。每一個人都要有理性思維，人生太順的時候也不能得意忘形，月滿則虧，人滿招損。第五個格局是處變不驚。有句話是：“就這樣風雨兼程”。當領導干部就是風雨兼程，畏懼風雨，就會被風吹雨打，在實際的工作中，我們會面臨很多的變故，同志們一定要有處變不驚的氣魄，這是格局！

第三，要“擔硬擔”?！皩殑︿h從磨礪出”，當將軍的都是身經百戰，因此，年輕干部要敢挑重擔，敢挑硬擔。一是要吃苦耐勞。不能吃苦，不能耐勞，就不是擔硬擔的姿態。我希望年輕領導干部在面對一些急難險重的事情和一些復雜局面的時候，一定要到第一線去參與，去歷練，練就獨立“開刀”的能力。二是要扛得住。有些事情需要我們先扛住才能做到，面對一項很艱巨的任務，處理一個意外事故，不要怕，要敢于擔當，要學會客觀冷靜地分析，妥善有效地處理。三是要有斗爭心。年輕干部要有斗爭心，要有正義感。不要“和稀泥”，當“和事老”，要仗義執言，維護公平正義，為弱者說話，替人民群眾著想，不能只為強者撐腰。

第四，要“守清廉”。守得住清貧，耐得住寂寞。一定要學好《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，把紀律和規矩挺在前面，要自重、自省、自警，要知足，尊重自己的人格。你們年輕干部有的是時間，有的是舞臺，趕上了這個偉大的時代，就要趕緊跟上這個時代。一定要有迎接所有困難的決心，要有取得輝煌成就的進取心。只要你足夠優秀，就不要怕被埋沒，就能取得一番成就。

曾國藩有一副對聯我想送給在座的各位：戰戰兢兢，即生時不忘地獄；

坦坦蕩蕩，雖逆境亦暢天懷。簡單點講，就是要戰戰兢兢當官，坦坦蕩蕩做人。最后，祝愿大家在未來的崗位上，在未來的事業上，在未來的人生上，風調雨順！謝謝大家！

年度縣委書記在全縣縣級領導干部會議上講話1

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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陽和啟蟄，品物皆春。在全縣上下眾志成城戰疫情，全力沖刺“一季度”的關鍵節點，我們召開這次全縣縣級領導干部會議，主要有三個目的：一是傳達精神。按照市委“137”工作法，傳達市委有關工作會議精神，研究__貫徹落實意見。二是傳導信號。近期市委釋放出了一切圍繞“干”，真干、實干的鮮明態度和強烈信號，大家要把思想和認識統一到市委的工作導向中來，切實增強等不起、慢不得、坐不住的緊迫感和責任感。三是傳遞信心。這些天大家奮戰在疫情防控、安全生產、森林防火等當前重點工作一線，取得了一些成績，要把這個勁頭保持下來，繼續加壓奮進，力爭各項工作都能見到新氣象，取得新成績。

剛才，×同志宣讀了《_市委辦公室關于建立通報表揚和通報批評制度的通知》《_市委考核工作領導小組關于對市公安局、市發改委、市文旅廣體局、市廣播電視臺、市第一人民醫院、__縣委縣政府通報表揚的決定》，__縣“四項工作”得到市委的認可，跟其他的5個市直單位一起成為市里第一批給予通報表揚的縣市區，難能可貴、實屬不易，這也是市委對我們的巨大鞭策和鼓勵?！痢练謩e傳達了市委耕地保護、糧食安全和規范農村建房、人才工作、安全生產、人大工作、民族×等工作會議的精神，并就我縣貫徹落實會議精神提出了意見，我都贊同，請抓好貫徹落實。下面，我講三點意見。

一、有要求就要有行動。

市委新班子到任以來，就抓工作、促落實出臺了一攬子新制度，推出了一系列實打實的硬舉措，特別是巨培書記重擔當、重實干，引領全市政風作風持續轉變，通過他出席活動的行為和在多個場合的講話，我認為至少釋放了四個鮮明的信號。

“3”就是3天能辦結的就辦完報結果；

“7”就是3天不能辦結的，7天報階段性結果。市委是這樣要求的也是這樣做的，更是這樣督查的。這充分說明了市委對工作節奏、對落實速度的要求就是立言立行、全力全速。今天縣委召開這個會議就是不折不扣落實“137”要求的具體體現，因為昨天市委召開了四合一會議，我們今天就研究部署，做到聞令而行、迅速行動。但對照市委的要求，我們的一些干部還有差距，這也是我當時提出的“五大破立”中，要重點破的執行力弱、效率不高的問題。這個問題怎么破，我看關鍵還是在我們，只有我們快起來，才能帶動全縣快起來。在今后的工作中，全縣上下特別是在座各位都要嚴格對標對表“137”要求，卡住一天、三天、七天這個時間節點，以坐不住的緊迫感、慢不得的危機感，快馬加鞭抓推進、只爭朝夕抓落實，推動各自分管、聯包的工作快速落實落地。

二是釋放了“抓工作要實”的鮮明信號。巨培書記在市政府工作會上要求廣大黨員干部不做“三客”、要當“三將”、做到“三馬”，即不做坐而論道的談客、不做碌碌無為的過客、不做袖手旁觀的看客，要當敢打敢沖的闖將、攻堅克難的猛將、爭先創優的干將，做到一馬當先、快馬加鞭、萬馬奔騰。同時還指出，誰不落實就落實誰。這充分說明市委倡揚的工作作風就是實、抓落實、狠抓落實。當前，我們的工作任務很重、壓力很大，既面臨著疫情沖擊、經濟下行壓力，又面臨著信訪維穩等掣肘__發展的歷史遺留問題。要想在百舸爭流千帆競的局勢中脫穎而出、搶得一席之地，就必須以人一我十、人十我百的精神攻堅克難、狠抓落實。我們都是__的“關鍵少數”，我們帶頭實起來了，全縣工作就實起來了，大家要發揚__人的“打鐵精神”，堅持真抓實干，務實功、出實招、求實效，善作善成，堅決杜絕口號式、表態式、包裝式落實的做法。

從調研來看，巨培書記來嘉調研，我們制定的接待方案上，我、縣長以及其他的幾位縣領導都列入了其中，但經過市委辦的修改、審定，最終方案只有我到現場陪同。這些都可以看出，市委是真的一切從簡，真的把精力集中在干事上。要貫徹落實“七減”精神，關鍵還是看我們。以后要向市委看齊，從我們在座各位做起，帶頭落實“七減”精神，帶頭反對形式主義、官僚主義，帶頭摒棄前呼后擁、走馬觀花等不良習氣，帶頭抵制大會拆成小會、小會開成大會等風氣，真正靜下心來謀實事、沉下身來抓落實。

四是釋放出了“抓工作要績”的鮮明信號。近期，市委出臺了通報表揚和通報批評制度，通報結果將與單位績效考核、領導班子考核評價、干部年度評先評優、干部提拔任用和職級晉升掛鉤。這就是以實績論英雄、憑實績用干部的導向。我們要得到市委的認可，__要出干部，就必須真干實干、干出真業績。當前，大家都忙得像陀螺，“白+黑”“5+2”不停歇，既要抓分管領域的工作，還要抓疫情防控、信訪維穩、企業幫扶等聯包的工作，很是辛苦，但沒有成效、沒有業績那一切都是徒勞，匯報工作總不能去解釋工作為什么落后吧。解決比解釋更有力量、汗水比淚水更有營養、爭氣比受氣更有價值。大家抓工作要堅持目標導向、結果導向，出了工不僅要出力，還要出效，時刻瞄準一流水平、對照一流標準、爭創一流業績，把更多辛勤付出轉化為豐碩成果。

二、有責任就要有擔當。

__是全省面積最小的縣，也是全市的二類縣。巨培書記在擔任市長期間到__調研，對__提出了“小題大作、小步快跑、小城多福”的殷切期望，要求我們立足“小”的縣情實際，著力在“小”字上做好文章，全力做到小中見大、小有大為。近期，市委下發的《關于建立通報表揚和通報批評制度的通知》，通報表揚了首批6個單位，__是唯一上榜的縣市區，而且被通報表揚的有四項工作。這是大家團結拼搏、力爭上游的結果，也充分說明了，不管客觀條件有多不足、風險挑戰有多大，只要我們想干事、會干事，就一定能干好事、干成事。比如，__清明期間的疫情防控壓力是很大的，面臨東莞、深圳嘉籍人員回鄉祭祖的高潮，但我們抓實抓細宣傳勸導工作，創新推出“一封信、一條短信、一個電話、一套政策清單、一組小視頻、一個系列獎勵”等“六個一”措施，引導在外人員非必要不返鄉不入嘉，目前來看效果很明顯，還要繼續保持。特別要強調的是，市委通報表揚和通報批評制度的執行將會常態化，就是要讓干得好的“有面子、有帽子”，對干得不好的“打板子、抽鞭子”。昨天巨培書記在會上講，要獎得讓人心花怒發，罰得讓人心驚肉跳，這也是對每個干部作出的要求。我們一定要提高政治站位，嚴格按照市委要求抓好各項工作的落實，堅決確保“兩條線”，即守住不被通報批評這條底線、爭取得到通報表彰這條高線，讓__在我們的不懈奮斗中出圈出彩。

一要拉高標桿加壓干。古語有云，取乎其上，得乎其中；

取乎其中，得乎其下；

第二是會場組織有序，現場的各項工作井井有條；

第三是__干部有節，無論是黨代表還是人大政協的代表和委員們，他們代表的群體，都有著希望__穩定發展的強烈愿望。所以，我們能在縣委的號召下同題共答，實現目標。

二要解放思想創新干。不解放思想，眼前就是你的世界；

解放思想，世界就在你的眼前。__沒有鐵礦，卻是赫赫有名的“鑄都”；

__不緊鄰廣東，卻在粵港澳大灣區拼出了不少“__商圈”；

__山多地少，卻打造成為了全省首批城鄉一體化示范縣；

又要跳出__看__，讓更多新思路新思維春風吹進來，不斷提升我們的思想，不斷改進我們的工作，徹底解決“思想保守、因循守舊”“小成則滿、小富即安”的問題，做到“只為創先爭優找方法，不為落后失敗找借口”。

頭雁懶，只會“萬里寒云雁陣遲”。這段時間，從我和章中縣長開始，縣級領導嚴格按照市委、縣委要求，帶頭到疫情防控卡點值班，有的從凌晨0點值到早上8點，以領導身先士卒帶動干部履職盡責，牢牢守住了__的疫情防控防線，得到了上級和干部群眾一致好評。實踐證明，千難萬難，只要領導帶頭就不難，“跟我上”的沖鋒，永遠比“給我上”的命令更有力。大家是__“關鍵少數”里面的“少數關鍵”，引領著__發展大局，決定著__發展未來。我們一定要深刻認清肩負的使命和身上的擔子，不僅要善統籌、會調度、勤督導，更要親力親為低頭看、帶著干，盯一線、盯問題、盯進展，問情況、問責任、問結果，充分發揮“頭雁”效應。特別是對信訪維穩工作，大家要牢牢抓在手上，嚴格落實接訪、處訪、下訪各項要求，用心用情用力解決好群眾訴求，對于自己聯包的信訪案，不能簡單交辦或者層層交辦給基層部門和干部，要親自抓化解、抓穩控，做到全程跟進、全程落實，以緊盯不放、久久為功的韌勁去攻堅，力爭化一件、少一件，堅決把我縣的信訪存量減下來。有一些已經改非的同志，還積極投身到縣里面經濟社會發展的各項工作中來，這一點很讓我感動，他們在一線認真做具體的工作，這是值得鼓勵，也是十分難能可貴的。

四要改進作風拼命干。其身正，不令而行；

其身不正，雖令不從。大家要把作風建設擺在更為重要的位臵，把做好榜樣作為潤物細無聲的力量，以硬作風、好作風引領全縣黨員干部激情干事、有效成事。要大興真抓實干之風，把工作項目化、項目工程化、任務清單化、時限節點化、流程標準化、責任明晰化、考核數據化，發揚“釘釘子”精神，一錘接著一錘敲，積小勝為大勝，積跬步至千里。要大興求真務實之風，繼續在整治形式主義、官僚主義上下功夫，縣委將帶頭精簡會議活動、改進文風會風，凡是能合開的會議一律合開，凡是能不發的文堅決不發，切實為大家騰出精力。要大興團結協作之風，團結出凝聚力、出生產力、出戰斗力，要提升格局抓團結，完善制度護團結，認真執行民主集中制原則，決不允許搞“各吹各的號、各唱各的調”。要大興清正廉潔之風，始終保持清醒的頭腦，嚴格執行廉潔自律各項規定要求，堅守底線、筑牢防線、不越紅線，做清廉有為的領導干部。

三、有部署就要有落實。

上下同欲者勝，風雨同舟者興。昨天，市委對人大、人才、糧食安全等工作作了安排部署。我們要對表對標、不折不扣抓好落實，不僅要保證落得下，更要追求落得好。

（一）要做好人大工作。新形勢賦予了人大工作新定位新任務，人大工作要緊扣縣委中心工作找準結合點著力點，認真履行好憲法和法律賦予的職責，為__經濟社會發展積極貢獻“人大力量”、主動提供“人大支持”。一要堅持黨的領導。把黨的領導貫穿于人大工作的各方面全過程，縣人大常委會黨組要充分發揮政治作用，確保黨中央和省委、市委、縣委決策部署落到實處。二要服務中心大局，把人大工作放在全縣發展大局中去定位和謀劃，全面融入疫情防控、項目建設、產業發展等領域，做到中心工作推進到哪里，人大工作就跟進到哪里、人大職能作用就發揮到哪里。三要強化為民宗旨，充分發揮聚民心、議大事、保落實、促善治的作用，努力使每一項監督、每一項決議決定、每一個議案建議都體現和維護人民利益、反映人民愿望、增進人民福祉，做到民有所呼、我有所應。四要抓好自身建設，扎實開展“制度建設年”活動，建立健全規范的制度體系和嚴肅的落實機制，打造更具活力的人大工作隊伍。

（二）要建好人才隊伍。人才是發展之基、轉型之要、競爭之本。沒有人才的支撐，沒有人才作用的充分發揮，__的發展就很難贏得主動，很難搶占先機。我們必須重點抓好“引、育、留”三個環節，確保人才數量快速增長，人才結構逐步優化，人才布局更趨合理，為經濟社會發展提供更為充分的智力支撐。一要千方百計“引人才”，以發展和提升我縣主導產業、支柱產業、新興產業的核心競爭力為目標，積極鼓勵更多的高層次人才以短期聘用、咨詢服務、技術合作、人才租賃等形式為我縣經濟社會發展服務，采取技術引進、項目引進、課題引進等形式，吸引更多掌握關鍵技術、擁有自主創新成果的高層次人才入駐__，促進項目建設、招商引資和人才引進良性互動，使各類人才匯聚、為我所用。二要多措并舉“育人才”，充分抓住與__職業技術學院的戰略合作，以及實質推進京東物流人才實訓基地建設這兩大機遇，建立__實用人才培養基地，全方位、多模式開展校地、校企人才對接活動，切實加大黨政人才、專業技術人才、企業經營管理人才、技能人才、農村實用人才、社會工作者等六支人才隊伍培養力度。三要優化環境“留人才”，既為事業找合適的人才，又為人才找合適的事業，認真落實市委“人才新政52條”及__的引才計劃，發揮人才中心的作用，不斷優化人才環境。加大對創新創業人才的投入力度、金融支持力度和知識產權保護力度，大力宣傳__的人才政策和先進典型，在全社會營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造的良好氛圍。

對2020年7月3日之后的增量，要“零容忍”，一律拆除到位，堅決遏制新增違法用地勢頭，真正做到“拆除一處、震懾一片、教育一方”，確保做到消化過去、管住當前、規范未來。

（四）要抓實安全生產。安全生產工作是市委市政府最為重視的工作之一，開會必談安全生產、調研必看安全生產、值班必查安全生產、每天信息必報安全生產，安全生產工作已經成為巨培書記日常工作的常態。今年是黨的二十大召開之年，抓實安全生產工作，筑牢安全穩定底座尤為關鍵，大家務必提高政治站位，扛牢維護社會穩定的政治責任，以更敏銳的政治警覺、更強烈的憂患意識、更嚴實的責任擔當，扎實做好防風險、保安全、護穩定各項工作，全力以赴維護政治安全、社會安定、人民安寧。當前，特別是要把疫情防控作為頭等大事來抓，嚴格落實市委“四個迅速”“七個更”“九個加”要求，高標準高效率高質量做好入境防控、人員排查、隔離管控、疫苗接種等工作，堅決筑牢疫情防控屏障。要把森林防火作為首要安全來抓，要認清清明節節日特點突出，防火任務最重的形勢，時刻保持高度警惕，堅決克服麻痹松懈思想，以“四化”構建堅實防火墻（即網格化管理、精準化防控、多元化預防、源頭化處臵），堅決打贏森林防火保衛戰。

（五）要維護民族團結。民族團結是發展進步的基石，×和順是和諧穩定的保證。近年來，全縣民族×工作總體呈穩中向上的態勢，但也要看到民族×領域也存在一定的風險隱患。我們要加強黨對民族×工作的領導，持續做好民族×工作風險隱患防范化解、服務管理等工作，持續推動民族和睦、×和順、社會和諧，為推動我縣經濟社會高質量發展保駕護航。在民族工作領域，要以筑牢中華民族共同體意識為主線，加強對_族、回族在嘉務工人員的定期走訪和適時交流，及時掌握他們的心理動態，為他們提供均等優質公共服務，讓他們更好融入__。要加強民族事務治理體系和治理能力建設，用好晉屏鎮下車村少數民族流動務工人員服務管理模式的經驗，不斷加強在法治軌道上處理民族事務的能力。在×工作領域，要牢牢掌握×工作主動權，勉勵廣大×界人士繼承弘揚愛國愛教優良傳統，自覺抵御×和×極端思想。統戰、宣傳、公安、教育、民宗等部門要強化協作配合，依法管理×事務，嚴密縣鎮村三級網絡，嚴肅鎮村兩級責任，嚴格×場所常態化檢查，嚴查非法×。為了我們__的明天，我們各位縣級領導，無論處于什么崗位，無論從事什么領域，都要保持初心，保持為__發展拼搏的狀態。對今天會議上布臵的工作，請我們分管的縣級分管領導進一步調度好、落實好。

同志們，草木蔓發，春山可望。在這萬物復蘇、萬象更新、萬帆競發的時節，讓我們以更加昂揚的姿態，拿出敢打敢沖的豪氣、攻堅克難的勇氣、創先爭優的銳氣，在建設“一都四縣”新征程上，干就干到極致，做就做到完美，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。

年度縣委書記在全縣穩增長工作會上講話

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

今天，縣委、縣政府召開全縣穩增長會議，主要任務是貫徹省、市穩增長工作會議精神，進一步研判形勢、分析問題，動員全縣上下堅定信心、鼓足干勁，集中攻堅、全力沖刺，確保圓滿完成全年各項目標任務，實現爭先進位目標，奮力奪取目標責任制考核優秀縣。

能否圓滿完成2022年度目標任務，是對各級干部大局意識、攻堅能力、工作作風最具體、最直接的考驗。全縣各級領導干部要增強責任感、緊迫感，把穩增長放在當前工作首位，行動起來、緊張起來，橫下一條心，大干300天，盡最大努力保任務、保位次、爭先進。

一、抓沖刺，咬定目標不放松。

全面超額完成全年目標任務，事關x縣發展形象，體現干部精神面貌，關系廣大人民群眾福祉。根據全市新的高質量發展綜合績效評價類型，將山區五縣劃分為兩個類型，我縣、x、x同為一個考核類型，將同臺競技，x縣人口體量小、工作有特色有亮點，x縣經濟總量大、煤炭化工能力支撐強，我縣稍有松勁懈怠，就會落在后面。實現“山區爭第一、全市走前列、全省有位次”目標定位，是我們向全縣人民作出的莊重承諾，我們要以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感，鼓足干勁，迎難而上，加壓奮進，撲下身子抓落實、穩增長。各鎮、各部門尤其是承擔市考縣指標的部門，要對今年工作來一個認真、扎實的“回頭望”，逐工作、逐項目算清時間賬、進度賬，尤其要算清在全市的排位賬，逐一制定工作措施，直面問題，咬緊牙關，奮起直追，全力沖刺全年各項目標任務。

二、抓運行，分類施策促趕超。

今年市上下達我縣考核指標共x大類x項，考核指標更細、更全、更嚴。相關部門要逐指標分析研判，提高工作精準度，進一步細化措施、查漏補缺，做到有的放矢，確保各項工作爭先進位。前列指標要立足于“超”。橫向比，我們居于全市前列的考核指標與兄弟縣區差距不大，要抬高標桿，提高目標，持續加力，打造亮點，繼續保持爭先進位的勢頭，穩居全市第一方陣。中位指標要立足于“進”。居于全市中間位次的考核指標，要挖掘潛力，精細落實，加強銜接匯報，再加一把力，再鼓一把勁，確保成績“顆粒歸倉”，向全市前列水平追趕。后位指標要立足于“趕”。對于排在全市后四位的指標，分管縣級領導要召開專題會議研究，及時分析研判，尋找差距癥結，提出沖刺方案，利用最后兩個月時間，集中力量，強力突破，迎頭趕上，決不能拖全縣后腿。近期，無論是黨群部門，還是綜合部門都要積極主動向上銜接，掌握考核動態，爭取上級支持，彌補工作短板，以單項工作的爭先進位帶動全縣整體工作提檔進位。

三、抓項目，強化措施趕進度。

項目建設是完成指標的重要基礎，是推動發展的源頭活水。各級各部門要樹牢“項目為王”的理念，嚴格落實“五個一”工作機制，認真落實省上近期出臺的抓項目、穩增長x條措施，搶抓當前有利時機，未開工項目抓開工，開工項目抓入庫，入庫項目抓進度，全面完成項目建設任務，奪取全市項目建設十一連冠。緊盯x個市級重點項目和x個縣級重點項目，趕工期，趕進度，保障項目投資量、實物量、工作量“三量齊增”。緊盯南岸新城停車場、陜果集團果畜循環基地等x個未達到時序進度項目和縣醫院醫技內科住院綜合樓、新冠森二期等x個無實質性進展項目，縣級包抓領導要深入一線，找準癥結，解決問題，確保x月底前開工建設、趕上時序進度。緊盯招商項目，優化土地、資金、人員等要素配置，推動比太新能源電池組件生產線、三九制藥等x個重點線索項目盡快簽約落地，加快陜地電新能源項目及三個農光互補項目建設進度，實現到位資金x億元以上。緊盯項目謀劃，抓住國家產業轉移、穩增長政策，圍繞延鏈補鏈強鏈，突出含綠量、含新量、含金量，科學謀劃x年項目，做大做實項目庫，以高質量項目推動高質量發展。

四、抓聯企，深入一線真幫扶。

今天會上，下發了《x縣工業倍增計劃行動方案》《穩增長雙月三進五幫攻堅幫扶行動方案》。全縣上下要對照兩個《方案》要求，特別是縣級領導要以身作則，率先垂范，督促聯企部門盡快進一線、進企業、進項目，幫政策落地、幫企業生產銷售、幫項目推進、幫倍增計劃實施、幫要素保障，為企業發展提供良好的服務。要宣傳落實政策，協調指導企業用活、用好、用足中央、省市支持企業發展的優惠政策，以及我縣出臺的工業穩增長“十條”政策，充分發揮政策的激勵引導作用，鼓勵企業創業創新、加快發展。要協調解決問題，深入開展“查堵點、破難題、抓落實、促提升”聯企幫扶活動，幫助加快技改項目建設，協調辦理有關審批手續，全力解決資金、人才短缺、市場開拓不夠等實際問題，推進企業復產穩產超產。要實施倍增計劃，堅持分類指導、因企施策，詳細了解企業生產、經營、管理情況，指導x戶倍增企業制定實施一企一策倍增計劃，支持其滿負荷生產、能超則超，力促止跌回升，保持強勁增長勢頭。要完善幫扶機制，聯企部門和相關單位要按照簡潔、明了、實用、易操作的要求，進一步建立健全政策落實、問題接收、分類流轉、辦理解決、結果反饋、評價考核等長效機制，形成完善的幫扶制度體系，促進幫扶工作制度化、規范化、程序化。

五、抓當前，統籌兼顧促落實。

當前，各項工作千頭萬緒，一定要學會把握大局，統籌部署，突出重點，有序推進。要扎實開展解放思想大討論活動，緊扣主題主線，精心安排部署，落實好全員學習、專題研討、調研走訪等任務，引導各級干部更新觀念，激發活力、激發干勁、激發斗志，匯聚爭創一流業績的強大合力。要加快發展現代產業，聚焦“四個百億產業”，全面落實“鏈長制”，加快寶盛萬只羊場、華能農光互補等重點項目建設，做大做強穩增長的硬核支撐。要持續鞏固脫貧成果，推進“十大提升行動”，扎實開展“六查六問”行動和防返貧監測幫扶，全面細致做好后評估配合保障，認真整改近期暗訪、調研、檢查反饋問題，確保后評估高線達標。要毫不放松疫情防控，我縣與甘肅毗鄰，外防輸入壓力非常大，一線同志非常辛苦，要持續壓實“四方”責任，落實“四早”要求，落細“外防輸入、內防擴散、人物同防”各項措施，加強省界卡口疫情防控查驗，確保萬無一失。要強力推進棚戶區改造，堅持依法拆遷，嚴格執行政策，做實群眾工作，堅決打贏打好棚改攻堅戰，年內南街片區必須取得形象進度。要抓好環境綜合整治百日行動，對照創建標準和《實施方案》，徹底整治頑瘴痼疾，全力以赴推進省級文明縣城創建。要做好城鄉困難群眾生活安排，及時足額發放低保、特困供養等救助金，妥善解決困難群眾生產生活實際問題，做好供暖準備，確保群眾溫暖過冬、安心過冬。要深化平安x縣建設，深入細致開展矛盾糾紛排查化解，依法嚴厲打擊非訪行為，加強重點領域安全監管，持續提升“九率一度”大宣傳大提升工作水平，為十九屆六中全會勝利召開營造安全穩定的社會環境。

六、抓責任，領導帶頭聚合力。

對自己包抓的重點工作任務要親臨一線，親自上手解決制約因素，反復抓、抓反復。今年要實行包抓項目、包抓工作連帶責任制，定期召開四大班子聯席會議，縣級領導匯報各自包抓的項目、企業、承擔的中心工作完成情況，工作任務完成不好的縣級領導要向縣委檢討責任。各鎮、各部門、各單位“一把手”一定要善于“十個指頭彈鋼琴”，負好“第一責任人”的職責，既當“指揮員”，又當“戰斗員”，身體力行、率先垂范抓落實，注重調動班子成員的積極性，形成“九牛爬坡，個個出力”的生動局面。各級干部都要敢擔當、善擔當、有擔當，不斷強化執行力，發揚雷厲風行的精神，落實“勤快嚴實精細廉”要求，以勤補短、以勤補拙，一說就干、干就干好，促進各項工作任務真正落到實處。

七、抓考核，真督實查嚴問責。

對工作落實不力、完不成任務或市考指標排名居于全市后三名的有關部門，要通報批評、考核降等，甚至“一票否決”，嚴重影響全縣大局的，主要領導要向縣委作出檢查，及時啟動問責程序，必要時進行組織處理，倒逼各項任務不折不扣落實到位。

同志們，全面完成全年目標任務、奮力實現爭先進位，時不我待、重任在肩，希望大家按照縣委、縣政府的統一安排部署，盯緊目標，加壓奮進，苦干實干，圓滿完成各項目標任務，向市委、市政府和全縣人民交出一份滿意的答卷！

