意識形態領域情況報告（匯總16篇）

情況報告需要準確、清晰、全面地描述事實和問題，以便讀者能夠全面理解和評估。結合這些范文的分析和總結，我們可以更好地理解情況報告的寫作要求和技巧。

意識形態領域整改情況報告

一、加強領導，認真謀劃，扎實開展整改工作《通知》下發后，局黨組高度重視，對照省委巡視組反饋的8個方面21種問題進行認真梳理排查，查找出我局存在著意識形態工作看齊意識有待加強；意識形態領域黨的領導弱化，工作責任制層層壓實不夠；對新媒體作用發揮認識不足，政治敏銳性不強；意識形態領域基礎工作不夠到位4個方面8個問題。針對存在的問題及時研究并制定了整改方案，明確了責任領導、責任科室及整改時限，確保整改工作落到實處，并形成制度常態化堅持。

一是高度重視，迅速部署整改工作。局黨組高度重視此次整改工作，局黨組書記、局長***指示按要求將通知精神分解到分管領導及科室，按時落實完成。對存在的問題，要求立即整改、全面整改、認真落實各項整改舉措，逐條“銷號”，確保不折不扣完成各項整改任務，并吸取教訓，做到舉一反三，徹底根治我局在意識形態工作責任制方面存在的問題。

二是強化領導，落實整改工作責任。為加強整改工作的組織領導，實現壓力傳導，確保整改工作始終保持高標準、嚴要求，我局整改工作實行由局黨組統一領導，成立了以局黨組書記、局長為組長，其他班子成員為副組長，各科室、局屬各單位負責人為成員的整改工作領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在局機關辦公室。要求領導小組各成員要切實履行職責，有關整改責任單位要進一步將整改責任分解落實到具體責任人；同時，加強對整改工作的督促檢查，加大工作落實力度，確保整改取得實效。

三是制定方案，確保問題整改到位。我局結合****工作的特點和實際，對存在的問題和整改意見建議逐條進行梳理和研究，將整改任務細化量化，措施更具可操作性。局黨組書記、局長親自主持編制整改方案，形成《*****局關于對照〈巡視組關于對****意識形態工作責任制落實情況的專題材料〉的整改工作方案》，按照“整改有目標、推進有措施、落實有責任、完成有時限”的要求，逐條制定具體整改措施，明確牽頭領導、責任部門及其負責人和時間進度安排，層層落實責任，層層傳導壓力，把整改事項落實到責任領導、責任科室(單位、支部)和具體責任人，明確完成目標和時限，要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保一件一件落實、一條一條兌現。

意識形態領域風險點排查情況報告

設立網絡安全目的是為加強網絡管理，確保網絡安全運行。2021信息安全自查報告高度重視，立刻組織我院相關部門對我院網絡中的安全隱患進行了逐一排查，現將自查情況總結如下:一、網絡信息安全管理機制和制度建設落實情況一是為維護和規范計算機硬件的使用管理及網絡信息安全,提高計算機硬件的正常使用、網絡系統安全性及日常辦公效率，xx成立以由xx領導擔任第一責任人、xx各相關部門參與、xx信息中心負責具體工作的計算機信息系統安全保護工作領導小組，統一協調全院各部門開展校園網絡安全管理工作。二是為確保計算機網絡安全，實行了網絡專管員制度、計算機安全保密制度、網站安全管理制度、網絡信息安全突發事件應急預案等保障制度。同時結合自身情況制定計算機系統安全自查工作制度，做到三個確保:一是系統管理員于每周五定期檢查中心計算機系統，確保無隱患問題;二是制作安全檢查工作記錄，確保工作落實;三是定期組織有關人員學習有關網絡及信息安全的知識，提高計算機使用水平，及早防范風險。同時，信息安全工作領導小組具有暢通的7*24小時聯系渠道，可以確保能及時發現、處置、上報有害信息。二、計算機日常網絡及信息安以下是小編收集整理的意識形態領域風險點排查情況報告【10篇】，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

意識形態陣地風險隱患自查報告根據縣委宣傳思想工作(意識形態工作)領導小組下發《關于在全縣開展意識形態陣地風險隱患自查工作的通知》的文件要求，金鋪鎮黨委高度重視，迅速行動，組織人員對我鎮當前意識形態陣地風險隱患進行詳細排查，現將有關情況報告如下：

接上級通知后，金鋪鎮第一時間對排查工作進行安排部署，組成專項排查分隊帶領全體干部職工參與本次排查。一是對微信公眾號、門戶網站、微信等進行再清查，查看鎮政府官方對外微信以及微博公眾號是否已注銷完畢;二是對全鎮15所中小學校進行排查，查看是否存在思想動態引導不正;三是對單位報送的各類信息簡報、工作簡報等進行了審核，查看是否有不當之處;四是對全鎮所有標語、橫幅、版面、公益廣告、墻體宣傳、電子屏內容進行審核，確保內容沒有出現錯誤的言論及導向;五是對各村文化站綜合文化服務中心、黨員活動中心、農家書屋，書店等場所排查，查看是否存在有錯誤導向的書籍;六是對各村宗教(民間信仰)活動場所進行再排查，排查是否出現家庭聚會點反彈現象。

經過自查，金鋪鎮轄區意識宣傳工作全面覆蓋，無管理盲區，各項宣傳文化內容積極向上，對非法宗教活動場所建立起長效管理機制，全面依法管理宗教事務，全體干部職工、學校師生政治信仰堅定，思想狀態積極向上，與黨同心同德，同向同行，沒有出現與黨背心離德、發布不良言論等問題。

(一)領導高度重視，認真組織。鎮黨委高度重視，召開專項會議，集中學習文件精神，對排查工作進行具體安排部署，組成專項排查分隊帶領全體干部職工開展排查。

(二)成立組織，明確責任。成立由黨委書記廖向東為組長，鎮長賀軍為副組長，其余班子成員為成員的意識形態陣地風險隱患排查工作領導小組，落實領導班子意識形態工作的主體責任、黨委書記意識形態工作的第一責任、分管領導的直接責任、黨委其他成員的領導責任等“四個責任”，明確工作責任.形成工作合力，狠抓責任落實，確保意識形態領域安全。

(三)結合實際，加強宣傳。意識形態工作是黨的一項極端重要的工作，加強意識形態宣傳工作尤為重要，金鋪鎮多次對宣傳工作人員展開培訓，提升宣傳工作本領，做好意識形態引領工作，積極鼓勵全鎮干部參與到新聞宣傳隊伍中，進一步提升我鎮對外宣傳力度，切實要求宣傳工作深入群眾，從群眾最關心、最迫切需要解決的實際問題入手，把解決思想認識問題寓于解決實際問題之中，多做“雪中送炭”的事情，深入基層，扎實做好意識形態宣傳工作。

在落實意識形態陣地建設方面雖然我們做了一些工作，也取得了一定成效，但也還存在一些不足。一是思想認識不明確，對意識形態建設認識存在模糊區域。二是精神文明建設有待加強。三是工作創新不到位。意識形態陣地建設還僅滿足于傳統的宣傳方式，沒有主動與主流媒體進行對接。

落實意識形態陣地建設是一項經常性、基礎性工作，下一步，我們將重點抓好三項工作，進步把意識形態工作陣地建設落到實處、抓出成效。

一是強化思想認識。進一步加強習近平總書記系列重要講話精神的學習宣傳，用十九大報告精神用中國特色社會主義理論武裝全體干部職工干部頭腦，堅持用中國特色社會主義思想武裝黨員干部、教育人民群眾，讓意識形態工作落地生根，為下一步工作打下堅定的理論基礎。

二是補齊陣地短板。堅守傳統陣地的同時，進一步創新工作方式方法，力推意識形態陣地創建更加扎實到位。將傳統宣傳陣地創新管理，加強對社會力量的文藝團體、民間藝人、文化志愿者隊伍的管理和服務，牢牢掌握基層意識形態主動權。大力加強網評員隊伍建設，進一步加強微信等媒體宣傳陣地監管和學習文化館、文化站等文化陣地建設。

三是加強精神文明建設。進一步加強文明單位、文明村鎮、文明家庭等群眾性精神文明創建力度。在農村群眾中積極培育科學生活觀念，反對封建迷信，革除請客送禮、婚喪嫁娶大操大辦等陳規陋習，不斷增強講科學、講衛生、講文明的行為意識。充分運用新聞媒體、宣傳欄、公益廣告等多種宣傳載體，加大對精神文明建設的宣傳力度，營造濃厚的輿論氛圍。

四是強化督導嚴肅問責。完善考核評價體系，嚴格獎懲兌現，表彰敢抓敢管的干部，經常性開展風險排查工作，加強督查考核，對意識形態工作領導不力，造成嚴重后果的，由鎮紀委嚴格追責問責。

根據上級公司《轉發國家檔案局關于深入開展檔案安全風險隱患排查整治工作的通知》要求，公司立即開展檔案安全風險隱患排查整治工作，把防火、防盜、防水、防爆、防泄密作為檔案安全管理的重中之重，現將公司開展檔案安全風險隱患排查整治的自查情況匯報如下：

檔案安全是檔案工作的重中之重，一直以來，公司領導班子十分重視檔案安全工作，堅持“安全第一、預防為主”的方針，牢固樹立警鐘長鳴的安全責任意識。公司檔案管理部門設在綜合管理部，通過積極組織相關人員學習關于加強檔案安全工作的文件精神，提高員工防范意識。同時，要求各部門堅持“誰主管誰負責，誰在崗誰負責”的原則，落實檔案安全工作，做到責任到人，措施到位，防患未然，避免人為因素造成的損失。公司共有12個部門，各部門均設有兼職檔案員一名，部門負責人為本部門檔案管理第一責任人，各部門檔案工作接受公司檔案管理部門的監督、檢查與業務指導。

為做好公司檔案管理工作，公司制定了1個辦法，10個細則、1個應急預案等相關的規章制度，并按照各項制度的要求認真抓好落實。加強檔案管理的科學化、規范化和制度化，為檔案安全和利用提供更加堅實的基礎。

公司在檢查工作中，重點從以下幾個方面開展檢查，以防止出現各種隱患：

1、加強日常檔案室硬件管理。嚴格對照“八防”要求進行自查自糾，庫房內配備了溫濕度計、空調、吸塵器等設備，庫房外圍配備了滅火器、監控器等設備。堅持實行檔案庫房專人保管，專人查閱，非檔案管理人員，不準隨意進入庫房。在春夏季時節，認真做好防潮防霉工作，長期打開2臺空調降溫抽濕，確保庫房溫濕度適宜。定期投放檔案防蟲藥，保證庫房檔案不受蟲蛀。檔案管理人員每天檢查庫房溫濕度，下班前檢查門窗是否關好，電源是否關閉，空調是否關閉，庫房和檔案有無安全隱患。

2、做好節假日期間的檔案安全管理工作。每逢節假日前，進行全公司范圍內的檔案安全檢查，對檔案庫房、用電線路、電器運轉、滅火器壓力等進行重點檢查，排除隱患，確保檔案萬無一失。

3、按要求收集整理歸檔。根據《檔案法》和公司相關制度的要求，協助各部門做好文件的收集整理工作，保證歸檔文件材料完整、準確。在檔案的收集、整理、歸檔、移交、鑒定、銷毀過程中，發現問題及時解決，確保檔案材料的安全。

4、規范檔案借閱程序，嚴格執行保密管理要求。檔案資料利用實行專人負責，認真執行檔案利用、保密制度，建立了檔案借閱登記臺賬，定期清點催還歸位。

5、強化檔案網絡信息管理。檔案室配置了一臺專用電腦，未接入網絡，落實專人負責，做到規范操作，有序利用。近期按照上級公司網絡意識形態工作要求，對連接網絡的電腦徹查，設立信息系統防火墻、密碼訪問控制，嚴防網上泄密和他人通過網絡竊密。對檔案管理系統的電子檔案目錄數據庫和電子檔案的安全備份保管工作，確保檔案信息系統的安全。公司還組織所有人員對辦公區及檔案室的資料進行徹查，涉及到意識形態問題的資料進行封存，借閱按照密件流程處理。

通過自查自糾，已建立整改問題臺賬，主要包括以下方面：

1、部分檔案室硬件需配備和更新。檔案室內無抽濕機;一樓檔案室的一臺空調已壞;檔案室內無氣體滅火器。

2、檔案室空間需要擴容。因公司成立的時間比較久，涉及的業務比較廣，商務合同、工程建設資料多，現檔案室已無位置再存放檔案，導致無法及時接收檔案。

1、針對檢查出現的問題公司提出整改措施，并落實到崗位，確保檔案不受任何損失。

一是綜合管理部檔案管理員應盡快報修已壞空調，對于不能再維修的設備要盡快更換。二是綜合管理部檔案管理員要盡快上報抽濕機、二氧化碳氣體滅火器、防潮防蟲藥的采辦需求。三是根據公司經營發展需要，綜合管理部、商務部應抓緊時間對新檔案室的改造工作，改善檔案室保管條件。

2、下一步工作計劃。

一是為增強檔案人員的檔案意識和業務素質，積極參加省里的檔案知識培訓學習。二是強化教育培訓，提高應急處置能力。公司近期將對辦公區域開展防災減災應急演練，確保相關工作人員熟悉消防器材使用、應急處置流程和疏散逃生路徑，確保遇突發事件能夠妥善有效應對。

通過此次自查，增強了檔案安全意識，牢固安全防范意識，并在檢查中進一步消除了安全隱患。檔案工作萬無一失，今后，公司將按照此次檢查的精神，把各項工作落到實處，確保檔案的安全和完整。

根據集團關于意識形態領域自查整改的工作部署，xx四月份開展了自查工作及風險點的應對措施的工作，針對上次風險點排查現將自查整改措施匯報如下：

提高對意識形態工作極端重要性的認識。

站在上級高度來理解把握意識形態工作事關黨的前途命運，事關國家長治久安，事關民族凝聚力和向心力。牢牢把握宣傳思想工作的領導權、管理權和話語權，使我們對意識形態工作的極端重要性有更清醒、更堅定的認識。

為加強意識形態陣地管理昌邑分公司首先將意識形態工作納入支部學習的重要內，及時傳達學習關于意識形態工作的決策部署及指示精神，狠抓十九大精神和新時代中國特色社會主義思想和社會主接心價值觀的學習?，F已開展集中學習7次，主題討論1次。其次深入提高意識形態陣地言理水平，加對門店舉辦的報告會、講座、宣傳欄、微信、客戶端等的管理，預防不利于大局觀思想和言論在意識形態領域的滲透。實行分級負責原則，進一步握公司意識形態陣地情況。

昌邑分公司黨支部始終毫不動搖地堅持抓好黨風廉政建設，強化廉潔自律工作要求，加強對全體黨員干部的監督管理，組織黨員領導干部前往紅色、警示教育基地參觀學習，將黨風廉政建設作為重要學習內容納入日常學習、“三會一課”等重工作中，切實提高黨風廉政建設及職工群眾滿意度。

xx分公司公司黨支部緊緊圍繞黨管意識形態的原則，進一步加強領導，始終掌握意識形態工作領導權和主導權。強化政治意識，把意識形態工作納入重要議事日程，堅決糾正了只抓業務工作而忽視意識形態工作的傾向。建立意識形態工作責任制，形成在支部領導下，調動全體職工共同做好意識形態工作的格局。

為加強全體黨員干部愛黨、愛國、愛集體的主觀意識，我們通過組織全體黨員干部赴xx參觀“渤海紅色走廊紀念館”、“昌邑革命烈士祠”等紅色教育基地并重溫入黨誓詞，組織統一觀看《我們走在大路上》專題片，結合“不忘初心，牢記使命”主題教育工作和建國70周年等活動，適時地面向大干部職工開展愛國主義教育加快陣地建設步伐。同時抓好已有的網站、微信等文化陣地，通過廣泛開展習近平新時代中國特色社會主義思想和中華民族偉大復興中國夢的宣傳教育，弘場社會正能量，不斷宣傳黨的路線方針和學習正面典型，提高職工群眾的認同感和滿意度，擴大意識形態工作影響力。

各科(股)室：為做好我院意識形態領域風險防控，確保意識形態安全，根據衛計局《全縣衛生計生系統意識形態領域風險隱患全面排查和集中整治方案》(梅衛計函字[2019]4號)文件精神，結合我院實際，對本院意識形態領域風險隱患進行全面排查和集中整治，特制定本方案。

貫徹落實黃梅縣衛計局關于加強意識形態工作的一系列決策部署，牢固樹立“四個意識”，切實增強對意識形態工作極端重要性的認識，認真做好意識形態領域風險防控，著力抓重點、抓關鍵、抓薄弱環節，做到工作“零缺陷”、排查“零盲區”、問題“零容忍”、事故“零發生”，確保我院意識形態安全，為健康黃梅營造良好的思想輿論環境。

(一)嚴格黨員干部紀律約束。加強對全體干部職工特別是黨員干部的管理和教育，教育黨員干部嚴守政治紀律和政治規矩，帶頭抵制生活中、朋友圈的各類謠言，嚴禁在手機朋友圈造謠傳謠，對在公共場合中發表同中央精神相違背的言論，非議黨的理論和路線方針政策及重大決策部署，散布傳播政治謠言的黨員干部依法嚴肅查處。

(二)防范和管控邪教活動。

加強對“法輪功”分子、“民運分子”、“三股勢力”等組織滲透破壞活動的防范，發現情況及時上報。

(三)加強輿情監控。成立網絡輿情應對處置工作領導小組，加強對涉及衛生計生領域的重大輿情監控，對可能涉嫌發生重大輿情的，相關科室要第一時間介入，并及時向院領導匯報，迅速展開輿情事件調查和處置工作，及時掌握輿情動態，加強輿情會商和研判預警，控制輿情態勢，嚴格把握信息發布工作。

(四)管控好信息傳播途徑。加強本系統內外網管理，嚴禁利用內外網發布、傳播各類損害意識形態安全的信息，通過增加監控軟件、硬件防火墻等設備，截斷傳播途徑，發現相關隱患及時處理。

(五)管控好信息發布審核關。加強對意識形態領域各類發布信息的審核和把關，及時發現問題和隱患，切實把控好“出口關”。制訂“三審三?！敝贫龋幏丁叭龑徣！绷鞒?，登記造冊，嚴格獎懲機制。

(一)研究部署(2月21日-2月25日)。組織召開專題會議，按照意識形態領域隱患排查和治理工作要求，精心組織實施。

(二)自查整改(2月26-3月10日)。按照衛計局文件要求，集中時間和精力，全面開展一次意識形態安全隱患排查和集中整改，建立隱患排查臺賬，認真梳理。

(三)鞏固提升(3月底)。在前期排查和整治的基礎上，結合實際，建立隱患排查與整治長效機制，推進意識形態工作常態化轉變。

　(一)成立機構。衛生院成立意識形態領域風險隱患全面排查和集中整治工作領導小組，由院長王興權同志任組長，院班子成員任副組長，院各科室主任為成員。領導小組下設辦公室，由蔣曉龍同志任辦公室主任，具體負責風險排查和整治工作。

(二)高度重視。全體干部職工要充分認識開展風險隱患全面排查和集中整治的重要意義，要建立意識形態工作長效機制，即查即改，不留死角，不留盲區，將風險隱患消除在萌芽狀態。

(三)落實責任。要嚴格履職盡責，對排查發現的問題，要狠抓整改。

對工作不落實，排查整治不力，敷衍作假的，將進行通報批評;對發生責任事故的，將嚴格追責問責。

黃梅縣xx鄉衛生院2019年2月20xx鄉衛生院新聞信息發布三審三校制度為了進一步加強我院新聞信息發布、審核工作的規范化、制度化，確保新聞信息發布準確、及時、安全、有效，根據國家、省、市、縣有關部門要求，結合我院工作實際，特制定本制度。

一、審核標準1.政治立場鮮明，主題積極向上，有感染力、影響力;2.內容真實，時效性強，符合國家政策、法律法規;3.表述準確，角度新穎，邏輯嚴密，語言流暢。

二、校對標準1.用語規范，表述準確;2.格式規范，結構合理;3.認真嚴謹，差錯率低。

三、“三審三?！本唧w要求和流程各科(股)室媒體用稿，網站，微博、微信、微信公眾號、qq等發布信息實行“三審三校”制度。

“三審”：信息員初審，科室負責人復審，分管宣傳工作領導終審。

“三?！保盒畔T初校，科室負責人復校，分管宣傳工作領導終校。

如遇重大事項或特殊情況，需請示單位主要領導審定。

各科(股)室要嚴格執行此規定，明確責任，嚴把政治觀，切實提高新聞信息發布的真實性、藝術性，努力打造精品，為衛生計生事業發展提供良好的輿論氛圍。

第一季度，政務服務管理局黨委認真履行意識形態工作主體責任，深入學習《縣意識形態工作責任制實施細則》等上級文件規定，找準立足點，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，扎實做好意識形態工作。現將有關工作情況報告下：

（一）提高站位，著重抓好意識形態工作。局黨委認真貫徹中央和省市委關于加強意識形態工作的會議文件精神，始終把加強意識形態工作作為重大政治責任，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入領導班子和領導干部目標管理。與日常工作同部署、同落實、同檢查、同考核，推動了意識形態工作深入貫徹落實。黨委一班人帶頭認真學習了習近平總書記一系列重要講話，年初在局黨委民主生活會、機關組織生活會上，相關責任人進行了深入剖析和分析。專題組織學習了習近平總書記關于意識形態的有關重要講話，并重溫了《黨委（黨組）意識形態責任制實施辦法》，專題組織學習了習近平在全國宣傳工作會議上的講話，特別是對總書記對新時代意識形態工作和宣傳工作的新要求，有了更深的認識，班子成員和廣大干部職工對加強黨的政治建設和意識形態工作的認識更加深刻，進一步強化了“四個意識”，堅定了“四個自信”。

（三）深學細研，扎實抓好思想政治教育。根據市委市政府年度理論學習計劃和宣傳要點，按照“學懂弄通做實”的要求，深入學習貫徹十九大精神。一是在理論深學上下功夫。先后通讀和精學了《習近平談治國理政》、新頒發的《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨支部工作條例（試行）》等黨紀法規，進一步增強了干部職工道德素養和政治思想覺悟。

嚴格對照實施細則要求，我們在抓意識形態工作上還存在一些不足。

一是個別處室單位落實意識形態工作責任制不夠嚴格，沒有將意識形態工作納入年度工作計劃和要點。

二是部分同志政治理論學習不夠深入。學習政治理論停留在聽課寫筆記的層面，學習的深度和廣度不夠。個別黨員對上級有關意識形態工作要點掌握不牢。

三是個別同志政治敏銳性和鑒別力不強。遇事不善于從政治上思考和認識,對社會上的不良思潮，缺乏堅決斗爭的底氣和理論水平。

四是抓好意識形態工作創新舉措不多，跟進新時代，落實意識形態責任制的新辦法不多不新，效果不佳。

下一步，我局黨委將在上級政府的堅強領導下，以更加鮮明的政治態度，提高政治站位，強化責任擔當，扎實抓好意思形態工作責任制落實。

（一）進一步抓好意識形態工作責任制落實。堅定地把政治建設放在首位，認真貫徹習總書記關于政治建設和意識形態工作的重要論述，及時傳達上級指示和有關通報，加強黨的宣傳和輿情監督，主動做好政治教育陣地建設，督導各處室嚴格按規定要求，抓好責任制落實，確保政治安全。

（二）進一步抓好思想政治教育。根據上級安排組織開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，加強崗位行為規范建設，深入開展精神文明創建活動，扎實開展“踐行核心價值觀”主題實踐活動。要增強理論學習和黨課教育的主題性和針對性，激發干部職工干事創業的激情，夯實不忘初心、牢記使命的共同思想基礎。

縣直工委：

根據省、市和《中共**縣委辦公室關于印發黨委(黨組)意識形態工作責任制實施細則的通知》(辦【**】)112號)精神，按照《中共**縣委宣傳部關于報送意識形態工作情況的通知》(太宣發【**】)15號)文件要求，我局切實加強民政領域意識形態工作，把在新形勢下民政領域意識形態工作納入重要議事日程，擺到更加突出位置，以堅定的政治信仰強化責任意識，做好民政文化宣傳，贏民心、聚民意，切實把黨和政府的關愛惠及人民，讓人民群眾感受到黨和政府的溫暖?，F將有關情況報告如下：

自中央《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》和省委、縣委《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施細則》發布以來，我局積極行動，迅速部署，落實責任，加大力度，意識形態工作不斷加強。目前，意識形態責任制已經建立，領導班子對意識形態工作更加重視，抓意識形態工作的主動性自覺性更高、工作力度更大，全局上下沒有發現違反意識形態工作的“十種情形”。

民政局黨組成員分工情況：局黨組書記、局長張民同志主持局全面工作，分管福利彩票發行工作;局黨組副書記、老齡辦主任張敏同志分管縣老齡工作;局黨組成員、主任科員崔琦同志分管財務工作、救災救濟、民間組織管理、綜治維穩、信訪、計劃生育;局黨組成員、社會福利股長范祥東同志分管工程招投標工作、社會福利、社會救助、區劃地名、安全生產，聯系縣老年服務中心;局黨組成員、雙擁辦主任蔣利民同志分管雙擁、優撫、安置、軍休、辦公室、監察、社會事務、社區建設、法制建設、黨建、效能建設、文明創建、工會、共青團、婦委會工作，聯系社區服務中心、縣社會(兒童)福利中心、縣流浪乞討救助站、婚姻登記處、縣殯儀館、縣光榮院、縣烈士館;局黨組副書記、副局長牛子新同志因病請假手術后正在康復治療中。

(一)統一思想，凝聚共識。去年底今年初，局黨組多次組織全體干部職工召開關于意識形態工作會議，學習傳達有關會議精神，重點學習了中央、省、市及縣委意識形態工作文件，剖析了近年來發生在全省民政工作人員身上及身邊的違紀違法案件及相關問題，給予我們應有的警示。從政治和全局的高度，使全體干部深刻認識到意識形態工作形勢十分嚴峻，必須堅持守土有責、守土負責、守土盡責，認真履職盡責，并對**年民政領域意識形態工作進行安排和部署。

(二)成立組織，明確責任。成立局黨組意識形態工作領導小組，落實領導班子意識形態工作的主體責任、黨組書記意識形態工作的第一責任、分管領導的直接責任、黨組其他成員的領導責任等“四個責任”，形成了由黨組書記牽頭，分管領導具體負責，黨組其他成員分工負責的工作格局，明確工作責任，形成工作合力，狠抓責任落實，確保意識形態領域安全，為推進創新務實現代民政提供優質高效的服務。并制定了《民政局黨組意識形態工作責任制實施細則》，下發到各股室、下屬各單位、局黨總支和所轄各黨支部。

(三)結合實際，突出重點。習近平總書記在全國宣傳思想工作會議上指出，“意識形態工作是黨的一項極端重要的工作，事關黨的前途命運，事關國家長治久安，事關民族凝聚力和向心力”。民政部門是政府的重要組成部門，是黨和政府以人為本、服務民生的重要承接單位，也是體現黨和政府形象的重要標志單位。民政工作的好壞關乎黨群、干群的關系，關乎民心、民意的向背，更直接影響社會的穩定和民族團結。因此，加強民政領域意識形態工作尤為重要。并已將意識形態工作納入**年理論學習計劃和黨建、黨風廉政建設、民生、脫貧攻堅等重點工作中去。

(四)加強督查，完善考評。局黨組逐步健全完善意識形態工作目標考核責任制，將意識形態工作納入執行黨的紀律考核檢查范圍和黨員干部考核、考察的重要內容，作為評價單位和黨員干部評價使用和獎懲的重要依據，并將意識形態作為民主生活會、組織生活會和述職述廉的重要內容，接受監督和評議，做到人人身上有責任，個個肩上有擔子。通過建章立制，逐步形成了從黨組到基層黨組織、從黨組織到領導干部、從內容到形式、從落實到評估一整套較為完善的抓意識形態工作的制度機制。

在落實意識形態責任制方面雖然我們做了一些工作，也取得了一定成效，但也還存在一些不足。一是思想掌控不夠全面深入，對干部職工在意識形態方面的思想傾向，對意識形態工作的真實態度等調查研究不夠深入，缺乏深度掌控。二是意識形態是一個動態的過程，而且受社會大環境的影響很大，在信息化時代受互聯網、微信等新媒體的影響尤其巨大，應對這方面的創新思路舉措不多。

落實意識形態工作責任制是一項經常性、基礎性工作，下一步，我們將重點抓好三項工作，進一步把意識形態工作責任制落到實處、抓出成效。一是抓責任落實。通過有效措施，把黨組主體責任、書記第一責任人責任和分管領導直接責任真正落到實處，真正形成黨組統管、書記主抓、分管領導共管的局面。二是抓工作到位。通過落實已經建立起來的制度機制，保證意識形態各項工作更加扎實到位。三是抓結果成效。通過落實領導責任和工作制度，保證意識形態工作不斷加強，干部職工的意識形態更加堅強堅定，確保不發生任何意識形態問題。

根據xx及xx等相關文件要求，近期我單位組織對我區xx系統當前意識形態領域存在的突出問題和風險隱患進行了排查，現將有關情況報告如下：

接通知后，我單位第一時間對排查工作進行了安排部署。成立由黨組書記、局長xx為組長，分管領導為副組長，各股室負責人為成員的xx意識形態領域風險隱患排查工作領導小組，帶領全體干部職工參與本次排查。一是對系統內部文件進行再核查。組織人員對單位印發的各類文件進行了審核，確保文中沒有出現錯誤的言論及導向。二是對單位社交賬號發布內容進行審查。主要是對單位微信公眾號、微博等社交賬號發布的文章內容進行再審核，通過查閱發布、轉發的信息，排查是否存在發布錯誤言論、煽動群眾情緒等問題。三是對知名網站中涉及我區xx工作的言論進行查閱，查看是否存在通過惡意抨擊我區xx工作，借機煽動群眾負面情緒的行為。

等新興媒體的應用和引導管理需要進一步探索;。

二是引導輿論的力度不夠，對于新形勢下提高引導輿論的本領需要進一步增強;。

三是意識形態陣地建設力度不夠，滿足廣大干部職工文化需求的工作有待加強;。

四是工作典型宣傳力度不夠，對外宣傳工作還需進一步加強。

一是宣傳工作的隊伍和理論水平不足，特別是新形勢下提高引導輿論的本領需要進一步增強。通訊員亟待需要敏銳的嗅覺，有較強的政治敏感性，及時發現和捕捉單位工作宣傳的亮點。

二是部分干部職工的思想觀念與加快發展的形勢不相適應。部分干部職工大局意識，意識形態領域的斗爭，本質上是不同核心價值體系的較量。習總書記指出，能否做好意識形態工作，事關黨的前途命運，事關國家長治久安，事關民族凝聚力和向心力。這一指示中肯而剴切。醫院領導干部同樣有責任抓住管好意識形態工作。

的變化，經常研究問題，做到統一部署，堅持齊抓共管。同時，把意識形態工作作為思想政治教育的第一任務來籌劃安排，經常開展形勢政策教育，向干部職工介紹意識形態領域斗爭情況，重點開展醫德醫風教育，增強醫院職工全心全意為病人服務能力。

意識形態上保持清醒的頭腦，重要的是加強干部職工理論武裝。集中學習宣傳核心價值觀學習教育，用科學理論武裝干部職工思想，占領干部職工思想陣地，增強干部職工以病人為中心的思想，組織干部職工一起討論社會上的熱點話題，在討論中解疑釋惑，澄清傳聞，抵制謠言，幫助干部職工正確認識問題的深層次原因，不被別有用心的人花言巧語所迷惑和欺騙。緊緊抓住根本，加強對意識形態工作的領導，讓干部職工緊緊團結在醫院建設的周圍，為實現醫院健康可持續發展而不懈奮斗。學xx總書記的系列講話精神。大家知道今年的主要政治任務之一，就是要進一步學習貫徹xx總書記的系列講話，推動我們黨和國家的事業。xx總書記從十八大以來講了很多話，我大致梳理一下有136條，其中既講到經濟、政治、文化、社會、生態、黨的建設，又講到軍隊、國防、外交等，涉及面非常廣。

按照區衛健委《關于進一步加強衛生健康系統意識形態工作的意見》及《區衛生健康委關于開展意識形態安全重大風險隱患排查工作的通知》等文件要求，院黨總支針對當前意識形態領域存在的突出問題和風險隱患進行了排查。

醫院結合工作實際，圍繞意識形態領域的敏感節點、關鍵部位、重大問題，全面排查責任制落實執行情況、工作中的薄弱環節和各種錯誤思潮在醫院的影響、易引發意識形態事件的突出問題等，對風險點進行梳理研判。

經排查，我院全體干部職工的思想狀態能做到與黨同心同德、同向同行、沒有出現與黨背心離德、發布不良言論等問題。

今后，我院將進一步加強意識形態領域情況分析研判，不斷鞏固意識形態陣地，真正做到預知預警。

按照xxx要求，xx黨委現將意識形態風險隱患排查報告如下：

（一）加強對意識形態的領導。

成立意識形態領域風險隱患全面排查和集中整治工作領導小組，明確職能職責，落實人員責任，加強學習教育，引導全體干部職工要充分認識開展風險隱患全面排查和集中整治的重要意義，建立意識形態工作長效機制，即查即改，不留死角，不留盲區，將風險隱患消除在萌芽狀態。領導小組嚴格履職盡責，對排查發現的問題，狠抓整改。對工作不落實，排查整治不力，敷衍作假的，進行通報批評;對發生責任事故的，嚴格追責問責。

（二）隱患排查情況。

一是嚴格黨員干部紀律約束。加強對全體干部職工特別是黨員干部的管理和教育，教育黨員干部嚴守政治紀律和政治規矩，帶頭抵制生活中、朋友圈的各類謠言，嚴禁在手機朋友圈造謠傳謠，對在公共場合中發表同中央精神相違背的言論，非議黨的理論和路線方針政策及重大決策部署，散布傳播政治謠言的黨員干部依法嚴肅查處。

二是加強輿情監控。成立網絡輿情應對處置工作領導小組，加強對涉及衛生計生領域的重大輿情監控，對可能涉嫌發生重大輿情的，相關科室要第一時間介入，并及時向領導小組匯報，迅速展開輿情事件調查和處置工作，及時掌握輿情動態，加強輿情會商和研判預警，控制輿情態勢，嚴格把握信息發布工作。

三是管控好信息傳播途徑。加強本系統內外網管理，嚴禁利用內外網發布、傳播各類損害意識形態安全的信息，通過增加監控軟件、硬件防火墻等設備，截斷傳播途徑，發現相關隱患及時處理。

四是管控好信息發布審核關。加強對意識形態領域各類發布信息的審核和把關，及時發現問題和隱患，切實把控好“出口關”。

（三）總體評價。

總體判斷，xx能夠深入學習貫徹xxx精神,堅決貫徹落實xx關于意識形態工作的決策署，強化意識形態主體責任,加強意識形態陣地管理,維護網絡意識形態安全,深入分析研判意識形態領域形勢。通過對意識形態責任制落實情況分析認為,目前意識形態領域形勢總體向上向好,意識形態工作責任制落實比較到位。黨委對意識形態工作領導堅強有力，中心組學習、社會主義核心價值觀踐行和普及、網上輿論陣地管控、對外宣傳和基層文化陣地建設、弘揚主旋律、傳播正能量等意識形態工作領域取得明顯成效。

個別部門、人員對意識形態工作極端重要性認識不足。有些人認為意識形態工作離我們距離尚遠，無需操心;有些領導干部忽視了意識形態工作的協調發展，在理論武裝、干部教育等方面投入不足，把大量的時間、人力、物力、財力投入到業務工作中，在意識形態方面的投入較少;管理不到位，不善于研究解決意識形態領域出現的新問題、新現象。

(一)勇于擔責，補齊責任短板。

要“高處”發力。全面貫徹落實《黨委意識形態工作責任制實施細則》，建立同心同向、同頻共振的工作格局。

(二)夯實基礎，補齊保障短板。

要加強制度建設，推動已有規章制度落細落小落實，確保意識形態工作有章可循、有規可依、高效落實。要配齊配強宣傳委員、宣傳干事，加大培訓力度，通過全員輪訓、專項進修等方式，提高基層宣傳干部業務素養。

(三)精準施策，補齊工作短板。

要注重長效。堅持制定年度工作思路，明確目標任務，確保各項工作張弛有度、有的方矢。進一步細化工作責任，將思想陣地的管理，文化陣地的拓展、網絡陣地的維護等工作，以具體項目形式加以細化落實。要注重創新。要創新理念，確立宣傳是生產力、文化是軟實力、輿論是推動力的思想，努力以宣傳工作新成效助推社會經濟新發展。要注重考核。在加強年度考核的同時，要把對意識形態工作責任制的落實納入到日常監督中，跟其他重點工作一起通報點評。

按照學校黨委部署和要求，校團委高度重視意識形態工作，進一步明確意識形態責任主體，明確意識形態工作責任清單，強化意識形態工作考核和責任追究。

加強宣傳思想陣地管理。對于團委刊物實行三審三校，確保稿件質量的同時強化意識形態管理。

加強網絡意識形態管理。成立全媒體中心，接受校黨委宣傳部指導，由校團委具體負責日常指導和管理工作，實行統一領導、專人負責、學生參與、接受監管的管理體制。

加強各類社團管理。出臺《學生校園文化活動管理規定》，明確校園文化活動管理體系為學校、學院二級管理模式，并以“誰組織、誰負責”的原則進行指導、管理、協調、督促。修訂《社團管理辦法》，要求各社團協會要制定和完善社團章程，遵守國家法律法規和學校規章制度，依法依規開展活動。

加強學生思想政治工作。廣泛開展理想信念教育，深化中國特色社會主義和中國夢宣傳教育，弘揚民族精神和時代精神，為團員青年“扣好人生第一?？圩印?，培養造就社會主義合格建設者和可靠接班人。

1.網絡監管還需進一步強化，尤其是對團屬全媒體中心的監管。

2.各類社團開展活動的報批時效性還需進一步強化。

3.學生思想政治工作的工作方法、手段還需進一步強化。

1.校團委要認真負責對微信、微博、廣播內容進行審核及監督。并負責制定微信、微博、廣播站日常工作計劃的制定與安排，設置組織機構，進行人員配置、選拔、培訓上崗等工作。微信、微博、廣播內容必須以“加強思想政治宣傳、弘揚校園主旋律、豐富校園文化生活”為宗旨，要求準確無誤、健康向上、生動活潑，體現時代精神，及時反映學校的重大新聞事件、好人好事。

2.積極鼓勵開展校園文化活動，組織單位要遵守國家憲法和法律，遵守學校規章制度。必須按申請的內容開展活動，不得擅自更改計劃，不得隨意增減活動內容，不得隨意改變活動的形式或擴大活動的規模和范圍。舉辦活動的學生組織必須主動在負責人指導下開展活動，把握好主題。高度重視社團意識形態管理工作，強化社團成員思想政治教育，每個社團必須有一名指導老師，掛靠單位，指導老師為各社團活動的第一責任人。嚴格活動申報審批制度，圍繞促進學生身心健康發展，不斷擴大規模、創新活動方式、豐富活動內容、加大對外交流，吸引更多噓聲參加社團、參與活動，豐富校園文化活動。

3.不斷研究青年學生思想發展規律，思想政治工作規律，提高思想政治工作的針對性和親和力，不斷培養信仰堅定的青年馬克思主義者的同時要做到思想政治工作潤物細無聲。

意識形態領域研判分析情況報告篇

意識形態是一個哲學范疇，是思想的集合。也可以理解為對事物的理解和認識。這是對事物的感官思考。它是思想、觀點、概念、思想、價值觀和其他要素的總和。意識形態不是人類大腦固有的，而是來自社會存在。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

區委關于意識形態工作要求下達以來，烏山街道高度重視意識形態領域輿情分析研判，切實加強領導，強化督導，狠抓落實，實現了意識形態領域輿情環境形勢總體平穩可控?，F將2018年度輿情分析研判情況簡要匯報如下：

烏山街道將各級黨組織作為主要陣地，黨工委書記、村社區支部書記作為第一責任人，堅持“書記抓”和“抓書記”的原則，明確要求街道黨政班子對輿情分析研判工作負主體責任，街道黨工委書記是第一責任人，街道黨工委委員、宣傳委員是直接責任人，協助黨工委書記抓好統籌協調指導工作。黨政班子其他成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管辦線聯系村(社區)的輿情分析研判工作，對職責范圍內的意識形態領域輿情分析研判負領導責任。各村(社區)黨總支書記是所屬村(社區)的第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決干部群眾輿情分析研判中存在的實際問題，夯實意識形態工作責任制。同時，街道定期對全街意識形態領域輿情工作進行研判，通過研判認為，目前烏山街道輿情環境的主流是好的。

牢牢把握意識形態、輿情分析工作的正確方向。2018年，烏山街道黨工委先后傳達學習全國宣傳思想工作會議和中央、省、市、區意識形態工作責任制文件，4次專題研究開展全街意識形態工作。召開全街村(社區)宣傳專干大會4次，機關各辦線新聞宣傳聯絡員會議2次，專題學習貫徹上級關于宣傳思想的決策部署和重要指示，保證意識形態工作方向和黨中央始終保持高度一致，牢牢把握意識形態及輿情引導工作的正確方向。

增強意識形態、輿情研判工作主導權和話語權。先后在各村(社區)建立固定的工作宣傳專欄，同時強化了“聚焦新烏山”微信公眾號以及烏山機關群、村(社區)干部工作群、扶貧攻堅宣傳群等微信群qq群，依托這些平臺，大力宣傳精準扶貧、藍天保衛戰、移風易俗、廉政法治文化建設等內容。開展廉政文化文藝下鄉、安全生產文藝下鄉等內容，開展優秀傳統文化傳播，立家訓家規、傳家風家教，倡文明樹新風、革除陳規陋習等活動，推進家風建設、文明創建等行動。擴大了宣傳面，提高了影響力。

抓好網絡意識形態、輿情引導工作。烏山街道加強對機關、各行政村(社區)微信平臺、公眾號、網頁的管理、監管，所有上傳信息由街道黨政綜合辦統一管理、審核。規定機關干部、村(社區)“兩委”工作人員在使用辦公qq群、工作微信群時，只能用于日常工作和傳播正能量信息。各村(社區)新聞信息報送情況納入村(社區)考核。定期公開政務村務，及時進行政策宣傳和文件解讀，開展權威發布，始終把握黨委政府管意識形態領域輿情分析研判工作中的主導權和話語權。截至11月19日共報送輿情研判記錄1081條次，回復輿情交辦函12次，輿論引導平穩可控，及時有效預防了突發事件和敏感輿情。同時，街道還設置專干負責貼吧、微博話題及街道公眾號、網頁的維護更新工作以及上傳信息的審核、統計等網絡輿情管理工作，及時為領導研判輿情提供依據。

社會思想意識情況。當前烏山街道社會意識形態領域輿情環境較為穩定，互聯網、“兩微一端”、各大論壇基本得到有效監管，意識形態宣傳到位，良性的輿論導向作用基本形成。但個別村、社區黨員思想活躍，對黨的思想、政策學習缺乏熱情。自由主義出現滋生蔓延現象。特別是一些年輕的農村黨員，參加組織生活，服務基層群眾的積極性仍需提高，對基層黨建工作帶來新挑戰。

經濟社會熱點問題。在街道黨工委的領導下，通過政策宣傳、政務村務及時公開、權威發布、及時解讀等工作，牢牢把握住當前烏山經濟社會熱點問題的輿論導向。但極個別群眾仍存在利用發生在本區、本街道的社會熱點事件、新聞，(如億達小鎮項目征拆事件、高沖村18組“兩安”用地輿情事件等)斷章取義、惡意傳播的情況，對輿情引導工作引發新熱點。

市場趨利性侵蝕情況。受市場趨利性、拜金主義、利己主義影響，個別群眾出現了鋌而走險，非法洗沙、碎石、煉劣質廢棄食用油，侵害群眾利益、擾亂市場秩序、破壞生態環境等行為。對此街道聯合司法、環保、城管、食安等部門，發現一起查處一起，絕不姑息。

媒體格局和輿論生態變化情況。隨著智能手機的普及，烏山街道的媒體格局已經從傳統的報紙、電視轉變為移動互聯網新媒體，其中以微信為主要平臺。輿論生態趨向于自由化，自媒體層出不窮。極個別群眾利用微信朋友圈、微信群監管困難的漏洞，發布虛假新聞、炮制虛假視頻，煽動不明真相群眾，炒作不和諧因素，給輿情引導工作造成新壓力。

遏制敵對勢力滲透情況。雖然烏山街道干部群眾能夠牢固樹立“穩定壓倒一切”的思想不動搖，自覺地、主動地站到意識形態領域輿情分析研判第一線。但不可忽視的是，個別干部群眾及青少年通過“翻墻”軟件、虛擬專用網絡(vpn)、信息截圖等手段瀏覽海外有害信息，反遏制、反滲透工作仍需加強。

出現上述問題的原因，一是隨著互聯網發展，自媒體數量不斷增加，由于街鎮缺少專業技術和專業團隊，網絡監管難度加大;二是黨委、政府指導下的媒體數量較少，覆蓋面不夠;三是在自由主義、極端個人主義的不良思想侵蝕下，在敵對勢力的長期遏制滲透下，部分干部群眾出現了信仰迷茫、責任缺失、道德滑坡的情況。為此，烏山街道黨工委、意識形態工作領導小組進一步強化意識形態領域輿情分析研判工作。

盡管烏山街道在意識形態領域輿情分析研判工作中做了很多工作，但也存在一定的困難和問題。主要表現在基層宣傳隊伍有待進一步加強，意識形態領域輿情分析研判工作的一些長效機制有待進一步完善。一是堅持黨建引領，抓住關鍵少數。進一步抓嚴基層隊伍黨的思想理論學習，保證廣大黨員以身作則發揮先鋒模范作用，同時健全意識形態領域輿情分析研判、定期排查、自查督查等制度，加大問責力度，不斷夯實意識形態領域輿情分析研判工作，確保意識形態工作真正硬起來嚴起來。二是落實工作實效，抓牢輿情分析研判陣地。進一步切實做好新聞及網絡輿情引導工作，加強對微信、qq、論壇等“互聯網+媒體”平臺的監管，著力凈化社會輿論環境。三是強化宣傳教育，抓實輿情引導工作。圍繞“擔使命、鼓士氣、促改革、守陣地”，進一步抓好重大主題宣傳教育管理，強化相關責任人輿情引導培訓，不斷提升宣傳專干隊伍對新聞輿情的洞察力、引導力、處置力。

xx單位高度重視意識形態工作，嚴格按照中央、省委、州委、市委關于意識形態工作的要求，突出抓工作責任主體、加強制度建設、找準工作載體，推動意識形態工作常態化、深入化。現將2019年以來工作情況分析如下：

通過強化意識形態工作的組織和人才保障，探索新機制、培育新載體，推動意識形態工作領導有力、常抓不懈、多方發力、持續深入。

（一）基層意識形態工作常抓常管。抓干部隊伍意識形態工作，選優配強領導班子至關重要。堅持嚴格執行好干部標準，真正把堅定政治立場、堅守理想信念、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的優秀干部選拔到領導崗位上來，確保意識形態工作領導權牢牢掌握在忠于黨、忠于人民的人手里。及時按照程序配齊配強鄉鎮（街道）黨（工）委宣傳委員，基層意識形態工作形成有人抓有人管、持續抓持續管的良好態勢。

（二）黨員干部隊伍教育經?；?。按照全面從嚴治黨的要求，結合“兩學一做”學習教育常態化制度化，在全市范圍內開展“組織生活規范年”活動，把社會主義核心價值觀、習總書記系列重要講話精神、黨章黨規作為重要的學習內容，真正把黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經常，綿綿用力、久久為功，不斷加強日?；?、經常性的學習教育，從嚴從實著力完善黨員教育管理的長效機制。

（三）新領域新區域黨員教育深入化。今年以來，結合城市化進程加快、易地扶貧搬遷項目快速推進的實際，按照“人到哪里，黨的工作就跟進到哪里”的理念，在城區積極探索推行城市基層黨建，加強城市小區、移民安置小區、非公企業黨的組織建設，把建好新小區、新園區、新商圈、新安置點黨組織作為重要載體和抓手，第一時間占領工作陣地，意識形態教育工作順利向新領域新區域延伸推進。

一是黨員隊伍流動性較大，傳統的宣傳教育方式需要創新；二是部分新領域新區域的新建黨組織，領導和開展意識形態工作的能力有待提升。

（一）隨著經濟社會持續快速健康發展，基層黨員通過外出務工、經營、移民搬遷等多種方式呈現較大范圍的流動，傳統的宣傳教育方式難以實現全覆蓋，一些流出的黨員不主動找組織、不愿意亮身份，存在管理教育確實的風險。

（二）一些新建黨組織被動接受意識形態教育的積極性高，但由于接觸意識形態工作等時間較短，能力和水平還有待提高。

（一）積極創新黨員管理教育方式。探索借助網絡平臺、新興媒體等，打破時空和區域限制，加強黨員日常思想政治教育，實現新形勢下的意識形態工作全覆蓋。

（二）采取有效措施強化新領域意識形態工作。一是繼續采取向非公企業黨組織派駐“黨建指導員”，充分發揮“黨建名師工作室”名師力量，指導和幫助非公企業黨組織實現敢抓、會抓、抓好意識形態工作。二是推行小區黨組織公職黨員雙重組織生活及機關、社區、小區黨組織聯建攻堅等模式，推動意識形態工作進基層、進小區。

2021年上半年，我會按照意識形態工作要求，深入學習習近平總書記新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，緊緊圍繞區委工作大局和中心任務，突出意識形態領域主體責任，壓實意識形態工作責任制，著力思想引領、輿論推動和精神激勵，大力弘揚培育社會主義核心價值觀，扎實做好意識形態各項工作，牢牢掌握意識形態工作的領導權和主動權，切實保證領導班子和黨員干部認真履行相關職責?，F對2021半年來意識形態工作進行集中分析研判，工作開展情況報告如下：

（一）加強組織領導，強化責任落實。

黨組高度重視意識形態工作，成立了意識形態工作領導小組，由黨組書記牽頭，班子成員具體負責的工作格局，明確工作責任，狠抓責任落實，確保意識形態領域安全，為推進中心全面發展營造了良好的環境。

（二）召開專題會議，全面安排部署。

于年初組織全體干部職工召開了意識形態工作專題會議，及時學習傳達貫徹有關文件精神，重點學習了習近平總書記關于防范意識形態風險的重要論述講話精神，并對2021年意識形態工作進行了安排部署，進一步強化意識形態工作責任制。

（三）加強理論學習，提升思想認識。

把意識形態工作納入學習內容，切實抓好干部職工思想教育和理論學習工作。加強“學習強國”平臺管理，學員活躍度基本保持在100%，日人均積分30分以上，上半年學習情況抽查三次通報中區科協均受到表揚。結合“兩學一做”學習教育常態化長效化，將十九大精神、習近平總書記系列重要講話、黨章等作為中心組理論學習固定內容。組織學習傳達《意識形態工作五十問》，從意識、理念推進學習教育常態化制度化，強化干部意識形態思想建設。

（四）嚴守網絡輿論陣地，主導話語權。

開展元旦、春節、“五一”、端午、等重要節點宣傳教育活動，引導廣大黨員干部弘揚優秀傳統文化、崇廉尚潔；做好反腐倡廉網絡評論工作，傳播正能量，引導網絡輿情向善向好；加強對微信、qq工作群的管理，及時清理解散2個“僵尸”qq工作群；建立《**科普》專欄意識形態審核機制，定期推送各類科技政策與科研成果、科技人才和優秀事跡、科學知識和科學方法等，弘揚科學精神，傳播科學知識。

（五）結合黨風廉政宣傳，鞏固意識形態。

突出政治宣傳。將學習宣傳習近平總書記系列重要講話精神特別是關于全面從嚴治黨重要論述作為宣傳工作的政治要求和重要任務，教育、引導黨員干部牢固樹立“四個意識”。及時通報“微腐敗”典型案例，多渠道宣傳我區在嚴明黨的紀律、壓緊壓實“兩個責任”、持續正風反腐等方面的生動實踐和積極成效。加強宣傳，引導黨員干部樹立文化自信，堅定理想信念。

我會對意識形態工作中存在的風險進行了分析研判，并對風險點進行逐一排查，主要存在的風險和隱患有：

（一）意識形態談心談話開展相對較少。不能及時、準確地把握黨員、群眾思想動態和本領域輿情動向。

（二）黨員干部八小時之外監管力度不夠。

（三）對本單位黨外人員意識形態教育管理不夠嚴格。

（四）黨員干部利用網絡平臺可能出現轉發不良信息等行為。

一是要把握意識形態工作的核心。要充分發揮社會主義核心價值體系在中心意識形態領域的統領作用，加強正面引導，讓全體干部職工在中心發展的道路上始終充滿激情，弘揚正氣，同心同向，通過培育核心價值觀占領思想陣地，形成積極向上的作風。

二是要切實抓好政治理論學習，注重在正面引導中筑牢思想防線。從強化人員政治意識、加強理論學習，通過對相關法律法規的學習引導大家自覺抵制各種錯誤行為，強化責任意識。

三是注重在紀律約束中規范舉止。要加大規章制度的落實和警示教育力度，教育干部職工自覺守紀律講規矩，自覺凈化“工作圈”“生活圈”“娛樂圈”，樹立黨員良好形象，做一名嚴守紀律的科協工作者；結合廉政教育，定期組織干部職工觀看警示教育片、參觀警示教育基地，用反面典型和案例警示教育人員，做到警鐘長鳴。

四是切實維護網絡意識形態安全。認真開展談心談話，教育全體干職工不在qq、微信、微博、移動手機端等網絡平臺發布、轉發具有負面影響的信息；嚴禁干部職工在網絡上發布消極的言論和低級庸俗的圖片視頻等；需在網站上發布的信息，要經分管領導審核通過才能在網上發布；堅持不信謠，不傳謠，不妄議，切實維護網絡意識形態安全。

五是狠抓意識形態工作責任制的落實。要在認真總結、分類分析當前中心意識形態工作存在問題的基礎上，加強研究，認真謀劃，周密部署，細化量化工作任務，補短板，提能力，切實把意識形態工作責任制落到實處。

下半年，我會將進一步認真學習，貫徹落實意識形態工作責任制。對研判發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態工作相關規章制度。

今年以來，x縣縣委認真貫徹落實中央、省委、市委對新形勢下加強和改進意識形態工作作出的一系列決策部署，切實加強組織領導、強化督導檢查，狠抓責任落實，意識形態領域總體安全平穩可控。全縣各級黨組織認真落實中共x縣縣委《關于落實黨委（黨組）意識形態工作責任制考核細則的通知》《關于印發意識形態工作責任制檢查考核實施辦法的通知》的要求，扎實推進意識形態工作，進一步凝聚了黨心民意和社會共識，為我縣加快推進“xxxx”發展戰略，促進經濟社會持續健康發展，奮力譜寫新時代中國特色社會主義x縣篇章，營造了安全穩定的意識形態環境?，F將今年以來我縣的意識形態分析研判情況通報如下：

一、當前全縣意識形態工作總體向上向好。

今年以來，全縣上下以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，堅決貫徹習總書記視察x省重要講話精神，認真貫徹落實黨的十九大精神和省委省政府、市委市政府重大決策部署，堅持穩中求進工作總基調，堅持新發展理念，緊扣社會主要矛盾變化，按照高質量發展的要求，統籌推進“五位一體”總體布局和協調推進“四個全面”戰略布局，以深化供給側結構性改革為主線，緊跟省市“三大目標”建設部署，全面實施“xxxx”發展戰略，大力推進改革開放，全面推動質量變革、效率變革、動力變革，統籌推進穩增長、促改革、調結構、惠民生、防風險各項工作，全力打好三大攻堅戰，提高保障和改善民生水平，扎實推動經濟發展由“?！鞭D“興”，全面脫貧、全面小康邁出了更加堅實的步伐。

今年以來，全縣各級黨委（黨組）牢牢把握正確的政治方向，堅持正確的輿論導向和價值取向，認真貫徹落實意識形態工作責任制，牢牢把握意識形態工作的領導權和主動權。全縣各級意識形態工作部門以高度的政治責任感、歷史使命感，忠誠履職、密切配合、奮勇擔當，為全縣意識形態工作守土盡責?？h委宣傳部門認真把握“兩論立部”工作方針和新時代宣傳思想文化工作的新特點、新要求，圍繞中心、服務大局，統籌抓好六大項重點工作，認真開展“學x、問初心、擔使命、見行動”活動，加大正面引導、加強陣地管控，統一思想、凝聚人心、強基固本、正本清源取得新成效，在緊跟新時代、傳播新思想、解決新矛盾、完成新目標上力爭有新氣象、新作為，全縣意識形態領域形勢基本同全市、全省、全國的形勢同步同向，向上向好，總體態勢積極、安全、健康、平穩。

從黨心民心看，全縣廣大干部群眾對以習近平同志為核心的黨中央堅決擁護，對黨的領導核心衷心愛戴，對習近平新時代中國特色社會主義思想高度認同，全縣黨員干部自覺樹立“四個意識”，黨的凝聚力向心力大大增強，全縣上下干部群眾走進新時代、展現新作為、呈現新氣象的信心更足、干勁更大，社情民意主流健康向上。從思想理論看，全縣廣大黨員干部群眾自覺貫徹落實黨的十九大精神，不斷深化對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習宣傳貫徹，自覺用新思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，學深悟透做實的自覺性和堅定性進一步增強。從輿論生態看，全縣宣傳工作堅持團結穩定鼓勁、正面宣傳為主，高揚主旋律，打好主動仗，培育和踐行社會主義核心價值觀，營造和助推干事創業、對標一流的環境氛圍，充分展示我縣在經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設和黨的建設中取得的新成就，社會輿論氛圍更加濃厚，主流輿論傳播能力、引導能力進一步提升。特別是依法管網治網、加強網上管控，輿論生態持續改善，網絡空間日益清朗，主旋律正能量更加強勁，意識形態陣地更加牢固。從主體責任擔當看，全縣各級黨委（黨組）深入貫徹落實我縣《黨委（黨組）意識形態工作責任制實施細則》，把意識形態工作納入年度領導班子及領導干部年度目標責任考核，明確追責問責制度，黨委統一領導、宣傳部門牽頭負責、各有關部門齊抓共管意識形態工作的格局基本形成，各級領導班子和領導干部抓意識形態工作的自覺性主動性逐步增強。特別是20xx年6月習總書記視察x省，為我縣推動轉型發展、加快全面脫貧全面小康，提供了最大的發展機遇和不竭的動力源泉，我縣與全省、全市一道，實現了經濟發展由“?！鞭D“興”，全面脫貧、全面小康邁出了更加堅實的步伐，各項經濟指標穩中有進、穩中提質，人民群眾的幸福感顯著增強，發展環境進一步優化，“學x、問初心、擔使命、見行動”，全縣上下掀起向xx同志學習的熱潮，廣大干部群眾干事創業的精氣神充分激發，營造了x縣改革發展的良好氛圍。

二、當前全縣意識形態領域存在的問題和風險點。

進入新時代，黨和國家事業發展處于新的歷史方位，這為豐富發展壯大社會主義意識形態提供了有利機遇和廣闊空間，我縣意識形態領域總體形勢呈現平穩向好，但是，受市場經濟條件下多元復雜利益格局對社會思想意識的影響，多元多樣社會思潮對主流意識形態的沖擊，新媒體迅速崛起對傳統主流媒體傳播力的對沖，西方價值觀和錯誤思想對主流思想的干擾難以避免，意識形態領域斗爭形勢依然嚴峻復雜。

1、一些錯誤思潮及雜音噪音時有發生。

另一方面，各種社會思潮對馬克思主義一元化指導地位的沖擊和挑戰日益凸顯。例如，長期存在的新自由主義、西方憲政民主、歷史虛無主義等，總體上看其影響程度逐漸下降，但它們仍尋機發聲，有時彼此呼應，形成噪音雜音，沖擊主流意識形態的地位和影響。意識形態終結論、意識形態淡化論、去意識形態化、非意識形態化等論調，對馬克思主義在意識形態領域的指導地位也構成挑戰，馬克思主義在有的領域被邊緣化、空泛化、標簽化的現象還不同程度地存在。

2、社會心態負面情緒仍未完全消解。

有的人對調整產業結構認識膚淺，主動性差；

有的人口頭上積極響應，但行動上做得很少。三是基層干部對新的“文山會海”流露出反感厭倦情緒。由于文件多、會議多、匯報多、督查多，一大部分基層干部苦于應對、疲于應付，常常泡在“文山會?！敝校悟}抱怨、反感厭倦、急躁虛浮情緒有所蔓延，已經影響到了一些工作的推進落實。四是部分機關事業干部由于晉升渠道受限，對所從事工作有倦怠情緒，對前途感到迷茫，有得過且過心態。五是國有企業職工思想波動較大。我縣國有企業大多處于停產、半停產改制中，歷史欠賬較多，包袱較重，國企職工無固定生活來源，部分職工認為“理想信念是空的，錢是實的，沒有錢什么都是假的”，艱苦奮斗、吃苦耐勞、踏實勞作的意識日漸薄弱，職工對企業產生信任危機。六是青少年群體意志力薄弱易受到蠱惑。青少年這一群體還未形成穩定的價值觀，極易受到網絡的負面影響，特別是部分學生沉迷“王者榮耀”“絕地求生”等網絡游戲，如果學校和家庭不進行干預，將對青少年的正常學習生活造成危害。

3、社會熱點問題仍是輿情關注重點。

社會治安、安全生產、退役軍人安置、超載超限、環境污染、亂收費、干部作風、精準扶貧等經濟社會民生領域熱點事件關注度高、傳播速度快、涉及群體廣泛、溢出效益較為明顯。一是環境污染仍然是輿情情況的重點和熱點。涉及我縣許多鄉鎮（灘上鎮、聶營鎮、峨口鎮、棗林鎮、陽明堡鎮、雁門關鄉、胡峪鄉等）和廠礦企業（寶盛、日豐、匯豐、精誠、富祥、月如、隆興等），出現在網站、微博、app等諸多平臺上，且轉發數量多、出現頻率高，反映問題突出集中。所反映的問題以廠礦企業的廢渣處理、尾礦和揚塵污染為主，個別涉及到焚燒秸稈、噪音污染，在一定程度上影響了政府形象。二是干部作風問題反映較以往有所增加。我縣農村換屆工作于20xx年年底開展，換屆前后在網上反映村干部胡亂作為、村務財務不公開、選舉違規等問題相對集中。此類輿情的出現，干擾了我縣的換屆選舉工作，不利于人民群眾的團結穩定。三是群眾對各類民生問題持續高度關注。如：居民飲水、電子屏擾民、超市兜售假煙、標語中有錯別字、車站公廁常年鎖門、某商場門口疑似賣死豬肉等問題。涉及住建、市場、交通等諸多行政管理部門，可以看出群眾對民生問題的關注度有所增強。四是社會治安類事件大幅減少。全縣政法工作會議及打黑除惡專項行動開展以來，此類事件的發生大幅減少。相較于去年同期，社會治安狀況表現良好，極少出現有關此類輿情。五是經濟類訴求輿情有所增加。包括拖欠工資、銀行貸款、合同糾紛等問題，此類輿情涉及面較窄，不會造成大范圍傳播，但解決難度大、周期長，需引起注意。六是軍隊退役人員專業安置、民辦教師轉正、企業欠繳職工保險等三類問題需高度關注，涉及人群較大，不能合理有效的處置，將是一個風險點。七是群眾對脫貧攻堅持續高度關注。今明兩年是打贏脫貧攻堅的關鍵兩年，各類政策的出臺和實施勢必會引起廣泛的關注。

4、網上意識形態斗爭形勢依然嚴峻。

20xx年是貫徹黨的十九大精神的開局之年，是改革開放40周年，是馬克思誕辰200周年、《共產黨宣言》發表170周年，網上意識形態斗爭勢必更加激烈。一是境外敵對勢力、不法分子利用各類敏感時間節點和熱點輿情事件，不斷變換推墻翻墻方式，加緊對我污蔑、攻擊，制造思想混亂。境外反動中文網站大量制造、發布政治謠言和有害信息。二是一些敵對勢力利用黨的十九大等的重大政治決策，如修改黨章及憲法，進行關聯攻擊，散播政治謠言，借社會問題惡意炒作，利用突發事件造謠。肆意攻擊網信法治進程、管理體制與網絡主權理念。三是移動社交平臺出現文字圖文化、圖片視頻化、視頻圖片化等新趨勢，對有害信息進行變種傳播，通過微傳播加快擴散，增加了監管難度。

5、基層意識形態工作薄弱滯后。

當前，我縣各級黨委（黨組）對意識形態工作高度重視，采取切實有效措施加強和改進意識形態工作。但是，相對于省市，我縣的意識形態工作基礎仍然薄弱滯后。主要表現在：一是對意識形態工作指導協調不夠，在理論武裝、干部教育、文化建設等方面存在“一手軟”現象，技術裝備落后，人力物力投入較少，無法滿足更好開展工作的要求。二是我縣各級黨委(黨組）意識形態工作領導小組辦公室的職能作用發揮不夠，成員單位之間信息情況溝通不暢，存在輿情信息滯后、分析研判不準、處置不夠主動、應對不夠及時等問題。三是網上輿論引導能力有待提升，主要表現在有關單位在接到網絡輿情后，能夠第一時間進行線下處理，但在線上回應網民關切，與網民進行溝通、答疑釋惑做得不夠，網民了解情況與事實不符，輿情處理不能實時跟進，造成被動尷尬局面。四是政務新媒體網絡陣地建設有待加強。隨著“互聯網+政務”的迅猛發展，政務新媒體成為政府部門進行資訊發布、權威辟謠、問政百姓等服務的重要渠道，但我縣擁有微信公眾號、微博等新媒體發聲平臺的機關事業單位共有41家，發布內容以政務信息為主，主動設置議題能力差，與網民互動不夠，“溝通渠道”功能不足，無論從數量還是質量，都有待提升。五是新聞宣傳“五支隊伍”建設亟待加強。利用“五支隊伍”引導社會輿論，發揮“五支隊伍”積極作用，對在新時期能否占領網絡意識形態陣地至關重要。經過單位推選，我縣網絡評論員、輿情信息員、新聞發言人、網絡發言人、通訊員等五支隊伍基本建立，但由于成員水平差次不齊，接受系統培訓較少、成員身兼數職、人員流動性大等主客觀原因，五支隊伍作用發揮明顯落后于網絡迅速發展的時代要求。

三、關于今后加強和改進意識形態工作的建議。

習近平總書記在黨的十九大報告中明確提出，意識形態決定文化前進方向和發展道路，要牢牢掌握意識形態工作領導權，這為我們在新的歷史條件下更好地開展馬克思主義指導下的意識形態建設指明了方向。新形勢新目標新任務要求我們必須運用新思想新理念新戰略全面系統地做好全年意識形態工作。分析研判今年以來全縣意識形態領域的形勢，要更加重視解決現實而緊迫的問題，消除防范可能發生的隱患風險，以確保我縣意識形態領域不出現大的事件，是一項十分重要而迫切的政治任務，我們要圍繞提升輿論傳播力引導力影響力，將廣大干部群眾的理想信念、價值理念、道德觀念緊緊團結在一起，建設強大的社會主義意識形態。

一是要深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，推動習近平新時代中國特色社會主義思想深入人心。

要把深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，推動習近平新時代中國特色社會主義思想深入人心特別是把學習貫徹習近平總書記關于建設社會主義意識形態的論述作為首要政治任務，深刻認識理解意識形態工作的重要性、迫切性、復雜性，自覺遵守掌握意識形態工作的特點、規律、方向，深入開展不忘初心、牢記使命主題教育，不斷增強全縣廣大黨員干部對習近平新時代中國特色社會主義思想的政治認同、思想認同、理論認同和情感認同，提升“四個自信”，牢固“四個意識”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。繼續不折不扣地貫徹落實好縣委出臺的《關于落實黨委（黨組）意識形態工作責任制考核細則的通知》《關于印發意識形態工作責任制檢查考核實施辦法的通知》，在全縣意識形態工作的主戰場上體現政治覺悟、忠誠可靠、擔當作為，在履職盡責中檢驗政治敏銳、斗爭本領、工作水平。

二是要下大力氣提升主導權和話語權。

高高舉起馬克思主義、中國特色社會主義偉大旗幟，堅持黨對新聞輿論工作的領導，堅持正確宣傳輿論導向，堅持黨媒姓黨不動搖，堅持政治家辦報、辦刊、辦臺、辦網不動搖，當好黨和人民的喉舌，讓黨的主張成為時代最強音。宣傳好“新時代中國特色社會主義”、“中國夢”、“新時代新氣象新作為”、“不忘初心、牢記使命”等重大主題的x縣答卷，宣傳好示范區、排頭兵、新高地“三大建設”任務的突破情況，宣傳好統籌推進穩增長、促改革、調結構、惠民生、防風險各項工作的重要舉措，宣傳好推動質量變革、效率變革、動力變革、打好“三大攻堅戰”的顯著成效，用有思想、有溫度、有品質的宣傳報道唱響主旋律、增添正能量，進一步講好“x縣故事”。集中開展“學好講話、維護核心、講好故事”主題采訪活動和“新時代新氣象新作為”主題采訪活動，利用好“縣市直通車”宣傳平臺，主動及時地將脫貧攻堅、黨風廉政、農業農村等各項工作的宣傳教育和輿論引導納入全縣宣傳思想工作大格局，圍繞做好重大題材新聞報道，建立通聯工作機制，組織召開新聞發布會，在上國家、省級主流媒體特別是頭版頭條上比貢獻、創一流。把移動互聯網置于媒體融合優先發展位置，旗幟鮮明、堅定不移地推動報網、報臺深度融合，打造好縣廣播電視臺融媒體中心，推動縣級媒體圍繞自身特色打造優勢品牌。繼續做好新聞發布工作，不斷提升“x縣你好”微信公眾號、人民日報客戶端、新華社客戶端新聞發布的更新頻率和內容質量。

三是要嚴格落實意識形態工作責任制。

建立意識形態工作責任制，是加強黨對意識形態工作領導的重大舉措。發揮縣黨委意識形態工作領導小組辦公室的綜合協調作用，推動各級黨委（黨組）嚴格認真落實意識形態工作責任制，在做好意識形態責任制督查工作的同時，按照省委、市委、縣委要求，會同組織部門做好對各鄉鎮黨委、居民辦黨工委、縣委各部委、縣直各單位黨委（黨組）主要領導意識形態工作的考核。牽頭組織全縣意識形態領域形勢分析研判，加強對意識形態領域重大問題的研究和處置，嚴格落實各類陣地建設和管理的各項制度和要求，壓實主管主辦和屬地管理原則，做到守土有責、守土負責、守土盡責，絕不給錯誤思想觀點提供任何傳播渠道。深入開展“掃黃打非”工作，積極營造健康的社會文化環境。

四是要切實加強網絡建設和治理。

互聯網是意識形態工作的主陣地、最前沿?，F在，意識形態領域許多新情況新問題往往因網而生，因網而增，許多錯誤觀點、錯誤思潮也都是從網絡開始傳播、發酵。我們要按照正能量是總要求，管得住是硬道理的工作原則，認真落實網絡意識形態工作責任制和網絡安全工作責任制，不斷強化網絡管理和互聯網內容建設，切實讓主旋律正能量充盈網絡空間。要更加注重輿情管控的科學化、精細化，主動做好社會熱點和突發事件的輿論引導和輿論研判工作，進一步擴大輿情收集范圍，建立網絡綜合治理體系，開展“清朗”“凈網”等專項行動，調動各方面力量，形成強大的網絡治理合力。落實《x省網絡信息安全應急響應預案》，規范應急響應執行標準，把黨管媒體原則貫徹到所有屬地新媒體領域。不斷加強網信工作機構建設和縣級執法體系建設，完善網絡輿情案件信息線索通報、移送、處置機制，出臺我縣加強網絡安全和信息化工作的實施意見，建立健全管用防并舉、方方面面齊動手的制度體制，優化網上輿論生態，確保網絡意識形態安全和網上空間清朗。

五是要做好意識形態工作考核、督查、巡察工作。

貫徹落實好中共x縣縣委《關于落實黨委（黨組）意識形態工作責任制考核細則的通知》《關于印發意識形態工作責任制檢查考核實施辦法的通知》，將意識形態領域工作納入各級黨委（黨組）年度目標責任考核體系和縣委督查、巡察工作，進一步細化任務清單、責任清單，明確到責任人、具體事，確保各級黨委（黨組）切實履行好主體責任。要嚴格實行意識形態工作責任制責任追究制度，對于不重視、不回應、不處置、失職而導致發生意識形態事件的，要追究發生地主要領導、責任領導的責任，視情節輕重，分別給予提醒約談、批評教育，責令做出書面檢查、進行通報批評，直至組織處理和紀律處分。

六要建強意識形態工作班子隊伍。

當前，全縣宣傳思想文化系統正在開展大調研活動，要通過這個活動，提升宣傳干部發現問題、研究問題、解決問題的能力，為高質量完成今年各項目標任務，開創我縣宣傳思想文化工作新局面奠定堅實基礎。要加強培訓工作，尤其要加強各級領導干部在互聯網條件下工作能力方面的學習培訓，進一步提高領導干部對互聯網規律的把握能力、對網絡輿論的引導能力、對信息化發展的駕馭能力、對網絡安全的保障能力。

今年以來，某某企業積極應對煤炭市場不景氣帶來的困難和挑戰，企業整體在逆境中保持平穩健康發展，各項工作繼續保持良好發展態勢，廣大干部職工的生產生活秩序良好，真善美和正能量成為主流聲音，全企業意識形態領域的形勢總體穩定。現按照《關于上報省屬企業意識形態研判報告的通知》要求匯報如下。

(一)加強了組織領導。通過黨委中心組學習的形式，集團領導班子深入學習領會習近平總書記提出的“意識形態工作是黨的一項極端重要的工作”的重要論斷，認真學習中共中央辦公廳頒布的《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》，進一步提高了對意識形態工作的重視。企業黨委積極健全完善黨委統一領導、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協調、相關部門積極配合，共同做好意識形態工作的格局，把意識形態工作納入對子分公司宣傳系統業務考核的重要內容。同時，把意識形態工作作為“一把手”工程，實行“一把手”負總責，班子成員各負其責，積極分析研判意識形態領域情況，針對性地采取應對措施。