縣委書記在全縣干部大會上的講話

2005年11月19日12:48拐河鎮黨委書記***在鎮人大主席團評議大會上的講話同志們：在全鎮上下深入貫徹黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神，集中精力進行結構調整、大搞項目建設的關鍵時期。鎮人大主席團組織對被任命的四名政府領導干部進行述職并接受評議，這是一次很重要的活動。會上，主席團成員本著對黨和人民高度負責的態度，對四位同志任職以來履行職責情況進行了客觀公正、實事求是的評價，既肯定了成績，又誠懇地指出了問題，同時還提出了很有價值的意見和建議，剛才又依法進行了民主測評，體現了嚴肅認真高度負責的精神。會議開的很好，達到了預期的目的。黨委認為，鎮人大組織開展的述職評議工作，是強化監督職能，拓展監督途徑的有益探索，有利于增加國家機關及其工作人員的民主意識和法制觀念，調動了干部干事創業的積極性，促進了黨風廉政建設。在這里，我代表鎮黨委對鎮人大主席團和參加評議的各位代表的辛勤工作表示衷心的感謝！剛才，相鎮長代表政府就如何進一步接受人大監督，促進依法行政做了發言，譚主席總結了前一段的述職評議工作，并對下一步工作提出了具體要求。我完全贊同，希望同志們在會后認真學習貫徹。下面，結合這次述職評議工作，我講三點意見：一、要深刻認識人大評議工作的重要意義首先，對被選舉任命的干部開展述職評議工作符合黨的十六大精神，是加強對權利制約監督的重要途徑。我們黨歷來重視對干部的監督，黨和國家領導人指出要從黨的生死存亡、國家政權的鞏固與否、社會主義事業的興衰成敗的戰略高度，深刻認識加強干部監督工作的重要性和緊迫性。強調對領導干部要加強主動監督，把好監督的關口，發現問題及時提醒，避免小缺點發展成大問題。黨的十六大報告又從兩個方面強調加強對權利的監督。一是在“管好權”的問題上，指出要建立和健全權力監督和制約機制，逐步建立結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權利運行機制，從決策和執行環節上加強對權力的監督。二是在“管好人”的問題上，強調要加強對領導干部特別是主要領導干部的監督，實行多種形式的領導述職制度，建立健全重大事項報告制度、質詢制度和民主評議制度以及財產申報制度、離職審計制度、誠勉談話制度等，從而保證把人民賦予的權力真正用來為人民謀利益。對被任命干部述職評議，融調查、視察、評議和落實為一體，把人大代表的監督和人大主席團的監督、權力機關的監督余人民群眾的監督有機結合，以其政治上的嚴肅性和評議結果的公開性，對被評議人員及其所在單位都產生較強的震撼作用。既是對權力運行的制約，又是對干部個人的監督，它是整個監督體系的重要內容和重要組成部分。其次，開展對被選決任命干部述職評議是人民代表大會制度的根本要求，也是對人民代表大會制度內容的豐富和完善。我國憲法規定，中華人民共和國的一切權力屬于人民。人民行使國家權力的機關是全國人民代表大會和地方各級人民代表大會。人大通過選舉和任命本級國家行政機關領導成員和組成人員，從而把行政管理權力授予各級政府和政府組成人員。人大在選舉和任命某個同志職務的同時，也就意味著把責任和義務同時交給了這個同志。作為地方行政機關，特別是擔任領導職務的國家公職人員，一定要正確理解權力的授予和被授予關系，監督和被監督的關系，自覺地向人民代表大會和人大主席團報告工作，接受人大的評議和監督。其三，開展對選舉和任命干部述職評議是發揮群眾監督作用的重要方式。人民群眾是監督的主體。領導干部的一言一行、是非功過，群眾看的最清楚，也最有發言權。由于種種原因，目前廣大群眾的監督作用還沒有得到充分發揮。建立和完善群眾監督制度，拓寬群眾監督渠道，發揮群眾監督作用，是今后開展監督工作的一個重點和方向。人大在開展評議過程中，通過召開座談會、個別了解、民主測評等形式，廣泛征求述職人員所在單位和社會各界的意見，使人民群眾對自己的領導有一個“評頭論足”的機會?？傊?，對干部述職評議是新形式下加強社會主義民主法制建設、強化監督的有效形式，鎮人大主席團堅持黨的領導、實事求是和依法辦事原則，通過廣泛深入的調查視察，較為全面地了解和掌握了被評議人履行職責、依法辦事、廉潔自律等各方面的情況，提出了有針對性的整改建議和意見。通過評議，進一步強化了人大的監督，增強了干部的法制意識、公仆意識和創業意識，有力地推動了政府的工作。同時，述職評議還為黨委全面了解和正確使用干部提供了重要依據，拓寬了黨委考察選拔使用干部的渠道。二、正確對待問題，認真落實評議意見，以“三個代表”的重要思想的要求搞好整改。人大評議的根本目的是促進干部隊伍建設，進一步推動工作。因此，對評議中提出的問題，必須有針對性地搞好整改。希望有關同志要按照鎮人大主席團的要求，逐項落實評議意見。（一）要正確對待評議意見。鄧小平同志生前曾告誡我們：“一個革命政黨就怕聽不到人民的聲音?！蔽覀兠恳粋€黨員干部，也應該最怕聽不到人民的聲音。所以，每位述職人員都要正確對待人大主席團和人大代表的評議意見，認真開展批評和自我批評，正確審視自我，正視存在的差距和不足。評議中對被評議的同志提出的意見和建議，都是經過深入調查、廣泛征求群眾意見之后提出來的，在一定程度上代表社會公論。這些意見是大家平時不易聽到的，也是非常誠懇的。希望同志們要有聞過則喜的胸懷，樂于聽批評話，不怕揭傷疤，不怕自己臉上被“摸黑”，積極認真抓好評議意見的落實，切實搞好整改，真正把接受評議作為一次學習的機會，增強黨性鍛煉的'機會，提高依法行政和公正司法能力的機會。對評議中沒有涉及的其他問題，也要敢于觸及，敢于暴露。（二）要突出重點，講求實效，解決實際問題。對人大主席團和人大代表的評議和審議意見，要進行歸納整理。對在思想作風、工作作風和工作方法等方面存在的問題，要作為重點，是什么問題就解決什么問題，能馬上整改的，要立即落實解決；一時難以解決的，要創造條件限期解決；對不能落實解決的問題，要做出解釋和說明，取得諒解和理解。無論什么情況，都不允許敷衍塞責、應付了事，更不允許有消極和抵觸情緒。要把解決問題與建立健全制度結合起來。通過深入分析存在問題的原因，找準薄弱環節，建章立制，使這次評議真正評出覺悟，評出團結，評出勤政廉政的好作風，評出開拓進取、求真務實的精神，評出工作的新局面。（三）要加強對整改的跟蹤監督。鎮人大主席團要密切關注整改的進展情況，對重點問題的落實情況要進行跟蹤監督，促其解決。把監督整改與支持工作有機結合起來，鼓勵干部大膽探索，開拓創新，保護和調動他們的工作積極性，做到寓監督與支持之中。三、堅持與時俱進，開拓創新，增強加快速發展的緊迫感和責任感同志們，當前，我鎮正處在重要的發展時期，全鎮各方面都在圍繞“工業強縣、雙引三聯”發展目標大搞項目建設，大家的工作任務都很重。同志們任職以來，在不同的崗位上，積極進取，開拓創新，兢兢業業，踏踏實實干事，為全鎮的改革發展穩定做出了應有的貢獻。我鎮目前有這樣良好的發展勢頭，與大家幾年來的共同努力是分不開的。對此，鎮黨委是滿意的，同時從評議發言中可以看出，人大主席團對大家的工作也是給予了充分的肯定。希望大家不辜負黨委、人大和全鎮人民的重托，再接再厲，在創佳績。在此，我向大家提出幾點希望和要求。（一）刻苦學習，提高素質。古人云：“士三日不讀書，便語言無味，面目可憎。”還說：“讀書可以養氣修身，腹有詩書氣自質?！币粋€干部不學習、不讀書，就會缺少“靈氣”，就不能適應工作需要。希望同志們多擠出些時間學習，在建設學習型社會和學習型機關中發揮表率作用。目前最重要的是要學習好十六大、十六屆三中、四中全會精神，深刻領會“三個代表”重要思想，用發展的馬克思主義武裝頭腦，指導工作。在對“三個代表”重要思想的學習上，決不能存在任何自滿的想法。只有深入學習、反復學習、深刻領會、深入鉆研，才能把握真諦，解釋疑惑，指導實踐。在學習中還要加強對本職業務和知識的學習，不斷提高自身的業務素質和理論水平，提高分析問題解決問題的能力，增強工作的原則性、系統性、預見性和創造性。（二）要依法行政、公正司法。依法行政、公正司法是貫徹依法治國方略的基本要求。憲法和法律既是人民意志的體現，也是黨的主張的體現。能否依法行政，直接關系著我國現代化建設事業的興衰成敗。政府及其職能部門都要自覺適應形式發展的需要，帶頭學習法律法規，增強法制觀念，帶頭依法辦事和依照經濟規律辦事，學會用法律手段來管理經濟和社會事務。要深化行政管理體制改革，進一步轉變職能，改進管理方式，提高行政效率，降低行政成本，形成行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效的行政管理體制。（三）要密切同人民群眾的聯系。推進黨和國家機關的作風建設，核心是保持黨和政府同人民群眾的血肉聯系。在任何時候、任何情況下，都必須堅持黨的群眾路線，堅持全心全意為人民服務的宗旨意識，把實現人民群眾的利益作為我們一切工作的出發點和落腳點。要認真研究我國社會生活和群眾工作的新特點，堅決防止和克服形式主義、官僚主義。各級干部是人民的公仆，任何時候都要有甘當人民勤務員的自覺意識，時時處處為群眾著想。要帶著感情去做群眾工作，對群眾的疾苦要有責任感，對群眾的事業要有使命感，不斷從工作中積累經驗，把加強和改進群眾工作貫徹到黨的建設和政權建設的各項工作中。（四）艱苦奮斗，廉潔自律。反對和防治腐敗，是一項重大的政治任務。領導干部必須努力做到以身作則，清正廉潔，正確認識手中的權力，正確使用手中的權力，嚴格管好權用好權。要認真貫徹干部廉潔自律的規定，自重、自省、自警、自勵，管好自己和下屬單位的同志；對存在的問題要敢抓敢管，切實負起責任。要時刻保持清醒的頭腦，敢于抵觸各類腐朽思想的侵蝕和各類腐敗現象，保持一身正氣。（五）要自覺接受人大的監督。黨的十六大報告中指出，支持人大依法。

縣委書記在全縣三級干部會議上講話范文

同志們：

新年伊始，元宵節剛過，市“兩會”之后，縣委、縣政府及時研究決定，今天利用一整天時間，隆重召開這次全縣三級干部會議，敲定今年工作的大盤子，拉開今年工作的大序幕。這次會議的主要任務是進一步貫徹落實中央、省、市經濟工作會議、縣委十屆四次全會和正月初七召開的全市領導干部會議精神，認真回顧總結過去一年的工作，安排部署新一年的工作，表彰2007年度先進單位、先進個人，進一步動員全縣上下解放思想，振奮精神，求真務實，真抓實干，奮力實現潢川科學發展的新跨越。因此，這次會議是一次十分重要的會議，既是一次總結會、表彰會，也是一次加壓會、鼓勁會，更是一次動員會、誓師會。昨天，專門召開了縣委常委會議，就面對新的形勢、新的任務，如何凝聚合力、加快發展，進行了認真討論，一致認為，要以干部作風的大轉變推動經濟的大發展，實現社會的大和諧，推動潢川發展的新跨越。

這次會議打破以往慣例，在開法上突出了“三個創新”特點：一是改革了目標考核和綜合工作考評的獎勵辦法，縮小了優秀、先進的獎勵面，拉開了檔次，真正獎勵有貢獻的，不搞平衡照顧；二是為了進一步加大工作落實力度，提高各級干部的執行力，在建立“一把手”“三重”工作年度報告考核制度的基礎上，制訂出臺了《轉變作風抓落實、真抓實干快發展的意見》、《創新工作獎勵辦法》、《城建重點工程獎懲辦法》和《督查問責暫行辦法》；三是利用半天時間，請各鄉鎮、辦事處主要負責人，重點圍繞新一年的發展思路、發展措施、發展重點，請涉及營造環境、提供服務的部門重點圍繞如何發揮職能作用，為經濟發展保駕護航，也就是2008年重點抓什么、怎么抓，作3分鐘表態發言。總體上這些單位表態表的都很實在，態度很堅決，精神都很振奮，明白了自身在全縣發展中的定位，確定了08年要“干什么和怎么干”，增強了加快發展的緊迫感、責任感和使命感，縣委、政府“兩辦”已把所有單位的材料裝訂成冊，存檔備案。希望大家說了算、定了干，不折不扣地落到實處，以實實在在的發展成果和工作實績，向縣委、縣政府和全縣人民交上一份滿意答卷。其他沒有在大會上發言的，隨后也要接受電視采訪，接受全社會監督。

這次會議大張旗鼓地對2007年我縣各條戰線上涌現出來的先進單位、先進個人進行了表彰獎勵，這些單位和個人取得的優異成績是我縣過去一年工作成果的縮影。借此機會，我代表縣委、人大、政府、政協向今天受到表彰的先進單位、先進個人表示熱烈的祝賀，向辛勤工作在各條戰線、各行各業的廣大黨員、干部、職工和群眾致以崇高的敬意，向武警官兵、公安干警、離退休老同志以及所有關心、支持潢川發展建設的社會各界人士表示衷心的感謝！

上午，趙縣長作了一個很好、很全面的講話，立意很新、思路很清、任務明確、要求具體，希望大家認真學習領會，切實抓好落實。下面，根據縣委常委會研究的意見，我著重講三個方面的問題。

一、以豐碩成果堅定信心，走好特色發展路子。

剛剛過去的2007年是全縣上下迎接十七大、學習十七大、貫徹十七大，各項工作取得顯著成績和豐碩成果的一年。一年來，全縣上下圍繞年初的各項部署，團結奮進、真抓實干，全縣經濟社會保持了又好又快發展的良好勢頭。一是綜合實力邁上新臺階。地區生產總值突破85億元，較上年增長14.5%；財政收入、城鎮居民人均可支配收入、農民人均純收入等主要經濟指標均保持兩位數快速增長。糧食總產再創歷史新高，特色產業進一步做大叫響，縣域經濟邁上了新臺階。二是園區經濟實現新突破。堅持抓項目建園，抓龍頭帶園，抓民營活園，工業經濟實現了快速發展。華英和民營兩大工業園區建設加快推進，產業、項目聚集的“洼地”效應初步彰顯。三是城市建設續寫新篇章。年初確定的20項城建重點工程順利推進。特別是隨著污水處理廠、垃圾處理場和第二水廠的建成，困擾城市發展多年的飲水、污水和垃圾處理問題得到根本緩解?！傲锹搫摗鄙钊腴_展，市級文明城市、省級園林城市創建取得階段性成果。四是改革開放開創新局面。亞美破產圓滿終結，潢紡政策性破產進入程序，華英股權改革順利完成，上市工作取得實質性進展，“雙百”工程成效顯著，“三節會”招商取得豐碩成果，利用外資規模繼續位居全市前列。五是社會事業取得新進步?？萍?、教育、文化、衛生、體育、土地、環保等各項社會事業都取得新的成績，人口計生工作扎實開展，省、市、縣“十件實事”全部落實到位，一批群眾反映的熱點難點問題得到有效解決，人民群眾得到更多實惠，“平安潢川”建設深入推進，人民群眾的安全感、幸福感不斷增強，全社會呈現安定祥和的新氣象。六是整體形象又有新提升。嚴格執行“五禁止、十不準”，發展軟環境進一步優化，受到了人民群眾的普遍歡迎和社會各界的廣泛好評。打好“黃姓故里、潢川花卉、黃湖人文”三張牌，成功舉辦了黃湖在京人士座談會、潢川首屆花卉園藝展覽會、黃國故城“國?！苯遗苾x式暨黃姓宗親聯誼會，潢川的知名度、美譽度、影響力進一步提升。

回顧一年來的不凡歷程，成就令人鼓舞?？偨Y近年來的實踐，我們有很多的體會和感觸，主要有以下幾個方面：

一是必須咬定發展不放松，克難攻堅求發展。

加快發展是潢川80萬人民的福祉所在這幾年，在旱災、水災、澇災、雪災以及非典、禽流感疫情等重大自然災害考驗面前，我們始終堅持把發展作為第一要務，以加快發展統領工作全局，克難攻堅，低調務實，苦干實干，經受住了嚴峻考驗，闖過了重重難關，使全縣經濟社會保持了良好發展勢頭。

二是必須圍繞優勢做文章，放大特色強支撐。

近年來，潢川經濟保持了良好的發展態勢，一個十分重要的原因就在于我們堅持不懈地做大做強鴨、花、鱉、豬、羽毛、水產等特色經濟板塊，培育了一批國家和省、市級龍頭企業，催生了一批特色經濟和塊狀產業的亮點、典范，走出了一條“培強龍頭、建立基地、膨脹規模、形成支柱、打響品牌”的特色發展之路，實現了城鄉互動、工農雙贏，成為全省縣域經濟六種發展模式之一。

三是必須改善民生解民憂，凝心聚力建和諧。

我們堅持把改善民生作為一切工作的出發點和落腳點，認真解決好民政救災、扶貧濟困、災后重建、就業、就醫、就學、社保等涉及民生的緊迫問題、根本問題，通過每年辦一批實事，集中解決一批事關群眾切身利益的突出問題，讓更多的群眾享受更多的改革發展成果實踐證明，做好些工作，不僅促進了全面小康社會建設，也為我們增強向心力、凝聚力，密切黨群干群關系打下了堅實基礎。

四是必須持之以恒抓穩定，全力以赴保平安。

面對發展轉折、體制轉軌、社會轉型、改革攻堅的矛盾多發期，我們切實肩負起穩定這個第一責任，堅持一手抓發展，一手抓穩定，把加強政法綜治、信訪穩定、安全生產作為保平安、促和諧的基礎，積極做好新形勢下的群眾工作，為保障經濟社會發展、群眾安居樂業創造了穩定的社會環境。

五是必須轉變作風促落實，真抓實干創一流。

作風正則事業興，人心齊則泰山移近年來，我們高度重視干部作風建設，采取了一系列行之有效的措施，著力解決干部隊伍中存在的“浮、滿、懶、散”問題，干部素質有了一定提升，作風有了一定轉變，促進了各項工作的落實，推動了縣域經濟的快速發展和社會事業的全面進步。

以上這些經驗和體會是我縣改革發展穩定的實踐總結，是全縣各級黨政組織和廣大干部群眾集體智慧的結晶。對于這些經驗體會，我們在今后的工作中要認真堅持，不斷發揚光大。

二、以科學發展觀統領全局，推動潢川經濟社會又好又快發展。

潢川要用發展改變面貌，用發展贏得尊重，用發展樹好形象，關鍵是緊扣科學發展這一主題，繼續堅定不移地做強工業、做特農業、做大城市、做活商貿、做精文化、做新旅游、做優環境。具體要從以下六個方面找準切入點，抓好著力點。

（一）認清形勢抓發展。

今年是貫徹落實黨的十七大精神的第一年，也是建設豫東南區域性中等城市、爭當建設魅力信陽排頭兵的重要一年做好今年的各項工作，必須認清形勢，把握大勢，科學引領，駕馭全局一是從大的環境看必須搶抓機遇當前世界經濟盡管受多種不利因素影響，但繼續平穩增長的基本格局沒有改變中國經濟繼續保持了良好態勢，綜合國力和國際影響力大大提升，保持平穩較快發展的基礎十分堅實區域經濟發展的總體環境更加優越中央不斷加大對欠發達地區、貧困地區、革命老區的支持力度，省委、省政府大力支持縣域經濟特別是黃淮四市發展，我們正面臨著中部崛起、發達地區產業梯度轉移、上級支持力度加大等大好機遇，我們必須看到機遇，搶抓機遇二是從發展基礎看必須乘勢而上經過多年的發展，一批打基礎、管長遠的重點工程、重點項目相繼建成，規模效應、能量蓄積日益顯著全縣生產總值從02年以來，連續6年保持兩位數以上的快速增長，年均增速13％以上，去年財政稅收收入首次突破億元大關，縣域經濟綜合實力繼續邁上新臺階特別是培育壯大了在全省、全國叫響的華英鴨、花木、羽毛等特色支柱產業，成功打出了“黃國故里、潢川花卉、黃湖人文”三張品牌，潢川的開放度、知名度越來越高，具備了加快發展的現實基礎和發展積累三是從奮斗目標看必須加壓奮進近年來我們響亮提出了建設豫東南區域性中等城市的奮斗目標，并堅持用這一目標統一思想，凝聚力量，鼓舞斗志，引領發展，實現了工業經濟提質增效，農業產業化勢頭迅猛，城鎮化進程提速發展，社會建設全面進步，全縣人民看到了希望，增強了信心但是，我們也要清醒地看到，我縣產業層次低、工業化水平低、城市建管水平不高的基本縣情沒有改變，離建成“雙五十”、具有較強綜合實力的中等城市目標還有很大差距；同時縣域經濟發展前有“標兵”，后有“追兵”，中有“伏兵”，面臨著與先進縣市差距拉大和兄弟縣區趕超的雙重挑戰在當前我縣經濟騰飛的這一關鍵節點上，不進則退，小進也是退，任何的猶豫徘徊，都會喪失機遇，陷入被動，導致落后，必須搶抓機遇、加壓奮進、乘勢而上這也是全縣人民的期盼。

（二）理清思路謀發展。

近年來，縣委、政府團結帶領全縣廣大干部群眾，堅持把上級精神和潢川的實際相結合，創造性地開展工作，經過不斷的實踐探索，形成了事關潢川當前和長遠發展的戰略性、操作性思路，走出了一條具有潢川特色的科學發展路子實踐證明，這些思路是正確的，正確的就要堅持下來，也體現了一張藍圖繪到底、一任接著一任干的科學務實態度關于今年工作的指導思想，縣委十屆四次全會已經明確，就是繼續鎖定建設豫東南區域性中等城市這一目標，強化改革創新和作風建設“兩大”保障，加快農區工業化、城鎮化、農業產業化“三化”進程，堅持好中求快、穩中求進、改革開放、以人為本“四大原則”，扎實推進經濟、政治、文化、社會建設，實現又好又快發展圍繞這一指導思想，今年全縣工作的總體思路就是：抓好“三重”打基礎，突出“三抓”樹導向，實現“四大”上臺階抓好“三重”，即抓好事關全局的重點工作、重點工程、重點項目，使各項事業在新的更高的起點上實現更大突破；突出“三抓”，即抓干部、抓作風、抓獎懲，樹立正確的導向，為保證工作落實、加快潢川發展提供強有力的組織保證；實現“四大”，即實現經濟大發展、城市大變化、民生大改善、形象大提升，推動潢川經濟社會發展再上新臺階。

（三）突出重點干發展。

加快“三化”進程，是實現潢川發展的重中之重，必須突出重點，突破難點，打造亮點，培育更多的經濟增長點一是工業要有新作為工業是興縣強縣的核心我們要繼續按照“培骨干、壯民營、育群體、建園區、強支撐”的思路，著力實施好“2211”興工強縣工程，即全力抓好華英上市、潢紡政策性破產兩件大事，集中力量抓好生物質能電廠、藥業擴建等一批高利稅、深加工、支撐帶動力強的重點工業項目建設，加快推進華英和民營兩大工業園區建設，加快培育一批市場競爭力強、高成長性的10強骨干企業和10快民營企業，努力實現工業總量和質量效益的雙提升二是農業要有新進步通過抓扶持、抓示范、抓引導，繼續著力培育一批龍頭企業，建設一批產業化基地，創響一批特色產業知名品牌，推動優質糧油和鴨、花、鱉等特色產業上規模、上檔次，進一步提升農業產業化水平著力推進“百鄉千村”規劃實施，加強農村基礎設施建設，搞好村容村貌整治，努力建設一批村民富、村莊美、村風好的新農村建設典型示范我們在座的鄉村干部，要順應農民群眾追求高品位、高質量生活的愿望，搶抓機遇，為群眾多辦實事，著力解決好一些村莊的臟、亂、差問題，切實改善農民群眾的人居環境三是城市建設要有新面貌按照“大建設、高品位、展新貌”的要求，著力破解建設標準低、管理粗放式、工程建設慢的三大頑癥一要提升規劃水平，加大規劃執行力度，嚴厲查處中心城區特別是城鄉結合部亂搭亂建、違法占地等行為，確保城市規劃建設的高起點二要全面深入開展“六城聯創”，強力推進環境綜合整治工作，著力創建一批示范街區、示范路、示范市場、示范單位、示范小區、示范學校將城市管理的標準再提高，任務再細化，真正落實到每條路、每個單位、每個人，提高城市的精細化管理水平今年，要在城區四個辦事處開展“六城聯創”競賽活動，讓廣大市民都參與進來，形成全民動員、全民參與的聯創局面縣里適當時候將組織人大代表、政協委員實地視察三要實現城建重點工程的新突破，今天專門表彰垃圾處理場項目建設，就是對所有重點工程樹立一個示范，加快建設速度，在2-3年內努力形成“一河治理、兩翼騰飛、三區對接”的城市發展新格局，使城市的設施更配套、功能更完善、管理更規范、環境更優美，進一步增強城市的綜合承載力和輻射帶動力，建設一個“大而美、富而強”的新潢川。

（四）集聚能量快發展。

加快發展必須調動方方面面的智慧和力量，匯集方方面面的生產要素和資源，集聚起足夠的發展能量，激發動力，借助外力，形成推動發展的強大合力一要放大優勢增強內力潢川具有獨特的區位交通優勢、特色產業優勢、生態優勢和人文資源優勢，這是我們集聚能量、加快發展的潛力和希望所在我們要借助優勢，發揮優勢，不斷放大這些優勢，為加快提升縣域經濟實力奠定堅實基礎重點抓好工業園區建設、物流樞紐建設、打造特色經濟板塊、發展生態農業、生態工業、生態旅游業和文化教育產業，挖掘培育富有潢川特色的黃姓根文化，在全國乃至全世界打響黃姓文化品牌二要招商引資借助外力不招商就沒有項目，沒有項目經濟發展就沒有支撐我們要通過用政策、建機制、定獎懲、造環境，形成大招商、招大商的濃厚氛圍，努力在擴大招商引資上取得新成果今天上午表彰的16個爭資跑項單位就是縣委、政府決心加大招商引資力度的一個重要標志希望所有縣直部門都要盡心盡力、盡職盡責為潢川爭取更多的資金項目，不要因為工作不負責任而讓我們的有些項目、資金眼睜睜地丟掉三要實施回歸增添動力潢川人杰地靈，走出了許多優秀人才，當今在全國各地活躍著一批潢川籍各界知名人士和創業成功人士，這不僅是潢川人民值得珍惜的財富和資源，更是實施回歸工程的一大優勢如何把這些財富和資源利用好，宣傳推介好潢川，引來更多的資金項目，這是我們每一個干部應該努力做到的我們要用親情、用感情，講發展、講責任，積極做好“走他鄉、引老鄉、回故鄉、建家鄉”這篇大文章，為建設潢川聚集更強的力量。

（五）構建和諧促發展。

今年我們在工作的部署上、在財力的投入上要更加關注民生，加快推進以改善民生為重點的和諧社會建設一要真正重視民生凡是涉及民生的問題，都要周密安排，精心部署，一抓到底，特別是進一步加大工作力度，妥善安排好受災群眾、困難群眾、弱勢群體的生產生活要把解決好人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題作為改善民生的著力點，努力在抓好就業、就學、就醫、物價、收入、社保和住房等老百姓生活的“開門七件事”上取得新的突破二要著力惠及民利在全面落實省、市“十大實事”的基礎上，排出并辦好我們自己的“十件實事”，重點解決一批涉及教育、衛生、生活環境、交通出行等與群眾密切相關的民生問題定期集中排查督辦一批涉及群眾切身利益的事項，并形成長效機制，讓發展的成果惠及全縣人民三要切實保障民安我們要切實履行好“保一方平安”的職責，下更大力氣維護社會穩定，促進社會和諧要堅持抓基層、打基礎，進一步加強和改進信訪穩定工作，努力把矛盾化解在基層、解決在萌芽狀態要以人民群眾滿意為標準，加強調查研究，排出一批矛盾較多的重點治理單位，深入開展“平安潢川”創建競賽活動，切實加強社會治安綜合治理，嚴厲打擊刑事犯罪，不斷強化安全生產，確保一平安。

（六）優化環境保發展。

良好的環境，對內是生產力，對外是競爭力；環境不優，對外是排斥力，對內是破壞力我們要把環境建設作為經濟發展的第一工程、第一保障，標本兼治，持之以恒地抓緊抓好一要營造良好的投資環境要進一步減少規范審批事項和收費項目，提高辦事效率對重大投資項目，凡涉及到的鄉鎮、單位主要負責人要親自服務、親自協商、親自解決有關問題，暢通外商投資的“綠色通道”有關部門對影響和破壞經濟發展環境的單位和個人，要敢于動真碰硬，發現問題嚴肅查處，絕不姑息，營造親商、安商、護商的良好環境二要營造良好的創業環境全縣各級各部門要給創業者多一點陽光、多一點空氣、多一點雨露、多一點養分，為創業者提供最優的服務、最大的支持、最佳的平臺，讓想創業的創新業，讓正創業的創大業，讓善創業的創偉業潢川富有經商傳統，民間蘊藏著豐富的創業熱情要通過政府的服務與支持，讓創業的激情進一步迸發，讓創業的能量進一步釋放，讓創業的效果進一步顯現三要營造良好的治安環境要綜合運用行政和法律手段，對干擾、破壞工程項目建設的違法犯罪行為給予嚴厲打擊，重點要抓好企業周邊治安環境的專項整治，嚴厲打擊封門堵路、敲詐勒索、強裝強卸、強買強賣、停水斷電、哄搶盜竊的不法行為，切實為項目建設和企業生產經營創造良好的治安環境四要營造良好的人文環境關鍵是做到以誠招商、善待客商人無信不立，一個城市、一個地區、一個企業也是這樣，失去信譽就等于失去發展空間招商引資不能信口開河，要實事求是、誠實守信，有諾必踐我們要進一步加強“信用潢川”建設，不斷提高各級各部門的公信力、親和力要在全縣上下堅決克服“肥水不留外人田”的小農意識，牢固樹立“投資者是上帝，引資者是功臣，公務員是公仆，損害投資客商利益者是罪人”的思想，使客商真正感到潢川是一片投資的熱土、創業的樂園。

三、以作風建設強化保障，樹立重實干、爭先進、創一流的正確導向。

當前潢川發展最大的問題不是戰略問題、思路問題、決策問題，而是各級干部的思想問題、責任問題、決策的執行和落實問題。再好的決策部署，不落實都是紙上談兵；再動聽的豪言壯語，不落實都是空話。老百姓評價我們，絕不是看我們說得有多好，關鍵是看我們做得怎么樣。會上我們出臺了四個文件，其目的就是要以轉變作風為切入點，激勵大家在實干上做文章，在落實上下功夫，在爭先進、創一流上比高低，就是要用政治、經濟兩個杠桿來觸動干部思想，推動工作落實，撬動潢川發展。作風決定作為。只有各項工作爭先進、創一流，我們的發展才有動力，潢川的形象才能不斷得到提升。今年，大的工作思路和盤子已定，怎么干，以什么樣的精神狀態和工作狀態，迎接新的挑戰，關鍵是要在干部隊伍中增強“六個力”。

（一）強化一種責任，增強內動力。

工作意味著責任，這種責任就是對組織、對事業、對人民，也包括對自己的責任有一本書名叫《責任勝于能力》，上面講到：沒有做不好的工作，只有不負責任的人責任從本質上講是一種與生俱來的使命，它伴隨著每個人生命的始終，我們每個人都在生活工作中飾演著不同的角色，無論什么角色，都是對社會、對他人負責任當前，一些干部身上存在的責任意識偏差、甚至責任缺失問題，是制約工作落實的主要原因要全面完成今年各項目標任務，加快潢川發展，必須強化責任，必須強化我們縣鄉村三級干部的責任責任心是抓好工作的關鍵，有了責任心，即使水平低一點，能力弱一點，也完全能夠干成事、干好事沒有責任心，即使有再好的能力和水平，也只能說在嘴上，畫在紙上，停留在做樣子上，最后肯定干不成事有了責任心，我們的很多難關咬咬牙就能渡過去，我們的很多工作挺一挺就能沖上去，我們的很多任務盯一盯就能促上去；有了責任心，就會把困難想在前頭，把工作做在前頭，把任務完成在前頭；有了責任心，就會增強事業心，努力學習，提高自身素質和能力當前，我們面臨著許多困難和問題，前進道路上還可能遇到這樣那樣的挑戰這些困難是客觀存在、回避不了的今天在座的各位都是潢川一個區域、一個方面、一個部門的負責人我們能不能做到任其職、盡其責，在其位、謀其政，對潢川發展至關重要我們各級干部要牢記使命，要勇于承擔起歷史的責任，肩負起發展的使命，履行好艱巨的職責，在工作中敢于觸及矛盾，勇于克難攻堅，主動解決問題，做好艱苦細致扎實的工作，迎接一個又一個挑戰只要我們各級干部都做到勇于負責、敢于負責、善于負責，潢川的改革、發展、穩定的各項工作就能夠順利推進。

（二）叫響一個口號，增強執行力。

世界上著名的軍事院校美國西點軍校有一句著名的口號叫做“拒絕借口”所謂的借口，就是拒絕接收任務的托詞，就是完不成任務時預設的退路，就是推卸責任的理由“拒絕借口”，就是要不折不扣、不講任何理由毛主席曾教導我們，要下定決心，排除萬難，去爭取勝利，這就是“拒絕借口”的強者之音正是這種不講條件、拒絕借口的精神，鼓舞了中國人民在極其艱難困苦的條件下，取得了人民解放戰爭的最終勝利在實際工作中，有些人常為自己的工作沒干好找借口，找理由，開脫責任，而不是千方百計為完成任務積極想辦法在今年春節前后的除雪除冰中，一些單位連自己的門前雪都掃不掉，而且還找出種種借口；有些鄉鎮多年不見變化，也能夠找出種種借口，甚至是拿不到臺面上的借口這一點，是造成執行力低下、工作不在狀態的主要原因面對艱巨的歷史使命，今后要在全縣干部隊伍中叫響“拒絕借口、真抓實干”的口號，讓“拒絕借口”成為所有干部奉行的重要行為準則，成為自覺習慣，使每一位潢川干部都能想盡辦法完成任務，而不是去為沒有完成任務來找任何借口，哪怕是看似合理的借口也不允許定下來的事，必須無條件、無阻力、無障礙地堅決執行，迅速落實，做到說了算、定了干、馬上辦，干成干好這一點要從我們領導干部做起，首先拒絕自己找借口，不要留退路；其次，要敢于負責，拒絕接受任何借口，更不能為下屬開脫責任我們要按照“嚴、硬、細、實”的要求，進一步轉變工作作風，提高工作效能，強力推動各項工作落實要在全縣干部中大力推行“一線工作法”，要求干部在一線工作，決策在一線落實，問題在一線解決，業績在一線創造，形象在一線樹立鄉鎮干部要認真堅持“五天四夜”工作制，堅決克服“走讀”現象，真正做到撲下身子，沉下來解決問題、推動工作，下決心干幾件看得見、拿得出、叫得響的漂亮事和群眾擁護的實事好事，做到工作實實在在、效果實實在在這一點，請縣紀檢監察繼續加強監督，同時也請我們的村干部共同監督我們的所有黨員干部、全縣人民都要有“拒絕借口”的這種精神、這種理念、這種氣勢、這種追求，齊心協力，奮發有為。

（三）創新一套機制，增強驅動力。

機制樹立導向，導向催生動力。沒有嚴格的激勵約束機制，就解決不好干與不干、干多干少、干好干壞一個樣的問題，就不能充分調動全縣各級干部的積極性、主動性，工作效率、工作效果就會大打折扣。一要實行嚴格的目標責任制。今年的工作目標、任務已經確定，這是對全縣人民的莊嚴承諾，我們必須說到做到，一件一件地落實，一項一項地兌現，以狠抓落實的實際成果取信于民。要將目標任務分解到具體領導和責任單位，形成一級抓一級、層層抓落實、人人抓落實的工作機制。年初，縣委、縣政府下發了“一把手”“三重”工作報告考核制度。凡是縣委常委會、政府常務會研究確定需要納入“三重”工作的，都要按照文件要求分塊報告，對于一次完不成任務的單位主職要通報批評，兩次的要誡勉談話，三次的要就地免職，這既然是縣委、政府出臺的文件，我們就要說了算，定了辦。今年我們納入“三重”報告考核的頭一項工作就是4.7萬畝的生態林業生產和1.1萬畝的茶園建設任務，希望各鄉鎮、有關單位都要提高認識，認真對待，不要成為第一個被通報批評的對象，更不要成為第一個因完不任務而被免職的對象。二要實行嚴格的督查機制。實踐證明，目標任務要落實到位，督查是關鍵，督查工作一刻也不能放松，一點也不能松勁。今年，縣委、縣政府將進一步完善督查機制，充實督查力量，創新督查方式，賦予督查組必要的向縣委、政府主要領導直接報告權、獎懲建議權和經領導批準后的現場處置權，發揮好督查這把“利劍”的作用，強化督查權威。要堅持一事一督查，一事一通報，通過督查，發現問題，促進工作。在督查的職責分工上，四大家領導要以身作則、率先垂范，要經常深入所包鄉鎮及分管單位進行日常督導。五個作風建設督查組要重點加強對干部作風的巡視督查，“兩辦”督查室要重點加強對縣委、政府安排的“三重”工作、中心工作和縣委、政府主要領導安排的臨時性突擊任務的日常專項督查。縣紀委效能監察室要側重對優化經濟發展環境和工作效能進行督查，每季度要進行一次評議，不光要評部門，也要評鄉鎮、辦事處和個人，評議結果要在電視臺公布?？h委的態度就是，誰給潢川發展設障礙，就讓誰在全縣人民面前丟面子、甚至丟位子。凡遇重大工作安排，幾個督查組要合為一體，集中開展督查，集中進行處理。在督查的方式上，督查組要不斷創新督查方式，可以采取事先打招呼、不打招呼的辦法，定期不定期對不作為、慢作為、亂作為和干部作風、工作紀律執行情況進行明察暗訪，也可以采取電話抽查方式進行督查，還可以采取組織有關部門、人大代表、政協委員和新聞媒體以視察方式進行督查，共同為潢川干部作風轉變掏真勁、出真力。在督查結果的運用上，督查結束后，督查組對督查情況分類對號入座進行問責，及時提出處理意見，進行報告或通報，并將結果報送縣委組織部存檔備案，作為年終評先評優和干部獎懲使用的重要依據。三要實行嚴格的獎懲機制。嚴格獎懲，賞罰分明，是推動工作的有力杠桿，是激勵干部的重要手段。上午，我們對榮獲目標獎、創新獎、綜合獎及爭取上級政策性投資項目、城建重點工程的單位個人進行了大張旗鼓地表彰獎勵，這就是一個重要信號。今后，我們要按照獎勵辦法的規定，進一步加大獎優罰劣、獎勤罰懶的力度。對各行各業在國家、省、市為潢川爭得榮譽和項目資金的，對在國家、省、市工作會上作先進典型發言的，對在潢川召開先進經驗交流會的先進單位和個人進行表彰獎勵。就是要通過這樣一種形式，大力營造重實干、求創新、爭先進、創一流的濃厚氛圍，以此來激勵大家、鞭策大家，積極爭先進位，培育工作亮點，樹立良好形象，為潢川增光添彩。同時，加大處罰的力度，加大責任追究力度，對工作不力、完不成目標任務，甚至出問題、捅漏子，給潢川造成不良影響的單位和個人，要按照規定堅決予以追究，絕不姑息。

（四）堅持一流標準，增強創新力。

爭創一流是各項工作的動力之源，沒有爭創一流的精神，再多的機遇也難以把握；沒有打破常規求突破的勇氣，再好的優勢也難以發揮一要定位一流我們要建設豫東南區域性中等城市，爭當建設魅力信陽排頭兵，干任何工作都不能滿足于一般化要求、低標準要求，要真正創出一流水平、干出一流業績我們要強化“縱比創紀錄，橫比爭一流”的意識，堅持高起點定位、高標準要求、高質量落實，各項工作都要力爭領跑全縣、全市，部門的主體工作或單項工作，要在全市、全省爭第一、創牌子，我們要有這種勇氣二要逼出一流有為才能有位在實際工作中，一些單位、一些干部工作標準低，從高標準降到低標準，從低標準降到沒標準，滿足于混日子、守攤子、占位子，結果工作上不去，形象沒樹立，甚至挨板子，這是一種典型的不思進取、得過且過的平庸表現今后我們要加壓緊逼，抓著干、盯著干、壓著干、逼著干，堅決改變這種現象，讓混日子的混不下去，讓守攤子、占位子的挪位子職位特別是重要崗位和職務，不是哪個人的祖傳家業，它不是為解決就業而設置的，它是黨和人民事業的需要，我們絕不允許平庸之輩、碌碌無為者占有三要干出一流我們各級干部都要以更寬的視野、更高的標準、更嚴的要求，不斷提高工作水準，多創振奮人心、凝聚人心的發展業績，多做讓人眼睛一亮的精品工程，多干自加壓力、服務全局、便民利民的實事好事，以工作的價值和品位的提升實現爭先進位，以局部工作的一流業績，帶動全局工作的全面領先，充分展示潢川干部、潢川人民想干事、會干事、干成事的良好精神風貌今年5、6月份還要召開全縣縣域經濟大會，我們還要組織觀摩評比，逐鄉鎮、辦事處重點看“六城聯創”長效機制建立情況、新農村建設和經濟社會發展亮點，讓大家實地比一比，誰在發展上有本事、有能力、有實績。

（五）打造一支團隊，增強帶動力。

干事創業，好隊伍是基礎，好班子是關鍵當前潢川發展面臨新機遇，進入關鍵時期，迫切需要一支又一支敢打硬仗、能打勝仗的堅強領導團隊，來引領發展、帶動發展、保障發展班子要建強，首先班長要過硬在各級班子中，“一把手”處于核心地位，起著關鍵作用，負有全面責任，班子主要靠“一把手”抓，隊伍主要靠“一把手”帶領導帶頭、領導示范是無聲的命令、群眾的榜樣作為各鄉鎮、各部門、各單位包括我們各行政村的“一把手”，要發揮好作用，切實履行抓班子、帶隊伍，總攬全局、協調各方的職責其次，班子要團結團結是一個集體最大的優勢，團結出凝聚力、出戰斗力、出生產力凡是不團結的班子，既干不成事，也出不了干部，我們搭班子、擱伙計，要學會互相信任，互相補臺，互相理解，做到團結共事，和諧處事，合力干事我們每個班子成員都是戰斗堡壘中的一員，互相拆臺只能破壞你的發展對于不團結的干部、不干事的班子，縣委絕不會支持你，更不會重用你其三，班子成員要帶頭負責、帶頭實干、帶頭爭先創優我們各鄉鎮、辦事處、縣直各部門的班子成員，一定要高度負責地開展工作，尤其是在推進工作中，該自己面對的矛盾不回避，該自己解決的問題不推諉，該主動協調的事情不扯皮，該在今天辦的事決不拖延到明天，以自己盡心盡責、富有成效的工作帶動廣大干部群眾，促進目標任務的落實今天到場的270名村街支部書記，是潢川發展建設的一支重要骨干力量，大家的崗位非常關鍵，責任非常重要，工作也非常辛苦希望大家都要像村官李連成、我們身邊的愛國村支部書記周新禮那樣，發揚吃苦精神，干出樣子，造福一方，當好帶領群眾共同富裕的領路人、帶路人只要各級領導班子都能做到謀發展、思發展、干發展，各級干部都能爭當發展的指揮員、戰斗員、運動員，潢川加快發展就大有希望。

（六）樹正一方風氣，增強凝聚力。

風氣就是導向，好的風氣可以鼓舞人的斗志，凝聚人心、產生力量，壞的風氣則渙散人的斗志、破壞力量樹正一個地方的風氣，必須多管齊下一是領導干部為官要正正直為人、秉公辦事是一個領導干部的基本素養一個優秀合格的領導干部，也必定是一個清正廉明的干部辦事要公正，處事要公道，凡事出以公心，才能做到無私無畏在作決策、拿主意時要多調查、多了解，善于聽取方方面面的意見，防止偏聽偏信、人云亦云、主觀臆斷要堅持平等、公正待人，善于發現集體中每個人的閃光點，用人所長，容人所短處理問題、化解矛盾要把握火候，控制好度，不能不講原則，當好好先生作為領導干部，一定要擺脫名利韁索的困擾，始終以一顆平常心來對待職務和權力，守得住清貧，耐得住寂寞，經得起誘惑，頂得住歪風，管得住自己，模范地遵守黨規黨紀，做到堂堂正正做人，清清白白做官，以自身的良好形象影響帶動周邊的干部和群眾二是用人導向要正只有選好人、用好人，正氣才能弘揚，事業才能成功今后，縣委將嚴格按照德才兼備的原則和“四化”方針，堅持以發展論英雄，看貢獻比高低，按能力用干部，絕不讓只說不干、政績平庸的人得好處，絕不讓投機鉆營、跑官要官的人占便宜，也絕不讓埋頭苦干、扎實工作的人被埋沒，真正讓那些不事張揚、工作一流的人有舞臺、有奔頭、有位子，使優秀的干部有前途，平庸的干部有壓力，不稱職的干部有危機，在全縣上下形成“不干不行，不好好干不行，干不好不行，只有干好才行”的干事創業氛圍縣委組織部要研究科學的干部考核方法，做到全面客觀衡量評價干部在這里，希望大家要以一顆平常的心對待個人的升遷，更不要跑官要官我們縣委常委會這一班人決不會喪失原則，照顧情緒，拿位置做交易，我和常委一班人愿意接受全縣人民的監督三是社會風氣要正一定的精神文明水平總是外化表現為一定的社會風氣一個和諧的社會，必定是一個講文明、講科學、講誠信、講奉獻的社會黨員尤其是領導干部包括我們的村干部的作風形象，是社會風氣的風向標，我們的言行及思想境界、道德情操，直接影響著一個地方、一個單位風氣的好壞我們一定要自覺當好文明風尚的示范員，帶頭踐行以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀，用自己良好的“人品”、“黨性”和“官德”，帶動民風，引導民風要深入開展群眾性精神文明創建活動，爭做文明市民、爭創文明家庭，在全社會營造積極健康、催人向上的良好社會風氣，推動全社會的精神文明建設向更高層次發展四是輿論宣傳要正潢川近年來涌現了不少全省、全市先進典型，如縣法院的全國優秀法官沈繼紅同志、計生指導站的站長吳天玉同志、愛國村的支部書記周新禮同志等，這些都是我們潢川干部的優秀典范今后宣傳部門要加大力度，在廣大黨員、干部、職工和外出創業人員中大樹特樹一批典型，用身邊的典型教育身邊的人，營造人人學先進、人人尊重先進、人人爭當先進的濃厚氛圍，把各方面的力量凝聚起來，把各方面的積極性調動起來，使潢川大地處處人心思進、人心思變、人心思上、人心思干，共同為潢川的發展建設貢獻聰明才智。

同志們，一年之計在于春。春天孕育著新的希望，春天標志著新的起點，春天煥發著蓬勃生機，潢川科學發展的春天將更加明媚。讓我們在市委、市政府的堅強領導下，團結帶領全縣廣大干部群眾，以深入學習貫徹十七大精神為動力，同心同德，拼搏進取，奮勇爭先，勇創一流，加快建設一個更有實力、更具活力、更富魅力的新潢川，為實現建設豫東南區域性中等城市、爭當魅力信陽建設排頭兵而努力奮斗！

區委書記在區領導干部大會上的講話

在全市上下貫徹落實全國“兩會”精神、扎實有力地推進我市今年各項工作之際，我們今天召開市直機關領導干部大會，目的是要進一步統一思想，明確職責，振奮精神，奮發有為，不斷增強責任感和使命感，以良好的精神面貌投身到跨世紀的創業之中。下面，我講三個方面的意見。

一、明確職位，當好公仆。

繼春節前對鄉鎮干部進行適當調配之后，這次市委對市直有關部門領導班子作了部分調整，市人大重新任命了市政府各機關的主要負責人，這是事業進一步發展的需要，是跨世紀干部隊伍建設的需要。市直機關干部調整原則，剛才王瑞強部長已經宣布了，總的來說，市委嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》來進行，遵循黨的干部“四化”方針和德才兼備原則，結合了我市干部隊伍結構的現狀和上級要求，做到大穩定、小調整，重德才、看實績，控職數、留余地。干部調配中，難免會有“進”有“退”、有“留”有“轉”，這是黨的干部隊伍建設的正常現象，是組織人事制度的正常運作，是促進跨世紀創業進程的必要選擇。作為一名黨的干部，我們應該站在黨性立場上，從講政治的高度，以黨性原則、組織原則來正確對待個人職務的變動，無條件服從組織的決定，在關鍵時刻表現出共產黨人的黨性修養來，絕不允許個人向組織討價還價，甚至亂發議論，捕風捉影，給組織抹黑。要相信組織，自覺、虛心地接受組織的培養、教育、幫助和監督。誰觸犯了黨紀政紀，誰必將害了自己。

江澤民總書記在省部級主要領導干部金融研究班結束時的講話中指出：“我們在座的同志，包括各省區市和各個部門的負責同志，中央政治局委員和中央政治局黨委，以及全黨同志，都乘坐在駛向鄧小平同志指引的建設有中國特色社會主義這個偉大目標的航船上。在這艘航船上，各人都有自己的位置和責任，大家都要各司其職，各負其責，齊心協力，同舟共濟，使我們這艘航船能夠乘風破浪地前進”。作為一名領導干部，我們應該明確組織任命的內涵、人大任命的意義，應該清醒地認識到自己的工作位置是因黨的培養、人民的信任而來的，應該深刻地體會到自己身上所肩負的重任，應該深深地感受到任命書那沉甸甸的份量，任命書拿在手中，責任感就要系在心上。要切實履行崗位職責，做好本職工作，要有一種不努力工作就愧對黨、愧對父老鄉親、愧對自己的意識，自加壓力，兢兢業業，勤勤懇懇，無私奉獻，開拓進取，奮力拼搏，干出一番事業。只有我們在座的每一位干部都明確位置，落實責任，振奮精神，拼命工作，那么，我們的事業就能進一步發展，跨世紀的宏偉目標就能實現，人民就能更加滿意。

做一名工作稱職、群眾稱心的領導干部，就必須始終牢記并實踐全心全意為人民服務的宗旨。領導具有三重含義，即權力、責任、服務，是個三位一體的完整概念。馬克思提出領導者應是“社會公仆”，毛澤東提出領導者應是“為人民服務”，鄧小平提出“領導就是服務”，這些論述闡明了領導者必須全心全意為人民服務。領導干部務必要牢固樹立服務觀念，虛心聽取群眾的意見和呼聲，始終把群眾的冷暖安危掛在心上，想群眾之所想，急群眾之所急，辦群眾之所需，解群眾之所憂。只有這樣，我們才能得到人民群眾的擁護和支持。古代有所作為的政治家尚且有著“處江湖之遠則憂其君，居廟堂之高則憂其民”的憂患意識和“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的胸懷，我們共產黨人，更應為民掌權、為民服務、為民解憂、為民造福，做到一心一意求發展，真心實意為人民。對黨的干部來說，勤政不勤政，律己嚴不嚴，檢驗著黨性覺悟高低，衡量著事業心的強弱，體現著人生觀、價值觀、世界觀的不同。一名群眾擁戴的干部必定是勤勤懇懇為民辦事的，又必定是嚴于律己的。廣大領導干部必須自覺地用黨紀、政紀和法律約束自己，抵制和克服自由主義、拜金主義和享樂主義的影響，堅持原則，把握全局，團結同志，加強修養。要嚴守黨的組織紀律，按照“集體領導，民主集中，個別醞釀，會議決定”的要求，堅決民主集中制，建立起科學的工作和監督規范，推進決策的科學化和民主化。要正確擺正自己在集體中的位置，心胸開闊，虛懷若谷，察納雅言，集思廣益，團結友愛。領導班子成員之間要相互信任，相互支持，相互諒解，相互幫助，和衷共濟，同心協力，擰成一股繩，干出一番業績。要自覺遵守黨紀黨規，加強廉政建設，無論在什么情況下，都要把握好自己，耐得住艱苦，抗得住誘惑，管得住小節，過好名位關、權力關、金錢關和人情關。要自重、自省、自警、自勵，慎獨慎微，從政以勤，律己以儉，奉公以廉，不斷加強黨性修養，筑牢廉潔自律的防線，從那些違法犯罪、腐化墮落的事例中警醒自己，吸取教訓，抵御歪風邪氣，永葆共產黨人和人民公仆的本色。

二、加強學習，提高素質。

市直機關特別是有關職能部門擔負著指導全市各項工作的重任。這些年來，經過大家的共同努力，不斷地加強學習，各級領導干部的思想理。

論水平和知識水平，領導和駕馭工作全局的能力，有了明顯的提高。但從我們面臨的形勢、肩負的任務和干部隊伍的狀況看，我們做得還不夠，甚至還很不夠，必須繼續努力，使機關的學習達到新的水平。當前，世界多極化和經濟全球化趨勢的深入發展，科學技術的突飛猛進，正在深刻地改變國際政治經濟的格局；隨著改革的不斷深入，長期積累下來的一些深層次矛盾日益呈現，未來我們遇到的困難可能變得更為嚴峻。面對新形勢、新任務和層出不窮的新情況、新知識，如果我們不能通過加強學習和實踐不斷提高自己，就可能落后于時代，就有失去執政的資格、推動人民的信任和擁護的危險。我們的一些同志，面對新情況、新矛盾、新問題，理不清頭緒，拿不出辦法，打不開局面，究其原因，就在于理論根底淺薄，知識功底缺乏。俗話說，打鐵還需自身硬。只有加強學習，掌握知識，才能使人明理，使人聰慧，使人產生力量，使人具有崇高的精神境界，使人不斷走向成功，使人成為一個有所作為的人。我們黨歷來是一個重視學習、善于學習的黨，在每一個重大轉折的時期，面對新形勢和新任務，中央都要號召全黨同志加強學習，而每次這樣的學習熱潮，都會推動我們的事業出現大變化、大發展。這是我們黨的一條重要歷史經驗。中央決定在全國縣級以上黨政領導班子和領導干部中，集中一段時間開展以“講學習、講政治、講正氣”為主要內容的黨性黨風教育?！叭v”中，講學習是基礎，是前提，是擺在第一位的任務。江澤民同志指出：“只有把學習搞好了，掌握的理論知識和科學知識多了，政治認識和精神境界高了，講政治才講得起來，正氣才能樹立和發揚起來。”廣大領導干部要積極響應江總書記的號召，學習、學習、再學習。

加強學習，要努力掌握科學文化知識。各級領導干部要盡可能學習和掌握一些社會主義市場經濟知識、現代科技知識、法律知識和哲學、歷史學、文學等方面的知識，用各種知識豐富自己，開闊眼界，不斷提高精神境界和領導水平。建立社會主義市場經濟體制，沒有先例可循，只有靠我們在實踐中不斷摸索和開拓。領導干部如果不掌握現代理論和經濟管理知識，對市場經濟知之或完全不懂，就會在市場風云變幻中不知所措，喪失良機，就難以駕馭復雜形勢下的經濟工作。科學技術是第一生產力，當今時代，科學技術日新月異，對于一切代表未來經濟發展和科技進步方向的事物，我們都要及時地加以把握，有選擇、有重點地開發和運用最新技術成果，努力在高新技術前沿占一席之地。領導干部還要學這一點歷史，不僅應該懂得中國的今天，而且還要懂得中國的昨天和前天，歷史是一面鏡子，“以史為鑒可以知興衰”，一名領導干部不善于從歷史中吸取營養，就不可能成為高明的領導者。

加強學習，要注意端正學風。要堅持理論聯系實際，學用結合，學以致用，反對教條主義和閉門造車。要通過學習提高思想認識水平，更加自覺地堅持黨的基本理論、基本路線和基本綱領，不斷增強工作中的原則性、系統性、預見性和創造性，提高解決工作中實際問題的能力。要堅持在改造客觀世界的同時努力改造自己的主觀世界。通過學習和實踐，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。加強學習，貴在自覺，貴在堅持。我們有的干部口頭說沒時間學習，卻把時間用于不必要的應酬，用于喝酒打牌，用于找關系、拉門子，這種風氣要不得。全體機關領導干部要做學習的表率，以對黨、對人民、對歷史高度負責的態度來加強學習，努力增知識，長見聞，勤實踐，使自己的思想水平和知識水平適應時代前進的需要，提高領導和駕馭全局工作的能力。

三、振奮精神，狠抓落實。

今年，是我國的大事之年、喜事之年，也是我市貫徹落實市第九次黨代會精神的第一年。開春以來，市委、市政府連續召開了幾個大型會議，對我市今年的各項工作作了全面的部署，決心大力實施“兩區三鄉一軍”發展戰略，念好山海經、走好興工路，搭好經貿臺，吹好引鳳簫，譜好文化曲，加強民主法制和黨的建設，振奮精神，開拓創新，求真務實，更快更好地實現跨世紀的目標任務，把一個充滿生機與活力的帶入新世紀。當前，各鄉鎮、街道信心十足，斗志昂揚，你追我趕，奮勇爭先，表現出一股可喜的創業激情。作為市直機關部門，我們沒有理由落在后頭，必須加強建設，轉變作風，做到辦事高效、服務優良、運轉協調、行為規范；廣大機關領導干部必須抖擻精神，迎接挑戰，增長才干，勤勉敬業，牢記宗旨，出色工作。只有這樣，才能不斷適應新形勢、新任務的要求；只有這樣，才能對得起黨和政府的教育和培養，贏得人民的信賴和支持；只有這樣，才能加快我市跨世紀創業步伐，實現市強民裕的目標。

人總是要有點精神的。鄧小平同志說過：“沒有一點闖的精神，沒有一點‘冒’的精神，沒有一股氣呀、勁呀，就走不出一條好路，走不出一條新路，就干不出新的事業?！蹦旮母镩_放的輝煌成就，年神州大地發生的滄桑巨變，以及去年戰勝特大的洪澇災害，正是中華民族自強不息、艱苦奮斗、開拓進取精神的充分體現。江澤民同志也指出：“在全黨始終保持一種堅韌不拔、奮發有為的精神狀態，是事關黨的凝聚力、戰斗力，事關黨同人民群眾的關系，事關我們事業成功的大問題。今天我們要把的建設事業進一步推向前進，實現跨世紀的宏偉目標，同樣必須保持一種良好的精神狀態。心灰意冷，喪失斗志，必定走向失?。粓皂g不拔、奮發有為必定走向成功。保持一種好的精神狀態，才能戰勝困難，抓住機遇，凝聚力量，加快發展。沒有一個好的精神狀態，不思進取，不干實事或者應付了事，就是對人民、對自己的不負責，就會貽誤集體的事業，妨礙自己的成長。

一年來，我市黨政機關緊緊圍繞市委、市政府的決策部署，認真履行職能，積極開展工作，較好地充當了市委、市政府的參謀和助手，為的各項事業發展作出了很大的貢獻。廣大市直機關不斷加強自身建設，建立健全規章制度，服務意識和辦事效率有了明顯的提高，機關形象有了普遍的改善，并涌現出了“全國十佳人民滿意的公務員集體”地稅局這個先進典型。從總體上看精神狀態是好的，市直機關是運轉有序、工作負責的，機關干部是愛崗敬業、開拓進取的。但是，在新的形勢和新的任務面前，我們應該清醒地看到，目前我市的機關工作仍然有不適應的地方。一部分機關干部不加強學習，不注重掌握新知識，本領有限，思想落后，觀念老舊，創新意識淡薄；精神不振，滿足現狀，得過且過，不求上進，缺乏活力，工作中沒有高標準，沒有爭優創先的勁頭，沒有開拓新局面的精神，沒有一抓到底、狠抓落實的作風；有些部門和單位日常管理考核不嚴、獎罰不明、紀律松懈，導致機關運轉失靈、效率低下。一部分機關干部對“一杯茶一包煙，一張報紙翻半天”的機關生活已經習以為常，一些機關仍然存在“門難進，臉難看，話難聽，事難辦”的現象，辦事拖拉，推諉扯皮，向上應付向下對付；一些機關干部丟掉了為人民服務的根本宗旨，對待群眾高高在上，態度粗暴，舉止專橫，不干實事，只撈實惠；對待工作拈輕怕重，弄虛作假，做表面文章，搞形式主義，講成績天花亂墜，談問題猶抱琵琶。這些現象若不扭轉，必將會損害黨和政府的形象，必將會影響市委、市政府決策部署的貫徹落實，必將會制約我市兩個文明建設的步伐。

廣大機關領導干部務必要增強緊迫感、責任感和危機感，創造性地開展工作。的經濟狀況不容樂觀，從財政角度講，去年我們少福清市5千多萬元，排在全省的老三，但人口比福清多五十萬；如果同石獅比，我們人口多萬，財政只多不足一個億，有什么老大可居呢？按人均財力比，我們擺在全市老幺，對此要有足夠的認識，市委再三要求，要學地稅先進典型，機關要與鄉鎮比，機關要與機關比，比干勁，比形象，比貢獻；要勤勉敬業，恪盡職守，撲下身子真正把工作做深做細做好。要樹立信心，有信心才有熱情，有熱情才有動力，有動力才能一往無前，去實現確定的目標任務；要保持斗志，不畏艱難，以頑強的毅力和非凡的勇氣去迎接各種困難和挑戰；要甘于奉獻，淡泊名利，忘我工作，把自己的聰明才智貢獻給的建設事業，升華自我人生價值。要善于調動干部職工的工作積極性和主動性，人盡其才，凝聚一種精神，鼓舞士氣，齊心創業。

實干興邦，空談誤國。發展才是硬道理，落實方顯真本事。只有把工作真正落到實處，才能把精神的力量轉化為物質的力量，才能達到改造客觀世界的目的。我在今年市政府第一次全體成員會議上就工作作風問題提出了“四克服四提倡”，那就是要克服高高在上、文山會海、脫離群眾的作風，提倡深入基層、了解民情，深入實際、掌握真情，深入群眾、解決事情；要克服形式主義、事務主義作風，提倡嚴謹、科學、務實的工作態度；要克服弄虛作假、夸夸其談、紙上談兵的庸俗作風，提倡講實話、辦實事、想實招、求實效；要克服按部就班、不講效率的拖拉作風，提倡雷厲風行、精益求精。我們的機關如果把這一點做好了，那么其形象必然會有一個較大的改觀，必然會深受人民群眾的歡迎。當前，市委、市政府的大政方針已定，關鍵在于落實。要堅持一切從實際出發，腳踏實地，扎實苦干，盡力而為，量力而行，目標不好高鶩遠，任務不束之高閣，做到既切實可行，又行之有效；既追求速度，又講求效益。各機關部門要建立健全工作責任制，按照全市工作會議上的部署，對各項目標任務進行分解立項，按照時限、質量要求，層層分解，任務到位，責任到人，做到事事有人抓，件件有落實。要以“高標準、嚴要求、重落實、看成效”為尺度，建立干部的激勵機制和約束機制，依據量化的工作標準和辦事效率要求，定期檢查，嚴格考核，以工作實績評價工作好壞，決定干部使用。每一位機關領導干部都應清醒地認識到自己所承擔的職責，各司其職，各負其責，積極工作，推動機關工作優質高效地運轉，確保市委、市政府決策落實到基層，轉化為行動，見諸于成效，取信于群眾。

機關作風的好壞，關鍵在領導。領導干部是機關風氣的帶頭人，要把機關作風建設作為精神文明建設的重要內容，切實負起責任，建立健全各項規章制度，強化管理，并人自己做起，身體力行，率先垂范，帶出一支充滿生機活力的、寬松和諧的、積極向上的'、務實高效的、人民滿意的機關隊伍。今年上半年＊＊市級將著手進行機構改革，明年縣級機構改革將開始推進。如何建立現代、高效、廉潔的機關？現在有這樣一種觀點，就是引入企業家精神。雖然企業家和我們機關干部的工作領域不同，業務場所不同，服務對象不同以及職業要求條件不同，但是企業家善于運用新形式，創造最大限度的效率以及企業家關注和熱衷于競爭、需求、創新、風險、協調、科技發展等素質，也都是當代機關干部所要具備的。機關工作的運行，要學習企業的管理方法，實行競爭、講究成本、提高質量、注重效率。希望我們各個部門、單位進一步深化改革，建設一個適應時代發展需要的、高效靈活的機關。

同志們，新的形勢和任務，新的位置和使命，對我們機關領導干部提出了新的更高的要求。廣大機關領導干部務必要增強責任感和緊迫感，積極開展“講學習、講政治、講正氣”活動，努力使自己在學習上有明顯進步，政治上有明顯提高，作風上有明顯轉變，紀律上有明顯增強，內增素質，外樹形象，振奮精神，奮發有為，以新的面貌、新的姿態，去開拓新的局面，創造新的業績！

論水平和知識水平，領導和駕馭工作全局的能力，有了明顯的提高。但從我們面臨的形勢、肩負的任務和干部隊伍的狀況看，我們做得還不夠，甚至還很不夠，必須繼續努力，使機關的學習達到新的水平。當前，世界多極化和經濟全球化趨勢的深入發展，科學技術的突飛猛進，正在深刻地改變國際政治經濟的格局；隨著改革的不斷深入，長期積累下來的一些深層次矛盾日益呈現，未來我們遇到的困難可能變得更為嚴峻。面對新形勢、新任務和層出不窮的新情況、新知識，如果我們不能通過加強學習和實踐不斷提高自己，就可能落后于時代，就有失去執政的資格、推動人民的信任和擁護的危險。我們的一些同志，面對新情況、新矛盾、新問題，理不清頭緒，拿不出辦法，打不開局面，究其原因，就在于理論根底淺薄，知識功底缺乏。俗話說，打鐵還需自身硬。只有加強學習，掌握知識，才能使人明理，使人聰慧，使人產生力量，使人具有崇高的精神境界，使人不斷走向成功，使人成為一個有所作為的人。我們黨歷來是一個重視學習、善于學習的黨，在每一個重大轉折的時期，面對新形勢和新任務，中央都要號召全黨同志加強學習，而每次這樣的學習熱潮，都會推動我們的事業出現大變化、大發展。這是我們黨的一條重要歷史經驗。中央決定在全國縣級以上黨政領導班子和領導干部中，集中一段時間開展以“講學習、講政治、講正氣”為主要內容的黨性黨風教育?！叭v”中，講學習是基礎，是前提，是擺在第一位的任務。江澤民同志指出：“只有把學習搞好了，掌握的理論知識和科學知識多了，政治認識和精神境界高了，講政治才講得起來，正氣才能樹立和發揚起來?！睆V大領導干部要積極響應江總書記的號召，學習、學習、再學習。