(二)加強了學習教育。結合當前開展的“不忘初心牢記使命”主題教育活動，借助xxx平臺，積極安排傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，宣傳黨的十九大會議提出的新思想新理念，宣傳中國道路、中國故事、中國夢的宣傳，做好“四個全面”戰略布局、“五大發展理念”的宣傳，做好“八項規定”、反對“四風”、“三嚴三實”等內容，培育和踐行社會主義核心價值觀。大力開展莫某主題活動，挖掘選樹推廣一大批在助人為樂、見義勇為、誠實守信、敬業奉獻、孝老愛親等方面有突出表現的先進典型。開展形式任務教育活動，針對干部職工的思想現狀，通過“集團領導親自講、礦廠領導帶頭講、基層干部現場講、班組長深入講”的方式，層層宣講、層層傳達，主動解答職工群眾的思想疑惑，積極解決職工群眾工作生活中的實際困難和問題。

(三)加強了輿論引導。充分利用報紙、電視、網站“三位一體”宣傳媒體的主渠道、主陣地作用，主動設置議題，發揮好定調定向的作用，統一組織開展重大宣傳報道活動，形成了網上網下一體化的輿論引導機制。牢牢掌控網絡意識形態主導權，做到“一把手”親自抓網絡意識形態安全，密切關注網上輿情動態，建立健全網絡輿情預警機制和輿情信息快速處置機制，按要求辦好《輿情摘要》和《輿情專報》，做好重要節點和敏感時期的輿論監管。發揮某某微信公眾號的作用，鞏固擴大新聞宣傳陣地，推動新興媒體與傳統媒體的融合發展。

(一)有些干部職工的思想觀念還跟不上形勢。為應對煤炭市場不景氣，企業采取了降本增效、轉崗分流、放假輪休、鼓勵雙創等措施，一定程度上影響了職工的生活水平和思想穩定。在企業面臨困難的局面下，存在著部分干部職工大局意識淡薄，只顧個人眼前利益，“等靠要”的思想較重，接受新技術、新事物積極性不高，轉型意識、進取意識不強等情況。

(二)意識形態工作仍需加強重視。在有些單位，對意識形態工作重視不夠，過多強調生產經營任務繁重，忽視了意識形態工作的協調發展，不注重對意識形態工作的人力、物力、財力的投入，在理論武裝、干部教育、文明創建、文化建設等方面存在弱化的現象。

(三)意識形態領域干部隊伍不夠強。干部隊伍結構不盡合理，人員流動慢，人才總量少，特別是高素質專業人才較為缺乏，干部培訓不能經常化、制度化。

(一)加強對意識形態工作的管理。進一步加強對意識形態工作的重視和領導，加大人力、物力、財力的硬投入，健全完善黨委統一領導、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協調、相關部門積極配合，共同做好意識形態工作的格局。要充分發揮黨委宣傳部門的管理指導和協調作用，切實加強對理論武裝、新聞輿論、黨員教育、對外宣傳、文化建設以及精神文明創建等工作的領導和指導。要高度重視隊伍建設，注重培養熟悉意識形態工作，懂經營、善管理的復合型人才，努力建設一支政治強、業務精、紀律嚴、作風正的高素質隊伍，為做好意識形態工作打下堅實的人才基礎。

(二)加強民情民意調研活動。建立了解民情、反映民意、汲取民智的長效工作機制。特別是在出臺涉及民生的重大決策之前，尤其要注重民意調查研究工作，了解各層面意見，全面反映各種情況，使決策建立在科學論證的基礎上，增強政策的可執行性和可操作性。各級領導干部要主動開展日常性的民意調查活動，領導干部帶頭與普通職工建立個人聯系點，交朋友，勤溝通，加強聯系，了解情況，幫助職工群眾解決現實問題。要開辟網上社情民意通道，創新領導干部和普通職工之間的溝通機制，在企業網站上開設民意通道，設立領導信箱和網上留言簿，建立職工群眾網上綠色監督通道，安排專人收集整理群眾意見，反饋批示。要定期聽取網上意見，緊盯并催促有關部門幫助職工解決實際問題，并在網上定期答復處理情況。

(三)加強對干部職工的思想引導。積極開展理想信念教育、愛國主義教育、形勢任務教育、政策法規教育，找準理論宣傳與現實生活的結合點，做到內容實實在在，講解通俗易懂，語言生動活潑，形式豐富多彩，職工群眾樂于接受。要牢牢掌握輿論工作的主動權，在報紙、電視、網站等媒體，減少會議報道，減少對領導的報道，把鏡頭和筆端對準基層、對準一線，加強系列報道和深度報道，更多地報道基層職工的生動實踐和新鮮經驗，更多地報道基層單位的新成績、新典型和群眾關心的問題，努力使新聞宣傳具有親和力。要加強新形勢下的思想政治工作，特別是要注重加強網絡傳媒和網絡文化建設，拓寬渠道，加強引導，為加強和改進意識形態工作提供強有力的支撐和保障。

（一）強化政治擔當，全面履行主體責任。

**局黨組認真貫徹落實黨中央、省、市委關于意識形態工作部署要求，結合“兩學一做”常態化制度化學習教育，進一步加強和改進意識形態工作，堅定不移地把黨領導的意識形態工作引向深入，積極開展各類黨的路線、方針、政策宣講會和專題討論，切實加強黨的基層思想陣地建設，用科學理論武裝頭腦，凝聚思想教育共識，提高干部隊伍的思想素質，構建意識形態工作大格局。

（二）加強思想政治引領，不斷提高黨員干部學習力。

把學習貫徹黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，全面落實好學習內容、學習任務、學習目的，不斷推進學習強國平臺的學習與運用，以黨組中心組為龍頭，加強對黨的十九大精神的理論研討和學習貫徹情況的經驗交流，使“學習強國”成為廣大黨員干部充電學習的能量源泉、溝通交流的重要平臺，推動習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨、教育人民、指導實踐，展現意識形態領域中話語體系的強大力量，增強主流意識形態的影響力號召力，形成強大的正面宣傳聲勢。

（三）完善陣地管理建設，加強輿論引導。

二、當前意識形態領域需要關注的問題和風險點。

第二季度產步天，**局黨組切實加強意識形態工作領導，抓好責任落實，提升工作效果，取得了一定成效。但對照做好新時代意識形態工作的總要求，工作中仍然存在一些薄弱環節。一是部分年輕黨員干部思想普遍比較活躍，對意識形態工作認識上還有差距，對黨的政策、相關理論性文件等缺乏學習熱情，思想政治覺悟有待進一步加強。二是從事意識形態工作的干部責任心和業務能力也需進一步加強，需要不斷創新工作思路和具體舉措，加強對微博、微信、網站等新媒體意識形態領域工作的監管和引領。

三、下一步工作打算。

下半年，**局將繼續以習近平總書記關于意識形態工作的重要論述為根本遵循，嚴格落實意識形態工作責任制，把統一思想和凝聚力量結合起來，激發全體黨員干部的思想自覺、理論自覺和行動自覺，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，提高意識形態領域輿情預判、分析、處理等能力，開創意識形態工作新局面，推動新時代**全面振興發展。

今年以來，某某企業積極應對煤炭市場不景氣帶來的困難和挑戰，企業整體在逆境中保持平穩健康發展，各項工作繼續保持良好發展態勢，廣大干部職工的生產生活秩序良好，真善美和正能量成為主流聲音，全企業意識形態領域的形勢總體穩定?，F按照《關于上報省屬企業意識形態研判報告的通知》要求匯報如下。

(一)加強了組織領導。通過黨委中心組學習的形式，集團領導班子深入學習領會習近平總書記提出的“意識形態工作是黨的一項極端重要的工作”的重要論斷，認真學習中共中央辦公廳頒布的《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》，進一步提高了對意識形態工作的重視。企業黨委積極健全完善黨委統一領導、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協調、相關部門積極配合，共同做好意識形態工作的格局，把意識形態工作納入對子分公司宣傳系統業務考核的重要內容。同時，把意識形態工作作為“一把手”工程，實行“一把手”負總責，班子成員各負其責，積極分析研判意識形態領域情況，針對性地采取應對措施。

(二)加強了學習教育。結合當前開展的“不忘初心牢記使命”主題教育活動，借助xxx平臺，積極安排傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，宣傳黨的十九大會議提出的新思想新理念，宣傳中國道路、中國故事、中國夢的宣傳，做好“四個全面”戰略布局、“五大發展理念”的宣傳，做好“八項規定”、反對“四風”、“三嚴三實”等內容，培育和踐行社會主義核心價值觀。大力開展莫某主題活動，挖掘選樹推廣一大批在助人為樂、見義勇為、誠實守信、敬業奉獻、孝老愛親等方面有突出表現的先進典型。開展形式任務教育活動，針對干部職工的思想現狀，通過“集團領導親自講、礦廠領導帶頭講、基層干部現場講、班組長深入講”的方式，層層宣講、層層傳達，主動解答職工群眾的思想疑惑，積極解決職工群眾工作生活中的實際困難和問題。

(三)加強了輿論引導。充分利用報紙、電視、網站“三位一體”宣傳媒體的主渠道、主陣地作用，主動設置議題，發揮好定調定向的作用，統一組織開展重大宣傳報道活動，形成了網上網下一體化的輿論引導機制。牢牢掌控網絡意識形態主導權，做到“一把手”親自抓網絡意識形態安全，密切關注網上輿情動態，建立健全網絡輿情預警機制和輿情信息快速處置機制，按要求辦好《輿情摘要》和《輿情專報》，做好重要節點和敏感時期的輿論監管。發揮某某微信公眾號的作用，鞏固擴大新聞宣傳陣地，推動新興媒體與傳統媒體的融合發展。

(一)有些干部職工的思想觀念還跟不上形勢。為應對煤炭市場不景氣，企業采取了降本增效、轉崗分流、放假輪休、鼓勵雙創等措施，一定程度上影響了職工的生活水平和思想穩定。在企業面臨困難的局面下，存在著部分干部職工大局意識淡薄，只顧個人眼前利益，“等靠要”的思想較重，接受新技術、新事物積極性不高，轉型意識、進取意識不強等情況。

(二)意識形態工作仍需加強重視。在有些單位，對意識形態工作重視不夠，過多強調生產經營任務繁重，忽視了意識形態工作的協調發展，不注重對意識形態工作的人力、物力、財力的投入，在理論武裝、干部教育、文明創建、文化建設等方面存在弱化的現象。

(三)意識形態領域干部隊伍不夠強。干部隊伍結構不盡合理，人員流動慢，人才總量少，特別是高素質專業人才較為缺乏，干部培訓不能經?；?、制度化。

(一)加強對意識形態工作的管理。進一步加強對意識形態工作的重視和領導，加大人力、物力、財力的硬投入，健全完善黨委統一領導、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協調、相關部門積極配合，共同做好意識形態工作的格局。要充分發揮黨委宣傳部門的管理指導和協調作用，切實加強對理論武裝、新聞輿論、黨員教育、對外宣傳、文化建設以及精神文明創建等工作的領導和指導。要高度重視隊伍建設，注重培養熟悉意識形態工作，懂經營、善管理的復合型人才，努力建設一支政治強、業務精、紀律嚴、作風正的高素質隊伍，為做好意識形態工作打下堅實的人才基礎。

(二)加強民情民意調研活動。建立了解民情、反映民意、汲取民智的長效工作機制。特別是在出臺涉及民生的重大決策之前，尤其要注重民意調查研究工作，了解各層面意見，全面反映各種情況，使決策建立在科學論證的基礎上，增強政策的可執行性和可操作性。各級領導干部要主動開展日常性的民意調查活動，領導干部帶頭與普通職工建立個人聯系點，交朋友，勤溝通，加強聯系，了解情況，幫助職工群眾解決現實問題。要開辟網上社情民意通道，創新領導干部和普通職工之間的溝通機制，在企業網站上開設民意通道，設立領導信箱和網上留言簿，建立職工群眾網上綠色監督通道，安排專人收集整理群眾意見，反饋批示。要定期聽取網上意見，緊盯并催促有關部門幫助職工解決實際問題，并在網上定期答復處理情況。

(三)加強對干部職工的思想引導。積極開展理想信念教育、愛國主義教育、形勢任務教育、政策法規教育，找準理論宣傳與現實生活的結合點，做到內容實實在在，講解通俗易懂，語言生動活潑，形式豐富多彩，職工群眾樂于接受。要牢牢掌握輿論工作的主動權，在報紙、電視、網站等媒體，減少會議報道，減少對領導的報道，把鏡頭和筆端對準基層、對準一線，加強系列報道和深度報道，更多地報道基層職工的生動實踐和新鮮經驗，更多地報道基層單位的新成績、新典型和群眾關心的問題，努力使新聞宣傳具有親和力。要加強新形勢下的思想政治工作，特別是要注重加強網絡傳媒和網絡文化建設，拓寬渠道，加強引導，為加強和改進意識形態工作提供強有力的支撐和保障。

2021年上半年，我會按照意識形態工作要求，深入學習習近平總書記新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，緊緊圍繞區委工作大局和中心任務，突出意識形態領域主體責任，壓實意識形態工作責任制，著力思想引領、輿論推動和精神激勵，大力弘揚培育社會主義核心價值觀，扎實做好意識形態各項工作，牢牢掌握意識形態工作的領導權和主動權，切實保證領導班子和黨員干部認真履行相關職責?，F對2021半年來意識形態工作進行集中分析研判，工作開展情況報告如下：

（一）加強組織領導，強化責任落實。

黨組高度重視意識形態工作，成立了意識形態工作領導小組，由黨組書記牽頭，班子成員具體負責的工作格局，明確工作責任，狠抓責任落實，確保意識形態領域安全，為推進中心全面發展營造了良好的環境。

（二）召開專題會議，全面安排部署。

于年初組織全體干部職工召開了意識形態工作專題會議，及時學習傳達貫徹有關文件精神，重點學習了習近平總書記關于防范意識形態風險的重要論述講話精神，并對2021年意識形態工作進行了安排部署，進一步強化意識形態工作責任制。

（三）加強理論學習，提升思想認識。

把意識形態工作納入學習內容，切實抓好干部職工思想教育和理論學習工作。加強“學習強國”平臺管理，學員活躍度基本保持在100%，日人均積分30分以上，上半年學習情況抽查三次通報中區科協均受到表揚。結合“兩學一做”學習教育常態化長效化，將十九大精神、習近平總書記系列重要講話、黨章等作為中心組理論學習固定內容。組織學習傳達《意識形態工作五十問》，從意識、理念推進學習教育常態化制度化，強化干部意識形態思想建設。

（四）嚴守網絡輿論陣地，主導話語權。

開展元旦、春節、“五一”、端午、等重要節點宣傳教育活動，引導廣大黨員干部弘揚優秀傳統文化、崇廉尚潔；做好反腐倡廉網絡評論工作，傳播正能量，引導網絡輿情向善向好；加強對微信、qq工作群的管理，及時清理解散2個“僵尸”qq工作群；建立《**科普》專欄意識形態審核機制，定期推送各類科技政策與科研成果、科技人才和優秀事跡、科學知識和科學方法等，弘揚科學精神，傳播科學知識。

（五）結合黨風廉政宣傳，鞏固意識形態。

突出政治宣傳。將學習宣傳習近平總書記系列重要講話精神特別是關于全面從嚴治黨重要論述作為宣傳工作的政治要求和重要任務，教育、引導黨員干部牢固樹立“四個意識”。及時通報“微腐敗”典型案例，多渠道宣傳我區在嚴明黨的紀律、壓緊壓實“兩個責任”、持續正風反腐等方面的生動實踐和積極成效。加強宣傳，引導黨員干部樹立文化自信，堅定理想信念。

我會對意識形態工作中存在的風險進行了分析研判，并對風險點進行逐一排查，主要存在的風險和隱患有：

（一）意識形態談心談話開展相對較少。不能及時、準確地把握黨員、群眾思想動態和本領域輿情動向。

（二）黨員干部八小時之外監管力度不夠。

（三）對本單位黨外人員意識形態教育管理不夠嚴格。

（四）黨員干部利用網絡平臺可能出現轉發不良信息等行為。

一是要把握意識形態工作的核心。要充分發揮社會主義核心價值體系在中心意識形態領域的統領作用，加強正面引導，讓全體干部職工在中心發展的道路上始終充滿激情，弘揚正氣，同心同向，通過培育核心價值觀占領思想陣地，形成積極向上的作風。

二是要切實抓好政治理論學習，注重在正面引導中筑牢思想防線。從強化人員政治意識、加強理論學習，通過對相關法律法規的學習引導大家自覺抵制各種錯誤行為，強化責任意識。

三是注重在紀律約束中規范舉止。要加大規章制度的落實和警示教育力度，教育干部職工自覺守紀律講規矩，自覺凈化“工作圈”“生活圈”“娛樂圈”，樹立黨員良好形象，做一名嚴守紀律的科協工作者；結合廉政教育，定期組織干部職工觀看警示教育片、參觀警示教育基地，用反面典型和案例警示教育人員，做到警鐘長鳴。

四是切實維護網絡意識形態安全。認真開展談心談話，教育全體干職工不在qq、微信、微博、移動手機端等網絡平臺發布、轉發具有負面影響的信息；嚴禁干部職工在網絡上發布消極的言論和低級庸俗的圖片視頻等；需在網站上發布的信息，要經分管領導審核通過才能在網上發布；堅持不信謠，不傳謠，不妄議，切實維護網絡意識形態安全。

五是狠抓意識形態工作責任制的落實。要在認真總結、分類分析當前中心意識形態工作存在問題的基礎上，加強研究，認真謀劃，周密部署，細化量化工作任務，補短板，提能力，切實把意識形態工作責任制落到實處。

下半年，我會將進一步認真學習，貫徹落實意識形態工作責任制。對研判發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態工作相關規章制度。

xx單位高度重視意識形態工作，嚴格按照中央、省委、州委、市委關于意識形態工作的要求，突出抓工作責任主體、加強制度建設、找準工作載體，推動意識形態工作常態化、深入化?，F將2019年以來工作情況分析如下：

通過強化意識形態工作的組織和人才保障，探索新機制、培育新載體，推動意識形態工作領導有力、常抓不懈、多方發力、持續深入。

小學意識形態領域風險點排查情況報告

根據意識形態工作相關要求，對照20xx年度意識形態工作要點，現將我校20xx年意識形態工作情況報告如下：

（一）推動新時代中國特色社會主義思想入腦入心。

1.抓好理論學習。將新時代中國特色社會主義思想作為首要學習任務，納入中心組學習計劃，重點學習十九屆五中全會精神。

2.提升宣講實效。常態化宣講。利用支部主題黨日、教師會等形式開展十九屆五中全會宣講。

3.突出志愿服務。以志愿服務為基本形式，按照有人管、有陣地、有隊伍、有制度、有活動“五有”工作要求，積極整合各種資源，組建志愿者服務隊伍。

（二）推進意識形態工作責任制落實落細。

4.強化組織領導。嚴格落實黨委主體責任、黨委書記第一責任人責任、分管領導直接責任和班子成員的“一崗雙責”。

（三）加強輿論引導能力建設。

5.提高正面宣傳水平。我校利用宣傳欄、咨詢服務等形式，開展“七五”普法等多種主題宣傳活動，引導廣大師生凝聚共識、統一力量。我校開展了“七一”、“國慶”、十九屆五中全會專題學習等系列活動，讓全體黨員干部和師生都參與進來，更加堅定了愛國愛黨愛社會主義的理想信念和決心。

6.加強網絡輿情引導。積極配合上級有關部門，開展黨政機關互聯網工作群組信息摸底統計工作，要求黨員、老師不要隨意發布未經核實的信息，更不能發布不良信息。

（四）深化社會主義核心價值觀建設。

7.推進文明創建工作。推行“黨員先鋒認領工程”，要求干部帶頭、黨員示范，全力攻堅補齊文明創建短板，積極開展“好人”建設。

（五）嚴格意識形態陣地建設。

8.強化陣地管控。嚴格落實思想文化類報告會、研討會、講座、論壇審批程序，及時對涉及我校的問政進行回復，對巡察發現的問題及時整改。

（六）培育意識形態工作新風尚。

9.認真辦好各類文化節慶活動和師生性文藝活動，開展師生自辦春節聯歡會活動，得到了師生好評。讓主流核心價值文化深度傳播，讓師生在參加文化活動的愉悅中接受核心價值觀的熏陶。

10.為防范化解意識形態領域重大風險，我校定期梳理排查意識形態領域風險點，切實做到穩思想、穩預期、穩人心。

我校在意識形態領域工作中雖然做了很多工作，但還存在著一些薄弱環節。

1.理論學習不夠充分深入。存在以干代學，以忙擠學現象，理論聯系實際有差距，思想認識需要進一步提高，對意識形態工作是教育工作的重要組成部分認識不夠。

2.平時信息報送還不夠及時、全面。由于平時較多的應付于教育工作，存在著“重業務輕思想工作”的傾向，片面的認為只要把各項業務工作完成了就是盡職盡責，報送內容數量、質量和全面性均有待進一步提高。

3.與上級部門交流不夠。與上級交流主要局限于上級布置任務、開展相關培訓等活動，常常是被動進行工作。缺少主動與上級對接，溝通，學習相關業務工作，缺少了主觀能動性，工作激情有待加強。

4.“學習強國”平臺的使用力度需要進一步提升。由于我校黨員、老年黨員較多，“學習強國”平臺的下載率和使用率還需進一步提升，仍然需要督促黨員持續對“學習強國”平臺的安裝使用進行推廣。

5.宣傳工作仍有很大提升空間。在宣傳質量方面，我校宣傳報道較少。在如何更好的提升宣傳新聞稿件質量方面，仍需要不斷探索學習。宣傳手段單一，缺乏創新機制，創新手段。未能積極主動去探索更符合我校實際情況的宣傳手段，宣傳內容。

6.校級宣傳隊伍業務水平有待進一步提高。校級宣傳隊伍不能常態化進行培訓，理論功底有限，當前工作要求不能完全相適應。從事意識形態工作的校干部缺乏專業知識技能培訓，知識結構更新不夠快，思想觀念相對滯后，難以達到新時期教育宣傳意識形態工作的標準和要求。

7.陣地建設有待進一步加強。隨著我校不斷發展，師生對精神文化生活需求不斷提高，呈現出多樣化、多層次、多方面的特點?，F有宣傳文化陣地等方面設施缺乏多樣性，不能完全滿足師生的需求。

20xx年我校將持續做好意識形態領域相關工作，堅持做到以下三個方面：

一是加強看齊意識和責任意識。牢牢把握好正確的政治方向，繼續堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實關于宣傳思想工作的重要思想。

二是強化擔當意識和戰斗意識。正確輿論導向，加強宣傳隊伍培訓，狠抓學習教育，傳播凝聚正能量，真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。

三是加強短板意識和創新意識。認真學習先進學校的宣傳思想文化和意識形態工作中，補齊短板，做好創新工作。

意識形態領域研判分析情況報告

意識形態是一個哲學范疇，是思想的集合。也可以理解為對事物的理解和認識。這是對事物的感官思考。它是思想、觀點、概念、思想、價值觀和其他要素的總和。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

今年以來，某某企業積極應對煤炭市場不景氣帶來的困難和挑戰，企業整體在逆境中保持平穩健康發展，各項工作繼續保持良好發展態勢，廣大干部職工的生產生活秩序良好，真善美和正能量成為主流聲音，全企業意識形態領域的形勢總體穩定?，F按照《關于上報省屬企業意識形態研判報告的通知》要求匯報如下。

(一)加強了組織領導。通過黨委中心組學習的形式，集團領導班子深入學習領會習近平總書記提出的“意識形態工作是黨的一項極端重要的工作”的重要論斷，認真學習中共中央辦公廳頒布的《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》，進一步提高了對意識形態工作的重視。企業黨委積極健全完善黨委統一領導、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協調、相關部門積極配合，共同做好意識形態工作的格局，把意識形態工作納入對子分公司宣傳系統業務考核的重要內容。同時，把意識形態工作作為“一把手”工程，實行“一把手”負總責，班子成員各負其責，積極分析研判意識形態領域情況，針對性地采取應對措施。

(二)加強了學習教育。結合當前開展的“不忘初心牢記使命”主題教育活動，借助xxx平臺，積極安排傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，宣傳黨的十九大會議提出的新思想新理念，宣傳中國道路、中國故事、中國夢的宣傳，做好“四個全面”戰略布局、“五大發展理念”的宣傳，做好“八項規定”、反對“四風”、“三嚴三實”等內容，培育和踐行社會主義核心價值觀。大力開展莫某主題活動，挖掘選樹推廣一大批在助人為樂、見義勇為、誠實守信、敬業奉獻、孝老愛親等方面有突出表現的先進典型。開展形式任務教育活動，針對干部職工的思想現狀，通過“集團領導親自講、礦廠領導帶頭講、基層干部現場講、班組長深入講”的方式，層層宣講、層層傳達，主動解答職工群眾的思想疑惑，積極解決職工群眾工作生活中的實際困難和問題。

(三)加強了輿論引導。充分利用報紙、電視、網站“三位一體”宣傳媒體的主渠道、主陣地作用，主動設置議題，發揮好定調定向的作用，統一組織開展重大宣傳報道活動，形成了網上網下一體化的輿論引導機制。牢牢掌控網絡意識形態主導權，做到“一把手”親自抓網絡意識形態安全，密切關注網上輿情動態，建立健全網絡輿情預警機制和輿情信息快速處置機制，按要求辦好《輿情摘要》和《輿情專報》，做好重要節點和敏感時期的輿論監管。發揮某某微信公眾號的作用，鞏固擴大新聞宣傳陣地，推動新興媒體與傳統媒體的融合發展。

(一)有些干部職工的思想觀念還跟不上形勢。為應對煤炭市場不景氣，企業采取了降本增效、轉崗分流、放假輪休、鼓勵雙創等措施，一定程度上影響了職工的生活水平和思想穩定。在企業面臨困難的局面下，存在著部分干部職工大局意識淡薄，只顧個人眼前利益，“等靠要”的思想較重，接受新技術、新事物積極性不高，轉型意識、進取意識不強等情況。

(二)意識形態工作仍需加強重視。在有些單位，對意識形態工作重視不夠，過多強調生產經營任務繁重，忽視了意識形態工作的協調發展，不注重對意識形態工作的人力、物力、財力的投入，在理論武裝、干部教育、文明創建、文化建設等方面存在弱化的現象。

(三)意識形態領域干部隊伍不夠強。干部隊伍結構不盡合理，人員流動慢，人才總量少，特別是高素質專業人才較為缺乏，干部培訓不能經常化、制度化。

(一)加強對意識形態工作的管理。進一步加強對意識形態工作的重視和領導，加大人力、物力、財力的硬投入，健全完善黨委統一領導、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協調、相關部門積極配合，共同做好意識形態工作的格局。要充分發揮黨委宣傳部門的管理指導和協調作用，切實加強對理論武裝、新聞輿論、黨員教育、對外宣傳、文化建設以及精神文明創建等工作的領導和指導。要高度重視隊伍建設，注重培養熟悉意識形態工作，懂經營、善管理的復合型人才，努力建設一支政治強、業務精、紀律嚴、作風正的高素質隊伍，為做好意識形態工作打下堅實的人才基礎。

(二)加強民情民意調研活動。建立了解民情、反映民意、汲取民智的長效工作機制。特別是在出臺涉及民生的重大決策之前，尤其要注重民意調查研究工作，了解各層面意見，全面反映各種情況，使決策建立在科學論證的基礎上，增強政策的可執行性和可操作性。各級領導干部要主動開展日常性的民意調查活動，領導干部帶頭與普通職工建立個人聯系點，交朋友，勤溝通，加強聯系，了解情況，幫助職工群眾解決現實問題。要開辟網上社情民意通道，創新領導干部和普通職工之間的溝通機制，在企業網站上開設民意通道，設立領導信箱和網上留言簿，建立職工群眾網上綠色監督通道，安排專人收集整理群眾意見，反饋批示。要定期聽取網上意見，緊盯并催促有關部門幫助職工解決實際問題，并在網上定期答復處理情況。

(三)加強對干部職工的思想引導。積極開展理想信念教育、愛國主義教育、形勢任務教育、政策法規教育，找準理論宣傳與現實生活的結合點，做到內容實實在在，講解通俗易懂，語言生動活潑，形式豐富多彩，職工群眾樂于接受。要牢牢掌握輿論工作的主動權，在報紙、電視、網站等媒體，減少會議報道，減少對領導的報道，把鏡頭和筆端對準基層、對準一線，加強系列報道和深度報道，更多地報道基層職工的生動實踐和新鮮經驗，更多地報道基層單位的新成績、新典型和群眾關心的問題，努力使新聞宣傳具有親和力。要加強新形勢下的思想政治工作，特別是要注重加強網絡傳媒和網絡文化建設，拓寬渠道，加強引導，為加強和改進意識形態工作提供強有力的支撐和保障。

2021年上半年，我會按照意識形態工作要求，深入學習習近平總書記新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，緊緊圍繞區委工作大局和中心任務，突出意識形態領域主體責任，壓實意識形態工作責任制，著力思想引領、輿論推動和精神激勵，大力弘揚培育社會主義核心價值觀，扎實做好意識形態各項工作，牢牢掌握意識形態工作的領導權和主動權，切實保證領導班子和黨員干部認真履行相關職責?，F對2021半年來意識形態工作進行集中分析研判，工作開展情況報告如下：

（一）加強組織領導，強化責任落實。

黨組高度重視意識形態工作，成立了意識形態工作領導小組，由黨組書記牽頭，班子成員具體負責的工作格局，明確工作責任，狠抓責任落實，確保意識形態領域安全，為推進中心全面發展營造了良好的環境。

（二）召開專題會議，全面安排部署。

于年初組織全體干部職工召開了意識形態工作專題會議，及時學習傳達貫徹有關文件精神，重點學習了習近平總書記關于防范意識形態風險的重要論述講話精神，并對2021年意識形態工作進行了安排部署，進一步強化意識形態工作責任制。

（三）加強理論學習，提升思想認識。

把意識形態工作納入學習內容，切實抓好干部職工思想教育和理論學習工作。加強“學習強國”平臺管理，學員活躍度基本保持在100%，日人均積分30分以上，上半年學習情況抽查三次通報中區科協均受到表揚。結合“兩學一做”學習教育常態化長效化，將十九大精神、習近平總書記系列重要講話、黨章等作為中心組理論學習固定內容。組織學習傳達《意識形態工作五十問》，從意識、理念推進學習教育常態化制度化，強化干部意識形態思想建設。

（四）嚴守網絡輿論陣地，主導話語權。

開展元旦、春節、“五一”、端午、等重要節點宣傳教育活動，引導廣大黨員干部弘揚優秀傳統文化、崇廉尚潔；做好反腐倡廉網絡評論工作，傳播正能量，引導網絡輿情向善向好；加強對微信、qq工作群的管理，及時清理解散2個“僵尸”qq工作群；建立《**科普》專欄意識形態審核機制，定期推送各類科技政策與科研成果、科技人才和優秀事跡、科學知識和科學方法等，弘揚科學精神，傳播科學知識。

（五）結合黨風廉政宣傳，鞏固意識形態。

突出政治宣傳。將學習宣傳習近平總書記系列重要講話精神特別是關于全面從嚴治黨重要論述作為宣傳工作的政治要求和重要任務，教育、引導黨員干部牢固樹立“四個意識”。及時通報“微腐敗”典型案例，多渠道宣傳我區在嚴明黨的紀律、壓緊壓實“兩個責任”、持續正風反腐等方面的生動實踐和積極成效。加強宣傳，引導黨員干部樹立文化自信，堅定理想信念。

我會對意識形態工作中存在的風險進行了分析研判，并對風險點進行逐一排查，主要存在的風險和隱患有：

（一）意識形態談心談話開展相對較少。不能及時、準確地把握黨員、群眾思想動態和本領域輿情動向。

（二）黨員干部八小時之外監管力度不夠。

（三）對本單位黨外人員意識形態教育管理不夠嚴格。

（四）黨員干部利用網絡平臺可能出現轉發不良信息等行為。

一是要把握意識形態工作的核心。要充分發揮社會主義核心價值體系在中心意識形態領域的統領作用，加強正面引導，讓全體干部職工在中心發展的道路上始終充滿激情，弘揚正氣，同心同向，通過培育核心價值觀占領思想陣地，形成積極向上的作風。

二是要切實抓好政治理論學習，注重在正面引導中筑牢思想防線。從強化人員政治意識、加強理論學習，通過對相關法律法規的學習引導大家自覺抵制各種錯誤行為，強化責任意識。

三是注重在紀律約束中規范舉止。要加大規章制度的落實和警示教育力度，教育干部職工自覺守紀律講規矩，自覺凈化“工作圈”“生活圈”“娛樂圈”，樹立黨員良好形象，做一名嚴守紀律的科協工作者；結合廉政教育，定期組織干部職工觀看警示教育片、參觀警示教育基地，用反面典型和案例警示教育人員，做到警鐘長鳴。

四是切實維護網絡意識形態安全。認真開展談心談話，教育全體干職工不在qq、微信、微博、移動手機端等網絡平臺發布、轉發具有負面影響的信息；嚴禁干部職工在網絡上發布消極的言論和低級庸俗的圖片視頻等；需在網站上發布的信息，要經分管領導審核通過才能在網上發布；堅持不信謠，不傳謠，不妄議，切實維護網絡意識形態安全。

五是狠抓意識形態工作責任制的落實。要在認真總結、分類分析當前中心意識形態工作存在問題的基礎上，加強研究，認真謀劃，周密部署，細化量化工作任務，補短板，提能力，切實把意識形態工作責任制落到實處。

下半年，我會將進一步認真學習，貫徹落實意識形態工作責任制。對研判發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態工作相關規章制度。

xx單位高度重視意識形態工作，嚴格按照中央、省委、州委、市委關于意識形態工作的要求，突出抓工作責任主體、加強制度建設、找準工作載體，推動意識形態工作常態化、深入化?，F將2019年以來工作情況分析如下：

通過強化意識形態工作的組織和人才保障，探索新機制、培育新載體，推動意識形態工作領導有力、常抓不懈、多方發力、持續深入。

（一）基層意識形態工作常抓常管。抓干部隊伍意識形態工作，選優配強領導班子至關重要。堅持嚴格執行好干部標準，真正把堅定政治立場、堅守理想信念、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的優秀干部選拔到領導崗位上來，確保意識形態工作領導權牢牢掌握在忠于黨、忠于人民的人手里。及時按照程序配齊配強鄉鎮（街道）黨（工）委宣傳委員，基層意識形態工作形成有人抓有人管、持續抓持續管的良好態勢。

（二）黨員干部隊伍教育經常化。按照全面從嚴治黨的要求，結合“兩學一做”學習教育常態化制度化，在全市范圍內開展“組織生活規范年”活動，把社會主義核心價值觀、習總書記記系列重要講話精神、黨章黨規作為重要的學習內容，真正把黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經常，綿綿用力、久久為功，不斷加強日?；?、經常性的學習教育，從嚴從實著力完善黨員教育管理的長效機制。

（三）新領域新區域黨員教育深入化。今年以來，結合城市化進程加快、易地扶貧搬遷項目快速推進的實際，按照“人到哪里，黨的工作就跟進到哪里”的理念，在城區積極探索推行城市基層黨建，加強城市小區、移民安置小區、非公企業黨的組織建設，把建好新小區、新園區、新商圈、新安置點黨組織作為重要載體和抓手，第一時間占領工作陣地，意識形態教育工作順利向新領域新區域延伸推進。

一是黨員隊伍流動性較大，傳統的宣傳教育方式需要創新；二是部分新領域新區域的新建黨組織，領導和開展意識形態工作的能力有待提升。

（一）隨著經濟社會持續快速健康發展，基層黨員通過外出務工、經營、移民搬遷等多種方式呈現較大范圍的流動，傳統的宣傳教育方式難以實現全覆蓋，一些流出的黨員不主動找組織、不愿意亮身份，存在管理教育確實的風險。

（二）一些新建黨組織被動接受意識形態教育的積極性高，但由于接觸意識形態工作等時間較短，能力和水平還有待提高。

（一）積極創新黨員管理教育方式。探索借助網絡平臺、新興媒體等，打破時空和區域限制，加強黨員日常思想政治教育，實現新形勢下的意識形態工作全覆蓋。

（二）采取有效措施強化新領域意識形態工作。一是繼續采取向非公企業黨組織派駐“黨建指導員”，充分發揮“黨建名師工作室”名師力量，指導和幫助非公企業黨組織實現敢抓、會抓、抓好意識形態工作。二是推行小區黨組織公職黨員雙重組織生活及機關、社區、小區黨組織聯建攻堅等模式，推動意識形態工作進基層、進小區。

根據《中共xx市委員會宣傳部關于報送2020年上半年意識形態工作責任制落實情況報告的通知》文件通知，現將我局上半年意識形態工作責任制落實情況報告如下：

加強理論學習。我局上半年開展了2次黨組中心組理論專題學習，學習的內容主要有：一是深入學習領會習近平總書記對廣西工作的重要指示精神、自治區黨委十一屆七次、貴港市委五屆八次全會精神;二是深入學習領會習近平總書記關于學習馬克思主義經典的重要論述;三是深入學習領會習近平總書記關于貫徹新發展理念、做好經濟工作的重要論述;四是深入學習領會習近平總書記關于脫貧攻堅、全面建成小康社會的重要論述;五是深入學習領會習近平總書記關于歷史特別是黨史、新中國史、改革開放史的重要論述;六是深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想的基本精神、基本內容、基本要求;七是深入學習領會習近平總書記關于堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化的重要論述。