加強學習，要努力掌握科學文化知識。各級領導干部要盡可能學習和掌握一些社會主義市場經濟知識、現代科技知識、法律知識和哲學、歷史學、文學等方面的知識，用各種知識豐富自己，開闊眼界，不斷提高精神境界和領導水平。建立社會主義市場經濟體制，沒有先例可循，只有靠我們在實踐中不斷摸索和開拓。領導干部如果不掌握現代理論和經濟管理知識，對市場經濟知之或完全不懂，就會在市場風云變幻中不知所措，喪失良機，就難以駕馭復雜形勢下的經濟工作?？茖W技術是第一生產力，當今時代，科學技術日新月異，對于一切代表未來經濟發展和科技進步方向的事物，我們都要及時地加以把握，有選擇、有重點地開發和運用最新技術成果，努力在高新技術前沿占一席之地。領導干部還要學這一點歷史，不僅應該懂得中國的今天，而且還要懂得中國的昨天和前天，歷史是一面鏡子，“以史為鑒可以知興衰”，一名領導干部不善于從歷史中吸取營養，就不可能成為高明的領導者。

加強學習，要注意端正學風。要堅持理論聯系實際，學用結合，學以致用，反對教條主義和閉門造車。要通過學習提高思想認識水平，更加自覺地堅持黨的基本理論、基本路線和基本綱領，不斷增強工作中的原則性、系統性、預見性和創造性，提高解決工作中實際問題的能力。要堅持在改造客觀世界的同時努力改造自己的主觀世界。通過學習和實踐，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。加強學習，貴在自覺，貴在堅持。我們有的干部口頭說沒時間學習，卻把時間用于不必要的應酬，用于喝酒打牌，用于找關系、拉門子，這種風氣要不得。全體機關領導干部要做學習的表率，以對黨、對人民、對歷史高度負責的態度來加強學習，努力增知識，長見聞，勤實踐，使自己的思想水平和知識水平適應時代前進的需要，提高領導和駕馭全局工作的能力。

三、振奮精神，狠抓落實。

今年，是我國的大事之年、喜事之年，也是我市貫徹落實市第九次黨代會精神的第一年。開春以來，市委、市政府連續召開了幾個大型會議，對我市今年的各項工作作了全面的部署，決心大力實施“兩區三鄉一軍”發展戰略，念好山海經、走好興工路，搭好經貿臺，吹好引鳳簫，譜好文化曲，加強民主法制和黨的建設，振奮精神，開拓創新，求真務實，更快更好地實現跨世紀的目標任務，把一個充滿生機與活力的帶入新世紀。當前，各鄉鎮、街道信心十足，斗志昂揚，你追我趕，奮勇爭先，表現出一股可喜的創業激情。作為市直機關部門，我們沒有理由落在后頭，必須加強建設，轉變作風，做到辦事高效、服務優良、運轉協調、行為規范；廣大機關領導干部必須抖擻精神，迎接挑戰，增長才干，勤勉敬業，牢記宗旨，出色工作。只有這樣，才能不斷適應新形勢、新任務的要求；只有這樣，才能對得起黨和政府的教育和培養，贏得人民的信賴和支持；只有這樣，才能加快我市跨世紀創業步伐，實現市強民裕的目標。

人總是要有點精神的。鄧小平同志說過：“沒有一點闖的精神，沒有一點‘冒’的精神，沒有一股氣呀、勁呀，就走不出一條好路，走不出一條新路，就干不出新的事業。”年改革開放的輝煌成就，年神州大地發生的滄桑巨變，以及去年戰勝特大的洪澇災害，正是中華民族自強不息、艱苦奮斗、開拓進取精神的充分體現。江澤民同志也指出：“在全黨始終保持一種堅韌不拔、奮發有為的精神狀態，是事關黨的凝聚力、戰斗力，事關黨同人民群眾的關系，事關我們事業成功的大問題。今天我們要把的建設事業進一步推向前進，實現跨世紀的宏偉目標，同樣必須保持一種良好的精神狀態。心灰意冷，喪失斗志，必定走向失敗；堅韌不拔、奮發有為必定走向成功。保持一種好的精神狀態，才能戰勝困難，抓住機遇，凝聚力量，加快發展。沒有一個好的精神狀態，不思進取，不干實事或者應付了事，就是對人民、對自己的不負責，就會貽誤集體的事業，妨礙自己的成長。

一年來，我市黨政機關緊緊圍繞市委、市政府的決策部署，認真履行職能，積極開展工作，較好地充當了市委、市政府的參謀和助手，為的各項事業發展作出了很大的貢獻。廣大市直機關不斷加強自身建設，建立健全規章制度，服務意識和辦事效率有了明顯的提高，機關形象有了普遍的改善，并涌現出了“全國十佳人民滿意的公務員集體”地稅局這個先進典型。從總體上看精神狀態是好的，市直機關是運轉有序、工作負責的，機關干部是愛崗敬業、開拓進取的。但是，在新的形勢和新的任務面前，我們應該清醒地看到，目前我市的機關工作仍然有不適應的地方。一部分機關干部不加強學習，不注重掌握新知識，本領有限，思想落后，觀念老舊，創新意識淡薄；精神不振，滿足現狀，得過且過，不求上進，缺乏活力，工作中沒有高標準，沒有爭優創先的勁頭，沒有開拓新局面的精神，沒有一抓到底、狠抓落實的作風；有些部門和單位日常管理考核不嚴、獎罰不明、紀律松懈，導致機關運轉失靈、效率低下。一部分機關干部對“一杯茶一包煙，一張報紙翻半天”的機關生活已經習以為常，一些機關仍然存在“門難進，臉難看，話難聽，事難辦”的現象，辦事拖拉，推諉扯皮，向上應付向下對付；一些機關干部丟掉了為人民服務的根本宗旨，對待群眾高高在上，態度粗暴，舉止專橫，不干實事，只撈實惠；對待工作拈輕怕重，弄虛作假，做表面文章，搞形式主義，講成績天花亂墜，談問題猶抱琵琶。這些現象若不扭轉，必將會損害黨和政府的形象，必將會影響市委、市政府決策部署的貫徹落實，必將會制約我市兩個文明建設的步伐。

廣大機關領導干部務必要增強緊迫感、責任感和危機感，創造性地開展工作。的經濟狀況不容樂觀，從財政角度講，去年我們少福清市5千多萬元，排在全省的老三，但人口比福清多五十萬；如果同石獅比，我們人口多萬，財政只多不足一個億，有什么老大可居呢？按人均財力比，我們擺在全市老幺，對此要有足夠的認識，市委再三要求，要學地稅先進典型，機關要與鄉鎮比，機關要與機關比，比干勁，比形象，比貢獻；要勤勉敬業，恪盡職守，撲下身子真正把工作做深做細做好。要樹立信心，有信心才有熱情，有熱情才有動力，有動力才能一往無前，去實現確定的目標任務；要保持斗志，不畏艱難，以頑強的毅力和非凡的勇氣去迎接各種困難和挑戰；要甘于奉獻，淡泊名利，忘我工作，把自己的聰明才智貢獻給的建設事業，升華自我人生價值。要善于調動干部職工的工作積極性和主動性，人盡其才，凝聚一種精神，鼓舞士氣，齊心創業。

實干興邦，空談誤國。發展才是硬道理，落實方顯真本事。只有把工作真正落到實處，才能把精神的力量轉化為物質的力量，才能達到改造客觀世界的目的。我在今年市政府第一次全體成員會議上就工作作風問題提出了“四克服四提倡”，那就是要克服高高在上、文山會海、脫離群眾的作風，提倡深入基層、了解民情，深入實際、掌握真情，深入群眾、解決事情；要克服形式主義、事務主義作風，提倡嚴謹、科學、務實的工作態度；要克服弄虛作假、夸夸其談、紙上談兵的庸俗作風，提倡講實話、辦實事、想實招、求實效；要克服按部就班、不講效率的拖拉作風，提倡雷厲風行、精益求精。我們的機關如果把這一點做好了，那么其形象必然會有一個較大的改觀，必然會深受人民群眾的歡迎。當前，市委、市政府的大政方針已定，關鍵在于落實。要堅持一切從實際出發，腳踏實地，扎實苦干，盡力而為，量力而行，目標不好高鶩遠，任務不束之高閣，做到既切實可行，又行之有效；既追求速度，又講求效益。各機關部門要建立健全工作責任制，按照全市工作會議上的部署，對各項目標任務進行分解立項，按照時限、質量要求，層層分解，任務到位，責任到人，做到事事有人抓，件件有落實。要以“高標準、嚴要求、重落實、看成效”為尺度，建立干部的激勵機制和約束機制，依據量化的工作標準和辦事效率要求，定期檢查，嚴格考核，以工作實績評價工作好壞，決定干部使用。每一位機關領導干部都應清醒地認識到自己所承擔的職責，各司其職，各負其責，積極工作，推動機關工作優質高效地運轉，確保市委、市政府決策落實到基層，轉化為行動，見諸于成效，取信于群眾。

機關作風的好壞，關鍵在領導。領導干部是機關風氣的帶頭人，要把機關作風建設作為精神文明建設的重要內容，切實負起責任，建立健全各項規章制度，強化管理，并人自己做起，身體力行，率先垂范，帶出一支充滿生機活力的、寬松和諧的、積極向上的、務實高效的、人民滿意的機關隊伍。今年上半年＊＊市級將著手進行機構改革，明年縣級機構改革將開始推進。如何建立現代、高效、廉潔的機關？現在有這樣一種觀點，就是引入企業家精神。雖然企業家和我們機關干部的工作領域不同，業務場所不同，服務對象不同以及職業要求條件不同，但是企業家善于運用新形式，創造最大限度的效率以及企業家關注和熱衷于競爭、需求、創新、風險、協調、科技發展等素質，也都是當代機關干部所要具備的。機關工作的運行，要學習企業的管理方法，實行競爭、講究成本、提高質量、注重效率。希望我們各個部門、單位進一步深化改革，建設一個適應時代發展需要的、高效靈活的機關。

同志們，新的形勢和任務，新的位置和使命，對我們機關領導干部提出了新的更高的要求。廣大機關領導干部務必要增強責任感和緊迫感，積極開展“講學習、講政治、講正氣”活動，努力使自己在學習上有明顯進步，政治上有明顯提高，作風上有明顯轉變，紀律上有明顯增強，內增素質，外樹形象，振奮精神，奮發有為，以新的面貌、新的姿態，去開拓新的局面，創造新的業績！

文檔為doc格式。

年度縣委書記在全縣穩增長工作會上講話

-->,供大家參考。

今天，縣委、縣政府召開全縣穩增長會議，主要任務是貫徹省、市穩增長工作會議精神，進一步研判形勢、分析問題，動員全縣上下堅定信心、鼓足干勁，集中攻堅、全力沖刺，確保圓滿完成全年各項目標任務，實現爭先進位目標，奮力奪取目標責任制考核優秀縣。

能否圓滿完成2022年度目標任務，是對各級干部大局意識、攻堅能力、工作作風最具體、最直接的考驗。全縣各級領導干部要增強責任感、緊迫感，把穩增長放在當前工作首位，行動起來、緊張起來，橫下一條心，大干300天，盡最大努力保任務、保位次、爭先進。

一、抓沖刺，咬定目標不放松。

全面超額完成全年目標任務，事關x縣發展形象，體現干部精神面貌，關系廣大人民群眾福祉。根據全市新的高質量發展綜合績效評價類型，將山區五縣劃分為兩個類型，我縣、x、x同為一個考核類型，將同臺競技，x縣人口體量小、工作有特色有亮點，x縣經濟總量大、煤炭化工能力支撐強，我縣稍有松勁懈怠，就會落在后面。實現“山區爭第一、全市走前列、全省有位次”目標定位，是我們向全縣人民作出的莊重承諾，我們要以“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感，鼓足干勁，迎難而上，加壓奮進，撲下身子抓落實、穩增長。各鎮、各部門尤其是承擔市考縣指標的部門，要對今年工作來一個認真、扎實的“回頭望”，逐工作、逐項目算清時間賬、進度賬，尤其要算清在全市的排位賬，逐一制定工作措施，直面問題，咬緊牙關，奮起直追，全力沖刺全年各項目標任務。

二、抓運行，分類施策促趕超。

今年市上下達我縣考核指標共x大類x項，考核指標更細、更全、更嚴。相關部門要逐指標分析研判，提高工作精準度，進一步細化措施、查漏補缺，做到有的放矢，確保各項工作爭先進位。前列指標要立足于“超”。橫向比，我們居于全市前列的考核指標與兄弟縣區差距不大，要抬高標桿，提高目標，持續加力，打造亮點，繼續保持爭先進位的勢頭，穩居全市第一方陣。中位指標要立足于“進”。居于全市中間位次的考核指標，要挖掘潛力，精細落實，加強銜接匯報，再加一把力，再鼓一把勁，確保成績“顆粒歸倉”，向全市前列水平追趕。后位指標要立足于“趕”。對于排在全市后四位的指標，分管縣級領導要召開專題會議研究，及時分析研判，尋找差距癥結，提出沖刺方案，利用最后兩個月時間，集中力量，強力突破，迎頭趕上，決不能拖全縣后腿。近期，無論是黨群部門，還是綜合部門都要積極主動向上銜接，掌握考核動態，爭取上級支持，彌補工作短板，以單項工作的爭先進位帶動全縣整體工作提檔進位。

三、抓項目，強化措施趕進度。

項目建設是完成指標的重要基礎，是推動發展的源頭活水。各級各部門要樹牢“項目為王”的理念，嚴格落實“五個一”工作機制，認真落實省上近期出臺的抓項目、穩增長x條措施，搶抓當前有利時機，未開工項目抓開工，開工項目抓入庫，入庫項目抓進度，全面完成項目建設任務，奪取全市項目建設十一連冠。緊盯x個市級重點項目和x個縣級重點項目，趕工期，趕進度，保障項目投資量、實物量、工作量“三量齊增”。緊盯南岸新城停車場、陜果集團果畜循環基地等x個未達到時序進度項目和縣醫院醫技內科住院綜合樓、新冠森二期等x個無實質性進展項目，縣級包抓領導要深入一線，找準癥結，解決問題，確保x月底前開工建設、趕上時序進度。緊盯招商項目，優化土地、資金、人員等要素配置，推動比太新能源電池組件生產線、三九制藥等x個重點線索項目盡快簽約落地，加快陜地電新能源項目及三個農光互補項目建設進度，實現到位資金x億元以上。緊盯項目謀劃，抓住國家產業轉移、穩增長政策，圍繞延鏈補鏈強鏈，突出含綠量、含新量、含金量，科學謀劃x年項目，做大做實項目庫，以高質量項目推動高質量發展。

四、抓聯企，深入一線真幫扶。

今天會上，下發了《x縣工業倍增計劃行動方案》《穩增長雙月三進五幫攻堅幫扶行動方案》。全縣上下要對照兩個《方案》要求，特別是縣級領導要以身作則，率先垂范，督促聯企部門盡快進一線、進企業、進項目，幫政策落地、幫企業生產銷售、幫項目推進、幫倍增計劃實施、幫要素保障，為企業發展提供良好的服務。要宣傳落實政策，協調指導企業用活、用好、用足中央、省市支持企業發展的優惠政策，以及我縣出臺的工業穩增長“十條”政策，充分發揮政策的激勵引導作用，鼓勵企業創業創新、加快發展。要協調解決問題，深入開展“查堵點、破難題、抓落實、促提升”聯企幫扶活動，幫助加快技改項目建設，協調辦理有關審批手續，全力解決資金、人才短缺、市場開拓不夠等實際問題，推進企業復產穩產超產。要實施倍增計劃，堅持分類指導、因企施策，詳細了解企業生產、經營、管理情況，指導x戶倍增企業制定實施一企一策倍增計劃，支持其滿負荷生產、能超則超，力促止跌回升，保持強勁增長勢頭。要完善幫扶機制，聯企部門和相關單位要按照簡潔、明了、實用、易操作的要求，進一步建立健全政策落實、問題接收、分類流轉、辦理解決、結果反饋、評價考核等長效機制，形成完善的幫扶制度體系，促進幫扶工作制度化、規范化、程序化。

五、抓當前，統籌兼顧促落實。

對照。

創建標準和《實施方案》，徹底整治頑瘴痼疾，全力以赴推進省級文明縣城創建。要做好城鄉困難群眾生活安排，及時足額發放低保、特困供養等救助金，妥善解決困難群眾生產生活實際問題，做好供暖準備，確保群眾溫暖過冬、安心過冬。要深化平安x縣建設，深入細致開展矛盾糾紛排查化解，依法嚴厲打擊非訪行為，加強重點領域安全監管，持續提升“九率一度”大宣傳大提升工作水平，為十九屆六中全會勝利召開營造安全穩定的社會環境。

六、抓責任，領導帶頭聚合力。

各自包抓的項目、企業、承擔的中心工作完成情況，工作任務完成不好的縣級。

領導。

要向縣委檢討責任。各鎮、各部門、各單位“一把手”一定要善于“十個指頭彈鋼琴”，負好“第一責任人”的職責，既當“指揮員”，又當“戰斗員”，身體力行、率先垂范抓落實，注重調動班子成員的積極性，形成“九牛爬坡，個個出力”的生動局面。各級干部都要敢擔當、善擔當、有擔當，不斷強化執行力，發揚雷厲風行的精神，落實“勤快嚴實精細廉”要求，以勤補短、以勤補拙，一說就干、干就干好，促進各項。

工作。

任務真正落到實處。

七、抓考核，真督實查嚴問責。

對工作落實不力、完不成任務或市考指標排名居于全市后三名的有關部門，要通報批評、考核降等，甚至“一票否決”，嚴重影響全縣大局的，主要領導要向縣委作出檢查，及時啟動問責程序，必要時進行組織處理，倒逼各項任務不折不扣落實到位。

同志們，全面完成全年目標任務、奮力實現爭先進位，時不我待、重任在肩，希望大家按照縣委、縣政府的統一安排部署，盯緊目標，加壓奮進，苦干實干，圓滿完成各項目標任務，向市委、市政府和全縣人民交出一份滿意的答卷！

縣委書記在年太湖縣三級干部大會上講話

同志們：

今天，縣委、縣政府召開全縣三級干部會議。主要任務是，深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神，回顧總結2013年工作，安排部署2014年工作，進一步動員全縣上下堅持穩中求進，強化改革創新，團結拼搏，真抓實干，全面推進美麗太湖建設新征程。借此機會，我代表縣幾大班子，向與會的同志們、向全縣人民致以新春的祝福，向受到隆重表彰的先進單位和先進個人表示熱烈的祝賀!

下面，根據縣黨政聯席會議研究的意見，我強調三個方面的問題：

一、肯定成績，研判形勢，發展信念不容動搖。

過去的一年，面對世界經濟持續低迷、國內經濟下行壓力加大等不利因素，縣委、縣政府按照“五位一體”總體部署，提出四輪驅動、三大建設、兩項要事、一個關鍵的“4321”發展思路，團結帶領全縣廣大干部群眾，搶抓外在機遇，激發內在活力，經濟社會保持了“穩中有進、穩中有為、穩中提質”的良好發展態勢。概括起來，集中表現在“三度”：

一是改革發展快速度。

2013年，太湖經濟社會發展成效顯著，不僅總量日益壯大、增幅保持高位，而且結構明顯優化、效益逐步提升，呈現出階段性的新變化、新特征，順利實現十大邁進、贏得兩大跨越，即：全縣金融機構年末存款余額向100億元邁進，地區生產總值向90億元邁進，全社會固定資產投資向80億元邁進，農民年人均純收入向7000元邁進，財政一般預算收入向6億元邁進，年人工造林面積向5萬畝邁進，全縣城鎮化率向40個百分點邁進，擔保公司在保余額向3億元邁進，全縣年旅游總收入向20億元邁進，新縣城建成區面積（不含經濟開發區）向10平方公里邁進；全縣規上工業企業數量跨越百家、總產值跨越150億元大關這些令人鼓舞的發展數據，標志著我縣進入了厚積薄發、加速崛起的新時期。

二是推進實施強力度。

開發區“一區多園”格局正在形成，擴區規劃和產業發展規劃通過省發改委評審金張科技等企業上市工作進展順利現代農業招大引強取得突破，國家級龍頭企業吉林萬家福股份公司投資我縣；龍頭企業帶動能力顯著增強，熙岸現代農業示范區積極爭創省級示范區健全完善重點項目推進機制，縣城五大板塊路網全面拉開城鄉統籌邁出新步伐，美好鄉村建設扎實推進不斷加強文化強縣建設，文化事業繁榮發展，文化旅游融合發展，全省文明縣城、全省殘疾人工作示范縣等創建成效明顯生態建設步伐加快，創森、生態示范創建成果豐碩，環保力度不斷加大社會事業繁榮進步，社會治理更加有效黨的建設持續加強，風清氣正、干事創業氛圍日益濃厚。

三是重點工作顯亮度。

成功打造“現代農業、功能性膜材料產業、循環經濟產業、文化旅游產業”四大產業集群，皖西南循環經濟工業園獲批省級示范園實踐探索出看客商素質、看企業素質、看產品素質，以商招商、產業招商、區域招商，招工服務、領導聯系服務、干部駐企服務“三看三式三服務”的招商經驗我縣首創“統貸直放”模式被冠名“安慶經驗”在全省推廣五千年文博園入選全省民營文化企業百強，成功承辦第八個“中國文化遺產日”安徽主場城市活動2013年，全縣各條戰線捷報頻傳，多項工作斬獲國家和省級榮譽，分別被評為“全國法治創建先進縣”、“全省農村基層組織建設先進縣”、“全省雙擁模范縣”、“全省信訪工作目標管理責任制優秀單位”、“全省計劃生育工作先進縣、優質服務縣”、“全省移民后扶項目實施工作先進縣”、“全省農村公共圖書服務一體化建設試點縣”等。

成績來之不易，經驗值得總結。一年來的發展變化，得益于縣四大班子合心合力合拍，凝聚了干事創業的發展合力；得益于縣委、縣政府科學決策施策，找準了追趕跨越的發展道路；得益于全縣黨員干部實干苦干大干，煥發了真抓實干的發展激情；更得益于各級各部門為民利民便民，贏得了人民群眾的信任支持。借此機會，我謹代表縣委、縣政府，向為全縣經濟社會發展付出辛勤努力的各級黨組織、廣大干部群眾以及社會各界人士表示衷心的感謝！

發展永無止境，奮斗未有窮期。太湖正處在大有可為的黃金發展期、轉型升級的戰略機遇期，綜合內外發展因素來看，我們有兩大有利外因：一是宏觀形勢穩定向好。去年的中央經濟工作會議明確提出要穩中求進、改革創新，并強調將繼續實施積極的財政政策和穩健的貨幣政策，為做好今年經濟工作創造了寬松的環境。目前，中央正從頂層設計和總體規劃層面深化改革開放，將為新一輪經濟發展帶來更大“紅利”。二是優惠政策疊加利好。國家、省、市將深入推進或啟動實施“皖江示范區、大別山扶貧開發片區、皖南國際文化旅游區、長江中游城市群”四大戰略，太湖迎來了前所未有的多重疊加政策機遇，為我們爭取政策、產業、項目支持，做大、做強、做優經濟總量，提供了千載難逢的歷史性機遇。另外，內因有喜有憂：喜的是自身潛能激發釋放。新的一年，五千年文博園二期開園，趙樸初文化公園續建工程將正式啟動，循環經濟工業園建設進入快速推進期，國電皖能風電項目建成投產，105國道太湖段啟動改造，滬渝、岳武高速連接線工程和合安九城際鐵路項目有望相繼建設，等等，將是我縣有史以來開工重點項目最多、投資強度最大的一年，必將給我縣經濟社會發展帶來強勁的動力；隨著各項工作推進機制加速形成、干部作風持續改進、發展環境日益優化、對外形象明顯提升，越來越多的上級領導和社會各界人士關注太湖、聚焦太湖，越來越多的客商看好太湖、投資太湖，太湖的人氣、人脈加速聚集，以及“開發區、縣城區、風景區和現代農業示范區”的平臺支撐效應全面顯現，太湖發展活力源源不斷、發展潛力無可限量。憂的是發展壓力更加凸顯。當前，世界經濟面臨深度轉型，我國改革進入窗口期，經濟發展不平衡、不協調、不可持續問題短期內無法避免。縱向比，我們發展很快；橫向比，我們差距很大。面對標兵疾進、追兵寥寥的現狀，稍有松懈，差距就會越拉越大，追趕跨越任務就會越來越重。審視自我，發展不足、發展不快、發展不優仍然是擺在我們面前的首要矛盾和問題。隨著經濟總量的“盤子”做大，制約和影響發展的征地、拆遷、融資、用工、環保等問題越來越突出，要在更高起點上實現崛起趕超，需要付出更多的艱辛和努力。

綜合以上分析，我們認為，2014年仍是機遇與挑戰并存，風險和困難較多的一年。為此，全縣上下務必增強憂患意識、責任意識、發展意識，既要堅定信心，在發揚成績中務實創新，又要樹立“底線思維”，在搶抓機遇中奮發有為，推動全縣經濟社會持續健康較快發展。

二、突出重點，克難攻堅，發展步伐不容停滯。

2014年是深入貫徹落實黨的十八屆三中全會精神、全面深化改革的開局之年,也是推進皖江示范區建設和實施“十二五”規劃的攻堅之年。開局看頭年，攻堅在今年。做好今年的各項工作，意義重大，事關長遠。我們要咬定目標，突出重點，把握關鍵，克難攻堅，努力開創經濟社會發展新局面。

關于今年全縣經濟社會發展的總體要求、目標任務，縣委十四屆五次全委（擴大）會議和縣“兩會”已經作了全面部署，我這里不再具體強調。希望大家按照“堅持穩中求進、注重生態優先、強化改革創新”的核心要求，認真抓好落實。

為深入貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，按照中央、省、市系列會議部署要求，縣委、縣政府將結合我縣工作實際，聯動實施“十個年”活動。

聯動實施“改革創新攻堅年”與“工業發展突破年”

改革是主旋律，發展是硬道理實施改革創新攻堅年，全面落實改革各項部署，重點要深化“五大改革”一是深化農村綜合改革加快構建新型農業經營體系，堅持依法、自愿、有償，推動土地承包經營權向新型農業經營主體流轉加強農村“三資”管理，穩妥推進資金互助組織發展創新農村公共基礎設施建設和管理機制，深化小型水利工程管理體制機制改革推進集體林權制度配套改革二是深化財稅體制改革深入推進“營改增”試點擴面，完善國庫集中支付改革加強財政資金績效管理，采取貼息、擔保、后獎補等方式，競爭性安排財政支持企業發展資金加強財政預算管理，強化財務支出和運行評價考核完善鄉鎮財稅管理體制，嚴格舉債程序，強化責任追究，做好債務風險防控和化解工作三是深化金融體制改革積極發展消費金融公司、財務公司、金融租賃公司等非銀行金融機構，規范發展小額貸款公司推動優質企業進入主板、中小企業板和創業板及“新三板”上市融資，鼓勵企業通過債券市場融資四是深化行政體制改革以政府職能轉變為核心，深化行政審批制度改革，加快推進政務服務標準化做好工商、質監、食品藥品行政管理體制調整和部分企業改革工作加快事業單位分類改革，加大政府購買公共服務力度五是深化社會事業改革統籌城鄉義務教育資源均衡配置，創新教師管理機制，推進中小學教師、校長輪崗交流完善文化管理體制，健全現代文化市場體系，構建現代公共文化服務體系，提高文化開放水平建立更加公平可持續的社會保障制度，整合城鄉居民基本養老、基本醫療保險制度，健全住房保障和供應體系完善基層醫療衛生機構補償和運行機制，鞏固完善縣級公立醫院綜合改革實施工業發展突破年，要堅持“工業強縣”戰略不動搖，推進工業經濟園區化，重點建設縣經濟開發區為實現“百億園區、兩億稅收”發展目標，必須抓好“三個突破”，一要在招商引資上實現突破，通過健全完善招商激勵機制，力爭引進一批10億元以上重大項目二要在拆遷安置上實現突破，這是項目落地的需要，是工業發展的載體，也是鍛煉干部的舞臺三要在運行機制上實現突破，積極探索，大膽實踐，建立健全考核獎懲制度，建立高效務實的管理和運行機制，不斷激發干部職工的發展意識、責任意識，確保運轉有序、服務優質、成效突出聯動實施“改革創新攻堅年”與“工業發展突破年”，就是借改革之力，破解發展之難，努力實現改革有新成效，發展環境有新變化，工業發展平臺有新加強，傳統產業有新提升，戰略性新興產業有新拓展。

聯動實施“縣城建設推進年”與“交通建設會戰年”

縣城建設是我縣推進新型城鎮化的主攻方向，交通落后是制約我縣城鄉一體化發展的最大瓶頸實施“縣城建設推進年”，主要是圍繞縣城規劃、建設、經營和管理，繼續推進“東展西連南拓北擴中提”，力爭縣城區新拓展面積不少于1.5平方公里要嚴格對照規劃，合理設置路網，完善道路功能，規范管理秩序，提高市民素質，優化人居環境，加大綠化、美化、亮化和凈化力度，有效集聚人氣，打造現代精品旅游城市實施“交通建設會戰年”，要高標準建設城鎮綜合交通體系，主要是加快推進105國道改造工程，爭取滬渝、岳武高速公路太湖連接線和合安九城際鐵路工程早日動工，加強國道、省道、縣道建設和危橋改造，全面提升道路等級和通暢能力要加快城鄉客運站建設，扎實開展客運市場管理整頓專項行動，解決好社會反映強烈的出租車和農村班線運營管理混亂問題，努力營造公平競爭、發展有序、便民利民的市場環境經濟要發展，必須城鄉一體、交通先行聯動實施“縣城建設推進年”與“交通建設會戰年”，二者互為促進，交合點主要是道路交通建設重在外聯內通，著眼于從面上提升全縣交通網絡承載能力；縣城建設主抓手是路網建設，重在完善功能，著眼于從點上提升縣城發展的平臺支撐力。

聯動實施“文化旅游壯大年”與“生態優先加強年”

文化底蘊深厚，旅游資源豐富，生態優勢獨特，是太湖推進科學發展的最大競爭力實施“文化旅游壯大年”，必須堅持“三個打造”一是打造精品線路要加快以花亭湖為主體、五千年文博園為重點、濱河公園為紐帶的景區建設，加快趙樸初文化公園續建、劉鄧大軍劉畈高干會議舊址、二祖禪堂修復工程建設，傾力打造集文化游、禪宗游、紅色游、名人游于一體的精品旅游線路，吸引四面八方的游客紛至沓來、流連忘返，并且來了不愿走、走了還想來二是打造景區龍頭發展文化旅游，必須扶優扶強，要重點打造文博園、花亭湖兩大龍頭五千年文博園是省級服務業集聚區，平臺效益必須有效釋放；要全力推進二期建設，力爭今年成功創建國家5a級旅游景區花亭湖風景區擁有5張國字號名片，至今“養在深閨人未識”，品牌影響力和資源優勢都沒有充分發揮；在確保新旅游碼頭按期建成并投入使用的前提下，要積極創新旅游宣傳營銷手段，繼續推進管理體制、運營機制改革，積極尋求大企業投資整體開發保護三是打造產業平臺壯大旅游文化產業，形成產業集聚效應，必須努力打造發展平臺按照十二五規劃提出的“城湖一體”理念，在發展好縣城的同時，要搶抓國家促進文化大繁榮大發展和推進生態文明制度改革的契機，謀劃推進文化旅游開發區建設，使太湖成為區域性旅游文化休閑基地和全國知名的旅游目的地實施生態優先加強年，必須突出“生態立縣”戰略地位一要不斷優化功能布局按照“一核兩翼”功能布局，加強主體功能區政策引導，實行各有側重的區域發展政策和績效考核辦法，綜合運用規劃、土地等各種手段，達到社會資源最佳配置，引導產業空間集聚二要不斷加強生態建設通過實施綠色工程，鞏固公益林建設和退耕還林成果，進一步提高森林覆蓋率，采取更加有力有效的措施，堅決打擊亂砍濫伐行為，堅決扭轉森林火災頻發態勢；通過實施碧水工程，做好排污整治、小流域治理和水土保持工作，建立嚴格的飲用水源地保護制度，確保青山常在、綠水長流三要不斷加強環境保護落實節能減排目標責任制，嚴格執行建設項目環境影響評價制度，深化環境保護“三同時”落實機制，嚴禁新上高排放、高消耗、高污染項目加強環保執法、監測能力和應急能力建設，健全重大環境事件和污染事故責任追究制度聯動實施“文化旅游壯大年”與“生態優先加強年”，目的是讓文化旅游發展成果來引導人們樹立“生態優先”理念，讓生態建設帶來的自然優勢去推動文化旅游產業實現更大發展。