1.新冠肺炎疫情期間，通過微信群對所服務的62家批、零、住、餐限上企業、45家加油站及11家外貿企業下發30多份(次)關于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作宣傳資料，并組織人員深入企業開展了10多次疫情防控宣傳工作，提高商務領域疫情防控意識，積極傳播正能量。

2.由局黨組領導帶隊到xx市廂南社區開展以新冠肺炎宣傳為主題的志愿者活動，入戶開展新冠肺炎防控調查和宣傳工作。

3.由于受到新冠肺炎疫情的影響，許多農產品滯銷，局黨組書記楊堯奘同志積極引薦相關企業采購商和種養農戶進行實地一對一的對接，直接有效地促成了農民飼養的禽、畜、蛋類等農特產品與企業的產銷對接，打通了當地農產品的銷售渠道，實銷扶貧雞2萬羽，扶貧冬瓜1.3萬斤，扶貧鴨1.6萬只。

4.根據市委市政府的要求，積極開展掃黑除惡宣傳工作，要求所服務的118家商貿企業，利用led、橫幅、宣傳圖片等形式開展掃黑除惡宣傳。

(三)貫徹落實《中國共產黨宣傳工作條例》。

進一步落實和完善宣傳工作機構，及時調整變更宣傳思想文化工作領導小組，堅持完善新聞發言人制度，明確有新聞發言人員和新聞聯絡員。

(四)貫徹落實《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》。

1.進一步將意識形態工作納入黨建工作責任制，認真貫徹落實黨中央和自治區、貴港市、xx市委的決策部署及指示精神，把握政治方向，堅定政治立場，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律。堅持把意識形態工作納入綜合目標考評，與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。

2.2020年以來，我局黨組切實增強抓意識形態工作的積極性和主動性,局黨組成員認真履行“一崗雙責”,堅守“主陣地”、種好“責任田”，堅持“誰主管、誰負責”的原則，進一步將全局意識形態工作進行細化分解,做到人人肩上有擔子,工作有壓力,有力地推動了意識形態工作責任制的落實,為我局各項工作開展提供強有力的思想引領、輿論推動、精神激勵和文化支撐。

3.積極開展活動，加強陣地建設和管理。充分發揮我局的工作職能，利用“壯族三月三·暖心生活節”活動，開展三場“市長直播帶貨”，大力宣傳我市區域公用品牌——桂平福味。進一步擴大了“桂平福味”的社會影響，提高了打造我市農產品品牌意識，同時營造了“壯族三月三”濃厚的節日氛圍。

4.牢牢掌控網絡意識形態的主導權，做到“一把手”親自抓網絡意識形態安全。一是堅持黨務政務公開制度，認真開展黨務政務公開工作，利用政府門戶網站、張貼公告欄等形式，及時公開本單位重大決策等事項，加強對外宣傳管理;二是及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管，及時搜集、研判、處置可能引發群體性事件和社會動蕩的言論。

(五)整改落實2019年度意識形態巡察反饋問題。

我局根據2019年度意識形態巡察反饋的共性問題逐項對照整改，發揮黨組領導班子的示范引領作用，帶動全局黨員領導干部學習，推動理論學習常態化，繼續健全意識形態責任制，并于2019年底完成整改任務。

抓好意識形態促進消費扶貧成績喜人。積極學習習近平總書記關于扶貧的重要論述，理論聯系實際，2020年上半年，我局共組織了3次產銷對接和3次電商助農直播帶貨作工作，共實銷扶貧雞3萬羽，清倉銷售扶貧冬瓜4.2萬市斤，扶貧鴨3.5萬羽。經過開展多場電商直播帶貨助農銷售活動，向超過800萬網友在線推廣“桂平福味”區域公用品牌，共計帶動銷售xx市農特產品銷售額達75萬元，在新冠肺炎防治工作期間，極大的促進了我市農特產品的銷售工作和品牌宣傳工作，助推我市脫貧攻堅工作持續發展。

(一)意識形態輿論宣傳較弱。干部隊伍結構不盡合理，高素質專業人才缺乏，干部培訓不能經?；?、制度化，與當前工作要求不相適應。從事意識形態工作的干部和人員大部分都是“半路出家”，理論功底有限，專業水準較低。同時由于人員不足，宣傳思想文化干部隊伍都是兼職從事，專業水平不高，意識形態工作知識不夠精、全、實，整體素質還有待進一步加強。意識形態宣傳工作和信息報送缺乏人才，對宣傳教育管理缺乏創新思維，意識形態的傳播力、傳導力、影響力較弱。

(二)應對處置網絡輿情信息薄弱。網絡信息的迅猛發展，在思想上存在一定的固態化問題，跟不上新時代新思想的發展和變化，無法利用現有的網絡資源與意識形態工作相結合，進一步探索互聯網、手機微信等新媒體在宣傳意識形態中的作用。對網絡輿情的應對不足，對網絡輿情的監測、研判和處置機制不夠健全，專業化水平不高。

(一)提高政治站位，強化主體責任落實。進一步樹立黨組書記作為“第一責任人”的責任意識，牢固樹立抓好意識形態工作也是最大政績的正確政績觀，自覺把意識形態工作擺在重要位置。

(二)狠抓學習教育，提升干部隊伍素質，夯實意識形態工作基礎。抓好落實意識形態相關制度，組織干部職工全面學習貫徹黨的十九大精神、習近平扶貧論述重要思想、習近平新時代中國特色社會主義思想等意識形態理論內容，做到真學真懂、真信真用、入心入腦，把思想和行動統一到黨的十九大精神上來。

(三)強化責任擔當，扎實做好意識形態工作。把意識形態工作與黨建工作緊密結合，把意識形態工作作為黨的建設和干部隊伍建設的重要內容，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制，與黨建工作一同部署，一同落實，一同檢查，一同考核。

(四)強化把關意識，落實網絡風險防控責任。經常性開展機關意識形態領域風險點排查工作，提高苗頭性傾向性問題的發現力、研判力、處置力。對重大事件及突發性問題及時尤其注重提前介入，防患未然，特別注意掌握網絡輿情，牢牢掌握新聞報導主動權。

區委關于意識形態工作要求下達以來，烏山街道高度重視意識形態領域輿情分析研判，切實加強領導，強化督導，狠抓落實，實現了意識形態領域輿情環境形勢總體平穩可控?，F將2018年度輿情分析研判情況簡要匯報如下：

烏山街道將各級黨組織作為主要陣地，黨工委書記、村社區支部書記作為第一責任人，堅持“書記抓”和“抓書記”的原則，明確要求街道黨政班子對輿情分析研判工作負主體責任，街道黨工委書記是第一責任人，街道黨工委委員、宣傳委員是直接責任人，協助黨工委書記抓好統籌協調指導工作。黨政班子其他成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管辦線聯系村(社區)的輿情分析研判工作，對職責范圍內的意識形態領域輿情分析研判負領導責任。各村(社區)黨總支書記是所屬村(社區)的第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決干部群眾輿情分析研判中存在的實際問題，夯實意識形態工作責任制。同時，街道定期對全街意識形態領域輿情工作進行研判，通過研判認為，目前烏山街道輿情環境的主流是好的。

牢牢把握意識形態、輿情分析工作的正確方向。2018年，烏山街道黨工委先后傳達學習全國宣傳思想工作會議和中央、省、市、區意識形態工作責任制文件，4次專題研究開展全街意識形態工作。召開全街村(社區)宣傳專干大會4次，機關各辦線新聞宣傳聯絡員會議2次，專題學習貫徹上級關于宣傳思想的決策部署和重要指示，保證意識形態工作方向和黨中央始終保持高度一致，牢牢把握意識形態及輿情引導工作的正確方向。

增強意識形態、輿情研判工作主導權和話語權。先后在各村(社區)建立固定的工作宣傳專欄，同時強化了“聚焦新烏山”微信公眾號以及烏山機關群、村(社區)干部工作群、扶貧攻堅宣傳群等微信群qq群，依托這些平臺，大力宣傳精準扶貧、藍天保衛戰、移風易俗、廉政法治文化建設等內容。開展廉政文化文藝下鄉、安全生產文藝下鄉等內容，開展優秀傳統文化傳播，立家訓家規、傳家風家教，倡文明樹新風、革除陳規陋習等活動，推進家風建設、文明創建等行動。擴大了宣傳面，提高了影響力。

抓好網絡意識形態、輿情引導工作。烏山街道加強對機關、各行政村(社區)微信平臺、公眾號、網頁的管理、監管，所有上傳信息由街道黨政綜合辦統一管理、審核。規定機關干部、村(社區)“兩委”工作人員在使用辦公qq群、工作微信群時，只能用于日常工作和傳播正能量信息。各村(社區)新聞信息報送情況納入村(社區)考核。定期公開政務村務，及時進行政策宣傳和文件解讀，開展權威發布，始終把握黨委政府管意識形態領域輿情分析研判工作中的主導權和話語權。截至11月19日共報送輿情研判記錄1081條次，回復輿情交辦函12次，輿論引導平穩可控，及時有效預防了突發事件和敏感輿情。同時，街道還設置專干負責貼吧、微博話題及街道公眾號、網頁的維護更新工作以及上傳信息的審核、統計等網絡輿情管理工作，及時為領導研判輿情提供依據。

社會思想意識情況。當前烏山街道社會意識形態領域輿情環境較為穩定，互聯網、“兩微一端”、各大論壇基本得到有效監管，意識形態宣傳到位，良性的輿論導向作用基本形成。但個別村、社區黨員思想活躍，對黨的思想、政策學習缺乏熱情。自由主義出現滋生蔓延現象。特別是一些年輕的農村黨員，參加組織生活，服務基層群眾的積極性仍需提高，對基層黨建工作帶來新挑戰。

經濟社會熱點問題。在街道黨工委的領導下，通過政策宣傳、政務村務及時公開、權威發布、及時解讀等工作，牢牢把握住當前烏山經濟社會熱點問題的輿論導向。但極個別群眾仍存在利用發生在本區、本街道的社會熱點事件、新聞，(如億達小鎮項目征拆事件、高沖村18組“兩安”用地輿情事件等)斷章取義、惡意傳播的情況，對輿情引導工作引發新熱點。

市場趨利性侵蝕情況。受市場趨利性、拜金主義、利己主義影響，個別群眾出現了鋌而走險，非法洗沙、碎石、煉劣質廢棄食用油，侵害群眾利益、擾亂市場秩序、破壞生態環境等行為。對此街道聯合司法、環保、城管、食安等部門，發現一起查處一起，絕不姑息。

媒體格局和輿論生態變化情況。隨著智能手機的普及，烏山街道的媒體格局已經從傳統的報紙、電視轉變為移動互聯網新媒體，其中以微信為主要平臺。輿論生態趨向于自由化，自媒體層出不窮。極個別群眾利用微信朋友圈、微信群監管困難的漏洞，發布虛假新聞、炮制虛假視頻，煽動不明真相群眾，炒作不和諧因素，給輿情引導工作造成新壓力。

遏制敵對勢力滲透情況。雖然烏山街道干部群眾能夠牢固樹立“穩定壓倒一切”的思想不動搖，自覺地、主動地站到意識形態領域輿情分析研判第一線。但不可忽視的是，個別干部群眾及青少年通過“翻墻”軟件、虛擬專用網絡(vpn)、信息截圖等手段瀏覽海外有害信息，反遏制、反滲透工作仍需加強。

出現上述問題的原因，一是隨著互聯網發展，自媒體數量不斷增加，由于街鎮缺少專業技術和專業團隊，網絡監管難度加大;二是黨委、政府指導下的媒體數量較少，覆蓋面不夠;三是在自由主義、極端個人主義的不良思想侵蝕下，在敵對勢力的長期遏制滲透下，部分干部群眾出現了信仰迷茫、責任缺失、道德滑坡的情況。為此，烏山街道黨工委、意識形態工作領導小組進一步強化意識形態領域輿情分析研判工作。

盡管烏山街道在意識形態領域輿情分析研判工作中做了很多工作，但也存在一定的困難和問題。主要表現在基層宣傳隊伍有待進一步加強，意識形態領域輿情分析研判工作的一些長效機制有待進一步完善。一是堅持黨建引領，抓住關鍵少數。進一步抓嚴基層隊伍黨的思想理論學習，保證廣大黨員以身作則發揮先鋒模范作用，同時健全意識形態領域輿情分析研判、定期排查、自查督查等制度，加大問責力度，不斷夯實意識形態領域輿情分析研判工作，確保意識形態工作真正硬起來嚴起來。二是落實工作實效，抓牢輿情分析研判陣地。進一步切實做好新聞及網絡輿情引導工作，加強對微信、qq、論壇等“互聯網+媒體”平臺的監管，著力凈化社會輿論環境。三是強化宣傳教育，抓實輿情引導工作。圍繞“擔使命、鼓士氣、促改革、守陣地”，進一步抓好重大主題宣傳教育管理，強化相關責任人輿情引導培訓，不斷提升宣傳專干隊伍對新聞輿情的洞察力、引導力、處置力。

今年以來，某某企業積極應對煤炭市場不景氣帶來的困難和挑戰，企業整體在逆境中保持平穩健康發展，各項工作繼續保持良好發展態勢，廣大干部職工的生產生活秩序良好，真善美和正能量成為主流聲音，全企業意識形態領域的形勢總體穩定。現按照《關于上報省屬企業意識形態研判報告的通知》要求匯報如下。

(一)加強了組織領導。通過黨委中心組學習的形式，集團領導班子深入學習領會習近平總書記提出的“意識形態工作是黨的一項極端重要的工作”的重要論斷，認真學習中共中央辦公廳頒布的《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》，進一步提高了對意識形態工作的重視。企業黨委積極健全完善黨委統一領導、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協調、相關部門積極配合，共同做好意識形態工作的格局，把意識形態工作納入對子分公司宣傳系統業務考核的重要內容。同時，把意識形態工作作為“一把手”工程，實行“一把手”負總責，班子成員各負其責，積極分析研判意識形態領域情況，針對性地采取應對措施。

(二)加強了學習教育。結合當前開展的“不忘初心牢記使命”主題教育活動，借助xxx平臺，積極安排傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，宣傳黨的十九大會議提出的新思想新理念，宣傳中國道路、中國故事、中國夢的宣傳，做好“四個全面”戰略布局、“五大發展理念”的宣傳，做好“八項規定”、反對“四風”、“三嚴三實”等內容，培育和踐行社會主義核心價值觀。大力開展莫某主題活動，挖掘選樹推廣一大批在助人為樂、見義勇為、誠實守信、敬業奉獻、孝老愛親等方面有突出表現的先進典型。開展形式任務教育活動，針對干部職工的思想現狀，通過“集團領導親自講、礦廠領導帶頭講、基層干部現場講、班組長深入講”的方式，層層宣講、層層傳達，主動解答職工群眾的思想疑惑，積極解決職工群眾工作生活中的實際困難和問題。

(三)加強了輿論引導。充分利用報紙、電視、網站“三位一體”宣傳媒體的主渠道、主陣地作用，主動設置議題，發揮好定調定向的作用，統一組織開展重大宣傳報道活動，形成了網上網下一體化的輿論引導機制。牢牢掌控網絡意識形態主導權，做到“一把手”親自抓網絡意識形態安全，密切關注網上輿情動態，建立健全網絡輿情預警機制和輿情信息快速處置機制，按要求辦好《輿情摘要》和《輿情專報》，做好重要節點和敏感時期的輿論監管。發揮某某微信公眾號的作用，鞏固擴大新聞宣傳陣地，推動新興媒體與傳統媒體的融合發展。

(一)有些干部職工的思想觀念還跟不上形勢。為應對煤炭市場不景氣，企業采取了降本增效、轉崗分流、放假輪休、鼓勵雙創等措施，一定程度上影響了職工的生活水平和思想穩定。在企業面臨困難的局面下，存在著部分干部職工大局意識淡薄，只顧個人眼前利益，“等靠要”的思想較重，接受新技術、新事物積極性不高，轉型意識、進取意識不強等情況。

(二)意識形態工作仍需加強重視。在有些單位，對意識形態工作重視不夠，過多強調生產經營任務繁重，忽視了意識形態工作的協調發展，不注重對意識形態工作的人力、物力、財力的投入，在理論武裝、干部教育、文明創建、文化建設等方面存在弱化的現象。

(三)意識形態領域干部隊伍不夠強。干部隊伍結構不盡合理，人員流動慢，人才總量少，特別是高素質專業人才較為缺乏，干部培訓不能經?；?、制度化。

(一)加強對意識形態工作的管理。進一步加強對意識形態工作的重視和領導，加大人力、物力、財力的硬投入，健全完善黨委統一領導、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協調、相關部門積極配合，共同做好意識形態工作的格局。要充分發揮黨委宣傳部門的管理指導和協調作用，切實加強對理論武裝、新聞輿論、黨員教育、對外宣傳、文化建設以及精神文明創建等工作的領導和指導。要高度重視隊伍建設，注重培養熟悉意識形態工作，懂經營、善管理的復合型人才，努力建設一支政治強、業務精、紀律嚴、作風正的高素質隊伍，為做好意識形態工作打下堅實的人才基礎。

(二)加強民情民意調研活動。建立了解民情、反映民意、汲取民智的長效工作機制。特別是在出臺涉及民生的重大決策之前，尤其要注重民意調查研究工作，了解各層面意見，全面反映各種情況，使決策建立在科學論證的基礎上，增強政策的可執行性和可操作性。各級領導干部要主動開展日常性的民意調查活動，領導干部帶頭與普通職工建立個人聯系點，交朋友，勤溝通，加強聯系，了解情況，幫助職工群眾解決現實問題。要開辟網上社情民意通道，創新領導干部和普通職工之間的溝通機制，在企業網站上開設民意通道，設立領導信箱和網上留言簿，建立職工群眾網上綠色監督通道，安排專人收集整理群眾意見，反饋批示。要定期聽取網上意見，緊盯并催促有關部門幫助職工解決實際問題，并在網上定期答復處理情況。

(三)加強對干部職工的思想引導。積極開展理想信念教育、愛國主義教育、形勢任務教育、政策法規教育，找準理論宣傳與現實生活的結合點，做到內容實實在在，講解通俗易懂，語言生動活潑，形式豐富多彩，職工群眾樂于接受。要牢牢掌握輿論工作的主動權，在報紙、電視、網站等媒體，減少會議報道，減少對領導的報道，把鏡頭和筆端對準基層、對準一線，加強系列報道和深度報道，更多地報道基層職工的生動實踐和新鮮經驗，更多地報道基層單位的新成績、新典型和群眾關心的問題，努力使新聞宣傳具有親和力。要加強新形勢下的思想政治工作，特別是要注重加強網絡傳媒和網絡文化建設，拓寬渠道，加強引導，為加強和改進意識形態工作提供強有力的支撐和保障。

2021年上半年，我會按照意識形態工作要求，深入學習習近平總書記新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，緊緊圍繞區委工作大局和中心任務，突出意識形態領域主體責任，壓實意識形態工作責任制，著力思想引領、輿論推動和精神激勵，大力弘揚培育社會主義核心價值觀，扎實做好意識形態各項工作，牢牢掌握意識形態工作的領導權和主動權，切實保證領導班子和黨員干部認真履行相關職責?，F對2021半年來意識形態工作進行集中分析研判，工作開展情況報告如下：

（一）加強組織領導，強化責任落實。

黨組高度重視意識形態工作，成立了意識形態工作領導小組，由黨組書記牽頭，班子成員具體負責的工作格局，明確工作責任，狠抓責任落實，確保意識形態領域安全，為推進中心全面發展營造了良好的環境。

（二）召開專題會議，全面安排部署。

于年初組織全體干部職工召開了意識形態工作專題會議，及時學習傳達貫徹有關文件精神，重點學習了習近平總書記關于防范意識形態風險的重要論述講話精神，并對2021年意識形態工作進行了安排部署，進一步強化意識形態工作責任制。

（三）加強理論學習，提升思想認識。

把意識形態工作納入學習內容，切實抓好干部職工思想教育和理論學習工作。加強“學習強國”平臺管理，學員活躍度基本保持在100%，日人均積分30分以上，上半年學習情況抽查三次通報中區科協均受到表揚。結合“兩學一做”學習教育常態化長效化，將十九大精神、習近平總書記系列重要講話、黨章等作為中心組理論學習固定內容。組織學習傳達《意識形態工作五十問》，從意識、理念推進學習教育常態化制度化，強化干部意識形態思想建設。

（四）嚴守網絡輿論陣地，主導話語權。

開展元旦、春節、“五一”、端午、等重要節點宣傳教育活動，引導廣大黨員干部弘揚優秀傳統文化、崇廉尚潔；做好反腐倡廉網絡評論工作，傳播正能量，引導網絡輿情向善向好；加強對微信、qq工作群的管理，及時清理解散2個“僵尸”qq工作群；建立《**科普》專欄意識形態審核機制，定期推送各類科技政策與科研成果、科技人才和優秀事跡、科學知識和科學方法等，弘揚科學精神，傳播科學知識。

（五）結合黨風廉政宣傳，鞏固意識形態。

突出政治宣傳。將學習宣傳習近平總書記系列重要講話精神特別是關于全面從嚴治黨重要論述作為宣傳工作的政治要求和重要任務，教育、引導黨員干部牢固樹立“四個意識”。及時通報“微腐敗”典型案例，多渠道宣傳我區在嚴明黨的紀律、壓緊壓實“兩個責任”、持續正風反腐等方面的生動實踐和積極成效。加強宣傳，引導黨員干部樹立文化自信，堅定理想信念。

我會對意識形態工作中存在的風險進行了分析研判，并對風險點進行逐一排查，主要存在的風險和隱患有：

（一）意識形態談心談話開展相對較少。不能及時、準確地把握黨員、群眾思想動態和本領域輿情動向。

（二）黨員干部八小時之外監管力度不夠。

（三）對本單位黨外人員意識形態教育管理不夠嚴格。

（四）黨員干部利用網絡平臺可能出現轉發不良信息等行為。

一是要把握意識形態工作的核心。要充分發揮社會主義核心價值體系在中心意識形態領域的統領作用，加強正面引導，讓全體干部職工在中心發展的道路上始終充滿激情，弘揚正氣，同心同向，通過培育核心價值觀占領思想陣地，形成積極向上的作風。

二是要切實抓好政治理論學習，注重在正面引導中筑牢思想防線。從強化人員政治意識、加強理論學習，通過對相關法律法規的學習引導大家自覺抵制各種錯誤行為，強化責任意識。

三是注重在紀律約束中規范舉止。要加大規章制度的落實和警示教育力度，教育干部職工自覺守紀律講規矩，自覺凈化“工作圈”“生活圈”“娛樂圈”，樹立黨員良好形象，做一名嚴守紀律的科協工作者；結合廉政教育，定期組織干部職工觀看警示教育片、參觀警示教育基地，用反面典型和案例警示教育人員，做到警鐘長鳴。

四是切實維護網絡意識形態安全。認真開展談心談話，教育全體干職工不在qq、微信、微博、移動手機端等網絡平臺發布、轉發具有負面影響的信息；嚴禁干部職工在網絡上發布消極的言論和低級庸俗的圖片視頻等；需在網站上發布的信息，要經分管領導審核通過才能在網上發布；堅持不信謠，不傳謠，不妄議，切實維護網絡意識形態安全。

五是狠抓意識形態工作責任制的落實。要在認真總結、分類分析當前中心意識形態工作存在問題的基礎上，加強研究，認真謀劃，周密部署，細化量化工作任務，補短板，提能力，切實把意識形態工作責任制落到實處。

下半年，我會將進一步認真學習，貫徹落實意識形態工作責任制。對研判發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態工作相關規章制度。

xx單位高度重視意識形態工作，嚴格按照中央、省委、州委、市委關于意識形態工作的要求，突出抓工作責任主體、加強制度建設、找準工作載體，推動意識形態工作常態化、深入化?，F將2019年以來工作情況分析如下：

通過強化意識形態工作的組織和人才保障，探索新機制、培育新載體，推動意識形態工作領導有力、常抓不懈、多方發力、持續深入。

（一）基層意識形態工作常抓常管。抓干部隊伍意識形態工作，選優配強領導班子至關重要。堅持嚴格執行好干部標準，真正把堅定政治立場、堅守理想信念、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的優秀干部選拔到領導崗位上來，確保意識形態工作領導權牢牢掌握在忠于黨、忠于人民的人手里。及時按照程序配齊配強鄉鎮（街道）黨（工）委宣傳委員，基層意識形態工作形成有人抓有人管、持續抓持續管的良好態勢。

（二）黨員干部隊伍教育經?；?。按照全面從嚴治黨的要求，結合“兩學一做”學習教育常態化制度化，在全市范圍內開展“組織生活規范年”活動，把社會主義核心價值觀、習總書記系列重要講話精神、黨章黨規作為重要的學習內容，真正把黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經常，綿綿用力、久久為功，不斷加強日?；?、經常性的學習教育，從嚴從實著力完善黨員教育管理的長效機制。

（三）新領域新區域黨員教育深入化。今年以來，結合城市化進程加快、易地扶貧搬遷項目快速推進的實際，按照“人到哪里，黨的工作就跟進到哪里”的理念，在城區積極探索推行城市基層黨建，加強城市小區、移民安置小區、非公企業黨的組織建設，把建好新小區、新園區、新商圈、新安置點黨組織作為重要載體和抓手，第一時間占領工作陣地，意識形態教育工作順利向新領域新區域延伸推進。

一是黨員隊伍流動性較大，傳統的宣傳教育方式需要創新；二是部分新領域新區域的新建黨組織，領導和開展意識形態工作的能力有待提升。

（一）隨著經濟社會持續快速健康發展，基層黨員通過外出務工、經營、移民搬遷等多種方式呈現較大范圍的流動，傳統的宣傳教育方式難以實現全覆蓋，一些流出的黨員不主動找組織、不愿意亮身份，存在管理教育確實的風險。

（二）一些新建黨組織被動接受意識形態教育的積極性高，但由于接觸意識形態工作等時間較短，能力和水平還有待提高。

（一）積極創新黨員管理教育方式。探索借助網絡平臺、新興媒體等，打破時空和區域限制，加強黨員日常思想政治教育，實現新形勢下的意識形態工作全覆蓋。

（二）采取有效措施強化新領域意識形態工作。一是繼續采取向非公企業黨組織派駐“黨建指導員”，充分發揮“黨建名師工作室”名師力量，指導和幫助非公企業黨組織實現敢抓、會抓、抓好意識形態工作。二是推行小區黨組織公職黨員雙重組織生活及機關、社區、小區黨組織聯建攻堅等模式，推動意識形態工作進基層、進小區。

今年以來，某某企業積極應對煤炭市場不景氣帶來的困難和挑戰，企業整體在逆境中保持平穩健康發展，各項工作繼續保持良好發展態勢，廣大干部職工的生產生活秩序良好，真善美和正能量成為主流聲音，全企業意識形態領域的形勢總體穩定?，F按照《關于上報省屬企業意識形態研判報告的通知》要求匯報如下。

(一)加強了組織領導。通過黨委中心組學習的形式，集團領導班子深入學習領會習近平總書記提出的“意識形態工作是黨的一項極端重要的工作”的重要論斷，認真學習中共中央辦公廳頒布的《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》，進一步提高了對意識形態工作的重視。企業黨委積極健全完善黨委統一領導、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協調、相關部門積極配合，共同做好意識形態工作的格局，把意識形態工作納入對子分公司宣傳系統業務考核的重要內容。同時，把意識形態工作作為“一把手”工程，實行“一把手”負總責，班子成員各負其責，積極分析研判意識形態領域情況，針對性地采取應對措施。

(二)加強了學習教育。結合當前開展的“不忘初心牢記使命”主題教育活動，借助xxx平臺，積極安排傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，宣傳黨的十九大會議提出的新思想新理念，宣傳中國道路、中國故事、中國夢的宣傳，做好“四個全面”戰略布局、“五大發展理念”的宣傳，做好“八項規定”、反對“四風”、“三嚴三實”等內容，培育和踐行社會主義核心價值觀。大力開展莫某主題活動，挖掘選樹推廣一大批在助人為樂、見義勇為、誠實守信、敬業奉獻、孝老愛親等方面有突出表現的先進典型。開展形式任務教育活動，針對干部職工的思想現狀，通過“集團領導親自講、礦廠領導帶頭講、基層干部現場講、班組長深入講”的方式，層層宣講、層層傳達，主動解答職工群眾的思想疑惑，積極解決職工群眾工作生活中的實際困難和問題。

(三)加強了輿論引導。充分利用報紙、電視、網站“三位一體”宣傳媒體的主渠道、主陣地作用，主動設置議題，發揮好定調定向的作用，統一組織開展重大宣傳報道活動，形成了網上網下一體化的輿論引導機制。牢牢掌控網絡意識形態主導權，做到“一把手”親自抓網絡意識形態安全，密切關注網上輿情動態，建立健全網絡輿情預警機制和輿情信息快速處置機制，按要求辦好《輿情摘要》和《輿情專報》，做好重要節點和敏感時期的輿論監管。發揮某某微信公眾號的作用，鞏固擴大新聞宣傳陣地，推動新興媒體與傳統媒體的融合發展。

(一)有些干部職工的思想觀念還跟不上形勢。為應對煤炭市場不景氣，企業采取了降本增效、轉崗分流、放假輪休、鼓勵雙創等措施，一定程度上影響了職工的生活水平和思想穩定。在企業面臨困難的局面下，存在著部分干部職工大局意識淡薄，只顧個人眼前利益，“等靠要”的思想較重，接受新技術、新事物積極性不高，轉型意識、進取意識不強等情況。

(二)意識形態工作仍需加強重視。在有些單位，對意識形態工作重視不夠，過多強調生產經營任務繁重，忽視了意識形態工作的協調發展，不注重對意識形態工作的人力、物力、財力的投入，在理論武裝、干部教育、文明創建、文化建設等方面存在弱化的現象。

(三)意識形態領域干部隊伍不夠強。干部隊伍結構不盡合理，人員流動慢，人才總量少，特別是高素質專業人才較為缺乏，干部培訓不能經?；?、制度化。

(一)加強對意識形態工作的管理。進一步加強對意識形態工作的重視和領導，加大人力、物力、財力的硬投入，健全完善黨委統一領導、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協調、相關部門積極配合，共同做好意識形態工作的格局。要充分發揮黨委宣傳部門的管理指導和協調作用，切實加強對理論武裝、新聞輿論、黨員教育、對外宣傳、文化建設以及精神文明創建等工作的領導和指導。要高度重視隊伍建設，注重培養熟悉意識形態工作，懂經營、善管理的復合型人才，努力建設一支政治強、業務精、紀律嚴、作風正的高素質隊伍，為做好意識形態工作打下堅實的人才基礎。

(二)加強民情民意調研活動。建立了解民情、反映民意、汲取民智的長效工作機制。特別是在出臺涉及民生的重大決策之前，尤其要注重民意調查研究工作，了解各層面意見，全面反映各種情況，使決策建立在科學論證的基礎上，增強政策的可執行性和可操作性。各級領導干部要主動開展日常性的民意調查活動，領導干部帶頭與普通職工建立個人聯系點，交朋友，勤溝通，加強聯系，了解情況，幫助職工群眾解決現實問題。要開辟網上社情民意通道，創新領導干部和普通職工之間的溝通機制，在企業網站上開設民意通道，設立領導信箱和網上留言簿，建立職工群眾網上綠色監督通道，安排專人收集整理群眾意見，反饋批示。要定期聽取網上意見，緊盯并催促有關部門幫助職工解決實際問題，并在網上定期答復處理情況。

(三)加強對干部職工的思想引導。積極開展理想信念教育、愛國主義教育、形勢任務教育、政策法規教育，找準理論宣傳與現實生活的結合點，做到內容實實在在，講解通俗易懂，語言生動活潑，形式豐富多彩，職工群眾樂于接受。要牢牢掌握輿論工作的主動權，在報紙、電視、網站等媒體，減少會議報道，減少對領導的報道，把鏡頭和筆端對準基層、對準一線，加強系列報道和深度報道，更多地報道基層職工的生動實踐和新鮮經驗，更多地報道基層單位的新成績、新典型和群眾關心的問題，努力使新聞宣傳具有親和力。要加強新形勢下的思想政治工作，特別是要注重加強網絡傳媒和網絡文化建設，拓寬渠道，加強引導，為加強和改進意識形態工作提供強有力的支撐和保障。

今年以來，x縣縣委認真貫徹落實中央、省委、市委對新形勢下加強和改進意識形態工作作出的一系列決策部署，切實加強組織領導、強化督導檢查，狠抓責任落實，意識形態領域總體安全平穩可控。全縣各級黨組織認真落實中共x縣縣委《關于落實黨委（黨組）意識形態工作責任制考核細則的通知》《關于印發意識形態工作責任制檢查考核實施辦法的通知》的要求，扎實推進意識形態工作，進一步凝聚了黨心民意和社會共識，為我縣加快推進“xxxx”發展戰略，促進經濟社會持續健康發展，奮力譜寫新時代中國特色社會主義x縣篇章，營造了安全穩定的意識形態環境?，F將今年以來我縣的意識形態分析研判情況通報如下：

一、當前全縣意識形態工作總體向上向好。

今年以來，全縣上下以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，堅決貫徹習總書記視察x省重要講話精神，認真貫徹落實黨的十九大精神和省委省政府、市委市政府重大決策部署，堅持穩中求進工作總基調，堅持新發展理念，緊扣社會主要矛盾變化，按照高質量發展的要求，統籌推進“五位一體”總體布局和協調推進“四個全面”戰略布局，以深化供給側結構性改革為主線，緊跟省市“三大目標”建設部署，全面實施“xxxx”發展戰略，大力推進改革開放，全面推動質量變革、效率變革、動力變革，統籌推進穩增長、促改革、調結構、惠民生、防風險各項工作，全力打好三大攻堅戰，提高保障和改善民生水平，扎實推動經濟發展由“?！鞭D“興”，全面脫貧、全面小康邁出了更加堅實的步伐。

今年以來，全縣各級黨委（黨組）牢牢把握正確的政治方向，堅持正確的輿論導向和價值取向，認真貫徹落實意識形態工作責任制，牢牢把握意識形態工作的領導權和主動權。全縣各級意識形態工作部門以高度的政治責任感、歷史使命感，忠誠履職、密切配合、奮勇擔當，為全縣意識形態工作守土盡責。縣委宣傳部門認真把握“兩論立部”工作方針和新時代宣傳思想文化工作的新特點、新要求，圍繞中心、服務大局，統籌抓好六大項重點工作，認真開展“學x、問初心、擔使命、見行動”活動，加大正面引導、加強陣地管控，統一思想、凝聚人心、強基固本、正本清源取得新成效，在緊跟新時代、傳播新思想、解決新矛盾、完成新目標上力爭有新氣象、新作為，全縣意識形態領域形勢基本同全市、全省、全國的形勢同步同向，向上向好，總體態勢積極、安全、健康、平穩。

從黨心民心看，全縣廣大干部群眾對以習近平同志為核心的黨中央堅決擁護，對黨的領導核心衷心愛戴，對習近平新時代中國特色社會主義思想高度認同，全縣黨員干部自覺樹立“四個意識”，黨的凝聚力向心力大大增強，全縣上下干部群眾走進新時代、展現新作為、呈現新氣象的信心更足、干勁更大，社情民意主流健康向上。從思想理論看，全縣廣大黨員干部群眾自覺貫徹落實黨的十九大精神，不斷深化對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習宣傳貫徹，自覺用新思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，學深悟透做實的自覺性和堅定性進一步增強。從輿論生態看，全縣宣傳工作堅持團結穩定鼓勁、正面宣傳為主，高揚主旋律，打好主動仗，培育和踐行社會主義核心價值觀，營造和助推干事創業、對標一流的環境氛圍，充分展示我縣在經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設和黨的建設中取得的新成就，社會輿論氛圍更加濃厚，主流輿論傳播能力、引導能力進一步提升。特別是依法管網治網、加強網上管控，輿論生態持續改善，網絡空間日益清朗，主旋律正能量更加強勁，意識形態陣地更加牢固。從主體責任擔當看，全縣各級黨委（黨組）深入貫徹落實我縣《黨委（黨組）意識形態工作責任制實施細則》，把意識形態工作納入年度領導班子及領導干部年度目標責任考核，明確追責問責制度，黨委統一領導、宣傳部門牽頭負責、各有關部門齊抓共管意識形態工作的格局基本形成，各級領導班子和領導干部抓意識形態工作的自覺性主動性逐步增強。特別是20xx年6月習總書記視察x省，為我縣推動轉型發展、加快全面脫貧全面小康，提供了最大的發展機遇和不竭的動力源泉，我縣與全省、全市一道，實現了經濟發展由“?！鞭D“興”，全面脫貧、全面小康邁出了更加堅實的步伐，各項經濟指標穩中有進、穩中提質，人民群眾的幸福感顯著增強，發展環境進一步優化，“學x、問初心、擔使命、見行動”，全縣上下掀起向xx同志學習的熱潮，廣大干部群眾干事創業的精氣神充分激發，營造了x縣改革發展的良好氛圍。