聯動實施“城鄉統籌深化年”與“基層組織強基年”

基礎不牢，地動山搖統籌城鄉發展、夯實基層基礎是實現經濟社會全面健康可持續發展的根本保障實施“城鄉統籌深化年”，關鍵是發展特色鄉鎮繼續支持徐橋鎮開展擴權強鎮試點、小池鎮建設全國綜合改革試點鎮、新倉和城西等縣城周邊集鎮與縣城融合發展、彌陀等邊遠集鎮發展邊貿經濟、寺前等濱湖集鎮發展旅游經濟，加快推動鄉鎮特色化、差別化發展，形成若干個區域經濟發展中心重點是建設美好鄉村要按照中央提出的“讓農業更強、農村更美、農民更富”新要求，堅持規劃引領，發揮“兩個主體”作用，積極創新現代農業示范區建管機制，突出興業富民，突出龍頭帶動，吸引社會資本投入鄉村建設和產業發展，壯大農村集體經濟，加快推進農業現代化按照省委、省政府統一部署，今年要以“三線三邊”為切入點，開展“規范規矩、干凈整潔、綠化美化、服務配套”的農村環境綜合整治，推進城市管理向鄉鎮延伸，努力實現鎮村建設合規合法實施基層組織強基年，一要建強基層組織今年恰逢村級組織換屆年，要通過公開、公平、公正的組織程序，切實把那些靠的住、有本事、肯干事，群眾公認的優秀人才充實到基層領導崗位，特別是選好配強黨組織書記，打造推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的堅強戰斗堡壘二要激發隊伍活力進一步深化干部人事制度改革，完善領導班子和領導干部考核科學評價辦法，既要加大年輕干部、黨外干部、婦女干部選拔培養力度，又要認真落實中央“四不唯”（不唯票、不唯分、不唯gdp、不唯年齡）的新要求，切實規范干部選拔任用行為，逐步形成科學、合理的干部隊伍結構要嚴格程序，堅持標準，探索建立有利于“好干部”脫穎而出的工作機制三要關心基層干部廣大基層干部特別是村（居、社區）干部，長期處在各種矛盾糾紛的風口浪尖、安全穩定的第一防線和經濟社會發展的重重壓力之中，理應得到尊重和關心縣委、縣政府將嚴格落實有關政策規定，讓大家政治上有盼頭、經濟上有甜頭、工作上有奔頭。

聯動實施“聯系服務群眾年”與“作風建設提升年”。

黨的十八大以來，中央迅速出臺改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定，并全面部署開展黨的群眾路線教育實踐活動，體現了黨中央以作風建設為切入口,從嚴治黨的堅定決心。聯動實施“聯系服務群眾年”與“作風建設提升年”，就是要以作風建設新成效，提升聯系服務群眾、推進科學發展的能力和水平。我們要全面推進教育實踐活動，把握好學習教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制等三個環節，堅持教育和實踐“兩手抓，兩手都要硬”，打牢學習教育和查擺問題“兩個基礎”，用好批評和自我批評“兩個武器”，抓住整改落實和建章立制“兩個關鍵”，邊學邊查邊改，堅持把活動總要求貫穿始終，把反對“四風”貫穿始終，把整風精神貫穿始終，把領導帶頭貫穿始終，把制度建設貫穿始終，同時要把教育實踐活動與繁榮文化事業、創新社會治理、推動重點工作結合起來，特別要積極培育和踐行社會主義核心價值觀，大力宣傳倡導“24字”要求，強化正確輿論導向，確保教育實踐活動取得群眾滿意的成效，努力使全縣各級黨員干部繼承和養成好作風，增強凝聚力，形成競爭力，產生戰斗力，把作風成效體現在實際行動中，把各項工作落到實處、執行到位、責任到人，在全縣上下形成你追我趕謀發展、齊頭并進抓落實的濃厚氛圍。

三、解放思想，真抓實干，發展保障不容松懈。

目標任務已經明確，關鍵在于真抓實干。不干，藍圖再美，也是廢紙；不干，承諾再好，也是空話。

一要推進思想解放。

堅持把解放思想作為解決一切問題的“總閥門”，以思想大解放推動作風大轉變、促進工作大落實一要提升工作標準堅決破除小農意識、狹隘思維和傳統方式，勇于擔當，主動作為，最大限度地爭取中央、省、市政策、項目和資金支持要自覺地將工作置于全市、全省去考量、去定位，朝著建設宜居宜業宜游縣級中等城市的目標提升建設管理水平，朝著建設省級一流開發區的目標發展工業，朝著建設國家級現代農業示范區的標準提升農業，朝著建設全省農村體制機制創新試點縣的標準統籌城鄉發展，推動太湖在新的起點、在更高的平臺上，實現新的跨越，取得更大的成績二要提高發展質量面對十八大之后新一輪的發展熱潮，面對群眾過上幸福美好生活的熱切期盼，全縣上下務必牢牢把握綠色gdp和民生gdp兩個要點，加快推進經濟發展方式轉變和產業結構調整，更加注重以人為本和生態優先，使我縣發展更快、后勁更足、實力更強、生態更優三要推進先行先試用好中央及省市賦予的各項改革權和試驗權，堅持大膽地試、大膽地闖，先試不議論，先干不爭論，先做不評論，最后以成效作結論縣委、縣政府將旗幟鮮明地支持改革者，鼓勵創業者，寬容失敗者。

二要優化發展環境。

要以“刮骨療毒”的決心和勇氣，堅決向破壞和影響經濟發展環境的“惡習”開刀，要鞏固“護航工程”活動成果，強力開展重點項目建設領域環境專項整治，嚴厲打擊各種違法犯罪行為，規范征地拆遷秩序，確保政策執行到位、補償安置到位紀檢監察機關要敢于動真碰硬，對插手項目、非法謀利的黨員干部，對亂收費、亂罰款、亂攤派等行政亂作為行為，依法采取果斷措施，堅決予以打擊要把優化發展環境的責任下沉到村組，對在項目建設中組織、參與，或者暗地出謀劃策、煽風點火，引發“三堵五鬧”行為的，依法嚴處。

三要強化責任落實。

各地各部門要圍繞全年目標，對照縣委十四屆五次全委（擴大）會議和縣“兩會”的部署安排，對照聯動實施“十個年”活動的有關要求，把戰略思路和發展措施方案化、項目化、具體化，打造雷厲風行的落實鏈條，真正做到思想上求實、工作上求實、作風上求實，把縣委、縣政府各項決策部署落到實處縣直各單位要充分履職，進一步提高服務質量和水平，確保本職工作在省、市有位次、有特色、有亮點特別是發改、住建、國土、環保、稅務等職能部門，要主動前移優化服務窗口，在項目現場和工作一線為各類市場主體提供全方位、最優質的服務，為太湖發展再立新功各鄉鎮要按照分類指導、差異發展的原則，堅持宜工則工、宜農則農、宜游則游，選準適合本地發展的突破口，找準自身工作與全縣大局的結合點，做到發展一方、富裕一方、穩定一方，力爭成為全縣發展的排頭兵各村（居、社區）要立足自身資源、產業和區位等優勢，規范、公開、民主管理，把資源優勢轉化為經濟優勢，力爭在推動發展、服務群眾、凝聚人心、維護穩定上取得更大突破各位企業家為全縣經濟社會發展作出了重要貢獻希望你們秉承義利兼顧、德行并重的做人創業原則，在科技興企、做大做強、增強實力的同時，進一步強化社會責任，積極參與公益事業，反哺社會、造福群眾。

四要加強廉潔自律。

深入推進作風建設，強化組織紀律建設，以零容忍的態度預防和懲治腐敗嚴格執行廉潔從政的各項規定，正派做人，干凈做事，保持清正廉潔的政治本色村（居、社區）干部要發揚敢于負責、埋頭苦干的良好作風，靠真抓實干、公平公正贏得群眾的擁護和愛戴希望在座各位村（居、社區）書記在管好自己的同時，管好自己的一班人，珍惜群眾的信任，維護基層干部的良好形象。

同志們，新的一年孕育新的希望，新的征程必將譜寫新的輝煌。希望同志們牢固樹立進取意識、機遇意識、責任意識，弘揚馳而不息的龍馬精神，以一馬當先的氣魄、萬馬奔騰的氣勢、快馬加鞭的速度，為全面完成今年各項目標任務、加快建設“三個太湖”而努力奮斗！

縣委書記在全縣安全生產工作會上的講話

6月10日上午，根據黨工委、管委會工作部署，高新區召開2020年第二次安全生產工作會議暨“安全生產月”動員大會。會上，傳達了習近平總書記重要指示、李克強總理批示、省市領導講話、批示精神；通報當前安全生產形勢，對下階段安全生產工作進行安排；市公安消防支隊園區消防派駐組通報了消防形勢，對下一階段消防專項工作提出了要求。高新區管委會副主任李冬青出席會議并講話，二級調研員蔡東海主持會議。

會議指出，今年是以“消除事故隱患，筑牢安全防線”為主題的第19個安全生產月。在常態化疫情防控下，要認清形勢，堅定信念，以安全生產月活動為契機，各企業、工地要以線上線下結合、線上為主線下為輔的方式，積極營造全園區關注安全的良好氛圍，落實好各項工作部署，確保安全生產月活動取得實效，推動安全生產工作再上新臺階。

會議要求，一要深刻認識開展“安全生產月”活動的重要意義，統一思想認識，夯實園區安全生產基礎。要以高度的政治自覺性和政治責任感，切實把思想和行動統一到習近平總書記的重要講話和指示批示精神上來，統一到黨中央國務院、省委省政府和市委市政府的工作部署上來，落實以人民為中心的發展思想，樹牢人民至上、生命至上的價值取向，以此作為新時代安全生產工作的科學指南和行動方略。二要突出重點，及時整治，切實抓好安全生產工作：按照三年整治行動要求，結合我區實際，針對進一步強化工貿企業安全風險管控；扎實開展重點時段安全綜合治理行動重點的領域和事故易發多發的行業領域，實施消防安全專項治理行動，重點整治易燃易爆單位、人員密集場所、“三合一”場所、勞動密集型企業、高層建筑、地下空間、中央空調設備、老舊小區火災隱患整治排查；要條塊結合，部門聯動，加大安全生產執法力度，嚴格實施停產整頓、關閉取締、上限處罰、追究法律責任“四個一律”的打擊治理措施，堅決懲處各類非法違法行為。三要認真落實安全生產責任制，各盡其職，構建安全和諧園區。要政企一心，監管部門落實監管責任，企業落實安全生產主體責任，員工落實生命主體責任。企業要本著對員工負責、對企業負責、對社會負責態度，做到安全責任、安全管理、安全投入、安全培訓和應急救援“五到位”；做到不安全不生產、生產必須安全。

參加此次會議的還有：機關委領導、各部門負責人、委屬企業負責人、市公安消防支隊園區消防派駐組、高新區派出所、美安派出所負責人，園區企業法人、主要負責人、分管安全生產負責人及建設施工單位有關負責人等共計190余人。

會后，還開展安全生產培訓；安全生產工作先進企業齊魯制藥在培訓會上分享了工作心得。

同志們：

今天召開全縣安全生產工作會議，主要基于三個方面的考慮。一是貫徹落實省、市、縣《安全生產“黨政同責、一崗雙責”暫行規定》;二是根據市政府的要求，對縣安委會組成人員進行了調整，今天我以縣安委會主任的身份，第一次參加全縣安全生產工作會議;三是中秋、國慶“兩節”即將來臨，十八屆四中全會即將召開，各鄉鎮、各部門一定要嚴防嚴管，一起努力，確保全縣安全生產形勢持續穩定。剛才，沈曉洪同志通報了今年以來全縣安全生產形勢，并對下一階段的安全生產工作進行了安排部署，我完全贊同。請大家按照今天的會議精神，抓好貫徹落實。下面，我再強調三個方面的意見：

第一，安全生產要堅守底線思維，始終繃緊安全生產這根弦。

盡管今年以來，我們的安全生產工作通過大家的共同努力，總體保持了平穩態勢，有效預防和避免了重特大安全事故發生，但從剛才通報的情況來看，安全生產形勢依然嚴峻，不容樂觀，主要表現在：

一是事故死亡人數有所上升。截止目前，全縣工程建設領域發生事故四起(海力華庭“3.30”高墜事故、優樂美“7.22”觸電事故、雙溪農一農二農民建房事故、香田水泥磚廠機械意外傷亡事故，各死亡1人)，死亡四人，同比事故起數增加了一起，死亡增加了三人。道路交通事故死亡人數上升10%，受傷人數上升36.6%，財產損失上升104%。

二是較大事故突發。今年，我縣先后發生了兩起較大事故，一起是雙溪鎮“1.14”火災事故，造成四人死亡，另一起是7月16日凌晨發生的道路交通事故，造成三人死亡。這兩起意外事故，盡管不屬于生產安全事故的范疇，但影響到靖安的聲譽和形象，市領導多次在會上點名。

三是企業主體責任落實不夠。重生產、輕安全投入、輕員工教育培訓、輕隱患排查和整改。絕大多數企業沒有按規定建立安全生產監管機構，安全生產基本上是一人抓、抓一人。工貿行業安全生產標準化創建達標工作緩慢，園區已投產企業中，除江硬公司外，都沒有啟動安全生產標準化達標創建工作。

四是對安全生產重視不夠。一些部門監管不力，工作被動應付，監管出現死角和盲區，留下安全隱患。今年建筑施工領域、道路交通領域事故頻發，有客觀方面的因素，但整治不扎實、排查不全面、監管不到位，也是不可回避的原因。有的鄉鎮和部門安全生產基礎薄弱，有機構無人員，有人員無職責，有職責不落實。一些企業安全制度不健全、不規范，職工教育培訓、隱患報告、領導帶班等制度流于形式。

這些問題的存在，迫使我們在任何時候、任何情況下，都要始終繃緊安全生產這根弦，永遠不能說大話、說自滿的話，永遠不能抱有僥幸心理，要始終保持安全生產高壓態勢，始終保持狠抓安全生產的責任感和緊迫感，也只有這樣安全生產才能持續不斷地鞏固已有的成果，達到新的水平。

第二，安全生產要堅持問題導向，治標、治本一起抓。

安全生產工作不抓落實，就會出事故、出人命、出惡劣影響;不抓落實，只說不干，是安全生產最致命的隱患。從這個意義上講，安全生產工作比其他任何一項工作，更要堅持問題導向，注重細節，注重落實，注重解決具體問題。今年只剩下不到四個月時間，“兩節”將至，十八屆四中全會也即將召開。在這個關鍵時期，各鄉鎮、各部門一定要把安全生產時時刻刻放在心上、念在嘴上、抓在手上、落實到具體行動上，要按照“兩杜絕一減少一下降”的要求(即堅決杜絕較大以上事故、杜絕校園內死亡事故發生;減少一般事故，保持重要敏感時期安全穩定;確保各類事故總量下降)，善始善終、扎扎實實抓好各項安全生產措施的落實。

一是隱患排查整改要落實。要反復排查工程建設領域、道路交通、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹經營、民爆器材、燃油燃氣、農村小水電、校車、旅游、工貿企業、人員密集場所等重點行業(領域)的事故隱患。對排查發現的隱患，能整改的要立即整改，不能立即整改的要限期整改并加強監控。對可能引發重特大生產安全事故或嚴重危及安全生產的，要責令企業停產停業。對于那些無視法律、無視監管、無視生命安全的嚴重違法行為，必須嚴厲追究單位和責任人的責任，從根本上打消違法行為人的僥幸心理。

二是專項整治行動要落實。按照“全覆蓋、零容忍、嚴執法、重實效”的總體要求，在全縣集中開展以“六打六治”為重點的“打非治違”專項行動，《實施方案》8月底已下發給了大家，請大家繼續按照方案要求抓好落實。

三是宣傳培訓工作要落實。電視臺、新聞網站等媒體要開辟專欄，積極宣傳安全生產法律法規，跟蹤報道各行各業好的做法和經驗，引導企業職工積極參與“打非治違”活動。同時，要充分發揮媒體的輿論監督作用，對嚴重違法違規行為導致的事故要及時向社會公開曝光。

四是安全生產制度要落實。我們在安全生產方面的制度已。

經很多了，而且具有很強的操作性，現在關鍵的問題，仍然是抓落實。不僅要落實到基層的干部，更要落實到企業，落實到每一個班組車間、每一個生產環節、每一個員工當中。

安全生產是硬任務、硬指標，更是重大的政治責任。安全生產工作能否搞好，最關鍵、最重要、最具決定性的因素是安全責任是否明確，責任是否落實。

一要落實工作責任。各鄉鎮、各職能部門要按照“誰主管、誰負責”、“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的原則，履行安全生產工作職責，真正做到人人肩上有擔子、有壓力。各鄉鎮要完善安全生產責任制，黨委書記、鄉鎮長對本轄區內的安全生產工作分別負總責、負全面領導責任。鄉鎮長作為本轄區安全生產第一責任人，要靠前指揮，親自抓整改、抓督辦、抓落實。縣安委會各成員單位要按照職責分工，切實履行好本行業、本部門、本單位的安全生產監管職責，加大監督檢查力度，加強重點環節和重要部位專項整治，堅決遏制重特大事故發生。要落實企業主體責任，督促企業加大安全投入，規范安全生產流程，推進安全生產標準化創建，加強現場安全管理，強化安全教育培訓，努力提高企業自身安全水平。

二要強化協調配合。安全生產涉及面廣、工作復雜，各鄉鎮、各部門既要明確責任、認真履職，又要緊密配合、齊抓共管。安委會辦公室要發揮綜合協調的作用，進一步完善安全生產聯合執法機制，及時督促檢查，掌握工作動態，為政府決策提供科學依據。安委會各成員單位要全面熟悉和掌握各自的安全職責，落實行業、系統、領域的安全生產監督管理責任。各領域、各行業安全生產工作的牽頭部門必須履職到位、盡責到底，配合部門要全力以赴，不得推諉，切實做到各司其職、齊抓共管，努力形成安全生產工作的強大合力。

三要嚴格督查考核。年初，縣政府與各鄉鎮各部門簽訂了安全目標責任書，并把安全工作納入年度目標考核的重要內容?？h安委辦要牽頭，繼續加大對各鄉鎮、各部門、各企業的安全生產工作督促檢查力度，實行隱患排查治理督辦。對存在重大事故隱患的生產經營單位，可實行掛牌督辦;對隱患排查治理不到位而造成事故的單位和個人，要堅決一查到底，嚴肅處理。要嚴格實行安全生產和重大安全生產事故風險“一票否決”考核制度，確保政令暢通、令行禁止。

同志們，安全生產責任重于泰山，關鍵在責任、認真、落實。凡是安全生產責任事故，并不是我們沒有想到、沒有看到、沒有說到，而是我們沒有真正做到。所以，不認真、不落實是最大的安全隱患，認真抓落實是最大的安全保障。我們一定要認真學習、貫徹落實好中央、省市領導關于安全生產的一系列批示指示精神，認真汲取安全生產事故的深刻教訓，認真落實安全生產措施，為確保安全生產平穩態勢作出我們應有的貢獻。

同志們：

大家新年好！新年開篇，首抓安全，既是責任使然，也是發展所需。今天的會議務實高效，內容豐富，既是一次總結過去得失，明確新任務的重要會議，也是一次策馬揚鞭再啟新程的誓師動員會。

過去的一年，面對疫情防控和企業改革變革的雙重壓力，我們構建了“171”安全工作體系，推行了干部安全日志、月度典型問責、工程質量終身負責制等有效措施，重新制定各專業安全紅線，徹底消滅了重傷及以上人身事故，安全生產經營指標全面飄紅，取得了有目共睹的好成績，全礦上下呈現出人心齊、干勁足，昂揚高進的蓬勃態勢。在此，我代表礦黨政，向奮戰在安全生產一線的廣大干部職工道一聲“大家辛苦了”。新的一年，我們要珍惜來之不易的成績，再鼓干勁，力爭上游，持之以恒，堅持不懈，進一步夯實安全生產責任，筑牢安全生產防線，以更大的決心，更有效的措施，更扎實的工作，全力開創我礦安全工作新局面。

剛才，聶礦長和李總分別對2020年的安全工作、“一通三防”工作進行了全面客觀總結，對2021年的安全工作、“一通三防”工作進行了詳細安排部署，具有較強的針對性、操作性；我們還對2020年度模范班組長進行了表彰，向基層單位頒發了2021年安全目標責任狀，基層單位代表就如何做好2021年安全工作作了發言；特別是曹礦長，站在全礦高度，認真分析了當前安全工作中存在的安全意識不深入、管理不嚴細、作風不扎實等問題，從踐行理念、圍繞目標、理清思路、夯實作風、強化執行等方面對2021年安全工作提出了新的更高的要求和可行有效的措施。希望在座各位結合實際抓好落實。

下面，圍繞會議主題，我再強調三點意見：

思想是行動的先導。當前，山西焦煤正處于深化改革、全面變革的關鍵期，焦煤總部“六定”改革基本完成，西山煤電“六定”改革正在有序推進，越是在這個特殊時期,越要高度重視安全生產工作。全礦干部職工務必站在講政治的高度，進一步提高認識，統一思想，繃緊安全弦、念好安全經、算好安全賬，將“安全”二字牢牢的刻在心上。

心中有“畏”抓安全。一是敬畏生命。生命對每個人來說只有一次，推己及人，愛護好生命，是對自己、對家人也是對社會最大的負責。安全工作作為煤礦的天字號工程，任何一個細小的疏漏都可能發生連鎖反應，危及職工生命安全。因此，我們要從細微處入手、從細節上把關、從流程上控制，常懷敬畏之心抓安全。二是敬畏制度。當前，坐皮帶、超掛車、跨工序作業、警戒不到位等“三違”現象仍然沒有完全杜絕，究其原因是安全執行意識不強、安全行為不規范，心中沒有畏懼感，我們總結的110條專業安全紅線，制定的157個崗位作業流程標準，每一條都是帶電的高壓線，必須不折不扣貫徹落實到位，不能有一絲一毫的僥幸。

心中有“責”抓安全。給職工創造一個安全的工作環境，是每位黨員干部的硬性指標，也是義不容辭的責任。各級干部必須時刻保持高度警惕，防微杜漸、如履薄冰，切實擔當起安全責任，嚴把安全關口。要牢固樹立“安全為天、生命至上”“不安全、不生產”等安全理念，進一步強化底線思維和紅線意識；要堅持做到“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”，每名黨員干部都是一面旗幟，要一級帶著一級干，一級做給一級看，努力形成全員、全方位、全過程的安全管理體系，切實守牢安全生產底線。

心中有“情”抓安全。抓安全要講感情，我們要像保護自己的安全一樣保護職工的安全。各級干部特別是安全管理人員，要增強“嚴管理才是真愛、保平安方顯摯情”意識，嚴格執行安全監察專員管理、干部帶班下井、行為治理十項制度等，抓行為規范、抓制度落實、抓隱患排查，像釘子一樣牢牢釘在職工最需要、安全最緊要的生產一線；要帶著感情去管理，在各項安全檢查督查中真正發揮作用，以鐵面孔、鐵手腕、鐵制度，為企業安全發展筑“墻”扎“籬”緊“箍”。

一分部署，九分落實。我們要增強本領、真抓實干，向著“安全生產每一天，安全生產一萬天”的長遠目標邁進。

抓好安全工作，良好作風是前提。良好的干部作風是抓好安全工作的“牛鼻子”。要持續強化作風建設，各級干部要發揮好“頭雁效應”，始終保持“一天當成兩天干”的斗志和干勁，學習借鑒杜邦安全管理體系，在抓“三違”、查隱患等工作中敢于“亮劍”、敢于“揭蓋”、敢于碰硬，切實做到從防事故向防隱患轉變，守土有責、守土負責、守土盡責，確保安全措施落實落地，事故隱患可防可控。

抓好安全工作，提升能力是重點。要持續引深“干部上講臺、培訓實戰化”工作，干部上講臺方面，科（區）長、書記、技術主管要在礦黨委中心組學習時給礦領導講課，分管領導點評，倒逼各級干部鉆研業務知識，提高安全管理的硬核本領；培訓實戰化方面，廣泛開展崗位練兵、技能比武、名師講堂、安全vr實訓實操等活動，讓職工進一步提高風險辨識能力和遵規守章意識，規避潛在的事故風險。

抓好安全工作，嚴格考核是關鍵。道私者亂，道法者治。沒有嚴格的考核問責，安全就是一句空話。要嚴格落實《屯蘭礦安全生產管理制度》《屯蘭礦“安全紅線”管理制度》，加大安全約談、安全績效工資等制度的考核力度，堅持重獎重罰，有責必問、問責必嚴，對安全工作履職盡責不到位、作風漂浮、安全管理弄虛作假的，嚴格按照規定從嚴從重從快問責處理到位。

抓安全需要群策群力，多管齊下。我們要堅持黨政工團，齊抓共管，為推動礦井安全發展構建良好的內部環境。

堅持黨建統領。一是深化“六有”標準化黨支部、“品牌黨支部”建設，創新“黨建+”模式，建載體、抓活動、搞服務、管黨員，推動黨建工作與安全工作的深度融合、同頻共振，實現黨建強、安全強，黨旗紅、安全穩。二是拓展“黨員包?！被顒印⒄じ刹堪牷顒樱浴包h員示范崗”“黨員責任區”為載體，引導黨員帶頭遵章守紀、上標準崗干標準活，查隱患反三違，充分發揮黨員的模范帶頭作用；包隊干部加強安全宣傳教育，定期到所包隊組開展安全宣講，把形勢任務講透，使所包隊組干部職工安全警鐘長鳴。

堅持文化引領。安全為天，文化先行，要通過企業文化的軟實力提升安全工作的整體水平。近年來我們總結提煉出了“我的安全我做主，我的屯蘭我守護”“瓦斯不治、礦無寧日”等安全理念，拍攝了行為治理系列專題片，打造了安全文化長廊、礦燈超市、安全車場、女工家屬安全協管微信群等安全文化陣地，建成了國家級安全文化建設示范企業，具有屯蘭礦特色的安全文化已經初具雛形。2021年要持續推進企業文化建設，一是緊緊圍繞“聚能奮進、厚正求新”的屯蘭精神，聚人心，鼓士氣，匯合力，激活力，蓄勢聚能，砥礪奮進，厚德尚善、正行致遠、圖變求新、與時俱進。牢固樹立“以貢獻者為本、長期艱苦奮斗”的核心價值觀，進一步總結、提煉安全文化，摒棄舊觀念，樹牢新理念，堅持“安全為天、生命至上”“安全零容忍”等安全生產理念的宣貫滲透，根植于全體干部職工的內心深處，轉化為抓好安全工作的思想自覺和行為自覺，實現以先進的安全文化引領人、教育人、激勵人。二是充分利用牌板、標語、廣播、電子屏、官方微信號等載體，以安全生產月、百日安全生產無事故等活動為契機，常態化、長效化開展安全知識進班組、安全生產大家談、“一句貼心話”、安全來找茬等形式多樣的活動，唱響安全主旋律，匯聚安全正能量，營造人人抓安全、保安全的濃厚氛圍。三是充分發揮群團組織在安全生產中的橋梁紐帶作用，主動創新群監網、青監崗、女工家屬協管等工作，明確“抓好安全，最大的受益者是自己”的安全觀，充分發揮群眾性文體協會作用，廣泛開展各級各類安全宣傳教育活動，不斷提高廣大干部職工的自主安全意識。

同志們，今天是元旦，元旦過后，“兩節”臨近，“兩會”召開，節點就是考點，工作頭緒多、任務重，必須要引起高度重視。大家要認真貫徹落實公司、礦2021年安全工作會及1號文件精神，正確處理好安全與生產、安全與效益、安全與穩定的關系，穩妥有序做好各項工作，切實把安全放在首要位置，保持安全定力；要嚴格執行中央八項規定實施細則，抓好黨風廉政建設工作，確保政治安全；要全面加強疫情防控工作，嚴格落實防疫政策，精準實施防控措施，有效控制和降低疫情傳播風險；要進一步暢通信訪渠道，堅持信訪前置，把矛盾消滅在萌芽狀態，確保問題不出礦，特別是在極寒天氣期間，做好家屬區的供暖工作；要進一步加強治安保衛和“冬季三防工作”；要大力營造平安、穩定、喜慶、祥和的節日氛圍，為奪取一季度工作開門紅奠定堅實的基礎。

同志們，安全工作只有進行曲，沒有休止符，安全工作永遠在路上！全礦上下要始終保持“如履薄冰、如臨深淵”的心態，以更加務實的作風、更加有力的舉措、更加高效的執行，上好新年“第一課”，系好安全“第一扣”，奮力奪取2021年安全工作的新勝利，為建設平安高效智慧幸福新屯蘭做出新的更大的貢獻！

最后，祝大家新的一年工作順利，身體健康，闔家幸福！

6月5日，福建鐵塔召開2020年安全生產工作會議暨“安全生產月”活動動員會，會議回顧總結了2019年安全生產工作情況，并對2020年安全生產工作進行了部署。省公司黨委書記、總經理、安委會主任舒兆平同志在會議上作了重要講話，副總經理、安委會副主任林婷婷同志代表省公司領導班子作了安全生產工作報告。

舒兆平書記講話。

01。

堅守政治擔當，層層壓緊壓實安全生產主體責任。

堅持目標導向、問題導向和結果導向，提高政治站位，落實主體責任，牢固樹立紅線意識和底線思維，把安全生產工作貫穿始終，閉環管理落實到安全生產工作實處。

02。

務實高效，強化安全生產基礎管理。

一是要做好制度建設和管理全流程建設，為各項工作提供的根本遵循和行動指南。

二是要注重安全宣傳教育培訓，努力營造人人重安全、人人懂安全、人人抓安全的濃厚安全文化氛圍。

三是要抓好合作單位的延伸管理，并做好安全生產費用的落實。

03。

常抓不懈，開展隱患排查整治。

一方面，要做好日常巡檢和季度檢查，確保不漏一個站點、不留一處隱患、整改一處不少。

另一方面，要做好專項治理，突出問題所在，徹底排查薄弱環節，消除事故隱患。

04。

居安思危，提升應急管理能力。

努力提高突發事件的應對和處置能力，預防和減少突發事件造成的損害。

一是要完善應急預案，做好安全演練。

二是要規范事故上報，應急處置得當。

三是要加強值班值守，保持信息暢通。

05。

深入推進“安全生產月”活動有序開展。

各單位要高度重視“安全生產月”活動的開展，緊扣“消除事故隱患，筑牢安全防線”的主題，貫穿“1條”主線、切入“2個”要點、抓實“3項”活動，扎實開展好這次“安全生產月”活動。