二、當前全縣意識形態領域存在的問題和風險點。

進入新時代，黨和國家事業發展處于新的歷史方位，這為豐富發展壯大社會主義意識形態提供了有利機遇和廣闊空間，我縣意識形態領域總體形勢呈現平穩向好，但是，受市場經濟條件下多元復雜利益格局對社會思想意識的影響，多元多樣社會思潮對主流意識形態的沖擊，新媒體迅速崛起對傳統主流媒體傳播力的對沖，西方價值觀和錯誤思想對主流思想的干擾難以避免，意識形態領域斗爭形勢依然嚴峻復雜。

1、一些錯誤思潮及雜音噪音時有發生。

另一方面，各種社會思潮對馬克思主義一元化指導地位的沖擊和挑戰日益凸顯。例如，長期存在的新自由主義、西方憲政民主、歷史虛無主義等，總體上看其影響程度逐漸下降，但它們仍尋機發聲，有時彼此呼應，形成噪音雜音，沖擊主流意識形態的地位和影響。意識形態終結論、意識形態淡化論、去意識形態化、非意識形態化等論調，對馬克思主義在意識形態領域的指導地位也構成挑戰，馬克思主義在有的領域被邊緣化、空泛化、標簽化的現象還不同程度地存在。

2、社會心態負面情緒仍未完全消解。

有的人對調整產業結構。

意識形態領域研判分析情況報告

意識形態是哲學范疇的詞匯，是指思想的集合。也可以理解為對事物的理解和認識。它是一種對事物的感知。它是概念、觀點、概念、思想、價值觀和其他要素的總和。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

2021年上半年，我會按照意識形態工作要求，深入學習習近平總書記新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，緊緊圍繞區委工作大局和中心任務，突出意識形態領域主體責任，壓實意識形態工作責任制，著力思想引領、輿論推動和精神激勵，大力弘揚培育社會主義核心價值觀，扎實做好意識形態各項工作，牢牢掌握意識形態工作的領導權和主動權，切實保證領導班子和黨員干部認真履行相關職責。現對2021半年來意識形態工作進行集中分析研判，工作開展情況報告如下：

（一）加強組織領導，強化責任落實。

黨組高度重視意識形態工作，成立了意識形態工作領導小組，由黨組書記牽頭，班子成員具體負責的工作格局，明確工作責任，狠抓責任落實，確保意識形態領域安全，為推進中心全面發展營造了良好的環境。

（二）召開專題會議，全面安排部署。

于年初組織全體干部職工召開了意識形態工作專題會議，及時學習傳達貫徹有關文件精神，重點學習了習近平總書記關于防范意識形態風險的重要論述講話精神，并對2021年意識形態工作進行了安排部署，進一步強化意識形態工作責任制。

（三）加強理論學習，提升思想認識。

把意識形態工作納入學習內容，切實抓好干部職工思想教育和理論學習工作。加強“學習強國”平臺管理，學員活躍度基本保持在100%，日人均積分30分以上，上半年學習情況抽查三次通報中區科協均受到表揚。結合“兩學一做”學習教育常態化長效化，將十九大精神、習近平總書記系列重要講話、黨章等作為中心組理論學習固定內容。組織學習傳達《意識形態工作五十問》，從意識、理念推進學習教育常態化制度化，強化干部意識形態思想建設。

（四）嚴守網絡輿論陣地，主導話語權。

開展元旦、春節、“五一”、端午、等重要節點宣傳教育活動，引導廣大黨員干部弘揚優秀傳統文化、崇廉尚潔；做好反腐倡廉網絡評論工作，傳播正能量，引導網絡輿情向善向好；加強對微信、qq工作群的管理，及時清理解散2個“僵尸”qq工作群；建立《**科普》專欄意識形態審核機制，定期推送各類科技政策與科研成果、科技人才和優秀事跡、科學知識和科學方法等，弘揚科學精神，傳播科學知識。

（五）結合黨風廉政宣傳，鞏固意識形態。

突出政治宣傳。將學習宣傳習近平總書記系列重要講話精神特別是關于全面從嚴治黨重要論述作為宣傳工作的政治要求和重要任務，教育、引導黨員干部牢固樹立“四個意識”。及時通報“微腐敗”典型案例，多渠道宣傳我區在嚴明黨的紀律、壓緊壓實“兩個責任”、持續正風反腐等方面的生動實踐和積極成效。加強宣傳，引導黨員干部樹立文化自信，堅定理想信念。

我會對意識形態工作中存在的風險進行了分析研判，并對風險點進行逐一排查，主要存在的風險和隱患有：

（一）意識形態談心談話開展相對較少。不能及時、準確地把握黨員、群眾思想動態和本領域輿情動向。

（二）黨員干部八小時之外監管力度不夠。

（三）對本單位黨外人員意識形態教育管理不夠嚴格。

（四）黨員干部利用網絡平臺可能出現轉發不良信息等行為。

一是要把握意識形態工作的核心。要充分發揮社會主義核心價值體系在中心意識形態領域的統領作用，加強正面引導，讓全體干部職工在中心發展的道路上始終充滿激情，弘揚正氣，同心同向，通過培育核心價值觀占領思想陣地，形成積極向上的作風。

二是要切實抓好政治理論學習，注重在正面引導中筑牢思想防線。從強化人員政治意識、加強理論學習，通過對相關法律法規的學習引導大家自覺抵制各種錯誤行為，強化責任意識。

三是注重在紀律約束中規范舉止。要加大規章制度的落實和警示教育力度，教育干部職工自覺守紀律講規矩，自覺凈化“工作圈”“生活圈”“娛樂圈”，樹立黨員良好形象，做一名嚴守紀律的科協工作者；結合廉政教育，定期組織干部職工觀看警示教育片、參觀警示教育基地，用反面典型和案例警示教育人員，做到警鐘長鳴。

四是切實維護網絡意識形態安全。認真開展談心談話，教育全體干職工不在qq、微信、微博、移動手機端等網絡平臺發布、轉發具有負面影響的信息；嚴禁干部職工在網絡上發布消極的言論和低級庸俗的圖片視頻等；需在網站上發布的信息，要經分管領導審核通過才能在網上發布；堅持不信謠，不傳謠，不妄議，切實維護網絡意識形態安全。

五是狠抓意識形態工作責任制的落實。要在認真總結、分類分析當前中心意識形態工作存在問題的基礎上，加強研究，認真謀劃，周密部署，細化量化工作任務，補短板，提能力，切實把意識形態工作責任制落到實處。

下半年，我會將進一步認真學習，貫徹落實意識形態工作責任制。對研判發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態工作相關規章制度。

今年以來，某某企業積極應對煤炭市場不景氣帶來的困難和挑戰，企業整體在逆境中保持平穩健康發展，各項工作繼續保持良好發展態勢，廣大干部職工的生產生活秩序良好，真善美和正能量成為主流聲音，全企業意識形態領域的形勢總體穩定。現按照《關于上報省屬企業意識形態研判報告的通知》要求匯報如下。

(一)加強了組織領導。通過黨委中心組學習的形式，集團領導班子深入學習領會習近平總書記提出的“意識形態工作是黨的一項極端重要的工作”的重要論斷，認真學習中共中央辦公廳頒布的《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》，進一步提高了對意識形態工作的重視。企業黨委積極健全完善黨委統一領導、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協調、相關部門積極配合，共同做好意識形態工作的格局，把意識形態工作納入對子分公司宣傳系統業務考核的重要內容。同時，把意識形態工作作為“一把手”工程，實行“一把手”負總責，班子成員各負其責，積極分析研判意識形態領域情況，針對性地采取應對措施。

(二)加強了學習教育。結合當前開展的“不忘初心牢記使命”主題教育活動，借助xxx平臺，積極安排傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，宣傳黨的十九大會議提出的新思想新理念，宣傳中國道路、中國故事、中國夢的宣傳，做好“四個全面”戰略布局、“五大發展理念”的宣傳，做好“八項規定”、反對“四風”、“三嚴三實”等內容，培育和踐行社會主義核心價值觀。大力開展莫某主題活動，挖掘選樹推廣一大批在助人為樂、見義勇為、誠實守信、敬業奉獻、孝老愛親等方面有突出表現的先進典型。開展形式任務教育活動，針對干部職工的思想現狀，通過“集團領導親自講、礦廠領導帶頭講、基層干部現場講、班組長深入講”的方式，層層宣講、層層傳達，主動解答職工群眾的思想疑惑，積極解決職工群眾工作生活中的實際困難和問題。

(三)加強了輿論引導。充分利用報紙、電視、網站“三位一體”宣傳媒體的主渠道、主陣地作用，主動設置議題，發揮好定調定向的作用，統一組織開展重大宣傳報道活動，形成了網上網下一體化的輿論引導機制。牢牢掌控網絡意識形態主導權，做到“一把手”親自抓網絡意識形態安全，密切關注網上輿情動態，建立健全網絡輿情預警機制和輿情信息快速處置機制，按要求辦好《輿情摘要》和《輿情專報》，做好重要節點和敏感時期的輿論監管。發揮某某微信公眾號的作用，鞏固擴大新聞宣傳陣地，推動新興媒體與傳統媒體的融合發展。

(一)有些干部職工的思想觀念還跟不上形勢。為應對煤炭市場不景氣，企業采取了降本增效、轉崗分流、放假輪休、鼓勵雙創等措施，一定程度上影響了職工的生活水平和思想穩定。在企業面臨困難的局面下，存在著部分干部職工大局意識淡薄，只顧個人眼前利益，“等靠要”的思想較重，接受新技術、新事物積極性不高，轉型意識、進取意識不強等情況。

(二)意識形態工作仍需加強重視。在有些單位，對意識形態工作重視不夠，過多強調生產經營任務繁重，忽視了意識形態工作的協調發展，不注重對意識形態工作的人力、物力、財力的投入，在理論武裝、干部教育、文明創建、文化建設等方面存在弱化的現象。

(三)意識形態領域干部隊伍不夠強。干部隊伍結構不盡合理，人員流動慢，人才總量少，特別是高素質專業人才較為缺乏，干部培訓不能經?；?、制度化。

(一)加強對意識形態工作的管理。進一步加強對意識形態工作的重視和領導，加大人力、物力、財力的硬投入，健全完善黨委統一領導、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協調、相關部門積極配合，共同做好意識形態工作的格局。要充分發揮黨委宣傳部門的管理指導和協調作用，切實加強對理論武裝、新聞輿論、黨員教育、對外宣傳、文化建設以及精神文明創建等工作的領導和指導。要高度重視隊伍建設，注重培養熟悉意識形態工作，懂經營、善管理的復合型人才，努力建設一支政治強、業務精、紀律嚴、作風正的高素質隊伍，為做好意識形態工作打下堅實的人才基礎。

(二)加強民情民意調研活動。建立了解民情、反映民意、汲取民智的長效工作機制。特別是在出臺涉及民生的重大決策之前，尤其要注重民意調查研究工作，了解各層面意見，全面反映各種情況，使決策建立在科學論證的基礎上，增強政策的可執行性和可操作性。各級領導干部要主動開展日常性的民意調查活動，領導干部帶頭與普通職工建立個人聯系點，交朋友，勤溝通，加強聯系，了解情況，幫助職工群眾解決現實問題。要開辟網上社情民意通道，創新領導干部和普通職工之間的溝通機制，在企業網站上開設民意通道，設立領導信箱和網上留言簿，建立職工群眾網上綠色監督通道，安排專人收集整理群眾意見，反饋批示。要定期聽取網上意見，緊盯并催促有關部門幫助職工解決實際問題，并在網上定期答復處理情況。

(三)加強對干部職工的思想引導。積極開展理想信念教育、愛國主義教育、形勢任務教育、政策法規教育，找準理論宣傳與現實生活的結合點，做到內容實實在在，講解通俗易懂，語言生動活潑，形式豐富多彩，職工群眾樂于接受。要牢牢掌握輿論工作的主動權，在報紙、電視、網站等媒體，減少會議報道，減少對領導的報道，把鏡頭和筆端對準基層、對準一線，加強系列報道和深度報道，更多地報道基層職工的生動實踐和新鮮經驗，更多地報道基層單位的新成績、新典型和群眾關心的問題，努力使新聞宣傳具有親和力。要加強新形勢下的思想政治工作，特別是要注重加強網絡傳媒和網絡文化建設，拓寬渠道，加強引導，為加強和改進意識形態工作提供強有力的支撐和保障。

區委關于意識形態工作要求下達以來，烏山街道高度重視意識形態領域輿情分析研判，切實加強領導，強化督導，狠抓落實，實現了意識形態領域輿情環境形勢總體平穩可控?，F將2018年度輿情分析研判情況簡要匯報如下：

烏山街道將各級黨組織作為主要陣地，黨工委書記、村社區支部書記作為第一責任人，堅持“書記抓”和“抓書記”的原則，明確要求街道黨政班子對輿情分析研判工作負主體責任，街道黨工委書記是第一責任人，街道黨工委委員、宣傳委員是直接責任人，協助黨工委書記抓好統籌協調指導工作。黨政班子其他成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管辦線聯系村(社區)的輿情分析研判工作，對職責范圍內的意識形態領域輿情分析研判負領導責任。各村(社區)黨總支書記是所屬村(社區)的第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決干部群眾輿情分析研判中存在的實際問題，夯實意識形態工作責任制。同時，街道定期對全街意識形態領域輿情工作進行研判，通過研判認為，目前烏山街道輿情環境的主流是好的。

牢牢把握意識形態、輿情分析工作的正確方向。2018年，烏山街道黨工委先后傳達學習全國宣傳思想工作會議和中央、省、市、區意識形態工作責任制文件，4次專題研究開展全街意識形態工作。召開全街村(社區)宣傳專干大會4次，機關各辦線新聞宣傳聯絡員會議2次，專題學習貫徹上級關于宣傳思想的決策部署和重要指示，保證意識形態工作方向和黨中央始終保持高度一致，牢牢把握意識形態及輿情引導工作的正確方向。

增強意識形態、輿情研判工作主導權和話語權。先后在各村(社區)建立固定的工作宣傳專欄，同時強化了“聚焦新烏山”微信公眾號以及烏山機關群、村(社區)干部工作群、扶貧攻堅宣傳群等微信群qq群，依托這些平臺，大力宣傳精準扶貧、藍天保衛戰、移風易俗、廉政法治文化建設等內容。開展廉政文化文藝下鄉、安全生產文藝下鄉等內容，開展優秀傳統文化傳播，立家訓家規、傳家風家教，倡文明樹新風、革除陳規陋習等活動，推進家風建設、文明創建等行動。擴大了宣傳面，提高了影響力。

抓好網絡意識形態、輿情引導工作。烏山街道加強對機關、各行政村(社區)微信平臺、公眾號、網頁的管理、監管，所有上傳信息由街道黨政綜合辦統一管理、審核。規定機關干部、村(社區)“兩委”工作人員在使用辦公qq群、工作微信群時，只能用于日常工作和傳播正能量信息。各村(社區)新聞信息報送情況納入村(社區)考核。定期公開政務村務，及時進行政策宣傳和文件解讀，開展權威發布，始終把握黨委政府管意識形態領域輿情分析研判工作中的主導權和話語權。截至11月19日共報送輿情研判記錄1081條次，回復輿情交辦函12次，輿論引導平穩可控，及時有效預防了突發事件和敏感輿情。同時，街道還設置專干負責貼吧、微博話題及街道公眾號、網頁的維護更新工作以及上傳信息的審核、統計等網絡輿情管理工作，及時為領導研判輿情提供依據。

社會思想意識情況。當前烏山街道社會意識形態領域輿情環境較為穩定，互聯網、“兩微一端”、各大論壇基本得到有效監管，意識形態宣傳到位，良性的輿論導向作用基本形成。但個別村、社區黨員思想活躍，對黨的思想、政策學習缺乏熱情。自由主義出現滋生蔓延現象。特別是一些年輕的農村黨員，參加組織生活，服務基層群眾的積極性仍需提高，對基層黨建工作帶來新挑戰。

經濟社會熱點問題。在街道黨工委的領導下，通過政策宣傳、政務村務及時公開、權威發布、及時解讀等工作，牢牢把握住當前烏山經濟社會熱點問題的輿論導向。但極個別群眾仍存在利用發生在本區、本街道的社會熱點事件、新聞，(如億達小鎮項目征拆事件、高沖村18組“兩安”用地輿情事件等)斷章取義、惡意傳播的情況，對輿情引導工作引發新熱點。

市場趨利性侵蝕情況。受市場趨利性、拜金主義、利己主義影響，個別群眾出現了鋌而走險，非法洗沙、碎石、煉劣質廢棄食用油，侵害群眾利益、擾亂市場秩序、破壞生態環境等行為。對此街道聯合司法、環保、城管、食安等部門，發現一起查處一起，絕不姑息。

媒體格局和輿論生態變化情況。隨著智能手機的普及，烏山街道的媒體格局已經從傳統的報紙、電視轉變為移動互聯網新媒體，其中以微信為主要平臺。輿論生態趨向于自由化，自媒體層出不窮。極個別群眾利用微信朋友圈、微信群監管困難的漏洞，發布虛假新聞、炮制虛假視頻，煽動不明真相群眾，炒作不和諧因素，給輿情引導工作造成新壓力。

遏制敵對勢力滲透情況。雖然烏山街道干部群眾能夠牢固樹立“穩定壓倒一切”的思想不動搖，自覺地、主動地站到意識形態領域輿情分析研判第一線。但不可忽視的是，個別干部群眾及青少年通過“翻墻”軟件、虛擬專用網絡(vpn)、信息截圖等手段瀏覽海外有害信息，反遏制、反滲透工作仍需加強。

出現上述問題的原因，一是隨著互聯網發展，自媒體數量不斷增加，由于街鎮缺少專業技術和專業團隊，網絡監管難度加大;二是黨委、政府指導下的媒體數量較少，覆蓋面不夠;三是在自由主義、極端個人主義的不良思想侵蝕下，在敵對勢力的長期遏制滲透下，部分干部群眾出現了信仰迷茫、責任缺失、道德滑坡的情況。為此，烏山街道黨工委、意識形態工作領導小組進一步強化意識形態領域輿情分析研判工作。

盡管烏山街道在意識形態領域輿情分析研判工作中做了很多工作，但也存在一定的困難和問題。主要表現在基層宣傳隊伍有待進一步加強，意識形態領域輿情分析研判工作的一些長效機制有待進一步完善。一是堅持黨建引領，抓住關鍵少數。進一步抓嚴基層隊伍黨的思想理論學習，保證廣大黨員以身作則發揮先鋒模范作用，同時健全意識形態領域輿情分析研判、定期排查、自查督查等制度，加大問責力度，不斷夯實意識形態領域輿情分析研判工作，確保意識形態工作真正硬起來嚴起來。二是落實工作實效，抓牢輿情分析研判陣地。進一步切實做好新聞及網絡輿情引導工作，加強對微信、qq、論壇等“互聯網+媒體”平臺的監管，著力凈化社會輿論環境。三是強化宣傳教育，抓實輿情引導工作。圍繞“擔使命、鼓士氣、促改革、守陣地”，進一步抓好重大主題宣傳教育管理，強化相關責任人輿情引導培訓，不斷提升宣傳專干隊伍對新聞輿情的洞察力、引導力、處置力。

今年以來，x縣縣委認真貫徹落實中央、省委、市委對新形勢下加強和改進意識形態工作作出的一系列決策部署，切實加強組織領導、強化督導檢查，狠抓責任落實，意識形態領域總體安全平穩可控。全縣各級黨組織認真落實中共x縣縣委《關于落實黨委（黨組）意識形態工作責任制考核細則的通知》《關于印發意識形態工作責任制檢查考核實施辦法的通知》的要求，扎實推進意識形態工作，進一步凝聚了黨心民意和社會共識，為我縣加快推進“xxxx”發展戰略，促進經濟社會持續健康發展，奮力譜寫新時代中國特色社會主義x縣篇章，營造了安全穩定的意識形態環境?，F將今年以來我縣的意識形態分析研判情況通報如下：

一、當前全縣意識形態工作總體向上向好。

今年以來，全縣上下以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，堅決貫徹習總書記視察x省重要講話精神，認真貫徹落實黨的十九大精神和省委省政府、市委市政府重大決策部署，堅持穩中求進工作總基調，堅持新發展理念，緊扣社會主要矛盾變化，按照高質量發展的要求，統籌推進“五位一體”總體布局和協調推進“四個全面”戰略布局，以深化供給側結構性改革為主線，緊跟省市“三大目標”建設部署，全面實施“xxxx”發展戰略，大力推進改革開放，全面推動質量變革、效率變革、動力變革，統籌推進穩增長、促改革、調結構、惠民生、防風險各項工作，全力打好三大攻堅戰，提高保障和改善民生水平，扎實推動經濟發展由“疲”轉“興”，全面脫貧、全面小康邁出了更加堅實的步伐。

今年以來，全縣各級黨委（黨組）牢牢把握正確的政治方向，堅持正確的輿論導向和價值取向，認真貫徹落實意識形態工作責任制，牢牢把握意識形態工作的領導權和主動權。全縣各級意識形態工作部門以高度的政治責任感、歷史使命感，忠誠履職、密切配合、奮勇擔當，為全縣意識形態工作守土盡責。縣委宣傳部門認真把握“兩論立部”工作方針和新時代宣傳思想文化工作的新特點、新要求，圍繞中心、服務大局，統籌抓好六大項重點工作，認真開展“學x、問初心、擔使命、見行動”活動，加大正面引導、加強陣地管控，統一思想、凝聚人心、強基固本、正本清源取得新成效，在緊跟新時代、傳播新思想、解決新矛盾、完成新目標上力爭有新氣象、新作為，全縣意識形態領域形勢基本同全市、全省、全國的形勢同步同向，向上向好，總體態勢積極、安全、健康、平穩。

從黨心民心看，全縣廣大干部群眾對以習近平同志為核心的黨中央堅決擁護，對黨的領導核心衷心愛戴，對習近平新時代中國特色社會主義思想高度認同，全縣黨員干部自覺樹立“四個意識”，黨的凝聚力向心力大大增強，全縣上下干部群眾走進新時代、展現新作為、呈現新氣象的信心更足、干勁更大，社情民意主流健康向上。從思想理論看，全縣廣大黨員干部群眾自覺貫徹落實黨的十九大精神，不斷深化對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習宣傳貫徹，自覺用新思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，學深悟透做實的自覺性和堅定性進一步增強。從輿論生態看，全縣宣傳工作堅持團結穩定鼓勁、正面宣傳為主，高揚主旋律，打好主動仗，培育和踐行社會主義核心價值觀，營造和助推干事創業、對標一流的環境氛圍，充分展示我縣在經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態文明建設和黨的建設中取得的新成就，社會輿論氛圍更加濃厚，主流輿論傳播能力、引導能力進一步提升。特別是依法管網治網、加強網上管控，輿論生態持續改善，網絡空間日益清朗，主旋律正能量更加強勁，意識形態陣地更加牢固。從主體責任擔當看，全縣各級黨委（黨組）深入貫徹落實我縣《黨委（黨組）意識形態工作責任制實施細則》，把意識形態工作納入年度領導班子及領導干部年度目標責任考核，明確追責問責制度，黨委統一領導、宣傳部門牽頭負責、各有關部門齊抓共管意識形態工作的格局基本形成，各級領導班子和領導干部抓意識形態工作的自覺性主動性逐步增強。特別是20xx年6月習總書記視察x省，為我縣推動轉型發展、加快全面脫貧全面小康，提供了最大的發展機遇和不竭的動力源泉，我縣與全省、全市一道，實現了經濟發展由“?！鞭D“興”，全面脫貧、全面小康邁出了更加堅實的步伐，各項經濟指標穩中有進、穩中提質，人民群眾的幸福感顯著增強，發展環境進一步優化，“學x、問初心、擔使命、見行動”，全縣上下掀起向xx同志學習的熱潮，廣大干部群眾干事創業的精氣神充分激發，營造了x縣改革發展的良好氛圍。

進入新時代，黨和國家事業發展處于新的歷史方位，這為豐富發展壯大社會主義意識形態提供了有利機遇和廣闊空間，我縣意識形態領域總體形勢呈現平穩向好，但是，受市場經濟條件下多元復雜利益格局對社會思想意識的影響，多元多樣社會思潮對主流意識形態的沖擊，新媒體迅速崛起對傳統主流媒體傳播力的對沖，西方價值觀和錯誤思想對主流思想的干擾難以避免，意識形態領域斗爭形勢依然嚴峻復雜。

1、一些錯誤思潮及雜音噪音時有發生。

另一方面，各種社會思潮對馬克思主義一元化指導地位的沖擊和挑戰日益凸顯。例如，長期存在的新自由主義、西方憲政民主、歷史虛無主義等，總體上看其影響程度逐漸下降，但它們仍尋機發聲，有時彼此呼應，形成噪音雜音，沖擊主流意識形態的地位和影響。意識形態終結論、意識形態淡化論、去意識形態化、非意識形態化等論調，對馬克思主義在意識形態領域的指導地位也構成挑戰，馬克思主義在有的領域被邊緣化、空泛化、標簽化的現象還不同程度地存在。

2、社會心態負面情緒仍未完全消解。

有的人對調整產業結構認識膚淺，主動性差；

有的人口頭上積極響應，但行動上做得很少。三是基層干部對新的“文山會?！绷髀冻龇锤袇捑肭榫w。由于文件多、會議多、匯報多、督查多，一大部分基層干部苦于應對、疲于應付，常常泡在“文山會?！敝?，牢騷抱怨、反感厭倦、急躁虛浮情緒有所蔓延，已經影響到了一些工作的推進落實。四是部分機關事業干部由于晉升渠道受限，對所從事工作有倦怠情緒，對前途感到迷茫，有得過且過心態。五是國有企業職工思想波動較大。我縣國有企業大多處于停產、半停產改制中，歷史欠賬較多，包袱較重，國企職工無固定生活來源，部分職工認為“理想信念是空的，錢是實的，沒有錢什么都是假的”，艱苦奮斗、吃苦耐勞、踏實勞作的意識日漸薄弱，職工對企業產生信任危機。六是青少年群體意志力薄弱易受到蠱惑。青少年這一群體還未形成穩定的價值觀，極易受到網絡的負面影響，特別是部分學生沉迷“王者榮耀”“絕地求生”等網絡游戲，如果學校和家庭不進行干預，將對青少年的正常學習生活造成危害。

3、社會熱點問題仍是輿情關注重點。

社會治安、安全生產、退役軍人安置、超載超限、環境污染、亂收費、干部作風、精準扶貧等經濟社會民生領域熱點事件關注度高、傳播速度快、涉及群體廣泛、溢出效益較為明顯。一是環境污染仍然是輿情情況的重點和熱點。涉及我縣許多鄉鎮（灘上鎮、聶營鎮、峨口鎮、棗林鎮、陽明堡鎮、雁門關鄉、胡峪鄉等）和廠礦企業（寶盛、日豐、匯豐、精誠、富祥、月如、隆興等），出現在網站、微博、app等諸多平臺上，且轉發數量多、出現頻率高，反映問題突出集中。所反映的問題以廠礦企業的廢渣處理、尾礦和揚塵污染為主，個別涉及到焚燒秸稈、噪音污染，在一定程度上影響了政府形象。二是干部作風問題反映較以往有所增加。我縣農村換屆工作于20xx年年底開展，換屆前后在網上反映村干部胡亂作為、村務財務不公開、選舉違規等問題相對集中。此類輿情的出現，干擾了我縣的換屆選舉工作，不利于人民群眾的團結穩定。三是群眾對各類民生問題持續高度關注。如：居民飲水、電子屏擾民、超市兜售假煙、標語中有錯別字、車站公廁常年鎖門、某商場門口疑似賣死豬肉等問題。涉及住建、市場、交通等諸多行政管理部門，可以看出群眾對民生問題的關注度有所增強。四是社會治安類事件大幅減少。全縣政法工作會議及打黑除惡專項行動開展以來，此類事件的發生大幅減少。相較于去年同期，社會治安狀況表現良好，極少出現有關此類輿情。五是經濟類訴求輿情有所增加。包括拖欠工資、銀行貸款、合同糾紛等問題，此類輿情涉及面較窄，不會造成大范圍傳播，但解決難度大、周期長，需引起注意。六是軍隊退役人員專業安置、民辦教師轉正、企業欠繳職工保險等三類問題需高度關注，涉及人群較大，不能合理有效的處置，將是一個風險點。七是群眾對脫貧攻堅持續高度關注。今明兩年是打贏脫貧攻堅的關鍵兩年，各類政策的出臺和實施勢必會引起廣泛的關注。

4、網上意識形態斗爭形勢依然嚴峻。

20xx年是貫徹黨的十九大精神的開局之年，是改革開放40周年，是馬克思誕辰200周年、《共產黨宣言》發表170周年，網上意識形態斗爭勢必更加激烈。一是境外敵對勢力、不法分子利用各類敏感時間節點和熱點輿情事件，不斷變換推墻翻墻方式，加緊對我污蔑、攻擊，制造思想混亂。境外反動中文網站大量制造、發布政治謠言和有害信息。二是一些敵對勢力利用黨的十九大等的重大政治決策，如修改黨章及憲法，進行關聯攻擊，散播政治謠言，借社會問題惡意炒作，利用突發事件造謠。肆意攻擊網信法治進程、管理體制與網絡主權理念。三是移動社交平臺出現文字圖文化、圖片視頻化、視頻圖片化等新趨勢，對有害信息進行變種傳播，通過微傳播加快擴散，增加了監管難度。

5、基層意識形態工作薄弱滯后。

當前，我縣各級黨委（黨組）對意識形態工作高度重視，采取切實有效措施加強和改進意識形態工作。但是，相對于省市，我縣的意識形態工作基礎仍然薄弱滯后。主要表現在：一是對意識形態工作指導協調不夠，在理論武裝、干部教育、文化建設等方面存在“一手軟”現象，技術裝備落后，人力物力投入較少，無法滿足更好開展工作的要求。二是我縣各級黨委(黨組）意識形態工作領導小組辦公室的職能作用發揮不夠，成員單位之間信息情況溝通不暢，存在輿情信息滯后、分析研判不準、處置不夠主動、應對不夠及時等問題。三是網上輿論引導能力有待提升，主要表現在有關單位在接到網絡輿情后，能夠第一時間進行線下處理，但在線上回應網民關切，與網民進行溝通、答疑釋惑做得不夠，網民了解情況與事實不符，輿情處理不能實時跟進，造成被動尷尬局面。四是政務新媒體網絡陣地建設有待加強。隨著“互聯網+政務”的迅猛發展，政務新媒體成為政府部門進行資訊發布、權威辟謠、問政百姓等服務的重要渠道，但我縣擁有微信公眾號、微博等新媒體發聲平臺的機關事業單位共有41家，發布內容以政務信息為主，主動設置議題能力差，與網民互動不夠，“溝通渠道”功能不足，無論從數量還是質量，都有待提升。五是新聞宣傳“五支隊伍”建設亟待加強。利用“五支隊伍”引導社會輿論，發揮“五支隊伍”積極作用，對在新時期能否占領網絡意識形態陣地至關重要。經過單位推選，我縣網絡評論員、輿情信息員、新聞發言人、網絡發言人、通訊員等五支隊伍基本建立，但由于成員水平差次不齊，接受系統培訓較少、成員身兼數職、人員流動性大等主客觀原因，五支隊伍作用發揮明顯落后于網絡迅速發展的時代要求。

三、關于今后加強和改進意識形態工作的建議。

習近平總書記在黨的十九大報告中明確提出，意識形態決定文化前進方向和發展道路，要牢牢掌握意識形態工作領導權，這為我們在新的歷史條件下更好地開展馬克思主義指導下的意識形態建設指明了方向。新形勢新目標新任務要求我們必須運用新思想新理念新戰略全面系統地做好全年意識形態工作。分析研判今年以來全縣意識形態領域的形勢，要更加重視解決現實而緊迫的問題，消除防范可能發生的隱患風險，以確保我縣意識形態領域不出現大的事件，是一項十分重要而迫切的政治任務，我們要圍繞提升輿論傳播力引導力影響力，將廣大干部群眾的理想信念、價值理念、道德觀念緊緊團結在一起，建設強大的社會主義意識形態。

一是要深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，推動習近平新時代中國特色社會主義思想深入人心。

要把深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，推動習近平新時代中國特色社會主義思想深入人心特別是把學習貫徹習近平總書記關于建設社會主義意識形態的論述作為首要政治任務，深刻認識理解意識形態工作的重要性、迫切性、復雜性，自覺遵守掌握意識形態工作的特點、規律、方向，深入開展不忘初心、牢記使命主題教育，不斷增強全縣廣大黨員干部對習近平新時代中國特色社會主義思想的政治認同、思想認同、理論認同和情感認同，提升“四個自信”，牢固“四個意識”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。繼續不折不扣地貫徹落實好縣委出臺的《關于落實黨委（黨組）意識形態工作責任制考核細則的通知》《關于印發意識形態工作責任制檢查考核實施辦法的通知》，在全縣意識形態工作的主戰場上體現政治覺悟、忠誠可靠、擔當作為，在履職盡責中檢驗政治敏銳、斗爭本領、工作水平。

二是要下大力氣提升主導權和話語權。

高高舉起馬克思主義、中國特色社會主義偉大旗幟，堅持黨對新聞輿論工作的領導，堅持正確宣傳輿論導向，堅持黨媒姓黨不動搖，堅持政治家辦報、辦刊、辦臺、辦網不動搖，當好黨和人民的喉舌，讓黨的主張成為時代最強音。宣傳好“新時代中國特色社會主義”、“中國夢”、“新時代新氣象新作為”、“不忘初心、牢記使命”等重大主題的x縣答卷，宣傳好示范區、排頭兵、新高地“三大建設”任務的突破情況，宣傳好統籌推進穩增長、促改革、調結構、惠民生、防風險各項工作的重要舉措，宣傳好推動質量變革、效率變革、動力變革、打好“三大攻堅戰”的顯著成效，用有思想、有溫度、有品質的宣傳報道唱響主旋律、增添正能量，進一步講好“x縣故事”。集中開展“學好講話、維護核心、講好故事”主題采訪活動和“新時代新氣象新作為”主題采訪活動，利用好“縣市直通車”宣傳平臺，主動及時地將脫貧攻堅、黨風廉政、農業農村等各項工作的宣傳教育和輿論引導納入全縣宣傳思想工作大格局，圍繞做好重大題材新聞報道，建立通聯工作機制，組織召開新聞發布會，在上國家、省級主流媒體特別是頭版頭條上比貢獻、創一流。把移動互聯網置于媒體融合優先發展位置，旗幟鮮明、堅定不移地推動報網、報臺深度融合，打造好縣廣播電視臺融媒體中心，推動縣級媒體圍繞自身特色打造優勢品牌。繼續做好新聞發布工作，不斷提升“x縣你好”微信公眾號、人民日報客戶端、新華社客戶端新聞發布的更新頻率和內容質量。

三是要嚴格落實意識形態工作責任制。

建立意識形態工作責任制，是加強黨對意識形態工作領導的重大舉措。發揮縣黨委意識形態工作領導小組辦公室的綜合協調作用，推動各級黨委（黨組）嚴格認真落實意識形態工作責任制，在做好意識形態責任制督查工作的同時，按照省委、市委、縣委要求，會同組織部門做好對各鄉鎮黨委、居民辦黨工委、縣委各部委、縣直各單位黨委（黨組）主要領導意識形態工作的考核。牽頭組織全縣意識形態領域形勢分析研判，加強對意識形態領域重大問題的研究和處置，嚴格落實各類陣地建設和管理的各項制度和要求，壓實主管主辦和屬地管理原則，做到守土有責、守土負責、守土盡責，絕不給錯誤思想觀點提供任何傳播渠道。深入開展“掃黃打非”工作，積極營造健康的社會文化環境。

四是要切實加強網絡建設和治理。

互聯網是意識形態工作的主陣地、最前沿?，F在，意識形態領域許多新情況新問題往往因網而生，因網而增，許多錯誤觀點、錯誤思潮也都是從網絡開始傳播、發酵。我們要按照正能量是總要求，管得住是硬道理的工作原則，認真落實網絡意識形態工作責任制和網絡安全工作責任制，不斷強化網絡管理和互聯網內容建設，切實讓主旋律正能量充盈網絡空間。要更加注重輿情管控的科學化、精細化，主動做好社會熱點和突發事件的輿論引導和輿論研判工作，進一步擴大輿情收集范圍，建立網絡綜合治理體系，開展“清朗”“凈網”等專項行動，調動各方面力量，形成強大的網絡治理合力。落實《x省網絡信息安全應急響應預案》，規范應急響應執行標準，把黨管媒體原則貫徹到所有屬地新媒體領域。不斷加強網信工作機構建設和縣級執法體系建設，完善網絡輿情案件信息線索通報、移送、處置機制，出臺我縣加強網絡安全和信息化工作的實施意見，建立健全管用防并舉、方方面面齊動手的制度體制，優化網上輿論生態，確保網絡意識形態安全和網上空間清朗。

五是要做好意識形態工作考核、督查、巡察工作。

貫徹落實好中共x縣縣委《關于落實黨委（黨組）意識形態工作責任制考核細則的通知》《關于印發意識形態工作責任制檢查考核實施辦法的通知》，將意識形態領域工作納入各級黨委（黨組）年度目標責任考核體系和縣委督查、巡察工作，進一步細化任務清單、責任清單，明確到責任人、具體事，確保各級黨委（黨組）切實履行好主體責任。要嚴格實行意識形態工作責任制責任追究制度，對于不重視、不回應、不處置、失職而導致發生意識形態事件的，要追究發生地主要領導、責任領導的責任，視情節輕重，分別給予提醒約談、批評教育，責令做出書面檢查、進行通報批評，直至組織處理和紀律處分。

六要建強意識形態工作班子隊伍。

當前，全縣宣傳思想文化系統正在開展大調研活動，要通過這個活動，提升宣傳干部發現問題、研究問題、解決問題的能力，為高質量完成今年各項目標任務，開創我縣宣傳思想文化工作新局面奠定堅實基礎。要加強培訓工作，尤其要加強各級領導干部在互聯網條件下工作能力方面的學習培訓，進一步提高領導干部對互聯網規律的把握能力、對網絡輿論的引導能力、對信息化發展的駕馭能力、對網絡安全的保障能力。

xx單位高度重視意識形態工作，嚴格按照中央、省委、州委、市委關于意識形態工作的要求，突出抓工作責任主體、加強制度建設、找準工作載體，推動意識形態工作常態化、深入化?，F將2019年以來工作情況分析如下：

通過強化意識形態工作的組織和人才保障，探索新機制、培育新載體，推動意識形態工作領導有力、常抓不懈、多方發力、持續深入。

（一）基層意識形態工作常抓常管。抓干部隊伍意識形態工作，選優配強領導班子至關重要。堅持嚴格執行好干部標準，真正把堅定政治立場、堅守理想信念、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的優秀干部選拔到領導崗位上來，確保意識形態工作領導權牢牢掌握在忠于黨、忠于人民的人手里。及時按照程序配齊配強鄉鎮（街道）黨（工）委宣傳委員，基層意識形態工作形成有人抓有人管、持續抓持續管的良好態勢。

（二）黨員干部隊伍教育經?；?。按照全面從嚴治黨的要求，結合“兩學一做”學習教育常態化制度化，在全市范圍內開展“組織生活規范年”活動，把社會主義核心價值觀、習總書記記系列重要講話精神、黨章黨規作為重要的學習內容，真正把黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經常，綿綿用力、久久為功，不斷加強日?；⒔洺Ｐ缘膶W習教育，從嚴從實著力完善黨員教育管理的長效機制。

（三）新領域新區域黨員教育深入化。今年以來，結合城市化進程加快、易地扶貧搬遷項目快速推進的實際，按照“人到哪里，黨的工作就跟進到哪里”的理念，在城區積極探索推行城市基層黨建，加強城市小區、移民安置小區、非公企業黨的組織建設，把建好新小區、新園區、新商圈、新安置點黨組織作為重要載體和抓手，第一時間占領工作陣地，意識形態教育工作順利向新領域新區域延伸推進。

一是黨員隊伍流動性較大，傳統的宣傳教育方式需要創新；二是部分新領域新區域的新建黨組織，領導和開展意識形態工作的能力有待提升。

（一）隨著經濟社會持續快速健康發展，基層黨員通過外出務工、經營、移民搬遷等多種方式呈現較大范圍的流動，傳統的宣傳教育方式難以實現全覆蓋，一些流出的黨員不主動找組織、不愿意亮身份，存在管理教育確實的風險。

（二）一些新建黨組織被動接受意識形態教育的積極性高，但由于接觸意識形態工作等時間較短，能力和水平還有待提高。

（一）積極創新黨員管理教育方式。探索借助網絡平臺、新興媒體等，打破時空和區域限制，加強黨員日常思想政治教育，實現新形勢下的意識形態工作全覆蓋。

（二）采取有效措施強化新領域意識形態工作。一是繼續采取向非公企業黨組織派駐“黨建指導員”，充分發揮“黨建名師工作室”名師力量，指導和幫助非公企業黨組織實現敢抓、會抓、抓好意識形態工作。二是推行小區黨組織公職黨員雙重組織生活及機關、社區、小區黨組織聯建攻堅等模式，推動意識形態工作進基層、進小區。

（一）強化政治擔當，全面履行主體責任。

**局黨組認真貫徹落實黨中央、省、市委關于意識形態工作部署要求，結合“兩學一做”常態化制度化學習教育，進一步加強和改進意識形態工作，堅定不移地把黨領導的意識形態工作引向深入，積極開展各類黨的路線、方針、政策宣講會和專題討論，切實加強黨的基層思想陣地建設，用科學理論武裝頭腦，凝聚思想教育共識，提高干部隊伍的思想素質，構建意識形態工作大格局。

（二）加強思想政治引領，不斷提高黨員干部學習力。

把學習貫徹黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，全面落實好學習內容、學習任務、學習目的，不斷推進學習強國平臺的學習與運用，以黨組中心組為龍頭，加強對黨的十九大精神的理論研討和學習貫徹情況的經驗交流，使“學習強國”成為廣大黨員干部充電學習的能量源泉、溝通交流的重要平臺，推動習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨、教育人民、指導實踐，展現意識形態領域中話語體系的強大力量，增強主流意識形態的影響力號召力，形成強大的正面宣傳聲勢。

（三）完善陣地管理建設，加強輿論引導。

第二季度產步天，**局黨組切實加強意識形態工作領導，抓好責任落實，提升工作效果，取得了一定成效。但對照做好新時代意識形態工作的總要求，工作中仍然存在一些薄弱環節。一是部分年輕黨員干部思想普遍比較活躍，對意識形態工作認識上還有差距，對黨的政策、相關理論性文件等缺乏學習熱情，思想政治覺悟有待進一步加強。二是從事意識形態工作的干部責任心和業務能力也需進一步加強，需要不斷創新工作思路和具體舉措，加強對微博、微信、網站等新媒體意識形態領域工作的監管和引領。

三、下一步工作打算。

下半年，**局將繼續以習近平總書記關于意識形態工作的重要論述為根本遵循，嚴格落實意識形態工作責任制，把統一思想和凝聚力量結合起來，激發全體黨員干部的思想自覺、理論自覺和行動自覺，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，提高意識形態領域輿情預判、分析、處理等能力，開創意識形態工作新局面，推動新時代**全面振興發展。

2021年上半年，我會按照意識形態工作要求，深入學習習近平總書記新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，緊緊圍繞區委工作大局和中心任務，突出意識形態領域主體責任，壓實意識形態工作責任制，著力思想引領、輿論推動和精神激勵，大力弘揚培育社會主義核心價值觀，扎實做好意識形態各項工作，牢牢掌握意識形態工作的領導權和主動權，切實保證領導班子和黨員干部認真履行相關職責?，F對2021半年來意識形態工作進行集中分析研判，工作開展情況報告如下：

（一）加強組織領導，強化責任落實。

黨組高度重視意識形態工作，成立了意識形態工作領導小組，由黨組書記牽頭，班子成員具體負責的工作格局，明確工作責任，狠抓責任落實，確保意識形態領域安全，為推進中心全面發展營造了良好的環境。

（二）召開專題會議，全面安排部署。

于年初組織全體干部職工召開了意識形態工作專題會議，及時學習傳達貫徹有關文件精神，重點學習了習近平總書記關于防范意識形態風險的重要論述講話精神，并對2021年意識形態工作進行了安排部署，進一步強化意識形態工作責任制。

（三）加強理論學習，提升思想認識。

把意識形態工作納入學習內容，切實抓好干部職工思想教育和理論學習工作。加強“學習強國”平臺管理，學員活躍度基本保持在100%，日人均積分30分以上，上半年學習情況抽查三次通報中區科協均受到表揚。結合“兩學一做”學習教育常態化長效化，將十九大精神、習近平總書記系列重要講話、黨章等作為中心組理論學習固定內容。組織學習傳達《意識形態工作五十問》，從意識、理念推進學習教育常態化制度化，強化干部意識形態思想建設。

（四）嚴守網絡輿論陣地，主導話語權。

開展元旦、春節、“五一”、端午、等重要節點宣傳教育活動，引導廣大黨員干部弘揚優秀傳統文化、崇廉尚潔；做好反腐倡廉網絡評論工作，傳播正能量，引導網絡輿情向善向好；加強對微信、qq工作群的管理，及時清理解散2個“僵尸”qq工作群；建立《**科普》專欄意識形態審核機制，定期推送各類科技政策與科研成果、科技人才和優秀事跡、科學知識和科學方法等，弘揚科學精神，傳播科學知識。

（五）結合黨風廉政宣傳，鞏固意識形態。

突出政治宣傳。將學習宣傳習近平總書記系列重要講話精神特別是關于全面從嚴治黨重要論述作為宣傳工作的政治要求和重要任務，教育、引導黨員干部牢固樹立“四個意識”。及時通報“微腐敗”典型案例，多渠道宣傳我區在嚴明黨的紀律、壓緊壓實“兩個責任”、持續正風反腐等方面的生動實踐和積極成效。加強宣傳，引導黨員干部樹立文化自信，堅定理想信念。

我會對意識形態工作中存在的風險進行了分析研判，并對風險點進行逐一排查，主要存在的風險和隱患有：

（一）意識形態談心談話開展相對較少。不能及時、準確地把握黨員、群眾思想動態和本領域輿情動向。

（二）黨員干部八小時之外監管力度不夠。

（三）對本單位黨外人員意識形態教育管理不夠嚴格。

（四）黨員干部利用網絡平臺可能出現轉發不良信息等行為。

一是要把握意識形態工作的核心。要充分發揮社會主義核心價值體系在中心意識形態領域的統領作用，加強正面引導，讓全體干部職工在中心發展的道路上始終充滿激情，弘揚正氣，同心同向，通過培育核心價值觀占領思想陣地，形成積極向上的作風。

二是要切實抓好政治理論學習，注重在正面引導中筑牢思想防線。從強化人員政治意識、加強理論學習，通過對相關法律法規的學習引導大家自覺抵制各種錯誤行為，強化責任意識。

三是注重在紀律約束中規范舉止。要加大規章制度的落實和警示教育力度，教育干部職工自覺守紀律講規矩，自覺凈化“工作圈”“生活圈”“娛樂圈”，樹立黨員良好形象，做一名嚴守紀律的科協工作者；結合廉政教育，定期組織干部職工觀看警示教育片、參觀警示教育基地，用反面典型和案例警示教育人員，做到警鐘長鳴。

四是切實維護網絡意識形態安全。認真開展談心談話，教育全體干職工不在qq、微信、微博、移動手機端等網絡平臺發布、轉發具有負面影響的信息；嚴禁干部職工在網絡上發布消極的言論和低級庸俗的圖片視頻等；需在網站上發布的信息，要經分管領導審核通過才能在網上發布；堅持不信謠，不傳謠，不妄議，切實維護網絡意識形態安全。

五是狠抓意識形態工作責任制的落實。要在認真總結、分類分析當前中心意識形態工作存在問題的基礎上，加強研究，認真謀劃，周密部署，細化量化工作任務，補短板，提能力，切實把意識形態工作責任制落到實處。

下半年，我會將進一步認真學習，貫徹落實意識形態工作責任制。對研判發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態工作相關規章制度。

今年以來，某某企業積極應對煤炭市場不景氣帶來的困難和挑戰，企業整體在逆境中保持平穩健康發展，各項工作繼續保持良好發展態勢，廣大干部職工的生產生活秩序良好，真善美和正能量成為主流聲音，全企業意識形態領域的形勢總體穩定。現按照《關于上報省屬企業意識形態研判報告的通知》要求匯報如下。

(一)加強了組織領導。通過黨委中心組學習的形式，集團領導班子深入學習領會習近平總書記提出的“意識形態工作是黨的一項極端重要的工作”的重要論斷，認真學習中共中央辦公廳頒布的《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》，進一步提高了對意識形態工作的重視。企業黨委積極健全完善黨委統一領導、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協調、相關部門積極配合，共同做好意識形態工作的格局，把意識形態工作納入對子分公司宣傳系統業務考核的重要內容。同時，把意識形態工作作為“一把手”工程，實行“一把手”負總責，班子成員各負其責，積極分析研判意識形態領域情況，針對性地采取應對措施。

(二)加強了學習教育。結合當前開展的“不忘初心牢記使命”主題教育活動，借助xxx平臺，積極安排傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，宣傳黨的十九大會議提出的新思想新理念，宣傳中國道路、中國故事、中國夢的宣傳，做好“四個全面”戰略布局、“五大發展理念”的宣傳，做好“八項規定”、反對“四風”、“三嚴三實”等內容，培育和踐行社會主義核心價值觀。大力開展莫某主題活動，挖掘選樹推廣一大批在助人為樂、見義勇為、誠實守信、敬業奉獻、孝老愛親等方面有突出表現的先進典型。開展形式任務教育活動，針對干部職工的思想現狀，通過“集團領導親自講、礦廠領導帶頭講、基層干部現場講、班組長深入講”的方式，層層宣講、層層傳達，主動解答職工群眾的思想疑惑，積極解決職工群眾工作生活中的實際困難和問題。

(三)加強了輿論引導。充分利用報紙、電視、網站“三位一體”宣傳媒體的主渠道、主陣地作用，主動設置議題，發揮好定調定向的作用，統一組織開展重大宣傳報道活動，形成了網上網下一體化的輿論引導機制。牢牢掌控網絡意識形態主導權，做到“一把手”親自抓網絡意識形態安全，密切關注網上輿情動態，建立健全網絡輿情預警機制和輿情信息快速處置機制，按要求辦好《輿情摘要》和《輿情專報》，做好重要節點和敏感時期的輿論監管。發揮某某微信公眾號的作用，鞏固擴大新聞宣傳陣地，推動新興媒體與傳統媒體的融合發展。

(一)有些干部職工的思想觀念還跟不上形勢。為應對煤炭市場不景氣，企業采取了降本增效、轉崗分流、放假輪休、鼓勵雙創等措施，一定程度上影響了職工的生活水平和思想穩定。在企業面臨困難的局面下，存在著部分干部職工大局意識淡薄，只顧個人眼前利益，“等靠要”的思想較重，接受新技術、新事物積極性不高，轉型意識、進取意識不強等情況。

(二)意識形態工作仍需加強重視。在有些單位，對意識形態工作重視不夠，過多強調生產經營任務繁重，忽視了意識形態工作的協調發展，不注重對意識形態工作的人力、物力、財力的投入，在理論武裝、干部教育、文明創建、文化建設等方面存在弱化的現象。

(三)意識形態領域干部隊伍不夠強。干部隊伍結構不盡合理，人員流動慢，人才總量少，特別是高素質專業人才較為缺乏，干部培訓不能經?；?、制度化。

(一)加強對意識形態工作的管理。進一步加強對意識形態工作的重視和領導，加大人力、物力、財力的硬投入，健全完善黨委統一領導、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協調、相關部門積極配合，共同做好意識形態工作的格局。要充分發揮黨委宣傳部門的管理指導和協調作用，切實加強對理論武裝、新聞輿論、黨員教育、對外宣傳、文化建設以及精神文明創建等工作的領導和指導。要高度重視隊伍建設，注重培養熟悉意識形態工作，懂經營、善管理的復合型人才，努力建設一支政治強、業務精、紀律嚴、作風正的高素質隊伍，為做好意識形態工作打下堅實的人才基礎。

(二)加強民情民意調研活動。建立了解民情、反映民意、汲取民智的長效工作機制。特別是在出臺涉及民生的重大決策之前，尤其要注重民意調查研究工作，了解各層面意見，全面反映各種情況，使決策建立在科學論證的基礎上，增強政策的可執行性和可操作性。各級領導干部要主動開展日常性的民意調查活動，領導干部帶頭與普通職工建立個人聯系點，交朋友，勤溝通，加強聯系，了解情況，幫助職工群眾解決現實問題。要開辟網上社情民意通道，創新領導干部和普通職工之間的溝通機制，在企業網站上開設民意通道，設立領導信箱和網上留言簿，建立職工群眾網上綠色監督通道，安排專人收集整理群眾意見，反饋批示。要定期聽取網上意見，緊盯并催促有關部門幫助職工解決實際問題，并在網上定期答復處理情況。

(三)加強對干部職工的思想引導。積極開展理想信念教育、愛國主義教育、形勢任務教育、政策法規教育，找準理論宣傳與現實生活的結合點，做到內容實實在在，講解通俗易懂，語言生動活潑，形式豐富多彩，職工群眾樂于接受。要牢牢掌握輿論工作的主動權，在報紙、電視、網站等媒體，減少會議報道，減少對領導的報道，把鏡頭和筆端對準基層、對準一線，加強系列報道和深度報道，更多地報道基層職工的生動實踐和新鮮經驗，更多地報道基層單位的新成績、新典型和群眾關心的問題，努力使新聞宣傳具有親和力。要加強新形勢下的思想政治工作，特別是要注重加強網絡傳媒和網絡文化建設，拓寬渠道，加強引導，為加強和改進意識形態工作提供強有力的支撐和保障。

黨內意識形態領域情況通報

根據集團關于意識形態領域自查整改的工作部署，**四月份開展了自查工作及風險點的應對措施的工作，針對上次風險點排查現將自查整改措施匯報如下：

提高對意識形態工作極端重要性的認識。

站在上級高度來理解把握意識形態工作事關黨的前途命運，事關國家長治久安，事關民族凝聚力和向心力。牢牢把握宣傳思想工作的領導權、管理權和話語權，使我們對意識形態工作的極端重要性有更清醒、更堅定的認識。

為加強意識形態陣地管理昌邑分公司首先將意識形態工作納入支部學習的重要內，及時傳達學習關于意識形態工作的決策部署及指示精神，狠抓十九大精神和新時代中國特色社會主義思想和社會主接心價值觀的學習。現已開展集中學習7次，主題討論1次。其次深入提高意識形態陣地言理水平，加對門店舉辦的報告會、講座、宣傳欄、微信、客戶端等的管理，預防不利于大局觀思想和言論在意識形態領域的滲透。實行分級負責原則，進一步握公司意識形態陣地情況。

昌邑分公司黨支部始終毫不動搖地堅持抓好黨風廉政建設，強化廉潔自律工作要求，加強對全體黨員干部的監督管理，組織黨員領導干部前往紅色、警示教育基地參觀學習，將黨風廉政建設作為重要學習內容納入日常學習、“三會一課”等重工作中，切實提高黨風廉政建設及職工群眾滿意度。

**分公司公司黨支部緊緊圍繞黨管意識形態的原則，進一步加強領導，始終掌握意識形態工作領導權和主導權。強化政治意識，把意識形態工作納入重要議事日程，堅決糾正了只抓業務工作而忽視意識形態工作的傾向。建立意識形態工作責任制，形成在支部領導下，調動全體職工共同做好意識形態工作的格局。

為加強全體黨員干部愛黨、愛國、愛集體的主觀意識，我們通過組織全體黨員干部赴**參觀“渤海紅色走廊紀念館”、“昌邑革命烈士祠”等紅色教育基地并重溫入黨誓詞，組織統一觀看《我們走在大路上》專題片，結合“不忘初心，牢記使命”主題教育工作和建國70周年等活動，適時地面向大干部職工開展愛國主義教育加快陣地建設步伐。同時抓好已有的網站、微信等文化陣地，通過廣泛開展***新時代中國特色社會主義思想和中華民族偉大復興中國夢的宣傳教育，弘場社會正能量，不斷宣傳黨的路線方針和學習正面典型，提高職工群眾的認同感和滿意度，擴大意識形態工作影響力。

**支部委員會。

意識形態領域整改情況報告

據集團關于意識形態領域自查整改的工作部署，xx四月份開展了自查工作及風險點的應對措施的工作，針對上次風險點排查現將自查整改措施匯報如下：

站在上級高度來理解把握意識形態工作事關黨的前途命運，事關國家長治久安，事關民族凝聚力和向心力。牢牢把握宣傳思想工作的領導權、管理權和話語權，使我們對意識形態工作的極端重要性有更清醒、更堅定的認識。

為加強意識形態陣地管理昌邑分公司首先將意識形態工作納入支部學習的重要內，及時傳達學習關于意識形態工作的決策部署及指示精神，狠抓十九大精神和新時代中國特色社會主義思想和社會主接心價值觀的學習。現已開展集中學習7次，主題討論1次。其次深入提高意識形態陣地言理水平，加對門店舉辦的報告會、講座、宣傳欄、微信、客戶端等的管理，預防不利于大局觀思想和言論在意識形態領域的滲透。實行分級負責原則，進一步握公司意識形態陣地情況。

昌邑分公司黨支部始終毫不動搖地堅持抓好黨風廉政建設，強化廉潔自律工作要求，加強對全體黨員干部的監督管理，組織黨員領導干部前往紅色、警示教育基地參觀學習，將黨風廉政建設作為重要學習內容納入日常學習、“三會一課”等重工作中，切實提高黨風廉政建設及職工群眾滿意度。

xx分公司公司黨支部緊緊圍繞黨管意識形態的原則，進一步加強領導，始終掌握意識形態工作領導權和主導權。強化政治意識，把意識形態工作納入重要議事日程，堅決糾正了只抓業務工作而忽視意識形態工作的傾向。建立意識形態工作責任制，形成在支部領導下，調動全體職工共同做好意識形態工作的格局。

為加強全體黨員干部愛黨、愛國、愛集體的主觀意識，我們通過組織全體黨員干部赴xx參觀“渤海紅色走廊紀念館”、“昌邑革命烈士祠”等紅色教育基地并重溫入黨誓詞，組織統一觀看《我們走在大路上》專題片，結合“。

不忘初心。

牢記使命”主題教育工作和建國70周年等活動適時地面向大干部職工開展愛國主義教育加快陣地建設步伐。同時抓好已有的網站、微信等文化陣地通過廣泛開展習近平新時代中國特色社會主義思想和中華民族偉大復興中國夢的宣傳教育弘場社會正能量不斷宣傳黨的路線方針和學習正面典型提高職工群眾的認同感和滿意度擴大意識形態工作影響力。

意識形態領域情況的通報

局屬各部門：

按照盟委、市委對意識形態工作的安排和部署，我局高度重視意識形態工作，扎實開展各項相關工作，現將20xx年意識形態領域有關情況通報如下：

今年以來，我局高度重視意識形態工作，始終堅持唱響主旋律，打好主動仗，全局呈現主流意識形態健康向上、思想輿論環境平穩向好的總體態勢。

(一)學習宣傳貫徹習近平總書記重要講話精神持續深入、成效顯著。我局始終把學習宣傳貫徹習近平總書記重要講話精神作為全局首要政治任務來抓，堅持用習近平總書記重要講話精神武裝頭腦，全局上下學習宣傳貫徹活動持續不斷，對各項政策措施貫徹落實更加有力。

(二)正面宣傳力度加大，城管微信平臺更加響亮。聚焦我局重大舉措、重點工作，延續了迎接自治區成立七十周年、黨的十九大召開形式活、聲勢大、效果好的氛圍?！盀跏袌谭ň治⑿牌脚_”越來越響亮。今年以來，我局共在微信公眾平臺發稿80篇(條)，在盟市各級報紙發表宣傳信息78篇。其中，在中央級報刊《人民日報·中國城市報》發表一篇文章、在烏蘭浩特微分享、興安頭條等平臺被取用若干。

(三)法制宣傳入腦入心。堅持依法行政，公平、公開、公正。先后多次在主街路進行法制宣傳，普及法律知識，讓廣大市民知法守法。

(四)強化執法隊伍素質提升。我局通過參與民兵、法律培訓考核全面提升執法隊伍綜合素質，從而改變以往城管的“壞形象”。

(五)開發文藝形式宣傳領域。創作的《大城小愛》小品在多個慶典進行表演并刻盤進行宣傳，通過通俗詼諧的表演形式讓大家認識城管工作。

(六)及時關注網絡動態，積極引導網絡輿論。設置網絡監管小組，及時發現網絡輿論問題，跟帖評論，正面引導輿論方向。

在取得良好成績、情況總體向好的同時，也要看到當前我局意識形態領域存在的一些值得關注、需要引起重視的情況和問題。

(一)少數部門負責人對意識形態工作重視不夠，部分領導干部輿論應對能力不足。個別部門負責人對意識形態工作的極端重要性和復雜性認識不足，把宣傳工作片面理解為僅僅是宣傳部門的工作，僅僅是“上稿”和“刪帖”，對打基礎、管長遠的思想理論建設考慮過少、投入不多。一些領導干部缺乏互聯網思維，不重視、不懂得用網，不善于駕馭和利用網絡媒體，在應對處理突發敏感事件中，反應不快。

(二)個別黨員干部對理論學習還存在認識偏差，拖延應付、搞形式走過場，沒有真正把學習作為堅定理想信念和提升工作能力的根本途徑。部分部門對理論學習抓而不緊、流于形式，特別是在聯系工作和思想實際方面做得還不夠，學起來一套，做起來又是另外一套，沒有真正達到推動實際工作的學習效果。致使信仰不牢固、信念不堅定，面對是非隨波逐流，對錯誤觀點言論，不批評不反駁。

(三)意識形態陣地和人才隊伍的建設、管理力度有待加強。陣地意識不強，基層宣傳思想文化陣地薄弱，反應信息不及時，面對突發敏感問題反應遲鈍，各部門信息員不夠敏感，捕捉力不強。

三、下一步工作打算。

為加強和改進我局意識形態工作，下一步要重點做好以下幾項工作：

(一)進一步把學習宣傳貫徹習近平總書記系列重要講話精神引向深入。要以上級會議精神為指引，著力在理論學習、理論研究、理論宣傳、理論運用上深入深化，繼續以黨組中心組為龍頭，推動全局深入學習貫徹講話精神，切實增強對以習近平同志為總書記的黨中央的思想認同、政治認同、情感認同。要加強對講話精神的理論研討和學習貫徹情況的經驗交流，加強廉政建設，扎實開展“兩學一做”專題教育，持之以恒地加強作風建設和反腐倡廉建設，以優良的黨風促政風、帶民風。

(二)進一步強化黨組意識形態工作責任制。各基層黨支部要盡職盡責，切實當好本部門意識形態工作的組織者、領導者、推動者，對《關于貫徹黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法的實施細則》中明確的硬性規定，要落實到位。要建立健全意識形態工作責任制檢查考核制度。

(三)進一步加強宣傳思想文化領域活動規范管理。按照“誰主管誰負責”和屬地管理原則，針對錯誤思潮和觀點，要理直氣壯、旗幟鮮明地開展思想理論斗爭，提高辨析引導水平，放大正面聲音，壓制負面聲音。繼續加強與盟市級新聞媒體的溝通協調，增強議題設置和整體策劃能力，推出系統化、規?；?、集群化的主題宣傳、成就宣傳、形勢宣傳。

(四)進一步加強網絡陣地和隊伍建設。充分發揮市內各重點新聞網站的作用，加強和改進網上輿論引導，加強網絡正面宣傳，突出做好學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神特別是在黨的新聞輿論工作座談會上的重要講話精神的宣傳。加強網信隊伍建設，打造一支政治強、業務精、作風好的強大網絡隊伍。推動網信機構建設，進一步強化網絡基礎管理、內容管理，廣泛開展互聯網法治教育、安全教育和道德教育，自覺維護網絡安全，牢牢守住互聯網主陣地。積極推進媒體融合發展，全力推進政務新媒體建設，不斷增強我局傳播力公信力影響力，牢牢掌握輿論主導權。

意識形態領域整改情況報告

這份報告被廣泛使用。根據上級部署或工作計劃，任務完成后，一般要向上級寫一份報告，反映工作的基本情況、工作中的經驗教訓、存在的問題和今后的工作思路。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

一崗雙責”要求，主抓分管股室的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。股室負責人是所屬股室的第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決全局意識形態工作中存在的實際問題。

黨支部班子成員認真學習習近平總書記關于意識形態工作的重要批示精神，認真學習中共xx縣委辦公室印發《關于建立意識形態領域形勢分析研判工作機制的實施意見》的通知（卓黨辦發〔xx〕36號）文件，并進行了認真討論。制定了《xx縣規劃局關于貫徹意識形態工作責任制實施辦法的實施方案》，并把意識形態工作納入全年重點工作之中。

三、加強思想引領，深化理想信念教育。

1、以黨支部書記專題黨課開局，扎實開展“加強和規范黨內政治生推進年”活動和推進“兩學一做”學習教育常態化和制度化。教育廣大黨員做到“三嚴三實”和“四講四有”即講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為。

2、加強黨支部理論學習，示范引領全局黨員干部學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨章黨規，學習中國特色社會主義理論體系。把意識形態宣傳內容列入《xx年政治理論學習計劃》，通過加強理論學習，進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。

局黨支部高度重視黨員干部隊伍建設，堅持正確引導、專業化建設和規范化管理，以建設一支素質高、業務精、能力強、作風正、紀律嚴的隊伍為目標，堅持定時開展政治理論學習和專業知識學習，不斷提升黨員干部政治素養和專業化水平。

局黨支部定期對全局意識形態工作進行研判。通過研判認為，目前我局意識形態工作的主流是好的。意識形態工作責任制落實比較到位。黨支部對意識形態工作領導堅強有力。在我局，年初已將習近平總書記對意識形態工作的重要指示精神，黨的十八屆六中全會、自治區第十次黨代會、烏蘭察布市第四次黨代會和縣第十四次黨代會確定的目標任務，社會主義核心價值觀均列入學習計劃，現已有序開展。同時發現了一些存在問題或苗頭，主要是青年干部思想活躍，對政策學習缺乏主動性和學習熱情，思想政治工作方式方法有待創新；網絡影響日益加大，黨員干部對微博、微信等新媒體興趣漸濃，正確引導輿論導向有待進一步加強。

今后，我局將進一步認真學習，貫徹落實意識形態工作責任制。對研判發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態工作相關規章制度，落實黨委責任主體，明確全局組織責任制，做到守土有責，守土盡責。

一、加強領導，認真謀劃，扎實開展整改工作《通知》下發后，局黨組高度重視，對照省委巡視組反饋的8個方面21種問題進行認真梳理排查，查找出我局存在著意識形態工作看齊意識有待加強；意識形態領域黨的領導弱化，工作責任制層層壓實不夠；對新媒體作用發揮認識不足，政治敏銳性不強；意識形態領域基礎工作不夠到位4個方面8個問題。針對存在的問題及時研究并制定了整改方案，明確了責任領導、責任科室及整改時限，確保整改工作落到實處，并形成制度常態化堅持。

一是高度重視，迅速部署整改工作。局黨組高度重視此次整改工作，局黨組書記、局長***指示按要求將通知精神分解到分管領導及科室，按時落實完成。對存在的問題，要求立即整改、全面整改、認真落實各項整改舉措，逐條“銷號”，確保不折不扣完成各項整改任務，并吸取教訓，做到舉一反三，徹底根治我局在意識形態工作責任制方面存在的問題。

二是強化領導，落實整改工作責任。為加強整改工作的組織領導，實現壓力傳導，確保整改工作始終保持高標準、嚴要求，我局整改工作實行由局黨組統一領導，成立了以局黨組書記、局長為組長，其他班子成員為副組長，各科室、局屬各單位負責人為成員的整改工作領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在局機關辦公室。要求領導小組各成員要切實履行職責，有關整改責任單位要進一步將整改責任分解落實到具體責任人；同時，加強對整改工作的督促檢查，加大工作落實力度，確保整改取得實效。

三是制定方案，確保問題整改到位。我局結合****工作的特點和實際，對存在的問題和整改意見建議逐條進行梳理和研究，將整改任務細化量化，措施更具可操作性。局黨組書記、局長親自主持編制整改方案，形成《*****局關于對照〈巡視組關于對****意識形態工作責任制落實情況的專題材料〉的整改工作方案》，按照“整改有目標、推進有措施、落實有責任、完成有時限”的要求，逐條制定具體整改措施，明確牽頭領導、責任部門及其負責人和時間進度安排，層層落實責任，層層傳導壓力，把整改事項落實到責任領導、責任科室(單位、支部)和具體責任人，明確完成目標和時限，要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保一件一件落實、一條一條兌現。

根據市委辦公室《關于開展網絡意識形態工作責任制落實情況自查整改的通知》要求，現將市扶貧辦網絡意識形態工作責任制落實情況報告如下：

（一）加強組織領導、落實主體責任。為進一步加強和改進網絡意識形態工作，把網絡意識形態工作納入黨建工作責任制和目標管理，同業務工作同安排同部署，并做為年終績效考核的主要內容，成立了網絡意識形態工作領導小組，由黨組書記、主任任組長，分管副主任任副組長，各科室(中心)負責人為成員。制定了《xx市扶貧開發辦公室落實黨委（黨組）網絡意識形態工作責任制的工作方案》，為我辦意識形態責任制工作提供了制度保障，真正履行了崗位職責，形成“一把手”負總責、相關科室密切配合的工作合力,進一步把意識形態工作的責任細化、量化、具體化。

（三）強化理論學習，提升思想認識。以學習型黨組織建設為平臺，結合推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，把網絡意識形態工作納入學習內容，切實抓好黨員干部職工思想教育和理論學習工作。深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新戰略以及中央、自治區和我市有關意識形態工作會議精神，及時傳達全市網信工作會議、網信辦主任工作會議精神，通過理論武裝增強干部職工的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。與此同時，黨組成員及干部職工主動走出會議室，深入基層，把學習和開展調研結合起來，把學習和解決群眾的實際困難和問題結合起來，把學習和脫貧攻堅結合起來，用理論來指導實踐，用實踐來豐富理論。

（四）管理用好新媒體，積極傳播正能量。建立健全黨務政務公開制度，制定出臺了《xx市扶貧開發辦公室信息公開制度》，所有宣傳欄、信息公開平臺上公開的內容須經分管領導簽字審核，主要領導審定后由辦公室統一審核發布。加大對本單位網站信息發布的審核、監管力度，加強“兩微一端”等新媒體的建設、管理和運用，由專職工作人員負責網絡的維護更新工作以及上傳信息的審核、統計工作。目前我辦有官方網站1個，微信公眾號1個，政務微博1個，目前已發布各類信息6800多條，沒有出現敏感事項。注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平，先后在內蒙古日報，xx日報、呼市新聞網等媒體上發布信息160多篇，營造了積極向上的輿論環境。

（五）注重輿論引導，維護網絡意識形態安全。始終堅持做好網絡輿論管理，掌控網絡意識形態主導權，制定完善了網絡輿情應急處理方案，切實做到輿情情況第一時間知曉，引導和服務第一時間到位。定期召開工作會議，研究討論網絡熱點和輿論風向，及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管。確定專人負責我辦的網絡輿情管理工作，經常性地關注網絡輿情，及時監控和刪除網絡不良信息。

（一）思想認識方面。個別干部網絡意識形態工作極端重要性認識仍需進一步加強。有的黨員領導干部對意識形態工作的極端重要性和形勢復雜性的認識、把握還比較淺表化，對社會上暗流涌動的一些錯誤思潮和觀點還缺乏應有的政治鑒別力和敏銳性；對意識形態工作重要性認識還不到位，業務工作與意識形態工作協調推進不夠等問題。

（二）工作標準方面。在意識形態形勢專題研究、輿情綜合分析、黨內情況通報等規定動作上還未完全到位，在相關機構設置、人員配備、資金支持上與上級要求還有差距。

（三）理論學習方面。政治理論學習的自覺性、主動性不夠，系統性不強，理論學習傾向于機械化、碎片化，習慣于會上學習，利用業余時間開展系統學習還不夠，同時聯系工作實際開展政治紀律教育的方式還有待豐富，個別黨員干部政治紀律意識不強、認識不到位。

（四）陣地建設管理方面。對外宣傳力度還需要進一步加大，業務成果方面的宣傳較多，對弘揚傳統美德、精神文明創建、主流文化思想內容宣傳較少，宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰斗力還需要進一步提高。

一是把網絡意識形態工作納入黨建工作責任制，建立健全意識形態工作研判機制，堅持意識形態工作原則，黨組書記做到重要意識形態工作親自部署、重要意識形態問題親自過問、重大意識形態事件親自處置。

二是堅持不懈抓好理論學習。以公號“老秘帶你寫材料”整理黨員干部特別是領導干部為重點，以習近平新時代中國特色社會主義思想為主要內容，創新理論學習方式，豐富理論學習內容，不斷完善落實好理論學習活動。

三是切實提高輿論引導水平。結合市委、市政府重大決策部署，通過開設專題、專欄等方式，扎實推進精準扶貧、精準脫貧的宣傳活動。

四是按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求，努力打造一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態工作經驗的干部隊伍，做到組織落實、人員落實、責任明確、制度健全。

為了深入貫徹落實中共中央辦公廳《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》，加強和改進黨對意識形態工作的領導。按照市委的要求，我院開展了一系列意識形態工作。現將學院黨委意識形態工作責任制落實情況匯報如下：

學院高度重視意識形態工作，認真落實“書記抓”和“抓書記”工程。明確要求黨委領導班子對意識形態工作負主體責任，黨委書記是第一責任人，黨委副書記是直接責任人，協助黨委書記抓好統籌協調指導工作。黨委其他成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管處室系部的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。各黨總支(學生直屬黨支部)書記是所屬部門的第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決師生意識形態工作中存在的實際問題。

組織班子成員認真學習習近平總書記20xx年10月5日關于意識形態工作的重要批示精神，認真學習中共中央辦公廳關于印發《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》的通知，組織學習《關于進一步加強和改進新形勢下高等學校宣傳思想工作的意見》，以及習近平總書記在黨的新聞輿論座談會上的講話精神，并進行了認真討論。制定了《中共銅川職業技術學院委員會關于貫徹〈黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法〉的實施意見》，并把意識形態工作納入部門年度目標任務考核中。

1.以黨委書記專題黨課開局，扎實開展“三嚴三實”專題教育工作和“兩學一做”學習教育。教育廣大黨員做到“四講四有”即講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為。