6月3日下午，華中公司在武漢機關會議室召開2020年“安全生產月”活動動員大會暨6月份生產、安全工作視頻會議。公司總經理助理、華中公司黨委副書記、總經理鄭暉出席并講話，華中公司安全總監韋有斌宣讀“安全生產月”活動方案，在家領導班子成員覃新發、廖作勇、黃承勇、李營、張樂斌參加會議，會議由韋有斌主持。

會議現場。

會議首先傳達了公司2020年“安全生產月”和“安全生產八桂行”活動動員大會暨6月份安全生產工作視頻會議精神及公司黨委書記、董事長黃鼎龍重要講話精神。就安全生產月活動及下半年安全生產管理工作，鄭暉提出五點要求。一是要提高政治站位，進一步強化責任擔當。二是要創新管理手段，進一步提高安全生產教育覆蓋率。三是要嚴格安全監管，進一步扎緊安全制度籠子。四是要抓實安全保障措施，進一步完善管理體系。五是要狠抓創先爭優，進一步強化科技成果應用水平。

鄭暉指出，各部門、項目部要進一步提高認識，樹立信心，提振士氣，全力攻堅沖刺二季度各項工作。要聚焦市場經營開拓，積極扭轉經營工作被動局面；要聚焦全面復工復產，搶抓工期提速工程進度；要聚焦安全文明施工管理，著力構建標準化、規范化工作體系；要聚焦創優奪杯，充分釋放科技創新活力；要聚焦成本管理，促進預結算工作水平再上新臺階；要聚焦人力資源管理，切實抓好人才梯隊建設；要聚焦考核評價機制，激發干部職工干事創業動力。

鄭暉強調，6月份正值雨季汛期，是安全生產事故高發期，華中公司各部門、各項目要時刻繃緊安全生產這個弦，強化紅線意識，堅守底線思維，消除事故隱患，在疫情防控的特殊情況下，切實抓好安全生產工作，堅決筑牢安全防線，以更有力的舉措，全力沖刺二季度目標任務。

華中公司安全總監韋有斌宣讀了華中公司2020年“安全生產月”活動方案，就安全月的各項活動及工作要求進行了部署及安排。

會上，覃新發、廖作勇、黃承勇、李營、張樂斌分別就分管工作提出意見建議。安全監管部、工程管理部、質量技術部進行工作匯報。

會議設各項目視頻分會場。華中公司機關中層管理人員、相關部室人員、各項目負責人、安全總監、安全員參加會議。

安全生產是一項長期性、復雜性的工作，說不起大話、出不起事。我們要以實施新的《安全生產法》為契機，始終以“歸零”的狀態，努力提升安全生產治理能力，不斷推進依法治安。

安全責任重于泰山，是一條不可逾越的“紅線”，也是“帶電的高壓線”。人民生命安全始終是首位，發展決不能以犧牲人的生命為代價，決不能讓安全生產穩定好轉的態勢掩蓋了嚴峻的形勢，絕不能讓安全生產全省先進的帽子掩蓋了存在的隱患。要從法治思維出發，將安全發展納入干部教育培訓軌道，大力開展安全生產宣傳教育，普及安全生產知識，加強輿論引導，爭當安全生產的實踐者、參與者和推動者；要加固安全生產地位，建立生產經營單位負責、職工參與、政府監管、行業自律、社會監督的工作機制，牢牢堅守“管行業必須管安全，管業務必須管安全，管生產經營必須管安全”“三個必須”，真正讓鐵規發力、讓峻法生威。

必須把安全生產擺在首要位置。安全生產工作的集體責任在各級各部門的領導班子，主要責任在正職，直接責任在領導，主體責任在企業和經營者。全市各級各部門的主要負責人都要親自上手、親力親為，以對黨和人民高度負責的態度，將安全生產擺在首要位置，來部署，來協調，來督促，來落實。必須把安全生產列入首要責任。堅決貫徹落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”制度，“三個必須”和屬地管理原則，認真履行第一責任人職責，切實把安全生產放在心上、抓在手上、扛在肩上、落在實處。督促班子成員按照職責分工抓好分管領域的安全生產工作，督促分管領導主動承擔安全生產監管責任，督促各企業和經營者認真落實安全生產主體責任。建立健全嚴格的安全生產工作考評體系，增加考評權重，嚴格獎懲兌現，把安全責任落實到每個鄉鎮、每個部門、每個村組、每所學校、每個企業和具體人身上。

必須把安全生產作為首要抓手。以“鐵的手腕”，對違法違章行為的處罰不仁慈，不上下浮動，不搞變通；以“鐵的面孔”，對重大隱患、高危行業，常敲打、常督促，不息事寧人，不講情面；以“鐵的標準”，對不達標的，該處罰的堅決處罰，該整頓的堅決整頓，該停產的堅決停產，該關閉的堅決關閉，不觸不碰紅線。充分運用警示約談、通報、督辦、事前問責、黃牌警告、一票否決等辦法，督促鄉鎮、部門和企業落實各自安全責任，嚴防安全事故發生。

安全生產工作要從三方面著力，全面夯實安全生產的堅實基礎。一是投入有保障。財政部門要加大對安全生產監管體系、應急救援體系建設和公共安全裝備購置、重大安全隱患治理、安全生產宣傳教育培訓等方面的投入，從根本上保障安全生產的公共需要；執法監管部門要督促企業依法加大安全投入，改善安全生產條件；各鄉鎮、各有關部門和園區要完善事故應急預案，增加設備設施投入，加強安監陣地建設。二是隱患嚴排查。嚴格按照“四不兩直”的要求,對非煤礦山、煙花爆竹、道路和水上交通、建筑施工等高危行業和重點領域全面深入進行排查，不留任何死角和盲區，重“早”、重“小”，對排查出來的各類安全隱患，建立臺賬，嚴格動態管理，落實銷號制度，全面徹底整改。三是監管真到位。實現監管關口前移、重心下移，嚴把“準入門檻”，新建項目嚴格按照標準進行安全設施“三同時”審查。圍繞重點領域、重點場所、重點環節和重點人員嚴查嚴管,發現苗頭就打，發現窩點就端，始終保持打非治違高壓態勢，凈化安全發展環境，筑牢安全穩定防線。

4月26日，國務院召開第四次廉政工作會議，中共中央政治局常委、國務院總理李克強發表重要講話強調，加強廉潔政府建設是做好經濟社會發展工作的重要保障，各級政府要深入學習貫徹習近平總書記在十九屆中央紀委五次全會上的重要講話精神，按照中央紀委五次全會和《政府工作報告》有關部署要求，持續加強政府系統黨風廉政建設和反腐敗工作。

中共中央政治局常委、國務院副總理韓正，國務院副總理孫春蘭、胡春華，國務委員王勇、王毅、趙克志出席會議。國務委員肖捷主持會議。

中共中央政治局常委、中央紀委書記趙樂際，中共中央政治局委員、國家監委主任楊曉渡應邀出席會議。

李克強說，過去一年，政府系統深入貫徹全面從嚴治黨要求，緊緊圍繞貫徹黨中央重大決策部署，積極應對多重嚴重沖擊，狠抓政策落實，創新工作方式，正風肅紀，擔當作為，有力促進了疫情防控和經濟社會發展。但一些領域腐敗現象和不正之風比較突出，形式主義、官僚主義不同程度存在。要持之以恒推進政府系統黨風廉政建設和反腐敗工作，充分發揮全面從嚴治黨引領保障作用，立足新發展階段、貫徹新發展理念、構建新發展格局，確保完成今年經濟社會發展目標任務、實現“十四五”良好開局。

李克強指出，要把全面從嚴治黨的要求落實到履職盡責的行動之中。一要以嚴實深細作風確保減稅降費等各項政策落實到位，促進市場主體恢復元氣增添活力。強化財政資金全過程、全方位監控，更好發揮財政資金直達機制惠企利民作用。開展涉企違規收費專項治理。精準有效落實金融惠企政策，強化金融監管，深挖嚴查金融風險背后的腐敗問題。二要加強對就業、教育、醫療、養老等民生領域投入的監管，進一步優化投入結構，堅決查處截留挪用、虛支冒領、優親厚友等行為。三要堅持政府過緊日子，把壓減非急需非剛性支出等舉措落到實處，不能因財政收入恢復較快而放松政府過緊日子的弦，反對浪費行為，做到節用為民。四要深化“放管服”改革，更大激發市場主體活力和社會創造力，從源頭規范行政權力，進一步鏟除滋生腐敗土壤。實施公平公正監管，不能任性執法、徇私舞弊，對涉及生命健康和公共安全的領域實行全覆蓋重點監管，對假冒偽劣等違法行為要嚴管重罰。

李克強說，各級政府要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，扎實開展黨史學習教育，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，落實黨風廉政建設主體責任。堅決反對形式主義、官僚主義，堅持實事求是，堅持發展是解決中國一切問題的基礎和關鍵，切實為群眾辦實事解難題，強化廉潔自律，推動政府系統黨風廉政建設不斷取得新成效，促進經濟社會持續健康發展。

同志們：

近日，習近平總書記就安全生產作出重要指示強調，當前，全國正在復工復產，要加強安全生產監管，分區分類加強安全監管執法，強化企業主體責任落實，牢牢守住安全生產底線，切實維護人民群眾生命財產安全。x個月以來，集團公司各級黨組織深入學習貫徹習近平總書記對安全生產工作的重要指示精神，在搶抓工作進度、兌現目標任務的過程中樹立安全生產意識、落實安全生產責任，做好安全宣傳教育、強化安全隱患整治，為集團公司安全形勢的持續穩定、復工復產的加速推進提供了有力的思想保證和政治保障，充分發揮了黨建工作為中心工作保駕護航的重要作用。

六月將至，在全國第十九個安全生產月即將到來之際，我們在此召開安全生產工作會議暨安全生產月動員大會，認真查擺反思、總結回顧上半年的安全生產工作，分析形勢、動員部署安全生產月活動及下半年的安全生產各項工作，動員各級黨組織及全體干部職工以安全生產月活動為起點，增強保衛安全、推動發展的意識，提高發現隱患、整改不足的技能，強化認真負責、履職盡責的擔當，切實落實安全生產責任、提高安全工作技能，為集團公司下半年工作的高質量開展營造良好的安全環境。剛才，集團公司副總經理xx同志對今年上半年的安全工作進行了細致總結，對存在的問題進行了深入查擺，并對下半年的安全重點工作進行了全面部署，我完全贊同。下面，就堅持黨建引領，全面強化安全生產工作，我再強調四點意見：

疫情發生以來，黨中央對疫情防控工作高度重視。1月，習近平總書記對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情作出重要指示強調，要把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位，堅決遏制疫情蔓延勢頭。疫情發生以來，黨中央、各地區均把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位，把疫情防控工作作為最重要的政治任務來落實。這充分證明了，中國共產黨人的初心和使命，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興。同志們，無論是疫情防控工作，還是安全生產工作，都是關乎職工群眾生命健康安全的重要工作，全體黨員干部都要在安全工作中踐行初心使命、錘煉黨性修養，全力維護職工群眾的生命健康安全。所以，請大家牢記，我們開展安全生產工作的核心和主線，就是要保障職工群眾的生命健康安全。在安全生產專題黨課、安全警示教育大會上，集團公司黨政組織全體干部職工觀看過很多的安全警示教育片，那些用鮮血和生命換來的深刻教訓時刻提醒我們，安全工作事關生命健康、事關家庭完整、事關職工幸福，沒有職工的安全，就沒有企業的發展，更沒有美好的未來。所以，在接下來安全工作開展的過程中，我們要認真學習貫徹黨中央、省、市對做好安全工作的新要求、新部署，引導全體職工認清做好安全生產工作的極端重要性和現實緊迫性，進而高度重視安全、齊抓共管安全、全力做好安全。

(一)要落實黨管安全責任。習近平總書記強調，落實安全生產責任制，要堅持管行業必須管安全，管業務必須管安全，管生產必須管安全，而且要黨政同責、一崗雙責、齊抓共管。各級黨組織要提高政治站位，認真貫徹落實習近平總書記對安全工作的重要指示精神，在安全工作中堅持“黨政同責、一崗雙責”原則，充分發揮黨建思想政治工作在安全生產中的促進作用，將安全管理工作融入黨組織建設全過程，帶動各級黨組織和全體黨員積極學習安全知識、不斷提高操作技能，帶頭落實規章制度、杜絕各類違規行為，營造濃厚的安全生產氛圍。

(二)要落實監督責任。為促進安全管理人員特別是各級領導干部主動履行安全職責、自覺落實安全責任，扎扎實實抓重點、認認真真抓現場、不折不扣抓落實，集團公司紀委要發揮職能作用，對各級干部的安全履職情況加大監督檢查力度，對不重視安全管理、不履行安全職責，隱患排查不到位、問題整改不到位的黨員干部依紀依規追責問責，引導各級安全管理人員在安全教育、現場管理、隱患排查等重要工作中克服麻痹松懈思想、消除盲目樂觀情緒，嚴肅認真開展安全管理工作，為生產現場構筑安全網、為職工群眾把好安全關、為企業發展奏響安全“樂”。

今年上半年，受疫情影響，集團公司各單位的工程建設、安全生產等工作均受到了一定的影響，各項目建設現場都在搶抓進度、追趕工期，在全集團內部掀起了施工熱潮。施工任務繁重、工作節奏加快的重要時期，是安全壓力加大的關鍵時期。堅持黨建引領，推動安全發展，要發揮三個作用。

(一)要發揮黨組織的戰斗堡壘作用。各級黨組織特別是基層黨支部要組織黨員干部職工認真開展安全專題學習、專項培訓等活動，不斷增強職工的安全防范意識、提高職工的自我保護能力，切實將基層黨組織建設成為安全水平過硬、安全作風過硬的戰斗堡壘。在六月安全月到來之際，各級黨組織要提前預熱，開展以“深入反思、轉變作風、杜絕事故”為主題的學習研討活動，黨組織書記要為全體黨員上安全專題黨課，深入宣傳當前形勢下抓好安全工作的重要意義，全面分析項目建設中存在的安全不足，號召全體職工常態化學習安全法律法規、安全生產制度、安全應急常識，確保對安全工作做到思想認識到位、責任落實到位、管理舉措到位。

(二)要發揮黨員的先鋒模范作用。全體黨員作為推動企業安全發展的中堅力量，要以加快項目建設進度、實現安全生產“雙贏”為目標，充分發揮好先鋒模范作用，帶頭奮戰在各項安全任務中，以高度的責任意識和過硬的擔當精神解決好、處理好安全隱患和難點重點，確保黨旗在安全生產第一線高高飄揚。與此同時，黨員要以理論知識與現場實際相結的方式，主動做好傳幫帶工作，帶動身邊職工，特別是青年職工積極學習安全操作技能、增強安全防患意識、明確安全管理重點，真正做到按規操作、安全生產，為提高施工一線的安全管理水平貢獻自身力量。集團公司黨委將在七一前夕，對在安全工作中表現突出的先進個人和先進集體進行表彰。

(三)要發揮群團組織作用。集團公司工會、團委等部門要充分發揮職能作用，聯合安全生產部等部門，在六月安全月活動中深入開展安全知識現場咨詢、安全知識有獎競答等活動，注重發揮微信群、微信公眾號、抖音等宣傳平臺優勢，不斷擴大安全教育的覆蓋面、增強安全宣教的影響力。工會要重點組織做好職工代表安全視察工作、團委要深入開展“青年安全監督崗”等活動，切實幫助現場解決安全問題，引導現場職工牢固樹立安全發展觀念，杜絕違章操作行為。端午節是在安全生產月活動中到來，工會女工委等部門要當好“娘家人”，開展為一線職工送粽子、送安全等活動，切實以親情幫教工作的開展筑牢廣大職工做好安全工作的思想防線。

堅持黨建引領、推動安全發展，要把握好四個關鍵，實現安全生產的工作目標。

(一)要以安全意識實現增強為目標，開展專題教育。一是要開展崗位行為規范教育?；鶎狱h組織要重點深化職工崗位行為規范教育，組織職工細致地學習安全操作規程、安全行為規范、安全應知應會知識等內容，并以不定期抽考等方式，促進職工熟練掌握所學內容，不斷提高職工隊伍的安全技能水平。二是要開展安全警示教育活動。各級黨組織要將安全教育工作融入“三會一課”、主題黨日工作中，并以班組為單位，開展好安全警示教育活動。要以六月安全月為契機，集中對干部職工進行安全警示教育，剖析各地、相關單位發生的安全事故案例，對事故成因和防范措施進行安排專人進行講解，引導職工吸取教訓、認真防范、杜絕事故。與此同時，要在集團公司微信公眾號、網站等平臺開辟安全警示教育專欄，組織職工圍繞如何在安全生產中發揮自身作用、如何有效防范安全事故等問題展開討論，切實將安全意識內化于心、外化于行。

(二)要以安全基礎不斷夯實為目標，加強制度建設。同志們，安全制度是否制定到位、落實到位、執行到位，是安全工作基礎是否夯實的重要指標。一是要制定完善安全制度。要圍繞貫徹落實黨中央、省委、市委對安全生產工作的要求和部署，結合安全生產實際及制度“廢改立”工作，制定完善《關于進一步加強安全知識學習的實施方案》《安全生產責任追究辦法》及《安全生產預控體系》等制度，以安全制度的完善和修訂為安全生產工作夯實制度基礎，使安全工作有章可循、有規可依。二是要有力執行安全制度。各級黨組織要教育引導、督促指導干部職工堅決貫徹落實安全生產工作制度，在現場操作中主動把安全管理制度落實到實際操作中，做到有令必行、有禁必止。集團公司黨政將對基層黨組織及干部職工安全制度的執行情況開展專項檢查，全力維護安全制度的權威性，營造制度至上、精準執行的濃厚氛圍。

(四)要以安全風險有力防范為目標，深化隱患整治。若要防范安全風險，必須深化隱患整治。一是要排查好安全問題。在六月安全月活動中，各級黨組織、各部門、各單位要對照上級對安全生產工作的最新要求以及集團公司黨政對安全生產工作的最新部署，堅持刀刃向內、對標找差，在各項目部、施工地點開展多層次、全方位地安全生產檢查活動，重點檢查職工的安全意識是否牢固、安全規程是否熟知、安全技能是否滿足生產要求等。對重點項目、重要工序的安全檢查要提高標準、嚴格要求，要發揮群眾組織優勢，對安全隱患和問題深入排查、找全找準，為安全隱患整改奠定基礎。二是要處理好安全隱患。各級黨組織、各單位要對排查出的安全問題落實責任、安排專人、明確時間進行整改，在整改過程中力戒形式主義、做到務實整治，切實以隱患排查整改工作的高質量完成為各項工作任務的順利推進提供更好的安全環境。

同志們，生命至高無上，安全重于泰山。希望大家在今后的工作中，齊心協力、嚴抓細管，認真務實、一絲不茍，在安全生產月活動中掀起保衛安全、推動發展的工作熱潮，奮力開創安全生產新局面，為集團公司下半年的發展前行保駕護航!謝謝大家!

同志們：

今天開這個會，主要目的是傳達貫徹市政府昨天下午召開的全市安全生產專題會議精神，深刻汲取三元區“3·26”福建三泰生物醫藥公司爆炸燃燒事故教訓，對全縣安全生產工作進行再安排、再部署、再落實，確保全縣安全形勢持續穩定。下面，我講四點意見：

一、強化紅線意識，時刻繃緊安全生產這根弦。

2017年3月26日19時許，三元區莘口鎮轄區的福建三泰生物醫藥有限公司pp車間發生一起爆炸燃燒事故，事故造成2人死亡、2人受傷。事故發生后，于偉國省長和周聯清副省長高度重視，第一時間做出重要批示，特別是“安全生產是發展之基、民生之要，是實打實、硬碰硬的工作，沒有什么‘巧辦法’，只有嚴格按照相關規定，逐項認真檢查，才能把工作落到實處，切不可有任何懈怠、半點疏忽。全市各級黨委、政府要始終堅持以人為本、人民利益至上，樹牢安全發展理念，堅守安全生產紅線，抓住重點區域、扭住關鍵環節、盯住高危行業，全力打好安全生產專項整治攻堅戰。要堅決落實安全生產責任制，進一步強化屬地管理責任、部門監管責任和企業主體責任，切實做到黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責。要細化措施，推動安全生產各項工作落細落小落實，堅持標本兼治、重心下移、關口前移。要強化問題導向，夯實基層基礎，以‘零容忍’態度全面開展各類隱患排查治理，加大安全監管執法力度，堅決遏制重特大安全生產事故發生，切實維護全市改革發展穩定大局?！蓖瑫r，要求各級各部門要嚴格落實安全生產責任制，進一步強化安全生產工作，特別要堅持問題導向，舉一反三，深入細致開展安全生產大檢查和隱患治理工作，全力維護社會安定穩定。

大家一定要認真學習貫徹省市領導的重要批示精神，從嚴從實從細落實安全生產責任，進一步強化紅線意識，切實增強做好安全生產工作的緊迫感和責任感，深入細致抓好安全生產各項工作落實，確保省市領導同志重要批示精神落地生根。各鄉（鎮）各部門要按照“黨政同責、一崗雙責”要求，從嚴落實安全生產責任、層層傳導壓力；各類企業要嚴格落實主體責任，抓實抓細、夯實基礎，有效防范重特大事故的發生，確保人民群眾生命和財產安全。

二、堅持問題導向，全面整治安全隱患。

目前，我縣安全生產工作還存在不少薄弱環節，主要有以下三個方面的問題：縣鄉兩級安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防機制不夠健全，開展風險排查辨識、實施風險管控和分級分類監管不夠到位。個別鄉鎮和監管部門在履行安全監管職責時，重部署輕落實，還停留在開會和下文件上，沒有深入企業排查隱患，檢查往往只浮于表面，跟蹤檢查和督促整改不到位。部分企業存在安全生產工作不重視，對上級決策部署貫徹落實不到位；風險管控意識不牢，安全生產規章制度、操作規程和事故處置應急預案不夠健全；節后復工復產要求不嚴，員工安全教育培訓不到位，無證上崗現象時有發生等問題。

為此，我們必須堅持問題導向，突出抓好問題整改，扎實做好安全生產防范工作。各鄉（鎮）和有關部門要圍繞以下四個方面找準問題，建立問題清單。圍繞實際找問題。重點要下大力氣查找道路交通、煤礦、非煤礦山、?；髽I等重點領域存在的隱患和問題，全力摸清事故安全隱患存量，做到心中有數；突出季節特性找問題。重點要針對雨季、汛期、高溫季節、重大節假日等不同時期的安全生產特點，全面排查摸清各類隱患，特別是當前要抓緊摸清防汛工作中存在的隱患和問題，為確保汛期安全打好基礎；從各地事故中找問題，吸取教訓，舉一反三，及時排查同行業存在的相關問題和隱患；完善機制找問題，縣安辦要建立健全隱患排查長效機制，采取明查暗訪、專家問診等方式，全面排查安全生產一般性、習慣性違章違規行為。發現問題不整改，比沒發現問題更嚴重。我們要以“零容忍”的態度整治隱患和問題。3月7日-8日，市安辦到我縣開展了全國“兩會”期間安全生產專項督查，督查發現東瑩化工、展華化工、汽槍廠等3家企業存在隱患和問題11項，縣安辦也梳理了全縣57項重點風險防控點、123項問題隱患，大家要認真對照問題清單，抓緊制定整改方案，明確整改目標、時限、措施及具體責任人，一項一項抓好整改落實?？h安辦要加強對隱患和問題整改落實情況的督促檢查，并建立工作臺帳和整改銷賬制度，整改一處銷號一處，確保整改不流形式、不走過場、不留后患。

三、突出重點領域，全面開展安全隱患大排查大整治。

3月24日，國務院安委會召開危險化學品安全綜合治理電視電話專題會議，國務委員、國務院安委會副主任王勇出席會議并講話，明確強調各地區、各部門和相關企事業單位要堅決貫徹黨中央、國務院的決策部署，嚴格落實《危險化學品安全綜合治理方案》，堅決打好打贏綜合治理攻堅戰。為貫徹落實好國務院專題會議精神，今年我們將開展安全隱患大排查大整治，重點加強對重大危險源、重點區域、重點環節的安全管控，要根據省政府辦公廳《關于印發福建省危險化學品安全綜合治理實施方案的通知》（閩政辦〔2017〕21號）精神，結合我縣實際，盡快制定出臺《危險化學品安全綜合治理實施方案》；要認真組織摸排危險化學品生產、儲存、使用、經營、運輸、廢棄處置和涉及危險化學品的物流園區、城鎮燃氣使用等各環節、各領域的安全風險，建立危險化學品安全風險分布檔案，做到底數清，任務明；要推動化工企業加大安全投入，加速現有化工企業自動化控制和安全儀表系統改造升級，減少危險崗位作業人員，全面提升企業本質安全水平；要立即組織開展全縣危險化學品企業安全生產大檢查，督促企業建立全過程安全生產管理制度，落實全員安全生產責任和崗位安全生產責任清單，切實做到安全責任、管理、投入、培訓和應急救援五到位。要針對當前煤價持續上漲、化解產能力度加大，但企業安全投入不足，現場管理有所滑坡的安全風險，開展煤礦全面安全“體檢”，對全縣煤礦安全隱患進行一次徹底排查、整治，有效防范一般事故，堅決遏制較大以上事故發生。要加強對重點非煤礦山企業的安全監管，緊緊盯住水害、火災、頂板等重點災害，全面開展非煤礦山分類分級監管和“雙隨機”抽查，繼續深化專家會診監管，對重點非煤礦山特別是地采礦山開展會診式安全檢查，堅決關閉取締無證非法礦山。要以道路交通安全綜合整治“三年提升工程”為契機，加強對道路交通安全示范村創建和農村勸導站建設的督促指導，重點做好危險路段整改和重點車輛的監管，嚴厲打擊各類交通違法違規行為。要深入開展工程建設領域“打非治違”和隱患排查治理工作，進一步開展工程建筑模板工程、外腳手架工程、建筑工地消防安全、建筑起重機械專項整治工作。要全力開展火災隱患治理，深刻吸取浙江省天臺縣足浴店火災事故教訓，對學校、商場、娛樂場所等人員密集場所火災隱患進行深入排查，重點排查整治消防設施缺失損壞、安全出口疏散通道堵塞、鎖閉和違規住人等問題，有效遏制火災事故發生。

縣鄉兩級要按照“黨政同責、一崗雙責、失職追責”要求，強化安全生產組織領導，認真落實安全生產目標責任制。一旦發生安全事故，要堅決按照“四不放過”原則，認定事故性質，總結事故教訓，嚴肅追究事故責任。按照“誰主管、誰負責”的原則，實行“一崗雙責”，各鄉（鎮）各部門的主要領導作為安全生產的第一責任人，這方面意識一定要加強?？h里已制定縣長、副縣長安全生產目標責任制，明確了負責和分管領域的安全生產責任，各鄉（鎮）和縣有關部門班子成員也要制定安全生產目標責任制，做到心中有數。要按照“管行業必須管安全，管業務必須管安全，管生產經營必須管安全”的要求，切實肩負起安全生產監管責任。要敢于負責、敢抓敢管，依法對生產經營單位實施監督檢查，不怕得罪人、不當老好人，依法監管、嚴格執法。對因監管缺失、執法不到位，導致發生重大安全生產事故的，不管涉及到哪一個單位、哪一個干部，都要認真倒查，嚴肅追究相關監管人的責任。今天的會議我們請了安全生產重點企業主要負責人參會，剛才我在前面也指出了一些企業在落實主體責任中存在的問題，你們要認真對照，加大安全投入，完善安全制度，開展安全教育，不斷提高企業安全生產水平。

同志們，安全生產責任重大，任何時候都不能盲目樂觀、麻痹大意。我們一定要認真貫徹落實中央和省市關于安全生產工作的一系列重要指示批示精神，強化紅線意識和底線思維，吸取事故的慘痛教訓，認真排查治理安全生產事故隱患，堅決防范和遏制各類生產安全事故發生，為全縣經濟社會穩定健康發展提供安全穩定的環境。

同志們:我們:。

近日，習近平總書記就安全生產作出重要指示，目前全國正在再生產，加強安全生產監督，區分分類加強安全監督執法，加強企業主體責任執行，堅定保護安全生產基礎，切實維護人民群眾生命財產安全。一個月以來，集團公司各級黨組織深入學習貫徹習近平總書記對安全生產工作的重要指示精神，在抓住工作進度、實現目標任務的過程中確立安全生產意識，執行安全生產責任，進行安全宣傳教育，加強安全危險整備，為集團公司安全形勢的持續穩定、再生產的加速推進提供了強有力的思想保障和政治保障，充分發揮了黨建工作作為中心工作保護的重要作用。

疫情發生以來，黨中央非常重視疫情對策。1月，習近平總書記強調，對新型冠狀病毒感染的肺炎流行作出重要指示，要把人民群眾的生命安全和健康放在第一位，堅決抑制流行的勢頭。疫情發生以來，黨中央、各地區以人民群眾的生命安全和健康為首，以疫情對策為最重要的政治任務。這充分證明了中國共產黨人的初心和使命是為中國人民謀求幸福，為中華民族謀求復興。同志們，無論是防疫工作還是安全生產工作，都是員工群眾生命健康安全的重要工作，全體黨員干部在安全工作中實踐初心使命，鍛煉黨性修養，全力維持員工群眾生命健康安全。因此，請記住，我們開展安全生產的核心和主線是保障員工大眾的生命健康安全。在安全生產專題黨課、安全警告教育大會上，集團公司黨政組織全體干部員工都看過很多安全警告教育電影，用血和生命交換的深刻教訓總是提醒我們，安全工作關系到生命健康，關系到家庭完整，關系到員工幸福，沒有員工安全，企業發展因此，在接下來的安全工作開展過程中，我們要認真學習貫徹黨中央、省、市對安全工作的新要求、新配置，引導全體員工認識到安全生產工作的極端重要性和現實緊迫性，重視安全，共同管理安全，全力安全。

(一)落實黨管安全責任。習近平總書記強調，要實行安全生產責任制，管理行業要管理安全，管理業務要管理安全，管理生產要管理安全，黨政要負責，一崗要負責，一起管理。各級黨組織要提高政治立場，認真貫徹落實近平總書記對安全工作的重要指示精神，在安全工作中堅持黨政同責、一崗雙責原則，充分發揮黨建思想政治工作在安全生產中的促進作用，將安全管理工作融入黨組織建設的全過程，各級黨組織和全體黨員積極學習安全知識，提高操作技能，首先執行規章制度，消除各種違規行為，營造濃厚的安全生產氛圍。

(二)執行監督責任。為了促進安全管理人員，特別是各級領導干部自愿履行安全責任，自覺執行安全責任，牢牢抓住重點，認真抓住現場，不履行安全責任，集團公司紀律委員會發揮職能作用，對各級干部安全履行情況加大監督檢查力度，不重視安全管理，不履行安全責任，不履行危險調查，不能整頓問題的黨員干部按紀律追究責任，引導各級安全管理人員在安全教育、現場管理、危險調查等重要工作中克服麻痹思想，消除盲目樂觀情緒，認真開展安全管理工作，建立安全管理現場，為安全管理工作。

縣委書記在全縣年度綜合表彰大會上講話

有組織的、高科技的作弊對國家教育考試的威脅越來越大，不法分子為了牟取非法利益，不擇手段。下面是天涯濤源本站小編給大家帶來的縣委書記在2022年全縣教育考試工作會議上的演講稿，希望大家喜歡。