2.加強黨委中心組織理論學習，示范引領全院教職工學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨章黨規，學習中國特色社會主義理論體系。把意識形態工作專題列入《2016年黨委中心組理論學習安排意見》，印發全院開展學習和研討，通過加強理論學習，進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。

3.開辦“銅職大講堂”6期，不斷加強全院教職工的理論素養，全面提高教職工思想素質和職教能力。院內所有講堂、報告、論壇的開辦，均由分管教學工作的院領導負責審批。

1.加強師德師風建設，成立了師德建設工作領導小組，制定了《關于加強師德師風建設的意見》和《師德工作考核辦法》，堅持實行師德一票否決制度。真正做到學術研究無禁區，課堂講授有紀律。2015年已開辦“師德大講堂”4期。學院工會將師德大講堂納入2016年突破性目標任務，進行安排部署。

2.制定了《銅川職業技術學院關于加強和改進青年教師思想政治工作的實施意見》印發全院，并對《實施意見》的執行情況定期檢查。

3.學院團委負責學生社團的日?；顒拥闹笇Ш凸芾砉ぷ?。院團委近年來相繼開通了“銅川職業技術學院團委”騰訊、新浪官方微博和團委“青春尚德”手機微信平臺，充分利用“兩微一端”開展大學生思想教育工作。以青春正能量引領青年思想，服務青年成長，傳播主流文化，展現青春風采。目前，關注粉絲突破3000多人，閱讀點擊量日趨攀升，起到了很好的引領作用。

1、近年來，學院相繼制定印發了《院級領導“五個一”制度》《關于進一步落實中層及科級領導干部“三個一”制度的通知》《機關干部下基層、進班級、結對子活動安排》，系部黨總支還制定了《黨員聯系班級制度》。通過上述制度的實施，促進了領導干部廣泛深入教學一線，積極開展調查研究，及時了解掌握師生的思想動態，解決問題，化解矛盾。

2、院黨委書記、副書記堅持定期到政治教研室，參加教研活動和聽課，及時了解思想政治課教學方式、方法及內容，關注思政課教學改革的進展情況。主動與政治課教師交流溝通，提出課改的思路和建議。

1.學院建有銅川職業技術學院官網，各處室、系部都有自己的網頁。所有上傳信息由學院辦公室統一管理。學院規定，教職工在使用學院辦公qq群、工作微信群時，只能用于日常工作和傳播正能量信息，不能聊天或作其他用途。學院網站和系部處室網頁信息更新情況納入月評季考。

2.學院成立了網絡信息中心，負責學院的網絡輿情管理工作，經常性地關注學院師生的網絡輿情，及時監控和刪除網絡不良信息;負責學院網絡的維護更新工作以及上傳信息的審核、統計工作。及時為領導研判輿情提供依據。3.制定并實施了《新聞發言人制度》。對處宣傳和信息發布一律按制度辦事，否則將實行責任追究。學院內所有宣傳欄、文化長廊的內容更新由學院宣傳統戰處統一審核管理。

院黨委高度重視輔導員隊伍建設，堅持職業化引導、專業化建設、精細化管理和月評季考，以建設一支素質高、業務精、能力強、作風正、紀律嚴的輔導員隊伍為目標，連續三年舉辦輔導員職業能力大賽，每學期開展德育論文評比活動和職業能力研討活動，不斷提升輔導員職業能力。在推進輔導員隊伍向職業化專業化發展方面成效顯著，獲陜西省高校輔導員職業能力大賽二等獎1人次，三等獎2人次;獲批省級輔導員精品項目1項;先后有兩名專職輔導員榮獲省級優秀輔導員榮譽稱號;多名輔導員撰寫的工作論文榮獲省級一、二、三等獎。2015年在《銅川教育》刊物上專門出版了一期《銅川職業技術學院輔導員論文專刊》，受到多方好評。

院黨委定期對學院意識形態工作進行研判。通過研判認為，目前我院意識形態工作的主流是好的。意識形態工作責任制落實比較到位。黨委對意識形態工作領導堅強有力。在我院，社會主義核心價值觀進教材、進課堂、進頭腦工作有序開展;加強了青年思想政治工作，實行師德一票否決;加強校園文化建設，弘揚主旋律，傳播正能量等取得明顯效果。同時發現了一些存在問題或苗頭，主要是青年教師思想活躍，對政策學習缺乏熱情，青年學生思想政治工作丞待加強，思政課改革迫在眉睫;網絡影響日益加大，師生對微博、微信等新媒體興趣漸濃，網絡監管有待進一步加強。

今后，我院將進一步認真學習，貫徹落實意識形態工作責任制。對研判發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態工作相關規章制度，落實黨委責任主體，明確院系組織責任制，做到守土有責，守土盡責。

（一）制定方案，確保問題整改到位。

結合意識形態工作的特點和實際，對存在的問題和整改意見建議逐條進行梳理和研究，將整改任務細化量化。局長親自主持編制整改方案，按照“整改有目標、推進有措施、落實有責任、完成有時限”的要求，逐條制定具體整改措施，層層落實責任，層層傳導壓力，明確完成目標和時限，要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保一件一件落實、一條一條兌現。

（二）制定學習計劃，成立中心組學習。

為認真落實意識形態工作主要領導負責制，成立以黨組成員組成的學習中心組，學習中心組切實擔負起抓意識形態工作的政治責任和領導責任。為保障中心組學習、研討規范、豐富學習形式，加強學習組織，局長親自主持編制2020年中心組學習計劃，確保學習實效。

（三）加強信息的采集和報送。

緊盯問題，落實責任，加強生態環保信息收集整理工作，加強與各部門溝通銜接，安排專人及時完成信息的采集和報送。

（一）壓實責任，細化工作任務。

進一步明確局長的第一責任，分管領導的直接責任，領導班子成員的“一崗雙責”，把加強意識形態工作作為重要的政治責任扛在肩上，抓在手里，增強了各負其責、共同履責的思想自覺和行動自覺，推動意識形態工作責任落到實處。按照生態環境工作實際，制定了《州生態環境局2020年意識形態工作實施細則》《州生態環境局2020年意識形態工作方案》等保障意識形態工作扎實有效的開展。

（二）明確制度，強化工作任務。

黨組已于2月21日召開了專題會議，總結了2019年意識形態工作取得的成果及工作中的不足，研究了做好本年度意識形態工作計劃、目標、工作措施及意識形態工作要點。

深入貫徹《省加強網絡安全和信息化工作實施方案》，切實做好各類文化陣地建設與管理。堅持以人民為中心的工作導向，按照“誰主管誰負責”的原則，切實加強生態環境局的微信群、qq群管理工作，積極引導全局干部職工把思想和行動統一到習近平總書記系列重要講話精神上來，對于各種講座、論壇、研討會、展覽會、節日慶典等活動，嚴格控制話語權，實行事前報告制度，絕不給錯誤思想和言論留空間。制定《州生態環境局關于加強網絡安全和信息化工作實施方案》《州生態環境局2020年網絡輿情工作實施方案》和《州生態環境局計算機信息網絡管理制度》等制度強化網絡意識形態監管陣地。

（一）必須把政治擺在首位。

時時處處事事維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，做到思想上充分信賴、政治上堅決維護、組織上自覺服從、感情上深刻認同、行動上始終跟隨。認真貫徹執行“不忘初心、牢記使命”主題教育制度，長期堅持并做好“三會一課”談心談話等制度。

（二）強化組織，規范“雙語”培訓。

采取“專人負責+專業教師+專用筆記”的“三專”方式開展集中培訓，認真研究制定每月的學習計劃，參考上級文件要求，制定具有較強的操作性、針對性的學習方案。同時，對干部職工上課時筆記記錄和學習狀態進行跟進監督。

為確保整改全面到位，更好地突出重點、把握進度、強化跟蹤，根據整改落實工作需要，我們堅持即知即改、立行立改，倒排時間進度抓落實，努力把各項工作往前趕、往實做。

整改措施：一是召開專項主題會議，定期分析研判全局意識形態領域情況，辨析思想文化領域突出問題，與行業管理充分結合，將意識形態工作在企業中進行延伸，對重大事件、重要情況、民意中的苗頭傾向性問題，有針對性的引導。二是嚴格按照意識形態工作“四個納入”要求，把意識形態工作納入重要議事日程中，成立了以xx為組長，其它領導班子為副組長，xx局其他工作人員為成員的意識形態工作小組。明確要求領導班子對意識形態工作負主體責任，局長是第一責任人，其他成員是直接責任人，協助局長抓好統籌協調指導工作。三是認真學習研究省委意識形態專項檢查反饋意見，嚴格落實省委第六輪巡視反饋問題整改，于不足之處條條整改，須強化之處層層落實。明確領導干部意識形態工作責任，采取多種組織形式，有計劃地對意識形態工作進行整改。并完善整改臺賬。

整改措施：一是加強學習強國平臺的使用，將全體干部學習強國賬號納入單位學習架構，要求全體干部每日進行學習；二是為落實好“學習強國”平臺的推廣使用，局領導高度重視，號召全體黨員干部用好“學習強國”學習近平臺，持久激發學習熱情；三是將定期以政治學習、主題黨日活動等為載體，開展愛國主義教育，進一步鞏固全體黨員干部職工堅定理想信念，加強理論學習。

整改措施：一是完善局內意識形態工作相關文件管理，將相關意識形態工作文件整理歸檔；二是強化隊伍建設，提高意識形態工作隊伍的工作能力和業務素質，使工作人員做到先學一步、多學一點、學深一層，努力成為善學習、勤思考的典范；三是建立工作機制，明確分管領導主抓及具體從事意識形態工作的干部，加強網評工作落實，將評論工作任務落實到人、責任到人。自整改以來，我局網評員已接受xx次網評指令，完成了xx次轉發點評，每周按時報送信息動態，每月按時報送社會輿情信息稿件。

xx局高度重視此次督查工作，迅速部署整改工作，對存在的問題立行立改、全面整改，認真落實各項整改措施，確保不折不扣完成整改，做到舉一反三，根治xx局在意識形態工作方面的問題，確保意識形態工作落到實處，見到實效。

xx黨組牢固樹立“意識形態工作是黨的一項極其重要的工作”的思想，認真貫徹落實中央、省委、委的決策部署和要求，緊密結合工作實際，扎實做好意識形態工作?，F將有關情況匯報如下：

（一）強化黨組領導，落實意識形態工作主體責任。

1.統一思想認識，提高政治站位。局黨組始終堅持把意識形態工作擺在極端重要位置，納入黨組會議重要議事日程，專題研究部署意識形態工作，開展半年度和年度工作研判，及時向黨委報告情況，不斷提高對意識形態工作的認識，始終確保在思想上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷增強黨組班子成員抓意識形態工作的責任意識和使命擔當。

2.健全工作機制、壓實工作責任。嚴格按照誰主管誰負責原則，層層落實責任分工，認真履行意識形態工作的主體責任。把意識形態工作作為全面從嚴治黨的重要內容，與黨建工作和業務工作緊密結合，做到同部署同檢查同考核，牢牢掌握意識形態的領導權和主動權。同時針對網絡意識形態工作的新情況、新問題，研究和改進方式方法，提高意識形態把控能力和網絡輿論引導能力建設。全局全體干部職工進一步提高政治站位，全力抓嚴抓實抓出成效。

（二）加強黨員學習教育，牢固樹立“四個意識”

1.強化理論武裝，堅定理想信念。結合“不忘初心，牢記使命”主題教育成果轉化工作，通過黨組中心組學習、支部學習、學習強國等方式，其中集中開展了x次黨組理論學習中心組學習，系統地學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神和市委部署的專題內容、有關部門要求的必學內容，推動學習往心里走、往深里走、往實里走。

2.加強學習引導，做好“兩個維護”。局黨組自覺樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，著力建設“信念堅定、對黨忠誠、敢于擔當、風清氣正”的黨組班子。局機關支部加強了對黨員的教育、管理、監督，嚴格落實主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度。通過黨員干部教育培訓，提高黨員干部言行的甄別能力、輿情的引導能力，堅決杜絕了黨員干部發表和傳播違背黨的理論和路線方針政策等錯誤觀點的行為。深入實施“黨建領航工程”，充分發揮黨建引領作用，貫徹落實《中國共產黨支部工作條例》，抓黨支部“五化”建設。

（三）加強陣地建設，確保意識形態正確導向。牢牢掌握意識形態工作主動權。對于確定需要對外發布的內容，始終堅持正確的思想導向。凡上報的信息，均需經辦公室審核、分管領導簽發后方能報送，重要敏感性事件由一把手簽字把關，全年未出現違背主流意識形態的內容。暢通與宣傳部門、黨委政府辦公室部門的信息傳達渠道，發揮黨建宣傳輿論引導、統一思想、振奮精神的積極作用，在第一時間處理負面輿論，杜絕或最大程度控制社會負面影響。

（四）擁護黨的領導，貫徹落實各項方針政策。做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做。不折不扣落實上級黨組織的決策部署，做到不變形、不走樣。同時，通過“五聯五問”大調研，走進機關，走近干部職工，開展交心談心，聽取意見建議，保障了機構改革期間各項工作的穩步推進。

綜合近年我局意識形態領域工作情況，全局上下對意識形態工作的認識不斷增強，意識形態領域總體保持穩定，未發生嚴重的意識形態領域問題，未出現負面清單上列舉的問題。同時，也存在著一些問題和不足，主要表現為：

（一）黨建宣傳陣地建設亟待加強。陣地問題成為制約和影響意識形態工作陣地作用的重要問題。

（二）意識形態工作隊伍建設有待加強。一是面對當前錯綜復雜、紛繁多變的輿情、社情新形勢，做好思想政治工作和群眾工作的能力有待增強。二是自身宣傳意識缺乏，挖掘報道正能量信息不多。干部停留在來事做事的階段，事后總結也僅僅是拍拍圖片、寫寫日記，透過現象看本質的本領不強，升華到意識形態的能力更是薄弱。三是信息宣傳力量不夠，在界定宣傳的內容時，過于謹慎，沒有充分利用各類宣傳平臺。

（三）意識形態工作方式方法有待創新。宣傳教育引導多以灌輸式、平面式、階段式為主，方式方法單一，滲透力、感染力、持久力有待進一步提高。目前，我局邀請專家學者講座不多，不利于引導廣大黨員干部運用馬克思主義立場、觀點、方法觀察、分析和解決現實問題，堅定理想信念，站穩政治立場，抵御各種誘惑，增強辨別是非的能力。意識形態工作成果運用不強，尤其是重點理論文章發表不夠，不利于黨員干部將業務工作和意識形態工作有機結合。

（四）對干部職工的教育引導還不夠。一是嚴格落實意識形態工作責任的意識不強，少數同志有“重業務輕思想”的想法，認為本職工作做好了，就是意識形態在實踐中的具體體現，意識形態工作的敏銳性、主動性、積極性不高。二是對于相關文件精神還沒有學深悟透，存在生搬硬套，之其然，而不知其所以然。三是意識形態工作開展得不夠深入，導致部分干部職工思想上的一些不良苗頭傾向難以及時發現和教育，不利于服務形象的樹立。

針對上述問題，我局將進一步認真學習習近平總書記系列重要講話精神，按照中央、省、市的決策部署，抓好意識形態各項工作，重點從以下四個方面努力：

（一）持續加強政治理論學習。以“不忘初心、牢記使命”主題教育成果轉化為契機，學懂弄通悟實習近平新時代中國特色社會主義思想，大力宣傳黨帶領人民所創造的豐功偉績，積極弘揚社會主義核心價值觀，筑牢思想防線，唱響主旋律，進一步抓好意識形態工作學習教育，提振精氣神，不斷夯實做好意識形態工作的思想基礎和理論基礎。

（二）完善思想文化陣地建設。一是把黨建學習室建設起來。在符合《黨政機關辦公用房管理辦法》的基礎上，按照標準，結合全局黨員干部的實際，結合“五化”建設的具體要求，盡快完成學習室的建設。二是把宣傳信息工作強起來。以巡察工作為契機，按照巡察組要求，及時發布進駐新聞稿，公布巡察組進駐信息等。突出弘揚正能量這個重點，抓住關鍵環節如信息的發布、解決群眾關切的問題等，大力弘揚工作中的先進形象，努力提高全局意識形態工作水平。

（三）加強意識形態工作常態化建設。一是豐富學習的方式方法。把意識形態學習納入干部培訓計劃，結合黨務工作培訓、干部集中輪訓，加強對黨員領導干部的意識形態學習和宣傳，增強做好意識形態工作的思想自覺、行動自覺，提高意識形態工作隊伍的能力和水平，創新意識形態工作方式方法，營造良好的意識形態工作氛圍，筑牢意識形態工作基礎。二是進一步健全完善意識形態工作機制，壓實意識形態工作責任，明確意識形態工作責任和要求，把意識形態工作納入年終績效考核范圍，加大督查和考核力度。

（四）完善事業單位黨組織建設。以工作人員定責定崗為契機，進一步完善二級事業單位的黨組織建設，將意識形態工作作為指引事務工作發展的“明燈”，使中心工作不偏位、不越軌，在局黨組這個火車頭的拉動下，加速跑起來。

據集團關于意識形態領域自查整改的工作部署，xx四月份開展了自查工作及風險點的應對措施的工作，針對上次風險點排查現將自查整改措施匯報如下：

站在上級高度來理解把握意識形態工作事關黨的前途命運，事關國家長治久安，事關民族凝聚力和向心力。牢牢把握宣傳思想工作的領導權、管理權和話語權，使我們對意識形態工作的極端重要性有更清醒、更堅定的認識。

為加強意識形態陣地管理昌邑分公司首先將意識形態工作納入支部學習的重要內，及時傳達學習關于意識形態工作的決策部署及指示精神，狠抓十九大精神和新時代中國特色社會主義思想和社會主接心價值觀的學習?，F已開展集中學習7次，主題討論1次。其次深入提高意識形態陣地言理水平，加對門店舉辦的報告會、講座、宣傳欄、微信、客戶端等的管理，預防不利于大局觀思想和言論在意識形態領域的滲透。實行分級負責原則，進一步握公司意識形態陣地情況。

昌邑分公司黨支部始終毫不動搖地堅持抓好黨風廉政建設，強化廉潔自律工作要求，加強對全體黨員干部的監督管理，組織黨員領導干部前往紅色、警示教育基地參觀學習，將黨風廉政建設作為重要學習內容納入日常學習、“三會一課”等重工作中，切實提高黨風廉政建設及職工群眾滿意度。

xx分公司公司黨支部緊緊圍繞黨管意識形態的原則，進一步加強領導，始終掌握意識形態工作領導權和主導權。強化政治意識，把意識形態工作納入重要議事日程，堅決糾正了只抓業務工作而忽視意識形態工作的傾向。建立意識形態工作責任制，形成在支部領導下，調動全體職工共同做好意識形態工作的格局。

為加強全體黨員干部愛黨、愛國、愛集體的主觀意識，我們通過組織全體黨員干部赴xx參觀“渤海紅色走廊紀念館”、“昌邑革命烈士祠”等紅色教育基地并重溫入黨誓詞，組織統一觀看《我們走在大路上》專題片，結合“不忘初心，牢記使命”主題教育工作和建國70周年等活動，適時地面向大干部職工開展愛國主義教育加快陣地建設步伐。同時抓好已有的網站、微信等文化陣地，通過廣泛開展習近平新時代中國特色社會主義思想和中華民族偉大復興中國夢的宣傳教育，弘場社會正能量，不斷宣傳黨的路線方針和學習正面典型，提高職工群眾的認同感和滿意度，擴大意識形態工作影響力。

為了深入貫徹落實中央、自治區黨委、市委和縣委關于加強意識形態工作的決策部署，加強和改進黨對意識形態工作的領導。根據縣委關于印發《xx縣“意識形態責任落實督查年”實施方案》的通知文件精神，我局開展了一系列意識形態工作?，F將我局意識形態工作責任制落實情況匯報如下：

??我局高度重視意識形態工作，及時傳達學習文件精神，成立了領導小組，制定實施方案，并召開全體會議安排部署意識形態責任落實的工作，明確黨支部領導班子對意識形態工作負主體責任，黨支部書記是第一責任人，組織委員是直接責任人，協助黨支部書記抓好統籌協調指導工作。黨支部其他成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管股室的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。股室負責人是所屬股室的第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決全局意識形態工作中存在的實際問題。

??黨支部班子成員認真學習習近平總書記關于意識形態工作的重要批示精神，認真學習中共xx縣委辦公室印發《關于建立意識形態領域形勢分析研判工作機制的實施意見》的通知（卓黨辦發〔xx〕36號）文件，并進行了認真討論。制定了《xx縣規劃局關于貫徹意識形態工作責任制實施辦法的實施方案》，并把意識形態工作納入全年重點工作之中。

??1、以黨支部書記專題黨課開局，扎實開展“加強和規范黨內政治生推進年”活動和推進“兩學一做”學習教育常態化和制度化。教育廣大黨員做到“三嚴三實”和“四講四有”即講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為。

??2、加強黨支部理論學習，示范引領全局黨員干部學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨章黨規，學習中國特色社會主義理論體系。把意識形態宣傳內容列入《xx年政治理論學習計劃》，通過加強理論學習，進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。

??局黨支部高度重視黨員干部隊伍建設，堅持正確引導、專業化建設和規范化管理，以建設一支素質高、業務精、能力強、作風正、紀律嚴的隊伍為目標，堅持定時開展政治理論學習和專業知識學習，不斷提升黨員干部政治素養和專業化水平。

??局黨支部定期對全局意識形態工作進行研判。通過研判認為，目前我局意識形態工作的主流是好的。意識形態工作責任制落實比較到位。黨支部對意識形態工作領導堅強有力。在我局，年初已將習近平總書記對意識形態工作的重要指示精神，黨的十八屆六中全會、自治區第十次黨代會、烏蘭察布市第四次黨代會和縣第十四次黨代會確定的目標任務，社會主義核心價值觀均列入學習計劃，現已有序開展。同時發現了一些存在問題或苗頭，主要是青年干部思想活躍，對政策學習缺乏主動性和學習熱情，思想政治工作方式方法有待創新；網絡影響日益加大，黨員干部對微博、微信等新媒體興趣漸濃，正確引導輿論導向有待進一步加強。

??今后，我局將進一步認真學習，貫徹落實意識形態工作責任制。對研判發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態工作相關規章制度，落實黨委責任主體，明確全局組織責任制，做到守土有責，守土盡責。

意識形態領域整改情況報告

為了深入貫徹落實中央、自治區黨委、市委和縣委關于加強意識形態工作的決策部署，加強和改進黨對意識形態工作的領導。根據縣委關于印發《xx縣“意識形態責任落實督查年”實施方案》的通知文件精神，我局開展了一系列意識形態工作。現將我局意識形態工作責任制落實情況匯報如下：

??我局高度重視意識形態工作，及時傳達學習文件精神，成立了領導小組，制定實施方案，并召開全體會議安排部署意識形態責任落實的工作，明確黨支部領導班子對意識形態工作負主體責任，黨支部書記是第一責任人，組織委員是直接責任人，協助黨支部書記抓好統籌協調指導工作。黨支部其他成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管股室的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。股室負責人是所屬股室的第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決全局意識形態工作中存在的實際問題。

??黨支部班子成員認真學習習近平總書記關于意識形態工作的重要批示精神，認真學習中共xx縣委辦公室印發《關于建立意識形態領域形勢分析研判工作機制的實施意見》的通知（卓黨辦發〔xx〕36號）文件，并進行了認真討論。制定了《xx縣規劃局關于貫徹意識形態工作責任制實施辦法的實施方案》，并把意識形態工作納入全年重點工作之中。

??1、以黨支部書記專題黨課開局，扎實開展“加強和規范黨內政治生推進年”活動和推進“兩學一做”學習教育常態化和制度化。教育廣大黨員做到“三嚴三實”和“四講四有”即講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為。

??2、加強黨支部理論學習，示范引領全局黨員干部學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨章黨規，學習中國特色社會主義理論體系。把意識形態宣傳內容列入《xx年政治理論學習計劃》，通過加強理論學習，進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。

??局黨支部高度重視黨員干部隊伍建設，堅持正確引導、專業化建設和規范化管理，以建設一支素質高、業務精、能力強、作風正、紀律嚴的隊伍為目標，堅持定時開展政治理論學習和專業知識學習，不斷提升黨員干部政治素養和專業化水平。

??局黨支部定期對全局意識形態工作進行研判。通過研判認為，目前我局意識形態工作的主流是好的。意識形態工作責任制落實比較到位。黨支部對意識形態工作領導堅強有力。在我局，年初已將習近平總書記對意識形態工作的重要指示精神，黨的十八屆六中全會、自治區第十次黨代會、烏蘭察布市第四次黨代會和縣第十四次黨代會確定的目標任務，社會主義核心價值觀均列入學習計劃，現已有序開展。同時發現了一些存在問題或苗頭，主要是青年干部思想活躍，對政策學習缺乏主動性和學習熱情，思想政治工作方式方法有待創新；網絡影響日益加大，黨員干部對微博、微信等新媒體興趣漸濃，正確引導輿論導向有待進一步加強。

??今后，我局將進一步認真學習，貫徹落實意識形態工作責任制。對研判發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態工作相關規章制度，落實黨委責任主體，明確全局組織責任制，做到守土有責，守土盡責。

整改措施：一是召開專項主題會議，定期分析研判全局意識形態領域情況，辨析思想文化領域突出問題，與行業管理充分結合，將意識形態工作在企業中進行延伸，對重大事件、重要情況、民意中的苗頭傾向性問題，有針對性的引導。二是嚴格按照意識形態工作“四個納入”要求，把意識形態工作納入重要議事日程中，成立了以xx為組長，其它領導班子為副組長，xx局其他工作人員為成員的意識形態工作小組。明確要求領導班子對意識形態工作負主體責任，局長是第一責任人，其他成員是直接責任人，協助局長抓好統籌協調指導工作。三是認真學習研究省委意識形態專項檢查反饋意見，嚴格落實省委第六輪巡視反饋問題整改，于不足之處條條整改，須強化之處層層落實。明確領導干部意識形態工作責任，采取多種組織形式，有計劃地對意識形態工作進行整改。并完善整改臺賬。

整改措施：一是加強學習強國平臺的使用，將全體干部學習強國賬號納入單位學習架構，要求全體干部每日進行學習；二是為落實好“學習強國”平臺的推廣使用，局領導高度重視，號召全體黨員干部用好“學習強國”學習近平臺，持久激發學習熱情；三是將定期以政治學習、主題黨日活動等為載體，開展愛國主義教育，進一步鞏固全體黨員干部職工堅定理想信念，加強理論學習。

整改措施：一是完善局內意識形態工作相關文件管理，將相關意識形態工作文件整理歸檔；二是強化隊伍建設，提高意識形態工作隊伍的工作能力和業務素質，使工作人員做到先學一步、多學一點、學深一層，努力成為善學習、勤思考的典范；三是建立工作機制，明確分管領導主抓及具體從事意識形態工作的干部，加強網評工作落實，將評論工作任務落實到人、責任到人。自整改以來，我局網評員已接受xx次網評指令，完成了xx次轉發點評，每周按時報送信息動態，每月按時報送社會輿情信息稿件。

xx局高度重視此次督查工作，迅速部署整改工作，對存在的問題立行立改、全面整改，認真落實各項整改措施，確保不折不扣完成整改，做到舉一反三，根治xx局在意識形態工作方面的問題，確保意識形態工作落到實處，見到實效。

一、加強領導，認真謀劃，扎實開展整改工作《通知》下發后，局黨組高度重視，對照省委巡視組反饋的8個方面21種問題進行認真梳理排查，查找出我局存在著意識形態工作看齊意識有待加強；意識形態領域黨的領導弱化，工作責任制層層壓實不夠；對新媒體作用發揮認識不足，政治敏銳性不強；意識形態領域基礎工作不夠到位4個方面8個問題。針對存在的問題及時研究并制定了整改方案，明確了責任領導、責任科室及整改時限，確保整改工作落到實處，并形成制度常態化堅持。

一是高度重視，迅速部署整改工作。局黨組高度重視此次整改工作，局黨組書記、局長***指示按要求將通知精神分解到分管領導及科室，按時落實完成。對存在的問題，要求立即整改、全面整改、認真落實各項整改舉措，逐條“銷號”，確保不折不扣完成各項整改任務，并吸取教訓，做到舉一反三，徹底根治我局在意識形態工作責任制方面存在的問題。

二是強化領導，落實整改工作責任。為加強整改工作的組織領導，實現壓力傳導，確保整改工作始終保持高標準、嚴要求，我局整改工作實行由局黨組統一領導，成立了以局黨組書記、局長為組長，其他班子成員為副組長，各科室、局屬各單位負責人為成員的整改工作領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在局機關辦公室。要求領導小組各成員要切實履行職責，有關整改責任單位要進一步將整改責任分解落實到具體責任人；同時，加強對整改工作的督促檢查，加大工作落實力度，確保整改取得實效。

三是制定方案，確保問題整改到位。我局結合****工作的特點和實際，對存在的問題和整改意見建議逐條進行梳理和研究，將整改任務細化量化，措施更具可操作性。局黨組書記、局長親自主持編制整改方案，形成《*****局關于對照〈巡視組關于對****意識形態工作責任制落實情況的專題材料〉的整改工作方案》，按照“整改有目標、推進有措施、落實有責任、完成有時限”的要求，逐條制定具體整改措施，明確牽頭領導、責任部門及其負責人和時間進度安排，層層落實責任，層層傳導壓力，把整改事項落實到責任領導、責任科室(單位、支部)和具體責任人，明確完成目標和時限，要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保一件一件落實、一條一條兌現。

（一）制定方案，確保問題整改到位。

結合意識形態工作的特點和實際，對存在的問題和整改意見建議逐條進行梳理和研究，將整改任務細化量化。局長親自主持編制整改方案，按照“整改有目標、推進有措施、落實有責任、完成有時限”的要求，逐條制定具體整改措施，層層落實責任，層層傳導壓力，明確完成目標和時限，要求不回避立行立改、不敷衍改出成效，確保一件一件落實、一條一條兌現。

（二）制定學習計劃，成立中心組學習。

為認真落實意識形態工作主要領導負責制，成立以黨組成員組成的學習中心組，學習中心組切實擔負起抓意識形態工作的政治責任和領導責任。為保障中心組學習、研討規范、豐富學習形式，加強學習組織，局長親自主持編制2020年中心組學習計劃，確保學習實效。

（三）加強信息的采集和報送。

緊盯問題，落實責任，加強生態環保信息收集整理工作，加強與各部門溝通銜接，安排專人及時完成信息的采集和報送。

（一）壓實責任，細化工作任務。

進一步明確局長的第一責任，分管領導的直接責任，領導班子成員的“一崗雙責”，把加強意識形態工作作為重要的政治責任扛在肩上，抓在手里，增強了各負其責、共同履責的思想自覺和行動自覺，推動意識形態工作責任落到實處。按照生態環境工作實際，制定了《州生態環境局2020年意識形態工作實施細則》《州生態環境局2020年意識形態工作方案》等保障意識形態工作扎實有效的開展。

（二）明確制度，強化工作任務。

黨組已于2月21日召開了專題會議，總結了2019年意識形態工作取得的成果及工作中的不足，研究了做好本年度意識形態工作計劃、目標、工作措施及意識形態工作要點。

深入貫徹《省加強網絡安全和信息化工作實施方案》，切實做好各類文化陣地建設與管理。堅持以人民為中心的工作導向，按照“誰主管誰負責”的原則，切實加強生態環境局的微信群、qq群管理工作，積極引導全局干部職工把思想和行動統一到習近平總書記系列重要講話精神上來，對于各種講座、論壇、研討會、展覽會、節日慶典等活動，嚴格控制話語權，實行事前報告制度，絕不給錯誤思想和言論留空間。制定《州生態環境局關于加強網絡安全和信息化工作實施方案》《州生態環境局2020年網絡輿情工作實施方案》和《州生態環境局計算機信息網絡管理制度》等制度強化網絡意識形態監管陣地。

（一）必須把政治擺在首位。

時時處處事事維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，做到思想上充分信賴、政治上堅決維護、組織上自覺服從、感情上深刻認同、行動上始終跟隨。認真貫徹執行“不忘初心、牢記使命”主題教育制度，長期堅持并做好“三會一課”談心談話等制度。

（二）強化組織，規范“雙語”培訓。

采取“專人負責+專業教師+專用筆記”的“三?！狈绞介_展集中培訓，認真研究制定每月的學習計劃，參考上級文件要求，制定具有較強的操作性、針對性的學習方案。同時，對干部職工上課時筆記記錄和學習狀態進行跟進監督。

為確保整改全面到位，更好地突出重點、把握進度、強化跟蹤，根據整改落實工作需要，我們堅持即知即改、立行立改，倒排時間進度抓落實，努力把各項工作往前趕、往實做。

xx黨組牢固樹立“意識形態工作是黨的一項極其重要的工作”的思想，認真貫徹落實中央、省委、委的決策部署和要求，緊密結合工作實際，扎實做好意識形態工作。現將有關情況匯報如下：

（一）強化黨組領導，落實意識形態工作主體責任。

1.統一思想認識，提高政治站位。局黨組始終堅持把意識形態工作擺在極端重要位置，納入黨組會議重要議事日程，專題研究部署意識形態工作，開展半年度和年度工作研判，及時向黨委報告情況，不斷提高對意識形態工作的認識，始終確保在思想上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷增強黨組班子成員抓意識形態工作的責任意識和使命擔當。

2.健全工作機制、壓實工作責任。嚴格按照誰主管誰負責原則，層層落實責任分工，認真履行意識形態工作的主體責任。把意識形態工作作為全面從嚴治黨的重要內容，與黨建工作和業務工作緊密結合，做到同部署同檢查同考核，牢牢掌握意識形態的領導權和主動權。同時針對網絡意識形態工作的新情況、新問題，研究和改進方式方法，提高意識形態把控能力和網絡輿論引導能力建設。全局全體干部職工進一步提高政治站位，全力抓嚴抓實抓出成效。

（二）加強黨員學習教育，牢固樹立“四個意識”

1.強化理論武裝，堅定理想信念。結合“不忘初心，牢記使命”主題教育成果轉化工作，通過黨組中心組學習、支部學習、學習強國等方式，其中集中開展了x次黨組理論學習中心組學習，系統地學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神和市委部署的專題內容、有關部門要求的必學內容，推動學習往心里走、往深里走、往實里走。

2.加強學習引導，做好“兩個維護”。局黨組自覺樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，著力建設“信念堅定、對黨忠誠、敢于擔當、風清氣正”的黨組班子。局機關支部加強了對黨員的教育、管理、監督，嚴格落實主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度。通過黨員干部教育培訓，提高黨員干部言行的甄別能力、輿情的引導能力，堅決杜絕了黨員干部發表和傳播違背黨的理論和路線方針政策等錯誤觀點的行為。深入實施“黨建領航工程”，充分發揮黨建引領作用，貫徹落實《中國共產黨支部工作條例》，抓黨支部“五化”建設。

（三）加強陣地建設，確保意識形態正確導向。牢牢掌握意識形態工作主動權。對于確定需要對外發布的內容，始終堅持正確的思想導向。凡上報的信息，均需經辦公室審核、分管領導簽發后方能報送，重要敏感性事件由一把手簽字把關，全年未出現違背主流意識形態的內容。暢通與宣傳部門、黨委政府辦公室部門的信息傳達渠道，發揮黨建宣傳輿論引導、統一思想、振奮精神的積極作用，在第一時間處理負面輿論，杜絕或最大程度控制社會負面影響。

（四）擁護黨的領導，貫徹落實各項方針政策。做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做。不折不扣落實上級黨組織的決策部署，做到不變形、不走樣。同時，通過“五聯五問”大調研，走進機關，走近干部職工，開展交心談心，聽取意見建議，保障了機構改革期間各項工作的穩步推進。

綜合近年我局意識形態領域工作情況，全局上下對意識形態工作的認識不斷增強，意識形態領域總體保持穩定，未發生嚴重的意識形態領域問題，未出現負面清單上列舉的問題。同時，也存在著一些問題和不足，主要表現為：

（一）黨建宣傳陣地建設亟待加強。陣地問題成為制約和影響意識形態工作陣地作用的重要問題。

（二）意識形態工作隊伍建設有待加強。一是面對當前錯綜復雜、紛繁多變的輿情、社情新形勢，做好思想政治工作和群眾工作的能力有待增強。二是自身宣傳意識缺乏，挖掘報道正能量信息不多。干部停留在來事做事的階段，事后總結也僅僅是拍拍圖片、寫寫日記，透過現象看本質的本領不強，升華到意識形態的能力更是薄弱。三是信息宣傳力量不夠，在界定宣傳的內容時，過于謹慎，沒有充分利用各類宣傳平臺。

（三）意識形態工作方式方法有待創新。宣傳教育引導多以灌輸式、平面式、階段式為主，方式方法單一，滲透力、感染力、持久力有待進一步提高。目前，我局邀請專家學者講座不多，不利于引導廣大黨員干部運用馬克思主義立場、觀點、方法觀察、分析和解決現實問題，堅定理想信念，站穩政治立場，抵御各種誘惑，增強辨別是非的能力。意識形態工作成果運用不強，尤其是重點理論文章發表不夠，不利于黨員干部將業務工作和意識形態工作有機結合。

（四）對干部職工的教育引導還不夠。一是嚴格落實意識形態工作責任的意識不強，少數同志有“重業務輕思想”的想法，認為本職工作做好了，就是意識形態在實踐中的具體體現，意識形態工作的敏銳性、主動性、積極性不高。二是對于相關文件精神還沒有學深悟透，存在生搬硬套，之其然，而不知其所以然。三是意識形態工作開展得不夠深入，導致部分干部職工思想上的一些不良苗頭傾向難以及時發現和教育，不利于服務形象的樹立。

針對上述問題，我局將進一步認真學習習近平總書記系列重要講話精神，按照中央、省、市的決策部署，抓好意識形態各項工作，重點從以下四個方面努力：

（一）持續加強政治理論學習。以“不忘初心、牢記使命”主題教育成果轉化為契機，學懂弄通悟實習近平新時代中國特色社會主義思想，大力宣傳黨帶領人民所創造的豐功偉績，積極弘揚社會主義核心價值觀，筑牢思想防線，唱響主旋律，進一步抓好意識形態工作學習教育，提振精氣神，不斷夯實做好意識形態工作的思想基礎和理論基礎。

（二）完善思想文化陣地建設。一是把黨建學習室建設起來。在符合《黨政機關辦公用房管理辦法》的基礎上，按照標準，結合全局黨員干部的實際，結合“五化”建設的具體要求，盡快完成學習室的建設。二是把宣傳信息工作強起來。以巡察工作為契機，按照巡察組要求，及時發布進駐新聞稿，公布巡察組進駐信息等。突出弘揚正能量這個重點，抓住關鍵環節如信息的發布、解決群眾關切的問題等，大力弘揚工作中的先進形象，努力提高全局意識形態工作水平。

（三）加強意識形態工作常態化建設。一是豐富學習的方式方法。把意識形態學習納入干部培訓計劃，結合黨務工作培訓、干部集中輪訓，加強對黨員領導干部的意識形態學習和宣傳，增強做好意識形態工作的思想自覺、行動自覺，提高意識形態工作隊伍的能力和水平，創新意識形態工作方式方法，營造良好的意識形態工作氛圍，筑牢意識形態工作基礎。二是進一步健全完善意識形態工作機制，壓實意識形態工作責任，明確意識形態工作責任和要求，把意識形態工作納入年終績效考核范圍，加大督查和考核力度。

（四）完善事業單位黨組織建設。以工作人員定責定崗為契機，進一步完善二級事業單位的黨組織建設，將意識形態工作作為指引事務工作發展的“明燈”，使中心工作不偏位、不越軌，在局黨組這個火車頭的拉動下，加速跑起來。

一崗雙責”要求，主抓分管股室的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。股室負責人是所屬股室的第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決全局意識形態工作中存在的實際問題。

黨支部班子成員認真學習習近平總書記關于意識形態工作的重要批示精神，認真學習中共xx縣委辦公室印發《關于建立意識形態領域形勢分析研判工作機制的實施意見》的通知（卓黨辦發〔xx〕36號）文件，并進行了認真討論。制定了《xx縣規劃局關于貫徹意識形態工作責任制實施辦法的實施方案》，并把意識形態工作納入全年重點工作之中。

三、加強思想引領，深化理想信念教育。

1、以黨支部書記專題黨課開局，扎實開展“加強和規范黨內政治生推進年”活動和推進“兩學一做”學習教育常態化和制度化。教育廣大黨員做到“三嚴三實”和“四講四有”即講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為。

2、加強黨支部理論學習，示范引領全局黨員干部學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨章黨規，學習中國特色社會主義理論體系。把意識形態宣傳內容列入《xx年政治理論學習計劃》，通過加強理論學習，進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。

局黨支部高度重視黨員干部隊伍建設，堅持正確引導、專業化建設和規范化管理，以建設一支素質高、業務精、能力強、作風正、紀律嚴的隊伍為目標，堅持定時開展政治理論學習和專業知識學習，不斷提升黨員干部政治素養和專業化水平。

局黨支部定期對全局意識形態工作進行研判。通過研判認為，目前我局意識形態工作的主流是好的。意識形態工作責任制落實比較到位。黨支部對意識形態工作領導堅強有力。在我局，年初已將習近平總書記對意識形態工作的重要指示精神，黨的十八屆六中全會、自治區第十次黨代會、烏蘭察布市第四次黨代會和縣第十四次黨代會確定的目標任務，社會主義核心價值觀均列入學習計劃，現已有序開展。同時發現了一些存在問題或苗頭，主要是青年干部思想活躍，對政策學習缺乏主動性和學習熱情，思想政治工作方式方法有待創新；網絡影響日益加大，黨員干部對微博、微信等新媒體興趣漸濃，正確引導輿論導向有待進一步加強。

今后，我局將進一步認真學習，貫徹落實意識形態工作責任制。對研判發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態工作相關規章制度，落實黨委責任主體，明確全局組織責任制，做到守土有責，守土盡責。

根據市委辦公室《關于開展網絡意識形態工作責任制落實情況自查整改的通知》要求，現將市扶貧辦網絡意識形態工作責任制落實情況報告如下：

（一）加強組織領導、落實主體責任。為進一步加強和改進網絡意識形態工作，把網絡意識形態工作納入黨建工作責任制和目標管理，同業務工作同安排同部署，并做為年終績效考核的主要內容，成立了網絡意識形態工作領導小組，由黨組書記、主任任組長，分管副主任任副組長，各科室(中心)負責人為成員。制定了《xx市扶貧開發辦公室落實黨委（黨組）網絡意識形態工作責任制的工作方案》，為我辦意識形態責任制工作提供了制度保障，真正履行了崗位職責，形成“一把手”負總責、相關科室密切配合的工作合力,進一步把意識形態工作的責任細化、量化、具體化。

（三）強化理論學習，提升思想認識。以學習型黨組織建設為平臺，結合推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，把網絡意識形態工作納入學習內容，切實抓好黨員干部職工思想教育和理論學習工作。深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新戰略以及中央、自治區和我市有關意識形態工作會議精神，及時傳達全市網信工作會議、網信辦主任工作會議精神，通過理論武裝增強干部職工的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。與此同時，黨組成員及干部職工主動走出會議室，深入基層，把學習和開展調研結合起來，把學習和解決群眾的實際困難和問題結合起來，把學習和脫貧攻堅結合起來，用理論來指導實踐，用實踐來豐富理論。

（四）管理用好新媒體，積極傳播正能量。建立健全黨務政務公開制度，制定出臺了《xx市扶貧開發辦公室信息公開制度》，所有宣傳欄、信息公開平臺上公開的內容須經分管領導簽字審核，主要領導審定后由辦公室統一審核發布。加大對本單位網站信息發布的審核、監管力度，加強“兩微一端”等新媒體的建設、管理和運用，由專職工作人員負責網絡的維護更新工作以及上傳信息的審核、統計工作。目前我辦有官方網站1個，微信公眾號1個，政務微博1個，目前已發布各類信息6800多條，沒有出現敏感事項。注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平，先后在內蒙古日報，xx日報、呼市新聞網等媒體上發布信息160多篇，營造了積極向上的輿論環境。

（五）注重輿論引導，維護網絡意識形態安全。始終堅持做好網絡輿論管理，掌控網絡意識形態主導權，制定完善了網絡輿情應急處理方案，切實做到輿情情況第一時間知曉，引導和服務第一時間到位。定期召開工作會議，研究討論網絡熱點和輿論風向，及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管。確定專人負責我辦的網絡輿情管理工作，經常性地關注網絡輿情，及時監控和刪除網絡不良信息。

（一）思想認識方面。個別干部網絡意識形態工作極端重要性認識仍需進一步加強。有的黨員領導干部對意識形態工作的極端重要性和形勢復雜性的認識、把握還比較淺表化，對社會上暗流涌動的一些錯誤思潮和觀點還缺乏應有的政治鑒別力和敏銳性；對意識形態工作重要性認識還不到位，業務工作與意識形態工作協調推進不夠等問題。

（二）工作標準方面。在意識形態形勢專題研究、輿情綜合分析、黨內情況通報等規定動作上還未完全到位，在相關機構設置、人員配備、資金支持上與上級要求還有差距。

（三）理論學習方面。政治理論學習的自覺性、主動性不夠，系統性不強，理論學習傾向于機械化、碎片化，習慣于會上學習，利用業余時間開展系統學習還不夠，同時聯系工作實際開展政治紀律教育的方式還有待豐富，個別黨員干部政治紀律意識不強、認識不到位。

（四）陣地建設管理方面。對外宣傳力度還需要進一步加大，業務成果方面的宣傳較多，對弘揚傳統美德、精神文明創建、主流文化思想內容宣傳較少，宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰斗力還需要進一步提高。

一是把網絡意識形態工作納入黨建工作責任制，建立健全意識形態工作研判機制，堅持意識形態工作原則，黨組書記做到重要意識形態工作親自部署、重要意識形態問題親自過問、重大意識形態事件親自處置。

二是堅持不懈抓好理論學習。以公號“老秘帶你寫材料”整理黨員干部特別是領導干部為重點，以習近平新時代中國特色社會主義思想為主要內容，創新理論學習方式，豐富理論學習內容，不斷完善落實好理論學習活動。

三是切實提高輿論引導水平。結合市委、市政府重大決策部署，通過開設專題、專欄等方式，扎實推進精準扶貧、精準脫貧的宣傳活動。

四是按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求，努力打造一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態工作經驗的干部隊伍，做到組織落實、人員落實、責任明確、制度健全。

據集團關于意識形態領域自查整改的工作部署，xx四月份開展了自查工作及風險點的應對措施的工作，針對上次風險點排查現將自查整改措施匯報如下：

站在上級高度來理解把握意識形態工作事關黨的前途命運，事關國家長治久安，事關民族凝聚力和向心力。牢牢把握宣傳思想工作的領導權、管理權和話語權，使我們對意識形態工作的極端重要性有更清醒、更堅定的認識。

為加強意識形態陣地管理昌邑分公司首先將意識形態工作納入支部學習的重要內，及時傳達學習關于意識形態工作的決策部署及指示精神，狠抓十九大精神和新時代中國特色社會主義思想和社會主接心價值觀的學習。現已開展集中學習7次，主題討論1次。其次深入提高意識形態陣地言理水平，加對門店舉辦的報告會、講座、宣傳欄、微信、客戶端等的管理，預防不利于大局觀思想和言論在意識形態領域的滲透。實行分級負責原則，進一步握公司意識形態陣地情況。

昌邑分公司黨支部始終毫不動搖地堅持抓好黨風廉政建設，強化廉潔自律工作要求，加強對全體黨員干部的監督管理，組織黨員領導干部前往紅色、警示教育基地參觀學習，將黨風廉政建設作為重要學習內容納入日常學習、“三會一課”等重工作中，切實提高黨風廉政建設及職工群眾滿意度。

xx分公司公司黨支部緊緊圍繞黨管意識形態的原則，進一步加強領導，始終掌握意識形態工作領導權和主導權。強化政治意識，把意識形態工作納入重要議事日程，堅決糾正了只抓業務工作而忽視意識形態工作的傾向。建立意識形態工作責任制，形成在支部領導下，調動全體職工共同做好意識形態工作的格局。

為加強全體黨員干部愛黨、愛國、愛集體的主觀意識，我們通過組織全體黨員干部赴xx參觀“渤海紅色走廊紀念館”、“昌邑革命烈士祠”等紅色教育基地并重溫入黨誓詞，組織統一觀看《我們走在大路上》專題片，結合“不忘初心，牢記使命”主題教育工作和建國70周年等活動，適時地面向大干部職工開展愛國主義教育加快陣地建設步伐。同時抓好已有的網站、微信等文化陣地，通過廣泛開展習近平新時代中國特色社會主義思想和中華民族偉大復興中國夢的宣傳教育，弘場社會正能量，不斷宣傳黨的路線方針和學習正面典型，提高職工群眾的認同感和滿意度，擴大意識形態工作影響力。

為了深入貫徹落實中共中央辦公廳《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》，加強和改進黨對意識形態工作的領導。按照市委的要求，我院開展了一系列意識形態工作?，F將學院黨委意識形態工作責任制落實情況匯報如下：

學院高度重視意識形態工作，認真落實“書記抓”和“抓書記”工程。明確要求黨委領導班子對意識形態工作負主體責任，黨委書記是第一責任人，黨委副書記是直接責任人，協助黨委書記抓好統籌協調指導工作。黨委其他成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓分管處室系部的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。各黨總支(學生直屬黨支部)書記是所屬部門的第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決師生意識形態工作中存在的實際問題。

組織班子成員認真學習習近平總書記20xx年10月5日關于意識形態工作的重要批示精神，認真學習中共中央辦公廳關于印發《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》的通知，組織學習《關于進一步加強和改進新形勢下高等學校宣傳思想工作的意見》，以及習近平總書記在黨的新聞輿論座談會上的講話精神，并進行了認真討論。制定了《中共銅川職業技術學院委員會關于貫徹〈黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法〉的實施意見》，并把意識形態工作納入部門年度目標任務考核中。

1.以黨委書記專題黨課開局，扎實開展“三嚴三實”專題教育工作和“兩學一做”學習教育。教育廣大黨員做到“四講四有”即講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為。

2.加強黨委中心組織理論學習，示范引領全院教職工學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨章黨規，學習中國特色社會主義理論體系。把意識形態工作專題列入《2016年黨委中心組理論學習安排意見》，印發全院開展學習和研討，通過加強理論學習，進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。

3.開辦“銅職大講堂”6期，不斷加強全院教職工的理論素養，全面提高教職工思想素質和職教能力。院內所有講堂、報告、論壇的開辦，均由分管教學工作的院領導負責審批。

1.加強師德師風建設，成立了師德建設工作領導小組，制定了《關于加強師德師風建設的意見》和《師德工作考核辦法》，堅持實行師德一票否決制度。真正做到學術研究無禁區，課堂講授有紀律。2015年已開辦“師德大講堂”4期。學院工會將師德大講堂納入2016年突破性目標任務，進行安排部署。

2.制定了《銅川職業技術學院關于加強和改進青年教師思想政治工作的實施意見》印發全院，并對《實施意見》的執行情況定期檢查。

3.學院團委負責學生社團的日?；顒拥闹笇Ш凸芾砉ぷ?。院團委近年來相繼開通了“銅川職業技術學院團委”騰訊、新浪官方微博和團委“青春尚德”手機微信平臺，充分利用“兩微一端”開展大學生思想教育工作。以青春正能量引領青年思想，服務青年成長，傳播主流文化，展現青春風采。目前，關注粉絲突破3000多人，閱讀點擊量日趨攀升，起到了很好的引領作用。

1、近年來，學院相繼制定印發了《院級領導“五個一”制度》《關于進一步落實中層及科級領導干部“三個一”制度的通知》《機關干部下基層、進班級、結對子活動安排》，系部黨總支還制定了《黨員聯系班級制度》。通過上述制度的實施，促進了領導干部廣泛深入教學一線，積極開展調查研究，及時了解掌握師生的思想動態，解決問題，化解矛盾。

2、院黨委書記、副書記堅持定期到政治教研室，參加教研活動和聽課，及時了解思想政治課教學方式、方法及內容，關注思政課教學改革的進展情況。主動與政治課教師交流溝通，提出課改的思路和建議。

1.學院建有銅川職業技術學院官網，各處室、系部都有自己的網頁。所有上傳信息由學院辦公室統一管理。學院規定，教職工在使用學院辦公qq群、工作微信群時，只能用于日常工作和傳播正能量信息，不能聊天或作其他用途。學院網站和系部處室網頁信息更新情況納入月評季考。

2.學院成立了網絡信息中心，負責學院的網絡輿情管理工作，經常性地關注學院師生的網絡輿情，及時監控和刪除網絡不良信息;負責學院網絡的維護更新工作以及上傳信息的審核、統計工作。及時為領導研判輿情提供依據。3.制定并實施了《新聞發言人制度》。對處宣傳和信息發布一律按制度辦事，否則將實行責任追究。學院內所有宣傳欄、文化長廊的內容更新由學院宣傳統戰處統一審核管理。

院黨委高度重視輔導員隊伍建設，堅持職業化引導、專業化建設、精細化管理和月評季考，以建設一支素質高、業務精、能力強、作風正、紀律嚴的輔導員隊伍為目標，連續三年舉辦輔導員職業能力大賽，每學期開展德育論文評比活動和職業能力研討活動，不斷提升輔導員職業能力。在推進輔導員隊伍向職業化專業化發展方面成效顯著，獲陜西省高校輔導員職業能力大賽二等獎1人次，三等獎2人次;獲批省級輔導員精品項目1項;先后有兩名專職輔導員榮獲省級優秀輔導員榮譽稱號;多名輔導員撰寫的工作論文榮獲省級一、二、三等獎。2015年在《銅川教育》刊物上專門出版了一期《銅川職業技術學院輔導員論文?？罚艿蕉喾胶迷u。

院黨委定期對學院意識形態工作進行研判。通過研判認為，目前我院意識形態工作的主流是好的。意識形態工作責任制落實比較到位。黨委對意識形態工作領導堅強有力。在我院，社會主義核心價值觀進教材、進課堂、進頭腦工作有序開展;加強了青年思想政治工作，實行師德一票否決;加強校園文化建設，弘揚主旋律，傳播正能量等取得明顯效果。同時發現了一些存在問題或苗頭，主要是青年教師思想活躍，對政策學習缺乏熱情，青年學生思想政治工作丞待加強，思政課改革迫在眉睫;網絡影響日益加大，師生對微博、微信等新媒體興趣漸濃，網絡監管有待進一步加強。

今后，我院將進一步認真學習，貫徹落實意識形態工作責任制。對研判發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態工作相關規章制度，落實黨委責任主體，明確院系組織責任制，做到守土有責，守土盡責。

黨內意識形態領域情況通報

今年以來，**在縣委、縣政府正確領導下，在縣委宣傳部的幫助指導下，深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅持不懈地用黨的理論創新成果武裝頭腦、指導實踐，加強和改進意識形態工作，牢牢把握意識形態工作的領導權。現將半年來的意識形態工作通報如下：

一是成立組織。**成立了以局長**同志為組長的宣傳思想和意識形態工作領導小組，明確了分管領導具體負責人員。

履行黨建責任制的重要內容，納入干部考察考核執行黨的紀律監督檢查范圍，強化結果運用；建立意識形態工作追責問責機制，對由于失職瀆職等行為導致意識形態工作出現不良后果的，既要嚴肅查處當事人，又要對直接分管的領導進行責任倒查。

局黨委堅持從黨委會議做起，帶頭抓意識形態工作，把導向、強隊伍，帶頭組織學習貫徹落實中央和省市縣重要會議精神。特別把學習宣傳貫徹黨的十九大精神和學習貫徹***總書記系列重要講話精神作為首要政治任務，深入領會講話的基本精神、基本內容、基本要求，深刻把握以***同志為核心的黨中央治國理政新理念、新思想、新戰略。把理論學習同當前脫貧攻堅、鄉村振興、農村環境綜合整治、等各項重點工作結合起來，同提高全體黨員干部思想理論素養結合起來，進一步增強“四個意識”特別是核心意識、看齊意識，自覺在政治上、思想上、行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。

一是抓好黨委理論中心組學習。今年以來，黨委理論學習中心組已組織集中學習12次，專題講座2次，集中研討2次。學習、講座、研討內容涵蓋黨的十九大精神、***總書記系列重要講話精神，《***談治國理政》第三卷、《***扶貧論述摘編》、《***新時代中國特色社會主義思想三十講》《十九屆五中全會》等，學習形式采取集中學習、專題講座、研討會和自學相結合，中心組成員和局直單位部門負責人交流發言等方式。以政治理論學習為主線，以落實各項工作為抓手，以創新學習模式為載體，結合“兩學一做”、“新時代文明實踐講堂”、等活動的開展，進一步健全和完善黨委理論中心組學習制度，做到有計劃、有考勤、有記錄。

上半年來，我局意識形態工作取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環節，主要是：宣傳思想工作的方法、形式、途徑還需要進一步探索;黨委理論中心組學習不深入不全面。

下一步我局將圍繞深入學習貫徹黨的十九大精神，著力在統一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫，為推進我局經濟社會大發展提供強有力的精神動力、思想保證和輿論支持。一是切實強化主體責任。按照意識形態工作責任清單和任務清單，強化意識形態責任制。通過抓實“創先爭優點評日”、“新時代文明實踐講堂”、“黨委中心組理論學習”、機關支部學習等基本制度，加強對黨員干部理想信念、社會主義核心價值觀、“兩個堅決維護”、“四個意識”的教育學習，增強做好宣傳教育工作和意識形態工作的本領。不斷武裝頭腦，提升干部隊伍理論素養。二是牢牢把握意識形態工作的主導權。進一步提升網絡輿論引導水平，防范網上意識形態滲透，牢牢把握網絡意識形態主導權。加強全局網絡安全和信息化工作管理隊伍建設，建立健全一系列網絡意識形態工作機制，在組織領導、督查督導、考核問責、重大突發事件應急處置、重大情況報告和信息通報、網宣員隊伍建設等方面，有所突破。提升網絡正面宣傳的影響力。三是著力增強意識形態領域陣地建設。1.強化理論陣地?？v深推進***新時代中國特色社會主義思想和總書記系列重要講話精神的學習，堅持不懈用黨的理論創新成果武裝全局黨員干部群眾，引導廣大黨員干部更加自覺地在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持一致；突出抓好理想信念教育，認真落實黨委中心組學習規則，進一步規范中心組學習的組織制度、學習內容、基本要求，推動各級黨組織加強理論學習，把學習納入黨建工作責任制，納入意識形態工作責任制；2.搶占輿論陣地。以黨的建設、脫貧攻堅、鄉村振興、環境整治、文明創建等工作為載體，采取集中宣傳、典型宣傳、主題宣傳、聚焦報道等形式，全方位加大輿論宣傳力度。做好熱點問題輿論引導，提高突發事件輿情應對能力，及時進行政策解讀。

意識形態領域情況通報

為進一步加強和改進工信系統意識形態工作，落實黨管意識形態原則，工信局機關黨委組建督查組，于20xx年6月8日-20xx年6月13日對華匯支部和益正支部意識形態工作情況進行專項督查?，F將督查情況通報如下：

????。

（一）落實主體責任方面。兩個公司對履行意識形態工作責任制高度重視，形成了主要領導親自抓、分管領導具體抓、落實專人負責抓的責任落實工作機制。

（二）檔案資料的規范管理方面。益正公司未對意識形態工作進行匯報，資料收集過于簡單、凌亂，不夠完善，不能很好地印證相關工作開展情況。

（三）陣地管理方面。兩個公司依托宣傳文化陣地和新媒體陣地，切實開展了社會主義核心價值觀教育，意識形態陣地管理和作用發揮較好。對“學習強國”平臺學習有安排部署，管理和學習情況較好，基本做到全員學習。

（四）網絡安全管理方面。雖然華匯交投公司能及時處理好網絡輿情，但兩個支部在網絡安全管理方面存在許多問題。一是網絡安全工作不夠重視，益正公司沒有專門的網評員維護網絡意識形態安全。二是管網用網有差距，兩個公司均未建立相關工作制度和政務微博微信平臺。

（五）納入職工考核方面。兩個公司均未將意識形態工作納入職工的考核管理。

（一）進一步提高思想認識。工信系統下屬各國企支部要高度重視，要創新理論學習方式，深入學習習近平總書記系列重要講話精神和中央、省、市、特區有關會議和文件精神，進一步提高思想認識，加強組織領導，強化對意識形態領域的分析研判，及早發現苗頭性、傾向性問題，及時化解和有效管控經濟社會發展中的風險隱患，營造積極向上的主流意識形態氛圍，充分發揮意識形態在引領社會、凝聚人心、推動發展中的強大作用。

（二）進一步落實意識形態工作責任制。按照主要領導第一責任、分管領導直接責任，其他班子成員“一崗雙責”的要求，進一步建立完善意識形態工作責任制，把意識形態工作作為年度目標考核的重要內容，將意識形態工作與各項重點工作擺在同等重要位置進行綜合考評，與中心工作同部署、同檢查、同落實、同考核，推動意識形態工作責任制落實常態化、制度化、規范化。

（三）進一步強化網絡意識形態安全。選優配強網絡管理員隊伍，強化對網絡輿情的監測與處置，切實保障人員到位、措施到位、管控到位，避免小事拖大，大事拖炸。加強網上正面宣傳，及時處置網絡謠言、違法和不良信息，維護網絡意識形態安全。

意識形態領域整改情況報告

一崗雙責”要求，主抓分管股室的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。股室負責人是所屬股室的第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決全局意識形態工作中存在的實際問題。

黨支部班子成員認真學習習近平總書記關于意識形態工作的重要批示精神，認真學習中共xx縣委辦公室印發《關于建立意識形態領域形勢分析研判工作機制的實施意見》的通知（卓黨辦發〔xx〕36號）文件，并進行了認真討論。制定了《xx縣規劃局關于貫徹意識形態工作責任制實施辦法的實施方案》，并把意識形態工作納入全年重點工作之中。

三、加強思想引領，深化理想信念教育。

1、以黨支部書記專題黨課開局，扎實開展“加強和規范黨內政治生推進年”活動和推進“兩學一做”學習教育常態化和制度化。教育廣大黨員做到“三嚴三實”和“四講四有”即講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為。

2、加強黨支部理論學習，示范引領全局黨員干部學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨章黨規，學習中國特色社會主義理論體系。把意識形態宣傳內容列入《xx年政治理論學習。

計劃。

》，通過加強理論學習，進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。

局黨支部高度重視黨員干部隊伍建設，堅持正確引導、專業化建設和規范化管理，以建設一支素質高、業務精、能力強、作風正、紀律嚴的隊伍為目標，堅持定時開展政治理論學習和專業知識學習，不斷提升黨員干部政治素養和專業化水平。

局黨支部定期對全局意識形態工作進行研判。通過研判認為，目前我局意識形態工作的主流是好的。意識形態工作責任制落實比較到位。黨支部對意識形態工作領導堅強有力。在我局，年初已將習近平總書記對意識形態工作的重要指示精神，黨的十八屆六中全會、自治區第十次黨代會、烏蘭察布市第四次黨代會和縣第十四次黨代會確定的目標任務，社會主義核心價值觀均列入學習。

計劃。

現已有序開展。同時發現了一些存在問題或苗頭主要是青年干部思想活躍對政策學習缺乏主動性和學習熱情思想政治工作方式方法有待。

創新。

；網絡影響日益加大，黨員干部對微博、微信等新媒體興趣漸濃，正確引導輿論導向有待進一步加強。

今后，我局將進一步認真學習，貫徹落實意識形態工作責任制。對研判發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識，進一步建立健全意識形態工作相關規章制度，落實黨委責任主體，明確全局組織責任制，做到守土有責，守土盡責。

黨內意識形態領域情況通報

為進一步落實黨管意識形態的要求,牢牢掌握意識形態工作主動權和領導權,切實增強政治意識、政權意識、陣地意識,把握學校發展的正確方向,培育和壯大學校主流價值,就加強中小學校(含幼兒園)意識形態工作,提出如下意見。

(一)堅持政治方向。堅持中小學教育始終置于黨的領導之下,始終堅持用***新時代中國特色社會主義思想理論體系武裝師生頭腦,把正確的政治方向、價值導向貫穿到立校辦學、育人育才全過程,強化政治意識、責任意識、陣地意識和底線意識。

(二)堅持育人為本。把堅定理想信念放在首位,圍繞立德樹人根本任務,把社會主義核心價值觀貫穿教育教學全過程,構建各類課程與思想政治教育協同機制,使各個教育環節同向同行,確保社會主義辦學方向。

(三)堅持分工合作。堅持黨管意識形態,合理分工,強化責任,明確要求,齊抓共管,推動全市教育系統各單位協同配合、全員支持參與,構建全市中小學校意識形態工作新格局。

(一)扎實推進理論武裝和思想政治教育。以政治建設為統領,把理想信念教育作為立德樹人的中心環節,始終把***新時代中國特色社會主義思想武裝師生頭腦擺在工作的首要位置。扎實推進黨的十九大精神學習宣傳貫徹工作往實里走、往深里走、往心里走。健全中小學校教職工政治理論學習制度,定期開展集中學習,加強理論武裝。充分發揮黨員活動室等陣地作用,把***新時代中國特色社會主義思想作為黨員團員學習的重要內容,突出理想信念教育,強化黨史國史和形勢政策教育。結合國情教育、信仰教育,廣泛開展各類主題教育實踐活動、重溫入黨誓詞儀式活動,進一步構建新時代正確的世界觀、人生觀、價值觀,進一步提高廣大教師的政治分析能力、價值判斷能力、是非辨別能力。建立健全師德師風建設長效機制,教育引導廣大教師爭做“有理想信念、有道德情操、有扎實知識、有仁愛之心”的“四有”好老師。全體教職工要堅定政治立場、理論修養、理想信念、職業道德,對錯誤的思想和言論敢抓敢管,及時發現和處理傾向性、苗頭性問題。

(二)合力推動未成年人思想道德建設。要充分利用團、隊在未成年人成長教育中的優勢,充分利用重大節慶日、傳統節日等時間節點,扎實有效開展好校園文化活動。把社會主義核心價值觀貫穿辦學治校和人才培養全過程,使社會主義核心價值觀真正成為中小學生內化于心、外化于行的思想自覺和行動自覺,真正確保核心價值觀“落小、落細、落實”。大力弘揚中華優秀傳統文化、革命文化和社會主義先進文化,落實好教育部《完善中華優秀傳統文化教育指導綱要》,以開展人文講堂、中華優秀傳統文化專題活動為載體,豐富教育內容,增強廣大師生的文化自信。完善“家校共育”教育網絡,促進學校教育、家庭教育、社會教育有效銜接,全力推進全員、全方位、全過程育人體系建設。深入推進法制文化、校園廉潔文化建設。

(三)切實加強網絡宣傳思想教育。堅持以社會主義核心價值體系完善新聞宣傳陣地,充分發揮各主流媒體的新聞宣傳、輿論引導、氛圍營造的作用,把嚴本單位新聞宣傳的政治關、思想關、質量關。嚴格遵守國家的相關法規,加強對本單位發放的宣傳資料的監管和嚴控。落實網絡意識形態工作責任制和網絡安全工作責任制,著力加強網絡建設和管理的統籌工作,明確網絡安全紀律,提高網絡信息預防和應急處置能力,嚴防有害信息在網上傳播擴散。要進一步加強輿情分析、研判、監管和引導,完善落實輿情監控制度。加強敏感時期、重點時段、特殊群體的輿情信息收集、分析和研判,及時通報輿情信息熱點,開展相應的教育引導。牢牢掌握網絡意識形態主導權,對涉及重大輿情事件堅持做到“第一時間發現、第一時間研判、第一時間報送、第一時間處置”。

(四)著力完善課堂教學及學術活動管理。要加強課堂教學管理,確保正確的政治導向。正確處理堅持正確政治方向與學術自由的關系,正確處理學術研究與課堂教學的關系,在事關政治方向和根本原則問題上,把堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本方針,堅持***新時代中國特色社會主義思想作為課堂教學管理的基本要求。嚴禁教師在課堂上散布違背黨的基本理論、基本路線、基本綱領的言論。防止個別教師故意混淆政治與學術的關系,利用講座、論壇、研討會、報告會等學術交流平臺標新立異,散播錯誤觀點和言論。防止個別教師在授課中摻雜個人負面情緒,將課堂作為宣泄自己對社會、學校不滿的窗口,在課堂上妄議黨的大政方針政策、發表不當言論。

(五)有效做好統一戰線工作。堅持宗教與教育相分離的原則,引導師生正確認識和對待宗教。加強對師生進行國情教育和民族團結教育,崇尚科學、反對迷信、抵制邪教,營造健康文明的校園風氣。高度警惕宗教組織利用秋季新學期開學等時間節點,借助網絡貼吧、微信微博、社交軟件等隱蔽方式拉攏學生信教。積極做好教育系統黨外代表人士的了解掌握、教育培養和選拔使用工作,支持和配合系統內黨外干部開展工作。支持系統內民主黨派成員和基層組織正常開展活動。持續關注和防范原民辦教師等教師隊伍因待遇等訴求引發群體性事件。

(一)建立業務培訓機制。各中小學校黨組織每學期至少安排1次維護意識形態安全的學習,開展輿情風險防范及應對處置,未成年人思想道德教育、加強網絡安全宣傳教育等方面的專題培訓,組織開展意識形態主題宣講活動。加強意識形態業務培訓,切實提升意識形態工作專門力量的政治素養和應對當前復雜形勢、處置復雜問題的能力和水平。

(二)建立專項研判機制。各中小學校黨組織要開展針對意識形態的專題研究與輿情研判,每年至少開展2次意識形態工作專題研究;建立各級黨組織意識形態和社會輿情分析制度,每年至少開展1次綜合分析;建立定期在黨內通報意識形態領域情況制度,每年至少通報1次。結合教育系統實際,對重大事件、重要情況和師生思想狀況中存在的傾向性苗頭性問題、教育系統意識形態領域面臨的挑戰和潛在風險及時進行研判,有針對性的進行部署、引導和處置,切實維護教育系統意識形態安全。

的重要內容,接受監督與評議。建立意識形態工作績效考核制度,把意識形態工作責任制落實情況作為黨建工作的重要內容,納入黨政領導班子實績考核評價指標體系,與目標考核緊密結合,同部署、同檢查、同考核。把意識形態工作納入“三基建設”評估檢查之中。

(一)強化領導,推動工作落實。意識形態工作事關黨的前途命運,事關國家長治久安,事關民族凝聚力和向心力,這根弦任何時候都必須繃緊、不能放松,意識形態工作責任制是意識形態工作的“牛鼻子”,牽一發而動全身。要始終把全面從嚴治黨、提升意識形態工作水平擺在極端重要的位置,抓制度完善、抓責任落實、抓督查考核,切實做到守土有責、守土負責、守土盡責。按照屬地管理、分級負責和誰主管誰負責原則,在市委統一領導下,履行教育系統意識形態的組織、指導、協調、督查和考核職責。各單位要成立意識形態領導小組,各中小學校黨組織要切實擔負起意識形態工作主體責任,黨組織書記落實第一責任人責任,帶頭抓意識形態工作,重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置;黨組織其他成員和學校行政人員根據工作分工,按照“一崗雙責”要求,抓好分管領域的意識形態工作,對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。

(二)強化分工,落實工作責任。機關黨委辦公室作為主管意識形態工作的綜合職能部門,在黨委統一領導下,履行指導、組織、協調、督查和抓好落實的職責。局機關各科室按照工作分工落實相關監督管理職能。落實全面從嚴治黨責任,壓緊壓實“兩個責任”,深入貫徹落實意識形態工作責任制,強化對中小學意識形態工作責任制落實情況的督查檢查。明確意識形態工作領導機制、運行機制、責任體系,強化“黨政同責”“一崗雙責”,認真負責盡責,嚴格追責問責。

(三)強化落實,深入貫徹實施。市直各學校(單位)要結合工作實際,強化落實,強化執行、強化督查,把意識形態工作責任制作為硬杠鐵紀抓緊、抓好、抓實。堅持問題導向,提出管用的工作方案和具體舉措,把意識形態工作責任制細化為一個個項目、一個個載體、一個個機制,推動意識形態工作責任制具體化、程序化、制度化。

意識形態領域整改情況報告

整改措施：一是召開專項主題會議，定期分析研判全局意識形態領域情況，辨析思想文化領域突出問題，與行業管理充分結合，將意識形態工作在企業中進行延伸，對重大事件、重要情況、民意中的苗頭傾向性問題，有針對性的引導。二是嚴格按照意識形態工作“四個納入”要求，把意識形態工作納入重要議事日程中，成立了以xx為組長，其它領導班子為副組長，xx局其他工作人員為成員的意識形態工作小組。明確要求領導班子對意識形態工作負主體責任，局長是第一責任人，其他成員是直接責任人，協助局長抓好統籌協調指導工作。三是認真學習研究省委意識形態專項檢查反饋意見，嚴格落實省委第六輪巡視反饋問題整改，于不足之處條條整改，須強化之處層層落實。明確領導干部意識形態工作責任，采取多種組織形式，有計劃地對意識形態工作進行整改。并完善整改臺賬。

整改措施：一是加強學習強國平臺的使用，將全體干部學習強國賬號納入單位學習架構，要求全體干部每日進行學習；二是為落實好“學習強國”平臺的推廣使用，局領導高度重視，號召全體黨員干部用好“學習強國”學習近平臺，持久激發學習熱情；三是將定期以政治學習、主題黨日活動等為載體，開展愛國主義教育，進一步鞏固全體黨員干部職工堅定理想信念，加強理論學習。

整改措施：一是完善局內意識形態工作相關文件管理，將相關意識形態工作文件整理歸檔；二是強化隊伍建設，提高意識形態工作隊伍的工作能力和業務素質，使工作人員做到先學一步、多學一點、學深一層，努力成為善學習、勤思考的典范；三是建立工作機制，明確分管領導主抓及具體從事意識形態工作的干部，加強網評工作落實，將評論工作任務落實到人、責任到人。自整改以來，我局網評員已接受xx次網評指令，完成了xx次轉發點評，每周按時報送信息動態，每月按時報送社會輿情信息稿件。

xx局高度重視此次督查工作，迅速部署整改工作，對存在的問題立行立改、全面整改，認真落實各項整改措施，確保不折不扣完成整改，做到舉一反三，根治xx局在意識形態工作方面的問題，確保意識形態工作落到實處，見到實效。