同志們：

2022年全縣教育考試工作已經全面展開，今天召集縣招委各成員單位的負責同志及考試相關人員參加這次會議，主要任務是貫徹落實全國普通高校招生考試安全工作會議和省市教育考試工作會議精神，進一步認清形勢，統一思想，明確責任，全面動員和部署今年的高考、中考和高中學考工作，確保教育考試工作平安順利進行。剛才，縣教體局的*書記宣讀了《關于調整充實**縣招生考試委員會成員的通知》，帶領大家一塊學習了招委各成員單位的職責。縣教育、網信、保密及公安、衛健、工信局的幾位同志圍繞做好考試工作結合各自實際做了很好的表態發言，我認為大家講的很實際也很具有可操作性。下面，我結合今年的教育考試工作特別是很快就要進行的高考中考工作講三個方面的問題。

一、思想認識再提高，緊繃考試“安全弦”

教育考試工作是我國社會生活中的一件大事，關系國家人才選拔，關系社會公平，關系每位考生以及家庭的切身利益。2022年6月份的考試工作比往年形勢更加特殊，是在迎接黨的二十大的大背景下的一次高考，是在常態化做好疫情防控部署下的一次高考，也是考試招生制度改革進入深化攻堅期的一次高考。2022年高考中考工作將面臨五大新挑戰。

一是疫情防控的挑戰。目前，上海、吉林等本土疫情傳播已基本阻斷，但省外輸入零星散發病例和局部暴發疫情的風險仍然存在，我市疫情輸入壓力持續加大，特別是高考中考期間考生、家長避免不了發生聚集，如果防控不到位，就會帶來一系列風險。

二是新高考改革的挑戰。今年是我省實行新高考改革實施落地的第三年，去年我們組織“新高考”遇到了一些新情況、新問題，為我們今年的組考工作增添了經驗，也帶來了可資參考的新經驗、好做法。

三是外部風險的挑戰。有組織的、高科技的作弊對國家教育考試的威脅越來越大，不法分子為了牟取非法利益，不擇手段。20xx年以來，全省公安機關與全省教育等部門密切協作，嚴厲打擊組織考試作弊、非法出售、提供試題答案、代替考試和非法銷售考試作弊器材等犯罪活動，截至目前，全省公安機關共偵破案件**起，抓獲犯罪嫌疑人***名，打掉以考試保過為名義利用網絡組織考試作弊的社會培訓機構*個。同時，隨著信息技術的飛速發展，考生違紀、舞弊手段越來越多樣化、隱蔽化，也使防范和打擊的難度越來越大。

四是輿情風險的挑戰。由于疫情和備考壓力，一部分考生和家長會產生焦慮情緒，一旦發生情況，都會成為社會炒作的話題，可能不是問題的事情，也會成為大問題，成為焦點、引發輿情。五是工作懈怠的挑戰。認為考試工作年年搞是輕車熟路、慣性思維、工作應付，希望大家一定予以克服，打起十二分的精神抓好考前各環節工作的再落實。

因此，大家要深刻認識今年高考中考工作的嚴峻性、復雜性，緊繃考試“安全弦”，應對好疫情防控、考試時間周期加長、考生多考試管理難度大，考試安全工作、營造良好輿論環境等面臨的挑戰，拿出戰時狀態、戰時標準、戰時舉措，務求把各項工作做得更深、更細、更扎實，確保中、高考防疫和考試安全萬無一失。

二、職責任務再明確，打好考試“保衛戰”

考試工作環節多，涉及面廣，社會影響大，要求我們各成員單位必須切實加強領導高度重視教育考試工作，考試工作無小事，招委成員單位的負責同志要為考試工作多出力、多動腦、多獻良策，助力考試。招委各成員單位要精誠團結，緊緊圍繞考試工作大局，通力協作、精心組織、周密安排，確保各項工作高效有序運行。

在這里有必要對招委成員單位的重要職責做以強調，確保考試工作的順利開展。教育部門要對考試工作負總責，主動加強與招委各成員單位的溝通、協調，及時匯總、研判有關信息，做好考試組織實施工作，快速處置危害考試安全事件。保密部門要負責檢查驗收試卷的保密場所設施設備，檢查指導相關部門嚴格執行國家教育考試安全保密工作有關規定。網信部門要加強對涉考有害信息及網絡輿情的監測。

對疑似試題泄密、考試作弊等有害信息早發現、早處置，為考試安全營造良好的網絡環境。公安部門要負責考點及周邊的治安、交通以及網上涉考有害信息的監測、處置等工作，依法查處危害考試安全的違法犯罪行為，配合教育部門做好試卷運送、保管及考試等環節的安全保衛工作;做好考點周邊的交通疏導，確?？忌驮嚲磉\送車輛順利進出;對于通過微博、qq群、微信等方式傳播疑似試題泄密、考試作弊等有害信息的，要做到先刪后查，快速處置。

工信部門要負責考點周邊電磁環境監測，要在考點周圍安排無線電監測設備和車輛，對不明信號、涉嫌作弊的無線電信號及時予以定位和查找，配合有關部門依法處置。環保部門要做好考點周邊空氣質量檢查和治理，要負責采取措施消除考點周邊噪聲，確保考點的安靜，堅決遏制空氣噪聲超標和擾民擾校事件的發生，確?？忌幸粋€安靜的備考環境。綜合執法部門要負責維持考點周邊與環境安全，治理整頓考點周邊環境。交運部門要加大對客運車輛狀況和承載情況的檢查力度，保障考生往返途中交通安全。衛生健康、疾控部門要密切關注公共衛生動態，做好疫情防控工作，為考點安排醫護人員和急救車輛，提供有力的醫療保障。

市場監管部門要負責加強對民辦培訓機構的監管，配合有關部門開展清理整頓專項行動，對于販賣考試作弊器材的違法活動，要展開專項清查，摸清源頭，聯合有關部門依法懲處;負責對飲食服務單位進行全面檢查，在考試期間對考生餐飲地點進行飲食衛生檢查，防止食物中毒。電力部門要抓好高考中考高中學考期間保電工作，提前安排好線路維修，為考點提供備用發電車，確保考試期間的電力供應。通訊部門要負責考試期間通訊頻率達到合理范圍，保障聯絡及時有效，加強網絡及短信管理，嚴密防范、阻斷和及時清理涉考不良信息，并做好與相關部門的溝通、配合。

各考點學校要提前做好各項準備工作，做好考點考場布置和考試設備配備、檢修。所有成員單位要根據各自職責任務，履職盡責、密切配合、形成合力，為教育考試工作安全順利進行保駕護航，確?？荚噲A滿順利完成。衛健部門要要落實落細各項疫情防控措施，精準掌握考生動態和駐地信息，加強考生健康監測，備足備齊防疫物資，做到既保障考生應考盡考、又確保疫情防控萬無一失。

三、安全責任再落實，形成考試“責任鏈”

考試安全措施千條萬條，責任落實是最重要的一條。要把考試安全工作作為教育考試工作的第一要務，進一步健全完善考試安全體系建設，推進安全保密措施進一步規范化、制度化，做到凡事有章可循、有據可查、有人負責、有人落實。

一要夯實人員責任。各部門要把考試安全工作作為“一把手”工程，主要負責人親自抓、負總責。嚴格落實目標責任制，按照任務要求，將目標責任層層落實到具體崗位、細化到具體人員，層層簽訂責任書。所有相關工作責任人必須做到“權責統一、親力親為”，絕不能當“甩手掌柜”，“只掛帥、不出征”，更不能搞責任的“二次分配”。

二要嚴格責任追究。大家一定要抱著對社會、對考生、對自己高度負責的態度，嚴格履職盡責、踐行考試紀律，務必把教育考試工作擺在突出位置、提上重要議程。

三要認真貫徹落實“國家省市凈化考試環境，嚴厲打擊考試作弊違法犯罪活動會議精神”堅持部門聯動，綜合治理標本兼治打防結合的工作原則，規范考試秩序，嚴厲打擊涉考違法犯罪。6月底前要在全縣范圍內開展“凈化考試環境，嚴厲打擊考試作弊違法犯罪活動”專項行動。專項行動由縣招委負責，縣網信辦，縣教體局，縣工業和信息化局，縣公安局，縣市場監管局等相關部門聯合組織實施。專項行動辦公室設在縣教體局，具體負責專項行動的組織實施。

考試期間我們將加大巡視力度，對不認真履行職責、不堅持原則、打折扣、搞變通、不執行考試紀律，造成工作不到位、考試秩序混亂，出現安全問題的，將嚴格按照《**市教育考試工作獎懲辦法(試行)》(*招考委〔2021〕6號)，追究單位和負責人的責任，涉嫌犯罪的，依法移送相關國家機關追究刑事責任。

同志們，6月份有3次大考被稱為考試月，我縣高考中考工作已進入倒計時，高中學考也將于6月25日進行。時間緊迫、形勢嚴峻、任務艱巨、責任重大，希望大家把困難估計得重一些、把措施考慮得細一些、把工作做得充分一些，以更大的擔當、更大的力度、更大的作為，全力以赴把各項工作抓緊、抓細、抓實，圓滿完成考試各項工作任務，給黨委政府和全縣人民交一份滿意的答卷!

謝謝大家!

縣委書記在全縣7月份工作目標督查會上講話

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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目前，全縣經濟和社會發展形勢很好，今年確定的目標任務通過努力能很好地完成。去年，我縣經濟指標在全市排位第四位，今年的目標是超過去年，經濟發展進入全市“三強”。要實現進“三強”的目標，一切工作就必須從現在開始認真抓好。為實現進“三強”的目標，當前和今后一個時期，我們必須抓好以下九個方面的工作：

一、固定資產投資工作。

切實加強項目管理，及時解決項目建設中存在的問題，順利推進項目建設，確保重點建設項目按時建成和投產。

完善我縣招商引資優惠政策，及時出臺相關文件，加強招商引資工作力度，按照縣域經濟發展和產業結構調整要求，引進大企業、大項目××。良平、云貴同志要切實加強招商引資工作領導，采取措施全力推進招商引資工作。

切實加強項目管理，及時解決項目建設中存在的問題，順利推進項目建設，確保重點建設項目按時建成和投產。完善我縣招商引資優惠政策，及時出臺相關文件，加強招商引資工作力度，按照縣域經濟發展和產業結構調整要求，引進大企業、大項目××。良平、云貴同志要切實加強招商引資工作領導，采取措施全力推進招商引資工作。

抓好固定資產投資工作，要高度重視×高速公路和×鐵路前期準備工作?！粮咚俟?，今年年底就要啟動建設，×鐵路明年底也要啟動建設。高速公路、鐵路建設既是一個關鍵性工程，又是一個重大投資項目，對×未來經濟發展至關重要。為此，我們必須把相關籌備工作做好，工作要提前做好，及時跟進。當前的發展項目，要注意與高速公路、鐵路建設對接，防止項目建設與高速公路、鐵路路線重疊與沖突的問題產生，避免造成嚴重后果。在此，我特別提醒大家，相關部門要相互及時溝通信息，有效防止這樣的問題發生。另外，高速公路要從×過來，并在×建服務區，對此相關部門要考慮和處理好垃圾處理場建設相關問題，服務和服從于高速公路建設。另外，高速公路到×出口設在哪里，我們要思考好，這關系到×現在和今后的發展?！廖磥懋a業發展，要與高速公路、鐵路建設帶來的機遇緊密結合在一起，這對×未來發展至關重要。相關領導、相關部門一定要在這方面多思考、多研究、多出思路、多拿措施，相關的工作及時跟上、全面啟動。

二、電力建設工作。

從今年×-×月份的經濟數據來看，×在全市各區縣中的排名相對靠后。這既有客觀方面的原因，也有主觀方面的原因。主觀方面，主要是我們今年的一些工作起步比較晚，其中電力建設工作尤為滯后。當前，必須解決好電力建設滯后問題：

一是電站建設。電站建設要倒排工期，加快建設進度，及早建成投產，這直接關系×工業發展。目前，全縣缺×萬kw的電量，而我們現在的電力供應能力只有×萬kw，只能保證×%的用電量?；?、高耗能企業基本上用不上電，矛盾非常突出。面對目前的情況，電從哪兒來？只有電站盡快建成投產，才能從根本上解決問題。下次目標督查會，要通知相關企業總經理參會，請他們上臺來講，讓他們告訴我們電站什么時候建成發電？近期，縣委、縣政府將召開由電站企業、相關部門參加的電站電網建設推進座談會，專題研究和解決當前電站電網建設中存在的問題，推進建設進度。鍋浪蹺電站問題，剛才×縣長安排了，相關部門要按照工作安排抓好相關工作。今年×月×號前，下村電站必須完成建設。今年年底前，×切山電站、×電站也必須完成建設。就電站建設工作，縣委、縣政府落實了縣級領導、責任部門聯系電站，聯系領導和責任部門，一定要切實負起責來，做好聯系電站相關工作，下到企業，盯緊目標，全力協助企業解決好電站建設中存在的問題，督促和幫助企業加快建設進度，按期建成發電。

二是電網建設。當前，全縣用電矛盾非常尖銳，企業反映的問題很多，縣政府及相關部門一定要下功夫認真研究解決，合理調度電力，盡力解決或緩解當前電力供應緊張問題。特別是電力公司，要千方百計保證電力供應，更多地承擔起社會責任，如果所有企業都在虧損，只有電力公司一家盈利，有些矛盾勢必會加深，不利于縣域經濟發展。為此，我們必須全力解決好電力供應問題、電網建設問題，及時緩解電力供應緊張問題，加快電網建設步伐?！羕v輸電線路、小雅線、天雅線要進一步明確建設目標、工作責任，全力推進工程建設。小雅線建設相關問題由×水泥公司負責，天雅線由國電公司負責，×kv輸電線路由縣上和×水泥公司共同負責。×月×號，小雅線建設協議已經簽訂，工程如果能夠在×月×號完成建設任務，我們整個電網建設工作就能實現提前推進的目標。天雅線×萬kw建設目標，要齊頭并進抓好建設。電網建好之后，會增加×萬kw供電能力，即使我縣內部線路沒有建成，也可以解決目前×用電緊張問題。

三、產業發展工作。

第一產業方面，重點抓好產業發展，做大做強產業。圍繞省級新農村示范片建設，全力抓好林竹產業發展，壯大產業基地、培育加工企業、增加農民收入。加強龍頭企業的帶動作用，推進農業產業化發展，相關部門要結合×實際多作研究、多作思考，拿出切實可行辦法措施。中天地公司、×森林蔬菜廠、隆生×山地雞、農興源公司等龍頭企業今年的發展目標是什么？如何把企業做好做強，促進×經濟發展？如何發揮龍頭企業的作用？一周之內，由縣委農工辦將這些企業的情況收集后，報到縣委。同時，縣委農工辦、縣新農辦要切實做好發揮龍頭企業作用相關工作，督促企業完成目標，幫助企業做大做強，有效解決龍頭企業與農民利益聯接機制、合理兼顧雙方利益。

第二產業方面，重點要抓好水泥產業發展，加快×萬噸水泥技改項目、兆山×t/d水泥項目建設進度，及時解決建設中存在的問題，確保項目如期投產，確保企業投產后電力保障。這幾家企業什么時候完工投產，要有具體的目標。一周之內，由縣發改局將這些企業的情況收集后，報到縣委。當前，水泥產業發展已進入關鍵時期，加快推進項目建設對×發展，有著極為重要的作用，聯系企業的縣級領導和相關部門，一定要加大工作力度，全力協助企業解決問題，千方百計確保工程如期建設投產。另外，天民煤礦×萬噸擴能技改項目，×月×號之前必須動起來。同時，×月×日前縣環保局要拿到天民煤礦高爐噴煤的環評手續。

第三產業方面，重點抓好×河景區建設，加快建設步伐?！梁泳皡^要高標準做好建設規劃，高質量打造景點?？h級分管領導和縣旅游局要切實加強×河景區建設的監管，景區建設風格、建設質量的把關，督促企業加快建設進度，確保景區建設的質量和水準，協助企業及時處理和解決景區建設中存在的問題。就×河景區建設問題，下周要組織景區管委會相關人員到×河景區建設現場，就建設的一個點、一個項目相關問題逐一落實。一周之內，縣旅游局要把景區項目進度、工期、明年×月前能不能按時完成、景區建設相關規劃，以及縣旅游局加強景區監管措施等相關具體情況收集整理匯總后，交到縣委和縣重督辦，縣重督辦按照確定景區建設進度強化工作督查。

四、城市建設工作。

一是×大道整治工程。目前，×大道整治工程建設進度嚴重滯后，老百姓反響很大、意見很大，罵聲也很多。×大道整治工程必須加快工程建設進度，必須按照工程建設合同規定的時間——×月×日之前完工。目前，距規定的建設任務完成時間還有×天。如何加快工程建設進度，縣級分管領導、縣×要認真研究，拿出強有力的工作措施，確保加快工程建設進度和建設質量?！猎隆寥涨?，若完不成×大道整治工程，縣委、縣政府則就請建設公司、×局長到縣電視臺，通過電視就×大道整治工程向全縣人民作檢討。

二是×廣場建設進度要加快。建設方案上次規劃委員會沒通過，對此新的建設方案什么時候交來？只要新的建設圖紙完成了、新的建設方案完善了，規劃委員會可以連夜開會審定建設方案。×廣場建設方案審定后，要加快建設進度，工程建設不能一拖再拖。縣級分管領導、縣×要及進總結舊城改造中的經驗和教訓，面對當前舊城改造中的問題，提出有效的工作措施，加快舊城改造步伐，解決舊城改造進展遲緩問題、舊城改造拆遷戶返遷等問題。

三是及時啟動×廣場建設和城市土地拍賣工作。將×廣場建設和城市土地拍賣工作納入工作日程，提出工作時間表、工作目標、工作措施，全力推進。紅兵同志帶隊用一天的時間到崇州古鎮考察學習，借鑒先進經驗，完善我們的城市建設思路和×廣場建設方案，提升我縣城市建設質量。另外，城區土地拍賣，縣國資公司和縣自然資源和規劃局要認真研究，下周要將方案及時報上來。加強資本工作對于促進全縣經濟和社會的發展，具有十分重要的意義。下半年資本工作如何抓？工作重點在哪里？工作目標是什么？工作措施是哪些？請分管領導、縣國資公司認真研究，拿出方案，報縣委、縣政府。

五、城鄉環境綜合整治工作。

城鄉環境綜合整治工作。一是深化城鄉環境綜合治理工作，在長效機制的落實上下功夫。確保城鄉環境綜合治理的各項措施落實到處，長期堅持，長期見效。這方面，縣整治辦、縣城管局、各鄉鎮要下真功夫，拿硬措施，見好成效。二是整頓城市噪音和車輛亂停亂放。目前，我發現亂丟垃圾現象的少了，但車輛亂停亂放卻比比皆是、大車運送砂石沿路散落和嚴重超載情況突出?！岭x干凈、美化、整潔的要求還差之甚遠。對于嚴重超載、沿路散落砂石泥土的車輛，要重罰，如果不罰款，說明管理有問題。一個月之內，相關部門要對車輛超載、沿路散落砂石泥土、車輛亂停亂放進行整治。同時，要在縣城實行禁鳴×，相關禁嗚的文件要在×月×日之前出臺。文件出臺之后，全面開展車輛禁嗚×專項治理工作，治理工作要落實到位，交警部門要把禁鳴×的標識牌掛出來。

六、交通工作。

前一段時間，有群眾給我打電話反映×橋路面爛的問題，我親自過問后，不出三天就問題解決了。由此看來，一些工作只要給了壓力就可以解決，有壓力就有動力，有動力就可以解決問題。市委、市政府提出“以樞紐為綱，于極地奮起”，×提出了“奮進飛越年”、“基礎建設年”，其中交通建設是關鍵。要加快×交通發展，我們必須自加壓力，確定更高目標，采取更強有力的措施，全力將工作往前推。縣交通局要積極向上反映問題、匯報工作、加強溝通，及早啟動×線×段改造和滎天路改造，做好服務、全力促進成鐵路和高速公路建設早日動工。鄉村道路建設，是農民十分關注熱點問題、難點問題，更是縣上的重點民生工程，我們必須想盡辦法全力抓好?？h交通局等部門要全力爭取將更多鄉村道路項目列入省上計劃，加快×農村交通建設步伐。鄉鎮要做好群眾工作，全力支持公路項目建設，并及時解決建設中的問題，確保項目順利實施。

七、安全穩定工作。

要切實抓好汛期安全工作，加強汛期值班。必須嚴格執行汛期值班相關規定，值班人員必須到崗到位。汛期值班，鄉鎮黨委、政府領導必須帶班，必須堅守工作崗位。屆時，我將到鄉鎮督查值班情況。汛期，是安全問題高發期，各鄉鎮必須提高警惕，強化工作落實，加強工作責任，做好地質災害的監測和整治，確保人民生命財產的安全。

維穩工作方面，要切實加強矛盾和問題的排查、化解。重點抓好和解決好×關電站建設中涉及的穩定問題，確保社會穩定和電站建設順利推進。各位縣級領導要切實按照信訪和維穩包案工作的要求，認真解決問題，及時化解矛盾，確保社會穩定。當前，信訪和維穩工作中，一些工作還做得不到位，導致有人不斷到省、到京上訪，給工作帶來被動，各相關包案縣級領導、責任鄉鎮、責任部門要認真反思工作，采取切實有效措施解決問題。否則，導致問題激化，產生不良的后果，縣委、縣政府將按照相關規定進行工作問責、責任追究。

對當前和今后一個時期全縣的重點工作，我就講以上幾點意見。最終目的，還是要求大家將工作要落實到位，執行到位，求得工作實效，圓滿完成今年工作任務。

年縣委書記在春節前全縣領導干部會議上的講話【范文】

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們:。

在新春佳節到來之際，我們召開這次全縣領導干部大會，主要任務就是安排部署春節期間各項工作，確保全縣廣大干部群眾過一個文明、歡樂、祥和、平安的節日，確保今年有一個良好的開局。下面，我講六個方面的意見:。

當前隱藏內容免費查看老百姓在秩序井然、物價平穩的市場環境中過好年。三要持續抓好環境衛生整治。各鄉鎮、各部門要組織開展好城鄉環境整治活動，不僅要讓縣城潔凈如新，而且要對機關院落、農村、小區進行整潔清理，確保過一個干凈、健康、舒適的春節。城鄉規劃管理局、住建局、交通局等部門要增強力量，做好環衛工作，切實維護好城區容貌。同時，本著“喜慶、節儉”的原則，科學合理地做好主要街道、臨街建筑美化、亮化工作，烘托節日氣氛。四要豐富文化生活。各鄉鎮、文化部門要結合實際，按照“小型多樣、生動活潑”的原則，積極開展健康向上的文化娛樂活動，豐富群眾文化生活要創新形式，積極宣傳我縣經濟社會發展的好思路、好成果好環境，進一步激發建設經濟強縣、美麗**的創業執情要注意維護公共活動場所的秩序，嚴厲打擊黃、賭、毒等不良現象，為群眾提供健康文明的文化環境。

春節是喜慶歡樂的節日，也是安全事故和社會問題的高發期、頻發期。各級各部門要強化底線思維、“紅線”意識，以對群眾生命財產高度負責的精神，切實做好社會穩定工作。一是安全生產檢查要到位。要切實擔負起本轄區、本系統、本行業安全穩定的責任，通過開展安全生產大排查行動，徹底整治安全隱患，杜絕各類事故發生。要加強對石油、燃氣、煙花爆竹等重點行業領域和商場超市、飲食娛樂等人員密集場所的安全排查，發現隱患立即整改。要突出抓好食品藥品安全，確保老百姓吃得放心、用藥安全。二是社會治安管理要到位。政法部門特別是公安機關要把握規律，針對春節期間違法犯罪特點，組織開展專項打擊和整治行動。要加大巡邏力度，提高街面見警率，加強人防技防物防，增強群眾安全感。要加大對車站商場、賓館等公共場所和重點地區的監管力度，從嚴打擊各種違法犯罪活動，保障群眾生命財產安全。三是交通運輸組織要到位。交通、運管、交警等單位要精心組織春運工作，確保群眾出行暢通。要嚴格檢查運營車輛的安全狀況，嚴厲打擊違章駕駛、超載超員，嚴厲處罰酒駕醉駕，積極預防各類交通事故發生。四是信訪穩控要到位。各級各部門要高度重視春節期間的信訪穩定工作，樹牢群眾觀點，強化民本思想，按照“切實解決問題、堅決依法處置”的原則，加大解決力度，力爭將各類問題和矛盾解決在萌芽狀態。暫時不能解決的，要講清道理，做好教育安撫;對無理取鬧、纏訪鬧訪的，要依法依規強力打擊，減少發生赴省進京集體訪的概率。同時，要建立完善重大群體性事件處置預案，加強應急隊伍建設，提升突發事件應急能力，確保能夠及時、妥善處置各類群體性事件。五是輿情監控要到位。當前，新媒體和網絡的輿論影響大、傳播快。各級各部門要引起高度重視，增強敏銳性，密切關注網絡輿情動態，積極做好正面引導，發現問題及時上報并妥善處置。

春節期間人員聚集多、流動大，給疫情防控帶來較大壓力，要切實做好疫情防控工作。一是思想認識必須重之又重。從全國形勢來看，多點出現，并有繼續擴散蔓延的趨勢。**、**、**相繼出現疫情，我縣該地的人員往來密集頻繁，疫情防控絕不能有絲毫松懈。因此，大家在思想上必須重視起來，千萬不可麻痹大意，更不能心存僥幸，盡快組織力量，排查確定，采取必要措施進行管控。二是措施落實必須細之又細。一要堅決把好源頭。按照省疫情防控工作要求，自全國中高風險地區所在省份及境外通過“兩站一場”來x返x人員實行“點對點”定向分流，由市分流中心通知各縣疫情指揮部交通運輸組專車接回，交由所在鄉鎮、網格辦落實相關管控措施?？h市場監管局要加大對冷鏈食品及加工、存儲、銷售等場所的檢測檢查，落實從業人員及保潔人員體溫監測、核酸檢測、疫苗接種等措施，堅決把好關口?？h衛健局要督促各級醫療機構做好院感防控，對發燒等有癥狀患者要實行閉環診療管理。二要嚴格管控聚集。各鄉鎮、各部門近期原則上不再舉辦或承辦各類線下大型活動，對確需舉辦的，必須做好報備，并嚴格落實舉辦方主體責任，壓縮規模，控制人數?？h文旅局要督促電影院、網吧等人員聚集場所控制人數。三要嚴格落實重點人群核酸檢測?？h市場監管局要會同縣衛健局、疾控中心，做好重點人群及物品的核酸檢測工作。三是工作責任必須嚴之又嚴。各鄉鎮、各部門要嚴格按照聯防聯控工作機制，強化組織領導，加大統籌協調，尤其是各單位“一把手”要一線指揮、一線督辦，全力確保各項防控措施落實落細。

發展是第一要務。作為領導干部，要克服“歇年”思想，時刻思發展，謀發展。一是各級各部門要緊緊抓住“春節”這一黃金時機，加強對國家、省、市部門走訪聯系，積極向上爭項目、爭資金、爭政策，為今后的發展打下一個良好的基礎。二是要利用春節期間人流、物流、信息流峰高量大的有利時機，搞好客商聯誼。要主動拜訪客商，宣傳招商政策，捕捉項日信息，為做好全年招商工作奠定基礎。三是要充分利用這段時間，早謀劃，多思考，制定好發展規劃，盤算好發展舉措表節假期過后，距離一季度結束只剩一個多月的時間，各項工作千頭萬緒，亟待全面展開，時間緊、任務重。要切實增強工作的緊迫感，對照縣委十屆七次***確定的目標任務，早準備、早行動，圍繞自身職責，履職盡責，扎實有效地推動工作全面開展，特別是要切實抓好財稅工作，確保實現首季“開門紅”。

春節是考驗各級干部遵守紀律的關鍵時刻，越是這個時候大家越要發揮好帶頭作用，模范遵守各項紀律規定。一是帶頭遵守廉潔自律規定。要嚴格落實***“八項規定”和省市相關要求，時刻保持清醒的頭腦，嚴禁以各種名義濫發獎金補貼、公款吃喝、旅游和進行高消費娛樂活動;嚴禁收送各種禮品、禮金、有價證券和支付憑證;嚴禁參與封建迷信、賭博等不良活動。要倡導文明健康的拜年方式，全縣黨政機關不搞相互拜年活動。要帶頭發揚艱苦奮斗、勤儉節約的優良作風，把握住自己，管好部門和下屬單位。紀檢監察部門要認真履行職責加強監督檢查。二是帶頭遵守值班紀律。各級領導干部要認真落實值班制度和領導在崗帶班值班制度，嚴禁空崗、脫崗現象。要以身作則，帶頭盯守在單位，保證工作正常運轉。特別是供水、供電、供氣、供暖、通信等部門要制定預案，做好日常維護檢查，確保正常運轉。公安、交通、消防、醫院等單位要科學安排，加強調度，保障人員，遇有突發事件能夠及時處置。三是帶頭遵守請銷假制度。各級干部要24小時開機，確保通訊聯絡暢通?？h四大班子領導和各單位“一把手”外出，要向縣委、縣政府主要領導請假，并分別報“兩辦”備案核查。

春節放假休息，為我們學習充電、提升素質留出了更多的時間和空間。大家要站在發展的高度，站在推進工作的角度，多讀書、讀好書，多掌握推動經濟社會持續健康發展的新理論、新知識、新技能，要重點學習黨的方針政策等最新理論知識，特別是學習十九大以來習***系列重要講話精神，學習好******、***和省市經濟工作會議、城市工作會、農村工作會、扶貧工作會議等一系列重要會議精神，把上級精神和**實際結合起來，找準政策的紅利;要多學習一些市場經濟、城鄉管理、現代農業、科技金融等方面的知識，不斷拓寬知識面，增長新才干，增強新本領，努力成為適應經濟新常態的高素質領導者和管理者。

同志們，春節馬上就要到了，借此機會我代表縣四大班子對大家一年來的辛勤工作表示真誠的感謝，向在座的各位拜個早年，并通過你們向全具廣大干部群眾致以節日的問候。祝大家新春愉快、身體健康、闔家歡樂!

謝謝大家!

縣委書記在全縣總結表彰大會上講話會員分享

同志們：

今天，縣委、縣政府在這里隆重召開全縣總結表彰大會，目的非常明確，就是要通過回顧總結，表彰先進，在全縣上下營造真抓實干、比學趕超的濃厚氛圍，形成創新創優、進位爭先的發展態勢。剛才，縣委、縣政府對年度目標考核先進集體和先進個人進行了表彰獎勵。在此，我代表縣委、縣政府向受表彰的先進單位和先進個人表示熱烈的祝賀！向為完成全年目標任務付出辛勤勞動的全縣廣大干群表示衷心的感謝和崇高的敬意！

剛剛過去的一年，是我縣各項事業經受嚴峻考驗、取得來之不易成績的一年。一年來，全縣上下面對新的發展要求、趨緊的宏觀形勢和社會轉型時期集中顯現的各種矛盾，始終堅持以加快發展為第一要務，奮力開拓，真抓實干，全縣經濟社會呈現出提速快進的良好發展勢頭，經濟實力全面增強，改革開放推向縱深，城鄉面貌明顯改觀，人民生活顯著改善，社會保持安定團結，黨的建設、精神文明建設和民主法制得到進一步加強。這些成績的取得，是我們各級黨政組織開拓創新、銳意進取的結果，是廣大干群同心同德、合力奮斗的結果。今天，受表彰的先進集體和先進個人是其中杰出的代表，你們雖然所處的崗位不同、工作職責不同，但都是以自身的艱苦努力和無私奉獻，取得了成績，贏得了榮譽?？h委、縣政府希望你們發揚成績，再接再厲，繼續站在前列，當好排頭兵，再作新貢獻。同時，也希望全縣各級黨政組織和廣大黨員干部，向受到表彰的先進單位和先進個人學習，見賢思齊，奮勇爭先，為全縣經濟建設和社會發展作出新的更大的貢獻。

今年，是實施。

“十三五”規劃的重要一年，也是我們迎接新挑戰、搶抓新機遇、謀求新發展的關鍵一年。做好今年的各項工作，對于鼓舞斗志，增強信心，順利實現“十三五”奮斗目標具有十分重要的意義?，F在，大政方針已經確定，目標任務已經明確，能否推動經濟發展取得新的突破，各項事業再上新的臺階，關鍵是要我們堅定信心，振奮精神，突出重點，狠抓落實。

良好的精神狀態是戰勝困難、奪取勝利不可或缺的內在力量過去的一年，我們一路攻堅克難，不斷取得改革發展新突破，靠的就是這股精神、這股干勁當前，我們既面臨著難得的發展機遇，也面臨著比過去更為復雜的嚴峻挑戰，必須以更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志干事業、謀發展要強化干事創業的責任意識歷史賦予我們加快發展的重任，人民寄予我們領導發展的厚望全縣各級領導干部要進一步增強民不富足、食不甘味，縣不強盛、寢食難安的責任感和使命感，始終堅持以富民為根本，以發展為己任，立志為巖石多辦實事，多辦好事，多辦老百姓得益受惠的事，真正做到為官一任，造福一方要鼓足攻堅克難的拼搏勇氣歷史注定我們這一代是艱苦創業的一代面對復雜多變的外部環境，面對咄咄逼人的競爭態勢，全縣各級干部要克服怕苦畏難的思想障礙，消除悲觀消極的思想意識，見難不畏難，吃苦不言苦，自強不息，奮力拼搏，在招商引資、城市建設、全民創業、體制改革和信訪穩定等各項重點工作中探索新思路，謀求新突破要增強爭先創優的頑強毅力爭先創優是一種勇氣，更是一種魄力在巖石這樣一個基礎差、底子薄、困難大、矛盾多的經濟欠發達地區，尤其需要這種勇氣、這種魄力全縣各級、各部門要不斷提升發展標桿，調高發展定位，既要有

“先人一步、快人一拍”的銳氣，更要有“敢于爭先、勇于奪冠”的豪氣，在周邊地區甚至更大范圍內選擇競爭對手，縱向對比創紀錄，橫向對比爭上游，力爭后發快進，后來居上。

真抓實干是事業發展的關鍵因素，是每個黨員干部的必備素質與去年相比，今年的發展任務更重、工作壓力更大全縣各級干部必須堅持真抓實干，以干為先，以干服眾，以干創造業績，以干贏得發展要埋頭苦干咬定發展目標，突出工作重點，抓牢關鍵舉措，專心致志，心無旁騖，一門心思干工作，集中精力謀發展，多干對發展有利的事，多干打基礎的事，多干群眾長遠受益的事，以務實的作風讓群眾得到真正的實惠要緊張快干各項工作早布置、早安排、早落實，議而決，決而行，分秒必爭，雷厲風行特別對事關全局的重大項目、重要工作，更要一步不松，一抓到底，真正把寶貴的時間用在實實在在的發展上，爭取早出成績，快出成效要創新巧干解放思想，更新觀念，不滿足于一般化的常規工作方式，在創新、創優上動腦筋、下功夫，多想別人未想過或未想到的事，多做別人未做過或未曾做好的事，堅持用改革的辦法解決發展中問題，用創新的思路化解前進中矛盾，真正做到

“想干事，會干事，干成事，不出事”。要帶頭先干。各級領導干部要始終把加快發展作為第一要務、第一責任，親臨一線，靠前指揮，親自抓項目，親自抓招商，以實實在在的工作業績取得發言權、掌握主動權，增強凝聚力，贏得感召力。

團結和依靠全縣百萬人民，心往一處想，勁往一處使，是我們事業不斷取得成功的根本保證當前，巖石正處于提速快進的關鍵時期，尤其需要廣大人民群眾的信任和支持、需要在全縣上下形成戮力同心、眾志成城的發展合力要關心群眾疾苦，更加重視民本觀念人民群眾是我們生存之本、力量之源做任何工作，都要把維護和實現最廣大人民群眾的根本利益放在首位要關心群眾疾苦，時時處處為群眾為著想，為人民辦事；要經常深入基層，幫民解憂，帶民致富要通過我們的努力讓群眾看到變化，得到實惠，從而增強人民群眾對黨委、政府的信任，筑牢黨的群眾基礎，為加快發展凝心聚力要支持基層工作，充分發揮基層基礎作用基礎工作最重要，基層干部最辛苦各級黨政領導特別是各鄉鎮主要領導要經常換位思考，多為基層同志著想，多為基層發展出點子、想辦法；要主動深入基層調查研究，在工作實踐中指導工作、破解難題；要理解支持基層工作，敢于替他們說話，為他們撐腰，讓他們大膽辦事，放心工作要加強協調配合，形成加快發展的整體合力縣委、縣政府的各項決策部署最終要靠各級、各部門去貫徹落實要增強大局意識，牢固確立

“巖石發展我發展”的思想，自覺圍繞中心、服務中心、服從中心；要加強協作配合，找準位置，演好角色，和衷共濟干事業，風雨同舟渡難關；要維護班子團結，分工不分心，補臺不拆臺，群策群力、全力以赴把巖石發展大業推向前進。

歲末年初，各項工作紛繁復雜，頭緒很多縣委、縣政府將表彰大會提前到節前召開，就是要讓大家既能過上一個歡樂祥和的春節，又要淡化節日意識，集中精力抓好當前各項工作，確保實現首季“開門紅”招商引資要迅速出擊春節期間是開展招商引資的有利時機各鄉鎮、各部門要進一步加大走出去、引進來的力度，力爭在項目引進上有所收獲同時，要搞好客商走訪活動，加強感情交流，引導客商增資擴股或為巖石招商引資牽線搭橋工業生產要抓緊抓好充分利用春節市場銷售旺季，幫助企業搞好生產組織、要素調度、市場拓展和產品營銷工作，著力提高開工開車率、市場占有率，爭取全年工作的主動權項目建設要分秒必爭已開工的項目，要認真抓好施工組織，在確保質量的前提下，進一步加快工程進度；已立項的項目，要認真搞好規劃設計、工程招投標等準備工作，力爭項目早啟動、早開工勞務輸出要加大力度要借民工大批返鄉的機會，組織外出務工人員現身說法、提供信息，進一步提高勞務輸出的實效性同時，要充分利用當前的農閑季節，圍繞市場需求，組織對農村青壯年農民的培訓，不斷提高勞動力素質其他工作要統籌安排要一著不讓地抓好信訪穩定、安全生產、市場管理等其他各項工作，保證廣大人民群眾過上一個安樂祥和的節日

同志們，新的一年孕育新的希望，新的征程譜寫新的輝煌。讓我們立即行動起來，學習先進，趕超先進，從自身做起，從現在做起，從本職工作做起，同心同德，群策群力，頑強拼搏，為確保全年目標任務的順利完成，為全面開創工業立縣、富民強縣新局面而努力奮斗。

縣委書記在張家川縣領導干部大會上講話范文

同志們：

今天縣委召開的全縣領導干部大會，主要內容是宣布縣委關于調整部分單位和鄉鎮領導班子的決定，按照縣委常委會及全委會、縣人大常委會、縣政府常務會、縣政協常委會的決定，剛才，縣委常委、組織部長何吉洲同志宣布了這次干部人事調整的總體方案，這是全縣政治生活中的一件大事。這次會議的主要目的是進一步統一思想、明確認識、端正態度、牢記使命，把全縣各級干部的思想認識、行動統一到縣委決定上來，以飽滿的熱情、昂揚的斗志、嶄新的工作風貌、積極進取的工作狀態、求真務實的工作作風，投入到新的工作中去，為強力推動張家川縣經濟社會跨越式科學發展創造新的業績、開創新的局面。為此，我講三個方面的意見。

一、充分理解縣委意圖，把思想行動高度統一到縣委的決策部署上來。

這次干部的調整配備，是縣委從全縣跨越式科學發展的現實需要出發，從全縣改革發展穩定的大局出發，從全縣縣直部門、鄉鎮領導班子和領導干部的實際狀況出發，統籌考慮、通盤籌劃、反復醞釀、民主協商、慎重決定的，這次調整共涉及35個部門、12個鄉鎮、97名領導干部，其中鄉鎮20人，部門77人，改任非領導職務44名，平職交流40名，免職待安排3名，免職4人，新提拔6名，新提拔的干部中回族4人，撒拉族1人，漢族1人。

這次干部調整，有以下幾個方面的動因和考慮，第一，因人大、政協領導班子補充調整拉動科級干部變化，形成的崗位空缺，需要配備干部。第二，按照縣委原定的科級干部52周歲擔任非領導職務的規定，有44名干部需改任到非領導崗位，形成崗位空缺，需要配備干部。第三，按照市委關于黨政正職在同一崗位連續任職8年以上必須交流的規定，有一些干部需要交流，形成空缺，需要配備。第四，是考慮到一些干部長期在鄉鎮工作，需要安排回城工作，形成崗位空缺，需要調整配備。第五，還有其它原因形成的崗位空缺需要配備。

第一，配備的對象集中。

去年縣四大組織對干部隊伍現狀進行集中調研后發現，在推動全縣經濟社會跨越式發展中，一個很大的問題是：相當一部分干部沒有積極性，干部的調整、特別是選派一些優秀干部到重要崗位工作成為推動全縣經濟社會跨越式發展的首要問題，這也是縣四大組織調研形成的一致意見盡快補充調整配備一些干部已成為領導班子和干部隊伍建設的迫切需要，配齊配強各級領導班子更是推動全縣經濟社會跨越式發展的根本保證為了切實推動當前工作，按照干部任免的有關決定，此次調整主要是空缺的縣部門的“一把手”和鄉鎮黨委書記以及目前影響工作的一些重要崗位，配備的對象相對集中。

第二，充分發揚民主。

堅持以對黨的事業、干部個人高度負責的態度，這次干部人事調整，醞釀、觀察、考察的時間很長，從去年10月份開始，縣委就著手從各方面了解干部德能方面的表現，從各個環節識別干部、甄別干部，傾聽了全縣各個方面的意見，利用各種渠道對這些干部的品行、能力、政績、社會公論進行了詳細的了解，并在去年11月份征求了四大組織主要領導的意見，今年春節后還對鄉鎮黨委書記的人選由四大組織領導進行了署名推薦，同時還征求了縣委、縣政府領導及主要部門、特別是涉農部門領導的意見和縣人大、縣政協領導的意見，充分發揚了民主，可以說，這次干部調整是縣四大組織充分發揚民主的結果，是集體智慧的集中表現。

第三，體現了德才兼備，以德為先的原則。

這次干部人事調整突出重實績、重德才、重公論的原則，凡是工作干得好的干部，為全縣經濟社會發展做出突出貢獻的干部，社會各方面都接受、認可的干部，個人品行比較好的干部，這次都選配到了重要的崗位，這也是這次調整干部的一個很重要的特點。

第四，充分體現了科學發展觀的要求。

這次干部人事調整既考慮了實際工作的需要，又考慮了干部的成長進步；既考慮當前工作，又考慮長遠工作；既考慮當前領導班子配備的需要，又考慮領導班子長遠建設的需要；既考慮干部的實績，又考慮干部潛質此外，需要特別指出的是：還有個別干部政績平庸、品德一般、公認度不高，本來可以不安排新崗位或降職降級安排的，但考慮到組織培養多年，其本人過去也做出過一定的貢獻，本著以人為本、懲前毖后、治病救人、為干部負責的精神，經反復考慮，安排了工作崗位，希望這些同志珍惜機會，在新的工作崗位上，改正缺點錯誤，做好人、施好政、樹立好形象第五，堅持重視基層、崇尚實干，絕不讓老實人吃虧這次干部人事調整除個別同志因特殊原因外，其余長期在鄉鎮工作的同志都安排在正職崗位上；在本職崗位上默默奉獻的、老黃牛式的同志，安排到了重要崗位；還有些同志長期工作在矛盾集中、任務繁重的崗位上，不叫苦、不叫累的同志，本人雖未提出任何要求，但也進行了妥善的安排。

這次干部調整，縣委動了很大的心思、下了很大的功夫，從總體上看，社會各方面是認可的，希望各級干部面對自己的升降去留，要站在全縣干部隊伍整體現狀上審視自己，切實做到三個正確對待，即:正確對待組織，正確對待自己，正確對待別人，講黨性、講公道、重言行，與縣委保持高度一致。從縣委常委、從縣委委員、從四大組織領導做起，自覺地和縣委決策保持一致，絕不能會上不說，會后亂說，當面不說，背后亂說，搞陽奉陰違，耍兩面派。

特別應該指出的是，為了推動干部隊伍年輕化，為領導班子建設騰開步子，讓出位子，一些長期在各個崗位辛勤工作的同志，按照縣委原定的52周歲不再擔任領導職務的規定，改任成了非領導職務，這些同志絕大部分思想品德好，工作作風扎實，對群眾有感情，對工作有熱情，對組織忠心，對事業忠誠，在不同的工作崗位上為張家川的發展、為全縣人民的幸福安康、為全縣各項事業的進步做出了突出的貢獻，這次無怨無悔地退出了領導崗位，真正顯示了共產黨員的高風亮節，為全縣各級干部樹立了榜樣。在此，我代表縣委對這些同志表示衷心的感謝和誠摯的敬意！各位改任非領導職務的同志雖然退出了領導崗位，但仍然是縣委管理的科級干部，是為張家川人民服務的公務員，在非領導崗位上仍然要為張家川的發展獻計獻策，再做貢獻，接任者要對他們在工作上大力支持，生活上關心照顧，需要縣委、縣政府協調解決的問題，老同志們可以通過組織渠道反映，在政策原則許可的范圍內會給予及時妥善的解決。總之，縣委不會忘記你們，全縣人民不會忘記你們。

這次干部調整，時間緊迫，涉及面較廣，又是年初各項工作開局起步的關鍵時期，縣委總的要求是：快速交接，立即到位，盡快進入角色，確保全縣工作大局穩定，確保各項工作持續、健康、快速發展。今天大會就是統一宣布，提出明確要求，會后立即談話，明天由分管領導和包鄉領導負責對調整的干部宣布到崗，并完成交接，后天要以新的身份組織所在單位、鄉鎮的干部參加全縣三級干部會議。

做好交接工作，順利實現新老班子工作接替，圓滿完成這次干部調整任務，是對每個領導干部的考驗，也是縣委識別干部的一次難得機會。領導干部在決定自己升降去留關鍵時期的言行在一定程度上就是其德行的表現，希望全縣各級干部、特別是這次調整的干部以自己的優良作風和實際行動給縣委交一份良好的德行“鑒定表”。

借鑒以往有些地方的經驗教訓，這次交接工作縣委要求要做到“三個嚴禁、六個嚴防”，即：嚴禁私分侵占公共財物；嚴禁亂表態、亂動人、亂簽字、亂花錢等，制造新的矛盾和事端；嚴禁迎來送往，大吃大喝。嚴防新官不認舊帳，嚴防舊官不交實帳，挖坑走人；嚴防新官不理舊事，嚴防舊官不講細情，一走了之；嚴防新官否定舊官，嚴防舊官制造矛盾，討好耍人；這些問題要有則改之，無則加勉。

俗言講，鐵打的衙門，流水的官。干部調整是黨的事業發展的需要，是一個不斷持續的過程，而黨和人民的事業是一貫的、連續的、永恒的。干部到新的崗位一定要撲下身子，在摸清下情、吃透上情、弄清前情的基礎上，按照新形勢、新任務的要求，除弊興利、創造新的更大的業績。到新的工作崗位，一定要在保持工作連續性、穩定性的基礎上，發揮主觀能動性，調動各方面積極性，因勢利導、繼承創新，開創工作新局面。一個干部在一個地方、一個單位工作久了就與廣大干部群眾有深厚的感情，與那個地方、單位也有不了的情結，也有許多未盡事宜是正常的，可以理解的。但原單位絕不是自己的“自留地”，更不是自己的勢力范圍，工作一旦調離，就不得插手原單位的工作，不得干預原單位的人和事，也不能對繼任的同志說長道短、指手劃腳。縣委希望大家不斷提高自身修養，努力提升自己的精神境界，切實做到提得起、放得下。希望這次調整的同志能夠以堅強的黨性、優良的作風，順利實現工作的交接，以自己良好的言行樹立新的形象。

三、珍惜施展才華的新平臺，奮力創造出無愧于黨和人民的新業績。

這次干部調整，雖然新提拔干部少，平職交流多，但大部分干部調整到了更加重要的崗位，特別是有9名同志第一次擔任鄉鎮黨委書記，8名同志從鄉鎮進入機關工作，有30多名同志在縣直機關調整了崗位。大家面對新崗位，進入新行業，適應新環境，解決新問題，沒有老本可吃，沒有現成的經驗可學，無論是經驗豐富的干部，還是年輕干部，任何人絕不能有輕視和懈怠心理，要以食不甘味、夜不安寢、奮發有為、改革創新的精神狀態，全身心投入新的工作崗位，盡快進入角色，打開工作新局面。

縣委總的要求是：必須做到新崗位、新起點、新觀念、新作風、新形象、新業績，絕不能辜負縣委的信任和重托，要以自己良好的品行、扎實的作風、優良的業績贏得本鄉鎮、本單位干部的衷心擁護，贏得全縣各方面的認可。為達到以上要求，我代表縣委給大家提三點忠告：

第一，縣委可以任命職務，但不能任命威信。

威信要靠自己在工作中樹立，在實踐中提高作為一名領導者，威信至關重要，威信就是民意，威信就是民心有了威信，發號才會有人聽，施令才會有人行而威信的建立必須靠自己努力，希望你們放下架子，撲下身子，尊重班子成員，相信干部群眾，盡快贏得干部群眾的擁護。

威信從何而來？俗語講：公生明、廉生威。威信的建立，我個人的實踐體會是：一要靠良好的個人品德，二要靠扎實的工作作風，三要靠較強的工作能力，四要靠科學的工作方法。這四點請大家認真思考、躬身實踐。只有職務，沒有威信，那是“稻草人”，就是個擺設，既不能被廣大干部群眾所接受，也絕不會被縣委所認可。其結果只能是貽誤事業，貽誤人生，請大家深刻思量。

第二，縣委可以給予權力，但不能給予能力。

工作能力要靠自己在工作中鍛煉，在實踐中提升正確使用權力，強化行政能力，提高各級干部的公信力和執行力是長期的任務，職務給予干部施展才華的平臺，希望大家利用好這個平臺，注重學習、加強鍛煉，不斷提高自身綜合素質，充分展示個人才干，全面加強個人能力建設，全面提升自己的執行力。

鑒于這次干部調整大部分是主要領導，根據崗位需要，要著重提高以下五種能力：一是科學敏銳的洞察能力。想事要深，見事要早，料事要準，謀事要遠，對全局的把握和工作的安排要有較強的預見性和科學性。二是多謀善斷的決策能力。要著眼全局，兼顧局部，理清主次，抓住中心，敢于大膽而果斷的決策，善于搶抓每一個發展的歷史機遇。三是駕馭全局的領導能力。要善于集中精力，抓住全局性、戰略性、前瞻性的重大事項，善于應對各種復雜局面，科學判斷形勢，準確定位工作，把好政治方向，統籌協調各方，促進各項事業全面協調可持續發展。四是凝聚民心的組織能力。要公道正派、知人善任，充分調動各級干部的積極性，善做群眾工作，及時化解矛盾，匯集一切有利因素，激發全社會活力，形成促發展、保穩定、構和諧的強大合力。五是開拓進取的創新能力。要敢于和善于運用新思路、新觀點，因事、因地、因時、因人制宜，找準解決疑難問題的方法，使各項決策有新突破，各項工作有新舉措。

“一把手”處于班子核心地位，是一個部門和地方的“當家人”，既是工作的主心骨，又是矛盾的交匯點，自己的言行舉止代表一個地方和一個單位的形象，影響著一個單位和地方的發展，引領著一個單位和地方干部的作風和社會風氣，大家一定要深知自己肩上擔子的份量，為黨和人民擔起、并擔好這幅擔子。當好“一把手”，我有五點體會與大家共勉：一是責任大于天，二是公道至為上，三是心胸大如海，四是民心最為重，五是口碑比金貴。特別需要指出的是“一把手”是權力的核心，但權力是一把雙刃劍，請大家慎用權、善用權、用好權，要牢記權力是人民給的，只能為人民服務，為人民造福，如果把權力當作為自己及親友謀利的工具，不僅會喪失權力，而且會喪失名利、家庭，甚至會喪失生命。

第三，縣委可以給予榮譽，但不能給予成績。

成績要靠自己在工作中創造，在實踐中取得職務就是責任，就是擔子，履行崗位職責的過程，就是為黨和人民的事業奉獻創業的過程，希望大家以強烈的責任心、高尚的道德情操和百折不撓的敬業精神，在推動全縣經濟社會發展中創造出優異的成績。

當前，是全縣經濟社會發展的關鍵階段，機遇與挑戰并存。在全縣經濟社會跨越式發展的關鍵時期，大家有幸能擔當重任，就應當干出一番無愧于組織、無愧于人民、無愧于自己的業績。這次調整的干部，特別是調整到重要崗位的干部絕大部分是干部群眾認可度很高的，但也有個別干部褒貶不一，需要在工作實踐中去檢驗。為此，縣委決定對新調整的干部實行半年觀察期、一年試用期制度，3月底4月初對在新崗位熟悉謀劃工作的情況進行一次檢查指導；半年后進行一次全面考核，對工作思路不明、措施不力、打不開局面的談話誡勉；年終進行全面考核，對工作嚴重下滑的進行調整，毫不姑息遷就。希望大家能夠奮發進取，迅速打開工作局面，在全縣競相發展中取得良好成績。

做好新崗位的工作，要抓好四個關鍵環節。第一，深入調查研究。要摸清本單位或本鄉鎮的實際情況，認真學習熟悉相關的法律政策，仔細研究前任工作中的熱點難點問題，充分借鑒前任的成功經驗和做法，在此基礎上抓主抓重抓關鍵，理清工作思路，提出自己的施政綱領，找準工作的突破點和著力點。第二，抓好班子，建好隊伍。要建立健全民主科學的決策制度，根據班子成員的實際分好工，合理分解工作任務，靠實工作責任，妥善解決影響干部積極性的問題，形成合心、合力、合手的抓工作落實的整體合力。第三，著力改革創新，善于運用新思路、新辦法解決疑難問題。要強化工作措施，研究工作方法，妥善解決復雜疑難問題，尤其是各級“一把手”要善謀深思，多出主意，多想辦法，多加強指導，少想當然，少指責埋怨，少蹲機關，撲下身子，以身作則，率先垂范，把全體干部的心思和精力盡快引導到深入一線解決實際問題、推動工作、加快發展上。第四，抓好協調督查工作。作為“一把手”，要協調好上下級之間、平行單位之間、單位內部之間的關系。特別是項目主管部門的領導，要由分管領導帶領，盡快與省市主管部門銜接，接通項目渠道，前任領導要將爭取項目情況移交清楚。同時，要加強督促檢查，明確獎懲，做到所有工作的落實有目標任務、有安排部署、有工作措施、有完成時限、有督查獎懲，確保各項工作扎實有序地推進。

同志們，加強領導班子建設，建立一支高素質的干部隊伍，是搶抓機遇，奮力趕超，強力推動全縣社會經濟跨越式發展的根本保證，希望這次調整到新崗位的同志不要辜負縣委的重托，不要辜負全縣干部群眾的期望，勤勤懇懇、兢兢業業、扎實工作，努力創造無愧于黨和人民的業績，以自己的工作實績向縣委、向全縣人民交一份合格的答卷。

年縣委書記在縣委全會上講話

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

????在“十四五”開局之年的收官階段，召開縣委全會，主要目的是：深入學習貫徹黨的十九屆六中全會、省第十一次黨代會精神，按照“學講話、擔使命、謀發展、抓落實”活動的整體部署要求，總結全年工作，安排部署當前工作，科學謀劃明年的重點工作，為高質量建設新時代美麗幸福#打下堅實基礎。

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????今年以來，特別是換屆人事調整到位以來，經過全縣上下共同努力，我縣各項工作平穩有序推進，圓滿完成了各項目標任務，特別是一些重點工作取得較好成效：全縣黨員領導干部始終保持較高政治站位，思想高度統一，步調高度一致，有力保障了人事調整平穩有序進行，圓滿完成各項選舉任務。立足換屆年的特殊要求，圓滿完成一系列重要節點安保工作，特別是在建黨百年慶?；顒影脖Ｖ?，實現“三零”目標，我縣在全市做了典型發言。我縣疫情防控工作在全市始終位列前茅，在常態化疫情防控的背景下始終平穩有序推進各項防控工作。在已有的扶貧成果基礎上，經過一段時間的共同努力、集中攻堅，扶貧后評估工作取得了圓滿成績，得到了評估組的高度評價。

????這些成績的取得，是全縣領導干部共同努力的結果，彰顯了我縣工作的幾個特點：全縣上下講大局、講黨性，充分展現了干部隊伍的良好形象和優良作風。部門領導深入一線具體指導、具體服務、具體解決問題，為各項工作取得優異成績提供重要保障。全縣領導干部自覺把工作放到大局中思考、定位，特別是這次后評估工作，真正做到正確認識大局、自覺服從大局、堅決維護大局。面對問題時，各級干部動腦筋、想辦法、出高招，科學審慎分析問題，以務實舉措解決問題。全縣上下牢固樹立“一盤棋”思想，做到上下聯動，左右協同。六是團結協作好。大家心往一處想勁往一處使，內外并舉，前后銜接，體現了團結戰斗的良好工作作風。

????這些態度和精神，是我縣長久發展的基礎，是不斷取得勝利的法寶，也是高質量建設新時代美麗幸福新#的堅強保障，更是推進“四全目標”的重要支撐。我們要繼承和發揚這種精神，將其融入到未來事業發展的大局中去。鍛造過硬隊伍，淬煉扎實作風，更好地應對發展中所面臨的困難和問題，推進社會和諧穩定、各項事業高質量發展。

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????緊緊圍繞全年任務目標，全面盤點工作推進情況，確保各項工作圓滿收官。

對于省市反饋的問題要主動匯報，尋找根源，靶向施策；

對于全縣考核工作，要由#同志牽頭負責，提前做好安排部署。

要科學匹配各項經濟指標間的邏輯關系，明確分管領導和部門的責任，把各項任務完成好的同時，為合理確定明年目標任務夯實基礎。在民生類任務上，要以實事求是的態度看待年初確定的工作任務，對重點項目落實情況、民生實事的保障情況及財政預算安排情況要心中有數，統籌安排。

????圍繞基層基礎，縣直部門一把手和鄉鎮黨委書記要入心入腦，摸清家底；

要善于總結成績、提煉經驗，在今后的工作中繼承發揚；

要善于發現短板弱項，正視遺留問題，集中精力攻堅解決；

要提出解決問題的具體舉措，建立長效機制和規范各項制度。

要完善工作機制，針對具體問題提出務實舉措；

要規范工作流程，注重前后銜接，保證各項工作順暢高效推進；

要強化督導指導，在做好督導工作的同時做好業務指導；

要兌現獎懲，切實激發廣大干部干事創業的熱情。

????要在農歷春節前召開重點工作座談會，就幾個方面工作進行謀劃部署，同時做好縣“兩會”和全縣經濟會議等各項會議的籌備工作。

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????圍繞明年各項重點任務，謀深謀細各項推進舉措，明確責任分工，確保明年各項工作強勢開局。

要培育壯大龍頭加工企業，提升產品附加值；

要注重品牌效應，走品牌富農之路；

扶持政策要突出方向性，按照主導產業的發展要求精準高效施策；

要增強科技支撐，助推農業產業發展；

要建立完善聯結機制，與農戶形成合力鞏固脫貧成果；

要樹牢法律意識，確保審批的項目不留隱患?，F代裝備制造業。將產業園區做大、做強、做優，突出清潔能源產業發展重點，建設與清潔能源相配套的現代裝備制造產業園。礦業經濟。礦業經濟是我們財政的重要支撐，要在著力保障礦業穩定運行的同時，抓好安全生產和生態環保工作?，F代商貿物流業。要立足服務全域，解決制約城鄉之間產品流通和消費的服務問題。

????產業工作要把握六個原則：一是立足資源、體現特色；

二是科學規劃、鏈條打造；

三是生態優先、安全為要；

四是注重協同、爭取支持；

五是富民增收，貢獻財政；

六是持續用力、合力攻堅。

??要著力打造鄉村振興示范片區，加快相關項目建設，盡快取得成效；

要穿點連線、以點帶面做好城鄉規劃工作；

要科學確定農村清潔取暖方式，滿足清潔、低成本和可持續等要求；

要大力推進農村基礎設施改造，在“十四五”期間，集中優勢資金、資源，改變農村基礎設施落后面貌，實現路網、電網、水網建設的全面升級。

????鄉村振興工作要把握以下幾個原則：一是科學規劃，分期實施；

二是合理分配資金，用好銜接資金；

三是加強項目管理，規范招投標環節，守好項目關口，從源頭減少問題隱患；

四是加強工程質量監管，力爭高質量高標準完成項目；

五是將農業產業發展和鄉村振興任務納入鄉鎮考核體系。

????要做好生態保護，摸清自然資源家底，建立清單臺賬；

要加大生態建設力度，持續推進國土綠化，深化治污減排降碳；

要嚴格生態治理舉措，統籌推進大氣環境、水環境、土壤環境治理；

增強生態經營意識，走“生態產業化，產業生態化”路徑，加快謀劃生態項目，向生態要效益。

要從提升智慧化管理水平、織密網格化管護主體、落實具體化“五包一”責任、盤活可用化城市資源、推動產城教一體化融合發展等五方面著手，將城市管細、管實、管嚴。

深入開展改革攻堅年活動，出臺具體改革辦法，爭取在教育、衛生等十個領域實現突破，激發發展動能。

要創新方法精準招商，引進企業做基地，提升整個產業層級；

要科學包裝債券項目，爭取補償性資金和轉移性支付資金；

要大力爭取中央專項資金力度，確保各單位爭取專項資金額度在全市排到前三名。

???實現信訪穩定和社會秩序穩定是群眾樂業安居的基本保障。要樹立安全發展觀，真正建立體系、完善制度，科學防治安全生產隱患，堅決不允許出現安全生產事故。對信訪矛盾問題，要敢于出手，敢于亮劍，敢于解決問題，切實增強群眾獲得感、幸福感和安全感。

要嚴厲打擊擾亂正常市場秩序的行為，保護實體經營者；

優化營商環境工作要體現特色，抓住主題、揪住主線、打擊重點，以典型案例形成震懾。

??要加強基層組織建設，充分發揮基層堡壘作用，大力發展農村集體經濟，帶動群眾增收。要做好宣傳思想政治工作，加強鄉風文明建設和敬老孝老道德建設，做好縣級媒體管理工作。要深入推進巡察試點建設，形成巡查工作全覆蓋，實現以巡促改、以巡促建、以巡促治。要切實提升站位，持續加深與民建中央的聯系，做好民族宗教工作。

????實現明年工作目標要把握五點原則：一要解放思想，大膽突破。二要各負其責，主動作為。充分發揮各專門工作委員會和各專班作用，專班領導要切實負起責任。三要協調聯動，凝聚合力。四要領導帶頭，責任明確。部門領導及鄉鎮“一把手”要按照“四干三清單”要求，真正落實相關責任。五要加強督導，嚴格考核。督查考核工作要兼顧督導與指導，做到真督真查。

????同志們，希望大家以這次大會為契機，繼續發揚奉獻擔當精神，不斷增強直面問題的勇氣和解決問題的能力，銳意進取，開拓創新，全力保障我縣今年工作圓滿收官，全力推動明年工作起好步、開好局，以優異成績上交一份滿意答卷。